纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)

时间:2025-01-04 作者:JQ文豪

在工作和学习中,情况报告可以帮助我们全面了解当前的情况,及时采取相应的措施和调整方案。在接下来的部分,我们将展示一些优秀情况报告的写作示范,希望能够给大家提供一些实用的写作技巧和思路。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇一

党支部:是党组织开展工作的基本单位,是党的一切工作和战斗力的基础,是团结群众的核心,是教育党员的学校,是战胜困难的堡垒,在社会基层单位中发挥着核心作用。全体党员三人以上、五十人以下的基层单位,都应当设立党支部。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

1、廉洁宣传教育。

宣传中央八项规定、“八严禁”、“十二不准”等规定;开展“形式主义官僚主义10种表现”、“四风”典型案例等警示教育;在元旦、春节、清明、五一、中秋、国庆等重点节日提前做好警示提醒教育;组织《中国共产党纪律处分条例》学习和考试;组织开展《监察法》宣传月教育活动。增强员工的廉洁意识,提高拒腐防变的自觉性。

2、运用监督执纪“四种形态”

运用监督执纪“四种形态”,对关键岗位及人员开展谈心谈话2次,与一线员工座谈1次,及时发现并纠正党员干部的“苗头性”、“倾向性”问题,严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律等各项纪律。

3、开展监督检查。

除加强党员干部执行党的路线方针政策、遵章守纪日常监督检查外,根据集团党委工作部署开展了“1+3”、重大风险防控识别、作风建设“十项共性问题”、“30问”、“升学宴、谢师宴”、暑假期间作风建设、联合监督检查及“回头看”等多项自查自纠专项活动,进一步清查和规范各项管理、操作流程,使生产经营管理依法合规。

4、加强组织协调。

每月定期报告党风廉政建设情况,及时传达纪委文件、会议精神,组织、协调各部门及相关人员开展自查自纠活动,接受集团公司的各项监督、检查,规范管理行为、提高管理效率。

5、推进纪检监察与生产经营相融合。

深入领会党风廉洁建设的精神要求,使纪检监察职能在生产经营管理中不越位、不缺位、不错位,立足早发现、早处置,促进各项工作有序开展,推动企业健康发展。

6、严以律己,敢于担当。

坚持正人先正己,带头纠正“四风”,带头做好遵纪守法的表率。认真履行职责,严格按照规章制度办事,敢于较真碰硬,敢于担当责任,敢于同各种歪风邪气作斗争,严防“灯下黑”。

7、存在的问题及整改措施。

1)加强学习纪检工作业务知识,提高工作能力,提升监督执纪工作成效,使纪检工作融入到生产经营的各个方面,推动企业健康管理。

2)进一步解放思想,打破思想上的“人情关”,严格执行规章制度,使“红红脸、出出汗”成为常态,及时纠正“倾向性”和“苗头性”问题。

3)加大监督执纪工作力度,及时指导相关人员落实好党风廉洁工作,督促各项管理严守操作流程,进一步规范管理。

根据学院党委《关于开展党风廉政建设“两个责任”约谈工作的通知》的要求和党支部与学院党委和纪委签订的《全面从严治党主体责任书》和《党风廉政建设监督责任书》的具体要求,结合本支部的具体工作对2019年党支部党风廉政建设“两个责任”落实情况报告如下:

1.全面落实党组织的主体责任,支部书记认真履行党风廉政建设的主体责任,当好第一责任人,今年4次专题研究本支部党风廉政建设工作。支部班子成员严格落实“一岗双责”责任,构建了支部全面从严管党治党责任体系。

2.支部每季度都安排党风廉政建设专题内容的学习,集中开展了党风廉政建设宣传教育活动,注重了正面引导,强化警示教育,加强了法律法规的宣贯。

3.认真制定了两个责任清单,制定具体措施,督促支部党员干部和班子成员落实主体责任。按要求向学院和纪委党委报告两个责任落实情况。对于系部关键的廉洁风险和人员在节日和假期间专门进行了廉洁承诺,部门廉洁状况优良。

4.深入开展“作风建设年”活动,严格落实《学院加强和改进作风建设实施方案》,在教育教学工作中通过教师承诺、作风建设综合考核和全员绩效考核等办法解决了教职工作风建设中存在的突出问题。

5.党支部班子健全、分工明确,党小组、党员责任区、无职务党员设岗定责设定科学合理。党支部工作制度健全完善,党支部台账记录规范、详实,活动年有计划、月有安排、年有总结。把党小组建到班组,实现党组织全覆盖。按规定落实“三会一课”制度,做到内容规范、程序合规、效果明显。每年至少组织一次民主评议党员和组织生活会,党员领导干部须以普通党员身份参加所在党支部的组织活动。

6.积极开展争创“五好”党支部、“四优”共产党员等创先争优活动,10月份夺得学院党建目标管理考核评比流动红旗。

7.严格执行发展党员程序,共发展党员3名,高质量补充党内新鲜血液。

8.充分依托党建信息化平台,深化“两学一做”学习教育常态化活动,每月都100%完成学习任务,将学习内容纳入到绩效考核中,保障了学习任务的开展。

1.支部坚决维护政治纪律和政治规矩,把维护党的政治纪律和政治规矩放在首位,增强“四种”意识,在思想上政治上行动上党中央保持高度一致。以党内政治生活准则和党内监督条例为尺子,监督检查支部党组织和领导干部遵守党章党规党纪、贯彻执行党的路线方针政策情况,监督检查贯彻落实十八届六中全会精神情况。

2.及时在支部党组织、党员大会上传达党中央、中央纪委,自治区纪委,集团公司党委、纪委和学院党委、纪委关于党风建设和反腐败工作的部署要求。推动约谈常态化,协助支部对党支部主要负责人进行约谈,组织对下属纪检委员进行约谈,全年约谈人数比例达到100%。党支部按照要求每半年向一纪委报告1次监督执纪问责工作。

3.紧盯“关键少数”,加强了对党支部“一把手”的监督,经常提醒。

4.支部抓住关键时间节点,每逢重要节日发送廉洁警示通知,强调作风建设纪律要求。采取多种形式特别是通过新媒体进行廉洁提醒,实现警示提醒常态化。

5.党支部以党章、习近平总书记系列重要讲话和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等党内重要法规为主要内容,创新学习形式,深化学习效果。

一年来,我们认真按照学院党委和纪委的工作部署,紧紧按照《全面从严治党主体责任书》和《党风廉政建设监督责任书》的具体内容开展工作,工作中的一些缺点还望上级部门给予批评指正。

1、廉洁宣传教育。

宣传中央八项规定、“八严禁”、“十二不准”等规定;开展“形式主义官僚主义10种表现”、“四风”典型案例等警示教育;在元旦、春节、清明、五一、中秋、国庆等重点节日提前做好警示提醒教育;组织《中国共产党纪律处分条例》学习和考试;组织开展《监察法》宣传月教育活动。增强员工的廉洁意识,提高拒腐防变的自觉性。

2、运用监督执纪“四种形态”

运用监督执纪“四种形态”,对关键岗位及人员开展谈心谈话2次,与一线员工座谈1次,及时发现并纠正党员干部的“苗头性”、“倾向性”问题,严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律等各项纪律。

3、开展监督检查。

除加强党员干部执行党的路线方针政策、遵章守纪日常监督检查外,根据集团党委工作部署开展了“1+3”、重大风险防控识别、作风建设“十项共性问题”、“30问”、“升学宴、谢师宴”、暑假期间作风建设、联合监督检查及“回头看”等多项自查自纠专项活动,进一步清查和规范各项管理、操作流程,使生产经营管理依法合规。

4、加强组织协调。

每月定期报告党风廉政建设情况,及时传达纪委文件、会议精神,组织、协调各部门及相关人员开展自查自纠活动,接受集团公司的各项监督、检查,规范管理行为、提高管理效率。

5、推进纪检监察与生产经营相融合。

深入领会党风廉洁建设的精神要求,使纪检监察职能在生产经营管理中不越位、不缺位、不错位,立足早发现、早处置,促进各项工作有序开展,推动企业健康发展。

6、严以律己,敢于担当。

坚持正人先正己,带头纠正“四风”,带头做好遵纪守法的表率。认真履行职责,严格按照规章制度办事,敢于较真碰硬,敢于担当责任,敢于同各种歪风邪气作斗争,严防“灯下黑”。

7、存在的问题及整改措施。

1)加强学习纪检工作业务知识,提高工作能力,提升监督执纪工作成效,使纪检工作融入到生产经营的各个方面,推动企业健康管理。

2)进一步解放思想,打破思想上的“人情关”,严格执行规章制度,使“红红脸、出出汗”成为常态,及时纠正“倾向性”和“苗头性”问题。

近年来,纪检监察部门强化使命担当,切实履行监督责任,聚焦监督执纪问责主业,把监督责任牢牢扛在肩上,让监督责任落地生根,取得明显成效。但由于对监督责任的认识、落实“三转”、相关体制机制、纪检干部自身素质能力等多方面原因,落实纪检监督责任仍存在很多问题。落实好监督责任是当前的一项重要政治任务,也是纪检监察部门的工作难点。我们怎样避免“种了别人田,荒了自家地”呢?现就落实监督责任中存在的问题及对策浅谈如下:

一些单位存在轻作风纪律建设、重业务的思想,部署多,监督少,作风督查失之于宽,失之于软,查处的作风问题和腐败案件不多,通报曝光力度不够,震慑力不强,让一些人心存侥幸,顶风违纪。

(三)同级监督“尴尬”,监督存在缺位。纪委(纪检组)在同级党委(党组)领导下开展工作,纪委书记(纪检组长)又是同级党委(党组)成员,纪检监察组织人员的自身考核受制于同级党委(党组),监督主体在人、财、物方面依附于监督对象,很大程度上受制于监督对象,不愿、不敢大胆履行同级监督职责,从而使得纪检监察部门对同级党委(党组)的监督“太软”,监督责任落实难以到位,没有力度。作为监督对象,没有接受监督的意识。监督对象表面接受监督,但实际因为职位高低、排名原因,产生“你敢监督我吗”的思想。

(四)“三转”推进不到位。纪检监察部门在落实“转职能、转作风、转方式”方面,“转方式、转作风”有了一定成效,但在“转职能”上仍有较大压力。清理了一部分职能,交还主责部门,但还有不少纪检监察部门仍然在做“份外”之事。

有的纪检监察干部业务水平不高,政策理论和业务知识不够过硬,不懂监督不会监督。

(一)深刻理解“监督责任”的内涵。纪检监察部门必须牢牢把握“两个责任”的内涵和关系,既不能以纪检监察部门的监督责任干扰党委(党组)的主体责任,也不能以党委(党组)的主体责任推卸纪检监察部门的监督责任。纪检监察干部要深入学习党的十九大精神、中央纪委全会精神和习平总书记系列重要讲话精神,把思想和行动统一到党要管党、从严治党的要求上来,牢固树立“抓好监督是本职,抓不好监督是失职”的理念,切实增强履行监督责任的责任感、使命感。此外,不断强化党委(党组)的主体责任,增强“两个责任”意识,明确党风廉政建设和反腐败工作是党委(党组)的主责,做到亲自部署、亲自过问、亲自督办,其他班子成员实行分工负责制,形成层层抓落实的教育管理监督体系。

(二)健全体制机制。制定并不继细化党委(党组)主体责任和监督责任清单,并严格落实。完善“一案双查”制度,并切实落实贯彻,以问责追究倒逼“两个责任”落实,通过刚性的责任追究,层层传导压力,落实监督责任。

要把不该管的工作交还主责部门,把该管的管住管好,集中精力履行好监督职责,把主要精力放到作风建设、惩治腐败、执纪监督等主责主业上来。

(四)围绕“四种形态”,把监督执纪问责做深做细做实。加强对中央八项规定精神,省委省政府十项规定及其实施细则贯彻落实情况的监督检查,加大明察暗访、问责处理、通报曝光。运用好“四种形态”,加大力度解决好党员干部存在的“四风”问题,抓早抓小,针对苗头性问题要及时进行提醒、谈心谈话,做到早提醒、早纠正、早查处,防止小问题变成大问题,防止“要么好干部、要么阶下困”的极端。抓好党员工作纪律作风、文风会风建设,着力营造风清气正的良好政治生态。要坚持有腐必反,有贪必肃,敢于亮剑,始终保持惩治腐败的高压态势。加强与法院、公安和审计部门之间的协调配合,严肃查处腐败案件。

(五)加强纪检监察自身建设,选优配强纪检监察人员。加强自身建设是履行好监督责任的保障。加强思想建设和能力建设,通过开展业务培训、讨论交流、“以战代训”等活动,切实增强执纪监督、案件查办和综合业务素质能力。加强纪检干部作风建设,对涉及纪检监察干部违纪违法案件坚决查处,决不姑息,防止“灯下黑”,确保纪检监察干部忠诚、干净、担当。同时,选优配强纪检监察干部,尤其是办案工作队伍,不继提升纪检监察专业化水平。

一年来以来,本人坚决拥护县公司的领导,立足本职,紧紧围绕党支部的中心工作,尽职尽责,遵纪守法,廉洁奉公,努力学习,不断提高自身素质,增强为人民服务的本领。不断按照有关文件精神忠实履行纪检委员职责,就我一年来的履职情况方面的情况,向党总支作如下报告:

始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加“两学一做”学习教育、每年的集中纪律教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事公正客观同时不断加强自身修养和自我约束能力,牢固树立正确的人生观、权力观、价值观,自觉贯彻党的基本路线。

