2023年中专职业生涯规划(精选5篇)

时间:2024-09-23 作者:ZS文王

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

中专职业生涯规划篇一

近日,我有幸参观了三峡中专,并进行了为期一天的职业体验。在这个过程中,我深刻感受到了三峡中专的优秀教学环境和专业教育理念,也更加明确了自己的未来职业发展方向。以下是我对这次职业体验的心得体会。

首先,三峡中专的教学环境令人印象深刻。校园整洁而宽敞,宽敞的教室设备齐全,自习室和实验室一应俱全。我特别关注到教师们的教学水平。在一堂实践课程中,教师通过激发学生们的学习兴趣,组织他们利用软件进行编程实践,并提出问题让学生进行讨论。教师们不仅注重理论知识的学习,更注重培养学生的实践能力和解决问题的能力。这让我深感教育真正重视学生的综合素质和能力的培养。

其次,三峡中专的专业教育理念令人钦佩。学校秉承“兴趣启蒙,特色培养,实践砺志”的办学理念,注重培养学生的特长和爱好。我参观了电子技术、机电一体化、汽车维修、酒店管理等专业,深刻感受到这些专业教学的独特之处。学生们在专业实践课程中,既学到了专业知识,又接触到了实际操作,培养了实践能力和解决问题的能力。这种教育理念和方式的差异使我更有信心选择三峡中专作为我未来职业发展的学校。

然后,职业体验让我更加明确了自己的未来职业发展方向。作为一名高中生,我一直在迷茫中寻找自己的未来。通过参观专业课程和与学长学姐的交流,我对电子技术产生了浓厚的兴趣。在实验室里,我亲自动手进行了电子电路的制作和调试,亲身感受到了电子技术的神奇和乐趣。我更加明确了自己将来想从事电子技术相关行业的决心,也更加确定了自己选择三峡中专的决心。

最后,这次职业体验也给予了我更多的启示和帮助。在参观期间,我被三峡中专丰富的实践教育所感动。学校组织学生开展各种社会实践活动,既提升了学生的实际操作能力,又培养了学生的团队合作精神和责任意识。这让我明白,学习不仅仅是课程知识的学习,更重要的是培养学生的综合素质和社会责任感。

综上所述,参观三峡中专进行的职业体验,让我深刻感受到了其优秀的教学环境和专业教育理念。通过这次体验,我更加明确了自己的未来职业发展方向,并受到了许多启示和帮助。我相信,选择三峡中专作为我的职业教育基地是正确的决定,我将全力以赴,努力学习和成长,为实现自己的职业梦想而不懈奋斗!

中专职业生涯规划篇二

一:职业生涯规划的内涵:

著名管理学家诺斯威尔认为职业生涯规划是个人结合自身情况和眼前制约因素,为自己实现职业目标而确定行动方向、行动时间和行动方案。从本质上讲,职业生涯规划是一种对学生以职业要求为目标,通过让学生明确其预期目标,使之自觉地按要求开发潜能,提高综合素质的方法。

具体的讲,职业生涯规划是指个人发展与组织发展相结合,对决定一个人职业生涯的主客观因素进行分析、总结和测定,确定一个人的事业奋斗目标,并选择实现这一事业目标的职业,编制相应的工作、教育和培训的行动计划,对每一步骤的时间、顺序和方向做出合理的安排。

二:人生职业生涯规划的存在的问题:

1.传统就业指导模式与就业质量的不和谐

传统就业指导模式没有真正实现“以人为本”,忽略了对人才需求趋势、职业发展前景以及职业生涯规划等内容的研究。这种模式是被动式、经验式的指导,缺乏系统的理论和科学的方法为指导。在这种模式下,只重视应届毕业生的指导,缺失了对其他年级学生的培养,就业指导变成了针对应届毕业生的“突击式”、“运动式”的集中教育,忽视了对全体学生在知识结构、组织能力、心理素质等各方面的素质进行自我完善。

2.职业规划与就业指导体系的不和谐

职业生涯规划在中国被提及不过是近几年的事。由于种种原因,一段时期内未曾得到学生、学校和社会的普遍认识和重视。首先,高校自身的发展落后于形势的发展与要求,职业生涯规划未能在中专就业指导工作中得到适时运用,导致就业指导体系不能为学生职业生涯规划提供有益的帮助。职业规划其次,因为就业指导体系的不健全,造成对学生职业生涯发展规划方面的教育始终存有空白点,使得大多数的中专于自己以及未来的职业方向没有任何概念。

