环境工作报告模板

时间:2024-11-18 作者:李Y

在现在社会,报告的用途越来越大,要注意报告在写作时具有一定的格式。通过报告,人们可以获取最新的信息,深入分析问题,并采取相应的行动。下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

环境工作报告篇一

今年以来,我局爱国卫生工作在市委、市政府的领导下和市爱卫会的指导下,以建设“健康城市”为先导,以促进群众身体健康为目的,以巩固和发展省级卫生城市成果为载体,紧紧围绕我市建设“产业新城、品质崇州”中心工作,全面落实国家、省及xx市环保工作要求,全力创建国家生态市,扎实开展了污染物总量减排、生态细胞工程建设、重金属污染防治、大气和水环境综合整治、环保专项行动等环保重点工作,创建国家生态市顺利通过环保部技术评估,全市至今未发生一起重特大环境污染事故,城乡生态环境质量得到持续改善和提高,为我市巩固“省级卫生城市”复审成果提供坚实的环境保障。

一是开展大型环保宣传活动。在纪念“”世界环境日活动期间,通过环保倡议、环保知识环保谜语有奖竞猜、绿色学校绿色社区授牌、万人签名、环保志愿服务等群众喜闻乐见的大力开展环保宣传活动。二是围绕生态市创建和环境模范城市创建活动,深入全市机关、学校、单位、企业、社区、农村、军营开展“环保七进”活动。特别是结合城乡环境综合整治活动,利用农村集会、春台会人流量集中的特点,通过宣传展板、宣传光盘、宣传手册、知识读本等加强农村居民的环境宣传教育。截止目前,共计开展下乡集中宣传活动18次,发放宣传单、宣传手册10万余份,展出宣传展板150余板次。通过多渠道、多形式宣传,全面提高了干部职工的文明卫生意识、环境意识、法制意识,增强了市民环境保护意识,巩固了环境保护模范城市和省级卫生城市成果,为我市创建国家生态市营造了良好氛围。

一是因领导工作变动,及时调整了爱国卫生工作领导小组,全局爱国卫生工作形成了主要领导全面负责、分管领导具体抓、全体干部职工参与的格局;二是修改环境卫生管理制度,细化爱国卫生工作考核细则,爱国卫生工作坚持与环保工作同部署、同检查、同考核;三是扎实开展健康教育和干部职工体检工作,不断提高职工健康知识知晓率和健康水平,受教育面达到了95%以上。四是加强监督检查,卫生区域实行分区管理,办公场所设定“禁烟区”,定期开展环境卫生检查评比,将检查结果计入年终目标考核;五是加大爱国卫生活动经费投入,认真开展春季灭鼠、夏季除“四害”和秋季爱国卫生突击活动,统一投放灭鼠、灭蟑螂和灭蚊虫等药物,清除了“四害”孳生场所,有效保障了干部职工的身体健康。

大划、三江、崇平等10个乡镇创建国家级生态乡镇通过考核验收,建成40个xx市级生态村和51个xx市级生态家园。11月9日,我市创建国家生态市顺利国家环保部组组织的技术评估,为建设“产业新城、品质崇州”增添了一张绿色名片和金字招牌。同时,街子镇被确定为四川省首批14个省级生态文明示范试点乡镇之一,对我市大力推进农村生态文明建设、全面提高农村生态文明程度起到了积极的示范引领作用。

通过生态市创建和生态文明示范建设,全面提高了我市城镇生活污水集中处理率、城镇生活垃圾无害化处理率以及集中式饮用水源水质达标率,切实改善了城乡生态环境。截止到目前,我市共建成4个省级生态村、221个xx市级生态村、454个xx市级生态家园、6个省级生态小区和3个xx市级生态小区,25个xx市和xx市级绿色学校、18个xx市级绿色社区,羊马、桤泉、街子等23个乡镇先后荣获四川省生态乡镇和国家生态乡镇荣誉称号。

