领导分工方案(专业17篇)

时间:2025-02-12 作者:笔尘

计划书的编写需要结合实际情况和资源条件,确保自己的计划既可行又有效。以下是一些经过精心挑选的计划书案例,希望能给大家提供一些写作思路和技巧。

领导分工方案(专业17篇)篇一

为巩固党的群众路线教育实践活动成果,教育引导干部职工牢固树立为民服务的宗旨意识,弘扬求真务实的工作作风,根据《_遵义市疾病预防控制中心委员会领导班子开展党的群众路线教育实践活动整改落实方案》(遵市疾控党发〔20xx〕20号)文件精神,为、市政府疾病防控工作部署提供科学依据,特制定如下实施方案。

一、指导思想和工作目标。

以贯彻落实党的群众路线教育实践活动为主线,以为民务实清廉为主题,以密切联系群众为核心,切实加强党员领导干部群众路线教育,组织领导干部深入基层、深入群众,诚心诚意为基层群众解难题、办实事、做好事,以实际行动密切党群关系,树立为民务实清廉形象。

二、主要调研工作。

(一)党建工作调研。由中心党委书记、主任秦岭同志牵头,组织到中心同步小康驻村点赤水开展调研工作,切实为当地老百姓解决实际困难。

(二)项目建设工作调研。由中心党委书记、主任秦岭同志牵头,组织到新蒲新区等地开展项目建设工作调研。

三、工作要求。

(一)统一思想,提高认识。调研工作是我中心深入贯彻落实党的群众路线活动的重要举措,对加强中心干部职工与基层的联系,增进与基层干部的感情交流,改进工作作风,更好地为基层服务具有重大意义。各科室要高度重视,大力支持,精心安排,确保活动扎实开展,取得实效。

(二)端正态度、严明纪律。下基层调研的工作人员要端正态度,带着感情,带着责任到基层开展工作。调研期间,严格遵守_中央八项、十项、十二项_等作风建设规定,树立疾控队伍良好形象。

(三)统筹兼顾、确保取得实效。各科室要做好调研期间各项工作安排,既要确保活动的时间和质量,又要保证中心工作的正常开展,切实做到工两不误、双促进的目标。

领导分工方案(专业17篇)篇二

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【导语】以下是本站整理的领导接待方案,欢迎阅读!

一、接待安排

1、确定具体行程

时间:待定

2、迎接安排

时间:待定

事宜:根据来访人数、迎接地点、时间、安排迎接人员、车辆、司机等

3、住宿安排

时间:待定

地点:待定

事宜:根据来访人数、来访人员性别比例订好酒店

4、就餐安排

时间:待定

地点:待定

事宜:根据来访人数、客人禁忌、到达时间订好饭店并点菜,同时视情况安排陪同人员

陪同人员:待定

5、车辆安排

时间:根据来访人员的行程安排

事宜:全程专职为来访人员服务

车辆台数(司机人数):根据来访人员及陪同人员数量

司机:待定

6、行程安排

(1)座谈会

会议主题:待定

时间:待定

会议地点:大会议室

参加人员:待定

(2)企业参观

时间:待定

地点:待定

陪同人员:待定

司机(车辆):待定

7、送客时间

时间:待定

送到地点:待定

司机(车辆):待定

二、任务分工

1、由xx负责组织此次接待任务,接待通知由xx传达,联系来访单位负责人,确认来访人数、行程安排。

2、由xx负责联系安排来访人员的酒店预订、饭店预订。车辆安排及司机确定。

3、由xx负责会议室的安排、会议室的检查(空调、投影仪、线路)、参会人员的签到并负责布置会议室(会议前后的打扫、横幅、桌牌的摆放、水果)

4、由xx负责会议材料的准备、会议记录、会议后的材料收集及整理工作。

5、由xx负责安排全程的摄像、录像、录音及整理工作。

领导分工方案(专业17篇)篇三

中心主要领导按照接待日安排表(见附件1)定期值班,如临时有事或出差无法接待,需提前告诉行办,以便调整接待领导。

1、现场座谈。

职工与接待领导面对面座谈,反映问题或提出建议和意见,行办做好记录,填写《上海市医疗急救中心领导接待日登记表》(以下简称“《登记表》”),如在接待中不能当时处理的,由参加接待的领导在《登记表》中批示,由行办向承办科室交办,并负责跟踪督办,限期办结。

2、电话和信访件。

(1)行办做好电话记录,填写《登记表》交由当周接待领导批示,提出意见,并负责跟踪督办,在15日内办结。

(2)行办做好信访件收取、阅读,填写《登记表》,交由当周接待领导批示,提出意见,并负责跟踪督办,在15日内办结。

(3)预约/联系电话:24027837(李霞)。

地址:徐汇区宜山路638号行政办公室。

承办科室应在15日内提出处理意见,分管领导审阅同意后及时反馈来访者,并将处理情况以书面形式上交行办,行办将处理情况统一汇总,一个月向中心领导汇报一次,同时做好《登记表》的保管和归档工作。

此方案自20xx年1月1日开始实施。

领导分工方案(专业17篇)篇四

xx县第x人民医院关于领导班子成员职责分工的实施方案为进一步加强医院内部管理,推进各项工作稳步有序发展及强化院委会成员职责分工,经院委会研究特制订本方案,现将分工如下:

xx(党总支书记、院长):

