每个人都有自己独特的心得体会，它们可以是对成功的总结，也可以是对失败的反思，更可以是对人生的思考和感悟。心得体会可以帮助我们更好地认识自己，了解自己的优点和不足，从而不断提升自己。下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
院感培训心得体会篇一
实习生院感培训是每个实习生必须参加的培训课程。本人最近有幸参加了一次实习生院感培训，深感受益匪浅。在这次培训中，我所学到的知识不仅提高了我的工作能力，而且也对我的职业道德、职业责任感等方面都有了较为深刻的认识。接下来，我将结合自己的实际经历，总结一下这次实习生院感培训给我的体会与心得。
第二段：培训内容
这次实习生院感培训内容涵盖面很广，主要包括企业文化、职业道德、法律法规、安全和保密等方面。这些内容很实用，不论是对于企业还是个人职业发展都有着关键的指导意义。在培训中，我了解了公司的文化，了解了公司的愿景和发展战略，使我能够更好地适应企业文化和团队氛围。职业道德方面涉及的内容对于每个员工来说都至关重要，特别是在我们实习生这个群体中更是如此。了解一些法律法规也是我们必须掌握的，这不仅能够提高我们的风险意识，还能够为我们日后的事业发展带来帮助。
第三段：培训师资
实习生院感培训中的授课老师都是业内的专业人士，他们教学经验丰富，授课方式生动有趣，使我们的学习充满了活力和动力。除了专业知识的传授，老师们还就各种实际问题和案例进行详细的讲解，以反思这些问题对我们个人工作以及企业的发展所带来的影响。在听完讲师对案例的详细讲解后，我们的思路更加清晰，更加明确工作方向。
第四段：运用
学习到的知识很重要，但是学会运用更是至关重要。在实习生院感培训中，老师们特别强调了知识的运用。他们通过各种实际案例的演练，引导我们将所学的知识真正地运用到实际工作中。在这一过程中，不断地摸索和前行，用所学知识去发现问题、解决问题，不断地提高自己的工作能力和综合素质。
第五段：总结
实习生院感培训无疑是我们职业生涯中的重要一课。它不仅加强了对于工作技能的掌握和运用，更是培育了我们健康的职业道德和职业责任感。在以后的实际工作中，我会以身作则，践行职业道德，坚持工作原则，将所学的知识和技能真正融入到工作实践中去，为我的事业发展和企业的发展尽自我的一份力量。相信这次实习生院感培训一定能够为我和我的未来事业带来更多的机遇和挑战，让我在日后的职业生涯中更加从容地面对一切。
院感培训心得体会篇二
丹徒区荣炳中心小学
曹素仙
“草长莺飞二月天，拂堤杨柳醉春烟”，又是一年中最美的春季，我怀揣着求知的希冀，来到了句容实验小学，参加了在这里举办的为期两天的江苏省第十四届“蓝天杯”语文会课观摩暨学术交流活动。在这两天里，来自全省各地的参赛老师和句容实小的孩子们为我们奉献了一场场语文教学的盛宴，他们的课堂或活泼灵动，或娓娓道来，或深沉睿智，或幽默机智，真可谓“等闲识得东风面，万紫千红总是春。”
此次会课活动分六个会场举行，因为我所教的是六年级，所以我选择了第三会场。令人欣喜的是，在这一会场中既有六年级的课，也有二三年级的课。课文的体裁也不一样，六年级的是说明文，二年级的是童话故事，三年级的是文包诗，年级不同，体裁不同，如此全面的语文课堂的观摩，我还是第一次，这不能不说是一种幸运吧！由此我才真真切切切的感受到了不同阶段，不同体裁的语文教学的区别，也由此产生了一些感受。
一、语文教学一定要基于学段的重点。
这次会课，参赛老师上的都是第一课时，但是不同的学段，学习的要求和重点是不一样的，低学段主要是培养学生学习语文的兴趣，训练学生听说读写思的习惯，扎扎实实的进行识字写字的教学，特别是培养学生自主识字的兴趣，为顺利的进入中高年段学习语文打下良好的基础。另外词语教学也是低学段的重点。当学生第一次接触到一个词语时，老师一定要让学生透彻的理解，准确的运用，而不是在孩子的头脑中形成模糊的概念，尤其要注意的是，慎用找近义词来理解词语，否则，在以后使用词语的时候就不够精确，最终会影响学生表情达意的准确性。
敬文君老师执教的二年级的《蜗牛的奖杯》这一课，在这几方面都做的很好。我印象最深刻的是她对于学生朗读习惯的培养，如:在指导学生朗读中间有轻声的词语时，教给学生“轻声轻短向前靠”的方法”，在指导学生朗读长句子时，用教给学生使用“停顿魔法棒”的方法来指导，生动有趣，训练扎实。
第二学段学要注重段落的教学。段落的内容，段落的表达方法，一些常用的修辞手法的表达效果等要让学生掌握。如胡巧云老师执教《李广射虎》，在教李广为什么要射虎这一段时，巧妙的引导学生去发现段落表达上的秘密，让学生去关注环境描写的词语，如“ 蒙蒙亮 ”等，虽然老师没有直接说明环境描写的作用，但在老师的引导下，学生已经感觉到了环境描写的词语的重要性。另外胡老师也关注了段落内容的表达顺序。如果一以贯之，相信学生对于如何写好一段话就水到渠成了。
高年段的语文教学重点是篇章教学，是整体上对全篇文章谋篇布局的把握。要避免一些零碎的，低龄化的教学内容，不能再纠结于词语和段落的教学，即使是段落的教学，也只是一个切入点。我听了吴芸老师执教的《海洋-——21世纪的希望》，这是一堂展示课，感觉的确非同寻常，吴芸老师带着学生们深刻感知海洋的魅力，一张张思维导图凝聚着学生对文本的解读，这是一节让孩子们充分自主发现，自主学习的语文课，注重对话，促进学生思维发展，真正立足于学生语文综合素养的发展。
二、语文教学一定要关注文体的特点。