(一)党建工作。

协助党支部抓好党支部自身建设。一是完善党支部的各项议事制度,同时要求支部成员自觉遵守各项规章制度;二是加强学习,坚持理论联系实际,更新观念、理清思路,提高支部整体战斗力;三是分工协作,促进支部成员自觉维护支部团结,树立大局观念,工作互相支持。

(二)纪检监察工作。

1、深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将支部成员的责任明确细化,形成支部成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习,如组织开展集中纪律教育学习月活动等,提高党员干部的廉洁自律意识,再次是进一步健全廉洁自律制度,规范干部职工行为,增强干部的廉洁自律的自我约束力。

2、坚持对相关补贴的例行检查,落实跟踪监督,相关补贴落实到农户。

3、作为纪检委员,我经常对照《领导干部廉洁从政若干准则》和《党员领导干部廉洁从政守册》,及时学习中央“八项规定”、“六条禁令”,中纪委关于扎实推进反腐败体制机制创新和制度保障的方针政策,做到自重、自省、自警、自励,没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益,在涉及人、财、物的工作中,能够坚定不移地执行民主集中制,依法依规依程序办理,无违反相关规定。没有借公务活动之机公款外出旅游或参加高消费娱乐活动,没有发生各种奢侈浪费行为。

三、存在不足和努力方向。

过去的一年里,自己认认真真、扎扎实实、尽心尽责做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是:

1、对所分管的工作把握政策,法律法规学习不够;。

2、依法办事,分析整体全局性工作上不够全面;。

3、对支部人员管理不够严格,在工作中面对困难有时会产生畏难情绪,影响了工作效率。

今后努力方向:

1、加强自身的理论知识学习,不断提高自己的政治业务素质。

2、牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献,解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平。

3、坚持原则,团结支部成员,深入基层倾听群众呼声,帮助解决一些实际问题。

4、不断改进工作风,提高工作效率。

5、廉洁奉公,严于律已,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,纠正一切损害群众利益,正确行使手中的权力,决不越权,不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督,力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。

单位:______________________。

部门:______________________。

日期:______年_____月_____日

《党员领导干部廉洁从政守册》,及时学习中央“八项规定”、“六条禁令”,中纪委关于扎实推进反腐败体制机制创新和制度保障的方针政策,做到自重、自省、自警、自励,没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益,在涉及人、财、物的工作中,能够坚定不移地执行民主集中制,依法依规依程序办理,无违反相关规定。没有借公务活动之机公款外出旅游或参加高消费娱乐活动,没有发生各种奢侈浪费行为。

过去的一年里,自己认认真真、扎扎实实、尽心尽责做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是:

1、对所分管的工作把握政策,法律法规学习不够;

2、依法办事,分析整体全局性工作上不够全面;

3、对支部人员管理不够严格,在工作中面对困难有时会产生畏难情绪,影响了工作效率。

今后努力方向:

1、加强自身的理论知识学习,不断提高自己的政治业务素质。

2、牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献,解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平。

3、坚持原则,团结支部成员,深入基层倾听群众呼声,帮助解决一些实际问题。

4、不断改进工作风,提高工作效率。

5、廉洁奉公,严于律已,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,纠正一切损害群众利益,正确行使手中的权力,决不越权,不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督,力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。

根据《》()文件要求,为切实履行党风廉政建设主体责任,扎实推进党风廉政建设工作。现将2018年主体责任落实情况报告如下:

一、本人认真学习和领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、全国国有企业党建工作会议精神,同时组织支部党员和部门人员集体学习相关内容,通过学习,深刻理解了中国共产党在中国发展中是不可磨灭和不可替代性的,只有中国共产党才能领到中国走向胜利和辉煌;我坚决信任党的领导,坚决服从党的领导,时时刻刻做一名合格的共产党员。我通过学习进一步增强了对政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识的理解,无论在工作中还是生活中都要讲政治,坚定拥护党的领导,解决执行党的决议,不该说的坚决不说,不该做的坚决不做;要时刻以党为核心,以党为大局,与党保持一致,向党看齐,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决不违背两个维护。我坚定相信我们走社会主义道路是绝对正确的,相信党的理论是正确的,指引我们前进,制度是正确的,为我们前进保驾护航,我们的文化是优秀的,我们要相信自己,不妄自菲薄。我的党内政治生活干净、严肃,没有对“四个意识”、“四个自信”、“两个坚决维护”有任何怀疑和不信任。

二、我在工作中全面履行党建责任,我既是党支部委员又是部门负责人,我坚决做好“一岗双责”,在支部党员大会上、在部门例会和部门学习会上,部署业务工作的同时强调党建、党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要性以及在日常工作中的需要注意的事项,严格执行省市公司的相关措施,坚决不做违法违纪违规的事情。在教育方面党支部认真开展廉洁教育学习,集体学习了《作风建设大排查实施方案》、《中国共产党纪律处分条例》、党风廉政建设和反腐败工作体系等相关的制度文件的学习,提高拒腐防变的能力;在防控方面我牵头推进廉洁风险防控工作,指导并亲自抓好专业条线的廉洁风险防控,按照要求,对廉洁风险防控点进行测试,发现问题及时整改;严格按照廉洁风险防控手册开展日常工作,认真执行防控措施,将廉洁风险控制在萌芽状态;时刻跟踪廉洁风险防控点的执行情况,随时根据工作实际和要求刷新风险点。虽然在党风廉政建设和反腐败工作体系与廉洁风险防控工作取得一定成绩,但也有一些问题,主要是在廉洁风险防控测试时存在延迟测试的情况,解决措施是严格按照省市公司要求,已经将风险点全部录入到“工作平台”,按照测试频次和时间要求准时开展测试,杜绝了延迟测试、假测试等情况的发生。

三、我每季度均向领导汇报部门廉洁风险防控工作开展情况,主要内容包括部门季度廉洁风险测试情况、有无需要刷新的测试点、下一阶段工作计划等。部门每个季度召开廉洁风险防控工作会议,主要讨论风险防控措施执行情况、有无需要优化等工作。在具体的廉洁风险防控工作中,根据实际工作情况提出刷新防控手册的意见和建议,经过相关审批流程,刷新防控手册,优化和调整了风险点。

四、我作为支部纪检委员,认真开展党建责任落实情况的监督检查,2018年开展了1次,主要方式为自查支部的党员大会开展情况、党员的学习笔记情况等。自查发现的主要问题有:党员的学习笔记有的未按时完成;整改措施为每月党员集体学习时检查党员的学习笔记本。从目前来看,整改结果较好,党员均能按时完成党员笔记。

五、我积极认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,对照“四风”特别是形式主义、官僚主义新表现认真开展自查,自查没有发现问题。我同时积极主动接收同志们和同事们的监督,截止到目前,没有任何人反应我有“四风问题”,我自己以及党支部和部门均没有任何违法违纪违规情况发生,我将一直坚守下去,坚决不违反“四风”。

六、我作为支部委员和部门负责人,我一方面积极与支部的党员同志交流思想,另一方面与部门的群众交流思想,了解他们在日常工作中遇到的问题和困难,并积极主动解决。经过我的了解和与同志们、同事们的沟通,我发现我的同志们和同事们均认真履职,对工作兢兢业业、认认真真;有担当有作为。当然,也有同志和同事有时存在懈怠的情况,我及时与同志和同事们沟通,了解懈怠产生的原因,并一起制定解决办法,提升工作士气和斗志。总体上党支部的党员干部和同事立场坚定,坚决拥护党的领导和习近平的核心地位,思想势积极向上。

七、我坚决执行“六项纪律”,遵守党规党纪、执行领导干部个人有关事项报告制度的情况,没有任何事项向组织隐瞒。我本人没有亲属参与经商办企业,我本人没有公款吃喝、收受礼金情况发生。我将继续严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,做一名合格的共产党员。

八、作为党支部纪检委员,我认真落实纪检委员工作任务表,认真做好监督检查工作,监督、提醒支部党员干部按时参加组织生活会,在节假日做好廉洁提醒、预警和监督工作。截止目前,党支部没有廉洁问题和违法违纪情况发生。

在本届支部村委任职中,自已主要分管支部纪检工作,村级报账员、村极统计、村委民兵工作;几年来,在上级主管部门、村委领导的正确领导和关心下,在班子成员们的积及配合下。我认真完成上级领导下达的各项工作,做好各项事务,按照新农村建设的总体要求。求真务实,认真履行自已的岗位职责,各方面得到了锻炼和提高。

下面,我将本人就三年以来的工作清况述职如下,请予以评议:

一、在纪检工作方面;能够监督村委重大事项流程管理和实施情况;对干部、群众口头和书面反映上来的问题能够认真落实`还事情以本来面目,加强沟通、化解矛盾,工作中严格制度;为我村的稳定发展夯实了基础。

二、在财务管理工作中;在财务工作中,我能够遵守职业道德,做到爱岗、敬业、认真执行村务公开、民主理财制度。登记好各类资产管理台帐、票记台账、收入台账,做好"三资清理"工作。每月底及时到乡经管站报账,严格执行"四议两公开"的制度,我始终以保障村民的利益为目标,按照财务公开、政务公开的制度,按时向村民公开财务、政务工作情况,接受党员群众的监督。统计方面完成常规报表,组织参加第六次全国人口普查,完成本村普查任务,积极参加相关培训,不断提高自身能力。

三、在粮食直补、农资综合补贴等放工作中;对各承包户承包面积、账号、姓名进行了认真核实,准确无误报地将各种补贴及时录入,发放到农户的一卡通上。

四、在新农保合作医疗和养老保险费工作中,建章立志,做好全村村民摸底清查工作,按月上报增减变动,使我村新型养老保险工作走在全乡前列。

五、民兵工作中,按规定完成民兵整组工作,宣传国防教育,组织适龄青年踊跃报名参军,报效祖国,积极组织参加上级组织的民兵活动,在民兵中组织防洪抢险突击队,为我村村民的生命财产安全保驾护航。

六、民政工作:完成我村低保户的年审换证工作,完成残疾人员的二代证换发工作,对每年的困难户救济户按规定公示,及时发放救灾物品。日常工作中还积极做好上级分配的其他工作,积极协助村两委搞好本村各项工作。在今年的户户通工程中,全力以赴,带领施工队加班加点,铺设污水管道三百余米,硬化街巷15000余平米,大大改善我村村民出行生活环境。

本人虽然做了一点工作,但与自己所肩负的责任和群众的要求相比还有一定的差距,尽管自己很努力,但由于学识水平,能力有限,还存在许多缺点和不足。

1.工作标准不够高,要求不够严。思想觉悟有待提高,服务意识不强。

2.管理能力、综合分析能力、协调能力等,还有待于进一步提高。

1、今后我要不断学习,进一步明确思想,提高认识,增强为民服务的意识。在工作上,更加严谨、细致,讲效率,讲质量,积极努力,出色地完成上级党委和政府下达的各项工作。

2、以创先争优活动为契机,认真调研、掌握广大村民关心的热点、难点问题,重点解决关系到民生、群众反应的问题。

我真诚的恳请各位领导和同志们能给予我大胆的批评和指正,以帮助我更加全面的了解自己、认识自己。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇二

一年来以来,本人坚决拥护县公司的领导,立足本职,紧紧围绕党支部的中心工作,尽职尽责,遵纪守法,廉洁奉公,努力学习,不断提高自身素质,增强为人民服务的本领。不断按照有关文件精神忠实履行纪检委员职责,就我一年来的履职情况方面的情况,向党总支作如下报告:

始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加“两学一做”学习教育、每年的集中纪律教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事公正客观同时不断加强自身修养和自我约束能力,牢固树立正确的人生观、权力观、价值观,自觉贯彻党的基本路线。

(一)党建工作。

协助党支部抓好党支部自身建设。一是完善党支部的各项议事制度,同时要求支部成员自觉遵守各项规章制度;二是加强学习,坚持理论联系实际,更新观念、理清思路,提高支部整体战斗力;三是分工协作,促进支部成员自觉维护支部团结,树立大局观念,工作互相支持。

(二)纪检监察工作。

1、深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将支部成员的责任明确细化,形成支部成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习,如组织开展集中纪律教育学习月活动等,提高党员干部的廉洁自律意识,再次是进一步健全廉洁自律制度,规范干部职工行为,增强干部的廉洁自律的自我约束力。

2、坚持对相关补贴的例行检查,落实跟踪监督,相关补贴落实到农户。

3、作为纪检委员,我经常对照《领导干部廉洁从政若干准则》和《党员领导干部廉洁从政守册》,及时学习中央“八项规定”、“六条禁令”,中纪委关于扎实推进反腐败体制机制创新和制度保障的方针政策,做到自重、自省、自警、自励,没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益,在涉及人、财、物的工作中,能够坚定不移地执行民主集中制,依法依规依程序办理,无违反相关规定。没有借公务活动之机公款外出旅游或参加高消费娱乐活动,没有发生各种奢侈浪费行为。

三、存在不足和努力方向。

过去的一年里,自己认认真真、扎扎实实、尽心尽责做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是:

1、对所分管的工作把握政策,法律法规学习不够;。

2、依法办事,分析整体全局性工作上不够全面;。

3、对支部人员管理不够严格,在工作中面对困难有时会产生畏难情绪,影响了工作效率。

今后努力方向:

1、加强自身的理论知识学习,不断提高自己的政治业务素质。

2、牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献,解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平。