6月9日至7月5日,国家环保部西南督查中心会同四川省环境保护厅对xx市生态文明建设及执行国家环境保护政策、法规、标准、规划的情况进行重点督查,并于6月25日对我市环保工作执行情况进行了为期一天的现场督查,我市环保工作得到了国家环保部西南督查中心的高度肯定。

10月9日-11日,国家环保部对xx市国家环境保护模范城市进行了现场复核,为全面做好迎检各项工作,我市采取对全市企业摸清底数、强化管理、部门联动和点面结合方式,规范了全市企业经营、生产行为,使企业从厂容厂貌、标识标牌、环保治理设施、环境管理制度等方面得到进一步提升。10月10日,我市美菱蓄电池、华议皮革和恒力蓄电池等企业代表xx市工业企业典范接受了国家环保部现场核查并顺利通过,有力促进了我市工业经济健康发展和环境质量改善。

(三)强化环保服务措施,全力服务于崇州经济建设

一是严格项目准入,控制污染物增量。严格按照国家产业政策、环保政策和工业向园区集中的要求,对不符合国家产业政策、用地和规划,以及高能耗、高物耗、高水耗、污染物难以达标排放的项目坚决不批;对涉及新增污染物排放的项目,将落实总量指标作为项目审批的前置条件;对环境敏感区的项目,一律从严审批;并积极推行新老项目联动,通过“以新带老”置换发展空间,进一步减少污染物排放量,为崇州经济发展腾出环境容量。

二是强化规范化建设,不断提升审批效能。对全市226个重大项目实行提前介入,通过优化审批程序、畅通审批流程等形式,建立了环保专家咨询、多部门会商联动、并联审批以及重大项目评审的“上下联动”机制,确保了我市一大批城市基础设施和重大招商引资项目早日落地投产;同时,严格执行首问负责制、限时办结制、社会评议制和责任追究制度,实施阳光审批,全面公开建设项目审批流程、受理情况、审批结果,切实保障了人民群众的知情权、参与权和监督权,规范了环保行政审批行为,畅通了审批流程,健全了廉政防控体系。

三是加强规划环评,强化宏观控制。积极开展区域规划环境影响评价工作,实行规划环评与项目环评的联动机制,引导我市经济开发区工业产业合理布局。

(四)大气和水环境综合整治成效显著,城乡生态环境质量明显提高

一是摸清全市环境现状。通过对全市工业企业进行全面排查,建立健全污染源数字信息库,编制全市污染源分布图,做到了底数清、情况明。二是在全市大力开展了以城区扬尘、燃煤锅炉治理、餐饮油烟整治、加油站油气回收等为主的'大气污染整治。完成2家工业企业燃煤锅炉脱硫除尘整治以及195家餐饮业油烟整治和40家加油站油气回收治理。三是大力开展以乡镇饮用水源地,羊马河、黑石河、西河等流域和农村面源污染整治为重点的水环境专项整治,加大了对农村畜禽养殖污染治理和工业企业、乡镇污水处理厂等环保设施的环境监管,关闭了羊马河沿线180余家畜禽养殖场。同时,对我市境内羊马河沿线6个乡镇实行水环境治理工作考核及断面水质超标资金扣缴。

(五)全力以赴实施环保专项行动,为社会经济健康发展保驾护航

一是深入扎实开展了以饮用水源保护,危险化学品安全检查和羊马河、黑石河、西河等流域水环境专项整治以及以铅酸蓄电池企业为重点的各类环保专项行动。二是加大对全市饮用水源保护地、制革、造纸、铅蓄电池、化工等重点区域、重点行业、重点污染源进行全面排查,严厉查处各类环境违法行为,确保污染治理设施正常运转、污染物稳定达标排放。三是完善了《xx市突发性环境污染事故应急预案》和《xx市大气环境污染应急处置预案》,指导并配合相关企业开展环境安全应急演练,督促银通公司成功送贮2枚放射源,成功保障了成都“财富论坛”“华商大会”期间全市环境安全,全市无一起因“”地震、“”暴雨引发的环境污染事故和环境次生灾害发生。

