最新党校年度工作总结和计划(优秀8篇)

时间:2024-11-12 作者:翰墨

人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,一起对今后的学习做个计划吧。因此,我们应该充分认识到计划的作用,并在日常生活中加以应用。那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

党校年度工作总结和计划篇一

中共康定县吉居乡委员会2011年统战工作计划

康定县委统战部:

2011年,在县委的领导和县委统战部的具体指导下,我乡认真贯彻“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,落实党的“长期共存、互相监督、肝胆相照、荣辱与共”统战工作方针,全面落实党的知识分子政策,积极营造“尊重知识、尊重人才”的社会环境和良好氛围。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻党的十七大精神,着力推进科学发展,紧扣服务发展第一要务,高举团结和民主两大旗帜,努力建设具有空前广泛性和巨大包容性、具有强大凝聚力和可持续发展的爱国统一战线。

二、工作重点和主要举措

1、深入学习贯彻党的十七大精神,深刻领会十七大关于统一战线的地位作用、目标任务、方针政策的新论述、新部署、新要求,把以人为本作为统战工作的落脚点,引导统一战线成员走全面协调和可持续发展之路。

2、加强宗教政策宣传。在广大党员干部和群众中开展党的宗教方针、政策的宣传教育,把宗教信仰工作做到信众底数清,对象明,及时掌握社会动态,大力在宗教界人士和信教群众中开展爱国主义教育和拥护热爱共产党的教育。

3、加大统战宣传工作。加强统战工作方针、政策的学习宣传,对广大党员干部进行新时期统战工作理论、方针、政策教育,大力宣传统战工作方面的典型人物和先进事迹。

4、加强无党派人士工作,调动无党派知识份子的积极性,充分发挥他们的聪明才智。

中共康定县吉居乡委员会

2011年3月10日

主题词:统战 工作 计划 抄送:县目标办。

中共康定县吉居乡委员会 2011年3月10日印

(共印3份)

党校年度工作总结和计划篇二

(一)积极做好党员教育工作,全面提高党员素质。

1.认真组织好党员学习教育工作,在去年的基础上,力争今年达到“四个一次”和“一个100%”的目标要求:即党支部书记、村队干部普遍培训一次;农牧民党员全部培训一次;从事组织、宣传、纪检、工会、共青团、妇女等工作的干部培训一次;后备干部培训一次。列入发展对象的入党积极分子培训率达到100%,不断提高其业务水平和服务水平。

2.重视知识更新和业务培训工作,不断提高全体党员的工作能力和业务水平。邀请县党校或县领导来我场做形势专题报告,使全体党员能准确把握当前发展形势。结合党建、文化、健康教育、环境保护等工作,开展科普、办公自动化等专题培训,不断提高机关工作人员综合处事能力和工作效率。举办法律尤其是行政法的专题讲座,不断增强法制观念,不断提高依法行政和依法办事的能力。

3.努力开展调查研究工作。结合牧场自身实际,制定好牧场经济发展、环境长效管理、服务机制创新、党组织的建设及党员教育管理等调研课题,广泛组织学员深入村队,深入群众,采取实地调查、居民座谈会等形式,就当前农牧民群众关注的热点难点问题开展调查研究,不断提高全体党员分析和解决问题的能力。

1.建立党建联络员制度,加强对村队在职党员和离退休党员的教育和管理。建立辖区在职党员信息卡、联系册,并与在职党员所在单位党组织建立经常联系制度,为在职党员在村队建设中发挥作用提供舞台。同时与在职党员单位党组织加强沟通,指导其履行党内职责,引导其做好入党积极分子培养和党员发展工作,并做到有计划、有重点、有记录。

2.积极应对,做好离退休党员的教育和管理工作。抓好离退休党员培训工作,使其老有所学、老有所教,始终能动态了解党的路线、方针、政策和村队建设情况,继续发挥其在牧场建设中的积极作用,真正做到让其老有所养、老有所乐、老有所为。

(三)创新工作机制,形成党校工作新格局。

1.资源共享,不断提高党校教育水平。党校要寓管理于服务之中,组织开展各种便民利民的服务活动,以良好的作风和优质的服务,赢得单位和农牧民的支持与合作。

2.要适应深化党校教学改革的新形势,探索开展党员全员培训的新路子。制定好党校人员培训计划。不断扩大党员教育覆盖面和办学规模,初步实现党员全员培训工作目标。

党校年度工作总结和计划篇三

一、指导思想

紧紧围绕牧场党委的总体工作要求,积极探索场党校建设新途径,加强机制创新,形成覆盖全部农牧民党员,以党校牵头,各单位、部门共同参与的资源共享、优势互补、条块结合的党校建设新机制,党校工作计划。

