2023年通报警告通知(案例20篇)

时间:2024-12-22 作者:雅蕊

通知还可以起到组织与协调的作用,让团队或社群能够更加有序地进行活动和交流。在下面的范文中,你将看到一些成功的通知范例,以及他们的特点和写作技巧。

2023年通报警告通知(案例20篇)篇一

员工姓名:黄哲,现任公司外联部专员,20xx年6月16日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设,严肃公司规范,根据公司制度及员工守则规定,将给予该名员工罚款处分,(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。

希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司规章制度,坚持良好的职业道德和工作作风,为公司的发展做出贡献。

xxxx信息技术有限公司。

20xx年06月16日。

2023年通报警告通知(案例20篇)篇二

________员工:

因与____年____月____日,违反____________的`规定,现进行书面警告一次,以资惩戒,如在一月之内违反公司其他规章制度,将予以劝退或除名处理。

门店管理中心。

开单人:________员工签字确认:________。

日期:________日期:________

此警告单一式两联,被警告人一联,部门留存一联。

2023年通报警告通知(案例20篇)篇三

____同学携带违xx书刊到校,且于20____年____月____日上午第五节数学自习课上违纪偷看,特此提出批评警告,望以此为戒。本学期(20___-20___第一学期)为你的学业警告期,在这期间你必须洗心革面,专心于学业。并请你在接到本通知后通知你的家长,且在本通知单上签字返回学校。

学校盖章。

签发日期:

2023年通报警告通知(案例20篇)篇四

员工姓名:黄哲,现任公司外联部专员,200x年6月16日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设,严肃公司规范,根据公司制度及员工守则规定,将给予该名员工罚款处分,(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。

希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司规章制度,坚持良好的职业道德和工作作风,为公司的发展做出贡献。

北京药历网信息技术有限公司。

200x.06.16。

2023年通报警告通知(案例20篇)篇五

材料库管值班员______:

因你于______月______日夜值班中,酒后进入工地、同时值班时间睡觉,23:26分被工程主管当场查获,违反了现场管理制度和值班制度规定。现予扣除工资50元处罚。

______建筑安装工程有限公司。

______脚手架工程管理办公室。

签发人:______。

______年______月______日。

2023年通报警告通知(案例20篇)篇六

xx学携带违书刊到校,且于20xx年xx月xx日上午第五节数学自习课上违纪偷看,特此提出批评警告,望以此为戒。本学期(20xx-20xx第一学期)为你的'学业警告期,在这期间你必须洗心革面,专心于学业。并请你在接到本通知后通知你的家长,且在本通知单上签字返回学校。

学校盖章

签发日期:

2023年通报警告通知(案例20篇)篇七

员工姓名:xx,现任公司外联部专员,20xx年6月16日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设,严肃公司规范,根据公司制度及员工守则规定,将给予该名员工罚款处分,(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。

希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司规章制度,坚持良好的职业道德和工作作风,为公司的发展做出贡献。

通知人:

日期:

2023年通报警告通知(案例20篇)篇八

部门:

同事:

根据《员工纪律办法》,如员工,将给予书面警告或记小过处分。按照考勤统计,你于年月至年月期间,累计迟到已达次。经研究,现向你发出书面警告。遵章守纪是员工应恪守的基本行为准则,希望你纠正迟到行为,按时出勤,否则将会受到进一步的.纪律处分。

人力资源部。

2023年通报警告通知(案例20篇)篇九

____同学携带违禁书刊到校,且于20____年____月____日上午第五节数学自习课上违纪偷看,特此提出批评警告,望以此为戒。本学期(20___-20___第一学期)为你的.学业警告期,在这期间你必须洗心革面,专心于学业。并请你在接到本通知后通知你的家长,且在本通知单上签字返回学校。

学校盖章。

签发日期:

2023年通报警告通知(案例20篇)篇十

先生/女士:

你自年月日至年月日连续旷工天。此行为已经严重违反了公司的规章管理制度,请你在接到本通知日内到返回公司作书面解释或销假,逾期未复岗,公司将按《劳动合同法》第三十九条第二款及公司员工管理制度作自动离职处理,解除劳动合同并保留追究赔偿的权利。

特此通知!

