调研方案是指在开展一项调研活动时，系统化地规划和安排各项调研任务和工作步骤的一份书面计划。广告策划案例分享：某电视剧宣传推广活动
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇一
一、目的：
1、为构建员工与公司管理层的有效沟通，切实帮助广大员工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化。
2、加强新老员工感情，让老员工起到“传、帮、带”的标杆作用。
2、减少流失率，增加员工的归属感与忠诚度。
3、了解公司经营情况与未来发展战略与方向，充分调动员工的积极性、主动性、创造性。
二、地点：四楼大会议室。
三、时间：20xx年5月19日(暂定)。
四、人员名单：暂按30人左右。(名单另行讨论决定)。
1、生产一线老员工。
a、先进劳模、技术人员。
b、有带头作用或有代表性的老工人。
c、敢于提问、沟通较好的老工人。
d、以公司为家，对公司有深厚感情、见证公司发展的老工人。
2、生产一线新员工(二年以内进厂的)。
a、思想变动较典型，并现在能认真踏实工作的新员工。
b、沟通能力较好、性格活跃、敢于对公司“提要求”。
c、平凡岗位任劳任怨，责任心强。
3、部分管理人员：可选择内聘转岗的员工及新进大学生。
五、议程(约2：30-5：30)。
1、管理部部长主持会议，会议开场白：说明本次会议的主题和目的，对于大家的发言表示衷心的欢迎，要求大家各抒己见，不用保留。
2、总经理介绍公司生产经营基本情况及公司未来发展规划及方向。
3、管理部人力资源主管介绍员工职业发展通道及公司用人理念，晋升空间、福利待遇等。
4、员工互动及指问：先由代表性员工进行前期的引导与带动(可事先选出一个老员工和一个新员工起带头作用)，基本上要求每个员工都进行发言与提问，提问及建议范围不限(工作、生活、环境、伙食、宿舍、岗位、晋升)。管理部认真听取员工意见、员工想法、员工建设性建议并进行纪录，能当场解答的问题当面解答，不能当场解决的由管理部记录下来，并承诺三天内给予答复。
5、总经理发表讲话。
七、组织工作。
1、5月15日前确定参与座谈会人员名单确定。
2、5月17日前与车间衔接，并告之参与座谈会人员的名单，最终确定到后人数。
3、5月19日上午12：00前，会场布置完成，横幅悬挂，音响调试完成，水果食品摆放到位。
4、5月19日上午12：00前，会议中需所资料准备到位。
4、5月19日下午，会议拍照及会议记录、会后宣传。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇二
为庆祝新春佳节，促进职工文化生活，营造健康向上、文明、活跃的氛围，进一步统一思想认识，凝聚发展力量，展示我矿职工的良好精神风貌，振奋精神，为广大职工营造良好愉快的文化生活环境。经开拓二队、巷修二队、开拓队三家车间工会联合研究决定开展“迎新春〃茶话会”活动，现将活动有关方案通知如下：
为增进各区队之间的交流工作，通过茶话会的形式，在车间工会、职工之友之间展现出一个具有时代团结力、企业凝聚力的团体组织。以“茶话会”为载体，学习1号文精神，学习事故案例，强化红线意识，在“茶话会”开展期间，穿插各项娱乐活动，以激情活跃的气氛使“迎新春〃茶话会”顺利开展。
按矿属工会指示，为保证“迎新春〃茶话会”活动顺利开展，特成立开拓、巷修三家区队“迎新春〃茶话会”活动领导小组，成员名单如下：
组长：xxxxx成员：各车间工会委员
活动定于20xx年2月10日晚上19:00在二楼餐厅召开(活动开展时间、地点如有变动将会提前另行通知)
1.由领导对“迎新春〃茶话会”进行致辞和讲话和讲话。
2.由车间工会主席宣布活动开始
3.按照各家车间工会上报的节目，汇总节目单开展活动。
4.穿插1号文、3号文文件知识有奖问答。
5.穿插迎新春猜谜语活动。
6.由车间工会主席讲述身边的事故案例，警示学习。
7.开展活动总结，向各位职工拜年，合影留念。
