最新魅力教师心得体会(汇总15篇)

时间:2025-01-23 作者:储xy

心得体会是我们在经历一些事情后所得到的一种感悟和领悟。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

魅力教师心得体会篇一

人们常说,教师是灵魂的工程师,是引导学生成长的舵手。每一个孩子的人生之路上都离不开老师的指引和关怀。作为一名教师,如何能够展现出自己的魅力,成为学生心目中的偶像和榜样呢?在长期的教育教学过程中,我积累了一些心得体会,总结出了以下几点。

首先,做一个有爱心的教师是展现魅力的前提。教师的职责不仅是教书育人,更要注重培养学生的人格和品质。在这个过程中,爱心是至关重要的一环。爱心是教师与学生心灵沟通的桥梁,是激发学生积极性和主动性的源泉。当一名教师真正把每一个学生都当作自己的孩子来对待的时候,就能够产生一种无形的力量,让学生从内心感受到温暖和关怀。因此,我时刻保持着对学生的关注和爱护,用自己的行动影响和感染他们,让他们始终感受到我的爱和鼓励。

其次,塑造学生的自信心也是教师魅力的表现之一。每个孩子都有自己的优点和潜力,而作为教师,我们应该引导学生发现和发掘自己的特长。当一个学生在某一方面有所突破时,就会增强他的自信心和成就感,进而提升学习的动力。因此,在教育教学中,我学会了正面肯定学生的优点和优势,鼓励他们在自己擅长的领域做得更好。同时,我也会在学生面临挫折和困难时,给予耐心的指导和支持,让他们从失败中学到经验,继续坚持下去,培养起自己的自信心。

另外,激发学生学习兴趣和发展个性特长是展现魅力的重要一环。每个学生都有自己的兴趣爱好和潜藏的天赋,而教师应该在培养学生的学术知识的同时,关注和发展学生们的个性特长。我善于通过多种教学方式和活动,激发学生的学习兴趣。例如,在课堂上运用案例分析、小组讨论等方式,让学生参与进来,积极思考解决问题。在学习之外,我组织丰富多样的社团活动,集结学生的特长和兴趣,培养他们的团队意识和合作精神。通过这些方式,能够让学生在学习中感到快乐和成就感,真正愿意投入到学习过程中。

此外,不断提升自己的教育教学能力也是展现魅力的关键。作为一名优秀的教师,必须具备过硬的专业素养和不断学习进取的精神。我时刻保持对学科知识的学习和研究,并注重教育教学理论的学习和运用。同时,我也积极参加各种教育培训和学术交流活动,与同行交流心得、分享经验。通过不断的学习和提升,我能够更好地应对不同学生的需求,创造更加优质的教学环境和教学效果,展现自己的教育魅力。

最后,坚守教育的初心和使命感也是展现魅力的重要方面。教师的职责是肩负起培养国家栋梁之才的重任,为社会造福。我们应当时刻保持对教育事业的热爱和对学生的责任感,不断发扬教书育人的光荣传统。我常常刻苦钻研学科知识,以崇高的教师职业精神影响学生成长,用行动践行自己的使命,让每一位学生都能在我的指导下茁壮成长,为国家的繁荣做出贡献。

总之,作为一名教师,展现魅力是我们的责任和使命。通过爱心、自信心、兴趣激发、持续学习和使命感的践行,在教育教学中发挥我们的影响力,让每一个学生都敢于展示自己的才华和潜力,最终成为一个有品质、有担当、有责任感的人。只有这样,我们才能真正成为学生心目中的偶像和榜样,用自己的魅力塑造未来的希望。

魅力教师心得体会篇二

一、全力提升自己的教育智慧

作为一名新时期的班主任,只单纯的埋头教课,已远远不能适应时代的发展。要想得到学生的信服和尊重,班主任必须是一个睿智的引导者。因此,作为班主任更应该率先接受终身教育和坚持终身学习。古诗有云“问渠哪得清如许,为有源头活水来。”学习是不可忽视的“源头活水”,只有多学,持续地学,才能更新观念,才能用新鲜的血夜来武装我们的头脑。在工作中我们既要改变传统的教学理念,更要改变每天都在进行着的,习以为常的教学行为,大胆尝试探索。同时班主任要学会在言说和行动中思考,在反思中成长。以自己的学识和人格魅力去影响学生,树立起新时代“学科专家”和“人生导师”的形象。只有这样孩子们才会佩服你,信赖你。

二、放下架子,做孩子们真正的朋友。

著名教育家魏书生说过:“只有走进学生的心灵世界的教育,才能引起孩子心灵深处的共鸣。”新课程倡导学生观,它要求班主任抛弃原来绝对权威的角色形象,建立民主、平等、和谐的师生关系。为此,新时期的班主任必须放下架子,以真挚的情感和平等的视角与学生交朋友,实现心灵沟通。在工作中,班主任要掌握不同时期学生的心理特征,尽量消除学生的思想顾虑,和他们进行亲密的思想交流,让他们真心感受到老师的亲近和爱。这是班主任顺利开展工作的基础,面对学生进行认真的观察和深入的研究,是教育取得成功的必要条件,只有对自己的学生了如指掌,我们的工作方法才能胸有成竹。让学生既把我们当作值得信赖的老师,又当作与他们亲密无间的好朋友,只有这样才能进入学生心里,成为学生的“知心朋友”和“阳光使者”,学生们才愿意与你沟通,向你倾诉。

三、巧用网络,开启学生心灵的天空

在当今现代化、网路化的教育天空里,利用qq交流等手段交流学生心扉不失为一种顺应时代发展的新型教育手段。现在的学生极具个性,难免会与老师发生冲突。如果老师不能冷静处理好这些冲突,就会激化矛盾,造成比较严重的后果。若能合理利用网络工具冷静地与学生交流,从而避免正面冲突的继续直至成功化解矛盾。同时,由于网络有一定的私密性,学生在安全的环境里容易说真话和心里话,有利于教师了解学生真实的思想状况,打开学生的心扉。

三、富有幽默感。

会遇到一些难题,如 “打架”“偷窃”等,如果班主任能用幽默的语言表达出来,不仅可以调节沉闷的气氛,还可以让学生佩服教师的智慧,从而达到预期的效果。因为它有助于拉近师生之间的距离,填补师生之间的鸿沟,让班主任成为学生的知心朋友。

教育家爱默森说过:教育成功的秘密在于尊重学生。在今后的工作中,我愿意大力学习和借鉴先进经验,以自己的微薄之力,进行大胆的实践和探索。我相信:只要我们在每个孩子心中撒下爱的种子,用自身良好的品格去点燃学生智慧的火花,让他们笑容灿烂地迎接每一个明天,那我们自身的人格魅力定能在教育实践中绽放异彩。

魅力教师心得体会篇三

作为一名教师,多年来,我不断探索、总结,不断充实自身,提高自我,力图成为一位有魅力的教师。在这个过程中,我积累了一些关于教师魅力的心得,我想分享给大家。

首先,作为一名教师,要拥有知识的魅力。这是我认为最基础、最重要的一点。在教学活动中,我们必须拥有扎实的专业知识,才能给学生提供有质量的教育。只有在培养了过硬的学科素养的基础上,我们才能在教学中展示强大的知识储备和卓越的学术能力。魅力教师应该力求学无止境,要始终保持学习的激情,并通过不断学习提升自己的教学水平。

其次,要拥有人格的魅力。教师是学生的榜样,我们不仅要传道授业,更要以身作则。我们要有正直、善良、宽容的品质,以身作则,给学生树立正确的价值导向。同时,我们还要善于与学生沟通,建立和谐的师生关系。只有建立起良好的师生关系,才能够真正获得学生的尊敬和信任。

第三,要拥有情感的魅力。教育是一门充满情感的艺术,是人与人之间情感的传递与交流。魅力教师需要善于从学生的角度出发,关注学生的情感需求,积极去感知他们的内心世界。我们要关心每一个学生,用心去体察他们的喜怒哀乐,并经常向他们传递爱与关怀。只有真心关爱学生,才能建立起真正的师生情感纽带,激发学生的学习热情,促进他们全面发展。

第四,要拥有智慧的魅力。教师是学生智慧的导师,在教育过程中,我们要善于启发学生的思维,培养他们的创新能力和解决问题的能力。作为魅力教师,我们要善于引导学生主动思考、自主学习,激发他们的学习潜能。通过启发式教学、案例教学等方法,我们能够让学生学到更多的知识和技能,培养他们的创新思维和实践能力。

最后,要拥有责任的魅力。教师的职责不仅仅是传授知识,更是肩负着培养学生的使命。作为魅力教师,我们要有强烈的责任感,要认真对待每一节课,把每个学生都当作自己的孩子来呵护。我们要秉持教书育人的原则,为学生营造良好的学习氛围,帮助他们解决成长中的困惑和问题。只有以责任心为驱动,才能真正成为学生心中的偶像和榜样。

总之,教师魅力涵盖了知识、人格、情感、智慧和责任等多个方面。作为一名教师,我们应该全面发展自己,不断提升自我,做一个有魅力的教师,为学生的成长和发展做出积极的贡献。

魅力教师心得体会篇四

各位评委,各位老师:

下午好。我叫卢建刚,来自罗溪中心小学。十分幸运能参加青年教师成长论坛活动,我演讲题目是:“教学相长育真情”。

十多年教育经历,并不像书里说的那多伟大、那么崇高,一切都是平淡无奇。所以,我的教育信条是:“在平淡而真实的环境中教学,在单纯而快乐的氛围里成长。”

作为人师,我用人格魅力感染学生

作为引路人,我以赏识教育激励学生

人性中最根本的需求就是渴望得到赏识。只有赏识学生,才能架起师生之间的情感桥梁,走进学生的心灵深处。

记得我还在村小工作的时候,班里有一名学生叫侯强飞,人高马大,可就是不想学习,大家也不爱搭理他。我利用庆祝“六一”文娱演出的机会,让他在《让座》节目中担任最显眼的角色——司机。嘿!你还别说,这司机,他当得有模有样的,特别神气,给所有的老师和同学一次震撼。我想,这次活动,可能是他小学生涯中感触最深的一次。或许,在他的脑海中,永远都不会忘记这激动的一幕,也或许,这会成为他走向成功的起点。

作为益友,我以点滴行动帮助学生

要当学生的良师益友,就要以心换心。帮助学生不是作秀,它源于点滴生活。岁月流逝,跟学生的一幕幕,我已渐渐淡忘了;然而,孩子们的心声则常常在我耳边响起:“老师,我犯错后,你总是一次又一次地给我机会,因此同学们都说你偏心……”、“老师,我爸爸走了,每天放学后,是你还在教室帮我补落下的课……”、“老师,我开学初没有好好做作业,被妈妈撕掉的课本,是你帮我重新装订好的”……”这些虽然是只言片语,可在我心中,却是不竭的动力!我很欣慰,孩子们都开始懂我了。

作为实践者,我以行动收获回馈学生

伴随着学生的成长,我的“自留地”也有收获了:常州市电教工作先进个人,优秀团干部,新北区优秀班主任、骨干教师,三次受区政府嘉奖,镇优秀辅导员、奉献岗标兵……有7篇论文在各级报刊上发表,20多篇论文在区级以上评选中获奖。这一切,有一半要归功于我的学生,在这里,我也要对他们说声“谢谢”!

一位合格的教师,就是一盏灯,为学生指引前进的`方向。“捧着一颗心来,不带半根草去。”我愿以满腔的热情去点燃学生思想的火花,以心灵感动心灵、用人格塑造人格,立志把学生培养成“大写的人”!

魅力教师心得体会篇五

教师是社会中至关重要的人群,他们肩负起培养学生成才的伟大责任。然而,要成为一名魅力的教师,并不仅仅意味着掌握了丰富的教学知识和技巧,更涉及到对学生的关怀和耐心。在我的教师生涯中,我深深体会到了教师魅力的重要性,这不仅仅是一种技能,更是一种态度和精神。

第二段:专业能力与温情相结合

一方面,教师应该具备扎实的专业知识和教学能力,只有这样才能保证自己的教学质量。然而,光有专业能力是不够的,教师还应该具备温情和耐心。在教学中,无论学生的表现好还是差,教师都应该保持平和的心态,用耐心和关怀来引导他们。

第三段:鼓励与赞美的力量

教师的魅力还体现在他们有能力激发学生的自信与动力。当学生取得进步时,教师应该及时给予肯定和鼓励。鼓励和赞美对学生来说是一种强大的动力,能够让他们更加努力学习并全力以赴。因此,教师应该学会及时发现学生的优点和潜力,并通过赞美来提高他们的自信心。

第四段:关心与尊重的态度

教师的魅力还在于他们对学生的关心和尊重。学生们在校园里度过大部分的时间,他们有着各种各样的问题和困扰。一位充满魅力的教师不仅会教会他们知识,还会因材施教、耐心倾听他们的烦恼和需求。并且,教师还应该尊重学生的个性差异,不强迫他们按照统一的标准去发展,而是在关心和尊重的基础上引导他们发展成自己独特的个体。

第五段:成为学生的榜样

作为教师,我们应该成为学生的榜样。我们的行为和言语都会对学生产生重要的影响。如果我们待人友善、真诚、努力工作,学生也会效仿我们的行为。我们的魅力植根于我们对待工作的热情和对学生的善意,只有这样,我们才能真正成为学生眼中的魅力教师。

总结段:

成为一名魅力的教师不仅仅意味着掌握了丰富的教学知识和技巧,更重要的是具备温情和耐心。通过将专业能力与温情相结合,教师能够激发学生的学习动力,通过鼓励和赞美,教师可以增强学生的自信心,通过关心和尊重,教师可以指导学生发展成独特的个体。最后,作为学生的榜样,教师应该用自己的行动影响和启发学生。作为一名教师,我将努力培养自己的教师魅力,成为学生心目中的榜样教师。

魅力教师心得体会篇六

作为一名教师,在求知、传承、育人的道路上,不仅要具备丰富的学识和教育技巧,更要有一颗爱心、耐心和责任感,以成为“魅力教师”。如何打造魅力教师,给学生带来更好的教育体验呢?下面我将分享一些个人的心得体会。

首先,魅力教师要具备广阔的知识面和敏锐的观察力。教学是一个互动的过程,魅力教师需要有足够的知识储备,才能与学生进行有意义的对话和交流。魅力教师应该积极拓宽自己的知识视野,不仅要熟悉相关教材和课程,还要了解与教学相关的最新动态和前沿知识。通过学习与发现,魅力教师能够更好地引导学生去探索和思考,从而培养学生的学习兴趣和创造力。

其次,魅力教师要善于与学生建立良好的人际关系。教育不仅仅是知识的传授,更是一种对学生的关心和爱护。当学生能感受到来自教师的暖意和关怀时,他们会更加积极主动地参与到学习中去。魅力教师要以身作则,用自己的行动和言语激发学生对教育的热情。魅力教师还要注重培养学生的情商,教会他们处理人际关系和解决问题的方法,从而帮助他们在成长过程中更好地适应社会的复杂性。

再次,魅力教师要不断提升自己的教育技能。教育是一个不断进步的过程,魅力教师应该有拨云见日的眼光,勇于接受新的教育理念和教学方法。通过参加教育培训、阅读教育文献和与同行交流,魅力教师可以不断丰富自己的教学工具箱,提高自己的教学效果。同时,魅力教师还要不断反思和总结自己的教学经验,找寻不足之处,并加以改进。只有不断进步和持续学习,魅力教师才能在教育的舞台上发光发热。

最后,魅力教师要激发学生的潜能,帮助他们全面发展。学生的成长是魅力教师最大的成就感和荣耀。魅力教师要关注每个学生的个性特点和潜在能力,用适当的方式去激发他们的学习兴趣和动力。魅力教师要注重培养学生的综合素质,不仅要关注他们的学术成绩,还要关心他们的品德修养、体育锻炼和艺术兴趣等。通过培养学生的全面发展,魅力教师能够更好地激发学生的潜能,助推他们更好地面对未来的挑战和竞争。

总之,打造魅力教师需要教师具备扎实的知识储备和广阔的视野,善于与学生建立良好的人际关系,不断提升自己的教育技能,并激发学生的潜能,帮助他们全面发展。作为一名教师,我深知这一使命的重要性,将不断努力去锤炼自己,以成为一名真正的魅力教师。相信只要我坚持不懈,真心热爱教育事业,一定能够为学生带来更好的教育体验,为社会培养更多有用的人才。

魅力教师心得体会篇七

时间过得真快,一天天看着孩子们健康快乐地成长,让我由衷的感受到了职业带给自己的幸福感。一个学年转眼就要过去了,为了以后能更好地做好工作,提高自己的专业水平,现将本学年的工作进行总结如下:

一、思想品德

本人能积极参加政治学习,遵守劳动纪律,热爱集体,服从分配。我在思想上高标准地严格要求自己,积极参加园内组织的各项活动,并认真做好笔记。平时做到不迟到、不早退。在工作中以细心、耐心、爱心去对待每一个孩子。树立为人师表的形象。

二、教育教学工作

我班上学期幼儿人数41人,这学期幼儿人数36人。在这一学年里,我在上学期里对大班的一位特殊孩子龙腾飞进行了个案跟踪观察记录,平时对他加倍地呵护与引导,让他感受到了幼儿园这个大家庭带给自己的温暖与快乐。这学期,我执教的是小班。孩子们来自不同的家庭,所以,受得教育也各不相同:有过分溺爱的,有行为习惯不良的,有调皮任性的,有不爱吃饭的…,样样孩子都有。面对这群孩子,我与班主任、保育老师齐心协力,用自己的耐心、细心、爱心去引导他们,首先从培养孩子们的良好习惯入手。如孩子的吃饭问题。我们为了调动他们吃饭的主动性与积极性,以开展多种形式来激励他们吃饭,如:奖小红花、奖糖果、以小组为准,每张桌子上展贴各种水果图案,大家比一比那组吃饭最棒。经过一学期的培养,孩子们在吃饭方面有了明显的转变,特别是开学半个月来连一粒饭都不肯吃的雨晨小朋友,进步特快,现在他能在老师的提醒下能自己主动吃饭了。每次他吃完饭,看着自己的白白碗,笑的是那样得甜,那样的美。

