最新银行廉洁心得体会(大全10篇)

时间:2024-09-26 作者:念青松

在撰写心得体会时,个人需要真实客观地反映自己的思考和感受,具体详细地描述所经历的事物,结合自身的经验和知识进行分析和评价,注意语言的准确性和流畅性。记录心得体会对于我们的成长和发展具有重要的意义。那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

银行廉洁心得体会篇一

其实,微笑是世间最美的花朵,微笑是人际间永远的春天,它的力量是如此之大,以至于当你面对它的时候,你无法愤怒,无法吼叫,无法责备,更无法拒绝。

现在许多行业都在提倡微笑服务,于是许多人煞费苦心的对镜练习,企图练出一副蒙娜丽莎般的微笑,可是直到练到腮帮子发胀才认识到,微笑并不像点钞或者打算盘那样可以练得出来,微笑不是一种职业化的笑脸,而是一种情绪,也可以说是一种气质的流露,是微笑者积极的人生态度的表现,是他们充盈的内心世界真实、自然的流露。

曾经有一位脾气暴燥的顾客。用恶毒的不堪入耳的语言羞辱她,年轻气盛的男同事气得握紧了拳头,如果不是为了工作纪律,他们真的会冲出去与这位不讲理的顾客理论一番,而我这位同事,只见她那双美丽的大眼睛蓄满了夺眶欲出的泪水,可是脸上那灿烂的微笑却丝毫没有褪色,她依然那么温柔而又不卑不亢地说:“请您回去再核实一下好吗?”这件事的结果不用我说,大家也能猜得出来,从此客户赞许地称她为“微笑天使”,她的微笑不仅感动了客户,更感染了周围的同事们,大家都说,只要进了这个营业大厅就好象到了亲人家里。

一则印度谚语说:播种一种思想,收获一种行为;播种一种行为,收获一种习惯;播种一种习惯,收获一种品格;播种一种品格,收获一种命运。所以我们提倡的令人信赖的服务质量,令人赞许的服务效率,令人满意的服务态度,绝不是一种表面的东西,它应该是我们播种的思想所收获的行为,并成为我们每一个信合人所应具备的习惯和品格,这种思想就是“社兴我荣,社衰我耻”的集体荣誉感,爱岗敬业,勇挑重担的责任感和积极生活,乐观助人的优良品格,这不仅是我们的服务理念,更应该成为我们的生活准则,只有这样,我们才能从容地绽放出发自内心的微笑。

有一首诗,据说在法国巴黎的商店,饭店、医院、机场等许多地方都可以看到,大意是:微笑一下并不费力/但它却能带来无穷的魅力/受惠者成为富者/施与者并不变穷/它转瞬即逝却往往留下永久的回忆/富者虽富却无人肯抛弃/穷者虽穷却无人不能施与/它是友谊绝妙的表示/它给疲劳者解乏,又可给绝望者以勇气/如果你遇到某个人没有给你应得的微笑,那么把你的微笑慷慨地给予他吧,因为没有任何人比那不曾施与别人微笑的人更需要它,如果在我们的生活中不利用微笑的话,就好象是巨额存款存到银行里,却没有存折把这笔财富支取出来一样。

因为微笑具有穿透心灵的力量,所以它能够消除所有的猜忌与误会,能够冰释所有的哀怨与愁苦,让我们微笑着接待每一位或善或凶的客户,微笑着迎接每一个或晴或雨的日子。常常地想,现在的你,就在我身边露出微笑。

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银行廉洁心得体会篇二

银行作为金融行业的重要组成部分,是社会经济运行的重要支撑点。自从进入大学以来,我作为一名大学生,在暑假期间有幸实习于一家知名银行,过程中不仅学到了专业知识,还积累了一些关于做银行的心得体会。在这篇文章中,我将以五段式的文章结构,分享我个人的体会和感悟。

首先,对于初涉银行工作的我来说,工作中的态度和品德十分重要。每一个岗位,无论是理财顾问、柜员还是客户经理,都要以高度的责任感和敬业精神对待工作。在与客户打交道的过程中,诚信和耐心是至关重要的素质。只有用真诚的态度去面对每个客户,才能够获得他们的信任,为他们提供良好的服务。而在团队合作中,互相尊重和信任,积极地与他人沟通和交流,磨合合作关系,也是至关重要的。因此,无论在什么岗位上,都要拥有积极向上的工作态度和优良的品德才能更好地胜任工作。

其次,熟练掌握银行业务和专业知识是提高工作质量的关键。银行作为金融行业的重要组成部分,业务种类繁多,要想在工作中表现出色,就必须全面掌握各种业务的操作流程和要点。在实习过程中,我发现只有对银行产品和政策了解得越多,做到心中有数,才能在与客户的沟通中更加自信、准确地为客户解答疑问,提供专业的建议。因此,不断学习银行业务和专业知识,保持对金融市场的敏感度和洞察力,是做好银行工作的重要保障。

再次,良好的人际沟通能力对于银行工作的重要性不可忽视。在银行工作中,我们经常与各种各样的客户打交道,有时会遇到各种问题和矛盾。良好的人际沟通能力,可以帮助我们更好地了解客户需求,并及时有效地为其提供解决方案。在实习时,我发现只有在与客户的交流中保持耐心、细心和真诚,用简单明了的语言向他们解释银行产品和政策,才能大大提高交流的效果,使客户对我们的服务满意度提高。同时,通过与同事合作时的有效沟通,可以避免产生冲突和误解,更好地完成团队任务。

此外,严格遵守银行规章制度和保密法律法规也是银行工作中不可忽视的方面。银行作为金融行业的重要组成部分,工作涉及大量的敏感信息和高风险操作。因此,遵守保密法律法规和银行规章制度,保障客户隐私安全,是银行从业人员的一项基本职责。在我实习的过程中,我知道只有遵守规章制度,严格保守客户和银行的信息,才能够为客户提供真实、可靠、安全的服务。同时,也要对个人隐私保密,避免不必要的安全风险。

