最优总结经验教育干部心得(案例19篇)

时间:2025-02-04 作者:JQ文豪

教学工作总结的目的是通过总结归纳,找到问题所在并提出改进意见,不断提高教学质量。以下是教学工作总结的范文,供大家参考,希望能给广大教师提供一些启迪和帮助。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇一

我有幸成为县骨干教师培训班的一员,这也给我提供了这个再学习、再提高的机会。这次培训内容丰富,形式多样,有集中培训、分学科培训、有学员间的互动交流,专家进行讲座。专家的教育教学理念、人格魅力和治学精神深深地印在我的心中。他们所讲内容深刻独到、旁征博引、通俗易懂、生动有趣、发人深省。

在此之前,我也曾出去培训过几次,但每次都是以听教师的课堂教学为主,所看到的都是经过了层层包装的课堂实况。这次听了他们各具特色的前沿讲座,虽然我不能做到照单全收,但他们先进的教育理念、独到的教学思想、全新的管理体制,对我今后的教育教学工作无不起着引领和导向作用。这次培训之后,更增添了我努力使自己成为科研型教师的信心,给了我们强烈的感染和深刻的理论引领。下面是我在培训中的几点心得体会:

通过培训,让我深刻地认识到必须更新观念。随着知识经济时代的到来,信息技术在教育领域广泛运用,“教书匠”式的教师已经不适应时代的需要了,这就要求教师既不能脱离教学实际又要为解决教学中的问题而进行的研究即不是在书斋进行的研究而是在教学活动中的研究。必须具有现代教育观念,并将其运用于教育工作实践,不断思考、摸索,朝着教育家的方向努力。以教师为本的观念应当转为以学生为本,自觉让出主角地位,让学生成为主角,充分相信学生,积极评价学生。

通过此次培训,我在教学观上有了一定的转变,不能为了教书而教书,叶圣陶先生说过:教是为了最终达到不需要教,为了达成这个目标,教学不光是简单的传授知识,要重在教学生掌握方法,学会学习,不能只让学生“学到什么”还让学生“学会学习”,学生掌握了方法,终身受用,可以自己获取知识,除了学习,还要注重启迪学生的智慧,给学生充分的空间、时间,发挥出他们的想象力和创造力。

通过培训,让我深刻地认识到作为一名教师,要坚持不断地学习,积极进行知识的更新。随着我国经济的高速发展,教育现代化工程的不断推进,当前以多媒体与网络技术为核心的现代教育技术的迅速兴起,正猛烈地冲击着各学科的教学。在网络理论下知识突破了原有书本的限制,不再以点的形式出现,而是以流的形式传递,使教学观念,教学主体,教学方法,教学过程和教学形式都发生根本改变。传统的“以教师为中心,靠二支粉笔一张嘴”的教学模式,已不能适应新课程“主动、探究、合作”学习方式,传统观念下的“师者传道、授业、解惑”“闻道有先后”的观点,也将被基于新课程教学提出来的“教育要为学生的终身发展奠定基础,让学生学会做人,学会求知,学会合作,学会实践,学会创新”的理念所取代。教师应与时俱进,适应时代的发展,做好自己的角色定位,充分利用网络环境,激发学生的求知欲,提高学生的实践能力,培养学生的创新精神,促进教与学的改革深化。学习,教学相长、共同进步。

通过此次培训,我在教学观上有了一定的转变,不能为了教书而教书,叶圣陶先生说过:教是为了最终达到不需要教,为了达成这个目标,教学不光是简单的传授知识,要重在教学生掌握方法,学会学习,不能只让学生“学到什么”还让学生“学会学习”,学生掌握了方法,终身受用,可以自己获取知识,除了学习,还要注重启迪学生的智慧,给学生充分的空间、时间,发挥出他们的想象力和创造力。

通过培训,让我深刻地认识到作为一名教师,要坚持不断地学习,积极进行知识的更新。随着我国经济的高速发展,教育现代化工程的不断推进,当前以多媒体与网络技术为核心的现代教育技术的迅速兴起,正猛烈地冲击着各学科的教学。在网络理论下知识突破了原有书本的限制,不再以点的形式出现,而是以流的形式传递,使教学观念,教学主体,教学方法,教学过程和教学形式都发生根本改变。传统的“以教师为中心,靠二支粉笔一张嘴”的教学模式,已不能适应新课程“主动、探究、合作”学习方式,传统观念下的“师者传道、授业、解惑”“闻道有先后”的观点,也将被基于新课程教学提出来的“教育要为学生的终身发展奠定基础,让学生学会做人,学会求知,学会合作,学会实践,学会创新”的理念所取代。

教师应与时俱进,适应时代的发展,做好自己的角色定位,充分利用网络环境,激发学生的求知欲,提高学生的实践能力,培养学生的创新精神,促进教与学的改革深化。通过培训,让我能以更宽阔的视野去看待我们的教育工作,让我学到了更多提自身素质和教育教学水平的方法和捷径。“爱”是教育永恒的主题,我们知道了怎样更好地去爱我们的学生,怎样让我们的学生在更好的环境下健康的成长。作为一名骨干教师,我们要以扎实的作风潜心实践,坚持不懈;要以自觉的精神对待学习,不必急功近利,心浮气躁;要以务实的心态思考问题,力求兼收并蓄,博采众长;要以独特的眼光大胆创新,做到不拘一格,匠心独运;要不断完善自己多元而合理的知识结构,保持积极而健康的心理品质,逐步形成巧借外力的综合素养,让自己的工作、生活与学习始终处于一种研究的状态,让自己的生命处于不断探索与追求的过程之中。

通过培训,让我深刻地认识到必须积极加强课程改革,做课程改革的实践者。课程改革现在虽然还处于探索阶段,许多未知的领域需广大教师去进行认真摸索和总结。经过这培训,认识到每一位教师都应积极参与到课程改革中去,不做旁观者,而应去推动它朝正确方向发展,做一个课改的积极实施者。身为老师,要把握新课改的动态、要了解新理念的内涵、要掌握学生的认知发展规律。在今后的日子里,我将不断地学习理论知识,用理论指导教学实践,研究和探索教育、教学规律,把科研和教学结合起来,做一个专家型、学者型的教师,使自己具有所教学知识方面的前瞻性。这样,才能培养出新时期“发现型、发明型、创造型、创新型”的学生。为了我们的教育,为了我们的学生,也为了我们自己,我会时时处处都要注重自己的师德修养和人格塑造,并加强自己的理论素养和专业技能的学习和提高,具有较强的教育科研意识和能力,有目的地总结教育经验,反思教学实践,一切从实际出发,切实担负起教师应尽的责任和义务,在工作中起到骨干教师的带头作用。

今后我会将在这里学到的新知识尽快地内化为自己的东西,运用于教育教学过程中去,结合我校的实际情况,及时地为学校的建设和发展出谋划策,努力学习同行们的学习态度,求知精神,协作能力,加强平时的学习、充电。他山之石,可以攻玉,我一定将学到的知识运用于教育教学实践中去,让培训的硕果在职教事业的发展中大放光彩。这次培训内容丰富,水平高,充溢着对新课程理念的深刻阐释,充满了教育智慧,使我们开阔了眼界。

在今后的日子里,我将不断地学习理论知识,用理论指导教学实践,研究和探索教育、教学规律,把科研和教学结合起来,做一个专家型、学者型的教师,使自己具有所教学知识方面的前瞻性。这样,才能培养出新时期“发现型、发明型、创造型、创新型”的学生。为了我们的教育,为了我们的学生,也为了我们自己,我会时时处处都要注重自己的师德修养和人格塑造,并加强自己的理论素养和专业技能的学习和提高,具有较强的教育科研意识和能力,有目的地总结教育经验,反思教学实践,一切从实际出发,切实担负起教师应尽的责任和义务,在工作中起到骨干教师的带头作用。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇二

学院为了加强学生干部的素质、能力,特意安排了一系列的学生干部培训活动。其中包括开班仪式、基本规章制度的学习、档案管理、活动与宣传、活动部门的讨论小组等等。这一系列的学习,教会了我们许多实用的知识和技能。下面我谈谈自己这段时间学习的体会。

1、党的事业需要后备干部,共产党不断的培养后备干部成为事业的基础。“党的十七大”提出后备干部是党建工作的主线。当今社会,在全面推进小康社会建设中,共产党是领导的核心。党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设及反腐倡廉建设五个方面,把我党建设成为马克思主义的执政党,并且必须坚持马克思主义的执政理论,勤于思考,勤于研究,才能不会被新时代所抛弃。

2、一名后备干部必须树立正确的价值观。树立正确的价值观首先要了解社会发展趋势,顺应发展潮流;要明确人生的目标,在明确目标的前提下发现自己的价值。其次是实现价值观,实现个人价值和社会价值是统一的。每个人在实现社会价值的同时才能实现个人价值,要识大体顾大局,不计较个人得失,要把发展社会价值放到第一位。

