公司的成功与否往往取决于其管理团队的能力和员工的努力。接下来是一些关于公司战略的思考和建议，希望能帮助公司找到自己的竞争优势。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇一
一、 会议新闻稿：
××于 xx 年 xx 月 xx 日 xx 地点召开 xx 会议与会人员、主持人会议内容、过程、结果、会议意义。
注意要点：
1 、标题要恰当，符合会议的规格
2、 导语中要体现会议的名称、举办的地点等要素的全称
3、 写清参加会议的领导姓名、职称(职位在姓名之前，如：我司经理 xxx 而不是我司 xxx 经理)，注意介绍领导的排序(奉行的原则：“来宾位于最前，然后综合级别、资历来排序)
4、 领导讲话内容的提炼，注意措辞，用词简练，有层次感，有逻辑性(领导讲话内容最重要)
5、 介绍会议的程序要有主次(活动可能有很多，跟会议主题联系紧密的重点介绍，琐碎程序少介绍)
6 、描绘会场气氛，此点能让读者了解与会人员对召开此次会议的态度，了解会议的反响，奠定会议的基调，是宣传会议的一个重要部分，一般，会场气氛是热烈的，如“xxx 的讲话引起与会人员的激烈讨论”“全场掌声不断”等。
7、 简要概括举办会议的意义，首先是对项目建设和公司发展的意义，其次是对职能部门自身建设的意义或者是对某项制度建设的意义。
同样的`一块铁，可以锯融消损，也可以百炼成钢;同样的一支队伍，可以碌碌无为，也可以成就大业。
为了提高新员工团队协作能力，增加相互之间的感情，2014年11月26日-27日，拓展小组前往闽侯马保拓展基地参加户外拓展训练。
拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练过程，是专门配合现代团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练。
开班以后，通过水果蹲这样欢快的活动，打破人与人之间的隔阂，建立相互信任的基础，营造团队氛围。
根据教练的指导，参加人员分成两组开展了起队名、唱队歌、做队旗、研究团队造型等活动。
通过以上项目的训练，各个小组看到了本组的优劣势，同时也感受到了合作与沟通的重要性，这为以后的工作奠定了很好的基础。
两个小组的实力不相上下，各有千秋，但我们比的不是高低，而是在这个过程中，你收获了什么，感悟了什么，思考以前的工作方式与行为模式为自己的工作带来了怎样的阻碍，上传下达的失真又为执行力带来了怎样的影响。
在午餐以后大家都自觉聚在一起进行热烈的讨论。
在上午的训练中大家都认识到团队的重要性之后，在下午的镭战训练中则是充分实践了自己的体会，在真实作战中，策划部署、分工合作、部队士气、上下级沟通、体能以及应变能力等都是决定胜负的主要因素。
通过团队的生成、展示、整合，大家加强了理解和沟通能力，提升了创造卓越团队的精神。
同事们在实践锻炼中学习，在体验学习中改变，受益匪浅，有了更多的人生感悟。
在体验着奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后，每个人深刻感受到“团队无间”的精髓，以及作为团队中的一员所要承担的责任。
而此时，在紧张的工作与压力之下，亲近大自然，感受青山绿水，放飞心灵，提高工作效率，调动工作热情和积极性，为公司的人文建设及可持续发展提供了坚实的基础。
强化管理意识，营造团队精神 1月11日，由甘肃三建集团第一工程公司、第七工程公司、市政公司联合举办的管理培训班在人民饭店二楼会议室隆重开班。
这次培训是为了进一步强化各级人员对企业管理的系统认知，提高管理效率，强化团队建设，为公司的发展壮大奠定良好基础。
培训主讲老师为兰州卓远管理咨询有限责任公司的张建萍老师和陆教授。
开班仪式由第一工程公司副经理李志斌主持，公司经理曾世雄出席并致欢迎辞。
本次培训班得到公司领导的高度重视，公司各部门和职工也给予了大力支持。
此次培训班共计100余人参加，公司领导还从百忙中抽出时间全程参加了培训。
授课过程中，大家专心听讲，认真做笔记。
