通知的发布时间也需要考虑周到，避免在接收者忙碌或繁忙的时候发出，导致通知的忽视或遗漏。在这里，为大家提供了一些常用的通知模板，希望能方便大家写作时的参考。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇一
20xx年春节在即，为便于工厂同仁提前安排好工作和生活，现根据xxx办公厅通知精神及工厂的福利政策，将xxx春节xxx期间的放假安排通知如下：
20xx年1月27日(星期五)至2月2日(星期四)，共7天。其中，1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)这3天为法定假期。
春节假期值班人员职责及要求：
一、值班人员的工作职责。
1.认真做好工厂的防火、防盗、安全保卫工作。值班人员要认真检查和关好工厂各办公室及房间的门窗;关闭不需要的电源;关好水龙头等，消除一切隐患。确保工厂办公大楼的一切安全。
2.认真做好的安全监控工作。预防各种事故和事件的发生。
3.值班期间，不能脱岗，认真值班。全天24小时要确保有人在工厂值班。
4.值班人员要做好值班记录。重要事情要有记载。做好交接班等有关工作。
5.值班人员要做好工厂花草树木的施水及防冻工作，遇天气变化，应及时做出相应处理;保证办公大楼的水电供应。
6.要坚守岗位，不得擅离职守。要提高警惕，做好办公大楼的安全保卫工作，做好值班期间的.工作。有重大问题必须及时向上级领导报告。违反值班制度，视情节追究相关责任。
7.值班人员要做好电话记录，做好上情下达、下情上报工作，接待来访人员，负责办公大楼安全及楼梯过道的卫生工作。完成领导交办的其他工作。
二、值班要求。
1.值班人员在春节放假值班期间为工厂水电运行及安全工作的第一责任人，必须加强责任感，增强工作的自觉性与主动性，确保水电安全、稳定运行。
2.在值班期间必须坚守工作岗位，不得无故让他人替岗，严禁饮酒，需要外出时，必须保证工厂有人值班。
3.值班期间必须保证电话畅通，遇到重大事情，必须报告上级领导并做好临时处理措施，积极处置。
4.认真做好值班记录，对出入口、停车处、监控室及工厂安全防火情况等，必须认真检查。
5.值班地点：
值班人员：姓名及电话。
值班日期：20xx年1月*日至20xx年*月*日
6.值班员工在值班时间内，应坚守岗位，对迟到、早退、缺岗的值班人员扣除当日值班补助并视情节严重给予处分。
值班人签字：
请大家安排好时间，祝大家度过一个愉快的春节假期!
人力资源部。
20xx年xx月xx日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇二
为迎接春节!为了能让各位员工过一个快乐的节日，公司将在1月21日组织聚餐，无特殊情况，全员参加。具体情况如下:
二、地点:......