3、后备干部要从实践中成长起来。任何人的成功都是实践的结果。人生就是在实践中成长起来的,我们的领袖毛主席曾说过,“要在战争中学习战争”。这就意味必须要在实践中学习。我们作为后备干部也必须在实践中成长起来,必须立足本职工作提高工作能力,从工作出发学会发现问题、勤于思考、解决问题。同时,作为后备干部我们必须做到全心全意的为人民服务,要为村民办实事、办好事。努力提高自己的工作水平,再上一个新台阶,为自己以后的工作打下坚实的基础。这次培训虽然时间不长,但给我的启发很大。通过时部长、管书记的讲话及李主任的演讲,我深深的认识到作为一名后备干部的重要性。即便不是后备干部我也应该从点滴中锻炼自己,磨练自己善于观察周围的人与事,尊重他人、虚心学习他人的优点,取长补短。身为后备干部我更应该注意自己的言行举止。我在我村安全科工作,安全科作为窗口科室,主要接触下属企业及租赁单位。在开展工作的时候首先尊重别人,同时要做到虚心学习,多向领导及老同志请教,毛泽东同志说过:“虚心使人进步,骄傲使人落后。”谦虚是一个人应当具备的最基本的素质,我更应该抱着“不耻下问”的态度去学习,及时找出自己不足;同时还要根据自身的特点发展自己。要有一颗包容心,包容别人、调和矛盾、创造和谐,避免在窗口服务中出现“门难进、脸难看、事难做”的情况。同时我还要不断的提高个人的文化素养等,争取早日成为一名合格的后备干部。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇三

任何人都离不开爱,有爱的地方就有温暖,有爱的地方就有阳光,每个人只有在爱的环境中才能体会爱。专家们的讲座都体现了他们从教期间对学生的博爱和对生活的热爱。让我印象最深的是朱洪秋老师用生动形象的事例向我们诠释了德育就是爱的教育,作为班主任要为孩子创设体验爱的平台,让学生在服务中、在体验中、在实践中真正的学会爱。

学习是短暂的,但专家们留下的宝贵的精神财富却在心中留下深深的烙印,通过本次培训我将重新审视自己的课堂,重新审视自己的班级管理,让每个孩子带着美好的理想从学校出发。

最后,让我用汪国真的名诗《热爱生命》来结束我的体会:

我不去想是否能够成功。

既然选择了远方。

便只顾风雨兼程。

我不去想身后会不会袭来寒风冷雨。

既然目标是地平线。

留给世界的只能是背影。

我不去想未来是平坦还是泥泞。

只要热爱生命。

切,都在意料之中。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇四

集团于xx年9月6日晚上举办了一个学习培训班,董事长请来了省粮食厅x处长和xx业务总代理张经理。首先张经理就xx企业文化和如何做一个合格员工做了精辟的讲解;然后汤处长就粮食行业国家大政策,我们面临机遇和挑战作了指导性的演讲,最后指导经理们“怎样当好企业的中层干部?”。两位领导讲得非常精彩,我受益非浅。

董事长办这次培训学习班的目的,是想提高领导层的综合素质。培训学习是企业文化内容之一,先进的企业文化是企业持续发展的精神支柱和动力源泉,是企业核心竟争力的重要组成部分。是企业深化改革、加快发展、做强做大的迫切需要;是企业提高管理水平,增强凝聚力和打造核心竟争力的战略举措。

企业的最终目的是为了让顾客满意,获得最大利润,实现企业价值。顾客固然重要,但员工同样重要。员工是水,企业是舟,“水能载舟亦能覆舟”,企业核心价值理念一定要获得员工认同,否则企业文化就是没有用的附庸。董荐瑞能舍身炸碉堡,就是共产党先进文化洗理着当时的军人。我们也必须形成一个好的企业文化,遵重员工,为员工谋幸福。使员工对企业有一种献身精神!不能动不动就认为,能干就干,不能干就滚,我有钱找到人。好的员工是企业财富,要留得住,使之为企业做贡献。企业要做到让员工有归属感,成长感,成就感,这样才能发挥员工的最大价值,使员工产生最终的使命感。

企业为员工提供平台,员工应当对企业感恩。这本身就是企业文化内涵之一。但是某些人歪曲了这种文化。把感恩当首要工作,当面一套,背后一套。老板来了拿条把,拿个镐,老板走了就丢掉。自已工作不好好干,成天把心思放在如何做讨老板喜欢,达到某种目的。我个人认为,干好工作是对企业真正的感恩!

一个企业由不同的部门构成,只有部门和部门之间相互协作,严格遵守企业各项规章制度,以大局为重,企业才能更好的发展。我们应该发挥“没有完美的个人,只有完美的团队”的精神,做一个积极向上,有朝气,有正气,有爱心,讲团队精神的渡民人。

充分发挥“我的渡民,我的家”的主人翁精神,把渡民当做自已的家,去爱护她,保护她,建设她,时刻保持高度的责任感和使命感,具有无私的奉献精神,热情工作,认真做事,踏实做人,使自已从思想上到实践中有一个质的飞跃,使自已真正成为一名合格的员工。为渡民集团成为国家级龙头粮食企业添砖加瓦。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇五

县委组织全县党政领导干部参加警示教育活动,在保持党的先进性纯洁性为主题的教育实践活动中给大家上的一项最为重要的一课,体会很深。具体心得如下:

一、从犯罪现身说法中深刻领会“无欲则刚”的道理。

在这里服刑的所有犯罪分子,都曾是我党的领导干部。在领导岗位上,几乎没有一个是为了犯罪而走上这条路的,都曾是为了人民,为了党国利益而努力奋斗的能人志士。可以说,就是一个“欲”字,让他们变成了一个“贪”字,从而背离党的宗旨,导致人生观和价值观的扭曲,放松党性修养和锻炼。面对“权欲”、“物欲”,不能保持警惕、保持冷静、保持操守,更没有慎独慎微,把人民赋予的权力作为自己谋取私利的工具,不甘清贫,崇尚拜金,最终导致走上犯罪的道路。因此,拿人手短、吃人嘴软,有欲则不刚,沦为阶下囚就这么一步之遥。

二、自身要从骨子里真正具备“防腐拒变”的能力。

党的建设、干部队伍的建设,无时无刻不在提醒我们的党员干部要拒腐防变。如果把这个要求只作为一种形式,作为一种对上级组织的一个必要交待的话,那我们内心已经开始接受了腐败,开始用市场的价值观来微量我们手中的“权力”,这也就等于我们的一只脚已踏入了门槛。服狱的这些领导干部,身居要职,他们任何一个人都懂得党的纪律,铁的要求,他们都深知腐败犯罪的后果,但就是按捺不住自己的欲望。因此,可以说他们在领导岗位上,“防腐拒变”只是放在嘴里念的,而不需要用行动去实践的。所以,我们需要的是从内心深处,从骨子里提高“防腐拒变”的能力,真正树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉警醒自己,不纵欲,不侥幸,“手莫伸,伸手必被捉”牢记于心。

三、在以保持党的先进性纯洁性为主题的作风教育实践活动中认真整改。

看到几句话:“百善勤为先,万恶懒为首”、“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”。这些耳熟能详的哲语,或许经过一些领导干部改动,但都体现了王波书记最后的总结“清心寡欲,厚德载物”。因此,我们首先要加强业务和作风建设,积极工作,努力完成县委、县政府安排的各项目标任务。其次要加强政治学习,树立正确的世界观、人生观、价值观,主要靠两条,第一靠学习,第二靠实践。提高境界,开阔眼界,看清看透问题。不仅能够正确判断政治是非、理论是非,假丑恶、真善美,还能搞清楚一个人怎么活着才算有价值、有意义。第三要加强法制观念。法制观念淡薄,待人处事上没有保持应有的警惕性和纯洁性,必然导致行政行为的畸形,最终葬送身家性命。现代社会的知识更新和信息变化非常迅速,做到活到老,学到老,不断更新知识,满足工作要求。

通过今天的警示教育,让我从心底明白,从领导干部到到阶下囚犯,仅仅一步之遥。为此,人生没有后悔药,我们不能更没有必要用自己的政治生命、青春年华、人生自由和完美家庭去以作为代价、作为赌注,以身试法。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇六

今年以来,县镇社区基层党校工作在上级正确领导下,以党的十七届四中、五中全会精神为指导,全面贯彻落实学习科学发展观,与党员培训、主题教育等相配套,形成了形式多样、功能良好的基层党员教育模式,使社区党员的教育工作落到了实处,对于提高广大党员素质、增强党组织的战斗力,发挥了其他教育形式不可替代的作用,从而把社区基层党员教育工作推向一个新的发展阶段。

一、强化阵地意识,夯实办学基础。

搞好党员教育,必须有固定的教育阵地作保障。随着市场经济的发展,社会上出现了一些新情况、新问题,党员头脑中的想法也不同以往,党员只有通过不断学习适应新的形势发展,坚定对党的信念,才能充分发挥先锋模范作用。在基层党校建设中,社区做到了“三个有”,即“投入有保障,管理有秩序,指导有力度”。

