心得体会的写作是一个自我梳理的过程，能够帮助我们更好地整理思路，提高写作能力。在下面的范文中，我们可以看到作者对于学习和工作的认识和体验有着独特的见解和感悟，值得我们虚心学习和借鉴。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇一
今年刚开始，我们**一矿就发生了“1.13”运输死亡事故，事故的发生，使全矿的安全生产形势十分严峻，然而8月6日，由于我们的管理不到位，违章指挥、作业人员违章作业，我们矿又发生了“8.6”透水事故，造成了6人被困井下，当我听到这个消息的时候，我流泪了，如果这6名工友不能获救，那么将有6个鲜活的生命离我们远去，那么**一矿也可能长期处于停产整改的阶段，全矿1000多名职工将失去稳定的工作……幸运的是经过全矿干部职工的努力，6名工友全部获救，这次事故虽然没有造成人员伤亡，但是给公司造成了严重的负面影响，引起了省、市、县各级领导的高度关注，也给公司造成了巨大的经济损失。这次事故也充分说明了安全在煤矿生产中的重要性。
今年“1.13”事故后，四川师范大学的刘熙鹏教授给我们讲课时曾经说过：人的第一需要是安全，那么什么是安全，对于我们职工来说，就是不出事故，就是人身不受到伤害。而一旦发生工伤事故，有的将失去工作能力，生活不能自理，给家庭和自己带来无尽的伤痛。特别是伤亡事故，他的逝去使幼小的子女失去了父爱，使年迈的父母失去了依靠，使朝夕相处的妻子失去了伴侣。这种伤痛是无法用金钱来衡量的。同时也给企业带来恶劣的影响，这种影响是很难在短期内能够消除的。通过这次事故，使我深深地认识到安全工作的`重要性，认识到事故造成的危害。我们应该深刻吸取事故教训，扎扎实实地把安全工作做好，促进全矿各项指标的完成，以此来消除事故的消极影响，把**一矿建设成为让上级放心，让自己安心，让职工满意的现代化矿井。
“8.6”透水事故充分暴露了我们在安全管理上存在的问题，事故的发生，他与违章作业、违章指挥、职工安全意识不强、现场隐患排查情况有直接关系。“前车之覆，后车之鉴”，为了认真吸取事故教训，抓好今年后4个多月安全生产，努力实现今年安全生产奋斗目标，扭转我矿安全生产被动局面，重塑古叙煤电公司新形象，我作为一名基层现场管理者，结合我队实际，坚决做到以下几点：
一首先必须牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针。坚决制止重生产轻安全的思想，必须做到不安全不生产，安全与生产发生矛盾时，坚决服从安全。
二加强对规程措施的学习，作业现场严格按作业规程和措施要求作业，严禁出现习惯性违章和拿规程措施如无物。
三坚决做到现场不违章指挥和违章作业，狠抓现场违章作业行为，始终把职工的生命安全放在第一位。
四严格加强“一通三防”管理和水害的防治，每个班必须加强对工作面上下出口及通风设施的全面检查，上下出口必须畅通，通风断面必须符合作业规程要求，挡风帘必须施工规范。
五加强顶板管理，顶板管理不到位发生事故的概率最高，必须把顶板管理作为一项重要的日常工作来抓，必须抓好工作面上下端头支护质量管理和风机巷超前支护质量管理，加快工作面推进度，控制好工作面端面距，坚持敲帮问顶和杜绝空顶作业。
六加强瓦斯管理，今年发生的瓦斯特大事故较多，伤亡人数也特别多，我队必须严格加强工作面割煤期间上隅角瓦斯管理，防突措施必须到位，杜绝瓦斯超限作业。
七抓好隐患排查治理工作，必须树立隐患就是事故、抓好隐患排查就是减少事故的理念。
采煤三队：***。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇二
今年刚开始，我们**一矿就发生了“1．13”运输死亡事故，事故的发生，使全矿的安全生产形势十分严峻，然而8月6日，由于我们的管理不到位，违章指挥、作业人员违章作业，我们矿又发生了“8．6”透水事故，造成了6人被困井下，当我听到这个消息的时候，我流泪了，如果这6名工友不能获救，那么将有6个鲜活的生命离我们远去，那么**一矿也可能长期处于停产整改的阶段，全矿1000多名职工将失去稳定的工作……幸运的是经过全矿干部职工的努力，6名工友全部获救，这次事故虽然没有造成人员伤亡，但是给公司造成了严重的负面影响，引起了省、市、县各级领导的高度关注，也给公司造成了巨大的经济损失。这次事故也充分说明了安全在煤矿生产中的重要性。