二、工作内容和要求

(一)积极做好党员教育工作,全面提高党员素质。

1.认真组织好党员学习教育工作,在去年的基础上,力争今年达到“四个一次”和“一个100%”的目标要求:即党支部书记、村队干部普遍培训一次;农牧民党员全部培训一次;从事组织、宣传、纪检、工会、共青团、妇女等工作的干部培训一次;后备干部培训一次。列入发展对象的入党积极分子培训率达到100%,不断提高其业务水平和服务水平。

2.重视知识更新和业务培训工作,不断提高全体党员的工作能力和业务水平。邀请县党校或县领导来我场做形势专题报告,使全体党员能准确把握当前发展形势。结合党建、文化、健康教育、环境保护等工作,开展科普、办公自动化等专题培训,不断提高机关工作人员综合处事能力和工作效率,工作计划《党校工作计划》。举办法律尤其是行政法的专题讲座,不断增强法制观念,不断提高依法行政和依法办事的能力。

3.努力开展调查研究工作。结合牧场自身实际,制定好牧场经济发展、环境长效管理、服务机制创新、党组织的建设及党员教育管理等调研课题,广泛组织学员深入村队,深入群众,采取实地调查、居民座谈会等形式,就当前农牧民群众关注的热点难点问题开展调查研究,不断提高全体党员分析和解决问题的能力。

(二)积极探索党校建设新途径,加强村队党员的教育和管理,逐步形成覆盖全部村队党员的党校教育网络。

1.建立党建联络员制度,加强对村队在职党员和离退休党员的教育和管理。建立辖区在职党员信息卡、联系册,并与在职党员所在单位党组织建立经常联系制度,为在职党员在村队建设中发挥作用提供舞台。同时与在职党员单位党组织加强沟通,指导其履行党内职责,引导其做好入党积极分子培养和党员发展工作,并做到有计划、有重点、有记录。

2.积极应对,做好离退休党员的.教育和管理工作。抓好离退休党员培训工作,使其老有所学、老有所教,始终能动态了解党的路线、方针、政策和村队建设情况,继续发挥其在牧场建设中的积极作用,真正做到让其老有所养、老有所乐、老有所为。

(三)创新工作机制,形成党校工作新格局。

1.资源共享,不断提高党校教育水平。党校要寓管理于服务之中,组织开展各种便民利民的服务活动,以良好的作风和优质的服务,赢得单位和农牧民的支持与合作。

2.要适应深化党校教学改革的新形势,探索开展党员全员培训的新路子。制定好党校人员培训计划。不断扩大党员教育覆盖面和办学规模,初步实现党员全员培训工作目标。

党校年度工作总结和计划篇四

__年,我校工会将认真贯彻落实校委和市直机关工会工作的总体要求,贯彻“组织起来,切实维权”的工作方针,充分发挥我校机关工会组织优势,围绕中心工作,进一步增强工会组织凝聚力、号召力、战斗力,在保持共产党员先进性教育活动中,改变机关作风,深入群众,为教职工办实事、好事和开展各种有益教职工身心健康的文体活动,以此推动学院工会的各项工作上台阶。团结动员我校职工为实现“两个一”目标作出贡献。

一、积极组织教职工参加政治理论和业务学习,努力提高工会会员的综合素质 深入学习贯彻“三个代表”重要思想,开展以“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党先进性教育活动,以此促进工会的各项工作。

2、配合有关部门大力开展校园文化建设,充分发挥工会的优势,大力开展精神文明建设活动,营造校园的文化氛围。

(1)精心组织重大节日的庆祝活动,通过开展教职工喜闻乐见的活动,丰富教职工的业余文化生活。

组织开展庆“三八”节的系列活动;四、五月份举办在职职工与在校主体班进行的棋类、球类体育比赛以及全民健身活动;建立健全工会网页,向教职工宣传工会工作动态及教职工关心的热点问题,及时报道好人好事;组织职工开展跳绳、踢键、扳手腕比赛;“国庆”卡拉ok比赛。