最后,思考未来的发展方向和机会也是非常重要的。通过实习,我对银行相关职业有了更深入的了解,也意识到未来银行行业的发展潜力。在这个信息化时代,随着金融科技的快速发展,银行业也在不断地变革。因此,我们应该保持学习的热情,适应这个变化的行业,不断提高自己的综合素质和能力,为自己的未来发展打下坚实的基础。

总之,做银行的心得体会,在于良好的工作态度和品德,熟练掌握银行业务和专业知识,优秀的人际沟通能力,严格遵守规章制度和保密法律法规,以及对未来的发展做好规划。通过实习,我更加深入地了解了银行工作的重要性和挑战性,也为自己的未来职业发展提供了宝贵的经验和指导。

银行廉洁心得体会篇三

做银行工作,是一份需要综合素质和专业知识的职业。在这个行业中,我有幸担任了多年的柜员,积累了一些做银行的心得体会。在此,我将就做银行工作的特点、沟通与服务技巧、团队合作、风险防控、职业发展等方面进行探讨。

第一段:做银行的特点

做银行工作,首先要具备良好的金融基础知识和广阔的视野。对于客户的需求,我们要有敏锐的嗅觉和判断力,以便提供合适的金融产品和服务。同时,银行行业的变化和创新也需要我们时刻保持学习的态度。另外,做银行的工作需要我们具备高度的责任心和保密意识,我们要时刻确保客户信息的安全,严守职业操守。

第二段:沟通与服务技巧

在银行工作中,良好的沟通与服务技巧是非常重要的。首先,我们要学会倾听客户的需求,并且能够准确理解客户的意图。理解了客户的需求后,我们要积极主动地为客户提供解决方案,并给予专业的建议。此外,我们还要注意细节,注重客户的体验,让客户感受到我们的真诚和专业。

第三段:团队合作

在银行工作中,团队合作是不可或缺的。银行涉及的业务繁杂多样,需要各个岗位之间相互配合,共同完成工作。一个团队的效率和协调性,直接关系到银行的运营状况和服务质量。因此,我们要学会互相支持和信任,积极参与团队活动,共同面对挑战,创造更好的工作氛围。

第四段:风险防控

银行行业涉及的业务多样,伴随着相应的风险。作为一名银行从业人员,我们要时刻重视风险防控工作。首先,我们要严格履行风险识别和审核的程序,遵循相关规定,确保业务的合规性。同时,我们要加强对客户信息的保护,防止客户账户被盗用。当然,风险防控不仅是个人的责任,也需要整个团队的共同努力。

第五段:职业发展

作为一名银行从业人员,不仅要在工作中勤奋努力,还应该有一定的职业规划和追求。银行行业是一个充满机遇和挑战的行业,我们要时刻保持对新知识、新技术的学习和探索。同时,我们还应该注重个人的能力提升,通过参加培训、考取金融从业资格证书等方式,不断提升自己的专业素养。此外,我们也要密切关注银行行业的发展动向,有选择地适应行业的发展变化。

总结:

在我多年的从业经验中,做银行工作需要具备专业知识和良好的服务态度。同时,我们还应该注重团队合作,时刻保持对风险的警觉,并有远大的职业目标。希望我的经验和体会能够对即将进入银行行业的人们有所帮助,为他们的职业发展起到一定的指导作用。

银行廉洁心得体会篇四

为期二十多天的岗前培训就要落下帷幕,这是让人难以忘怀二十一天,紧张而又充实,刺激而又耐人寻味。在这些日子里,我们从校园走入工行的企业氛围,开始了自己的职场生活。这次培训,让我们对自己的工作岗位以及公司的优势资源有了更深刻的认识和了解,从而能更快的适应自己的工作岗位,充分发挥自己的主动性,在做好自己的本职工作的同时,充分展现青年员工的精神风貌,提升工行的整体形象,在工作中发挥更大的作用。

在培训的日子里,我们主要接受了几个方面的职前培训,内容包括银行的服务规范理念、安全防范,个人金融业务、国际业务,银行卡、电子银行、和银行运行管理业务知识;以及大量的模拟柜面操作训练。内容和形式都很丰富多样,包括讲座,实践,和模拟银行操作等各个方面。受益颇深,为以后更好的工作打下了一个好的开端和基础。

作为刚走出校门的我来说,银行业务还有很大一部分的盲点和欠缺,而业务培训对于提高我的业务素质是很有帮助的。业务培训主要包括储蓄员工业务,会计业务和基本技能训练几项内容。

储蓄对于银行的发展很重要,储蓄业务自然也是我们培训的第一项业务内容,主要讲了储蓄的规章制度,业务基本知识,岗位设置及工作流程等,还包括一些操作技巧和流程,内容很多很细;其次是会计业务的讲授,重点关于定、活期一本通业务、存单业务、营业前准备和日间日中轧帐业务、单位存款业务、结算业务及电子银行和银行卡的有关业务,讲的非常详细,具体的操作我们也在模拟银行中大量练习,我们还应在以后的工作中加强学习,稳固强化业务知识;还有关于两大技能的练习,点钞及传票录入,单一的工作非常容易烦,但只能一遍又一遍的刻苦练习才能提高。培训结束时的考核是个提高质量的好办法,为了取得好的成绩,我们都充满激情的努力练习,为以后的业务熟练打下了夯实的基础。

