社联竞选稿分钟 社联竞选演讲稿(大全5篇)

时间:2024-09-21 作者:HT书生

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社联竞选稿分钟篇一

尊敬的老师、学长学姐、亲爱的同学们:

大家好,我是,来自班。现任宣传部副部长一职,今天很荣幸站在这个讲台上参加竞选,我要竞选的是:宣传部部长一职。

传部创造更大的辉煌!

如果我有幸竞选成功:我会带领宣传部配合社联各部及协会活动宣传工作;高质量、高效率的出好每一块画板,在画板这块我会严格的要求自己和我们的干事,学习pop、调色、拍照等技能。并且继续我们部传统、每星期上交一份画作或者书法,使我们宣传部更上一层楼;在装饰活动会场方面,在完成最艺术、最富有美感的会场前提下,最大限额的为社联省下经费;我会向学长学姐学习,将自己一年半所学到的为人处世的'方式及工作经验和我的学弟、学妹共享交流,工作上严格要求,工作之余和他们成为知心的朋友。在第一时间将我们的活动材料整理好传到五四阳光网上。

社联竞选稿分钟篇二

尊敬的各位领导,老师,亲爱的同学们:

大家晚上好!很荣幸能再一次站在这里参加社联的竞聘,更要感谢大家对我的支持和信任,谢谢大家!

首先,做一下自我介绍,我叫xxx,山东潍坊人,来自于公共事业管理本科3班,20xx—20xx年度担任外联部副部长。

俗话讲,“没有金刚钻,不揽瓷器活”,我相信今天上台的各位都是各部的佼佼者,对于我而言,一年多的副部长的工作经历,使我对外联部的各项工已经相当熟练,能力也得到了很大的提高,但是人的能力要在充足的空间下,才能充分的发挥,否则将会“骈死与槽枥之间”所以我希望自己站在更高的位置上,看的更远些,发挥更大的作用,去带领外联部,把外联部的工作搞的`更好更出色。

至于我的成绩和优势,过去两年的表现相信大家已经看到了,正所谓,好汉不提当年勇,我更相信事实胜于雄辩,一切用事实说话。

假如我能当选,我将从以下几方面开展我的工作:

一,抓住根本,多与潜在的企业商业部门联系,多拉赞助,有利于我们开展活动时,增加同学们的积极性。

二,挖掘潜力,使我们部承担的各项活动,扩大规模,以提高我院在全校影响力

三,发挥本部特色,加强与其他部的联系共同搞好学生工作。

假如我能当选,我将努力加强自身修养,努力提高完善自素质,我将时时要求自己待人正直,公正做事,时时要求自己,严以律己,宽以待人,我要力争学生干部的职责与个品德同时到位。

凭借多年的社联工作经验,凭借我对外联部工作的热情,我确信自己一定能胜任外联部部长一职。

最后,我真诚的希望大家。相信我支持我,给我这次展示才能的机会。

谢谢大家!

社联竞选稿分钟篇三

尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

大家晚上好

我是xx号选手江娟。非常高兴能够站在这里参加竞选,今天我怀着满腔的热情奔着宣传部部长一职而来。希望大家也能以一样的热情聆听我的演讲。。

当我站在这个讲台的时候,我仿佛再次看到一年前学长学姐在这里竞选的时候,特别是社团联合会秘书长的演讲对我的.影响可谓是非常之深,那种自信坦然的气魄和幽默诙谐的话语让我为之动容,所以我在一年前就在心里默默的下定了决心,以后我也一定要像秘书长那样自信的站在竞选台上,让在坐的各位领导老师还有亲爱的同学们欣赏我的演讲,倾听我的信心,肯定我的能力。

曾将有个人对我说过,他在大学最骄傲的事情不是获得了多少荣誉,而是有那么些人说:我最感谢的人是我们部长,他教会了我很多,改变了我很多。这才是最让他最感动与自豪的事情。所以如果我有幸竞选上宣传部长,希望我也能让我们宣传部的每一个干事,都能学到东西,锻炼出自己的能力,为咱们社联贡献出属于自己的一份精彩。

说了这么多可能大家都在感觉我在说空话吧,好,那我今天就把假如我能担任部长的实际行动一一为你们道来吧。

首先大家是不是认为宣传部的大部分工作都是在出海报啊,错,出海报只是宣传的一小小部分,所以如果我担任部长必须要改变现状,例如:

1、在校刊、黑板报上开辟宣传专栏,利用校园网络进行宣传。

2、创建播音组,利用活动时间进行广播宣传。

3、策划宣传活动。

其次还是创新,虽然创新这个字眼已经被每一届的学长学姐都提到过,但真正创出来的新还是寥寥无几,所以这次我会采用我最新研发的竞争创新法,从竞争中创新,从创新中竞争,我不会再带着我们干事走以前的老路,我要让他们发散思维,给他们自由的想象空间,宣传手段与方法由干事们决定,谁的力度最大,谁就是优胜者。

最后也是最重要的,那就是干事们的做人做事,听有些学长学姐们说现在的干事们一年不如一年啦,不会办事,不会说话,就是大家常说的不懂事,因为大家也都知道,情商对于这个人的一生起着至关重要的作用,所以对于这方面,我想对学长学姐说,你们放心的走吧,这里交给我们吧,具体怎么做,请听下回分解,精彩还在后面。

谢谢大家,我的演讲完毕!

社联竞选稿分钟篇四

尊敬的老师、各组织干部、各社团干部:

大家晚上好!我是来自10工商企业管理1班的xxx,我很平凡,但是我不甘于平凡,所以一年前我选择了社联、社团这一不平凡的舞台,现任社联组织策划部委员、工商管理学院党员服务中心党务部委员、班级班长。我觉得在过去的一年里,我的大学生活的确过得很不平凡,因为在过去的一年里,我与在座的各位干部一起奋战在我校社团文化建设的最前线。

还记得我们历经层层考验,正式成为社联一员时的自豪感,还记得烈日下规划场地的坚毅不拔的神情,还记得社团文化节的`那些讨论方案的不眠夜,还记得三下乡时我们的志愿精神,还记得校庆庆典上我们的呐喊声。太多太多的记得,太多太多的曾经,一切的一切只不过为了证明我们是社团人,我们因社团而不平凡,社团因我们而更加璀璨,所以,今天,我想来竞选成为社联主席,更大程度地为社团文化建设,贡献出自己的一份力,也许有人会问:做社联委员比社联主席都是一样为社团服务,为什么我会想来竞选主席这一职务,是不是贪图名利,我想说的是社团人具有着积极进取,勇于接受挑战的精神。

全面发展为最高目标,以服务社团、服务会员为基本工作原则,铭记三个“中心”,做到三个“努力”,一切工作以社团的发展和利益为出发点,携手全体社团人,共建社团的美好明天。

最后,祝我们的社团文化色彩缤纷,延绵不断,祝老师工作顺利,身体健康,祝我们全体社团人和谐友爱,学业有成,携手共进。我的演讲到处结束,谢谢大家!

社联竞选稿分钟篇五

尊敬的各位评委,亲爱的同学们:

大家晚上好!

我是来自社团规划发展部的张姚海岛 很荣幸参加这次竞选!今天我将从个人简介,工作简历以及工作构想三个方面来进行我的竞选演讲。

首先,个人简介。我来自外国语学院英语1301班,担任团支书一年多以来,带领团支部取得了一次校优和一次院优。大一学年两次被评为东北大学优秀团干部。并且,在刚刚结束的院先进班集体答辩中,以了全院第二的好成绩,有幸参加即将到来的东北大学先进班集体标兵答辩。这就是我们的特色团日爱心义卖,以及答辩现场。

在工作的同时,我也没有放松学习,除了积极参加各种比赛之外,大一下学期获得了三等奖学金。

第二,工作简历方面。20xx年四月,我以社团推荐实习生的身份加入了社联,从此开始了一条不一样的人生道路。紧接着,我就以新人最饱满的热情参与了建龙钢铁社团文化节以及负责人培养工程的工作,这张照片是社团游园会时拍摄的。虽然上面的小伙伴有的已经退出社联,有的远在它省交流,但是那时候的快乐和充实还是让人记忆犹新。六月份,主持了沈阳市六五世界环境日环保活动,也有幸以刚加入两个月的新人身份参与了基础学院的招新。另外,也参与了雪域九眼天珠的首届藏文化节。

