县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)

时间:2024-12-24 作者:雅蕊

民主生活会是党内民主监督的有效方式,能够及时纠正和改正工作中的错误和不足。为了让大家更好地理解民主生活会总结的写作方法,我们整理了一些相关案例供大家参考。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇一

按照局党组以案促改专题民主生活会实施方案要求,为组织好、开好这次专题民主生活会,我作了认真准备:一是认真开展学习。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习中央关于民主生活会的有关要求,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,切实增强了开好民主生活会的政治自觉、思想自觉、行动自觉。二是广泛征求意见建议。与我所在的党支部同志进行了谈心谈话,听取他们对领导班子尤其是本人的建议意见。三是紧扣会议主题进行查摆剖析。参加了全市以案促改暨激励党员干部担当作为会议,并在会后与班子成员一道原原本本学习了市委江凌书记在会议上的讲话精神及会议文件。同时对照x严重违纪违法案件暴露出的问题和深层次原因,联系自身思想和工作实际,深入查摆问题、剖析根源,提出了初步努力方向和整改措施。在认真梳理的基础上,撰写了个人检视剖析材料。

一、查摆存在的问题。

(一)在围绕“三个是否”反思自身方面。我能够严格落实中央、省委和市委关于改进工作作风、密切联系群众、厉行勤俭节约的有关制度规定,从严要求自己,管好家人亲属,做到政治上清醒、经济上干净、生活上自重。但也存在一些不足:一是抓党建工作融合还不够。推动高质量党建措施手段还不够多,重业务轻党建的“两张皮”问题依然存在。以党的建设高质量推动民政工作发展高质量还不够有力。对一些单位党建工作落后检查不到位、督促不及时,抓改进抓提升措施不得力,效果欠佳。个别基层党组织没有发挥应有的战斗堡垒作用和监督作用,基层党组织履职不到位的问题仍然存在,对党员干部的教育管理还有薄弱环节。同时自己与其他党组成员之间在思想层面谈心、交流的不多,进行批评和自我批评运用的还不够。距离“红红脸”、“出出汗”还有一定差距。认为大家都在一起工作,都是经党教育多年的老同志,其他班子成员没有什么大的原则性问题,不用太过于认真计较,用工作建议代替批评意见,与总书记提出的兰考标准还有差距。二是管党治党意识有待增强。运用监督执纪“四种形态”把握不准,廉政风险点排查不深不细,虽然指导局机关纪委制定了《廉政风险防控手册》,对机关和局属单位的廉政建设各项工作都进行了安排部署,并做了制度要求,但日常监督不到位,对苗头性、倾向性问题重视不够,对于违反党规党纪的情况处理失之于宽、失之于软。不能够及时处理,有好人主义思想,怕得罪人,考虑社会人情因素,执行纪律处分不严格,打纪律的“白条”。同时自身在党风廉政建设方面存在思想麻痹的问题。认为自己只要时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏,在清正廉洁方面能够把握住底线,不越红线就是一个合格的共产党员了,因而在思想上有了一定的自满和松懈。在慎微方面还存在不足,比如在民政招商引资方面,希望能够把客商留住,为x养老服务事业尽力,该吃的饭吃了,不该吃的饭也吃了,对于是否符合接待标准和相关纪律规定把握不准。三是持续改进作风有差距。形式主义官僚主义整改不彻底,在上级检查工作时,自己也总是尽量把x民政工作的亮点优点展现给领导同志看,而对存在的问题不愿主动揭露,刻意回避。在贯彻落实上级部署上存在平时开会开得多,抓落实抓的少,以会议落实会议、以文件落实文件的情况依然存在。

(二)在履职尽责、担当作为方面。我能够自觉围绕全市中心工作,把握普惠公益属性,兜牢保障底线,落实基本职能,擦亮惠民品牌,在服务全市发展大局中找准民政工作的方向和定位。但也存在一些不足:一是思维视野不够宽阔。思考问题的方式不够灵活,在思考副中心城市建设中民政部门职能发挥还不多,解决问题的方法过于传统。如在养老体系建设中,市委书记重视并且亲自领办“我为群众办实事”实践活动项目,而且我也能够认识到与上海、广州等先进地区差距,但把相关经验转化为“x实践”还存在着落实不到位的问题,需要迎头赶上,创造性开展工作的能力有待提高。二是自满心态仍然存在。虽然围绕重点民政工作下大力气进行了安排部署,但是主观上认为x民政工作已经不错了,成绩也有了,甚至部分在全省排名第一的状态,就产生了“还可以、过得去、差不多”的自满心态,困难矛盾面前有推脱、躲避的思想。比如在移风易俗、殡葬领域火化率下降这些问题观察到了,虽然我们已经召开了推进会议,也进行了相关部署,但是与市委市政府和上级民政部门的要求相比,还有差距,需要进一步加强工作落实。三是存在业务能力欠佳的问题。与市委市政府对于民政部门的要求相比,与人民群众对于民政部门的期待相比,在理论素养、法律法规知识、业务能力方面仍有较大差距,明显感受到能力恐慌和本领恐慌。四是工作与群众的期盼还有差距。城乡低保、特困人员供养、孤儿养育、残疾人“两项补贴”等标准有待进一步提高;养老服务体系不够完善,服务功能不够丰富,养老服务机构供给能力不强,不能完全满足群众的需要;殡葬费用高,殡仪服务不规范,有“亲情绑架”诱导消费等不良服务现象整治工作进展缓慢,距离群众要求还有一定差距。

(三)在完善制度机制激发担当作为方面。到市民政局工作以后,能够认识到制度建设在激发党员干部主动担当作为方面的积极作用,并且围绕重点工作推进、考核等方面制度下大力气进行了完善,取得了初步成效,但还存在一些不足:一是监督机制不完善。认为党风廉政工作有市纪委、驻局纪检监察组在指导,局里也完善了机关纪委机构,自己不用过多关注,仅仅是做些批示,听听汇报,没有埋头将这项工作扎扎实实推进下去。在廉政风险防控教育上,偏重于反面典型教育,在选树正面典型、发挥先进典型榜样的作用不够。二是干部考核机制不健全。严管就是厚爱的理念还没有牢固树立,侧重于把“严”的主基调主要放在严格遵守党规党纪上,在推动党员干部转变思维理念、工作作风、服务态度等方面做的不多。同时自己与党员干部之间谈心、交流不多,认为大家在前一阶段的工作都获得了市委市政府的肯定,对部分患得患失、消极避事的干部,认为没有什么大的原则性问题,不用太过于认真计较,在重担当重实干和以作为业绩论英雄等方面打了折扣。三是关怀激励机制不到位。关心关爱干部等方面还做得不够多,工作上往往是压担子、交任务多,交政策、教方法少。在落实容错纠错、澄清正名制度、“三个区分开来”要求具体化等方面没有很好进行掌握学习,最大限度解除干部担当作为的后顾之忧等方面还有待加强。

二、产生问题的根源。

(一)政治站位不高。工学矛盾处理的不好,把学习当成“软指标”,有时候满足于集体学习时已经学过了,满足于自学看过了,影响了自已认识问题、分析问题、解决问题的能力。没有时刻把群众观念根植于思想中,落实在行动上。主动为基层群众“上门服务”少了,帮助群众解决问题不够,对一些群众的急事难事还没有完全感同身受,全心全意为人民服务的宗旨意识及公仆意识不强。

(二)担当意识不够。干事创业的精气神不足,宗旨意识树得不牢固,存在看成绩多、看差距少,有标准不高、要求不严的现象。特别是面对一些难啃的硬骨头,缺乏“向困难叫板、向矛盾挑战”的勇气和创造性开展工作的办法,导致一些工作进展不平衡、效果不理想。

(三)管党治党弱化。平常忙于事务性工作,没有用“钉钉子”精神严格落实党风廉政建设责任制,在认真履行“一岗双责”,全面推进机关党建等方面没有狠抓大抓,基层党组织建设关注较少,责任传导方式方法陈旧,落实主体责任的措施上还不够具体。

三、整改措施及今后努力方向。

(一)进一步提升政治站位。深入系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神,准确把握党中央治国理政新理念新思想新战略,着力提高自身政策理论素养。始终关注党中央在关心什么、强调什么,深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场,切实把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落到行动上,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

(二)进一步强化责任担当。强化斗争精神。增强斗争本领,敢于同民政事业改革发展中的矛盾风险挑战、消极腐败现象和不正之风作坚决斗争。以谋划上的滴水不漏、执行上的不折不扣、落实上的有力有序,全面提升各领域工作能力。在工作上敢于担当责任、勇于直面矛盾、善于解决问题,加强对民政工作的监督、指导,提升整体执行力,多到基层一线查问题、促落实,着力推动全市民政系统党的建设和业务发展高质量稳步迈进。

(三)进一步推进全面从严治党。一是坚持党要管党。强化抓好党建是最大政绩的理念,不断健全完善压力传导机制,把党建工作成效作为评先评优、绩效考核、干部选任用的重要依据,增强管党治党的针对性。二是落实从严治党。切实担负起从严管党治党第一责任人的职责,健全完善从严治党责任体系,进一步明确和细化责任主体、责任内容、工作措施,着力推动全面从严治党主体责任落细落地落实。自觉抵制“四风”,面对各种歪风邪气敢于较真、敢抓敢管,做到事事按规矩,时时讲规矩,处处严规矩。严格遵守党风廉政建设的各项规定,把对党纪国法的敬畏内化于心、外化于行,慎独、慎微、慎友,净化工作圈、生活圈、社交圈,从严要求亲属,培养良好家风、家教、家训。三是持续改进作风。在改进调查研究、精简会议活动、转变文风会风、厉行勤俭节约等方面统筹好、把关好,推动作风建设各项要求真正落到实处。倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系,着力抓好家风建设,推动形成团结和谐、纯洁健康、正气充盈的党内人际关系和工作氛围。四是树立实干担当选人用人导向。突出选人用人标准,切实加强干部日常教育和监督管理,着力打造坚强有力的领导班子和忠诚干净担当的高素质干部队伍。以上对照检查还有不到位、不全面的地方,恳请同志们多提批评意见,我将虚心接受,即知即改、立行立改。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇二

年**月**日,区委第四巡察组向我单位反馈班子巡察问题9个,我主动认领6个问题,按照区委巡察组反馈意见指出的问题和提出的意见建议,结合我个人的思想、工作、作风和实际情况,深刻查找自身存在的突出问题,剖析问题产生根源,明确了今后努力方向。现将有关情况报告如下:

一、查找出的主要问题。

(一)党的领导不够坚强有力,作用发挥不充分。能坚决执行党中央决策部署和各级党委决议决定,服从组织安排,严格按规定如实报告个人有关事项。

(二)学用脱节,主题教育开展不到位。理论学习坚持不够。存在以干代学,以忙挤学现象,不能持之以恒,理论联系实践有差距。未结合本职工作实际系统性学习,多限于读读文件,对理论学习浅尝辄止,照本宣科。如:在“两学一做”和“不忘初心、牢记使命”主题教育中,完全按照上级要求落实学习内容,未体现本职工作系统性、全面性学习,未能理论联系实际,指导工作。

(三)意识形态工作重视不够,工作责任制落实不到位。对意识形态工作的重视不够,研究部署不多,“四个纳入”、“五个硬性要求”落实不力。缺乏深入调查研究的精神,满足于一知半解,对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的力度。应用网络新媒体积极正面引导的意识和本领有待进一步提高。

(五)履行党建主体责任不力。如:四年仅召开一次党建工作专题会,与“党组(党委)每半年至少1次专题研究党建工作”要求差距较大;对自己分管领域的党建工作没有工作计划、目标要求和具体措施。

(六)党风廉政建设主题责任落实不到位。在落实“一岗双责”工作中,虽能严于律己,但对于党员的日常管理,只停留于口头上常提醒常要求,在防微杜渐工作上要求不严。

二、产生问题的原因分析。

(一)理论学习有所欠缺。平时在具体分管工作上投入精力较多,不同程度地忽视了政治理论学习,放松了自我修养的提高,没有真正拧紧理想信念这个“总开关”;政治站位还不够高,没有全面系统地安排政治理论学习,没有做到融会贯通,导致理解不深不透、健忘了初心、弱化了理想信念。随着年龄增长,慢慢放松对主观世界的持续改造,没有挤时间加强学习,即使学习了,往往也是蜻蜓点水。对党的精神以及***新时代中国特色社会主义思想理解认识仍显肤浅,缺乏广度和深度。

(二)宗旨意识有所淡薄。通过扎实开展“两学一做”“不忘初心、牢记使命”主题教育,进一步深化了群众观点、强化了宗旨意识,但深入基层做得还不够,群众观点树得还不牢,在满足人民群众的新期待方面存在差距,根源在于没有将新期待放在应有的政治高度,放到党和国家工作大局中去谋划和思考,放到服务地方发展的大局中去推动和落实。考虑个人荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了,导致凡事不讲原则地对上级负责,抓“大事”主要围绕上级下达的责任目标和工作任务。对党性修养锤炼抓得不紧,改造主观世界不够自觉主动。平时把主要精力放在纪检监察的主业主责上,而对如何更好地服务群众、更多地为群众解决问题等方面考虑得不多,尽管想了一些办法、做了一些事情,但与群众的期待相比,还远远不够。

(三)纪律观念有所弱化。严格执行纪律的自觉性主动性还不够,认为作为领导干部,只需要管好身边人身边事就行了,还没有真正形成良好的自律意识,对把纪律和规矩挺在前面、严守党的政治纪律和政治规矩的认识也还不够深刻,不自觉地产生了一些懈怠和麻痹思想。

(四)党性修养有所松懈。平时在工作、思想和学习上自我要求过宽、自我约束过松,对自觉加强自身党性锻炼的重视程度不够,使得追求个人安逸舒适等享乐主义表现有所抬头,以至于把共产党员谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗的优良传统抛在了脑后,归根到底是世界观、人生观、价值观这个“总开关”没有拧紧关牢。对党性修养锤炼抓得不紧,经常以推动工作代替党性锻炼,没有时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作,不自觉放松了加强自我教育、自我约束、自我监督、自我改造的思想意识。

三、今后努力方向和改进措施。

(一)提升党性修养,坚定理想信念。一是始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。二是站稳政治立场,始终保持对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念,在大是大非面前旗帜鲜明,在错误思潮面前敢于亮剑,做政治上的清醒者和明白人。三是加强党性锻炼,坚持用党的十九大和***新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。四是要着力解决形式主义和官僚主义,持续转变工作作风,杜绝“四风”问题出现。四是正确处理好工学关系,科学合理制定学习计划,主动参加中心组学习,坚持每周5个小时以上个人自学计划,不断提升理论修养和业务水平。

(二)增强规矩意识,践行严于律己。一是严肃认真开展批评和自我批评,大胆纠正各种错误行为,切实做到抓早抓小。二是以身作则,严格要求自己,作为局机关党委书记,要发挥党员干部的模范带头作用,把以上率下的责任抓紧抓牢,勇挑最重的担子、善啃最硬的骨头,始终坚持与时俱进开拓创新的精神状态,时时处处严格要求自己。三是不断创新工作方法,转变工作作风,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持实事求是,一切从实际出发的思想路线,坚持科学发展观和求真务实精神,协同班子多筹谋,以苦干实干的精神兢兢业业做好各项工作。

