最新建筑行业工作心得(热门14篇)

时间:2025-01-24 作者:文轩

通过工作心得总结,我们可以对自己在工作中的表现进行评估和改进。以下是一些优秀的工作心得分享,希望能给大家的工作带来一些启示和思考。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇一

资料工作看似轻松,实则细碎繁琐,能够真正做好并不容易,从4月上班以来就投入到紧张的工作中,因为此时正是25#、26#两栋楼主体大干的开始,不论从实验报告还是现场施工资料都有了大幅的增加,而我因为刚进入到这个新的环境,还没有完全进入状态,就算面临再大的困难也是不容退缩的,在抓紧一切上班时间努力工作的基础上,我放弃了中午休息的时间,再利用晚上争分夺秒,有不懂得地方就打电话给石工请教,经过不懈的努力,我终于完全适应了这个环境和节奏,并保持极大地热情,直到25#、26#、24#、22#楼的封顶。

我的另一项工作是收集保存好公司及相关部门下发的文件及会议文件工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入文件夹内为查阅文件提供方便。

其次是做好各类文件、图纸,下发、传阅及传递工作并将文件原件存档。根据项目部规定,对文件进行相关部门的下发、传阅、传递,接收单位或个人要进行签字确认,并将原件存档。

还有负责工程资料的保管。核实工程资料的完整情况,对褶皱、破损、参差不齐的文件进行整补、裁切、折叠,使其尽可能保持外观上的整齐划一。根据资料规程按资料内容特征对文件资料进行分类,将属于同一卷的资料用档案盒装订后入柜保存。并定期对文件资料进行核查,对遗缺文件进行追查,查明原因。对工程资料应认真填写,字迹工整,装订整齐。一目了然,以便以后检查归档的方便。

在这一年中我学到了了不少的经验和知识,在与他人的交流、沟通方法上也有不少长进,在工作中通过多看,多问,多听,使自己的本职工作技能有了进一步提高,相对于去年来说又进了一大步。

在这一年中,通过各级部门的多次检查和验收,暴露出了我在资料方面许多需要整改的问题和低级错误。这给我指明了改进的方向,也相应的督促和提高了我自己的水平,同时我还需要认真学习好规范规程及有关文件资料,掌握好专业知识,提高自己的工作能力,加强工作责任感,及时做好各项工作。

古人说:“日三省乎己,则知明而行无过矣!”总之,在今后的工作中,我将不断地反思,在自己和前辈经验的基础上不断地学习巩固,以期使自己的执业水平有质的飞跃,并保证自己有可持续性进步的能力,从而适应时代和企业的发展。

支持二十一冶有蛮长一段时间了,感概的话就不说了。今天能到二十一冶的讲台上说说我自己的事是我一生最大的心愿,没想到这么快就实现了,我会一如继往的更加努力做我自己,不做违法乱纪的事,不炸楼,不骂领导、不欺负同事、不咋呼门房老杨,在德智体美劳方面继续发展,争做优秀工程管理人员。

当然了,好好学习天天向上也是我不断激励自己的口号,有心情就会回来发表一下的。在此呢,我还要特别感谢二十一冶,谢谢你能给我这么好的的平台,我会继续支持二十一冶的,并且会做好宣传工作,ok,今年我会更加努力,坚持批评与自我批评!你们的批评就是我动力的来源!

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇二

作为一个永恒的行业,建筑行业拥有着长远的发展前景和广泛的市场空间。作为建筑从业者,我们有责任保持行业廉政,维护行业的良好形象和声誉。因此,建筑行业的廉政问题也成为了人们关注的焦点之一。本文将探讨建筑行业的廉政问题,并提出一些廉政心得体会。

建筑行业是一个复杂的产业体系,涉及多个领域和多个部门的配合。因此,建筑行业的廉政问题也相当复杂。一些不良现象如:工程质量不达标,恶意变更设计方案,贿赂行为,关系交换等现象时有发生。这些不良现象不仅影响了建筑的质量和安全,也损害了建筑行业的形象和声誉。

良好的廉管风气是建筑行业顺利开展的保障,对于保障建筑工程的质量和安全,维护行业声誉和形象,具有重要的意义。因此,建筑从业者应该注意以下几点:

1.遵守各项法规和规定,坚决抵制贪污和受贿行为。

2.加强工程管理,确保工程质量和安全得到有效保障。

3.营造公平、公正的环境,加强公共监督,保证竞争规则得到落实。

4.加强职业素质和道德修养,注重职业操守,树立良好形象。

除了建筑从业者自己加强自律以外,建立建筑行业的廉政还需要全社会的合作,特别是政府、监管部门和公众。政府应该加强建筑行业的监管和管理,制定和完善相关法规和规定,以确保建筑行业的廉政加强和深化。监管部门也应该严格执行监管,实施公正执法,加大惩治力度。公众应当充分发挥监督力量,对建筑行业中的不正常现象进行举报,主动维护建筑行业的廉政形象。

第五段:结语。

在建筑行业中,廉政工作必须抓紧落实,防止在建筑行业中出现腐败行为的发生。虽然实现建筑行业的廉政问题需要全社会的合作,而议,建筑行业从业者以及管理部门也必须提高自身的廉政意识,推动建筑行业健康、可持续的发展,使其成为社会的重要一环。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇三

第一段:引言(150字)。

建筑行业作为国民经济的重要组成部分,其规模庞大、涉及领域广泛。对于保障建筑项目的合规性和风险控制,审计在建筑行业具有重要作用。在过去的审计工作中,我积累了一些心得体会,认为审计工作需要持续创新、不断提高专业技能和社会责任意识,以推动建筑行业的合规化发展。

第二段:审计应关注的重点(250字)。

在建筑行业的审计工作中,我们应关注几个重点方面。首先是项目合规性,要检查项目的规划、设计、建设等环节是否符合相关法律法规和标准规范。其次是风险控制,要关注项目的财务风险、工程风险、合同风险等,及时发现并提出相应的建议和措施。另外,还应关注公司治理和内部控制,审查企业的决策程序、信披情况、资金运作等,发现和纠正潜在的违规行为和内部控制不完善的问题。同时,审计还应特别关注工程质量和安全生产,通过科学检测和评估,保障建筑工程的质量和安全。

第三段:审计需持续创新(300字)。

建筑行业是一个创新密集型的行业,技术和管理手段不断更新换代,因此审计工作也需要持续创新。首先,要运用现代化审计技术和工具,如数据挖掘、人工智能等,提高审计效率和准确性。其次,要加强对建筑行业的前沿问题和热点难点的研究,如绿色建筑、智能化施工、BIM技术等,以提升审计工作的专业性。此外,要加强与建筑行业协会、研究机构的合作,共同推动审计工作与建筑行业的发展。

第四段:审计需提高专业技能(250字)。

建筑行业审计工作需要掌握一定的专业技能。首先,要具备良好的财务和法律基础知识,能够正确理解和处理建筑项目的财务数据和法律文件。其次,需要了解建筑行业的特点和规律,对建筑工程、工程造价等方面有一定的专业知识。此外,还要持续学习和研究建筑行业的新技术、新理念,不断提高自身的专业素养和能力。只有不断提高专业技能,才能更好地履行建筑行业审计工作的职责和使命。