年月日

迟到警告通知范文

警告处罚通知书

撤销警告处分申请书

关于停课通知

关于处罚通知

关于涨价通知

关于会议通知

关于年假通知

关于奖励通知

2023年通报警告通知(案例20篇)篇十一

同学:你好!

家长:你好!

根据《普通高等学校学生管理规定》、《重庆*学院学生管理规定》.《重庆*学院学分制学籍管理实施细则》、《重庆*学院学生违纪处分实施办法》,学校对同学做出退学处理决定。

若你对处理有异议,在接到本告知书之日起5个工作日内,可以向学校提出书面申诉。学校对你提出的申诉进行复查,并在接到书面申诉之日起15个工作日内,做出复查结论并告知申诉人。你对复查决定有异议,在接到学校复查结论之日起15个工作日内,可以向上级教育行政部门提出书面申诉。在申诉期内未提出申诉的,处理决定生效。

特此告知。

重庆*学院。

2023年通报警告通知(案例20篇)篇十二

尊敬的商户:

1、照明用线、私接电线裸露在外。

2、消防喷淋及消防烟感被遮挡。

1、用消防材料(例如:pvc管)将裸露电线包裹起来。

2、拆除封闭式吊顶,拆除遮挡住消防喷淋、烟感的装饰材料。

请商户于20xx年xx月xx日前整改完毕,逾期未做整改商户,我们将勒令其停业整顿,在整改期间发生的安全事故将由商户自行负责。

通知人:

日期:

2023年通报警告通知(案例20篇)篇十三

各部门、车间:

关于20xx年x月x日晚11:40左右车间员工赵xx、陈xx、司xx与郭xx。

在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下:

20xx年x月x日晚,员工郭xx未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒,同楼层刘xx、薛xx等也在宿舍喝酒,约11:30分左右双方因言语产生纠纷,在外来人员的挑衅下,刘xx、薛xx等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员,郭xx维护外来人员进行帮架,后经人劝架拉开。

根据公司管理制度相关规定,对造事责任人处理如下如下:

2、刘xx、薛xx在宿舍喝酒闹事带头动手打人,严重违反公司规定,给予每人罚款1000元,留厂查看一个月后再处理。

3、刘xx、司xxx在宿舍喝酒后闹事协助打架,严重违反公司规定,给予每人罚款800元,留厂查看一个月后再处理。

4、当班保安刘xx未尽到岗位职责,遇事不能及时汇报处置,罚款200元,后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力,罚款200元。

5、即日起,公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒,一经发现给予罚款500元处罚。

6、即日起,凡私自带人进厂者,查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的`处罚,同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置!

希望全厂人员以此为戒,切实遵守公司相关规定,特此通报!

通知人:

日期:

2023年通报警告通知(案例20篇)篇十四

同学:

你因一个学期有5门(含5门)以上必修课程考核不合格或入学以来经补考后累计还有8门以上(含8门)必修课程不合格,应予退学处理。根据《《邵阳学院退学试读暂行办法》(邵院政字[20xx]75号),你可以申请退学试读一年。

退学试读期间,退学试读学生必须降至下一年级跟班学习,没有正式学籍,不享受学校在册正式学生的各项待遇,不享受医保,不能参与评定奖学金、助学金,不能评定三好学生、优秀学生干部;退学试读申请经学校批准后,应在5个工作日内交清所有学费,逾期未缴清学费者视为自动放弃退学试读机会;退学试读期间,按降入年级收费标准缴纳学费;退学试读期间自动放弃试读者,所缴学费不退;退学试读期间,若一学期有3门以上(含3门)必修课程考核不及格或不及格课程经过补考仍有2门以上(含2门)必修课程考核不及格或一学期无故旷课累计达15学时以上或考试违纪、作弊或受到严重警告处分及以上处分,将取消退学试读资格,立即办理退学手续,退学时间以原退学时间为准;退学试读期满,成绩符合要求,由本人申请,系主任签署意见,教务处审查同意,经分管校长批准可以恢复学籍。

特此告知!