3.“先就业后择业”观念与社会发展的不和谐

近年来,高校的就业率受到社会各界广泛的关注,各高校都提出应该“先就业后择业”的观点。这种提法虽然在一定程度上有利于纠正一部分毕业生不正确的择业态度,但忽视了两个问题:一是未能准确地理解就业指导是包括从人的发展与职业市场的发展来考虑如何培养人才的整个高等教育过程。一个问题是“先就业后择业”的提法在一定程度上直接导致了高职毕业生择业的短期行为,使得不少毕业生就业之前就作好了“跳槽”的准备,在某种程度上加剧了高职毕业生就业的不诚信之风,使许多用人单位对此深恶痛绝,并转而对高校毕业生就业充满了戒意,加剧了就业的难度。

三:职业生涯规划的'重要性:

近年来高校毕业生人数持续大幅度增长。虽然经济和社会发展对高校毕业生有着旺盛的需求,但是由于高校毕业生供给的快速增长大于需求的增长,以及当前我国高等教育的发展与经济、社会发展的需求不相适应,使得高校毕业生就业形势依然严峻。职业生涯规划在缓减中专生就业压力中有着举足轻重的作用,是当代中专生成功就业,创业的必要前提,从而促使中专生更好的实现人生价值。

由此可见,在人的一生中,职业生涯规划有着重大的作用。随着人生阶段的前进,职业生涯规划也有着不同的阶段。职业发展研究领域的权威人物萨帕将个体职业发展分为5个阶段:

1成长期(0~15岁):通过观察发展职业角色的意识,并与自我概念联系起来;

5衰退期(60岁以上):随着身心逐渐衰退,对职业的投入减少,并为退休做准备和开始退休生活。

可以看出,青年期(15~25岁)是职业生涯发展的关键时期,是职业发展的起始阶段。是人生阶段和职业生涯规划阶段的双重黄金时期。因此,在中专生中进行职业生涯规划至关重要。

四:如何进行职业生涯规划:

要进行职业生涯规划,首先应该在心理上做好准备。因为中专生的职业生涯规划过程其实也就是一个自我发现、自我探索的过程。从心理上作好职业生涯准备其实就是一个“知己知彼”的阶段。

“知己”就是认识自我。是一个对自我认知的过程。在这个过程里,要通过科学的认知方法和手段,如借助于职业兴趣测验和性格测验以及周围人对自己的评价等,去认识自己的个性倾向性,了解自己的需要与兴趣。同时认识自己的个性心理特征,了解自己的能力、气质和性格,通过分析自己的气质类型和性格特征,明确自己所属的气质类型,有哪些优点和缺点,自己的性格中有哪些不良因素,尽可能做到“扬长避短”,为自己的职业规划打下坚实的基础。

“知彼”就是认识社会,了解社会职业结构的过程。在进行职业规划时,不能仅看重单位的大小、名气,而要对该职业所在的行业现状和发展前景做深入的分析了解,并对该职业所需求的一般和特殊的职业能力做到心中有数。在做好了这个准备阶段后,就可以着手进行职业的选择了。

要真正的做到“知己知彼”,可以从以下三个方面作手:

1.了解职业

对不同职业领域以及不同工作的职责和所需技能的了解是职业生涯规划的前提和基础。对职业的认识可以通过向老师,就业指导中心,高年级同学请教学习,以及借助图书馆的相关书籍,了解各种职业的要求,前景和就业状况。

2.认识自己

一个有效的职业生涯规划设计还必须在充分认识自身条件的前提下进行。如通过“我是谁?”,“我的优点是什么?”,“我想干什么?”,“我能干什么?”。进行审视自己,认识自己,了解自己。包括自己的兴趣,特长,性格,学识,技能,智商。情商,思维方式等。在自我剖析基础上结合他人评价,借助测试表评估自己的职业倾向,能力倾向和职业价值观。

3.职业定位

充分认识自己的优劣势和各种职业的区别之后,就可以职业定位。职业定位要考虑性格与职业匹配,兴趣与职业匹配,特长与职业匹配,专业与职业匹配等。应选择条件适合符合自己特长,更感兴趣,经过努力能胜任,有发展前途的职业。

在有了以上认识,就可以做一份职业生涯设计。一份完整的增长大于需求的增长,以及当前我国高等教育的发展与经济、社会发展的需求不相适应,使得高校毕业生就业形势依然严峻。职业生涯规划在缓减中专生就业压力中有着举足轻重的作用,是当代中专成生功就业,创业的必要前提,从而促使中专生更好的实现人生价值。

