注重细节，并且保持良好的工作态度，对于工作的高效开展起着至关重要的作用。以下是小编为大家搜集的一些工作心得体会范文，希望能够为大家总结工作经验和提升工作能力提供一些思路和方法。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇一
根据市人事局的安排，我有幸参加了20xx年度全市新录用公务员初任培训学习班。在为期一周的培训中，培训班紧紧围绕“快速适应岗位，争当合格公务员”这一主题,精心安排**市委党校学识渊博的教授专家开展深入浅出地授课，使我较为系统的学习了xx届六中全会精神、科学发展观、《公务员法》、《公文写作》、《政务与社交礼仪》、《规范行政程序》、《公务员职业道德》、《行政机关公务员处分条例》等一些与实际工作密切相关的理论知识。通过培训学习，我认清了这次培训的重大意义、认清了公务员岗位的重要、认清了自身的不足和努力方向，更使我深刻的认识到，要成为一名合格的公务员，只有全方位提高自身的素质能力，严格遵守《公务员法》的要求，在创新中不断迎接新时期社会发展的各种挑战。
一是明确了党的大政方针，政治理论素养有了很大提高。
作为一名合格的公务员，必须提高自身的政治理论素养。应该熟知党的各项方针政策，认清各种当前社会政治、经济形势，要善于把握正确的前进方向，要毫不动摇的坚持社会主义道路。只有首先解决好方向问题我们才能够走的稳，走的远。而过硬的政治素质，高尚的政治情操是保证我们正确方向的根本。培训期间，通过对必备理论的学习，认真解读了科学发展观、和谐社会、法治国家等理论知识，对《公务员法》的认真学习和细心揣摩，让我深刻领会了公务员的内涵，进一步树立了人民公仆意识，为任职后依据公务员法干好工作打下了坚实的思想基础。这些理论知识为我消除了迷惘心理，照亮了前进努力的方向。使我深刻的了解到公务员精神就是：热爱祖国、忠于人民、廉洁奉公、求真务实、开拓创新、顾全大局，团结协作。具体到工作当中首先应尽职尽责，公务员代表国家行使国家权力，管理社会公共事务。因此，要树立全心全意为人民的责任意识，尽职尽力地履行自己的职责。其次要廉洁奉公20xx年公务员培训心得体会(最新)20xx年公务员培训心得体会(最新)。要有良好的情操，廉洁奉公，不谋私利。同时，在履行职责过程中做到依法行政，公正办事，努力实现和维护社会公平。最后要团结协作。单位的工作是一个整体，部门的划分是为了在分工的基础上提高工作效率。因此，公务员要有大局意识和团结协作精神，这样才能更好提高工作效率和工作质量。
二是明确了公务员初任培训的重要性和必要性，极大提高了思想认识。
通过学习，我明白公务员培训不仅仅是法定要求，更是公务员转变角色，走上工作岗位，履行职责，为人民服务的要求。这种思想上的转变不仅要快更要彻底，要从根本上克服自身意识上潜在的优越感，树立责任意识，这对于我今后的成长、发展都有重大意义。使我学到和掌握了实用的工作技能和方法，指导了以后的实践，从而严于律己，严格遵守纪律，踏实学习，以良好的品德树立个人良好的形象。在工作岗位上准确正确的定位自己，用开放的心态，实干的精神，做好本职工作，真正做到情为民所系，利为民所谋，努力学习，提高素质。争做一名合格、优秀公务员。
三是明确了学习的重要性和迫切性，树立终身学习的理念。
勤于实践锻炼是公务员提高工作本领、做好本职工作的重要途径。在实践锻炼中提高分析判断能力。科学的管理和有效的服务，建立在对客观实际情况正确把握的基础之上。将理论学习与工作实践有机结合起来，用理论指导自己的工作实践，用实践丰富自己的理论知识。在实践中，要敢于尝试，勇于创新，善于创造性地开展工作，从而在实践锻炼中提高工作本领。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇二
在公务员工作中，通过学习调研、听取和参与领导们关于规划的讨论，使我逐渐加深了对我区整体状况的了解，为我处理其他工作奠定了基础。下面是本站小编为大家收集整理的公务员工作。
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一、加强政治思想学习。加强政治理论学习，是坚定理想信念、与党中央保持一致的重要前提，是保持奋发向上和与时俱进精神状态的动力源泉。一年来，本人自觉提高学习积极性，以积极的态度参加“深入学习实践科学发展观”的教育活动;认真学习和领会中央的路线和各项方针政策，及时把思想认识统一到中央的精神上来，并以此指导个人的言行。树立了“讲工作、讲团结、讲奉献”，“只为成功找方法，不为失败找理由”的个人工作信念，成为自己“基础工作做牢、创新工作突破”的动力，不仅自己能认真学习、深刻领会，而且还利用多种渠道和途径，经常向工作对象作宣传引导工作。在学习中，能联系思想工作实际，努力做到围绕主题、把握灵魂、领会精髓。对全面建设小康社会的目标更加充满信心，同时增强了深入学习实践科学发展观活动，推进我县农业产业化纵深发展的主人翁责任感。
二、完成本职岗位工作的情况。一年来，我以负责的态度努力完成个人承担的各项工作，积极协助有关部门完成年度部门全部工作任务：
1、组织农产品加工企业参加各种农博会。今年5月份成功组织两家企业参加省政府在深圳举办的首届“山东名优农产品及食品在深圳展示订货会”。9月份又组织3家企业参加了“青岛国际农交会”11月份又参与筹备了在临沂举办的首届“中国农产品加工与流通博览会”并制定了《临沭县参加中国农产品加工与流通博览会筹展实施方案》。以及各项具体的会务准备工作。农博会参展期间共签约7个项目，金额1850万元，达成合作意向23个涉及金额5200多万元。通过参加农博会，为我县农业产业化龙头企业沟通信息、扩大宣传、寻找商机，提高了知名度，拓展了市场空间。