下一步,我局爱国卫生工作将继续在市委、市政府的领导和市爱卫会的指导下,以巩固和发展省级卫生城市成果为载体,不断加大工作力度,努力提高爱国卫生工作水平,为我市争创国家卫生城市贡献力量。

环境工作报告篇二

为巩固全国文明城市创建成果,以干净整洁美观的城市面貌迎接第二届全省旅游产业发展大会,日前,市文明办、市直机关工委、市住建局联合下发《通知》,从4月份开始至8月,在市直各单位各部门全面开展环境卫生清理整治活动。4月19日,市直各单位各部门纷纷行动起来,清理整治环境卫生。

当天上午,市民政局全体干部职工、党员志愿者和社区志愿者纷纷拿上清扫工具,对所在办公门前三包责任区域进行彻底清扫,为即将召开的旅发大会助力添彩,以崭新的面貌欢迎四海宾朋。

划分责任区,定期对室外、室内环境卫生进行整治,确保办公区地面、墙面、桌椅、门窗等整洁干净,物品摆放整齐有序。室外无乱搭乱建、乱贴乱画、乱扔乱倒、乱吐乱泄等现象。

市人社局组织干部职工清扫局院内外、办公楼附近的垃圾。看着辛勤劳动后的成果,大家一致表示今后要自觉爱护环境,努力营造一个整洁、优美的办公环境,形成人人参与的良好氛围。

市税务局组织机关50余名干部职工和志愿者参加劳动。活动中,大家携带铁锹、塑料袋、扫帚等工具清扫办公楼周边的垃圾杂物,对楼体小广告进行了统一清理,同时在办公楼内开展美化环境行动,严格落实志愿服务站专人负责制,在各科室开展环境卫生大扫除,全面营造整洁干净的办公环境。大家表示,将持续关注全市文明创建工作,为建设干净整洁美观的伊春面貌、迎接第二届全省旅游产业发展大会在我市胜利召开贡献力量。

市生态环境局组织全体干部职工在全局范围内,开展一次环境卫生清理整治活动。各科室、站、队所分片区进行清扫活动,对各自范围的院落、卫生责任区、室内等区域进行清理。通过集中清理整治,不但改善了楼院和办公环境卫生状况,营造了整洁和谐的办公环境,也进一步加强了全体干部职工精神文明和物质文明的思想观念,提高机关干部参与志愿服务活动的积极性和主动性,展现了机关干部的良好精神风貌,树立了良好的机关形象。

环境工作报告篇三

时光飞逝,日月如梭,转眼之际我们在繁忙与拼搏中匆匆走过了20xx年。回顾过去一年的工作我们有喜有忧,喜的是;在公司领导的正确领导下,兄弟部门支持帮助下,使小区绿化、保洁工作逐步走上规范化、制度化、科学化的管理轨道。忧的是;我们环境绿化部在20xx年如何来优化我们的这支队伍、如何在工作中去创新,予以满足更高的服务要求标准。为此、我现将20xx年环境绿化部全年的工作做以总结,百尺竿头更进一步。

绿化养护与小区保洁是我们部门的一项主要工作业务,小区绿地管理与维护的好坏也直接影响着我小区的形象。为了搞好小区的绿化养护与环境治理工作,我们通过每月两次的员工培训工作,对行业内各种新的规定、措施,工作标准、以及我公司的各种规章制度,进行了及时有效的宣传与贯彻。同时我们每个星期一早上召开一次班前例会,对上周各项工作的落实情况做一通报;工作中存在的问题做出及时准确纠正与调整;对本周的重点工作做出明确指示,收效非常明显。

为了提高本部门员工的集体感和凝聚力,夏秋两个季节,先后组织本部门绿化组和保洁组的员工进行集体劳动9次。全面清除绿地上的杂草5次,对小区景观水池进行了4次彻底的清理与清洗。