老师们都知道，文体不一样，教学目标、教学方法、教学内容选取、教学的切入点也就不一样。关键是老师的教学要和文体契合，而不是“两张皮”。二年级的课是寓言故事，所以要让学生感到故事情节的有趣，进而能从故事的情节当中悟到一些道理这就够了，这就要求这节课要趣味十足；三年级的课是文包诗，它和单独的诗的教学肯定有所不同，关键是怎样把学文和学诗有机的融合起来，同时还要关注同类文章之间的区别，如，《李广射虎》和《每逢佳节倍思亲》，同样是文包诗，但是结构是不一样的，前者是由诗到人再到故事，后者是由人到故事再到一首诗，所以在关注文体的同时，每篇文章的特点也要把握好。再说说说明文，说明文的教学关键是要弄清说明事物的特点和怎样说明的。教学内容要相对集中，要有所取舍，如《海洋——21世纪的希望》，这篇文章的教学要抓住两点：
1、拟人化的表达；
2、从不同角度一节一意。同时要关注对重要信息的提取，抓住要点进行展示，最后再回归文本。
三、语文教学一定要让学生学会学习。
人，只有学会学习才能发展。每个人在学校的学习是有限度的，从语文学科的焦点出发，我们要关注学生的阅读表达和阅读中的思考。语文从表面上看是语言文字的训练，从内在看就是思维的训练。如果老师提出的问题，学生不经过思考在书上就能画出来，那么这个问题就没有提问的价值。如何训练学生的阅读表达和思考，有两点：
1、关注思辨性阅读。孩子在阅读中一定要有思维的参与，而且这种思维一定要有含金量，一定是学生在阅读中自主发现的问题，而不是为了迎合老师而提出一些假的问题，这就需要老师在平时的教学中加以训练。如，在六年级的语文课堂上，老师完全可以放手让学生自主学习，抛给学生一个主问题：“作者是怎样来说清楚海洋是二十一世纪的希望的呢？让学生讨论交流，而不是让学生在老师设计好的问题轨道上学习，这样不利于学生核心素养的形成。
2、关注连贯性表达
连贯性表达是思维训练的有效途径。低年级学生的表达要求完整通畅，不要一个字一个字地说；有依据有条理的表达是中年级学生表达的要求，文本中的哪些信息或是生活中的哪些经验让你产生了这样的想法和感受；高年级则要求有深度有创意的表达。有深度的表达一定是经过思维参与的，有创意的表达一定是孩子自我的发现，而不是人云亦云。学生如果做到了连贯性表达，那么他的思维一定是完善的，如果孩子说不清道不明，那他的思维也一定是混乱的，所以语言和思维永远是相辅相成的。
“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，掌声的背后是磨练，成功的背后是汗水。“在语文教学的路上，我砥砺前行！”
院感培训心得体会篇三
一、引言（200字）
在我的大学生活中，实习是不可避免的一个环节。作为一名实习生，我有幸参加了一期实习生院感培训。这次培训让我受益匪浅，不仅从理论上深入了解了医院感染防控的知识，还亲身体验了培训的实践操作，并通过与其他实习生交流，进一步拓展了视野和思路。在这篇文章中，我将分享我在实习生院感培训中所学到的心得体会。
二、知识与实践的结合（200字）
通过实习生院感培训，我深刻意识到知识与实践的结合是医学专业最基本的理念。只有在实践操作中，我们才能真正了解理论知识的应用。在课堂上，我们学习了如何标本采集、器械的消毒与灭菌、手卫生等基本操作规范。而在实践操作中，我们亲身体验了如何穿戴个人防护装备、清洁患者周围环境、正确使用医疗器械等操作，这些实践操作不仅加深了我们对知识的理解，更是对我们未来工作的很大帮助。
三、合作与团队精神（200字）
从实习生院感培训的合作学习中，我还意识到了团队合作和革命性的精神。在现实生活中，很少有人能独自完成重要任务，而是依靠团队协作完成目标。实际操作中，我们分为团队进行实践操作，每个人在不同的岗位上完成任务。我们以团队为单元，互相帮助，互相合作完成任务，达到了最佳的效果。这一过程积极地培养了我们的团队精神、相互合作的能力，并且对我们未来的工作也有了很大的帮助。
四、重视责任与规范（200字）
在实践操作中，我对德艺双馨的医疗相关人员应有的责任有了深刻体会。规范的行为、严格的操作、负责任的态度，都是作为一名医生、护士或其他医疗工作者应当具备的基本素质。在这次实践过程中，我们不断强调每一个细节，无论是环境清洁还是医用器械的消毒灭菌都要进行规范化的操作。在这样的培训中，我们学到了明确养护人员应当承担的责任，了解了行业的行为准则，对我们今后的职业生涯有很大的指导作用。。
五、总结与展望（200字）
总之，实习生院感培训所提供的经历证明，无论是在医学专业或是其他专业，知识和实践的结合是必须的。我们的未来在这里。通过实践学习，我们可以更好地了解行业，拓展自己的视野和思路。通过互相合作完成任务、遵循规范、担当责任，我们可以进一步提高自己的能力。我更加深刻地认识到自己在未来工作中所需要做到的，希望通过不断地学习、实践和提高自己，成为一名有学问，有经验、负责任、合规范的医学专业人士。
院感培训心得体会篇四
2016年5月我有幸参加了公司组织的户外拓展培训，在拓展培训期间，使我感悟很多。拓展训练是将一些抽象的道理通过做一些看似简单的小游戏来实际展现在大家面前，使大家明白这些品质的重要性；是通过一些我们平常不敢做的事情来激发我们的野性，明白恐惧是来源于想象，事情在真正做起来的时候并没有那么困难，只是我们对未知的恐惧。
毕业多年，经历了很多事情。时间已经慢慢腐蚀掉了很多东西，比如野性、激情、信任、感恩和协作……通过这次培训，我觉得我又回到了刚参加工作时的样子，有足够的勇气去面对任何事情。其实我们每个人都有很多能力在工作中未曾发挥出来，因为有安逸的环境导致没有了积极拼搏的态度，所以只要激发了野性、信心、激情，无论在什么情况下，都可以迎难而上。