(2)围绕“三大推进”和“效能革命”,积极发挥工会联系群众的优势,以关心人、帮助人、提高人的素质和办事能力为宗旨,发挥组织作用,引导职工参加到此项活动中去。

(3)大力开展道德教育。开展争创“先进职工之家”、“五好文明家庭”和“先进个人”的活动,为促进我校精神文明建设作新贡献。

3、配合校党员先进性教育领导小组和“先教办”抓好保持共产党员先进性教育活动,注重实效性,切实转变机关作风,提高服务质量和办事效率。

二、积极参与校民主管理,进一步推进民主管理和民主建设按照“组织起来,切实维权”的工作方针,拓展工会工作面,全面贯彻落实工会的四项基本职能,在我校发展和建设中,切实维护国家、集体、教职工的根本利益,维护教职工的合法权益,不断推进民主管理建设。

2、认真落实校委的各项决议,支持依法行政。

3、配合校务公开和各部门办事公开制度,定期开展教职工座谈会,倾听教职工的意见和建议,充分发挥工会“桥梁”和“纽带”作用。

4、配合学校的安全、综治等方面工作,将安全意识贯彻于工会的所有活动中,确保教职工的安全。

5、争取经费,为全校职工做一健康体检。

三、全面推进“建家”活动开展第一季度争创“合格”,第三季度争创“先进”。以此为目标,树立和明确责任,加大力度,苦练内功,依靠群众,力争做到上级和职工双满意。

2、本着围绕中心,服务大局原则,在“建家”活动中,注重把职工积极性凝聚到为党校建设作贡献上来。

3、齐抓共管、不断创新,进一步争取校委的支持,扎实工作,尊重职工的首创精神,丰富“建家”内容和形式。

四、积极参与上级工会组织的各项活动组队参加第四届登山比赛。

2、参加乒乓球和棋类等俱乐部,培养骨干。

3、提前着手准备参加市直机关第二届运动会的选拔组队和训练工作。

党校年度工作总结和计划篇五

科技职业党校工作计划

广东创新科技职业学院第二期业余党校培训要求

1、学员以各系为单位组成学习小组,要做好联络和考勤等工作。

2、党校办公室将对每节课的出勤情况进行抽查,若发现虚假签到信息(如所报人数与实际人数不符、代签、代答到等情况),则追究相关人员责任。

3、学习方式以集中授课为主;考核方式采取笔试和平时考勤相结合。各学习小组积极开展学习讨论和组织社会公益劳动等多种形式的活动。

4、学习结束时,每位学员提交一份参加学习后的心得体会文章,题目自定,字数1000左右。党课总成绩包括:考勤情况、作业情况、结业考试成绩三个部分,满分为100分,其中考勤占30%、作业占30%、结业成绩占40%。

校团委

二0一三年三月七日

党校年度工作总结和计划篇六

8、根据校党委的统一部署和分工,在省委组织部、省委教育工委的领导和指导下,认真执行党委换届选举的有关规定和程序,全力以赴做好召开校第十四次党代会的相关筹备工作,以达到规范组织建设、凝聚人心、促进事业发展之目的。

9、注重干部学习理念的更新、学习能力的培养和创新能力的开发,以建设学习型、创新型干部队伍为重点,进一步做好干部教育培训工作。充分利用党校阵地,加大干部培训力度,继续采取挂职锻炼、调训、进修等多种途径,切实提高全面素质和领导才能。做好省委党校、省委教育工委和国家林业局党校的干部调训工作;继续做好提高党政管理干部知识和学历层次的工作。

10、根据《南京林业大学处级领导干部选拔任用实施办法》和《南京林业大学科级领导干部选拔任用实施办法》的有关规定,做好经管学院、土木学院增补副院长的工作,做好学院增配办公室副主任的工作,做好xx年任职试用干部试用期满考核、干部任期届中的调整与交流等干部工作。根据《党政领导干部选拔任用条例》的各项规定和原则,进一步探索建立科学的选人用人机制和科学的干部政绩考核机制,进一步完善干部工作的有关规章制度,认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,进一步完善我校干部选拔任用有关规章制度,逐步建立科学的选人用人机制,推进干部工作的民主化、科学化、制度化。

11、根据《南京林业大学评任正、副处级调研员工作的实施细则》和《南京林业大学评任正、副主任科员工作的实施细则》的有关规定,上半年完成正、副处级调研员和正副主任科员评审工作。