第五段:审计需增强社会责任意识(250字)。

审计工作是为了维护社会公共利益而存在的,因此我们在从事建筑行业审计工作时需增强社会责任意识。首先,要坚守职业操守,保持独立客观,不受外界利益干扰,真实客观地反映审计结果。其次,要注重风险预警和风险提示,提前发现和解决潜在的风险,为建筑行业提供决策参考。此外,还要积极参与社会建设,关注社会民生问题,通过审计工作促进建筑行业的可持续发展和和谐社会的建设。

总结(100字)。

建筑行业审计工作是一项重要而复杂的工作,需要审计人员具备专业知识和社会责任意识。我们应关注项目合规性和风险控制,持续创新和转型,提高专业技能和社会责任意识,以推动建筑行业的合规化发展。希望我的心得体会能够为建筑行业审计工作的相关人员提供一些借鉴和启示。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇四

建筑行业作为国民经济的支柱产业,在推动经济发展的同时也承担着巨大的风险和责任。作为审计员,在建筑行业开展审计工作,需要具备扎实的专业知识和过硬的工作能力,同时也需要具备良好的沟通和合作能力。通过多年的实践和总结,我积累了一些关于建筑行业审计工作的心得体会。

第一段:加强风险意识,提高审计工作的针对性。

在建筑行业进行审计工作时,首先需要加强风险意识,深入了解行业的特点和常见的风险点。建筑行业存在较多的土地开发、工程建设等方面的风险,如土地用途未变更、工程项目未完工等。因此,审计员需要通过了解行业政策、掌握行业动态,及时调整审计重点和方法,提高审计工作的针对性和有效性。

第二段:注重内控评价,优化审计流程。

建筑行业涉及多个环节和多个参与方,审计工作需要全面、系统地评估企业的内控风险。通过对内控制度的评价,能够及时发现并解决存在的问题,提高审计工作的效率和质量。例如,对工程项目资金支付的内控评价,可以从招标、合同、执行到验收、支付等环节进行全面评估,找出存在的问题和风险,并提出合理的改进建议。同时,审计员还需要根据企业的实际情况,优化审计流程,提高工作效率。

第三段:加强沟通合作,提高审计成果的实际应用。

在建筑行业的审计过程中,与各个相关方的沟通合作至关重要。审计员需要积极主动地与企业管理层、业务人员、财务人员等进行沟通,了解企业的运营情况和财务状况。通过与相关方的密切合作,可以更好地获取审计证据,提高审计成果的实际应用效果。此外,审计员还需要注重与审计委员会的有效沟通,充分发挥审计委员会的作用,从而提高审计工作的公正性和专业性。

第四段:提高专业技能,不断提升审计质量。

审计工作需要审计员具备扎实的专业知识和技能。建筑行业审计工作涉及的领域广泛,如财务审计、项目审计、合同审计等,要求审计员具备全面的知识和技能。因此,审计员需要不断学习和提升自身的专业能力,通过参加培训、学习最新的审计规定和准则,提高审计质量和效益。只有根据企业的具体情况,灵活运用审计方法和技巧,才能更好地完成审计工作。

第五段:保持独立,做到自我约束和自律。

作为审计员,在建筑行业进行审计工作,必须保持独立、客观和公正的原则。审计过程中,审计员需要始终保持独立的立场,不被外界干扰和影响。同时,审计员还需要严格遵守法律法规和行业规范,做到自我约束和自律,避免违反职业道德和审计准则。只有做到独立公正,才能提高审计工作的可信度和有效性。

综上所述,建筑行业审计工作是一项细致入微且具有较高风险的工作,需要审计员具备专业知识和技能,注重风险意识和内控评价,加强沟通合作,不断提高审计质量,并保持独立原则。只有通过不断的学习和实践,并总结经验和教训,才能做好建筑行业的审计工作,为行业的可持续发展作出积极贡献。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇五

随着建筑行业的不断发展,内训在提高员工技能和企业发展中扮演着重要的角色。作为一名参与过建筑行业内训的员工,我深切感受到了内训带给我个人和企业的种种好处和启示。在这篇文章中,我将分享我在建筑行业内训中的心得体会。

第一段:内训的意义和目标。

内训是一种通过组织教育来提高员工素质和技能的培训方式。在建筑行业中,内训的目标是培养员工的专业技术、管理能力和核心竞争力,为企业的可持续发展提供人才支持。内训不仅仅是为了满足员工的个人发展需求,更是为了提高企业整体的竞争力和市场地位。

第二段:内训的好处。

我参与过的一次内训为我带来了许多好处。首先,内训帮助我提升了我的专业技能和知识水平。我学到了许多新的理论知识和实践经验,让我更加了解建筑行业的发展趋势和最新技术。其次,内训还提高了我的工作效率和质量。通过内训,我学会了更好地管理时间和资源,提高了工作的效率和质量。此外,内训还加强了我的团队协作能力和沟通能力,让我更好地融入团队和实现共同目标。

第三段:内训的启示。

从内训中,我得到了一些启示,深刻理解了内训的重要性。首先,内训是一种持续学习的过程。建筑行业在不断发展和进步,员工需要不断学习新知识和新技术来适应行业的变化和发展。内训使得员工能够通过学习和实践来不断提升自己。其次,内训需要员工有自主学习的意识和习惯。没有自主学习的意识和习惯,内训只能成为形式主义,无法达到预期的效果。最后,内训需要企业提供足够的资源支持。企业应该为内训提供必要的设备和培训材料,并激发员工的学习动力。

第四段:内训的挑战和解决方案。

尽管内训在建筑行业中有诸多好处和启示,但是也存在一些挑战。首先,时间和成本是内训的重要制约因素。建筑行业的项目进度紧张,很难腾出时间进行培训。此外,内训所需的成本也相对较高。然而,通过合理安排时间和资源,可以解决这些问题。建筑企业可以安排定期的内部培训时间,并与外部培训机构合作,共享培训资源。

第五段:内训的未来发展。

随着建筑行业的发展和人才培养的需求,内训在未来将变得更加重要。建筑企业需要重视内部培训,制定出更加科学、有效的培训计划。同时,建筑行业的专业组织和学术机构也应加强对内训的支持和引导,提供更专业、全面的内训服务。只有通过不断发展和改进内训,建筑企业才能更好地培养人才,实现可持续发展。

总结:

建筑行业内训是提高员工素质和企业竞争力的重要手段。通过内训,员工可以提升自己的专业能力和知识水平,同时也能提高工作效率和质量。然而,内训也面临一些挑战,如时间和成本限制。通过合理安排时间和资源,可以解决这些问题。未来,建筑行业应更加重视内部培训,不断发展和改进内训,以满足行业的人才培养需求。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇六