中专职业生涯规划篇三

近年来,学校非常重视开展职业生涯规划教育,在帮助学生树立职业理想、明确职业目标、规划学习活动等方面,均发挥着重要作用。但是,这方面教育在我国尚处于起步阶段,还存在不少亟待解决的问题。基于对职业院校学生职业规划问题的思考,笔者对其进行职业规划情况问卷调查。结果发现,部分学生确实存在职业规划问题。

二、调查与分析

1.调查对象

这次调查共向本校一年级及二年级护理、农村医学、医学检验技术、药剂、助产等专业在校生随机发放问卷1200份,回收1200份,有效问卷1192份,有效回收率99.33%。

2.调查方法

调查以团体施测的形式进行,除了基本情况外,本次调查问卷还着重考察了以下几方面内容:职业规划的构成维度、职业规划的个人背景因素、职业规划的个人心理因素和职业规划的学校因素。

3.调查结果分析

(1)学生基本情况。调查样本基本情况:按一年级、二年级、男、女、农村户口、城镇户口、18岁以下、18岁以上、未婚、已婚类别,人数依次为:606、586、172、1020、1041、151、1041、151、1168、24,所占比例依次为:50.84%、49.16%、14.43%、85.57%、87.33%、12.67%、87.33%、12.67%、97.99%、2.01%.

(2)学生对所学专业的认识度情况。第一,学生对自我认知不足。超过50%的学生比较了解自我的职业兴趣、职业性格、优缺点,但不了解甚至不知道的也占到了10%。第二,职业价值取向过于单薄。有48.24%的学生倾向于金钱、社会地位、职称等外在物质,同时有48.83%的学生选择工作时的快乐。而对于内心自我的提升,本性自由的追求,仅有2.94%的学生做出选择。第三,参与专业选择力度不够。高达76%的学生不是由自己选择专业,而是由父母帮助选择、学校老师推荐或是朋友推荐,缺乏自我主体性。第四,对专业了解有待加深。58.64%的学生对所选专业不甚了解,或是一点也不了解。

(3)学生的职业规划情况。第一,职业生涯规划目标不清晰。仅有不到20%的学生有着十分清晰的长期目标,另外35%的学生有比较清晰的短期目标,还有40%的学生没有明确的目标,其中7%的学生从来都没有想过未来的目标。第二,职业生涯规划配套措施不得力。仅有12%的学生认为自己有切实可行的学习计划,66.44%的学生没有详细的学习规划,更有21.56%的学生从没有学习计划,更不用说长期的职业生涯规划了。

(4)学习职业规划的热情度。在问到是否喜欢就读的专业时,近40%的学生表示“十分喜欢”,认为“不喜欢”和“无所谓”的学生超过了60%。在被调查的学生中,合计有42.28%的学生非常清楚或比较清楚地知道职业对从业人员的要求,52.27%的学生知道一些要求,还有5.45%的学生一点都不知道有哪些要求。

(5)学生家庭对职业规划的影响。仅有39.18%的学生父母经常帮助孩子详细规划未来的职业,与此同时,高达92.2%的学生家长学历是高中或中专及以下。

三、思考与对策

1.原因分析

根据对调查数据分析,笔者认为学生职业生涯规划现状的成因主要包括以下四个方面:

第一,部分学生文化基础知识贫乏。对文化知识的掌握也是职院学生学习职业生涯规划的基础。近年来由于生源减少,许多学校录取了大量未参加初中毕业考试的学生,这些学生对文化课普遍缺乏兴趣,有的学生写的作文错字连篇,还有的甚至写不完整26个英文字母。在教师访谈中,笔者从任课教师和班主任那里了解到,有的学生不会写请假条,不会写申请书,他们的文化素质之低,由此可见一斑。

第二,部分学生心理素质差。有的学生在做出职业生涯规划时,表现出自大或妄自菲薄,意志薄弱、抗逆力差,不能正确地对自身的兴趣、性格、能力、价值观等进行评价,从而无法实现对自己的合理期待,容易出现长远目标与自身实际脱节的现象。与此同时,在将职业生涯规划付诸实施的过程中,部分职院学生心理承受能力较差,缺乏竞争意识、意志薄弱,遇到困难容易消沉、退缩。