12、按照干部管理权限,做好日常干部管理工作。继续贯彻执行《党政领导干部考核工作暂行规定》,做好校、处两级干部年终考核相关工作。进一步探索、完善中层干部考核制度和方法。配合校纪委在全校党员干部中开展廉洁自律的教育活动。

党校年度工作总结和计划篇七

把增强执政意识教育作为培训领导干部的重要内容。执政意识,主要是执政党及其成员在履行执政使命、巩固执政地位的实践中,所表现出来的政治责任。执政意识的强弱,与执政党的前途和命运息息相关。要结合推进“三个代表”重要事项进教材、进课堂、进头脑和落实“实事求是、与时俱进、艰苦奋斗、执政为民”的新要求,专门设置执政意识教育专题,有计划地对学员进行“执政为民的公仆意识”、“执政兴国的发展意识”、“依法治执政的法制意识”、“居安思危的忧患意识”教育。

把提高执政能力教育作为党校教学的核心内容。党的执政能力建设是党的建设的重中之重。党的干部培训工作特别是党校的培训教育工作,必须体现和服务于加强党的执政能力建设的要求。十六届四中全会围绕加强党的执政能力建设提出的五种能力,主要是从党的整体执政能力角度提出来的;十六大报告提出的五种能力,主要是从各级党委和党员领导干部的角度提出来的;这十种能力,概括了我们党从整体到个体现阶段执政需要的全部能力。党校必须按照提高党的执政能力的新要求,对教学布局进行新的调整。一是要按照十六届四中全会的部署,突出和贯穿提高执政能力教育这个核心内容。要根据领导干部提高执政能力的需求,通过深化教学改革,调整教学布局,努力实现教学内容的与时俱进。党校要努力创新执政能力培训的组织方式和培训方法。当前要努力实现四个转变:一是要由偏重学员的理论培训,向理论培训与加强学员能力建设相结合转变;二是由学校指令性安排教学任务,向学校根据学员培训的需求,指导教学方向与教师自报专题课程转变;三是由学员被动式接受教学,向学员自主选课的“菜单式”教学转变;四是由单一的灌输式教学与互动式教学相结合转变。组织方式和培训方式的创新,要力足于增强教学的针对性和有效性,发挥好学校、教师、学员三个积极性,认真解决学员个性需求与共性需求的矛盾,真正体现因需施教。要积极推进互动式教学,通过采取灵活多样的教学方法,如案例分析法、情景模拟法、现实问题诊断法、经验交流法等,充分发挥学员的实践优势和教师的理论优势。

二、20党校要在建设学习型政党、推进党的执政能力建设中发挥重要阵地作用

加强党的执政能力建设,一个重要的方面就是把我们党建设成为学习型政党。党校作为执政党培训教育之争骨干的重要阵地,在建设学习型政党、推进党的执政能力建设方面,应发挥重要作用。

党校自身要强化学习,发挥带头作用。党校干部必须成为学习型干部,党校的教员必须成为学习型教员。

努力培养学习型领导干部,发挥引导作用。要采取有效措施,使到党校学习的各级领导干部形成重视学习和终身学习的良好习惯,引导他们把党校培训作为坚持终身学习的一个新的起点,把加强学习作为人生的不懈追求,作为完美自我和做好本职工作的内在需求 ,在实际工作中不断掌握新知识、开拓新视野、积累新经验、增长新本领。

理论联系实际是党校的教育方针,也是建设学习型政党、加强党的执政能力建设的基本要求。党校弘扬理论联系实际的学风,关键是要把理论学习与研究实际问题结合起来,用理论来分析和研究当前的重大现实问题。教师在课堂教学中要善于和敢于联系实际,认真研究和努力回答学员带来或提出的各种难点、疑点、热点和深层次问题 。教学安排也要根据不同班次的特点,尽可能地满足学员多层次、宽领域的需要,为学员理论联系实际创造条件 。

党校年度工作总结和计划篇八

x年党校工作总的要求是:以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻党的xx届六中全会和全国全省第二十次高校党建工作会议精神,紧紧围绕学校“”改革和发展规划,以迎接、学习宣传贯彻为主线,以提高办学质量为目标,以社会主义核心价值体系统领党校教育培训,为建设高素质党员、干部和入党积极分子队伍,推进学校“两个转变”,实现建设高水平大学的目标提供有力支撑与保障。

