月工作总结是对工作过程和成果的回顾和总结，可以提高个人和团队的工作质量。对于写月工作总结感到迷茫的朋友们，可以先阅读一下以下的范文，或许能够为你提供一些灵感和思路。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇一
根据《关于加强全市无烟党政机关建设的通知》精神，积极安排部署，积极开展“无烟党政机关”创建工作，建立健全控烟工作制度，大力开展吸烟有害健康的宣传教育，努力营造出全局共同参与控烟工作的良好氛围。现将开展创建“无烟党政机关”工作落实情况报告如下：
1.成立控烟工作领导小组，主要职责是全面负责单位控烟工作。由同志担任组长，同志担任副组长，同志担任小组成员。领导小组下设办公室，具体负责创建“无烟审计机关”日常工作。
2.设立单位控烟监督员，主要负责是对本单位党员干部进行控烟监督及记录，对吸烟者进行及时主动的劝阻，并定期进行通报。由赵晶、吕玲同志担任控烟监督员，监督举报电话：0936-2721277。
3.建章立制，建立“无烟审计机关”管理规定。建立健全控烟、禁烟各项规章制度，既做到了分工协作，责任到人，又有制度保障。
搞好舆论宣传，营造一种浓郁的氛围是创建“无烟审计机关”的关键。广泛地开展了形式多样的控烟宣传教育活动。让工作人员充分认识到在公共场所吸烟是一种不文明、不健康的生活行为，使全体党员干部自觉戒烟，做控烟的表率，努力做到自己不吸烟，同时劝诫别人也不吸烟。
1.充分利用宣传栏、宣传材料等，对党员干部开展吸烟有害健康的宣传教育，提高全局干部的控烟知识，培养不吸烟的良好习惯，增强自我保健意识和能力。
2.在各公共场合、办公室张贴了“禁止吸烟”标志牌，争当控烟表率，自觉做到不在禁烟区域吸烟、不敬烟。
3.利用世界无烟日，组织全局党员干部，以“世界卫生组织《烟草控制框架公约》”为主题进行宣传活动，鼓励和帮助其他吸烟人员戒烟。
还提高了大家对烟草危害健康知识的认识预防与控制了部分人群尝试吸烟及吸烟的行为提高了全体党员干部拒绝香烟的自制力为创造良好的无烟环境促进干部的身心健康做出了一定的贡献。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇二
2021年是中国共产党成立100周年，是“十四五”建设开局之年，也是市xx品牌建设提升之年。由xx办公室和xx处联合成立的办公厅xx党支部，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实市xx党组关于加强支部建设的系列制度措施，以党史学习教育为契机，以打响擦亮品牌为抓手，着眼“联合”的特点，发挥“共建”的优势，激发“比超”的效应，不断建强战斗堡垒，发挥先锋模范作用，推进支部建设全面进步全面过硬。在“两优一选”推荐中，被评为市xx机关“优秀党支部”。
一、着眼于“联”，夯实基础“聚合力”。联合支部的特点在“联”，联得越紧、联得越深，叠加优势就会越明显;反之，就会各自为政、形存神散。为此，xx支部坚持把压实责任作为加强支部建设的“牛鼻子”来抓，推动形成人人担责、人人尽责的抓建工作格局。一是完善“联”的组织架构。在班子配备上，着眼支部建设与业务工作的实际需要，注重行政业务与党内职务的互通结合，对支部班子进行了改选增补，把善于组织协调、勤于群众工作的同志吸纳进支委，构建支部书记牵头抓，其他支委分头抓的党建责任体系，着力在支部规范化制度化上下功夫、见成效。二是强化“联”的观念意识。注重通过“人齐带动心齐”的实践方式，强化“支部意识”“集体观念”，支部工作众人商量，人人参与，让大家都能找到“存在感”;重要学习集体安排，一个都不能少，让大家不断强化“责任感”;主题党日统一组织，让大家始终保持“荣誉感”，切实以“支部的合力”辐射带动“群体的合心”。三是落实“联”的责任清单。加强对支部工作的总体谋划，年初专题研究部署党建工作安排，将理论学习、组织生活、党日活动融入其中，明确任务书、时间表、路线图，落实工作责任，每月压茬推进。定期对计划完成情况进行“回头看”，及时查漏补缺，确保各项任务落到实处。
二、着眼于“学”，坚定信念“强定力”。两个处室分管业务不同，但政治要求都非常高。为此，xx支部注重把抓政治方向、抓思想建设与抓业务统一起来，以政治上的坚定、思想上的先进引导支部全体同志带着信仰、带着责任、带着使命干好本职。一是常态“学”。发挥职能优势，对习总书记最新论述第一时间学习，对重要会议精神第一时间传达，对新党规和重要文件第一时间研读，在“先学一步、深学一层”中引导大家夯实思想根子、筑牢思想防线;以“国是书院”“支部微信群”等网络平台为载体，定期发布主流媒体的新思想新观点供党员学习借鉴，将碎片化时间充分整合利用起来，营造“时时学习、处处学习”的氛围。去年以来，支部采取不同形式集中学习12次。二是动态“育”。围绕迎接建党百年华诞，盘活红色资源，延伸“第二教育课堂”，开展“百年党史路、奋斗新征程”党史学习教育实践活动，打卡渔阳里、中共二大会址、五卅运动纪念碑等红色地标;赴花博园开展“喜迎建党百年，共襄花博盛会”主题党日;到xx开展“码上学党史”活动;引导大家体悟党的百年发展历程，感受党的百年发展成就中坚定爱党信念、增强群众意识、焕发工作热情。三是静态“润”。推行见人见事见思想的浸润式教育模式结合深入学习习主席“七一”重要讲话，观看《1950他们正年轻》影片，聆听《传承党建精神，打牢基层基础，奋力开创xx机关党建新篇章》党课辅导，在此基础上召开支部党员大会，开展组织生活会，见人见事见思想开展批评与自我批评，引导大家在“潜移默化、润物无声”中自我反思、自我净化、自我洗礼，唤醒党员“初心”，强化使命担当，激发投入xx事业的政治热情。
三、着眼于“融”，相得益彰“激活力”。联合支部既“联”出凝聚力、向心力，也“比”出战斗力、竞争力;既在思想上互帮互助、共同进步，也在业务上出彩出色、共同提升，实现党建、业务及重大任务的深度融合、同频共振、长效发展。一是推动岗位比学赶超。两个处室深入开展“传思想、帮业务、带作风”实践活动，在开展的舞台剧党课、青年干部读书学习交流、市级机关足球羽毛球联赛、“国是书院”在线读书学习等活动中，支部同志以饱满的精神状态积极参与、展示风采。今年以来，1人推选为x区人大代表，1人获评市级机关“优秀共产党员”，3人次被评市xx机关表彰。二是持续打响擦亮品牌。精心培育发展社情民意“建言直通车”品牌，“数量”再攀高、“质量”再提升、“分量”再凸显，在全国xx系统始终处于第一梯队、位列前茅，得到市领导批示274人次，其中xx领导批示11次，有效提升了标识度、美誉度和知晓度，获评“xx市xx十大工作品牌”。三是党建工作提质增效。牵头制定并印发《市xx机关党组落实意识形态责任制办法》，强化对机关6种不同类型党支部的分类指导，提出并督促开庆祝建党百年“八个一”系列活动，协助举办xxxx系统党建工作交流会，以富有成效的工作推动机关工作提质增效、走在前列。
回顾支部一年来的工作，组织建设更加坚强，支部班子更加凝聚，党员模范更加凸显，但也存在一些需要提高的地方：一个是，理论学习的系统性针对性还不够。对一些重大理论观点，缺乏深钻细研，浅尝辄止、浮于表面，在学以致用、学用结合上还有差距。另一个是，党日活动的创新性实效性还不够。开展组织活动时还是侧重于完成“规定动作”，在开展“自选动作”、充分调动全体党员积极性方面还需要进行有效的探索。
