优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)

时间:2024-11-04 作者:文轩

工作汇报有助于团队成员之间的沟通和协作,促进工作效率的提升。以下是小编为大家收集的工作汇报范文,供大家参考和学习。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇一

以党的十九大精神为指引,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实意识形态工作责任制,为规范学校管理、提高办学质量、建设和谐校园、促进社会协调发展起到了重要的推动作用,现将意识形态工作情况汇报如下:

一是在思想政治建设方面。局党委建立了完善的理论学习制度,定期组织班子成员学理论、学政策,不断提高认识,凝聚共识,确保了核心领导作用发挥好,党的路线方针政策和上级党委政府决议指示得到全面贯彻落实。在“不忘初心,牢记使命”主题教育、“两学一做”学习教育等活动中,狠抓上级党委各项要求在全系统的贯彻落实。根据县委统一安排部署,本年度领导班子的政治理论学习以党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想为主,并结合纪念建党的生日和“不忘初心,牢记使命”学习教育活动,深入学习了党的理论、历史等知识。活动中,局党委成员能够以身作则、严于律己,坚持亲自给机关或联点单位的干部职工上党课,要求全局干部职工在工作中以“不忘初心,牢记使命”公开承诺活动为总抓手,着力推进“巴陵先锋先行”活动,深入开展“三亮一跟踪”活动,全面推进我县教体事业的发展。整个活动期间,各班子成员理论学习笔记分别达到了2万字,撰写了6篇高质量的心得体会。在日常工作中,班子成员做到了团结协调、运转高效,大事讲原则、小事讲风格,求同存异,取长补短;班子成员之间树立了互相信任、互相支持的良好风气,能共同维护领导集体的权威性,形成了班子团结无内耗、上行下效同步调、全局一心无杂音的良好局面。

二是在民主集中制建设方面。局党委出台了局领导班子议事决策等制度,明确了班子成员分工,建立了班子成员轮流值班制度,确保了局日常事务的正常运转。在具体事务处理上,党委书记能严格按照局党委议事规则和决策程序,做到统揽全局,合理分工,各负其责,使班子成员的优势和特长得到最大限度的发挥,真正体现了民主决策,提高了决策效率。为抓好班子民主生活会,根据县委精神,我局每年制订了《局领导班子民主生活会实施方案》,明确民主生活会的主题、时间及要求,要求各班子成员严格按照方案部署,积极参加民主生活会。

三是在落实一岗双责方面。我局认真执行意识形态工作责任制的规定,坚持一岗双责。一是党委书记亲自担任县教育体育局意识形态工作小组组长,切实负起总责。把行政业务工作与党风廉政建设工作一起研究、一起部署、一起落实、一起考核,形成了人人有责、人人抓的格局。二是认真抓好教育体育系统的意识形态建设各项工作。认真抓好意识形态工作,把意识形态工作作为校园文化的重要内容。三是对领导干部经常扯扯袖子、提提醒。加强校长、行政的意识形态工作教育与管理。

一方面,基层党建工作存在脱节现象。学校基层党建存在“近视眼”、与中心工作“两张皮”等现象,意识形态工作本最具备条件落实好,实际上却没有完全落实。

另一方面,思想意识不够强。有的支部没有将意识形态工作摆上重要议事日程,学习方法简单,手段单一,存在以干代学、忙中挤学现象,不能理论联系实际。对新媒体的应用和管理不主动不适应。

一是种好责任田。把抓党建当成“责任田”来种,作为“必修课”来学,主动钻研党建业务,全面提升履职能力,以钉钉子精神切实抓好基层党建和意识形态工作,形成“书记抓,抓书记”的良好格局。

二是抓好学习阵地。以“三会一课”、支部主题党日、党员量化积分管理等为主要载体,突出抓好以党员干部为核心的党员队伍。进一步教育引导激发广大党员干部主动作为,善于担当,服务群众。

三是抓好主导权、打好主动仗。坚定文化自信,坚持理论武装头脑,增强做好意识形态工作的自觉性和使命感,牢牢把握意识形态工作的主动权,健全意识形态工作责任制,形成党委统一领导、部门共同参与、社会齐抓共管的良好氛围。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇二

牢固树立抓意识形态工作,着力抓好资金投入、理论武装、舆论引导、文明创建等工作重点,财政系统意识形态工作效果明显,财政职能作用有效发挥。

一是提高政治站位,层层压实责任。局党组始终坚持党管宣传、党管意识形态工作的原则,压紧压实局党组主体责任、党组书记第一责任、分管领导直接责任、班子成员“一岗双责”。把意识形态工作情况和网络意识形态工作纳入党建工作责任制,列为年终目标责任考核和干部业绩考评考核的重要内容。党组定期召开专题会议,听取意识形态工作汇报,分析研判局机关意识形态领域工作形势,有针对性研究解决问题,旗帜鲜明抓好意识形态工作。

二是强化教育,抓好思想引领。将意识形态工作内容列入年度党组理论中心组学习计划,利用局党组中心组集中学习、机关集中学习日、党支部“三会一课”“党员主题活动日”等形式,深入学习贯彻党的十九大精神、十九届五中全会和省委九届十一次全会精神及***总书记关于意识形态工作的重要论述,及时传达和学省、市、县关于意识形态工作的有关精神和要求,加强对全局干部职工网络安全意识的培训,严禁在手机短信、qq、微信微博等移动媒体发布反动消极和负能量的言论和低级庸俗的内容,鼓励发布和转载财政工作正面信息。充分运用内外网络和学习强国学习的平台,丰富学习载体,拓宽学习视野。

三是加大对宣传思想文化领域经费投入。我局在财力非常困难的情况下对意识形态领域重点投入,2020年累计投入万元。

(1)宣传部投入:万元。其中:思想政治理论学、宣讲项目万元;主题宣传教育活动项目万元;社会主义核心价值观宣传教育项目万元;国防教育宣传项目万元;社会宣传项目万元;报刊、网络媒体宣传项目万元;扫黄打非项目万元;加强精神文明建设项目万元。

(2)融媒体投入:万元。其中:融媒体建设中心万元;发票摇奖活动万元;采购项目万元。

一是理论学习坚持不够。存在以干代学,以忙挤学现象,不能持之以恒,理论联系实践有差距。

二是缺乏深入调查研究的精神,满足于一知半解,对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的力度。

三是应用网络新媒体积极正面引导的意识和本领有待进一步提高。

一是加强对意识形态引导工作。围绕县委县政府的中心任务,谋划好局党组2021年度新目标,突出抓好抓实理论上的学习,进一步组织好意识形态理论学习,加强业务培训指导工作,从理论学习中提升做好意识形态工作的能力。

二是加强财政部门的思想建设。继续推进学习教育常态化制度化工作,切实发挥好党组的责任制的落实作用,充分利用好理论中心组集中学习、专题研究会等机会,进一步加强意识形态在思想建设作风建设中的地位,切实做好财政部门的经常性思想政治工作,保障有健康的思想投入财政管理和服务工作。

三是加大投入强保障。加大对宣传思想文化建设的投入,保障学习教育、舆论引导、文化事业、对外宣传、精神文明和阵地建设等意识形态工作经费充足。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇三

今年来,县纪委监委认真贯彻落实xx和县委有关意识形态工作的决策部署,明确职责任务,采取多项措施,狠抓廉政教育,强化执纪问责,有效推动了意识形态工作的扎实开展。现根据会议要求,将相关工作情况汇报如下:

一是加强组织领导,发挥“头雁”效应。3月22日,县纪委、监委选举产生了第一届机关党委领导班子,明确党委领导班子对意识形态工作负主体责任,党委书记是第一责任人,党委副书记是直接责任人,协助党委书记抓好统筹协调指导工作。下设8个党支部,各支部书记是所联系科室、组(办)的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决意识形态工作中存在的实际问题。与此同时,以“**”主题教育为载体,开展“作风效能大家谈”活动坚持问题导向,班子成员、党委成员与各支部书记带头查摆作风效能方面存在的问题,带头抓好整改,充分形成“头雁效应”;举办“分享感动、传递精彩”主题党日活动,县委常委、县纪委书记、县监委主任以普通党员身份带头分享《一碗汤面的故事》。

二是强化党性教育,夯实队伍根基。以党的十九大精神学习贯彻为重点,以***新时代中国特色社会主义思想为指引,结合xx和省市县纪委全会精神,引导党员增强“四个意识”

树立“四个自信”,不断提升政治站位。结合“两学一做”学习教育常态化制度化,立足政治忠诚,以中心组机关党委党支部为单位,每月开展一次中心组学习一次支部理论学习一次集中党日活动,强化政治理论学习,筑牢信仰之魂。依托机关内网,创建网上图书馆,添加电子书籍开列书单专栏,动态荐读优秀文章,及时刊登优秀读书心得,使全体党员在理想信念价值理念道德观念上紧紧团结在一起,把牢信仰之舵高扬理想之旗永怀赤子之心。组织各支部举行“佩党徽树形象”活动,促使每名党员充分认识自身责任,强化组织纪律观念,时刻不忘党员身份,切实履行好党员职责。

三是深化教育引领,把握正确导向。一方面坚持正面引导,重点围绕宪法与监察法,通过制作戗板、印发手册、专题党课等形式,在全县进行进行普法巡回宣传;积极征集展览廉政剪纸、书画等作品,免费开放市县廉政文化示范点,进一步造浓崇廉尚洁氛围。另一方面坚持反面警示,召开警示教育大会暨机关作风建设大会,集中通报37家单位72个问题,发挥震慑效应;对典型案例进行集中通报,不断提醒党员干部时刻绷紧纪律这根弦,筑牢拒腐防变思想防线;组织全县各党组织集中学习市纪委编发的《忏悔警示录》,并要求对照检查,集中开展一次廉政谈心谈话活动,及时掌握党员干部的所思所想,突出抓早抓小。

四是强化监督检查,严格执纪问责。充分发挥职能作用,狠抓监督执纪问责,推动意识形态责任落实到位。始终把落实xx、上级党委和县委关于意识形态工作决策部署情况,纳入到执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围之中,并将落实意识形态工作检查与与今年的落实全面从严治党主题责任检查、党风廉政建设责任制检查、财务专项检查以及巡察工作结合起来,做到凡是巡察检查,必查意识形态落实情况。与此同时,坚持有错必纠、有责必问,强化问责刚性“硬约束”,既查失职、渎职,也查“为政不为”。对导致意识形态工作出现不良后果的,严肃追究相关责任人责任。对意识形态工作的责任追究实行“一案三查”,真正把意识形态工作的规矩立起来、挺起来。

意识形态工作是党的一项极其重要的工作,加强新形势下党组意识形态工作,是一项长期而艰巨的政治任务。虽然县纪委监委意识形态工作取得了一定的成绩,但仍然存在着一些问题和不足。

一是思想认识不到位。干部对意识形态工作的重要性认识不足,没有将意识形态工作摆上重要学习日程,往往把意识形态工作作为一项软任务,存在“重业务轻思想工作”的倾向,没有真正认识到意识形态工作也是纪检工作的重要组成部分。干部观念更新慢,思想保守,接受新思想、新事物积极性不高,片面认为只要把各项业务工作完成了就是尽职尽责了。

二是干部队伍业务水平较低。目前县纪委监委从事意识形态工作的干部和人员大部分都是“半路出家”,缺乏专业知识技能培训,理论功底有限,知识结构更新不够快,思想观念相对滞后,专业水准较低,短期内难以胜任意识形态工作。干部培训不能经常化、制度化,与当前工作要求不相适应,难以达到新时期宣传意识形态工作的标准和要求。

三是新媒体应用有待进一步提高。由于传统上注重业务工作的惯性思维,对于新媒体宣传工作发展较慢,对待新媒体并不重视,观念上的滞后,导致很难跟得上新媒体时代的步伐。在传播内容上,缺乏丰富性,多以文字报道为主,比较单一,新媒体是新时代下的产物,新媒体时代的纪检宣传人,需要充分挖掘丰富素材,以群众约定俗成、喜闻乐见的模式进行沟通互动,减少新媒体应用中的“官方”色彩和刻板模式。

县纪委监委在加强意识形态领域各项工作的道路上,还有很多工作要做,还有很多短板要补齐,针对存在的问题和不足,主要从以下几方面来抓落实:

一要强化政治学习。始终坚持以***系列重要讲话精神武装头脑。认清肩上的责任和面临的挑战,坚持底线思维,增强忧患意识和做好意识形态工作的自觉性、坚定性。要把深入贯彻落实***系列重要讲话精神,增强纪检工作的责任感和使命感,真正做到思想认识上强起来。

二是强化担当意识。围绕党管意识形态的原则,认真履行综合纪检工作职责,牢牢把握意识形态工作领导权和主导权,加强纪检工作宣传,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。

三是强化宣传创新。扩大意识形态工作影响力。进一步抓好已有的微信公众号等新媒体,抓网络和社会舆论的引导,以主流意识形态引导舆论,营造和谐文化氛围,积极探索新模式,结合纪检队伍新建设,提高意识形态工作影响力。

四是强化舆情处置。尽早出台关于网络舆情,尤其是涉腐与涉官等网络舆情方面的处置办法,以便提高突发事情应对能力,将其影响扼杀在萌芽之中,或者是将其发展导向控制在一定的范围内。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇四

报告,中文字[释义]动态综合材料向上级报告,也指综合材料向群众报告。报告是向上级机关报告工作、反映情况、提出意见或建议、答复上级机关询问的公文。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

xx党组牢固树立“意识形态工作是党的一项极其重要的工作”的思想,认真贯彻落实中央、省委、委的决策部署和要求,紧密结合工作实际,扎实做好意识形态工作。现将有关情况汇报如下:

(一)强化党组领导,落实意识形态工作主体责任。

1.统一思想认识,提高政治站位。局党组始终坚持把意识形态工作摆在极端重要位置,纳入党组会议重要议事日程,专题研究部署意识形态工作,开展半年度和年度工作研判,及时向党委报告情况,不断提高对意识形态工作的认识,始终确保在思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断增强党组班子成员抓意识形态工作的责任意识和使命担当。

2.健全工作机制、压实工作责任。严格按照谁主管谁负责原则,层层落实责任分工,认真履行意识形态工作的主体责任。把意识形态工作作为全面从严治党的重要内容,与党建工作和业务工作紧密结合,做到同部署同检查同考核,牢牢掌握意识形态的领导权和主动权。同时针对网络意识形态工作的新情况、新问题,研究和改进方式方法,提高意识形态把控能力和网络舆论引导能力建设。全局全体干部职工进一步提高政治站位,全力抓严抓实抓出成效。

(二)加强党员学习教育,牢固树立“四个意识”

1.强化理论武装,坚定理想信念。结合“不忘初心,牢记使命”主题教育成果转化工作,通过党组中心组学习、支部学习、学习强国等方式,其中集中开展了x次党组理论学习中心组学习,系统地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神和市委部署的专题内容、有关部门要求的必学内容,推动学习往心里走、往深里走、往实里走。

2.加强学习引导,做好“两个维护”。局党组自觉树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,着力建设“信念坚定、对党忠诚、敢于担当、风清气正”的党组班子。局机关支部加强了对党员的教育、管理、监督,严格落实主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。通过党员干部教育培训,提高党员干部言行的甄别能力、舆情的引导能力,坚决杜绝了党员干部发表和传播违背党的理论和路线方针政策等错误观点的行为。深入实施“党建领航工程”,充分发挥党建引领作用,贯彻落实《中国共产党支部工作条例》,抓党支部“五化”建设。

(三)加强阵地建设,确保意识形态正确导向。牢牢掌握意识形态工作主动权。对于确定需要对外发布的内容,始终坚持正确的思想导向。凡上报的信息,均需经办公室审核、分管领导签发后方能报送,重要敏感性事件由一把手签字把关,全年未出现违背主流意识形态的内容。畅通与宣传部门、党委政府办公室部门的信息传达渠道,发挥党建宣传舆论引导、统一思想、振奋精神的积极作用,在第一时间处理负面舆论,杜绝或最大程度控制社会负面影响。

(四)拥护党的领导,贯彻落实各项方针政策。做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。不折不扣落实上级党组织的决策部署,做到不变形、不走样。同时,通过“五联五问”大调研,走进机关,走近干部职工,开展交心谈心,听取意见建议,保障了机构改革期间各项工作的稳步推进。

综合近年我局意识形态领域工作情况,全局上下对意识形态工作的认识不断增强,意识形态领域总体保持稳定,未发生严重的意识形态领域问题,未出现负面清单上列举的问题。同时,也存在着一些问题和不足,主要表现为:

(一)党建宣传阵地建设亟待加强。阵地问题成为制约和影响意识形态工作阵地作用的重要问题。

(二)意识形态工作队伍建设有待加强。一是面对当前错综复杂、纷繁多变的舆情、社情新形势,做好思想政治工作和群众工作的能力有待增强。二是自身宣传意识缺乏,挖掘报道正能量信息不多。干部停留在来事做事的阶段,事后总结也仅仅是拍拍图片、写写日记,透过现象看本质的本领不强,升华到意识形态的能力更是薄弱。三是信息宣传力量不够,在界定宣传的内容时,过于谨慎,没有充分利用各类宣传平台。

(三)意识形态工作方式方法有待创新。宣传教育引导多以灌输式、平面式、阶段式为主,方式方法单一,渗透力、感染力、持久力有待进一步提高。目前,我局邀请专家学者讲座不多,不利于引导广大党员干部运用马克思主义立场、观点、方法观察、分析和解决现实问题,坚定理想信念,站稳政治立场,抵御各种诱惑,增强辨别是非的能力。意识形态工作成果运用不强,尤其是重点理论文章发表不够,不利于党员干部将业务工作和意识形态工作有机结合。

(四)对干部职工的教育引导还不够。一是严格落实意识形态工作责任的意识不强,少数同志有“重业务轻思想”的想法,认为本职工作做好了,就是意识形态在实践中的具体体现,意识形态工作的敏锐性、主动性、积极性不高。二是对于相关文件精神还没有学深悟透,存在生搬硬套,之其然,而不知其所以然。三是意识形态工作开展得不够深入,导致部分干部职工思想上的一些不良苗头倾向难以及时发现和教育,不利于服务形象的树立。

针对上述问题,我局将进一步认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央、省、市的决策部署,抓好意识形态各项工作,重点从以下四个方面努力:

(一)持续加强政治理论学习。以“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化为契机,学懂弄通悟实习近平新时代中国特色社会主义思想,大力宣传党带领人民所创造的丰功伟绩,积极弘扬社会主义核心价值观,筑牢思想防线,唱响主旋律,进一步抓好意识形态工作学习教育,提振精气神,不断夯实做好意识形态工作的思想基础和理论基础。

(二)完善思想文化阵地建设。一是把党建学习室建设起来。在符合《党政机关办公用房管理办法》的基础上,按照标准,结合全局党员干部的实际,结合“五化”建设的具体要求,尽快完成学习室的建设。二是把宣传信息工作强起来。以巡察工作为契机,按照巡察组要求,及时发布进驻新闻稿,公布巡察组进驻信息等。突出弘扬正能量这个重点,抓住关键环节如信息的发布、解决群众关切的问题等,大力弘扬工作中的先进形象,努力提高全局意识形态工作水平。

(三)加强意识形态工作常态化建设。一是丰富学习的方式方法。把意识形态学习纳入干部培训计划,结合党务工作培训、干部集中轮训,加强对党员领导干部的意识形态学习和宣传,增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉,提高意识形态工作队伍的能力和水平,创新意识形态工作方式方法,营造良好的意识形态工作氛围,筑牢意识形态工作基础。二是进一步健全完善意识形态工作机制,压实意识形态工作责任,明确意识形态工作责任和要求,把意识形态工作纳入年终绩效考核范围,加大督查和考核力度。

(四)完善事业单位党组织建设。以工作人员定责定岗为契机,进一步完善二级事业单位的党组织建设,将意识形态工作作为指引事务工作发展的“明灯”,使中心工作不偏位、不越轨,在局党组这个火车头的拉动下,加速跑起来。

2020年上半年,我局党委根据县委部署要求,全面落实党委意识形态工作主体责任,加强主流意识形态建设,强化意识形态领域管理,切实加强和改进意识形态工作,始终牢牢把握正确的政治方向,党管意识形态工作取得明显成效。一、总体情况(一)注重思想引领,不断加强主流意识形态建设一是加强理论武装。组织党委中心组持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,重点学深悟透《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,及时学习贯彻习近平总书记最新讲话精神和省委、市委、县委的最新贯彻举措。并利用“学习强国”学习平台,让全系统党员干部养成“每日必学”的良好习惯,真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

强化干部自律意识。深入学习《准则》《条例》,进一步教育引导党员干部遵守生活作风纪律,重视家庭建设,强化对配偶、子女和身边人的约束和管理,自觉净化“三圈”。

三是重视人才队伍培养。积极引导交通青年人才爱岗敬业,甘于奉献。并以第三轮交通大会战为主线,结合交通运输行业本单位实际,讲述交通新故事、树立交通新形象,弘扬交通行业价值观和交通文化等内容为主题,举办了围绕“不忘初心砺党史、牢记使命勇会战”演讲比赛,不断推进人才培养与交通发展深度融合。(二)加强新闻宣传,不断巩固意识形态主流阵地一是强化舆情管控。严格24小时值班制度,全面落实网络意识形态工作责任制,加强网络信息管控,做好交通系统负面信息的调查核实、对重大事件、重要情况、重要社情民意倾向苗头性问题,定期开展分析研判,有针对性地进行引导,牢牢把握话语权,做到守土有责、守土尽责、守土负责。

二是加强阵地建设。加强对交通运输系统的意识形态工作阵地建设和管理,确保系统内宣传栏、广告牌、电子显示屏、文化活动场地等意识形态阵地内容及时更新,始终坚持正确方向和导向,弘扬主旋律,传播正能量。抓住重要和敏感时间节点,加强意识形态安全预警监测和分析研究,绝不给错误思想和言论提供传播渠道。

三是严格考核问责。加强对下属各单位的意识形态工作的指导和检查,严格落实述学、评学、考学制度,把意识形态工作纳入党委重要工作,纳入年度综合目标考核,并对下属各单位落实意识形态工作责任制情况进行定期督促问效、严格考核,对履职不力的单位和个人进行严格问责追责。

四是加强外宣工作。强化交通运输系统通讯队伍建设,打造一支政治坚定、工作负责、业务精通的宣传思想文化管理队伍。积极参加通讯员业务培训活动,及时完成各项宣传任务。结合交通系统工作实际和特色亮点,利用县专题宣传周活动积极宣传办事流程、惠民政策、行业法规、扶贫成效等,充分展现交通系统工作实效和良好形象。

一是思想认识不够充分,对加强意识形态工作重要性的理解存在“误区”。交通中心工作和意识形态工作未能完全做到“两手抓,两手都要硬”,在平时工作中,重视交通建设,重视上级交办的工作任务,意识形态工作有时被忽视、被淡化,一手硬、一手软的现象在一定范围内存在。二是工作氛围不够浓厚,基层意识形态工作存在“盲区”。一些基层单位对意识形态工作认识不足,理解不透,对意识形态工作缺乏深入研究和推进部署,缺乏组织性和指导性,任务交办不明确,责任目标不清晰,往往出现错位和缺位的现象,工作常常处于被动应付状态,意识形态工作显得较为疲软和被动。三是宣传力度尚显薄弱,意识形态主流阵地还需不断巩固。新闻宣传的覆盖面还不够,有分量的重点报道在宣传的广度和深度上还显不足。网络舆情的监测面不够广,还停留在本地论坛以及“阳光问政”等层面,定期发帖,主动发声,接受社会监督上做得还不够。交通系统通讯员队伍能力水平参差不齐,在重大舆情引导上主力军作用发挥得还不够。三、下一步措施一是提高政治站位,强化思想认识。认真学习贯彻习近平总书记关于加强意识形态工作的重要讲话精神,要求全系统干部职工在意识形态领域始终坚持马克思主义思想的指导地位,始终坚持以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,切实把意识形态工作摆上重要位置,定期研究部署系统党建、宣传、反腐倡廉、干部教育及文明创建等工作,切实加强意识形态领域的管理,认真履行从严治党主体责任。二是浓厚工作氛围,凝聚工作合力。围绕党管意识形态的原则,定期分析研判、推进部署意识形态工作,将意识形态的学习纳入中心组学习内容,建立健全意识形态工作责任制,带头做好意识形态工作,形成党委统一领导、部门共同参与、全系统齐抓共管的良好氛围。健全意识形态工作目标责任考核制度,加大对基层单位的监督考核力度,以压力带动力,增强基层党组织抓好意识形态工作的自觉性和坚定性。三是加强新闻宣传,巩固意识形态主阵地。建立完善宣传机制,统筹推进全系统新闻宣传工作的联动机制,形成行业宣传一盘棋。牢牢把握领头作用,贯通上下联系,高效整合新闻资源,提升宣传效率。健全网宣队伍,结合交通网情,有针对性地安排实战训练,组织本系统通讯员在本地论坛积极发声,引导舆论方向,弘扬正能量,引导网民进一步了解交通、理解交通、宣传交通。四是聚焦文明创建,积极培育行业文明新风尚。深入培育践行社会主义核心价值观,常态化宣传交通系统助人为乐、爱岗敬业、无私奉献的先进事迹,并组织交通文明志愿者利用业余时间开展形式多样的志愿服务。引导干部职工进一步牢固树立集体意识、荣誉意识、奉献意识,为南江交通建设作出新的贡献。

根据党委关于实行意识形态工作责任制的要求,车站党支部牢牢抓住意识形态工作的主线,积极行动,及时配置,实行责任,以高度政治敏锐性和责任感,切实履行方向,管理方向责任,引导干部员工遵守政治纪律和政治规则,遵守组织纪律和宣传纪律,强调理论武装、舆论引导、文化建设,积极为单位健康稳定发展提供强有力的思想基础和政治保障,现将实行情况报告如下。

一是牢固确立意识形态的工作是本职,不抓是失职,抓不住是渎职的理念。今年4月与党委签订《2018年委员会各党支部书记履行意识形态工作责任制承诺书》后,通过党政班子会议、车站工作例会、党员学习日等时机,宣传意识形态工作责任制的8项内容,设立分部书记负责组长、站长负责副组长、副站长和各科室负责人负责成员的意识形态工作指导组,规划意识形态工作和业务工作,同时部署、同时评价。二是将意识形态工作与党建工作紧密结合,科学部署、统一推进意识形态和党建工作。我们利用每周的工作例报告意识形态领域的状况,分析干部员工的思想工作动向,分析研究本部门的意识形态工作,始终掌握正确的方向。三是建立健全意识形态工作评价激励机制,以支部规范化建设为线索,将意识形态工作责任制实行到中层以上干部,形成意识形态工作人员抓住的浓厚氛围,以制度管理,以制度管理人员。

(二)健全意识形态工作的制度机制。一是修改完善单位日常管理和党建工作各制度。根据公司实际、客观实际、可操作性强的原则,整理、完善党建工作和内部管理11项制度,使其更符合工作实际;第二,实行一岗双责任制度,支部班组成员负责党建工作和业务工作的双重任务,党建工作服务于业务工作,同时将完成单位整体工作目标作为党支部工作的起点和落脚点。三是认真落实三会一课制度,及时组织组织生活会,开展民主评议党员活动。