三、市区同事在当天16:50准时从公司出发，直接到达指定酒店
第二批17:40准时出发。
五、活动后勤人员由担任，负责活动的所有后勤工作，同时保证所有人员都能准时到达指定地点。
六、到达指定地点后，请对号入座。
人力资源部
20xx年xx月xx日
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇三
xxx：
根据国家关于节假日时间的具体安排，公司对元旦放假时间及注意事项通知如下：
1、20xx年元旦放假时间为：20xx年1月1日至3日元旦节放假，共三天，1月4日（周三）正常上班。（这一点，可以根据贵公司规定做适当的调整和安排）。
2、元旦放假期间，如需要正常上班的部门，请部门负责人于12月31日之前将值班表报办公室备案。
3、元旦放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态，确保联系畅通；
7、元旦放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。
8、回家或外出旅游的员工应注意安全。
祝全体员工：
节日愉快，身体健康！
xxx。
20xx年xx月xx日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇四
全体员工：
对于20xx年11月15日晚保安部发生的一楼摩托车停放区厂内丢失的严重安全事故，经过公司办公室对所发生该事故前后调查，责任明确，对以下相关责任人做出相应的通报处罚决定：
1、因保安部门卫罗定友在工作安保期间未能严格尊守公司保安条例，对安保问题没有认真负责直接导致公司财产造成了损失，对上述严重安全事故的责任人记大过一次并给与严厉处罚并处罚金且全厂通告批评，资料《保安处罚通知书怎么写》。
2、因公司周边治安情况复杂，厂门又在大路边人流量大，岁末年底盗窃猖獗，公司内部应加强安保，增强上下班门口防卫意识，做到厂门开放时间人不离岗，离岗留眼、离岗掩门，对车辆停放区要求停放人员主动上锁以加强安全防护。
xxx。
20xx年x月x日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇五
各单位、各部门：
根据《xxx办公厅关于xx年部分节假日安排得通知》精神，结合我厂实际，现将xx年清明节放假有关事宜通知如下。
一、放假时间：4月5日至7日放假调休。其中，4月5日（星期六）放假，4月7日（星期一）补休。
二、各教学单位要对放假前后得教学工作做出详细安排，确保工厂教学秩序稳定。
三、放假前，各单位、各部门必须对所属部位进行全方位得安全隐患排查，切实做好防火防盗等工作，防止意外事故发生；要对所属师生员工进行一次安全教育，提高师生员工得防范意识。保卫处要加强厂园治安管理和保卫工作，确保厂园稳定安全；学工部（学生处）、团委及各学院（部）要加强对留厂学生得教育管理；资产与后勤管理处（后勤集团）要妥善安排好节日期间学生得伙食和各项生活服务工作。
四、各单位、各部门要教育引导广大师生员工崇尚科学、破除迷信、革除陋习、文明祭祀。
五、有公车得单位、部门要严格按照《关于实行节假日封存公务车辆有关事项得通知》（西科党办发〔xx〕9号）要求，加强车辆管理，妥善安排值班备勤车辆，做好车辆安全防范工作。
六、各单位、各部门要高度重视值班工作，切实加强领导，明确责任，做到认识到位、责任到位、人员到位。各级值班人员要严格执行工厂值班相关规定，坚守岗位，确保信息畅通，切实维护厂园稳定安全。
值班电话：xxxxxxxx，
值班时间为上午9：00～11：00、下午xx：00～17：00。
各单位及相关部门要安排好放假期间得值班工作，并将值班人员名单、电话于xx日前以书面形式报厂长办公室（xx室）特此通知。
xxx。
20xx年xx月xx日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇六
公司各职能部门、各门店、工厂：
为保障公司的正常经营，为规范员工加班工作事宜，特就该问题再次重申如下：
第一，未经公司同意员工不得擅自加班，不得在非工作时间无故逗留工作场所。
第二，员工确因工作需要加班的，需填写《加班申请单》，经所在部门/门店/工厂第一负责人（即：部门经理/店长/厂长）书面批准，再报公司人事部核准后方可加班，事先未经核准加班视为自愿延时工作，公司不支付未经同意期间的加班费。
第三，公司实行不定时和综合计算工时工作制，员工加班按相关法律规定执行。员工（如保安、门卫等）做一休一的，在法定综合计算周期内（不超过总法定标准工作时间），双休日工作的视为正常工作时间，不构成加班，不支付加班待遇；但遇法定节假日上班的，仍按法律规定支付相关加班待遇；保安、门卫在值班室休息值班的'，视为值班，不支付加班待遇，具体参见相关岗位职责。
第四,店长营运经理督导行政总厨工资中已包含加班工资,法定日上班不计加班费.