2、认真做好我县农业产业化龙头企业和一村一品专业村(镇)的统计调查工作。今年2-3月份组织开展了20xx年度销售收入500万元以上的龙头企业及20xx年底前形成的符合一村一品专业村(镇)条件的调查统计工作。经过历时近2个月的调查统计工作，完成了我县20xx年度的统计调查工作，为进一步摸清我县农业产业化发展情况提供了详实的数据。
3、积极推荐市级重点龙头企业做好省、市级财政贴息资金项目申报工作。20xx年推荐了临沭县宝康工业油脂有限公司、临沂东盛伊思德食品有限公司、山东三兴食品有限公司、临沭县供销棉麻有限公司、山东省沂蒙老区酒业有限公司、临沭祥兴工艺品有限公司等6家农业产业化龙头企业申报20xx年省、市级农业产业化财政贴息项目，申请贴息资金253.27万元。
4、认真筛选，推荐第五批市级农业产业化重点龙头企业。20xx年9月份推荐上报了临沂市金波食品有限公司、临沂连兴工艺品有限公司等11家农产品加工企业，经市专家组评审，已有7家被市政府认定为第五批市级重点龙头企业。
5、做好。
个人工作计划。
做好省级重点龙头企业的监测工作。每个季度末通过网上监管系统对我县兴大食品集团有限公司、金沂蒙集团两家省级重点龙头企业进行监测使每两年一次的动态监测变成了一种常规的监管取得了很好的效果。
6、做好农村劳动力转移阳光工程培训工作。20xx年我县承担600人的阳光工程培训任务，为切实做好阳光工程培训工作，与县财政、劳动、科教等七部门共同制定并下发了20xx年阳光工程实施方案，公开认定了培训基地，并从上好第一课开始加强对阳光工程培训的监管工作。到12月底前保质、保量地完成今年的阳光工程培训任务。
7、组织企业负责人和新型农民参加培训学习。今年4月份组织我县的金沂蒙集团、兴大食品集团两家省级重点龙头企业的工作人员到济南进行了省级重点龙头企业网上监管系统培训学习。9月份组织我县龙头企业负责人参加《20xx年全省出口型农业龙头企业负责人培训班》学习。11月份又成功组织20人农民专业合作组织负责人到青岛农业大学进行为期7天的培训，为我县培养了一批掌握现代农业产业经营管理知识和创业技能，懂政策、能创业、善经营、会管理的高素质创业型农村实用人才。
8、积极争取上级部门的资金项目。在上级部门的大力支持下，20xx年共上报了《山东省临沭县蒙香花生色拉油项目》、《山东三兴食品有限公司烘干蔬菜脱水生产线项目》、《临沭县昌盛面粉日产300吨扩建项目》、《国家蔬菜(大蒜)加工技术研发专业分中心》、《20xx年基层农技推广体系改革与建设示范县项目》、《农村劳动力转移培训阳光工程项目》等6个项目。
9、完成各种。
调研报告。
根据科学发展观的要求，在深入开展专题调研的基础上，完成了《我县农业产业化发展情况调研报告》《金融危机对农业产业化龙头企业的影响及对策》，《龙头企业在农民增收中的作用》，《蔬菜脱水行业发展情况》等调研报告。
10、完成招商引资任务。今年以来，综合科坚持“一岗双责”，多方联系，寻找招商信息，完成我局分配的30万招商引资任务。
三、自身廉政建设和遵守纪律的情况。作为一名部门负责人，一年来能自我严格要求，能自加压力，有忧患意识，有强烈的事业心和责任感，注重提高工作质量和办事效率，模范遵守劳动纪律和各项。
规章制度。
按时上下班从没请假和迟到早退现象加班加点从不计较报酬有奉献精神在加强机关作风建设方面能做出表率。在工作中严格要求自己低调做人高调做事求真务实善于与人共事团结合作分工不分家能主动配合有关部门负责人完成工作服从领导和组织的安排有大局意识和全局观念。
四、存在的主要问题和不足之处。一是政治理论学习的系统性和深度还不够，特别是具体事务性工作多的时候，对自己在理论提高方面要求的标准不够高;二是更多的深入下去、深入到工作对象当中还不够，存在着坐办公室多，到下边少的现象;三是如何在部门和岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺，意识还不够强。
我是一名20xx年新招录的基层民警，今天，我有幸站在这里，很高兴能与各位老前辈、好战友一起交流，学习。高山伟岸，因为它选择了坚毅;太阳燃烧，因为它选择了辉煌。为实现人生的理想和价值我走进了人民警察队伍，警徽的熠熠光彩照我走上演讲台，今天我演讲的题目是《藏青蓝的无悔青春》。
我在通过为期三个月的初任民警培训后，由县局安排到有“云南第一女子派出所”之称的豆沙派出所实习。在没有进入人民警察队伍之前，每每有着警服的同龄女子从眼前经过，总免不了在心里艳羡一番，觉得穿着警服的女孩子最是英姿飒爽、英气逼人。自到派出所工作，我对这身警服的真正含义才有了了解，才深刻认识到穿上这身警服的同时也是把“全心全意为人民服务”、“立警为公，执法为民”这份沉甸甸的责任扛上了肩头。
派出所作为基层单位，是直接与老百姓打交道，为人民服务的窗口单位。工作性质固然平凡和琐碎，但每一位基层民警，为人民服务的热情却是高昂的!多少个本应在家休息的夜晚，我们在街面上巡逻;多少个万家团圆的节日，我们坚守在工作岗位上;当老父老母病卧在床的时候，我们不能在床前端水送药;当孩子在睡梦中哭喊着找妈妈的时候，我们不能给他一个平常得不能再平常的拥抱。然而，为了整个社会的和平与安宁，为了每个家庭的幸福和温馨，我们无怨无悔，我们甘于在平凡的岗位上兢兢业业，默默付出，为“大家”，舍“小家”我们是值得的、欣慰的、自豪的!
进入公安队伍虽然只有半年时间，但我发现在我的身边，有许许多多的老前辈、好战友，他们以自己一言一行的实际行动生动诠释着全心全意为人民服务的宗旨。他们为群众服务时，无私奉献;面对邪恶势力的威胁时，正气凛然;勇斗歹徒，将生死置之度外。他们一个个铁骨铮铮，嫉恶如仇，他们一个个立足岗位，爱民奉献，组成了一个团结奋进、勤政爱民的优秀战斗队伍。我为成为这支队伍中的一员而骄傲，也必将以高昂的斗志、饱满的热情、谦逊的态度向实际工作学习，向身边的老前辈、好战友学习，必将无愧于人民和平卫士的光荣称号!让无悔青春在奉献中闪光!