在培训过程中，有两个活动让我印象深刻。第一个是小游戏“挑战150”，游戏内容是让全体成员在150秒内完成六个挑战项目，这六个挑战项目都是需要相互配合的。老师提前给我们半个小时的时间练习，然后进行比赛，比赛结果是我们用时164秒完成，期间在挑战能源运输项目时失误一次。后来老师告诉我们，在挑战当中只要有失误想完成挑战就会很困难。另一个是“赤足走火”挑战项目，赤脚走完8米长的火道，这个项目平常给我的感觉这些是需要经过专业训练才可以表演，而不是普通人可以完成的。在走火之前，老师充分调动大家的积极性，让我们做大幅动作，他说肢体动作是可以影响人的心情，在到了篝火面前，我们听着音乐围着篝火跑，当时我心中是有些胆怯的。当红彤彤的火炭铺成火道时，我知道这一关是一定要过了，在培训的时候，陈老师说过一句话——反正死不了。是啊，反正死不了，为何不拼一拼，人生中有多少次机会就在犹豫的瞬间被我们错过了、放弃了，连一条火道都不敢走，拿拼搏未来。于是我就站在了第一个，走完以后回头想想，虽然脚底烫起了几个泡，其实也没那么可怕。
在平常工作中，我不善与人沟通；不敢尝试新的事物；在思想上存在惯性思维，创新意识不够活跃；工作没有激情，像是为了生活而工作，而不是在为自己的未来拼搏。今后我会逐渐改正这些问题，努力让自己变得更优秀。
在带领团队时，我会尽量让大家放下心中的恐惧，尝试没有干过的事情，让大家明白事情在做的时候其实并没有想象的那么难；让大家感受到付出时收货成功带来的快乐，只有这样才可以让大家不断的付出，不断的收货快乐；培养大家的工匠精神，工匠精神主要体现在以下五个方面：执着专注、作风严谨、精益求精、敬业守信、推陈出新，我公司是一个生产运行公司，工匠精神必不可少，大国工匠为国铸剑，有了工匠精神才可以让一个企业、一个国家的技艺有效的传承下去。
游戏玩不好可以重来，走火烫起泡过几天就会好了。可是人生却没有重来，所以我们需要把握好每一次机会。通过这次训练，我体会到了野性的重要性，无论做什么事都要敢于尝试，尝试了就有机会成功，可是不尝试就什么结果都没有了；我体会到了团队协作的重要性，团队合作是可以将个人力量发挥到最大的一种方法，最后的结果会是一加一大于二；我体会到了信任的重要性，我们只有信任自己的队友，才可以互相将后背托付给对方，从而两个人一起向前走；我体会到了激情的重要性，在同一个岗位工作多年，代表的不应该是沉默，而是充满激情的工作和提出解决的方法；我体会到了感恩的重要性，在我们向上爬的时候，不要忘了拉我们一把和把我们托上去的人，他们才是最伟大的。
2016年5月22日
院感培训心得体会篇五
实习生是大学生走进社会的第一步，也是经历职场规则与积累经验的方式之一。而实习生院感培训作为一种培训方式，不仅可以帮助实习生尽快适应职场，还可以加强企业对实习生的管理与指导。在我的实习生生涯中，我曾经参加过一次实习生院感培训，我从中收获颇丰，下面我就具体分享一个人的心得体会。
第二段：收获一：沟通能力的提高
在培训中，我们经常需要分组讨论或者演练某一个职场场景，这也是一次锻炼我们沟通能力的好机会。在这样的过程中，我的表达与表述能力得到了很大的提高，而且也加强了我与他人的合作能力。在职场中，能够清晰、准确、直接地表达和交流，是很重要的，因为这可以避免误解、缓解矛盾，达成双方的合作共赢。
第三段：收获二：心态的调整
在实习生院感培训中，我们还会遇到一些典型的职场场景模拟，这需要我们更好地调整自己的心态。我认为这是我最大的收获之一。例如在模拟一个工作会议的时候，我们需要扮演不同的职员角色，在面对一些突发情况和分歧时，必须保持冷静、思考清楚、合理分析和处理事情。因为职场中总会遇到各种各样的人和事，一个稳定心态、一个适应自我的心态，一点也不比学会一门技能或技巧更重要。
第四段：收获三：学习新技能
在实习生院感培训的过程中，我们不仅仅是在接受一些理论培训，更加重要的是实践操作，例如如何制作PPT、如何格调开会、如何做好数据分析等等。这些实践操作不仅让我们了解更多实践经验，也给我们提供了实战经验，这些经验在职场中会是非常有用的。
第五段：总结
在实习生院感培训的过程中，收获可以是不计其数的，主要表现在促进个人能力提升、增强职场行为守则的认识、加深了解企业文化等等。当然，这不仅仅是个人发展的过程，同时也对企业有着极大的好处。实习生院感培训可以让企业实现对实习生管理与指导，规范实习生行为、加强沟通和专业化的培训，培养更多胜任力更高、具有创新精神、具备运营能力的人才，最终为企业创造更高的价值，可谓双赢。
院感培训心得体会篇六
2011年是中国保险市场竞争更加激烈的一年，同时也中国人民财产保险股份有限公司南通市分公司发展历史上重要的一年，怀着空杯的心态，2011年8月20日至21日，我有幸参加了中国人民财产保险股份有限公司南通市分公司为期两天的新人班岗前培训，回首培训过程中经历的点点滴滴，感慨颇多。
下面我从以下四点浅谈一下我的个人心得体会。
一、动员心得
培训正式开始前是公司领导高总做的动员报告。动员中，高总以他一贯的激情四射的风格紧紧吸引了大家。从他的讲述中，我对公司历史有了深入的了解：中国人民财产保险股份有限公司南通市分公司目前正处于高速发展阶段，是保险行业中的佼佼者和引领者，他还谈到了他自己，在二十余年人保生涯中，怎样从一名普通员工做到今天，成为中国人民财产保险股份有限公司南通市分公司的领队人。他以自己的成长经历，激励在座的每一位学员。他的真诚、坦率、智慧、执着折服了现场的每一个人。
