最新三亮三比典型事迹 三亮三比三评存在的问题有那些(汇总5篇)

时间:2024-09-23 作者:琴心月

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

三亮三比典型事迹篇一

关于开展“三亮三比三评”活动的实施方案

为进一步将“创先争优”工作向纵深推进,全面加强我校基层组织建设,提高党的建设科学化水平,为我校教育事业科学发展提供坚强的组织、思想、队伍保证,结合我支部实际,为确保我校“三亮三比三评”活动健康有序开展,取得实效,特制定本工作实施方案。

一、活动意义

我支部开展“三亮三比三评”是深入开展““三亮三比三评”活动的重要组成部分,是推进我校建设高素质教师队伍的必然要求,通过开展“三亮三比三评”活动,在学校能够充分发挥示范和辐射功能,增强责任感和使命感。

二、活动主题

创先争优求突破、科学发展促赶超

三、活动范围

学校全体教师。

四、总体目标

通过开展“三亮三比三评”活动,以创建学习型党支部建设为抓手,出色完成党章规定的基本任务,做到“五零服务”(零距离、零推诿、零积压、零差错、零投诉),通过“三亮”(亮标准、亮身份、亮承诺)激发党员教师争先锋。通过“三比”(比技能、比作风、比业绩)形成比学赶超。通过“三评”(群众评议、党员互评、领导点评)激发内在动力,克服“庸、懒、散”。

五、重点任务

开展“三亮”、“三比”、“三评”活动,实施“五零服务”,强化“教育及服务、我的责任”主人翁意识,加快我校各项目标的顺利完成。

(一)实施三亮,展现党员教师风采。一是党员“亮标准”。要将共产党员“五带头”标准上橱窗、进办公室,激发党员教师为民服务、创先争优内动力。二是“亮身份”。公开每个党员教师的相关信息,通过亮身份,增强党员意识,强化自我约束,提高教学质量,激发广大党员创先争优的自觉性和主动性。三是“亮承诺”。结合各自的教学工作实际,在为师生、为教学方面做出岗位承诺,自觉接受群众监督。

(二)实施三比三看。一是比技能看学习。以创建学习型党支部为契机,引导全体职工认真学习党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神,不断提高理论水平和思想政治水平,进一步增强宗旨意识、大局意识。加强学习,不断提高业务水平和工作能力,促进工作不断向专业化、规范化和科学化方向发展。党支部每月推荐1篇必学篇目供参考学习;每月集中开展一次交流学习;每周书写一篇工作反思,进一步坚定党员干部理想信念,全面提升能力素质。

二是比作风看发展。充分运用学习实践科学发展观活动成果,围绕学校工作大局,在制度建设、工作机制、行政体制上力求创新,进一步明晰发展思路和工作举措。坚持“干成事是硬道理”的指导思想,以创新求发展。

三是比业绩看实干。引导党员在争创先进典型中寻找差距,发扬“特别能吃苦、特别能奉献、特别能战斗”的精神,聚广大干群之力,突出“质量、品牌、服务”三大主题。围绕“创建书香校园,争当优秀教师”工程建设“争第一、做唯一”。以典型引路,争创群众满意的党组织,争当群众满意的优秀共产党员。

满意度测评。

二是学习成果交流专题活动。党支部把开展创建学习型党支部活动作为实施“员工素质工程”的一项政治任务放在十分重要位置。每月举办1次学习心得交流座谈会,每季召开1次创建活动推进工作会。适时根据创建活动推进情况,不断总结深化,确保创建活动的认真、深入、持续开展。

三是开展班组管理活动。在班组建设上围绕工作讲标准、课堂讲规范、会议讲及时、卫生讲清洁、物品讲定置、记录讲工整、落实讲分工、全员讲素质、提高讲文化等方面持续开展“教师有特点”评比活动,开展“讲团结,讲协作,讲文明”竞赛,实现全员创先创新创效意识进一步提高。

(四)争做三个先锋。1、要争做“创业先锋”。要把学校“争第

一、做唯一”与“三亮三比三评”活动有机结合,紧紧围绕“创先争优求突破、科学发展促赶超”主题,立足岗位实际,通过深化“三比三看”,培育新亮点,打造新特色,创造新业绩,力争各项工作在全校争“第一”,在全学区“做唯一”。