(一)高度重视，保证质量。开拓二队车间工会、巷修二队车间工会、开拓队车间工会高度重视此次“迎新春〃茶话会”活动，明确专人负责，在保证矿井安全生产的前提下，积极组织三家区队员工广泛参与，确保活动的质量和水平。
(二)精心组织，保证安全。为保证活动安全、有序进行，在精心组织，明确分工，落实责任的前提下，切实做好活动开展前的准备工作。
(三)活动的开展，必须本着公平、合理，在为职工营造生活氛围的前提下认真组织开展。
(四)结合实际，形式多样。车间工会负责人，必须协调好活动的开展，根据三家单位实际情况，以庆迎新春为契机，开展积极向上职工群众喜闻乐见的文化活动，丰富职工的文化生活。
食品：
瓜子10斤糖果10斤苹果15斤小蜜桔15斤花生10斤塑料手50支第三小组
物品：
萤火棒50支拉花8条灯笼4个中国结6个喷雪10瓶喷彩带10瓶音响1套麦克风2个
人员：
照相1人
1、由领导进行致辞和讲话和讲话
2、诗歌朗诵(巷修二队)
3、歌曲(开拓二队)
4、猜谜语
5、歌曲(开拓队)
6、歌曲(巷修二队)
7、拉歌
8、1号文、3号文有奖知识问答
9、歌曲(开拓二队)
10、歌曲(开拓队)
11、由工会主席讲述身份的事故案例，强化安全意识
12、活动总结、留影
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇三
与您相遇，一生珍惜!
玩的开心，说的出来!
20xx年5月6日晚7:00
图文中心607
：春风吹绿了大地，时间不经意间流逝，进入大学已经快一年了，在这将近一年的学习、生活中，我们有苦有甜，有得有失。有辛酸也有快乐。经历了时间的考验，我们学到了什么，有了哪些改变。届时，本班将组织一次茶话会。交流彼此的心得体会。
通过此次活动，大家能够敞开心扉，共同探讨，回忆我们的酸甜苦辣。从中学到人生的真谛。让我们珍惜时间、和谐共处、共同努力，把09电子班建设成一个团结向上的班级!
1、观看幻灯片，《xx电子班回忆录》;
2、游戏环节;
3、确定主题展开讨论;
a、回忆过去，珍惜现在，
b、我们的改变，
c、团结。
当天值日生另加学委、劳动委员，组织委员。
1、全班同学必须全部参与;
2、主持人把握好话题;
3、主义现场气氛，不要冷场;
4、时间限制，活动冲突以班级为重;
5、说话注意，主持人注意观察;
6、前期准备工作完好。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇四
中秋节到来，由于赶上非常时期，同学们无法回家和家人们过上大学以来的第一个中秋节。但是，在xx大学xx学院xx班，还有一个同样温暖的家。充分考虑到同学们对团圆的渴望，所以特地举行这个中秋晚会。
20xx年x月x日（中秋节）。
xx。
xx。
主题阐释：抓住中秋这一天同学们对家的渴望，以“家”为主题，增强同学们对班级对学校的热爱。
1使同学们感受到家的温暖，不至于在这样一个团圆的日子里感到寂寞。
2增强同学之间的情感，是同学之间有进一步的了解，来弥补未军训造成的'同学之间不熟悉的缺憾。
3锻炼同学们表现自我的能力，使同学们敢于表现自己。
4增强班级凝聚力，为下一步班级工作的开展打下坚实的基础。
特邀嘉宾以及预计参加人数和人员分工
负责人：xx班班委。
特邀嘉宾：学生会各部部长及主席。
预计参加人数：xx人。
人员分工：主持人xx名表演者xx名。
1借用学校的啦啦棒加油鼓以及扩音喇叭等设备。
2统一学生时间，选择最恰当的时间举行晚会。
3班委统一采购月饼等食物。
4让同学们分xx队，没队至少出xx个节目，制定节目单，规范流程。
xx点钟晚会正式开始，按照节目单的流程，同学们依次表演，中间穿插上各种小游戏。
1。邀请大xx学长和我们一同庆祝，增加了家的感觉。
2。活动强调“人人参与，我也是组织者”。
3。活动中加入了xx个集体项目，有助于增加班级凝聚力。
4。活动有组织。
1。月饼xx。
2。苹果xx。
3。零食xx。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇五
总结过去的成绩及存在的不足，为了更好的完成20xx年的所有工作。希望每位员工都能总结出自己的心得和成就，百尺竿头更进一步为中山路99号的物业服务工作添砖加瓦。