部委员都能以一名普通党员身份参加党小组活动,过组织生活。

1、深入开展“不忘初心、牢记使命,贯彻落实党的十九大精神”学习实践活动。一是内容丰富,形式多样,富有成效。通过集中学习、上党课、参观大型展览、红色教育基地、讨论交流相结合等形式,组织学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想,各级重大会议精神、先进典型事迹等,共组织15次集中学习,3次参观活动(上海参观“从石库门到天安门”、上海改革开放40年成果大型主题展览、中共二大会址、雷锋纪念馆等活动),2次宣讲报告会及参加农委组织的学习活动,激励党员不忘初心、牢记使命、永远奋斗。二是组织学习严格规范,坚持做到“三严格一注重”。即“严格按照时间节点”完成学习任务,“严格落实学习内容”不打折扣;“严格点名制度”集中学习必点名;“注重学习效果”,人事科组织的每次检查情况良好。严格有形的学习模式强化了党员群众的政治意识,规矩意识,加强理论学习成为共识。

2、开展学习教育实践,筑牢意识形态根基。一是开展好专题组织生活,增强党员党性观念。支部利用建党纪念日、学习习近平带领中央政治局常委集体瞻仰中共一大会址时的重要讲话精神,一届区委四次、五次全会精神,学习郑德荣等7名全国优秀共产党员先进典型事迹等时机,召开专题组织生活、开展主题党日活动6次,通过系列教育活动,帮助干部职工澄清模糊认识,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,强化生态立岛理念,立足本职,迎难而上,勇做世界级生态岛建设的不懈奋斗者。二是注重学习教育仪式感、庄重感,培养党员使命感。在党员学习日,开展主题党日活动,我们都要在会场悬挂党旗,党员佩带党徽,每年组织一次重温入党誓词仪式,在学习郑德荣等7名已故全国优秀共产党员先进事迹主题党日活动上,全体起立致哀,以庄重肃敬的仪式培养党员荣誉感和使命感。三是组织开展主题实践活动,增强党员社会责任感。组织干部职工积极参与“生态崇明•我先锋两学一做•我践行”主题实践活动,每个党员至少参加2项活动;在业务工作中,推行“定人、定点、定责”三定式服务模式,主动对标世界级生态岛建设,帮助农户解决实际问题,增强了党员社会责任感。

1、发挥宣传载体作用。充分利用集中学习、下乡工作、微信群、电子显示屏、上海农技在线和宣传橱窗等宣传媒介,及时宣传习近平新时代中国特色社会主义思想,中央、市、区各项重大决策部署,支农惠农政策,反映群众生产生活动态,充分调动干部职工的积极性和凝聚力。

2、开展文明结对活动。积极参加大调研,开展文明单位共建结对、双联系、区域化党建等活动,与鲁玙村签订文明结对、双联系活动协议书,确定了三年活动项目3项,慰问困难党员群众;建立了党员志愿服务队,20名党员认领服务项目36项次,参加活动49次。

3、加强舆情信息报告。一是建立了5名舆情信息员队伍(1名农委、4名本单位),在十九大、全国“两会”、“进博会”、发生重大自然灾害(或事件)等重要节点,加强上下信息沟通,确保上情下达,下情上报。二是做好党务站务公开,向社会公布服务热线电话,及时将相关业务操作规程和党的各项政策进行公开,方便群众咨询和办理有关事项。

(五)注重工作的针对性实效性。一是广泛开展宣传学习先进典型事迹,参观雷锋纪念馆等红色教育基地,生态保护党员志愿服务专项行动等活动,通过具体实践和鲜活的人物事件践行传播社会主义核心价值观。促进了党员群众践行社会主义核心价值观的自觉性,营造了学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。二是加大外宣力度。按照文明言行、优良秩序、优美环境、优质服务的要求,利用电子显示屏、固定标语、画板、橱窗等广泛宣传社会主义核心价值观,积极开展全国文明城区创建活动,扩大社会影响力。

我站在落实意识形态工作责任制工作中做了一些工作,取得了一定成绩,没有发生负面影响的情况。但也存在一些困难和问题。一是思想掌控不够全面深入,对干部职工在意识形态方面的思想倾向,对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入,缺乏深度掌控。二是意识形态是一个动态的过程,而且受社会大环境的影响很大,在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大,如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效,确实有相当难度,需要不断创新思路举措,而我们在这方面还做得不够。三是宣传工作队伍力量偏弱,对外宣传工作的联系和对接还需进一步巩固;四是抓意识形态工作的激励和约束机制不完善,激励和促进作用不够明显。

下步工作中,我们将以党的十九大精神为指导,努力克服自身不足,更加严格地贯彻落实好农委的工作部署和要求,认真梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,对发现的问题苗子,及时采取有力措施,努力把意识形态每项工作抓好落实,抓出实效。通过落实领导责任和工作制度,保证意识形态工作不断加强,干部职工的意识形态更加坚强坚定,确保不发生严重的意识形态问题。

意识形态工作是党的一项重要工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。局党组以对党负责的态度,旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,时刻履行监督责任,带头批评错误观点和错误倾向,加强组织领导,塑造坚定政治立场。

(一)高度重视意识形态工作。局党组以建设美丽幸福金东的战略高度,紧紧围绕区委、区政府科学发展、促进社会和谐,深刻认识意识形态工作的重要性,努力健全完善党的统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各相关科室积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上了重要日程。

(二)建设高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。局党支部高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。一是以“两学一做”学习活动为载体,深入学习领会十九大精神、学习新党章党规,通过领导干部上党课、周一夜学、观看电教片《迈向新时代》等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为工业经济工作提供理论保障。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是开展专题学习活动,学习区人大、政协四届二次会议精神、四届三次会议技术、机关党建工作会议和区纪委四届三次会议精神,为全局干部职工紧跟上级步伐提供了重要保障。

(三)狠抓党建工作。要做好意识形态工作,抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。2018年初,按照区委党建工作要点要求,组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,制定全年的党建工作计划。从建立党建工作协调制度、完善党建工作例会、开展“两学一做”等方面入手,制定了宣传工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化。半年来,我局的党建工作取得了良好效果。二是详细分解工作责任。明确党建工作分工,一把手负总责,班子成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。

(四)明确重点做好工业经济工作。作为工业主管部门,在加强机关干部的意识形态教育的同时,自觉将意识形态工作融入局各项重点任务开展中,一是大力开展大调研工作。深入贯彻区委《关于开展“不忘初心、牢记使命,五全一线用心干,当好新时代金东答卷人”大调研的实施方案》,形成局班子6个调研课题,围绕小微企业园建设、企业培育、技改促进经济发展、两化融合等方面深入企业蹲点调研,总计调研企业70余家、调研次数80余次,形成调研报告2份;二是继续实施深部门联系企业的长效机制,让部门班子成员对全区规上工业企业实行“一对一”联系服务,深入了解企业发展情况的同时切实帮助企业解决困难问题,目前已梳理汇总有30余家近50个问题,于近期通过交办单的形式落实解决。三是全力做好开展园区二次开发工作。开展亩产效益综合评价培训、参加岭下镇工业园区二次开发现场会、制定小微企业园入园标准(拟)等,通过园区二次开发达到空间提升、产业提升、形象提升、效益提升。

五、下一步工作计划。

2019年上半年,我局意识形态工作的开展较为顺利,但仍需进一步加强,存在部分干部认识不足、意识形态有待进一步提高、建设内容创新不够的问题。下半年,我局将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以意识形态促发展,提高干部的思想高度,为建设美丽幸福金东做出更大的贡献。

2020年上半年,我局党委根据县委部署要求,全面落实党委意识形态工作主体责任,加强主流意识形态建设,强化意识形态领域管理,切实加强和改进意识形态工作,始终牢牢把握正确的政治方向,党管意识形态工作取得明显成效。

(一)注重思想引领,不断加强主流意识形态建设。

一是加强理论武装。组织党委中心组持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,重点学深悟透《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,及时学习贯彻习近平总书记最新讲话精神和省委、市委、县委的最新贯彻举措。并利用“学习强国”学习近平台,让全系统党员干部养成“每日必学”的良好习惯,真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

二是加强党纪党规教育。局党委狠抓思想作风建设,贯彻落实中央八项规定精神,教育引导广大干部职工增强党性教育,强化规矩意识,树立起勤政廉洁,风清气正的良好交通形象。全面排查,找风险防控上的空档和工作落实上的问题。结合整治“中梗阻”行动,紧盯工程建设、行政执法、脱贫攻坚等关键领域,重点整治政令“中梗阻”、责任“中梗阻”、作风“中梗阻”、服务“中梗阻”、纪律“中梗阻”,坚持以铁的手腕、铁的纪律、铁石心肠开展整治工作,让不作为、慢作为、乱作为的人和事无处遁形;强化干部自律意识。深入学习《准则》《条例》,进一步教育引导党员干部遵守生活作风纪律,重视家庭建设,强化对配偶、子女和身边人的约束和管理,自觉净化“三圈”。

三是重视人才队伍培养。积极引导交通青年人才爱岗敬业,甘于奉献。并以第三轮交通大会战为主线,结合交通运输行业本单位实际,讲述交通新故事、树立交通新形象,弘扬交通行业价值观和交通文化等内容为主题,举办了围绕“不忘初心砺党史、牢记使命勇会战”演讲比赛,不断推进人才培养与交通发展深度融合。

(二)加强新闻宣传,不断巩固意识形态主流阵地。

一是强化舆情管控。严格24小时值班制度,全面落实网络意识形态工作责任制,加强网络信息管控,做好交通系统负面信息的调查核实、对重大事件、重要情况、重要社情民意倾向苗头性问题,定期开展分析研判,有针对性地进行引导,牢牢把握话语权,做到守土有责、守土尽责、守土负责。

二是加强阵地建设。加强对交通运输系统的意识形态工作阵地建设和管理,确保系统内宣传栏、广告牌、电子显示屏、文化活动场地等意识形态阵地内容及时更新,始终坚持正确方向和导向,弘扬主旋律,传播正能量。抓住重要和敏感时间节点,加强意识形态安全预警监测和分析研究,绝不给错误思想和言论提供传播渠道。

三是严格考核问责。加强对下属各单位的意识形态工作的指导和检查,严格落实述学、评学、考学制度,把意识形态工作纳入党委重要工作,纳入年度综合目标考核,并对下属各单位落实意识形态工作责任制情况进行定期督促问效、严格考核,对履职不力的单位和个人进行严格问责追责。

四是加强外宣工作。强化交通运输系统通讯队伍建设,打造一支政治坚定、工作负责、业务精通的宣传思想文化管理队伍。积极参加通讯员业务培训活动,及时完成各项宣传任务。结合交通系统工作实际和特色亮点,利用县专题宣传周活动积极宣传办事流程、惠民政策、行业法规、扶贫成效等,充分展现交通系统工作实效和良好形象。

(三)聚焦文明创建,积极培育行业新风尚。

一是大力培育践行社会主义核心价值观。在公交、客运站等部门建设了一批核心价值观主题公交、主题车站、“文化长廊”等,运用群众语言、身边事例、生活场景,让百姓受到教育。在车站、码头、公交首末站等公共场所,利用led屏、车载电视等媒介宣传政治主题类、社会主义核心价值观等公益广告,大力营造创建氛围。

二是开展丰富多彩的文化活动。先后组织开展“五一工会杯”篮球比赛、“不忘初心砺党史、牢记使命勇会战”演讲比赛等系列活动,促进和谐交通建设,增强干部职工的幸福感和归属感。

一是思想认识不够充分,对加强意识形态工作重要性的理解存在“误区”。交通中心工作和意识形态工作未能完全做到“两手抓,两手都要硬”,在平时工作中,重视交通建设,重视上级交办的工作任务,意识形态工作有时被忽视、被淡化,一手硬、一手软的现象在一定范围内存在。

二是工作氛围不够浓厚,基层意识形态工作存在“盲区”。一些基层单位对意识形态工作认识不足,理解不透,对意识形态工作缺乏深入研究和推进部署,缺乏组织性和指导性,任务交办不明确,责任目标不清晰,往往出现错位和缺位的现象,工作常常处于被动应付状态,意识形态工作显得较为疲软和被动。

三是宣传力度尚显薄弱,意识形态主流阵地还需不断巩固。新闻宣传的覆盖面还不够,有分量的重点报道在宣传的广度和深度上还显不足。网络舆情的监测面不够广,还停留在本地论坛以及“阳光问政”等层面,定期发帖,主动发声,接受社会监督上做得还不够。交通系统通讯员队伍能力水平参差不齐,在重大舆情引导上主力军作用发挥得还不够。

一是提高政治站位,强化思想认识。认真学习贯彻习近平总书记关于加强意识形态工作的重要讲话精神,要求全系统干部职工在意识形态领域始终坚持马克思主义思想的指导地位,始终坚持以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,切实把意识形态工作摆上重要位置,定期研究部署系统党建、宣传、反腐倡廉、干部教育及文明创建等工作,切实加强意识形态领域的管理,认真履行从严治党主体责任。

二是浓厚工作氛围,凝聚工作合力。围绕党管意识形态的原则,定期分析研判、推进部署意识形态工作,将意识形态的学习纳入中心组学习内容,建立健全意识形态工作责任制,带头做好意识形态工作,形成党委统一领导、部门共同参与、全系统齐抓共管的良好氛围。健全意识形态工作目标责任考核制度,加大对基层单位的监督考核力度,以压力带动力,增强基层党组织抓好意识形态工作的自觉性和坚定性。

三是加强新闻宣传,巩固意识形态主阵地。建立完善宣传机制,统筹推进全系统新闻宣传工作的联动机制,形成行业宣传一盘棋。牢牢把握领头作用,贯通上下联系,高效整合新闻资源,提升宣传效率。健全网宣队伍,结合交通网情,有针对性地安排实战训练,组织本系统通讯员在本地论坛积极发声,引导舆论方向,弘扬正能量,引导网民进一步了解交通、理解交通、宣传交通。