(三)强化宗旨意识,全心服务群众。一是从感情上贴近群众,时刻把群众的安危冷暖放在心上,始终站在群众的立场上去想问题、办事情、做决策。二是从工作上依靠群众。认真践行党的群众路线,落实好“四下基层”、挂钩联系群众等各项制度,想群众所想,解群众所难。提高做好群众工作的本领,改进和创新联系群众的途径方法,坚持问政于民、问需于民、问计于民。三是认真听取群众意见。本着贴近群众、贴近生活,定期开展走访重点对象活动,认真听取各方面意见建议,不断研究新情况解决新问题,做到思想上不断进步,观念上不断更新,工作上不断创新。

(四)完善监督机制,严格落实责任。一是提高工作标准,增强责任意识。立足于党委、政府关注的工作重点进行思考和谋划,当好班子的助手和参谋。二是抓好主业主责,强化监督执纪问责。在全面从严治党中找准职责定位,维护党章党规党纪,协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作,认真落实领导班子成员党风廉政建设“一岗双责”责任制,从严从实开展日常监督管理工作;按要求开展好党风廉政建设谈话提醒工作。

牢固树立和坚持问题导向,落实“两个责任”,深入查摆违纪违法行为,但在落实“两个责任”方面,责任意识还需加强,思想认识还需提高。四是在认真贯彻落实新时代党的组织路线,大力加强干部队伍建设和基层组织建设方面:能够鲜明树立重实干重实绩的用人导向,深刻领会和把握新时代党的组织路线的实质,做到坚定贯彻、全面落实,今后还需进一步坚持。五是在强化作风建设方面:工作作风还不够扎实,有时存在对工作安排部署多,督促落实少,坐办公室多,深入基层一线调研少的情况。六是在扎实推进脱贫攻坚工作方面:严格按要求落实脱贫工作责任,完善贫困人口精准识别和退出机制,落细落实扶贫政策。但有时对帮扶对象提出的要求不能马上解释清楚,还要同有关部门沟通后给予答复,围绕扶贫方面的知识面还需进一步拓宽。七是在落实整改要求,做好巡视“后半篇文章”方面。对照巡视整改的要求,发现在学习方面存在不足之处,如学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等方面理解的还不够深入,没有更好地做到入心入脑。八是在履行全面从严治党主体责任、“一岗双责”和监督执纪问责方面:思想认识上还存在少许偏差,对全面从严治党理解把握还不精准,把全面从严治党等同于反腐败,对党的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设认识还需提高。九是在“不担当不作为”方面:有时遇到困难和问题时,存在向组织和上级领导汇报多、请示多,主动研究解决问题较少,思路还不宽,方法还不多。二、产生问题的根源一是党性修养还不够。平时对党内规章学习还不够,开会时谈工作多,沟通思想少,有的问题没有凝聚共识。党内政治纪律会议和组织生活会召开得少,开展批评与自我批评少,触及不到思想和灵魂深处;有的人认为自己长期接受社会主义思想教育,人生价值取向没有问题,努力改造主观世界的主动性、自觉性不强。二是学用脱节。对党的***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的理解还不深刻,不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施,学用脱节,没有达到真学真懂真信真用的境界。三是宗旨观念有所淡化。没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识,没有将自己所做的工作与服务群众紧密联系起来,与群众接触交流较少,对群众所思所想了解不够。四是进取精神不强。面对发展的新形势、新任务,缺乏紧迫感和危机感,满足已有的成绩,不自觉产生了自满思想,缺乏干劲、只求过得去,不求过得硬,安于现状的想法多,开拓进取、创新意识不强。

三、

整改措施。

(一)坚定理想信念。一是加强党的政治理论学习,用理论指导各项工作的开展;着力改进学习形式,解决学习形式单一,改变念文件、读材料的一般性学习;二是坚持在学懂弄通做实上下功夫,研读党的十九大文集及辅导读物,读原著,悟原理,学用结合,在学习中实践,在实践中学习。三是坚持主观世界的改造,克服私心杂念,树立正确的政绩观、权力观和利益观。

(二)增强党性修养。一要重新学习新《党章》,树立正确的世界观、人生观、价值观。二要在实践中增强党性修养,要深入基层、深入群众,真心实意为群众解决困难和问题。三要牢记党的宗旨,时刻保持清醒头脑,全心全意为人民服务,坚持身体力行、求真务实、实实在在地为人民群众办事。

(三)转变工作作风。对今年确定的重点工作,深入一线,深入调研,一项工作一项工作地落实,敢于攻坚碰硬、开拓创新,高标准、快节奏地推进工作。同时坚持党的组织生活,班子成员之间加强沟通交流,增强队伍的凝聚力和战斗力。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇三

按照这次民主生活会要求,我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,认真研读《习近平谈治国理政第三卷》《党章》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等有关会前必读文献、文件,切实打牢开好民主生活会的思想基础。在深入学习的基础上,紧紧围绕民主生活会“认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程”这个主题,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,从五个方面从严从实对照查摆突出问题,深刻剖析问题根源,找准原因症结,明确今后努力方向。对于班子存在的问题,我也全部认领并承担主要责任,现将对照检查情况报告如下,请同志们提出批评意见。

一、存在的主要问题。

(一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面:在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上我认识是清醒的,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上行动也是坚决的,但认真查摆,还存在一些不足和差距。一是在学深悟透上有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记对甘肃重要讲话指示精神,精准把握和透彻领悟不够,尤其在系统学、跟进学、联系实际学等方面还存在差距,思想上主动对标对表不够及时,对中央的个别重要文件,没有带领班子成员第一时间传达学习,先学一步、学深一层的示范带头作用发挥不够。比如:从政治上思考和处理问题,有时候说与做、知与行存在差距,行动上不到位不彻底。二是在融会贯通上有差距。在全面掌握习近平新时代中国特色社会主义思想思想的基本观点、理论体系上,我还没有真正做到融会贯通。比如在抓系统内党建上,虽然强调得比较多,但亲力亲为抓落实不够,在真正实现党建工作和业务工作相融合共促进等问题上办法还不多,效果也不够明显。三是在落地生根上有差距。虽然按照县委、县政府决策部署,在县域经济转型发展上投入了很大精力,也提出了一些具体的工作措施,但推进落实的力度不够,组织运行没有达到预期效果,导致主观愿望与客观现实出现偏差,一些实施的重大项目、推进的重点工作效果不尽如人意,传统产业转型发展和新兴产业培育的效果还不明显。比如,这几年我们主抓文化旅游产业,虽然在景区打造上取得了一些成绩,但组织发动群众参与旅游和打造旅游全产业链的工作相对滞后,群众并没有从旅游业的发展中得到更多实惠,文化旅游对经济的拉动效应还没有真正发挥出来。

面对任务要求、面对困难阻力时,总是比别人“慢半拍”,不能在第一时间拿出解决问题的办法措施,有些领域工作推进相对滞后。

(三)在履职尽贵,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面:面对年初来势汹汹的新冠疫情,作为党组书记,我自知责任重大,坚决响应、迅速落实上级要求和县委部署,及时研究形势,制定应急方案,加强一线调度,严阵以待、严防死守、严格管控,做到检测、防护、宣传三到位,全单位没有发生一例新冠病患,并全力保障企业有序复工复产。但对照要求,也还存在以下不足:一是履职成效有待加强。虽然我们主动到企业落实援岗稳企的一揽子政策,但针对企业的一些具体困难和问题,解决的成效还不够明显。比如针对xx公司缺少流动资金的问题,针对xx企业缺少熟练技工的问题,虽然我们积极想办法、出主意,并协调联系县委、县政府拿出了一些具体举措,但相关问题只得到部分解决,影响了企业第一时间满负荷生产。二是干事创业的创造性发挥不够。遇事考虑困难多、考虑客观多,特别是近年来,面对经济下行压力加大,改革创新工作、环保突出问题整改任务极其繁重的新形势,自己在工作中也有求稳怕乱、裹足不前的现象,发挥主观能动性不够,出主意、想办法不多,主动担当解决问题不够。同时,班子成员和下属单位中干部不愿干、不会干、不敢干的问题还比较普遍,个别单位中“衙门”作风依然有市场,“勤勤恳恳的形式主义”、“客客气气的官僚主义”仍然存在,一些单位门好进、脸好看、话也好听了,但事情不好办的问题依然存在,这些现象和问题都与自己敢抓敢管、常抓严管不够有直接关系。三是个别遗留问题尚待化解。对系统内历年累积的一些遗留问题,深入研究、大胆创新、敢闯敢试不够,有时存在经验主义和按部就班、因循守旧的思想,还没有很好地把出实招、办实事、做实功、求实效贯穿到决策谋划、推动工作的全过程,特别是对一些难事、苦事、见效慢的事,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气。

(四)在学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面:通过中心组(扩大)学习、个人自学,深入学习了党的十九届五中全会精神,并组织全系统围绕“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标进行了学习讨论,谋划了“十四五”发展方向和着力重点,并形成了初步成果并上报县委、县政府。但对标检视,还存在以下不足:一是谋划长远上层次不高。现在回过头看,系统谋划工作没有站位全局、胸怀全局,与县委、县政府把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的要求相比,气魄小、规格低、格局差,特别是在事关全县改革发展的重要工作上,没有很好找到切入点和结合点。二是推进重点问题解决研究不深。对新征程推进全局事业虽然有想法,但上接天线、下接地气还显不足,特别是一些重点问题和改革事项涉及多方面因素,推动落实存在重重困难,如何抓住新机遇、创新突破,还有待研究更多好点子、好办法。三是统筹谋划推进工作的能力有待提升。对新时代下经济社会发展的研究和思考不够,眼界不开阔,前瞻性、战略性、长期性的研究思考还不够深入。对上级出台的各项政策措施研究谋划不够,没有很好地把政策叠加机遇与xx实际相结合,真正转化为推动xx高质量发展的现实生产力。特别是在事关改革发展的重大问题上,基本是在等上级决策,敢为人先、锐意进取、主动作为的劲头不足,在遵守有关规定的前提下,用活政策,主动创新工作理念和方法,创造性地开展工作方面还有待改进。

(五)在落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面:作为一班之长,我肩负落实全面从严治党主体责任和第一责任人职责,自觉把抓好党建作为最大政绩,但在推动全面从严治党向纵深发展过程中,也还存在许多不足,主要是:一是强基固本工作抓得不实。履行党建第一责任人职责不到位,尽管自己要求多部署也多,但真正投入的精力很少,对基层党建中存在的问题研究不透、把握不准,致使一些基层党组织没有很好发挥作用。二是形式主义、官僚主义不同程度存在。工作中,深刻感受到了形式主义官僚主义对自己对基层带来的困扰,也能认真贯彻县委关于解决形式主义突出问题切实为基层减负的具体措施,但在执行过程中,以会议落实会议、以文件落实文件的情况依然存在。特别是在贯彻落实上级决策部署时,一些工作存在虚多实少的问题,一些工作还有“轮流圈阅”“层层转发”的现象,有时在牵头起草分管行业文件材料时,存在照抄照搬、生搬硬套的现象,不接地气,不符合地方实际,指导性和操作性不强。三是表率作用发挥不够。虽然深知自己的一言一行对广大干部队伍作风建设有着潜移默化的影响,也十分注重在面对各种诱惑时保持政治定力、守住法纪底线、把好私德关口,但是没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆,满足于不出失误、不踩红线、不犯错误,对一些小事小节的危害性认识不足,工作作风“严”不起来的问题还不同程度存在,遵守纪律上跑冒滴漏的现象也偶有发生。特别是作为党组书记,在日常工作和生活中还没有养成“吾日三省吾身”的习惯,坚定“非淡泊无以明志,非宁静无以致远”的心境,对“四风”穿上“隐身衣”、躲进“青纱帐”、玩起“障眼法”、打起游击战的现象认识不充分,以实际行动引领干部作风、社会风尚上作表率方面还做得很不够。

听干部说得多,和群众直接交流少,有些方面还没有真正把情况吃准、摸透、搞准。

(七)在落实意识形态责任制方面:虽然自己能定期主持召开意识形态分析研判会议,听取下属单位意识形态工作情况汇报,并多次对意识形态工作提出要求、作出批示,安排具体工作,并从意识形态、网络意识形态、理论武装三个方面建立了责任体系,但也存在一些薄弱环节,比如xx单位无编制、无经费的问题没有得到及时解决,影响了工作开展。同时,作为党组书记,自己对一些敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性,对社会上一些错误的政治言论,没有从政治的高度充分认识其严重危害性,只想着自己不听不传不附和就行了,没有旗帜鲜明地主动抵制作坚决斗争,在党爱党、在党护党做得不够。

二、存在问题的原因。

一是“四个意识”树得还不够牢。工作中,自己能够旗帜鲜明讲政治,带头遵守政治纪律和政治规矩,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但有时候认为只要自己坚决做到“两个维护”就行了,对其他党员领导干部执行政治纪律讲得多、抓得少,执行纪律标准不高,没有时刻对标对表、紧跟紧随,不自觉地产生了面上工作抓到位就等于是政治工作抓到位的惯性思维,从根本上说还是“四个意识”不强,尤其是政治意识不强的表现。

二是理论武装抓得还不够深。工作中,我能严格落实党组中心组学习等制度,自觉加强理论学习,但随着年龄的增长,相比以往挤出时间来,静下心来深学细研的精神劲头有所下降,反复学、深入学、带着问题思考学,学用结合、学以致用上做得不够,在学思用的贯通、知信行的统一上还有差距,有时候满足于集体学习时已经学过了,满足于自学看过了,把“看了一遍”当成“学了一遍”,把“看过了”当作“学懂了”,把“学懂了”当作“悟透了”,没有从系统的层面来整体把握、融会贯通,影响了自己认识问题、分析问题、解决问题的能力。

三是作风纪律落得还不够细。从个人讲,这几年通过党的群众路线教育、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育,自己整改了一批作风上的问题,但有些整改的还不到位、不彻底。从全局整体来讲,随着持续不断的作风整治和纪律建设,查处的违反廉洁自律规定和中央八项规定精神的人和事少了,全系统干事创业的氛围也越来越浓厚了,自己也不自觉地对面临的形势产生了乐观估计,思想上有了一定的自满和松懈,因而放松了警惕,没有以更严标准、更高要求抓作风纪律。

四是管党治党压得还不够紧。自觉把抓好党建作为最大政绩,通过扎实推进党支部标准化建设和党建品牌建设,基层基础不断夯实。但落实主体责任和党建第一责任人的职责在严管、细抓、深究上做的不到位,传导基层党建工作责任的强度还不够,基层党建尚有薄弱环节,基层党组织履职不到位的问题仍然存在,“上急下不急”“上热中温下冷”的现象依然存在。对新形势下党建工作中出现的新情况、新问题探讨研究不够,一些领域破解难题力度还不够大、招数还不够多、方法还不够活,致使管党治党方面存在的个别问题没有得到及时有效地解决。

三、

今后努力方向和整改措施。

一是旗帜鲜明讲政治,坚决做到“两个维护”。自觉把严守党的政治纪律和政治规矩作为履职尽责的第一标准、做人做事的第一要求,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,始终做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。认真贯彻落实《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,坚决维护习近平同志在党中央和全党的核心地位、坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,贯彻落实好习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示精神,加快推动中央各项决策部署在xx落地生根,真正把“两个维护”体现在主责主业上、落实到具体行动中。

二是持之以恒抓学习,持续强化理论武装。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,对习近平总书记的重要指示、批示、讲话、论述,以及中央和省委、市委、县委下发的重要文件、召开的重要会议、作出的重大部署、出台的重要政策,均在第一时间组织传达学习、第一时间抓好宣传贯彻,推动学习不断往深里走、往实里走、往心里走,力求做到理论与实践相统一、学习与运用相统一、言论与行为相统一,进一步提高运用马克思主义立场、观点、方法分析解决问题的能力和水平,切实把学习的成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。