高总对目前保险行业的现状和发展趋势进行了深入的分析和讲解。从他的讲解中，我们认识到了现在保险行业的发展位置、未来的趋势以及保险销售的基本理念。
正所谓：细微之处见风范，毫厘之优定乾坤。成功就是从点滴到点滴的过程。所以，良好点滴的养成对成功是至关重要的。高总在浅述中国人民财产保险股份有限公司南通市分公司的企业文化中让我体会到的。一个人的辉煌，决不是偶然，决不是一朝一夕的事情，而是经过岁月的千锤百炼和人生的坎坎坷坷。总比别人多付出一点，总比别人多努力一些，总比别人多学习一分，离成功总会近些再近些。
二、从现在开始，不一样的精彩
“从现在开始，不一样的精彩！”从培训班结束后我就把它当作我的座右铭，时刻牢记在心，把端正态度作为成功与收获的起步。米卢曾说过：“态度决定一切！”只有从心里认同了学习的必要性和重要性，才能使行动变自发为自觉，才能产生良好和积极的效果。
我觉得，首先要明确目标，树立信心，理论联系实际，严格遵守纪律。从一点一滴的小事情做起，踏踏实实朝大目标走去。一个公司请出多位日理万机的高管为新人授课，这样的机会，能有几回？有什么理由不去珍惜和努力呢？积极向上的态度是进步的根本保障，良好的心态本身就是一笔宝贵的财富。
三、走进辉煌人保，成就精彩人生。
通过张霄鹏老师的授课，我知道了picc是在1949年10月20日成立的。我了解了中国人保的发展史，人保的竞争优势，人保的实力，人保的企业文化分为四个层面、六大功能、十大观，四个层面为物质、行为、制度、精神，其中精神为核心文化理念；六大功能为引导、激励、规范、识别、约束、凝聚；十大观为人才观、发展观、效益观、服务观、管理观、领导观、执行观、绩效观、学习观、竞争观。
人保的精神文化分为“六个一”：愿景、精神、经营理念、目标、核心价值观、使命。
人保的使命为人民保险，服务于民。对社会要勇担社会责任，做优秀企业公民；对客户要笃守诚信理念，提供优质服务；对员工要共创发展空间，实现人生价值；对合作伙伴要坚持平等互信，谋求竞合共生；对股东要尊重产权权益，提供稳定回报。
人保的核心价值观为诚信立业，稳健经营，创造卓越，回报社会。人保的精神为求实、诚信、拼搏、创新。
人保的目标是在2020年之前，力争保费规模进入全球财产险可比公司前5名，股本回报率位居国际同行先列，始终引领中国财产险市场发展。达到这个目标要分三步走，第一步为2011-2012实现四化，进一步强化在中国财产险市场的领先地位；第二步为2013-2015实现四个一流，成为内在品质卓越的公司；第三步是到2020年左右建设成为全球领先的财产险公司。
人保的经营理念为以人为本，诚信服务，价值至上，永续经营，其中以人为本是公司基本价值取向。
人保的共同愿景是“做人民满意的保险公司。”5个满意为让客户满意、让员工满意、让股东满意、让社会满意、让党和国家满意。
职业品格为责任、执行、敬业、诚信、学习力、信心、坚持、拥抱变化、良好沟通、爱与奉献。学习三要素是动力、能力、毅力。
通过张霄鹏老师告诉我们王银成总裁说过的学习型组织建设、建设三支队伍、提升四项能力、做到四个一流、实现四化等5项工作，我明白了建设三支队伍为管理人才队伍、专员员工队伍、销售人员队伍；提升四项能力为提升学习能力、提升创新能力、提升管理能力、提升执行能力；四个一流为一流的风险识别与控制能力、一流的服务和销售能力、一流的运营管理能力、一流的创新能力；四化为标准化、专业化、集中化、差异化。张霄鹏老师说，“能力比学历重要，学习力比能力更重要。”人要想实现自我的价值，就要有目标，并且要为之坚持不懈。老师用亲身经历的事实告诉我们他们是如何自强不息的走在自己的创业路上，靠得就是这种历经千辛万苦、走遍千山万水、想遍千方百计、说尽千言万语的精神。努力找出什么是自己想要的，才能知道哪里是自己的天堂。时刻把人生的目标谨记于心，每天都要朝着目标前进。确定目标，马上行动。不要总是把今天的事情推到明天。“明日复明日，明日何其多。我生待明日，万事成蹉跎。世人若被明日累，春去秋来老将至。”时间是平等的。没有等级之分，但它在每个人手里的价值则是有所不同的，确定明确的目标，要有效的管理时间，让心态始终处于积极的状态。
四、做最好的自己，缔造成功的未来
培训给我带来的体会却是无穷无尽的，以前我一直认为做保险是最让人看不起的职业，但是培训让我彻底摈弃了对保险的偏见。只要给予客户专业的理财服务，提供他们真正需要的产品，那我们就一定能够得到人们的尊重。虽然培训仅仅两天，但却让我迸发出了一种对事业的激情。我不希望自己只是一个过一天算一天的人，但我愿意做一个有个性、有想法、有追求的年轻人！我希望在中国人民财产保险股份有限公司南通市分公司这个平台上实现我的梦想。
在这里我要感谢公司能够给我这样一个开创事业的机会，可以让我亲身参与和见证一个公司的腾飞和跨越。我想，一个人只有经过不断努力，不断奋斗，才能克服自身的缺点，才能不断超越自我，实现理想和人生的价值，这些经历对我今后的工作和生活来说都将是宝贵的财富。现就我自2011年3月以来所做的主要工作向领导做一简要陈述，不妥之处请批评指证。
第一部分：主要工作的回顾
一、深化思想认识，明确职责定位。
我一直认为，干好工作的前提是不但要对自己的能力有客观的估量，而且对自己的岗位职责也要有相当清醒的认识。作为一名客户经理，我给自己的定位是：顾全大局，服从安排，积极协助经理开展日常工作，同时我也充分发挥了主观能动性，为业务发展和内控管理出谋划策，同时不断提高自己个人的业务能力。有了这一明确的定位，在工作中我就完全可以做到有的放矢，张弛有度，全身心的投入。