1、加大投入,改善办学条件。随着人们思想观念的不断更新,原来“一桌一椅办党校”越来越不能吸引党员,要使党校适应新形势,提高教育档次,吸引党员积极接受教育,首先必须改善办学条件,利用现代化的教学手段势在必行。去年,对社区党员活动室进行装修,先后添置了桌椅、彩电、dvd、农村党员远程教育系统等教育硬件,完善了藏书近3000套的“农家书屋”,大大增添了基层党校对学员的吸引力。为社区开展党员教育活动提供了有力保障。2、规范管理,完善基层党校制度。办好基层党校要有一套规范的教学管理体制。我们从制订计划、健全制度入手,制定了《年度培训计划》。做到职责分明,分工落实,教学计划、课程提纲、学习总结规范完整。建立健全学习考勤和年终考核制度;3、精配强将,保证教学质量。要真正提高社区党员教育的教学质量和教学水平,在校务人员的配备上,我们成立了支部书记及支部委员组成的校务委员会,其中支部书记担任社区党校校长负总责,支部副书记抓落实。聘请县委党校教师、镇领导干部担任党校兼职教师,使党员比较系统的学习到了理论业务知识,基层党校自身也不断得到完善。

二、强化创新意识,拓宽办学思路。

社区不断拓宽基层党校办学思路,更新教育内容和教育方法,使之成为党员心目中的“长青树”,从而达到了提高党员素质的目的。1、教育内容上把握“两个重点”。一是学习中的疑点。以“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”为目的,我们在社区开展学习贯彻科学发展观活动,进一步坚定了党员对党的信念;结合学习贯彻科学发展观活动重点篇目的学习,我们组织党员开展了“学党章,谈体会”、“学党章,见行动”等专题讨论,同时紧跟社会动态,让党员群众及时了解、正确理解党和国家的方针政策,及时解除党员思想上的疑惑。二是生活中的热点。除党的基本知识、方针政策等知识的讲解外,我们还注意针对生活中的热点、难点问题,有目的、有步骤地开展一些讲座,讨论。以现实问题为中心,我们组织了“如何搞好基层社区服务”“土地的合理利用”等知识讲座,使党员增强了时代感和社会责任感,使广大党员群众对社会热点问题有了正确认识。2、教育形式上注重“三个结合”。一是课堂教育与课外教育相结合:除定期的培训、专题讲座、讨论外,我们还组织举办一些参与性较强的活动,如开展观看录像、专题调研、外出参观等,创造了生动活泼、宽松愉悦的学习环境。二是典型教育与自我教育相结合:在先进性教育活动中,各镇基层党校专门组织党员观看了《李连成先进事迹报告会》和《河南省新农村建设先进典型村——刘庄》,并开展了“致富思源、富而思进”大讨论,比照先进典型,找出了自己不足,增强了党员的先进性意识。三是办班培训与支部生活相结合:支部通过每月一次的支部学习生活,巩固学到的内容,加强了党组织和党员的凝聚力。三种教育形式,创造出了党校生动活泼、宽松愉悦的学习环境,党员群众学习积极性很高,80多岁的老党员,在眼花、耳背、身体不便的情况下,坚持参加培训学习,并以自己对新旧社会变迁的切身感受,教育自己的家人拥护党的领导,拥护社会主义。社区还以党建博客等形式开展网络教育,不断丰富学习内容,公开学习开展情况,收集党员意见建议。社区党支部主要通过支部生活、党建活动、例会学习、电化教育、每月一谈等方式,要求全体党员正确理解党的方针政策,并在社区中积极发挥党员先锋模范作用,不文明现象劝一劝,不卫生地方扫一扫,邻里间纠纷劝一劝,有困难邻居帮一帮,积极支持配合社区建设。同时通过积极开展结对共建活动,增强党组织之间的协调和共建意识。根据上述方式,有效保证了党员教育的覆盖面和教育质量。去年,社区共举办了党员培训班12期,参加学习培训受教育人数达300余人次,参训面达95%以上。

三、注重实效,基层党校办学出成果。

一分耕耘一分收获,大胆创新中的社区党校,培养出了一批批创新意识、奉献意识、先锋模范意识极强的学员。1、基层党员干部的素质明显提高。通过培训,社区党员的`党性观念得到转变,思想境界不断升华,党员先锋模范作用日益突出。涌现出了一批像支部副书等一批优秀共产党员和等一批党员致富示范户,实现组组有标兵,人人学标兵的良好氛围,促进了社区党员素质不断提高。2、基层党组织的战斗力和凝聚力明显增强。通过一年多的努力,社区党员队伍的思想、组织、作风建设得到加强,基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步提高。社区党支部被评为县级“五个好”党支部。3、服务群众的水平明显提升。社区党支部把服务群众作为开展工作的切入点,广大党员心系基层、心系群众,为群众办了很多实事好事,构筑了群众满意工程。以来共帮扶困难群众15户,发放慰问、低保、救助款物30余万元。新修民巷400余米。农村医疗合作及城镇居民医疗保险覆盖率100%。在今后的工作中,我们要及时了解并切实解决基层党校在办学过程中遇到的困难,调动各方面力量,共同关心和扶持基层党校的各项建设。同时继续在办学思路上拓宽和改进,精心组织党员、干部参加培训,使社区基层党校真正成为“理论武装的课堂,党性锻炼的熔炉,思想政治工作的阵地”。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇七

领导干部廉政警示教育心得体会8月22日上午,我参加了由县委组织的全县各镇党委书记、镇长和县直权力集中部门以及资金密集领域单位的主要负责人到肇庆市四会监狱廉政警示教育基地进行的警示教育活动。在警示教育活动中,我参观了服刑人员的生活劳动场景,听取了职务犯罪人原化州市副市长朱现身说法。半天时间,感触很深。有以下几点体会:

一、加强学习,时刻自省,筑牢思想防线。

学习是每一名党员干部的必修课,只有不断加强学习,才能提高自身素质和能力。不学习思想就无法进步,能力就无法提高。活生生的事实告诉我们,不学习,思想就得不到改造,心就静不下来,心不静欲望就容易膨胀,就无法拒绝诱惑,一遇到诱惑就容易乱方寸,就容易被诱惑的绳索绊倒。因此,我们必须坚持经常性的学习,重点学习政治理论,学习党章、廉政准则和党风建设方面的有关规定等,时刻接受党的教育,进一步提高自身的政治理论水平。在学习中,将理论与实际相结合,将反面案例与正面教育相结合,注重学习效果,提高自身的思想觉悟和道德水准。同时,坚持对人对事时刻自省,加强思想改造、加强党性修养和自身修养,要按照党章的要求,严格要求自己,防微杜渐,确保不发生任何违法违纪的行为,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

二、坚定理想信念,强化廉洁意识。

始终坚定共产主义和中国特色社会主义的理想和信念,是共产党员的立身之本。党员干部丧失了理想信念,就会失去精神支柱,失去灵魂。纵观贪官犯罪事实,无一不是在金钱、地位和名利的诱惑下,放松了对自身世界观、人生观和价值观的改造,从而走向犯罪的深渊,以致身陷囹圄。在现行的市场经济的形势下,党员干部只有自觉地进行世界观、人生观和价值观的改造,坚定自己的信念,牢记为人民服务的宗旨,坚持立党为公、执政为民,提高自我约束能力,提高自我警省能力,坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑,过好权力关、金钱关、人情关等,才能经受住各种考验,抵御住各种诱惑。做到自尊、自爱、自重、自警、自省、自控。

三、以案为鉴,防微杜渐,长鸣警示之钟。

以史为镜,可以知兴替;以人为镜,可以知得失。以案为鉴,防微杜渐,才能警钟长鸣,共产党员应该清醒地明白该做什么不该做什么。通过反面案例,在自己思想深处受到极大触动。对他们所犯的错误的过程、原因及教训作了反思:这些干部不注重世界观、人生观和价值观的改造,私欲膨胀,背弃共产主义理想和党的宗旨,人生观、价值观偏离了正确方向,道德观念失衡,把国家和人民赋予的神圣权力,当成了谋取不义之财,谋取私利的工具。从中也使自己清醒地认识到:作为一名共产党员,应该时刻提醒自己,时刻牢记一个共产党员的标准,强化政治意识、大局意识、奉献意识、服务意识、勤政意识,忠实践行“三个代表”重要思想。古人云:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”是讲为政者必须身正行直,办事公道。作为一名党员领导干部,在本职工作岗位上,一定要树立正确的权力观、政绩观,把心思用在工作上,用在为国家和人民谋利益上,严于律己、公道正派、洁身自爱。