业务培训是我们以后工作的钥匙,是干好其它工作的前提和基础,而且这项培训还必须在以后的实践中不断学习和充实,才能跟得上工行的业务需求。

培训内容在我以后的工作中会有更好的应用和发展,学以致用,用才是目的,培训这种手段正是为了用这个目的。培训中渗入了以后工作的方方面面,从理论到实践都有所体现,秉承这些东西,培训的功夫才算没有白费。

在培训中,老师们还给我们渗透了法制安全的知识,遵纪守法的意思在金融企业的表现是很明了的,所以我们接受有关工行法纪方面的培训。主讲师主要向大家通报了有关金融业犯罪的相关信息,讲了刚入职场应注意的一些问题,尤其强调了银行工作人员易犯罪的预防;法律知识讲座是关于银行业所用法律知识的浓缩和提炼,其中让大家对于民法及经济法等相关法律极为重视一下,另外还针对信贷及风险控制等方面所有法律知识以案例方式向大家重点介绍。

法纪方面的培训是我步入工行接受的非常重要内容,用预防针还形容非常的贴切和形象。法纪培训让我明白了在金融待业从事工作的基本注意事项,对于以后的工作及个人前途都十分有意义。

这次培训是对我们新入行员工的重视和期望,省分行投入了大量的人力、财力,聘请到专业人员给我们进行业务知识的讲解和礼仪指导,同时又请到了几个地市分行多位经验丰富的领导以及优秀员工为我们介绍基础知识和工作经验,让我们受益匪浅。短短的二十天,把我们凝聚在一起,了解了银行的基本情况,融入了工商银行这个大集体中。培训对我的教育会永远指导我的职场生涯。

短暂的培训快结束了,我们就要回到不同地区的岗位上开始工作,这期间大家培养了深厚的感情,共同的经历会是我们一生的财富。在工商银行培训学校这样优秀的平台上会培养出更多的优秀团队,而我们则会成为更加出色的工行职员。千里之行,始于足下。我们会在今后的工作中踏实勤恳,把学到的知识运用到工作中,做一个有责任心,充满自信的工行新人!

银行心得体会怎么写之范文:参观银行心得体会

银行廉洁心得体会篇五

第一段:选择银行的重要性(150字)

在当今社会,银行已成为人们日常生活中不可或缺的一部分。作为金融机构,银行不仅提供各种金融服务,如储蓄、贷款和支付,还为个人和企业提供投资和理财的机会。然而,选择一个适合自己需求的银行非常重要。对于我个人而言,在选择银行时,我关注的主要因素包括服务质量、可靠性和创新能力。

第二段:良好的服务质量带来的好处(250字)

在我多年的银行使用经验中,我发现良好的服务质量给我带来了许多好处。首先,银行工作人员的专业态度和高效办事能力可以提高办理业务的效率,从而节省了我的时间和精力。无论是开立新账户、办理贷款还是查询交易记录,他们总是能够给予我及时、准确的帮助。其次,银行的服务质量还体现在为客户提供全天候的客户服务渠道上。当我有任何疑问或需要帮助时,我可以通过热线电话、手机应用程序或在线聊天等方式与银行联系。这使我感到非常便捷和放心。

第三段:重要的可靠性(250字)

可靠性是选择银行时我考虑的另一个重要因素。首先,我希望能够选择一家经过监管并具有良好信誉的银行。这可以保证我的资金安全,并确保我所选择的银行有能力管理风险和应对市场波动。此外,我还会考虑该银行的历史表现和稳定度。例如,我会关注该银行是否曾经出现过严重的金融危机或经营困境。一个稳定而可靠的银行将能够给予我安全感,这对于我选择它作为我的金融合作伙伴至关重要。

第四段:创新能力的重要性(250字)

随着科技的不断发展,银行业也需要保持创新。通过引入新的技术和金融产品,银行可以更好地满足客户的需求,并提供更广泛、更灵活的服务。近年来,我注意到越来越多的银行开始通过手机应用程序和在线银行等数字化渠道提供服务。这种创新使我可以更便捷地管理我的资金,而无需亲自去银行柜台办理。此外,一些银行还推出了网络购物保险、理财产品等新颖的金融产品,使我能够在金融市场中获得更多的机会和利益。

第五段:选择银行的策略和结论(300字)

在我选择银行时,我会综合考虑上述因素,并进行深入的调查和比较。首先,我会查阅银行的信誉评级和客户评价,以了解其服务质量和可靠性。其次,我会考虑银行提供的产品和服务是否能满足我的具体需求,如存款利率、贷款利率、理财产品等等。最后,我会参考其他用户的体验,并咨询家人和朋友的建议。通过这样的策略,我相信我可以选择到一家能够为我提供全面服务、值得信赖和持续创新的银行。

总结:

选择适合自己的银行是一个需要谨慎考虑的过程。银行的服务质量、可靠性和创新能力是我选择的重要因素。寻找良好的服务质量可以使我的金融业务更加高效和便捷。选择可靠的银行可以带来资金和投资的安全感。而创新能力则能够为我提供更多的选择和机会。通过深入调查、比较和咨询他人的意见,我相信我可以选择到一家与我需求相匹配的银行,并从中获得更好的服务和利益。

银行廉洁心得体会篇六

什么叫合规?合规就是合乎规范,包括大的规章制度,也包括小的规则、秩序。我按照次序第*个走上演讲台,是合规;大家安静地坐在这里听演讲,是合规;过马路走人行横道是合规;工作中,我们恪尽职守就更是合规。因为没有从事太多业务工作的经验,我对合规的认识比较朦胧,但是我明白,行业规范的遵从与自身的自律是密不可分的,孔子云:“其身正,毋令则行,其身不正,虽令毋从。”