今年“1．13”事故后，四川师范大学的刘熙鹏教授给我们讲课时曾经说过：人的第一需要是安全，那么什么是安全，对于我们职工来说，就是不出事故，就是人身不受到伤害。而一旦发生工伤事故，有的将失去工作能力，生活不能自理，给家庭和自己带来无尽的伤痛。特别是伤亡事故，他的逝去使幼小的子女失去了父爱，使年迈的父母失去了依靠，使朝夕相处的妻子失去了伴侣。这种伤痛是无法用金钱来衡量的。同时也给企业带来恶劣的影响，这种影响是很难在短期内能够消除的。通过这次事故，使我深深地认识到安全工作的重要性，认识到事故造成的危害。我们应该深刻吸取事故教训，扎扎实实地把安全工作做好，促进全矿各项指标的完成，以此来消除事故的消极影响，把**一矿建设成为让上级放心，让自己安心，让职工满意的现代化矿井。
“8．6”透水事故充分暴露了我们在安全管理上存在的问题，事故的发生，他与违章作业、违章指挥、职工安全意识不强、现场隐患排查情况有直接关系。“前车之覆，后车之鉴”，为了认真吸取事故教训，抓好今年后4个多月安全生产，努力实现今年安全生产奋斗目标，扭转我矿安全生产被动局面，重塑古叙煤电公司新形象，我作为一名基层现场管理者，结合我队实际，坚决做到以下几点：
一 首先必须牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针。坚决制止重生产轻安全的思想，必须做到不安全不生产，安全与生产发生矛盾时，坚决服从安全。
二 加强对规程措施的学习，作业现场严格按作业规程和措施要求作业，严禁出现习惯性违章和拿规程措施如无物。
三 坚决做到现场不违章指挥和违章作业，狠抓现场违章作业行为，始终把职工的生命安全放在第一位。
四 严格加强“一通三防”管理和水害的防治，每个班必须加强对工作面上下出口及通风设施的全面检查，上下出口必须畅通，通风断面必须符合作业规程要求，挡风帘必须施工规范。
五 加强顶板管理，顶板管理不到位发生事故的概率最高，必须把顶板管理作为一项重要的日常工作来抓，必须抓好工作面上下端头支护质量管理和风机巷超前支护质量管理，加快工作面推进度，控制好工作面端面距，坚持敲帮问顶和杜绝空顶作业。
六 加强瓦斯管理，今年发生的瓦斯特大事故较多，伤亡人数也特别多，我队必须严格加强工作面割煤期间上隅角瓦斯管理，防突措施必须到位，杜绝瓦斯超限作业。
七 抓好隐患排查治理工作，必须树立隐患就是事故、抓好隐患排查就是减少事故的理念。
采煤三队：***
20xx年8月10日
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇三
在20xx年4月22下午三点在调试室三楼会议室矿长亲自主持组织采煤战线副科级以上干部观看了2013年吉林八宝煤矿“3·29”和“4·1”瓦斯爆炸事故警示教育片。视频开播后，片中的场面使我的思想受到了极大的冲击，事故通过声像播放方式再现事故现场，是我有身临其境之感。通过观看视频后让我感到：在事故面前，生命是如此的脆弱；细小的隐患，在管理者的纵容下，直接成了杀人的工具，而那个杀手，就是我们这些所谓的矿领导。
对于煤矿管理者，我们要坚定不移的执行好“双七规定”，保护好矿工的生命安全，在如今严峻的安全形式下，我们是“出不起事故”的，安全事故带来的巨大经济损失，甚至企业倒闭，对煤矿企业来讲：“安全才是最大的效益”。
什么是安全？对于职工来说，就是不出事故，就是人身不受到伤害。而一旦发生工伤事故，疼的是伤者，受经济处罚的是没有做好互助保安的工人和相关的管理人员。出了重伤事故，有的工人失去了工作能力，甚至是长期卧床不起，失去了生活自理能力，给自己和家庭增添了无尽伤痛。特别是工亡事故，对于有家室的人来说，孩子失去了应有的父爱；妻子失去了疼爱自己的伴侣；尤其是父母，则是失去了一生的依靠，“养儿防老”只能靠自己的亲生子女，儿媳妇终究是要改嫁他人的。这种种伤害都是无法用语言来描述的，也是无法用金钱来弥补的。
一但出了工伤事故，煤矿企业不但失去了创造产值的劳动力，同时还有承担伤者的医疗费、护理费、误工费甚至养老费等费用；一但出了工亡事故，巨额的赔偿、经济处罚和停产整顿甚至关闭所带来的巨大损失，都是目前煤矿企业无法承受的。所以，我们“出不起事故”。
我们应该深刻汲取事故的教训，“把别人的事故当成我们自己的事故”来对待，扎扎实实地把安全工作做好，切实把《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》落实到实处，将每个安全隐患扼杀在萌芽之中。
首先，我们要从思想上高度重视安全工作。牢固树立“安全第一”的思想，始终把安全工作放在各项工作的首位。作为一名管理人员，应该从“他要安全”转变到“我要安全”的理念上来。
其次，要坚决杜绝“三违”现象。事故的发生，都是人为造成的，没有必然要发生的事故，要牢固树立“事故可防可控”的安全理念。违章是安全的大敌，是事故的源泉，只有我们无论何时、何地都按章操作，事故就会远离我们。
