写给领导申请书(汇总14篇)

时间:2025-03-25 作者:碧墨

在申请项目经费的过程中,一份令人信服的申请书可以展示项目的重要性和可行性,获得资助的机会更高。范文中的内容可以帮助我们把握申请书的核心要点和逻辑结构。

写给领导申请书(汇总14篇)篇一

敬爱的领导,老师:

您好!

我是__学院系__班的学生,现担任班长、大学两年来,通过老师的教导和不断与其他学生干部的工作交流,我学到了许多为人处世的道理,获得了许多处理问题的经验,思想更加成熟了,更善于与人交往了。这一年里,无论是学习,还是工作,我都取得了一定的成绩。我相信自己已经逐渐向一名优秀的学生干部靠拢,时至今日,我自信地递上我的“优秀学生干部申请书”。下面将我的基本情况陈述如下,作为各位领导的评审参考。

岁月匆匆,时光转瞬即逝,从我踏进这个大学的校门开始至今已足足两年了。回首过去,在这过去的一年半时光里,有苦有乐,学到的东西,无论是在学习上,还是在生活上、工作上都十分丰富,得到了很多经验和教训,人也比以前成熟些了,在工作上也较以前熟练多了,每年都参加了非常多的活动和学生工作,也认识了更多的朋友。

坚定正确的政治方向,拥护党的领导,坚持党的基本路线。并且将这些理论理解与平日的实践结合,在思想和行动上严格要求自己。一进入大学我便向党组织递交了入党申请书,并时时汇报自己的思想动态。我于20__年被批准为入党积极分子,成为入党积极分子其中之一。在这期间,我积极向党组织靠拢,认真学习我党基本理论知识,思想要求进步,按照党的规章制度严格要求自己,不断加强自身学习,充分发挥先进模范作用。在_年12月,我成为了一名光荣的中共预备党员,我时刻都以共产党员的标准来要求自己,永远记得党的宗旨,全心全意为人民服务。

我热爱学校,遵守校规,尊敬师长,团结同学,乐于助人,热爱劳动,遵守公共秩序,对自己的思想道德规范严格要求,坚持做一个思想道德合格的大学生。我积极与其他班干合作,力求处理好班级的每一件事情,在我们班干的共同努力下使我们班在各方面都取得较好的成绩。另外我也积极配合和支持老师的工作,做好同学和老师之间的沟通。我相信在以后的学习生活中我会做的更好,为班上的同学更好的服务,尽我自己应尽的责任。

从入校至今我严格要求自己,打下坚实的专业基础理论知识,不断努力地提升自己各方面的能力。我知道作为一名优秀的学生干部,不仅要工作努力,学习也要优秀。在学习生活中,不仅要学习好文化知识,还要做好任课老师助手工作,努力给任课老师以诚恳好学的工作环境。学习中注重知识的学以致用,积极和老师交流所学知识与当今社会的联系点,找到学习的真正乐趣。在大一下半学期,以优异成绩顺利通过了计算机一级考试、a级英语考试。

为了更好的锻炼自己,同时也是寻找一次为同学服务的机会。在大一上学期,我就竞选了班长。我经常了解大家对我的意见,并试着在谈话中找出解决之道。工作中,我认真的带领同学们做好每一次工作,锻炼好身体,并与其他班委的努力下,成功的组织同学们农家乐聚会等集体活动,带来了欢乐和增加了凝聚力。平日里我能够力所能及地协助辅导员,顺利展开各项工作。得到了老师和同学的一致认可。

我积极表现,生活朴素,独立自主,性格开朗,严以律己宽以待人。平时很善于和同学沟通,也乐于帮助同学,所以很多同学不管生活上还是思想方面有了困难也愿意来寻求我的帮助。在生活中建立了很好的人际关系,获得了大家的尊重和支持。乐于助人。和同学相处的十分融洽,深受同学们的喜欢。与同班同学关系良好,大家互帮互助,团结一致。