二、紧紧围绕经营指导方针，狠抓业务发展大局
今年以来，我司密切关注市场份额和发展态势，对于瞬息多变的市场环境，积极应对，主动挑战，确保了业务持续较快的发展。我主要协助经理做了以下几项工作:
1、巩固原有新车4s店，积极开拓新的4s店业务资源
今年以来,一方面巩固已同公司建立合作关系的4s店业务,另一方面着力开辟新的4s店业务市场,密切关注市区新车销售点的开设情况,只要有新的4s店开业,我就积极与他们联系,主动应对新车市场的各种挑战,积极解决与4s店合作过程中的各种问题和矛盾，确保了公司新车业务稳定发展,确保了公司新车市场份额不降低。
2、关注次新车的续保业务发展，积极献计献策
公司明确4s店将作为次新车续保的主渠道之一，针对这个指导方针，我们调整了业务发展的格局，把以新车为主的发展方针调整为新车与次新车续保两条腿走路协调前进的发展格局，尽管次新车的续保并没有让我分管，但我仍主动时时关注，并积极出谋划策，提出了一些切实可行的建议供参考并予以实施。
3、强化内部管理，全力打造业务发展的生力军
崇川支公司是一个车险专管专营的公司，在外设立了有专人驻岗的4s店出单点，而我们点上的客户经理是我们业务发展的主力军，当然，让我们的客户经理加强对4s店销售顾问的引导意识，定期对销售顾问进行培训，掌握车险的知识，正确解答客户的疑问，也极为重要的。为了带好这个队伍，我部门先后出台了《驻4s店客户经理岗位职责》、《驻4s店客户经理行为规范和工作流程》等一系列标准化文件，让客户经理们按照规范和流程进行工作，并通过抽查来监控和督促，通过考核来规范和强化。在平时工作中，我经常和其余客户经理交心，了解各个点上的业务发展情况、工作上的失误和不足。承保工作千头万绪，我注重在细节上做文章，抓好每个环节，同时强化执行力。现在，我们的这支团队成为了一支业务发展的生力军和中坚力量。
第二部分：存在的问题和不足
过去的几年中，虽然崇川公司取得了一些成绩，但离总经理室的要求还有不小的差距，工作中也有一些不足之处，首先，在业务理论水平和组织管理能力还有待于进一步提高；其次，看问题还不够全面，不够细致，在一些事务上的处理上显得略为草率。但正因为有了这些不足，从好处讲，也给我的不断进步留下了充分的空间，会鞭策我更加努力的工作和学习。
第三部分：下一步的打算和努力方向
近几年的工作实践中，我深深地体会到：坚定信念，服从领导是克服困难的基础；优质服务、大力公关是搞好销售的前提；以身作则、加强管理是带好队伍的关键；加强学习、提高能力是履行好职责的基本条件。只有在以上几个方面不懈努力，才能干出业绩，不辜负领导和同事的期望。因此，下一步我的工作打算是：
1、业务上积极开拓进取：我要认真吸取今年业务发展的经验和教训，巩固原有的4s店业务渠道，积极开拓新的业务资源，寻找业务新的增长点，确保公司稳定快速发展。
2、团队管理严格要求：抓好团队建设是做好业绩的基础，下一步要进一步打造更为过硬的业务发展团队，不仅要做好业务的承保工作，还要做好业务的巩固和发展工作。要加强执行力的考核，做到力行禁止，有奖有罚。
3、进一步做好次新车的续保工作：次新车的续保工作是一项综合性的工程，必须从新车环节就要开始抓起。首先要确保新车的基础数据的真实性和有效性，同时建立与客户的常效沟通渠道；其次要强化考核，以一定的管理工具去要求和监控客户经理的进程和成效；当然作为我们这个层次，也要做好4s店关键人物的公关和协调工作，以得到他们的理解和支持，并提供一定的政策来促进续保率的提升。
4、加强学习力，向有经验的同志学习，向先进的公司学习，把先进的经验和成功的做法运用到实际工作中去。
5、努力提高自身素质，大力提高管理水平，以适应新形势发展的要求。
第四部分:几点困惑和建议
1、打造人保财险专业团队崭新形象：我觉得应该在细节上做文章，让客户有一个专业敬业的印象。例如可以印制统一的保单封袋，将人保的优势、承保理赔需知等等内容印制其上，并将客户经理的电话写在规定的地方，这样一来，花费不多，但让客户记住了人保，同时也宣传了人保。
2、次新车的续保问题：次新车的续保短期内要得到快速提升，有点困难，但是如果能将电销的模式引入4s店销售，并且归属到相应支公司，那么无疑将大力促进次新车业务的发展。
在任客户经理这个岗位不到半年的时间里，通过部门马经理和曹经理平时工作中给我的指导及支持，我就像一张白纸，每一天的成长都留下烙印。感谢人保给我提供了一个学习及发挥自身价值的平台，通过不断的学习，使自己的业务水平提到一个更高的高度。我相信这张白纸一定会描绘出一幅最美最好的图画。
院感培训心得体会篇七
作为一名医护工作者，参加院感培训对于提升自身素质和疾病防控能力至关重要。近日，我有幸参加了一次由医院组织的发热门诊院感培训，这让我从多个方面深化了对院感管理的理解，特此分享我的心得体会。
第二段：培训内容
这次培训主要围绕发热门诊的院内感染控制和预防措施展开。我们了解到，发热门诊作为医院的重要窗口，是社区与医院之间的衔接点，也是疫情防控的第一道防线。因此，我们需要具备全面而系统的传染病知识，掌握科学的防护措施以降低院感的发生率。此外，培训还涉及了如何正确使用个人防护装备、消毒操作规范与技巧、隔离措施和清洁环境等内容。通过这些培训，我们进一步提高了自身的医护水平和工作质量。
第三段：启示与收获