在教育教学中,我深知要提高教学质量,关键就是要上好课。我从本班实际出发,精心安排好每周计划活动,认真备好每一节课,课前认真制作教学用图和教学用具,认真上课,让幼儿真正成为学习的主人。关注全体幼儿,注重个别教育,活动中为幼儿创设良好的课堂气氛。在园积极地参加公开课和各种竞赛活动。平时喜欢阅读,使自己不断扩宽知识面。注意将理论贯穿于教学实践中,善于总结经验。每周撰写教育教学随笔,并及时在博客网上发表。

三、业务学习方面

我深刻地认识到,时代在发展,社会在进步,教育教学观念也在不断更新和变革,我十分注重业务学习,不断充实自己,正视自己,分析自己,不断为自己充电,提高自身素质,提高文化专业知识水平。自己经营的小课题《自信心培养之个案研究》在上半年继续进行了研究,利用暑假期间对完成的课题进行梳理和撰写课题报告。这学期初还上交了课题论文。上半年在组内积极承担备公开课若干节,如:大班数学活动《身体上的单双数》、大班数学《谁的冰棍棒多》、大班数学《飞行玩具》、大班社会活动《特别的参观》、大班社会活动《植树》。我始终以干中学、学中干的理念,不断积累经验。所以,在教研组里积极主动承担开课任务,上半年在组内跟进式研讨中执教了大班音乐活动《从头到脚》。在园级特长课展示中执教了大班健康活动《一棒接一棒》。在下半年的教师特长课展示中我执教一节小班语言活动《树叶蝴蝶》,在家长开放日活动中执教了一节小班美工活动《快乐的毛毛虫》,都得到了好评。

还有,评博、写博已成了我生活中的一部分,上半年撰写博文30篇,精华日志6篇,下半年现撰写23篇,精华日志6篇。写博使我的写作水平有了明显的提高。

四、家长工作

1、主动亲切地与家长沟通。我充分利用了晨接和放学的时间跟家长交流,使家长了解自己孩子在园的情况。

2、有效使用家园联系册,再通过电访、家访等多种形式进行访问。这使我能有针对性地开展幼儿的教学工作,并制定适宜的教育措施,更好地做到家园同步教育。

3、让家长参与到我们的工作中。例在主题教学活动中,我们开展了开放日活动,这学期在20_年11月7日下午,我执教了小班美工活动《快乐的毛毛虫》;让家长来园观察孩子、了解孩子,这一活动不仅能促进我们与家长的和谐关系,而且还能让家长更了解我们的工作。并配合我们做好保教工作。

总之,辛勤的付出同时也有了不少的收获,如:在上半年的“全国幼儿园优秀教育随笔”征文中,我的一篇《因为,有你们…》荣获三等奖。在20_年4月份积极参与镇工会组织的“我为企业出金点子”征文活动中我的一篇《我骄傲,我是一名乡村幼儿园教师》获鼓励奖。在20_年5月我的一篇随笔《领略的精彩片段》刊登在第15期的《星星园地》上。20_年6月在园内被评为“博客积极分子”。在20_年3月到20_年6月参加了浙江省中小学教师培训管理,继续教育学分为合格。在下半年中,我的两篇随笔《多逗的一个娃儿》和《孩子们话——结婚》被入选,将刊登在“经验花絮”上。开学初,我积极参加了平湖市组织的“我的教育理想”征文活动,上交了一篇《我的梦想还在延续》;在心理个案研究中,我的一篇随笔《这个办法不妨你也试一试》也进行了积极参赛。在20_年10月份,我的课题论文《自信心培养之个案研究》参加了嘉兴市的心理论文参赛活动,并获得了三等奖。

还有我班的幼儿也多次获奖,上半年幼儿获奖情况:在园级举行的第三届“乡土、生活、健康”运动会比赛,我班在大班集体项目中获奖,如:亲子活动《八戒运瓜》中荣获年级组三等奖;在《飞快行动》中荣获三等奖。在个人项目中也屡屡获奖,如:陆思怡、黄丹怡、陆怡勤各在女孩组半分钟跳绳中荣获一等奖。

下半年幼儿获奖情况:20_年11月份,在我园开展的亲子征文活动中,我班的杨__家长荣获一等奖,我班的成忆洲家长、徐一邹家长各荣获三等奖。在20_年下半年我园开展了读书节系列活动之三中,我班的“阅读区”被评为四。还有在美术组这学期开展的“亲子布贴瓶花”中,我班幼儿与家长的作品都布置在楼道上,如小朋友:彭程园、楮佳庆、汪星怡、徐一邹,他们与家长共同创作完成,受到了很好的效果。

一学年的工作,就在这忙忙碌碌与收获中结束了。在今后的工作中,我会更加严格要求自己,努力提高自己分析问题的能力和科研能力。我还会一如既往地在孩子身上撒播爱,用心浇灌着这群幼苗,使他们茁壮成长!

魅力教师心得体会篇八

一、全力提升自己的教育智慧

作为一名新时期的班主任,只单纯的埋头教课,已远远不能适应时代的发展。要想得到学生的信服和尊重,班主任必须是一个睿智的引导者。因此,作为班主任更应该率先接受终身教育和坚持终身学习。古诗有云“问渠哪得清如许,为有源头活水来。”学习是不可忽视的“源头活水”,只有多学,持续地学,才能更新观念,才能用新鲜的血夜来武装我们的头脑。在工作中我们既要改变传统的教学理念,更要改变每天都在进行着的,习以为常的教学行为,大胆尝试探索。同时班主任要学会在言说和行动中思考,在反思中成长。以自己的学识和人格魅力去影响学生,树立起新时代“学科专家”和“人生导师”的形象。只有这样孩子们才会佩服你,信赖你。

二、放下架子,做孩子们真正的朋友。

著名教育家魏书生说过:“只有走进学生的心灵世界的教育,才能引起孩子心灵深处的共鸣。”新课程倡导学生观,它要求班主任抛弃原来绝对权威的角色形象,建立民主、平等、和谐的师生关系。为此,新时期的班主任必须放下架子,以真挚的情感和平等的视角与学生交朋友,实现心灵沟通。在工作中,班主任要掌握不同时期学生的心理特征,尽量消除学生的思想顾虑,和他们进行亲密的思想交流,让他们真心感受到老师的亲近和爱。这是班主任顺利开展工作的基础,面对学生进行认真的观察和深入的研究,是教育取得成功的必要条件,只有对自己的学生了如指掌,我们的工作方法才能胸有成竹。让学生既把我们当作值得信赖的老师,又当作与他们亲密无间的好朋友,只有这样才能进入学生心里,成为学生的“知心朋友”和“阳光使者”,学生们才愿意与你沟通,向你倾诉。

三、巧用网络,开启学生心灵的天空

三、富有幽默感。

会遇到一些难题,如 “打架”“偷窃”等,如果班主任能用幽默的语言表达出来,不仅可以调节沉闷的气氛,还可以让学生佩服教师的智慧,从而达到预期的效果。因为它有助于拉近师生之间的距离,填补师生之间的鸿沟,让班主任成为学生的知心朋友。

教师的人格魅力

第一、具有堪为人师的高尚品德——这是教师人格魅力构成的根本。

师者,人之模范也。教师是以培养人为终极目标的,因此在担当培养人的任务之前,教师自己就必须造就成一个值得推崇的模范。教师一直被誉为“人类灵魂的工程师”,可见他是学生精神文明的建设者。在培养学生道德品质和人格特征的过程中,教师言行举止具有很强的感染力和示范性,其不仅指导着学生掌握社会价值观念和行为规范,更充当着示范者的角色,其一言一行都是学生学习的活生生的榜样。这种感染力和示范性是其他任何一个职业都不可替代的,也无法达到的,教师职业的这一特殊性要求教师必须具备高尚的人格。学生从教师那里学习到的,我认为最重要的不是课本知识,而是教师言谈举止所表现的操行和道德。古人即有三不朽之说:“太上有立德,其次有立功,其次有立言。”德在一个人的人格构成中占首要位置。对学生来说,有德无才的教师固然留有遗憾,但有才无德的教师却是有害无益、断然不可取的。因而我认为,具有堪为人师的高尚品德,是教师人格魅力构成的根本。

那么,一个教师具有怎样的品德才能算是堪为人师呢? 我想一个品德高尚的教师首先要有正确的人生观。什么是人生观?一般来说,人生观是一个人对生活的目的、意义和价值的总的看法,是人为什么活着、人怎样生活才最值得的一种根本的认识和观点,它是一个人的理想信仰。一个品德高尚的教师一定要树立起为他人、为集体、为社会多作贡献的人生观,一定要把祖国繁荣、人民富裕、社会进步作为自己人生的终极追求,一定要把关心他人、关心集体、关心社会作为自己为人处世的根本态度。只有具备了这样正确的人生观,才不会为个人得失而斤斤计较,不会陷入“自我中心”而难以自拔;才能够为了崇高的理想,以顽强的意志克服遇到的各种困难,不被矛盾所困扰,不向挫折屈服,不为冲突而忧虑;才能热爱自己本职工作,积极努力做出成绩,奉献自己存在的价值,与大众共享幸福之乐。教师只有具备了这样正确的人生观,才能堪为人师。