不讲“合规”而屡屡发生的行业事件,让我真切的感受到“合规”文化建设的重要性与必要性。

对我们个人而言,合规操作不仅关系到个人工作的规范与效率,更关系到企业利益与形象,进而影响到行业的健康发展!不讲合规,一旦发生事件,再好的经营业绩也要一票否决!哪怕是轻轻的一碰键盘,就能使数百万元资金流失,给客户和单位造成巨大损失;不懂合规,哪怕是小小的一笔业务发生差错,就能我们的帐务不平,不能正常下班、按时回家;摈弃合规,就可能误入歧途,甚至走上危险的不归之路。因此,正是合规文化保障着各项业务高速、迅猛的发展态势,也正是合规文化让我们不断的走向发展壮大。

树立新时期的“合规文化”是规范行业服务标准行之有效的举措,但是,如何让“合规文化”深入人心,如何又让“合规文化”融化在自己的实际行动中并形成一种习惯,却并非一件简单的事。春风化雨,润物无声,我们每一个人应该从自己做起,从小事做起,加强自身修养,加强人格锤炼,恪守行业规范,为弘扬行业新风、促进行业发展进步尽职尽力,对此,我也感触颇多,以下是我个人对职业道德诚信、合规操作意识和监督防范意识的一点心得体会,还望大家不吝指教:

二、以慎处事。“合规文化”的建设与实践绝非一朝一夕、一人一事便可以完成,它需要我们共同恪守、长期不懈的坚持,正所谓“循规蹈距一日易,遵章守制千日难”,保持严肃谨慎的工作作风、固守心中那道不可逾越的道德防线,任何时候都不能把个人利益凌驾于国家和集体的利益之上,慎于思、谨于行、安住心、守住身,小事当慎、小节当拘,许多行业事件的发生往往始于小节,千里长堤,溃于蚁穴;百尺之室,焚于隙烟说的就是这个道理,与其“悔不当初”,不如从一开始就掐断心中那份诱惑,严把合规关,慎小处微,让“合规”成为一种习惯。

融“合规于实践”,处处合规,事事合规,不仅要确保自身的业务活动符合本行业的规章制度及行为准则,更要在企业内部与外部之间加强对“合规”精神的发扬与传播。

作为奋斗在行业基层服务最前线的一名普通员工,出国留学我们的言行与企业的形象息息相关,因为工作的特性,我们义无反顾的挑起了“合规”文化的宣传重任,以实际行动诠释合规文化内涵,尽心竭力演绎“合规”文化使者的真我风采,携手并进,通力打造“依法经营、守法奉献、合规办事、全员信守”的合规文化。此乃宣扬“合规文化”之三省。

合规文化的衍生,与中华民族传承数千年的优秀传统密不可分,合规文化的建立更与地方经济文化的发展息息相关,黔江要发展,合规是关键!

银行廉洁心得体会篇七

在信用卡的营销过程中,我觉得以下四个方面是十分重要的。第一,是对产品的把握;第二,是对市场的了解和开拓;第三,与客户面对面的营销;最后,就是申请表格的填写和客户的维护。

首先是对产品的把握。熟悉产品的各种功能并不代表对产品的把握。刚开始,我拿到资料后的第一感觉是,这么好的产品,一定会有市场,我还准备了很多套说辞,如果客户问我这是什么卡?我就这么说。如果客户问我,你们行的卡有什么特点?我就那么说。可是当我真正面对客户时,他们的问题完全出乎我的意外,已经脱离了信用卡本身的功能。他们根本不会问你信用卡的好处,而是问你,你们的卡收不收年费?或者说我钱包里的信用卡已有好几张了,我不想办了?还有的说你们行的网点少,还钱不方便。说的最多的是,我没有用卡的习惯。这些问题弄的我是措手不及,我开始重新审视这张令我自豪的、非常漂亮的信用卡。到底是我出了问题,还是客户出了问题。最终,我发现忽略了三个细节:一是建行在9月之前,已经覆盖了一遍信用卡市场,我行的信用卡和该行的信用卡有很多的同质性;另外一个就是中国人的消费习惯,量入为出;第三个就是扬州人故有的性格在作怪,明知是好东西,偏偏不办,因为他对你不熟,请人办事要讲人情的。经过一阵时间的思考,我对信用卡的认识开始转变。我们只有站在用户的角度来看问题,才算是真正把握信用卡。信用卡在银行工作人员眼中是可以透支的卡,但在客户眼中,它是什么?是放在身边的一颗定时炸弹,是一个鼓励你用钱的工具,是放在皮夹里的累赘,是用来可以交换人情的砝码等等。

目前的信用卡市场是很不成熟的,没有我们想象的那么完善。我们一味去强调信用卡的透支消费功能,我觉得是一种误导。很多消费者不接受这种理念。所以我营销的时候就说这张卡只是一张应急的卡,当资金周转不灵的时候,你可以用这张卡来救急。这样一说,相当一部分人会认同,他们认同了,就有机会了。营销到了这种程度,那些问什么是信用卡,信用卡有哪些功能的人,反而倒很容易成为卡的用户。就是那些有着让人意想不到的问题的客户,我们只有对症下药了。

信用卡的营销,我们落后于其它行,可以说没有任何经验可以借鉴,所以需要我们在营销实战中,在和客户的交流沟通中磨练自己的嘴皮子以及和客户打交道的能力。什么是对产品熟悉?就是要大胆走出去,说,不要怕拒绝,拒绝了再总结,再出去跑。产品需要由我们的客户来定义,我们更需要在实践中去把握产品背后隐藏的东西。