三是以身作则转作风,努力推动工作落实。牢固树立以人民为中心的发展思想,不断厚植人民情怀、筑牢群众观点、站稳群众立场,把群众观点、群众路线深深根植于思想中、具体落实到行动上,在顺民意、惠民生上办好事,在疏民怨、解民忧上做实事,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。坚决落实县委要求,每年开展督查调研的时间不少于60天,力求从调研中寻求解决现实问题的新思路、新举措。以更大的决心和力度带头整治形式主义官僚主义,严格落实为基层减负各项措施,积极为基层干部松绑减负,切实让基层干部把更多时间和精力用在抓工作落实上。带头贯彻落实中央决策部署和省市县委的工作安排,以饱满的热情和昂扬的斗志投入到工作中,拿出实实在在的举措,真抓实干、埋头苦干,撸起袖子加油干,努力推动全县经济社会高质量发展。

四是恪尽职守尽好责,从严落实主体责任。强化抓好党建是最大政绩的理念,严格履行全面从严治党第一责任人职责,健全完善责任体系,强化执纪监督问责,进一步明确和细化责任主体、责任内容、工作措施,着力推动全面从严治党主体责任落细落地落实。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,带头参加所在支部的组织生活,带头讲好廉政党课,推动“三会一课”、主题党日等制度落实到位,进一步提升党内政治生活质量。始终把加强意识形态工作作为重要政治责任,加强分析研判、检查指导,守好主阵地,唱响主旋律。狠抓党风廉政建设,保持正风肃纪高压态势,聚焦问题抓住要害,有的放矢集中发力,警钟长鸣防范未然,抓早抓小、防微杜渐、露头就打,持续营造风清气正良好政治生态。突出抓好巡视反馈问题整改,坚决做到问题不解决不罢休、整改完不成不收兵,推动问题整改见底见效。严格遵守党风廉政建设的各项规定,从严要求亲属,培养良好家风、家教、家训,以实际行动维护班子和个人的良好形象。

以上对照检查还有不到位、不全面的地方,恳请督导组的各位领导和班子的同志们多提批评意见,我将虚心接受,即知即改、立行立改。

***。

按照局党组织关于召开2010年班子成员民主生活会的要求,我对自己一年来在思想、作风、纪律等方面做简单汇报,并进行自我批评,同时希望大家能够给予批评帮助,我将以积极诚恳的态度虚心接受,认真整改。

一、工作回顾。

(一)创先争优活动。

2010年,全国上下掀起了在基层党组织开展创先争优活动的热潮,作为一位基层党组织书记,我更意识到自己在这次活动中的责任和使命之大。我局创先争优活动开展以来,确立了以“团结协作创先进、加强融合争先锋”为主题,围绕开发人力资源、稳定就业局势和完善社会保障制度,坚持从本部门本单位实际出发,改革创新,务求实效,统筹推进党的建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,在推动人力资源和社会保障事业科学发展的实践中建功立业。

(二)文明单位创建工作。

力,我局最终顺利通过了市文明委的验收,成为安阳市文明单位中的一员。

(三)风廉政建设工作。

2010年度本人及单位工作人员没有违反县委、县政府和市局下达党风廉政建设责任制规定,没有发生任何违法乱纪行为。全年组织召开了四次单位全体人员的党风廉政建设和反腐败工作会议,了解和掌握了全体人员廉洁自律情况,发现苗头性问题及时进行了解决。按照上级要求参加四次民主生活会,警钟长鸣,在民主生活会上认真检查自身党风廉政建设责任制执行及廉洁自律情况,防止了违法违纪和不廉洁问题的发生。

二、存在的主要问题。

(一)政治理论学习方面。

对政治理论学习抓得不够,学习制度坚持得不够好。学习的自觉性、主动性不强,由于忙于事务性工作,组织集中学习时间少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想学习的不系统、不深入、不透彻,理论联系实际不够,用新理论、新观念解决问题的能力还有所欠缺。

(二)服务意识方面。

虽然树立了全心全意为人民服务的宗旨意识,但在实际工作中,还不能很好的把为人民服务的宗旨落实到位,还不能把人社部门被动服务变成主动服务,为服务对象排忧解难。

(三)工作作风方面。

由于平时忙于机关事务性工作,深入基层调查研究工作。

做的还不够。领导宏观决策服务水平还需要进一步加强和提高。

三、产生问题的根源。

在找准问题的基础上,本着实事求是的态度,深入分析这些问题的原因,主要归结为以下几点:

(一)理论学习方面。

通过分析自己在思想、工作、作风上存在的种种问题,其根本原因在于对学习的重要性没有足够的认识,没有从自己肩负的职务、工作、责任的高度去认识学习的重要性,没有面对新形势、新任务从自己的差距和不足中去认识学习的紧迫性。

(二)服务意识方面。

虽然自己在工作中坚持把全心全意为人民服务作为根本出发点和落脚点,但在实际工作中,往往认为平时干好本职工作就是为人民服务,为人民服务的思想境界道德还不够高,不够到位,为人民服务是共产党人的终身追求和最高目标,人民的利益高于一切,为人民服务不仅要体现在工作中,而且要体现在整个社会中,不仅体现在一时中,而且要终身努力,时刻不忘。

(三)工作作风方面。

自己在思想、工作、生活等方面存在的一些问题,都与没有很好的保持和发挥党的理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评三大作风有关,都与没有很好地坚持和发扬党的解放思想、实事求是的思想作风,艰苦奋斗、勤俭节约的生活作风有关。都与没有牢固树立好和坚持好马克思主义的世界观、人生观有关。

四、整改措施。

(一)加强学习,提高理论水平。

要不断增强学习贯彻和落实党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和纪律性,做到理论联系实际,在努力提高自身的思想认识的同时,带领人社系统的同志们一道加强学习,不断提高理论和工作水平。

(二)以人为本,增强服务意识。

违背群众意愿的事,与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制。

(三)求真务实,强化作风建设。

作为人社局党组书记,要时刻做到严于律己、作风正派,并经常深入基层进行检查指导和调研,从源头治理的角度,积极研究探索行之有效的教育、制度和监督措施,全面了强化整改人社系统干部职工的作风建设。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇四

按照这次民主生活会要求,我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的__精神,认真研读《习近平谈治国理政第三卷》《党章》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等有关会前必读文献、文件,切实打牢开好民主生活会的思想基础。在深入学习的基础上,紧紧围绕民主生活会“认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程”这个主题,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,从五个方面从严从实对照查摆突出问题,深刻剖析问题根源,找准原因症结,明确今后努力方向。对于班子存在的问题,我也全部认领并承担主要责任,现将对照检查情况报告如下,请同志们提出批评意见。

一、存在的主要问题。

(一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面:在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上我认识是清醒的,在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上行动也是坚决的,但认真查摆,还存在一些不足和差距。一是在学深悟透上有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记对甘肃重要讲话指示精神,精准把握和透彻领悟不够,尤其在系统学、跟进学、联系实际学等方面还存在差距,思想上主动对标对表不够及时,对中央的个别重要文件,没有带领班子成员第一时间传达学习,先学一步、学深一层的示范带头作用发挥不够。比如:从政治上思考和处理问题,有时候说与做、知与行存在差距,行动上不到位不彻底。二是在融会贯通上有差距。在全面掌握习近平新时代中国特色社会主义思想思想的基本观点、理论体系上,我还没有真正做到融会贯通。比如在抓系统内党建上,虽然强调得比较多,但亲力亲为抓落实不够,在真正实现党建工作和业务工作相融合共促进等问题上办法还不多,效果也不够明显。三是在落地生根上有差距。虽然按照县委、县政府决策部署,在县域经济转型发展上投入了很大精力,也提出了一些具体的工作措施,但推进落实的力度不够,组织运行没有达到预期效果,导致主观愿望与客观现实出现偏差,一些实施的重大项目、推进的重点工作效果不尽如人意,传统产业转型发展和新兴产业培育的效果还不明显。比如,这几年我们主抓文化旅游产业,虽然在景区打造上取得了一些成绩,但组织发动群众参与旅游和打造旅游全产业链的工作相对滞后,群众并没有从旅游业的发展中得到更多实惠,文化旅游对经济的拉动效应还没有真正发挥出来。

面对任务要求、面对困难阻力时,总是比别人“慢半拍”,不能在第一时间拿出解决问题的办法措施,有些领域工作推进相对滞后。

(三)在履职尽贵,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面:面对年初来势汹汹的新冠疫情,作为党组书记,我自知责任重大,坚决响应、迅速落实上级要求和县委部署,及时研究形势,制定应急方案,加强一线调度,严阵以待、严防死守、严格管控,做到检测、防护、宣传三到位,全单位没有发生一例新冠病患,并全力保障企业有序复工复产。但对照要求,也还存在以下不足:一是履职成效有待加强。虽然我们主动到企业落实援岗稳企的一揽子政策,但针对企业的一些具体困难和问题,解决的成效还不够明显。比如针对xx公司缺少流动资金的问题,针对xx企业缺少熟练技工的问题,虽然我们积极想办法、出主意,并协调联系县委、县政府拿出了一些具体举措,但相关问题只得到部分解决,影响了企业第一时间满负荷生产。二是干事创业的创造性发挥不够。遇事考虑困难多、考虑客观多,特别是近年来,面对经济下行压力加大,改革创新工作、环保突出问题整改任务极其繁重的新形势,自己在工作中也有求稳怕乱、裹足不前的现象,发挥主观能动性不够,出主意、想办法不多,主动担当解决问题不够。同时,班子成员和下属单位中干部不愿干、不会干、不敢干的问题还比较普遍,个别单位中“衙门”作风依然有市场,“勤勤恳恳的形式主义”、“客客气气的官僚主义”仍然存在,一些单位门好进、脸好看、话也好听了,但事情不好办的问题依然存在,这些现象和问题都与自己敢抓敢管、常抓严管不够有直接关系。三是个别遗留问题尚待化解。对系统内历年累积的一些遗留问题,深入研究、大胆创新、敢闯敢试不够,有时存在经验主义和按部就班、因循守旧的思想,还没有很好地把出实招、办实事、做实功、求实效贯穿到决策谋划、推动工作的全过程,特别是对一些难事、苦事、见效慢的事,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气。

(四)在学习贯彻党的__精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面:通过中心组(扩大)学习、个人自学,深入学习了党的__精神,并组织全系统围绕“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标进行了学习讨论,谋划了“十四五”发展方向和着力重点,并形成了初步成果并上报县委、县政府。但对标检视,还存在以下不足:一是谋划长远上层次不高。现在回过头看,系统谋划工作没有站位全局、胸怀全局,与县委、县政府把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的要求相比,气魄小、规格低、格局差,特别是在事关全县改革发展的重要工作上,没有很好找到切入点和结合点。二是推进重点问题解决研究不深。对新征程推进全局事业虽然有想法,但上接天线、下接地气还显不足,特别是一些重点问题和改革事项涉及多方面因素,推动落实存在重重困难,如何抓住新机遇、创新突破,还有待研究更多好点子、好办法。三是统筹谋划推进工作的能力有待提升。对新时代下经济社会发展的研究和思考不够,眼界不开阔,前瞻性、战略性、长期性的研究思考还不够深入。对上级出台的各项政策措施研究谋划不够,没有很好地把政策叠加机遇与xx实际相结合,真正转化为推动xx高质量发展的现实生产力。特别是在事关改革发展的重大问题上,基本是在等上级决策,敢为人先、锐意进取、主动作为的劲头不足,在遵守有关规定的前提下,用活政策,主动创新工作理念和方法,创造性地开展工作方面还有待改进。

(五)在落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面:作为一班之长,我肩负落实全面从严治党主体责任和第一责任人职责,自觉把抓好党建作为最大政绩,但在推动全面从严治党向纵深发展过程中,也还存在许多不足,主要是:一是强基固本工作抓得不实。履行党建第一责任人职责不到位,尽管自己要求多部署也多,但真正投入的精力很少,对基层党建中存在的问题研究不透、把握不准,致使一些基层党组织没有很好发挥作用。二是形式主义、官僚主义不同程度存在。工作中,深刻感受到了形式主义官僚主义对自己对基层带来的困扰,也能认真贯彻县委关于解决形式主义突出问题切实为基层减负的具体措施,但在执行过程中,以会议落实会议、以文件落实文件的情况依然存在。特别是在贯彻落实上级决策部署时,一些工作存在虚多实少的问题,一些工作还有“轮流圈阅”“层层转发”的现象,有时在牵头起草分管行业文件材料时,存在照抄照搬、生搬硬套的现象,不接地气,不符合地方实际,指导性和操作性不强。三是表率作用发挥不够。虽然深知自己的一言一行对广大干部队伍作风建设有着潜移默化的影响,也十分注重在面对各种诱惑时保持政治定力、守住法纪底线、把好私德关口,但是没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆,满足于不出失误、不踩红线、不犯错误,对一些小事小节的危害性认识不足,工作作风“严”不起来的问题还不同程度存在,遵守纪律上跑冒滴漏的现象也偶有发生。特别是作为党组书记,在日常工作和生活中还没有养成“吾日三省吾身”的习惯,坚定“非淡泊无以明志,非宁静无以致远”的心境,对“四风”穿上“隐身衣”、躲进“青纱帐”、玩起“障眼法”、打起游击战的现象认识不充分,以实际行动引领干部作风、社会风尚上作表率方面还做得很不够。

听干部说得多,和群众直接交流少,有些方面还没有真正把情况吃准、摸透、搞准。

(七)在落实意识形态责任制方面:虽然自己能定期主持召开意识形态分析研判会议,听取下属单位意识形态工作情况汇报,并多次对意识形态工作提出要求、作出批示,安排具体工作,并从意识形态、网络意识形态、理论武装三个方面建立了责任体系,但也存在一些薄弱环节,比如xx单位无编制、无经费的问题没有得到及时解决,影响了工作开展。同时,作为党组书记,自己对一些敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性,对社会上一些错误的政治言论,没有从政治的高度充分认识其严重危害性,只想着自己不听不传不附和就行了,没有旗帜鲜明地主动抵制作坚决斗争,在党爱党、在党护党做得不够。

二、存在问题的原因。

一是“四个意识”树得还不够牢。工作中,自己能够旗帜鲜明讲政治,带头遵守政治纪律和政治规矩,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但有时候认为只要自己坚决做到“两个维护”就行了,对其他党员领导干部执行政治纪律讲得多、抓得少,执行纪律标准不高,没有时刻对标对表、紧跟紧随,不自觉地产生了面上工作抓到位就等于是政治工作抓到位的惯性思维,从根本上说还是“四个意识”不强,尤其是政治意识不强的表现。

二是理论武装抓得还不够深。工作中,我能严格落实党组中心组学习等制度,自觉加强理论学习,但随着年龄的增长,相比以往挤出时间来,静下心来深学细研的精神劲头有所下降,反复学、深入学、带着问题思考学,学用结合、学以致用上做得不够,在学思用的贯通、知信行的统一上还有差距,有时候满足于集体学习时已经学过了,满足于自学看过了,把“看了一遍”当成“学了一遍”,把“看过了”当作“学懂了”,把“学懂了”当作“悟透了”,没有从系统的层面来整体把握、融会贯通,影响了自己认识问题、分析问题、解决问题的能力。