再次、要加强职工的教育培训工作，掌握好安全知识和劳动安全技能。光有安全意识还是不够的，必须要做到“自保”和“互保”是安全要求，坚决执行“安全联保制度”，让每个职工都意识到“他的安全，就是我的安全”。另外，让职工多学习煤矿相关安全知识和领会各级领导下达的文件精神，并在实际工作中多掌握安全技能，把这些知识和技能运用到实际工作中，才能真正的做到“三不伤害”。最后，要把安全工作落实到现场、落实到行动中。安全有规章，操作有标准，要将《煤矿安全规程》、“质量标准化标准”、现场安全措施、《岗位操作规程》等各项规章制度和措施落实到本职岗位工作中、落实到现场。切记“讲起来重要，干起来次要，忙起来不要”。
总之，煤矿所有工作，必须将安全工作放在一切工作的首位。作为企业，发展固然重要，但安全才是最大的效益，必须牢记“人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价”，这必须作为一条不可逾越的红线，“要始终把矿工生命安全放在首位，把安全生产责任落实到实处，切实防范重特大事故的发生”。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇四
近年来，我国矿井事故频繁发生，给人们的生命财产安全带来了巨大的威胁。作为一名在煤矿工作的员工，亲身经历过一次事故煤矿事故，深刻体会到了安全意识的重要性和工作方法上的不足。通过这次事故的经历，我深刻认识到了自身的不足，并且从中汲取了宝贵的教训。下面我将结合实际情况，进行总结和体会。
首先，缺乏安全意识是我这次事故的主要原因之一。由于长期从事这个行业的工作，我很少有机会接触到事故煤矿，因此对事故的危害性和防范措施的重要性认识不足，经验不足。在这次事故发生前，我对煤矿事故的了解仅仅停留在纸面上，没有真正的认识到安全事故对人们生命的巨大威胁。从现在起，我深深认识到自己的不足，明白了安全意识的重要性，不仅要关注自身的安全，也要时刻确保工作环境的安全。
其次，对于事故的原因和防止发生的方法，我了解甚少。在这次事故中，由于我对煤矿事故的预防措施了解不多，处理方式也很不得当，导致了后续事故的扩大和没有及时的报告和求助。通过这次事故的经验，我明白了只有不断学习和提高自己的技能，了解事故发生的原因，并且学会正确应对事故，才能够在遇到突发状况时迅速采取措施，将事故的损失减到最低。
再次，团队合作的重要性在这次事故中得到了充分的体现。当事故发生时，我们团队的每个人都应该尽力帮助受伤的人员，而不是惊慌失措或者逃避责任。通过这次事故，我明白了只有团队的默契合作和互相帮助，才能够在紧急情况下取得最好的效果，并且最大限度地保护到受伤人员的生命安全。
最后，事故的发生也让我充分认识到了个人责任的重要性。在这次事故中，我明白了自己在生产工作中的责任和义务，和道德上的要求，也认识到了后果的严重性。我不仅要重视自己的生命安全，还要时刻关注周围的同事，积极参与到事故的预防和应对中，尽自己的能力保护好自己，更要时刻保护好周围的同事。
总之，通过这次事故的经历，我对于煤矿事故有了更深刻的认识和体会。我明白了安全意识的重要性，要不断学习和提高自己的技能，认真对待事故的发生原因和防止方法。同时，我也认识到团队合作和个人责任的重要性，只有通过团队的齐心协力和个人的积极配合，才能够在事故发生时降低损失并保护好生命安全。这次事故是我个人成长的重要经历，也让我更加明确了自己在煤矿行业的责任和义务，以及在每一个工作环节中保障自己和他人安全的重要性。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇五
顶板事故是煤矿的五大灾害之一。在长期的生产实践中，我矿在顶板管理方面积累了不少经验，也有不少教训。现就我矿预防顶板事故的经验和体会总结如下。
一、加强现场管理，重点严把“五关”
一是技术规范和方案设计关。根据小煤矿矿井地质条件，工程技术人员在采区和采面设计上下功夫，积极探索适合本矿地质条件和有利于顶板管理的设计方案，如采用底板岩石大巷开拓方式，就能减少采动影响，或尽可能把巷道布置在全岩中，并尽可能避开井巷交叉，这样掘进巷道时施工条件好，对顶板管理非常有利，在源头上减少了顶板事故发生的可能性。又如，有的顶板在表面上看来完好，执行敲帮问顶时也未发现有脱落征兆，作业规程或安全措施中也未对其作出明确的支护规定，这也是在编制设计时重大失误。因此，这就必须明确规定临时支护措施，编制规程决不能粗制滥造。
二是规程审批和学习关。有针对性地加强技术管理，突出解决好其中的薄弱环节，是搞好小煤矿顶板管理的关键。因此，在编制作业规程时要求每个采掘工作面都要根据地质资料和矿压观测资料，包括顶板来压规律，编制采掘作业规程，使作业真正起到指导生产，保证安全的作用。把审批规程、审批措施当作大事来抓，制定“三不批”制度，即地质构造不清不审批，规程对顶板管理措施不具体不审批，规程编写不认 真，措施没有针对性不审批。同时在班次安排上要合理，如掘进放炮后要立即出碴支护，不能让破碎顶板悬空暴露时间过长，及时消除冒顶因素。“三大规程”制定后还必须组织干部和职工认真学习，让大家领会和掌握，且必须考核合格才能上岗作业。