一、自觉加强理论学习，提高个人素质。
首先，自觉加强政治理论学习，提高党性修养。两委浓厚的政治学习氛围深深的感染着我，我积极参加委内组织的各项学习活动，并注重自学，认真学习了hjt在dxp诞辰百年纪念大会上的讲话、hjt七一重要讲话、xx届四中全会关于加强党的执政能力的决定等，进一步提高了自己的理论水平与政治素质，保证了自己在思想上和党保持一致性，强化了廉洁自律的自觉性。
其次，在业务学习方面，我虚心向身边的同事请教，通过多看多听多想多问多做，努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。同时，我还自觉学习某市企业投资项目备案、核准暂行管理办法、行政许可法等与工作相关的政策、法律常识，积累自己的业务知识。此外，根据组织安排我参加了某市公务员初任培训。在为期三周的培训生活中，严格的军训磨练了我的意志，丰富的课程学习使我的知识储备和层次得到了提高。通过某市经济发展状况及党委政府工作的介绍，使我进一步理解了某市“三步走”战略，看到了某市经济腾飞的巨大潜力，增强了对某市的了解和热爱;通过公务员宗旨和行为规范的教育，使我树立了正确的权力观，增强了全心全意为人民服务的宗旨意识;通过办公室实务的学习，使我了解了公文写作的内涵，提高了办公室实务的处理能力，为我更好的投入工作打下了良好基础。
二、踏实肯干，努力完成好各项业务工作。
在某科工作的半年中，通过领导和同事们的耐心指导，我在熟悉的基础上已经基本能完成科室的各项日常工作，期间我具体参与的工作主要包括以下几个方面:。
第一，配合领导做好我区“”规划的编制工作。通过参加市县“”规划研讨班，我了解了“”规划编制的重要意义、基本原则、规划程序等，认识到“”规划编制工作是我委乃至我区的主要工作之一。半年来，我们按照市政府统一部署和区委区政府的工作要求，制定了《编制**区国民经济和社会发展“”规划的安排意见》，*月份配合区政府组织各街镇和有关委局召开了全区“”规划编制工作会议，对规划编制工作进行了动员和具体部署，个人总结并为各街镇草拟了规划编写的结构示例作为参考。为及时了解和督促各专项规划及街镇规划编制工作的开展，*月又组织召开了“”规划推动会。期间，我自觉加强相关知识的学习，密切关注国家及某市市“”规划的政策理论和进展动态，收集学习我区及兄弟县市“十五”计划的成功经验，为专向规划的编制单位提供依据和素材，同时通过学习调研、听取和参与领导们关于规划的讨论，使我逐渐加深了对我区整体状况的了解，为我处理其他工作奠定了基础。
第二，做好全区各类固定资产投资项目的汇总上报工作。今年8月份以来，根据市发改委下发的通知要求，我科积极开展工作，布置并督促各街镇及相关委局进行调查汇报，根据各单位的汇报情况，我们先后对我区汽车零部件企业基本情况和项目情况、工业投资100以上的项目等进行了核实、汇总、筛选、上报。这些工作加深了我对我区固定资产投资状况的了解，同时加强了我区固定资产投资项目的储备，也为我区“”规划提供了强大的项目支撑。
第三，发挥科室职能，做好项目审批和管理工作。通过科长的指导，我逐步掌握了固定资产投资项目的审批程序和处理方法，了解了经济服务中心计委窗口的工作职能。今年以来，我们共审批各类建设项目*个，总投资亿元，建筑面积万平方米。
第四，配合科室做好各项文字写作和信息报送工作。半年来，我先后参与起草了《**区农村经济工作座谈会议材料》、《**区服务业发展情况汇报材料》、《某科20xx年工作要点》等多篇文章。我从8月份开始担任科室信息员，负责根据科室的重点工作和突出事件撰写信息。在科长的指导下，我先后完成了我区召开“”规划编制工作会议、**项目获得国债资金支持、**项目获得市服务业引导资金支持等多篇信息，在此过程中逐渐提高了自己的事件敏感度和文字写作能力。
第五，协助科室同事完成20xx年计划科和投资科的固定资产投资项目审批资料的整理、归档、定卷工作。
第六，完成好领导交办其他各项基础性和临时性工作。
半年来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，但我清楚自身还有很多不足，比如工作能力和创新意识不足、政治理论水平有待提高等。今后我将努力做到以下几点，希望领导和同志们对我进行监督指导：
1、自觉加强学习，向理论学习，向专业知识学习，向身边的同事学习，逐步提高自己的理论水平和业务能力。
2、克服年轻气躁，做到脚踏实地，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自己。
3、继续提高自身政治修养，强化为人民服务的宗旨意识，努力使自己成为一名优秀的国家公务员。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇三
9月24日29日，根据市人事局的安排，我有幸参加了20__年度全市新录用公务员初任培训学习班在为期一周的培训中，培训班紧紧围绕快速适应岗位，争当合格公务员这一主题,精心安排__市委党校学识渊博的教授专家开展深入浅出地授课，使我较为系统的学习了十七届六中全会精神、科学发展观、《公务员法》、《公文写作》、《政务与社交礼仪》、《规范行政程序》、《公务员职业道德》、《行政机关公务员处分条例》等一些与实际工作密切相关的理论知识。通过培训学习，我认清了这次培训的重大意义、认清了公务员岗位的重要、认清了自身的不足和努力方向，更使我深刻的认识到，要成为一名合格的公务员，只有全方位提高自身的素质能力，严格遵守《公务员法》的要求，在创新中不断迎接新时期社会发展的各种挑战。
一是明确了党的大政方针，政治理论素养有了很大提高。