2022年中国共产党第二十次全国代表大会、中国xx市第十二次代表大会将隆重召开。xx党支部将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实中共十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，深入贯彻落实习近平总书记对xx工作的重要指示要求，持续按照新时代党建工作总要求，注重在抓规范、抓标准、抓制度下功夫，着力提升党建工作质效，为各项工作创新发展提供坚强政治、思想和组织保证。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇三
机关事务管理是一项具体的、复杂的、繁琐的工作，并且出力不讨好。针对群众提出的意见，我们首先从抓作风转变入手，要求全办人员牢固树立为机关、为干部职工服务的思想，推行服务承诺制度，克服人手少、资金缺乏等多种困难，较好地完成了各项任务。
一是通讯工作保证了畅通。
二是接待工作更加规范。
三是党政办硬件设施全部更新。自李书记来到岳坊镇工作以来，他对党政办工作特别重视，给我办配了一体式打印、复印机、传真机、档案柜、油印机等各种设施。
一是机要工作强化岗位职责，不断巩固传真工作多年的成绩，加强队伍和通讯网络建设，为保证上情下达、下情上达发挥了重要作用。
二是保密工作拓展服务领域，落实保密工作目标管理责任制，半年来没有出现差错。
三是档案目标管理工作整体推进，档案资料的重新立卷、补充补救工作进展顺利，档案资源的开发利用工作有了新的成效。
1、我们能力有限，还与领导的要求有一定距离。
2、业务理论知识还需要不断学习，工作方面还不能得心应手。
3、创新能力还需开拓，有些方面，我办人员还不能适应新形势的需要。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇四
2021年度，xxxx党支部在xx党委的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以庆祝中国共产党成立100周年主线，以推动机关党的建设高质量发展为主题，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，持续强化支部堡垒作用，为xxxx各项工作深入开展打下了坚实的党建基础。现将xxxx党支部2021年党建工作总结报告如下：
一、党建工作开展情况。
(一)强化责任担当，扛起党建职责。作为xxxx机关党支部，一年来，能够抓紧抓实党建工作责任制，进一步明晰责任内容，划清责任边界，把任务横向落实到各班子成员，使党建工作人人有责任、人人有担子;能够认真贯彻落实中央、上级党组织重大决策部署，及时组织支部党员进行学习传达，贯彻落实，时刻与以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;能够进一步健全完善《“三会一课”制度》《组织生活会制度》《廉政建设制度思想工作汇报制度》《民主评议党员制度》等系列工作制度，坚持用制度规范党支部的活动和党员干部的行为;能够提高政治站位，切实增强做好意识形态工作的责任感、使命感和紧迫感，坚决把意识形态工作放在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动中，做到旗帜鲜明不含糊、批驳谬误不退让、任务落实不马虎、阵地管理不懈怠;能够在重大问题上及时组织支部班子成员和其他党员同志就重大议题进行讨论，广泛听取群众意见，按照程序实现科学决策，有力地促进了党建工作的开展。
(三)强化组织建设，提升支部形象。一是积极开展组织生活。以“三会一课”和“主题党日”为依托，先后组织召开支部大会x次、专题党课xx次、组织生活会x次。在开展组织生活中，不断改进“三会一课”的内容和形式，有效结合支部工作实际和党员自身情况，对热点、难点、焦点等问题积极探讨，切实激发了支部党员的学习兴趣，有效增强了组织生活的吸引力和教育效果。x月xx日，重点组织高质量开展好支部党史学习教育专题组织生活会。生活会上，xx名党员重点围绕学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话情况、学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况、对照党史学习教育目标要求、党员先锋模范作用发挥等方面进行盘点和检视，切实深化了对党的百年奋斗历程的认知和理解，做到真学、真悟、真信、真用，切实提升了“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的思想自觉和行动自觉，进一步坚定了理想信念，筑牢了政治忠诚，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”;二是切实坚持民主集中制。一年来，支部能够坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，支部班子成员相互尊重和配合，对重大事项充分发扬民主，集体讨论决定。同时，注意调动党员的积极性，使党员对党建工作有更多的了解和参与，共同为支部党建添砖加瓦;三是持续改进作风。切实弘扬新风正气，按照xx党委工作部署要求，开展“致xxxx家属的一封信”活动，坚决抵制党员队伍中存在的家风不正的现象。切实深化廉政建设。坚持把纪律和规矩挺在前面，年初签订了《xxxx党风廉政建设目标管理责任书》，并层层传导责任，实现业务工作与廉政建设工作同部署、同责任、同考核。开展好“我为群众办实事”活动，从支部工作实际出发，为办事群众准备开水、雨伞等物品，公开文明服务十项承诺，将人民群众日常反映较多事项的办理程序、方法条件、注意事项集中制作成“xxxx事务告知书”，“一站式”解决群众关切问题，年内共为群众办实事xx件;四是做好党员发展工作。认真制定入党积极分子培养计划，健全完善培养制度，加强对入党积极分子的教育和管理，严格执行党支部发展党员“公示制”和“票决制”。2021年通过支部培养考察，经党支部推选，xx党委研究，共接收x名党员发展对象为预备党员，接收1名预备党员为正式党员。
二、存在的主要问题。
(一)政治理论学习有待进一步加强。主要表现在对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够系统，宣讲不够到位，在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导具体工作、融会贯通方面还有一定的差距。
(二)严格党内政治生活责任落实力度不够。主要表现为应对新形势下党建的新要求准备还不够充分，日常工作中，抓业务、抓工作花的精力更多一些，抓党建的时间、精力相对欠缺，压力传导不够到位。考虑到日常工作任务较重、压力大，又叠加了新冠疫情防控，对党员督促不够、要求不严的现象还客观存在，对个别党员教育监督管理不到位、问责不到位的现象还客观存在等。
(三)创新党建工作方式方法不够。主要表现在支部工作的全局性、前瞻性还不够，工作方式方法的创新还不多，在与上级党委和支部党员之间的沟通方面没有形成一个良好的机制。针对个别党员教育监督管理不到位、组织生活开展不规范等问题，思考研究不深，解决办法不多，与党建工作标准化还有一定的差距。
三、明年工作打算。
2022年度，xxxx党支部将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“三会一课”和“主题党日”为依托，认真落实xx党委以高质量党建推进高质量发展为部署，进一步建立健全管理制度、创新工作机制，努力推进党建工作再上新台阶。
(一)切实加强政治理论学习。要持续深化党史学习教育，坚持读原著、学原文、悟原理，不断用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全体党员干部头脑，要通过全面系统学、深入思考学、联系实际学，做到真学、真懂、真信、真用，把握正确政治方向，提高政治能力，时刻做到听党话、跟党走、感党恩，以实际行动践行初心使命。