近年来,中国建筑业的快速发展对人才素质提出了更高的要求。为了提高员工的专业水平和工作技能,许多建筑企业纷纷进行内训工作,以提供更好的培训机会和学习环境。在经历了一段时间的内训学习之后,我深刻体会到建筑行业内训的重要性和价值,下面将从学习内容、学习方式、学习效果、学习心得以及对未来发展的展望五个方面进行阐述。

首先,内训学习的内容非常丰富多样,既包括基础知识的学习,也包括实际工作技能的培训。内训课程对于建筑人来说非常实用,帮助我们了解行业的最新动态和相关政策法规,提高我们的专业素养和职业技能。我们学习了建筑设计、施工管理、工程造价等各个方面的知识,也参与了实践操作和案例分析,从而将理论知识与实际工作相结合,提高了我们解决问题的能力和工作效率。

其次,内训学习方式的多样化使得学习变得更加灵活和高效。在内训学习中,我们不仅仅是被动接受知识,还可以积极参与讨论和互动。课堂上的知识点讲解、案例分析、小组讨论以及实践操作等形式,使得学习变得更加生动有趣。同时,我们还可以通过网络学习平台进行在线学习,自由选择学习时间和地点,更好地适应自己的学习节奏。这种学习方式不仅提高了学习的灵活性,也增强了我们的学习积极性和主动性。

然后,内训学习对个人的职业发展有着显著的推动作用。通过内训学习,我们可以不断提高自己的专业素养和职业技能水平,在职场上更具竞争力。同时,通过学习和交流,我们也拓宽了自己的人脉,与行业内的专家和同行建立了良好的合作关系。这些人脉资源对于个人职业发展的拓展和晋升具有重要的帮助和支持。

在进行内训学习的过程中,我也深受益于一些学习心得。首先,要保持良好的学习态度和学习习惯,保持持续学习的动力和热情。学习不仅仅是为了应付考试或达到某个目标,更应该成为一种习惯和生活方式。其次,要善于总结和归纳,及时将学到的知识运用到实践中去。只有将理论知识与实际工作相结合,才能在实践中不断提高和成长。最后,要保持学习的连续性和系统性,不断更新自己的知识体系,跟上行业的发展趋势和需求变化。

展望未来,我对建筑行业内训充满了希望和期待。内训学习应该更加精准地针对员工的需求和岗位要求,提供个性化的学习方案和内容,以更好地满足员工的学习需求。同时,内训学习也需要加强对实践操作和案例分析的培训,使理论与实际相结合,促进学员的专业能力和实践能力的全面提升。此外,建筑行业还应加强与高校和科研机构的合作,共同开展研究和创新,培养更多高素质的建筑人才,推动行业的可持续发展。

综上所述,建筑行业内训是一个非常宝贵的学习机会,为我们提供了丰富的知识和培训平台,对于提高员工的专业素养和职业技能具有重要意义。通过内训学习,我们不仅可以提高自身的竞争力,还可以为行业的发展做出积极的贡献。希望未来的内训学习能够进一步完善和发展,为建筑人才的培养和行业的繁荣增添新的动力和活力。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇七

随着时代的不断发展,人们对建筑工程的要求越来越高。你知道建筑行业。

结束了前一段的职业生活,怀着对未来美好的憧憬,来到江西省z建筑装饰工程有限责任公司,开始了我人生新的征程。进入公司的前几天,我熟悉工作的内容和流程的系统框架,学习了一些工作中的技巧,也吸取了一些经验。虽然我学习的是土木工程专业,也有一定的相关经验,但毕竟对于装饰工程还是没有深入的了解。这一块掌握的知识比较少。于是我主动要求到各个项目上去学习,同时也感谢公司给予我这个学习的机会,在这段学习过程中,我去了江西省南昌税务干部培训学校装饰工程,江西省税务局12633呼叫中心装饰工程,人民银行183办公楼库房维修改造工程,每到一处都有新的认识,自知仍要加强各方面的学习。

很快便迎来了公司组织的新员工培训,通过这次培训,让我对人生和职场的认识有了根本上的改变。

在理论培训中,我了解到了公司的历史和企业文化,以及公司完整的组织架构,以及公司员工必须具备的条件和责任心;以及公司今后的发展方向。通过这些,我也渐渐明确了,自己目前所处的位置,以及今后所要发展的方向,也希望自己的努力,能为公司的发展尽一份力。

一个领导的思想映射着一个企业的思想。汤总在会上讲过这么一句话,成功是熬出来的。使我深有感触。对啊,人不要太患得患失,是金子总会被挖掘出来的。一个员工的努力、尽职,公司是会看到的。从这一句话我们可以领会到,公司给予每一个员工平等的机会。同时,公司也给予每一个员工很大发展潜力,公司的机制也很灵活,只要你有目标,有效率,有能力,公司就会肯定你,认可你。就会给予你更大的舞台。所以,心有多大,舞台就会有多大。从这次的培训中,我又懂得了一句。

名言。

:只要有目标,路就不会消失,这一句名言也将成为我的人生。

座右铭。

让我终身受益。

接着,黄总对整个公司的架构,及各个部分所负责的各项业务进行了详细的介绍,使我系统的了解到了公司具体业务,使我的工作能够和各部门更好的衔接,更使我能在今后的工作中能够明确的认识到自己所承担的责任和义务。

安全生产事关职工的生命安全和企业财产安全、事关社会的稳定,只有全员懂得安全知识,提高对安全生产重要性的认识,杜绝安全隐患,只有集中力量抓安全生产,坚持安全第一,使职工和管理人员都牢牢树立安全意识,真正警惕起来,才能真正保障企业生产的安全进行。所以说企业安全生产的培训是非常有必要的。换句话说,对一个企业来说,安全生产的培训不仅是对企业安全生产的保障,也是对公司职工生命安全的负责。这一点公司非常重视,作为了一个重要的培训课题。公司的湛总在会上详细地阐述了安全生产的意义以及技术防范措施,这一点也希望能引起大家的重视。

通过公司这次的培训使我对人生职场的规划有了进一步的完善。一个企业要想长存的发展不能目光短浅,要忍得一时的困难,吃亏也是福。同样一个人的发展也不能鼠目寸光,要有一个长远的计划,一步一步来,脚踏实地,步步都要有力,认准了目标就要努力前行。在这里,我将要面对各种各样或简单或复杂的工作挑战,我将在完成这些工作的过程中不断学习不断成长,在工作上日趋成熟,使自己的成长融入公司的发展之中,并为公司的发展尽一份力。

在五号的下午我们在大雨的洗礼中纷纷到达公司位于合肥合六路的总部。公司人力资源部热情的接待了我们,一丝不苟的帮助我们登记信息并收集了一些基本资料。出乎我意料的是公司还给我们每人发放了一个精美的手提包,里面有培训资料和一些学习及生活用品。培训资料有《事故汇报案例》《安全培训资料》,另外还有笔记本,水笔,水杯,饭盒等。这些物品是公司对我们无微不至的关心的体现。张经理推荐我们将大包行李寄存以便接下来的活动。没过多久公司就派来了一辆车将我们送到舒适的福瑞达宾馆。