3、坚持原则,团结支部成员,深入基层倾听群众呼声,帮助解决一些实际问题。

4、不断改进工作风,提高工作效率。

5、廉洁奉公,严于律已,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,纠正一切损害群众利益,正确行使手中的权力,决不越权,不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督,力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇三

宣传中央八项规定、“八严禁”、“十二不准”等规定;开展“形式主义官僚主义10种表现”、“四风”典型案例等警示教育;在元旦、春节、清明、五一、中秋、国庆等重点节日提前做好警示提醒教育;组织《中国共产党纪律处分条例》学习和考试;组织开展《监察法》宣传月教育活动。增强员工的廉洁意识,提高拒腐防变的自觉性。

2、运用监督执纪“四种形态”

3、开展监督检查。

除加强党员干部执行党的路线方针政策、遵章守纪日常监督检查外,根据集团党委工作部署开展了“1+3”、重大风险防控识别、作风建设“十项共性问题”、“30问”、“升学宴、谢师宴”、暑假期间作风建设、联合监督检查及“回头看”等多项自查自纠专项活动,进一步清查和规范各项管理、操作流程,使生产经营管理依法合规。

4、加强组织协调。

每月定期报告党风廉政建设情况,及时传达纪委文件、会议精神,组织、协调各部门及相关人员开展自查自纠活动,接受集团公司的各项监督、检查,规范管理行为、提高管理效率。

5、推进纪检监察与生产经营相融合。

深入领会党风廉洁建设的精神要求,使纪检监察职能在生产经营管理中不越位、不缺位、不错位,立足早发现、早处置,促进各项工作有序开展,推动企业健康发展。

6、严以律己,敢于担当。

坚持正人先正己,带头纠正“四风”,带头做好遵纪守法的表率。认真履行职责,严格按照规章制度办事,敢于较真碰硬,敢于担当责任,敢于同各种歪风邪气作斗争,严防“灯下黑”。

7、存在的问题及整改措施。

1)加强学习纪检工作业务知识,提高工作能力,提升监督执纪工作成效,使纪检工作融入到生产经营的各个方面,推动企业健康管理。

2)进一步解放思想,打破思想上的“人情关”,严格执行规章制度,使“红红脸、出出汗”成为常态,及时纠正“倾向性”和“苗头性”问题。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇四

根据学院党委《关于开展党风廉政建设“两个责任”约谈工作的通知》的要求和党支部与学院党委和纪委签订的《全面从严治党主体责任书》和《党风廉政建设监督责任书》的具体要求,结合本支部的具体工作对2019年党支部党风廉政建设“两个责任”落实情况报告如下:

1.全面落实党组织的主体责任,支部书记认真履行党风廉政建设的主体责任,当好第一责任人,今年4次专题研究本支部党风廉政建设工作。支部班子成员严格落实“一岗双责”责任,构建了支部全面从严管党治党责任体系。

2.支部每季度都安排党风廉政建设专题内容的学习,集中开展了党风廉政建设宣传教育活动,注重了正面引导,强化警示教育,加强了法律法规的宣贯。

3.认真制定了两个责任清单,制定具体措施,督促支部党员干部和班子成员落实主体责任。按要求向学院和纪委党委报告两个责任落实情况。对于系部关键的廉洁风险和人员在节日和假期间专门进行了廉洁承诺,部门廉洁状况优良。

4.深入开展“作风建设年”活动,严格落实《学院加强和改进作风建设实施方案》,在教育教学工作中通过教师承诺、作风建设综合考核和全员绩效考核等办法解决了教职工作风建设中存在的突出问题。

5.党支部班子健全、分工明确,党小组、党员责任区、无职务党员设岗定责设定科学合理。党支部工作制度健全完善,党支部台账记录规范、详实,活动年有计划、月有安排、年有总结。把党小组建到班组,实现党组织全覆盖。按规定落实“三会一课”制度,做到内容规范、程序合规、效果明显。每年至少组织一次民主评议党员和组织生活会,党员领导干部须以普通党员身份参加所在党支部的组织活动。

6.积极开展争创“五好”党支部、“四优”共产党员等创先争优活动,10月份夺得学院党建目标管理考核评比流动红旗。

7.严格执行发展党员程序,共发展党员3名,高质量补充党内新鲜血液。

8.充分依托党建信息化平台,深化“两学一做”学习教育常态化活动,每月都100%完成学习任务,将学习内容纳入到绩效考核中,保障了学习任务的开展。

1.支部坚决维护政治纪律和政治规矩,把维护党的政治纪律和政治规矩放在首位,增强“四种”意识,在思想上政治上行动上党中央保持高度一致。以党内政治生活准则和党内监督条例为尺子,监督检查支部党组织和领导干部遵守党章党规党纪、贯彻执行党的路线方针政策情况,监督检查贯彻落实十八届六中全会精神情况。

2.及时在支部党组织、党员大会上传达党中央、中央纪委,自治区纪委,集团公司党委、纪委和学院党委、纪委关于党风建设和反腐败工作的部署要求。推动约谈常态化,协助支部对党支部主要负责人进行约谈,组织对下属纪检委员进行约谈,全年约谈人数比例达到100%。党支部按照要求每半年向一纪委报告1次监督执纪问责工作。

3.紧盯“关键少数”,加强了对党支部“一把手”的监督,经常提醒。

4.支部抓住关键时间节点,每逢重要节日发送廉洁警示通知,强调作风建设纪律要求。采取多种形式特别是通过新媒体进行廉洁提醒,实现警示提醒常态化。

5.党支部以党章、习近平总书记系列重要讲话和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等党内重要法规为主要内容,创新学习形式,深化学习效果。

一年来,我们认真按照学院党委和纪委的工作部署,紧紧按照《全面从严治党主体责任书》和《党风廉政建设监督责任书》的具体内容开展工作,工作中的一些缺点还望上级部门给予批评指正。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇五

作为支部宣传委员,我认真履行工作职责,协助支部书记开展日常的党员管理、宣传、培训工作。现将2018年党的建设主体责任履职情况向党支部书记汇报如下:

认真履行宣传委员职责,积极落实党支部下达的各项工作任务。坚持学习十九大报告精神、习近平总书记系列重要讲话、习近平新时代中国特色社会主义思想、全国国有企业党建工作会议精神、《党章》、《准则》和《条例》,学习党中央决策部署和上级党组织的决议决定,严格遵守党章,自觉践行党的宗旨。学习研究《党委意识形态工作责任制实施办法》,按照书记要求做好意识形态工作。

严格执行集体学习和“三会一课”等制度,积极参加“学习贯彻十九大精神,更好的推进党建工作融入运营发展”、“面对巡视结果,我们应当怎么看、怎么干”为主题的2次专题研讨,以及《深刻领会从严治党要求,做政治合格党员》、《重温十九大精神,不忘初心》2次专题党课。

切实发挥好带头学习作用,强化政治理论学习,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个坚决维护”,定期下发学习提醒,对党员的学习及时进行督导,在学习研讨中,带头积极进行讨论发言,进一步强化学习的自觉性。

严格遵守政治纪律。始终在思想上、行动上同党中央、党委保持一致,主动维护公司规章、制度。坚持强化规则意识,用制度约束自己,用制度规范管理。坚持高标准要求,注重实效。

1.坚持不松劲、不放弃的学习态度,把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,做到反复温习、熟稔于心,注重学深弄懂、学用结合,使其成为自己履职的、干事的指南。牢固树立四个意识、坚定四个自信、做到四个服从,在任何情况下都做到信仰不变、立场不移、方向不偏。

2.把贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神以及“十九大”报告精神与推动本职工作结合起来,务实落实好支部各项工作。

3.继续掌握党建工作流程,规范管理,提升自身党建工作能力。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇六

为认真贯彻落实党的十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会和省、市、县纪检工作会议精神,根据通知要求,我局及时对“两个责任”落实情况认真进行了“回头望”和查漏补缺。现将落实“两个”责任情况报告如下:

按照上级的要求,水利局把落实“两个”责任摆上重要议事日程,融入到水利改革发展各项工作中,做到同部署、同落实、同考核。成立了领导小组,实行了党委书记为第一责任人,分管领导为主要责任人,局属单位负责人为直接责任人的责任追究制度,并对个领导班子成员履职情况进行量化考核。建立了班子成员之间常态化提醒制度和班子成员约谈领导干部制度,同时落实了民主集中制、议事规则、重大事项报告等一系列制度,切实做到用制度管人,用制度管事。

1、加强党委自身建设,当好廉洁从政的表率。

(1)带头廉洁自律。局党委班子成员从自身做起,严格遵守廉洁自律的各项规定和要求。带头深入基层接地气,了解实际,商讨对策和解决措施;带头严格遵守水利工程招投标和工程建设有关规定,坚持民主决策,按规程办事;带头履行“一岗双责”,坚持重大事项报告,党务政务公开,自觉接受社会各界监督。

(2)落实“一岗双责”。党委把党风廉政建设贯穿到各项水利业务工作之中,坚持做到“五个一”:领导干部每年亲自上一次廉政课;年中听取一次局属单位的党风廉政建设汇报;对局属各单位进行一次党风廉政建设检查;并与各班子成员进行一次廉政谈话,同时每人撰写了一份述廉报告。

(3)明确责任目标。局党委中心学习组每星期五组织中层和机关全体同志学习,分别学习了中纪委和省纪委中心会议精神以及有关反腐倡廉等文件精神,并结合实际研究部署水利系统反腐倡廉工作,制定下发了《2014年水利系统反腐倡廉工作要点》和《2014年党风廉政建设责任分工一览表》,年初召开了全系统党风廉政建设工作会议,安排部署了年度水利系统党风廉政建设工作,与局属各单位签订了党风廉政目标责任书,进一步明确责任主体。

2、加强水利政风行风建设,坚决纠正损害群众利益行为。

(1)深化基层水利服务体系改革。加强基层水利站所标准化建设和行风建设,实施了县城供水和农村安全饮水工程,提高供水保证率,完善补充了各镇村供水管理制度和管理人员,并逐步收回供水工程管理权限,建立了长效机制,提高了供水保证率。

(2)加大涉水案件执法力度。在全县开展了河道治理专项行动,对群众反映强烈的西沟养猪厂污染水源事件进行警告处理,责令整改。制定了加强河道管理的意见,实行最严格的水资源管理制度,严格取水审批程序。

(3)纠正损害群众利益的不正之风。加强对涉及广大人民群众切身利益的水利工程建设和资金的管理,深入开展了农田基建、小水重点县建设、农村安全饮水、县城供水等建设项目的监督检查,确保了工程安全、资金安全和人员安全。

3、强化对权力运行的制约和监督,从源头上预防腐败。

(1)加强反腐倡廉制度建设。制定了水利系统惩防体系实施细则,把惩治和预防腐败的各项任务贯穿到水利改革发展各项工作之中。完善了水利行政审批、项目资金管理、事前事中事后监管等制度。

(2)加强党风廉政教育。把反腐倡廉列入全系统干部培训教育重要内容,组织开展中层干部以上廉政培训,通过廉政教育培训和反面警示教育,进一步增强了领导干部廉洁从政意识。

(3)加强班子自身建设。坚持民主生活会、述职述廉等党内监督制度和领导干部廉洁从政相关规定,约束了个人行为,有效预防职务犯罪,提升了班子成员廉洁自律的自觉性。

鉴于人事变动,局纪委工作暂由局党委书记兼管,纪检员由督查考核股同志兼任,均分管纪检业务以外的其他工作。局纪委按照相关规定,认真履行监督职责,加强了党风廉政建设和组织协调反腐败工作,加强了对领导班子和领导干部的监督,督促协调局属各单位党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

1、加强组织领导。及时调整了党风廉政建设工作领导小组,把党风廉政建设同各项工作业务紧密结合,统一研究、统一部署、统一落实、统一检查,一级抓一级、一级带一级,层层抓落实,把党风廉政建设的各项工作任务真正落到了实处。

2、加强学习教育。特别是对重点岗位、重要环节和主要负责人员,组织他们真学习《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益若干规定》、《八项规定》、《六项责令》、《廉政准则》、《党内监督条例》等党纪党规,切实增强了干部职工纪律观念和接受监督的意识,努力打造一支思想好、素质高、作风硬、纪律严、业务精的水利队伍。

3、强化责任落实。按照“党委统一领导、纪检组织协调、股室齐抓共管、职工积极参与”的原则,认真执行党风廉政责任制度,对局属单位主要负责人、重点岗位、财务工作人员实行实事监督,实行分级管理、分级负责。把廉政风险排查和防控工作纳入机关作风效能建设、年度目标任务考核和党风廉政责任制考核范畴,坚决实行“一票否决”和“一案双查”制,对责任落实不力、敷衍了事的局属单位和班子成员,严肃问责,切实管好干部,关口前移,防患于未然。

4、加强监督考核机制。一是建立完善财务管理制度,每半年对局属各单位的财务收支及物资情况进行检查和审查,进行全面监督,并要求每季度在本单位醒目位置公示“三公经费”情况,同时上报局财务股。二是针对车辆管理上存在的问题和漏洞,进一步完善了《车辆管理使用暂行规定》,切实加强了公务用车管理,杜绝了公车私用的行为。三是在物资采购和资金安排使用管理方面,严格按照《招标投标法》和《政府采购法》的有关规定,加强工程建设重要设备、材料采购的监管,确保了工程建设资金规范、高效、安全。四是继续聘请五名政风行风监督员,监督水利行业各项工作。年初召开了行风政风监督员会议,制定了政风行风员管理制度,明确了工作职责,对水利工作实施全面监督。五是监督设施多元化。开通了监督电话(029-37663255),设立了信访举报箱,设置了来人来访接待室,制定了专人信访接待,并实行领导带班接待日制度,通过各种渠道广泛接受社会各界的监督。