保洁组及绿化绿化组作出整改,并做以监督跟踪,每月组织“自查自纠”工作,对出现的问题落实责任制,强化区域责任管理。不定期的抽查与班组自查方式,积极引导了绿化组与保洁组领班落实区域的整改工作,提高员工的积极性和主观能动性,与此同时我们对本部门员工开展多项技术技能培训与比拼,让保洁及绿化服务人员能形成最基本的“主动服务”意识,使每一个保洁员及绿化工都能将自身的工作做的细致又细心,让本部门的员工都能从业主的角度出发,去看待工作中出现的问题,冷静的处理工作中所遇到的难题。

1、补栽补种工作;我们在年初的时候调整了工作思路,把三期绿地的改造工作放在了首位。在春季的时候我们根据地形地貌、土质等因素,对三期的17#、20#、21#的草坪进行了彻底的改造,种植了麦冬约1200多平方米。在秋季末期对一期部分地段的草坪做了改造了先后分两次给小区补种早熟禾、糕羊毛2300余平方米,移植乔木50余棵,灌木300余株。

2、绿地的恢复;四月初在持续维护部的协助下,我们对小区内的公用绿地做了一次彻底的整治,清除了个别业主私自栽种的部分非景观类树苗。四月在客服部的配合下,对小区内的环境卫生、爱绿护绿的文明行为通过各个公示栏做了大力的宣传,有效的遏制了各种不文明的行为。小区的整体环境得到了明显的改善和提高。

效的节约了绿地的养护成本达数万元之多,全年以来小区绿地全面施肥2次,小规模分类施肥8次,全面整形修剪10余次,通过环境绿化部绿化组全体人员的不懈努力,有力的保证了春晓苑的优美环境,受到了广大业主的一致好评。

1、为了改变小区内的环境与卫生形象,提高我们的收费率,我们针对小区内的卫生死角进行了全面治理,责任落实到人,定期清理,同时制定了监督与检查管理办法办法。 全年先后4次组织人员对小区的玻璃雨棚、景观亭台进行了大规模的清洗。对部分地段的石材路面进行了多次小规模清洗与宝洁,对不锈钢器材设施设备、电梯等做到了每月定期进行一次除尘上油保洁维护工作,同时落实了监督检查制度,从根本上保证了小区环境卫生的彻底治理工作。大大提升了今年小区的整体形象。

2、为了彻底的改变车库的停车环境,今年我们专门为车库设置了车库保洁岗位,制订了相应的工作标准以及每天的工作流程,同时每月定期利用清扫车对车库进行2次全面清扫,对车库的标识标字、公共设施等每10天做一次全方位的擦洗保洁,对各个人行出口的防护栏及车库停车限位器每周用静电尘油擦拭一次,通过不懈的努力,是车库的投诉率直降到了零投诉。

3、今年全年累计全面大规模消杀防控10次,小范围分类消杀作业13次,我们始终贯彻“防重于治”的方针和“综合防治”的原则,即控制了病虫害的发生,又不影响观瞻。

4、夏秋两季分别组织人员对小区的垃圾桶进行了每周一次的消杀处理,同时在每次垃圾清运完毕后组织人员对垃圾桶做以统一擦洗,彻底杜绝了蚊蝇的滋生。

针对对于机械设备、工具及易耗品的管理、使用发放等问题,我们把机械安全运行放在工作的首位,我们始终坚持先懂后用的原则,对新入职员工先进行上岗前的专业技术技能的培训,让其先了解机械的工作原理、特点、各个部件的性能以及使用要领、安全操作规范等基本常识,严禁机械设备带病工作,彻底杜绝各种安全隐患的发生。

在维护、保养与维修方面,我们一直坚持做到用前先维护,使用后及时进行保养,发现问题及时处理与维修,始终是机械保持待机状态,基本做到了所有的机械维修都由我们自己来完成,上半年的机械外修费用为零。