中山路99号员工食堂
服务中心全体员工(当班人员除外)
会议主持：陈伟
茶水、水果瓜子分发：季玲萌、杨蕾
拍照：彭亮
会议主题联的准备(彭亮)
会议所需水果、瓜子等物品准备(刘广才、王五安)会议室的布置(秩序部)桌椅的摆放会后会议室的卫生打扫(环境部)
15：55所有参与人员进入会议室入座
16：00会议主持人(陈伟)宣布正式开始(放音乐)
致开幕前词：各位领导，各位亲爱的同事们，请大家找好位置坐下来，晚会马上就要开始了。
在节目开始之前作为主持人我先给大家宣布一下会场纪律，希望我们大家一起遵守。
首先：请大家把自己的通讯工具调到震动或无声状态。
其次：请大家在今天的聚餐中，要注意保持每个人座位及周围的环境卫生，不要随意丢弃垃圾。
另外：在别人发言时，请大家保持安静，这也是对发言者最起码的尊重
好了，谢谢大家的配合。
16：05主任发表讲话，对20xx年做个总结
16：20各部门主管进行总结发言
主持人：下面请各部门主管对20xx年的工作进行一下总结，首先请客服部发言，然后秩序部，其次工程部，最后环境部。
主持人：下面请我们的先进员工徐树勤代表进行谈一下获奖感言
17：30主持人宣布20xx年中山路99号员工茶话会结束(组织员工会餐)
主持人：20xx年已向我们摆手，20xx年在向我们招手为了中山路99号的今天和明天，我们同舟共济，奋发图强，历炼自我，挑战未来，再创辉煌!谢谢，茶话会结束，卫生清洁(环境部)
从年头到年尾，各部门人员难得聚集在一起互相聊聊。其中有各种心酸，各种成果，各种感谢都需相互倾述。对一些表现优秀、勤快、给公司创造价值的员工给予奖励，同时也在激励着其他员工，在新的一年里，积极表现，按时完成任务，体现自我价值。真个过程基本上达到了活动预期的目的，但仍然有不足的地方，需要在下一次的活动中改进：
1)整体衔接的不过融洽，主持人首次主持需进一步提高水平。
2)虽然在茶话会过程当中增加了图片和声音，但是效果不明显，没有烘托出气氛。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇六
一、活动主题：心血育桃李辛勤扶栋梁。
二、活动时间：20xx年9月。
三、活动地点：校会议室。
四、活动主持：
五、会场布置：
六、后勤保障：
七、活动程序。
(二)、校领导讲话：
(三)、教师代表表态发言：
1、(主持人)：你们曾经的青春岁月绽放在教育一线，桃李满园、春晖四方，你们任劳任怨、尽心尽责，耐得住寂寞、甘心于清贫，用无私奉献诠释着自己的人生理想。下面有请x老师发言。
2、(主持人)：你们朝气蓬勃、活力无限、满怀希望、播种理想，
虽没有金钱的富有，没有地位的显赫，心中却无怨无悔，满腔热情谱写奉献篇章。下面有请x老师发言。
3、(主持人)：你们远离喧嚣闹市，身处他乡异地，不畏条件艰苦，不惧孤独寂寞，扎根贫困山区，奉献无悔人生，怀揣理想、释放激情，为山区教育的振兴享受平凡、追逐梦想。下面有请特岗教师发言。
4、(主持人)：没有突破，就不会进取;不求变革，就难以发展，过去的一年，我校的课改活动开展得如火如荼，轰轰烈烈，受到了上级领导的认可和好评，教学质量稳步提升，涌现出一批积极参与课改的教学标兵。下面有请数学教研组组长x老师发言。
(四)、全体教师自由交流发言。
(五)、校长总结致贺词：
(六)、会餐。
活动时间：20xx年12月31日12点。
活动顺序：
一、宣布茶话会活动开始，介绍出席活动的领导和嘉宾。
二、请巴润别立学校校长周宝云同志致。
欢迎词。
三、请退休教师代表讲话。
四、座谈会正式开始。
五、请各位老领导、老教师参观新校舍。
新年伊始，万象更新，为营造良好的学校文化氛围，充分体现我校特色，特举办本次活动。通过多种轻松、愉快的沟通方式，让新老教师们在笑声中增进了理解,在欢乐中得到了交流,在谈话中达成了共识,同心共建和谐校园,携手共创巴润别立学校美好的未来。
一、活动宗旨：欢乐·祥和·团结·奋进·展望。
二、活动领导小组：
组长:周宝云。
副组长:陶继永、李成忠、李峰。