四、廉洁自律,树立正确的世界观、人生观和价值观。

廉洁自律是反对腐败、加强党风廉政建设的关键。党员干部能否以身作则,对加强党风廉政建设,推动反腐败斗争的深入发展至关重要。只有以身作则,党员领导干部才有示范作用,才有教育和管好身边的人,党一直教育我们要廉洁奉公、严格自律,才能体现共产党员的先进性。党员干部不廉洁,不仅会使党在群众中的形象受到扭曲和破坏,而且会使党、国家和人民的利益受到损害。有些党员干部并非学识不高,能力不强,就是因为未能廉洁自律,最后走向犯罪。因此,我们一定要树立正确的世界观、人生观和价值观,牢记全心全意为人民服务的宗旨,自重、自律、自醒,排除非份之想,始终保持共产党人的高尚品质。要把心思用在工作上,用在干事业上,用在为群众谋利益上。特别要严格遵守廉洁自律的有关规定,耐得住清贫,耐得寂寞,管得住小节,挡得住诱惑,做一个清清白白的人。

五、艰苦奋斗,踏实做事,廉洁做人。

近年来,有少部分党员干部,淡忘了艰苦奋斗作风,贪图享受,热衷于追求个人和小家庭的安逸,抛弃党纪法规,贪污腐化,走上犯罪的道路。我们一定要引以为戒,要继续发扬艰苦奋斗的作风,恪守党的宗旨,提倡勤俭节约,反对铺张浪费,始终不渝地保持和发扬艰苦奋斗的优良传统。时刻将自己的工作跟单位和职工的根本利益联系在一起,做老实事,做本分人,要在错综复杂的社会中找准自己的人生价值航标,牢记全心全意为人民服务的宗旨,站稳党和人民的立场,自觉奉献,永葆党员本色。

这次到肇庆四会监狱廉政警示教育基地参观、学习,时间虽短,但收获颇丰。对于我们每一位参观、学习者来说,今后的路还很长,还有很多的工作等待我们去做,我们要以此次学习为契机,时刻警醒自己算好政治、经济、名誉、家庭、亲情、自由、健康等几本帐,工作中以身作则,起模范带头作用,以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻。把领导的关爱、同事的帮助以及家人的支持转化为拼搏事业的动力,珍惜工作、学习的大好时光,常思贪欲之害,常弃非份之想,常怀律己之心,做到宁静致远,洁身自爱。围绕“跨越赶超、绿色崛起,建设幸福郁南”目标而努力工作,以优异成绩迎接党的胜利召开。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇八

在读罢《国有企业典型案例选编-反腐倡廉警示教育读本》后,面对着一个个党员干部们的违法案例,我心情沉重,看到一个个党员干部因理想信念不坚定、因权力观和政绩观缺失、因经不住诱惑、因贪小利而失大义等,面对这些腐败现象,我想到的是,越是在这样的形势和发展趋势下,越是要坚定我们的理想信念,同时我们要增强自身的拒腐防变素质,要树立正确的人生观、事业观和权力观。处处起到模范带头作用,作好表率,用自己的行动去影响和带动周围的人,做到堂堂正正做人,明明白白做事,干干净净做官,首先要做到以下几点:

一、正确对待权力,树立正确的权力观。

首先要明白权力是谁给的,要明白为谁用权的问题。有的认为权力是靠个人努力得来的;。

有的认为权力是靠竞争上岗争来的;。

同时,要明白权力是一种责任,权力意味着为广大职工服务这一最重要也是最基本的责任。

二、加强学习,坚定信念。

作为企业领导人员要以自身作则,加强学习,树立正确的人生观、价值观和权力观,端正思想作风,提升思想境界,模范遵守国家和企业有关廉洁从业的各项规定。一个人如果平时不学习,放松自我教育,久而久之就会忘记了自己的职责,思想上就会慢慢放松警惕,贪欲的思想可能就会逐渐滋长。学习对一个领导人员来说是一个非常重要的环节,通过政治理论学习可不断提高个人的思想境界,陶冶个人的情操,但有的人平时常以工作忙、没空等理由而不参加集体政治理论学习,这样不利于提高自己的思想觉悟。一个人经常不学习头脑很容易产生麻木,逐渐丧失警惕性,从而可能向犯罪迈出第一步。所以政治理论学习只能加强不能放松,作为一个领导人员更要挤出时间自觉参加政治学习,这样才能在思想上筑好防腐第一道防线。

三、端正职业道德思想,增强道德观念。

在工作上要向上对得起领导向下对得起员工,尽心尽力为企业发展干好本职工作。

四、要知足常乐,保持平衡心态。

作为企业的一名领导干部,要正确看待个人的收入,比上不足比下有余,知足常乐,不能一味的去攀比虚荣、奢华,欲望是没有止境的,不能老是把报酬看得很重。人活着如果一直欲望金钱、一味的追求虚荣和奢华,这样会为了一时贪欲而断送前程,连累家庭。因此要做到知足常乐,俗话说:为人不贪一身轻松。别人开车我骑车,没什么不好意思。

五、要管住小节,守住自己的情操和品质。

有的人认为这个年代吃吃喝喝不算啥,收点小礼没什么,生活作风随便一点没关系。这些人正是平时在小事小节上放松了自我约束,忘记了自己的职责,从很多反腐教育、反面教育片和教材来看,许多领导人员走上犯罪道路,正是从接受“小恩小惠”、不拘小节开始,慢慢放松警惕,最后沦为阶下囚。正所谓:勿以恶小而为之,勿以善小而不为。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇九

每一个案例都给我实实在在地敲响了警钟,通过学习让我在三个方面深刻反思:一是反思在实际工作中,是否满足一般化要求,只求做一天和尚撞一天钟,不追求工作实效,看不到与先进典型的差距。工作面貌长期不发生任何变化,任凭风吹浪打,我自淡定依旧;二是反思作为部门主管,是否在日常工作中当二传手,不愿亲力亲为,当甩手掌柜,只当评论员,不当战斗员,导致工作中在层层传导中走形和变样;三是反思自己吃苦耐劳、艰苦奋斗、锐意进取的思想是否有所下降,是否无法在实际战斗中提升个人能力和个人素质。已丧失锐意进取的信心和勇气,面对没有先例的深水区,不敢闯不敢试,怕干得多错的多,不敢主动担事。

对照案例、对照自己反思的问题,我静下心来,照照镜子。作为一名预备党员、一名区县公司的部门主管,我更应该从头做起,从严律己,坚持求真务实的态度,扎扎实实干好工作。

一是不断地加强政治理论学习。坚定社会主义理想信念,学习习近平总书记系列重要讲话精神,提升党员的党性修养,及时学习领会党的文件精神,提高政治理论修养。在学习中净化思想,改变观念,认真审视自己的缺点,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态。

二是在立足本职工作中。发挥班组及党群小组的优势,坚持吃苦在前,享乐在后,以充满激情的心态去完成各项工作任务。做到廉洁自律,在工作中接受党组织和群众的监督,做到不排斥任何工作。

三是事无巨细开展工作。坚持从小处着手,从小事做起,注意和同事打成一片,重要问题亲力亲为,绝不做甩手掌柜,从现在做起,从身边事做起,牢固树立无私奉献的精神。

“未雨绸缪,防患于未然”每一次的自我学习、自我警示都是一次成长,我将时刻牢记一个共产党员的标准,从点滴做起,让警钟长鸣。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇十

根据县委安排,我们乡召集全体机关干部、大学生村官、各村主干参加廉政警示教育基地学习,这对于我们干部不断提高自身素质,时刻保持清醒头脑,廉洁从政为民办事是很有必要的。在座的每一位都会从中得到深刻的警示,都会受到一次刻骨铭心的教育,引起我们的警觉和思考。

一、以案为镜,不断筑牢拒腐防变的堤防。

透析今天图片上的案例,我们不难发现,不遵守党的纪律,不接受监督约束,也不自律自重,放松思想上的学习和改造,个人私欲膨胀,以致违法违纪。“千里之堤,溃于蚁穴。”,失足往往在一念之间。这就要求,我们一定要加强自身修养,持之以恒的自警自律,经常打扫头脑中的灰尘,做到警钟长鸣,防微杜渐。

必须突出抓好政治理论学习。加强学习,在学习中不断提高思想政治修养,始终是领导干部增强拒腐防变能力的必由之路。要在改造客观世界的同时不断改造自己的主观世界。静下心来,认认真真学理论,尤其是“三个代表”

重要思想和科学发展观重要思想。要把学习和实践有机结合起来,在实践中运用理论,在实践中改造主观世界,在实践中锤炼出坚强的党性。

必须加强对《党章》和廉洁从政各项规定的学习。领导干部坚持廉洁自律、廉洁从政,很重要的一条是要认真学习遵守好《党章》和《廉政准则》。要学习落实好中纪委、省纪委和市纪委、县纪委提出的领导干部廉洁自律各项规定。

必须注重法律知识的学习。法律知识是我们在座的每一位同志必备的基本知识,只有学法、懂法,才能守法。只有这样,才能充分利用市场经济的规律,不断推进各项工作。从另一方面讲,法律意识增强了,自觉依法办事,就能用法律约束自己的行为,也增强了自身拒腐防变的能力。