四是聚焦文明创建,积极培育行业文明新风尚。深入培育践行社会主义核心价值观,常态化宣传交通系统助人为乐、爱岗敬业、无私奉献的先进事迹,并组织交通文明志愿者利用业余时间开展形式多样的志愿服务。引导干部职工进一步牢固树立集体意识、荣誉意识、奉献意识,为南江交通建设作出新的贡献。

“意识形态工作表态较多,但制度落实不严,工作开展不实,需进一步整改完善。”在向某部门反馈监督检查问题时,一名派驻纪检监察干部说道。

近日,烟台市纪委监委派驻第三纪检监察组认真落实“制度执行监督年”工作要求,对6个驻在部门管党治党制度执行情况进行专项监督检查,取得良好成效。

该组坚持目标导向、结果导向,分步骤扎实推进,着力发现问题,推动整改落实。一是明确任务,督导自查。向各部门印发《关于对驻在部门制度执行情况开展监督检查方案》,明确任务、标准等内容,并将检查重点细化为党建、党风廉政建设、意识形态3项责任制度,落实中央八项规定精神、内部风险管理等管党治党制度5部分16项细则,确保专项检查有目标、有内容、有抓手。二是凝聚合力,集中检查。采用全组集中进驻方式,进驻前,召开专题组务会,对指导原则、方式方法作周密部署;进驻后,在听取部门自查自纠情况汇报基础上,查阅制度文件、会议纪要、履责台账、账目凭证等书面资料1800余份,对单位主要负责人、分管领导以及相关工作人员开展个别谈话35人次,求真求实了解制度执行情况。三是单独反馈,督促整改。检查后,向各部门分别反馈在制度执行中存在的“不严、不全、不长”等共性和个性问题23条,提出意见建议30条,有针对性的反馈问题意见,推动整改出实效。

“下步,我们还将适时开展监督检查‘回头看’工作,压实主体责任,推动整改落细落深,以有力监督保障制度执行,促进完善发展,”该组主要负责人表示。

根据安排,现将纳雍县纪检监察系统度意识形态工作开展和履行意识形态监督责任的情况通报如下:

今年以来,纳雍县纪委认真贯彻落实中央、省委、市委和县委有关意识形态工作的决策部署,明确职责任务,强化执纪问责,通过加强组织领导、强化学习宣传和警示教育,有效推动了意识形态工作的扎实深入开展。主要做法是:

(一)加强组织领导,夯实主体责任。县纪委高度重视意识形态工作,坚持“领导抓”和“抓领导”,明确要求县纪委书记马锷作为全县纪检监察系统意识形态工作第一责任人,分管意识形态工作的纪委常委左志海为直接责任人,其他委局领导班子成员按照“一岗双责”要求,对分管和联系的相关职能室、派出纪工委监察分局和乡镇纪委意识形态工作负领导责任,督促指导抓好意识形态工作。将意识形态工作纳入纪委班子民主生活会方案,把落实省委、市委关于意识形态工作的决策部署纳入执行党的纪委监督检查范围,列入单位每年的工作要点和计划,并纳入对各乡镇纪委、各派出纪工委和委局各室年度目标任务考核。

(二)深化教育引领,把握正确导向。始终坚持把教育摆在首位,强化思路举措,灵活方式方法,深入推进意识形态工作。坚持围绕中心、服务大局,通过以学促廉、以媒宣廉、以案示廉,强化党风廉政建设宣传教育,深入开展党章党规党纪学习、廉政文化宣传、案例警示教育,切实做好纪律审查后半篇文章,营造了良好的廉洁从政氛围,推动全面从严治党向基层延伸。

1、以学促廉强党性。一是规范学习制度。纳雍县纪委通过召开常委(扩大)会议、中心组理论集中学习会、干部职工大会和党支部集中学习等形式,把学习党风廉政建设工作有关的重大决策部署、重要文件、会议精神等作为党组织学习的重要内容之一,扎实推进意识形态工作。今年以来,已召开常委(扩大)会议41次、中心组学习会9次、干部职工周学习例会23次、支部集中学习11次。二是强化理论武装。既注重“接天线”,深入学习党的十八届历中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,特别是对十八大以来党中央及省市县全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争的新理念、新思想、新实践、新成效进行深入解读和系统阐述。又注重“接地气”,深入学习各级纪检机关涌现的正面典型和查处的反面典型,让党员干部比学赶超,警钟长鸣。坚持用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,牢固树立纪检干部的“四个意识”,把纪律和规矩挺在前面,严明党的纪律。三是提升能力素质。建立“两学一做”阅读室,通过纪检干部捐赠和推荐等形式,共有图书300余册,涵盖党的方针、政策、政治理论和党规党纪等方面。以开展“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,把党章党规党纪、纪检监察业务知识和其他文学作品的学习作为广大党员干部的必修课,特别是作为新时期纪检监察干部履行职责、强化监督执纪问责的重要遵循。通过组建宣讲团,利用农民讲师协会等资源优势,借助纳雍大讲堂、道德讲堂等形式,邀请专家精讲、业务骨干主讲、农民讲师巡讲等,掀起对党章党规党纪的学习高潮。同时,采取走出去、请进来的形式,大规模选派干部外出学习培训,今年以来共派24人次外出培训;在县内开展集中培训3次,专题讲座2次,培训干部254人次。

2、以媒宣廉扬清风。一是强化对外宣传。全面形成了集网站、微博、微信、廉政视窗、廉政之窗为一体的“一网两微两窗口”立体宣传平台,及时发布有关反腐倡廉的新声音、新举措,以及查处的典型案件、作风建设问题通报等,进一步扩大纪检监察工作的影响力和覆盖面。半年来,发布微信49期211条,在市级以上媒体发表稿件111条,被中央级媒体采用9条,省级媒体采用28条,市级媒体采用74条,及时传递党风廉政建设和反腐败工作的好声音、正能量。二是创新艺术传播。立足纳雍实际,整合当地文化资源,围绕查处的民生领域典型案例和发生在群众身边的不正之风,编排廉政小品、歌舞等一批接地气的艺术节目,通过文化“三下乡”等形式进行演绎,用艺术的语言,多角度、全方位地反映反腐倡廉主题,积极倡导“廉荣腐耻”的社会风尚。三是抓好示范引领。把廉政文化示范点建设摆上重要日程,强化组织领导,严格落实措施,突出地方特色,努力营造浓厚的廉政文化氛围,积极打造出了纳雍公路管理段、纳雍三中、雍熙街道大寨社区等一批具有县域特色的廉政文化示范点,有力促进了反腐倡廉工作。今年按照“3线10进19点”的工作思路,围绕杭瑞高速、厦蓉高速和省道307省道,积极推进进机关、进社区、进校园、进农村、进企业、进家庭、进景区、进园区、进重点项目、进商会等“十进”活动,打造廉政文化示范点19个,重点打造市级廉政文化示范点9个,县级文化示范点10个。

县纪委充分发挥监督执纪问责的职能作用,通过明确职责、强化监督和从严追责三个环节,推动意识形态责任不折不扣落实到位。

(一)明确工作职责。全面压实各级党组织的意识形态工作职责,明确各级党委(党支部)对意识形态工作负总责,党组织书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,其他班子成员要认真履行“一岗双责”,抓好分管部门、单位的意识形态工作,切实守好自己的门、站好自己的岗。坚持以上率下、上下联动,把责任压力传导下去,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

(二)强化监督到位。始终把落实中央、上级党委和县委关于意识形态工作决策部署情况,纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,做到“三个结合”。即:将落实意识形态工作检查与对乡镇、部门党风廉政建设责任制检查相结合,与民主评议政风行风相结合,与干部年度目标责任考核相结合。积极配合宣传、组织等部门,健全完善监督考核的内容、方法、程序,推动监督考核工作规范化、常态化。坚持把意识形态工作作为纪委常委会向全委会报告工作的重要内容,作为党支部班子成员民主生活会、“三述”的重要内容,纳入执行党的纪律监督检查范围,强化结果运用。今年,我们围绕党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题和“六大纪律”执行情况开展了第一、二轮共12个乡镇的巡察工作中,共发现问题169个、问题线索135条。已启动的第三轮巡察工作,按照新修改的《中国共产党巡视工作条例》要求,对标习近平总书记关于政治纪律和政治规矩的“七个有之”,从严巡察发现并查处一批违反政治纪律和政治规矩的问题。

(三)从严追责问责。对出现“十种情况”的党组织和个人,坚持有错必纠、有责必问,强化问责刚性“硬约束”,既查失职、渎职,也查“为官不为”、“为官慢为”。对导致意识形态工作出现不良后果的,严肃追究相关责任人责任。对意识形态工作的责任追究实行“一案三查”,除严肃查处当事人,还要对党组织负责人、直接分管的领导班子成员进行责任倒查,真正把意识形态工作的规矩立起来、挺起来,确保铁规发力、制度发威。上半年以来,县纪委没有接到因违反意识形态工作纪律被问责的情况。若有类似的问责情况,我们将及时上报市纪委和县委,并报县委组织部门备案。

为了深入贯彻落实中共中央办公厅《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》,加强和改进党对意识形态工作的领导。按照上级党委的要求,我校开展了一系列意识形态工作。现将2019年学校党支部意识形态工作责任制落实情况汇报如下:

学校高度重视意识形态工作,认真落实“书记抓”和“抓书记”工程。明确要求党支部领导班子对意识形态工作负主体责任,党支部书记是第一责任人,党支部副书记是直接责任人,协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。党支部其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管处室系部的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各党小组是所属部门的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决师生意识形态工作中存在的实际问题。

组织班子成员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要批示精神,认真学习中共中央办公厅关于印发《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的通知(中办发〔20xx〕52号),组织学习《关于进一步加强和改进新形势下学校宣传思想工作的意见》,以及习近平总书记在党的新闻舆论座谈会上的讲话精神,并进行了认真讨论。制定了《德化八中落实意识形态工作责任制实施方案》,把意识形态工作纳入部门年度目标任务考核中。

1.以支部书记专题党课开局,扎实开展“三严三实”专题教育工作和“两学一做学习教育常态化制化”学习教育。教育广大党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

2.加强理论学习,示范引领全校教职工学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入《2019年党支部理论学习计划》,印发全校党员开展学习和研讨,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。

1.加强师德师风建设,成立了师德建设工作领导小组,制定了《关于加强师德师风建设的意见》和《师德工作考核办法》,坚持实行师德一票否决制度。真正做到学术研究无禁区,课堂讲授有纪律。

2.制定了《德化八中关于加强和改进青年教师思想政治工作的实施意见》印发全校,并对《实施意见》的执行情况定期检查。

3.学校团委负责学生社团的日常活动的指导和管理工作。校团委近年来相继开通了“手机微信平台,充分利用“两微一端”开展学生思想教育工作。以青春正能量引领青年思想,服务青年成长,传播主流文化,展现青春风采。目前,关注粉丝突破1000多人,阅读点击量日趋攀升,起到了很好的引领作用。

1、近年来,学校相继制定印发了《班子成员“五个一”制度》《关于进一步落实中层领导干部“三个一”制度的通知》《机关干部下班级、结对子活动安排》,系部党总支还制定了《党员联系班级制度》。通过上述制度的实施,促进了领导干部广泛深入教学一线,积极开展调查研究,及时了解掌握师生的思想动态,解决问题,化解矛盾。

2、校党支部书记、副书记坚持定期到教科室,参加教研活动和听课,及时了解教师的教学方式、方法及内容,关注思教学改革的进展情况。主动与教师交流沟通,提出课改的思路和建议。

1.学校有自己的公众号。所有上传信息由学校办公室统一管理。学校规定,教职工在使用学校办公qq群、工作微信群时,只能用于日常工作和传播正能量信息,不能聊天或作其他用途。

2.学校成立了网络信息中心,负责学院的网络舆情管理工作,经常性地关注学校师生的网络舆情,及时监控和删除网络不良信息;负责学校网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作。及时为领导研判舆情提供依据。

校党支部定期对学校意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我校意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。校党支部对意识形态工作领导坚强有力。在我校,社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑工作有序开展;加强了青年思想政治工作,实行师德一票否决;加强校园文化建设,弘扬主旋律,传播正能量等取得明显效果。同时发现了一些存在问题或苗头,主要是青年教师思想活跃,对政策学习缺乏热情,青年学生思想政治工作丞待加强,思政课改革迫在眉睫;网络影响日益加大,师生对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,网络监管有待进一步加强。

今后,我校将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党支部责任主体,明确学校组织责任制,做到守土有责,守土尽责。

为贯彻落实党中央和公司党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,党支部始终把意识形态工作摆在重要位置,认真履行主体责任,着力加强对意识形态工作的领导,切实维护意识形态安全,党支部意识形态工作继续保持良好态势,意识形态领域平稳有序、可控在控。现将20xx年意识形态工作情况总结如下:

党支部高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入日常考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。坚决落实责任制度,实行支部书记负总责,支部委员各负其责,党支部会定期分析研判意识形态领域情况,对重大事件、重要情况、重要民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。上半年,党支部召开了有支部书记、支部委员、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

将意识形态工作纳入党支部日常学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和中国梦宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是以两学一做专题活动为载体,通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,上半年,济南党支部开展两次支部书记上讲台讲党课活动,支部书记张小炜通知分别就《反民族分裂主义》和《严抓严控“三违”工作》两个方面带领所有党员干部深入学习,充分研讨。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织。三是多次开展学习活动,学习习近平总书记记重要讲话及十九大报告重要内容,督促全体党员干部职工紧跟时代步伐。

一是充分落实党支部书记讲堂制度。党支部书记模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。设立道德讲堂,通过微信推送等方式,组织党支部全体党员干部学十九大报告、宣讲典型事迹、组织开展清明扫墓、缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。通过集体学习、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与党支部各项活动中来。