参与发热门诊院感培训让我对自身的职业责任有了进一步的认识。我意识到在发热门诊工作中，尤其是面对疫情爆发时，我们医务工作者肩负着更大的责任和使命。我们需要时刻保持警觉，学会妥善应对和预防院内感染的风险。同时，培训也提醒我们要加强自我保护，保证自身的健康状况，以更好地为患者服务。这次培训不仅让我提升了专业技能，更让我认识到作为医护人员的使命感和责任感。
第四段：实践运用
培训结束后，我积极运用所学知识和技能到日常工作中。例如，在患者接诊过程中，我始终保持着正确的手卫生习惯，正确佩戴个人防护装备，并开展有效的消毒措施，有效减少了院内感染的发生率。同时，我也开始关注患者与患者之间、患者与医护人员之间的交叉感染，合理安排就诊次序，提高了就诊效率和安全性。这些实际应用的经验锻炼了我在实际工作中的能力，并增强了自己的信心。
第五段：总结
通过参加发热门诊院感培训，我不仅加深了对院感管理的认识，提高了自身的医护水平，还深刻理解了作为一名医护工作者的责任与使命。随着社会的进步和生活环境的变化，疾病的传播风险也在不断加大，进行相关的培训和学习是我们不断提升自身素质的必经之路。作为医护人员，我们要以积极的态度面对培训，加深对院感管理的理解，将所学内容运用到实际工作中，为患者的健康保驾护航。我们要时刻保持警觉和学习的心态，不断提升自身的专业能力和医疗水平，为社会疾病控制和健康服务贡献自己的力量。
院感培训心得体会篇八
20xx年x月至x月我参加xx省中小学教师高中阶段物理远程培训，学习期间，我先后观看了多位物理专家的视频，感受很深，受益匪浅。
在xxx上班以来都从事物理教育教学工作，从高中一年级到高中三年级，一代就是3年，感觉自己在物理教育教学方面有点经验，但是通过参加远程培训，通过各位专家的讲解，让我自己感觉到物理教育教学的水平还远远不够。和专家们的差距还不小，还不能紧跟时代的步伐。以下是本人远程培训的几点感受：
上班以来，总觉得自己只是一名普通职高物理老师，总认为自己还能胜任物理学科的教学，因此对自己要求不高。可是在参加过远程培训之后，让我深有感触。我们教师不仅要掌握了书本上的知识，还要拥有渊博的知识和教育的智慧，更需要改变过去的老师的形象，对学生要有爱心。这样才能让自己的课教得更好，更好的吸引学生，才能激发学生对物理的学习兴趣。因此我们要多读书，读好书，来提高自己的品行及文化内涵，成为一名优秀的教师。
要做到高效课堂，则要求教师必须在多方面打造自己。好的教学方法不仅可以拉近师生之间的距离，还能充分调动学生对学习的积极性，让他们感受到学习的乐趣。多样的课堂教学形式，是最有效的吸引学生学习的方法。每节课结束后，我们教师都要写教学反思，反思自己本节课教的怎么样，学生学的怎么样。所以每节课课前备课相当重要。包括备教材、备教法和备学生，只有这样才能打造有效的高效课堂。
每个学生身上都有他的优点和缺点，都有独立的性格、兴趣、爱好和追求，但是他们都参差不齐。所以老师要尊重他们，平等地对待每一位学生。我们教师要先把自己当成学生，然后再把学生当成自己，师生之间要以诚恳的态度相互沟通、相互理解，这样便于加强师生间的情感，同时我们教师要能够接纳学生们的错误，不要用相同的尺度去衡量所有的学生，应给予学生们更多的独立空间，使他们不断感受到老师对自己的关爱和鼓励，这样学生就会相信你并依赖你。由此可见，教师尊重学生和关爱学生对他们的成长是多么的重要。
院感培训心得体会篇九
第一段：引言（120字）
每年夏季都是传染病多发季节，病例中一部分可能患有传染性疾病。为了提高医务人员对传染病防控的能力，我所在的医院特别开展了发热门诊院感培训。通过这次培训，我深刻体会到了院感防控的重要性和实施起来的困难性，也发现了自身还有很多不足之处。
第二段：培训内容与收获（240字）
此次培训内容涵盖了院感防控的基本知识、流行病学调查方法、心理疏导技巧和病区管理经验等。我从中学习到了院感防控的基本理论知识，包括传染源、传播途径、易感人群和个人防护措施等。特别是流行病学调查方法对于发现传染源、及时进行防控非常重要。心理疏导技巧则帮助患者和家属更好地应对和接受诊疗。在病区管理方面，我学到了如何做到感染预防与控制、病区清洁与消毒、床单和手术器械的处理等。这些知识对我以后的工作都将起到很大的指导作用。
第三段：实践困难与问题（240字）
尽管培训提供了丰富的知识和技能，但在实际工作中仍然面临很多困难。首先是人员不足的问题，病区的医务人员明显不足，导致很多工作无法有效地进行。其次是防护装备的不足，由于短缺和分配不足，很多医务人员在处理传染病患者时无法得到足够的防护。同时，患者和家属的理解和配合度也成为了防控工作中不可忽视的问题。这些实践困难需要我们认真思考和解决。
第四段：心得与建议（360字）
通过此次培训，我深刻认识到了院感防控工作的重要性和存在的挑战。在社会上，我们应加强对院感防控工作的宣传，提高大众的防控意识。在医院内部，我们应加大投入，增加防护装备的储备量，加强人员配备，建立更完善的制度和流程，提高工作效率。同时，我们还需要注重患者和家属的心理疏导工作，帮助他们更好地理解和合作。此外，加强医务人员的培训，提高他们的专业技能和知识水平，有利于更好地应对和处理疫情。
第五段：总结（120字）
此次院感培训给我带来了很多收获，不仅提高了我的专业能力和知识水平，还提高了我对院感防控工作的重视程度。在未来的工作中，我将继续努力，不断学习和提高自己的能力，为患者的健康和医院的发展贡献力量。同时，我也希望医院和社会能够加强对院感防控工作的支持和重视，共同打造一个安全卫生的医疗环境。