我十分感谢我的同学与老师,正是有了他们的鼓励与帮助我才能一天天的进步,一天天的成长。在学校评优活动中我申请优秀学生干部,希望领导能够批准。当然,在今后,我必须给自己定下更大的目标和计划,无论是在学习上,还是生活上、工作上更上一层楼,认真学习,努力工作,完善自身的各方面条件,做一个对社会有益的优秀大学生。

希望领导和老师们能给我这个荣誉,鼓励我继续学习进步,为学校,为班级做出更大的贡献。

此致

敬礼

申请人:

时间:_年__月__日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇二

尊敬的总经理先生:

20__年x月x日,是我进入公司的日子,我已经珍藏至今,今后依旧怀念。

过去的x年多时间里,与您、公司及全体同仁的相处中,我很快乐、很顺心。我的工作得到您及大家的认可,我很满足。

今天,20__年1月x日,也是我需要记住的日子。我很难启齿,心情也不平坦(比我报到时紧张很多),又不得不因为已经做出的决定而向您及公司提出辞呈——我正式向公司提出离职申请。

我十分明白自己在做什么决定,也会做好最后二件重要事情:一是协助公司找到接班人和顺利移交工作。二是不做任何张扬(只跟公司说),静静地离开,避免给公司带来不必要的麻烦。

我的正式离职时间为x月x日,若公司同意我早走,我会服从没有意见。

期盼您及公司批准我的申请。

给公司增添麻烦,我再次表示歉意。

最后,祝福您及__公司一切顺利!

此致

敬礼!

__(姓名)。

20__年x月x日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇三

受文者:_______________(总经理)。

发文部门:行政人事部。

发文人:_________________。

日期:__________年__________月__________日

主题:关于办公室全体工作人员外出旅游的申请。

内容:

为了提高和调动广大员工的积极性,丰富员工业余生活,进一步完善公司企业文化氛围。公司行政人事部联合组织办公室全体工作人员前往阳江旅游观光,具体安排如下:

1、旅游时间:__________年__________月__________日—__________日(下周星期_______________—星期_______________)。

2、旅游地点:_________________。

3、旅游人数:__________人(行政人事__________人;营运__________人;厂部__________人;财务__________人;深圳__________人;股东__________人,不含家属)鼓励员工携带家属和朋友,费用自理。

4、旅游费用:_________________元/人。

5、旅游费用分摊:公司承担_______元/人,个人承担_______元/人。

6、旅游费用来源:由公司全额支付后,8月分工资扣缴个人支付部分。

7、旅游委托单位:_________________。

望公司领导批准,批准为感!

申请人:_________________。

部门经理(签字):_________________。

总经理(签字):_________________。

写给领导申请书(汇总14篇)篇四

我叫xx,20xx年大学专科毕业,20xx年10月参加工作于20xx年9月取得中小学三级资格。在这3年的工作期间内,我一直担任信息技术教学工作。

首先,本人在思想上坚决拥护共产党领导,紧跟党的方针。以教书育人作为自己的最高追求,立志在教育岗位上作出优异的成绩。以积极乐观的态度来对待学习过程中遇到的难题和突发事件,从容不迫,沉着应对,冷静处理。

其次,在工作中我兢兢业业,刻苦钻研,不断的探索教学方法和教育技巧,多请教,多学习,拓展自己的视野。在教学过程中努力将传授学生知识和培养学生能力的关系处理得当,落实注重培养学生的独立性和学生的自主性。使他们能够在老师的指导下自主的进行符合自身特点的富有个性的有效的学习。

再次,在教学过程中我非常尊重学生的人格、自尊,关注个体差异,满足不同学生的学习需要,激发学生学习计算机的兴趣,提高了他们的积极性,逐渐的培养他们掌握和运用知识的态度和能力,使每个学生都能得到充分的发展。

最后,我还努力进信息技术与其他学科教学的整合,充分发挥信息技术在教学过程中的优势,为学生的学习和发展提供丰富多彩的立体式的学习环境和资源,努力让学生让学生在形式多样、内容丰富的课堂教学中努力学习信息技术课程。

通过3年的教学实践,现在我已具备了一名合格的教师所应具备的基本素质,并且自认为各个方面也符合申请中小学二级教师评定的资格。因此,我特向上级领导提出中小学二级职称评定的申请,请领导批准为盼。

xx。

20xx年x月x日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇五

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间,阅读我的离职信。我怀着十分复杂的心情写这封离职信,自从我参加医院工作以来,有你们的关心、指导和信任,让我的医疗工作能力有了很大的提升,在此再次表示感谢!