为了确保清扫车能有一个良好车况以及最佳使用性能。我们对清扫车实行了专人负责制,安排了有一定驾驶经验的专业人员驾驶使用。始终坚持谁使用谁保养的原则,把清扫车纳入了特种专用设备的管理办法中去,同时还制定了清扫车的日常管理制度、维护保养与维修制度,把各种管理工作严格地落实到责任人身上。从而保证了清扫车的正常使用秩序。有效地避免了各类机械事故的发生。

在员工的管理方面,我们利用工作空余时间对环境绿化部的在岗员工集中进行了48次学习与培训:其中ppt的影像资料演示培训讲座9次、岗位专业技能技术培训12次、各种规章制度的宣贯21次、工作现场技术指导与交流6次。通过以上各种方式方法的培训,统一了思想、提高了员工的工作技能与认识水平,了解行业的发展现状,学习借鉴其他小区环境绿化维保管理工作中先进的工作经验,增强了员工凝聚力、事业心和责任感,使我们的环境绿化管理工作得到了良性发展。

1、比如对楼层天台和加层等卫生死角重视度不够,巡查力度不够,致使楼顶天台上出现了部分建筑垃圾未清,这些方面还需尽快整改和加强。

2、部分公共区域及消防通道、地下室通道,被个别业主严重占用,堆放着个人生活物品及杂物,不但影响到了广大业主的出行不便,而且影响整体环境的美观。我们会在来年工作中加大此方面的宣传力度,彻底治理这一现象。

3、小区内养宠物狗的业主较多,部分业主对自己的宠物管理不善,致使小区地面、绿地上宠物粪便较多,更有甚者将自己家的狗放置在公共安全通道上,导致保洁员工作无法正常进行。我们会在来年的工作中加大这方面治理的力度,有效的阻止这一现象的发生。

变现状,我们会在明年春季、秋季加大绿地草坪的改造与补种工作。力争把小区的环境绿化工作做的更好。

小区环境牵连着千家百户居住在本小区的业主,只有美好的环境及干净整洁的卫生,才能体现高档次的小区服务,围绕“生态小区”、“绿色小区”、“清洁小区”、“和谐小区”为载体,提升多方面、全方位的环境服务,协调其他部门将春晓苑致力打造成“宜居宜游”、“生态完美”、“文明和谐”的综合性小区,让业主感到服务无处不在,让业主享受干净舒适的美好环境,体验新鲜的空气,让业主无处不感到环境的美好,为构建新型综合性社区作出坚实的基础。

在过去的这一年里,由于公司各级领导对我们环境绿化部管理工作的大力支持和全体环境绿化部员工的不懈努力,使我们顺利的完成了20xx年的环境治理维护与绿化维保工作。再次向给予我们关心和支持的公司领导和同事表示衷心的感谢。谢谢大家!

环境工作报告篇四

20__年我办按照街道年初的工作思路,紧紧围绕市委、市政府“城乡统筹环境同治”这一中心开展工作,按照上级的要求全面开展环境整治工作,确保集里环境整治工作的顺利实施。

一、建立长效机制

街道下发了环境整治考核的31号文件,做到了目标责任明确,坚持用制度管好人,用制度管好事,将环境整治工作任务网格制,根据街道实际将环境整治任务分解到各个网格、各线办、各社区(村),实行了人员、经费、任务与环境整治工作挂钩,落实了奖惩措施。

二、狠抓环境整治向纵深发展

1、在城区地段,组织各社区与辖区内20__多门面和单位都签订了“门前三包”责任书,实行定期检查并作好了记录。

2、我们按照街道文件要求,实行环境整治工作责任制,每月对各村(居)民的50个网格进行上旬初检,下旬复查,并根据检查情况对社区、村、办事处网格员进行奖罚。

4、为配合319线的改造,街道投入200多万,完成一点三线的立面改造工程,并对沿线的环境进行了整治。

6、加大了对辖区内违法建筑的整治力度,特别是配合石霜路片区等重点项目进行了重点拆除,同时还多次组织大规模的拆违行动,共拆除各类违法建筑110余处,共计36270平方米。