三是工程质量关。小煤矿顶板事故绝大多数是由于现场管理不严和采掘工作面工程质量低劣造成的。采掘工程质量是顶板管理的基础，从抓好工程质量入手，提高工程质量是防止小煤矿顶板事故的一条极其重要的措施。因此，在顶板管理方面严把支护质量关，做到工程质量不合格不验收。由安监员对每个采掘面的支护质量进行安全检查，实行动态管理。
四是初次和周期来压关。初次和周期来压时易造成大冒顶垮面事故。因此，必须搞好初次放顶和周期来压期间的顶板管理，预防大型恶性顶板事故的发生。要摸索和掌握来压步距，在来压前采取加强支护的措施，如加木垛、丛柱等，确保不发生事故。
五是事故多发地点顶板管理关。要想杜绝顶板事故的发生，必须做好事故多发地点顶板管理工作。回采工作面一定要有具体措施保证采空区的冒落高度和悬顶距离，措施不落实不施工，回采工作面初次放顶、周期来压、过断层、过老巷、工作面收作及掘进工作面开门、过三岔口和贯通等。都必须制定专门的安全措施，由矿总工批准，由生产矿长组织实施，由安监部门负责监督。加强工作面断头和安全出口支护，回采工作面上下顺槽坚持超前20米支护，由于压力大顶板破碎时，加大超前支护长度，绝境工作面重点抓好前探支护的使用，采掘工作面坚持敲帮问顶制度，预防零星顶板事故。这是顶板事故多发区和多发段，是顶板管理的重点部位，也是顶板管理的重中之重。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇六
近年来，由于煤矿事故频发，给国家和人民造成了巨大的财产损失和人员伤亡。然而，这些惨痛的事故也带给我们宝贵的教训和深刻的体会。在此我将结合个人经历，谈谈我对事故煤矿的心得体会。
第一段：深刻认识事故煤矿的危害性。
在我短暂的矿工生涯中，曾经亲眼目睹过一起事故煤矿爆炸导致的严重伤亡。当时，整个矿井内弥漫着浓重的烟雾，异常恐慌的人群挤作一团。我看着周围的同事们倒在地上，瘫痪或失去知觉。当时的恐怖感几乎让我无法呼吸，也更加深刻地认识到事故煤矿的危害性。尽管我们在平常工作中频繁接触煤矿，但在面对死亡的威胁时才能真正意识到其可怕之处。
第二段：发现问题并及时解决。
事故煤矿是有迹可循的，它们并不是突然发生的，而是由于违反安全操作规程和不正确的设备维护而积累。我认识到，在工作中要时刻保持警惕，及时发现和解决潜在的问题。很多事故往往是因为忽视了安全细节或者标准程序造成的。因此，只有通过严格遵守规章制度，勤于检查设备状态，才能及时发现并解决潜在的安全隐患，最大限度地防止事故的发生。
第三段：重视培训和技能提升。
在我参与的培训和矿工技能提升中，我认识到学习和培训是提高矿工安全意识和技能的重要途径。培训可以帮助我们了解最新的安全法规和操作技巧，提供必要的知识和技能，提高紧急应变能力。通过培训，我明白了自己的职责所在，并学会了如何正确使用紧急逃生装备。培训和技能提升不仅为个人的生活安全提供了保障，也减少了潜在事故的发生。
第四段：加强团队合作与沟通。
在灾难面前，团队合作和良好的沟通变得更加重要。煤矿事故往往需要整个团队的紧密配合和协作才能进行救援和应对。在我亲身经历的事故中，幸运的是我们保持了良好的团队合作，共同应对突发情况。大家互相帮助，组织得当，最大限度地减少了伤亡。经过这次事故的洗礼，我更加明白团队合作和良好的沟通是防止事故的关键。
第五段：重视安全文化建设。
在总结事故煤矿的体会中，我深信安全文化建设的重要性。安全文化是落实安全管理制度的核心，是从上到下的信仰和行动，是共同的价值观和行为准则。通过树立正确的安全意识和价值观，可以提高每个人的主动性和责任心，使安全行为成为我们的第一选择。只有通过培养和发展具有高度安全责任感的团队，才能构建一个安全可持续发展的矿山环境。
总结：事故煤矿的心得体会包括深刻认识事故煤矿的危害性，发现问题并及时解决，重视培训和技能提升，加强团队合作与沟通，以及重视安全文化建设。尽管在事故中经历了恐惧和痛苦，但也让我更加明白煤矿事故的可怕和预防的重要性。希望通过我的亲身经历和心得体会，能够给更多的人带来警示和启示，使我们的煤矿更加安全可靠。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇七
首先要从思想上有清醒的认识。抓好煤矿平安生产，首||先要始终摆正平安与生产、经济效益之间的关系，牢固树立"先平安、后生产〞的思想观念，在全矿上下形成共识，凝聚合力。要制定科学的管理机制等一系列制度。