(二)切实加强党性修养。一是增强政治敏感性，引导支部广大党员自觉同违反党的政治纪律政治规矩的行为做坚决的斗争，自觉在思想上、政治上、行动上与以习近平总书记为核心党中央保持高度一致;二是严肃党内政治生活。严格落实党的组织生活制度，要按照兰考标准开好组织生活会，敢于刀刃向内，揭疤亮丑，勇于开展批评与自我批评;三是切实创新管理方式方法，严格落实全面从严治党责任，落实意识形态工作责任;四是认真深入做好党的政策理论宣传教育引导工作，以实际行动让广大党员和人民群众感受到理想信念的强大力量，进一步坚定人民群众永远跟党走的信心和决心。
(三)切实改进工作作风。一是要坚持以党建引领各项工作，充分发挥党员领导干部的先锋带头作用，团结协作，心往一处使，劲往一处用，不断增强班子凝聚力和工作合力;二是牢固树立问题导向，保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，以钉钉子的精神，迎难而上，敢于担当，开拓创新，推动支部各项工作再上新台阶;三是不断增强宗旨意识，持续开展“我为群众办实事”活动，真正从思想和行动上真心实意当好人民的公仆，真正为人民群众解决工作难题，提供良好服务，赢得群众尊重。
(四)切实强化纪律规矩意识。要引导支部党员时刻尊崇党章党规党纪，把党的纪律和党的规矩挺在前面;要坚持把清正廉洁作为工作和生活的准则，纯洁工作圈、生活圈、社交圈，做到心有所畏、言有所戒、行有所止;要积极学习典型案例通报，从中吸取教训，对照反思，防微杜渐，严明政治纪律和政治规矩，形成思想自觉和行动自觉。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇五
为落实《兴隆县无烟党政机关建设实施方案》，更好地开展控烟工作，倡导健康向上的卫生行为，我局开展了无烟党政机关创建工作，现将工作开展情况总结如下。
（一）成立组织机构。我局成立了以局长任组长，分管局长任副组长，相关股室站负责人为成员的控烟领导小组，负责统筹协调解决无烟机关创建工作中的重大问题，审定有关规定并推动实施，领导小组下设办公室，负责承担领导小组日常工作，确保活动有序推进，取得实效。
（二）健全控烟制度。结合工作实际,我局制定了无烟机关管理规定，严格实行工作区域内无烟确，保证控烟工作行之有效的开展。此外，明确要求我局干部职工在外出学习、培训和下基层等工作中，严格遵守相关规定，不在公共场所和工作场所吸烟，不在他人面前吸烟，并自觉抵制敬烟。
（一）张贴禁烟标志。在办公室、会议室、楼梯、走廊等醒目场所均设立禁烟标志，同时要求会议室、办公室内不能出现烟草、烟缸等相关物品。
（二）设置户外吸烟区。在办公大楼前露天院内为室外吸烟区，吸烟区的设置科学、人性、合理，得到了全体干部职工的肯定。
（三）开设宣传阵地。利用微信群、宣传栏等宣传阵地广泛宣传吸烟的危害和控烟的意义，同时定期对职工开展控烟教育。
我局通过加大宣传教育力度，得到了全体干部职工的积极响应，使控烟工作得以有效开展，得到了良好的效果。
一是通过多种形式的宣传教育，使广大干部职工普遍认识到吸烟和被动吸烟的危害，控烟的意识愈发增强，“烟民”纷纷决心戒烟。同时，呼吁职工劝说自己的家人不要吸烟，建议其禁烟、戒烟。
二是通过创建无烟机关活动，我局的环境日渐优雅、整洁，已无吸烟、乱扔烟头等现象出现，营造出我局的良好形象，养成了讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习、树新风的社会风尚。
下一步，我局将继续加大控烟力度，为自己和他人的健康，共创无烟机关的新局面，努力营造一个无烟文明的环境作出更大的贡献。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇六
一是加强党建基础工作。以党支部为基础，以“三会一课”为基本形式，推进党支部活动正常化、规范化、制度化。及时做好党费收缴工作。扎实推进党员志愿服务积分量化工作，推进志愿服务制度化、规范化。按照《南湖区机关党员志愿服务积分管理办法(试行)》的要求，做好积分统计并在党建云平台做好登记工作。
二是党员志愿服务。围绕区委区政府中心工作组织机关党员干部利用工余时间，深入结对的栖凰埭村和紫阳社区，积极开展“双禁”巡查、平安巡访和“剿灭劣v类水”巡河行动，共计100多人次。期间通过走访群众，开展交流，征求各类意见建议30余条，解决实际问题余件8个。开展党员承诺制活动，每位党员到居住社区报道，亮明身份，认领微心愿，局党总支72名党员共提诺176项。
三是推进作风效能建设。围绕作风效能转变年活动，深入贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，引导党员干部牢固树立党章意识、纪律意识。坚持把纪律和规矩挺在前面，使廉洁自律规范内化于心、见诸于行。建立领导干部联系点制度，由局领导分别联系机关及律师事务所8个党支部，加强对支部党建工作的指导。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇七
随着经济与社会的快速发展，信息技术的更新换代对党政机关的执政能力提出了更高要求，而作为社会事务直接管理者的党政机关干部，今天本站小编给大家找来了党政机关。
希望能够帮助到大家。
自20xx年9月至今，我进入司法行政队伍已一年有余。期间曾在局机关短停一月，后派出至八甲口司法所。经过这一年时间的锻炼，我各方面都发生了很大的变化，从一个毛头小伙初步成长为一名乡镇司法行政工作者，现将我一年来的工作、学习情况汇报如下，请各位领导、同仁指正。
一、加强学习熟悉环境。
学习是适应新环境的有效手段。初始接触基层司法行政工作，最紧要的是全面了解司法行政工作基本情况。在局一月，通过仔细查阅相关文件、深入学习相关文字资料、实地参观学习、亲身参与调解、积极参加县局组织的政治理论学习等方式是我对司法行政工作有了一个初步的了解，清楚了司法行政机关的定位，明确了司法行政机关的职责。
在司法所期间，我不断加强对人民调解、安置帮教、社区矫正、法律服务等司法所日常业务和相关法律条文等方面的学习。并亲身参与矛盾纠纷调解，积极进行安置帮教、社区矫正等业务工作。通过系统的业务学习与实际的业务工作使自己对司法所工作有了较为清晰的认识，为进一步做好工作打下了良好基础。
司法所作为县司法行政机关的派出机构，服务于乡镇党委、政府，是乡镇政府的重要组成部分。作为司法所一员，同其他派出站所一样，除业务工作外，仍须做好乡镇党委政府交办的其他工作，具体到包括包村工作、服务于党委政府中心任务的其他工作。通过进行这些工作我熟悉了乡镇工作环境、了解了村情镇情，为更好的融入环境、开展工作奠定了基础。
二、积极工作融入环境。
(一)认真做好司法行政工作。
1、全面开展人民调解工作。
人民调解工作是化解基层纠纷和矛盾的“第一道防线”，在基层工作中发挥着重要作用。这一年里我共参与了十余起的矛盾纠纷的调处，其中口头调解6起，达成书面协议3起。
2、扎实推进普法教育工作。
20xx年是“六五”普法的开局之年，打好开局之年的基础对未来几年的普法工作至关重要。这一年，我共参与了普法宣传3次，布置大型法律标语两条，发放普法宣传材料300余份。
3、努力抓好社区矫正和安置帮教工作。
社区矫正和安置帮教工作是基层司法行政工作当中的两项重点。在20xx年7月里，我开始全面接受这两项工作，我根据上级文件的精神和指示，积极做好这两项工作，做到了“一人一档”、档案齐全，确保社区矫正对象不重不脱不漏，所有监管对象没有没有重新犯罪。
4、提供优质法律服务工作。