7、组织挖机、拖拉机等机械对几十处陈旧垃圾进行了处理。并组织人员对重点地区进行了整治,如汽车西站经过集中整治,脏、乱、差的现象得到有效遏制;按要求对有关部位进行了绿化。

三、认真完成爱卫、创卫工作

1、我办为加大城管爱卫创卫工作力度,专门召开了城管卫生员会议,加大了辖区创卫工作的宣传,利用各种宣传栏和电子屏开展创卫宣传工作。安排布置了爱卫月的各项工作和任务,同时组织了爱卫月集中宣传活动,在各类活动中共发放爱卫、创卫、健康教育等各种资料1500余份,同时各社区利用宣传栏刊登爱卫、创卫、环境综合整治宣传内容。其中4月7日举行了爱卫月集中宣传活动;5月31日举行了世界无烟日活动。共发放各种宣传资料1000余份;同时在国际禁烟日(5.31),我办还组织人员进行了重点宣传,对过往人员发放控烟宣传资料余份。

2、除四害工作:按照全市统一布置的时间,我们制订了全年除“四害”工作方案,详细安排了各阶段的工作,组织社区、小区筹措资金购买除“四害”药物;办事处也购买一批鼠药发放到各社区,与社区和居民小区购买春季灭鼠和夏季除“四害”药物并发到了居民家中。街道在春、秋季灭鼠活动和夏季三灭工作,共投入除四害资金2.8万余元。

3、健康教育工作:一是根据人事变动,及时调整了健康领导小组,明确了各社区的健康教育专干。二是组织各类健康教育活动,以社区居民委员会好中、小学为单位对居民和中小学生等不同群体进行健康教育和培训。三是按时出好健康教育宣传栏,已出了六期(每两月一期)。

四、农业工作

1、街道投入5万元购置设备,已通过林业防火规范化乡镇验收。

2、已投入700多元,启动道吾山水库、红旗水库的除险加固工作。

3、通过帮扶,已完成油菜种植、遏制农田抛荒等工作;并建立了莲藕农业基地。

4、街道建立的农产品农药残留检测办公室接受了市人大、政协的检查。

环境工作报告篇五

20xx年是“十二.五”的开局之年,在集团公司领导的正确领导下,我们始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,以深入扎实开展“三项行动”、“隐患排查治理”,实施“安全生产年”各项活动为契机,在强化现场安全基础管理的同时,狠抓安全队伍建设,大力塑造企业安全文化,全面提升管理人员安全实务能力,全面提高全员安全意识,不断夯实安全“三基”工作,取得了较好的安全实效。

结合公司实际,采取强而有力的措施,努力确保安全环保消防职业卫生目标全面实现。

(一)夯实基础,全面落实安全生产责任制,强化制度执行力度。

1、坚持推行“四化一追究”,层层签订安全生产责任状,认真落实责任追究。在2月15日对2016年安全风险金的兑现及2017年安全责任状的签订工作会上,对达到目标的33个单位兑现风险奖励金额21.5008万元,对锅炉车间等四个单位因未能达到年初签订的安全生产目标,共计9人惩扣上交的安全风险金额2万元。今年年初共有40个单位或部门的各级管理人员共有125人参加责任书的签订仪式,共向公司交纳了35.8万元安全风险抵押金。下半年我们也将继续推进安全管理的“六大原则”和“六大模块”理念,夯实“双基”管理工作,推动公司所属单位安全生产责任制体系的持久落实。