有高度忠诚于人民教育事业的责任感,热爱教育,献身教育。教师只有具有了对自己负责、对学生负责、对学校负责、对家长负责、对国家负责、对社会负责的高度责任感和历史使命感,才能真正做到“捧着一颗心来,不带半根草走”。

其三,要有正直诚实的做人态度。要做事,先做人,这说明了做人态度在人们生活中的重要性。教师这一职业虽很清贫,但我认为教师的做人却应正真诚实,刚正不阿。在大是大非面前一定要挺直腰板、坚持原则、爱憎分明,要经得起金钱美色、灯红酒绿的诱惑,同时要淡泊功名利禄保持平常心,这样才能教书育人。

其四,要有任劳任怨、勤勤恳恳、踏实肯干的工作作风。“堂堂正正做人,认认真真做事”,这是社会对每一个人的提出的要求。教师这一职业既崇高又很平凡,它需要教师有甘为人梯的默默无闻的奉献精神,几年、十几年、几十年如一日地战斗在工作岗位上,耐得住清贫,耐得住寂寞,任劳任怨,勤勤恳恳。“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,李商隐这一著名的诗句是对教师工作最形象的写照和最深沉的要求。教师有了正确的人生观,强烈的责任感,正真诚实的做人态度,任劳任怨的工作作风,我认为这样的品德就可以堪为人师。

这要求教师首先要尊重学生的人格尊严,切忌当众让他们难堪、丢脸,尤其是女同学,她们更是将教师对自己的尊重和关心作为好教师的重要条件之一。

其次,教师要真情付出,以平等的心态去对待每一个学生,重视与学生在同一水平线上的情感交流。作为老师要善于创造条件,帮助学生调节情绪,使之心理上获得平衡。当学生的学习不尽如意时,要帮助找出原因,肯定成绩,多发掘他们的“闪光点”予以表扬,指明方向,使学生振作起学习的精神。当学生的生活遇到困难时,要尽可能给予帮助,困难时拉一把会使人感激不尽。当学生的情绪低落时,教师应从分析心理入手,耐心地帮助学生解开思想疙瘩,从烦闷中解脱出来,使之愉快地投入到学习中去。

再次,教师要公平公正,不能厚此薄彼。尤其是对学生成绩不够理想的学生,教师要多鼓励多关怀,相信他们的能力,切实帮助他们。

最后,教师要有宽容的胸怀,当学生犯错误时,教师要有和风细雨的心态,给予包容,用慈母般的、发自内心的爱批评指教。

第三、具有高超精湛的教学艺术——这是教师人格魅力构成的关键。

传授知识是教师义不容辞的职责,教师是通过教学来实施教育职能,实现教育目标的。教育的过程就是教师通过“教”的高超艺术把自己所具有的各种品德、知识、技能等信息以最易被学生接受的方式传递给学生,再通过学生的参与、吸收、内化,最后形成学生自身素质的过程。在这一过程中教的技巧甚为重要,它是影响教学效果的主要因素。教师本身内在素质再高,如果没有合适的教学方法,以较好的方式传授,也收不到应有的效果,结果是“茶壶里煮饺子——倒不出来”。因此,是否具有高超精湛的教学艺术,是教师人格魅力构成的关键。要让自己的课堂充满艺术: 首先,教师必须较好的掌握教育科学和心理科学方面的知识,合理、科学地选择教学方法和手段。要做到因材施教、深入浅出。如果能做到“忽然间我能顺利念完我的课本,我竟然没有察觉是因为她的指导”,就是达到了教学的最高境界。

其次,教师的教学语言必须做到确切明白、简洁通俗、风趣幽默、形象优美。确切明白是指语言要符合科学性、有逻辑性。简洁通俗是指语言必须干净利索,尽可能地接近生活,使概念形象化,具体化。风趣幽默是指教学语言的表达应引起学生浓厚的兴趣,促进学生的智力的开发,起到调节课堂气氛的作用。形象优美是指教学语言的直观性和启发性,以此来激发学生的兴趣,唤起学生的联想,提高学生的想象力。最后,教师应在教学中对学生渗透审美教育和人格教育。高超精湛的教学绝对不是仅仅只给学生传授课本知识,而是既教书又育人的。因此在课堂教学中,教师还应该把对学生的审美教育和人格教育融会渗透其中。

课堂教学既教书又育人,而且是通过艺术的语言,在不知不觉中传授给学生。学生在充满激情的课堂中,轻轻松松地就学到了科学知识和做人的道理,这就是高超精湛的教学艺术。第四、具有开拓进取的创新精神——这是教师人格魅力构成的保证。

二十一世纪是一个高速发展的时代,新思想、新观念、新产品层出不穷,这就要求教师必须具有开拓进取、与时俱进的创新精神,才能让自己紧跟时代的步伐。

为了最大限度地激发学生的学习兴趣,教师要充分发挥主观能动性,大力培养创新意识。二十一世纪需要创新人才,创新人才的培养关键在于教育的创新,教育创新的根本在于教师的创新精神。要贯彻好创新精神,一方面要求教师自己不要墨守成规、因循守旧,只懂得对权威的崇拜,对习惯的妥协,而不懂得注意接受新事物。教师要勇于运用自己已有的知识,创造性地去发现问题、探索未知,不断地开拓进取。另一方面要求教师在教学过程中要注重培养学生的创新意识,把从以传授学科知识为中心的教育转变为着重培养学生创新精神、开发学生实践能力的新型教育,即要让学生在学到知识基础上,铸就创新素质。事实证明,只有不断地推陈出新,才能更好地最大限度地激发学生的学习兴趣。

播技术的日益现代化,学生课外的知识面正在不断拓宽,信息量急剧增加,求知欲也越来越高。在这种情况下,教师与学生的知识关系量已无法体现“一桶水”与“一杯水”。所以教师再也不能靠吃老本,不能满足已有的学识水平和知识视野,而应该要加倍努力,在专业知识的广度和深度上不断为自己“充电”,认真学习现代教育教学理论,掌握现代教育教学信息,注意把教育科研的理论成果和先进的教学思想、教学手段、教学方法结合起来,并运用于教育教学实践中,尤其是要掌握与使用新出现的现代教育技术,以此来加强自身素质的提高。

一个教师要想一辈子赢得学生的信任和爱戴,必须是一个具有强烈的创新意识的人,必须是一个不断学习、勤奋学习、善于学习、终身学习、勇于进取的、可持续发展的人,在他们的身上应具有学而不厌、诲人不倦、精益求精的优良品质。只有对知识永不满足的教师,才能成为学生学习、追赶的榜样;只有在教学中充分发挥创新精神,才能激发学生学习的兴趣。具有开拓进取的创新精神,是教师具有人格魅力的保证。

教师职业道德与人格魅力学习心得体会

看了《教师职业道德与人格魅力》视频,对我来说收获颇丰,通过学习,让我更加深刻的了解:作为一名教师,必须具备一定的思想政治素质、科学文化素质、教育理论素质等,同时更要具备教师职业道德素质。下面就谈谈我的几点体会。

一、热爱教育事业,对教学工作尽心尽力。

既然我们选择了教师,就要对自己的选择无怨无悔,积极进取,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作。

二、加强政治业务学习,提高政治素养。

本人结合教学工作,学习《义务教育法》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等法律法规文件,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,为人师表,廉洁从教。

三、关爱学生、热爱学生、平等对待。

热爱学生并不是一件容易的事,让学生体会到老师对他们的爱更困难。疼爱自己的孩子是本能,而热爱别人的孩子是神圣!这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”。教师是塑造人类灵魂的工程师,应具有十分强烈的质量意识,要真正在培养学生高尚情操、塑造学生美好心灵方面下功夫。一个教师只有对自己的学生充满执着的爱,才能激发出做好这一工作的高度责任感,才能坚定不移地辛勤耕耘,获得丰硕的育人之果。

教师人格魅力修炼学习体会

此次聆听了浙江师范大学蔡伟教授的教师人格魅力修炼的课程,受益匪浅。蔡教授从人格魅力的修炼、教学魅力的修炼、反思魅力的培养、语言魅力的培养四个方面给我们娓娓道来,讲解清楚透彻,实例生动感人,使我倍感自己虽然从教30多年,平时也注重自己的人格修炼,但还需在今后的教育教学过程中,不断学习、修炼、提高,使自己成为一名真正的学生喜欢的魅力教师。

下面谈几点自己的努力方向与目标——

一、品德修炼:孔子曾说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”“而行”与“不从”就是教师人格魅力对学生的影响所至。正如苏联教育家车尔尼雪夫斯基所说的那样——要把学生造就成一种什么人,自己就应当是什么人。而修炼教师人格魅力的关键所在是为师者必须拥有良好的品行,高尚的情操。

二、微笑教育:泰戈尔说过:“微笑是最好的名片。”试想,一个整天板着脸儿、不苟言笑的教师,怎么跟学生产生心灵的沟通与交流?学生只可能对他(她)敬而远之,因为他(她)即便可敬也不可亲。而反之,就会产生完全不同的效果。要知道,一个人的笑容是可以具有多重意义的。一个教师脸上充满笑容,不仅使学生感到温馨,进而感到可亲,让学生愿意靠近你,愿意与你进行心灵的交流,而且笑容传递给学生的还有老师的关爱、信任,从而使学生内心树立起自信、升腾起希望,就如同冬日的一束温暖的阳光给人们带来难以言喻 的喜悦和无以伦比的新希望。