第二,对信用卡市场的了解和开拓。销售任何一件产品除了掌握产品本身之外,我们需要将其定位,并找到相关渠道把它推销出去。那么信用卡的目标客户和市场在哪里呢?其实,信用卡销售指引,已经为我们指明了方向。其中目录第六条《现阶段重点推广行业的明细分类》规定了13类行业为重点营销对象,第八条《现阶段可接受推广行业的明细分类》规定了15类相关行业,并对信用卡的用户按风险程度不同划分为abcde五类。这样一来我们的营销范围就确定了。其实这个范围和我们原先想象的客户市场是不一样的。我开始认为那些私营企业的老板是我们的客户,但是操作下来一看,不对,信用卡部不仅需要他们提供收入证明,还需要他们提供个人房产证明及其它相关的个人资信证明,即使批下来,信用额度也很低,弄得他们很没面子,同时我的工作量无形当中也增加了许多。所以为了节省时间,提高发卡量,我放弃了私营企业主这一块,开始按照《指引》中的行业对象来划分我的营销目标市场。

由于时间有限,我做了三个阶段的准备。

第一个阶段是用一个半月的时间来主攻公务员市场,因为这一块手续简单,批准率高。

第二个阶段用十天的时间来向相关企业推广。

第三阶段,收尾,看看还有什么没有营销到的地方。有了计划以后,我的任务就变得十分清晰了。要做的是怎样一块一块地吃掉。我采用的方法是先从有熟人的单位开始。我把所有的朋友名单拿出来,开始搜寻政府公务员、教师、医生,然后逐个打电话,通过他们来帮助我营销。这一块是有保证的。因为是朋友帮忙,所以操作起来十分方便,我把相关的要素告诉他们,其余的宣传工作就由他们来做了。这里有一个细节,就是填表一定要简化。比如身份证上很多要素都有了,你就不要别人再填写姓名,身份证号码了。

第一阶段熟人做完了,就开始做他们介绍过来的重点客户,这一块做起来相对复杂一些,因为交情不深,要靠嘴皮子了,同时也需要一点技巧。例如,我办了一个局机关的团办卡,团办对于我们来说最省事,但是很重要的一点,你要找对办事的人。你去找财务科,他们会说每个人已经办过其它行的卡了,你去找办公室,人家会说,单位人多嘴杂,别人还以为收了银行什么好处。对于这一种情况,我们要有思想准备,团办并不代表每个人都办,除非是单位的行政命令,否则别人有权拒绝。所以我首先办公室物色了一个人缘较好的人,然后通过他,先给局长办好了,这时候,千万不要指望他就能帮助你完成,他没有这个义务,于是我就和他一个一个办公室的跑。拿着局长已经填好的东西有意的给他们看,这些人一看,局长办过了,我也办一张算了。营销就是这样一味的去强调产品的好处是没有用的。别人就是不信任你,你还真的办不起来。

第二阶段就是一些企业单位。先挑一些有特色的单位,比如有事业单位背景的企业,如广播电视中心,注册资金较高的,和我们行有业务往来的,对于信用卡用卡环境有帮助的,例如,青年旅行社,可以用信用卡购机票。总之,并不是所有的企业都可以作为发卡对象,在时间有限的情况下,我只有先从最有把握的开始。

第三阶段,就是扫尾,主要是零星的办了一些个人的卡。通过三个阶段的工作,完成了三百多张卡,公务员占了80%,所以批准率较高。有特色企业,也基本获批了。

在市场的开拓中,我感受最深的是关系营销的作用太重要了。有的人认为,我的客户资源太少了,怎么办?其实,机会就在每个人的身边,你的亲戚、同学、朋友,客户都是你的目标,营销就是要脸皮厚。

第三、与客户面对面的营销。在这一过程中我感受最深的是,一定要对客户的问题做出最敏捷的反应。我归纳了一下,客户的常见问题有六个:

1)信用卡收不收年费;

(2)信用卡的特别功能是什么;

(3)信用卡是否安全,后台支撑怎么样;

(4)我手中已经有好几家银行的卡了,没有办的必要了;

(5)你们银行的网点太少了,还款不方便;

(6)我根本不需要办,我平时都是用现金。

所以在交谈之前,一定对这些问题有所准备。回答时要充满自信,产品好坏全在我们的嘴上。在所有的这些问题当中,我们会把限制条件当成客户的拒绝理由。比如,第五条,网点少是我们的劣势,但是这只是办卡的限制条件,并不能作为客户抗拒理由。我们完全可以有三点理由来回应。

一是,我行的自助银行正在加快发展;

二是,我们即将实行借记卡自动还款功能;

三、刷卡后不是要你第二天就来还钱,在56天当中你随时抽个空来还就行。把限制条件解释清楚,客户绝的理由就少一些。同样第四条,客户的卡实在太多,不想再办了。我通常会先问他,其它行的卡什么时候办的?额度是多少?有没有担保人?国内外是否通用?免息期多长?购物是否有积分?先确定客户手中的卡是不是信用卡,同时把事先准备好的几张信用卡卡样拿出来,再适时介绍手机短信服务,保险服务,医疗服务等特色功能。我们要想方设法的很自然的让客户感受到信用卡的特别之处。在与客户交流的过程中,一定要有一个良好的心态,如果客户实在为难,赶紧把目标移到下一家。

最后一点是就申请表格的填写和客户的维护。我们做了大量的前期工作,到了最后千万不要因为填写表格不规范而导致被拒绝,那是一件很伤心的事。首先是填写表格。我只让客户填写(1)家庭住址、电话;(2)工作单位地址、电话、职务;(3)直系亲属和朋友;(4)签名。其余的我都自己帮他们填。一来,让客户省去了许多填表的麻烦,二来,填写过程就是审核的过程,可以发现很多漏洞。三来,可以让表格相对工整一些,有的客户填完后,在写错的地方就乱涂一笔。其实,卡部的人在审核的时候同高考阅卷一样,卷面整洁无形中就有一个印象分,所以在错的地方,我们就可以用涂改液修饰一下。我们有很多同事把审核的工作,都交给零售部的相关同志去做,自己就不问了,这样肯定是不行的。我举个例子。有一次我地税局的朋友拿来十张表格,我在帮他们填写表格的时候发现,他们留的家庭电话都是单位号码。这就麻烦了。因为家庭电话号码一般是信用卡的查询密码,基本上每个人是不同的,于是我就一个一个打电话问。如果,我忽视了这一细节,也许我又做了十个无用功。另外,表格中错误率较高的就是最后一栏,联系人资料。以我的经验,这一栏一定要写,特别是直系亲属。朋友一栏可放松要求,你可以写自己的名字,也可以写其同事的名字。