作为一名合格的公务员，必须提高自身的政治理论素养。应该熟知党的各项方针政策，认清各种当前社会政治、经济形势，要善于把握正确的前进方向，要毫不动摇的坚持社会主义道路。只有首先解决好方向问题我们才能够走的稳，走的远。而过硬的政治素质，高尚的政治情操是保证我们正确方向的根本。培训期间，通过对必备理论的学习，认真解读了科学发展观、和谐社会、法治国家等理论知识，对《公务员法》的认真学习和细心揣摩，让我深刻领会了公务员的内涵，进一步树立了人民公仆意识，为任职后依据公务员法干好工作打下了坚实的思想基础。这些理论知识为我消除了迷惘心理，照亮了前进努力的方向。使我深刻的了解到公务员精神就是：热爱祖国、忠于人民、廉洁奉公、求真务实、开拓创新、顾全大局，团结协作。具体到工作当中首先应尽职尽责，公务员代表国家行使国家权力，管理社会公共事务。因此，要树立全心全意为人民的责任意识，尽职尽力地履行自己的职责。其次要廉洁奉公。要有良好的情操，廉洁奉公，不谋私利。同时，在履行职责过程中做到依法行政，公正办事，努力实现和维护社会公平。最后要团结协作。单位的工作是一个整体，部门的划分是为了在分工的基础上提高工作效率。因此，公务员要有大局意识和团结协作精神，这样才能更好提高工作效率和工作质量。
二是明确了公务员初任培训的重要性和必要性，极大提高了思想认识。
通过学习，我明白公务员培训不仅仅是法定要求，更是公务员转变角色，走上工作岗位，履行职责，为人民服务的要求。这种思想上的转变不仅要快更要彻底，要从根本上克服自身意识上潜在的优越感，树立责任意识，这对于我今后的成长、发展都有重大意义。使我学到和掌握了实用的工作技能和方法，指导了以后的实践，从而严于律己，严格遵守纪律，踏实学习，以良好的品德树立个人良好的形象。在工作岗位上准确正确的定位自己，用开放的心态，实干的精神，做好本职工作，真正做到情为民所系，利为民所谋，努力学习，提高素质。争做一名合格、优秀公务员。
三是明确了学习的重要性和迫切性，树立终身学习的理念。
此次培训重视对新录用公务员的基础培训和整体培训。课程内容十分丰富，注重基础理论的同时更强调与实际结合，与实用融合。通过学习，我逐渐明晰了认知自我、重塑自我、管理自我、成功自我、创新自我、发展自我以及人文自我的深刻内涵，使我认识到要提高综合能力，一是要提高学习能力。
学习能力是一项基本能力，也是公务员顺利成长、不断进步的动力源。新任公务员要向书本学习，在阅读中提高智慧能力;要向实践学习，在工作中提高适应社会的能力;要向同事学习，在沟通中提高协调能力;要向群众学习，在联系中提高调查研究的能力;要向领导学习，在观察中提高分析问题的能力;积极参加各种专业的培训，多途径提高自身能力。二是要加强反应能力。提高公务员的反应力，就是要加强应对复杂局面能力的锻炼。作为司法行政系统的公务员，首先要增强对各类破坏社会稳定的相关突发事件的应急能力。在各种错综复杂的矛盾面前，要临危不惧，要承受得起各种压力，最大限度地控制和化解矛盾。其次，要增强对不同类型重大变化的应变能力。要力求做到及时反应、准确反应，动态把握变化趋势，科学掌握变化规律，提前预见可能出现的问题，防患于未然，积极应对变化。三是要加强执行力。党的执政能力集中体现为公务员的执行力。要增强时间观念和效率意识;要确保质量，注重实效;要善于选择最佳执行路径;要建立和完善执行体系和机制，扩大执行力的效能。四是要加强实践。勤于实践锻炼是公务员提高工作本领、做好本职工作的重要途径。在实践锻炼中提高分析判断能力。科学的管理和有效的服务，建立在对客观实际情况正确把握的基础之上。将理论学习与工作实践有机结合起来，用理论指导自己的工作实践，用实践丰富自己的理论知识。在实践中，要敢于尝试，勇于创新，善于创造性地开展工作，从而在实践锻炼中提高工作本领。
四是学有所得受益匪浅，为今后创新工作打下了基础。
理论知识的学习，使我得以重温学生时代的幸福时光，为以后继续提高理论知识素养，更深入理解党和国家的方针政策奠定了良好的基础。结合实际的畅谈又让我对当前和未来有了更美好的憧憬和自信，也为胜任新的岗位和工作，打下了良好的基础。我深知，创新是政府机关工作活力的源泉，这就要求我在今后的工作实践中，要首先具有创新工作的意识和勇气，解放思想，打破常规和主观偏见的约束，敢于从不同的角度思考问题，能超越原有的观念，不断探索新的工作方法，为今后进一步提高自身素质能力，干好工作和争做合格公务员、优秀公务员明确了努力的方向。
五是学，然后知不足，尽快转变角色，适应工作。
在不断深化学习的同时，我清醒的认识到自己还有很多不足，如何尽快转变角色、适应工作是一个很重要的问题，适应新的工作岗位，顺利实现角色转变尤为重要，不仅是身份转变更关键的是思想转变，作为一名新录用公务员，对公务员职责以及以后工作的方法、方向甚至工作中的人际交往都不甚明了。光靠书本知识是不够的，更主要的还是要多结合实践工作。因此，作为一名合格的公务员一定要具备过硬的业务能力和素质，这是开展一切工作的基础和根本。而这些都是我目前比较欠缺和亟需加强锻炼学习的。要弥补不足，必须不断学习，不断实践，不断总结。只有加强学习才能不断充实我们的思想，完善自身素质，提高个人能力。一是要调整心态，增强自信。境由心生良好的心态是前行的动力。培训中，教授专家多次从心理调适、生命的意义、日常工作方法等方面，对我们进行了解惑、指导，使我对新的工作有了新的了解。要有一种开放的心态，正确的定位，心甘情愿、脚踏实地当好一名新兵的态度。二是要珍惜岗位，踏实工作。生疏的工作内容，紧迫的任务，一点一滴都是全新的考验，虽有压力，更是学习的动力。
要切实从大处着眼，从小事做起，立志做好事。在工作中，既要忌眼高手低，又要防患得患失，正确认识事业和自身的关系，一切从实际出发，做好本职工作脚踏实地地从本职工作的一点一滴做起。三、要努力学习，提高素质。学习，是公务员提高自身素质能力的基本途径和法宝。加强理论知识、业务知识的学习对新录用公务员来说尤为重要。只有理论上的清醒，政治上才能坚定。在实际工作中要不断加强理论学习，始终自觉用党的最新理论成果武装头脑、指导工作，学习要始终坚持学以致用，在工作中不断学习，在学习中努力工作，把学到的理论知识应用到工作中去，用理论来指导自己的工作。四是要廉洁自律，树好形象。一定要在思想上始终保持高度的警惕，严格要求自己，时刻不忘廉洁自律，做到始终对党负责、对事业负责。在理想信念上始终坚定不移，在法律上严格遵守廉洁从政的各项规定，增强党纪法规意识，经受住各种考验，树立廉洁自律、全心全意为人民服务的公务员的良好形象。
总之，作为一名公务员，必须坚持执政为民，服务大众的理念，迎接新时代的挑战，苦练基本功，扎根基层，为成为一名优秀的基层行政工作人员而努力!