1、在上级党委和县卫健局的领导下负责医院全面工作。

2、主管院办室、人事、财务等科室医院战略规划工作。

3、上级领导交办的其他临时性工作。

xx(副院长)。

1、在院长的领导下分管全院医疗业务工作。

2、分管医务科、院感科、质控科、门诊部、医院等级评审办公室等科室工作。

3、全院药品耗材管理审批工作。

4、院长交办的其他临时性工作。

xx(副院长)。

1、在院长领导下分管后勤保障、基础设施建设日常管理及审批工作。

2、分管总务科、安全科、司机班、餐厅等科室的工作。

3、院长交办的其他临时性工作。

xx(副院长)。

1、在院长领导下分管公共卫生科、防保科的工作。

2、院长交办的其他临时性工作。

xx(党总支副书记)。

1、在院长领导下分管医院行政工作。

2、分管党办、院办、人事、财务、宣传、信息、招标、绩效等科室的工作。

3、院长交办的其他临时性工作。

xx:(院长助理)。

1、在院长领导下分管护理部、医技科室、输血科、设备科的业务工作及相应科室的设备论证审核、仪器的验收和维修管理工作。

2、医疗器械及药品不良反应。

3、院长交办的其他临时性工作。

xx(院长助理)。

1、在院长领导下分管医保办、健康扶贫、内科临床路径管理工作。

2、负责对医保新增设药品、诊疗项目的申报和电脑相关诊疗信息匹配工作,及时做好向临床医护人员通知工作。

3、院长交办的其他临时性工作。

xx(工会主席、院长助理):

(一)医院工会全面工作。

(二)腹腔镜(包括外科、妇科)、膀胱镜及前列腺电切镜的工作开展。

(三)分管外科系统管理工作及临床路径管理工作。

附件1:

xx县第三人民医院院委会工作制度一、医院设立院务委员会其目的:

协助院长对管理中的重大问题进行决策,起到上传下达的枢纽作用,委员会既是管理部门,又是具体工作部门。

1.院务委员会由院长、副院长、党总支副书记、及院长助理、财务科长组成。

2.各成员有具体的分工能独立工作,又有协调配合精神。

委员会的每个成员都要紧紧围绕社会效益、经济效益开展医疗业务这个工作中心,深入实际、调查研究、发现问题、解决问题,以务实求实的精神认真负责搞好各自分管的工作。

2.院务委员会要贯彻执行党和政府的有关方针、路线和政策的指示精神,并结合医院的实际情况,研究制定出具体可供操作执行的办法。

3.每周召开一次院务委员会全体成员会议,根据需要可临时变更。凡因公事不能参加会议者,应提前请假,经同意方可缺席,出席会议者并特殊情况不得迟到、早退,不能因私请假。

4.院务委员会的主要工作任务是制定医院年度工作计划和年终工作。

总结。

医院权限范围内的管理方针;各职能部门的设置和调整、重要规章制度的建立、修改和废止、以及重大问题的讨论提案。

5.研究各分管院长和组长提出需要解决的问题,并负责协调各科室工作;

研究医院发生的重大问题,并研究决定处理办法。

讨论医院上报购置般设备、医疗设备计划,上报厉屋维修、建修计划或其他资金支出计划。

附件:

xx县第三人民医院院委会人员工作职责部门:院部岗位名称:党总支书记、院长xx工作职责:

1、在上级党委和县卫健局的领导下负责医院党务、行政全面工作,主管院办室、人事、财务等科室的工作。

2、组织制定医院总体发展规划、年度工作计划,按期布置、检查、指导、总结工作,并向上级领导部门反馈、汇报。

3、开展思想政治工作,发挥党员的模范带头作用,促进医院各项工作任务的完成。

4、加强领导班子建设,不断提高领导班子的凝聚力和战斗力。

5、贯彻执行国家的财政法规和财经制度及相关政策法规,组织制订医院的财务年度、季度工作目标和工作计划,财务管理规章制度、实施细则和工作程序。

6、抓好医院经营管理和质量考核工作,检查财务收支情况,审查预决算,降低医疗成本,提高经济效益,最大限度地调动员工的工作积极性。

7、加强职业道德教育,开展精神文明建设,改善服务态度,提升医院的整体形象。

8、指导、检查、督促全院各科室、各部门、各岗位的工作,随时纠正工作中出现的偏差,不断提高医疗服务质量,保证医院高效运转。

9、支持副院长、副书记的工作,尊重副院长、副书记的意见,民主决策。

10、根据国家相关的人事政策和医院的管理制度,决定员工的聘任、解聘、提职、晋升、奖惩、辞退等。

11、完成上级党委交办的其它临时性工作。组织医院员工完成政府的指令性任务。

部门:院部岗位名称:副院长xx工作职责:

1、在院长的领导下,分管全院医疗业务工作,医务科、院感科、质控科、门诊部、医院等级评审办公室、全院药品耗材管理审批工作。

2、组织分管科室拟定工作计划及工作制度并监督执行。

3、定期召开会议分析医疗指标完成情况及医疗质量管理情况,采取措施,纠正医疗工作中出现的偏差,不断提高医疗质量。

4、审定分管科室制度、医疗常规和技术操作规程。督促各科人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,落实岗位责任,严防差错事故,杜绝交叉感染。