四、语言修炼:教师的语言魅力是体现人格魅力的一个重要方面,特别是教师的课堂语言,更是完成教育教学任务的重要手段,是体现教学艺术的主要形式。教师的教学语言是一门艺术,相信当今课堂上精彩纷呈的课堂语言还不多见,自己还需不断努力提高语言表达能力。

最近我看了刘良华教授的《教师的职业道德与人格魅力》视频后,真的让我受益匪浅、茅塞顿开,刘教授精彩生动风趣的演讲让我深受启发。或许开发制作人员也受微课流行的影响,或是考虑到学习者的注意力集中因素吧,他的这个讲座《教师的职业道德与人格魅力被分割成了十多个10分钟左右的片断。看过之后发现,《教师的职业道德与人格魅力》这是一个当代教师必须学习的课程。因为教师的一言一行无时无刻不在影响我们学生的成长。所以,教师必须努力培养自身的道德修养和人格魅力,从而更好地教育教学我们的学生。

他认为做为一个有人格魅力的老师,须同时具备良好的“授业、解惑、传道”能力。“师者,人之模范也。”教师是以培养人为终极目标的,因此在担当培养人的任务之前,教师自己就必须造就成一个值得推崇的模范。教师要做到教是为了不教,所以好老师上课不应该看教案、看窗户(或某个虚无的点),而应该观察学生,通过观察学生的反应调整自己的教学;好老师上课也不应该是带喊的(即喊课),应该保持节奏(保护语感、渐入佳境、循环反复)。最好的教学是老师自己过的很从容,学生自己在那狂欢、折腾。另外他讲到老师也要懂得情趣生活,为自己而活,我想这是硬规律吧,不管从事什么职业,都应该不只是工作,还得有自己的情趣生活。

通过《教师职业道德与人格魅力》的学习,使我对教师的职业道德有了更深刻的认识,我要工作脚踏实地,爱岗敬业,关爱学生,教书育人,为人师表,终身学习,时刻注意自己的行为,以高尚的人格魅力影响学生,积极进取,模范履行一位人民教师的职责,为教育事业贡献着自己的一份热血和力量,用自己的爱与激情谱写着教育的新篇章。

魅力教师心得体会篇九

时光荏苒,转眼虎年过去了,在这一年里,既有成功,又有失败;既有欢笑,又有泪水;伴着孩子的成长,我们的幼儿园、我们的教师也在成长着,我们的教学理念和我们的教学经验也在日益丰富着。现从以下几个方面做一总结:

一、日常教学:

鉴于以往在教学中出现过的教学走形式,幼儿最后什么都没有学到,幼儿一问三不知情况,在今年加大了日常教学的检验力度。在学期初,组织有经验的教师根据《纲要》精神制定了学期目标及计划,并实施到每月、每天的教学计划中去。教学园长与教研组长抽出一定时间到各班听课,与授课教师及时探讨教学中发现的问题。并在全园开展了教师利用业余时间互相听课活动,学习其他教师好的方法及经验,指出其他教师的不足,这一办法好处虽有,但是也存在不足,如:经验差的老师听不出课的好坏,针对这一情况拟在下学期增加集体听课评课的机会。今年针对教师的教案专门组织了一次规范教案活动,此后,教师的教案书写与设计得到了很大的改进。

二、英语教学:

组织教师参加了吉得堡英语教学培训,并首次在大班实行了英语、珠心算教师分科教学方式,首次引进了专业英语教师来园任教,以带动幼儿园的英语教学。在这期间,组织英语教师进行了英语观摩课,提高了英语教师的教学水平。在学期末进行的教学效果检查中发现,幼儿对英语情有独衷,参加抽查的50名幼儿,有40名幼儿对字母朗诗、情景对话都能够掌握,另10名幼儿因不经常来园而掌握的不是很好。可见,我园的英语教学已初见成效。

三、教师素质的提高:

1、技能技巧:幼儿园在8月份进行了教师技能技巧比赛,包括:自编舞蹈、边弹边唱、美术、演讲。在此次活动中各位教师八仙过海,各显神通,纷纷拿出了自己的绝活,其中,郑老师自编的《大家来做广播操》被选为幼儿园课间操,何老师以其细腻的感情、深情的演讲获得了演讲第一名,难度较大的舞蹈《小和尚》被孙老师编排、表演的活灵活现。11月份,幼儿园继而组织了钢琴比赛,参赛教师18人,有6人完整、优美的弹下了表演曲目《蓝花花的故事》,成功的背后是老师们付出的艰辛(夜晚练琴到10来点,周六、日带孩子到幼儿园继续练琴),正是因为我们教师日日夜夜的努力,才迎来了此次钢琴比赛的成功。

2、理论水平及授课能力:教师观念的更新与否直接影响着教育的成败,在这一形式下,我园把教师观念更新作为头等大事来抓,组织教师学习理论文章、剖析教学实例,填写观察记录,并组织了全园电脑公开课,从教学理念到环节安排进行了现场评述。在12月市教科所举行的公开课评比中,我园进行了作课并取得了的成绩。

3、幼儿活动:幼儿园于10月举行了全园幼儿体操比赛.美术班的8位小朋友的作品分别获得全国第四届“星光杯”一、二、三等浆。

四、家长工作:

在今年,我园加大了家长工作力度,学期初以平行班为单位召开了家长会,向家长公布了本学期教学计划及事务;在学期中,进行了家长开放日,在开放日后,得到了家长的好评;聘请了专业人士为幼儿家长进行了“赏识教育”讲座;在学期末,组织了家园同欢“圣诞活动”。

以上是__年的一些成绩,但是还存在着不足,在__年将从教育主题活动、家长委员会等方面进行改进。

魅力教师心得体会篇十

教师魅力培训是提升教师教学水平和专业能力的重要途径。作为一名教师,我有幸参加了一次教师魅力培训活动,并在此次培训中获得了许多宝贵的心得体会。在这篇文章中,我将娓娓道来,分享我个人对于教师魅力培训的理解和心得体会。

首先,一名教师应该具备的魅力是温暖和关爱。在培训中,导师强调了教师与学生之间的亲近和互动有助于学生的学习。教师应该说一声“早上好”或“辛苦了”等话语,让学生感受到关心和温暖。此外,教师还应该尊重学生的个体差异,给予他们一定的自主权,帮助他们发展潜力。通过温暖和关爱,教师可以建立起良好的师生关系,激发学生的学习动力。

其次,教师的魅力也体现在对学科知识的深刻理解和精湛掌握上。作为一名教师,只有深入理解学科知识并且熟练运用,才能够给学生传递准确的知识,培养学生的学习兴趣和能力。在培训中,我们通过学科讲座、案例研究和互动讨论等方式,拓宽了自己的学科视野,提升了自己的学科素养。同时,培训还鼓励我们进行跨学科合作,这样不仅可以提高自己的综合素质,也能够为学生提供更多的学习机会。

教师魅力的另一个方面是教学方法的创新和灵活运用。教学方法的创新可以更好地满足学生的需求,激发他们的学习兴趣和主动性。在培训中,我们学习了许多先进的教学方法,如合作学习、翻转课堂等。这些方法都强调学生的参与和实践,通过多样化的学习方式,培养学生的创造力和解决问题的能力。在今后的教学中,我将积极尝试这些教学方法,并根据学生的实际情况进行灵活调整,以达到更好的教学效果。

此外,教师魅力还表现在激发学生潜能和个性发展上。每个学生都有自己的兴趣和特长,激发学生的潜能可以帮助他们更好地发展。在培训中,导师强调了要充分了解学生的兴趣爱好,引导他们参与各类社团活动和竞赛,并给予他们充分的支持和鼓励。通过发现和培养学生的个性,教师可以激发学生的学习热情,让他们在兴趣中茁壮成长。

最后,教师魅力的核心在于榜样的力量。一名教师要想让学生产生积极的影响,首先要成为学生的榜样。在培训中,导师强调了要做一名有梦想、有追求的教师,不断学习和进步。只有自己不断成长,才能够带领学生朝着正确的方向前进。同时,教师还应该注重自己的言行举止,给学生树立良好的道德和行为榜样。通过榜样的力量,教师可以影响学生的品德和价值观,引导他们成为有责任感和担当精神的人。

通过这次教师魅力培训,我深刻认识到作为一名教师,要想提升自己的魅力,就必须具备温暖和关爱、深刻理解和掌握学科知识、创新和灵活运用教学方法、激发学生的潜能和个性发展,并通过榜样的力量影响学生。我将把这些宝贵的心得体会融入到今后的教学实践中,不断提升自己的教学水平和专业能力,成为一名有魅力的教师。

魅力教师心得体会篇十一

实施“小班化教学”之前,学生课前不预习曾让我无计可施,想要激励,形不成连续性,动手督查,有些课程的内容也确实无法操作。各地推行“小班化教学”以后,导学案的第一个环节“课前测试”使我感兴趣,它解决了因学生课前不预习使我困惑的问题。