在六号的上午我们20xx年应届毕业生共计四十余人在公司总部会议室开始了为期两天的培训,公司副经理致。

欢迎词。

并对我们全面阐述了公司的历史、精彩现状及未来发展战略使我对公司的发展史有了更全面的认识更坚定了我作为一名开源人的自豪感与归属感。接着我们倾听了优秀员工报告我亲身感受到从事现场施工工作的不易与那一份光荣的成就感。接着纪部长对我们的职业规划做了分析内容深入浅出引人入胜。中午张经理对我们讲解并引导我们填写了职工登记表。

劳动合同。

和管技合同,张经理的细致入微很让人敬佩。下午关于安全的讲座给我们这些即将奔赴工地的新员工敲响了安全的警钟,讲座可以说是发人深省。

七号上午公司技术开发部部长的给我们做了技术开发的现状和介绍,关于工程技术的讲座可以说是言简意赅,让我们听得津津有味,使我对工程技术在公司发展中的重要作用有了更深刻的理解,更坚定了我发挥专业特长为企业文化建设出一点力的决心。随后纪部长给大家推荐并放映了一部威尔史密斯主演的经典电影名为《幸福来敲门》,电影讲述了主角从一个收入微薄,地位低下,生活艰苦的推销员通过自己的努力和坚持最终成为一个成功的债券管理师的故事。影片根据真人真事改编,告诉我们只要有自己的理想,通过不断的努力加上一颗感恩的心,任何人都会成功。

在这短短两天的时间里,我时刻感受着关怀与温暖。这里有关注我们成长的领导,他们的谆谆教诲让我获益匪浅,使我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标,这里更有一个广阔的事业舞台,供我们施展自己的才华,创造人生的精彩!

这次培训虽然也只有短短的两天时间,但是课程安排紧、内容充实,使我收获颇丰。担任这次培训主讲人的或是公司领导,或是部门领导,他们能够亲临授课就足以见出公司各级领导对这次培训的重视、对我们新员工的重视。而且无论是公司领导还是部门领导,为了这次培训他们无不作了精心的准备,那一次次深入浅出的讲解无不凝聚着他们多年的工作经验,更体现着一种严谨、认真、负责的精神。这种经验值得我们好好汲取,这种精神更值得我们好好学习,这会是我们受用一生的宝贵的精神财富!能够通过短短两天的培训让我有如此多的收获,这离不开公司各级领导的关怀,也离不开人力资源部的精心安排,在此,请允许我代表所有新员工对您们表示衷心的感谢!

未来的工作也许会千头万绪,甚至会遇到这样或那样的困难,但是我相信有公司各级领导的关怀和正确领导,有公司各位前辈的悉心帮助,有我们自己的不懈努力,任何困难都会被克服,我们就一定能创造出无愧于自己、无愧于公司、无愧于开源人的工作业绩!

刚走出大学校门,我就很荣幸地成为中建八局一公司中的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。

为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司特地从7月9日开始对我们进行了为期一周的新员工入职岗前培训。这次培训的内容十分丰富,主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授相关专业知识和自身经验的传授、安全、管理体系以及档案管理等诸多方面的系统学习。经过十多天的培训,使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等。通过这次培训,使我受益非浅、深有体会。

首先,了解公司历史沿革与公司机构、企业文化。

开始培训的就是介绍单位的历史沿革,徐董事长介绍得很详细,仿佛带领我们重走过这20多年的风雨,见证企业的进化,也了解到了其中的艰辛。这使我们更加珍惜现在来之不易的今天,激励我们更加努力去建设辉煌的明天。

接着,许书记为我们介绍了公司现在的组织机构,使我们从宏观上了解公司的各大部门及其主要职能,为以后联系工作,提高工作效率做好铺垫。许书记还为我们详细地介绍了本公司的企业文化。我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因为在工作中能学习到很多的知识与技巧,放松则是心理上的,这正是工作着并快乐着,让我感到无比的满足。

我们又系统学习了安全方面的知识与公司管理体系方面的知识。我想这对于我们应届毕业生来说,还是比较陌生的知识。引发事故的主要来源人的不安全行为、环境的不安全事件、物的不安全状态、管理缺陷。因此要保证安全生产、提高工作效率、提升企业形象。在这基础上有很多理论的知识与制度,这还需要我们在平时的工作中就注意,比如安全,在任何一个细小的环节中我们都要注意安全的问题,比如人走断电、防火、防盗,还有特别是在施工现场的一些用电安全、人员安全等。这些在实际工作之后可能才能注意到更多问题,并写入制度,是安全管理更加规范。

接着各个部门的经理给我们介绍了十大管理手册。有成本管理实施手册、施工管理实施手册、工长管理手册、安全管理实施手册、技术质量管理实施手册、市长营销管理实施手册、市场营销大客户管理手册、物资管理实施手册、审计管理手册。通过这些手册,作为一名见习的工长,我了解到我的职责范围:工期管理、安全文明施工管理、技术质量管理、物资管理、商务管理、劳动力管理。工长是建筑施工企业各项管理工作在项目上的具体实施者,是完成建筑安装施工基层的综合管理岗位,要协调好分包和监理的工作,确保安全生产和施工。工长做好现场《施工日志》、《项目每日情况报告》的记录、收集、整理工作。公司为了大力培养人才设立了导师带徒制,这样给了我们新员工一个前进的目标和技术上的指导。薛书记教育我们要提高自己的政治觉悟,善学节俭,敬业,遵纪守法。也就是清清白白做人,干干净净做事。人力资源方面,王经理主要为我们介绍了新进员工的待遇、假期、职称等问题。王经理介绍得很详细,分别介绍了各部门的工资情况,我也觉得越透明越公平,越公开越不敏感。

最后,培训中领导对我们提出的要求:善于学习、高效工作、多锻练身体、谦虚自制、激情敬业。

这次培训中我学到了很多知识,但感触最深的是每一位领导基本上都提到一个要求,那就是学习、学习、在学习。一刻也不能放松,不仅要钻研本专业的知识,还要了解其他专业的知识。此外,就是希望能尽快地进入工作状态,做好思想意识的转变,从受者转变成施者。我认为我在这方面做得也比较到位,毕竟已到公司一个月,感觉现在也慢慢走上正轨了。最后就是希望我们能脚踏实地的工作,养成良好的工作与生活习惯,为自己积累资本、为公司创造利益。

相信自己,时不我待。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇八

从我进入公司起,参加了公司安全环境部组织的4次项目安全检查,而且参与了4次公司安全生产月度例会。总的来说公司的项目安全情况基本可控,安全生产基本平稳进行。未有重大事故发生,但对于安全生产形势依然严峻。下面是我对检查中总结的一些关于安全方面的几类问题:

1、项目管理人员安全意识薄弱。会有对待安全问题的懈怠,避重就轻,也会有事不关己高高挂起的心态。不同部门应该协同工作,共同解决项目上的问题,不能总是认为这项工作好像不是我管的就不去管不去问。安全生产,人人有责。