1、认真贯彻执行党内监督条例,落实党内监督制度,加强对领导干部民主生活会、述职述廉、诫勉谈话等制度执行情况的监督检查。严格执行党员领导干部报告个人有关事项的规定。切实加强对领导干部的日常监督管理,对出现的苗头性问题,早提醒、早教育、早纠正。

2、按照“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求,紧密结合党风廉政建设工作面临的新形势,以思想建设、作风建设和能力建设为重点,坚持不懈地抓队伍建设。

3、把开展反腐倡廉教育的情况列入党风廉政建设责任制,明确各级领导的责任,注重反腐倡廉教育的自觉性和实效性,加强党风廉政建设责任制的监督检查。

4、继续抓好工程建设管理工作。全面排查工程建设领域重点部位和关键环节存在的突出问题,严肃查处建设领域违纪违法行为。

5、继续推进廉政风险防控管理工作。把推进廉政风险防控管理工作作为一项重大政治任务来抓,一把手切实担负起主体责任,带好班子,管好队伍。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇七

宣传中央八项规定、“八严禁”、“十二不准”等规定;开展“形式主义官僚主义10种表现”、“四风”典型案例等警示教育;在元旦、春节、清明、五一、中秋、国庆等重点节日提前做好警示提醒教育;组织《中国共产党纪律处分条例》学习和考试;组织开展《监察法》宣传月教育活动。增强员工的廉洁意识,提高拒腐防变的自觉性。

除加强党员干部执行党的路线方针政策、遵章守纪日常监督检查外,根据集团党委工作部署开展了“1+3”、重大风险防控识别、作风建设“十项共性问题”、“30问”、“升学宴、谢师宴”、暑假期间作风建设、联合监督检查及“回头看”等多项自查自纠专项活动,进一步清查和规范各项管理、操作流程,使生产经营管理依法合规。

每月定期报告党风廉政建设情况,及时传达纪委文件、会议精神,组织、协调各部门及相关人员开展自查自纠活动,接受集团公司的各项监督、检查,规范管理行为、提高管理效率。

深入领会党风廉洁建设的精神要求,使纪检监察职能在生产经营管理中不越位、不缺位、不错位,立足早发现、早处置,促进各项工作有序开展,推动企业健康发展。

坚持正人先正己,带头纠正“四风”,带头做好遵纪守法的表率。认真履行职责,严格按照规章制度办事,敢于较真碰硬,敢于担当责任,敢于同各种歪风邪气作斗争,严防“灯下黑”。

1)加强学习纪检工作业务知识,提高工作能力,提升监督执纪工作成效,使纪检工作融入到生产经营的各个方面,推动企业健康管理。

2)进一步解放思想,打破思想上的“人情关”,严格执行规章制度,使“红红脸、出出汗”成为常态,及时纠正“倾向性”和“苗头性”问题。

3)加大监督执纪工作力度,及时指导相关人员落实好党风廉洁工作,督促各项管理严守操作流程,进一步规范管理。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇八

在本届支部村委任职中,自已主要分管支部纪检工作,村级报账员、村极统计、村委民兵工作;几年来,在上级主管部门、村委领导的正确领导和关心下,在班子成员们的积及配合下。我认真完成上级领导下达的各项工作,做好各项事务,按照新农村建设的总体要求。求真务实,认真履行自已的岗位职责,各方面得到了锻炼和提高。

下面,我将本人就三年以来的工作清况述职如下,请予以评议:

一、在纪检工作方面;能够监督村委重大事项流程管理和实施情况;对干部、群众口头和书面反映上来的问题能够认真落实`还事情以本来面目,加强沟通、化解矛盾,工作中严格制度;为我村的稳定发展夯实了基础。

二、在财务管理工作中;在财务工作中,我能够遵守职业道德,做到爱岗、敬业、认真执行村务公开、民主理财制度。登记好各类资产管理台帐、票记台账、收入台账,做好"三资清理"工作。每月底及时到乡经管站报账,严格执行"四议两公开"的制度,我始终以保障村民的利益为目标,按照财务公开、政务公开的制度,按时向村民公开财务、政务工作情况,接受党员群众的监督。统计方面完成常规报表,组织参加第六次全国人口普查,完成本村普查任务,积极参加相关培训,不断提高自身能力。

三、在粮食直补、农资综合补贴等放工作中;对各承包户承包面积、账号、姓名进行了认真核实,准确无误报地将各种补贴及时录入,发放到农户的一卡通上。

四、在新农保合作医疗和养老保险费工作中,建章立志,做好全村村民摸底清查工作,按月上报增减变动,使我村新型养老保险工作走在全乡前列。

五、民兵工作中,按规定完成民兵整组工作,宣传国防教育,组织适龄青年踊跃报名参军,报效祖国,积极组织参加上级组织的民兵活动,在民兵中组织防洪抢险突击队,为我村村民的生命财产安全保驾护航。

六、民政工作:完成我村低保户的年审换证工作,完成残疾人员的二代证换发工作,对每年的困难户救济户按规定公示,及时发放救灾物品。日常工作中还积极做好上级分配的其他工作,积极协助村两委搞好本村各项工作。在今年的户户通工程中,全力以赴,带领施工队加班加点,铺设污水管道三百余米,硬化街巷15000余平米,大大改善我村村民出行生活环境。

本人虽然做了一点工作,但与自己所肩负的责任和群众的要求相比还有一定的差距,尽管自己很努力,但由于学识水平,能力有限,还存在许多缺点和不足。

1.工作标准不够高,要求不够严。思想觉悟有待提高,服务意识不强。

2.管理能力、综合分析能力、协调能力等,还有待于进一步提高。

1、今后我要不断学习,进一步明确思想,提高认识,增强为民服务的意识。在工作上,更加严谨、细致,讲效率,讲质量,积极努力,出色地完成上级党委和政府下达的各项工作。

2、以创先争优活动为契机,认真调研、掌握广大村民关心的热点、难点问题,重点解决关系到民生、群众反应的问题。

我真诚的恳请各位领导和同志们能给予我大胆的批评和指正,以帮助我更加全面的了解自己、认识自己。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇九

廉政建设监督责任,以十八大和十八届四中全会精神为指导,认真学习和贯彻落实中央、省、市、县会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,加大从源头上预防和治理腐败工作力度,圆满完成了全年工作目标和任务,为推动全镇经济又好又快发展、维护农村社会稳定作出了积极贡献。现就一年来镇纪委履行党风廉政建设监督责任情况,报告如下:

全信访、举报、矛盾纠纷排查调处工作制度,各村建立网格化管理、关爱式服务,确保田心的和谐稳定。

(二)健章立制强化监督。一年来,镇党委先后研究制定了班子成员20xx年重点工作分工抓落实安排、田心镇班子成员党风廉政建设“一岗双责”责任制、镇机关干部内部管理制度、镇村干部会议制度、首问首办负责制等三项制度和田心镇干部年度工作考核办法等各项制度,完善了镇干部值班制度,深入实施以“增强责任意识、提升行政效能”为主题,以“勤政、廉政、善政”为目标的“廉洁田心”活动,以制度促进干部工作作风的转变。认真参与组织镇、村两级各项建设工程招投标工作,与中标承建单位鉴定工程廉洁协议书,并主动介入工程招投标、工程施工、结算等各个环节,进一步加强对镇村公共资源交易的监督和管理。

(三)积极监督和管理好村级财务。实行村级财务“镇代理”制度。20xx年认真组织开展了各村上任干部的财务清理检查和公开工作,重点是对村干部的工资、补贴及各项费用支出情况进行检查,及时纠正违规、超标现象,严格执行村级招待费限额控制制度,定期召开村务监督委员会工作例会,交流对村务监督过程中碰到的问题并提出解决的办法和改进的措施。

廉洁风险防控机制建设的实施方案,全体镇干部根据本人工作岗位的职责和性质,查找存在的廉政风险,认真制定风险防控措施,然后郑重作出承诺,很好地起到了预警和防范败的效果。

(五)加大查办案件力度。20xx年,镇纪委共查处了5起党员干部违法违纪案件,一起为三元村党员周知林故意伤害案;另一起为凌云村原支部书记李郴顺、李儒生、李儒珍、李兴红4名党员被法院判决破坏农用地罪,单处罚金。该5起案件正在办理当中。严肃了党的纪律、纯洁了党的队伍,教育警示了其他党员及党员领导干部。

(六)高度重视纪委自身建设。年初以来,镇纪委认真组织开展了政治理论知识学习,积极参加纪检监察业务知识培训,开展调查研究撰写调研文章,充分发挥纪委委员的作用,每位委员按照各自的分工参与到案件调查、案件审理具体工作中去,不断提高纪检监察工作水平。

1、落实“四议两公开”工作。全镇有关村级重大事项工作(包括项目招投标工作)都要求经过“四议两公开”之后再落实。

产性开支平均数基础上下降10%的限额指标,要求各村严格执行、不得突破。

3、加强公共资源管理。根据县纪委工作要求,调整充实了田心镇公共资源交易工作领导小组、田心镇公共资源交易中心和田心镇公共资源交易监督小组等机构,并在具体工作中严格执行《嘉禾县乡镇公共资源交易管理暂行办法》,始终做到公开、公平、公正,杜绝了腐败现象的发生。

4、加强村务监督,强化党务、村务、财务公开工作。按照“八有”标准,认真做好村监会的规范化建设,使在村务监督中发挥应有的作用。除按规定正常进行党务、村务公开外,在财务方面要求每月按现金流水帐的形式逐笔公开,以消除村民群众的疑虑。

5、规范便民服务中心建设。按照“十个一”的标准要求对全镇14个村进行了规范,同时要求各村做到“一日一值班、一周一集中、一月一沟通,镇里实行季度例会,汇报交流各村便民服务中心工作情况,提出和研究解决存在问题,部署阶段性工作重点。积极创建示范点。

使全镇政府机关各站、所部门自觉接受广大党员干部群众的监督,对农贷资金、学校“一费制”、计划生育、土地管理、民政救济、招待费用等指标进行张榜公开,狠刹不正之风,加强党风廉政教育监督,取得良好实效,不断优化全镇经济发展环境,有效促进我镇经济社会健康发展。

中共田心镇纪委。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇十

党委主体责任主要包括三个层面的内容,即党委领导班子的集体责任、党委主要负责人的第一责任和党委其他班子成员分管范围内的领导责任。

党委要切实担负统一领导、直接主抓、全面落实的责任,把反腐倡廉工作纳入经济社会发展和党的建设总体布局,列入领导班子、领导干部目标管理,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核。改革和完善落实党风廉政建设责任制和惩防体系建设工作领导小组职能,督促各职能部门充分履职,督促下级党组织履行主体责任,形成齐抓共管、各负其责的工作格局。

业务工作中,完善制度规定,加强风险防控。

(一)组织领导责任。

1、认真贯彻落实党中央、省委、市委、县委和上级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署,结合实际,研究制定党风廉政建设工作计划、目标任务、责任分工和工作举措。

2、定期听取党风廉政建设工作汇报,解决工作中存在的突出问题。

3、搞好责任分解,明确各责任主体的职责分工,推动工作任务落实。

4、健全沟通协调机制,发挥党风廉政建设责任制领导小组作用,明确成员单位职责并督促工作落实,组织和动员人民群众参与到党风廉政建设和反腐败工作中来。

5、督促下级党组织履行主体责任,层层落实责任,形成一级抓一级、一级对一级负责的工作格局。

(二)宣传教育责任。

6、认真落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013—20xx年工作规划》以及省委《实施办法》,深化党性党风党纪教育,加强廉政文化建设,加强反腐倡廉法律法规制度建设和执行。

7、宣传典型,弘扬正气和优良传统,不断增强广大党员干部的廉洁意识。

8、加强反腐倡廉制度建设,建立完善“三重一大”集体决策、选人用人、财务管理、招投标、物资采购等重要制度。

9、深化廉政风险防控工作,建立健全廉政风险防范机制,推动权力规范运行,形成不敢腐的惩戒机制,不能腐的防范机制,不易腐的保障机制。

(三)作风建设责任。

10、弘扬党的优良传统,坚决纠正“四风”,反对特权思想和特权行为,不折不扣落实中央八项规定精神、省委六条意见以及市、县规定和八条规定等系列规章制度。

11、扎实开展“四风”突出问题专项整治,加强部门政风行风建设,切实纠正损害群众利益的不正之风。

12、建立健全作风建设常态化长效化机制,采取专项治理、集中检查、明查暗访等形式,综合运用组织处理和纪律处分等方式加大作风问题查处力度,对典型案件点名道姓予以曝光。

(四)选人用人责任。

13、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,严格坚持好干部“五条标准”,深化干部人事制度改革,健全科学的选人用人机制,坚持民主集中制,坚决防止和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

14、严格执行研究干部任免事项时主要负责人末位发言制,实行干部“带病提拔”责任倒查制。严格遵守组织人事纪律,坚决防止和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇十一

纪检监察是党的纪律检查机关和政府的监察部门行使的两种职能。以下是为大家整理的关于,欢迎大家前来参考查阅!