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇四
入职一年，我实现了从一名学生向一名合格的国家公务员的角色转变，这其中有我个人努力，但更多的还是源于各位领导、同事的关心、支持和帮助。在此，我表示诚挚的感谢。下面，我对这一年的工作、学习情况进行总结。
一、实现了政治品德的不断完善和职业道德的逐步树立。
一年来，我不断提高自己的思想政治觉悟，政治品德得到不断完善;通过学习先进人物的先进事迹，以及耳濡目染各位领导、同事兢兢业业的工作态度和无私奉献的服务精神，逐步树立了公务人员的职业道德，以高度的责任感和饱满的热情投入日常的工作。
二、初步具备了胜任工作所需的理论基础和业务能力。
为更好的胜任税务系统专业性的工作，我一直要求自己加强理论学习和业务学习。在理论学习方面，通过学习系统内部的政策文件、参加业务培训和竞赛、参加税务、财会相关的职业资格考试，使自己具备了较为全面和扎实的理论基础;在业务学习方面，从入职以来，我就对自己提出了“多看、多想、多问、多做”的要求，以提高自己解决疑难问题的能力和业务操作的熟练性、准确性，从而全面提高自己的业务水平。
三、保质保量完成了各项工作任务。
一年来，在工作上我始终勤勤恳恳、尽力尽责。始终遵守单位的各项规章制度、不迟到、不早退;始终保持积极地工作态度和事业心，对领导交给的各项工作，按时按质按量的完成;始终保持敬业精神和服务精神，耐心、细心、谨慎地解答纳税人的每个疑问、解决纳税人的每个问题。
四、工作和学习上取得了可喜的成绩。
近一年来，在单位的工作量考核上，我始终处于比较靠前的位置，工作量基本能够超过单位的平均水平。此外，在系统内部的相关业务竞赛中，我也取得了较好的成绩和名次。树立了国税干部廉洁奉公的形象。不断加强自己的廉政学习，强化自己的廉洁意识，在为纳税人服务过程中始终做到公平公正，从未因其他物质利益影响自己对待纳税人的态度，更不曾主动向纳税人索取物质利益，维护了自己作为名国税干部应有的廉洁形象。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇五
xx年3月份，我借调到县委组织部工作，主要参与学习实践科学发展观活动的相关工作，学习实践活动结束后，我主要负责组织科档案管理、大学生村官管理及一些日常工作。经过一年半的工作和磨炼，我觉得成长了不少，锻炼了不少。
到组织部工作后，我体会到组织工作包罗万象、错综复杂，需要有良好的心态和素养，需要实干的精神和极强的责任感才能逐步适应，为此我本着缺什么补什么，用什么学什么的原则，去努力做好每一项工作。
一是向书本学习。大家整天忙忙碌碌地在做些什么？太多太多的疑问与不知道，为此我查阅了很多文件、资料，翻阅了有关组织工作的文章，以便从这些文件、材料中寻找些答案。
xx年真题国考行测国考申论国考面试。
怎样工作，慢慢地改进自己。现在，大部分的工作业务都基本熟悉。
借调到组织部工作，绝对不是要我们来参观的，而是要我们以积极的姿态投身到工作中去。每天上班，我都坚持早到单位，争取提前把打水、擦桌子、拖地、倒垃圾这些办公室日常工作当作每天的第一项工作做好。坚持从小事杂事做起，将做小事情作为对自己的一种磨练。
要做事，先做人，做一个诚信、正直、有责任感的人。在工作中无论是对自己的同事、还是对自己的工作对象都做到诚信，不做一个朝令夕改、两面三刀的人。说过的话保证兑现，不能兑现的话不随便说。为人处事要有原则，不一味随大流。遇到不公正的事情敢于保留自己的不同看法，并在工作中努力做到公平公正，这也是一名共产党员应该具备的基本党性。在其位要谋其政，不“懒思”、不“懒做”，而是时时、处处、事事都以强烈的责任感督促自己扎实搞好工作，工作一旦出现失误，敢于从自身找原因，敢于承担自己应该承担的责任，不推诿，不找借口。
培养良好的工作作风。具体来说，主要体现五个字：一是“快”。干工作风风火火、雷厉风行，以只争朝夕、“任务不过夜”的要求来提高工作效率；二是“深”。就是对自己所从事的具体工作认真钻研，把握规律，使自己成为行家里手；三是“严”。工作追求高标准、严要求、高质量，不能只求过得去，甚至放低标准；四是“实”。干工作抓细、抓实、抓具体，培养“一竿子到底”的实干精神；五是“韧”。工作上不去时，不能有急躁情绪，不说泄气话、牢骚话，而是静下心来琢磨解决的办法，发扬百折不挠的精神。
学历不等于阅历，理论不等于实践。尽管已经接受了近6年的学校教育，但如何把所学应用于实践是需要慢慢摸索的一个过程。踏上工作岗位以来，公文写作是我比较弱的一环，通知、通报、汇报、总结、信息、细则各种材料有不同的要求，有的涉及整体工作，有的只涉及某个方面的工作，对上对下材料的用语也不尽相同，经常有一种无从下手的感觉，某件事情自己心里清楚，却不能用文字准确清楚地表达出来。今后在文字功夫上需要慢慢积累知识、锻炼文笔。
不经历风雨怎么见彩虹，前方的道路免不了迂回和坎坷，我将进一步摆正位置，放平心态，积极融入，主动参与，在组织的帮助下，争取成为一名素质高、能力强、作风好的选调生。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇六
公务员作为一项具有稳定性、安全性和福利待遇优厚的工作，一直以来都备受年轻人的关注和追捧。笔者作为一名公务员工作了五年时间，在这个过程中，积累了一些心得体会，现在将其分享给大家。
首先，公务员工作需要高度的责任心和敬业精神。公务员在工作中代表的是政府和国家，所以他们需要对工作充满责任感。在处理公务的过程中，要严格遵守规章制度，不得违背纪律。同时，公务员要以身作则，养成良好的职业道德和作风，时刻保持一颗敬业的心态，不辜负党和人民对自己的期望。