舆情监控是党支部工作中的重中之重,一直以来,济南党支部牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。充分落实党支部委员,党小组长的责任,做到重要节点有提醒、重大事件有严控、重点队员有关注。切实做好全党支部网络意识形态监控工作,确保网络舆情安全。

(一)强调宣传阵地的作用。为了加强习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,学校通过多种渠道积极营造宣传氛围,在学校门口设置宣传板、教学区电子显示屏滚动、橱窗打开专栏。组织全体党员干部认真参加冬季训练活动,深入学习了十九届四中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等重要内容,观看了启东医疗队队长讲述疫情对策第一线感人故事的现场直播和赞扬中国之治主题演讲,建立了学校政治学习制度,每周评价学习标准兵,全校上下掀起了学习强国的学习热潮。

(二)加强防疫期间的意识形态教育。学校按要求传达了党中央和上级党委关于意识形态工作的决策配置和指示精神。学校党总部多次召开疫情流行期间的意识形态工作研究会,学校微信群中有关疫情预防管理的信息、方法、通知、新闻等,由学校防疫领导小组统一发表,任何教职员不得随意发送。学校在总组发表的信息,严禁转发。所有教职员坚决不相信谣言,不传播谣言。要求各班主任召开好学生和家长联席会,加强对学生和家长的正面宣传教育。

(三)加强管理团队的训练。加强意识形态工作的特别训练,提高意识形态管理团队的能力。将意识形态工作纳入学校党建、领导班子民主生活会、目标责任制审查、日常工作巡逻、领导干部履行责任范围的规范意识形态工作管理,实现三报,每年至少研究两次意识形态工作,报告一次意识形态工作,及时向上司报告意识形态领域的重大情况,提出建设意见。

(五)抓住意识形态工作的整改。学校根据市委巡逻意见,自我调查党总支援建设情况,特别是巡逻组反馈的维护网络意识形态安全等问题,学校党总支援立即召开巡逻主题民主生活会,实行整改措施、整改期限、责任到科、责任到人。

(二)进一步加强舆论引导。我校进一步加强舆情信息引导,将负面舆情扼杀在摇篮中,继续营造风清气爽的校园环境。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇五

(一)掌握主动权,担当政治之责。出台《铁东区政府办公室关于落实党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,建立了意识形态工作责任落实制度、意识形态工作报告制度、意识形态分析研判制度等,社区主要领导定期听取研究意识形态工作制度,各班子成员对分管科室实行不定期解读意识形态工作,严格落实班子成员“一岗双责”,在全办构建上下互动有机衔接的责任体系。

(二)唱响主旋律,履行大社区之责。积极组织开展党的重大理论、方针、政策学习宣讲,利用中心组学习、党支部党课学习,这种班子成员、科室负责人及全体党员开展学习教育共计7场次,传达学习了中央、省市区委关于加强意识形态工作会议精神,并要求各层级干部职工认真学习领会,进一步增强做好意识形态工作的责任意识。

(三)把稳主流线,恪守安全之责。强化“帖子就是状子、舆情就是民情、网评就是政评”意识,安排专人对区政府网站以及微信、微博等新媒体网络舆情进行监测、分析、研判和处置,强化网络舆情监管。针对重大舆情能及时掌握、及时研判和及时处置,确保舆情快速解决,网络舆情件回复率超过95%,舆情整体向好。

我社区工作虽然取得一定成绩,但同时也存在一些问题:一是思想认识有待提高。对意识形态工作责任制宣传教育、压力传导不够,部分领导干部简单地把意识形态工作理解为贴标语、搞宣传、传达学习讲话和会议精神,有的认为意识形态工作是宣传文化部门的职责,主动担当、落实责任不足。二是互联网、手机微信等新媒体的引导管理需要进一步探索。科学管理现代媒体的思路不宽、措施不多,现有的管理制度和措施难以跟上媒体发展步伐,特别是对微信、微博、公众号等新兴媒体缺乏科学有效的管理手段和成熟系统的监管机制。同时,对如何促进传统媒体与新兴媒体融合发展研究还不够,运用新技术、新手段、新产品占领意识形态制高点做得不够,特别是对社会焦点问题、重大舆情还缺乏科学有效的引导和处置办法,被动处置较多、主动引导不够。

三、下步工作打算。

下一步,我们主要抓好以下三方面工作:一是加强看齐意识和责任意识,牢牢把握好准确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入党组工作报告、纪律检查、干部考核当中去,推动责任落实落地。二是强化担当意识和战斗意识。坚持党管意识形态原则,树牢“意识形态工作是一项极端重要的工作”的理念,强化党员干部党性和思想政治教育,自觉提高抓意识形态工作的主动性和本领,把好思想文化导向。三是加强短板意识和创新意识。强化基层阵地建设管理,打造基层意识形态工作的“根据地”和“桥头堡”,配齐配强网站运营、网信管理等队伍力量,推动传统媒体和新兴媒体在内容、渠道、平台、管理等方面深度融合。用时代要求审视意识形态工作,以改革精神推动意识形态工作,抓住关键环节,加快改革步伐,积极创新内容形式、方法手段、体制机制,增强吸引力和感染力。

今年以来,根据上级部署和要求,我社区围绕中心工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将我社区xx年下半年意识形态工作总结汇报如下:

一、统一思想,形成工作共识。我社区积极行动、迅速部署,召开党组会,认真组织学习。使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任,书记是第一责任人,分管领导承担直接责任。明确责任,使党组织和领导干部明确抓意识形态工作的重要性,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到统一思想,齐抓共管的目的。目前,全社区上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

二、明确职责,形成有效工作方法。社区党组在学习基础上,按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求,定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确社区领导抓意识形态工作的具体责任,逐步形成了从党组到党支部、从党组织到领导干部、从内容到形式、形成一整套较为完善的抓意识形态工作方法。

三、抓住关键,增强工作实效。通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施,让党员干部感受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖,从而不断坚定信仰信念,树立正确价值观念,并定期检查指导,督促切实落实意识形态工作,抓住全社区意识形态工作的“大头”。利用一切时机和场合,创造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。抓住会堂、微信、短信等关键时机、场所和平台,确保这些正式、大众、主流场所和平台的健康、规范、有序,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇六

20xx年,在区委、区政府的正确领导下,在区委宣传部的指导帮助下,区卫健局深入贯彻落实十八届三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记重要讲话精神,紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,着力深化社会主义核心价值观建设,结合“两学一做”学习教育工作,把强化理论武装、夯实思想基础作为精神文明建设的重中之重,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,以优秀的作品鼓舞人,牢牢把握正确舆论方向,意识形态工作取得扎实成绩。现将具体工作汇报如下:

一、加强组织领导,牢牢把握工作主动权。

卫健局党委高度重视意识形态工作,认真贯彻落实党中央、省、市和区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任,纳入领导班子、机关干部目标管理,与业务工作和党的意识建设紧密结合,同部署、同落实、同建设、同考核,出现问题严格问责追责。

(一)始终把意识形态工作放在突出位置。深刻领会习近平总书记作出的“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”重要指示精神,把意识形态工作作为党组重点内容来抓,与其他重点任务同部署、同落实、同检查、同考核,广泛凝聚了全局党员干部抓好意识形态的共识,增强了主动性和自觉性。

(二)全面压实工作责任。完善党委专题研究意识形态制度,召开了2次专题研究会,坚决落实中央、省委、市委和区委关于意识形态工作各项决策部署,提高工作的针对性。局党委书记严格履行第一责任人责任,分管领导认真履行直接责任人责任,其他班子成员按“一岗双责”要求,及时听取汇报、调度研究意识形态工作,定期分析研判意识形态领域新情况,辨析思想文化领域突出问题,对一些苗头性、倾向性问题有针对性地进行引导。

(三)着力加强督促检查。把意识形态工作纳入了党建工作目标考核和文明创建考核以及干部考核内容,并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为述职考评的重要内容,确保工作深入推动、有效落实。

二、加强政治学习,切实提高政治站位。

卫健局党委把党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,继续在学懂弄通做实上下足功夫,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想作为做好一切工作的行动指南和根本遵循,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,确保中央关于卫生与健康的大政方针、省市区决策部署在卫健系统落地生根、开花结果。根据实际情况定期召开由班子成员、各支部书记、局机关科室长参加的党委理论中心组学习活动,严格落实以查考勤记录、查学习记录、查学习笔记、查专题发言、查解决问题为主要内容的党委中心组“五查”制,坚持专人领学和专题发言方式,从全面学习向专题研讨深化,通过理论武装增强参会人员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,推动全面从严治党向基层延伸。与此同时,党委中心组成员主动走出会议室,深入基层,把学习和开展调研结合起来,把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来,把学习和加快卫生计生事业发展结合起来,用理论来指导实践,用实践来丰富理论。一年来,局党委理论中心组学习12次,利用干部职工大会集中组织干部职工学习10次267人次,参学率达98.5%。

三、广泛宣传报道,引领正确舆论导向。

对“健康中国基层行·xxx站”“百市千县”精准健康扶贫行动慈善系列活动进行了宣传报道。二是狠抓各类媒体宣传。2017年,全区在市级以上媒体发表稿件214篇,其中《中国人口报》、《人口健康报》等重要媒体发表头条或者有影响稿件33篇。区电视台定期播放卫生计生健康报道。

(二)强化社会宣传,营造浓厚氛围。积极组织开展“三下乡”、5.29协会活动日、7.11世界人口日等大型社会宣传活动。全区15个乡镇(街道)分别结合自身实际,开展了丰富多彩的宣传活动。全区累计发放各类卫生计生宣传材料3万余册(页),接受群众现场咨询1.72万余人次,为群众提供免费医疗服务7860余人次,发放脸盆、文明扇、文明布兜等宣传品1.28万余件。

四、创新教育载体,弘扬卫健行业正能量。

局党委不断创新意识形态建设的载体和方法,利用多种途径,扎实推进社会主义核心价值体系建设,努力培养干部职工良好的道德风尚。

(一)开展典型引领行动。在全系统相继开展了“做合格党员”主题征文征集、选树身边的榜样、“七一”优秀党员评选表彰、“四德工程”先进人物评选等活动,各支部党员干部打头阵、树标杆,亮出党员身份,争当行业典型,发挥了先锋模范作用。

(二)开展志愿服务活动。成立党员志愿服务队,搭建百名健康卫士健康扶贫“连心桥”,深入乡村、社区开展诊疗服务活动。9月19-20日,区人民医院各科专家和乡镇卫生院业务骨干组成9个党员志愿服务队,到社区、村居开展“扶贫暖人心-义诊送健康”志愿服务活动,现场义诊343人次,入户义诊24人次,捐赠药品4500余元,赢得当地百姓的好评。

(三)开展党员与社区共建活动。局机关党委和xx社区党支部签订了结对共建协议。10月,组织xx医院党员联合xx社区党员为区养老服务中心老人开展了“爱老敬老志愿服务”免费查体活动,并举办保健知识讲座2次,为老人送去党组织的温暖。

下一步,我局将围绕全年工作目标,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,不断激发卫健系统广大干部职工的工作激情,为推进我区卫生计生事业又好又快发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇七

 今年以来,在街道党工委、办事处的正确领导下,我社区深入贯彻中央、省、市、区关于做好意识形态工作的重要指示精神,始终坚持党管意识形态的原则,坚决种好责任田、守好主阵地、汇聚正能量,不断夯实意识形态工作群众基础,牢牢把握意识形态话语权和主动权,全面提升意识形态工作水平。

社区党总支把意识形态工作作为党的建设重要内容。今年以来,我社区多次对意识形态工作进行专题安排部署、召开意识形态领域分析研判会,明确了社区书记为意识形态工作第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了其他班子成员对于意识形态工作的分工,严格落实“一岗双责”。通过狠抓责任落实,健全完善工作机制,切实将意识形态工作落到实处。

社区党总支将意识形态工作纳入学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,进一步健全、完善党工委中心组学习制度。结合“两学一做”学习教育,开展交流讨论,严格执行“三会一课”制度,按要求组织召开会议、研究讨论支部工作、详实记录党内活动。以支部为单位,在每月26日定期开展“党员活动日”活动,加强党风廉政教育,结合党工委专题学习和干部职工政治理论知识学习任务,组织党员和干部职工对党风廉政建设相关文件、精神进行传达和学习;在社区微信群平台推送廉政教育内容30余条;结合道德讲堂开展以“崇德重礼德法相依”为主题的廉政文化教育活动;组织党员参观红色教育基地、观看《毒针》等典型案例影片,通过各种各样的方式教育警醒干部职工和党员强化廉洁自律意识,严守纪律规矩底线。通过扎实的理论学习,教育引导广大党员干部用科学武装头脑,在思想上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致,确保了意识形态工作政治导向不偏差、不含糊、不动摇。

把党管意识形态落实到阵地建设之中,通过打造线上线下的宣传思想文化阵地,不断巩固壮大积极健康向上的主流思想。一是思想阵地。大力推动社会主义思想道德建设,结合实际开展教育实践活动;大力培育和践行社会主义核心价值观,打造社会主义核心价值观主题广场,在辖区醒目位置围绕社会主义核心价值观、“中国梦”、中华民族传统美德、遵德守礼等主题设置宣传牌,在辖区每个楼口张贴社会主义核心价值观内容,为宣传思想工作营造了良好的舆论环境和社会氛围。二是文化阵地。重视文化阵地建设,充分发挥文化阵地功能,开展形式多样的文化活动,丰富群众精神文化生活;文化服务中心、电子阅览室、图书室管理规范;深入开展“扫黄打非”,打击各种非法出版物,无政治性有害出版物向辖区渗透。三是新闻宣传阵地。按时完成党报党刊年度征订发行任务;按要求完成新闻报道工作任务;紧紧围绕中心工作,做好党和政府方针政策、改革发展举措的宣传引导工作。四是社会宣传阵地。配合做好全区相关重大主题宣传,树立和推广道德模范与身边的好人等先进典型,并充分发挥其示范引领作用。