三是作风纪律落得还不够细。从个人讲,这几年通过党的群众路线教育、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育,自己整改了一批作风上的问题,但有些整改的还不到位、不彻底。从全局整体来讲,随着持续不断的作风整治和纪律建设,查处的违反廉洁自律规定和中央八项规定精神的人和事少了,全系统干事创业的氛围也越来越浓厚了,自己也不自觉地对面临的形势产生了乐观估计,思想上有了一定的自满和松懈,因而放松了警惕,没有以更严标准、更高要求抓作风纪律。

四是管党治党压得还不够紧。自觉把抓好党建作为最大政绩,通过扎实推进党支部标准化建设和党建品牌建设,基层基础不断夯实。但落实主体责任和党建第一责任人的职责在严管、细抓、深究上做的不到位,传导基层党建工作责任的强度还不够,基层党建尚有薄弱环节,基层党组织履职不到位的问题仍然存在,“上急下不急”“上热中温下冷”的现象依然存在。对新形势下党建工作中出现的新情况、新问题探讨研究不够,一些领域破解难题力度还不够大、招数还不够多、方法还不够活,致使管党治党方面存在的个别问题没有得到及时有效地解决。

三、

今后努力方向和整改措施。

一是旗帜鲜明讲政治,坚决做到“两个维护”。自觉把严守党的政治纪律和政治规矩作为履职尽责的第一标准、做人做事的第一要求,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,始终做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。认真贯彻落实《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,坚决维护习近平同志在党中央和全党的核心地位、坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,贯彻落实好习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示精神,加快推动中央各项决策部署在xx落地生根,真正把“两个维护”体现在主责主业上、落实到具体行动中。

二是持之以恒抓学习,持续强化理论武装。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,对习近平总书记的重要指示、批示、讲话、论述,以及中央和省委、市委、县委下发的重要文件、召开的重要会议、作出的重大部署、出台的重要政策,均在第一时间组织传达学习、第一时间抓好宣传贯彻,推动学习不断往深里走、往实里走、往心里走,力求做到理论与实践相统一、学习与运用相统一、言论与行为相统一,进一步提高运用马克思主义立场、观点、方法分析解决问题的能力和水平,切实把学习的成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。

三是以身作则转作风,努力推动工作落实。牢固树立以人民为中心的发展思想,不断厚植人民情怀、筑牢群众观点、站稳群众立场,把群众观点、群众路线深深根植于思想中、具体落实到行动上,在顺民意、惠民生上办好事,在疏民怨、解民忧上做实事,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。坚决落实县委要求,每年开展督查调研的时间不少于60天,力求从调研中寻求解决现实问题的新思路、新举措。以更大的决心和力度带头整治形式主义官僚主义,严格落实为基层减负各项措施,积极为基层干部松绑减负,切实让基层干部把更多时间和精力用在抓工作落实上。带头贯彻落实中央决策部署和省市县委的工作安排,以饱满的热情和昂扬的斗志投入到工作中,拿出实实在在的举措,真抓实干、埋头苦干,撸起袖子加油干,努力推动全县经济社会高质量发展。

四是恪尽职守尽好责,从严落实主体责任。强化抓好党建是最大政绩的理念,严格履行全面从严治党第一责任人职责,健全完善责任体系,强化执纪监督问责,进一步明确和细化责任主体、责任内容、工作措施,着力推动全面从严治党主体责任落细落地落实。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,带头参加所在支部的组织生活,带头讲好廉政党课,推动“三会一课”、主题党日等制度落实到位,进一步提升党内政治生活质量。始终把加强意识形态工作作为重要政治责任,加强分析研判、检查指导,守好主阵地,唱响主旋律。狠抓党风廉政建设,保持正风肃纪高压态势,聚焦问题抓住要害,有的放矢集中发力,警钟长鸣防范未然,抓早抓小、防微杜渐、露头就打,持续营造风清气正良好政治生态。突出抓好巡视反馈问题整改,坚决做到问题不解决不罢休、整改完不成不收兵,推动问题整改见底见效。严格遵守党风廉政建设的各项规定,从严要求亲属,培养良好家风、家教、家训,以实际行动维护班子和个人的良好形象。

以上对照检查还有不到位、不全面的地方,恳请督导组的各位领导和班子的同志们多提批评意见,我将虚心接受,即知即改、立行立改。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇五

自党的群众路线教育实践活动开展以来,在认真学习上级规定学习篇目的基础上,我重点学习了习近平总书记系列重要讲话精神,和省、市领导同志关于教育实践活动重要讲话精神,通过深入基层、深入群众、谈心交流等多种形式,广泛征求了各方面群众的意见和建议,联系自己的思想、工作实际,对照“三严三实”和“四面镜子”,深刻体会到自己在“四风”方面还存在很多问题。现就这些问题进行对照检查,请领导和同志们批评帮助。

认真贯彻中央到地方的各项方针政策,贯彻落实镇党委的各项决定,工作中坚持民主集中制的原则,镇政府的各项规章制度的制定,做到从群众中来到群众中去,充分尊重民意、民权。认真贯彻落实中央八项规定,厉行节约,廉洁自律,深入调研,重点整治“四风”问题,倡导为民务实、清廉的工作作风。通过对照检查,我在遵守党的政治纪律还存在一定的差距:

一是理想信念有所弱化。对上级党委的重大决策、重要部署有时认识不深、理解不透,对党的政策进行系统的学习不够,致使自己理想信念有所弱化、政治敏锐性不够强。

二是政治鉴别力不够强。对“三严三实”的实质领会不深,不能入脑入心,自觉遵循,有时对错误言行、负面言论缺乏基本的鉴别力。

三是执行力不够强。对中央的路线方针政策、上级党委的战略部署,有理解不深刻、落实不到位的现象,在结合实际创造性地开展工作上有所欠缺,缺乏开拓创新精神。

贯彻执行中央八项规定情况:本人从内心拥护中央八项规定,严格执行各项规章制度,自觉做好廉洁自律工作,不奢侈浪费,工作中带头转变工作作风,对干部群众反映的问题真心真意地解决。但对照中央八项规定还存在不足,调查研究不够、不深入的问题。

(一)形式主义方面。

一是机关化现象严重。作为分管乡建的副镇长,本应多下基层了解情况,但总是以事务缠身为借口,没有经常深入基层调查研究,导致工作浮在表面。例如,在去年全镇的危房改造工作中,我没有深入到农户家中详细了解实际情况,而是指挥、调度浮在上面,忙来忙去,虽然也安排了专门人员负责,但还是忽视了对这项工作的跟踪检查,而且亲自过问和督促检查的较少,不够深入细致。

二是责任心不够强问题。工作中有时凭主观做事、粗枝大叶,总认为一些常规工作无足轻重,照程序办就行了,要求的标准不高、把关不严,致使有些工作出现纰漏,这些都是服务群众责任心不够强造成的。如在去年的危旧房改造过程中,认为工程完工就万事大吉。但由于监管不到位,导致改造完成的房屋出现了质量问题,给群众生活带来了不便,产生了不良好的影响(西太平村王树发家烟囱开裂)。另外在抓土地清查工作中,没有经过真细致的前期调研,武断认为每个村出7、8个村民就能完成测量工作,但实际每个村用4、5个人完全能够完成,造成了人力浪费,增加了开支,这都是工作责任心不强、跑粗造成的。

三是存在工作作风不扎实问题。在落实领导交办的有些工作时,有时只把自己当成了领导的“传话筒”,领导怎么说的就同下面怎么学,没有进行全面把握、认真研究安排,自己仅是工作送达、事情交待清,时限到时催一下,没能对深入村组去办,去听取群众意见,拉开了同群众的距离,难以掌握群众所想所期盼。而在重点工作上,自己去干,干完后,不计较工作效果,不总结工作经验,不提创新方法。比如,在排水沟改造、道路整修尤其负责危房改造等民生工程,涉及群众的切身利益,作为班子成员、领导干部,负有时时督查问效的职责。但因督查不深入、不细致、不及时,导致对有的工作进展情况不够了解,出现了给领导提供信息不够详、不够准的情况。

(二)官僚主义方面。

一是存在联系服务群众不够问题。工作中没有真正关心群众想什么、盼什么,缺乏全心全意为人民服务的意识,对群众普遍关心的热点、难点问题了解关心不够,不关心群众冷暖,坐等上门多、主动问需少,听取特困群体呼声不够。如在下村工作时,多数进村就猫在村部,不愿意去群众家中,不愿面对面倾听群众的呼声,导致危房改造过程中漏报了一些改造户数,损害了群众切身利益,现在看来这就是典型的官僚主义思想在作祟。

二是存在深入基层一线不够问题。自己走上领导岗位后,平时习惯于在办公室处理公务,办公文、忙接待、听汇报,与干部职工,特别是广大群众直接沟通交流不多,很难更多的了解工作实情,对于广大群众的呼声、服务需求了解甚少,导致服务工作难以及时跟上。如在沉陷区改造工作中,需要到沉陷区658户居民家中进行入户调查核实,而我把这项工作直接交给了具体工作人员,自己没有及时督促检查,导致所上报户数和类型出现了工作上的误差,造成了群众不满意。

(三)享乐主义方面。

一是存在工作有时贪图安逸问题。工作上存在事业心不强,责任心不足现象,有艰苦的岗位不要去,艰巨的工作别人干的思想。受社会上的歪风邪气影响较大,工作不讲奉献、讲回报,处事不讲原则、讲人情,热衷于“小圈子”、结交“小朋友”。例如,领导让我负责全镇的危房改造任务,我怕路不好走,不愿意吃苦受累,就将相关工作任务直接交给工作人员去办了。工作干好了,成绩自然而然是我的,干不好,就是具体工作人员的。

二是有收礼送礼,吃吃喝喝的现象。在中央八项规定出台前,为了拓展社会交往,沟通个人感情,在工作期间有接受过同事吃请和请吃现象,请吃时候为了所谓好面子,菜要的多吃的少,造成了不必要的浪费。面对朋友、熟人或多年同志节日的走动,总觉得是人之常情、礼尚往来,有时怕伤了感情和面子,收下后,再给人家送点别的礼品,作为互赠。现在想想,还是拒绝的态度不坚定,对风气的认识不够深刻,原则性不强。

(四)奢靡之风方面。

一是存在勤俭节约意识不强、艰苦奋斗精神弱化问题。对办公室灯常亮、电脑不关机等现象熟视无睹,有用没用的见到喜欢的东西就想买,造成了不必要的浪费,这也是没有勤俭节约意识的具体体现。

二是有向高标准看齐的不良思想。随着经济社会的发展,人民群众生活水平逐步提高,在衣食住行方面有时看见身边一小部分同学、朋友开好车、住好房,偶尔也会滋生攀比的想法。生活中偶尔也抽点好烟,喝点好酒,认为乡村基层没什么高档会所,休闲娱乐场所,没有名贵菜肴,错误的认为自己与奢靡奢侈的生活沾不上边,即使吃的喝的好点也无所谓,但实际比现实的群众生活水平相比还是有过之而无不及。出现上述行为,都是自己思想松懈,要求不严造成的,无形中为社会不良风气起到了推波助澜的作用。

(一)政治理论学习不够。常常把学习放在嘴边喊口号,而从内心深处根本就没有把理论学习放在重要位置,感觉在同志们面前谈学习会格格不入,装清高。即使学了,也是迫于压力,搞搞形式,记住支言片语,没持之以恒自觉学习政治理论的精神。由于缺乏理论学习,导致与实际工作脱节,不能有效地与实际工作紧密结合起来。

(二)党性修养不强。我从一名普通干部成长为一名领导干部,这一切都离不开组织和乡亲们的关怀和帮助。但随着身份转变,我却淡忘了这些,党性锻炼的主动性、自觉性放松了,有时还私下认为党性是潜意识的,看不见、摸不到,党性修养强不强,跟工作的好坏没有多大关系,进而淡化了党的政治纪律、组织纪律的刚性要求。在实际工作当中,有时对违反党的政治、组织纪律的一些小问题、小毛病,也持有即使偶尔逾越规矩、也不会出大格的“活思想”,导致自身在先进性、纯洁性和纪律的严肃性上有所弱化。

(三)宗旨观念淡化。对待工作的标准有凑合心理,缺乏进取心,说明自己的人生观、世界观还不够崇高,党员领导干部的角色意识不够强,主要是党性宗旨意识不强,有得过且过、差不多就行的心里。还有时认为自己不擅自用权、不贪图私利,自己努力去做了,即使有点其他情况,也不感到内疚,这表面上看是标准不高,而其根本原因在于自我要求的放松,组织观念、集体观念淡化了,缺少党员先进性的追求和境界,说到底是党的全心全意为人民服的宗旨观念淡化了。

(四)廉洁自律意识弱化。我在工作和生活中出现的享乐主义和奢靡之风问题,主要是自己对勤政优政的宗旨意识树立的还不够牢固,自觉用党的纪律和党员干部廉洁自律的有关规定约束自己还不够深入,进一步讲就是谦虚谨慎、戒骄戒躁,厉行勤俭节约、反对铺张浪费,发扬艰苦奋斗的作风还不够强;反腐倡廉和拒腐防变的自觉性还不够强,没有真正做到坚决反对一切消极腐败现象,也没有真正做到政治清明、作风清正、行为清廉。

针对自身在“四风”方面存在的问题和不足,我要在以下四个方面加以改进和努力提高自己。

(一)加强政治学习,有效提高党性修养。始终把焦裕禄精神、“三严三实”具体要求,作为自己行动的指南。坚持从学习入手,主动挤时间抓好学习,每天利用1个小时时间学习党的理论知识,学习习总书记系列讲话精神等内容。同时进一步活化学习形式、丰富学习内容,做到常补精神之“钙”,认真反思自己的理想信念是否坚定,世界观、人生观、价值观改造的是否彻底,真正解决好思想“总开关”问题,进而不断提升党性修养,筑牢抵制“四风”的思想基石。通过加强学习,提高贯彻执行党的方针政策的自觉性,增强自身的政治素质和理论水平。经常找问题、省自身,看自己的行为是否符合党性要求,是否偏离正确的人生轨道。严格按照习近平总书记系列讲话精神纠正世界观、人生观和价值观上出现的偏差,夯实理论功底、筑牢思想根基,实现理论与实践相统一。

(二)切实改进作风,增强宗旨意识。把维护和实践人民的利益放在首位,牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神;把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;进一步保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在工作作风上,深入基层,深入实际,争取每个月下乡时间达到10天,入农户家中10次以上,每次至少要帮助解决一个问题,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系,努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,不断提高工作能力和服务水平。

(三)从严要求自己,认真执行党的纪律规定。严格执行党风廉政建设的有关规定,向群众公开进行践诺,并自觉接受群众监督,要管住小节、防微杜渐,筑牢思想防线,增强拒腐防变能力。坚持对照党章、党纪国法,努力做到自重、自省、自警、自厉。坚决贯彻执行党纪条规,自觉遵守中央八项规定,做到不该说的不说,不该做的不做,不该吃的不吃,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力。同时,对社会上一些违背党的政治纪律的言行,我要坚决予以抵制,并加强教育引导。