法律服务是司法行政机关的重要职能。律师服务、公证服务、法律援助是其中的主要内容。这一年，我积极完成法律服务咨询工作，使群众能切实享受到优质高效的法律服务，真正使司法所成为法律服务的宣传站与工作站。
(二)积极做好其他乡镇工作。
在做好业务工作的同时，我在包村、信访、综治、铁路护路工作等方面也做了大量的工作。
八甲口下辖7村，村少但村情复杂。我所包村先后有孔西村、下孔村。在包村工作中我严格按照镇党委、政府和包村领导的要求积积极进行相关工作，起到了上传下达、督查落实的作用。
值得一提的是，在去年的村民换届中我全程参与了我所包村的两委换届工作，顺利完成了工作任务。
通过这一年的包村工作，不仅使我更深入的了解了镇情，更增长了自己的才干。
2、参与信访案件化解。
今年是召开之年，也是信访工作压力骤增的一年。在重点疑难信访案件的化解中，我积极建言献策、发挥自己的知识优势，为案件的化解贡献了自己的力量。
3、参与综治工作。
乡镇综治工作千头万绪、难度不小。在本乡镇我从司法所的职能出发，积极协助开展社会管理综合治理工作。今年我县综治工作重点是社区(村)网格化管理，我承担了本乡镇这一工作的具体实施。
4、铁路护路工作。
阳城火车站位于八甲口，八甲口铁路护路工作历来是我县铁路护路工作的重点。我所在办公室是本乡镇履行此项职责的主体，这一年我同其他同事一道开展了日常巡线、工作督查、迎接市县督查检查等多项工作，促进了本镇铁路护路工作的顺利开展。
5、参与乡镇多项重大活动。
这一年，在乡镇组织的大型文艺活动、重大庆典活动、上级领导视察观摩活动中，我多次参与前期筹备与安全保卫工作。
6、知识竞赛。
这一年。我参与了三次县级知识竞赛，两次获得二等奖，一次获得优胜奖。通过参赛，赢得了荣誉、增长了知识。
这一年，我在学习和工作中逐步成长、成熟，取得了一些的成绩，但我清楚自身还有很多不足，比如政治理论水平有待提高，工作能力不足，工作方法有待改进，从事业务工作时间短，实践经验还不多等。我将正视自己工作中存在的问题，并在今后加以改正。在今后的工作中，我要继续努力，加强学习，克服缺点，弥补不足，力争成为一名合格的基层司法行政工作者，在自己的岗位上实现自己的个人价值与社会价值。
一年来，我们在县委办、政府办和镇党委、政府的领导下，以扎实的工作作风赢得领导和社会的好评。回顾过去的工作，目的是总结经验，找出差距，吸取教训，克服不足，更好地做好今后的工作。今年在主管领导的直接领导和具体指导下，办公室紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，强化“三个服务”，发挥“三个作用”，为镇党委、政府工作的正常运转发挥了积极的作用，圆满完成了各项任务。
一、加强学习，努力提高思想政治素质。
只有不断加强学习特别是加强对落实科学发展观大讨论活动的学习，比较系统地学习了一些理论文章，觉得收获不小，得到了提高。读书学习是一个长期不间断的过程。我们在经常的理论学习主要抓了四个方面：一是制定学习计划，规定我办的工作人员每天学习不少于1小时，必须持之以恒，绝不能懈怠。二是认真做好。
读书笔记。
对重要文章进行裁剪装钉以备后用检索查寻。三是加强对重要理论文章和文件的学习领会精神掌握实质要努力做到融汇贯通联系实际举一反三。特别反复学习了xx届六中全会和xx大精神并对其中的重要论断和观点有了比较深刻的理解。四是不断学习新的知识和业务知识努力适应新形势、新任务对办公室工作的要求。
二、文秘工作更加规范，办文、办会质量进一步提高。
文秘工作是各级领导机关施行行政管理的重要手段，也是办公室系统为党委和领导提供直接有效服务的重要方面。xx年上半年我们在加强制度化建设上狠下功夫，在提高办文、办会质量上着力提高，基本上实现了文秘工作的规范化要求。
一是文稿起草质量有了新的提高。一份文件和材料的形成，决不是简单的文字堆砌，它是根据党的方针政策和上级党委的精神，结合本单位、本部门实际，通过文稿起草人员的辛勤劳动取得的成果，是汗水和心血的结晶，甚至要通过通霄达旦才能完成。办公室共起草和审核各种文件材料、材料、领导讲话、公函、电报等300多份，计30余万字。
二是信息工作取得了新的成绩。办公室一年来共向县信息科、县文明办、《亳州日报》、《安徽日报》报送各种信息100余条，其中采用率达到60%，为上级领导了解岳坊镇的情况发挥了重要作用。
三是传真工作更加保密、规范，准确。我们在接收传真方面，一要认真做好登记，二要回发传真清单，三要准确及时送交镇主要领导阅示，四要按领导指示办好，五要及时归档。
四是认真把好公文审核关，确保公文质量。对机关各部门的代拟稿，进行严格把关修改审核，以减少差错，杜绝漏洞。
五是认真抓好文件的传递。对上级下发的各种文件和村级上报材料，及时签注拟办意见，尽快呈送到领导手中，分送到有关部门。
六是会务工作更加规范。从会议材料的准备、会场布置、食堂安排等方面精心布置，达到了组织严密、程序规范、安全有序的要求，保证了会议的顺利召开。
三、改进作风，后勤工作服务水平有了新的提高。
机关事务管理是一项具体的、复杂的、繁琐的工作，并且出力不讨好。针对群众提出的意见，我们首先从抓作风转变入手，要求全办人员牢固树立为机关、为干部职工服务的思想，推行服务承诺制度，克服人手少、资金缺乏等多种困难，较好地完成了各项任务。
一是通讯工作保证了畅通。
二是接待工作更加规范。
三是党政办硬件设施全部更新。自李书记来到岳坊镇工作以来，他对党政办工作特别重视，给我办配了一体式打印、复印机、传真机、档案柜、油印机等各种设施。
四、各项保障工作取得了新的成绩。
一是机要工作强化。
岗位职责。
不断巩固传真工作多年的成绩加强队伍和通讯网络建设为保证上情下达、下情上达发挥了重要作用。
二是保密工作拓展服务领域，落实保密工作目标管理责任制，半年来没有出现差错。
三是档案目标管理工作整体推进，档案资料的重新立卷、补充补救工作进展顺利，档案资源的开发利用工作有了新的成效。
以上虽然说是我们取得的成绩，但我们距上级领导的要求还有一定的差距：
1、我们能力有限，还与领导的要求有一定距离。
2、业务理论知识还需要不断学习，工作方面还不能得心应手。
3、创新能力还需开拓，有些方面，我办人员还不能适应新形势的需要。
20××年，××镇党政办公室在镇党委、政府的正确领导下，以“内修素质，外塑形象”为根本，以争创“学习型、服务型、创新型、效率型”科室为目标，认真履行工作职责，有效地保证了镇党政机关的高效运转，较好的完成了领导交办的各项任务。
一、踏踏实实，尽心尽力做好本职工作。
党政办公室作为综合性科室，日常工作十分琐碎，稍有不慎，就会造成不必要的损失，因此，在日常工作中，我们对以最大努力保证镇机关的争创运行。
(一)组织好各项会议组织工作。组织各类会议是党政办公室的工作之一，党政办公室严格按照会议的标准和要求，从会务安排、会议材料准备、会场布置等都做到了严谨有效，周密细致。半年来，我们成功举办了××镇第十四届人民代表大会第一次会议、××镇20xx。
暨表彰大会、××镇奥运安保工作会议、××镇深化奥运安保暨防汛工作会议等大型工作会议6次，完成其他一般性会议安排工作16次，每次会议都取得圆满成功，为镇党委政府及时传达上级指示精神，顺利开展工作打下坚实的基础。
(二)做好文件的上传和下达。传阅文件是党政办公室最基本的职能之一。我们严格按制度办事，按程序办事，保证了办公室正常、有序、高效运转。今年以来，党政办共处理上级来文(包括金宏网、传真等)计3000余份，接收和下达电话通知上千次。对所有收发公文做到专门登记。凡上级来文，能够及时呈送镇党委、政府主要领导，并严格按照领导批示及文件要求呈送主管领导或相关单位和人员。下发文件均能及时送达有关单位或个人，没有出现因文件传送不到位导致党委政府工作受到影响的情况。