“自主学案”是学生自主学习的依据,就像教师依据教案上课一样,它的编写围绕课堂教学展开,可以分为七个步骤:确立教学目标、情境引入、预习交流、合作探究、反思总结、达标测评和布置任务。预习交流环节是学生课前完成的重点部分,涉及了本节课的基础知识、重点知识和学生有能力完成的一些内容,以问题的形式呈现出来,至于怎样设置问题,那就要看教师的功夫了。 每次上课之前,提前一天把“自主学案”发给学生,要求在阅读教材之后完成预习交流部分的内容,“自主学案”既是有与课堂教学目标知识和技能相关的作业,又有涉及到新授课对一些旧知识的复习。以六年级英语为例,将新授课的英语文本材料转换成汉语,以单词或短语的形式,让学生在课本中查出英语,写在汉语的单字或短语的一旁;将新授课的英语文本材料中所涉及的语法现象以问题的形式列给学生,让学生在提前复习,等到课上讲课时,涉及到这内容可使学生快速理解,这样学生在上新授课时就能够用事先复习过的旧知识去思考问题,他们能够参与新授课的教学活动。

我们将“自主学案”内容设计成普通学生在15到25分钟之内就能完成。为保证“自主学案”的有效性,我们还设计了“课前测试”,利用新授课3—4分钟检查“自主学案”的某些内容,并对每一小组给予及时评价。进而激发学生自觉完成“自主学案”的热情,小组成员在为荣誉以及希望得到表扬或赞赏欲望的驱动下,每天都会自觉认真地完成家庭作业,以便用“自主学案”出现的知识来参与课堂教学活动,从而达到高效课堂的效果。正是因为每天能够复习涉及与新授课相关的一些旧知识,有些知识还能周期复现,甚至频率很高,所以就自然而然地印在了学生的大脑里。“艾宾浩斯记忆法”指出在实际工作、生活中经常运用的知识,记忆是深刻的。

学生课下有“自主学案”、课上有“导学案”,随之跟进的就是督导措施,真正焕发学生积极性的是课堂激励机制,常用的做法有三种:学生课堂展示、达标测评和学习评价。

学生课堂展示就是让学生讲课,其它学生参与进来,这在很大程度上提高了学生们的学习积极性。这种做法解决的不只是有效预习的问题,当学生在讲台上讲解时,就是那些你认为最差的学生也会不断地制造惊喜,他们不但能讲而且还会讲的不错,当其他学生不断地回答问题并提出问题时,活跃的课堂把学生们的思考引入深处,很多时候会超出教师的想象。

为了让这种做法具备可操作性和可持续性,需要教师做一些辅助工作。比如我把教学班分成若干个学习小组,明确组长、组员、讲解员、听众和教师的责任,前期制作课堂积分表,在不同的环节对不同的人员给予加分和扣分,以保证课堂的规范和高效。由于教师、课代表和小组长肩负着课前督导学生完成“自主学案”和讨论的职责,再加上这种上课模式的激励作用,所以学生们完成“自主学案”的效果还是不错的。

“达标测评”是在课堂上进行的一项测试,安排在下课前五分钟完成,题目含盖本节课的基础知识和重点内容,如果学生课前不完成“自主学案”的话,单靠课上理解,不容易达到要求,课下要进行补考,这在一定程度上也制约了那些偷懒的学生。

如果教师把握不好课堂进度,“达标测评”可以在当天的自习课上以限时训练的形式进行,不必监考,它能很好的锻炼学生的自觉性。测试结束后,要跟进对测试结果的评价,可以有这样几项内容,课代表登统成绩、教师做对比分析、教师给出评语、解决出现的问题等。

“学习评价”是对学生的学习行为给出正确的导向。比如课堂积分表和测试登统表按周公示时,教师要写评语,评语要有鼓动性,宣扬上进和竞争的同时还要弘扬团队精神。又比如每个月要对学习进行一次总评,主要是给优秀的小组和进步的个人发奖,小组设有最给力奖、非你莫属奖和最有潜力奖,把优美的logo贴在教室前面。

由此看来,与其单纯的谈有效预习,不如把它作为一个组织管理模式下的一个环节来设计,这样,即实现了最初的目的,也完成了对教学、管理等其他方面的再建设,岂不更好?教师的工作其实更多的是给学生提供服务,让他们在自己的舞台上学习、进步和成长,这样才是真正地爱学生,才能真正地体现我校的办学理念。

魅力教师心得体会篇十二

如今社会风气日益开放,重视礼仪礼节的观念逐渐淡化,身为教师的我们更应该重视礼仪的教育。从学生的衣着打扮到言行举止,一举一动都应该符合规范。经过长时间的实践和反思,我深刻认识到了教师要有良好的礼仪素养意义、意义重大的道理。

第二段:从教师个人职业发展角度分析礼仪的重要性

作为教师,拥有良好的礼仪素养不仅有助于打造出令人信任和尊重的形象,更有利于个人职业发展。在与同僚的交往中,体现出的态度和言语举止,会影响到同事、领导对自己的评价。此外,教学过程中严谨的课前布置、认真的备课、课堂纪律、语言表达能力都需要教师具备一定的礼仪知识和技巧。教师不断地提高礼仪素养,更容易获得同事和领导的认可,有利于提升职业发展。

第三段:从学生教育角度分析礼仪的重要性

教师在学生教育中,更要注重礼仪的教育。因为学生的言谈举止是无意识的,是随着所处环境和身边人的影响而形成的。而教师作为学生的引路人,要带领他们走向礼仪道路。在学生中推崇礼仪,不仅能让学生形成良好的人际交往,更有助于塑造他们的品德和修养。这也是教育的另一重要方面。教师除了要以身作则,更应该将礼仪教育融入到课堂教学中去。比如,在课堂上,教师应该教导学生讲话文明、呼吸不要大声、注意坐姿等基本场景礼仪。训练青春期学生的礼仪意识,不仅有益于他们的成长,更是对社会文明礼仪的传承。

第四段:从身体健康角度分析礼仪的重要性

在教育工作中,教师的体力和精力往往是密不可分的。 如果我们身体状态不佳,频繁感冒和缺乏精神状态的表现会影响我们的职业形象和教学质量。 为了不影响职业发展我们需要注意自己的饮食习惯和健康的生活方式。 从礼仪的角度来考虑,注意个人卫生,保持良好的形象形象也是重要的。 作为教师,我们作为学生的榜样,个人形象也要值得学生尊敬。

第五段:从维护社会文明礼仪角度分析礼仪的重要性

礼仪作为一种文化传承,是我们的民族文化的重要组成部分,江山散尽,人事纷繁,文化和礼仪是一种永恒的力量。作为教师,我们肩负着传承和弘扬社会文明礼仪的使命。所以我们要在日常生活中更多地关注自己的语言和举止是否符合习惯和社会规范,从而弘扬中华民族的文化价值,让更多的人了解我们的文化,也会得到更多的尊重和荣誉。

结尾:

礼仪作为社会文明发展的重要组成部分,影响到教师的职业形象和学生的成长发展,包括个人形象、健康、社交和文化价值等方面。教师不断地提高礼仪素养,可以更好地引领学生,更得到同事和领导的认可和尊重。但更多的,是时代发展对教师礼仪的要求更高,教师作为学生的楷模和家长的榜样,我们要认真贯彻落实新时代教育方针,把个人修养和工作完美结合在一起,成为一位真正的道德楷模,时刻提高自己的礼仪素养,为更好的教育服务。

魅力教师心得体会篇十三

一、全力提升自己的教育智慧

作为一名新时期的班主任,只单纯的埋头教课,已远远不能适应时代的发展。要想得到学生的信服和尊重,班主任必须是一个睿智的引导者。因此,作为班主任更应该率先接受终身教育和坚持终身学习。古诗有云“问渠哪得清如许,为有源头活水来。”学习是不可忽视的“源头活水”,只有多学,持续地学,才能更新观念,才能用新鲜的血夜来武装我们的头脑。在工作中我们既要改变传统的教学理念,更要改变每天都在进行着的,习以为常的教学行为,大胆尝试探索。同时班主任要学会在言说和行动中思考,在反思中成长。以自己的学识和人格魅力去影响学生,树立起新时代“学科专家”和“人生导师”的形象。只有这样孩子们才会佩服你,信赖你。

二、放下架子,做孩子们真正的朋友。著名教育家魏书生说过:“只有走进学生的心灵世界的教育,才能引起孩子心灵深处的共鸣。”新课程倡导学生观,它要求班主任抛弃原来绝对权威的角色形象,建立民主、平等、和谐的师生关系。为此,新时期的班主任必须放下架子,以真挚的情感和平等的视角与学生交朋友,实现心灵沟通。在工作中,班主任要掌握不同时期学生的心理特征,尽量消除学生的思想顾虑,和他们进行亲密的思想交流,让他们真心感受到老师的亲近和爱。这是班主任顺利开展工作的基础,面对学生进行认真的观察和深入的研究,是教育取得成功的必要条件,只有对自己的学生了如指掌,我们的工作方法才能胸有成竹。让学生既把我们当作值得信赖的老师,又当作与他们亲密无间的好朋友,只有这样才能进入学生心里,成为学生的“知心朋友”和“阳光使者”,学生们才愿意与你沟通,向你倾诉。