其次要落实国|家及相关部门出台的政策法规及制度。国|家及相关部门出台了一系列的'政策及行业法规，思想提升了，制度完善了，我们就要不折不扣去执行，去落实，去管理。层层落实工作责任，做到事事有人管、件件有着落。只有这样才能保证矿井的平安生产。
第三要加大力度治理"三违〞。从3.24芦岭矿生产平安事故来看，几乎都是由于违章指挥和违章作业造成的。要想彻底消除"三违〞，就要组织各方面的力量，努力形成矿级||领导一条线，工队组织一条线，在全矿形成对"三违〞现象施以重罚的态势。各班组要充分利用班前会、案例分析、"三违〞亮相等形式，认识"三违〞危害。对有"三违〞思想的人员着重教育，提高其知识水平和技能素质。要通过制度来约束和标准员工的操作行为，对于违章违纪，无论是否造成后果，一律按规定进行处理。这一点我们管理干部要彻底转变观念，决不能当好人，使干部员工对制度、规定形成敬畏感。对于各项制度，要求，必须有相应的追查落实机制，一追到底，彻底追查不落实的人事。第四是煤矿平安无小事。矿井的采煤、掘进、机电、运输、"一通三防〞等生产环节和相关岗位的平安工作，是煤矿的生命线。因此，在矿井生产中，我们需要将各项规章管理落实到平安生产的全过程。通过对细节的管理，使平安生产符合国|家法律、法规、规章、规程等规定，并到达和保持一定的标准，使煤矿始终处于平安生产的良好状态，全过程监控一切影响平安生产的问题，坚持井下平安隐患的全方位排查，持续消除不平安的隐患性问题。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇八
事故煤矿是一个悲伤而丧生的地方，那里曾经发生的事故使许多人失去了生命，给亲友带来了无尽的痛苦和悲伤。这些事故煤矿在一定程度上揭示了我们的安全意识不足、管理不善，同时也暴露出一些人对金钱利益的无底线追求。经历过事故煤矿的破坏，我们迫切需要反思，以便从中汲取教训，避免类似悲剧再次发生。
第二段：提高煤矿安全管理意识的重要性。
事故煤矿的发生一个重要原因是安全管理意识薄弱。煤矿工作环境复杂，涉及到许多潜在的安全风险，如果不高度重视和加强管理，难免会造成事故的发生。因此，提高煤矿安全意识是至关重要的。煤矿企业应当加强员工培训，提高工人对安全隐患的识别能力和处理紧急情况的能力，同时也要加强对员工的安全教育，普及安全知识，增强员工的安全意识。
第三段：完善煤矿安全管理制度。
煤矿安全管理制度的完善也是避免事故的关键。制定合理的安全规章制度，明确员工的职责和义务，彻底清除那些不负责任的管理人员和用人单位，严重违反安全规章制度的应予追究。同时，要建立科学合理的安全生产责任制，加强安全监督检查，严厉打击违法违规行为，形成安全管理的氛围。
第四段：提高煤矿技术装备水平。
煤矿的技术装备水平也与事故的发生有着密切的关系。只有提高煤矿设备的自动化程度，采用现代化的生产工艺和设备，才能有效降低煤矿事故的发生概率。同时，要加强对矿井、设备的定期检测和维护，确保生产设备的安全运行。此外，加强科技研发，推动安全生产技术创新，不断引进先进的安全生产技术，提高煤矿的安全性能。
第五段：加强社会监督和公众参与。
事故煤矿不仅是一个企业的问题，也是全社会的问题。煤矿企业应当主动接受公众的监督和检查，真正做到对外公开透明，接受社会舆论监督。同时，应当积极组织员工和家属以及社会志愿者参与到煤矿安全管理中来，加强对煤矿工作条件的监督，及时发现问题，提出建议，以共同维护煤矿安全。
总结：
事故煤矿给全社会带来了巨大的伤害，我们要从中深刻反思，吸取教训，以此来构建一个更加安全的煤矿环境。加强安全管理意识、完善安全管理制度、提高技术装备水平、加强社会监督和公众参与，这些都是从事故煤矿中汲取的宝贵经验，也是为了预防类似事故再次发生所必须采取的措施。只有通过持续努力和全社会的共同参与，才能将煤矿打造成安全可靠的生产场所，保障工人的生命安全。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇九
“三违”是对人的不安全行为的俗称，即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。这里所谓的“章”就是指煤矿安全规程、操作规程和作业规程。安全工作的根本目的是保护广大职工在劳动生产过程中的安全与健康，防止伤亡事故和职工危害，保护国家和集体财产不受损失，保证生产和建设的正常进行。在煤矿95％以上的事故都是由“三违”造成的，这就需要我们在安全管理中分析“三违”的原因，造成“三违”的主要因素和对象是人，思想是行动的向导。分析和掌握造成人们“三违”的不同思想，对有效预防和减少“三违”具有十分重要的意义。