必须时时开展自查自纠。我们大家都处在生产一线,整天忙于具体事务,民主生活会等各种会议相对减少,只有在年终述职述廉时才进行自查自纠。今后,我们除定期召开民主生。活会外,还应当结合工作总结定期自我检查廉洁自律、廉洁从政方面是否存在问题,经常反省一下自我,检查一下工作,反思一下实践,这完全有必要的,也是完全能够做到的。

二、坚定信念,不断增强执政能力和拒腐防变能力。

崇高的理想、坚定的信念,是我们党的政治优势,是党不断成长、壮大和成就伟业的根本所在,也是每个党员领导干部的立身之本。党员理想信念一旦动摇,必然导致世界观、人生观、价值观扭曲坍塌,必然会迷失方向,走上邪路,就什么话都敢说,什么事都敢做,什么钱都敢花。因此,每一名领导干部,只有坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,增强全心全意为人民服务的宗旨意识,始终坚持为党为人民的事业奋斗终身,才能摆正自己与人民群众的关系,自觉地把党和人民的利益摆在第一位,始终不渝地为人民谋利益;才能保持高尚的精神境界,始终做到洁身自好,廉洁奉公。在这里,我门要树立三种意识,做到五个干事。

1、强化廉洁意识,培养过硬作风。

一是树立“领导力决定成败”观念,切实提高执行力。加强领导力、积极应对移民工作的矛盾和问题,首先应深入调研,分析思考,增强决策的科学性、前瞻性。其次应统筹协调经济发展与移民迁建的关系,坚持两手抓,处理好封库停建与产业重构的关系等问题,不断增强分析问题、解决问题的能力。再次应从全局和战略的高度出发,切实加强执行力建设,坚持理论与实践结合,创造性地开展工作,不断总结提升,即学习—实践—总结,努力提高执行力,坚决执行党委、政府的方针、政策和决策部署,做到政令畅通、令行禁止;应增强责任心,在其位、谋其政、尽其职,分工负责,独挡一面。同时应严肃政治纪律,对思想涣散,不执行、慢执行、乱执行的现象坚决从重从严处理。

二是树立“作风关系成败”的观念,形成过硬的工作作风。干部作风是党风、政风建设的重要内容,事关党和政府的形象,事关党和人民事业的兴衰成败,关系民心向背。加强各级干部尤其是领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设势在必行,应把作风建设贯穿于干部培养、管理、选任的各个方面,进行“两个务必”、党纪条规和法律法规教育,引导党员、干部树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观,教育干部要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,自觉抵制各种腐朽思想,培养干部吃苦耐劳的韧耐力和密切群众的亲和力。

省略步骤和环节,更不能统计加估计、粗枝大叶,对公示中发现的问题、反映的问题应及时处理,每一个细节都不能忽视。

2、落实真抓实干,提高工作能力。

一是会干小事。学会处理细与微的关系。大事要干得小事也要处理得当。要分得清轻重缓急,善于从细小处入手,把小事干好,把简单的事干好,以点带面,以小带大。

二是能干大事。我们要有胆大心细的魄力,能挑得起重担。我们的肩头都有一副不轻的担子,我们要自我加压,负重前进,经常认真对照自己的实际工作情况,仔细查找差距和不足,切实加以纠正和解决,忠实地履行起岗位赋予自己的职责。

三是敢干难事。工作总会有顺境和逆境。在具体的工作中,特别是在开创新的事业时,可能会碰到这样那样的困难。这就需要我们在取得成绩时不自我陶醉,在碰到困难时,不自我淘汰,只要是对人民群众有益的事情,就咬住目标不放松,大胆地试,大胆地闯,敢于挑战、迎难而上。

四是乐干苦事。守得住清贫,耐得住寂寞。要奋发有为,进一步在激发昂扬斗志上下功夫。突出以经济发展为中心、以构建和谐社会为大局两大任务,以昂扬的斗志,创新的精神,全力以赴,把心思和精力百分之百地扑在工作上,调动一切有利条件,寻求各种有效方法,把工作做好。乐于奉献,百折不挠。

三、完善机制,始终保持严格有效的监督。

思想教育是基础,严格自律是关键,强化监督是保障。监督是约束,也是关爱。近年来,为了规范党员领导干部从政行为,中央先后制定了《党内监督条例》和《党员领导干部廉洁从政若干准则》等一系列规定,对我们来说,这些规定不仅是严格的纪律约束,更体现了党组织对个人的一种关心和爱护。我们一定要从讲政治的高度,不折不扣地执行好这些规定。

1、切实负起领导责任。作为干部,不仅自己要清正廉洁,还要从提高党的执政能力,巩固党的执政地位的战略高度,从加快科学发展,建设战略的高度,按照党章和党风廉政建设责任制的要求,落实好党风廉政建设责任制规定的职责和任务,在领导班子内尽到自己的监督责任。要按照党风廉政建设责任制的要求敢抓敢管,切实抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作,旗帜鲜明地支持执政纪执法机关全面履行职责,从严监督,规范从政行为,努力保持党员干部队伍的纯洁性。

2、建立健全监督体系。要综合运用多种监督形式和途径,紧紧依靠群众,充分发扬民主,形成严密的监督网络。以贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系》为契机,把监督重点放在重点部门、领导干部,特别是“一把手”身上,把监督关口从事后向事前和事中前移,实现党内监督工作的制度化和程序化。要巩固干部作风整顿建设活动成果,建立健全长效机制,将干部作风整顿建设活动引向深入。要充分发挥民主监督的作用,形成人民群众监督的“绿色通道”和快速处理机制,充分发挥舆论对公共权力及社会事务的监督作用。

3、加强专门监督。要积极创新思维,认真研究完善监督体制的相关思路和措施,切实解决好“谁来监督”和“谁来落实”的问题。积极开展廉政谈话、廉政承诺、离任审计等活动,通过诫勉谈话、“打招呼”教育等形式,督促党员干部纠正错误,不犯和少犯错误,真正体现对广大干部的爱护和保护。

同志们,召开这次警示教育大会,意义深远,目的十分明确,针对性很强。希望通过这次教育,对于那些廉洁自律、踏踏实实为党为人民干工作的同志,能够进一步提高自重、自省、自警、自励的自觉性,时刻保持清醒与警惕,激励其奋发有为,更好地为党和人民工作。对于那些正在被拉下水和有苗头倾向的干部,我们希望能够及时警醒,悬崖勒马,改过自新,不要越走越远。同时希望大家对身边存在的群众关注的问题和消极腐败现象要引起足够的重视,并按照敢于碰硬的要求,认真加以解决。同志们,让我们共同遵循中央、省委、市委和县委的要求,牢记宗旨,廉洁自律,不辱使命,团结实干,为王显新跨越而努力奋斗!

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇十一

随着时代的进步和社会的发展,干部政德教育成为了越来越重要的议题。作为一名党员干部,我也有幸参与了这一培训,受益良多。在这篇文章中,我将分享我在干部政德教育中的心得体会,具体分为五个方面。

首先,干部政德教育重在提高自身道德修养。作为党员干部,我们必须始终保持良好的道德品质和高尚的精神风貌。政德教育通过讲授一些道德法规和伦理原则,敦促我们党员干部时刻谨记自己的党员身份和责任,时刻保持纯洁无私的斗志和为人民服务的初心。通过政德教育,我不仅学会了如何正确处理党内外人际关系,还深切体会到了道德对干部工作和决策的重要性。

其次,干部政德教育有助于提升干部的政治能力。政德教育不仅涵盖了道德品质,还包括了政治理论的学习和实践。通过学习党的基本理论和党史、国情等知识,我更加深刻地认识到党的领导地位的重要性,以及作为一名干部应如何正确地履行职责和发挥作用。政德教育课程还加强了对新形势下的党建和干部工作的认识,提升了我们对党和人民事业的忠诚度和责任感。

第三,干部政德教育培养了干部的领导能力。作为干部,领导能力是非常重要的素质之一。政德教育通过培养我们的领导能力,使我们能够更好地在工作中发挥作用。我们在教育中学习到了如何制定目标和计划,如何协调团队合作,如何在困难和挫折面前保持坚强的意志等等。这些都是非常实用的领导技能,使我在日常工作中更加游刃有余,更加有能力面对各种困难。

第四,干部政德教育加强了干部的廉政意识和防腐倡廉意识。党风廉政建设是党的生命线,也是干部政德教育的重要内容之一。政德教育通过强化廉政教育,教育我们干部要遵纪守法、廉洁奉公。在政德教育中,我们了解到了廉政的重要性和廉政建设的意义,学习了如何识别和防范腐败行为。通过政德教育的学习,我们干部更加懂得廉洁从政的重要性,更加注重身边小事,严肃党内政治生活,从而增强了党风廉政建设的能力。

最后,干部政德教育提高了干部的服务意识和群众观念。作为党员干部,我们的职责就是为人民服务。政德教育通过讲述党的宗旨和为民服务的精神,激发了我们的服务意识,使我们乐于奉献、关心群众。通过政德教育的学习,我们更加明白了我们的工作是为了人民的幸福和福祉,我们更加坚定了为民情怀和为民造福的决心。

总之,干部政德教育是一门必修的课程,对于提高党员干部素质和履行干部职责起着重要的作用。通过政德教育的学习,我深刻认识到了作为一名党员干部的重要性和责任。作为一个正在成长的党员干部,我将时刻保持对党和人民事业的忠诚度,不断提高自身的政治修养和道德素质,努力为党和人民做出更多的贡献。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇十二

干部培训是加强干部能力建设的重要途径,是建设服务型政府的重要基础。下面是本站小编为大家整理的教育干部。

供你参考!