院感培训心得体会篇十
近一个月以来，我很荣幸参加了江西师范大学党校第二期发展对象培训班，本次培训分为四次，由聂剑校长系统地讲解中国共产党章程，黎志辉老师讲解了中国共产党党史，蒋贤斌老师讲解了近期开展的十八届四中全会的会议精神，由陶风华老师讲解《关于党内政治生活的若干准则》，通过自学以及党校组织的集体集中学习，我进一步了解了中国共产党党史和党内政治生活的若干准则，围绕如何在新时期下充分发挥党员的先锋模范作用，进行了较为深入的学习。通过这次学习，我加深了对新《中国共产党章程》的理解，重温了党员的八项权利和八项义务，深深地体会到，作为一名发展对象，一定要从多方面提升自我，发挥带头和表率作用。以下几点就是我对此次培训的心得体会。
一、中国共产党党史
历史好比一面镜子，让我们反思过去，走向未来。中国共产党至今建党93周年，在民不聊生、破败落后的旧中国诞生，是一个意想不到的奇迹，但是奇迹也是在不懈的努力和坚持之中才能出现，93年风雨历程充满着艰辛与坎坷，93年的风雨历程凝聚着无数革命党人的智慧和力量，我党领导亿万中国人民建立起自强民主的新中国。课堂上，党的历史就像在脑海放电影一样，每个画面都那么鲜活，我们不能辜负先驱者们的期望，而且要更加保护来之不易的新中国，对此我们肩负着同等的责任。
二、中国共产党章程
《中国共产党章程》是93年艰苦历程的结晶，虽然篇幅不长，但都是以科学的理论和宝贵的实践经验作支撑的。国家领导人无一不注重实践，如毛泽东的实践论，实践、认识、再实践、再认识，这种形式，循环往复以至无穷，而实践和认识之每一循环的内容，都比较地进到了高一级的程度。是的，这就是辩证唯物论的知行统一观。再如邓小平同志所提出的实践是检验整理的唯一标准。所以我们在平常的学习当中更需要注重实践，而不是一味向脑袋中灌输乏味又难懂的理论知识，我们要通过实践来加深巩固理论，以生动有趣的实践活动将理论知识深深的印在脑子里，这也是我对中国共产党章程的另一面的理解和认识。
三、十八届四中全会
十月份召开的十八届四中全会主要内容是依法治国，我对法治也有个人的看法，法治是法律在全社会得到公认和普遍施行的一种社会状态，是迄今为止人类社会找到的治国理政的最佳方式。法治的最终目标是保护人民自由、平等、安全和权利，维护社会和谐安宁。实现这一目标的基本前提，先要制定良好的法律。就最近发生一起又一起的女大学生失踪和死亡的事件，从这一系列的事件来看，当今的女大学生严重缺乏安全防范意识，更体现了当今社会的治安的松懈，群众的法治意识淡薄，所以普法是很有必要的。
四、关于党内政治生活的若干准则
中国共产党是一个伟大的党，它以全心全意为人民服务作为根本宗旨。自从满18岁起，我就渴望着自己能够成为这个伟大的组织中的一员。党不是儿戏之处，大一递交了入党申请书以来，我就严格要求自己，认真学习，积极参加各方面的活动。党需要维护，不管到时我们入党与否，我们都应该拥护和忠诚于党。
2014年11月28日
事件，从这一系列的事件来看，当今的女大学生严重缺乏安全防范意识，更体现了当今社 会的治安的松懈，群众的法治意识淡薄，所以普法是很有必要的。
院感培训心得体会篇十一
最近，我参加了一场针对发热门诊的院感培训。这次培训深入浅出地介绍了院感防控的基本概念和措施，并提供了实际操作的机会。通过这次培训，我对发热门诊的院感防控有了更深入的理解，我相信这些学到的知识和技能将对我未来的工作产生积极的影响。
第二段：培训内容
培训课程分为理论和实践两部分。在理论部分，培训讲师向我们详细介绍了院感防控的相关知识，包括常见的院感病原体、传播途径、防控策略等。通过讲师的生动讲解和多媒体展示，我们对院感防控的重要性和紧迫性有了更为清晰的认识。
第三段：实践操作
在实践部分，我们被分组进行了一系列的操作演示。我们模拟了病人就诊的全过程，从患者登记、体温测量到医生诊断和处方，每个环节都需要我们严格按照院感防控操作规范执行。通过实际操作，我们更加深入地理解了院感防控的每个环节的重要性，也更加熟悉了相关操作流程，提高了我们的操作技能和工作效率。
第四段：心得体会
这次培训给我留下了深刻的印象。首先，发热门诊是院感防控的重点工作区域，加强院感防控意识和操作规范至关重要。其次，团队合作是院感防控的关键。在实践操作中，我们需要密切协作，相互配合，以确保每个环节都符合标准和规范。最后，定期的培训和提高是不可或缺的。医学知识和科技都在不断更新，我们需要不断学习和提高自己的知识和技能，以适应新的防控策略和技术。
第五段：未来展望
通过这次培训，我对发热门诊的院感防控有了更全面的认识，我将把这些知识应用到实际工作中。我计划定期参加类似的培训和学习机会，不断提高自己的专业水平。我还将积极与同事们分享这次培训的心得和经验，共同推动院感防控的工作。我相信，通过我们的努力和合作，我们可以为病人的安全和健康做出更大的贡献。
总结：
参加发热门诊院感培训对于我个人来说是一次宝贵的机会，我通过这次培训学到了许多关于院感防控的知识和技巧。我将运用这些知识和技能，提高自己的工作质量和效率，为更好地防控院感病原体，保障患者的安全和健康而努力。同时，我也将积极参与类似的培训和学习机会，持续不断地提高自己的专业水平，为院感防控做出更大的贡献。
院感培训心得体会篇十二
——白水县仓颉中学 张宁
12月9日，经学校安排有幸在白水中学聆听了来自江苏省扬中市刘新春与冯文华两位专家的报告。虽然只有短短的一天，却让我感慨万千，收获颇丰。从教七年心中有了些许的懈怠，听了两位专家的报告，令我茅塞顿开，是的，我需要休整一下，重新出发了。