结合中心桥煤业公司多年来反“三违”的经验，针对煤矿如何反事故，分析煤矿职工在“三违”中的.心理状态，大致有以下几种：
（1）侥幸型。这类人员往往受传统的封建观念影响较深，干起活来有章不循，有规不守，随自己的意愿行事。
（2）马虎型。这类人员往往知道违章的后果，但因工作马虎，粗心大意，致使事故发生。
（3）凑合型。这类人员自持有经验处理问题凑合行事。
（4）逞能型。这类人员往往工作能力很强，但总爱头脑发热，逞能违章。
（5）盲目型。这类人员往往对工作环境或操作设备的情况不了，技术不过关，盲目上岗操作。
（6）好奇型。这类人员往往被好奇心驱使，不该摸的偏摸，不该动的骗动。
（7）模仿型。这类人员对违章行为不加制止反而刻意模仿。
（8）疲劳型。这类人由于睡眠不足，上夜班不适应或其他原因，感觉、听觉和视觉敏锐度变低，致使操作出现错误。
（9）意向型。人的心理是不稳定的，容易受喜怒哀乐等因素的影响，容易出现操作错误性。
（10）逆反型。这类人员一般熟悉设备的规程的工作原理，但对安全管理的方法，安全教育的形式或安全管理人员的态度以及违章惩处不能正确地认识，产生了逆反心理。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇十
通过这次学习我有很大收获，思想观念进一步更新，工作作风更加务实进取。米村人的热情感动着我们，米村人的精神激励着我们，我们会创造性地工作，为实现更高的目标而奋斗，为了更好的做好今后的工作，我觉得应该做到以下几个方面：
一、坚持以安全生产为重点，为和谐煤矿建设提供保证。安全生产是煤矿的头等大事，也是煤矿和谐的重要标志。建设和谐煤矿首先要保证安全生产。基于这一认识，我们在建设和谐煤矿过程中，始终把安全生产放在重中之重的位置来抓，坚持以安全文化建设为突破口，以“双基”建设为主线，大力开展安全质量标准化活动，不断巩固和发展了安全质量标准化成果。同时还不断加大了安全教育力度，积极探索和实践安全教育的新方法、新途径，使各种形式的安全教育活动长流水、不断线，促进了安全生产的顺利进行。特别是今年以来，我们借助企业文化建设的东风，大力开展安全文化建设，先后推行了精细化管理和区队班前礼仪，有效地促进了安全生产管理。
二、坚持以人为本，为和谐煤矿建设催生动力。对于一个企业来说，如果没有科技和人才，一打就倒；而如果没有精神和文化，则不打自倒。为此，在建设和谐煤矿的具体实践中，我们坚持以人为本，把建塑特色企业文化作为和谐煤矿建设的重要内容和有效载体。
三、开好班前会。作为煤矿生产企业每天都有职工上下班，开好班前会是搞好安全生产工作的一个重要议程，通过开班前会每个区队总结上一个班存在的问题和隐患，安排本班的安全生产工作，并对工作中的安全问题提出要求以及落实上一班工作中班存在的问题和隐患的处理情况，对一些新工作操作技术进行学习，值班队长要认真观察每个工人的思想情绪和神态，如有异常作好思想工作。
四、安全学习。矿委和区队定期对工人进行安全学习，学习上级部门的文件和有关政策，让工人了解当前煤矿形式的严峻性，并根据政策监督煤矿企业；组织学习三大规程，使工人不断的加深了解，同时开展抓“三违”的`活动高潮，推动我矿形成一个你追我赶的良好的安全学习氛围。
五、落实制度。好的企业就有一整套好的安全管理制度，建立建全企业的各项有关制度是当前式必可行的，好的制度有待于职工的认真落实，是从落实制度过程中的反馈意见中提取的，没有制度的企业只是一团乱麻，要用制度来约束工人，达到安全生产管理的目的。
样是职工有了一个安全后盾，一个良好的安全工作环境，职工也就能团结一心搞好工作，因此好的班组长是抓好现场管理的前提，是创造安全、质量、生产一流的必要条件。
七、以人为本，提高职工素质。要搞好一个企业首先干部职工要团结一心，这就要求干部要经常深入职工，贴切职工生活，听取正确意见；了解职工的家庭环境、生活环境以及每天上班时的思想动态，随时作好职工的思想工作，解决职工的生活困难，使职工深感到矿如到家，这样才能让职工有一个好的心情，好的心情高的素质是煤矿安全生产的必不可少的条件；没有职工我们的安全生产就无从谈起，没有好的心情我们的安全生产就无保证，因此以人为本，提高职工素质是我们搞好企业的前提。通过这次米村之行，是我看到了差距，看到了不足，只有发现不足才能更好的迎头赶上，我一定要将至此米村之行所学到的应用到工作当中去，将各项工作落实到实处，促进我矿各项工作上一个新的台阶。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇十一