参加工作后,每天静心深思,自责多于责人,总怕工作有半点松懈,所以总是善意待人,诚心为事,不敢有一丝荒废。然而目前的状况,让我很迷茫,原因主要有两点:

第一,本人虽未成家,来去自由,本不为世间俗事所羁,然家中二老岁数渐加,尚有弟妹需要照顾,以我目前的状况发展,难以为续。

第二,本人虽诚心为事,但总感心有余而力不足,若无实学,纵使有豪情万丈,亦是寸步难行,不如退而求学,或有转机。

现医院正值轮科之际,为将影响降至最低,接下来的一段时间,我将听从安排,做好工作的交接。并请领导予以办理离职相关手续。

此致

敬礼!

申请人:__。

20__年__月__日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇六

尊敬的公司领导:

您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到公司大约半年了,公司里的人对我都很好。我衷心感谢徐总以及各位同事对我的照顾与错爱,在这半年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。而今,我决定离开,也许这样会好一些。因为诸多原因,我决定参加20__年x月的研究生考试,以为工作两年再去读研是一个好的决定。

如果我现在不辞职,我就是在公司里x年,因为在x年时间里,我不可能为公司做多少贡献。我也许能大致经历、学习这个工程建设的某些方面,可这只是对我有好处,只会使我欠公司更多的情。考虑到公司在人员安排上的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成决策的失误,我郑重向公司提出辞职。

因为有想考__大学的研究生,前几天一位老乡告诉我__招一名热工的本科生做实验助理。这对我而言是一个很好的机会,学校的氛围肯定更加适合准备考研,我在x月x日已经把我的相关资料寄过去了。我希望尽快解除与公司的劳动关系,可以安心地轻轻离开。

也许我该提前一个月给您递呈辞职报告,好在我手头的工作不多,一个星期足以交接干净。我原本打算x月x日开始我的x余天的探亲假,现在我希望所有该处理的事情都在周x前处理妥当。马上就要离开公司了,在这最后的一段时间里,我会做好所有的交接工作,正常上班,静心等待您的答复、处理。

离开这个公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望,愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历工业园的发展与以后的辉煌,不能分享你们的甘苦,不能聆听各位的教诲,也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开,结束我的这第一份工作。

最后,衷心祝愿公司事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!

申请人:__x。

20__年x月x日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇七

尊敬的党组织:

志愿申请加入中国共产党。中国共产党是中国工人阶级的先锋队,是中国人民利益的忠实代表,是中国社会主义事业的领导核心。党的最终目标,是实现共产主义的社会制度。中国共产党是以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论作为自己的行动指南。中国共产党领导人民发展社会主义民主,健全社会主义法制,巩固人民民主专政。坚持人民代表大会制度,坚持共产党领导的多党合作和政治协商制度。积极支持人民当家作主,切实保障人民管理国家事务和社会事务、管理经济和文化事业的权利。广开言路,建立健全民主决策、民主监督的制度和程序。

坚持与时俱进,也是中国共产党能够带领中国不断取得进步的重要原因。从毛泽东思想、邓小平理论到"三个代表"重要思想,中国共产党根据形势的不断变化,不断完善党的基本理论,使党的领导与中国的基本国情相适应,与时代的进步发展相适应,与人民群众的期待相适应。如果没有与时俱进,不断创新的勇气和动力,中国共产党就不可能带领中国人民取得一个又一个胜利。坚持和改善党的领导,要有正确的政治路线和思想路线,还必须有正确的组织路线加以保证,使党的路线、方针、政策长时期地、坚持不懈地贯彻下去。从全党的情况来说,组织路线的首要问题,是把我们党的首脑机构党中央的领导核心调整好、充实好。