(三)做好后勤保障服务工作。党政办公室始终把“周到、节约、务实”作为做好服务的方针，重点做好五方面的工作。一是加强公务用车的管理。收回全镇机关车辆，由党政办公室按照每天工作轻重缓急统一调度使用。大大提高了机关车辆的使用效率，并从根本上杜绝了公车私用的现象。二是完善机关食堂建设。在新农村服务中心修建了机关餐厅，严格执行机关工作人员报餐制度，规定机关工作人员必须在食堂就餐，公务招待一律在机关招待所，有效的控制了机关干部下村吃喝、饮酒滋事等现象的发生。三是做好日常接待工作。按照热情有礼、大方得体的原则，扎实做好日常接待工作。四是改善机关办公环境。根据镇党委、政府的安排，党政办公室对机关办公楼内壁、门窗进行重新粉刷，并改建了值班室，大大改善了镇机关的形象。此外，在全镇各单位积极推广ip电话，降低了机关电话费用。五是做好机关卫生工作。坚持卫生打扫日常制，安排专人每日对会议室、接待室、走廊、厕所进行打扫。并将全机关划分各责任区，将机关卫生责任到人，确保机关内外保持整洁。
二、改革创新，不断提高机关工作的效率和质量。
今年以来，党政办公室不断改革创新，采取多种措施提高我镇机关工作效率和质量。
(一)大力推广电子政务系统。率先在全市21个乡镇使用电子政务，在机关内部和各村庄用局域网络连接起来，全面实行公文电子化发布和接收，取消了公文的纸质发布和接收，实现了无纸化办公，极大提高了党极大提高了班子成员文件轮阅签批的速度，同时，各单位、各村通过网络平台，与镇政府联系更为紧密。目前，我镇内部单位和各村全部实现了信息化办公，以信息技术缩短了办事时间，提高了办事效率，达到了高效政务处理的目的。
(二)强化安保设施。为保障奥运会，防止恐怖分子借机偷袭，党政办公室加大了对机关大楼的监控力度。安排专人对外来人员进行登记，在东西办公楼安装电子监控系统，保障了镇党政机关的安全。
(三)强化工作计划性。经镇主要领导同意，党政办公室负责整理全镇党政成员和各镇直单位每周工作计划和完成情况，并及时呈报镇主要领导。每周工作计划和完成情况的征收，使各党政领导成员和镇直各单位工作更具有计划性和针对性，为领导随时掌握相关情况，科学决策提供了重要的参考依据。
三、强化监督，全面改进全镇机关作风建设。
为进一步促进全镇机关作风建设，在党委政府的领导下，我们先后出台了××镇《制度汇编》、《关于进一步加强机关作风建设督查工作的通知》等文件，修订完善机关干部学习、请销假、机关卫生、车辆使用管理、办公用品采购使用和管理等各项。
规章制度。
12大项100余条，分别做了详细的说明和界定，并制订了相应的督查办法，通过检查、抽查、督查三查并举，加大干部队伍作风整顿力度，把机关干部日常工作“三查”结果列入个人年终考核，考核结果与个人奖惩挂钩，充分调动了机关干部工作积极性和主动性。随着奥运会的临近，镇党委、政府加大了全镇安保工作力度，全镇机关干部取消休假，划分为六个巡查组夜间对全镇各村进行巡查，党政办公室也加大了对巡查情况的督查力度，并将督查情况及时予以通报，从而督促巡查人员认真做好奥运安保工作。
半年以来，党政办公室取得了较好的成绩，但是，也存在着一些不足：一是办公室工作人员较少，主要精力集中在公文处理、公务接待、服务协调上，学习力度不够。二是工作主动性和预见性较差。三是工作创新性不够。下步，我们将严格按照建设镇党委、政府的要求，对内不但提升自身素质，对外做好服务协调工作，扎实推进我镇各项事业发展。
一、进一步完善学习机制，不断提升工作人员素质。
在下步工作中，我们将加大学习力度，不断提高党政办公室的战斗力。要通过学习，更进一步地提升党政办工作人员的整体素质和工作能力，提高党政办的战斗力，增强为民服务意识。不断增强办公室工作人员办文、办会、办事的能力，为更好地适应国内外新形势、新情况，为党委政府提供优质的服务打下坚实基础。
二、做好办公室日常工作，为全镇提供更优质的服务。
要继续加强办公室的综合协调能力、参谋助手能力和后勤保障能力。一是要继续在办文、办会、办事上下功夫。及时准确的把上级通知和工作要求上报镇各党政领导成员，做到处理及时，准确。认真做好各种会议的会议通知、会场布置、会议材料等各项准备工作以及其他保障，为会议顺利召开创造条件。继续做好公务接待，对来访人员热情招待、服务周到。二是要做好参谋工作。针对在我镇发展过程中出现的新问题、新矛盾认真分析，充分发挥参谋助手作用，想领导之所想，谋领导之所谋，超前预测，认真谋筹划，取得工作的主动。三是继续做好后勤保障工作。要进一步完善公务用车、食堂就餐、机关卫生、夜间值班等各项制度。特别是要安排好人员做好上班时间、节假日、防汛等时间的值班，做到办公室24小时不离人，及时准确把上级的通知和工作要求上报镇领导并传达到各所站、有关人员中去。
三、强化监督职能，全面提升我镇机关作风建设。
要继续加大对机关作风建设督查力度，采取检查、抽查、督查的形式，全面提升我镇机关作风。加大对日常值班、卫生、奥运会期间夜间巡查等的督查力度，做到督查到位、通报及时、整改及时，确保我镇机关安全和全镇的稳定。
四、继续改革创新，逐步打造服务性政府。
在实现全镇无纸化办公的基础上，继续加大改革创新力度，优化全镇资源，尽心尽力为群众办实事。在新农村服务中心一楼组建便民服务大厅，打破单位界限，全镇7个涉农镇直单位和土管所、司法所等职能部门进驻中心实行集中办公，通过合并把原来分散在各个办公室的审核、审批事项集中在一个大楼办理，真正做到办事简洁，方便群众。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇八
根据**市卫计委、市文明办、市爱卫办关于在全市开展无烟党政机关创建示范活动的统一部署，市总工会高度重视，迅速行动，首次在市总机关全面开展控烟活动，严格按照《**市无烟党政机关标准》和《**市无烟党政机关评分细则》逐项抓落实，取得了明显成效。现将有关情况汇报如下：
无烟党政机关创建活动开展以来，市总各级领导高度重视，组织召开全体工作人员动员大会，对活动的开展进行安排部署，对《**市无烟党政机关标准》《**市无烟党政机关创建指南》进行了学习，研究制定了行之有效的具体实施方案。组建了控烟领导班子，由安**担任组长，下设副组长八名。班子成员充分发挥模范带头作用，率先垂范，积极参与，带头禁烟。领导小组将控烟禁烟纳入机关工作计划，写入《**市总工会2016年工作要点》，特别是将创建无烟党政机关示范单位纳入文明单位创建工作的重要内容。领导小组下设控烟办公室，办公室按楼层分别设置各两至三名控烟监督员，并进行了集中培训。机关党委结合工会实际情况制定了《**市总工会控烟劝阻工作制度》《**市总工会控烟考评奖惩制度》《**市总工会控烟考评奖惩标准》。根据所制定的制度和标准，禁烟监督员和机关同志们严格执行，对机关控烟起到了很好的监督效果。
一是积极筹备发动，开展现状评估，签署无烟承诺书。机关党委将市疾控中心下发的调查问卷分发给机关同志，各位同志认真填写后进行回收，初步了解和记录单位内部的控烟情况。随后，控烟领导小组向机关及所属事业单位全体工作人员发出倡议。市总领导班子带头，同志们纷纷响应，机关工作人员集体签署了《**市无烟党政机关创建承诺书》。《承诺书》签署之后，机关同志创建无烟示范单位的自觉性和责任感有了很大的提高。不仅自己自觉控烟，而且互相提醒，互相监督，在全机关形成了良好的控烟风气。
二是大力宣传引导，举办讲座竞赛，积极参与公益宣传。5月18日，机关党委特邀请禁烟专家开展专项健康讲座，向工作人员讲授了吸烟对自身、他人及环境的巨大危害，科学戒烟的方式方法，以及禁烟控烟的专业知识。随后，机关党委趁热打铁，举办了无烟示范单位创建专项知识竞赛，并将印有禁烟标语的包袋、纸巾盒、鼠标垫等分发给参赛人员。竞赛极大地激发了机关同志的控烟参与热情，起到了非常显著的宣传教育效果。此外，市总工会积极响应市卫计委、市疾控中心号召，先后参加了两次大型控烟公益宣传活动，通过发放控烟资料等多种渠道，使市民对吸烟的危害和禁烟活动的意义有了深刻的认识，收到了市民的一致好评，收到了良好的社会效果。