当事故发生后，我们总是在反思，总是在思索下次如何才能防止这种事故的发生，从每一齐事故的发生我们能够看出，事故之所以发生，它与违章作业、职责不到位、从业人员平安意识不高、现场管理有漏洞都有直接关系；我们要做的就是要理解教训，把心里的压力转变成我们工作执行的压力，将压力有效地传递下去。首||先要将"平安就是生命〞的根本理念贯彻到我们每个人的心理，还要真正将"从零开始，向零奋斗〞的平安文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为中；真正做到本质平安，不能麻痹大意，二是要提高我们每名员工的平安认知本领、平安职责感，严厉打击不平安行为。三是必须要做好各种隐患的排查，防患于未然。排查隐患最||重要的是要细致，不但要排查工作中的不平安状态也要排查思想上的麻痹大意。四是必须要抓好本质平安和本质质量。一手抓规程约束，严格执行各项规程规定，标准操作，保证施工的平安实施。我们要追求的'就是凡事有标准，凡事按标准去做，坚持一个长期的、动态的、习惯纠正过程。五是要抓好关键人物。
平安操作技能不成熟，存在冒险主义；老工人凭着老经验、老习惯违章作业的思想根深蒂固，难以标准。总之，平安就是命，我们要将"从零开始向零奋斗〞的平安文化理念渗透作用于每一名员工，抓平安不仅仅是为了别人，也是为了自我，既要对自我负责更要对他人负责，促使员工发自内心的提升自我保护意识。我们要学习事故，认识事故，分析事故，总结事故，保证平安生产的顺利进行。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇十二
俗话说：“条条规程血写成，莫让鲜血再染红”，十次事故九次以上是由于违章作业造成是一个不争的事实，但是并不是每次违章都会造成事故，所以人们就存有侥幸的心理，反“三违”的工作目标就是杜绝一万，防止万一，根除事故苗头，排查事故隐患。无数事例都能说明“三违”的危害。针对以上是10种“三违”人员常见的心态要针对性地做好以下几项教育转化工作：
一是对侥幸型、马虎型、凑合型的人员，帮助他们分析“三违”后果的严重性，打破他们的侥幸心理，并通过耐心的说服教育，清除“三违”人员的不正确判断，灌输以正确的思想，使他们逐渐得到改变。
二是对逞能型、盲目型、好奇型的人员，要加强引导，把他们那种良好的工作作风，求知欲，掌握新事物欲的竞争心理引导到正确的轨道上来，克服那种头脑一发热，安全全忘掉的思想，同时要针对他们对安全技术知识缺乏的实际采取缺什么补什么的方法，多为这类人员传授一些井下岗位使用的安全技术知识，减少这类人员在工作中的盲目性。
三是对模仿心理较重的人员，要重视发挥教育者和安全骨干的表率身教作用，使“三违”人员经过对正确行动的模仿，纠正自己的.错误行为。
四是建立合理的有利于调动职工安全积极性的奖惩制度，严格把握安全奖惩的尺度，起到积极的促进作用，增强“三违”人员的安全意识和责任心，切不可以罚代管，使“三违”人员产生逆反心理。
五是掌握人员的心理状况，合理分配工作，对疲劳型和意向型的人员，发现苗头，坚决制止下井作业，并做好他们的一人一事思想政治工作，帮助他们解决现实思想问题和实际困难；六是要发动群众搞好安全互保和安全监督，形成一切为了安全的良好氛围，互相协作，搞好安全生产。
总之，煤矿反“三违”必须动真格。“三违”是煤矿安全生产的大敌，治理“三违”是安全管理的重中之重，各级煤矿管理者，应当及时转变观念，牢固树立安全第一，预防为主，综合治理的方针，用安全发展观指导工作，坚持以人为本，用科学的手段，打造本质安全型矿井，把“三违”彻底驱除企业，为职工创造和谐的人机工作环境。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇十三
20xx年8月20日，集团公司召开了8月份安全视频会议。会议上通报了集团近期发生的四起安全事故，集团领导李董事长、翟总、吴总和唐总对近期集团严峻的安全形式作出了具体的原因分析，对下一步的安全工作进行了重要安排。会议强调到年底前集团安全“零容忍”，实现“零工亡”。
但更可怕的是每次事故后，我们都会说重视安全，关爱生命，抓重点，搞培训落实安全责任，防止事故的发生，但事故不久，血的事故教训就会淡忘，工作中依旧我行我素，置安全与脑后，如果这样安全从何而谈，只有加强对“安全第一，预防为主”的思想把安全这根弦始终贯穿于安全安全管理及生产的全过程，只有通过安全思想教育工作，使每一位职工牢固树立“安全第一,预防为主”思想，加强安全管理，落实安全责任将违章行为当事故，把事故分析实施“四不放过”强化安全风险意识，真正意义上实现“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，不让别人受到伤害”。完成公司下达的.安全生产任务而努力。