共产党员的理想信念是实现共产主义,理想信念是人的精神支柱,人一旦没有了理想,就如同失去灵魂的行尸走肉,人生就会失去追求,生命就会失去意义,每一个有思维的人都会有自己的理想信念,只不过各自的理想信念不尽相同,有的信仰虚无飘渺的上帝,有的信奉金钱万能,追求个人享乐,而共产党员的理想信念是实现共产主义。改革开放促进了经济的发展,为我们实现共产主义又向前迈进了一大步,但在改革开放,国内经济飞速发展的同时,资本主义的一些腐朽的、消极的思想也乘机侵蚀着我们,一旦我们丢弃了理想信念,就会在政治上迷失方向,就会丧失党性原则,就会思想空虚、精神不振、不思进取,就会陷入危险的泥潭。因此,我们共产党员要把实现共产主义的理想信念当成自己的生命,只有牢固树立起为共产主义事业奋斗终身的远大理想,才能经受住各种风浪的考验,才能落实为共产主义事业奋斗终身的誓言。

中国共产党为人民服务的宗旨,以及她作为全国人民利益忠实代表和中国社会主义事业领导核心的性质,从根本上解释了她光荣的历史和繁荣的现在,也预言了其必然的灿烂未来。在生活中,只要一提到党员,人们就会想起先进。是的,毋庸置疑在人民的心中,党员几乎成了积极分子的代名词。在人民需要帮助的时候首先想到的就是中国共产党员。

第一,坚持以科学理论为指导,始终保持党组织的先进性。把党的指导思想作为自己的指导思想,是党组织保持先进性的根本保证。要始终以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,坚定自觉地贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验。马克思主义青年观是青年工作的行动指南和强大思想武器,要坚持用马克思主义青年观来认识青年、指导工作,始终跟着党走在时代发展的前列。

第二,坚持党的领导,牢牢把握正确的政治方向。党的坚持正确的政治方向,最根本的是要坚持党的领导。要在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,坚决贯彻党中央的决策部署,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。要以高度的政治责任感完成好党交给的团结教育青年的任务,带领广大青年坚定不移地走中国特色社会主义道路。

第三,坚持围绕全党全国工作大局,充分发挥青年在社会主义现代化建设中的生力军和突击队作用。党要始终把工作放到全党全国工作的大局中去思考、去把握、去部署,在大局中找准位置、发挥作用,动员和组织广大青年为促进改革发展稳定贡献力量。

第四,坚持抓好培育"四有"新人这一根本任务,全面提高青年一代的素质。培育"四有"新人是党赋予党员的光荣责任。要把提高青年的思想道德素质放在首位,发扬在实践中育人的传统,引导青年牢固树立崇高理想和坚定信念,树立正确的世界观、人生观和价值观。要着眼经济社会发展的要求,帮助青年提高科学文化素质,增强创业和创新能力。

当我开始走进这个大学堂,开始走进了完全不同于学校的大学堂开始施展个人的理想与抱负。社会与学校当然有着完全不同的特点,在这里的竞争会更残酷,如果你不能适应这个社会,你就会被淘汰,就根本不用提如何报效祖国了。而且社会这个大学堂里的知识更丰富,更加实用。值得我们用一生一世来学习。因此,我在工作的同时自己还一直在学习,学习更多的知识以便能更好地为祖国贡献自己的一份力量。具体地来说是能更好地帮助自己身边的人,更好地为自己的公司贡献自己的力量。

也许我们这一辈不能亲身体验战争对我们的洗礼,只能从一些书籍和电影上来了解共产主义,说实话,我并没有从这些旧笔记中找出共产主义的最大优点,但我认为共产主义最大的优点却一直呈现在我的眼前:中国经济的发展,中国国力的壮大。想一想,当我们还是小时候时,那时的经济是怎么样的,而现在的经济又是怎么样的,我清清楚楚地看到了这一切。中国入世后以稳健的脚步前行,奥运圣火将要在北京点燃,这是人心所归。我看到东方雄狮苏醒,她正朝着太阳阔步前进。而这一切,都只有在中国共产党的正确领导下才能迅速地完成。

为了我心中的理想,更为了实现我为人民服务的愿望,我志愿申请加入中国共产党,我会时刻以一名共产党员的标准严格要求自己。请党组织考察我、帮助我、指出我的不足之处。

此致

敬礼!