总体来说,我社区将意识形态工作与服务居民群众紧密结合,落实到阵地建设中,融入到居民活动中,筑牢了意识形态工作前沿阵地,凝聚壮大了主流思想舆论,牢牢把握了意识形态工作的话语权和主动权。虽然我社区在意识形态领域工作中取得了一定成效,但还存在宣传不足、与上级联系不够紧密、新媒体的运用和管理不够规范等问题。今后我们将立足问题,进一步理清工作思路,抓实抓细意识形态各项工作。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇八

龙门镇在上级各部门的大力支持下,坚持以党的十九大精神为指导,深入学习贯彻习近平来川视察重要讲话精神、省委十一届三次、市委四届四次、县委十四届六次全会精神,坚持“两手抓、两手都要硬”的指导方针,坚定不移地贯彻县委“秀美芦山、生态强县”发展战略和“三个率先”战略思维,紧紧围绕我镇中心工作任务,找准立足点,发挥着思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,狠抓网络意识形态工作责任制落实工作,现将我镇20**年第四季度狠抓网络意识形态工作责任制落实情况汇报如下:

从更深的战略意义、更高的目标追求,认识加强网络意识形态责任制工作的重大意义,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实网络意识形态工作的各项任务,牢牢掌握网络意识形态的领导权主动权,把网络意识形态工作同经济、脱贫攻坚工作同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,设立微信工作群,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。全面落实网络意识形态工作责任制要求,把网络意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全网络意识形态工作研判机制,坚持网络意识形态工作原则,全力打好网络意识形态工作主动战。

坚持以科学的理论武装人,突出学习重点,打造学习型党组织。以学习型党组织建设为平台,结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,把网络意识形态工作纳入学习内容,切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。

一是制订党委中心组学习和机关政治理论学习计划,将学习纳入到“三会一课”中,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。本季度组织党员干部专题学习研讨3次,撰写心得体会等文章20余篇。

二是狠抓党委班子学习规范化、制度化建设。精心制订了党委班子理论学习计划,并及时下发了《龙门镇党委班子学习计划》。加强了党委班子学习制度建设,进一步规范和完善了每周例会制度、学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度。建立健全了档案,抓好学习的考核评分。

三是坚持领导干部“微党课”制度。结合“两学一做”学习教育常态化制度化,分村分支部举办各类座谈会、宣讲会,开展专题讨论和心得交流活动,党政领导坚持每周上一堂“微党课”,用科学理论武装人,提高党员干部的思想素质,使广大群众树立和落实科学发展观,与时俱进,努力创业,勤劳致富。

一是完善相关机制建设。建立健全新闻媒体联席会会议、新闻例会、主题新闻策划会等制度,形成宣传合力;明确专兼职网络评论员,通过古镇龙门官方微信、各微信工作群适时开展网上正面宣传引导;组建了网络文明传播志愿者队伍,进一步凝聚网络舆论正能量;建立和完善突发事件的应急协调机制,充分发挥媒体优势,及时认真做好网络舆情上涉及敏感热点问题的回复和引导。

二是拓宽舆情收集渠道。始终坚持做好网络舆论管理,掌控网络意识形态主导权,通过信息工作网、微信、微博平台、其他新闻媒体官网等多种渠道收集舆情信息,将社会舆情触角延伸到社会的各个角落,“第一时间”收集广大干部群众对各种热点、难点问题的思想反映,并按时完成舆情信息报送工作。本季度处理县委书记信箱群众反映问题11件。以此为契机制订完善网络舆情应急处理方案,切实做到舆情情况第一时间知晓,引导和服务第一时间到位。

三是加强正面宣传引导。以镇党委、政府中心工作为载体,重点开展对党建工作、产业发展、环保工作、垃圾分类等工作进行宣传,截至目前,本季度上报舆情信息43条。认真做好古镇龙门微信公众号的推广工作,做好“文明家庭”、“平安家庭”等评选工作,宣传好做法,树立新典型。通过各项工作的推进,把社会主义核心价值观的要求细化到人、细化到事、细化到百姓生活中,使其形象化、具体化,起到春风化雨、润物无声的价值引领效果。

四是完善党务政务公开制度。严格按照上级要求,建立健全政务信息公开制度,及时做好社会保险、社会救助、医疗卫生、财政资金、公共资源配置、重大建设项目等信息的公开工作,进一步规范信息线上线下主动公开工作流程,注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平,营造积极向上的舆论环境。

一是进一步落实意识形态工作责任制。继续以落实网络意识形态工作责任制为龙头,把网络意识形态工作纳入党建工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,党组书记做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。

二是坚持不懈抓好理论学习。以“两学一做”规范化制度化建设为契机,以党员干部特别是领导干部为重点,以总书记重要讲话精神为主要内容,创新理论学习方式,丰富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动。

三是切实提高舆论引导水平。结合市委、市政府重大决策部署,通过开设专题、专栏等方式,扎实推进事关全市经济社会发展大局和档案工作的宣传活动。加大业务宣传、主题宣传和典型宣传的力度,营造良好的学习气氛。

四是加强意识形态工作队伍建设。按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍,做到组织落实、人员落实、责任明确、制度健全。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇九

今年以来,我乡在县委县政府的正确领导下,认真学习贯彻中央、省、州、县意识形态工作会议精神,按照《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》文件相关要求,结合我乡实际,积极研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律,找准服务经济社会发展的着力点和出发点,加强和改进意识形态领域工作,为全乡经济和社会发展提供了强有力的思想保证。现将工作情况汇报如下:

一、主要做法。

(一)加强组织领导,明确责任分工。

纳入领导班子、机关干部目标管理的重要内容;

纳入领导班子成员民主生活会和。

述职报告。

的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,全力打好意识形态工作主动战。党委中心组定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要乡情民意中的苗头倾向性问题,有针对性地进行梳理和引导。

(二)强化理论学习,确保理论武装到位。

一是坚持领导于部“微党课”制度。以“两学一做“专题教育活动为载体,通过组织全乡党员干部专题学习全国优秀县委书记廖俊波同志先进事迹、邀请县委组织部相关领导以党课等多种形式,不断加强党员于部思想建设工作力度,为大发展提供理论保障。二是营造人人参与的氛围。通过清明节缅怀革命先烈、建党97周年重温入党誓词以及向国旗敬礼、观看感动中国十大人物、收看廉政戏曲等形式,广泛动员于部职工积极主动地参与文明创建活动。三是走出去、学先进、找差距、明方向。多次组织领导班子成员、驻村第一书记、各村两委主干到兄弟乡就基层党建、财务学习、文明创建、产业发展等工作进行观摩学习,不断的开阔眼界、拓展思路,从而解放思想以更加饱满的热情、更加充足的劲头投入到的大变革、大发展之中。

(三)坚持正确的舆论导向,抓实宣传思想工作。

一是加大宣传力度,营造昂扬向上的舆论氛围。积极引导发展村文化、广场文化,成功举办了石古子村“民族团结一家亲  脱贫奔康感恩党”为主题的“不忘初心牢记使命”主题活动。很好展示了乡群众的良好精神面貌,树立了好外部形象,收到良好的社会效益,更丰富人民群众精神文化生活,着力推进社会主义核心价值观,唱响时代发展主旋律。二是强化阵地建设,夺实思想宣传基础。我乡精心谋划、高标准建设了设施一流、管理先进的“一站式”党群综合服务中心,同时加强村“两室”建设。营造了良好的社会舆论氛围。

(四)弘扬社会文明,践行核心价值观。

一是广泛开展文明乡、文明村、文明户创建活动,村民素质和村庄文明程度明显提高。在全乡范围内营造了争典型、学典型、做典型良好氛围,有力地促进了我乡精神文明建设。二是以无邪教乡镇创建为契机,以“打击村霸专项行动”为抓手,以各村为单位,通过县、乡、村三级联动,展开拉网式摸底排查确保辖区安全稳定。三是开展美丽乡村、绿色村庄建设。坚持走经济发展、生活富裕、生态文明的可持续发展道路,建立美丽乡村,大力开展爱国卫生运动,落实门前三包责任制,定期组织卫生检查评比,绿化、美化、亮化、净化水平明显提高。

二、今后的努力方向和工作重点。

一是保持清醒头脑,充分认识做好意识形态工作的重要性要有严肃的政治纪律,对于提倡什么、反对什么,必须旗帜鲜明、态度坚决,在思想上、政治上、行动上始终与党中夹保持高度一致。做好当前的意识形态工作责任重大,我们要有更高的政治敏锐性、更强的责任意识、更实的工作举措,牢牢掌握意识形态工作的主动权,全力做好各项工作,引导广大党员干部群众进一步坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信。

对互联网等新兴媒体,要转变观念,加强管理,服务和引导,提高管网用网能力,决不能给错误思潮和主张提供传播渠道。要深入开展中国特色社会主义宣传教育、中国梦宣传教育、社会主义核心价值观宣传教育,引导广大干部群众高举旗帜、坚定信念,不懈追求、开拓奋进,倡导文明、弘扬新风。

四是加强队伍建设,掌握党对意识形态工作的领导权。全乡各支部各部门要勇于担当做好意识形态工作,始终把意识形态工作放到巩固党的执政地位中来谋划,放到全乡加快发展、跨越发展的大局中来推进,扎实做好意识形态领域各项工作。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇十

今年8月,总书记***在全国宣传思想工作会议上的重要讲话中强调,意识形态工作是党的一项极端重要的工作。11月,在全市宣传思想工作会议上,市委书记_要求,要牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权,不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固人民群众团结奋斗的共同思想基础。教育系统是党的意识形态工作的重要领域,学校是学习研究宣传马克思主义的重要阵地,课堂是传播弘扬马克思主义的重要渠道,教育系统的领导干部、知识分子、青少年学生,是加强意识形态工作的三大重要群体。为此,切实做好意识形态工作,是教育系统贯彻落实全国和全市宣传思想工作会议精神的具体体现,更是抓好立德树人工作的重中之重。高校意识形态工作是党的意识形态工作极为重要的组成部分,做好教育系统意识形态工作,务必要把高校意识形态工作作为一项重要的政治任务抓好抓实。

党管宣传、党管意识形态是党的重要原则。高校党组织必须要有这种责任意识和担当意识,充分认识意识形态领域斗争的长期性、复杂性和尖锐性,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,牢牢掌握高校意识形态的领导权。

(一)强化和落实高校领导责任。做好意识形态工作是高校坚定社会主义办学方向的重要任务。高校领导班子是高校意识形态工作的领导核心,要严格按照社会主义政治家、教育家的标准,加强高校领导班子建设,不断增强班子成员政治意识、大局意识、责任意识和底线意识。对各种错误思想、政治观点和言论,高校班子要坚持原则、理直气壮、敢抓敢管,决不能不闻不问、听之任之。进一步完善高校“党委统一领导、党政齐抓共管、相关处室各负其责、二级学院认真实施”的意识形态工作领导体制和责任机制,层层落实高校意识形态工作责任。

(二)强化高校意识形态工作部门的职能职责。高校党的工作部门担负着意识形态工作的职能职责。党委宣传部是意识形态工作的主管部门,党委组织部、统战部、学工部、保卫部等部门和二级学院分党委(党总支)是重要的工作力量,要坚持守土有责、守土尽责、守土负责,积极履行职责,创新工作方式方法,提升工作质量和实效。宣传部要坚持正确舆论导向,坚持“三贴近”原则,实现宣传工作与时俱进,做到关键时刻不失语、重大问题不缺位;组织部、宣传部、统战部都要广交朋友,做好知识分子工作;宣传部、学工部要加大对学生的思想政治教育和理论宣传灌输,把握好学生的思想动态;保卫部要做好防控排查和突发事件处置工作;二级学院党政班子要认真抓好学院师生的教育、管理和培训,增强他们的政治敏锐性和政治鉴别力,切实把好第一道关口和加强第一线管理。通过这些部门和单位各尽其责、协调联动,杜绝出现漏管失查的问题。

(三)加强宣传思想工作队伍建设。根据新形势新要求,加大培训和培养力度,不断提高高校宣传思想工作队伍与媒体合作的能力、网络媒介环境下思想舆论引导能力以及队伍的事业心和责任感,培养一支政治坚定、业务娴熟、结构合理,熟悉思想政治工作、熟悉宣传文化工作、熟悉高等教育管理、熟悉媒体运作的专业化宣传思想工作队伍。要注重加强思想政治理论课教师、辅导员和班主任队伍建设,同时引导知名专家学者、学科带头人和青年教师参与思想政治工作,全方位推进教书育人、管理育人、服务育人工作。

做好意识形态工作,阵地十分重要。高校必须把坚持马克思主义立场观点方法,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本方针,坚持中国特色社会主义理论体系,作为意识形态阵地建设和管理的基本要求,牢牢掌握高校意识形态工作管理权。

(一)严格高校课堂、讲坛及文化活动阵地的管理。课堂、讲坛等阵地是传播弘扬马克思主义的重要渠道。要切实加强和改进高校课堂教学,创新教育方法和教学模式,敢于和善于回应师生关切的重大理论和实践问题,把理论研究成果和热点问题解答及时补充到教学中。要健全课堂教学管理体系,严格执行教师聘用、教学考核、教学过程督查制度,避免在课堂、讲坛等阵地中出现错误观点和言论。同时,还要建立规范的申报和审批制度,严格管理报告会、研讨会、讲座、论坛等活动,杜绝错误思想、错误观点的传播。

(二)创新校园网络建设和管理。互联网和新媒体的发展,给高校意识形态工作带来严峻挑战。要加大网络思想政治教育研究和工作推动力度,探索建立线上线下互动一体的思想政治工作运行机制,进一步增强运用网络信息技术弘扬主旋律、传播正能量的及时性有效性。健络舆情预警和防控机制,认真做好网上舆论斗争和引导工作。进一步完善校园网络用户实名注册制,切实抓好网络课堂、网络社区、博客、播客、微博、网络沙龙、网络会议等的管理。按照“提高素质、优化结构、相对稳定”的要求,建设一支思想水平高、网络业务强,熟悉师生特点的网络管理队伍,提高网络建设与管理水平。