组员：王多军、徐茂忠、冯学业、额尔登图、汤燕职责：全面负责此次活动相关事宜，确保活动顺利进行。
1、活动筹备组：
组长：周宝云。
组员：陶继勇、李成忠、李峰、冯学业、汤燕。
职责：活动方案制定、请人、场地布置等前期工作的相关事宜。
2、后勤服务组：
组长：额尔登图。
组员：徐布音、张国生、张立军、田春花。
3、场地组：
组长：张杰。
组员：孔祥吉、郑康伟、邓玉铎、韩森虎、李静、郭晓娜。
职责：负责布置活动场地、背景、条幅的制作以及与场地有关的。
各项事宜。
4、接待组：
组长：汤燕。
组员：张健、张小磊、刘婷、王露、王晶、陈文静、詹晓菲职责：负责来客接待及活动中招待工作。
5、活动音像资料及信息报送：罗波、汤燕。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇七
活动时间：20xx年12月26日上午9：30―11：30。
活动地点：莆田秀屿区望海国际大酒店（吃水果、听孕期知识讲座、观看无痛分娩专题宣传片、产科专题宣传片）。
预计人数：邀请100名孕妇、55名盛兴炫萌宝宝家庭。
主办单位：盛兴医院孕妇学校。
协办单位：美赞臣（赞助茶话会）、莆田天涵商行（炫萌盛兴宝宝）。
活动目的：借鉴往年的孕妇茶话会活动成功经验，通过举办此次活动，加强医患之间的沟通交流，增进医患双方的感情。同时利用这一有利时机，有针对性地宣传“无痛分娩”、“产科环境及设备”“儿科专家团队”大力宣传推广我院产科和儿科的品牌。
实施步骤：当日来参加活动的所有孕妇都集中到门诊一楼，有医院大巴车接送去望海国际大酒店，部分准妈妈也可自行前往活动地点，中途将通过中央舞台中间的大屏幕穿插播放“无痛分娩专题宣传片”、“产科专题宣传片”“盛兴医院宣传片”，并请产科主任、新生儿科主任、护士长介绍产科各治疗项目。
每个演讲之后安排一次抽奖。
1、设一等奖3个，儿童黄金手链。
2、设二等奖5个（儿童自行车）。
3、设三等奖12个（婴儿被服礼盒）。
4、设参与奖15个，奖品为盛兴医院200元住院抵用券+大礼包1份。
参加对象：产科领导、儿科领导、孕妇学校负责人、策划部人员、客服导医等。
职责分工：孕妇学校：负责讲课课件、所有礼品的打包。
客服导医：负责电话邀约通知。
策划部：抽奖券、宣传海报展架、现场拍照等。
礼品发放：参加活动的孕妈妈，1、每人一份精美礼品及每人发放优惠券一张（无痛分娩专用）面值200元，凡住院后有做无痛分娩者，可凭此券出院结算时抵扣无痛分娩费用，此券可以自己用也可以送亲朋好友（复制无效）。2、儿科免费体检套餐一张，价值130元。
炫萌奖：5名奖品：四轮电动卡丁车一部（+大礼包价值1000元）。
酷萌奖：10名奖品：蛙式滑板车一部（+大礼包价值800元）。
帅萌奖：15名奖品：扭扭车一部（+大礼包价值500元）。
靓萌奖：25名奖品：学步车一部（+大礼包价值300元）。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇八
在辞旧迎新之际，为了丰富干部职工的文化娱乐生活，进一步增强广大干部职工的凝聚力和向心力，增进同事间的友谊和交流，在本单位营造出团结友好、文明和谐的`良好氛围，从而使全体干部职工以更加饱满的工作热情和活力服务于，经研究，决定举办迎新春茶话会，特制订活动方案如下。
xx年xx月xx日(星期x)上午
1、由主持人宣布“迎新春茶话会”开始。
2、致新年贺词;
3、文艺节目表演;
4、节目形式：歌曲、小品、舞蹈、诗朗诵、魔术等。节目单于xx月xx日前确定。
5、进行有奖游戏活动(在节目中间穿插进行)。所有参加活动人员均可参与。
奖品标准及发放范围：奖品包括：、
等。奖品发放范围：表演节目者得1份奖品，游戏活动获奖者得1份奖品。
1、文艺节目
负责人：xxx
2、采购用品
负责人：xxx
活动用品的购买，包括礼品、食品、水果等的采购。
3、后勤准备
负责人：xxx
活动用品的协调、发放，场地布置，营造喜庆氛围，准备游戏道具，音响设备调试及摄影摄像。
4、致辞及主持词
新春致辞由负责，主持词由、准备。
1、道具类：xxx
、等(共计xx元)。
2、礼物类(共计xx元)：