申请人:

x年xx月xx日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇八

尊敬的贾总、毛总等公司及部门领导:

因为个人原因,本人提出辞去目前资产委托管理部基金经理工作一职。

自本人于1996年6月18日正式加入公司前身-原国泰证券深圳分公司以来,至今刚好9年,期间经历了公司合并、部门合并及股市的风风雨雨。

在此期间,本人衷心感谢贾总、毛总等公司及部门领导在本人工作期间给予的指导及栽培,正是在各位领导及同事的关照之下,本人才能够成为一名合格的职业证券从业人员。

无论对于国泰君安还是证券业,本人仍然十分热爱并且对自己能够在证券业和国泰君安证券工作感觉骄傲与满足。

鉴于个人发展原因,本人计划在自身创业方面做一些尝试,希望能够将一些多年的梦想变成现实。诚望各位领导能够谅解,并请在今后本人创业的过程中,继续给予本人指导与支持!

祝贾总、毛总等各位领导、各位同事身体健康、工作顺利!祝国泰君安证券业务顺利,飞速发展!愿中国股市早日走出漫漫熊市,天天向上!

此致

敬礼!

申请人:

20xx年**月**日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇九

尊敬的学校领导:。

我带着复杂的心情写这封辞职信.

由于学校对我能力的信任,使我得以加入中山实验高中,自从20xx年入职以来,我一直都很享受这份工作.无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意.并在短短的两年半间里获得了许多的机遇和挑战.经过这两年半在学校从事的物理教学和班级管理工作,我在教育教学管理领域学到了很多知识、积累了一定的经验.对此我深怀感激.

我老家在山东农村,母亲在我一岁时病逝,父亲和我两人相依为命.我今年已经二十八岁,而我的父亲今年已经七十岁高龄,他盼望我能早日成家.由于我的爱人在深圳,两人两地分居,诸多不便,爱人的父母希望我们在一处工作.因此,我不得不向学校提出申请,并希望能于20xx年3月1日正式离职.希望学校能早日找到合适的人选接替我的工作.

对于由此为学校造成的不便,我深感抱歉.但同时也希望学校能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼.

此致

敬礼!

申请人:

日期:xx年xx月xx日

写给领导申请书(汇总14篇)篇十

尊敬的医院领导:

您好!

我很遗憾在这个时候向医院提出辞职请求,在这里,我也向您表达我深深的歉意和不舍。也希望您能尊重我这个经过慎重思考后所做出的辞职决定。

我在医院工作已经将近三年了,在这里,我感受到了领导的悉心栽培、同事们的友爱互助,也是在这里,我有过太多汗水与泪水,成功与失败,辛苦和收获,是医院让我完成了从一个不谙世事的青涩大学生到社会人的成功蜕变。我必须要说,人生中最美好的`时光是在这里度过,是我一生的荣幸。通过这三年在医院的工作和学习,我变得更加坚毅勇敢,更有责任感,更勇于承担重任,心理素质和人际关系也越来越好。不由分说,医院给了我可以依靠的感觉,是我三年来的第二个家。

然而,医院中有太多高学历高能力的新进医生,让我这个仅是本科毕业的人倍感压力,我深知自己的理论知识远不如他们,也可以说,与这些高水平人才一起工作,我可能会永远默默下去,直到被—迫离开这所我热爱的医院。因此,我开始了深思,我知道自己必须自救,必须采取一些措施,或许应了那句老话,不经一番彻骨寒,怎得梅花扑鼻香,我需要进一步提升自己,可能会去大学里进一步强化知识,也可能考虑稍微调整一下自己的职业发展方向,去努力奋斗打拼。