其次是,客户提供的相关资料。我想重点说一下人事收入证明。其中有一个关键点,就是职位的细节。因为在信用卡销售指引中,职位稳定的员工获批率是比较高的。有的同事在营销过程中,看到对方的职位不是很好,就产生了一个想法,这种人肯定批不下来。在这里我想说一说我自己的经验。拿一个单位来说,就是扬州青年旅行社。应该来说,导游的获批的率是很低的,因为他们的工作不稳定。但是反过来,导游不能365天天天带团,不带团的时候,他要负责计划调度,也要负责相关的文书的工作,于是我就让他们在工作职位一栏写上计调,文员。与此同时,还写了一份情况说明,交待了此单位在扬州的地位以及将要和我行展开的合作,希望能提高信用额度。作为营销员,你要让信用卡中心的审核人员认为,这个单位是非发不可的。

第三,就是客户的维护。就是所谓的售后服务。这个工作,就是在申请表寄出以后,一定要打电话给客户,问问卡有没有拿到,用的如何,有什么不明白的地方,感谢他们对中信工作的支持,其实这样做的目的很简单,希望他们再介绍一些客户给我们,同时联络感情,发掘一批优质客户,为以后的银行业务做准备。

的结果,他们在信用卡的营销过程中也付出了相当大的努力。我想在目前的社会状况下,信用卡的营销很有挑战性。每个人有各自的营销理念,如果大家能够自动自发,并且经常互相交流经验的话,我相信2005年我行的信用卡任务一定能够完成。

银行廉洁心得体会篇八

作为一个办事效率高、安全可靠的金融机构,银行在我们日常生活中扮演着重要的角色。近期,我也有幸在一家银行实习,这段经历带给我了许多新的感悟与体会。下面我将从学到的专业知识、提升的职业素养、与同事的合作和客户的服务四个方面来分享我的入银行心得。

第二段:学到的专业知识

在银行实习期间,我通过专业培训和实际操作,学到了许多金融知识,如存贷款业务、风险控制、财务分析等。这些知识不仅丰富了我的专业知识储备,也让我对银行行业的运作有了更深入的了解。通过亲身参与各项业务操作,我更加明白了辨别风险、把握机会的重要性,在今后的工作中将更具备应对市场变化的能力。

第三段:提升的职业素养

在银行实习期间,我学到了很多关于职业素养的重要经验。首先,准时是最基本的职业素养之一,这有助于建立良好的工作形象。其次,与同事的良好沟通和合作也是重要的职业素养。在工作中,我不仅学会了和同事协作完成任务,还学到了领导能力的运用。最重要的是,银行工作严谨细致,有较强的审查能力和耐心,这也在很大程度上提升了我的职业素养。

第四段:与同事的合作

在银行实习期间,我有幸结识了一些优秀的同事。与他们的合作,使我深刻体会到了“团队能力”的重要性。在实际工作中,团队成员之间的沟通、协作和相互帮助是至关重要的。通过与同事的合作,我不仅学到了如何有效地与他人配合,还学到了团队的强大力量,在以后的工作中,我相信这种团队精神将会帮助我取得更大的成就。

第五段:客户的服务

银行作为一个服务行业,客户至上是银行的宗旨。在银行实习期间,我亲身参与了许多客户服务工作,如开户、查询、理财产品等。通过与客户的交流和接触,我学到了如何与客户进行有效的沟通、倾听客户需求并给予专业建议的重要性。在与客户的接触中,我认识到了客户满意度的重要性,只有真正关心顾客,并提供贴心的服务才能获得他们的信任与支持。

结尾段:总结

通过实习,我深入了解了银行的运作机制,学到了许多与专业知识和职业素养相关的经验。更为重要的是,在实习期间我与同事和客户的互动,让我深刻认识到了团队合作和顾客至上的重要性。这段宝贵的实习经历使我对将来从事金融行业有了更明确的目标,并提升了我的综合素质和职业能力。我将把这段宝贵的经历珍惜并用于今后的工作中,为客户提供更好的服务,为自己的职业发展奠定更坚实的基础。

银行廉洁心得体会篇九

20__年,我行运营服务工作在省行相关部门的指导下及支行领导班子的带领下,辖内运营服务人员紧紧围绕省行的运营服务管理要求,认真做好各项运营服务工作,为支行各项业务快速健康发展起助推剂及保架护航的作用,现将我行20__年的运营服务工作总结如下:

一、绩效目标完成情况

20__年__支行运营服务及大风险板块,坚定不移地推进转型创新,认真贯彻落实“稳存款、拓客户、增收益、控风险”的工作方针,在近年来业务发展持续高速的前提下,业务整体发展态势良好,实现了今年主要绩效指标的“满堂红”。

在内控管理方面,支行逐步建立了有效的内控体系,内控考核不断强化,员工内控意识显著提高,业务风险管理更加完善,授信资产状况良好,安保措施到位,内控检查监控工作有序进行,有力的保障了__支行各项业务持续快速健康发展。在抓好内控的同时深入开展反腐败惩治工作和党风廉政建设,坚持开展员工行为分析工作,今年以来没有出现重大的责任事故、违法违规、重大差错或内部案件。