、等。
3、食品类：xxx
、(共计xx元)。
4、水果类：xxx
、(共计xx元)。
(一)所有参加活动人员对本次活动要给予高度重视，认真准备节目并积极参加联欢活动;活动筹备组成员及每位工作人员要按照工作分工，切实负起责任，认真筹备好本次活动，确保活动取得圆满成功。
(二)本次活动要本着节俭的原则，精心预算活动经费，购买奖品和食品，避免铺张浪费。
(三)干部职工于xx月xx日在集合，茶话会正式开始。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇九
**学年在金色的秋日下徐徐拉开帷幕，与此同时，我们的大学新生们也就进入各自崭新的人生起点，校学生会生活部的招新工作也积极展开。在经过严格的面试和筛选之后，一部分有志于加入校生活部的优秀新成员成功加入了我们的生活部。为此生活部特举办一场茶话会，通过此次茶话会，使我们生活部成为一个更具有团结力、凝聚力、创造一个更加温馨的大家庭，为以后开展食堂工作打下坚实的基础。
举办此次茶话会主要是为了丰富我们生活部各成员的闲余生活，增强部门内各成员之间认识。让各成员能够互相有个更深入的了解和给各成员一个零压力的展示自己的舞台。通过此次茶话会，来提高大家的团队合作精神，使学生会成为一个更加团结，充满活力，从而创造一个温馨的校学生会。
金秋茶话会————活动中心一楼
**年10月28日
学生会生活部全体成员及相关部门领导
a：前期准备
1、前期宣传：10月20号、21号展板的制作以及宣传。
2、**年10月24号，主持人的选定，上报节目结束，出节目单，准备主持人串词。
{注：a：主要面对参加此次茶话会单位内部选拔。（鼓励毛遂自荐，但是必须通过考察方可担任主持人。）
b：选拔要求：
1、形象气质佳，能展现我校大学生积极向上的精神风貌
2、普通话标准流利。
3、有一定的台风，大方不拘谨，主持有感染力。}
3、10月26号请柬的制作以及发放。
2、10月27号，场地申请，设施设备的租借（桌椅、电脑、话筒、插座、音响、座签等）
3、10月27号，物品的购买（水果、瓜子、花生、气球、彩带、糖果、水、奖品等）
4、10月28号上午所需物品准备到位。
b、实施阶段：10月28号
1、下午一点开始准备（借桌子、盆景、布置会场），在六点所有工作人员到位，物品的确认以及音响等的调试。
2、六点半活动准时开始，主持人致开场白并介绍到场嘉宾和老师。
3、由食堂领导、老师与新生交流以为以后为食堂更好的服务。
4、由大三、大二的优秀师兄师姐与新生交流，传授学习、生活、工作时的宝贵经验。
5、领导致词、主持人按节目单有序进行节目表演。
6、主持人进行结束语，部门负责人进行活动总结。
7、场地的清理以及物品的归还。
物品
数量
费用
气球、彩带、彩纸
5包
70元
苹果
15斤
75元
瓜子
2袋
40元
花生
2袋
50元
胶带
2个
4元
纯净水
2桶
18元
纸杯
100个
15元
奖品笔（记本、中性笔、糖果）
40元
音乐播放设备
1套
100元
卫生清扫工具
4套（寝室收集）
桌子
40张
凳子
本部门自己带
抽纸
4包
16元
话筒的电池
2对
8元
经费预算：其他：40元
总计：476元
1：生活部各小组组长负责各个小组的工作安排
2：工作安排提前通知到位，具体详见准备过程
一、 生活部第一小组：
1、写好邀请函以及邀请函的发放。
2、租赁音响等表演设备。
二、 生活部第二小组：
1、卫生保洁工作。包括活动场地使用前和使用后的打扫，活动中的保洁。
2、装扮会场。
三、 生活部第三小组：
1、气球、彩带、活动奖品的购置。
2、接宾待嘉。
四、 生活部第四小组：
1、借桌子、凳子。
2、租饮水机，买桶装水。
五、 生活部第五小组：
1、 维持活动现场秩序。
2、 协调其他组的工作。
注：工作中，一切以此活动正常进行为原则，如果有其他状况尽量搁置！
参与人员
活动名称
表演质量
会场气氛
总结
备注
1
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇十
一、活动主题：与您相遇，一生珍惜!
