报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。报告书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇报告呢？以下是我为大家搜集的报告范文，仅供参考，一起来看看吧
教育评估报告篇一
1.以点带面，动员每一位教师、家长都参与到家庭教育工作中。
2.形式多样的开展家庭教育工作。
1．建立家庭教育工作站及组织机构。
2．各班建立家长委员会，充分依靠家长委员会的力量，共同搞好家庭教育工作。
3．加强对家庭教育指导者队伍（全体教师）的培训，特别是要加强对各班教师的培训工作，提高她们的理论水平和指导能力，使其成为合格的家庭教育指导者。
4.开展丰富多彩的家庭教育活动，以家长为主体，将指导、服务家长与家长的自我教育、自我提高相结合。
5．做好家庭教育与家教指导工作的资料积累等工作。
1．本学期将在各班建立班级家长家委会，进一步加强与委员们的联系，及时反馈家教信息，收集并反映家长对指导站工作的建议和意见，协调并参与班级管理，进一步提高管理的实效。
2．对家长提出的在家庭教育中遇到的疑难问题给予较好的解决或号召大家共同研讨。
教育评估报告篇二
1.继续深化师德师风教育，以“做学生满意教师、办人民满意学校”为目标，认真组织教师学习教育法规、教育方针、政策等，引导教师领会精神实质，立足本职，爱岗敬业，无私奉献。
2.加强教师培训工作。各校要充分利用校本培训和继续教育这一平台，建立制度，加强教师业务培训，鼓励教师外出学习，科学制定学校骨干教师中长期培养规划，加强对学科带头人、骨干教师的管理，开展学科带头人、骨干教师的传、帮、带等活动，鼓励、支持、帮助教师参加各种教学技能竞赛活动及教研论文撰写等活动，不断提高教师业务水平。
3.实施量化考核制度。结合各校实际，制定量化考核制度，公正公开全面考核教师的德能勤绩。考核结果作为晋级、评优、评先的主要依据。努力培养一支“师德修养好、业务能力强、学识水平高、发展潜力足”的事业型、科研型的教师队伍。
4.扎实开展教师轮岗支教交流制度，促进学校师资均衡化发展。
5.抓好骨干教师、学科带头人、名师培养和选拔工作。
6.各学校必须将有损师德形象的形为：公共场所吸烟、公共场所打麻将、进出大型娱乐场所(会所)、上班期间饮酒、乱收费(或变相向家长索要钱物)、体罚或变体体罚(歧视)学生、越级上访、乱发贴子等纳入教师评优晋级绩效等考核，树立全镇教师文明形象。
教育评估报告篇三
从我校大局着眼，根据李校长的新学期工作部署，我中心制定了如下计划：
一、加强学习
从生存与发展的角度重新认识。学习，不仅仅是为了做好本职工作，而是在做好本职工作的前提下，更好的、更全面的提高个人业务水平，在本职岗位上做得最优秀，最出色！那么，我中心的全体教师准备在本学期内，进一步的探究、完善工作方法，使自己的工作能在上学期的基础上得到提升，尽全力达到全校教职工的满意。同时，从当前“民生”的大环境下，我要求全体信息中心教师都要站在其他教师的角度来思考问题。比如：微机坏了，不要抱怨是如何坏的，而要在第一时间内来解决，回过头来再想今后怎样能避免再次发生类似的故障；而且做工作要有信心，有诚心，有细心，有耐心，有责任心。我想，能做到这“五心”，老师们的工作就会顺心了！
二、充分发挥骨干教师的引领作用
上学期我中心的赵梅和张建鹏老师被评为校骨干教师，本学期我校对骨干教师都有了具体的要求。因此，根据我中心的实际情况，制定了切实可行的听课制度。每周由两位骨干教师各准备一节示范课，要求其他教师听课、评课，在听与评的过程中，提高自身的教学水平和业务能力，尽快达到骨干教师的标准，早日成为骨干教师。另外，两位骨干教师还要带领全体任课教师，完成校本题库的建设，为今后的教学做好准备。
三、明确分工，紧密协作
在工作分配上，进一步落实岗位责任制，明确责任。是自己本职工作，就责无旁贷的应该尽全力做好；不是自己的工作，应从学校的大局出发，不计较个人得失，协同其他老师做好。决不能事不关己，高高挂起。如果再有谁我行我素，没有全局观念，那么下次聘任时将不会再聘。
四、设备采购
本学期根据我校实际情况，准备采购三台针式打印机和笔记本电脑。同时，我中心申请购买视频采集卡一块和大容量移动硬盘一块。
教育评估报告篇四
7. 加强自身队伍的技术水平和服务意识，建立一支技术素质硬、服务意识强的技术队伍，积极探索、明确分工、团结合作，带动广大教师提高应用现代教育技术手段的能力，使现代教育技术服务于教育教学，发挥优势，确保学校信息技术教育快速、健康地发展。
8.配合学校各项德育教育和各项大型活动，做好服务、报道工作。