5、经常深入科室征求患者意见,督促医护人员不断改进服务工作,提升患者的满意度。

6、协调病房科室间的关系,指导病区的业务工作,并参加疑难、危重病人的诊治及查房工作。

7、深入各科室了解和掌握情况;

组织重大抢救和院外会诊。

8、完成领导交办的其它临时性工作。

部门:院部岗位名称:副院长xx工作职责:

1、在院长的领导下,分管总务科、基建科、安全生产科、卫生科、保卫科、餐厅及后勤物资保障的审批工作。

2、负责指导并审定分管部门的工作计划,工作总结,不断完善规章制度、工作职责并监督执行。

3、、督促总务科做好保障后勤物资供应工作。经常深入科室,及时解决工作中的困难,做好协调工作,保证临床医疗、科研等各项工作的正常进行。

4、经常督促带领有关人员进行消防及各种安全检查,防患于未然。定期对职工进行安全教育,教育全体职工遵守国家的法律法规及各类易燃易爆危险品的存放管理规定,提高全体员工的安全防范意识。

5、经常深入科室,督促有关科室及物业搞好院内环境卫生。督促餐厅提高饭菜质量,满足患者需求。

6、根据各科室的申请和需要量,审定医院后勤物资的采购计划,并督促落实执行。

7、按照有关要求,做好本院的基建项目及建筑质量监督管理工作。

组织制定保卫工作有关职责制度,签订治安责任状,组织开展综合治理工作,组织制定突发事件预案并组织演练。

8、带领保卫人员,做好医院的治安防范工作,维护医院就医环境安全,及时处理各种纠纷,保证医院正常的工作秩序。

9、完成领导交办的其它临时性工作。

部门:院部岗位名称:副院长xx工作职责:

1、在院长的领导下,分管公共卫生科、预防保健科。

2、负责指导并审定分管部门的工作计划,工作总结,不断完善规章制度、工作职责。

3、督促检查疫情报告制度执行情况及组织领导突发公共卫生事件的处理。

4、做好公共卫生各项工作。督促有关科室对全院医务人员的传染病知识及相关法律法规的培训,对新入职人员传染病知识的岗前培训。

5、完成领导交办的其它临时性工作。

部门:院部岗位名称:副书记xx工作职责:

1、在院长领导下,协助院长分管党办、院办、人事、财务、宣传、信息、招标、绩效等科室的工作。

2、认直贯彻上级文件精神,维护党的章程和其他重要规章制度,检查党的路线、方针、政策和决议执行情况。

3、指导基层党组织建设及组织发展工作。负责组织对党员的教育、考察工作,定期了解各党支部入党积极分子培养情况,制定党员发展计划并及时向上级党委提出发展计划意见。

4、负责医院纪律作风建设、精神文明建设、行业行风建设、文化建设、统战等工作。

5、组织对医院各部门进行财务审计,制定纪检监察工作计划,并监督实施。

6、审定医疗设备的采购计划,督促相关部门做好大型设备、工程项目的论证招标议标工作,对购入的设备、物资、工程项目严格按程序办理。

7、对医院的各个招标项目严格管理。确保招标购入的药品、设备、物资及工程项目的质量。

8、经常深入门诊及临床科室征求患者意见,督促医务人员不断改进服务工作,提升患者的满意度。

9、督促信息科做好医院信息设备的管理、维修、检查、指导、监督、考核工作。

10、完成领导交办的其它临时性工作。

部门:院部岗位名称:院长助理xx工作职责:

1、在院长领导下,协助业务院长分管护理部、医技科室、设备科的业务工作及相应科室的设备论证审核。

2、负责指导并审定分管部门的工作计划,工作总结,不断完善规章制度、工作职责。

3、督促检查分管各科室医疗制度、常规和操作规程的执行情况。

4、定期召开会议,分析医疗指标完成情况及医疗护理质量管理情况,采取措施,纠正医疗护理工作中出现的偏差,不断提高医疗护理质量。

5、定期听取护理部工作汇报,支持护理部对全院护理工作行使管理职权,确保管理目标的实现和各项任务的完成。

6、督促检查医院大型医疗设备运行状态、提高设备利用率。

7、督促医疗设备的验收及维修管理工作。

8、兼任检验科主任,履行检验科主任的所有职责。

9、完成领导交办的其它临时性工作。

部门:院部岗位名称:院长助理xx工作职责:

1、在院长的领导下,协助业务院长分管医保办、健康扶贫、内科临床路径管理工作。

2、督促分管科室严格执行居民及职工基本医疗保险制度的落实,建立良好的医保流程,保证运行过程安全畅通。

3、负责对新增设药品、诊疗项目的申报和电脑相关诊疗信息匹配工作,及时做好向临床医护人员通知工作。

4、做好医保相关资料和医院文件的保管工作,与县医保局及有关部门及时协调。

5、督促健康扶贫工作的顺利开展。

6、负责内科系统临床路径实施监督工作。

6、兼任心内科主任,应履行心内科主任的所有职责。

7、完成领导交办的其它临时性工作。

部门:院部岗位名称:院长助理xx工作职责:

1、在院长的领导下,负责医院工会全面工作,外科临床路径工作。

2、根据工会的特点,依法开展工作。定期召开工会委员会,讨论医院发展规划及涉及职工利益的问题,发挥工会民主参与和民主监督的作用。

3、维护职工合法权益,保障职工福利待遇,努力为职工说话办事、排忧解难。

4、组织分管部门制定年度工作计划并监督实施。

5、严格各项工作制度,规范操作规程,杜绝各类安全差错事故的发生。

6、负责外科系统临床路径实施监督工作。

7、兼任外科主任,应履行外科主任的所有职责。

8、完成领导交办的其它各项工作。

教务处工作职责及分工。

公司安委会分工及职责。

领导及科室分工情况。

领导分工方案(专业17篇)篇五

地点:太子酒店会议中心锦绣厅。

(一)管委会有关领导(叶一帆、李连生);

(三)部分企业负责人。

(一)当前经济形势下企业生产经营中存在的主要困难和问题;

(三)企业在全面深化改革中,谋划新一轮创新发展,打造“经济升级版”的对策和措施;

(四)企业在固定资产投资、技术改造、研发投入、市场开拓等方面计划情况;

(五)企业对政府帮扶服务工作的意见和建议。

调研座谈会由市经贸委领导主持。

(一)与会企业家代表发言(每人5分钟);

(二)市直有关单位发言;

(三)鲤城区、开发区主要领导做表态发言;

(四)市委副书记周银芳作重要讲话。

(一)科技经济发展局围绕调研内容,提供调研书面汇报材料、主要领导表态发言材料初稿,并负责通知参会企业按照调研内容做好发言准备。

(二)办公室负责通知管委会领导,区直部门有关领导参会,负责调研材料汇总把关,做好区内企业家发言录音整理,并报市经贸委中小企业科。

(三)请与会企业家按调研内容事先做好发言准备,更新《开发区企业调研表》,于上午下班前将电子版报送科技经济发展局。

(四)请各与会人员直接到会场报到。

领导分工方案(专业17篇)篇六

由学校抽调人员,对所调研班级的部分学生进行测试。

1、凡因病或残疾不宜进行测试的学生要提供医院证明。

2、学生在测试前做好准备活动,测试中应注意安全。

3、按规定时间完成测试,不得延误。

七、测试项目测试方法:

1、投沙包:公斤重的沙包,必须原地从肩上方投出。

2、仰卧起坐:受测者仰卧屈膝,两手指交叉贴于脑后,另一同伴压住其踝关节,固定下肢。坐起时两肘触及或超过双膝为完成一次。记录1分钟内完成次数。

3、400米跑和50米跑:都采用用站立式起跑。

4、跳绳:1分钟内单跳的跳绳次数。

5、立定跳远:两脚自然分开站立,站在起跳线后,脚尖不得踩线。两脚原地同时起跳,不得有垫步或连跳动作。丈量起跳线后缘至最近着地点后垂直距离。每人试跳三次,记录其中成绩最好一次。

各年级各项目成绩评分表:

仰卧起坐(个)(1分钟)。

50米跑(秒)(精确到小数点后一位)。

跳绳(个)(1分钟)。

领导分工方案(专业17篇)篇七

国家发改委会同国家_、中储粮总公司来我省调研粮食生产、购销及仓容等情况,拟出台相关粮食收储政策。目前,我省粮食库存量偏大,今年又丰收在望,粮食仓容存在较大缺口。为做好我省今年的秋粮收购工作,摸清我省粮食收储能力,向国家提供相应政策建议,争取国家出台有利于我省的政策,经贸处拟于近期赴我省主要产粮县市对粮食收储能力开展调研。现制定工作方案如下:

9月9日至9月18日。

1.各县市今年粮食产量预计情况,本地粮食收储能力情况(包括中储企业、省储企业、地方国有企业、民营粮食贸易企业、粮食深加工企业等),当前库存情况,新粮接收前库存情况,并实地查看1-2户大型粮食企业。

2.粮食深加工企业今年经营情况,当前以及年底预计盈利情况。

3.了解各地农户科学储粮仓建设情况。

4.走访1-2户种粮大户,了解他们的种植情况、对粮食出售时间和价格的心里预期。

5.秋粮收购工作中存在的问题及建议。

第一组:任莉处长带队,经贸处相关人员参加。

调研地区:长春市、辽源市及所辖县(市),柳河县、辉南县、梅河口市。

第二组:林忠民副处长带队,经贸处相关人员参加。

调研地区:白城市、松原市及所辖县(市)。

第三组:王锁芬调研员带队,经贸处相关人员参加。

调研地区:市、四平市及所辖县(市)。

1.调研工作组要认真完成调研工作,汇总情况后提出相关政策建议。

2.要按照八项规定要求,厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从政有关规定,严禁收受土特产品。

3.不到白山市、州及通化相关县(市)等调研,这部分地区直接报送相关材料。

领导分工方案(专业17篇)篇八

一、调研时间:

__年__月__日至__月__日。

二、调研内容:

了解当地开展__活动情况。

三、调研组成员名单:

胡__部__室主任。

黄__部__室调研员。

成__部__办副主任科员(女)。

四、__部接待陪同人员名单:

陈__部部长。

刘__部副部长。

易__部办公室主任。

五、工作接待安排:

__月__日(星期_)。

上午:陈、刘前往迎接调研组一行;中午:在__大酒店_楼用餐(陈、刘陪同)。

下午:在会议室召开汇报会;。

参加人员:

胡、黄、成等调研组一行;__部陈、刘等领导。……。

内容:

1、__部汇报__活动情况;。

2、__部__办汇报本地__活动情况。

下午:在__酒店用晚餐(陈、刘陪同参加)。

__月__日(星期_)。

早上:调研组一行在宾馆用早餐;。

:调研组结束调研活动从直接返回。

六、其它工作安排。

1、办公室负责制定工作接待方案并做好接待工作,同时将方案传__办并通知做好接待准备工作;由办公室起草__活动汇报材料;准备份纸质汇报材料。

2、__部与新闻单位联系做好调研组在调研活动期间的宣传报道。

领导分工方案(专业17篇)篇九

贾毓慧(女)国家_人口就业司综合处处长。

程龙干省_人口社会处处长。

何文泉省_人口社会处主任科员。

赵毅市_副局长(正处调研员)。

陈社教裕安区区委、常务副区长。

崔萍(女)市_办公室主任(副处调研员)。

高玲(女)市_人口社会科技科科长。

李勇区_党组副书记。

8:10从皖西宾馆出发,9:00到独山镇政府,听取独山镇政府“三项”调查工作汇报。

9:30实地察看独山镇龙井村(国家点)入户调查登记。

10:30参观独山苏维埃纪念馆。

11:00从独山出发,11:20到分路口镇实地察看晏公村(省级点)第6调查小区登记。

领导分工方案(专业17篇)篇十

2xx年11月21日(星期三),下午14:——17:3。

二、地点。

农业科技发展基地和农科村。

三、参加接待人员。

1、县领导:梁伟(郫县政府副县长)。

2、部门:县外事办、县农发局、友爱镇。

四、内容及线路。

1、14:从高新区前往郫县。

2、14:3---15:3参观农业科技发展基地。

(1)省农科院介绍农业科技发展基地情况;

(2)县领导梁伟和农发局介绍郫县农业发展情况;

3、15:前往农科村。

4、15:3---17:3参观郫县农科村。

五、具体要求。

1、请农发局作好省农科院基地的参观事宜,并作好发言和外宾宣传资料的`准备。

2、请友爱镇作好农科村的参观准备,拟出参观线路图,并作好沿线的安全和秩序保障。

3、外事办协助作好翻译工作,作好新闻媒体的联系。

六、联系方式。

1、郫县外办电话xxxxx。

传真:xxxxx。

2、李泽137xxxxxx(郫县外办主任)。

马敏139xxxxx(郫县外办副主任)。

领导分工方案(专业17篇)篇十一

一.调研组领导:

冯乃林 国家统计局人口就业司司长

胡 英 (女) 国家统计局人口就业司劳动处处长

贾毓慧 (女) 国家统计局人口就业司综合处处长

方志华 省统计局副局长

程龙干 省统计局人口社会处处长

何文泉 省统计局人口社会处主任科员

二.陪同领导

钟 园 市政府副市长

黄应松 市政府副秘书长

郭希胜 市统计局局长

赵 毅 市统计局副局长(正处调研员)

陈社教 裕安区区委常委、常务副区长

三.工作人员

崔 萍(女)市统计局办公室主任(副处调研员)

高 玲(女)市统计局人口社会科技科科长

陈远立 区统计局局长

李 勇 区统计局党组副书记

谢 非 省统计局驾驶员

王 勇 省统计局驾驶员

张克超 市统计局驾驶员

刘宜友 市统计局驾驶员

张怀松 区统计局驾驶员

四.宣传报道

区新闻中心

五.行程安排

11月1日上午:

8:10从皖西宾馆出发,9:00到独山镇政府,听取独山镇政府“三项”调查工作汇报。

9:30实地察看独山镇龙井村(国家点)入户调查登记。

10:30参观独山苏维埃纪念馆。

11:00从独山出发,11:20到分路口镇实地察看晏公村(省级点)第6调查小区登记。

11:50从分路口镇前往裕安经济开发区宏源酒店用餐。

为深入贯彻落实市委六届五次全体会议和市委办、市府办《关于做好领导挂钩帮扶老少边岛重点村工作的通知》(莆委〔213〕63号)精神,深入基层了解情况转变作风,提高帮扶工作的针对性、有效性和科学性,经局党组研究,现将我局进驻高峰村蹲点调研工作制定如下方案:

一、调研目的

把驻村蹲点调研作为机关干部了解基层情况、改进作风的重要举措,通过机关干部与基层党员群众同吃同住同劳动,了解真实情况、倾听群众意见、培养群众感情、切实转变作风,为开展支持高峰村加快发展出谋献策。通过调研,全面掌握高峰村的村情民风、班子建设、经济发展、社会治安、社会事业等方面的情况,找准抓住目前存在的.突出问题,研究分析相对落后的主要原因和下一步帮扶帮建的工作重点,形成调研报告,制定具体的帮扶方案和工作计划,为有针对性地开展挂钩帮扶打好基础,为即将展开的党的群众路线教育提供有效载体,做到开展教育实践活动与挂钩帮扶工作两不误、两促进。