2、争做“奉献先锋”。要着眼推进教育改革、搞好服务育人、加强职工队伍建设,选好一支精干、敬业、吃苦、廉洁的教师队伍,通过设立党员示范岗,激励党员干部做育人楷模、兴业标兵。

3、争做“服务先锋”。认真做好“联校联生,强教为民”工作,领导主动联系一个班,党员教师联系2名学困生,其他教师联系1名学困生,通过帮扶指导,进一步规范学校内部管理,引导全体党员教职工立足岗位,敬业奉献,积极推进新课程改革,加大教学研究力度,不断提高教育教学质量。

六、组织领导

(一)加强领导,明确责任。成立“三亮三比三评”活动领导

小组具体负责活动的组织指导。

组长:张儒年(支部书记)

成员:张文庆杨华山汪丽莉

(二)强化宣传,营造氛围。充分运用报刊、广播、黑板报等媒体,采取师生喜闻乐见的形式,大力宣传关于开展创先争优活动的重要意义、总体要求、方法步骤,宣传学校先进党组织和先锋党员干部的先进事迹,注重用身边典型教育引导身边人,营造学习先进、崇尚先进、争当先进的社会氛围。及时上报活动中好的经验做法及涌现出的先进典型。

(三)突出特色,探索创新。按照总体部署,把落实规定动作与做好自选动作有机结合,根据各自实际,在活动主题、实践载体和方式方法等方面大胆探索创新,丰富活动内容,创新活动方式,改进活动手段,增强活动的吸引力和感染力。

二〇一四年三月一日

关于开展“三亮三比三评”活动的实施方案

二〇一四年三月一日

三亮三比典型事迹篇二

2. 政治方面把握、辨别力、敏锐性等。工作上努力学习业务,吃苦耐劳、勇挑重担。生活上在日常生活中能够从身边小事做起,积极主动团结同学,关心同学,但是政治理论基础不够扎实、理论联系实际的能力还有待进一步提高、还应该进一步注重创新思维的培养。

4.同志生活上积极参加学校班级组织的各项活动。团结同学,乐于助人。工作上吃苦耐劳、勇挑重担,思想上能认真实践贯彻科学发展观,有较高的理论水平。但工作方法有时还需改进,工作预见性、主动性还有待于进一步的加强。

6.同志生活上尊敬师长,团结同学,工作上乐于助人,是老师的好帮手,同学的好朋友,思想上坚持四项基本原则,注意学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的基本知识,但是在为人处事方面经验不够。

7.同志生活上心地善良,为人诚实,一心一意,关心他人,工作上精明能干,个性稳重,积极主动。思想上对党的认识正确,入党动机端正。但是平时做事太注重于细节,有可能忽视了对整体的把握。但是理论学习需要进一步深化。

8.同志工作上独立工作能力强,并有良好的交际技能,愿意在压力下工作,并具领导素质。生活上团结同学,尊敬师长,思想上品德端正,团结同志,对党忠诚老实,为人正派,有为共产主义奋斗终身的决心。但是工作经验较少还需要进一步锻炼。

9.同志工作上做事有恒心、有毅力,处事有自己的见解,思想上对党有正确认识,坚信共产主义一定能够实现,并决心为之奋斗终身。生活上具有极强的集体观念和团队精神,具有为具体服务,但是有时对有的事情想得过多。

10.同志生活上有自己的学习方法,学习新的的东西效率高,学习新的技能上手快。思想上有为集体争光的自觉意识,在日常生活中能够从身边小事做起,工作上在各方面起到了模范带头作用,但在遇到问题和困难的时候,考虑不全面,有时会对一些细节把握的不够。

11.同志工作上有积极的工作态度,勇于挑重担,愿意和能够在没有监督的情况下勤奋地工作;生活上能够做到急同学之所急,想同学之所想,将帮助同学切实落到实处,能够正确地处理存在着的一些矛盾。思想上思想积极进步,能主动向党组织靠拢。但党的理论知识学习不够,有些内容学习不扎实,继续加强党的理论学习。

12.同志工作上公正严明,上进心强,有良好的交际技能。思想上积极向党的外围组织靠拢,努力学习党的基本知识。生活上注意个人文明素质,养成良好的生活习惯,但在理论联系实际的能力还有所欠缺。