第五，本通知自20**年1月1日起生效，本通知内容如与人事部之前下发的文件冲突者，以本通知为准。
上海有限公司。
人事部。
20**年5月2日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇七
公司各部门：
为了丰富公司员工的娱乐生活，加强公司的文化建设，提高公司凝聚力;公司决定借假期来临之际，组织全体员工集体聚餐活动，现将有关事项通知如下：
20xx年03月14日下班后
皇岗村
全体员工
1、公司员工集体聚餐
2、ktv唱歌活动
备注：希望大家踊跃参与，若特殊情况下，可提早离场。
行政部
20xx年xx月xx日
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇八
公司各职能部门、各门店、工厂：
为保障公司的正常经营，为规范员工加班工作事宜，特就该问题再次重申如下：
第一，未经公司同意员工不得擅自加班，不得在非工作时间无故逗留工作场所，
第二，员工确因工作需要加班的，需填写《加班申请单》，经所在部门/门店/工厂第一负责人(即：部门经理/店长/厂长)书面批准，再报公司人事部核准后方可加班，事先未经核准加班视为自愿延时工作，公司不支付未经同意期间的加班费。
第四,店长\\营运经理\\督导\\行政总厨工资中已包含加班工资,法定日上班不计加班费.
第五，本通知自2012年1月1日起生效，本通知内容如与人事部之前下发的文件冲突者，以本通知为准。
上海有限公司。
人事部。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇九
各进出口企业、代理单位：
根据国务院通知，20“五一”放假时间为5月1日至5月3日，共3天。根据南京海关和本关工作安排，结合园区企业实际情况，园区海关加班时间定为5月2日(其中通关处加班时间为12：30-14：30、物控处加班时间为13：30-16：30)。
请有需要的企业和代理单位及时提交加班申请，做好安排。
特此通知，请周知。
苏州工业园区海关。
2014年4月28日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇十
技术部全体员工：
你们好!为了更好地完成公司的各项目标任务，经公司研究决定，从即日起，技术部需要在xx至xx进行加班，现就有关事宜通知如下：
1、在南京正常出勤的员工每周六由原来休息改为正常上班。
2、加班期间请各级管理人员切实负起责任，做好工作的指导和督导。各部门各组负责人，对加班期间情况要了解清楚，及时上报。
技术部。
20**年1月x日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇十一
公司各职能部门、各门店、工厂：
为保障公司的`正常经营，为规范员工加班工作事宜，特就该问题再次重申如下：
第一，未经公司同意员工不得擅自加班，不得在非工作时间无故逗留工作场所。
第二，员工确因工作需要加班的，需填写《加班申请单》，经所在部门/门店/工厂第一负责人（即：部门经理/店长/厂长）书面批准，再报公司人事部核准后方可加班，事先未经核准加班视为自愿延时工作，公司不支付未经同意期间的加班费。
第三，公司实行不定时和综合计算工时工作制，员工加班按相关法律规定执行。员工（如保安、门卫等）做一休一的，在法定综合计算周期内（不超过总法定标准工作时间），双休日工作的视为正常工作时间，不构成加班，不支付加班待遇；但遇法定节假日上班的，仍按法律规定支付相关加班待遇；保安、门卫在值班室休息值班的，视为值班，不支付加班待遇，具体参见相关岗位职责。
第四,店长营运经理\督导行政总厨工资中已包含加班工资,法定日上班不计加班费.