三、巧用网络,开启学生心灵的天空

三、富有幽默感。

幽默是一种智慧、一种修养、一种艺术、一种力量。幽默的班主任常常能赢得学生的爱戴和敬佩。在班级管理工作中,班主任时常会遇到一些难题,如 “打架”“偷窃”等,如果班主任能用幽默的语言表达出来,不仅可以调节沉闷的气氛,还可以让学生佩服教师的智慧,从而达到预期的效果。因为它有助于拉近师生之间的距离,填补师生之间的鸿沟,让班主任成为学生的知心朋友。

教育家爱默森说过:教育成功的秘密在于尊重学生。在今后的工作中,我愿意大力学习和借鉴先进经验,以自己的微薄之力,进行大胆的实践和探索。我相信:只要我们在每个孩子心中撒下爱的种子,用自身良好的品格去点燃学生智慧的火花,让他们笑容灿烂地迎接每一个明天,那我们自身的人格魅力定能在教育实践中绽放异彩。篇二:浅谈教师的人格魅力 浅谈教师的人格魅力 作者:彭妙玲 来源:《陕西教育·教学》2014年第04期 每一个做过学生的人都有这样的体会,我们经历过的所有老师对我们的影响程度是不一样的。有的老师对我们的影响是那样的深刻,当我们想起他们的时候,油然而生尊敬之感,时隔多年,他们的形象依然那样清晰完整,高岸伟大。有的老师对我们的影响则平平淡淡,甚至给我们许多痛苦的回忆。是什么原因使得教师在学生的记忆里形成这样大的差别呢?这就是教师的人格魅力。

一、什么是教师的人格魅力 第一,具有为人师的高尚品德——这是教师人格魅力构成的根本。我想一个品德高尚的教师,首先要有正确的人生观,其次要有忠诚事业的责任感,其三要有正直诚实的做人态度,其四要有任劳任怨、勤勤恳恳、踏实肯干的工作作风。拥有这样的品格,才堪为人师。

第三,具有高超精湛的教学艺术——这是教师人格魅力构成的关键。首先,教师必须较好地掌握教育科学和心理科学方面的知识,合理、科学地选择教学方法和手段;其次,教师的教学语言必须做到确切明白、简洁通俗、风趣幽默、形象优美;最后,教师应在教学中对学生渗透审美教育和人格教育。

二、如何塑造教师的人格魅力

第一,教师要修其身,锻造高尚人格。首先,一个品德高尚的教师应该要有正确的人生观和价值观,有热爱教育、献身教育的精神,要不断提高个人责任感和社会责任感,要将自己的生命融于人类和民族的发展进程,不断磨炼意志;其次,教师要具有修身意识,正人者必先正己,教师要处处严于律己,要有言行一致的人格风范,教师要求学生做到的,自己首先要能够做到,以求真、至善、达美作为自己的行为准则,事事为人师表,做学生的良师益友,要以积极向上的处世态度、豁达乐观的胸怀、高尚的理想情操、崇高的敬业精神、坚强的意志品格、良好的心理素质去感染学生、教化学生,时刻意识到自己的言行对学生心灵的影响。第二,教师要博览群书,拓展知识。教师渊博的学问如源头活水,能给学生以滋养。具备这样条件的老师,不但在教育教学上游刃有余,而且善于处理、协调师生关系,创造融洽和谐的教学氛围。前苏联教育家马卡连柯曾说过:“学生可以原谅教师的严厉、刻板甚至吹毛求疵,但是不能原谅他们的不学无术,如果教师不能完善地掌握自己的专业,就不能成为一个好教师。” 因此,教师必须成为真正爱学习的人,以终身学习为乐,借助各种媒体,主动学习、终身学习。在知识信息的时代,教师学习的速度必须大于社会前进的速度,成为一个时代的进步者,才能培养出爱学习的学生。教师以其丰厚的学识、幽默的语言打动学生,以其独特的思想、文化内涵吸引学生,推动学生健康成长。

第三,教师要真心关爱学生,理解并尊重学生。教师最有力的“武器”就是情感的渗透和激励,既做学生学业上的严师,又做生话中的益友,行动上接近学生,心理上贴近学生,教学上就有了更大的吸引力和说服力。爱学生,就要尊重信任学生,既要严格要求,又要保护学生的自尊心。帮助学生树立自尊、自信,教会学生自爱与爱人。尊重学生还应体现在公平对待学生上,教师待人接物要出于公心,对待权贵子弟不偏爱,对待贫寒学生能同情。这样,才能用无声的行动代替有声的命令,学生才会信服,在他们的心目中教师的形象才是可亲可敬的,教师的人格魅力才能激励学生。

第四,教师要强化自身良好的心理素质。教师要保持积极乐观的心态,从容面对教育工作中的一切困难和挫折。教育工作是复杂的,对于每一位教师来说,不可能一帆风顺,难免会遇到挫折和失败,这就需要具备成熟的理智感,正确的挫折观,积极的自我暗示,良好的情绪调控能力,以及合理的情绪发泄方式。一个情绪不稳定的教师容易扰乱学生的情绪,教师只有通过控制和掌握学生的情绪、情感,才能为成功的教育创造健康的环境。

教师这一职业面对的是一个个正在成长的生命个体,教师日常生活中的一言一行都渗透着自己独有的人格特征,而人格几乎无法学习,只能理解、激发和感染。所以,教师必须加强自身修养,提升自己的专业智慧,用善良和慈爱去感染学生,用信任和宽容去扶持学生,用执著与敬业去示范学生。实践告诉我们,要做一名成功的教师,首先必须做一个充满美好人格魅力的人。

看了《教师职业道德与人格魅力》视频,对我来说收获颇丰,通过学习,让我更加深刻的了解:作为一名教师,必须具备一定的思想政治素质、科学文化素质、教育理论素质等,同时更要具备教师职业道德素质。下面就谈谈我的几点体会。

一、热爱教育事业,对教学工作尽心尽力。

既然我们选择了教师,就要对自己的选择无怨无悔,积极进取,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作。

二、加强政治业务学习,提高政治素养。本人结合教学工作,学习《义务教育法》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等法律法规文件,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,为人师表,廉洁从教。

三、关爱学生、热爱学生、平等对待。

热爱学生并不是一件容易的事,让学生体会到老师对他们的爱更困难。疼爱自己的孩子是本能,而热爱别人的孩子是神圣!这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”。教师是塑造人类灵魂的工程师,应具有十分强烈的质量意识,要真正在培养学生高尚情操、塑造学生美好心灵方面下功夫。一个教师只有对自己的学生充满执着的爱,才能激发出做好这一工作的高度责任感,才能坚定不移地辛勤耕耘,获得丰硕的育人之果。总之,作为一名人民教师,我们要从思想上严格要求自己,在行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。刻苦钻研业务知识,用一片赤诚之心培育人,高尚的人格魅力影响人,崇高的师德塑造人。

魅力教师心得体会篇十四

近年来,礼仪教育在教育界越来越受到重视。作为一名教师,除了教授学生知识,我们也要注重培养学生的各种综合素质,礼仪素养也是不可忽视的一部分。在我教授中英文课程的过程中,我深刻认识到礼仪教育的重要性,也收获了很多有关礼仪教育的心得体会。

首先,礼仪能够培养学生的人际交往能力。在课堂上,我经常会通过一些互动的游戏和活动来培养学生的人际交往能力。比如,我会要求学生看对方的眼睛进行交流,这样能够有效地促进学生之间的沟通。同时,我也鼓励学生在课堂上主动展示自己的才华和特长,让学生在互相了解的过程中建立起相互尊重的关系。

其次,礼仪也是表现教师职业化的重要元素。在教育工作中,教师需要充分展现自己的职业态度和素质。在我的教学中,我一直注重自己的仪表和言行举止,保持严肃认真的工作态度,同时,我也要求学生为人处事时要注重礼节和身体语言的表达,让学生养成良好的行为习惯。

第三,礼仪可以增强学生的自信心。在社交场合,一个人的自信程度不仅仅是与能力和才能有关,礼仪方面的表现也同样重要。在我的课堂中,我通过不断鼓励和认可学生的表现,让学生成为信心十足、自信满满的人,从而在未来的成长道路上走得更好。

第四,礼仪也能够塑造学生的良好形象。人与人之间的交流方式和言行举止往往会对别人留下深刻的印象。在教育工作中,我不仅要注重学生的学习成绩,也要关注他们在学习、社交等方方面面的表现。通过向学生讲解礼仪的重要性和规范,让学生在未来的社会生活中更好地展示自己的素质和形象。

最后,礼仪也是教育与修养的重要组成部分。在现代化的高速社会,人们的精神生活和文化修养受到了前所未有的考验,也更加注重对人文精神的追求。作为教师,我们不仅仅教书育人,更是置身于这种精神文明的氛围中,需要注重自己的修养和礼仪素养,从而更好地传达我们想要教育的价值观念。

总之,礼仪教育在现代化的社会生活中有着极其重要的作用。作为教育者,我们要注重通过自己的言行举止引导学生,帮助他们建立正确的人际关系、培养职业素养、增强自信心、塑造好的形象以及提升人文素质。让礼仪教育成为我们教育工作中的一种重要思路和教育方法,从而创造出更加和谐、友善、文明、进步的教育环境。