一年来以来,本人坚决拥护县公司的领导,立足本职,紧紧围绕党支部的中心工作,尽职尽责,遵纪守法,廉洁奉公,努力学习,不断提高自身素质,增强为人民服务的本领。不断按照有关文件精神忠实履行纪检委员职责,就我一年来的履职情况方面的情况,向党总支作如下报告:

始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加“两学一做”学习教育、每年的集中纪律教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事公正客观同时不断加强自身修养和自我约束能力,牢固树立正确的人生观、权力观、价值观,自觉贯彻党的基本路线。

(一)党建工作。

协助党支部抓好党支部自身建设。一是完善党支部的各项议事制度,同时要求支部成员自觉遵守各项规章制度;二是加强学习,坚持理论联系实际,更新观念、理清思路,提高支部整体战斗力;三是分工协作,促进支部成员自觉维护支部团结,树立大局观念,工作互相支持。

(二)纪检监察工作。

1、深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将支部成员的责任明确细化,形成支部成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习,如组织开展集中纪律教育学习月活动等,提高党员干部的廉洁自律意识,再次是进一步健全廉洁自律制度,规范干部职工行为,增强干部的廉洁自律的自我约束力。

2、坚持对相关补贴的例行检查,落实跟踪监督,相关补贴落实到农户。

3、作为纪检委员,我经常对照《领导干部廉洁从政若干准则》和《党员领导干部廉洁从政守册》,及时学习中央“八项规定”、“六条禁令”,中纪委关于扎实推进反腐败体制机制创新和制度保障的方针政策,做到自重、自省、自警、自励,没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益,在涉及人、财、物的工作中,能够坚定不移地执行民主集中制,依法依规依程序办理,无违反相关规定。没有借公务活动之机公款外出旅游或参加高消费娱乐活动,没有发生各种奢侈浪费行为。

过去的一年里,自己认认真真、扎扎实实、尽心尽责做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是:

1、对所分管的工作把握政策,法律法规学习不够;。

2、依法办事,分析整体全局性工作上不够全面;。

3、对支部人员管理不够严格,在工作中面对困难有时会产生畏难情绪,影响了工作效率。

今后努力方向:

1、加强自身的理论知识学习,不断提高自己的政治业务素质。

2、牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献,解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平。

3、坚持原则,团结支部成员,深入基层倾听群众呼声,帮助解决一些实际问题。

4、不断改进工作风,提高工作效率。

5、廉洁奉公,严于律已,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,纠正一切损害群众利益,正确行使手中的权力,决不越权,不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督,力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。

宣传中央八项规定、“八严禁”、“十二不准”等规定;开展“形式主义官僚主义10种表现”、“四风”典型案例等警示教育;在元旦、春节、清明、五一、中秋、国庆等重点节日提前做好警示提醒教育;组织《中国共产党纪律处分条例》学习和考试;组织开展《监察法》宣传月教育活动。增强员工的廉洁意识,提高拒腐防变的自觉性。

运用监督执纪“四种形态”,对关键岗位及人员开展谈心谈话2次,与一线员工座谈1次,及时发现并纠正党员干部的“苗头性”、“倾向性”问题,严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律等各项纪律。

除加强党员干部执行党的路线方针政策、遵章守纪日常监督检查外,根据集团党委工作部署开展了“1+3”、重大风险防控识别、作风建设“十项共性问题”、“30问”、“升学宴、谢师宴”、暑假期间作风建设、联合监督检查及“回头看”等多项自查自纠专项活动,进一步清查和规范各项管理、操作流程,使生产经营管理依法合规。

每月定期报告党风廉政建设情况,及时传达纪委文件、会议精神,组织、协调各部门及相关人员开展自查自纠活动,接受集团公司的各项监督、检查,规范管理行为、提高管理效率。

深入领会党风廉洁建设的精神要求,使纪检监察职能在生产经营管理中不越位、不缺位、不错位,立足早发现、早处置,促进各项工作有序开展,推动企业健康发展。

坚持正人先正己,带头纠正“四风”,带头做好遵纪守法的表率。认真履行职责,严格按照规章制度办事,敢于较真碰硬,敢于担当责任,敢于同各种歪风邪气作斗争,严防“灯下黑”。

1)加强学习纪检工作业务知识,提高工作能力,提升监督执纪工作成效,使纪检工作融入到生产经营的各个方面,推动企业健康管理。

2)进一步解放思想,打破思想上的“人情关”,严格执行规章制度,使“红红脸、出出汗”成为常态,及时纠正“倾向性”和“苗头性”问题。

3)加大监督执纪工作力度,及时指导相关人员落实好党风廉洁工作,督促各项管理严守操作流程,进一步规范管理。

不知不觉间一个学期已经到了尾声,这个学期的组织纪检工作也即将结束。我是本支部的组织纪检委员,本学期我的工作与上一学年一样,主要为团支部方面的工作,如:团情的统计、团员的登记注册,团费的收缴情况以及团校的学习。在我担任组织纪检委员的这个学期,我自己已经做到尽自己最大努力,也许在工作中总会出现一些小小的错误,但我也已经尽全力去完善、弥补。经过去年一学年在这一岗位上的工作,我对这个岗位上的工作已经很了解了,工作起来也很熟练。通过这一学期的工作,使我更加认识到我支部各位团员对我工作支持的重要性。在这里,我要感谢我支部的每一位团员,正是因为他们对我工作的支持,才使我支部的工作能够顺利进行。这也使我感受到了,只有和各位团员们的关系融洽,才能了解同学的想法,才能更好的开展活动,所谓“水能覆舟,亦能载舟”就是告诉我没有同学的支持是什么活动也开展不来的。

对于本学期的工作,现做如下总结:

一、团情统计:我班共有44人,除一名同学为非团员外,其余均为团员。

二、团费收缴:我班团员均积极上交,无拒交、拖交以及欠交团费的情况发生。

三、团校:本学期共开展了3次团校,我支部共6人参加学习。根据现有情况看(目前只有前两期团校结业情况出来了),我支部团校结业率为100%。不过,没有优秀学员在我支部产生。下学期我支部各位团员将努力争取获得优秀团校学员。每一次的团校学习和考试,我都对他们强调了纪律,他们都能认真、严肃的对待团校的学习和考试,在团校的学习和考试中,各位学员均能遵守纪律,严格要求自己的行为,无一人做出违纪违规的事情。

在本学期团委办公室举办的各支部委员民主评议会上,我支部的各位团员没有对我提意见,都觉得我做的很好,都很支持我在这个各位上的工作。对于各位团员的支持,我深表感谢。

本学期的工作基本上就是这些。下学期我将继续认真做好自己的本职工作,同时融洽处理与各位团干、各位团员的关系。做一名认真、负责的干部,在学业上也要努力进取。希望各位团员在以后的工作中再给我提出更多的建议以及批评。我将认真对待。

1、廉洁宣传教育。

宣传中央八项规定、“八严禁”、“十二不准”等规定;开展“形式主义官僚主义10种表现”、“四风”典型案例等警示教育;在元旦、春节、清明、五一、中秋、国庆等重点节日提前做好警示提醒教育;组织《中国共产党纪律处分条例》学习和考试;组织开展《监察法》宣传月教育活动。增强员工的廉洁意识,提高拒腐防变的自觉性。

2、运用监督执纪“四种形态”

运用监督执纪“四种形态”,对关键岗位及人员开展谈心谈话2次,与一线员工座谈1次,及时发现并纠正党员干部的“苗头性”、“倾向性”问题,严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律等各项纪律。

3、开展监督检查。

除加强党员干部执行党的路线方针政策、遵章守纪日常监督检查外,根据集团党委工作部署开展了“1+3”、重大风险防控识别、作风建设“十项共性问题”、“30问”、“升学宴、谢师宴”、暑假期间作风建设、联合监督检查及“回头看”等多项自查自纠专项活动,进一步清查和规范各项管理、操作流程,使生产经营管理依法合规。

4、加强组织协调。

每月定期报告党风廉政建设情况,及时传达纪委文件、会议精神,组织、协调各部门及相关人员开展自查自纠活动,接受集团公司的各项监督、检查,规范管理行为、提高管理效率。

5、推进纪检监察与生产经营相融合。

深入领会党风廉洁建设的精神要求,使纪检监察职能在生产经营管理中不越位、不缺位、不错位,立足早发现、早处置,促进各项工作有序开展,推动企业健康发展。

6、严以律己,敢于担当。

坚持正人先正己,带头纠正“四风”,带头做好遵纪守法的表率。认真履行职责,严格按照规章制度办事,敢于较真碰硬,敢于担当责任,敢于同各种歪风邪气作斗争,严防“灯下黑”。

7、存在的问题及整改措施。

1)加强学习纪检工作业务知识,提高工作能力,提升监督执纪工作成效,使纪检工作融入到生产经营的各个方面,推动企业健康管理。

2)进一步解放思想,打破思想上的“人情关”,严格执行规章制度,使“红红脸、出出汗”成为常态,及时纠正“倾向性”和“苗头性”问题。

根据《》()文件要求,为切实履行党风廉政建设主体责任,扎实推进党风廉政建设工作。现将2018年主体责任落实情况报告如下:

一、本人认真学习和领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、全国国有企业党建工作会议精神,同时组织支部党员和部门人员集体学习相关内容,通过学习,深刻理解了中国共产党在中国发展中是不可磨灭和不可替代性的,只有中国共产党才能领到中国走向胜利和辉煌;我坚决信任党的领导,坚决服从党的领导,时时刻刻做一名合格的共产党员。我通过学习进一步增强了对政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识的理解,无论在工作中还是生活中都要讲政治,坚定拥护党的领导,解决执行党的决议,不该说的坚决不说,不该做的坚决不做;要时刻以党为核心,以党为大局,与党保持一致,向党看齐,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决不违背两个维护。我坚定相信我们走社会主义道路是绝对正确的,相信党的理论是正确的,指引我们前进,制度是正确的,为我们前进保驾护航,我们的文化是优秀的,我们要相信自己,不妄自菲薄。我的党内政治生活干净、严肃,没有对“四个意识”、“四个自信”、“两个坚决维护”有任何怀疑和不信任。

二、我在工作中全面履行党建责任,我既是党支部委员又是部门负责人,我坚决做好“一岗双责”,在支部党员大会上、在部门例会和部门学习会上,部署业务工作的同时强调党建、党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要性以及在日常工作中的需要注意的事项,严格执行省市公司的相关措施,坚决不做违法违纪违规的事情。在教育方面党支部认真开展廉洁教育学习,集体学习了《作风建设大排查实施方案》、《中国共产党纪律处分条例》、党风廉政建设和反腐败工作体系等相关的制度文件的学习,提高拒腐防变的能力;在防控方面我牵头推进廉洁风险防控工作,指导并亲自抓好专业条线的廉洁风险防控,按照要求,对廉洁风险防控点进行测试,发现问题及时整改;严格按照廉洁风险防控手册开展日常工作,认真执行防控措施,将廉洁风险控制在萌芽状态;时刻跟踪廉洁风险防控点的执行情况,随时根据工作实际和要求刷新风险点。虽然在党风廉政建设和反腐败工作体系与廉洁风险防控工作取得一定成绩,但也有一些问题,主要是在廉洁风险防控测试时存在延迟测试的情况,解决措施是严格按照省市公司要求,已经将风险点全部录入到“工作平台”,按照测试频次和时间要求准时开展测试,杜绝了延迟测试、假测试等情况的发生。

三、我每季度均向领导汇报部门廉洁风险防控工作开展情况,主要内容包括部门季度廉洁风险测试情况、有无需要刷新的测试点、下一阶段工作计划等。部门每个季度召开廉洁风险防控工作会议,主要讨论风险防控措施执行情况、有无需要优化等工作。在具体的廉洁风险防控工作中,根据实际工作情况提出刷新防控手册的意见和建议,经过相关审批流程,刷新防控手册,优化和调整了风险点。

四、我作为支部纪检委员,认真开展党建责任落实情况的监督检查,2018年开展了1次,主要方式为自查支部的党员大会开展情况、党员的学习笔记情况等。自查发现的主要问题有:党员的学习笔记有的未按时完成;整改措施为每月党员集体学习时检查党员的学习笔记本。从目前来看,整改结果较好,党员均能按时完成党员笔记。

五、我积极认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,对照“四风”特别是形式主义、官僚主义新表现认真开展自查,自查没有发现问题。我同时积极主动接收同志们和同事们的监督,截止到目前,没有任何人反应我有“四风问题”,我自己以及党支部和部门均没有任何违法违纪违规情况发生,我将一直坚守下去,坚决不违反“四风”。

六、我作为支部委员和部门负责人,我一方面积极与支部的党员同志交流思想,另一方面与部门的群众交流思想,了解他们在日常工作中遇到的问题和困难,并积极主动解决。经过我的了解和与同志们、同事们的沟通,我发现我的同志们和同事们均认真履职,对工作兢兢业业、认认真真;有担当有作为。当然,也有同志和同事有时存在懈怠的情况,我及时与同志和同事们沟通,了解懈怠产生的原因,并一起制定解决办法,提升工作士气和斗志。总体上党支部的党员干部和同事立场坚定,坚决拥护党的领导和习近平的核心地位,思想势积极向上。

七、我坚决执行“六项纪律”,遵守党规党纪、执行领导干部个人有关事项报告制度的情况,没有任何事项向组织隐瞒。我本人没有亲属参与经商办企业,我本人没有公款吃喝、收受礼金情况发生。我将继续严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,做一名合格的共产党员。

八、作为党支部纪检委员,我认真落实纪检委员工作任务表,认真做好监督检查工作,监督、提醒支部党员干部按时参加组织生活会,在节假日做好廉洁提醒、预警和监督工作。截止目前,党支部没有廉洁问题和违法违纪情况发生。