12月,按照上级的要求,我登录中国教育干部培训网中小学校长培训平台进行了网络学习,在这一个多月里,我合理安排时间借助网络这种现代化的平台,进行了学习。

本次在网上培训,形式新颖,方式灵活,既方便快捷,又能根据实际工作自主安排学习时间。网上课堂为我们提供了丰富的教学资源,视频里专家们用自己严谨的治学态度,丰富的管理经验、高尚的师德修养、先进的理论水平为我们提供了一堂堂精彩的报告,对管理干部、校长的职业道德、理论水平、管理实践给予了很大的促进和提高。每一段的专家视频报告,精彩精辟,引人入胜,给了我思想的洗礼、灵魂的撞击、理论的引领、水平的提高,他们的领导艺术、管理经验给我启示、审视和思考。

学习开始的一段时间,我通过专家的视频讲解,认真地学习了《国家中长期教育改革和发展规划纲要》,深受鼓舞,感触颇深。在专家解读后,我对照《国家中长期教育改革和发展规划纲要》认真学习,我不仅了解了国家对教育的宏观政策,了解了20xx至20xx年国家发展教育的宏伟蓝图,体会到党和国家对教育的重视,认识到教育在民族振兴和社会发展进步中的重要作用!根据《纲要》内容,做为学校管理干部,我们应该将教育的眼光放得更长远,从国家、社会对人才的需求和培养方面明确我们的教育观,必须适应现代化建设的需要,应该把教育摆在优先发展的战略位置,坚持以人为本,推出素质教育是教育改革发展的战略主题。巩固好和提高九年义务教育水平,加快发展继续教育等都紧紧围绕着“优先发展教育建设人力资源强国”。全面提高国民素质,促进教育事业科学发展的战略部署。“优先发展教育,办好人民满意的教育建设人力资源强国”,这个说的好,我从中深受启发,教育优先发展,要以人为本均衡公平的发展。发展要以提升人的素质和创新人才培养模式为基础,提高教师道德水准和专业化素质。

在专家关于教育管理、学校管理等视频讲座中,我又领悟到作为教育干事,是一个区域教育的领导者、决策者和管理者,是区域教育优质发展、特色发展的引领者,应有的新理念、新思想,应明确自己的。

岗位职责。

强化角色意识进一步认清当前发展的形式与时俱进、开拓创新加强作风建设不断增强做好各项工作的紧迫感和责任感。

1、要有卓越的思想。通过学习,我意识到只有有思想的人才能去透彻的思考问题,抓住发展的机遇。没有思想或思想懒惰的人是无法很好的履行职责的。教育管理干部要把自己的思想与党的教育方针政策结合起来,在具体工作中认真贯彻执行党的教育方针、政策和上级主管部门的指示精神,结合自己独特的思想理念,办出有特色的教育。盘龙城是武汉之根,有着深厚的文化底蕴,开发区中小学如何能在盘龙城文化底蕴上提炼具有地域特色的办学风格,办出自己的特色,是我应该思考的问题。

2、要具备良好的素质。正人先正己,管理干部首先要具备良好的素质,包括为人正直、思维敏捷、务实肯干、治学严谨、思想先进、情趣健康等,还有良好的组织能力、协调能力、良好的口才,善于做思想政治工作等。只有具备了这些良好的素质水平,在履行管理职责时才能有实力说话,有能力去承担责任。

3、要坚持以人为本。管理是为发展服务的,管理是通过人来实现的,所以,以人为本的管理理念,就是要以人的发展为基础,教育管理和学校的一切工作都要服务服从于学生的发展,一切管理也要从这个角度出发,充分调动教职工的积极性,提高工作效率。冷冰冰的制度,人性化的管理,既体现了制度管理的严格要求,又体现了人文管理的真善美。在工作中关心去爱护每一位同事,站在对方的立场上多去想问题,努力营造良好的育人环境,提升教师的职业幸福感。

4、要知人善任。作为管理干部,在平时的工作中要不断的去了解他人,为今后的用人做好准备。每位教师都有他的优势与劣势,如果能用其所长,就能充分地挖掘人的潜能,去使每一个人都尽其力、展其能。多一些赏识,多一些发现,就可以因人而宜,人尽其才;以诚待人,重用贤才,用人不疑,疑人不用,大胆合理地使用人才,这样能保证工作的出色完成。

此次培训,内容丰富,针对性强,灵活方便。专家们丰富的知识、精湛的理论阐述、高瞻远瞩的见解、鲜活有趣的案例、独到的管理思想及见解,都给予了我很大的启迪感悟。在今后工作中,我将以此次培训为契机和新的起点,继续学习,加强理论修养,积累实践经验,努力促进自身水平能力不断提升,促进自身工作的长足发展!

在中国教育干部培训网不断学习的过程中,我不但能够零距离聆听著名专家的讲座,而且也从中汲取了许多知识营养,下面就浅谈一下这一年多来学习的点滴心得:

一、亲身感受专家的风采------睿智、儒雅、博学。

点击开每一个学习视频,映入眼帘的总是专家们精彩的讲座,丰富的知识底蕴,滔滔不绝的讲解总是精彩溢呈,扣人心弦,通过教育部部长周济所做的专题报告“关于教育事业科学发展若干重要问题的思考”的视频学习后,要求我们更加深刻地认识到学习实践科学发展观是促进社会和谐稳定的迫切需要,是推动教育事业优先发展、科学发展的根本要求;要求我们为办好人民满意教育、建设人力资源强国,奠定更加坚实的基础。明确提出以“谋划教育事业科学发展、努力办好人民满意教育”为载体,着力转变不适应、不符合教育事业科学发展要求的思想观念,着力解决制约教育事业科学发展和群众反映强烈的突出矛盾,着力构建有利于教育事业科学发展的体制机制,进一步提高领导教育事业优先发展、科学发展的能力。每一个专题讲座中都折射出了我们教育行业的一些本真现象,犹如一盏盏明灯为我们今后的教育教学指明了方向。

二、培训形式新颖、独特。

足不出户,坐在电脑前就能直接接受到来自全国著名教育专家的培训,实属荣幸!如此之近距离、如此之高清晰、如此之特殊培训,这还是第一次,通过视频讲座了解到提出的与科学发展观要求不符的“四个普遍性问题”分别是:

一、一些党员干部贯彻落实科学发展观的思想不够坚定、观念较为落后、思想解放不够,对科学发展观的认识和理解不够深入不够透彻,落实的积极性、自觉性、主动性不够高。

二、一些明显影响和制约科学发展观的问题还比较突出,难点热点问题不同程度的存在。比如是不是科学发展、如何科学发展等问题。

三、保障科学发展观的体制机制不够健全,党的自身建设、管党治党的能力、工作效率等方面面临新的挑战。

四、一些领导干部的思想作风、能力素质、思路方法与推动科学发展观的要求不相符合,认识水平、党性修养不够高,与党风党纪的要求存在相当的差距,领导、执行、实践科学发展观的能力素质不够高。

“启迪领导智慧、憧憬教育未来、拓展干训时空、打造全新平台”,的确,时空缩小了,平台搭建得很及时,也很有必要,从中受益多多。

三、通进培训,使我进一步增强了学习的重要性和迫切性的认识。

培训是一种学习的方式,是提高管理者素质的最有效的途径和手段,21世纪是知识经济社会,也是电子化、网络化、数字化社会,一个人,要适应跟上现代化社会的发展,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,中国教育干部培训网恰恰为我们搭建了这样好的一个平台,在开班仪式上,李书记就已经着重阐述了此次学习培训的目的和意义,通过网上视频学习,就是要接受新思维、新方法,通过网上培训,还要不断地创新新思维、以创新的思维应对挑战!

总之,通过中国教育干部培训网的视频学习,多层次、多角度地学习到了许多可贵的经验和方法,并将结合本校实际,以此为指导,扎实有效地推进我校教育教学质量的进一步提高!