二、重点工作及成效

今年以来,支行各条线进一步提高对“合规经营”和“保平安、促发展”的思想认识,把建立健全内控制度,加强风险和案件防范工作当做大事来抓,坚持以业务发展为中心,以内控制度为保证,一手抓业务开拓,一手抓内控监督,实行了第一责任人制度,明确网点负责人、部门主管对本网点、条线的内控负总责的工作要求。

1、内控体系趋于完善,内控考核不断强化,网点内控管理水平逐步提高

(1)内控管理制度优先。我行在制订20__年的绩效考核办法中,内控运营设置了20分,并细分各项内控考核指标,综合管理部每月公布考核结果,并通过绩效辅导,提高网点及各条线的内控管理能力,考核结果与网点和部门月度绩效挂钩,网点和部门绩效结果为员工月度绩效奖发放依据。同时支行再次明确了内控管理监督员职责,选聘了一批业务能力强,内控意识高的骨干担任内控监督员,对基层网点的内控工作起到了较好的加强和补充作用。

(2)利用多种形式落实内控制度。我行积极开展“员工行为管理年活动”、“案件防范巩固年”、“平安中行建设深化年”“党风廉政建设和反腐倡廉教育”等主题活动,以活动为契机,认真做好各项内控工作。我每季度召开一次内控工作会议,分析总结当季内控工作并提出下季度内控工作重点。要求各网点、部门重点利用好晨会这种与员工面对面交流的工作形式,在晨会中网点负责人要对案例进行分析,对内控工作进行通报,负责人每天必须至少有30分钟以上时间梳理本网点内控的工作,加大了员工日常工作管理和员工请假面签制度,同时组织开展了各项安保消防应急演练。使得我行内控体系逐步趋于完善。

2、员工内控意识显著提高。

我行加强对员工内控意识的培养,开展了全行合规专题教育活动。加强业务培训,提高员工业务素质及合规意识。内控管理水平及防范风险能力,不仅要有强烈的工作责任心,还要有过硬的业务本领,随着支行的业务快速发展,员工队伍不断扩大,员工业务能力,尤其是新入行员工业务素质难于满足业务发展需求,为提高员工的业务素质及合规意识,我行按个金条线、公司条线、运营条线及其他(业务技能及安保等),分别制订了20__年培训计划,通过培训提高员工防范业务操作风险及各类案件的能力,提升基层网点的内控管理水平。督促员工每月都对自身柜员密码进行修改,按季度如期完成员工行为分析和“双九禁”、“双十禁”的自查工作,支行召开了“两提升两活动”的活动动员大会,对银监部门联合检查的不规范经营行为进行了自查自纠。通过这些活动的开展,使员工的合规经营意识明显增强。今年我行被省行通报的差错及监控通报明显少于去年同期,降幅达65%,对所有省分行下发的监控通报进行整理,严格实行行长约见谈话制,对被省行通报的员工由分管行长和综管部人员一起进行约谈,帮助员工一起找出违规的原因,促进员工整改。安排落实了员工家访工作,利用国庆长假完成了全行员工的走访工作,走访率达到100%。对个别思想上有问题苗头的员工,行长领导亲自与其谈心,促进员工在正确的职业生涯上前进。因为我深知内控运营工作不是一时的工作,而是一项长抓不懈的日常工作,必须将内控的思想、理念深深的植入每个员工、每位中层的心理,让他们自觉的将内控意识贯穿于行动中,落实在工作里,在全行营造合规经营,规范操作的良好内控文化氛围,加大我行合规内控文化建设。

3、内控安保措施基本到位。

支行改进完善物防、技防手段,完成了对全辖所有外挂atm自助银行110远程报警设备加装工作,完善了atm外挂自助银行案防设备的配备,也初步建立了每月atm夜间巡查制度,对网点和离行式自助渠道安全和消防隐患整改工作制订了实施方案。同时支行还进一步落实了双休日及节假日行领导带班巡查及营业网点负责人双休日带班制度。每月组织了条线对基层网点进行综合检查制度,通过这些制度有效的促进了我行内控工作质量的提升。

4、授信业务风险管理更加完善

(1)公司条线严格执行银监会“三个办法一个指引”,加强授信资金支付管理和全流程监控,确保信贷投放与项目审批、项目资本、项目进度匹配,确保信贷资金投向可控、还贷方式科学,以保证风险早期发现、早期干预,适时缓释风险。加强授信资产质量监控,加大催收力度,严防不良资产的发生。支行加强了对客户经理风险防控意识和责任的培训,进一步提高对政策、制度、流程的遵循性,严格执行贷前、贷中、贷后各项“规定动作”,从源头提高风险把控能力,增强风险管理的敏感性和主动性。特别要求客户经理加强对企业和个人客户各层级信息的收集和跟踪,密切与企业的联系,做好与客户的交流工作,严格执行重大风险报告制度,切实提升风险防范度,提高风险管理的效果。支行还坚持将贷后管理、业务挖潜和客户关系维护并行执行,强化风险责任,并不断充实风险管控的方式与方法,确保支行授信业务快速健康发展。

(2)20__年,我行按照“重中之重、联合作战、快速反应、确保质量”的原则,定期召开了资产盘存会,对存量授信资产进行盘查,按照省行关于初选名单的标准要求确立了初选名单,并采用财物指标分析、客户信息触发、组合风险排查等方法增选加强管理名单,全面有效做好贷后管理工作,确保资产质量。在贷后管理过程中,我行加大对现场实地检查的频度,深入了解企业相关信息,并且持续推进信贷资产定期盘存工作,充分发挥省分行新“四位一体”资产质量监控管理体系在我行信用风险管理工作中的作用。