第三,部分学生专业理论学习困难。诸如生理生化、人体解剖学、药理学等专业课的任教教师即使把教学内容难度一降再降,尽量减小学生在学业上的阻力,秉承“理论联系实际”“所学知识点在学生未来工作岗位上是‘必需的’”“理论够用就行”的原则,仍有部分学生认为专业课学习枯燥晦涩,感到学习十分困难艰辛,对学习抱着得过且过的态度。虽然部分学生努力学习,但是单一、低效的学习方法,也常常使他们感到力不从心。

第四,部分学生个人能力不高。访谈中,笔者发现有的学生学习成绩落后,由此引发对学习的习得性无助,产生了学习上的恶性循环:基础知识不牢,无法展开实践技能的学习,对操作一知半解又阻碍了对课本知识的学习。这种不良循环,导致学生学习能力不高。有的学生存在侥幸心理,认为实习时只要认真刻苦跟随带教老师学习临床实践操作,一样可以成为优秀的护士。但根据笔者多年来对卫校毕业生的跟踪访谈,发现存在这种心理的学生,确实可以做到护理技能操作娴熟,但由于缺乏理论功底,职业生涯常常不能走得长远。

2.对策

结合调查现状,笔者认为,对于职院学生的职业规划教育可以分以下四个模块展开。

(1)模块一:促发学生生涯觉醒。

第一,了解职业规划概念,明确职业生涯目标。职院学生正在进行职业生涯探索,他们通过学习、休闲娱乐和各种生活体验,不断进行自我反省、角色扮演及职业探索,其生涯发展任务是透过探索过程,逐渐理清其职业生涯发展目标,以完成具体的职业生涯计划和措施。

第二,引发职业生涯自主意识,增强人生责任感。在学校职业生涯规划教育内容中,应该重视激发学生的生涯自主意识和生涯觉察。这么做,一方面,可以帮助学生按不同时间阶段统筹整合学校人、职业人、公民等角色,积极主动促进职业生涯发展。学生具备了生涯自主意识,才会面对现实生活,不再停顿在对未来不切实际的幻想和中考失利的痛苦中。另一方面,会全面提升学生的精神品位,改善学生的生活态度。

第三,了解职业生涯规划模式。首先需要客观分析自身条件与环境条件,其次要根据个人条件确定职业生涯规划长远目标,进而制定实施措施,并在从事职业中持续评价、反思和修正规划,这是思考和行动有机结合的过程。教师要在教学中讲清楚每个步骤的内涵和作用,让学生对职业生涯规划的重要性有充分认识,熟练掌握职业生涯规划的具体内容,从而奠定后面学习和设计的良好基础。

(2)模块二:引导学生自我探索。

第一,认识自我,树立正确的价值观。职院学生大多性格活泼,善于人际沟通,动手能力强,教师可以引导学生客观认识自我,扬长避短。教师应立足社会现实,引导学生形成正确的职业生涯价值观,在日常生活中须加强情感和意志品质的锻炼,培养人际交往能力,培养工作责任感等职业道德。

第二,确定长远目标,制订学期学习计划。教师要指导学生寻找个人的价值取向和理想生活追求,并引导学生对心中理想的职业生活进行思索和描述,主要包括职业性质、工作场所、工作同伴、工作时间、工作内容、薪资状况、社会地位、晋升前景、转岗职位等。接着要结合之前的职业兴趣、职业性格、职业能力类型和职业价值观的探索活动结果,理清个人的职业生涯发展方向,确定长远目标。为了实现长远目标,还需要设立近期目标,搭建职业生涯发展阶梯,一步一个脚印,夯实职业生涯发展道路的基础。教师应指导学生选择“取得期末考试好成绩”“参加按摩师培训班、育婴师培训班”等作为近期目标,充实学生的在校学习,教师还应抓住时机进一步提醒学生根据近期目标拟订学期学习计划,并迅速付诸行动,不断加强个人知识的学习和技能的发展,坚决改正浪费时间、游手好闲等各种不良习气。

(3)模块三:鼓励学生外界探索。

第一,搜集出路信息,探索毕业方向。

尽早就业是绝大多数职院学生就读的目的,教师应该根据实际情况,指导学生结合确定的长远目标,多渠道了解和收集职业生涯角色的相关资料。职业资料,主要从印刷品、视频音频媒体、亲友意见、互联网搜索、成功人士访谈、学校就业指导中心,以及实地参观、专业实习、假期打工等渠道获得。教师还要鼓励职院学生把对就业信息的认识和自我探索关联起来进行思考,从而对个人的长远目标进行修正。进行了多层面的求职探索,学生就会对职业有比较科学和清晰的认识。如果家庭经济条件和自身学习成绩允许,学生也可以选择毕业后继续求学,当然,还要考虑到报考学校的录取分数、社会的需求等客观因素。还可以指导学生了解本校毕业生创业情况,访问他们的诊所或医院,请他们聊聊创业的艰辛和成功的欢乐。