三亮三比典型事迹篇三

目前**县局党总支根据中国共产党云南省烟草专卖局党组(云烟党〔2012〕93号)的相关要求,在基层党支部和党员中深入广泛地开展“三亮三比三评”主题实践活动,我认真学习了主题实践活动的文件精神,并对照自己思想作风、工作作风等方面进行了剖析,找出自身存在的问题,根据“三亮三比三评”的要求,明确了改进的目标和今后努力的方向。

一、存在的问题和不足

1、学习太少,感觉到自己的知识远远不够用,很多东西领会不透。造成工作上的局限性。

2、工作不够踏实,马马乎乎。没有尽职尽责,除了自己的本质工作,对其他的工作不闻不问。大局观念不够,对其他工作上的事情漠不关心,缺乏应尽的责任心。

3、没有开拓精神,照抄照搬,本本主义。上面怎么说就怎么动,工作不主动,不思考,不能给领导提有效的建议。

4、综合素质不高。工作效率低下,缺乏创造性的工作思路,墨守成规,因循守旧,很多工作,只注重过程,不考虑结果,前瞻性不够,缺乏深入调研。缺乏表达能力,很不适应工作的需要。

6、满足现状,认为在基层工作,跟外面的世界没有联系,跟自己打交道的大多是老百姓,这样就没有好好的加强自身的学习建设。

7、工作上不够深入。完成阶段性的工作,对长远发展考虑的少遇到困难和阻力时,深入调查、研究问题方法不够细致,办法不多。

8、规范不到位,工作效率低。沟通能力弱,对上级的文件精神和要求认识不到位、理解不准确,导致有些工处予被动,与领导部门及相关部门的沟通协调还不够。

二、努力的方向及整改措施

1、加强思想改造,树立牢固的理想信念和宗旨观念。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会精神实质,把握理论精髓,不断提高自己的政治觉悟,真正在头脑中永远树立牢固的理想信念和全心全意为人民服务的宗旨观念。

6、坚持解放思想,与时俱进,创造性地开展工作。在今后的工作中,勤于思考,敢于突破,凡是有利于企业发展,凡是符合企业利益,凡是能够促进工作上水平的事情就大胆去做,全力去做。

7、认真履行工作职责。进一步解放思想,与时俱进,开拓创新,大胆开展好各项工作,学习烟草专卖法律法规,做到文明执法,对公司领导安排的工作,将尽心尽力努力去完成,树立良好企业职工形象,扎扎实实做事,勤勤恳恳做人。为企业的发展兴旺作出自已应有的贡献。

经过这次“三亮三比三评”主题实践活动,我深刻自省,认识到自身在思想上、学习上、工作中存在的问题和不足,在今后的工作,一定牢固树立起“全心全意为零售客户服务”的意识,切实改进工作作风,深入践行“七彩服务”理念,寓管理于服务之中,不断提高自身的职业道德水平和业务服务能力,不断规范服务标准,优化工作流程,提高服务效率,争取通过坚持不懈的努力,不断完善自我。

今后我一定要加强自身的建设,认真学习,在思想认识上不断进步,业务上不断提高,并充分发挥党员的先锋模范作用,努力践行“感恩、责任、奉献”的企业文化要义,带动所在部门和职工争创群众满意窗口、争创优质服务模式、争创优秀服务标兵。树立良好的人生观和世界观。我将严格按照以上整改措施努力整改,在今后的工作中克服不足更好地工作。力争早见成效,争取做一名合格的党员和称职的烟草职工。

三亮三比典型事迹篇四

关于 “三亮三比三评”主题实践活动实施方案

为加强和改进教育系统的基层组织建设,把抓党建与抓业务结合起来,推进创先争优常态化长效化,根据大姚县教育局党委关于《“三亮三比三评”主题实践活动实施方案》的通知(大教党发?2014?10号)文件精神,经党总支会议研究决定,今年,我们将在全乡教育系统内部开展以“亮身份、亮职责、亮承诺,比学习、比作风、比业绩,群众评、党员评、领导评”为主要内容的“三亮三比三评”主题实践活动,具体实施方案如下:

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照加强党的执政能力建设和先进性、纯洁性建设的要求,结合创建“五个好”先进党组织、争做“五带头”优秀共产党员的标准,突出“为民服务创先争优”主题,切实增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,不断提高教育系统基层党建工作水平。

二、工作目标

进一步明确努力方向,找准结合点,抓住“恪尽职守、服务人民”这个重点,把活动融入中心任务,服务大局,努力实现服务作风有明显改进,服务能力有明显增强,服务效能有明显提升。