二、调研内容

(一)基本村情。包括地理位置、自然资源、人文资源、村人口数、党员数量等情况。

(二)班子建设。包括班子配备、工作运转、报酬待遇等情况,目前存在的主要问题及原因。

(三)经济发展。包括村民和村集体经济主要收入来源,20xx年村民人均纯收入、村财政收入情况,目前村级负债情况以及制约村级经济发展的主要问题及原因。

(四)社会治安。包括社会治安综合治理、信访维稳工作和信访老户的稳控情况,目前存在的突出问题及原因。

(五)社会事业。包括计生工作、义务教育、基本医疗、住房条件、饮水安全、民生工程、困难群体等情况,目前急需解决的突出问题等。

(六)教育实践活动。对开展党的群众路线教育活动群众的意见和建议。包括当前群众对机关干部作风反映最强烈的突出问题,如何提高民主生活会和组织生活会的质量,以整风精神开展批评与自我批评;如何更好地聚集四风问题整改、取信于民;如何更好服务基层、做好新时期的群众工作;如何开门搞活动,让基层群众参与、让基层群众评判等。

三、人员时间安排

(二)20xx年11月5-7日,由郑玉礼副局长带队,成员有:杨兴斌、龚美金、吴敏达、许赞卫、曾宪燚、林炳勇。

四、有关要求

(一)加强组织领导。这次驻村调研局领导亲自带队,全体机关党员干部要高度重视,把驻村蹲点调研作为机关党员干部党性锻炼的重要举措,主动与挂钩村做好衔接和具体安排工作,以自然村为单位,每组7人,驻村三日两夜,开展好“走访一批困难群众、召开一场座谈会(或现场会)、收集一些问题建议、记好一本民情日记、解决一些实际问题”等五个一活动,真正做到掌握情况,体验生活,听取意见,增进感情,共谋发展。

(二)严守驻村纪律。机关干部驻村期间要自觉树好形象,自带被褥和日常生活用品,住宿原则上集中在村部;村部不具备条件的,可安排在农户家中。驻村期间,每人每天交纳食宿费用3元,伙食费由每组成员组的第一名同志负责预借交纳,并索回正式发票。要严禁接受村级接待和土特产等礼物,严禁玩牌、赌博、喝酒,严禁以驻村名义谋取个人私利,做到不层层陪同、不流于形式、不影响基层干部群众生产生活。

(三)撰写蹲点报告。每位机关干部驻村蹲点调研结束后,要撰写书面报告,包括驻村体会,群众生产生活哪些需要解决的实际问题,群众对机关干部作风的看法以及对开展党的群众路线教育实践活动的意见建议等。每组蹲点调研结束后,5日内完成蹲点调研报告,由成员组的第一名同志负责收集,统一交给党办(含电子版)。待整体蹲点调研结束后,局党组要提出支持高峰村产业发展、形成“一品一业”、增强自身造血功能的具体方案;要对高峰村贫困户逐一登记造册,安排机关党员干部结对帮扶;要根据驻村蹲点调研内容形成专题调研报告。支持高峰村产业发展方案、机关党员干部结对帮扶一览表及驻村蹲点调研专题报告于2013年11月3日前分别送市委组织部、市委农办。

领导分工方案(专业17篇)篇十二

市安监局机关各业务科室,局所属事业单位:

为认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,落实《中共中央、国务院关于进一步加强新时期信访工作的意见》(中发[20xx]5号)、《关于领导干部定期接待群众来访意见》(中办发[20xx]3号),切实解决群众信访难问题,拓宽群众利益诉求表达渠道,积极稳妥处理和化解各类社会矛盾。现结合我局实际,制定如下实施方案:

领导分工方案(专业17篇)篇十三

由省委宣传部礼貌办及建设、工商等方面的专家、领导一行12人于二零零五年8月30日下午5:30分左右到达,9月1日下午3:40分离店,在酒店日程安排如下:

1、就餐:

8。30晚餐(主桌:百合厅13桌,工作人员:多功能厅)。

8。31早餐(自助餐:领导在樱花阁,工作人员在万福阁)。

8。31午餐(自助餐,地点:万福阁)。

8。31晚餐(同8。30晚餐)。

9。1早餐(同8。31早餐)。

9。1午餐(同8。30晚餐)。

说明:百合厅主桌18人,安排4名服务员,准备席位卡,鲜花;副桌3桌,10人,各安排2名服务员;还需准备:欢迎标语、台前的鲜花盆景、立式话筒。以上由陈小燕负责,各相关部门配合。