根据主办方介绍，本次培训两位主讲老师授课经验丰富。
课程讲解过程中张老师、陆教授理论联系实际，讲课生动有趣，课堂气氛十分活跃。
张老师对企业管理架构与管理实务、执行力做了独到讲解，陆教授对建设卓越团队做了独到讲解，同时重点强调了强化团队建设是强化各级管理人员对企业管理的系统认知关键所在，使学员们抓住了此次培训的精髓。
讲课过程中两位老师还分别与大家探讨了关于企业管理和贯标方面的问题，使大家受益匪浅。
1月12日，培训顺利结束，学员们一致反映良好，并希望多举办一些类似的培训。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇二
20xx年8月21日下午19：30分，××区建管站在××区会议中心召开了××区建设工程安全生产工作会，区委副区长××、区政府办副主任××、区建管站站长××、街道主要负责人和辖区在建工程建设单位负责人、监理单位总监、施工单位项目经理共计200余人参加了此次会议。
检查工作进行了部署。大检查，用铁的手腕确保辖区在建工程安全隐患及时消除。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇三
20xx年成立的十堰市金诚信业投资有限公司投资设立的互联网金融平台——网乐贷也已经试运营。在这收获的季节里，公司领导金总敏锐地发现了公司存在的问题隐患，为了解决尚处在萌芽状态的这些问题，金总不惜重金聘请汇聚投资有限公司的金牌讲师梁娜，来我公司进行主题为“提升执行力”的培训，目的就是为了提高公司人员整体素质，准确把握公司发展方向，使得公司能够在将来，获得更多的丰硕果实，从众多的p2p网贷公司中脱颖而出，成为互联网金融业的一匹黑马。
20xx年10月13日，公司领导及全体员工，还有受邀的各界朋友，齐聚公司培训室，共同参加金牌讲师梁娜老师关于执行力的培训。
培训当中，梁老师紧紧围绕“提升执行力的关键”这一主题，并在培训伊始，就提出了提升执行力的核心主题，即“我是一切的根源”。这一深刻主题仿佛一语道破梦中人，引起了培训人员的极大兴趣。
带病在身的梁老师，讲课时依然精神饱满，精简、干练的语言阐述最实用的道理，她还通过举例子，现场提问互动的各种方式，调动培训人员的热情，深切领悟执行力核心主题。培训人员也积极参与互动当中，结合自己的实际工作，认真回答老师提出的问题。
为了加深培训课的印象，梁老师还播放了电影《ceo》的部分视频，这段砸冰箱的视频深深震撼了在场人员的心里，培训人员通过这段视频，深刻体会到提升执行力的难度，以及对品牌塑造，对公司发展的重要性。“我是一切的根源”，是问题的根源，也是执行力的根源。
最后，随着《感恩的心》、《在路上》等音乐的响起，梁老师诚恳的要求大家，感恩父母、感恩公司领导，深情并茂地告诉大家，人要学会感恩，因为“我是一切的根源”。在场的员工深有体会，并为之感动，部分员工动情地流下了眼泪。
培训会结束后，所有员工都表示，这样的培训让人铭记在心，体会颇多，收获更多，仅仅两个多小时课堂，主题明确，内容充实，形式却多种多样。希望公司以后经常举办类似的培训课程。
文档为doc格式。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇四
根据。
方案。
今年我市大气污染将实施十大攻坚战分别为：
一、加强扬尘污染治理。
二、优化产业和能源结构。
三、工业企业污染治理。
四、加强面源污染源治理。
五、机动车污染防治。
六、提升环境监控能力。
七、提升环境应急能力。
八、加强环保法制建设。
九、支持生态修复补偿项目。
十、加强环境信息公开。
其详细措施包括：
1、在优化产业和能源结构方面，提高准入门槛，制定项目准入导向目录，严控高耗能、高排放行业新增产能；坚决停建产能严重过剩行业违规在建项目。优化产业空间布局，推动重、化企业向专业园区聚集，严格限制在生态脆弱或环境敏感地区建设高排放项目。推广新能源新技术，加快企业技术改造，大力发展循环经济、绿色经济，培育壮大节能环保产业，促进重大环保技术装备、产品的创新开发与产业化应用。