第五，本通知自20**年1月1日起生效，本通知内容如与人事部之前下发的文件冲突者，以本通知为准。
上海有限公司。
人事部。
20**年5月2日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇十二
各中心(部门)：
根据《关于端午节放假安排的通知》，结合我校实际情况现将学校xx年端午节放假有关安排的通知如下：
1、放假前夕，秩序维护队要针对学校安全进行专门演习，保证假期校内的安全，加强各岗巡逻，做到预防在先，确保安全。
2、各中心要妥善安排好本中心节日期间的值班和安全保卫工作，遇有重大突发事件，按规定及时报告并妥善处理，确保节日期间安全稳定。
4、同学们假期要做好防火防盗措施，避免意外发生，放假期间，学校宿舍坚决不允许赌博、打牌、酗酒。
_学校。
20__年x月x日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇十三
农历八月十五是我国的传统节日，中秋节与春节、清明节、端午节并称为中国汉族的四大传统节日。据史籍记载，古代帝王有春天xxx、秋天祭月的礼制，而祭月的节期为农历八月十五，时日恰逢三秋之半，故名“中秋节”;又因这个节日在秋季八月，故又称“秋节”、“八月节”、“八月会”、“仲秋节”;又有祈求团圆的信仰和相关节俗活动，故亦称“团圆节”、“女儿节”。因中秋节的主要活动都是围绕“月”进行的，所以又俗称“月节”、“月夕”、“追月节”、“玩月节”、“拜月节”;在唐朝，中秋节还被称为“端正月”。关于中秋节的起源，大致有三种：起源于古代对月的崇拜、月下歌舞觅偶的习俗、古代秋报拜土地神的遗俗。
公司定于本周五(9月2日)晚举行集体会餐，周五大扫除时间提前在16:00举行，周总结会议时间提前在16:50开始。请各位同事在17:30出发前整理好各自的台面，关闭电脑电源及办公区域周边的灯及其他电器电源。活动安排如下：
活动时间：20__年9月2日下班后。
活动地点：
活动人员：公司全体员工。
活动内容：
1、17：30由公司地下停车场出发至______餐厅。
交通安排：
1、车辆安排.
2、17:20各位开车的同事离开公司将车停入新希望大厦地下停车场(前十五分钟免费)。
3、由___带队，争取统一到达时间。餐厅地址：_________。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇十四
各子公司：
春节假期结束，全区建筑工地陆续复工开工，根据要求，为切实做好节后复工工作，达到市建设工地专项治理要求，现将第一阶段有关工作通知如下：
（一）施工现场整治。
2.施工现场道路损坏必须进行修补；
3.冲洗台、冲洗设备不能正常使用或达不到清洗效果的必须进行维修，确保良好使用；
4.现场内横幅、条幅已经破损或内容已经过时，必须全部撤下，可不再悬挂。
（二）大门、围墙围挡整治。
2.建设工地大门必须完成油漆刷新；
3.按照《建筑工地围墙景观围墙和临时施工围挡设置标准》要求，必须规范围墙围挡设置，并对残损处进行整修。
（三）专项治理工作宣传。
建设工地大门内设置宣传栏，提高专项治理及扬尘防治工作知晓率。
（四）工地和厂区清洁保洁。
建设工地必须加强工地门卫管理，配置足够保洁人员，对工地围墙及门前卫生及时进行清扫和保洁。
建设管理部将对全区在建项目组织开展复工大检查，经检查合格后方可开工。督查期间，对未达到复工要求而盲目开工的，将按照规定对相关责任单位、人员进行严肃处理。
建设管理部。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇十五
尊敬的家长朋友，您好!
新春佳节即将来临，凯伦幼儿园全体教师提前祝您节日愉快!为了让孩子们度过一个安全有意义的假期,现将放假相关事宜通知如下：
一、放假时间：春节放假安排为：2月3日(星期五)、2月4(星期六)日照常上班。
春节是法定节假日，法定假期3天，放假调休7天。
201月27日(星期五)至2月2日(星期四)，共7天。其中，1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)这3天为法定假期。
二、家长可于今日下午16：0016：30或明日9：0011：00来园取走宝宝被褥。
三、本学期宝宝有连续请假情况的家长，请您于明日9：0011：00凭假条来园为宝宝办理退生活费事宜;另明日一并办理兑换代金券事宜。
四、安全事项：
1、加强外出安全教育，幼儿走亲访友、外出旅游等一定要有成人监护与照顾，遵守交通规则，以防走失。
2、饮食睡眠要有规律，不要暴饮暴食。注意幼儿饮食卫生，不吃不卫生的食物，防止食物中毒。
3、加强防火教育，教育幼儿不要玩火，不要随便放鞭炮。
4、合理安排孩子的休息时间，适当的加强体育锻炼，增强体质。安全是快乐的，是幸福的，是健康的首要因素，让我们家园携手共同教育孩子提高安全意识，凯伦幼儿园全体教职员工恭祝大家阖家幸福!万事如意!