一年来以来,本人坚决拥护县公司的领导,立足本职,紧紧围绕党支部的中心工作,尽职尽责,遵纪守法,廉洁奉公,努力学习,不断提高自身素质,增强为人民服务的本领。不断按照有关文件精神忠实履行纪检委员职责,就我一年来的履职情况方面的情况,向党总支作如下报告:

始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加“两学一做”学习教育、每年的集中纪律教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事公正客观同时不断加强自身修养和自我约束能力,牢固树立正确的人生观、权力观、价值观,自觉贯彻党的基本路线。

(一)党建工作。

协助党支部抓好党支部自身建设。一是完善党支部的各项议事制度,同时要求支部成员自觉遵守各项规章制度;二是加强学习,坚持理论联系实际,更新观念、理清思路,提高支部整体战斗力;三是分工协作,促进支部成员自觉维护支部团结,树立大局观念,工作互相支持。

(二)纪检监察工作。

1、深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将支部成员的责任明确细化,形成支部成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习,如组织开展集中纪律教育学习月活动等,提高党员干部的廉洁自律意识,再次是进一步健全廉洁自律制度,规范干部职工行为,增强干部的廉洁自律的自我约束力。

2、坚持对相关补贴的例行检查,落实跟踪监督,相关补贴落实到农户。

3、作为纪检委员,我经常对照《领导干部廉洁从政若干准则》和《党员领导干部廉洁从政守册》,及时学习中央“八项规定”、“六条禁令”,中纪委关于扎实推进反腐败体制机制创新和制度保障的方针政策,做到自重、自省、自警、自励,没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益,在涉及人、财、物的工作中,能够坚定不移地执行民主集中制,依法依规依程序办理,无违反相关规定。没有借公务活动之机公款外出旅游或参加高消费娱乐活动,没有发生各种奢侈浪费行为。

过去的一年里,自己认认真真、扎扎实实、尽心尽责做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是:

1、对所分管的工作把握政策,法律法规学习不够;

2、依法办事,分析整体全局性工作上不够全面;

3、对支部人员管理不够严格,在工作中面对困难有时会产生畏难情绪,影响了工作效率。

今后努力方向:

1、加强自身的理论知识学习,不断提高自己的政治业务素质。

2、牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献,解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平。

3、坚持原则,团结支部成员,深入基层倾听群众呼声,帮助解决一些实际问题。

4、不断改进工作风,提高工作效率。

5、廉洁奉公,严于律已,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,纠正一切损害群众利益,正确行使手中的权力,决不越权,不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督,力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。

作为支部宣传委员,我认真履行工作职责,协助支部书记开展日常的党员管理、宣传、培训工作。现将2018年党的建设主体责任履职情况向党支部书记汇报如下:

认真履行宣传委员职责,积极落实党支部下达的各项工作任务。坚持学习十九大报告精神、习近平总书记系列重要讲话、习近平新时代中国特色社会主义思想、全国国有企业党建工作会议精神、《党章》、《准则》和《条例》,学习党中央决策部署和上级党组织的决议决定,严格遵守党章,自觉践行党的宗旨。学习研究《党委意识形态工作责任制实施办法》,按照书记要求做好意识形态工作。

严格执行集体学习和“三会一课”等制度,积极参加“学习贯彻十九大精神,更好的推进党建工作融入运营发展”、“面对巡视结果,我们应当怎么看、怎么干”为主题的2次专题研讨,以及《深刻领会从严治党要求,做政治合格党员》、《重温十九大精神,不忘初心》2次专题党课。

切实发挥好带头学习作用,强化政治理论学习,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个坚决维护”,定期下发学习提醒,对党员的学习及时进行督导,在学习研讨中,带头积极进行讨论发言,进一步强化学习的自觉性。

严格遵守政治纪律。始终在思想上、行动上同党中央、党委保持一致,主动维护公司规章、制度。坚持强化规则意识,用制度约束自己,用制度规范管理。坚持高标准要求,注重实效。

1.坚持不松劲、不放弃的学习态度,把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,做到反复温习、熟稔于心,注重学深弄懂、学用结合,使其成为自己履职的、干事的指南。牢固树立四个意识、坚定四个自信、做到四个服从,在任何情况下都做到信仰不变、立场不移、方向不偏。

2.把贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神以及“十九大”报告精神与推动本职工作结合起来,务实落实好支部各项工作。

3.继续掌握党建工作流程,规范管理,提升自身党建工作能力。

一年来以来,本人坚决拥护县公司的领导,立足本职,紧紧围绕党支部的中心工作,尽职尽责,遵纪守法,廉洁奉公,努力学习,不断提高自身素质,增强为人民服务的本领。不断按照有关文件精神忠实履行纪检委员职责,就我一年来的履职情况方面的情况,向党总支作如下报告:

始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加“两学一做”学习教育、每年的集中纪律教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事公正客观同时不断加强自身修养和自我约束能力,牢固树立正确的人生观、权力观、价值观,自觉贯彻党的基本路线。

(一)党建工作。

协助党支部抓好党支部自身建设。一是完善党支部的各项议事制度,同时要求支部成员自觉遵守各项规章制度;二是加强学习,坚持理论联系实际,更新观念、理清思路,提高支部整体战斗力;三是分工协作,促进支部成员自觉维护支部团结,树立大局观念,工作互相支持。

(二)纪检监察工作。

1、深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将支部成员的责任明确细化,形成支部成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习,如组织开展集中纪律教育学习月活动等,提高党员干部的廉洁自律意识,再次是进一步健全廉洁自律制度,规范干部职工行为,增强干部的廉洁自律的自我约束力。

2、坚持对相关补贴的例行检查,落实跟踪监督,相关补贴落实到农户。

3、作为纪检委员,我经常对照《领导干部廉洁从政若干准则》和《党员领导干部廉洁从政守册》,及时学习中央“八项规定”、“六条禁令”,中纪委关于扎实推进反腐败体制机制创新和制度保障的方针政策,做到自重、自省、自警、自励,没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益,在涉及人、财、物的工作中,能够坚定不移地执行民主集中制,依法依规依程序办理,无违反相关规定。没有借公务活动之机公款外出旅游或参加高消费娱乐活动,没有发生各种奢侈浪费行为。

过去的一年里,自己认认真真、扎扎实实、尽心尽责做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是:

1、对所分管的工作把握政策,法律法规学习不够;

2、依法办事,分析整体全局性工作上不够全面;

3、对支部人员管理不够严格,在工作中面对困难有时会产生畏难情绪,影响了工作效率。

今后努力方向:

1、加强自身的理论知识学习,不断提高自己的政治业务素质。

2、牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献,解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平。

3、坚持原则,团结支部成员,深入基层倾听群众呼声,帮助解决一些实际问题。

4、不断改进工作风,提高工作效率。

5、廉洁奉公,严于律已,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,纠正一切损害群众利益,正确行使手中的权力,决不越权,不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督,力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。

1、廉洁宣传教育。

宣传中央八项规定、“八严禁”、“十二不准”等规定;开展“形式主义官僚主义10种表现”、“四风”典型案例等警示教育;在元旦、春节、清明、五一、中秋、国庆等重点节日提前做好警示提醒教育;组织《中国共产党纪律处分条例》学习和考试;组织开展《监察法》宣传月教育活动。增强员工的廉洁意识,提高拒腐防变的自觉性。

2、运用监督执纪“四种形态”

运用监督执纪“四种形态”,对关键岗位及人员开展谈心谈话2次,与一线员工座谈1次,及时发现并纠正党员干部的“苗头性”、“倾向性”问题,严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律等各项纪律。

3、开展监督检查。

除加强党员干部执行党的路线方针政策、遵章守纪日常监督检查外,根据集团党委工作部署开展了“1+3”、重大风险防控识别、作风建设“十项共性问题”、“30问”、“升学宴、谢师宴”、暑假期间作风建设、联合监督检查及“回头看”等多项自查自纠专项活动,进一步清查和规范各项管理、操作流程,使生产经营管理依法合规。

4、加强组织协调。

每月定期报告党风廉政建设情况,及时传达纪委文件、会议精神,组织、协调各部门及相关人员开展自查自纠活动,接受集团公司的各项监督、检查,规范管理行为、提高管理效率。

5、推进纪检监察与生产经营相融合。

深入领会党风廉洁建设的精神要求,使纪检监察职能在生产经营管理中不越位、不缺位、不错位,立足早发现、早处置,促进各项工作有序开展,推动企业健康发展。

6、严以律己,敢于担当。

坚持正人先正己,带头纠正“四风”,带头做好遵纪守法的表率。认真履行职责,严格按照规章制度办事,敢于较真碰硬,敢于担当责任,敢于同各种歪风邪气作斗争,严防“灯下黑”。

7、存在的问题及整改措施。

1)加强学习纪检工作业务知识,提高工作能力,提升监督执纪工作成效,使纪检工作融入到生产经营的各个方面,推动企业健康管理。

2)进一步解放思想,打破思想上的“人情关”,严格执行规章制度,使“红红脸、出出汗”成为常态,及时纠正“倾向性”和“苗头性”问题。

近年来,镇纪委认真贯彻落实县纪委和镇党委决策部署,深化“三转”,聚焦主责主业,强化监督执纪问责,深入推动全镇党风廉政建设和反腐败工作深入开展。现将xx年以来镇纪委履行监督责任情况汇报如下:

党的十八届三中全会《决定》指出:“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。”“两个责任”的首次明确,是落实党要管党、从严治党的具体体现;“两个责任”的具体落实,是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子”,两者是一个有机整体。作为党的纪律检查机关,要落实好监督责任,就必须协助党委落实党风廉政建设的主体责任,协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作,督促检查相关部门落实惩治和预防腐败工作任务,更多地担负起惩治腐败方面的责任,铁面执纪,把严明党的政治纪律放在首位,坚决查处违反党纪的行为,使纪律真正成为带电的高压线。

一是发挥助手作用。结合实际,制定下发了《xx年全镇党风廉政建设工作计划和实施方案》,对全镇党风廉政建设和惩防体系建设工作进行了任务划分,并按照县纪委的要求全面实行了“三书两报告”制度,进一步完善落实党风廉政建设责任制。

二是发挥协调作用。根据班子成员分工,组织协调党风廉政建设责任分工,明确了各级领导责任,严格落实“一把手抓、抓一把手”和“班子抓、抓班子”的反腐倡廉领导责任机制,努力做到工作职责和管理到哪,党风廉政的职责就延伸到哪,真正形成党委统一领导、班子齐抓共管的工作氛围。

一是积极推进机关效能建设。坚持“按制度办事”、“靠制度管人”,制定《镇影响机关效能行为责任追究及积分警示办法》,每位干部全年效能积分为60分。对发现影响机关效能10种行为分别扣除不同分值,如果累积记分超过10分的给予口头效能告诫,累积记分超过20分的给予通报批评并扣发当月考勤奖,累积记分超过30分的给予书面告诫并扣发年终奖;中层干部累积记分超过40分的予以免职;公务员累积记分超过60分的予以辞退,企事业单位人员和临时用工人员累积记分超过60分的予以解聘。制度执行以来,全镇解聘事业干部3人,行政干部提前退休2人,解聘合同工23人,处理效能违纪人员34名,全镇机关效能得到明显改善。

二是严格落实“三公”管理制度。严格执行公务接待各项规定,xx年公务接待支出没有超过公务接待总额控制数,与相比下降%。加强公车管理,控制全镇公车数量,严格执行“三统一、两定点”管理办法,在节假日期间公车入库,公车费用减幅明显。

三是严格执行干部任用条例。严格按照《干部任用条例》的规定和要求选任干部。注重选拔群众公认、注重实绩、在本职岗位上表现优秀的干部。坚持资格条件不符合要求的不提拔,群众基础差、威信低的不提拔,严把干部入口关。坚持大稳定、小调整的调动交流原则,有计划、有步骤地推进干部交流工作。

一是拓宽信访举报渠道。通过值班领导轮流接访,搭建面对面交流平台;并设立举报电话、举报信箱及网上举报邮箱等方式,拓宽信访举报渠道和案件线索来源。

二是深入分析举报信息。每周排摸一次纪检信访纠风,调查范围涉及违反计划生育、违反社会治安和违反法律法规的党员干部;月底,对群众信访举报情况进行综合分析,及时发现侵向性、苗头性的问题,为领导决策提供依据,对于查无实据的信访件,及时予以澄清,保护干部的工作积极性,有效发挥纪检监察的保护职能。

三是严肃查处违纪案件。xx年受理党员计生违纪案件8件,初核8件,立案7件,已完成处理7件;受理党员酒后驾驶违纪案件3件,立案3件,已完成处理3件;受理信访件46件,初核46件、立案1件,已调处46件。同时成功化解信访积案5件。

一是开展主题教育。结合党的群众路线教育实践活动,通过集中学习、知识讲座、座谈交流等形式,认真组织党员干部学习了习近平总书记系列讲话,党委书记、支部书记带头给党员干部上党课,旗帜鲜明地反对“四风”,从根本上提高了广大党员干部的政治觉悟和拒腐防变的能力。

二是强化廉政警示教育。通过定期发送手机廉政短信等形式,对党员干部进行廉政提醒教育,引导并增强干部“勤政在岗位、廉政在岗位、奉献在岗位”的责任意识。还相继开展了读书思廉、媒体宣廉、党课送廉等活动,浓厚廉政文化氛围。