2、在加强面源污染源治理方面，20xx年10底前，市中心城区居民燃煤采暖锅炉全部淘汰。中心城区城乡结合部、各县（市、区）城区逐步淘汰非集中供热区域内的燃煤取暖锅炉，利用清洁能源锅炉、分布式燃气热泵等技术逐步替代。20xx年1月底前制定推进计划，列出治理清单，明确工作进度。20xx年采暖期每县市完成3家以上分布式供暖替代示范工程。
3、工业企业污染治理方面，按山东省大气污染物六个地方标准第三时段（20xx年1月1日）的要求，全市重点大气污染源企业全面按期实现达标排放；全市其它工业锅炉、工业窑炉进行全面改造和整治。市中心城区130平方公里禁燃区全面淘汰和禁止新建高污染燃料燃用设施。各县（市、区）逐步淘汰拆除和禁止新建10吨及以下工业燃煤锅炉。其它区域内的燃煤工业锅炉、工业窑炉全面实现达标排放。经治理仍不达标的，报经有权批准的人民政府予以关闭。20xx年年底前中小企业全部完成达标治理。
此次，我市大气污染防治实施。
方案。
的公布，是政府下大气力整治环境保护的民生工程，也是顺应科技潮流、推进产业结构调整的重要举措。
该
方案。
中明确提出利用清洁能源锅炉、分布式燃气热泵技术替代居民燃煤采暖锅炉，这为我司燃气热泵、太阳能锅炉产品推广应用。
提供。
了历史性的发展机遇。我们相信……必将乘着20xx年的政策春风，为实现公司战略发展目标迈出历史性跨越，为……的`碧水蓝天做出应有的贡献，并有望带动周边原材料、设备制造、商业应用等相关产业的蓬勃发展。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇五
20xx年2月22日，由公司组织的内训师管理培训在诺亚人力资源公司顺利开展，这是公司自成立以来首次建立起属于自己的培训师团队。
此次内训师队伍涉及到很多方面，公司各个层级员工的培训需求都将得到满足。
为了更好的提高企业整体管理水平，满足企业战略需要，提升员工能力，营造全员学习的氛围，公司组建了自己的内训师队伍。
希望通过自己人培训自己人的思路，有针对性的进行知识技能的传授。
此次的内训师队伍，是对员工自己报名或内部推荐的方式进行选拔，然后统一进行培训!培训的主要内容包括授课技巧、讲课思路、如何调动课堂气氛，做好与学员的沟通等。
内训师培训做为公司培训项目的一种，是企业最有价值的投资，同时它还是一种双赢的投资。
即培训不仅提高了增加企业产出的效率和价值使企业受益，而且增强内训师本人和学员的整体素质和能力，使广大员工受益。
所以说，培训是企业送给员工的最佳礼物。
xx年04月20日，我司人事行政部组织开展了第一期上海景格新进员工入职培训。
培训讲师由我司营销部总监郑经理、梅弘主任，开发部总监舒经理及各部门经理担任。
本次培训在人事行政经理刘丽的热情主持下积极开展了，参加的新员工共计24位。
上午的培训在郑经理激情洋溢讲解企业文化的内涵中拉开序幕。
期间分别介绍了公司的企业文化、企业理念、人才理念、发展历程、现有团队等几个章节。
来自各个部门的每个员工都听得聚精会神，认真记录笔记。
接下来为了促进各部门新员工之间的相互交流及培养团队作战能力，刘经理安排了三个互动小游戏，“找朋友”、“搭建游戏” 、“疯狂鸡蛋”。
因为是第一次的接触，大家都显得紧张和生疏。
通过游戏，让大家变得轻松自在起来，过程中不仅锻炼了新员工的动手动脑能力，同时大家的团队协作能力也有所提高，最重要的`是促进了同事间的相互了解，建立起了友好快乐的工作关系。
上午最后一节新员工的必修课，是由总经办郝妍讲解的，风趣高效的介绍了员工手册及公司规章制度。
下午信息安全部主管鲁强针对oa办公系统的使用，给新员工做了细致详实的演示介绍。
随后研发部总监舒经理为大家着重介绍了我司四大部门的组织架构，具体介绍了其所在的产品开发部门的运作模式。
通过与新员工互动的介绍模式，让大家对我司的发展规模体系有了更深入的认识。
除了了解公司文化、员工手册，公司组织架构外，公司的产品介绍、基础财务知识的普及也是新员工的必修课。
这两部分分别由产品支持部的吕灶树与财务部的费爱华经理负责。