亲爱的家长朋友：您好!当孩子们扬着稚嫩的小手跟201x挥别时，201x带着希望与祝福已悄然到来。不知不觉当中，爱的城堡已烙下了宝贝每个欢乐的瞬间，留下了太多难忘的回忆。在这辞旧迎新，合家团圆之际，东方格林幼儿园全体教职员工祝您新春快乐，万事如意。
现将我园春节放假时间及下期开学时间安排如下：
放假时间：201x年2月14日3月2日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇十六
1.相信自己，坚信自己的目标，去承受常人承受不了的磨难与挫折，不断去努力去奋斗，成功最终就会是你的!
2.找到你喜欢做的事，并努力成为这个领域里的顶尖人物。
3.世上最重要的事，不在于我们在何处，而在于我们朝着什么方向走。
4.勤奋的含义是今天的热血，而不是明天的决心，后天的保证。
5.如果你不能飞，那就跑;如果跑不动，那就走;实在走不动了，那就爬。记住：上路后，就勇往直前;无论有多难，你都要再坚持一下。折腾才不辜负生命给予的上场机会!早安!
6.耐心点，坚强点，总有一天，你承受过的疼痛会有助于你。生活从来不会刻意亏欠谁，它给了你一块阴影，必会在不远地方撒下阳光。
7.如果你是对的，你没必要发脾气;如果你是错的，你没资格去发脾气。这才是真正的智慧。
8.罗斯福总统：当时间的主人，命运的主宰，灵魂的舵手。
9.最初的奋力一击，是战争成功的分水岭。——高尔史密斯。
10.流过泪的眼睛更明亮，滴过血的心灵更坚强!
11.一个人几乎可以在任何他怀有无限热忱的事情上成功。
12.没有有白费的努力，也没有碰巧的成功。只要认真对待生活，终有一天，你的每一份努力，都将绚烂成花。
13.认识自我，完善自我，提高自我，发展自我。
14.如果学会了把握困难带来机遇，你自然会动力陡生。
15.敢于尝试，就等于你已经向成功迈出了第一步。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇十七
集团所属各公司部门：
根据xxx办公厅关于20xx年春节放假安排，再结合公司实际情况，为了让公司的员工共同度过一个欢乐、平安的新春佳节，现将20xx年春节放假事宜通知如下：
一、放假时间：自20xx年*月**日(农历腊月二十五)至20xx年*月**日(正月初六)放假，共12天。20xx年*月**日(正月初七)正常上班。
二、调班：*月**日(周六)调班一天，正常上班。
三、*月**日(除夕)-**日(正月初六)7天为带薪假期(国家法定假期)；*月**日-*日为无薪假期。
四、各部门须认真做好安全检查工作。对所属办公室进行以防火、防盗为主要内容的安全大检查，确保重点区域如仓库、办公室用电设备等场所的安全。各部门要认真整理文件资料，将重要文件资料保管好，贵重物品存放在安全处，防止被盗。财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。保证门窗的关闭和落锁，并由该部门负责人落实到位。
五、在节日期间返乡的员工注意旅途人身、财物安全，假期结束后请按时回到公司上班，不得无故请假。
集团公司祝全体员工新春愉快，万事如意!