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇十三

4月20日、21日两天有幸参加“xx年沽源县教育系统领导干部培训会”,由衷感谢局领导为我们搭建了一个很好的学习提高的平台,两位专家以丰富的经验知识、鲜活的实例及精湛的理论阐述让我受益匪浅。

20日由全国著名专家崔祥烈科长为我们讲座,题目是《学校安全管理为本》,崔科长的讲座实践性强,深刻的道理生活化,用一个个活生生的例子来阐述,使在座的各位校领导都耳目一新。

当讲到几十个活蹦乱跳的小生命突然消失时,我的心情忽然变得很沉重。安全真是一个无比沉重,必须面对的亘古不变的命题,我们无时无刻不在为安全所担忧,就像头上始终顶着一颗随时会爆破的炸弹一样,作为校领导,“安全”二字都应时时记在心头。

崔科长重点谈到了如何进行学校安全科学管理,他从二十个方面来讲,每讲一个内容都要展开详细论述,他结合案例,以他精彩独到的见解和风趣幽默的表达方式,深入浅出地讲授,赢得了在场所有校领导的掌声,整个讲座都深深地吸引着所有参训人员。

21日由张家口市教育局基础教育科科长任中讲座,任科长详细地介绍了如何加强学校管理,全面提高教育教学质量。在当今社会,县域教育难办,竞争越来越激烈,要想在一方土地乃至全国立住脚,教学质量——为孩子终身发展的质量永远是办学的'基础。这就要求我们要树立正确的办学观。首要的是教师队伍的建设。教师是学校发展的根本,我们要坚持教师第一,学生第二的观点,只有教师优秀,才能带出优秀的学生。在教师管理上,要把青年教师的管理和使用作为重点来抓,建立科学合理的制度,加上人文管理。教师队伍建设成功了就等于教学质量成功了一半,再加上百分之四十的学生非智力的挖掘,就几乎是已经站在了成功大门的门口。其余的10%需要从各个方面进行调节等等。

目前,以上两项影响教学质量的条件我校仍需加强,在青年教师培养力度上还不够,结合我校实际,我们应从以下几方面来提升教师队伍建设:1、采取以“结队子、压担子”的方式来带动青年教师成长。2、加强“请进来、走出去”的力度,回校后加强二次培训的实效性。3、加强理论与实际相结合的方式。以往的教改只注重理论思想的渗透与当今流行的教学模式,忽视了校情的分析,班情的分析以及生生的差异。在学生非智力挖掘方面,我们做的还远远不够,在以后工作中要加强对学生的关注。

在教学上,任科长还重点提到了“高效课堂”。在素质教育、教学改革叫响的十余年,我们始终没有跟上步伐,在高效课堂面前,我们可以说是无地自容,在有些学科和老师身上仍存在着传统的教育理念和教学方式,连有效都不能达到。高效课堂要做到“预习先行,先学后教”,在我校这还是一个薄弱环节,学生不会预习,在课上也就不能有重点的听,合作交流时只能停留在表面的层次上,挖掘不到实质的内涵,流于形式,为了讨论而讨论。在教师身上还普遍存在一堂灌的讲授方式,也就做不到“三讲三不讲”了。在高效课堂方面,我们还有许许多多需要学习和进步的地方,在以后的教学工作中我们一定不放过任何一次机会,努力提高。

再次感谢局领导为我们提供学习提升的机会!

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇十四

第一段:引言(200字)。

党务干部教育是党组织对党员干部进行培训和教育的一种重要形式,旨在提高党务工作的能力和素质。作为一名党务干部,经过一段时间的学习和实践,我深刻感受到了党务干部教育对于个人的重要性和必要性。本文将从党务干部教育的意义、培养的目标、方法和效果等方面进行探讨,总结我的教育心得和体会。

第二段:重视意义(200字)。

党务干部教育的意义不仅体现在对个人成长的促进,更是党组织建设的重要保证。通过党务干部的教育,可以帮助党员干部提高政治意识、大局观念和服务意识,增强党性修养和道德观念,推动党组织与基层群众的紧密联系。党务干部教育还能够提高党组织的凝聚力和战斗力,推动党的事业不断发展。

第三段:培养目标和方法(300字)。

党务干部教育的核心目标是培养党员干部的政治素质、业务能力和团队合作能力。在教育培训过程中,需要注重提高党员干部的理论素养,加强政治教育,培养正确的世界观、人生观和价值观。同时,还要注重实践能力的培养,通过实践活动和业务培训,提高党员干部的工作能力和应对复杂情况的能力。此外,团队合作能力的培养也是党务干部教育的重要内容,通过团队建设活动和实践合作,培养党员干部的协调能力和团队意识。

第四段:教育效果评估(300字)。

党务干部教育的效果评估是教育工作的重要环节,也是提高教育质量的关键。评估的方法可以采用问卷调查、个案分析和观察记录等多种形式。通过评估,可以了解党员干部对于教育培训的满意度和实际应用情况,以及是否达到预期的培养目标。同时,评估还要注重对教育机构和教育者的能力评估,以便对教育工作进行改进和调整,提高教育效果。

第五段:个人心得和体会(200字)。

通过党务干部教育,我受益匪浅。首先,我深刻认识到作为一名党员干部,要时刻保持先进性和纯洁性,以身作则,为党组织和人民群众做出更大的贡献。其次,我提高了自身的政治理论素质和实践能力,能够更好地完成党务工作,并为基层群众提供更好的服务。最后,党务干部教育还加强了我与同事之间的团队合作意识,锻炼了我的协调能力和沟通技巧。通过这些学习和实践,我对于党务干部的工作有了更深入的理解和感悟。

总结(100字)。

党务干部教育是党组织建设的重要保证,对于培养党员干部的政治素质、业务能力和团队合作能力具有重要意义。通过党务干部教育,可以提高党员干部的全面素质,推动党组织和党的事业的发展。在今后的工作中,我将继续加强学习和实践,为党组织和人民群众做出更大的贡献。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇十五

干部教育整训是对干部进行培训和教育的一项重要工作,其目的是提高干部的能力和素质,进一步推动党和政府工作的顺利进行。通过参加干部教育整训,我深刻感受到了其带来的益处和收获,下面我将以自己的亲身经历为例,结合所学所思,谈一下我在干部教育整训中的心得体会。

第一段:整训前的准备。

在干部教育整训之前,我认真学习预习了相关的政策文件和教材。通过学习,我了解到了许多新的理论和知识,并对干部教育整训有了更深入的认识。预习让我对即将到来的整训充满了期待和热情,也为之后的学习奠定了坚实的基础。

第二段:整训中的学习。

整训开始后,我积极参与各项学习活动,勤奋钻研理论知识,虚心向老师请教,与同学们交流讨论。在课堂上,我们学习了干部的相关政策法规、领导力培养、团队管理以及问题解决等方面的内容。这些课程不仅让我对干部工作有了更深入的了解,还提高了我的专业能力和工作技能。

第三段:整训中的实践。

整训期间,我们还进行了一系列实践活动,包括实地调研、座谈交流等。通过实践活动,我深入了解了基层干部工作的实际情况和面临的问题,对如何更好地履行干部职责有了更为清晰的认识。实践活动不仅让我更加深入地感受到了干部工作的重要性,还增强了我解决问题和处理复杂情况的能力。

第四段:整训中的交流与合作。

在整训期间,我与来自不同单位的同学们进行了充分的交流与合作。在交流中,我结识了许多优秀的干部,了解到了他们的工作经验和学习方法。通过与他们的交流,我深刻感受到团队的力量和集体智慧的重要性,也对协作中的技巧和策略有了更进一步的掌握。这些经验和教训将对我的今后工作产生深远的影响。

第五段:整训后的反思与总结。

整训期结束后,我对自己在整训过程中的学习情况进行了反思和总结。我发现,在整训过程中取得的进步和收获远远超过了我的预期。通过学习和实践,我深刻认识到作为一名干部,责任重大,任重道远。我深切感受到了干部工作的艰巨性和复杂性,也清楚了自己在思想、理论和专业素养等方面的不足之处。因此,我将坚持学习和实践,并时刻不忘这次整训带给我的教益,努力提高自己的综合素质和工作能力,为党和政府事业做出更大的贡献。

结尾:

通过这次干部教育整训,我深刻感受到了学习的重要性和不断进取的必要性。我体会到了干部教育整训对个人成长和事业发展的积极影响,也明白了自己在干部工作中需要进一步提高的地方。我将牢记习近平总书记对干部提出的要求,不断学习、不断进步,为建设富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化强国而努力奋斗!