(四)从解决实际问题入手,做到即知即改。我将本着“边学边改、即知即改”的原则,对自己查找的“四风”方面9个问题,细化具体措施、认真进行整改。在形式主义方面,端正自已的思想态度,工作中改掉要面子不要里子的虚荣心理,切实发扬求真务实的工作精神,重执行、勤问效,平时力戒粗心大意,确保各项工作零差错。在官僚主义方面,时刻告诫自已是人民公仆,不拿官架子,多从群众角度换位思考,为群众掌好权,用好权。在享乐主义方面,平时多想想贫困群众的苦日子,弱势群体的难处,增强自己艰苦奋斗意识,工作上多思多做求进取,生活上勤俭节约不奢侈,切实做到不为物质名利所累。在奢靡之风方面,严格执行中央“铁八条”,任何时候不允许超标接待,不违规用车,坚决避免一切浪费现象发生。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇六

各位领导、同志们:

根据本次民主生活会的主题,我按照牢固树立群众观点、自觉加强党性修养和作风养成的要求,进行了深刻的自我反思反省。下面,联系自己工作实际,着重从进一步加强领导干部作风建设,提高领导干部执政为民和密切联系群众等方面作自我批评,恳请各位领导和同志们给予批评指正,我将虚心接受,并认真整改。

一、存在的主要问题。

1、学习不够主动,自觉性不高,紧迫感不强。平时对学习抓得还不够紧,不能自觉主动抽时间静下心来学习,利用工作空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么,与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学,存在现学现用的现象。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习,只是从表面上学习,没有从更深层次上去学习、去研究、去指导工作,思考研究问题不深入、不系统、不透彻,在理论联系实际上还有差距。由于到任还不久,与人大工作相关的法律法规和专业知识学习不够系统化,在很好的指导工作上还有待加强。

干的魄力,平时与班子成员沟通交流较少,在工作的协调和配合上达不到最佳效果,与机关科室同志交流和沟通不够全面深入,在协调处理一些复杂问题时存在从主观主义出发的现象,办法还不够多。

3、积极主动参与县上中心工作还有待进一步加强。由于到人大工作时间较短,位置还没有完全摆正,心态还没有完全适应,工作被动应付多,主动超前意识较差,争先创优劲头不足,缺乏大胆负责、敢于敢闯的勇气,与县委、县人大常委会党组的要求相比,与发展的要求相比,工作的全局性、前瞻性、创新性不够,围绕中心、服务大局的意识还有待提高,对全县事关发展的中心工作视察、调研力度还有待加强。

4、发挥廉洁自律的模范带头作用还有所欠缺。廉政方面,虽然工作生活中严格要求自己,没有做违法违纪的事情,认真贯彻执行《廉政准则》,遵守换届各项纪律,但对各项廉政制度的学习还不够系统和全面,对工作生活中的细节还有待加强。

二、存在问题的主要原因。

1、对政治理论学习重要性和必要性的认识不足。没有认识到理论学习对一名党员领导干部的重要性,对理论学习抓得还不够紧,学习态度不够自觉,学习内容不够系统,思想政治素质还不能够完全适应形势发展的要求。

2、对自身工作性质认识还不到位。总感到在人大工作程序性比较多,创新的空间不大,所以工作中缺乏大胆创新、争创一流的精神,尤其对经济社会发展中的存在一些深层次的问题了解和把握不透,不能很好地把国家的政策法规与实际问题有机结合,创造性的开展工作,思想还不够解放。

3、以人为本还有欠缺,缺乏群众观念。这就很大程度上使思路受到局限,认识和实际有所脱节。

三、

今后的努力方向。

针对存在的问题和不足,我决心在今后的工作中加强学习,拓宽思路,不断增强群众观念和大局意识,努力促进自身作风建设,为富裕文明和谐新门源建设做好服务,贡献力量。

1、加强学习,提升素质。加强政治理论和业务知识的学习是吃透政策、抓好落实、提高效率的前提。作为个人而言,要牢固树立终生学习的理念,把学习视为长期任务来抓,切实提高促进和谐发展的能力和水平。在理论学习上,紧密结合创先争优活动和学习型机关建设,重点抓好对胡锦涛总书记“七一”讲话和中央、省、州重要会议及全县三会精神的学习,切实用理论武装头脑、指导实践。在业务学习上,重点加强对宪法、监督法、代表法、组织法等人大相关业务知识的学习,以及对人大常委会审议议题涉及的法律法规的学习,同时还要认真学习社会主义市场经济知识和现代科技知识,注重理论联系实际,主动研究新形势下工作中出现新情况、新问题,不断提高自己解决复杂问题和破解难题的能力。

2、创新思路,增强实效。一是要牢记全心全意为人民。

服务的宗旨,努力加强作风建设,认真践行党的群众路线,树立脚踏实地,真抓实干的良好作风。二是坚持把调查研究作为一项经常性、基础性的工作,经常深入基层、深入群众、深入一线全面了解情况,紧紧围绕县委中心工作,围绕常委会审议议题,围绕人民群众反映强烈的热点难点问题开展调查研究。要认真看待“群众根本利益无小事”这个问题,把人大工作看作是党与人民群众的“连心桥”,认真对待每个当事人,充分认识我们来自人民、植根于人民、服务于人民,使群众关心的问题件件有着落、事事有回音。三是进一步加强与代表的联系沟通,时刻保持与选民和人大代表的联系,自觉接受选民监督,自觉了解民情,反映民意,集中民智,在掌握大量第一手资料的基础上,认真思考谋划,积极为常委会科学民主决策提供依据,通过“连心桥”,把党的方针、政策、法律、法规不折不扣的宣传、贯彻下去,充分发挥人大职能。四是要善于监督,敢于监督,努力做到监督到位不越位,在监督中支持“一府两院”工作,在支持中依法监督,为推进依法行政,公正司法,促进社会物质文明、政治文明、精神文明的协调发展,贡献自己的力量。五是按照县委的统一部署,认真参与县委的重点工作,切实做好企业和重点项目的联系工作,抢时间,抓主动,广泛进行调查研究,协调解决有关问题,推动经济社会又好又快发展。

正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,清清白白做人,干干净净做事;注意维护大局、维护团结,自觉接受组织和社会各界的监督,从思想深处筑牢道德防线,真正做到自重、自省、自警、自励;发扬勤俭从政的作风,认真坚持“八个坚持、八个反对”要求,用自己的言行维护常委会领导班子和人大机关的整体形象。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇七

1.“三重一大”及民主集中制决策程序不规范。

责任意识不强,建言献策较少,对部分重点事项民主决策和科学决策参与度不够,研究讨论不够。

2.政治警觉性不够,好人主义思想严重。

政治敏锐性不强,存在老好人思想,有时得过且过,不愿得罪人。

(二)党的思想建设方面。

一是理论学习不够深入系统。除了集中学习外,个人自学上花的时间比较少,对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入,有些章节学习比较粗略,不够详细。活学活用做的不够好。

4.党的思想建设弱化,党组织抓意识形态工作不够扎实。

对网络意识形态和舆论监管方面做得还不够到位,舆情风险管控和负面言论的抵制措施不多,影响了党在农村各项政策措施的落实。

(三)党的组织建设设形式化,部分村班子缺乏凝聚力。

对村级班子党组织建设工作指导不够,党建程序和业务不够规范和细致。

(四)党的作风建设方面。

6.党组织落实作风建设主体责任不力。

由于个人能力有限,作风还不够扎实,有时面对繁重的工作任务,也确实有疲于应付和马虎了事的现象。对于一岗双责职责落实不够到位,约谈制度执行不够严格,对分管领域和联系村干部日常监督管理不严格,约谈提醒不及时不经常。

(五)党的纪律建设方面。

7.党的纪律落实不到位,监督管理宽松软。

对分管领域和联系村两委班子成员管理不够严格,特别是对于慢作为、工作效率低、落实能力差的干部指出问题少,纪律约束不够,自己的表率作用发挥的还不够充分。

(六)廉洁自律和整治群众身边腐败方面。

8.党的群众路线落实不到位,服务群众打折扣。

对各项惠农政策学习不够细致,宣传工作不够扎实到位,群众政策知晓率不够高,服务群众的质量有待进一步提升。

9.全面从严治党“两个责任”落实不到位。

职责范围内监督职责履行的还不够到位,一是。

(七)脱贫攻坚和扫黑除恶专项斗争工作方面。

10.村级擅自改变惠农物资用途。

村干部有时为了减少矛盾,平衡群众的心理,对一些惠农资金的用途做了变相调整,虽然维护群众的心理平衡,减少了矛盾纠纷,但是却违背了一些政策的初衷。例如给贫困户的薄膜,也给非贫困户分出来一部分发放,自己所发挥的监督指导作用不充分,把关不严。

11.履行脱贫攻坚重大责任有差距。

在脱贫攻坚一户一策动态调整及落实帮扶措施方面存在不及时、不到位的问题,在产业发展上措施不多,在激发内生动力和扶志、扶智上有欠缺。解决部分困难群众等靠要思想的办法不多。

(八)对中央、省委巡视和市县巡察整改情况的监督检查方面。

12.巡视巡察审计反馈意见整改落实不到位。

没有涉及所分管领域和联系村问题。

对于以上存在的突出问题,我高度重视,进行了深刻的党性分析和全方位透视,认真剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,具体表现在以下几个方面:

(一)政治理论学习不够。自己总认为理论学习是软指标,各项工作任务是硬指标,所以经常以会议文件多、任务重和工作忙等为理由,不能自觉主动地挤时间静下心来,深入系统的学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,用党的创新理论武装头脑。致使自己的思想不能与时俱进,在思考和处理问题时缺乏前瞻性,运用新思想、新方法研究新情况、解决新问题的能力水平不高。平时学习,没有站在党和国家的高度去学习党的理论,为了学习而学习,不求甚解。

(二)担当意识有所淡化。新时代下,对政策的把握不够准,应用党的最新理论成果武装头脑、指导实践不到位,导致敢闯敢试、敢为人先的勇气不够足,探“盲区”、辨“误区”、闯“难区”、破“禁区”的胆子不够大。有时在精神状态上满足于已经取得的成绩,有凭经验的现象,用开放思维和开阔思路来谋划工作能力不够,缺乏自我革新的冲劲。在落实“一岗双责”上责任意识不强,自己学习政策法规不够,落实责任和执行纪律还存在打折扣和不严不实的现象。

(三)开展批评与自我批评的自觉性不强。缺少批评与自我批评的自觉性,有时即使看到了别人的问题,认为在一起工作,不必要批评别人的缺点,保持“一团和气”。有时对自己身上存在的问题不能够及时发现改正。

(一)加强理论学习,坚定理想信念。深入学习党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神,自觉学习经济、法律、社会管理、扶贫等方面的知识,用理论武装头脑,努力解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。通过参加党性实践活动,学习党章党史,进一步坚定马克思主义信仰和共产主义信念,坚定中国特色社会主义的信心,加强自身的党性修养,锻炼自己的道德品行。

(二)转变工作作风,强化责任担当。坚持“要干”,在其位,明其责,履其职;坚持“自己干”,亲自抓,亲手干;坚持“率先干”,身先士卒,做好表率;坚持“提早干”,只争朝夕,雷厉风行;坚持“高标准地干”,精益求精、追求精品;坚持“齐心协力地干”,团结协作,共抓落实。在落实工作责任上,做到落实到位、做出成效。

(三)严守政治纪律,增强防腐拒变能力。在思想和行动上始终与党中央保持高度一致,坚决落实好党在农村的各项政策。在重大原则和是非问题上保持坚定立场,着力解决好群众反映的具体问题,进一步提高服务水平和能力,克己奉公、廉洁自律,真正赢得群众的拥护和信赖。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇八

2月27日至28日,青海省委常委班子召开中央巡视整改专题民主生活会。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,聚焦巡视反馈问题,逐条对照检查,主动认领责任,深入剖析根源,开展批评与自我批评,进一步增强省委常委班子的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,更好适应新时代新阶段新要求,用巡视整改的实际行动践行“两个维护”,确保“十四五”开好局、起好步,以优异成绩庆祝建党100周年。

省委书记王建军主持会议并作总结讲话。省人大常委会党组书记张光荣,省政协党组副书记杜捷列席会议。中央组织部有关同志到会指导。

省委常委班子和常委同志对开好这次中央巡视整改专题民主生活会高度重视,以深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,对标习近平总书记关于巡视工作的重要论述特别是听取巡视汇报时的重要讲话精神,对表中央巡视工作领导小组和巡视办要求,对照中央第十五巡视组反馈意见,在深化学习认识、开展谈心谈话的基础上,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,对号入座、主动认领、深入反思,认真撰写班子和个人对照检查材料,为高标准、高质量开好专题民主生活会奠定了基础。

会议重温和学习了十九届中央第六轮巡视反馈视频会议精神、中央巡视工作领导小组关于十九届中央第六轮巡视整改工作要求、中央第十五巡视组关于巡视青海省反馈意见,通报了专题民主生活会准备情况。王建军代表省委常委班子作对照检查,并带头作个人对照检查。随后,常委同志逐一对照检查,其他同志提出批评意见。

王建军在总结讲话中指出,抓好巡视整改是一项重大的政治任务,要在学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想中履职尽责,深化党史学习教育,用党的创新理论武装头脑、教育人民、指导实践、推动工作。要在加强党的全面领导中履职尽责,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,坚决把习近平总书记和党中央决策部署落到实处。要在全面从严管党治党中履职尽责,落实全面从严治党主体责任,把严的主基调长期坚持下去,让红色政权、红色基因薪火相传。要在坚守人民情怀中履职尽责,打牢人民这个江山,筑牢党的执政根基,续写好立党为公、执政为民的新篇章。要在推动高质量发展中履职尽责,在把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局中热爱青海、建设青海、奉献青海,为青海现代化建设努力奋斗。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇九

2012年12月4日,中央制定下发了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。总局和省局也相应制定了转变职能,改进工作作风的有关规定,这是对人民群众期盼的积极回应,是树立党和政府形象、凝聚党心民心的重要举措。我们认真按照中央要求,按照总局和省局的部署,严格执行加强作风建设的相关规定,持之以恒地改作风、正作风,以作风建设的新成效取信于民。我们具体做了五个方面的工作。

一是制定改进措施。中央密切联系群众、改进工作作风八项规定出台后,我局党组根据省局党组贯彻落实八项规定的要求,制定了《中共市国家税务局党组关于贯彻执行中央政治局八项规定的通知》,从加强调查研究工作、严格规范会议活动、从严控制发文数量、大力倡导厉行节约、强化廉洁自律工作、加强监督检查等六个方面,进一步明确了要求。我们要求各级国税机关要坚持和发扬艰苦奋斗精神。坚持勤俭节约,强化内部管理,反对铺张浪费讲排场。办文办会务实精简,公务事项厉行节约,兴真抓实干之风,办务求实效之事,以优良的作风赢得社会认可。10月25日,我局迅速将《国家税务总局办公厅关于切实做好办税服务工作的紧急通知》(税总办发〔2013〕146号)和《国家税务总局办公厅关于进一步做好当前有关工作的紧急通知》(税总办发〔2013〕147号)转发给各单位,将税务总局和省局通知要求传达到每名税务干部职工,要求各级国税机关要高度重视加强办税服务等有关工作的重要性和紧迫性,进一步提高思想认识、转变职能、改进作风、加强教育管理,牢固树立宗旨意识和群众观念。

二是坚持领导带头。作风的转变、风气的革新,领导干部是关键。我和班子成员身体力行、当好表率,带头遵守关于改进工作作风、密切联系群众有关规定,时时处处用规定对照自己、检查自己、修正自己,自觉接受组织和群众监督,切实做到行动先于群众、标准高于群众、要求严于群众。同时,还要对配偶、子女和下属严格要求、严格管理、严格监督,保证自身清、身边清和下属清,真正做到一级抓一级,一级带一级,形成表率和示范效应。