稍事休息之后，营销部梅弘主任热情大方的为新员工们进行了行业背景综合知识的ppt演示与详解。
从职业教育行业情况、汽车发展状况及虚拟仿真技术在教学实训中的应用等方面，形象、立体地阐述了我司存在并得以不断壮大发展的重要使命和远大意义的前因后果。
的过程中每一位员工要学会主动汇报和沟通，并善于积极主动发现、分析、总结并解决问题，做一个真正会创新，很专业，爱用心，乐分享的景格人。
我司不断成长壮大，越来越重视人才的输入与培养。
入职培训，是员工逐渐熟悉、适应组织环境，准确定位自己角色、充分发挥自己才能的一个重要指引。
我司人事行政部将会一如既往的做好员工在各阶段的培训工作，为我司的人才成长尽量提供足够充足的肥料与阳光。
此次培训活动于17：30分圆满结束。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇六
xxx各部门：
为了普及安全知识，提高安全意识，强化安全责任，防止各类火灾等事故的发生，全面做好公司安全工作。在不影响正常工作的情况下，组织进行一次安全专项培训活动，现就培训活动的有关情况通知如下：
一、培训时间：20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部门自行安排培训时间)。
二、培训形式：理论学习和实际操作两部分。
三、培训对象：xx全体人员。
四、培训内容：
见附件。
五、要求：
1.根据国家《安全生产监督管理办法》规定:安全生产实行谁主管谁负责和。
属地管理原则。各部门负责人要高度重视此次安全培训，管理人员要带头参加学习。
2.各部门必须在20xx年5月5日前，统一上交《xxx员工安全培训记录表》。
特此通知。
附件：1.
2.
3.消防培训录像——沈磊4。
4.4。
5.4。
6.
xxxxxxxxx有限公司。
20xx年4月28日。
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公司内部新闻稿（汇总18篇）篇七
xx年04月20日，我司人事行政部组织开展了第一期上海景格新进员工入职培训。培训讲师由我司营销部总监郑经理、梅弘主任，开发部总监舒经理及各部门经理担任。本次培训在人事行政经理刘丽的热情主持下积极开展了，参加的新员工共计24位。
上午的培训在郑经理激情洋溢讲解企业文化的内涵中拉开序幕。期间分别介绍了公司的企业文化、企业理念、人才理念、发展历程、现有团队等几个章节。来自各个部门的每个员工都听得聚精会神，认真记录笔记。
接下来为了促进各部门新员工之间的相互交流及培养团队作战能力，刘经理安排了三个互动小游戏，“找朋友”、“搭建游戏” 、“疯狂鸡蛋”。因为是第一次的接触，大家都显得紧张和生疏。
通过游戏，让大家变得轻松自在起来，过程中不仅锻炼了新员工的动手动脑能力，同时大家的团队协作能力也有所提高，最重要的是促进了同事间的相互了解，建立起了友好快乐的工作关系。
上午最后一节新员工的必修课，是由总经办郝妍讲解的，风趣高效的介绍了员工手册及公司规章制度。
下午信息安全部主管鲁强针对oa办公系统的使用，给新员工做了细致详实的演示介绍。随后研发部总监舒经理为大家着重介绍了我司四大部门的组织架构，具体介绍了其所在的产品开发部门的运作模式。通过与新员工互动的介绍模式，让大家对我司的发展规模体系有了更深入的认识。
除了了解公司文化、员工手册，公司组织架构外，公司的产品介绍、基础财务知识的普及也是新员工的必修课。这两部分分别由产品支持部的吕灶树与财务部的费爱华经理负责。
稍事休息之后，营销部梅弘主任热情大方的为新员工们进行了行业背景综合知识的ppt演示与详解。从职业教育行业情况、汽车发展状况及虚拟仿真技术在教学实训中的应用等方面，形象、立体地阐述了我司存在并得以不断壮大发展的重要使命和远大意义的前因后果。
的过程中每一位员工要学会主动汇报和沟通，并善于积极主动发现、分析、总结并解决问题，做一个真正会创新，很专业，爱用心，乐分享的景格人。