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇十六

教育干部是教育系统中的重要力量,他们肩负着推动教育发展、提升教育质量的重任。在实践中,教育干部不断总结经验,积累心得体会,以更好地履行自己的职责。本文将探讨教育干部的心得体会,并分析其对教育事业的意义。

教育干部心得体会的来源既有对工作实践的总结,更有对理论学习的研究。在具体工作中,教育干部在面对各种问题和挑战时,通过总结经验教训,形成了心得体会。此外,教育干部还通过学习教育理论、教育管理等相关知识,不断提升自己的专业素养,从而形成更深刻的体会和认识。

教育干部心得体会的意义与作用体现在多个方面。首先,它有助于教育干部提升工作能力和水平。通过总结心得体会,教育干部可以发现自己的不足之处,及时调整工作思路,提高工作效率和质量。其次,心得体会的分享和交流有助于促进教育干部之间的合作和共同进步。通过互相学习借鉴,各级干部可以共同提高,形成合力,推动教育事业的发展。最后,心得体会还可以为其他教育干部提供参考和借鉴,通过分享经验,促进整个教育系统的进步和发展。

教育干部的心得体会具体包括对工作中的关键问题、成功经验以及改进措施的总结。在表达方式上,可以通过撰写工作报告、发表演讲或者参加专题讨论等形式进行。此外,现代科技也为心得体会的传播提供了更多的途径,例如通过博客、微信公众号等平台,将心得体会分享给更多人。

第五段:总结。

教育干部的心得体会对教育事业的发展起到积极的推动作用。不断总结经验、增加学习成果,有助于提升教育干部自身能力和素质,推动教育的变革,保障教育质量的提升。因此,我们应该鼓励和支持教育干部不断总结心得体会,并为他们提供更多的机会和平台,以促进教育的持续发展。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇十七

工作担负着“保安全,保发展”的重任,历来受到党和国家的高度重视。在革命战争年代,保密就是保生命,而在和平建设年代,保密就是保发展。随着我国在政治、军事、经济、科技等领域日益增强,以及数字化、信息化、网络化的快速发展,工作面临着严峻形势和艰巨的任务。

做好新形势下工作,必须按照党的以来党中央提出的新要求,突出重点,强化措施,牢固树立新的理念。

如何做好新形势下工作,我认为,须从以下几个方面努力。

一、强加保密宣传教育,增强保密意识。工作是一项长期的艰巨的工作,任何时候均不容忽视。然而,在平时的工作中,部份涉密人员、甚至极少数领导干部保密意识有所淡化,保密麻痹思想滋长,认为“周边无战事”,可以“刀枪入室,马放南山”了,孰不知当今世界并不安宁,缓和中蕴藏着动荡和危机,特别在科技、经济领域,没有销烟的斗争无处不在,无时不有。因此,要加大保密宣传教育力度,经常组织单位人员学习有关保密法律法规,利用各种时机敲“警钟”,使全体人员认清:保守国家机密不仅是每个公民的神圣职责,更是关系到国家安全和民族兴衰的大事。

同时,要经常利用失泄密的典型案例,进行保密警示教育,不断提高全体人员的忧患意识,绷紧有密必保这根“弦”。

二、建立健全规章制度。涉密单位应当建立健全涉密电子文档有关管理规定,有条件的设立涉密电子文档台账,明确涉密电子文档复制、册除管理规定,建立健全各种规章制度,加强对连接互联网计算机的管理,严格遵守涉密计算机及移动存储介质与互联网进行物理隔离。针对目前国家机关普片实行网络化办公的实际情况,要加强对计算机的管理,实行“谁使用、谁负责”的原则,防范计算机泄密。

三、加强保密技能学习。为避免大量因无知造成泄的密事件,各涉密单位要抓好保密技能的教育,增强防范窃密泄密的实际能力避免“低级错误”。同时广大涉密人员要不断学习保密知识,严格按章办事,熟知和掌握各种文件的收发、登记、清退、销毁、归档等操作规程,熟悉并认真执行计算机信息系统、通信、办公自动化等方面的保密规定。

四、养成良好工作习惯。在实际工作中,要明确区分工作用和个人用的优盘和计算机,杜绝混用,在工作中接触的涉密电子文件,要及时清理,该归档的要及时归档,不能私自留存,离岗及调任时要对自己持有的涉密载体进行清理,有关部门应监督其登记、交接,不留隐患。

五、坚持保密检查制度。坚持保密检查制度是做好保密工作的重要一环,各单位要坚持每月或每季度进行一次保密2检查,发现问题及时纠正。保密委员会要常过问、常督促本单位的保密事务,及时通报保密情况。同时,要加强保密室的建设和管理,配备必要的安全防护设施。

总之,工作是党和国家一项重要的工作,也是党和国家一项长期的艰巨的任务。尤其在新形势下,加强对计算机及存储介质的管理,防范其泄密,是当今工作中的重中之重,必须要做到警钟长鸣,防范于未然。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇十八

干部教育是提高领导干部素质、开拓工作思路、促进工作实践的重要途径。作为一名县级单位的基层干部,我最近参加了一次由组织部门举办的干部教育培训。通过学习,我深刻领会到干部教育的重要性,同时也对如何进行干部教育有了更深入的认识,下面就来谈一谈我的体会吧。

在干部教育的过程中,我们通常都会采用较为通用的教育方法,如培训课程、讲师授课等。但是,这些方法未必能够完全满足不同干部的需要。对于不同层次、不同岗位的干部,我们需要采用个性化的教育方式,让他们在学习中更能发挥自己的优势。比如对一线干部,可以采用现场学习、情景模拟等方式,让他们更好地了解具体的工作实践;对领导干部则可以采用案例分析、演讲比赛等方式,让他们通过学习与分享提高自己的思维和能力。

干部教育不仅仅是为了培训干部,更重要的是要提升工作效率和实效。如果干部教育只停留在理论层面,听了几堂课之后却没有实际变化,则其意义就大打折扣了。因此,在开展干部教育时,需要着眼于工作实效,让参加培训的干部在工作中更能发挥作用。

干部教育是一项长期而复杂的工作,需要成体系、长期推进。对于一家企业或一家机构,需要制定相应的干部教育体系,包括课程、教材、讲师、考核等,以确保干部教育的成效。同时,需要把干部教育与公司战略目标、人力资源规划相结合,确保干部教育的系统化、科学化和规范化。

对于大部分干部来说,实践是提高工作技能和水平的重要途径。因此,在干部教育中,我们需要注重实践,让干部在工作中不断实践和总结,不断提高自己的工作水平与素质。同时,也需要从实践中不断发掘提高干部工作能力的方法和途径,帮助干部更好地适应工作环境和需求。

干部教育需要有相应的监督和评估机制,以确保干部教育的质量和学习成效。需要制定相应的考核标准、评估机制和目标,对干部的学习效果进行评估和考核,并对学习效果较差的干部提供有针对性的帮助和培训,以期形成良好的学习氛围和效果。

综上所述,干部教育是提升干部素质、发掘工作潜力的重要途径。但要想取得好的效果,仅仅希望干部获得些零散的知识是不够的。我们需要重视干部教育的系统性、个性化、实践性。希望未来的干部教育能够越来越注重实效,为我们的工作和生活带来更大的帮助。

最优总结经验教育干部心得(案例19篇)篇十九

近年来,教育事业取得了长足的发展,而教育干部作为这一进步的推动者和见证者,在过程中也积累了丰富的经验和体会。以下是一位教育干部的心得体会。

第一段:培养创新能力。

作为一名教育干部,我们需要不断培养创新能力,以适应社会快速发展的需求。无论是从教育教学的角度,还是从管理工作的角度,创新能力都起着重要作用。我们需要积极研究最新的教育理念和方法,不断更新教育教学内容,开展多样化的教学活动,激发学生的学习兴趣和创造力。同时,在管理工作中,我们也需要创新思维,找到问题的解决办法,并在实践中不断完善和优化。

第二段:建立有效沟通渠道。

作为教育干部,与教师、学生、家长等各方面的人进行有效沟通至关重要。我们需要建立起畅通的沟通渠道,使得信息可以顺畅地传递和反馈。这样,我们才能及时了解到各方面的需求和意见,从而更好地解决问题,做出科学合理的决策。同时,也要注重倾听和尊重各方面的声音,保持开放的心态,不断改进和完善工作。

第三段:注重团队建设。

在教育事业中,团队建设起着至关重要的作用。具有高效团队精神和合作意识的团队能够更好地完成各项工作任务。作为教育干部,我们需要注重团队建设,培养团队成员之间的合作精神和互信关系。通过组织团队活动和培训,营造良好的团队氛围和合作氛围,激发每个人的积极性和创造力。

第四段:持续学习和自我提升。

教育干部需要时刻保持学习的状态,不断充实自己,提高自己的综合素质。教育事业是一个不断发展和更新的领域,我们需要不断学习新知识、新技术,并将其应用到实践中。同时,我们也需要不断反思和总结自己的工作经验,找到自身的不足之处并进行改进。只有持续学习和自我提升,才能更好地适应工作的需要,更好地为教育事业做出贡献。

第五段:坚持原则,履职尽责。

作为一名教育干部,我们需要树立正确的工作原则,始终坚持教育的正确方向。我们要履行好自己的职责,尽心尽力地为学生提供良好的教育环境和教育资源,为教育事业的发展不断贡献力量。尽管工作中会遇到各种各样的困难和挑战,但我们要坚持原则,秉持敬业精神,始终保持对教育事业的热情和责任感。

总结:

作为一名教育干部,需要持续培养创新能力,建立起有效沟通渠道,注重团队建设,不断学习和自我提升,坚持原则,履职尽责。只有这样,才能更好地推动教育事业的发展,走出一条富有特色和可持续发展的道路。

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