三是重申廉洁自律。每到重大节日之前都召开局务会议并电话通知各基层局,强调八项规定等廉政纪律。中秋、国庆前夕,为认真贯彻落实中央省市、税务总局和省局关于改进工作作风、密切联系群众有关规定,局党组重申了十个严禁,要求从机关到基层局都要把好廉洁自律节日关。要求各级领导干部要以身作则,率先垂范,带头抓好落实好。纪检监察部门深入到基层单位,加强监督检查,协助党组抓好工作落实,在节前组织党员干部进行廉政提醒,对党员干部和重点岗位人员加强监督,特别是对服务纳税人工作开展监督检查,没发现违反规定的。

四是确保规定落实。在全系统党风廉政建设工作会议上,市局对落实中央八项规定工作提出了明确的要求。从机关到基层单位都能把作风建设作为一项重要工作来抓。从2月底开始市局机关带头开展了主题实践活动,明确了每一个阶段的工作任务,纪检监察部门把监督检查八项作风建设作为监督检查的一项经常性工作,每月都要开展认真的检查。市局副科级干部培训、任职谈话都将落实八项规定作为一项重要内容来强调。近期,市局由领导班子成员组成4个督导检查组,对落实税收政策、规范执法行为、优化纳税服务、坚持廉洁自律四大类28个小项进行检查。共发现问题17个,收集意见建议13个。市局将发现的问题和收集的意见建议进行归纳总结。对工作中发现的问题,及时通报相关单位,并指导相关单位制定整改措施,完善工作制度。对存在问题严重或整改不力的,市局将严肃追究相关责任人责任;情节严重的,将依法依纪严肃处理。

五是加强工作纪律。结合开展的整风肃纪活动,重新建立了请销假制度,要求各基层局和机关建立了出入登记制度。市局组成暗访组多次深入到基层局、办税服务厅开展明察暗访,重点突出办公纪律、机关作风、办事效率、服务质量、工作落实等开展重点检查,并且注重延伸触角,纵向到底、横向到边、覆盖全员,做到了对违反纪律的问题敢于不循私情,击中要害。没有发现上班时间或在工作场所打牌、上网玩游戏、看电影电视、听音乐,以及利用上班时间和办公设施进行买卖股票基金、证券等与工作无关活动,严禁工作日午间饮酒以及其他违纪行为。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇十

(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是对“两个确立”的政治执行力还不强。政府班子能够带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,但在执行上级党委政府的决策部署时,存在变通打折扣、选择性落实的现象,考虑本地利益较多,觉得对xx发展有利的就快速落实,短期好处不多的就放一放、等一等。比如,上级下达的一些建设项目,不需要地方投入或者投入很少的就积极争取,对投入较大或建设难度较大的态度不积极,落实不力。在贯彻落实有关政策规定过程中,一些班子成员存在“灵活变通”的想法,特别是在重大项目建设过程中,有时为了加快建设进度、缩短建设周期,存在着边建设、边完善、边规范的现象,执行政策规定不严格。二是对“两个维护”政治责任感不强。班子没有很好地肩负起宣传群众、动员群众、教育群众的责任,经常性到群众中间去宣传党的创新理论成果和国家的方针政策不够。一些同志缺乏强烈的政治责任感,爱党护党的意识不强,对一些损害党和国家形象的言论和行为,反对的态度不坚决、抵制的措施不力。比如,看到一些网络谣言,收到一些手机“段子”,只要不涉及本地,就没有警觉性,觉得无所谓,没有及时抵制,甚至当作茶余饭后的谈资来看待,没有意识到问题的严重性和危害性。

(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。一是理论武装不强。班子虽然注重运用新思想新理论武装头脑,在政府系统定期组织集中学习活动,认真学习研读规定书目,不断提升班子和成员的理论水平,但在经常性开展深入系统学习的时间较少、次数不多,在全面化、常态化开展学习教育方面做的还不够到位。比如,少数同志缺乏对马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论体系和习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习研究,特别是不能真正做到及时跟进学习习近平总书记的最新重要讲话、重要文章和指示批示精神。二是工作谋划不实。用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作、加快发展做的还不够到位。对一些事关xx发展的重大问题研究得不深入,有时仅限于提一些泛泛的想法和要求,思路多、方法少,缺乏焦裕禄同志那种凡事探求就里的精神。比如,围绕做大做强xx、xx、xx等主导产业,县政府提出要规划建设xx专业园区,但只是在会议上作了安排部署,对专业园区建在哪、如何建、谁来负责等细节问题,没有进行进一步的深入研究,没有拿出具体的方案,导致xx专业园区建设停留于口头上,主导产业发展的步子迈的还不够大。

(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面。一是管党治党狠抓党建的主业意识不强。对“党要管党、从严治党”的认识不到位,认为政府的“主业”是抓经济、抓发展、抓稳定,管党治党是党委系统的事,对思想政治建设、作风建设和党风廉政建设抓得不紧、标准不高,班子成员中存在着党员意识淡化、党性意识不强等问题。比如,班子党内生活制度坚持得不好,开展积极健康的批评与自我批评不够,教育管理和监督制约机制不健全,自身存在的问题不能得到及时有效的解决。对各项政治教育、警示教育等活动不重视,对近年来各地出现的领导干部违规违纪案件,认为“事不关己,高高挂起”,没有组织班子成员在思想上进行深刻的反思和警醒。二是贯彻执行党的组织纪律不严。政府班子能够自觉按照党的组织原则、组织程序办事,但也存在一些问题:一是在重大事项决策过程中,民主集中制坚持得不好,一些议题事前通报、酝酿的不充分,班子成员缺乏深入的了解和思考,有时候随大流、说套话,没有充分凝聚班子成员的智慧。二是批评与自我批评开展不力,班子成员之间相互批评、相互提醒较少,有好人主义倾向,存在“自我批评不认真、互相批评不较真”和“你好我好大家好”的问题。三是党员领导干部双重民主生活会制度落实不到位,少数班子成员没有以普通党员的身份参加县政府办公室党支部的组织活动。

(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面。对照习近平总书记强调的“人民就是江山、江山就是人民”的以人民为中心的发展思想,县政府党组成员的宗旨意识和为民执政理念还不强。主要体现在三个方面的问题:一是政绩观有偏差,没有做到以民为本。片面强调经济建设,对民生事业重视不够,有时把发展经济与改善民生割裂开来,单纯追求gdp、工业增加值、财政收入等经济指标的增长,而对群众的生产生活关注的较少,对群众的利益诉求回应和解决得不及时。比如,对个别化工企业违规排放废气污染物的现象,出于稳定企业生产、稳定经济增长的考虑,没有及时采取果断措施,一定程度上影响了群众的生活环境。二是脱离基层,疏远群众。深入基层、深入群众的时间较少,与群众面对面沟通交流不够,没能做到从群众中来、到群众中去。思想上脱离群众,不善于调动群众的积极性,“干部拼命干,群众冷眼看”,出了问题一味责怪群众觉悟不高,没有从工作方法上找问题。特别是在一些重大项目建设过程中,少数同志没有深入细致的做好群众工作,没有把项目建设的意义和有关政策讲清楚,一些群众不支持、不配合,甚至个别群众在征地拆迁过程中漫天要价、阻拦施工。xx和xx两个大项目之所以存在开工难的问题,主要原因就是前期的群众工作不扎实,征地拆迁工作进展不力,没有做到一切为了群众、一切依靠群众。三是“官本位”意识浓,决策论证不充分。一些重大决策深入调研、听取意见不充分,没有把政府意志与群众意愿很好地统一起来,导致一些决策脱离实际,违背群众意愿。比如,在过去的xx建设中,有时候凭主观决策,没有考虑群众的接受能力,调研论证的不充分,政策制订的不到位,个别社区建成后群众搬迁入住的积极性不高,旧村拆迁复垦工作跟不上,实际效果和预期目标存在较大差距。

(五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面。一是开拓创新的力度不大。工作中常规性做法较多,创新性措施较少。有的同志口头上强调解放思想,行动上却墨守陈规,观念更新的节奏不快,开拓创新的力度不大,不善于创造性地开展工作,防范化解风险挑战和破解矛盾困难能力不足、工作不到位。比如,在破解土地、资金等要素制约难题上,这些年大会小会讲,但攻坚克难的魄力不大,思想上认为这是各地普遍存在的共性问题,坐等观望,没有拿出切实有效的措施,这些问题依然没有得到解决。二是拼搏进取的氛围不浓。有的同志看不到发展中的差距,盲目乐观,小进即满、小富即安,干劲不足、拼劲不够,缺乏昂扬向上、奋发进取的精神,工作满足于一般化,只求过得去,不求过得硬。比如,在对待xx经济基础差、发展底子薄这个问题上,个别同志只看到表面,认为这是历史因素造成的,甚至滋生了等靠要、躺平摆烂的思想,没有深层次思考xx不发达的根本原因,缺乏焦裕禄同志那种“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的豪情壮志。三是责任担当的意识不强。有的同志面对棘手和疑难问题时,过于爱惜自己的“羽毛”,过多考虑自身的形象,怕冒风险、怕担责任、怕引火烧身,该决断时不敢决断,该拍板时不敢拍板,习惯于当“老好人”。有的同志只看到成绩,对工作中的问题熟视无睹,习惯于找客观原因,没有从根本上寻求解决问题的办法。比如,针对xx违法占地建房、xx涉疫矛盾纠纷等问题,个别负责同志在工作推进过程中怕触及矛盾,思想上有顾虑,没有及时采取措施依法严肃处理。说到底,这是带头发扬斗争精神不够,不敢直面矛盾,缺乏担当意识的表现。

(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面。主要存在三个方面的问题:一是全面从严治党思想认识不到位。对全面从严治党的重要性、紧迫性和复杂性认识不足,存在应付和观望心理,缺乏打持久战的思想准备。有的同志认为,抓作风转变是“一阵风”,有“避风头”、“躲枪口”、“等等看”的思想。个别同志认为落实八项规定是做给上级看的,面上一套,心里一套,偏重于“不许做什么”,而轻视了“应该做什么”,思想上、行动上尚未做到自觉、自律。二是激浊扬清正风肃纪执行有差距。执行八项规定有循序渐进的想法,力度还不大,一些问题没有得到彻底解决。比如,改进调查研究做得不深入,到基层调研还有乡镇和部门陪同的现象;对部分单位存在的公款消费、公务接待超标准等问题教育惩处不力,还没有彻底遏制;有的同志迎来送往、接待应酬还比较多,占用了不少精力。再如,管党治党的措施不过硬。对政府系统作风建设要求不严格,监督检查方式比较单一、渠道比较有限,惩戒机制不完善。一些单位大局观念不强、服务效能不高,个别工作人员上班迟到、早退和工作期间聊天、打游戏等问题还一定程度上存在。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇十一

(一)自己政治意识以及学习意识不强,只顾着完成自己的本职岗位工作,缺乏对党的各项方针、政策、路线、决议和理论知识系统全面的学习,加之工作多,自觉性不够,导致对党的基本路线和政策学习不深不透,存在理解表面化现象。

(二)党性修养弱化,在学习上存在重视工作业务知识的学习,而轻视政治理论知识的学习现象,对自己的要求不够高、理论学习时间不够长,并且对理论学习热情不高,对系列重要讲话精神的学习存在走过场、走形式的情况。

(三)纪律观念淡薄、党性锻炼不够。认为自己的党性修养已经比较成熟了,已经坚定了,再怎么加强也不会有大的提高和进步了,放松了对党性修养的进一步锻炼和提高,对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视不够,淡化了共产党人的理想和追求。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇十二

按照省局党组和市委的安排部署,作为参加第二批教育实践活动的单位,今天市局党组召开以为民务实清廉为主题的民主生活会。主要的任务是:深入查找四风问题,切实改进作风,强化公仆意识、宗旨意识、群众意识,以党的十八大精神和十八届三种全会精神为统领,开展批评与自我批评,即知即改、立说立行,增进团结,凝聚力量,切实将省局和市委、市政府的工作部署落到实处,推动全市国税事业科学发展。

为把这次民主生活会开得质量高、成效实。会前,我们做了扎实充分的准备工作。

一是认真研究,详细制定实施方案。根据省局和市纪委、市委组织部通知要求,结合我局的具体情况,精心制定了民主生活会实施方案,明确民主生活会程序步骤和组织要求,确保民主生活会各项准备工作井然有序。

二是严字当头,精心组织学习教育。市局党组将学习教育摆在突出位置,认认真真、原原本本地学习党章、党的十八大报告、中央和总局领导讲话精神和总局、省局关于转变职能、改进作风、服务大局、服务纳税人、服务基层的通知精神,重点围绕马克思主义群众观点和党的群众路线、中央八项规定和反对四风等内容开展了研讨交流,为开好本次民主生活会奠定了扎实的思想基础和理论基础。

三是坦诚沟通,积极开展谈心交心活动。市局党组把开展谈心活动作为开好民主生活会的关键步骤抓紧,抓好,抓实,抓出成效。班子成员之间坦诚相见,深刻剖析;班子成员之间推心置腹,互相帮助;班子成员与广大干部之间开诚布公,讲真话,讲心里话。通过积极开展谈心,理顺了情绪,消除了误会,明确了方向,增进了团结,创造了一种畅所欲言、以诚相见的健康和谐氛围,使大家真正达到统一思想、凝聚共识、解决问题的目的。

四是听诤纳谏,广泛征求各方意见和建议。市局党组坚持开门召开民主生活会,通过召开座谈会、个别谈话、发放意见表等形式听取广大干部职工的意见和建议,并将这些意见和建议反馈给市局党组。

五是主动剖析,认真撰写对照检查材料。每位党组成员联系思想和工作实际,认真对照检查自身在四风方面存在的问题,对照检查材料做到开门见山、直奔主题、重点突出、内容实在,切实增强民主生活会的思想性、原则性、针对性和有效性。在各项工作准备就绪的基础上,我们今天正式召开党组民主生活会。

今年以来,市局党组班子按照讲大局、讲政治、讲学习、讲正气的要求,加强党组班子的自身建设。我和班子成员凝心聚力,密切配合,勤勉尽责、扎实工作,较好的完成了组织交付的各项工作任务。在此过程中,我得到了班子成员的大力支持和信任理解,班子带头,上下左右和谐气氛逐步形成。在此向大家表示衷心的感谢!下面,联系个人工作、学习和思想实际,谈四个方面的内容。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇十三

(一)加强理论学习。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,每天坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深刻把握其治国理政的新思想、新观点、新论断、新要求,学会用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题。

(二)牢记“两个务必”。牢记“作风建设永远在路上”,始终坚持党的群众路线,走出机关,深入企业、群众中开展调查研究,在做好监管工作的同时,帮助企业解决实际困难和问题。