(三)加强校园文化建设与管理。校园文化是高校主流意识形态的集中体现。要以校风、教风、学风建设为核心,突出校园文化的思想内涵,优化校园人文环境,培育一批体现时代特征和学校优良传统、办学特色,深受学生喜爱的校园文化成果和品牌;要进一步加强学生社团,特别是政治理论性社团的审批和管理,开展丰富多彩、健康向上的学术、科技、体育、艺术和娱乐活动,帮助学生健康成长成才。

在各种社会思潮空前活跃的环境下,作为在意识形态工作上具有学科、人才和理论优势的高校,必须主动发声、释疑解惑,在多元多样多变的社会思潮中把握和引领方向,增强主流意识形态的凝聚力和影响力。

(一)在理想信念教育上及时发声。引领社会思潮,必须加强理想信念教育。当前最重要的就是深入推进中国特色社会主义理论体系和中国梦进教材、进课堂、进头脑的工作,把中国特色社会主义理论体系和中国梦的教育,落实到教育教学各环节,体现到宣传承载成才的各方面。高校要结合贯彻落实十八大和十八届三中全会精神,进一步深化师生对中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系、中国特色社会主义制度要义的理解认识,领会党和国家理论旗帜的内在逻辑和辩证统一关系。要深入开展中国梦主题教育活动,把握中国梦的本质内涵,积极践行中国梦的内在要求,自觉履行高校在实现国家富强、民族振兴、人民幸福过程中的责任担当。要进一步引导师生积极践行社会主义核心价值体系,把高校师生团结凝聚在中国特色社会主义伟大旗帜之下,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。

(二)在理论研究阐释上发声。近年来,一些错误思潮通过各种途径在社会中传播,特别是境外一些敌对势力更是加大了渗透力度,利用一些突发事件来大造反华舆论,误导人们。高校要充分发挥学科和理论优势,认真分析这些思潮产生的历史背景,归纳其主要观点,揭示其理论实质与社会危害,帮助人们走出认识的误区。要深入推进马克思主义理论研究和建设工程,加强重大理论与现实问题的研究,建设充分反映当代马克思主义最新成果的学科体系、教材体系和教学体系,深入、系统地回答在当代中国,为什么要坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位,而不能搞指导思想的多元化,为什么要坚持中国特色社会主义,而不能搞资本主义,为什么要坚持中国共产党领导的多党合作和政治协商制度,而不能搞西方的多党制等重大问题,及时解答人民群众关心的重大理论和实践问题以及社会热点、难点问题,有针对性地开展释疑解惑工作,进一步提高人们的思想认识和政治理论水平。

(三)团结更多知识分子主动发声。当前高校知识分子不少是“80后”、“90后”青年群体,他们思想活跃、积极向上,但也有少数人自我意识、个体意识强化,利益诉求和政治诉求交织,不同程度地存在理想信念淡化、社会责任感不强等现象,必须找准工作切入点着力点,努力建设一支让党放心、让人民满意的高素质知识分子队伍。要加强马克思主义理论队伍和哲学社会科学队伍建设,努力造就一批德才兼备、与党同心同德、能够引领时代发展和社会风尚的理论家、思想家,特别是要造就一批坚定的青年马克思主义者。要在学习上注重培养锻炼,组织和支持知识分子在社会实践中锻炼自己,在服务党和人民事业中提升自己,不断丰富新知识,增长新才干。要积极搭建知识分子施展才华的事业舞台,形成有利于各类人才脱颖而出、充分施展才能的选人用人机制。要积极帮助知识分子解决实际问题,改善他们的学习、工作和生活条件,多做得人心的好事,多办稳人心的实事,多解暖人心的难事,千方百计为他们排忧解难。通过扎实有效工作,培养、团结一大批具有重要影响力的知识分子,拓宽与他们联系沟通的渠道,同他们交朋友,限度地把他们团结到党的周围,更好地发挥他们的建设性作用。

总之,高校是推动党的理论创新和宣传理论创新成果的高地,是培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人的人才基地,是各种思想文化交流交融交锋的前沿阵地,承担着巩固和发展社会主义意识形态的重要任务。我们必须按照全国和全市宣传思想工作会议精神,以更高的政治自觉、理论自觉和实践自觉,切实做好高校意识形态工作,为实现“两个一百年”的奋斗目标作出积极的贡献。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇十一

按照上级党委要求,现将我局20xx年上半年意识形态工作报告如下:

的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,切实掌握意识形态工作主动权。等方式,及时传达学习党中央、自治区、xx市及我市关于意识形态工作的决策部署,严守政治纪律和政治规矩,坚决维护中央权威,在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。二是通过开展学习先进人物事迹、反面警示教育以及参观廉政教育基地等方式,提升党员干部对意识形态工作的认识,提高做好新形势下意识形态工作的能力。

(三)坚持正面宣传,壮大主流舆论。一是加大正面宣传,通过微信公众号、qq、微博等媒体持续加大正面宣传力度,抢占网络领域意识形态宣传高地,规范网上信息传播秩序,努力营造良好的舆论环境。二是妥善应对舆情,针对涉及群众切身利益多的实际,自觉站在维护意识形态安全的高度,牢牢把握正确的舆论导向,完善网络舆情应急处置机制,及时搜集、研判、处置可能引发不良社会影响的舆情,加强苗头性、倾向性信息的分析研判,做到早发现、早预防。

(四)健全制度机制,加强监督检查。一是完善《xx单位意识形态工作责任制相关制度(试行)》《xx单位网络意识形态责任制实施办法》《xx单位深入学习贯彻***总书记系列重要讲话精神制度》《xx单位宣传思想文化教育工作制度》等制度,形成用制度管人、管事、管权的工作机制。二是按照上级文件要求,认真开展意识形态工作风险点排查工作,累计排查风险点12个,制定相应措施28个。

虽然采取相应措施,加强了意识形态工作,但也存在一些问题和不足:一是理论学习需要进一步加强;二是微博、微信等新媒体的应用和引导管理需要进一步探索;三是对外宣传工作还需进一步加强。

(一)注重思想引领,扎实推进理论武装工作。深入学习贯彻党的十九大精神,以***总书记系列重要讲话精神为指导,引导全体干部职工全面准确地把握新时期提出的新思想、新观点。狠抓学习制度,充分发挥宣传阵地作用,组织好党员干部政治培训学习,不断提高党员干部的理论政策水平。

(二)注重舆论导向,多角度、多层次进行宣传。围绕市委、市政府中心工作,坚持团结、稳定、正面宣传为主,牢牢把握正确的舆论导向,提高舆论引导水平;重点围绕基层党建、“三大攻坚战”等方面,突出宣传新思路、新举措、新经验,营造良好的舆论氛围。

(三)强化责任担当,扎实做好意识形态工作。把意识形态工作与党的建设紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核,切实加强对意识形态工作的领导,抓紧抓实意识形态领域各项工作。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年以来,我乡在县委、县政府正确领导下,在县委宣传部的帮助指导下,深入贯彻落实党的***精神以及******系列讲话精神,牢固树立“四个意识”,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践,加强和改进意识形态工作,牢牢把握意识形态工作的领导权。现将半年来的意识形态工作总结汇报如下:

一、加强组织机构领导,主体责任落实到位。

乡党委高度重视意识形态工作,深入贯彻落实***、省、市、县关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,坚决维护党***权威,在思想上、政治上、行动上与******为核心的党***保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议。

当前隐藏内容免费查看事日程,纳入党建工作责任,纳入领导班子、机关干部目标管理,与各项中心工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同建设、一同考核。

二、强化理论学习教育,坚持知识武装头脑。

深入常态化制度化开展“两学一做”学习教育,把意识形态工作纳入学习内容,切实抓好党员领导干部思想教育和理论学习工作。一是制定2021年党委中心组学习制度,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。二是丰富学习内容,深入开展学习马克思主义和*********理论体系、***************思想、***核心价值体系、党性党风党纪,多次采取职工会议、中心组学习、“三会一课”、院坝会等方式,积极发挥乡党委、各支部学习的示范带动作用,促进全乡党员干部职工开展自学和集中学习,并学以致用贯彻到学习和工作中。

三、提高舆论引导能力,做好宣传思想工作。

乡党委坚持正确的舆论导向,大力践行***核心价值观,壮大积极向上的主流思想,为全乡经济社会全面发展,奋力推进“田园风情魅力新黄滩”建设再上新台阶,营造良好的舆论环境和社会氛围。

(一)抓好舆论引导,凝聚正能量。在舆论引导与对外宣传中,我乡始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果。对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。提高舆论引导水平,对重大事件及突发性问题发现及时尤其注重提前介入,防患未然。同时在各村居委会建立蕴含党建**素的党员活动室、宣传栏,深入宣传“两学一做”、基层党建、***核心价值观、脱贫攻坚政策、法治平安建设、和谐文明行为、党风廉政建设等内容。

(二)开展多形式宣教活动,激发思想领域新活力。一是通过开展“党员主题活动日”活动,积极推行党员志愿服务活动,强化为民服务宗旨,提升党员干部形象。二是精心组织“身边好人榜”学习宣传活动。紧紧围绕发掘生活中的好人好事,为民服务的好党员、坚强持家的家庭主妇,孝敬父母的好子女等,并运用多种形式加强对道德模范感人事迹和崇高精神的宣传,使学习、崇尚、争当道德模范和先进典型成为广大党员干部自我教育、自我提高的有效途径。三是以移风易俗树文明新风为主题,抓好红白理事会等建设,通过宣传展板、完善村规民约,成立红白理事会等,大力宣传移风易俗文明新风尚,2021年我乡组建红白理事会6个,下发乡风文明倡议书1000余份,红白喜事“十禁止,十提倡”宣传单2000余份。

(三)深度融入重点工作,把好意识形态方向盘。深度融合意识形态与重点工作的开展,用意识形态的正确方向引导工作的高效开展。尤其在扫黑除恶专项整治、脱贫攻坚等重点工作中,我乡始终站在政治与全局的高度,充分发挥舆论宣传引导效益。同时积极开展“文明家庭”“四好村民”等评选活动,大力弘扬好人文化,充分发挥党员先锋模范作用,带头推进移风易俗宣传教育,无封建迷信、非法宗教、邪教发生。切实落实美丽乡村行动。结合人居环境改造工程,对乡村卫生进行大整治,进一步推进美丽乡村建设。

四、存在的问题及下一步工作打算。

半年来,我乡意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;真正发挥作用实现有效管理的文化活动场所还比较少。

下半年,我乡意识形态工作必须围绕全年工作目标,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、阵地建设、文明创建和文化发展上取得新进展。进一步发挥村级主体作用、不断激发党员群众主体意识,按照党建工作责任清单和任务清单,强化对意识形态工作的领导,强化意识形态责任制。通过抓实“党员活动日”“三会一课”等基本制度,加强对党员理想信念、***意识形态的教育学习,增强做好宣传教育工作和意识形态工作的意识。坚持不懈抓好理论学习,加强宣传队伍建设,切实提高舆论引导水平,继续拓宽对外宣传渠道,激发全乡广大干部群众工作激情,为推进我乡经济社会发展,推动乡村振兴建设提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇十三

一是坚持学习制度,充分利用党政联席委会、党工委理论中心组学习、三会一课、主题党日活动等将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。

二是通过领导班子带头学、党员干部集体学、个人自学等方式,及时传达学习上级意识形态工作精神,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中、五中全会精神、习近平总书记“七一”重要讲话精神、市第八次党代会精神。

三是积极开展党史学习教育,坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,牢固树立“四个意识”,特别是核心意识和看齐意识,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。扎实推进学习教育常态化制度化,教育引导广大党员干部旗帜鲜明讲政治,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。突出坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦这一主题,突出学习宣传贯彻党的十九大这条主线,着力深化对习近平同志系列重要讲话的学习教育。

(二)加强组织领导情况。

一是明确了党工委书记为意识形态工作第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了分管领导和其他班子成员对于意识形态工作的分工,严格落实“一岗双责”。通过狠抓责任落实,健全完善工作机制,切实将意识形态工作落到实处。

二是街道党工委将意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入党的纪律监督检查范围,纳入干部目标管理,与各项工作同部署、同落实、同检查,出现问题严格追责问责。

三是召开党工委会议分析研判意识形态领域情况xxx次,排查可能存在的重大风险隐患,对意识形态领域的重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头问题做出工作安排。坚持对下级党组织进行意识形态督导,做到有布置必有检查,有检查必有通报。

(三)阵地建设管理情况。

一是加强思想阵地建设。结合“两学一做”、党史学习教育,积极开展交流讨论,同时要求全体党员干部按照政治理论学习计划安排,认真做好学习笔记,撰写心得体会。通过扎实的理论学习,教育引导广大党员干部用科学武装头脑,在思想上行动上同党中央保持高度一致,确保了意识形态工作政治导向不偏差、不含糊、不动摇。

二是强力做好宗教工作。建立了部门联动的维稳责任体系,定期深入基层、深入宗教活动场所、走进信教群众中,了解掌握民情,把问题解决在基层。今年来,街道共下到善道寺、基督教检查工作xxx次,组织街道及社区干部开展信教人员普查xxx次,疫情期间,社区干部做到每日对宗教场所进行巡查,及时上报宗教场所对防疫政策的落实情况。

三是积极开展新闻报道工作。今年以来,于管理区微信公众号发布新闻xxx篇、各类省、市媒体上发布新闻xxx篇。

四是配合做好全区相关重大主题宣传,树立和推广各类先进典型。如“七一”表彰大会,我街道共表彰先进党组织xxx个、优秀共产党员xxx名、优秀党务工作者xxx名,充分发挥其示范引领作用。