附：公司全体员工于*月**日下午整理办公区域内的环境卫生，要求做到：地面整洁，桌椅整齐，物品摆放有序。
**有限公司。
20xx年*月**日。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇十八
公司各部门：
20__年中秋节在即，为了便于公司同仁提前安排好工作和生活，现根据^v^办公厅通知精神及公司的福利政策，将中秋节期间的放假安排通知如下：
一、放假时间。
1、中秋节放假时间：20__年09月15日20__年9月17日(3天);。
2、上班时间20__年9月18日正式上班。
二、放假注意事项：
公司各部门要在9月26日之前组织安全自查，杜绝安全隐患，全面落实安全工作责任制，做好防火、防盗、确保全体员工节日期间人身安全及财产安全，公司行政部将安排人员进行抽查。
三、安全：
节日期间，各单位要加强安全生产工作，安排好节日期间值班工作，认真做好防火防盗、安全保卫工作。
特此通知。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇十九
尊敬的各位新老客户以及广大朋友：
新年好！
在度过了愉快的春节假期之后，我公司于2018年2月25日已正常开工，各项工作一切照常运行。新的`一年，我公司将为广大用户提供更加完善与优质的服务。
在此，公司对所有一直以来支持、关注、理解我们的新老客户以及广大朋友，表示感谢！感恩一路有你们！最后恭祝大家狗年开工大吉，阖家幸福！
关于我们。
北京永杰友信科技有限公司创立于2007年。公司成立伊始便致力于质监行业的电子政务系统和企业管理信息化建设，短短几年已为数百家质监行业的政府机关、企事业单位提交了解决方案，帮助相关机构建立起快速、高效、有组织的信息管理平台和体系。
业务范围。
公司为各级质量技术监督及食品药品监管部门提供专业的信息化管理系统，其中涵盖了食品监管、质量监督、特种设备、计量认证、标准化、代码条码、行政执法等几乎所有质监业务；并为食品、工业品生产企业提供溯源管理、质量管控等系统，通过公司的“企业服务及产品溯源平台”为企业提供包括：产品溯源、生产工艺、质量管理、标准查询与下载、原辅材料、生产设备、在线培训咨询等增值服务；同时也为各种检验机构提供实验室业务管理系统和检测机构公共服务平台的服务。
精选员工加班通知文案（案例20篇）篇二十
二、地点：待定。
三、参会人员：全体在职职工。
四、具体活动流程。
1、主持人开场烘托气氛(具体方案敲定后，下发主持人发言稿)。
2、介绍与会嘉宾、领导。
3、领导讲话(领导人员待定)。
4、颁发本年度评优评先进人员奖金(礼品)。
5、各部门才艺表演。
6、聚餐期间安排小游戏(准备一些小礼物)烘托气氛。
7、抽奖活动(发放礼品)。
活动到会进场分发抽奖券(如图1)副卷自留奖券投入抽奖箱中，奖券盖章有效可用红纸打印。
五、活动组织及纪律。
1、活动工作组。
协调组长：***。
协调员：***。
车辆调度：***。
2、活动组织。
为了保证活动有序展开，采取员工分组组织，具体如下：
3、活动纪律。
本次活动本着促动同事间团结，互帮互助，开心向上的原则，严禁餐后吵闹，打架事件的发生，一经发现，本院将给予严肃处理。
六、费用预算。
1、按100元/人210人共21000元包括每桌餐费、酒水费1000元共21桌。
2、会议期间、聚餐期间小游戏及抽奖活动经费预计5000元。
3、本年度评优、评先进奖金(礼品)费用待定。
补充说明：
1、为使活动搞的不再呆板，时不时调动活动气氛，活动流程4、5、6项可交叉实行。