1.扎实改进工作作风。要结合正在开展的“改进工作作

风 密切联系群众”活动,切实纠正工作中存在的“庸、懒、散”现象,提高广大党员干部主动工作的热情,加强凝聚力,提高战斗力,为实现铁锁教育跨越发展提供有力的组织保证。

2.着力增强服务意识。深入开展党性党风教育、社会主义核心价值体系教育,加强政策法规、业务知识和岗位技能培训,努力建设一支政治强、业务精、服务优的党员队伍。

3.大力提升服务效能。各支部应坚持依法办事、公正处事、公平服务,按照便捷、高效、优质、利民的原则,健全完善标准化、精细化、人性化、特色化的服务制度,优化服务流程,创新服务举措,完善服务体系,改善服务环境,提高服务效率。

4.切实回应群众期待。认真倾听群众意见,进一步整合教育服务资源,拓展服务领域,努力满足师生的合理需求,切实解决群众反映强烈的热点难点问题,努力提高群众对教育的满意度。

三、主要内容

认真落实服务承诺制,限时办结制,通过公开栏、黑板报、橱窗等方式将单位和个人服务承诺、完成时限和兑现情况进行公开,接受社会各界监督。

2.开展“三比”活动,激发内在动力。一是比学习。始终坚持集中学习与分散学习、自学与培训相结合的学习方式,在广大党员中掀起新一轮学习热潮,努力实现个人素质的提高,促进干部队伍整体素质的提高。二是比作风。开展文明服务、微笑服务、诚信服务、廉洁服务、优质服务,引导广大党员干部主动落实“首问负责、限时办结、责任追究”等制度,促进服务态度明显改善、工作作风有效转变。三是比业绩。开展业务标兵、服务标兵评比,看实绩、比贡献,积极引导党员当表率、树标杆,形成比学赶超的良好局面。

3.开展“三评”活动,赢得群众满意。一是群众评议。加大治庸治懒力度,通过民主评议、设置意见箱、开展社会满意度调查等方式,接受服务对象的评价,及时反馈群众意见,整改存在问题。二是党员互评。党员结合自身的特点和岗位实际,通过座谈集中评议、随机交流评议的形式,开展自评、互评,查找问题和不足,相互鼓励、比学赶帮。三是领导点评。领导干部要深入基层一线,广泛征求意见,全面掌握了解情况,实事求是地肯定成绩,指出存在问题,提出改进意见,指明努力方向,力求点出动力、评出实效。

四、方法步骤

2014年“三亮三比三评”主题实践活动分三个阶段进行。

1.第一阶段(2014年4月至5月)。4月初启动“三亮三比三评”主题实践活动。要组织党员按照“三亮”要求,亮出身份信息、工作职责、服务承诺、完成时限。5月底以前,每个支部要集中力量打造一批示范点,培育一批示范岗(党员示范岗),并通过召开现场推进会等方式推动全面工作开展。

2.第二阶段(2014年6月至9月)。全面推开“三亮三比三评”工作,建立自评、点评和考核激励机制。考核评比实行一季一测评,半年一考核,一年一表彰,通过典型示范,正面激励,提高服务质量和水平。从6月份开始,每月组织开展一次评议会议,进行自评、互评和领导点评。6月底以前,各支部制定出考核评价办法,实行“一季一评比”。9月底,采取邀请“两代表一委员”评议、开展社会满意度调查等方式,广泛征求一次群众意见建议。同时,对开展“三亮三比三评”工作进行一次总结,并对优秀服务典型进行一次广泛宣传。

3.第三阶段(2014年10月至12月)。10月底以前,每个支部总结出1个开展“三亮三比三评”主题实践活动的典型经验,并使之成为一套务实管用的长效机制。12月,对开展“三亮三比三评”主题实践活动情况进行全面总结,根据“月测、季评和半年考核”的情况,进行年度考核评比和表彰。

五、组织领导

1.成立领导小组。为切实开展好“三亮三比三评”主题实践活动,特成立活动领导小组,成员如下:

组长:赵正洪中心学校党总支书记、校长

副组长:张雪银中心学校党总支副书记、工会主席 成员:

李映平中心学校党总支组织委员

樊建平中心学校党总支委员、中学党支部书记

王绍福中心学校党总支委员、小学党支部书记

领导小组下设办公室于中心学校,由李映平同志担任办公室主任,负责处理日常事务。

2.注重舆论引导。广泛宣传各支部“三亮三比三评”主题实践活动中涌现出来的先进典型,大力推广先进做法和经验,努力营造学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围,形成“处处争当先进单位、人人争创优秀业绩”的良好氛围。

3.建立长效机制。围绕促发展、创品牌这个中心,立足于科学发展,立足于服务群众,立足于加强基层组织建设,认真总结活动中的好做法,形成科学有效的制度,推动创先争优活动向纵深发展。

4.加强督促指导。总支定期对各支部开展“三亮三比三评”主题实践活动情况进行督查、指导、考核,发现问题及时整改。党总支将随机抽查工作进展情况,对工作开展不力的党组织进行通报。

三亮三比典型事迹篇五

目前**县局党总支根据中国共产党云南省烟草专卖局党组(云烟党〔2012〕93号)的相关要求,在基层党支部和党员中深入广泛地开展“三亮三比三评”主题实践活动,我认真学习了主题实践活动的文件精神,并对照自己思想作风、工作作风等方面进行了剖析,找出自身存在的问题,根据“三亮三比三评”的要求,明确了改进的目标和今后努力的方向。

一、存在的问题和不足

1、学习太少,感觉到自己的知识远远不够用,很多东西领会不透。造成工作上的局限性。

2、工作不够踏实,马马乎乎。没有尽职尽责,除了自己的本质工作,对其他的工作不闻不问。大局观念不够,对其他工作上的事情漠不关心,缺乏应尽的责任心。

3、没有开拓精神,照抄照搬,本本主义。上面怎么说就怎么动,工作不主动,不思考,不能给领导提有效的建议。

4、综合素质不高。工作效率低下,缺乏创造性的工作思路,墨守成规,因循守旧,很多工作,只注重过程,不考虑结果,前瞻性不够,缺乏深入调研。缺乏表达能力,很不适应工作的需要。

6、满足现状,认为在基层工作,跟外面的世界没有联系,跟自己打交道的大多是老百姓,这样就没有好好的加强自身的学习建设。

7、工作上不够深入。完成阶段性的工作,对长远发展考虑的少遇到困难和阻力时,深入调查、研究问题方法不够细致,办法不多。

8、规范不到位,工作效率低。沟通能力弱,对上级的文件精神和要求认识不到位、理解不准确,导致有些工处予被动,与领导部门及相关部门的沟通协调还不够。

二、努力的方向及整改措施

1、加强思想改造,树立牢固的理想信念和宗旨观念。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会精神实质,把握理论精髓,不断提高自己的政治觉悟,真正在头脑中永远树立牢固的理想信念和全心全意为人民服务的宗旨观念。

6、坚持解放思想,与时俱进,创造性地开展工作。在今后的工作中,勤于思考,敢于突破,凡是有利于企业发展,凡是符合企业利益,凡是能够促进工作上水平的事情就大胆去做,全力去做。

7、认真履行工作职责。进一步解放思想,与时俱进,开拓创新,大胆开展好各项工作,学习烟草专卖法律法规,做到文明执法,对公司领导安排的工作,将尽心尽力努力去完成,树立良好企业职工形象,扎扎实实做事,勤勤恳恳做人。为企业的发展兴旺作出自已应有的贡献。

经过这次“三亮三比三评”主题实践活动,我深刻自省,认识到自身在思想上、学习上、工作中存在的问题和不足,在今后的工作,一定牢固树立起“全心全意为零售客户服务”的意识,切实改进工作作风,深入践行“七彩服务”理念,寓管理于服务之中,不断提高自身的职业道德水平和业务服务能力,不断规范服务标准,优化工作流程,提高服务效率,争取通过坚持不懈的努力,不断完善自我。

今后我一定要加强自身的建设,认真学习,在思想认识上不断进步,业务上不断提高,并充分发挥党员的先锋模范作用,努力践行“感恩、责任、奉献”的企业文化要义,带动所在部门和职工争创群众满意窗口、争创优质服务模式、争创优秀服务标兵。树立良好的人生观和世界观。我将严格按照以上整改措施努力整改,在今后的工作中克服不足更好地 工作。力争早见成效,争取做一名合格的党员和称职的烟草职工。

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