四个月过后,变成老学姐的我参与了百团大战联合招新,社团文化节。并且在20xx社联招新中担任面试官。在即将过去的十一月中,组织参与了第四届校园十佳社团负责人评选的全过程。转眼间,我与社联已经走过了半年多的时光。

有了工作经历,自然有了更多的感悟和想法。下面就是我竞选演讲的第三部分,工作构想。

我的工作构想主要分为以下三个方面,精益求新,加强技能培训,以及做好部门定位,打造特色文化三个方面展开。

第一,精益求新。作为社联代表性的活动性部门,规划主要承办社联的精品性活动,例如负责人培养工程,十佳负责人评选以及社团文化节等。就拿我比较熟悉的十佳负责人评选来举例。活动要做到精,从开始策划,下发通知到活动结束总结,都要求一丝不苟严谨认真。通知上如何能用简明的语言说明评选规则和大致的活动流程,并且要严格校对确保没有病句,错别字。有的人可能会说,一两个病句没什么大不了,负责人又不是高考阅卷老师。但是,这体现了活动的规范性和高效性。

其次,求新。常规性活动带来的一个主要弊端就是社团与同学们参与度不高。所以,在一丝不苟的打造精品活动的同时,我们也要注重创新,在常规中增加闪光点。例如,在本次十佳评选中,我们增加了负责人大pk环节,在游戏和演讲中,负责人们热情高涨,增进了对彼此的了解,也让我们更加具体的了解了各社团的情况,使最后的评分更加全面客观。并且本次颁奖晚会我们计划增加访谈节目这个环节,通过大家都非常熟悉的鲁豫有约 挖掘式采访的模式来了解社团负责人背后的故事。虽然时间有限我们可能不能达到那么好的效果,但是努力创新形式,为常规性的`晚会、活动带来新鲜的血液,是每个社联人都应该具备的素质。

第二,加强技能培训,小处着手,从而把握整体活动。上次答辩之前我们遭遇的一个意外是,去教学班借教室,结果被教学办的老师毫不犹豫的驳回了。我只好回去找江旻溟学长亲自出面才最终解决。这虽然是一件小事,但是却像警钟一样敲打着我。我们自诩有经验有能力,但是从来没有考虑过活动中往往会被人忽略的细节。所以,技能培训是非常重要的。特别是在现在新人刚刚加入社联的阶段,如何让他们尽快融入工作并且调动大家的积极性,我们就应该特别注重教给他们什么。除了上面如何在教学办借教室,如何在大活借教室之外,晚会中灯光如何控制,场灯是在演员上场之前还是之后打亮,大喷绘到底要多长,会不会再次出现以往一次晚会中喷绘比实际背景墙短一截的情况等等,这都是我们需要考虑的。

第三点,做好部门定位,打造特色文化。首先,从几次招新中的问题可以看出,规划的部门定位有些模糊。大部分同学不知道规划是个怎么样的部门,不了解规划的具体职能,所以导致报名本部门人数偏少。所以我认为,社联应该考虑对规划的部门名称进行修改,当然具体改成什么比较合适我现在也没有特别好的答案。除此以外,润色宣传册上本部门的简介。突出活动,立足主要职能,精确定位。

,众所周知,规划有个萌萌的名称——兔子部,规划是社联中最像家的部门之一。所以,作为社联的重要部门,规划非常需要建设、强调自己的特色文化。这也对新人尽快融入部门工作有十分重要的作用。我建议采取老人与新人一带一,如果不可行,一带二的方法,那么小鲜肉们不仅在工作上有问题可以找学长学姐咨询,在生活上,学习上,比如对于外省的孩子来说,哪儿有比较正宗的家乡菜啊,哪儿比较适合和女朋友约会啊,也可以有一个可以咨询的对象。

我不是最早一批加入社联的干事,也许我的资历比不上别人,但是加入规划八个月以来,我真的学到了很多,成长了很多。参与这次竞选也是我人生中非常珍贵的一次经历。正如我的竞选宣言所说,给我一份信任,我将还社联百倍真诚。我希望能够在今后的工作中更加努力的提升自己的能力,将我认为好的点子带给社联,和社联一起一步一步走的更好。我的演讲到此结束,谢谢大家!

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