魅力教师心得体会篇十五

在过去一年的班主任工作中,我认为是我和学生共同成长的过程,在这一年里,在学校和学院领导和同志们的支持帮助下,学生们的思想品德、学业知识有了进一步提升,我自身也得到了锻炼,现将一年来的工作情况总结如下:

1、理解、尊重、关爱学生,跟学生交朋友

班主任是学生和学校两者相互沟通的桥梁,在两者中起到上传下达的作用,与学校各级学生工作领导相比,班主任更能具体了解本班学生的具体情况。当代的大学生比以往的大学生思想和心智都比较成熟,看待问题、处理问题和解决问题的思路也有些不同。这一代大学生基本都是家中独生子女,他们讲究平等、尊重、理解。要真正了解这一代大学生的思想动态和学习情况,作为班主任不能倚老卖老、居高临下对待学生。其实说穿了,他们已经不再是小学生,他们不用我们教他们什么该做什么不该做,他们在思想上已经成熟,何况再过1年时间,他们就毕业了,其中也许会有人成为我们的同事,所以不要“小瞧”这些孩子们。只有他们感觉你和他平等且亲近时,才愿意与你有思想沟通和交流进行,只有这样你才能真正了解他们的真实情况,知道他们真正的思想。所以班主任应该具有良好的亲合力,让学生觉得亲近。

作为班主任,我很好地配合学校做好班风学风建设、学生党建和基层组织建设、学生工作队伍建设;并在做学生工作时坚持学生的主体性,树立“教育、管理、服务”三者有机结合,做到对学生要以“耐心、爱心、知心、细心、虑心”。本学期,配合学校学生处与学院积极完成困难生的资助评定工作、20__~20学年的争先创优评比工作。同时在学校进行文明校园评比时,给学生召开主题班会,以学校荣誉为荣,动员学生做好自已的本职工作,为争文明校园做出自已的努力。

2、动员学生做好毕业前的准备工作

3、帮助学生树立正确的就业观念

这几年来本科生扩招以及就业市场需求量的萎缩,致使今年的就业形势非常严峻。我们班的情况很特殊,共有人数33人,女生占19人,而女生的就业的是我一直很担心事情。我班学生中明确要找工作的有19个,到目前为止,只签了6个,剩余的13个人中,其中女生占到10个,几个男生的就业基本不成问题。我最担心得是学生因为找工作受挫,会产生一些心理问题,致使发生一些难以预料的事情。

任何事情我们必须做到防患于未然,于是我安排了宿舍长和班委密切关注性格内向、在我认为在就业中属于比较弱势的几个女生,在开招聘会时一定要多关注他们,并不断鼓励他们,让他们对就业充满信心。并教育学生转变旧的就业观念,要善于推荐自己、敢于表现自己优秀的一面。大胆创新、发展自我,为寻求新的工作环境打下坚实的基矗要实他们首先在各方面严于律己,自己的人生价值,不能凭借说教,而应当脚踏实地,勤奋创业,不断探索,实事求是,发挥自己的聪明和才智,充分展示自我,真正实现自己的人生价值和社会价值。了解他们的求职意向,并及时向他们通报就业信息,解决他们在求职中的问题和困惑。另外,我们还联系和邀请了瑞联公司给我们专业的学生开了专场招聘会。

4、动员毕业生做好两手准备:考研和就业

我们班中有考研想法的学生共14人,比例太小,考虑到就业的压力,我们班的女生有多,我曾经动员过好几次让他们积极考研,或做两手准备(考研和就业),这样可以缓冲一下就业的压力,再说也可以提高自身的文化层次。但是,这届学生因为家庭背景不是很好、或者是因为考虑到目前的就业形势等因素,但是选择就业的还是占多数。对于考研的学生我们也给他们进行了考研指导,帮助学生解决考研的疑虑:如何选择导师;考研中需要指导注意那些事情等。我们为此专门邀请了03级应化的毕业生经行了面对面的交流,给我们的学生建立和上一届学生交流的平台,是他们可以随时可以咨询自己在考研中存在的问题。

5、与代课老师沟通,掌握学生的学习情况

我们班的学生的学习纪律一直是我的骄傲,但是也不能掉以轻心。尤其学生进入大四以后,面临就业和考验的压力,在学习观念、学习态度上较以前有一些转变,但是大四的学习主要涉及到专业知识学习,是今后参加工作学以致用的基础,这一阶段的学习任务不容忽视,稍有松懈就会掉队。我常常会与各个代课老师取得联系,了解学生的课堂表现、作业情况、以及迟到旷课情况。

根据具体情况,班主任可以电话谈心或直接找学生面谈,提醒他们注意自己具体情况。针对个别纪律观念比较淡薄学生,我安排学生党员及班委重点接触、帮助和监督,确保不出违纪事件。因此,把正确引导学生正确处理就业和当前学习的关系贯穿到班主任工作的每一项具体的事务中,包括班委会议、每次班会内容的组织及每次跟同学的聊天等等。帮助学生成为终身学习者,促进人才自身学习能力的可持续发展。

6、定期走访宿舍,了解学生具体情况

学生工作中会涉及到非常具体的一些事情,我常利用中午或者周五下午去宿舍串串门、跟学生聊聊天、谈谈心,只有把他们当成知己,学生才能给我敞开心胸。他们把我当成朋友,很愿意与我们进行思想交流,正是通过这个途径我很快了解到他们的情况和表现,及时掌握学生中出现的问题,并帮助他们处理好这些问题。

回顾过去的工作,虽然积累了一些经验,但也难免有与学生沟通交流不到位等不足之处,在今后的工作中,还应采取更为灵活有效的方式与学生进行沟通。

我担任机械系成型___班主任同时也教本班大学英语,相对与学生接触机会较多。我认为做好班主任首先在学生中要有一定的威信,才能管理好班级。因此我本人在工作及做人方面尽可能以身作则,让学生信赖、信服。以崇高的师德激励自己,工作勤恳,责任感强,努力把教书和育人在课堂内外有机地结合起来。

从开始接这个班起,我就一直努力与学生建立起良好的师生情,不仅仅在学习方面严格要求学生,并在思想、生活方面主动关心学生,对一些家境贫困的学生,积极为他们在校内外寻找勤工助学的机会,以减轻他们的负担。本人也给予他们一点资助。我经常抽课间或课前的时间与同学谈心,随时了解学生的思想动态。对于特殊的学生则采取个别交流的方式,及时解开他们思想上的疙瘩,做好心理辅导。

我爱我的学生,我与学生相互信任,相互欣赏。这个班级给我印象最深的是:本班英语课堂气氛总那么积极活跃。我做班主任工作的经验是:除了学习方面严格要求,思想生活方面主动关心,着重培养学生的自信、能力。狠抓学风,着力于培养学生学习的兴趣,传授学习方法。平时注重与学生沟通,从多方面关心他们,在课堂上对学生们的表现给予肯定和鼓励,平时经常提前进入课堂,给学生答疑,提供辅导,为正式上课进行预热。在教学上我花费了很大的精力,因此我班在各次英语考试中,成绩居上且进步明显。目前四级考试为65.5%、位于全院年级前列。我的工作能力与态度也得到了学生的认可,被评为本年度“学生欢迎的教师”。

在班级管理上,我做了以下几个方面的工作:

1、民主选拔品学兼优的班干,成为师生间的桥梁;同时建立竞争机制,班干轮流上岗,全班有实力的学生都有机会参与。经常保持与班干联系。

2、抓学风,抓学习质量。向学生灌输知识的价值,就业的压力,珍惜大学四年的重要性。通过与学生们的共同努力与积极配合,我班学风一直比较向上,每学期补考人次较少。同时,我班有一批成绩优秀的学生,他们现已作考研准备,他们进一步带动了全班的学习风气。

3、心里始终装着学生。我注重与学生沟通,和他们进行平等的交流,从学习上关心他们,在课堂上对学生们的表现给予肯定和鼓励,增强他们的自信。在授课的同时,不仅仅传授书本知识,并且经常结合自己的体会与学生交流做人的道理及对生活的感悟,教书的同时做好育人工作。我很少批评或抱怨学生,在我眼里每个学生都有闪光点,我从心里爱护并关心他们,让我欣慰的是我的学生绝大部分能与我配合好、理解老师的用心。

4、尽力帮助学生解决一些难题,做他们的知心朋友。面对学习、生活的压力,我班少数学生真的不容易,这些学生容易产生心理问题。他们非常需要老师的指点。我也清醒地意识了这点,也尤为关注这些学生。定期找他们谈心,给他们一些精神上的鼓励,请心理老师给他们指点。

5、增强班级凝聚力。我班少部分学生集体观念淡薄,以自我为中心,为此,我展开了几次班会及活动就这话题与大家讨论。然后再个别交流,目前,整个班级都较团结、友善。

6、积极参加班主任例会,及时把相关信息传达到学生。鼓励及支持学生参与一切院系活动。通过参与活动,锻炼了他们的能力及自信。

7、与任课教师保持联系,了解班上学生的情况;发现问题及时解决。此外,也与部分家长取得联系,把他们子女的情况作一反馈。

8、一再向学生强调如何做人,培养学生乐观向上的人生态度。这是我认为及其重要的。当然,由于教学任务繁重,我的班主任工作还有不周到之处,如精力花得不够。我会在今后的工作中做得更好。

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