在这个电子通讯技术泛滥的时代，在每个人都极易迷失自己的年代，一成不变的教学模式，不断重复产生的枯燥乏味与麻木感麻痹着我，刘新春教授为迷茫的我指明一条出路。干一行，爱一行，干一行，精一行，只有这样当你回首往事时你才不会后悔，成就感才会让你获得幸福感。教师是一份艰难的职业，这份工作需要我们怀揣着“真、善、美”，需要我们拥有大德大爱的情怀，点石成金的本领，也只有这样才能做学生生命中的贵人。《走适合自己发展的道路》这个报告持续了两个多小时，报告中的刘教授神采奕奕，虽然他的普通话不太标准，但他那充满激情的声音富有无穷的感染力，每一句话都像泉水一样正在滋润着白水这片贫瘠的土壤，震撼着我们白水教师的心灵。整个过程，刘老师的脸上是满满的幸福感，而那幸福感让人向往。
人之初，性本善，每个人的内心都有着一颗不甘落后的种子。作为教师，这颗种子需要滋润，茁壮成长。正所谓“学高为师，身正为范”，只有教师这样做了，那么对学生的教育才更有说服力。只有教师坚持不懈，也才会有坚持不懈的学生。一个不断成长的教师后面才会有一群积极向上的学生，这才是榜样的力量。刘教授结合自身的经历，分享了几个故事，“一节课的故事”，“一个数学奇才的故事”„„天下没有掉馅饼的好事，唯有坚持不懈的学习，一步一个脚印的前进。
学会分享，用心去记录，分享会让人获得成就感，从而收获幸福。从教七年，遇到过不少令我感动的学生，也发生过许多有意义的故事。偶尔动过念头想把它们写下来，却担忧文笔不行贻笑大方，殊不知这本身就是一个不断成长的过程，又有谁拿起笔来就能写出一手好文章。教学研究人人可行，处处留心皆是研究的对象，我要找准突破口，选择合适自己的路，努力向前走。刘教授就像是我生命中的贵人，为迷茫的我指了一条路。成功的道路不可复制但是绝对可以借鉴。我愿借着刘教授的东风去成就自我，去找到属于自己的幸福感。
冯文华校长报告的主题是《新时代，学校教育的新发展》，看得出来冯教授是一个心怀教育心怀天下学生的一个人。中国强则少年强，少年强则中国强。学生核心素养的培养尤为重要，在教学中要不断调动学生的参与度，只有这样学生才能真正的掌握知识。作为一名一线老师，在课堂教学中要不断加强情感态度与价值感的教育渗透，不断培养学生决策与解决问题的能力。以未来的方式活在当下，改变最初的教育方式不再掠夺孩子的明天，让每个孩子都能获得有效沟通，都能调动起来自主性，都能获得信任。
人生的道路不是原来就有的，而是我们自己走出来的。当你付出了全部努力，可能没有达到既定目标，但往往会有意料之外的惊喜。百年大计，教育为本，从今天起，做一个幸福的教育者，用心享受自己的教育生活，种下一颗仁爱的种子，用自己的智慧与勤奋去浇灌每一个心灵。相信热爱会让每一个普通的日子都能焕发光彩，热爱会让每一个平凡的日子都能与温暖相伴。
院感培训心得体会篇十三
近期，为了加强医院内部的院感防控工作，我参加了一次线上培训。这次培训让我收获颇丰，不仅扩展了我的知识面，还让我深刻认识到院感防控的重要性以及在实践中需要注意的细节。下面，我将从五个方面给大家分享我的心得体会。
一、认识到院感防控的紧迫性
我们生活在一个充满各种病菌、病毒和细菌的环境中。随着现代化和全球化发展的加快，人与人之间的距离越来越近，疾病的传播速度也越来越快。在医院里，患者、医生和医护人员都有可能被病菌感染。而院感是指医疗机构内部发生的各种感染。一旦院感爆发，不仅可能导致病人健康状况恶化，还会使医院的声誉受到影响。因此，加强院感防控显得极为重要。
二、学习了院感防控的基本知识
在培训中，我们系统学习了院感防控的基本知识。比如，在医疗机构内，各种医疗废物、血液和体液等都必须正确处理，以防止病原体的传播。此外，在病房里要做好消毒措施，并保证床单、被套等用品的清洁。同时，医院也要对工作人员进行高规格的培训，确保他们具备相关知识和技能。这些基本知识既是培训的内容，同时也是我们日后工作中必须掌握的重要技能。
三、加强了实践操作的细节认识
不同于传统的线下培训，这次线上培训为我们提供了更多的时间去思考和实践。通过练习，我们了解了各个岗位的职责以及在工作中会遇到的各种应对方法。同时，也让我清楚地认识到，要想成为一名优秀的医务人员，不能仅停留在知识的层面，更要注重实践操作的细节。在学习过程中，我学到了很多有效的方法和技巧，可以更好地应对现实生活中的各种情况。
四、增强了团队合作意识
在培训过程中，我们不仅学习了基本知识和实践操作技能，还积极参与了团队合作。通过团队合作，我了解到了不同岗位的工作内容和要求，进一步增强了合作意识和组织能力。在日常工作中，我们要时刻牢记团队共同目标，积极参与团队合作，并带着积极的心态去解决问题。
五、提高了对工作的责任感和使命感
院感防控是一项艰巨而细致的工作。在培训中，我深刻认识到了自身应当承担的责任。在工作中，必须加强对环境卫生和材料利用的管理，严格安全操作规程，以确保医疗机构的内部环境保持高水平的清洁和卫生。同时，医务工作者应时刻保持谦虚、刻苦、关注患者，提高对医务工作的使命感和责任感。
总之，这次线上培训让我受益匪浅。通过学习、实践和反思，我进一步认识到了院感防控的重要性和工作的难度。同时，也深入了解到如何在实践中加强协作、负责和使命感。尽管线上培训有其局限性，但它无疑为我们提供了一种更加高效的学习方式。我相信，在今后的工作中，我会更加注重实践和团队合作，为患者健康点亮一盏明灯。