2、#fromgkstk。end#住宿。

a。豪华套间(a501、b501)2间。

b。标准套间(b418、b518、b521)3间。

e。县领导午休房:8。31日15间,9月1日15间。

说明:每一天早晨7:15分叫醒,9月1日县领导午休房2:40分叫醒;房间里准备水果、点心、雀巢袋装咖啡、鲜花。以上由缪艳、吴颖具体负责,各相关部门配合。

3、会议。

长江厅:汇报会(约1小时),8月31日8:30开始,安排80人左右的回字型,准备席位卡、茶水、香巾、音响、话筒。

5f贵宾厅:省检查团工作室。

6f会议室:工作人员及驾驶员休息室。

2f会议室:建立办档案室。

玫瑰厅:来信来访接待室。

以上由吴颖、沈松华具体负责,各相关部门配合。

4、备用活动。

ktv:芙蓉厅、百合厅,准备:茶水、水果、小吃、鲜花。由沈松华负责,各相关部门配合。

游泳馆:邱洪飞负责。

棋牌室:安排四间棋牌室,准备:水果、茶水、点心。由吴颖负责,各相关部门配合。

足疗:常红林负责。

夜宵:中厨房负责安排,何志刚负责,汤荣配合。

一、本次活动领导小组名单。

组长:张晓华(总经理)。

副组长:申爱明(副总)、何志刚(副总、行政总厨)。

成员:张小琴(营销部经理)。

缪艳(前厅部经理)。

吴颖(客房部经理)。

陈小燕(餐饮部经理)。

汤荣(厨师长)。

朱建红(质培部经理)。

沈松华(保安部、康乐部经理)。

魏竹君(财务部经理)。

陈善伟(工程部经理)。

倪蓓蕾(采供部经理)。

邱洪飞(游泳馆经理)。

常红林(桑拿部经理)。

丁昀昀(行政办主管)。

二、车辆停放及安全。

1、职责部门:保安部。

2、负责人:沈松华。

3、保安:

4、要求:a。从8月29-30日起,注意门前车辆的管理,确保8月30下午-9月1日下午省测评组领导车辆的有序排放;b。配合县公安部门做好安全保卫工作。

三、迎宾及入住。

1、职责部门:前厅部、行政办。

2、职责人:缪艳、丁昀昀。

3、门僮(二名):

4、礼仪小姐(八名):

5、要求:a。门僮配戴白手套;欢迎语(欢迎光临**国际大酒店);确保客人安全下车,及时将客人行李放置行李车送至房间。b。礼仪小姐面带微笑,欢迎词(欢迎光临),绶带资料:“**欢迎您”c。总台人员提前做好房卡、入袋。d。总机人员负责叫醒服务;e。商务中心配合建立办领导准备好每一天就餐的席位卡及8月31日上午8。30分长江厅的席位卡。

四、房间安排。

1、职责部门:客房部。

2、职责人:吴颖。

3、服务员:

4、要求:a。配合工程部确保本次接待的所有用房设施、设备完好;b。检查所有用品是否齐全;c。客人进店后,在4f、5f电梯口安排专人,负责将客人引进房间;d。配合采供部保证房间的水果等到位;e。提前做好房内及过道的灭蚊、灭苍蝇工作;f。对本次接待的所有用房提前做好通风工作,确保房内无异味;g。配合采供部及时补充所有用房的.小食品。

五、会议室安排。

1、职责部门:客房部、康乐部。

2、职责人:吴颖、沈松华。

3、二楼会议室服务员:

四楼长江厅服务员:

五楼贵宾厅服务员:

六楼会议室服务员:

二楼玫瑰厅服务员:

4、要求:a。配合工程部确保本次接待的所有会议室设施、设备完好;b。拆除二楼会议室四周的椅子,在会议室三面放置条桌,铺蓝色台布,空余一边放5张椅子;c。做好各会议室的卫生清扫工作;d。按照接待方案安排,定人定岗。

六、餐饮安排。

1、职责部门:餐饮部、中厨房。

2、职责人:陈小燕、何志刚。

3、服务员:xxx。

领导分工方案(专业17篇)篇十四

接待对象:中心职工(包括在职职工、离休干部和退休职工等);。

接待形式:电话、书信、座谈;。

接待方式:随访随接待或预约接待;。

中心主要领导按照接待日安排表(见附件1)定期值班,如临时有事或出差无法接待,需提前告诉行办,以便调整接待领导。

二、接待形式。

1、现场座谈。

职工与接待领导面对面座谈,反映问题或提出建议和意见,行办做好记录,填写《上海市医疗急救中心领导接待日登记表》(以下简称“《登记表》”),如在接待中不能当时处理的,由参加接待的领导在《登记表》中批示,由行办向承办科室交办,并负责跟踪督办,限期办结。

2、电话和信访件。

(1)行办做好电话记录,填写《登记表》交由当周接待领导批示,提出意见,并负责跟踪督办,在15日内办结。

(2)行办做好信访件收取、阅读,填写《登记表》,交由当周接待领导批示,提出意见,并负责跟踪督办,在15日内办结。

(3)预约/联系电话:(李霞)。

地址:徐汇区宜山路638号行政办公室。

三、反馈和建档。

承办科室应在15日内提出处理意见,分管领导审阅同意后及时反馈来访者,并将处理情况以书面形式上交行办,行办将处理情况统一汇总,一个月向中心领导汇报一次,同时做好《登记表》的保管和归档工作。