2、现场动态管理的`能力较差。这方面问题是较难解决的,因为有些防护设施影响施工工作的进行,会出现重复拆除重复安装。应该根据实际情况,重点部位重点巡查,加强动态管理与协调工作。

3、安全资料缺乏完整性和关联性。我个人认为安全资料可以分为几个大的体系,把资料的体系划分的好,自己就容易发现各体系中资料缺少的内容。掌握安全各体系资料的关联性就容易发现安全资料的漏洞和不足。

4、项目专职安全管理人员业务素质参差不齐。由于中国关于安全方面的工作起步较晚,缺少专业性强的专职安全管理人员。这样的问题在我们的项目上显现尤其明显,专职安全管理人员的缺乏和业务水平不高严重阻碍了安全生产管理。

1、通过半年在工作中的适应和学习,我已逐渐适应了现在的工作和生活,也会通过继续的努力为之后的工作内容去学习。

2、关于安全资料方面,逐步对项目的安全资料有了全面的了解,之后会对资料的收集和制作加强学习,逐步提高制作安全资料的操作性,为之后的工作积累经验。

3、关于大型机械方面。现已对大型机械招标流程有了初步的认识。对于大型机械的性能及一些项目检查中的一些注意事项有了初步认识,非常是对塔吊的重点检查部位现场检查的知识会继续多加学习,对于这方面会继续的加强努力。

4、对项目上的检查,渐渐的对项目有了更多的了解,不会再像刚到项目时的盲目,但我还有很多需要向项目上学习的。

在20xx年,本人虽在工作中能够完成自己的本职工作,但也存在以下不足:

1、居安而思危应该是安全工作者应该一直保持的心态,我还缺少一些对事故发生的处理思路和处理能力,对事故大小的处治方式应该有不同的方式对待,从公司的立场把损失降为最少,这事之后肯定会要面对的事情,也是对于初来乍到的我还是不熟悉的。

2、无论是在公司里的大型机械和脚手架的招标,还是在项目上做安全管理,少不了和分包商的接触,我还缺少跟他们的联系能力,之后的工作会慢慢的波及到,也会得到逐步的加强。

3、在日常工作中。对相关规范要求及法律法规等专业知识学习的积极性不够,对相关文件及施工措施等内容掌握和理解不够彻底,工作细心度不够,之后会多看规范中的规定的里量,在工作中能量化的就量化。

最希望走公司和项目结合路线。接下来的工作中,在公司工作时,去贴近项目工作,只有充分了解项目的各方面需要才会一项目实际出发去工作,不然会与项目脱节工作就会出现大量疏漏。做项目工作时做好细节,从细节中做好每一项任务。公司好比宏观管理,那项目必然就是细节管理,两者的兼容会进步更大。

希望自己会把大型机械招投标做好,尽可能的做的更全面。总之,在未来的工作中我要不断的进步,生活继续,奋斗不只!

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇九

我于20xx年7月入职,在x鸿业建筑设计有限公司从事建筑设计工作。转眼间一年的见习期就要结束了,在这一年的工作里,在公司领导和同事的指导和帮助下,自己已经能够融入到整个团队中,并完成了许多建筑方案与施工图设计。在公司的信任下,给我了很多项目,让我得到了很多锻炼机会,我也不辜负领导对我的信任,积极的把分配给我的工作做好。工作有什么不懂的问题,积极的请教同事与领导,与同事关系融洽。做好自己工作的同时,也不断接触新兴技术与方法。经过不断的努力,业务水平有了一定的进步,得到了领导和同事的认可和好评。

由于建筑行业的特殊性,在学校里学到的知识毕竟有限。经过在公司工作的一段时间以后,通过项目的演练,更加熟练的进行建筑设计,了解了建筑设计的整个流程。首先甲方交给设计院一个项目,设计师进行概念化的设计,与甲方交流以后进行方案设计,方案设计完成以后要给甲方进行方案汇报与讲解,此方案得到甲方的认可以后,就可以根据项目的不同进行进一步的操作。规划方案可以经行报规,建筑单体方案可以开始初步设计以及报建工作。然后就是出施工图,节能计算,图纸审核等等。在项目的建设过程中,还要有与建设方、甲方之间的建设交底、沟通与现场服务等。这些过程我虽然都接触过,但是还需要在之后的工作中多多锻炼,更加熟悉其中的细节。

以前在学校里做的设计,全部都是虚拟的,不会用于建造,虽然在设计的`时候认认真真,但是毕竟经验不足,并且老师的精力也有限,做出来的作品常常有很多不如人意的地方,但是在实际项目里,很多项目都是要开工建设的,所以做的时候非常仔细,并且有领导与同事的指导,使得每一个在公司做的项目都非常细致。这让我深深的体会到建筑行业的责任心与社会感。

经过一年努力的工作与学习,自己已经能够独力展开工作。一个项目分配给我,我知道哪些事情应该先做,哪些事情可以后做,已经不像以前会忙的手忙脚乱,现在可以把事情安置妥当,而且有效、迅速的完成项目。

每个项目中,运用的软件种类基本一致,有的项目运用的软件较多,有些较少。比方说建筑方案设计的初期,使用sketchup进行方案的推敲比较多,中期一般使用photoshop进行模型图像的处理,而后期,使用autocad进行绘图深化设计。这些软件现在已经能够熟练掌握而且运用。

在见习期里,做的项目很多,有民用的,也有工业的,有办公楼、住宅、食堂,也有厂房、仓库、扶助用房。这些项目给了我很多锻炼的机会。相信在之后的工作里,也能接触到更多更广泛的类型,也能学到更多更广泛的知识。在建筑的海洋里不断前行。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇十

我来五公司已有x个年头了,在这x年里我参建了各种各样的工程,可以说对建筑行业的大体已经有了较为清晰的认识,作为一名技术人员,我将工作定位为协助好技术负责人的工作和不断的自我学习充实,在参与建设的工程中,在完成工程的材料计划和基本的施工测量放线的同时,还协助技术负责人编制施工方案、技术交底,并负责工程技术资料的指导与编制,和施工员一起进行现场质量检查,以及协助安全员落实、督促、检查施工现场安全工作。

在工程施工过程中,我一直以积极的心态认真地对待自己的工作,在从事的各项工作中,都能尽职尽责,以求圆满的完成工作任务。“不要急于出成绩,埋下头来干工作”,是领导xxx我的工作态度,从而提醒自己不要好高骛远,要脚踏实地,多干实事,在实践中检验自己的知识并获得施工现场的经验累积。