三是多渠道多手段，从细节处抓落实，时刻提醒控烟意识。市总工会利用一楼电子屏幕和电视联播网定时播放禁烟宣传片，在大厅陈列大型二手烟宣传海报，并在政务公开栏展示宣传资料及《承诺书》等。在机关公共场所，如走廊、电梯等人员必经场所以及图书阅览室、活动室、荣誉展览室等张贴醒目禁烟标志，并向机关各部室分发非固定禁烟标识用于办公室内摆放，时刻加强工作人员禁烟意识。机关党委在单位一楼大厅、活动室、图书阅览室等处摆放禁烟资料，并在电梯、乒乓球室、活动室、卫生间内张贴禁烟海报，起到了很好的提醒和宣传作用。在多种形式相结合的宣传手段下，控烟禁烟教育效果显著。
各控烟监督员严格按照规定，定期检查机关各部室和公共区域，对外来人员的吸烟行为及时劝阻，对机关内部人员的吸烟行为严格禁止，确保机关内部无烟蒂、无烟味。每日巡查监督情况、考评奖惩结果及时记录并利用大屏幕进行公布。对于成功戒烟的工作人员予以奖励，对于违反控烟规定的工作人员，取消其评优评先的资格，并给予批评教育。同时，机关内部扫清了一切形式的烟草制品销售及提供，杜绝公款支付烟草消费的发生。市总工作人员严格自律，参加公务活动自觉做到不吸烟、不劝烟，接待外来公务人员不提供烟草制品。会议室均设置无烟会议室标志，且不设烟灰缸等烟具，开会再也没有“烟雾袅袅如仙境”的现象。考虑机关尚存在一些烟瘾较大的同志，市总工会在室外划分专门吸烟区域，并设置明确引导标识，既使机关不吸烟同志免受二手烟的危害，又避免了吸烟同志骤然戒烟引发不适反应。同时，机关通过教育、劝解、监督等手段帮助有烟瘾同志科学戒烟，收效显著。
经过一段时间的努力和实施，市总工会控烟工作卓有成效，控烟效果显著，已经做到公共区域无人吸烟，办公室内严格禁烟，公务接待完全无烟。市总机关现共有在职职工41人，领导班子成员9人。经统计，活动开始时市总吸烟同志约有6名，通过大力推进宣传教育和禁烟措施，吸烟人数已降至3名。其中班子成员已无一人吸烟。少数几名烟瘾较大的同志也已经大大减少了吸烟频率，真正做到了禁烟场所不吸烟，吸烟区域少吸烟。无烟党政机关创建活动取得了显著成效。
在今后的工作中，我们将再接再厉，继续向国家控烟标准看齐，严格要求自己，建立起长效机制，将控烟纳入机关规章制度和工作计划，时刻提醒机关工作人员自觉控烟，并相互提示相互监督，营造文明无烟的机关环境，发挥**市总工会作为省级文明单位的模范带头作用，树立市总工会文明绿色的良好形象，积极带动下级无烟单位的创建，为建设沿海强市、美丽港城做出更大的贡献！
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇九
我局以工作人员全面控烟目标建设的工作思路，积极开展了“无烟单位”创建工作，不断完善全局控烟工作制度，大力开展吸烟有害健康的宣传教育，为营造全局共同参与控烟工作的良好氛围，构建和谐、优美、绿色的环境而努力。现将我局开展创建“无烟单位”工作总结如下。
控烟领导小组的主要职责，是全面负责单位控烟工作。领导组下设办公室，具体负责创建“无烟单位”日常工作。
控烟监督员：（对单位职工进行控烟监督及记录，并对吸烟者进行及时主动的劝阻）。3.建章立制。
建立健全控烟、禁烟各项规章制度，既做到了分工协作，责任到人，又有制度保障。
搞好舆论宣传，营造一种浓郁的氛围是创建无烟单位的关键。我局广泛地开展了形式多样的控烟宣传教育活动。使各工作人员充分认识到在公共场所吸烟是一种不文明、不健康的生活行为，使全体职工自觉戒烟，做控烟的表率，努力做到自己不吸烟，劝戒别人也不吸烟。
1.充分利用电子显示屏、宣传栏、宣传材料等，对工作人员开展吸烟有害健康的宣传教育，提高单位人员的控烟知识，培养不吸烟的良好习惯，增强学生自我保健意识和能力。2.在各公共场合、办公室张贴了“禁止吸烟”标志牌，严禁吸烟。
3.利用世界无烟日，组织全局职工，以“世界卫生自组织烟草控制框架公约”为主题进行宣传活动。
全局在办公室、会议室及楼道、厕所等公共场所，设立禁烟标志。同时要求进入我单位一律不得吸烟，包括外来人员。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇十
根据xx市卫计委、市文明办、市爱卫办关于在全市开展无烟党政机关创建示范活动的统一部署，市总工会高度重视，迅速行动，首次在市总机关全面开展控烟活动，严格按照《xx市无烟党政机关标准》和《xx市无烟党政机关评分细则》逐项抓落实，取得了明显成效。现将有关情况汇报如下：
无烟党政机关创建活动开展以来，市总各级领导高度重视，组织召开全体工作人员动员大会，对活动的开展进行安排部署，对《xx市无烟党政机关标准》《xx市无烟党政机关创建指南》进行了学习，研究制定了行之有效的具体实施方案。组建了控烟领导班子，由安主席担任组长，下设副组长八名。班子成员充分发挥模范带头作用，率先垂范，积极参与，带头禁烟。领导小组将控烟禁烟纳入机关工作计划，写入《xx市总工会2016年工作要点》，特别是将创建无烟党政机关示范单位纳入文明单位创建工作的重要内容。领导小组下设控烟办公室，办公室按楼层分别设置各两至三名控烟监督员，并进行了集中培训。机关党委结合工会实际情况制定了《xx市总工会控烟劝阻工作制度》《xx市总工会控烟考评奖惩制度》《xx市总工会控烟考评奖惩标准》。根据所制定的制度和标准，禁烟监督员和机关同志们严格执行，对机关控烟起到了很好的监督效果。
一是积极筹备发动，开展现状评估，签署无烟承诺书。机关党委将市疾控中心下发的调查问卷分发给机关同志，各位同志认真填写后进行回收，初步了解和记录单位内部的控烟情况。随后，控烟领导小组向机关及所属事业单位全体工作人员发出倡议。市总领导班子带头，同志们纷纷响应，机关工作人员集体签署了《xx市无烟党政机关创建承诺书》。《承诺书》签署之后，机关同志创建无烟示范单位的自觉性和责任感有了很大的提高。不仅自己自觉控烟，而且互相提醒，互相监督，在全机关形成了良好的控烟风气。
二是大力宣传引导，举办讲座竞赛，积极参与公益宣传。5月18日，机关党委特邀请禁烟专家开展专项健康讲座，向工作人员讲授了吸烟对自身、他人及环境的巨大危害，科学戒烟的方式方法，以及禁烟控烟的专业知识。随后，机关党委趁热打铁，举办了无烟示范单位创建专项知识竞赛，并将印有禁烟标语的包袋、纸巾盒、鼠标垫等分发给参赛人员。竞赛极大地激发了机关同志的控烟参与热情，起到了非常显著的宣传教育效果。此外，市总工会积极响应市卫计委、市疾控中心号召，先后参加了两次大型控烟公益宣传活动，通过发放控烟资料等多种渠道，使市民对吸烟的危害和禁烟活动的意义有了深刻的认识，收到了市民的一致好评，收到了良好的社会效果。
三是多渠道多手段，从细节处抓落实，时刻提醒控烟意识。市总工会利用一楼电子屏幕和电视联播网定时播放禁烟宣传片，在大厅陈列大型二手烟宣传海报，并在政务公开栏展示宣传资料及《承诺书》等。在机关公共场所，如走廊、电梯等人员必经场所以及图书阅览室、活动室、荣誉展览室等张贴醒目禁烟标志，并向机关各部室分发非固定禁烟标识用于办公室内摆放，时刻加强工作人员禁烟意识。机关党委在单位一楼大厅、活动室、图书阅览室等处摆放禁烟资料，并在电梯、乒乓球室、活动室、卫生间内张贴禁烟海报，起到了很好的提醒和宣传作用。在多种形式相结合的宣传手段下，控烟禁烟教育效果显著。