除了我的个人原因,还存在一些客观因素,这所医院的工作节奏实在太快,让我这种天性追求安逸的人无心以对,我真的无法适应如此忙碌的工作生活,而我父亲最近身体不太好更让我坚定了决心,我希望能多花一些时间去照顾老人、陪伴亲人,找一份工作节奏慢一些的适合我的工作,请领导谅解。

当您批准我的辞呈后,我就会离开医院,离开那么多同甘共苦过的同事,离开这家我倾注太多的医院,纵然不舍,却必须割。请领导能够体谅和包容我的难处,批准我深思熟虑后的决定。

最后,我在这里真诚的祝愿,医院的事业能够蒸蒸日上,领导和各位同事们工作顺利,生活愉快!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

x年x月x日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇十一

尊敬的院领导:

您好!近期,我的内心一直十分忐忑,想提及此事,又难以启齿。但经过多日的仔细思考,我还是决定递上此份申请,向领导表明我的心意,我申请辞去公共卫生科主任(一体化主任可以忽略不计我可以全当没有过)。

刚担任公共卫生科主任的时候,我曾经十分自信,相信自己能够做好这项工作,顺利的将公共卫生服务带上一个新的台阶,但经过这两年来的实践,我发现自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出来,无法胜任公共卫生工作,也辜负了领导的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能够得到领导的谅解。提及辞去现职务的原因,具体如下:

 作为公共卫生科主任,我个人认为应当拥有十足的魄力和完美的人格,才能促进公共卫生工作更快的发展,但是实践证明本人在魄力上有很大的欠缺,无法很好的指导他们、督促他们、帮助他们,更何况性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,头三年没与同事吵过一次架,到现在能一年与同事吵两次架,可见我的素质非常一般,已经退变到不可理喻的地步,不能为科室人员带一个好头,不能起到一个合格科室负责人应有的作用。

 在走上公共卫生岗位之前,我从事办公室工作,也学到了很多的知识,我本以为自己完全有能力胜任公共卫生岗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有没有这个本事。在走上公共卫生岗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道该如何开展工作,工作起来也是越来越没有信心,特别是领导让我干一体化办公室主任后,让自己变得更加茫然,根本不知道一体化办公室主任是干什么的,更谈不上开展工作,何必为了一个虚名,惶惶不可终日。因此,我觉得自己在能力上还有很大的欠缺,这个问题并不一定通过自身的成长就能解决,是自身的一个限度问题。

家庭和个人的种种琐事让我无法全身心的投入到工作之中,虽说作为一名党员,应该严格要求自己,向先进党员同志学习,有“舍小家,顾大家”的情怀,但面对家人的期待和质疑,我无法将“工作忙”作为置身事外的理由,今后还得为家中之事不断伤神,毕竟人的精力是有限的,所以不得不作出此决定。

 在工作做不出成绩,家中琐事过多的情况下,我原本想抱着“对工作无所谓”的态度继续担任此职位,后来仔细想想,这样做的话,不仅是对自己的不负责任,更是对工作的不负责任,本着对此岗位负责的态度,我觉得还是有必要让出此职位,让更有能力的人来担任此职务,对能者也是一种鼓励,从而更好的促进公共卫生工作的发展。

写上以上四点理由,可能领导会认为是我自己在找借口,但我个人觉得我确实不适合此岗位。自己也觉得惭愧和内疚,辜负了领导的期望,但我更不想看到领导失望的眼神,不想领导因为我的工作不行而受到上级领导的批评,故此特向领导提出辞去公共卫生科主任职务,但这并不代表着我不爱这所医院,不关心这所医院,毕竟我已把医院当做自己的家,我将以自己有限的精力投入到工作之中,为医院的发展贡献自己的绵薄之力。

感谢领导的信任,请领导批准!

申请人:刘xx。

20xx年4月29日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇十二

尊敬的领导:

您好!