2、时间选在20xx年12月25日---20xx年12月30日之间某日下午及晚间。
3、地点视到会人数情况提前一星期订酒店，即时下发通知到每个科室。
未尽事宜，办公室将另行通知。
办公室。
为增进员工间的互相了解，体现人文关怀，进一步推动公司企业文化建设，让每位员工切实感受到公司大家庭的温暖，增强大家的娱乐的同时也能增强公司凝聚力和团体合作精神，公司特拟定20xx年春节年终聚餐活动，以此次聚餐活动为主线，深入展开一次企业文化培训，并实行20xx年年终总结和20xx年目标发布。
二、具体流程。
1、由人力资源部门作为活动的倡导和组织部门，制定活动方案;。
2、由人力资源部门作出此次活动预算，经财务部审核，报总经理批准后执行;3、活动当天具体流程：
三、幸运大抽奖。
幸运奖若干名：未中得一二三等奖的剩余员工，每人一个大礼包;。
礼包待选：旺旺大礼包、干果礼包、大米礼盒，三选二，分别作为幸运奖和游戏奖励。
四、聚餐穿插游戏、表演、抽奖1、比赛喝啤酒参加人数：不限。
4、歌曲串烧(大海、冰雨、水手、朋友、再回首)表演：潘涛5、一个比划一个猜。
参加人数：2人一组，2-4组;。
7、抢凳子。
道具：凳子(若干)。
参加人员安排：5-6人(其中一人为喊话员不参加比赛)。
游戏规则：游戏开始先把凳子成圆形(按参加人数减一计算，即8人摆7张)，然后，参加人员在凳子外面围成一圈，主持人敲鼓或放音乐时参加人员就沿着圆形顺时针或逆时针跑动(注意不能插队)，当鼓声或音乐停下时参加人员要讯速找到一张凳子座下，有一人没凳子座，这个人就算是被淘汰了，这时要把凳子减少一张，其余的人继续玩，直到剩下最后一人为止，这人就算赢了。赢的人给予奖励。
道具：主持人准备每组各六张签，上写：嘴巴;手(二张);屁股;脚(二张)汽球游戏方法：
1.分组，不限几组，但每组必须要有六人。2.主持人请每组每人抽签。
3.首先，抽到嘴巴的必须借着抽到手的两人协助来把汽球给吹起(抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球);然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破。
五、活动准备及预算(按55人计)。
六、抽奖人员安排一等奖：金东。
二等奖：解银峰、辛全峰。
三等奖：孟庆方、宋全会、潘峰。
四等奖：焦国伟、周家伟、郭鹏、葛安时、李飞、袁从芹。
批准：审核：作成：
一、目的：辞旧迎新之际，总结20xx，展望20xx，为答谢公司全体同仁一年来的辛勤劳作，增强企业凝聚力，活跃员工气氛，公司已定于20xx年1月8日举行年终尾牙活动;活动的宗旨：
;二、范围：公司领导及全体员工，各协力厂商。到会人数：
三、时间：20xx年1月8日。
四、活动地点：
五、活动实施方案如下：
1、本次活动共设为三个环节，节目表演、用餐、抽奖，其中用餐、抽奖相互穿插;。
2、节目表演相关要求：;。
4、抽奖活动相关事项。
抽奖操作方法及规则：
抽奖采取先抽取资格，后凭兑奖券再抽取奖项，如无兑奖券者视为无效，将取消其。
抽奖资格，并另行补抽;抽奖当日请假者一律不参加本次抽奖，因工外出者须提前到人事部备案，抽奖当天如无备案记录者均不得参加抽奖。
总指挥：张泽豹，负责整个尾牙活动的全盘规划及协调工作;。
1、活动策划组：负责人：
2、主持组：主持人：
3、节目组：负责人。
4、后勤组：负责人：
5、活动启动后，策划组将组织全体工作人员召开会议，将活动的流程及需要协助事项分工到各小组，各小组组长积极组织安排组员分头实施;活动策划组将不定期召开碰头会议，跟进活动进程及协助解决实施中碰到问题。八、附件：