其次，公务员工作需要具备良好的沟通能力和团队协作精神。公务员的工作必然涉及与各种各样的人进行沟通和交流，这就要求公务员必须要具备较好的表达能力和倾听能力。只有与人民群众建立起互动和良好的沟通关系，才能更好地了解人民群众的需求和诉求，为他们提供更好的服务。与此同时，公务员在工作中也需要与同事进行有效地团队协作，共同完成工作任务。团队协作是公务员工作的重要保障，只有团结一心，相互支持，才能提高整个团队的工作效率。
再者，公务员工作需要履行职责，将公众利益放在首位。公务员的职责是为人民服务，他们的工作任务和目标都是为了实现人民的幸福和社会的发展。因此，公务员在工作中要时刻将人民的利益放在首位，积极为人民解决问题，提供便利，维护社会的公平正义。公务员在履行职责的过程中，要坚持公平公正，不偏袒不利害，对待每一个公民都要一视同仁，作出公正的决策。
最后，公务员工作需要持续学习和提升自我能力。虽然公务员的工作是一份稳定的工作，但也并不意味着可以骄傲自满和停滞不前。时代在不断变化，社会在不断发展，新的问题和挑战不断出现。作为公务员，只有不断学习和提升自己的能力，才能适应时代的要求，更好地为人民服务。所以，公务员要通过学习各种知识和技能，提高专业素养，增强解决问题的能力。同时，要不断接受培训和学习，积极参与各种活动，开拓眼界，拓宽思路。
总结起来，公务员工作是一项需要高度责任心、良好沟通能力、团队协作精神、履行职责和持续学习的工作。通过五年的公务员工作经历，我深刻认识到作为一名公务员，肩负的责任和使命是非常重大的。只有将公众利益放在首位，与人民群众建立互动和良好的沟通关系，积极履行职责，并不断学习和提升自己的能力，我们才能更好地为人民服务，为社会进步贡献自己的力量。希望我的分享能够对即将或正在考公务员的人们有所帮助，也希望更多的有志青年能够加入到公务员队伍中来，为国家和人民奉献自己的力量。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇七
成为公务员一直是我长久以来的梦想。我曾看到身边有很多优秀的公务员们，他们不仅在工作中展现出高超的能力和才干，更重要的是，他们以诚实正直的态度对待自己的工作，兢兢业业，为人民群众服务。这种奉献精神深深地打动了我，也激发了我加入公务员队伍的愿望。因此，在大学期间，我专心致志地学习相关知识，同时锻炼自己的综合素质，以期能够成为一名对社会有所贡献的公务员。
从事公务员工作的过程中，我深刻感受到了其中的挑战和收获。首先，公务员工作要求务实、细致和深思熟虑的态度。每一项工作都需要我们了解背后的法律法规，掌握专业知识，细致入微地处理每一个细节。其次，公务员工作对我们的心理素质提出了较高的要求。处理各类事务时，我们需要保持冷静、客观、科学的态度，不被外界干扰所影响。但是，这样的挑战也带来了巨大的收获。在公务员岗位上，我结识了许多优秀的同事，他们有着丰富的经验和出色的能力。在与他们的交流和合作中，我受益匪浅，不仅提升了自己的专业能力，也增长了见识，拓宽了眼界。更重要的是，从公务员的工作中，我感受到了对他人付出的乐趣，他们的认可和感谢足以让我充满动力。
三、处理复杂问题的能力。
公务员工作中，我们时常面临着各种复杂的问题。这些问题需要我们具备较高的分析和处理能力。在实践中，我深入研究各种法规和政策，了解背后的宗旨与目的，确保自己的处理方法符合社会的要求和期望。同时，在面对冲突和矛盾时，我始终保持理性和客观的态度，通过协商和沟通解决问题，不断提高自己的处理能力。在这个过程中，我发现了自己的潜力和能力，并学会了如何在各种复杂情况下保持冷静和客观的态度。
四、践行公务员职业精神。
作为一名公务员，我始终将职责和使命放在首位。公务员是人民的公仆，为人民的利益和福祉负责。因此，我始终保持一种高尚、坚定的职业精神。在工作中，我严守法律法规，严格履行职责，遵守纪律和规定。我尽可能地为人民群众提供优质的公共服务，及时解决他们的困难和问题。同时，我也始终保持谦虚和谨慎的态度，虚心听取他人的意见和建议，不断改进自己的工作方法和效率。通过这样的努力，我希望能够充分发挥公务员的作用，为社会做出更大的贡献。
五、对未来的展望。
在成为公务员的道路上，我已经走了很远，但我知道这只是一个开始。公务员的职责不仅仅是提供服务，更重要的是推动社会进步和改革。未来，我希望能够在公务员的岗位上不断地学习和成长，为改善人民生活条件、推动社会发展贡献自己的力量。同时，我也希望更多的人们能够加入到公共事务管理中，共同建设一个更加美好和繁荣的社会。
总之，从事公务员工作并非易事，需要我们具备良好的道德修养、较高的专业素养和坚定的意志。但与此同时，公务员工作也带给我们无尽的乐趣和成就感，让我们在为人民群众服务的过程中感受到一份使命和责任。我将一直努力坚守初心，不忘公仆的身份，用实际行动践行公务员的职业精神，为社会的进步和发展贡献自己的力量。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇八
毕业之后，我有幸能够顺利的进入一家公司开始了自己的职业生涯。刚开始工作的一段时间里，我收获不少，也领悟到了一些工作经验和体会。
第二段：磨合期的感受。
进入公司之后，我通过学习公司文化和业务知识来适应磨合期。这个时期我会遇到许多新人类似的挑战。对于我来说，珍惜每一个新机会，学习并融入团队最重要。在学习的过程中细心打磨自己，发现自己不足并加以改进。磨合期的感受，是通过学习和交流，逐渐适应新环境的过程。
第三段：合作与沟通的重要性。