围绕落实反腐倡廉建设这一核心,自加压力,强化措施,转变作风,带头严明政治纪律,加大自我监督力度。一是要率先垂范,“正己才能正人”。将习总书记的“三严三实”内化于心,外化于行,让其成为全镇党员干部干事创业的新标准、对照检查的新标尺。镇纪委更要按照“打铁还需自身硬”的要求,做落实“三严三实”的标杆,做正心、修身、律己的表率,以上率下带动基层干部勤政廉政,实现干部作风的彻底好转。二是要坚持围绕中心,服务大局。高举监督检查利剑,为发展农村经济、促进农民增收提供强有力纪律保证,切实保障党和国家一系列方针政策在农村的全面落实,为建设秀美田园城市、魅力江南水乡保好驾、护好航。

为认真贯彻落实党的十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会和省、市、县纪检工作会议精神,根据通知要求,我局及时对“两个责任”落实情况认真进行了“回头望”和查漏补缺。现将落实“两个”责任情况报告如下:

按照上级的要求,水利局把落实“两个”责任摆上重要议事日程,融入到水利改革发展各项工作中,做到同部署、同落实、同考核。成立了领导小组,实行了党委书记为第一责任人,分管领导为主要责任人,局属单位负责人为直接责任人的责任追究制度,并对个领导班子成员履职情况进行量化考核。建立了班子成员之间常态化提醒制度和班子成员约谈领导干部制度,同时落实了民主集中制、议事规则、重大事项报告等一系列制度,切实做到用制度管人,用制度管事。

1、加强党委自身建设,当好廉洁从政的表率。

(1)带头廉洁自律。局党委班子成员从自身做起,严格遵守廉洁自律的各项规定和要求。带头深入基层接地气,了解实际,商讨对策和解决措施;带头严格遵守水利工程招投标和工程建设有关规定,坚持民主决策,按规程办事;带头履行“一岗双责”,坚持重大事项报告,党务政务公开,自觉接受社会各界监督。

(2)落实“一岗双责”。党委把党风廉政建设贯穿到各项水利业务工作之中,坚持做到“五个一”:领导干部每年亲自上一次廉政课;年中听取一次局属单位的党风廉政建设汇报;对局属各单位进行一次党风廉政建设检查;并与各班子成员进行一次廉政谈话,同时每人撰写了一份述廉报告。

(3)明确责任目标。局党委中心学习组每星期五组织中层和机关全体同志学习,分别学习了中纪委和省纪委中心会议精神以及有关反腐倡廉等文件精神,并结合实际研究部署水利系统反腐倡廉工作,制定下发了《2014年水利系统反腐倡廉工作要点》和《2014年党风廉政建设责任分工一览表》,年初召开了全系统党风廉政建设工作会议,安排部署了年度水利系统党风廉政建设工作,与局属各单位签订了党风廉政目标责任书,进一步明确责任主体。

2、加强水利政风行风建设,坚决纠正损害群众利益行为。

(1)深化基层水利服务体系改革。加强基层水利站所标准化建设和行风建设,实施了县城供水和农村安全饮水工程,提高供水保证率,完善补充了各镇村供水管理制度和管理人员,并逐步收回供水工程管理权限,建立了长效机制,提高了供水保证率。

(2)加大涉水案件执法力度。在全县开展了河道治理专项行动,对群众反映强烈的西沟养猪厂污染水源事件进行警告处理,责令整改。制定了加强河道管理的意见,实行最严格的水资源管理制度,严格取水审批程序。

(3)纠正损害群众利益的不正之风。加强对涉及广大人民群众切身利益的水利工程建设和资金的管理,深入开展了农田基建、小水重点县建设、农村安全饮水、县城供水等建设项目的监督检查,确保了工程安全、资金安全和人员安全。

3、强化对权力运行的制约和监督,从源头上预防腐败。

(1)加强反腐倡廉制度建设。制定了水利系统惩防体系实施细则,把惩治和预防腐败的各项任务贯穿到水利改革发展各项工作之中。完善了水利行政审批、项目资金管理、事前事中事后监管等制度。

(2)加强党风廉政教育。把反腐倡廉列入全系统干部培训教育重要内容,组织开展中层干部以上廉政培训,通过廉政教育培训和反面警示教育,进一步增强了领导干部廉洁从政意识。

(3)加强班子自身建设。坚持民主生活会、述职述廉等党内监督制度和领导干部廉洁从政相关规定,约束了个人行为,有效预防职务犯罪,提升了班子成员廉洁自律的自觉性。

鉴于人事变动,局纪委工作暂由局党委书记兼管,纪检员由督查考核股同志兼任,均分管纪检业务以外的其他工作。局纪委按照相关规定,认真履行监督职责,加强了党风廉政建设和组织协调反腐败工作,加强了对领导班子和领导干部的监督,督促协调局属各单位党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

1、加强组织领导。及时调整了党风廉政建设工作领导小组,把党风廉政建设同各项工作业务紧密结合,统一研究、统一部署、统一落实、统一检查,一级抓一级、一级带一级,层层抓落实,把党风廉政建设的各项工作任务真正落到了实处。

2、加强学习教育。特别是对重点岗位、重要环节和主要负责人员,组织他们真学习《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益若干规定》、《八项规定》、《六项责令》、《廉政准则》、《党内监督条例》等党纪党规,切实增强了干部职工纪律观念和接受监督的意识,努力打造一支思想好、素质高、作风硬、纪律严、业务精的水利队伍。

3、强化责任落实。按照“党委统一领导、纪检组织协调、股室齐抓共管、职工积极参与”的原则,认真执行党风廉政责任制度,对局属单位主要负责人、重点岗位、财务工作人员实行实事监督,实行分级管理、分级负责。把廉政风险排查和防控工作纳入机关作风效能建设、年度目标任务考核和党风廉政责任制考核范畴,坚决实行“一票否决”和“一案双查”制,对责任落实不力、敷衍了事的局属单位和班子成员,严肃问责,切实管好干部,关口前移,防患于未然。

4、加强监督考核机制。一是建立完善财务管理制度,每半年对局属各单位的财务收支及物资情况进行检查和审查,进行全面监督,并要求每季度在本单位醒目位置公示“三公经费”情况,同时上报局财务股。二是针对车辆管理上存在的问题和漏洞,进一步完善了《车辆管理使用暂行规定》,切实加强了公务用车管理,杜绝了公车私用的行为。三是在物资采购和资金安排使用管理方面,严格按照《招标投标法》和《政府采购法》的有关规定,加强工程建设重要设备、材料采购的监管,确保了工程建设资金规范、高效、安全。四是继续聘请五名政风行风监督员,监督水利行业各项工作。年初召开了行风政风监督员会议,制定了政风行风员管理制度,明确了工作职责,对水利工作实施全面监督。五是监督设施多元化。开通了监督电话(029-37663255),设立了信访举报箱,设置了来人来访接待室,制定了专人信访接待,并实行领导带班接待日制度,通过各种渠道广泛接受社会各界的监督。

1、认真贯彻执行党内监督条例,落实党内监督制度,加强对领导干部民主生活会、述职述廉、诫勉谈话等制度执行情况的监督检查。严格执行党员领导干部报告个人有关事项的规定。切实加强对领导干部的日常监督管理,对出现的苗头性问题,早提醒、早教育、早纠正。

2、按照“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求,紧密结合党风廉政建设工作面临的新形势,以思想建设、作风建设和能力建设为重点,坚持不懈地抓队伍建设。

3、把开展反腐倡廉教育的情况列入党风廉政建设责任制,明确各级领导的责任,注重反腐倡廉教育的自觉性和实效性,加强党风廉政建设责任制的监督检查。

4、继续抓好工程建设管理工作。全面排查工程建设领域重点部位和关键环节存在的突出问题,严肃查处建设领域违纪违法行为。

5、继续推进廉政风险防控管理工作。把推进廉政风险防控管理工作作为一项重大政治任务来抓,一把手切实担负起主体责任,带好班子,管好队伍。

风廉政建设责任制。

二是发挥协调作用。根据班子成员分工,组织协调党风廉政建设责任分工,明确了各级领导责任,严格落实“一把手抓、抓一把手”和“班子抓、抓班子”的反腐倡廉领导责任机制,努力做到工作职责和管理到哪,党风廉政的职责就延伸到哪,真正形成党委统一领导、班子齐抓共管的工作氛围。

一是积极推进机关效能建设。坚持“按制度办事”、“靠制度管人”,制定《镇影响机关效能行为责任追究及积分警示办法》,每位干部全年效能积分为60分。对发现影响机关效能10种行为分别扣除不同分值,如果累积记分超过10分的给予口头效能告诫,累积记分超过20分的给予通报批评并扣发当月考勤奖,累积记分超过30分的给予书面告诫并扣发年终奖;中层干部累积记分超过40分的予以免职;公务员累积记分超过60分的予以辞退,企事业单位人员和临时用工人员累积记分超过60分的予以解聘。制度执行以来,全镇解聘事业干部3人,行政干部提前退休2人,解聘合同工23人,处理效能违纪人员34名,全镇机关效能得到明显改善。

二是严格落实“三公”管理制度。严格执行公务接待各项规定,xx年公务接待支出没有超过公务接待总额控制数,与相比下降%。加强公车管理,控制全镇公车数量,严格执行“三统一、两定点”管理办法,在节假日期间公车入库,公车费用减幅明显。

三是严格执行干部任用条例。严格按照《干部任用条例》的规定和要求选任干部。注重选拔群众公认、注重实绩、在本职岗位上表现优秀的干部。坚持资格条件不符合要求的不提拔,群众基础差、威信低的不提拔,严把干部入口关。坚持大稳定、小调整的调动交流原则,有计划、有步骤地推进干部交流工作。

一是拓宽信访举报渠道。通过值班领导轮流接访,搭建面对面交流平台;并设立举报电话、举报信箱及网上举报邮箱等方式,拓宽信访举报渠道和案件线索来源。

二是深入分析举报信息。每周排摸一次纪检信访纠风,调查范围涉及违反计划生育、违反社会治安和违反法律法规的党员干部;月底,对群众信访举报情况进行综合分析,及时发现侵向性、苗头性的问题,为领导决策提供依据,对于查无实据的信访件,及时予以澄清,保护干部的工作积极性,有效发挥纪检监察的保护职能。

三是严肃查处违纪案件。xx年受理党员计生违纪案件8件,初核8件,立案7件,已完成处理7件;受理党员酒后驾驶违纪案件3件,立案3件,已完成处理3件;受理信访件46件,初核46件、立案1件,已调处46件。同时成功化解信访积案5件。

一是开展主题教育。结合党的群众路线教育实践活动,通过集中学习、知识讲座、座谈交流等形式,认真组织党员干部学习了习近平总书记系列讲话,党委书记、支部书记带头给党员干部上党课,旗帜鲜明地反对“四风”,从根本上提高了广大党员干部的政治觉悟和拒腐防变的能力。

二是强化廉政警示教育。通过定期发送手机廉政短信等形式,对党员干部进行廉政提醒教育,引导并增强干部“勤政在岗位、廉政在岗位、奉献在岗位”的责任意识。还相继开展了读书思廉、媒体宣廉、党课送廉等活动,浓厚廉政文化氛围。

围绕落实反腐倡廉建设这一核心,自加压力,强化措施,转变作风,带头严明政治纪律,加大自我监督力度。一是要率先垂范,“正己才能正人”。将习总书记的“三严三实”内化于心,外化于行,让其成为全镇党员干部干事创业的新标准、对照检查的新标尺。镇纪委更要按照“打铁还需自身硬”的要求,做落实“三严三实”的标杆,做正心、修身、律己的表率,以上率下带动基层干部勤政廉政,实现干部作风的彻底好转。二是要坚持围绕中心,服务大局。高举监督检查利剑,为发展农村经济、促进农民增收提供强有力纪律保证,切实保障党和国家一系列方针政策在农村的全面落实,为建设秀美田园城市、魅力江南水乡保好驾、护好航。

中共镇纪律检查委员会。

xx年3月30日。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇十二

按照段党委及车间党总支要求,现将本人上半年度纪检委员职责情况报告如下:

日常主要依据段和车间党风廉政建设相关文件,特别是车间廉政风险内控机制落实情况,通过深入现场了解职工思想及反映,在支委会上及时提示提醒、及单独向车间主要领导反馈职工意见等方式履行监督责任,日常在主抓地勤队管理、班组管理工作的同时,重点针对以下五个方面开展监督:工资分配与奖惩、调车作业管理、人员管理、班组长选拔、违规违纪典型案例教训传达学习。主要做了以下工作:

1、关于奖励和考核,每月支委会会上提醒要求所有关于干部职工的奖励或考核项点必须有依据,这个依据主要是车间经营责任制管理办法规定的项点和金额,两项都没有的项点车间或车队必须有专项管理的奖励考核规定和金额。

2、关于人员管理,主要针对队室负责人及以上人员的管理,日常通过会议或个人交流的机会,提示提醒班子成员一定要加强对分管干部的管理,要从严管理,从严考核,管理要公平公正,要对事不对人,一碗水端平;同时经常利用车间安全例会、交班会机会提出要求:八小时以内就是同事关系、就是上下级关系,八小时以外拒绝和下属吃吃喝喝,婚丧嫁娶时对下属不邀请不收礼金;凡工作事宜必须做到依法合规走程序。同时针对车间队室一级以上党员干部家庭重大事项,做到了及时提示提醒,要求严格按段纪委相关规定办理。