1、主持组、节目组：《节目表演列表》。
公司管理层领导抽取中奖人员：特等奖1人：徐总。
一等奖人：马会计名二等奖名：张泽豹名。
三等奖名：xxx抽奖名、镇卫国抽奖名。
四等奖名：宗昇俊、刘君、沈万春、魏爱华各抽奖名五等奖名：
在公司各级领导下，公司全体员工围绕公司团结奋斗目标，上下同心，在业绩上取得一定的突破，为全面完成公司目标作出了积极贡献。为回馈员工辛勤工作，同时鼓舞员工士气，增强公司凝聚力，提升员工对公司的认可度，并为同事间相互交流、进一步理解提供机会，培育企业团结奋进的团队精神，公司决定举行一次全体员工聚餐及文化活动。
一、活动方案。
1.活动原则：玩好、吃好、让员工开开心心，(安全第一，活动第二);。
2.活动项：
1)在特色饭店聚餐，大包间(20人);。
2)预订桌席：两桌，每桌10人标准;。
点菜标准：每桌600元，包括酒水，预算共计1200元;。
2)ktv唱歌。
魔方ktv唱歌，活动时间控制在：4个小时内;。
3.活动预算：
用餐1200元+唱歌1500元+回家出租车费用300元;。
总预算控制在3000元;人均消费预算150元;。
4.活动组织事宜：
3)活动组织负责人：黄满亮、黄帅;。
4)活动日期：2011年5月28日星期六，下午18：00出发;
5)地点：饭店：怡丰路(山东老家);南城第一国际汇一城(魔方ktv)。
6)活动纪律：参加者统一接受组织人员的安排，不得擅自离开团队单独行动，有事者须向相关组织人员请假，活动期间员工自己保管好自身的钱物，小心丢失。
二、其他：
1.活动结束后，员工结伴打车回家;。
2.活动最终解释权归公司所有。
为增进各部门员工间的了解增强公司凝聚力和团体合作精神体现人文关怀进一步推动公司企业文化建设让每位员工切实感受到公司大家庭的温暖增强大家的娱乐的同时也能培养大家各方面的水平如组织水平、表演水平等多方面的素质激发大家的创造力。人力资源部特拟定月份的聚餐活动策划书以此此聚餐活动为主线中间穿插一些竞技小游戏并对游戏的获胜者实行一定的物质奖励。
二、具体流程。
1.月日由人力资源部作为活动倡导部门制定活动策划草案。
2.月日将活动草案送总经理审批。
4.月日上午定聚餐地点月日上午采买游戏道具并准备奖品。
5.聚餐日流程。
11：301.电话约成员来司等候2.电话约车到公司楼下等候。
1.宣布7月份奖金得主名单。
2.请其上台并由所属部门领导颁发七月份奖金。
3.奖金得主感言。
2.新人自我介绍并发表感言。
1.宣布本月过生日人员名单。
2.唱《生日歌》推上蛋糕。
3.请其上台发表感言后一起切蛋糕。
4.抽奖每种奖品各备三分共计8种奖品。
1.聚餐正式开始。
2.由当月过生日的人员为各餐桌分发蛋糕。
1.总经理为现场人员抽奖8种奖品从低到高各备一份。
2.总经理讲话19：00篝火晚会如有雨即换成表演节目有音响设备。
20：00活动结束安排将全体人员送回。
三、游戏内容。
1.“爱”字大比拚游戏人数抽签决定两组人员参加每组10人游戏规则将活动参加人员自由分为a、b两组实行对歌比赛每人各唱一句所唱的歌中必须要有“爱”字坚持到最后的一方获胜。游戏奖品获胜一方共十人分别得蜂胶皂9块并推选出本队贡献的一员得价值98元的精油皂1块。
2.升旗游戏游戏人数参加过前一个游戏的人员不参与此游戏剩下的抽签决定两组人员每组5人游戏道具每个人四肢分别绑上红黄蓝绿四个小旗丝带。游戏规则口令红旗黄旗升起来绿旗升起来红旗降下来蓝旗升起来。然后就任意组合升降喊几个口令后大家手脚就会乱了动作错了即淘汰。口令为10至15个口令全部结束后剩下队员最多的一队获胜。游戏奖品获胜一方火山泥皂5块。
四、活动经费预算。