一、积累经验,落实到底。施工现场工作更使我深深明白,自己翻看规范、规程学习到的知识在实际操作过程中必须落实到底,不能有一点迁就的意向。拿除盐水站室内外水沟防腐一事来说,对我就是一个莫大的经验教训,因为是新工艺,不单单对我,对我们整个项目部而言,此项工程也是头一遭,在学习过相关规范规程之后,对耐酸转的做法以及施工时耐酸转对温度、湿度、养护时间、粘贴工艺和呋喃胶泥的配比有了较为清楚的认识之后,我们便即刻xxx了相关人员进行施工,由于选择的队伍只是粘贴普通面砖的人员,我们认为只要在配比上严把质量关,应该没有问题,再加上当时工期紧,没有时间联系专业的防腐队伍,再加上当时天气寒冷,而耐酸砖粘贴时要求的温度在150c以上,我们也没有采取相应的保温措施,养护时间不低于xxx天,甲方在xxx就投入到了使用当中,以至于造成所有耐酸砖在不到一个月之内大面积脱落,后来全部返工处理。若当时我们坚持原则,给甲方签订书面协议,我们的损失会减少到最低限度,我作为当时负责除盐水站工程的技术员,有一定的责任,像这样以公司的效益为自己买的施工经验对我来说太重了,必须以严谨的工作态度来要求自己,技术含量上不能掺杂任何侥幸成分,只有这样你才能在自己的岗位上站稳。

二、技术交底不容忽视。技术交底作为施工班组的作业指导书,这就要求技术人员必须在施工工序开始之前做好,这一点我没有做好,像钢筋、模板、砼浇筑这些常见的施工工序在基础都快施工完了我还没有去做,只注意那些有特殊要求的施工工序,然而随着工作中不断的学习和认识,我对技术交底工作有了更深的认识,就技术交底工作来说,并不是简单的把交底写完交给施工队签字就完成工作了。而是在书面交底工作完成后,还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查,发现未按或未完全按技术交底施工的工人,要耐心的给予讲解和指导,也就是我们公司所要求的“保持过程受控”的质量方针之一,无形中又和质量检查员联系到了一体,从而充分体会到了建筑施工过程中各项专业人员“既分工又合作”这种无形的团队精神,这一点在今后的工作中是我必须要改进的,也是我一定能做到的。

三、加强管理能力。协助安全生产一幕幕血的事实,一行行触目惊心的数据,把建筑行业中的安全生产推向了巅峰,管生产必须抓安全,安全工作并单是专职安全员的责任,我们每一个人都应绷紧安全生产的神经,特别是技术人员,在编写安全技术交底的时候,不能因为不是自己的本职工作而玩忽懈怠,要认真编写,积极配合安全员管理工作,加大管理力度,众所周知,安全管理工作难度很大,很多工人都不能理解,但我们要以足够的耐心和力度来严格管理。最重要的就是树立安全意识,首先在项目部管理人员心中必须有强烈的安全意识和责任感,只有项目部管理人员从心底认识到安全的重要性,才能用心做好这项工作。如果项目部管理人员抱着侥幸的心理去做这项工作,那在工程安全施工方面是致命的隐患。对于劳务队,首先要做的就是在工人进场以后要安排一次安全教育培训,同时要对劳务施工队进行安全技术交底。

今年的工程施工工作,使得自己的专业知识得到了长进和加深,工作能力,包括xxx协调能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高,更重要的是获得了宝贵的工作经验的积累。半年来的工作表现也得到了项目部领导和同事们的认可。在今后的工作中,我将以百倍的热情迎接新的挑战,在学习中进步和成熟起来,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与公司共同进步、共同成长。为公司的发展贡献自己己的力量。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇十一

作为一个关注建筑行业的人士,我一直对这个行业的现状和未来发展感到关注。近期,我通过一系列访谈和沟通交流,与多位建筑领域的从业者、研究人员和专业人士进行了深入交流。这些访谈让我更深入地了解了建筑行业的现状和未来发展,对我来说是一次很有意义的经历。在这篇文章中,我将分享我在访谈过程中的心得体会和思考。

建筑行业一直是社会发展的重要领域之一,但是当前行业内存在着一些不足和问题。在我的访谈中,多位建筑领域的从业者和专业人士都表达了对于当前建筑行业存在的不规范、低标准、低效率问题的担忧。有的人指出,现在建筑行业中存在的技术、质量、安全和环境问题需要更多的重视和解决。同时,也有人认为,建筑行业的未来需要更加关注可持续性和人类健康的问题。

尽管当前建筑行业存在一些问题,但是多位受访者认为,未来建筑行业仍将在多个方面迎来机遇和挑战。其中,数字化、智能化、可持续化和人性化是建筑行业未来发展的几个重要方向。数字化和智能化技术的广泛应用将使建筑行业更加高效、智能和便捷。可持续性和人性化的发展将有利于建筑行业更好地服务社会和人类生活的需求。

第三段:建筑行业的创新与突破。

创新和突破是建筑行业未来发展的重要动力。在我的访谈中,很多受访者都强调了创新的重要性。其中,技术、设计、工艺和服务等方面的持续创新和优化将会推动建筑行业迈向更高的水平。与此同时,建筑领域与其他领域的交叉融合也将成为建筑行业创新的重要途径,包括信息技术、物联网、新材料等。

第四段:建筑行业的人才和教育。

人才和教育是建筑行业未来发展的重要保障。建筑行业需要有更多高素质的从业者和专业人才,同时也需要有更好的人才培养和教育体系。在我的访谈中,有的专业人士强调了建筑行业职业教育的重要性,需要关注教育的实用性和质量。同时,也有人认为建筑行业需要更加开放和包容,通过多元化和创新引入更多不同类型的人才和创意。

第五段:个人思考。

这些访谈和交流让我对建筑行业有了更深入的了解和思考。在未来,建筑行业需要更多创新和突破,引领社会进入更加智能化、数字化和可持续化的时代。同时,也需要更好的人才和教育保障,提高行业的整体素质和水平。我们需要关注建筑行业的根本,始终将人的需求和健康放在首位,为社会发展和人类健康做出更多贡献。(总字数:1225)。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇十二

在建筑行业路演中,我有着许多宝贵的经验和心得体会。作为一名建筑专业的学生,我积极参与了多个路演活动,并在其中获得了很多启发。在过去的几年里,我逐渐认识到建筑行业路演对于学生们的重要性。以下是我对建筑行业路演的一些心得体会。

首先,建筑行业路演提供了与行业领袖互动的机会。通过参加路演,我有幸与许多行业领导者见面,并能够与他们进行一对一的交流。这给了我一个难得的机会,了解他们对行业的看法和经验。通过与他们交流,我学到了很多与课堂教育不同的实践知识和思考方式。这些交流让我更好地理解了建筑行业的现状和未来发展趋势。

其次,建筑行业路演为网络拓展提供了平台。在路演活动中,我结识了许多志同道合的同学和行业专业人士。我们共同探讨并分享了关于建筑设计和施工的经验和想法。通过与这些人建立联系,我扩大了与行业内部人士的圈子。这些联系为我未来的职业发展提供了很大的帮助,并为我提供了更多学习和成长的机会。

第三,建筑行业路演使我对建筑项目管理有了更深入的理解。在一些路演活动中,我观察并学习了许多优秀的项目经理是如何管理和组织建筑项目的。我了解到了项目管理需要的技巧包括计划、组织、领导和控制。他们的成功案例激发了我对于成为一名优秀的建筑项目经理的渴望,并让我认识到项目管理在建筑行业中的重要性。