党史。

县政府。

党组。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇十四

党的十八大明确提出,围绕保持党的先进性和纯洁性,在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策,是顺应群众期盼、加强学习型服务型创新型马克思主义执政党建设的重大部署,是推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措。党的十八大胜利召开后,以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体,制定了改进工作作风、密切联系群众的八项规定。并提出教育实践活动聚焦在作风建设上,集中解决四风问题。我清醒的认识到,作风建设是当前乃至今后很长一段时期中央从严治党的重点,也是国税部门需要常抓不懈的一项重大政治任务。要杜绝四风、转变作风,就必须围绕总局三个服务、三个实在、三个禁止的要求,紧密结合实际,以踏石留印、抓铁有痕的劲头一抓到底、善始善终、务求实效。作为市局的党组书记、局长,我认为学习贯彻党的十八大精神、践行党的群众路线的关键就是以贯彻落实中央八项规定为切入点,进一步提高新形势下做好国税工作的能力,增强做好国税工作的强烈责任感和使命感,尽职履职,勤勉奉公,全力以赴的推进各项工作的顺利开展。今后,我要始终牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨,自觉把为民务实清廉的价值追求植根于思想和行动中,加强党性修养、理论学习和实践锻炼,不断提高自身的思想觉悟、政策修养和科学决策水平,切实发挥好自身的模范带头作用。班子的每名成员都要按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,坚决反对四风问题,真正做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,履职尽责,带动全局广大干部职工,围绕省局和市委、市政府的部署要求,以作风建设的新成效凝聚起推动国税事业发展的强大力量,开创我市国税新局面。

一是以理论学习为基础,增强能力转作风。按照创建学习型党组织的标准,领导班子发挥示范表率作用,增强学习的自觉性和长效性,坚持思想政治理论和业务知识学习两手抓。领导班子成员要坚持政治理论、党章、习近平总书记系列重要讲话以及中央的相关文件学习,不断提高思想政治素质,保持政治敏锐性,加强世界观的改造,端正人生观、价值观、政绩观与权力观,经常性的开展班子成员间的交流沟通。坚持学以致用、用有所成、务求实效的学习观,集中学习要从解决实际问题的需要出发,通过学习理顺工作思路,查找影响深层次问题,及时制定改进措施。继续加强学习制度建设,不断营造开放、民主的会议氛围,达成思想共识。

二是以查摆四风为契机,对照问题抓整改。2014年,党的群众路线教育实践活动将在市以下全面铺开。作为第二批开展党的群众路线实践活动的单位,必须扎实开展好活动,把照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求落实到位。照镜子就是要以党纪法规、上级各项作风建设的规定、税收法律法规和系统内部制度规定为标准,看到自身不足,充分发挥党员干部的先进性;正衣冠就是要按照为民务实清廉的要求,严肃税风税纪,纠正税收执法权和行政管理权行使过程中的偏差;洗洗澡就是要以整风精神,对干部作风建设各方面的问题和不足进行大检修、大排查、大扫除;治治病就是要有的放矢、对症下药,找出并解决单位和干部在联系群众、税收执法、纳税服务等方面存在的问题。

三是以行风评议为抓手,优化服务强征管。行风评议是了解干部是否公正执法、优质服务以及机关整体形象好坏,听取纳税人和社会各界意见建议的有效方法。积极做好政风行风民主评议,深入到困难多、问题多、矛盾多的地方,倾听纳税人呼声,关心干部工作生活,切实为人民群众办实事、解实难。以税收征管和纳税服务工作的实效来检验作风建设的成果,从纳税人和基层干部最期盼、反映最强烈的地方入手,按照服务税户、服务基层、服务大局的要求,着力在简政放权、转变职能、减轻纳税人办税负担上下功夫,着力在创新载体、擦亮窗口、提高纳税服务效能上下功夫,着力在规范执法、防控风险、提高依法行政水平上下功夫,着力在健全机制、优化流程、推进税源专业化管理上下功夫,以纳税人满意为标准,以纳税遵从度和税收征管质量的提升为目标,把作风建设融入税收征管和纳税服务的全过程,彰显国税部门作风建设的行业特色。

四是以监督问责为保障,严抓严管树正气。把作风建设作为一项经常性工作来抓,坚决防止走过场、搞形式主义。在监督的内容上,围绕执法禁贪、服务禁懒、管理禁散的要求,突出收入质量管理、依法行政、税源管理、纳税服务、经费管理、领导干部廉洁从政等重点;在监督的方法上,坚持阶段性强力整顿和常态化教育管理并重,将治标与治本、惩治与防范有机结合起来,切实解决一批纳税人和基层干部反映强烈的问题;在监督的主体上,充分发挥纪检监察专门监督、相关科室专业监督、社会监督、舆论监督等多个监督主体的作用,形成监督合力,增强监督实效;在监督的力度上,坚持严管与厚待的有机统一,把监督作为对国税干部特别是领导干部的关心和爱护,对不良表现和不良倾向做到早发现、早提醒、早教育、早处理,严肃查处违反作风建设各项规定的行为,促进干部作风的不断好转。

五是以文化建设为载体,提升品位促自省。作风建设归根结底要依靠人的自觉、做好人的文章。发挥文化的力量,为干部的人生坐标建立新的精神高度,使他们的情操得到陶冶,身心得到和谐,素质得到提升,有助于在潜移默化中将作风建设的各项要求内化于心,外化于行。今年,我局总结提炼出了以为核心的国税行业精神,要将弘扬国税行业精神与廉政文化建设、思想政治工作、干部素质教育、改进作风的各项要求紧密结合,通过加强宣传、持续发动、丰富载体、深入实践,使国税干部特别是领导干部的工作作风更加踏实、说话办事更加朴实、精神风貌更加昂扬。将文化建设融入带队治税的全过程,启发国税干部对责任、对使命、对人生的理性思考,把文化的力量转化为改进作风的动力,打造充满活力、富有纪律性、更具战斗力的团队。

以上是我个人做的对照检查汇报,请各位党组成员予以评议。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇十五

现将对照检查情况报告如下:

1、在学习贯彻--思想方面。虽然能够积极学习贯彻-思想和党的十九大精神,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,但通过自查发现存在理论学习不够深入的问题。主要表现为学习的积极性和主动性不够,每次学习的时间不够长,学习不系统,不深入,不细致,不全面。

2、在贯彻落实全面从严治党战略部署方面。对隐形“四风”抵制不彻底,有时对贯彻落实上级重大决策部署表态多、调门高,行动少,虚多实少,满足于做了,但做的标准还不够高;履职担责方面有“只求不出事”的想法。对如何发挥好人大监督职能,切实做好新形势下人大信访工作调查研究不够,不能用全新的思维和方法开展工作。

3、在履职尽责方面。存在惯性思维,习惯凭------。

4、在整改落实方面。对巡视反馈的问题能够-------。

产生以上问题的原因是多方面的,虽然有一定的客观原因,但结合区委关于落实巡视整改的有关要求,对反馈的问题进行深层次剖析,问题的根源主要有以下几个方面。

一是理论学习不够认真。对党章党规特别是-----。

二是工作作风不够扎实。有时放松了对自己的要求,尤其是----。

三是进取意识不够强。满足于维持现状,缺乏钻研精神。感到只要------。

四是自身要求不够严。在日常工作和生活中降低了对-------。

针对自己存在的问题和不足,在今后的工作中,我将从以下几个方面改进和提高:

(一)进一步加强党的创新理论学习。

(二)不断强化理想信念。

(三)不断改进工作作风。

(四)严守政治纪律和政治规矩。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇十六

(一)上年度民主生活会整改落实情况。上年度,在强化理论学习、深入调查研究的基础上,严格按照习近平总书记“四个对照”“四个找一找”要求,深入查找并主动认领整改事项,对检视查摆出5个方面12项具体问题,通过建立整改台账,明确整改时限,逐条制定整改措施加以整改,并进行了“回头看”,目前已全部整改到位并长期坚持。

(二)个人有关事项报告。本人坚决拥护和自觉遵守中央八项规定和省市县委各项规定,家庭住房、配偶子女从业等个人重大事项均如实向组织报备,没有发生明令禁止的各种行为。2021年以来,个人没有接受过巡视巡察反馈、组织约谈函询等方面的问题。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇十七

按照这次民主生活会的要求,会前,县政府办党组聚焦主题深化学习,坚持学深悟透,打牢开好这次民主生活会的思想基础。在此基础上,深入查摆“学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持和加强党的全面领导,着力破解突出矛盾和问题,学习贯彻党的精神,落实全面从严治党责任”等5个方面的问题,结合社会各界、各层面广泛征求到的意见建议,深刻剖析问题产生的根源,深入开展批评与自我批评,分门别类进行整改。现将有关情况报告如下:

一、存在的主要问题。

(一)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。县政府办党组对党的路线方针政策和党中央决策部署都能高度认同、坚决拥护、认真落实,但还存在一些不足。主要表现在:一是理论学习不够深入。存在以会代学,党组会安排政治理论学习的时间短,大多数时间用于传达文件和会议精神、安排部署业务工作。把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上学深悟透还不够。具体体现在:首先全面系统学习抓的不够。虽然做到了认认真真读原著,悟原理,力求全面领会、精准把握,但反复学、持续抓、深入悟还不够,缺乏精研细思的钻劲和恒心。在学习内容上会搞选择,对与分管领域直接相关的学习较为认真,但对其他领域学习不够深入。其次是理论联系实际抓的不够。在如何运用伟大思想指导具体实践、破解难题上思考不深、办法不多,在一些重点工作谋划和推进还有差距。比如,作为办公室主任,对如何结合自身工作实际落实“五大发展理念”“四个全面战略”“五位一体布局”思之不深、谋之不足,与县委要求有一定差距。

(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。虽然贯彻上级有关决策部署历来是雷厉风行,但随着在的工作环境的改变和职务的提高,接触过很多形形色色的各类社会任务以及难事、琐事、烦心事,在新常态下,面对艰巨繁重的工作任务,思想上有所松懈,有时存在厌战情绪。

(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。由于在基层呆的时间太长,有时在组织民警办案的过程中,主动性、积极性、创新性不足,经常凭经验、凭直觉,靠老办法办案,影响了案件侦办效果。在对一些群众反映上来着急办理的事情,虽然能认真对待,及时进行了安排部署,但事后没有再进行过问,导致有的问题由于种种原因,延缓了办理进度,造成了不好的影响。

满足于过得去、差不多、还可以,缺乏精益求精的意识,工作标准、工作效率还有待进一步提高,比如,办文办会,有时对个别文件、会议把关不那么细致。二是为民服务的意识有所弱化。平时下乡调研,习惯于召开座谈会,听情况汇报,深入村组院落摸实情、听民意相对较少,对基层的情况了解不够全面,问题掌握不够精准,对群众反映的困难与问题收集得多,过问的少。比如,对联点村的综治民调、禁毒宣教等工作亲自参与还不够。面对群众来访,有时没有足够的耐心听对方陈述,甚至个别群众来办事时,认为与政府办无关的事,语气不够平和,只是简单地告知其找相关职能部门。

学习贯彻党的精神,对照党中央、省委“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标、省委“三高四新”战略,加强科学谋划,查找短板弱项方面。一是超前谋划意识不强。在贯彻新发展理方面超前谋划少、站位不够高、思路不够宽,没完全跳出一时一事的圈子,对全局的长远谋划不够、思考不深。

二是创新举措不多。平时工作更多的是完成“规定动作”,结合单位实际深入研究思考补短板、强弱项及破解问题的创新举措不多、思路不宽。

(五)落实全面从严治党责任和意识形态工作责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。县政府办党组能够严格落实新时代党的组织路线,严格执行党的组织原则,坚持正确的选人用人导向,切实加强党员干部教育管理,但也存在不足。一是开展党建工作方式简单。主要停留在学习政策文件,做好基础资料,开展志愿服务等方面,创造性开展党建工作方法还不多。二是开展批评与自我批评不够经常。班子成员仅在民主生活会和组织生活会上开展批评与自我批评,不同程度存在“只栽花不挑刺”的好人主义,以提醒代替批评的多,红脸出汗、咬耳扯袖没有成为常态。三是形式主义整治还不够彻底。我们严格按照上级要求扎实开展形式主义官僚主义集中整治,文件、会议明显减少,文山会海得到有效遏制,但有时为了推进工作,文件还是偏多。四是工作作风有待进一步加强。办公室班子成员会议多、下乡多,有时个别同志因公下乡或者外出开会时,未及时向秘书组报备。五是意识形态工作责任执行还不够有力。一是对党员干部自主开展理论学习督促还不够严,要求还不够高。二是意识形态阵地建设管理还不够高效,对社会主义核心价值观、精神文明建设、主流文化思想等内容宣传还不够到位。三是干部队伍业务水平还有待进一步提高,从事意识形态工作的同志大部分都是“半路出家”,专业水准还不够高,难以达到新时代宣传思想意识形态工作的标准和要求。

二、产生问题的主要原因。

对照问题表现,深刻剖析根源,主要体现在以下四个方面:

一是理论学习有所放松。大家总认为自己接受党的熏陶教育这么多年了,从事办公室工作也这么久了,经常与文字打交道,理论水平应该还可以,加之办公室工作点多面广、千丝万缕,平常习惯性把完成工作任务作为“硬指标”,将理论知识学习视为“软指标”,逐渐地淡化了学习意识,静下心来认真学习较少,对习近平新时代中国特色社会主义思想学懂弄通做实还不够,没有完全做到把学习、思考、实践、领悟紧密结合起来。二是党性修养锤炼还不够。大家随着党龄、年龄的增长,阅历、见识更加丰富了,不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,工作上缺乏高标准、严要求。

二、产生问题的原因分析通过深入剖析,认识到存在的问题和不足虽然也有一些客观上的因素,但归根结底还是自己主观上重视不够、提升不足,究其根源,主要有以下几点方面:

(一)思想境界不高。从警以来,经历了从民警到派出所所长多岗位的锻炼,虽然有了一些理论积淀和思考经验,但思想改造、理想信念的根扎得还不牢固,对世界观、人生观、价值观这个“总开关”的改造提升缺乏应有的方法,久而久之对自我教育、自我约束、自我完善、自我提升就有所放松。思想决定行动,眼界决定境界。放松了对人生观、世界观、价值观的改造,直接导致了思维滞后、眼界收窄,从政治的高度、全局的视野看问题、办事情的能力不足,不严不实问题也随之悄然滋生。

在执行民主集中制过程中有好人主义倾向,说明自己坚持党性立场还缺乏原则性、战斗性,等等。这些问题都反映出,自己对党性要求的标尺有所下移了。

(三)纪律意识不强。我长期受党的教育,应该说自身的规矩意识、纪律观念还是比较强的。但是对照把纪律和规矩挺在前面的要求,在自觉坚持民主集中制和党内政治生活制度上,对团结和谐的实质有曲解,没有把规范党内政治生活摆在重要的突出位置,缺少积极健康的斗争。深刻反思,归根结底还是自律意识、敬畏意识有所弱化。

(四)法治意识淡薄。在面临多种问题或是棘手问题时不能首先研判处理方式是否符合法律规定、法治精神,不能较好地合理合法地处理好问题,有法不依、执法不严等现象仍然存在。习惯于按主观意愿决策、利用职权办事,不善于利用法律、规章、制度、机制来解决矛盾、处理问题。

三、

今后的努力方向和改进措施。

针对自身存在的问题,结合产生问题的原因,今后应从以下几个方面努力改进:

要思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。要在思想上、政治上、行动上同以同志为总书记的党中央保持高度一致,自觉维护中央和省、市、县委权威,坚决捍卫党的绝对领导和全面领导,按照“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求,不折不扣将党中央决策和市委、市政府、公安党委部署贯彻执行到位。

(二)强化党纪意识。把纪律和规矩挺在法律前面,挺在党风廉政建设和反腐败斗争前沿,严守纪律红线,强化规矩意识,把握好自己的角色和位置,明白什么事该干、什么事可干、什么事不能干,把党章党规党纪作为修身的“必修课”、用权的“紧箍咒”和人生的“防火墙”。要敢于坚持原则,划清公私界限,不怕得罪人,不当老好人。带头遵守法律、带头依法办事,自觉把自己的言行置于法律的约束之下,不乱为、不妄为,以上率下营造全社会学法、知法、守法氛围。自觉养成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的思维习惯,不以言代法、以权压法、徇私枉法。

(三)坚持公正执法。权力是人民赋予的。牢记党的宗旨,常担为民之责。一切为了人民,是共产党员为人处事最基本的思维底线和行动底线。要牢固树立全心全意为人民服务思想,履行好工作职责。深入践行全心全意为人民服务的宗旨。从掌权那天起,就要把为群众谋利益作为自己想问题、办事情的出发点和落脚点。把群众的呼声、疾苦当作大事,贴近基层群众,多听群众意见,知民之所思,察民之所虑,帮民之所需,缩短与群众之间的距离,践行权为民赋、权为民用。

(四)筑牢廉政防线。严格遵守作风建设和廉洁自律各项规定,时时处处以严格的党性要求自己,坚决反对任何滥用职权、谋取私利的不正之风。注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,坚决抵制腐朽生活方式的侵蚀,坚决拒绝金钱美色的诱惑。自觉把自己置于党组织的监督之下,增强民主意识,虚心听取各方面意见,养成在监督下工作和生活的习惯。规范“八小时外”的行为,不去不干不净的场所,不做不清不楚的事情。

妙不可言,很好的文章!