二、活动宗旨：玩的开心，说的出来!三、活动时间：2010年5月6日晚7:00。
四、活动地点：图文中心607。
五、活动背景：春风吹绿了大地，时间不经意间流逝，进入大学已经快一年了，在这将近一年的学习、生活中，我们有苦有甜，有得有失，。有辛酸也有快乐。经历了时间的考验，我们学到了什么，有了哪些改变。届时，本班将组织一次茶话会。交流彼此的。
心得体会。
六、活动目的：通过此次活动，大家能够敞开心扉，共同探讨，回忆我们的酸甜苦辣。从中学到人生的真谛。让我们珍惜时间、和谐共处、共同努力，把09电子班建设成一个团结向上的班级!
七、活动流程：
1、观看幻灯片，《09电子班回忆录》;。
2、游戏环节;。
3、确定主题展开讨论;。
a、回忆过去，珍惜现在，
b、我们的改变，
c、团结。
八、人员安排：电脑操作：陈小飞。
九、主持人：夏真佳、李晓云。
十、打扫卫生：当天值日生另加学委、劳动委员，组织委员。
十一、注意事项:。
1、全班同学必须全部参与;。
2、主持人把握好话题;。
3、主义现场气氛，不要冷场;。
4、时间限制，活动冲突以班级为重;。
5、说话注意，主持人注意观察;。
6、前期准备工作完好。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇十一
一、活动主题：与您相遇，一生珍惜!
二、活动宗旨：玩的开心，说的出来!三、活动时间：2010年5月6日晚7:00。
四、活动地点：图文中心607。
五、活动背景：春风吹绿了大地，时间不经意间流逝，进入大学已经快一年了，在这将近一年的学习、生活中，我们有苦有甜，有得有失。有辛酸也有快乐。经历了时间的考验，我们学到了什么，有了哪些改变。届时，本班将组织一次茶话会。交流彼此的心得体会。
六、活动目的：通过此次活动，大家能够敞开心扉，共同探讨，回忆我们的酸甜苦辣。从中学到人生的真谛。让我们珍惜时间、和谐共处、共同努力，把09电子班建设成一个团结向上的班级!