2、强化基层安全绩效考核,开展各类安全评比(安全管理创最佳、单项活动组织创最佳、安全积分管理最差单位)、基层单位“四最” 评比(最佳班组长、最佳安全标兵、最佳监护人、最不讲安全的人)和各单位一把手安全积分考核管理,推行“安全明星榜”活动,运用比较管理形成反差,增强团队管理人员的安全责任感、荣誉感,提高员工安全意识、服从和执行意识。对全年扣分最多的单位负责人进行“黄牌”警告和说“清楚”,对安全积分扣完的单位负责人、安全员坚决予以免职,让所有管理人员的“面子、票子、位子”都与安全绩效挂钩。

3、严格纠察和奖惩,坚持不正常现象“四不放过”的原则,责任追究抓改进。利用中午纠察和晚上值班活动,持之以恒的加大处罚力度,落实责任追究,严格考核兑现。在责任追究的执行上,要奖的让人眼红,罚得让其心痛,建立黑白分明安全是非观,促进安全目标最大限度实现。全年违章违纪556起,其中原则性违章违纪256起,现场纠正提醒300起,违章人数246人次(含外施队违章人员),共考核金额76000元。

(二)创新举措,突出解决难点,勇于担当责任,在监管中提升能力,确保一方平安。

1、紧紧围绕年初大修工作,认真组织,积极协调,圆满完成2013年年度大修工作。

为认真贯彻余总提出的“安全、优质、节约、彻底”的方针,我们围绕大修工作重点,建立健全现场三级安全监管网络,以实现“零伤害、零事故、零污染”为目标,全力以赴备战大修。从前期策划早准备、事中检查抓落实、事后总结促提高三大方面开展好具体工作。

(1)检修前期细致策划,提前做好大修准备,做到有备无患。高度重视、充分准备、确保心中有数;意识培训、案例教育、确保氛围形成;仔细讨论、认真核实,确保方案科学;表格验证、签字把关、确保措施落实;网络监管、紧盯现场、确保过程受控;后勤保障、服务大修、确保安全检修。

(2)检修事中认真检查,适时抓好落实,做到各个环节受控。用高压态势管现场,有压力更有信心。大修事项分段做,先期进入检修的项目,对照大修模式要求开好头。突出现场管理,推行“人盯人”的防守模式,重抓过程监管,确保结果受控。严格执行环保预案,检修治理不放松环保。

(3)检修事后及时总结,专项评比促提高,树立先进倡新风。严格对照大修安全管理规定,进行监管队伍评比。部门适时总结评定,做好事项协调,及时修正执行偏差。

2、日常检维修监管方面,坚持与生产实际相结合,部门人员分片监管到车间,充分发挥好部门的服务职能,确保安全生产。集团公司前方生产车间、职能科室、二级单位、分公司共22家单位共划分为13个小组,每天对安全监管事项、环保协调事项、安全纠察事项实行系统监管,牵头落实,与基层单位一道解决生产中的隐患和瓶颈问题。

3、精心组织,以三个阶段事务推进表为指导,确保技改施工监管安全基础管理事务落实。2013年所有的技改项目我们安全部责任到人,制定职责,内部签订责任状,,明确牵头人的责权利,加强对三胺、碳化、复合肥、双氧水、楚瓷、陶瓷脱硫、造气3#系统等技改施工现场的安全监管;做好新改扩项目三阶段推进工作:即“本质安全落实,软件讨论完善,基础工作夯实”。技改施工现场进入安装试车阶段之后,我们采用“重点出击、重点击破”的战略思想,指派经验较丰富的5人协助楚瓷和二水在现场与单位一道履行好监管方面的职责,努力确保技改施工项目施工及开车过程中的安全。针对空分新工艺11月份安排专人赴临泉中能化工学习,回来之后进行现场指导,努力确保施工安装及以后试生产过程中的安全。对于新建工段坚持召开三天一次安全例会,及时规范临时用电、人员行为安全,做好各项安全方面事务的协调工作。对技改新项目及时编制《事故案例汇编》,先后对双氧水、甲醛、三胺、碳化、复合肥进行了编制,提升反事故能力。

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