首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的离职申请书。我是怀着十分复杂的心情写这下封申请信的。

自我进入单位以来,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在单位的工作,我在这里学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。在此,我非常感谢您在这段时间里对我的教导和关怀,在红楼梦艺术团的这段经历对于我而言是非常珍贵的。

基于个人的职业规划,以及原单位变更,编制已调往xx教育系统。为了尽量减少对现有工作造成的影响,同时也为了自己的人生追求,我请求辞去在xx县xx艺术团演员职务。

将来无论什么时候,无论在哪里就职,我都会为自己曾经是艺术团的一员而感到荣幸。我确信在xx艺术团的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。

最后,希望单位的业绩一如既往一路飙升!领导及各位同事工作顺利!再次对我的离职给艺术团带来的不便表示抱歉,同时我也希望领导能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。谢谢!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇十三

尊敬的领导:

我从去年5月份进入nes计算机公司到现在,在这一年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱,在此表示衷心的感谢。这一年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契。但遗憾的是,在今年5月份的工作结束后,我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名中层干部,我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作,并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。

nes是一个非常有前景的公司,从我进入nes到现在,公司承接的项目越来越多,规模也一天天的壮大。虽然公司内部也存在一些这样那样的问题,但和其他国内软件公司一样,都是发展中必然会出现的一些问题,相信随着时间的推移,这些问题都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理xxx、项目经理xxx等人认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。可以说公司的发展和他们的努力是分不开的。所以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满,完全是我个人的意愿。

既然已经做出了离开的决定,我想我可以站在一个相对中立的'立场对nes提出一些意见和建议,希望能对nes今后的发展能有一定的帮助,谨供各位领导参考。

一、绩效考评标准的建立。对任何一家公司而言,不断的激发员工的工作和创造热情是相当重要的,软件公司也不例外。应该创造一个好的制度以保证并激励优秀的员工能够多劳多得。项目奖金和年终奖金是较多公司所采取的一种激励方式。另外在项目进行中对有突出表现的员工给与一定的物质奖励和精神奖励也非常重要。不要小看精神奖励,有时一个称号也会极大的激励起员工的工作热情。这一点,我们公司做的还相当不够。要建立起这样一个多劳多得的奖励制度,关键是要有一套对工作成绩衡量和评定的标准,制定这样一个标准很重要。虽然软件公司的工作有一定的特殊性,但国际上优秀的软件公司的管理经验和相关的技术文件(比如cmm软件成熟度评定标准)都可以为公司制定这样的一套标准提供详尽的资料。只要公司愿意组织人力物力去开发一套能够满足自身需求的绩效考评标准不仅能使公司在业务上更上一层台阶,也为今后的发展奠定了坚实的基础。

二、对员工的培训。计算机和相关技术的发展速度是有目共睹的,所以对软件开发人员的培训也是重中之重。相信这一点公司的高层领导早就意识到了,然而公司的各项培训制度却不尽如人意。原因可以说有各个方面的,但关键还是太注重借助内部资源。事实上公司完全可以向员工提供各种外部的培训机构和培训课程的相关资料,让员工自由选择,并在培训时间上给与一定的配合。至于培训费用可以先让员工自己承担,如果数额不大,在考试合格后即可给与报销。对于数额较大的可以采取考试合格后公司先保存发票,等员工为公司持续工作了一段时间后再给与报销。如果员工能够取得一些对公司发展非常有利的证书也可在工资水平上做出相应的调整,具体情况由公司掌握。相信如果能够采取这样的措施,对整个公司员工的培训热情和从业素质都会有极大的促进。

三、资源的再利用。作为一个规模不断壮大的软件公司,能否做到或者说能够做到多少程度的软件资源再利用是判断这家公司是否摆脱作坊式软件开发的关键。资源首先靠积累,当公司已经有了一部分的资源后,如何积累这些资源?以怎样的方式保存这些积累?如何利用这些已经积累的资源?这三个问题都是资源再利用不可或缺的一环。能够做好资源的再利用,对缩短项目完成周期,提高完成质量都会有极大的帮助。已经做完的项目不应该只剩下一些文档和源程序。相关的技术和共通模块也不应该只保存在开发人员的脑子里。应该分门别类地整理起来放进公司的数据库,再开发新的相关的软件时可以很快地找到并再一次的利用和完善。这是一个长期而巨大的工程,但公司应该能意识到这样的代价是完全值得去付出的。cmm标准是其中一条可以帮助公司走上正轨的道路。