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇十八

按照市委巡察组的反馈意见和委工委关于开好领导干部巡察整改专题民主生活会的通知要求,近期我深入学习了***总书记视察**重要讲话精神以及关于巡视工作的重要论述。会前,我广泛征求了领导班子和党员干部职工的意见建议,对照市委巡察组反馈指出的问题,围绕“三个对照、三个联系”,找出了自身存在的问题,剖析了问题产生的原因,明确了整改方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。

针对市委巡查组的反馈意见,我经过认真对照、逐条梳理、深刻查摆,发现自身主要存在以下四个方面问题。

(一)在学习贯彻党的十九大精神、加强党的领导方面还有差距。

自觉在思想上政治上行动上与以***同志为核心的党中央保持高度一致,在委工委和中心党委的领导下开展各项工作,时刻牢记自己代表的是中心党委,时刻提醒自己党委在中心的领导作用,坚决防止党的领导弱化问题,注重发挥党委把方向、管大局、保落实的作用。但是对照《党章》,对照中央八项规定和《中共中央办公厅印发关于加强公立医院党的建设工作的意见的通知》精神,对照初心和使命,联系市委巡察组的反馈意见,我还存在一些不足和差距。

一是政治意识、政治站位上还需要提高。有时由于工作时间紧张,拟研究解决的问题较多,在召开主任办公会议前,没有及时与党委书记充分沟通交流,发扬民主不够充分,有时临时动议,仓促议事,酝酿讨论的时间偏短,听取干部职工的意见或建议不够,也没有建立起中心主任定期向中心党委报告工作的制度。平时在推进工作和解决问题时,对下属的要求仅注重强调业务本身,或是仅单纯重视对具体工作计划的保落实,而没有时刻强调政治引领和思想建设,没有将“方向”和“大局”问题经常性地跟同志们交流和强调。

甚至有时因工作忙,时间冲突,未能按时参加所在党小组的活动。

三是在大局全局中谋划工作的意识仍需提高。我在抓业务工作、抓执行落实、抓创新提高等方方面面不遗余力,但是作为中心行政负责人,自己在统筹兼顾、长远规划的能力上还需要进一步加强,在工作的思考、定位和统筹规划上,还需放眼大局,切实处理好局部和全局的关系,建立好长期发展的目标。如作为中心统战委员,未能真正将统战工作做细做扎实,将统战工作与中心各项工作紧密结合,仅仅简单于布置工作、例行召开座谈会、听取各方意见等活动,实质性开展力度不大。

(二)在严肃党内政治生活、加强基层党组织建设上还有不足。

党的十九大明确提出“不断提高党的建设质量”,这既是党在改革创新中历史经验的深刻总结,也是新时代坚定不移全面从严治党的深刻认知。查找自己在这方面的问题发现:

一是党务工作机构还未建立健全,没有严格按照上级党委要求在设立党委办、组织、宣传、统战、纪检等党务工作机构进行认真研究并依规设置,没有为全面开展党务工作打下坚实的组织基础。

二是加强党建干部队伍建设上还需下大功夫,现有人员配置亟待调整和加强,尤其是纪检监察干部队伍人手不足,要建立健全纪检领导班子和干部队伍,加强对党员干部和医务人员严格遵守党的纪律和国家有关法律法规情况的监督检查,提高履行职责能力,充分发挥监督职能作用。

三是自身在所属支部的组织生活中的作用发挥的还不够充分,对支部党建系统研究不够,对积极主动协助支委工作的力度还不够大,没有扑下身子认真研究支部工作,为支部出谋划策。

四是自身在党的建设上精准发力不够,比如在重点难点任务的人员安排上,有时仅单纯从人员的业务能力或工作经验方面考虑,没有重视更多地磨炼党员和积极分子的攻坚克难的能力,对基层党组织战斗堡垒作用激发得不够。

五是从一线医护人员和专业技术骨干中发展党员的力度不够,组织宣传培养入党积极分子的工作还不充分,与入党积极分子谈心谈话、交流思想较少,部分职工的入党的政治热情有所降低。

六是党内政治生活不严肃。比如民主生活会“辣味”不足,有时碍于情面,对其他同志的缺点和问题,只是“蜻蜓点水”,没有直点要害,批评的原则性、战斗性不强,存在“只栽花不挑刺”的好人主义现象。

(三)在履行全面从严治党主体责任、强化党员干部监督管理上还不够有力。

作为党委副书记、主任,本人能够在落实全面从严治党责任上与党中央保持高度一致,严于律己,遵章守纪,在平日里的工作中,对落实主体责任能够做到思想上重视,在中层会议和支部会议上,也经常对大家宣读和强调各项党规党纪。但也确实存在一些问题和不足:

一是压力传导不够,靠学习、领会、表态抓落实,存在责任意识上热下冷的现象。深入基层科室调研较少,对具体业务工作了解的不深不透,影响了业务工作的正确决策,创新突破能力不足。

二是抓业务抓管理体现的强,抓监督执纪的主体责任体现的弱,宏观提要求多、微观抓指导少,落实得不够细、不够严、不够全面。没有充分发挥党员干部的主观能动性,未采取有关措施调动党员干部的积极性,没有将党内监督融入到业务工作中,让每名党员切实负起责任。

及工作计划中较少对党风廉政建设、廉洁风险防控做出安排。

四是存在老好人思想,明哲保身,有些问题没有坚持原则,对干部职工中存在的一些不良风气批评和整治力度不大,没有同非正能量的思想苗头倾向进行旗帜鲜明的斗争,手下留情,不愿得罪人。

三怕干得多出错多,不敢主动干事,面对现实问题存在担心干多了出现新矛盾的心理。

(四)在落实中央八项规定精神、整治“四风”方面还不同程度的存在问题。

我作为领导班子主要成员,能够以身作则,严以律己,以上率下,对作风之弊、行为进行大排除、大检查、大扫除,刹住了许多歪风邪气,攻克了许多作风难题,有力地推动了作风建设向纵深发展。经过5年整治,“四风”问题中,享乐主义、奢靡之风基本刹住,但形式主义、官僚主义一定程度上仍然存在:

一是在贯彻落实上级决策部署表态多调门高,但行动少落实差,虚多实少,面对众多的来文来函,仅仅满足于“轮流圈阅”“层层转发”。

二是在召开会议方面,会议数量多、时间长,一个接一个,层层重复开,导致干部疲于应付,没有时间抓落实,没有时间去督促。

三是在改进文风方面,存在写文件、制文件照搬照抄,出台制度规定“依葫芦画瓢”,有些内容甚至不是来自调查研究,而是来自抄袭拼凑。

(一)政治站位需进一步提高。

政治纪律和政治规矩这根弦有时绷得不够紧,政治警觉性和鉴别力需要进一步增强,对中央查处的重大违纪违法案件理解不够深刻,增强“四个意识”,坚定“四个自信”还停留在口头上,没有真正落实到行动中。有时还存在本位主义思想,没有全面站在党执政兴国的高度想问题、做决策、办事情,导致在落实党建各项要求方面重视不够,查找和解决突出问题不够有力,究其根本原因是自身政治站位不够高,战略思维能力有待提升。

(二)理论学习还需进一步加强。

对照市委巡察组整改要求,发现自己对政治理论的系统学习和研究还是不够深刻,学习缺少针对性、系统性和全面性,作为一名党员领导干部,自认为入党时间长、工作经验丰富,能始终做到大是大非不糊涂,工作能力过得硬,没有出现过问题,就不自觉的放松了对自己的要求,放松了对理论知识的再学习、对理想信念的再坚定、对革命意志的再锻炼,导致在自觉深入学习理论,自觉运用理论指导实践方面做的不够到位。在面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时会出现烦躁情绪,导致工作动力不足、精神状态不佳。究其原因还是自身理想信念不够坚定,没有时刻校准思想之标、调正行为之舵、绷紧作风之弦。

(三)党性修养还需进一步强化。

虽然能遵守党内政治生活纪律,经常性参加支部“三会一课”,自觉加强党性修养。但是对照党章自查,发现在锤炼党性还有不到之处,党的意识、党章意识、党员意识烙得不实,认为抓业务工作是解决中心发展的根本举措,不自觉的将主要精力都集中在业务工作上,导致对党内政治生活重视不够,对基层党建关心不足,履行全面从严治党主体责任不到位。究其根本还是自身党性修养和党性锻炼有待提高。

(四)担当精神还需进一步加强。

随着年龄的增长,认真、较真的冲劲和闯劲有所减弱,虽然在大是大非面前能够站稳立场,但对一些“杂音”和牢骚,理直气壮的反驳和持之以恒的斗争做的不够,为党和事业担当的劲头还需加强。在落实“一岗双责”上存在责任缺失,把具体工作的担子更多压在了职能科室和基层党支部身上,自己亲自调查研究的少。对支部、科室的管理失职于“宽松软”,带头学习政策法规不够,日常自查做的很不到位,没有按照规定开展经常性督查和检查,执行纪律上也存在不严不实的现象。

(一)提高政治站位,坚决落实整改。

对于个性问题,深刻剖析原因,举一反三,更加细致全面做好工作,推动各项工作健康稳步发展。

(二)坚定理想信念,保持政治定力。

坚决维护***总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。把政治理论学习摆在首位,抓住“学通、弄懂、做实”三个关键词,真正使***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神入脑入心,把树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”落实在思想灵魂上、落实在工作岗位上、落实在具体行动上,成为指导实践、推动工作的利器。

(三)加强组织建设,严肃党内生活。

在抓好业务工作的同时,拿出更多时间和精力研究党建工作,按照《太原市关于加强公立医院党的建设工作的实施细则(试行)》,切实把中心党建工作抓在手上、放在心上、落实到行动上。严肃党内政治生活,落实好民主生活会、组织生活会和“三会一课”等组织生活制度,特别是要认真开展好批评与自我批评,做到讲真话、讲实话,不当两面派,不做两面人,让扯袖子,红红脸、出出汗成为常态。针对其他同志提出的批评建议,虚心接受,坚决做到即行即改,立行立改。加大督查问效力度,针对重点工作和重大工程,跟踪督查、限时反馈,对推诿扯皮、落实不力的严肃问责。

(四)履行主体责任,加强廉政建设。

切实担负起全面从严治党主体责任,牢固树立不管党治党就是严重失职的观念,定期召开党风廉政建设工作会议,推动责任层层落实,压力层层传导。强化对班子成员、党支部书记和中层干部的监督管理,定期开展廉政谈话,健全廉政风险防控制度,带头执行党的一系列新规禁令,不摸高压线,不碰警戒线,尤其要在基建工程招标、仪器设备采购等高风险领域,做到不插手、不干预,自觉践行忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁的价值观,以自己的实际行动树立良好形象。

(五)加强统战工作,发挥统战优势。

要加强自身建设,深刻领会***总书记关于统一战线的系列新理念、新思想、新战略,不断提升做好统战工作的能力和素质。

以上是我的个人对照检查,请各位领导、同志多提宝贵意见。

县政府党组民主生活会发言参考资料(实用19篇)篇十九

(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。自己始终不忘初心,坚定理想信念,自觉讲政治守规矩,坚定不移做“两个确立”的忠诚拥护者、“两个维护”的示范引领者。但通过深查细找,还是有做的不到位的地方。在理论学习方面,学习领会新思想的系统性、纵深度仍显不足,对于习总书记的一些新思想、新论断、新观点,有时跟进领悟不够及时,对“两个确立”的决定性意义,以及其重如千钧、意蕴深刻理解得不透彻,对“两个确立”是时代呼唤、历史选择、民心所向,是党和国家之幸、人民之幸、中华民族之幸把握得不深。比如,在学习上,自己没有先学一步、学深一层,学习表面化、浅层次、碎片化,对学习领会习近平总书记在全会上的重要讲话和全会《决议》的丰富内涵、核心要义和实践要求上入脑入心不够。

(二)带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、服务当地经济社会发展、不折不扣把_决策部署和总局、省市局工作落实到位方面。还存在以下问题:一是由于自己知识水平、办事能力有限、年龄偏大,思想陈旧,不善学习,工作中还有保守思想和陈旧观念,只求过得去,不求过得硬,对分管工作深入调查研究不够,创新不够,要求标准不高,习惯于老经验、老套路,对于一些**政策的落实、推进方面,行动迟缓、措施不力、成效不显著,运用**政策手段服务当前经济社会发展的思路不宽。二是对当前**工作面临的各种困难和新形势预判不准确,过于乐观,思想上还不够重视,谋划安排上还不充分,措施上还不够得力,缺乏一以贯之严格党性锻炼的诚心。

(三)带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,全面落实“我为**人缴费人办实事暨便民办税春风行动”各项措施,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。还存在以下问题:一是开展调查研究不够。深入基层少,待在机关时间多,听汇报的多、深入基层了解实情的时间少;座办公室时间多,下企业、进市场搞调研时间少;二是与职工干部交流谈工作的多,谈职工生活困难的少,只注重抓好工作,而忽视了关心群众。三是在学党史、办实事方面还不够。为**人服务方面,**政策宣传还不到位,自身学习新政策、新知识还不够全面,不能适应当前服务工作的需要,为**人缴费人解惑解疑还不够及时、精准。同时,在办实事方面只做了一些力所能及的工作,在解决**人、缴费人以及干部职工实实在在困难方面,思想不够开拓、思路不够宽广,力度不够大。

(四)带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验方面。政治站位还不高。作为党的忠诚卫士,在开展政治生态分析过程中,站位还不高,不能站在全局角度、政治高度去考量、分析,在查处违反政治纪律案件方面还存在数量少、质量低等现象,在审查调查工作中,还不善于从政治上看问题、作分析,导致审查调查工作浮在面上,治本的作用发挥不明显,影响了党的建设的方向和效果。

(五)带头深刻汲取历史中正反两方面经验方面。一是落实“一岗双责”上还存在薄弱环节。压力传导存在层层递减的现象,班子成员在落实“一岗双责”上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”,对分管领域的党员干部监管、制约、监督力度不够,没有坚持高标准严要求予以问责。二是参谋助手作用发挥还不到位。作为纪委书记,在协助县委书记落实全面从严治党第一责任人职责方面主动性不强,不能提供具有参考价值的第一手资料。

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