经过这次反思活动，我意识到了我的责任所在，我会把每一起事故作为警钟，努力排除安全隐患，尽我的努力，把安全事故降到最低。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇十四
近年来，由于煤矿事故频发，引起了国内外的广泛关注。在这样的背景下，许多人已经开始探究事故的原因、预防方法以及在事故中的教训。我有幸参与了一次煤矿事故的应急演练，深深地感受到了事故的严重性和预防工作的重要性。下面就我在应急演练中的所思所悟，略作阐述一番：
在演练前，我曾经听一些同事谈论煤矿事故，觉得那只不过是家常便饭。于是，在演练中我故意放松警惕，结果让组员破案，众叛亲离。这个过程告诉我，煤矿事故的发生并非一定要在工作中，任何时候都可能发生，故此不能掉以轻心。事实上，煤矿事故往往由于不经意的细节而发生，尤其是在一些非正常状态下的工作，更需要高度警惕。
二、预防措施是重中之重。
预防胜于治疗，完全可以预见到煤矿事故带来的恶果，为了保障自身和他人的安全，一定要加强预防工作。一种方式就是落实各项安全制度，坚持每天上班前检查安全设备，并及时修缮更换。另一方面，也要关注员工的安全培训和技能提高，例如演练时，我们首先进行的就是员工自救技能的培训，哪些地方可以藏身，哪些地方逃生最为方便等等。这样，如果在事故中发生类似情况，员工就可以迅速自救，减轻伤害。
三、安全观念是根本。
要想避免煤矿事故的发生，根本上还是需要树立坚定的安全意识。驻足停留、留心观察、心存忌惮，凡事多做一些安全检查，常把自己和亲人的生死考虑在内。在平时的经营过程中，每个从业人员不单单要付出辛勤的力气，还要留意周边的安全情况，防患于未然。只有坚定的安全观念才能确保全员的安全。
四、心态稳定非常重要。
在一些紧急情况下，能够保持镇静是非常重要的。例如演练中的煤矿事故，需要相关人员能够保持头脑清醒，不恐慌，采取有效措施以保障自身和队友安全。演练中我遇到的差点失控的情形，再次提醒了我必须时刻保持清醒，因为在情况的不确定性下，不稳定的心态会引发对安全形势的低估，导致更多的错误做法。
五、任何事情都要有负责任的态度。
在煤矿事故中，重要的标志就包括负责任的态度。任何人都需要对自己所做的行为负责，对自己的工作负责，对伙伴和环境负责。我们平时耳熟能详的一句重要经验就是“不交接不离岗”，即使一个岗位上只有一名工人，也要有不间断的接班制度。此外，落实好追责制度，对因为过失发生的事故，依照相关规定追究责任，也是极为必要的。诚然，追究责任不能弥补事故带来的损失，但在预防工作中，它也起着一定的积极意义。
以上就是我从演练中所学到的心得体会。在煤矿事故的防范中，注意端正态度、关注细节、守住防线、与时俱进、我们便可以获得良好的预防效果，避免煤矿事故的发生，确保自身和队友的生命安全。
实用煤矿心得事故心得体会和感想（模板15篇）篇十五
煤炭作为我国重要的能源资源之一，其开采和使用不仅对经济发展，也对人民群众的生活起着至关重要的作用。然而，由于煤矿开采是高危行业，每年都会发生一些意外事故。为了学习煤矿事故的相关知识和经验，本文将就自己多年的从业体验和所得到的教训，对其进行总结和归纳，以期对大家有一些参考和帮助。
第二段：自身经历。
在我长达10年的煤矿从业生涯中，我曾亲身经历许多事故，其涉及到的人数和影响范围可谓“惊人”。可怕的是，这些事故中大部分都是由于工人自身的原因引起的，如不遵守操作规程、未佩戴安全设备等。我也因此深刻认识到，要做好工作安全必须首先做好人员教育、培训、引导和管理，以确保每一个从业人员都有明确的作业标准。同时，在日常工作中，更要严格遵守各种安全操作规定，认真履行岗位职责，保证工作的安全和有效。
第三段：教育培训。
人员教育和培训是保障煤矿安全的基础，只有深入推进煤矿安全教育，严格进行常规安全培训，才能增强员工的安全技能和安全意识。例如，在一个煤矿中，必须要注意劳动稳定性和协调性，对每个新入职的工人，都要对其进行基础安全培训和任职培训，确保他们能够及时了解和掌握环境和工作背景，避免在工作过程中出现安全事故。
第四段：操作规程。
此外，只有认真遵守各种安全操作规程，并将其贯穿到煤炭生产各个方面中，才能真正确保煤炭生产和人员安全。通过对操作规程的标准化和规范化管理，可以避免由于人员疏忽或操作规程不正确而导致的事故。同时，还要严格的实行工作流程，确保每个环节都规范和合理。这样才能保证在工作中，不出现任何意外，大大提高工作效率，保障工作质量。
第五段：结论。
总之，煤矿事故是一种值得我们深刻认真对待的问题。只有深刻认识到事故的危害和必要性，严格按照规定和操作规程进行工作，才能最大限度地降低安全风险，保障工作的安全和有效。我们必须坚持“安全第一、预防为主”的原则，始终把安全工作放在突出的位置，确保煤炭生产的稳定发展和人员的安全。