在公司里，团队合作和沟通交流十分重要。对一个新人来说，要学会听别人讲话，还要学会在合作过程中发现问题并及时解决。与人的沟通需要细致入微，分清主次，反复确认，尊重和接纳不同的意见，协商寻求最佳方案，这才能实现团队的合作，最后形成一个共同进步的局面。
第四段：做好时间管理，合理规划工作和生活。
工作之外，大家的时间都是有限的。因此，为了提高工作效率，合理规划工作和生活的时间尤为重要。在处理工作的时候，能够将与个人业务相关的事情合理调配，充分利用自己的时间来提高工作效率；在工作之余，学会如何退一步，重塑自己的生活节奏，给自己留出休息时间，让自己在工作和生活两个方面都能够平衡发展。
第五段：总体感受和提高措施。
回首这段时间工作之路，我认为实践是检验理论的唯一标准，如果不能在实践中充分发挥自己的能力，那么理论再好也是白搭。同时，还要不断学习业务，深度参与并积极主动地思考，坚持不懈地去学习。更重要的是，在今后的工作中不断提高和完善自己。要抓住机遇，面对挑战，发扬优点，找出不足，珍惜每一次机会来不断提升自己，做到两手准备，化挑战为机会，化机会为成功。
总之，在这个看重实际能力的时代，只有学习和进步才能不断提高自己的竞争力。不仅仅是刚入职的我们，无论是工作中老手还是刚进入职场的新人，都应该不断学习，认真总结，不断完善自己，让自己不断成长，不断前进。只有在不断提升自身素质的同时，才能在职场中获得越来越大的成功和发展。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇九
公务员人才是现代社会中最为重要的资源，其重要性不言而喻。作为公务员招录的一名工作人员，我在此分享一下自己的心得和体会。
第二段：规范招录流程。
公务员招录应该是一个公正、透明的过程，而这个过程需要规范的程序来保障。从考试的方式，到组织策划和行为准则，所有的流程都应该规范化，这样可有效保证招录的人才素质，同时也可以避免沉淀的信息不公开造成的不公正现象。
第三段：价值导向。
在公务员人才选拔过程中，我们还需要以价值导向为主导。我们需要重视青年、重视人才、重视创新和思辨，这样可以充分调动民间社会组织的主体性和创造性，以不断推动社会发展。我们需要吸纳和培养年轻有为的人才，鼓励他们发挥创造力，不断创新和进步。
第四段：科学评估。
公务员人才选拔的一个重要环节是评估。我们需要科学地评估候选人的整体表现，而不是片面强调一些小节表现。要将考试成绩和面试表现等各个要素作整合的全面评估，这样才能确保选拔的人才质量。
第五段：维护选拔公正。
公务员人才选拔中最重要的问题是考核的公正性，必须设立相应的体制保证程序的公正性和安全性。完善考评体制，建立严肃的考务监督和追查系统。对于招聘过程中出现的违规现象，要严格处理。只有对公正和规范值得坚持，才能保证招录出理想的公务员人才。
结论：
公务员人才工作是公共事务中最重要的，如果我们想要招到优秀人才，就需要规范招录流程，以价值导向为基础考虑，科学评估，并坚持招聘的公正。正好这些举措，才能让我们招录到最适宜的人才。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇十
作为一名新进公务员，第一次来到乡镇工作。新手上路，镇里分配给我的第一份精准扶贫的工作任务是帮助百济镇南华村其中的22个建档立卡贫困户的27名子女申请秋季助学金。
申请助学金的第一步就是要收集每一位学生的在校证明。义务教育以及学前阶段的学生，我就带着申请表到镇、村里的学校为他们盖章办理。而在镇外读书的学生，只能让他们自己开好证明，通过电子版的形式发送。多数贫困户不会使用qq、微信等通讯软件，在收集材料的同时也能和他们有所沟通，通过交流，我发现，比贫困更严重的是他们心理的“贫瘠”。家庭的成长环境的造成了一些贫困生的自卑、焦虑的心理。一些贫困生在与人交往方面存在缺陷，不够自信，过于低调，不愿主动沟通，甚至与父母也不愿多谈心。除此以外，他们学习成绩一般，普遍缺乏成就感，自信心缺失。
贫困生黄达，就读百济镇中学初三(3)班，是一个很顽皮的孩子，一提到他，学校教导主任对他的印象非常深刻。在课余时间，我找到了他，他留着一个当下很流行的“锅盖蘑菇头”，在陌生人面前他还有些腼腆。我问他：“初中毕业之后还想读书吗?”他说：“哪里考得上高中，也不想读书了。”厌学的情绪溢于言表。当我问他毕业后有什么打算时，他一脸的茫然。我也只能告诉他，无论以后怎样，至少要做好一个人，认真生活，孝敬父母，不要做违法犯罪的事情。对一个十五六岁的孩子你也真不能要求他太多，也许助学金也只是解决了他的学费问题，根本解决不了他内心的困惑。想象一下，这样一个孩子，毕业之后如果能外出打工或在家务农，对家计还是有帮助的;如果无所事事、感染恶习、作奸犯科，对他的家庭和社会都是不利的。
工作中，我感到非常欣慰的是，贫困学生施显南、施扬英、施扬福、施扬暖、施扬范、李丽娇都是本科院校的学生，能够接受高等教育，是他们努力的成果，他们就是家里未来的希望。和他们沟通的过程中，不难发现，经过高等教育的人有着良好的素质，我真心替他们感到高兴。李丽娇是广西民族大学新闻学专业大一的学生，她告诉我，她的目标是毕业之后能够进入政府或者事业单位工作。我和他交流了我自身的成长经历，告诉他如果要实现这个目标，要怎样去努力，怎么做才能更顺利的实现。
经过一段时间的工作，我对精准扶贫有了更加深入的了解。群众的利益无小事，群众的事再小也是大事。帮助贫困学生申领助学金，是实实在在地对他们进行帮扶，让他们得到真真正正的实惠。少年强则国强，学生是家庭的未来，是国家的希望，要让贫困学子不因贫困而辍学失学，顺利完成学业，成为对社会有用的人。读书，是他们摆脱贫困最重要的出路，所以，贫困学生更需要我们用心关注。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇十一