此方案自20_年1月1日开始实施。

领导分工方案(专业17篇)篇十五

二、地点。

农业科技发展基地和农科村。

三、参加接待人员。

1、县领导:梁伟(郫县政府副县长)。

2、部门:县外事办、县农发局、友爱镇。

四、内容及线路。

1、14:从高新区前往郫县。

2、14:3---15:3参观农业科技发展基地。

(1)省农科院介绍农业科技发展基地情况;。

(2)县领导梁伟和农发局介绍郫县农业发展情况;。

3、15:前往农科村。

4、15:3---17:3参观郫县农科村。

五、具体要求。

1、请农发局作好省农科院基地的参观事宜,并作好发言和外宾宣传资料的准备。

2、请友爱镇作好农科村的参观准备,拟出参观线路图,并作好沿线的安全和秩序保障。

3、外事办协助作好翻译工作,作好新闻媒体的联系。

六、联系方式。

1、郫县外办电话xxxxx。

传真:xxxxx。

2、李泽137xxxxxx(郫县外办主任)。

马敏139xxxxx(郫县外办副主任)。

领导分工方案(专业17篇)篇十六

接待地点:中心八楼玻璃房;。

接待对象:中心职工(包括在职职工、离休干部和退休职工等);。

接待形式:电话、书信、座谈;。

接待方式:随访随接待或预约接待;。

中心主要领导按照接待日安排表(见附件1)定期值班,如临时有事或出差无法接待,需提前告诉行办,以便调整接待领导。

1、现场座谈。

职工与接待领导面对面座谈,反映问题或提出建议和意见,行办做好记录,填写《上海市医疗急救中心领导接待日登记表》(以下简称“《登记表》”),如在接待中不能当时处理的,由参加接待的.领导在《登记表》中批示,由行办向承办科室交办,并负责跟踪督办,限期办结。

2、电话和信访件。

(1)行办做好电话记录,填写《登记表》交由当周接待领导批示,提出意见,并负责跟踪督办,在15日内办结。

(2)行办做好信访件收取、阅读,填写《登记表》,交由当周接待领导批示,提出意见,并负责跟踪督办,在15日内办结。

(3)预约/联系电话:24027837(李霞)。

地址:徐汇区宜山路638号行政办公室。

承办科室应在15日内提出处理意见,分管领导审阅同意后及时反馈来访者,并将处理情况以书面形式上交行办,行办将处理情况统一汇总,一个月向中心领导汇报一次,同时做好《登记表》的保管和归档工作。

领导分工方案(专业17篇)篇十七

组长:

副组长:

组员:

(一)针对具体情况,魏友斌及时做迎接检查工作任务部署和安排,并在迎接任务部署中进行全面动态跟踪,确保各项迎接准备工作保质保量完成。

(二)根据工作部署和安排,杭晓光负责落实现场安全文明施工工作部署,确保现场施工道路通畅、整洁、无积水,施工现场整洁,材料堆码整齐,临边防护、安全防护到位,现场标识标牌、迎接检查横幅挂设到位,确保施工现场符合《重庆市安全文明施工工地检查标准》的要求。此项工作由安全部门负责人李来华及材料部门负责人杜玮协助实施完成。

(三)针对工作部署和安排,强安鹏负责落实工程实体质量控制,对于现场存在的质量问题及时要求进行必要的整改和补救措施(如爆模、漏浆、蜂窝麻面等混凝土外观成型质量)。同时,将工程实际实施情况形成书面文字汇报材料。此项工作由郑时春、杨贺龙协助实施。

(四)根据工程实际情况,由吴锐负责将合同履约情况形成书面汇报材料,此项工作由田雯协助实施。

(五)由吴建松负责迎接检查的后勤保障及相关行政工作,具体包括:办公区清洁卫生,会议室迎接检查横幅挂设,会议室摆放鲜花、水果、香烟、矿泉水,茶水等。此项工作由李晓明协助实施。

(六)迎接活动中:

1、全体管理人员统一着项目工作服,佩戴胸牌及安全帽成两列队伍列队欢迎。强安鹏负责领导到场后的迎宾工作,黄忠文、杜玮负责摄像,田雯、施洪鑫、李晓明负责分发安全帽。

2、进入施工现场后由魏友斌陪同,其余管理人员跟随,陪同人员必须从始至终陪到底,中途不得离开结合现场实际情况,魏友斌介绍工程概况并对检查中的提问做回答。检查过程中针对工程实体,强安鹏对工程实体质量和施工过程新工艺新标准做补充介绍。

3、现场检查后,全体管理人员参加现场会议。魏友斌主持会议并首先做工作汇报。汇报材料应包括工程概况、工程进度、质量、安全、合同履约情况。汇报后恳请给予意见和建议。会议中,由李晓明负责会议服务工作,吴建松做会议纪要。

上述方案根据项目部实际情况制定,希望各部门及相关人员严格按照此方案执行。

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培训激发了我对学习的兴趣和热情,让我对未来充满了信心和期待。小编整理了几篇培训心得体会的范文,供大家参考,期待大家的进一步交流和讨论。第一段:介绍培训背景和目的
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经历了一次困境,我意识到困难并不可怕,关键是如何勇敢面对和解决。小编为大家搜集了一些有关心得体会的实用资料,希望对大家有所帮助。古田红色之旅是一种重温革命历史的
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