9.完善各项制度，加大执行力度。
10.数据统计：逐月统计信息技术和教学整合的数据，以及学校每月信息化方面的各项数据。
学校信息中心工作计划篇三
一、工作目标：
二、主要工作措施：
(一)加强常规管理
2.配合学校做好各种信息设备的资产登记及管理工作。各室设备出现故障须及时上报信息中心维修，并作好记载，保证各设备能正常运行。
教育评估报告篇五
今年以来，在县委县政府的坚强领导下，在纪检委部门的具体指导下，以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导，以政治建设为统领，以责任落实为主线，扎实推进党风廉政建设，自觉履行机关党委主体责任，打造过硬干部队伍，为全县经济社会建设提供了坚强纪律保证。
一、党风廉政建设工作情况
（一）强化责任担当，推动主体责任落实。坚持把全面从严管党治党工作放在首位，把全面从严治党与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。结合今年工作实际，研究制订了《20xx年度落实全面从严治党主体责任重点任务分工意见》、《20xx年度从严治党任务分工及责任清单》等文件，对全面从严治党、党风建政建设责任进行了分解和细化，切实做到了层层传导压力，全面压实责任。始终把党风廉政建设工作作为份内之事、应尽之责，以高度的政治责任感，狠抓关键环节，积极推动党风廉政建设深入开展。切实履行机关党委书记“第一责任人”职责，坚持“三重一大”事项集体研究，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
（三）严格日常管理，改进工作作风。加强节假日等重要节点的管理，要求党员干部严格落实中央八项规定及其实施细则精神，认真落实考勤和请销假制度，定期开展监督检查，切实改进工作作风，杜绝迟到、早退、空岗等“慵懒散”现象。完善廉政防控体系，对发现的苗头性、倾向性、潜在性的问题及时提醒制止，纠治“四风”取得了明显成效。认真开展党风廉政建设工作调研，准确把握本单位党风廉政建设形势，找准问题短板。自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。
（四）强化日常监督，规范权利运行。今年以来，机关党委严格执行党内监督制度，认真执行党的各项规章制度，积极完善中心全面从严治党的工作体系，大力推进党务政务公开，做到了廉政谈话全覆盖、廉政责任书签订全覆盖、个人重大事项报告全覆盖，持续强化运用监督执纪“四种形态”运用，加强了对全体党员教育、监督和管理，促进全面从严治党工作规范化、制度化、精细化。
（五）率先垂范，自觉践行廉洁自律的各项规定。始终把党风廉政建设放在突出位置，加强自我约束，注重从学习、思想和行动等方面要求和规范。严格遵守各项政治纪律、组织纪律、财经纪律和群众纪律。严格执行民主集中制，健全重大决策、重要事项的规则和程序，对重大事项决定、重要干部任免、重要项目建设和大额资金使用，坚持做到集体研究和科学依法民主决策。坚持廉洁要求，财产和重大事项变动按规定向组织报告，并自觉接受监督。
二、下一步工作计划
（一）进一步加强学习。深入推进“两学一做”学习教育制度化常态化，以党史学习教育为契机，认真学习^v^新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和《党章》《准则》等党的各项规章制度，严格执行党纪党规，认真落实全面从严治党责任，加强党风廉政建设和反腐败工作落实力度，引导党员干部自觉向^v^看齐，坚决与以^v^同志为核心的^v^保持高度一致，坚决维护^v^权威。
（二）严明纪律规矩。督促党员干部认真贯彻执行党内政治生活准则、廉洁自律准则、党内监督条例、党纪处分条例、问责条例等党内法规，认真遵守国家法律，坚定不移推进全面从严治党向基层延伸。坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，突出政治标准，强化纪律规矩，进一步规范中层干部的选任和管理工作。认真执行中央八项规定及其实施细则精神，规范公务接待、业务支出、办公用房等规定。坚守重要节点，紧盯薄弱环节，严肃查处收送电子红包、一桌餐、私车公养等隐形变异问题和乱发津贴补贴、工作日午间饮酒等老问题，持续狠刹享乐主义、奢靡之风。
（三）强化责任担当。党委书记要担负起第一责任人的职责，真正做到“四亲自、一督促”，班子成员严格履行“一岗双责”，把党风廉政建设工作作为全单位一项重要工作来抓，定期召开专题会议，认真研究，周密部署，全程监督，严格按照责任分工落实到位。