五是充分发挥文化阵地功能。开展形式多样的文化活动,丰富党员群众精神文化生活,深入开展“扫黄打非”,严厉打击各种非法出版物,无政治性有害出版物向辖区渗透。

六是推进文明创建常态化。结合主题党日,组织开展各类文化教育活动共xxx个,建党史文化墙xxx平米,文明创建宣传墙xxx平米,大力培育和践行社会主义核心价值观,为宣传思想工作营造了良好的舆论环境和社会氛围。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇十四

县委:

今年以来,分宜工业园区认真落实意识形态工作责任,深化教育引领、层层传导压力,尤其是把非公企业意识形态工作作为重点领域,加大风险排查和监督力度,打造健康向上的企业文化,园区意识形态工作取得了新成效,意识形态阵地进一步做大做实。

一是把意识形态工作列入年度考核目标管理。结合实际,进一步完善园区绩效考核制度,将意识形态工作列入年度考核目标管理。党工委书记落实意识形态工作“第一责任人”职责,其他班子成员按“一岗双责”要求,抓好分管部门工作落实。要求园区11个非公党支部将意识形态工作作为落实党建工作责任的重要内容,结合“三会一课”、组织生活会、述职述廉等活动,定期报告意识形态工作情况,年终由党工委统一考核,并将考核结果作为绩效管理评价的重要依据。

二是把意识形态工作列为理论学习的重要内容。进一步完善了党工委理论学习中心组学习制度,制定了园区机关干部学习交流活动方案,上半年,党工委组织理论学习中心组集中学习10次,组织机关干部开展主题学习交流活动6次。尤其是加强了非公企业意识形态理论学习,园区组织103家企业管理人员集中学习6天,参训人员124人,各非公企业围绕十九大精神、宗教政策、法律知识、思想道德等内容开展新时代文明实践中心学习活动66次;组织全体党员干部注册上线“学习强国”,学员数达157人。通过发挥意识形态工作的教育引导作用,有效提升了干部职工的宗旨意识和规矩意识。

三是把意识形态工作列为舆论宣传的重点。今年以来,园区进一步加大对意识形态工作的宣传力度,通过微信公众号、新闻媒体等各种形式,宣传园区先进事迹和经济社会发展的经验与成就,弘扬主旋律,传播正能量。重点突出企业宣传阵地的作用,引导参与公益事业,履行社会责任,近日,园区通过微信发动26家爱心企业加入“西瓜。

扶贫。

”行动,帮助西廊村贫困户解决西瓜滞销难题,今年园区共有30余家企业参与“百企帮百村”精神帮扶行动,设立。

扶贫。

车间(基地)14个,解决贫困人口就业100余人,并定期走访慰问颐养之家,关爱老人,传递爱心。同时,把主流意识形态作为舆论宣传的重点,上半年,园区在省、市、县各级媒体刊稿达59篇(其中省级媒体报道5篇、市级媒体刊登32篇、县级22篇),通过网络广播电视台进行宣传报道若干次(其中登上江西卫视电视平台6次)。

四是把意识形态重大风险排查列为常规工作。建立健全意识形态重大风险排查工作机制,列出时间表和问题清单,定期对园区机关及非公企业开展意识形态重大风险排查工作,发现问题立刻整改。一是结合园区实际,全面部署开展。

扫黑除恶。

专项斗争行动,坚持精准打击、依法严惩,上半年,园区调处解决劳资纠纷28起,工伤纠纷3起,化解矛盾纠纷3起,营造了和谐稳定的园区发展环境。二是每月深入企业督促指导开展党建活动,严格落实“三会一课”制度,推进“两学一做”制度化常态化,严把意识形态关,尤其加强了对美资企业江西雅保的舆论宣传,守好用好非公企业意识形态阵地。三是开展小众即时通信软件专项清理整治活动,对园区和企业小众即时通信软件情况全面摸排,规范管理和网络传播秩序,优化园区网络舆论生态,维护园区网络意识形态安全。四是结合“清朗”专项行动,对园区微信群、qq群以及政务公开网站、微信公众号等各类意识形态阵地和队伍的管理监督,审查规范社交账号文章内容,及时了解掌握干部群众思想动态,妥善应对网络舆情,维护清朗的园区网络空间。四是对党员搞封建迷信活动和信仰宗教问题进行全面排查,加强了党员队伍的先进性、纯洁性建设。

半年来,园区在意识形态领域工作中做了一些工作,取得了一些成绩,但也存在许多的问题和不足。比如,非公企业意识形态工作责任落实难、长效机制不完善,宣传思想干部队伍不强,等等。下一步,我们将进一步强化责任担当,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,以意识形态强监管,提高园区干部的思想高度,为园区经济社会全面、协调、可持续发展奠定坚实的思想舆论基础。

中共分宜工业园区工作委员会。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇十五

半年来,我委在市委市政府的领导下,贯彻落实上级关于开展党委意识形态工作责任制实施细则要求,紧紧围绕度假区中心工作,服务大局,力争在舆论引导、精神激励上有突破,深入开展意识形态工作,现将工作开展情况报告如下:

(一)专题研究,强化组织领导,思想高度重视。

9月10日,我委召开意识形态工作专题会,通报当前意识形态工作,详细学习了市委(2018)4号文件关于贯彻落实《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的实施细则,确定了下半年工作重点,研究并拟发成立温管会党工委意识形态工作领导小组等三个组织机构和工作要点2个文件。明确要求意识形态工作纳入党建工作目标责任制,作为年终考核主要内容。领导班子对意识形态工作负主体责任,书记是第一责任人,分管领导是直接责任人。按照“一岗双责”要求,各领导抓分管领域的意识形态工作,切实解决企业和分管线存在的实际问题,对职责范围内意识形态工作负领导责任。

(二)加强思想引领,坚定理想信念。

1、加强党委中心组学习,扎实开展“两学一做”学习教育,按计划专题讲党课,规范“党员活动日”、“三会一课”,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党章党规,把意识形态工作列入理论学习安排,教育全体党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。推进学习规范化制度建设,深化广大党员干部理想信念教育。

2、把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,作为班子成员。民主生活会和述职报告内容。规定每年专题研究意识形态工作不少于2次,建立和落实通报机制。

(三)强化舆论引导,加强文化阵地建设。

1、利用微信网络等开展业务工作交流,关注中央、省市媒体网站,多样式打造学习阵地,多渠道健全学习载体建设,切实提高舆论引导工作。结合党建工作,作风建设和其他重要工作,开展宣传活动。2、加强机关文化传播阵地建设和管理,设立宣传展板4块,创新文化走廊,多角度激发干部学习热情,完善党员干部思想理论建设。

一是在手机微信、互联网等新兴媒体平台的应用和管理上要熟练加强规范,建议能有专业的培训,便于更好创新开展工作;二是舆论引导和宣传路线上要梳理规范,需要进一步增强。三是企业营销宣传与舆论宣传如何更好地系统对接需要进一步探索。

(一)进一步落实党工委意识形态工作责任制,加强看齐意识和责任意识,牢牢把握正确的政治方向,维护习近平总书记核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,塑造正确的价值观和舆论导向,提高党员干部思想水平。

(二)抓好政治理论学习,利用中心组学习,“两学一做”教育,党员活动日等,以集中学习浇灌党风正能量。领导干部带头学习党的十九大精神,习近平新时代中国特色社会主义思想,进行创新学习方式,丰富学习内容,提高理论素养。

(三)强化担当,发挥文化阵地作用。多渠道加强正面宣传,做好传统文化的挖掘和展示宣传,充分利用网络网站平台,文化宣传长廊,把从严治党,“两学一做”教育,社会主义核心价值观等宣传展示好,把党和政府声音传播好,掌握引导舆情主动权,营造稳定的公共环境。

温管会党工委。

优质社区意识形态工作情况汇报(案例16篇)篇十六

2018年,我局党支部全面贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实领导班子意识形态工作主体责任制,紧紧围绕意识形态工作新要求和“为人为本、为民解困、为民服务”民政工作宗旨,,以“两学一做”常态化制度化为载体,深入开展辖区意识形态工作,收到了良好效果,现将相关情况汇报如下:

(一)加强组织领导,明确责任分工。

我局认真贯彻落实党中央、省、市、区委关于意识形态工作部署要求,结合“两学一做”、“大学习大讨论大调研”,进一步加强意识形态工作,将意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,明确党委领导班子对我区意识形态工作负主体责任,调整充实了局意识形态工作领导小组,明确支部书记为意识形态工作第一责任人,分管领导和其他领导班子成员按照责任分工,对各自工作领域的意识形态工作负责,严格落实“一岗双责”,切实将意识形态工作落到实处。

(二)重视理论学习教育,坚持科学武装头脑。

1.加强学习教育。示范引领全局广大党员干部群众学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系,进一步提升支部学习成员党的理论、路线和方针政策水平,在意识形态工作中把握正确导向,立场坚定,敢于亮剑。截止目前,支部开展集中学习23次,利用干部职工大会集中组织干部职工学习25次。

2.抓好党员干部学习。把意识形态工作列入2018年工作计划,组织全区民政干部进行学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。利用干部职工大会、党员大会、座谈会等各种时机,强调意识形态工作的极端重要性,旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣言、诋毁贬低党和国家领导人等错误思想倾向。认真开展“两学一做”、“大学习大讨论大调研”活动,抓好“三会一课”,组织党员干部集体学习,开展讨论,撰写心得。集中学习既有理论学习,又有省市区党委、政府的有关文件精神学习,既有理论宣传,又有政策贯彻与落实。

3.适时组织开展“应用式”学习和“研讨式”学习。把思想统一到党中央的决策部署上来,结合实际开展大讨论,做到汇聚力量、贴近实际、突出实效,不断加强全局党员干部的理论素养,全面提高党员干部的思想素质和工作能力,统一思想认识,进一步明确发展方向。

截止目前,今年共组织党员学习25次;组织《习近平新时代中国特色社会主义思想》、《“新思想、新担当、新作为”》等专题学习讨论会2次;局领导带头上党课4次等。并将《治国理政第一、二卷》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》及习近平总书记系列讲话等精神穿插在学习计划中,确保上级文件精神落实到位。全体党员思想上受到了洗礼,锤炼了党性,坚定了信念。

(三)提高舆论引导能力,营造良好舆论环境。

1.加强队伍建设。一方面,充实宣传工作队伍,加强对局里年轻同志的培养,加强信息报送力度,切实做好党委意识形态工作、宣传思想文化工作和全局重点工作落实新举措、新进展、新成效的宣传报道工作;另一方面,深入推进党支部的思想政治建设,着力提升基层党支部宣传干部队伍敢抓敢管、擅长做意识形态工作的能力和水平。

2.加强阵地建设。充分利用秀屿民政微信公众号、政府门户网站及宣传展板等形式,全方位、多角度开展意识形态工作宣传,让宣传阵地充满主旋律和正能量;同时,紧扣干部群众所思所想,不断创新载体和形式,提高群众思想认识。

3.抓好行动落实。开展定期检查指导,加强督查,确保全局意识形态工作落到实处。局党支部将意识形态工作纳入党建工作责任制内容,纳入干部考核,明确考核内容、方式和程序,切实将意识形态工作责任制作为党员干部评先评优、管理使用的重要依据;局意识形态工作领导小组负责加强对意识形态贯彻执行情况的跟踪问效,实时把握动向;对未能履行工作职责,意识形态出现严重错误和问题,并造成严重后果的干部开展问责。

4.加强舆情宣传和引导。积极做好宣传,利用政府微信微博门户网站,对民政工作进行和宣传。切实加强社会舆情和网络舆情的分析、研判、处置,引导党员干部准确认识当前舆论形势,把握舆论主动权;针对网络舆情传播速度较快、覆盖面广、影响力大的特点,实时监控,实时跟进,及时做好舆情监测与上报工作,对存在问题及时采取应对措施。在加强正面教育和引导的同时,加强对重点人物的排查,及时关注并发现干部群众思想问题,妥善处理倾向性和苗头性问题,开展针对性的思想政治工作,促使其思想观念正向转化。

今年以来,共在中国社会报、,结合“三下乡”、综治入户、扫黑除恶专项斗争现场会等方式走访发放宣传单1000余份,礼品800余份。

一年来,我局意识形态工作虽取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要有以下两个方面:一是意识形态领域工作的学习机制需要进一步完善;二是新兴媒体的应用和引导管理需要进一步加强。

在接下来的工作中,我局将进一步抓好意识形态工作,持之以恒抓好理论学习,提高舆论引导水平,扩大意识形态工作宣传渠道,为推进意识形态工作发展提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。重点抓好三个方面的工作:一要抓学习。始终坚持以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,从巩固党的群众基础,认清肩上的责任和面临的挑战,坚持底线思维,增强忧患意识和做好意识形态工作、宣传思想工作的自觉性、坚定性。要把深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,作为全局宣传战线工作的重要内容,增强工作责任感和使命感,真正做到思想认识上强起来。二是抓舆论工作的引导力。要牢牢掌握舆论工作的主动权,提高舆论引导水平,把体现党的主张和反映人民心声统一起来,更多地报道基层干部群众的生动实践和新鲜经验,更多地报道新成绩、新典型和群众关心的问题,努力使新闻宣传具有亲和力,让广大群众爱听爱看。高度重视互联网等新兴媒体对社会舆论的影响,积极抢占宣传舆论阵地的制高点。三要抓协调。形成齐抓共管的意识形态工作合力。围绕党管意识形态的原则,认真履行综合协调职责,把宣传思想文化工作融入经济建设、政治建设、社会建设、生态文明建设和党的建设各个领域,牢牢把握意识形态工作领导权和主导权。坚持政府主导、社会参与、共建共享。进一步建立健全意识形态工作责任制,调动多方力量共同做好意识形态工作,形成党委统一领导、部门共同参与、支部齐抓共管的良好氛围。

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