另外,建筑行业路演中的专业演讲和展示让我更加了解了建筑行业的创新技术和设计理念。许多演讲者展示了他们的创新项目和设计理念,并分享了他们的实践经验。通过参加这些活动,我拓宽了自己的知识面,了解了建筑行业中最新的技术趋势和设计理念。这些知识和经验将对我的未来职业发展起到重要作用,并使我更加有信心应对行业的挑战。

最后,建筑行业路演提供了与潜在雇主面对面交流的机会。在一些路演活动中,我得到了与建筑公司的代表进行面对面交流的机会。这给我了一个机会向他们展示我的能力和才华,并与他们建立联系。通过这种面对面的交流,我能够更好地了解企业对于人才的要求,从而更好地准备自己,提高自己的职业竞争力。

总结起来,建筑行业路演是一个非常有益的经历。通过参加路演活动,我不仅扩大了自己的人脉,学到了更多的行业知识和技巧,还了解了行业的现状和未来发展趋势。这些经验将有助于我未来的职业发展,并且使我更加有信心面对建筑行业的挑战。我相信,通过不断积累经验和学习,我定能在建筑行业中取得优秀的成绩。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇十三

感叹时间的飞逝,转眼间已经过去一年,也是自己工作的一年。自从来到x公司工作至今,本人一直在项目部担任施工技术员,在这些天里既有酸甜又有苦辣,更重要的是收获。总结一年来的工作,站在个人角度谈谈对技术工作的认识。

x工程的一个重要专项工程,是连接枢纽与xx市的交通要道,是利用旧xx铁路xx支线的路基改建而成,全长13.791公里,参照三级公路标准设计,砼路面宽6.5米为双车道。左岸道路的建成通车将为整个xx峡水利枢纽主体工程原材料运输、机电设备运输创造了良好的交通条件,为工程建设目标的实现提供了有力的交通保障,为确保x工程今年10月大坝到达164米高程、确保今年年底具备蓄水条件迈上了“快车道”。

技术人员是工作在施工一线的,对施工过程中的质量、安全、进度等要负起责任,要及时汇报施工中需要解决和改进的问题,并向领导提出解决方案。在工作中要处理好与施工人员和监理业主的关系,一切以保证进度和质量安全为前提。从事技术工作,还要有善于学习和钻研的态度,只靠书本上学来的知识是远远不够的,必须要有丰富的现场经验,这就需要提前对施工图纸进行详细的了解,在脑海中形成一个针对性的施工过程。

作为一名工程技术人员,其工作也是比较辛苦的,既要做好计划,提前准备后续工作,确保在后续工作实施时,不手忙脚乱,不缺东少西,不影响工期,又要做好施工过程中的监督工作,对工程质量作全面的检查,对施工过程中潜在的、出现的问题及时提出、纠正,对特殊工序的施工工艺的施工进行全过程跟踪检查,确保每道工序合格,配合监理技术人员巡查并解决发现的各种问题,及时加以整改,确保每个环节的施工质量达标。同时白天还要在现场跑来跑去指导施工,晚上要对当天的内业资料进行整理,并对第二天的工作进行安排。尤其是在赶工期,更加辛苦,这就需要有吃苦耐劳的精神,及时完成当天的工作。

作为一个企业,盈利是最终目的,所以在保证工程质量的'前提下,应当追求利益化。这就要求在施工中要注意合理安排施工工艺、工序,尽量降低工程成本。同时在施工过程中注意节约人力和材料。对于能增加的变更要及时向监理和业主争取。

在施工过程中形成的各种内业资料及数量确认资料要及时找监理工程师签认,以免影响到后期计量。在这一年中,本人一直担任xx峡水利枢纽左岸道路工程技术人员,负责第五工段的施工验收、质量监督,质量评定、竣工验收等资料的整理工作。由于对现场施工比较熟悉,还要帮助内业组将产生的变更内容及时整理并上报,为日后结算和竣工提供资料依据。

施工不仅需要技术理论支持,还要有丰富的现场经验。在这一年里,自己也增长了一些经验:例如,防渗墙施工工序:放线-引孔-灌浆(个人总结三大工序),其中在引孔工序中,我们需要注意的是防止已经引好的孔发生塌孔堵塞,一般的方法是采用泥浆护壁,但是更好的方法是采用pvc管护壁,还要采用管壁较薄的pvc管,这样做不仅起到很好的护壁作用,而且进行下一道灌浆工序时,更容易压破pvc管,达到良好的防渗效果。当然施工中也会不可避免的出现错误:例如,北乡水交通箱涵涵身与箱涵搭板连接处,由于自己的大意,此处没有预留搭接槽,这样搭板就全部放在了用毛石填筑的刚性基础上。

久而久之,搭板就会下沉,与箱涵就会产生高度差,对箱涵极易造成损坏。后经多位高级工程师的现场决定,此处在箱涵上增做钢筋砼“牛腿”作为柔性基础,顶部搭接搭板,作为补救。工程中不可避免的会出现错误,每一次错误就是一次深刻的教训,有教训就会丰富经验,有经验就能避免错误的发生。但随着工作内容的增加,慢慢的感觉到知识的匮乏,必将影响日后的工作效率,限制个人空间的发展,所以自己还利用业余时间,阅读大量的专业书籍,探讨学习新的知识新的技术,与此同时,还要结合实际,把学习的专业知识,加以应用。在现场自己不懂的,有必要和班组工人进行交流,通过交流不仅提高了他们的专业素质,还增长了自己的经验,使本公司的施工力量与技术力量一同发展壮大。

尽管我在这一年中,向自己的目标迈进了一大步,可是我仍然看到自己还有许多不足。发展的不稳定,理论水平的欠缺,思考过于草率,经验的不足都是我需要努力的方面,在未来的一年里,我相信只要我找到了方向,一定会有所突破,有所成功!

我来五公司已有x个年头了,在这x年里我参建了各种各样的工程,可以说对建筑行业的大体已经有了较为清晰的认识,作为一名技术人员,我将工作定位为协助好技术负责人的工作和不断的自我学习充实,在参与建设的工程中,在完成工程的材料计划和基本的施工测量放线的同时,还协助技术负责人编制施工方案、技术交底,并负责工程技术资料的指导与编制,和施工员一起进行现场质量检查,以及协助安全员落实、督促、检查施工现场安全工作。

在工程施工过程中,我一直以积极的心态认真地对待自己的工作,在从事的各项工作中,都能尽职尽责,以求圆满的完成工作任务。“不要急于出成绩,埋下头来干工作”,是领导xxx我的工作态度,从而提醒自己不要好高骛远,要脚踏实地,多干实事,在实践中检验自己的知识并获得施工现场的经验累积。