七、活动流程：
1、观看幻灯片，《09电子班回忆录》;。
2、游戏环节;。
3、确定主题展开讨论;。
a、回忆过去，珍惜现在，
b、我们的改变，
c、团结。
八、人员安排：电脑操作：陈小飞。
九、主持人：夏真佳、李晓云。
十、打扫卫生：当天值日生另加学委、劳动委员，组织委员。
十一、注意事项:。
1、全班同学必须全部参与;。
2、主持人把握好话题;。
3、主义现场气氛，不要冷场;。
4、时间限制，活动冲突以班级为重;。
5、说话注意，主持人注意观察;。
6、前期准备工作完好。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇十二
回顾过去,展望未来。
xx公司全体成员。
20xx年5月xx日,x时-x时。
公司办公室(待定)。
负责人:杨经理。
1、材料:场地,多媒体设备调试,纸巾。
2、食物:茶水,点心,水果。
3、电子照片,工作人员日常照片集锦或视频缩影。
4、如在室外,可不放视频。
10元/人,共60人,总计:600元。
1、主持人:张总。
2、全体人员集合,放映电子照片或者视频。
3、休息、交流讨论、工作期间各种所见所闻,提出问题,解决问题。
4、领导/主持人小结。
5、活动结束。
发现问题,解决问题,提高士气,加强团队凝聚力，积极开展相关工作。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇十三
活动主题:。
回顾过去,展望未来。
活动目的:。
为营造健康积极的.公益环境,提升义工的精神文化品位,加深相互认识了解、增进感情,加强团队凝聚力。
每月第一个礼拜日下午一点开始。
东港市爱心义工协会三楼会议大厅。
活动准备:。
材料:场地,多媒体设备调试,纸巾。水果，饮料，茶水，瓜子。(由海涛爱心超市提供)。
交流讨论、公益工作期间各种所见所闻,提出问题,解决问题。
发现问题，解决问题，提高士气，加强团队凝聚力，积极开展相关工作。创造一个互动，和谐的工作氛围，体现出义工间团结，友爱，互助的精神面貌，达到动员大家积极性的效果。
3月份茶话会时间是3月5日下午一点正式开始，请大家提前入场签到。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇十四
2、提升凝聚力，增强公司员工的.集体观念。
全体员工及特邀嘉宾。
拟定于20xx年12月底举办。
会议室。
团支部。
1、矿领导致词、特邀嘉宾致词。
2、各员工本年的工作总结和下一年展望。
3、娱乐活动开始。
4、元旦聚餐。
共约3250元。
1、道具：约900元。
2、奖品：900元。
3、聚餐费：约1450元。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇十五
活动主题：
我的青春，我的style！
活动地点：
待申请。
活动时间：
待定。
活动目的：
通过这次的的茶话会增加两个协会之间的相互了解，促进双方的`共同发展，加深双方的友谊，通过交流经验互相学习，从而最终把两个社团办得更好。
参加成员：
华师公协与华农公协全体干事、部长及会长等。
活动流程：
1、主持人致开幕词。
2、双方先介绍各自的会长部长等主要人物。
3、双方至少出一个节目用于联谊，在自己协会部门的节目之前先进行表演人员的介绍认识。
4、双方进行唱歌和生动有趣的游戏，游戏中配以适当的音乐作为背景。
5、主持人对活动进行总结，宣布活动结束。
活动准备。
1、主持人解说词（主持人自行准备）；
2、布置好现场；
3、背景音乐。
经费预算：（主要费用为食物和饮料，布置现场用品，视具体人数而再作确定）。
1、葵瓜子+橘子。
2、游戏用品。
3、打印费。
4、租话筒。
5、气球+彩带。
活动安排。
1、活动总负责人：
2、活动策划人：
3、活动宣传负责人：
4、活动节目单负责人：
5、活动后勤负责人：
6、活动秩序负责人：
备注：
活动现场布置负责人：
财务负责人：
奋翔英语协会。
大学生兼职协会。
文档为doc格式。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇十六
活动主题:。
回顾过去,展望未来。
活动目的:。
为营造健康积极的公益环境,提升义工的`精神文化品位,加深相互认识了解、增进感情,加强团队凝聚力。
每月第一个礼拜日下午一点开始。
东港市爱心义工协会三楼会议大厅。
活动准备:。
材料:场地,多媒体设备调试,纸巾。水果，饮料，茶水，瓜子。(由海涛爱心超市提供)。
交流讨论、公益工作期间各种所见所闻,提出问题,解决问题。
发现问题，解决问题，提高士气，加强团队凝聚力，积极开展相关工作。创造一个互动，和谐的工作氛围，体现出义工间团结，友爱，互助的精神面貌，达到动员大家积极性的效果。
3月份茶话会时间是3月5日下午一点正式开始，请大家提前入场签到。
实用教师节茶话会活动方案（案例17篇）篇十七
1、为构建员工与公司管理层的有效沟通，了解新员工生活和工作中的'问题，体现公司的企业文化内涵。2、回顾公司发展和企业文化，增加员工的归属感与忠诚度。3、增强交流，充分调动新员工的积极性、主动性、创造性。
总部会议室。
20xx年3月22日下午2点—4点。
1、公司人力资源部总监及相关人员；
2、公司资深员工2—3名；
3、兰州总部新员工（20xx年1月后入职）截止目前共xx人。
（大约2个小时）。
会议现场布置，纸杯，便签纸，水果、茶饮？企业发展介绍视频，员工直接主管对其评价的幻灯片互动交流内容（项目及操作程序）。