一、以学习贯彻精神为主线,切实加强党员干部教育培训

1、强化理论武装,着力提高党员干部思想政治素质。今年要把迎接党的召开、学习贯彻精神和省第十二次党代会精神作为党校教育培训的首要任务和党员干部教育培训的主要内容。党的召开后,要根据不同层次和对象的需要,举办学习贯彻党的精神专题培训,着力用马克思主义中国化的最新理论武装头脑,为推进学校事业发展打下坚实的思想理论基础。校党校将举办中层领导干部学习贯彻党的精神专题研讨班。

2、严格制度考核,切实提高党员干部教育培训质量。积极贯彻落中央和省委关于《-20xx年干部教育培训改革纲要》的精神,认真贯彻实施学校干部教育“”规划,严格执行《扬州大学干部教育培训学时学分管理暂行办法》,强化教育培训考核,激发党员干部学习的自觉性,确保教育培训质量,推动学习型领导班子和领导干部建设。3月份,校党校将举办全校教工党支部书记轮训班;9月份,举办全校办公室主任业务培训班;同时继续做好第六期青年干部教师理论学习班的学习教育实践活动。

3、根据上级要求,积极配合做好江苏省干部教育培训基地建设工作。

二、以社会主义核心价值体系为引领,切实提高党员和入党积极分子队伍先进性

4、突出教育主题,以社会主义核心价值体系统领党员和入党积极分子教育培训。按照省委教育工委关于贯彻落实《20xx-20xx年全国学员教育培训工作规划》的意见,各分党校在贯彻实施学校党员教育培训“”规划时,要将社会主义核心价值体系作为党员和入党积极分子教育培训的必修内容,要与学习贯彻党的精神结合起来,大力开展以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神教育,深入开展社会主义荣辱观教育,积极引导广大党员和入党积极分子牢固树立中国特色社会主义共同理想。6月份,党委组织部、校党校将与校纪委、学生工作处(部)、研究生工作部联合举办第九期毕业生廉洁从政专题教育班。

5、采取有效措施,严格执行发展党员三级培训。为贯彻落实省委教育工委《关于建立大学生党员质量保障体系的实施意见》和《江苏高校发展党员工作实施细则》的精神,切实提高大学生党员和入党积极分子队伍先进性,各分党校要严格按照《扬州大学党校建立发展党员三级培训体系实施办法》的要求,认真做好大学生党员和入党积极分子的教育培训、实践锻炼和和管理考核工作,切实提高党员发展教育培训的质量。

7、结合理论创新,认真做好新教材编写等工作。根据党的最新理论成果,认真做好预备党员和入党积极分子培训新教材的编写工作;及时做好党校试卷库和试题库日常管理和更新工作。

三、以“红旗基层党校”建设为标准,切实提高党校工作科学化水平

8、加强制度建设,完善健全党校各项规章制度。根据上级组织最新精神和党校办学实际,在认真总结近几年党校工作实践经验的基础上,修订和完善党校管理制度,推进党校工作规范化、制度化、科学化,切实提高党校教育培训质量,更好地发挥党校在学校事业发展和党的建设中的作用。

9、加强工作指导,扎实推进分党校工作规范化建设。进一步深入基层,加强与学院分党校工作的交流与沟通,了解学院分党校办学现状和实际困难,更好地指导学院分党校有效地开展工作。在此基础上,认真修订《扬州大学分党校考核评估细则》,使分党校的考核评估更具有实效性和科学性,进一步推动分党校工作规范化。

10、加强队伍建设,切实提高党校教学水平。充分利用和发挥学校学科门类齐全的优势,完善学科体系建设,优化学科资源配置,不断提高学科建设水平。认真组织和开展好党校教学研讨活动,并使之定期化、常态化,不断提高党校教学水平。

四、以服务学校“”事业发展为目标,积极开展党建理论与实践的研究

11、围绕中心任务,做好党的建设研究会的相关工作。根据“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”党建工作的总体要求,按照全国全省第二十次高校党建工作会议精神,围绕创先争优和迎接党的,组织基层党组织和广大党员进行理论和实践研究。进一步解放思想,开拓创新,积极参与学校党的建设研究会的相关工作,推动党建课题研究计划的组织实施和成果交流,为推动学校事业又好又快发展提供强有力的理论支持和思想保证。根据学校统一部署,年底召开学校党的建设研究会20xx年年会。

五、协同党委xxx部,以社会主义学院为阵地,做好对xxx工作干部、xxx骨干的教育培训工作。

xxx扬州大学委员会党校

x年二月十六日

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