5、做好支行各条线的内控检查工作的督导。

6、继续做好电话银行、反洗钱、理财、贵金属、bgl账户及手工计息、补息等日常业务的监控力度,提高风险控制能力。

我行将日常反洗钱工作落实到具体责任人,督导各网点及部门的反洗钱工作,每天做好可疑交易报送的非现场监控,不断提高可疑交易报送质量,并通过现场指导、培训、检查等方式促进各网点及部门提高反洗钱管理水平。对理财、贵金属等业务加强事前、事中和事后管理,梳理了理财、贵金属业务操作流程,实现销售全流程监控。对bgl账户的使用支行实行每周监控,每月检查,每季通报,有效的管理了bgl账户。针对手工计息补息等重大风险点,支行实行逐笔监控,确保操作合法合规。在电话银行业务中,我行始终将产品当做营销手段来做“早抓抓早”使我行电话银行业务在全年领跑全辖,开立总量一直保持同城第一,排名同城第二。

7、各项制度不断完善

20__年我行进一步完善规章制度,变职位管人为制度管人。支行建立和完善一批综合、内控管理制度,如“中国银行__支行20__年绩效考核办法”、“中国银行__支行车辆管理制度”、“中国银行__支行党团工作指引”、“中国银行__支行员工综合培训制度”、“中国银行__支行网点综合检查制度”、“中国银行__支行宣传报道管理考核办法”等,合理运用管理工具,规范管理措施,使得管理成果持久长效。

三、存在的问题和改进计划

存在问题主要表现在:一是还要不断加强内控运营工作的精细化程度;二是还要不断加强调研,进一步加深对支行基层发展情况和员工思想动态的了解;三是还要不断加强员工思想政治和业务知识的学习。进一步提升培养员工素质。

针对以上问题,支行将在20__年工作中进行改进,按照省行党委确立的“提高效能、优化流程、全力提升员工和客户体验”的工作思路,紧紧围绕促进业务发展的工作目标,在内控管理、流程整合进行更多尝试。一是强化全面风险防控,进一步加强员工的学习和培训力度,增强员工的综合素质,为20__年运营岗位队伍建设做好人才储备,打好明年新开业网点的人员基础;二是强化党团建设,将党团建设与支行发展紧密结合起来,加强党员领导干部与群众的联系,充分发挥党员的先锋带头作用和战斗堡垒作用;三是进一步抓好文明优质服务各项工作,进一步提升员工技能操作水平,强化员工文明服务意识,优化网点服务效能,降低业务差错和客户投诉,强化声誉风险管理。

相信在全行员工共同努力下,支行必将进一步聚集人气,凝聚发展的强大动力,在红谷滩二次腾飞的新时期发展中迈出更大、更稳健步伐,取得更大成绩。

银行廉洁心得体会篇十

银行作为金融行业中的重要组成部分,一直以来都扮演着金融服务的重要角色。近日,我有幸进入一家知名银行实习,这段经历让我深刻感受到了银行工作的重要性和挑战。在这次实习中,我积累了很多宝贵的心得体会,并对银行的职业发展有了更深入的了解。接下来,我将通过五段式的文章展示我在这次实习中获得的心得体会。

第一段:实习初印象

进入银行实习的第一天,我对整个银行的工作环境感到震撼。银行的大厅宽敞明亮,充满了秩序感和活力,各种人群忙碌地进进出出。而我则被安排在柜台岗位上,开始了与客户之间的服务交流。通过与客户的互动,我初次接触了银行的日常工作,包括理财产品、贷款服务等。这一切让我深刻感受到了银行作为金融服务行业的核心职能,也让我对银行职业发展产生了浓厚的兴趣。

第二段:重视细节

在银行工作中,细节的处理至关重要。作为一名实习生,我开始时对一些细节并不重视,觉得只要完成工作即可。然而,经过一次次客户服务的失败和教训,我才慢慢明白了细节的重要性。比如,在办理金融业务时,必须仔细核实和检查客户的身份信息,避免因为疏忽导致的错误。同时,与客户沟通时,要注意自己的语言和态度,细心倾听客户需求,并及时解决问题。只有通过细节的把控,才能提高工作质量和客户满意度。

第三段:压力与挑战

银行作为金融行业的核心组织,每天都面临着巨大的工作压力和挑战。在实习中,我亲身体验了这种压力和挑战。银行的工作节奏快,任务繁重,各种需求层出不穷。作为实习生,承担的工作任务也是极其重要的。在这样的环境下,我必须克服紧迫感,处理好与客户之间的各种需求和问题,并确保任务准确和高效完成。与此同时,我也通过这些挑战增强了自己的应变能力和抗压能力。

第四段:团队合作

银行的工作需要紧密的团队合作,一个团队的成功与否,往往取决于成员之间的默契和协作。在实习中,我参与了几个小组的工作项目,与同事们一起协作完成了各种任务。通过团队协作,我意识到每个人都有各自的优势和特长,只有充分发挥每个人的优势,才能更好地实现个人和团队的目标。在团队合作中,我也学到了如何与他人有效沟通、协商和解决问题的技巧,这对我个人的职场发展具有重要意义。

第五段:展望与总结

通过这次实习,我对银行的工作和职业发展有了更深入的了解。银行作为金融服务行业的重要组成部分,不仅能够提供丰富的职业发展机会,也能够为个人提供全面发展的平台。在未来,我希望能够继续深耕金融领域,并通过不断学习和提升,实现职业生涯的成功。同时,我也会继续注重细节、提高应变能力,并在团队合作中发挥更大的作用。通过这次实习,我对银行的认识和热爱更加深了,我对未来的职业发展充满了信心和希望。

通过这次实习,我获得了宝贵的经验和体会,并对银行的工作和职业发展有了更深刻的了解。在实习期间,我学到了重视细节、处理压力和挑战的能力,并通过团队合作加强了自己的交流和协作能力。未来,我将继续努力学习和进步,为自己的职业生涯奠定坚实的基础。

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