公务员人才工作是一个对国家管理机构的运作至关重要的环节，它掌握着管理体系中的核心人才。在这个时间饱和的今天，如何创造条件吸引人才，如何选拔公务员人才，如何培养人才，已成为各级政府必须重视的问题。在长期的工作中，我总结出了如下的一些工作心得体会。
一、建立科学的人才评估制度。
公务员的选拔必须有科学的评估制度，而要建立科学的评价体系，必须以职位与性质为划分的具体工作实例为基础进行讨论，考虑从面试、综合成绩、资格审查和考试中提取出能够代表公务员能力和政治素养的指标和因素，这样才能保障选拔过程的科学可靠。在工作过程中，要使用一系列手段来确保评价过程的透明度，为人才的选拔和培养奠定良好的基础。
二、注重公正、公平、公开。
公务员的选拔和任用必须注重公正、公平、公开，拥有的机会应该是一样的。在面试和综合评估过程中，应该遵循公平原则，并针对每个考生的个人素质和工作能力进行评估。无论从哪个方面考虑，选拔人才的目的都是创造公平、开放和合理的机会，使人才贡献最大化，促进社会的长期繁荣。
三、建立完善的培训机制。
政府必须建立完善的培训机制，使公务员人才能够得到充分的教育和培训，提高公务员整体素质和管理能力，从而满足政府大量发展任务的需求。本着“唯才是举”的原则，政府应根据公务员不同工作状态的特点，定期组织教育培训，专业化培训、管理技能培训、精神伦理培训及沟通、语言、沟通、思维等方面的技能应在这些计划中突出。
四、建立激励机制，真正吸引人才。
政府需要采取有力措施创造条件以吸引人才而非将人才向彼此的竞争。除了providing充足的培训和学习机会、更好的工资待遇外，政府应设立专项公务员人才奖，对表现优异的员工进行表扬、奖励，确保他们的努力得到应有的回报，有助于他们更进一步的提升工作质量和效率。
五、积极营造激励人才的企业文化。
一个企业的企业文化是衡量一个企业在未来将要有多大战斗力的关键因素。如何寻找、培养、利用好人才，是企业文化的重要特征之一。它需要政府和管理层的支持，所以企业文化必须围绕这些东西建立：公开、口碑和认可的企业价值原则；以技术和繁荣为基础的发展战略；奖励优异员工的奖励机制；强调人才发展的制度以及更加透明和公平的员工薪资和收入政策。
在公务员人才工作中具备上述的五大工作心得体会，可以提供公务员人才招募的全方面思维和实践指南。公务员人才是管理组织体系的核心，对于政府，对于人民，都将具有重要义。公务员人才工作的科学化、规范化和人性化的发展，将促进公务员队伍的健康增长，为青训联动体系和人才梯队建构打造坚实的基础。
公务员刚开始工作心得体会（热门12篇）篇十二
公务员人事工作是国家行政机关的重要职能之一，负责招录、选拔、培养和管理公务员，直接关系到国家行政能力和效率的提升。在这个岗位上，我深刻认识到自己的责任重大，遇到了许多挑战和困难。然而，随着工作的不断积累和经验的积累，我也逐渐总结出一些心得体会，以提高工作的质量和效率。以下是我对公务员人事工作的一些感悟和心得。
第一段：透明公正是关键。
在执行公务员招录和选拔的过程中，透明公正是至关重要的原则。公务员是国家与人民利益息息相关的，必须确保公务员选拔过程中的公平性和合法性。我们必须建立健全的考试制度和选拔机制，通过公开招聘、公开考试、公开评价，确保每个人都有平等的机会和公正的竞争环境。同时，我们还要加强监督和评估的力度，建立健全的监督机制，确保公务员人事工作的程序公正、结果公正。
第二段：科学分析决策是保障。
公务员人事工作需要我们具备一定的分析决策能力。在招录和选拔过程中，我们需要根据候选人的综合素质、专业背景和工作经验等方面进行科学分析和评估，找出最适合岗位要求的人选。同时，我们还需要灵活运用各种评估工具和方法，进行科学、客观的评估，确保选拔结果的准确性和公正性。只有通过科学分析决策，我们才能确保人事工作的质量和效益。
第三段：精心管理是保证。
公务员人事工作不仅仅是招录和选拔，更重要的是对公务员进行培养、管理和评价。一个优秀的公务员需要具备广泛的知识和技能，同时具备良好的道德品质和职业操守。作为人事工作人员，我们需要建立完善的培训体系和考核机制，加强对公务员的培训和管理，帮助他们不断提高能力水平和业务水平。同时，我们还要加大对公务员的激励措施和奖励机制，鼓励他们积极进取，为国家和人民作出更大的贡献。
第四段：独立自主是要求。
在公务员人事工作中，独立自主是我们的基本要求。作为人事工作人员，我们需要独立思考，积极主动地解决问题，为公务员提供良好的服务。在面对复杂和困难的情况下，我们应该充分发挥自己的主观能动性，追求更高的目标，为公务员营造更好的工作环境和发展条件，为国家行政效能的提升贡献自己的力量。
第五段：持续创新是追求。
公务员人事工作需要持续创新，适应时代和社会的发展变化。随着科技的不断进步和信息技术的日益发达，我们需要积极推动人事工作的信息化建设，拓宽招录和选拔渠道，提高工作的效率和精确度。同时，我们还要加强与相关部门和机构的合作，借鉴国内外的先进经验，不断探索和创新公务员人事工作的模式和方法，为国家行政能力的提升和现代化建设作出更大的贡献。
总结：公务员人事工作的重要性不言而喻，它直接关系到国家行政机关的运行效能和管理水平。通过透明公正、科学分析决策、精心管理、独立自主和持续创新，我们可以不断提高公务员的素质和能力，为国家和人民做出更大的贡献。我相信，在党和政府的正确领导下，公务员人事工作会越来越好，我们也会在这个岗位上不断进步和成长。