四、内部的计算机管理系统。作为一个软件开发公司如果没有一个像样的内部计算机管理系统就像鞋匠的儿子没有鞋穿一样不可思议。既然其他行业的公司都知道通过购买或委托开发一套适合自己的计算机管理系统能够极大的提高自身生产效率和公司盈利,那么作为专业开发这类系统的软件公司更应该拥有这样一套管理系统。前面提到过的绩效衡量标准、资源再利用等都离不开一个完善的公司内部数据库管理系统。我认为这一点应该引起公司决策者充分的重视,虽然我个人非常希望公司能拥有这样一套系统并且也利用了部分工作时间开发了一些相关的项目管理模块和功能,但这些离一个完整的管理系统还是有相当的距离,而且这也不是凭我一个人的力量可以完成的。即使我离开公司,我仍然希望能有人或一个团队在公司领导的支持下完成并不断优化这样一个系统。

以上是我个人对公司的一点意见和建议,如果这能对nes公司今后的发展有所助益,那么对即将离开公司的我也将是一种莫大的鼓励和安慰。最后,谨祝公司事业顺利。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

写给领导申请书(汇总14篇)篇十四

尊敬的校团委老师:

您好!首先,非常感谢您这些时间以来对我的信任和关照,同时,致以我最深深的歉意。

此时此刻我怀着极其复杂而又愧疚的心情写下这份辞职信。

现在由于我的一些个人原因,无法为组织部做出相应的贡献,因此请求允许离开,正式提出辞职申请。

这段时间,我认真回顾了这两年来的工作情况,觉得能在学生会工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来领导对我的关心和教导让我感激不尽。

在学生会工作的时间里,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢学校领导对我的关心和培养,从干事起,大家对我的帮助让我感激不尽。

非常感谢学生会给了我这样工作和锻炼的机会。

在这样的一个大环境里面,能与一群如此优秀的人合作,我觉得是我的幸运。

在这里,我曾能感觉到大家庭的温暖;在这里,曾有一个我能展示自己的(辞职申请书)大舞台;在这里,曾能让我收获很多很多?非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,每个人读大学的目标不同,为了完成我自己的目标,实现我自己的理想,我决定离开曾经努力和热爱的学生组织,全身心投入,努力完成自己的学业,尽自己最大的力量实现目标,让自己在学习生活中尽量充实一点。

我非常重视这一年半在学生会的工作经历,我也时刻提醒自己:一定要珍惜这份机会,珍惜这些队友,努力做好自己的工作。

我现在可以毫不惭愧地说,我实现了当初的诺言!也很荣幸自己曾成为这个充满活力团体的一员,我确信我的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助。

感谢老师和学姐们当初给我一个在学生会工作的机会,我将以在学生会工作过而感到自豪合荣耀。

在组织部的这一年里,我很努力的去做了,但是,却没能为学生会得到什么奖项,这一直是我最难过的事情。

在这里,我有过欢笑,有过收获。

平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有找到依靠的感觉。

但是自己的能力有限,不一定能做到老师满意,所以在工作中如果有什么失误与不足的地方,我只能说声抱歉,请老师原谅!我也不能算一名合格的学生干部。

因为我的工作能力不是最强的,学习成绩不是最好的,对此我是既感惭愧又感无奈!古人说“鱼与熊掌不可兼得”。

因为我不是最优秀的,难免顾此失彼。

所以我想在离开学校前再丰富自己的专业知识,以面对将来的庞大竞争的激流人群。

请谅解我做出的决定。

我将做到新干事篮球赛比赛结束后离开学生会,以便完成工作交接。

我衷心祝愿接下来所有人的事业一路飙升!我始终坚信,吉利的明天一定会更好!

此致

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