第二,搜集成长资源,提高综合素质。学校可以展开多元化的实体活动,比如组织学生策划书法、舞蹈、演讲比赛,培养学生组织、创新能力,丰富校园生活;开展实验室操练、护理技能操作评比、护理技能竞赛、医院实习等教学实践活动;组织义诊在内的便民服务活动和社会实践活动,鼓励学生寒暑期到相关单位见习、打工实践。

(4)模块四:引导学生决策规划。

并不是每个职院学生都能够做出理性的决策,此次调查显示,许多职院学生缺乏明智的生涯决策,他们中的很多人考虑到未来职业时表现出梦幻色彩、抱有不切实际的幻想,一味憧憬高收入、高职称,却很少想如何实现,导致实际上生涯规划变得高不可攀、处于被架空的状态。学生确定长远目标后,教师还要指导他们务必制订相应计划措施,使规划变成现实,跟学生一起设想可能实现目标的路线。最后辅导学生撰写职业生涯规划书,将自我分析、外界分析、长远目标、阶段目标、计划措施、评估与调整、自我评估等列入职业规划书。俗话说,计划赶不上变化。所以,职院学生在执行职业生涯规划过程中,还要与时俱进、结合时事,对内、外部环境进行客观评估,及时对制订好的职业生涯规划做出科学调整和适度修改,不能为规划所限制,要坚持稳定性和灵活性的平衡统一。

四、结束语

职业生涯规划教育,在帮助学生树立职业理想、明确职业目标、规划学习活动等方面,均发挥重要作用。以对河南省许昌卫生学校在校生的问卷调查为依据,分析职校学生职业规划的现状,为职业院校实施切实有效的职业生涯规划教育提供具体的措施和建议。

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中专职业生涯规划篇四

作为一个建筑职业中专的毕业生,我深知选择这个专业是我命中注定的。在我的成长过程中,我对建筑有着特殊的感情。每当走过繁华都市的街道,欣赏到高楼大厦的壮丽景象,我总不由自主地被吸引,对于建筑的奇妙之处感到着迷。因此,在高中毕业选择职业中专的时候,我义无反顾地选择了建筑专业。从一开始的兴奋,到逐渐明白专业学习的意义,这个过程让我收获良多。

第二段:学习建筑专业的挑战

选择职业中专的建筑专业意味着要面对各种挑战。首先,专业知识的理解和掌握需要时间和耐心。学习建筑专业需要具备空间观察能力、构图能力和创造力等一系列技能,这对我来说是一个巨大的考验。其次,实践和理论相结合的学习方式也给我的学习带来了困难。在课堂上学到的知识需要通过实地考察和实践来加深理解,这要求我要具备较强的观察力和动手能力。然而,正是这些挑战使我不断努力,不断超越自我。

第三段:职业中专学习的收获

在职业中专建筑专业的学习过程中,我不仅学到了专业领域的知识和技能,还培养了自己的综合素质。首先,在专业知识方面,我学到了建筑设计、工程施工、材料选择等方面的知识,使我对建筑行业的各个环节有了更深入的了解。其次,在综合素质方面,我通过演讲比赛、团队合作、职业素养等方面的培训,提升了自己的沟通能力、团队合作能力以及解决问题的能力。这些都为我未来的职业发展打下了坚实的基础。

第四段:实践经验的重要性

职业中专建筑专业的学习并不只停留在课堂上,实践经验的积累同样重要。在专业实训过程中,我有机会参与到真实工程项目中,在实际施工中学习、实践。通过亲身参与建筑项目的规划、设计和施工,我更深刻地理解了理论知识和实际操作之间的联系,也更加意识到建筑职业的责任和使命。这些宝贵的实践经验对于我的职业发展具有重要的指导意义。

第五段:对未来的展望

毕业即将迎来,我对未来充满了希望。我相信,通过职业中专学习所获得的知识和技能,我已经具备了一定的专业水平和竞争力。我将继续努力提升自己的能力,积极参与实践项目,不断拓展自己的职业发展路径。我愿意为建筑行业贡献自己的力量,以我的专业知识和技能为社会的建设发展做出贡献。

总结:

在职业中专建筑专业的学习过程中,我经历了挑战与收获的过程。虽然学习建筑专业并不容易,但是通过不断的努力和实践,我愿意用自己的专业知识和技能为建筑行业贡献力量。相信未来的职业发展充满希望,我将持续提升自己,为建设美好的社会贡献自己的力量。

中专职业生涯规划篇五

一个不能靠自己的能力改变命运的人,是不幸的,也是可悲的,因为这些人没有把命运掌握在自己的手中,反而成为命运的奴隶。生命就像一张白纸,等待着我去描绘出华丽的色彩,谱写出动人的乐章。

社会环境规划和职业分析(十年规划)

1、社会一般环境:中国政治稳定,经济持续发展,是全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头,加入wto后,有大批的外国企业进入中国市场,中国的企业也将走出国门。

2、管理职业特殊社会环境:由于中国的管理科学发展较晚,管理知识大部分源于国外,中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才,尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。要在中国发展企业,必须要适合中国的国情,这就要求管理的科学性和艺术性与环境动态适应相结合。因此,受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。

3、职场心声------市场形成“证书热”

忆往夕------对自身的分析:

优点:创新、自学能力强;

逻辑思维,抽象思维的能力比较好;

具有远大的理想和抱负,有坚韧不拔的精神和吃苦耐劳的特性;

较丰富的阅历促使我比同龄人思想成熟;

具有一定的社交能力和管理才能;

责任心强,对工作积极主动。

缺点:对复杂计划的执行不够好;

有的时候脾气不是很好,比较固执和骄傲;

有时多愁善感,缺乏力揽山河的壮烈气派和胸襟。

要成就一番大事的人必须面临人生考验,而挑战生存的能力是每一位成大事者所必备的条件,很多人之所以不能成大事,关键在于不善于在现实中寻找答案。我们的生存须臾离不开现实,随着现实的变化,我们必须调整自己的观念,思想,行动及目标,这是生存的必须。现实是每个人生存的基础,因此要成大事,实现自己的目标,就必须拥有挑战生存的能力。

职业目标

我从小就喜欢计算与管理。我从小就萌生了一种要做生意的念头。随着年龄的增长,视野的开阔,知识的丰富,我越来越想做一名企业管理人员,并且下定决心要做一名著名外资企业的高级管理人员。

下面是我对未来十年作的初步规划:

在学校期间(-)

(1)学历、知识结构:专业课程每门为良以上,熟练专业技能。通过英语三级考试和计算机二级考试,普通话过二乙,拿到英语口语等级证书、cad制图,开始接触社会、工作、熟悉工作环境。

(2)个人发展、人际关系:重视和每个人的交往,培养自己的社交能力。平时有机会就要通过技能培训、外出听课、开课等方式让自己在不同方面不断进步。通过这些学习,不断充实自己,丰富知识和见识,才能为自己将来的工作做好充分准备。

(3)生活习惯、兴趣爱好:适当交际的前提下,尽量形成比较有规律的良好个人习惯,希望能在写作方面会有所提高,能够在报纸或杂志上发表文章。并参加健身运动,养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6-8小时,每周锻炼三次以上,经常做运动如散步、打羽毛球、篮球等。

(4)进入一家大型企业,从最基本的临时工做起,加强动手能力,加深对专业知识的理解。

(1)熟悉适应期:初步找到合适自身发展的工作环境、岗位,尽快熟悉工作流程,在岗位上尽心尽职,主动积极,高效完成份内工作并且尽可能的加班;认真、积极、热情地参加单位的所以培训,活动。

(2)虚心向前辈们学习,和同事、领导建立良好的关系。

(3)上班前坚持读半个小时英语的习惯;自学本科课程,争取在工作两年后取得本科文凭;睡觉前听半个小时英语,然后阅读人物传记,历史书籍或心理学、经济学等知识的书籍。

(4)争取到年,做到外资企业的商务助理。

积累经验后(2012-)

(1)认真分析企业的运作经营方式,管理体系,提出个人看法或见解。

(2)有空闲时间跟朋友,同事聊天谈心,增进彼此间的友谊。

(3)不断更新自己的知识结构,不断完善自我,提高自身竞争力,坚持学习,做到终身学习,写一些随感、专业知识文章。

(4)根据客观环境和自己的特点看是否需要跳槽。

(5)做一名外资企业的高级主管后踏踏实实工作。

一份耕耘,一份收获。我坚信,只有用勤奋和实践作为双翼,才能让我在人生的天空飞的更高、更远。

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