一、积累经验,落实到底。施工现场工作更使我深深明白,自己翻看规范、规程学习到的知识在实际操作过程中必须落实到底,不能有一点迁就的意向。拿除盐水站室内外水沟防腐一事来说,对我就是一个莫大的经验教训,因为是新工艺,不单单对我,对我们整个项目部而言,此项工程也是头一遭,在学习过相关规范规程之后,对耐酸转的做法以及施工时耐酸转对温度、湿度、养护时间、粘贴工艺和呋喃胶泥的配比有了较为清楚的认识之后,我们便即刻xxx了相关人员进行施工,由于选择的队伍只是粘贴普通面砖的人员,我们认为只要在配比上严把质量关,应该没有问题,再加上当时工期紧,没有时间联系专业的防腐队伍,再加上当时天气寒冷,而耐酸砖粘贴时要求的温度在150c以上,我们也没有采取相应的保温措施,养护时间不低于xxx天,甲方在xxx就投入到了使用当中,以至于造成所有耐酸砖在不到一个月之内大面积脱落,后来全部返工处理。若当时我们坚持原则,给甲方签订书面协议,我们的损失会减少到最低限度,我作为当时负责除盐水站工程的技术员,有一定的责任,像这样以公司的效益为自己买的施工经验对我来说太重了,必须以严谨的工作态度来要求自己,技术含量上不能掺杂任何侥幸成分,只有这样你才能在自己的岗位上站稳。

二、技术交底不容忽视。技术交底作为施工班组的作业指导书,这就要求技术人员必须在施工工序开始之前做好,这一点我没有做好,像钢筋、模板、砼浇筑这些常见的施工工序在基础都快施工完了我还没有去做,只注意那些有特殊要求的施工工序,然而随着工作中不断的学习和认识,我对技术交底工作有了更深的认识,就技术交底工作来说,并不是简单的把交底写完交给施工队签字就完成工作了。而是在书面交底工作完成后,还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查,发现未按或未完全按技术交底施工的工人,要耐心的给予讲解和指导,也就是我们公司所要求的“保持过程受控”的质量方针之一,无形中又和质量检查员联系到了一体,从而充分体会到了建筑施工过程中各项专业人员“既分工又合作”这种无形的团队精神,这一点在今后的工作中是我必须要改进的,也是我一定能做到的。

三、加强管理能力。协助安全生产一幕幕血的事实,一行行触目惊心的数据,把建筑行业中的安全生产推向了巅峰,管生产必须抓安全,安全工作并单是专职安全员的责任,我们每一个人都应绷紧安全生产的神经,特别是技术人员,在编写安全技术交底的时候,不能因为不是自己的本职工作而玩忽懈怠,要认真编写,积极配合安全员管理工作,加大管理力度,众所周知,安全管理工作难度很大,很多工人都不能理解,但我们要以足够的耐心和力度来严格管理。最重要的就是树立安全意识,首先在项目部管理人员心中必须有强烈的安全意识和责任感,只有项目部管理人员从心底认识到安全的重要性,才能用心做好这项工作。如果项目部管理人员抱着侥幸的心理去做这项工作,那在工程安全施工方面是致命的隐患。对于劳务队,首先要做的就是在工人进场以后要安排一次安全教育培训,同时要对劳务施工队进行安全技术交底。

今年的工程施工工作,使得自己的专业知识得到了长进和加深,工作能力,包括xxx协调能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高,更重要的是获得了宝贵的工作经验的积累。半年来的工作表现也得到了项目部领导和同事们的认可。在今后的工作中,我将以百倍的热情迎接新的挑战,在学习中进步和成熟起来,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与公司共同进步、共同成长。为公司的发展贡献自己己的力量。

最新建筑行业工作心得(热门14篇)篇十四

1、再建工程情况:西山新城a区a6栋23区、a7的a区局部、a10—2是xx年下半年10月开工的工程,xx年主要是主体工程、内外装修、整理资料等工作。d区是d4栋别墅的主体作业。因d4是甲方老总居住的房子,我项目专门安排有经验的老职工在现场蹲点式治理,从头盯到尾,严格把关。有望将所有在建工程在年内圆满全部完成,并向甲方移交。

2、收尾工程情况

西山新城a、d区共40栋收尾工程,总面积约65000平方米,a区四川华新劳务公司,面积约40000平方米d区是江北劳务公司,面积约19000平方米,全部栋号除高压线影响外均是收尾阶段。

1、工程质量:

西山新城项目的施工质量得到公司重视,大家也意识到质量是企业的立足之本,但是与同行业的施工质量相比,提高程度太低,在一些分项、分部工程中质量通病仍有发生。例如,墙面抹灰裂缝的防治;阳角滴水线作法需改进,室内隔断墙开裂的防治,女儿墙壁温度应力裂缝防治等诸多方面,我们还需要认真总结经验,加强治理,在主任工程师的带领下,将西安qc小组学习的研究课题,现场有针对性的进行试验,研究解决,不断提高我们的施工水平和企业的施工信誉。

2、安全生产:

xx年西山新城没有发生过一起安全事故,将安全事故控制在0。得到了安宁市建设局和太平镇安检站的高度赞扬和一致好评,与公司领导和职工的共同努力是分不开的。xx年来为了保证安全生产,项目部加强安全防范意识,投入了大量现场教育时间,增强安全施工生产的宣传和教育,取得了较显著的效果。我们在安全检查、安全教育、安全责任到人等方面做了大量的工作,非凡是我项目主要设备都是持证上岗,防范了各种事故的发生。xx年全年没有出现安全事故,但不是一点问题都没有,安全工作是一项常抓不懈的工作,例如我们在临时用电上还不规范,安全防护还不到位,公司安全检查也指出一些不足,对现场发现安全隐患整改不及时等,这些方面是我们今后工作中需要改进的,要把安全教育工作制度化、治理规范化。

3、文明施工:

工程项目文明施工是反映一个企业的治理水平和企业信誉的一个重要窗口。从xx年来,西山项目部先后接待了建设部领导,昆明、安宁的市长多次,在文明施工和施工规范化治理上,我们借鉴好的经验,相对本地企业要好的多,在年度评选中获得昆明市安全质量标准化治理优良工地荣誉,但航建在昆明算刚起步,现场文明施工只是走好了一步,我们要更加努力,成为同行业的佼佼者。

西山新城a区因各方面的原因四川华新劳务公司在现场作业人员不足,我公司在合同预算范围给四川华新劳务公司超额支付劳务费,华新劳务公司的劳务人员在公司资金紧张时索要生活费,华新劳务公司不出面解决。任由劳务人员经常性组织围堵项目部,拉闸断电。我项目部治理人员在阻止过程中被钢筋棍打伤,眼镜踩碎。华新劳务公司的劳务人员私下在其它劳务公司人员面前诋毁航建公司,严重破坏企业形象。有段时间项目部在现场治理受阻,对不合格分项工程提出返工返修时,经常会遭到工人的毒骂,甚至动手打人。

回顾xx年的工作历程,xx年现场生产是比较艰难的一年。概括起来讲,由于已完工程多是由四川华新劳务公司施工遗留,给我们进度控制极度困难,给按期交工带来了很大的影响,有时连甲方下发的工程变更都不敢承接,华新劳务公司没人干,只好协商将变更承接转给现场其它劳务队完成,就拿a3地下室一面墙来说,足足抓了两周才确定劳务人员,完成甲方的要求。

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