3、关于班组长选拔,做到了全程参与,监督《兖北整备车间工班长选用廉政风险防控流程图》是否严格落实。完全落实了廉政风险内控机制的要求和程序。

4、关于违规违纪典型案例教训的学习传达,车间党总支针对集团公示通报的全路的典型案例,以及段纪委通报的全段的典型案例,都能及时组织相关党员干部参加会议。同时在学习会上重点提醒车间关键岗位人员必须入脑入心,切实接受教训,严格履行管理人员行为规范,杜绝违规违纪问题发生。

1、党委纪委相关党风廉政建设文件的学习领会不深不透,宣传力度欠缺,监督责任没有充分发挥出来。分析原因主要是思想上存在错误认识,认为安全质量永远是牛鼻子,安全质量好一切都好,没有把“一岗双责”、“廉政建设一票否决”放在同等重要的位置对待;重安全生产,轻廉政建设,导致日常廉政理论学习和履责能力水平欠缺。

2、履行党风廉政设监督投入时间和精力不足,由于分管工作范围广、风险大,日常把主要精力和时间都放在了现场风险管控上了。思想上蹦的最紧是四大心腹之患,一是机车“六防”,管控不好就会防不胜防,发生火灾脱落隐患;二是枣庄折返所人工道岔作业,管控不好就会发生d类事故;三是兖北兖西继承点站场连挂作业,管控不好就会发生机车车辆伤害;四是油库油罐车登顶卸油及储油罐登顶计量作业,管控不好就会发生高空坠落隐患。面对四大风险管控的压力,思想上时时刻刻处在如履薄冰、如临深渊、如坐针毡的高压紧张状态,导致主要精力几乎全部用在了安全质量管理上了,造成廉政建设监督投入的时间精力不足。

1、日常不断加强党风廉政建设理论政策学习,特别是党纪党规的学习,尽快提高政策理论水平和监督执行力。重点学习中央、集团公司、段纪委相关党风廉政建设方面的文件,在电脑上建立专门的文件夹,充分利用工余时间学习领会;切实抓好《济南西机务段廉政风险教育提醒制度》、《济南西机务段党风廉政建设责任制实施细则》、《济南西机务段车间及其他科室廉政风险内控机制建设》等文件的落实。

2、转变思想,严格落实一岗双责,把抓党风廉政建设同抓安全质量有机结合起来,做到同等重视,两样都抓好,切实履行好监督责任。一方面把从班组、作业队了解掌握的职工思想动态情况及时向相关管理人员反馈,对不良苗头及时在车间班子会上进行反馈,在党风廉政建设方面对队室负责人以上管理干部也必须高标严管,违反党纪党规是一票否决的问题,通过廉政风险教育和监督,有效预防党员干部犯错误、掉队、受处分。

3、结合地勤支部工作实际,认真学习和严格监督车间廉政风险内控机制的落实,掷地有声、一丝不苟,防患于未然。一是加强关键岗位人员管理,针对车间7个重要、敏感的环节及岗位人员,定期召开座谈会,加强廉政建设文件学习及岗位风险教育,特别是段纪委通报的全路、局内、段内违规违纪典型案例,一件不漏、一人不漏传达下去,以达到借鉴教训、警钟长鸣的目的。近期将重点学习传达中共济南西机务段委员会关于印发《济南西机务段党委关于规范中层及关键岗位管理人员操办婚丧喜庆事宜的规定》的通知;《济南局集团公司纪委济南局集团公司监察处关于严禁党员、干部赌博的通知》;以及中共济南西机务段委员会关于修订印发《济南西机务段车间重要事项集体议事制度(试行)》的通知。在今后的工作中,将和支部一班人,努力学习落实相关党风廉政建设方面的政策法规,确保重要事项研究在流程上依法合规,在方向上规规矩矩。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇十三

一年来,在纪委监察处领导的指导下,坚持以马列主义和“三个代表”重要思想为指导,积极参加党的群众路线教育实践活动,服从领导,听从指挥,认真谋划,积极探索,较好地完成了各项工作任务。现将个人思想、工作情况总结如下:

拥护党的路线、方针和政策,严格遵守党的政治纪律,拥护党的领导,坚持党的基本理论和基本路线,认真研读xx届xx全会公告,自觉维护中央权威。拥护学校决策,模范遵守学校各项规章制度,顾全大局,团结协作,长期坚持政治理论学习,自觉按《党章》办事,注意提高自身的思想政治素,在思想上行动上自觉与党中央保持高度一致。以党的群众路线教育实践活动为契机,坚持干部在线学习,认真做好读书笔记,高标准严格要求自己,筑牢忠于党、忠于人民、忠于社会主义事业的信念。认真落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,深刻体会到,领导干部作风如何,对党风政风乃至整个社会风气具有重要影响,作为纪检监察干部,应该有更高的思想觉悟,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做,勤俭持家,厉行节约,坚决反对铺张浪费。

坚持业务学习,追求知识和技能的提升。学习了《关于贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众的实施意见》、《纪检监察与反腐廉政法律法规制度全书》、《事业单位工作人员处分暂行规定》,《党风廉政建设》、《中国监察》、《中国纪检监察报》《民主与法制》每期必读,尽可能多地学习和掌握一些新知识,提升知识层次,优化知识结构,提高自己的综合素质,努力成为做好本职工作的内行。通过对知识的学习和积累,增强了工作的原则性、预见性,提高了工作质量和效率。

1、积极努力,勤恳工作,协助领导抓好我校党风廉政建设各项制度的落实,做好全校纪检监察工作会议的筹备工作。参与组织学校群众路线教育实践活动督导组的各项工作,保证了每个环节按照实践活动领导小组的要求,及时了解掌握各单位活动开展情况,及时反馈给学校群众路线教育实践活动办公室,同时注重自身建设,严格遵守工作纪律,保持督导组良好形象,圆满完成了各项督导任务。

2、认真开展执法监察工作。参与了学校各类招生、考试、阅卷、分数录入、录取等工作的监督;参与了学校多项公共采购、公开招聘教师和职工、研究生支教团成员选拔、职称评审、医疗费审核以及多项评奖评优等工作的监督和审查,起草了《曲阜师范大学公共采购监督暂行办法》,为保证学校政令畅通,维护行政纪律,促进廉政建设,改善内部管理,提高行政效能做出了自己的努力。

3、认真受理群众信访举报,耐心倾听群众的意见和要求,做好来信、来电的登记和信访摘要记录,本着以人为本,与人为善的精神,耐心细致的做好来访人员的思想工作,及时向领导汇报有关情况,积极参与各类案件的调查。

4、按照省教育厅的要求,对我校科研经费、教材折扣款和学生奖助资金三项经费使用管理情况进行了专项检查。按照山东省治理教育乱收费联席会议办公室的要求,对财务处、附属中小学、幼儿园等相关部门执行收费政策情况进行了专项检查。按照教育厅纪检组关于案件统计的通知要求,及时统计了我校20xx年案件情况,并对每一项上级交办的工作进行了总结。

5、组织开展了本单位的党的群众路线教育实践活动,按照领导小组办公室的要求召开了动员会,督促本单位职工做好每个环节的工作,力求脚踏实地,不走过场,研究制定了《党的群众路线专项治理实施意见》、《党的群众路线整改落实方案》和《服务制度》,对自己牵头的公务用车使用情况、办公用房使用管理情况进行了督促检查。

6、做好支部党员收缴党费和工会小组收缴工会费工作,按时足额收缴党费和工会费,并做好明细账记录。勤勤恳恳,认认真真,较好地完成了领导交办的各项任务。

自己虽然做了一些工作,但是,面对高校纪检监察工作新形势、新任务、新挑战及群众的新期待,在综合素质、业务能力、工作作风等很多方面还需要进一步加强和改进,理论学习需要进一步的系统和深化,做事需要更加耐心细致。

在今后的工作中,要更加努力学习,坚守淡泊明志、宁静致远的高尚品格,无论在任何情况下,始终心无旁骛、淡泊名利,老实做人,干净做事,保持纪检监察干部的良好形象。

纪检委员监督责任落实情况报告(模板14篇)篇十四

一年来以来,本人坚决拥护县公司的领导,立足本职,紧紧围绕党支部的中心工作,尽职尽责,遵纪守法,廉洁奉公,努力学习,不断提高自身素质,增强为人民服务的本领。不断按照有关文件精神忠实履行纪检委员职责,就我一年来的履职情况方面的情况,向党总支作如下报告:

始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加“两学一做”学习教育、每年的集中纪律教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事公正客观同时不断加强自身修养和自我约束能力,牢固树立正确的人生观、权力观、价值观,自觉贯彻党的基本路线。

(一)党建工作。

二是加强学习,坚持理论联系实际,更新观念、理清思路,提高支部整体战斗力;。

三是分工协作,促进支部成员自觉维护支部团结,树立大局观念,工作互相支持。

(二)纪检监察工作。

1、深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将支部成员的责任明确细化,形成支部成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习,如组织开展集中纪律教育学习月活动等,提高党员干部的廉洁自律意识,再次是进一步健全廉洁自律制度,规范干部职工行为,增强干部的廉洁自律的自我约束力。

2、坚持对相关补贴的例行检查,落实跟踪监督,相关补贴落实到农户。

3、作为纪检委员,我经常对照《领导干部廉洁从政若干准则》和《党员领导干部廉洁从政守册》,及时学习中央“八项规定”、“六条禁令”,中纪委关于扎实推进反腐败体制机制创新和制度保障的方针政策,做到自重、自省、自警、自励,没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益,在涉及人、财、物的工作中,能够坚定不移地执行民主集中制,依法依规依程序办理,无违反相关规定。没有借公务活动之机公款外出旅游或参加高消费娱乐活动,没有发生各种奢侈浪费行为。

过去的一年里,自己认认真真、扎扎实实、尽心尽责做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是:

1、对所分管的工作把握政策,法律法规学习不够;。

2、依法办事,分析整体全局性工作上不够全面;。

3、对支部人员管理不够严格,在工作中面对困难有时会产生畏难情绪,影响了工作效率。

今后努力方向:

1、加强自身的理论知识学习,不断提高自己的政治业务素质。

2、牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献,解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平。

3、坚持原则,团结支部成员,深入基层倾听群众呼声,帮助解决一些实际问题。

4、不断改进工作风,提高工作效率。

5、廉洁奉公,严于律已,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,纠正一切损害群众利益,正确行使手中的权力,决不越权,不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督,力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。

在本届支部村委任职中,自已主要分管支部纪检工作,村级报账员、村极统计、村委民兵工作;几年来,在上级主管部门、村委领导的正确领导和关心下,在班子成员们的积及配合下。我认真完成上级领导下达的各项工作,做好各项事务,按照新农村建设的总体要求。求真务实,认真履行自已的岗位职责,各方面得到了锻炼和提高。

下面,我将本人就三年以来的工作清况述职如下,请予以评议:

一、在纪检工作方面;能够监督村委重大事项流程管理和实施情况;对干部、群众口头和书面反映上来的问题能够认真落实`还事情以本来面目,加强沟通、化解矛盾,工作中严格制度;为我村的稳定发展夯实了基础。

二、在财务管理工作中;在财务工作中,我能够遵守职业道德,做到爱岗、敬业、认真执行村务公开、民主理财制度。登记好各类资产管理台帐、票记台账、收入台账,做好"三资清理"工作。每月底及时到乡经管站报账,严格执行"四议两公开"的制度,我始终以保障村民的利益为目标,按照财务公开、政务公开的制度,按时向村民公开财务、政务工作情况,接受党员群众的监督。统计方面完成常规报表,组织参加第六次全国人口普查,完成本村普查任务,积极参加相关培训,不断提高自身能力。

三、在粮食直补、农资综合补贴等放工作中;对各承包户承包面积、账号、姓名进行了认真核实,准确无误报地将各种补贴及时录入,发放到农户的一卡通上。

四、在新农保合作医疗和养老保险费工作中,建章立志,做好全村村民摸底清查工作,按月上报增减变动,使我村新型养老保险工作走在全乡前列。

五、民兵工作中,按规定完成民兵整组工作,宣传国防教育,组织适龄青年踊跃报名参军,报效祖国,积极组织参加上级组织的民兵活动,在民兵中组织防洪抢险突击队,为我村村民的生命财产安全保驾护航。

六、民政工作:完成我村低保户的年审换证工作,完成残疾人员的二代证换发工作,对每年的困难户救济户按规定公示,及时发放救灾物品。日常工作中还积极做好上级分配的其他工作,积极协助村两委搞好本村各项工作。在今年的户户通工程中,全力以赴,带领施工队加班加点,铺设污水管道三百余米,硬化街巷15000余平米,大大改善我村村民出行生活环境。

本人虽然做了一点工作,但与自己所肩负的责任和群众的要求相比还有一定的差距,尽管自己很努力,但由于学识水平,能力有限,还存在许多缺点和不足。

1.工作标准不够高,要求不够严。思想觉悟有待提高,服务意识不强。

2.管理能力、综合分析能力、协调能力等,还有待于进一步提高。

1、今后我要不断学习,进一步明确思想,提高认识,增强为民服务的意识。在工作上,更加严谨、细致,讲效率,讲质量,积极努力,出色地完成上级党委和政府下达的各项工作。

2、以创先争优活动为契机,认真调研、掌握广大村民关心的热点、难点问题,重点解决关系到民生、群众反应的问题。

我真诚的恳请各位领导和同志们能给予我大胆的批评和指正,以帮助我更加全面的了解自己、认识自己。

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