邵阳学院教务处

xx年xx月xx日

2023年通报警告通知(案例20篇)篇十五

材料库管值班员______:

因你于______月______日夜值班中,酒后进入工地、同时值班时间睡觉,23:26分被工程主管当场查获,违反了现场管理制度和值班制度规定。现予扣除工资50元处罚。

特此通知。

______建筑安装工程有限公司。

______脚手架工程管理办公室。

签发人:______。

______年______月______日。

2023年通报警告通知(案例20篇)篇十六

家长、同学:

你好!

根据《普通高等学校学生管理规定》、《重庆x学院学生管理规定》。《重庆x学院学分制学籍管理实施细则》、《重庆x学院学生违纪处分实施办法》,学校对同学做出退学处理决定。

若你对处理有异议,在接到本告知书之日起5个工作日内,可以向学校提出书面申诉。学校对你提出的申诉进行复查,并在接到书面申诉之日起15个工作日内,做出复查结论并告知申诉人。你对复查决定有异议,在接到学校复查结论之日起15个工作日内,可以向上级教育行政部门提出书面申诉。在申诉期内未提出申诉的,处理决定生效。

特此告知

重庆x学院

年月日

2023年通报警告通知(案例20篇)篇十七

同学:

你因一个学期有5门(含5门)以上必修课程考核不合格或入学以来经补考后累计还有8门以上(含8门)必修课程不合格,应予退学处理。根据《邵阳学院退学试读暂行办法》(邵院政字[20xx]75号),你可以申请退学试读一年。

退学试读期间,退学试读学生必须降至下一年级跟班学习,没有正式学籍,不享受学校在册正式学生的各项待遇,不享受医保,不能参与评定奖学金、助学金,不能评定三好学生、优秀学生干部;退学试读申请经学校批准后,应在5个工作日内交清所有学费,逾期未缴清学费者视为自动放弃退学试读机会;退学试读期间,按降入年级收费标准缴纳学费;退学试读期间自动放弃试读者,所缴学费不退;退学试读期间,若一学期有3门以上(含3门)必修课程考核不及格或不及格课程经过补考仍有2门以上(含2门)必修课程考核不及格或一学期无故旷课累计达15学时以上或考试违纪、作弊或受到严重警告处分及以上处分,将取消退学试读资格,立即办理退学手续,退学时间以原退学时间为准;退学试读期满,成绩符合要求,由本人申请,系主任签署意见,教务处审查同意,经分管校长批准可以恢复学籍。

邵阳学院教务处。

xx年xx月xx日。

2023年通报警告通知(案例20篇)篇十八

3月16日,x x车间员工x x未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒!

相关纪律及奖惩条例

1、 迟到5分钟内罚款3元/次,5—10分钟罚款5元/次,10—30分钟罚款10元/次,超过30分钟扣半天工资。

2、 旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。

3、 严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。

4、 请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6s现场管理制度》,并严格执行!

xxxxxx电子

生产部

2023年通报警告通知(案例20篇)篇十九

________员工:

因与____年____月____日,违反____________的规定,现进行书面警告一次,以资惩戒,如在一月之内违反公司其他规章制度,将予以劝退或除名处理。

门店管理中心

开单人:________

员工签字确认:________

日期:________

日期:________

此警告单一式两联,被警告人一联,部门留存一联

2023年通报警告通知(案例20篇)篇二十

座单元号业主:

我公司对您的房屋装修现场进行了查验,结合《房屋装修管理规定》、《房屋装修申请表》中所申请的装修项目,其中项违反,现要求你在年月日前整改完毕。

特此通知。

签收人:xx物业管理有限公司。

20xx年x月x日。

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