各控烟监督员严格按照规定，定期检查机关各部室和公共区域，对外来人员的吸烟行为及时劝阻，对机关内部人员的吸烟行为严格禁止，确保机关内部无烟蒂、无烟味。每日巡查监督情况、考评奖惩结果及时记录并利用大屏幕进行公布。对于成功戒烟的工作人员予以奖励，对于违反控烟规定的工作人员，取消其评优评先的资格，并给予批评教育。同时，机关内部扫清了一切形式的烟草制品销售及提供，杜绝公款支付烟草消费的发生。市总工作人员严格自律，参加公务活动自觉做到不吸烟、不劝烟，接待外来公务人员不提供烟草制品。会议室均设置无烟会议室标志，且不设烟灰缸等烟具，开会再也没有“烟雾袅袅如仙境”的现象。考虑机关尚存在一些烟瘾较大的同志，市总工会在室外划分专门吸烟区域，并设置明确引导标识，既使机关不吸烟同志免受二手烟的危害，又避免了吸烟同志骤然戒烟引发不适反应。同时，机关通过教育、劝解、监督等手段帮助有烟瘾同志科学戒烟，收效显著。
经过一段时间的努力和实施，市总工会控烟工作卓有成效，控烟效果显著，已经做到公共区域无人吸烟，办公室内严格禁烟，公务接待完全无烟。市总机关现共有在职职工41人，领导班子成员9人。经统计，活动开始时市总吸烟同志约有6名，通过大力推进宣传教育和禁烟措施，吸烟人数已降至3名。其中班子成员已无一人吸烟。少数几名烟瘾较大的同志也已经大大减少了吸烟频率，真正做到了禁烟场所不吸烟，吸烟区域少吸烟。无烟党政机关创建活动取得了显著成效。
在今后的工作中，我们将再接再厉，继续向国家控烟标准看齐，严格要求自己，建立起长效机制，将控烟纳入机关规章制度和工作计划，时刻提醒机关工作人员自觉控烟，并相互提示相互监督，营造文明无烟的机关环境，发挥xx市总工会作为省级文明单位的模范带头作用，树立市总工会文明绿色的良好形象，积极带动下级无烟单位的创建，为建设沿海强市、美丽港城做出更大的贡献！
按照市局禁烟工作的要求，为了更好的营造文明和谐的工作氛围，我院对照“创建无烟医疗卫生机构”标准，积极开展了“无烟医院”创建活动，全面落实了禁烟工作任务，现将工作开展情况总结如下：
为了创建无烟医院工作及时、有序开展，我院成立了以院长为组长，副院长为副组长，各科室负责人为成员的山寨回族乡卫生院创建无烟医院领导小组，明确责任，负责指导创建工作的落实，领导小组下设办公室，具体负责各项工作的开展。在院领导小组的领导下，院创建无烟医院办公室，制定了在各科室的紧密配合、协助下，将控烟、戒烟工作与全院的德育纪律、工作业绩等工作相互渗透、相互促进，形成有机统一体，使得我院禁烟活动开展顺利。
我院采取张贴宣传标语、办黑板报、召开专题会议、开展禁烟知识竞赛活动等形式，在职工、患者和服务对象中间，深入开展有关吸烟危害健康及控烟知识宣传，全面营造控烟氛围。
（一）召开专题会议。组织召开卫生院职工禁烟专题会议，对各级“禁烟及创建无烟医院”相关文件、吸烟的危害与好处、劝阻吸烟的方法技巧及戒烟的方法等知识进行了认真的培训，使全体干部职工充分认识吸烟是一种不文明、不健康的生活行为，大部分职工自觉戒烟，做控烟的表率，努力做到自己不吸烟，劝诫别人也不吸烟。有吸烟史的同志能够深刻反省错误，承诺远离烟草。
（二）加大宣传力度。在病房、诊断室、办公室、走廊等多处张贴“禁止吸烟”、无烟办公室等标志牌20余张；世界戒烟日，在街道中心设立宣传点，以“珍惜生命、远离烟草”为主题开展了禁烟知识宣讲活动，全面营造控烟氛围，为创建“无烟医院”打下了坚实的基础。
（三）设立戒烟门诊。为了给群众提供方便，我院设立了专门的戒烟门诊，为群众提供各种控烟知识的宣传、讲解和指导，以全面提高群众控烟知识的知晓率。
为了确保禁烟工作取得实效，规范我院出台了自开展创建工作以来，我院严格按以上制度办事，对在规定的无烟区内吸烟的人员进行讲解、劝阻仍不予理睬违反控烟相关制度者，对照落实奖罚制度进行处罚。
经过全体广大干部职工的共同努力，我院创建无烟医疗卫生机构工作取得了较好的成绩。
（一）职工控烟意识明显增强。通过宣传、培训我院广大干部职工已认识到吸烟对人体健康的巨大危害，已逐渐改变在公共场所吸烟的陋习，控烟意识进一步加强，控烟自觉性不断提高，无烟区内无一人吸烟，工作时间本院职工无吸烟及给别人敬烟者。（二）控烟任务落实到位。控烟监察员、控烟巡查员能够及时督促控烟制度的落实；戒烟医生能够把宣传讲解吸烟的危害、戒烟的技巧和方法等控烟知识作为常态化工作，门诊部和住院部医生能够及时受理群众的戒烟咨询，并给予恰当的指导与帮助，我院的生活和工作环境内空气清新、无烟草危害，达到了“创建无烟医院”的标准要求。
控烟工作关系到卫生院全体干部及其家属身体健康和生命安全，任重而道远。为此，我们将不遗余力，再鼓干劲，再上措施，进一步查漏补缺，将控烟工作进行到底。
根据《关于加强全市无烟党政机关建设的通知》精神，积极安排部署，积极开展“无烟党政机关”创建工作，建立健全控烟工作制度，大力开展吸烟有害健康的宣传教育，努力营造出全局共同参与控烟工作的良好氛围。现将开展创建“无烟党政机关”工作落实情况报告如下：
1.成立控烟工作领导小组，主要职责是全面负责单位控烟工作。由同志担任组长，同志担任副组长，同志担任小组成员。领导小组下设办公室，具体负责创建“无烟审计机关”日常工作。
2.设立单位控烟监督员，主要负责是对本单位党员干部进行控烟监督及记录，对吸烟者进行及时主动的劝阻，并定期进行通报。由赵晶、吕玲同志担任控烟监督员，监督举报电话：0936-2721277。
3.建章立制，建立“无烟审计机关”管理规定。建立健全控烟、禁烟各项规章制度，既做到了分工协作，责任到人，又有制度保障。
搞好舆论宣传，营造一种浓郁的氛围是创建“无烟审计机关”的关键。广泛地开展了形式多样的控烟宣传教育活动。让工作人员充分认识到在公共场所吸烟是一种不文明、不健康的生活行为，使全体党员干部自觉戒烟，做控烟的表率，努力做到自己不吸烟，同时劝诫别人也不吸烟。
1.充分利用宣传栏、宣传材料等，对党员干部开展吸烟有害健康的宣传教育，提高全局干部的控烟知识，培养不吸烟的良好习惯，增强自我保健意识和能力。
2.在各公共场合、办公室张贴了“禁止吸烟”标志牌，争当控烟表率，自觉做到不在禁烟区域吸烟、不敬烟。
3.利用世界无烟日，组织全局党员干部，以“世界卫生组织《烟草控制框架公约》”为主题进行宣传活动，鼓励和帮助其他吸烟人员戒烟。
全局各办公室、会议室及楼道、厕所等公共场所，张贴禁烟标志，同时要求进入我单位人员一律不得吸烟， 包括外来人员。局领导干部带头不吸烟，齐抓共管控烟工作。全体党员干部共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督，有力提高干部的禁烟责任感，增强了控烟能力。自开展创建“无烟审计机关”活动以来，不仅促进了健康教育、精神文明建设，还提高了大家对烟草危害健康知识的认识，预防与控制了部分人群尝试吸烟及吸烟的行为，提高了全体党员干部拒绝香烟的自制力，为创造良好的无烟环境，促进干部的身心健康做出了一定的贡献。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇十一
不知不觉已经加入公司一年了，刚开始我对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐心指导和帮助，让我在较短的时间内熟悉了工作内容，自己的职责所在，点点滴滴都让我在工作中进步，受益匪浅。在过去的一年里，虽然没有轰轰烈烈的战果，但也取得了一定的进步。现就进入公司以来的工作情况进行总结：
一、前台日常工作主要包括。
2、负责公司会议室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净。
行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、发快件、印名片、文件的保管、协助技术部工作人员打印、整理、装订标书等，每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验。
三、人事管理方面。
1、落实相关人事管理制度公司的考勤统计工作由我负责，在执行过程中，严格遵守公司的规章制度，做到实事求是的统计考勤，每月初以统计数据为依据制作考勤统计表，并及时交由财务制作工资表。
2、人事相关资料严格执行公司的规章制度，填写《应聘登记表》《入职简历表》等做好、入职员工的档案管理。填写《派车单》《请假条》等做好公司规章制度的贯彻执行。
新的一年对我们来说意味着新的机遇与挑战。针对这两个月工作中存在的不足，在新一年的工作中，我需要做好以下几个方面的工作：
1、做好办公室内务工作。注意办公室内的清洁、保洁;注意打印机、复印机等办公设备的保养;努力做好自己自己的本职工作。
2、在日常工作中注意收集信息，以备不时只需。例如快递公司的名片等。
3、处理好日常行政管理管理，协助领导不断完善各项规章管理制度，使公司趋于规范化的管理。
4、加强业务知识的学习，深入了解公司的产品，以便能更好的协助领导及销售人员的工作。
作为一名前台行政工作人员，需要掌握的知识还很多，在以后的工作中，我会努力向身边的同事学习，进一步提高自己的理论水平和业务能力。最后感谢领导能够提供给我这个工作平台，是我有机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事对我在这段时间里工作的热情帮助。虽然我还有许多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈努力，相信公司明天会更好。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇十二
为倡导全民禁烟、戒烟，营造和谐、无烟、健康、文明的社会环境，全面落实国家卫生健康委、中央文明办和全国爱卫办《关于加强无烟党政机关建设的通知》及《雅安市雨城区2022年巩固无烟党政机关建设成果实施方案》要求，进一步促进我区创建全国文明城市和健康城市，营造和谐、无烟、健康、文明的工作环境，创建无烟党政机关，现将我局工作开展情况报告如下。
一是我局高度重视无烟党政机关建设工作，将其纳入年度工作计划之中，成立了健康单位工作领导小组，并下设办公室，分工落实，齐抓共管。同时，对工作目标、时间安排、组织机构、工作内容等进一步明确，细化工作措施，压实工作责任。
二是完善单位控烟考评奖惩制度。贯彻执行上级控烟工作精神，制定单位控烟制度，做到单位有明显的控烟标志。
引导广大干部职工增强人们的健康意识和自我保健能力，全面提高干部职工健康素养水平，养成良好的卫生行为习惯和健康的生活方式。
一是为引导大家“拒绝烟草，珍爱生命”，组织观看了禁烟控烟宣传片，通过动画形式详细讲解了吸烟和二手烟对自身、家人和环境所造成的危害，使大家充分认识到戒烟的紧迫性以及控烟的重要性。随后，组织签订了《无烟党政机关承诺书》，并指定专人担任控烟监督员，明确了控烟责任，规范了控烟要求，为扎实做好“无烟党政机关”创建工作打下了坚实基础。
二是通过职工会、微信宣传、发出倡议书等方式开展健康宣传工作，干部职工的健康意识进一步增强，不良健康行为明显得到转变，机关上下形成了人人“关心创建、支持创建、参与创建”的浓厚氛围。
二是定期开展环境清理活动，对机关办公区域、卫生责任区域的卫生环境进行彻底清理；安排控烟监督员和巡查员，对吸烟人员进行及时、文明的劝阻。
为保证健康促进机关创建工作顺利开展，我局按照创建工作要求，及时建立完成相关制度规定，认真落实各项创建工作措施，形成以“制度管理人、制度教育人、制度约束人”的管理机制，确保健康促进机关创建工作取得实效。
下一步，区经科局将通过多种媒介展开宣传，进一步调动全体干部职工戒烟控烟的积极性，引导大家从自身做起，从现在做起，争做戒烟表率、争当控烟先锋，共建清新办公环境。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇十三
为落实《**县无烟党政机关建设实施方案》，更好地开展控烟工作，倡导健康向上的卫生行为，我局开展了无烟党政机关创建工作，现将工作开展情况总结如下。
（一）成立组织机构。我局成立了以局长任组长，分管局长任副组长，相关股室站负责人为成员的控烟领导小组，负责统筹协调解决无烟机关创建工作中的重大问题，审定有关规定并推动实施，领导小组下设办公室，负责承担领导小组日常工作，确保活动有序推进，取得实效。
（二）健全控烟制度。结合工作实际，我局制定了无烟机关管理规定，严格实行工作区域内无烟确，保证控烟工作行之有效的开展。此外，明确要求我局干部职工在外出学习、培训和下基层等工作中，严格遵守相关规定，不在公共场所和工作场所吸烟，不在他人面前吸烟，并自觉抵制敬烟。
（一）张贴禁烟标志。在办公室、会议室、楼梯、走廊等醒目场所均设立禁烟标志，同时要求会议室、办公室内不能出现烟草、烟缸等相关物品。
（二）设置户外吸烟区。在办公大楼前露天院内为室外吸烟区，吸烟区的设置科学、人性、合理，得到了全体干部职工的肯定。
（三）开设宣传阵地。利用微信群、宣传栏等宣传阵地广泛宣传吸烟的危害和控烟的意义，同时定期对职工开展控烟教育。
我局通过加大宣传教育力度，得到了全体干部职工的积极响应，使控烟工作得以有效开展，得到了良好的效果。
一是通过多种形式的宣传教育，使广大干部职工普遍认识到吸烟和被动吸烟的危害，控烟的意识愈发增强，“烟民”纷纷决心戒烟。同时，呼吁职工劝说自己的家人不要吸烟，建议其禁烟、戒烟。
二是通过创建无烟机关活动，我局的环境日渐优雅、整洁，已无吸烟、乱扔烟头等现象出现，营造出我局的良好形象，养成了讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习、树新风的社会风尚。
下一步，我局将继续加大控烟力度，为自己和他人的健康，共创无烟机关的新局面，努力营造一个无烟文明的环境作出更大的贡献。
专业党政机关工作总结大全（14篇）篇十四
为贯彻落实《国务院关于实施健康中国行动的意见》《湖南省人民政府关于健康湖南行动的实施意见》精神，充分发挥党政机关及党员干部在控烟工作中的示范引领作用，推动健康白水建设。白水镇积极开展公用场所禁烟和创建无烟党政机关建设。主要通过落实“五抓”举措推动创建工作。
一是抓组织推动。白水镇成立了创建无烟党政机关工作领导组，由党委书记周振任组长，党政班子为成员，负责创建工作领导、统筹协调和示范带动。
二是抓宣传发动。在机关办公楼、食堂及宿舍楼等区域设置“禁止吸烟”门展，告知无烟办公区域。在机关大院设置了控烟宣传栏。同时，印制了“吸烟有害健康”的宣传海报及宣传册，向干职工及办事群众开展控烟宣传，加强控烟宣传效果。
三是抓标准创建。根据无烟党政机关创建工作实施方案，严格对照“无烟党政机关标准”，在镇便民服务中心、会议室、公共卫生间、走廊、楼梯等区域醒目位置张贴禁烟标识标牌。合理设置专门的吸烟区，并禁止在办公室内放置烟灰缸、打火机、香烟等烟具和物品。
四是抓制度建设。在办公室悬挂无烟党政机关创建标准，建立了控烟劝阻、控烟巡查、控烟考评奖惩等各项制度，强化以制度约束行为，全面构建控烟长效机制。
五是抓督查巡查。为抓好日常巡查。由镇纪委、工会牵头组建了控烟监督员和巡查员。在平时，“两员”采取监督检查和专门检查相结合，如发现有人在禁烟区域吸烟，巡查员就立即劝阻，并告知其到镇政府专设吸烟区吸烟。加大对机关公共区域、会议室、各组线办公室开展监督检查，防止烟头落地。不断提高机关干部职工自觉控烟意识。
我镇将以本次无烟党政机关创建工作为契机，积极营造健康良好的办公环境、展示文明清新的政务形象，推动全镇无烟环境的建设。