我司不断成长壮大，越来越重视人才的输入与培养。入职培训，是员工逐渐熟悉、适应组织环境，准确定位自己角色、充分发挥自己才能的一个重要指引。我司人事行政部将会一如既往的做好员工在各阶段的培训工作，为我司的人才成长尽量提供足够充足的肥料与阳光。此次培训活动于17：30分圆满结束。
时间、地点、环境、过程、情节、因果关系、人物姓名、语言
1、事实要具体
时间、地点、现场、情节、数字、结果都要写具体
2、事实要典型
主题思想突出，选典型材料，事例
3、事实要生动
生动感人，不生硬刻板
4、新闻语言基本特征：
(1)具体
(2)准确(不能含糊其词，不能模棱两可)
(3)简练(短小精悍，开门见山，不要为了凑字数)
(4)克服“新闻腔”
1、宏观把握能力
学会“过滤”，把握“热点”
基础：了解社会时事动态，了解学校发展方略和要闻，了解学生生活状态和思想动态
2、逻辑思辨能力
先思考，再怀疑，在判断，最后果断出击
3、新闻捕捉能力
4、文字表达能力
1、时效性强
2、信息准确可靠
3、报道面广
1、开拓创新，能用发展的眼光，扩大报道面，挖掘新闻实质，冲破老套路，敢于表达自己的感受。
2、正确采访态度，学会换位思考。
3、准确、鲜明、及时
基本要求——客观地叙述事实，用确凿的、生动的、典型的事实表现主题
可以夹叙夹议，但以叙为主，议事为了画龙点睛
切忌空发议论，堆砌形容词，夸夸其谈
4、注意
小心——把事情搞清楚
仔细——选择最有价值的部分和角度
踏实——踏实考虑问题
放胆——充满自信，迸出火花(开始写作就要放胆)
用最挑剔的眼光看自己的作品，反复推敲，修改
一般都是要经过看稿，命意，立言，修饰几个步骤。
简单阐述下，
(一)看稿就是精心阅读新闻材料。这是写标题的前提，尤其是要看好导语，因为往往最精彩，最重要的新闻内容常在导语里。
看稿的过程中，要注意两个问题，一是提炼新闻的`主题。二是注意发现新闻中题材的新异性，新异性就是特色和个性。有特色的标题才能吸引读者。
(二)命意就是对标题的内容的酝酿与构思的过程，就是要把新闻中最重要的传播价值和意义的内容提炼出来。
(三)立言就是把命意阶段已经确定的标题内容和表现形式用适当的文字表现出来。这里要考虑两个方面，一是考虑标题的结构，即是采用单一制还是复合制。二是考虑标题字词的选择，锤炼和修饰，力求做到言简意赅，生动。
(四)最后就是修饰啦，是最后的程序，也是必不可少的重要步骤。好文章不仅是写出来的，也是改出来的。 我再稍微提及一下，在写新闻标题，我们一般遵循的原则。
1、题文一致，凸显精华。
题文一致就是新闻标题和新闻内容必须相一致，标题必须严格以新闻事实来写。
凸显精华，有两个意思，一个是将新闻中的精彩部分作为标题内容。二是将标题所写内容中的精彩部分放在主题之中标出。
2、准确鲜明，雅俗得体。
标题的表意要准确，表态要鲜明。
雅俗得体，主要是这样的，雅是体现在文字的文学性上，俗体现在用语的流行性上。
3、长短适度，言简意赅
冗长的文字会一方面会埋没新闻中的精华，另一方面会削弱受众对新闻的注意力。
4、生动活泼，亲切贴近
生动活泼就是在表达自己观点的时候，要讲究生动性，以优美的形式吸引读者。
两方面可以增加生动，第一是标题的状物言情力求形象化。第二就是运用好修辞，通常是比喻，拟人，排比，对偶，对比，双关等修辞手法。
至于亲切贴近，主要是新闻内容与受众在地理和心理的距离越接近越容易受到人们的关注。
1、一语破的法(最短文字，开门见山，立竿见影)然后
2、设置悬念
3、欲擒故纵(先放开一步，再紧紧抓住)
4、化静为动法(用动态的手法写)
5、拟人修辞法(有亲切)
6、数字对比法(更有说服力)
7、速写勾画(勾勒出一幅图画)
8、巧用背景法
9、古诗名句法
10、烘云托月
11、抑扬顿挫
12、特写镜头法(借鉴电影手法，一连串的特写镜头)
13、曲径通幽法(文短味长，曲径迂回地表达主题)
14、一张一弛法(先写人之常情，然后急转直下，指向问题)
15、小中见大(小事写起，以小见大)
16、先声夺人(开门“闻声”，以“声”导人)
17、拉近时间
18、提问作答法
19、有意重复法
20、化整为零 分段叙述
1、成分残缺
2、搭配不当
3、前后矛盾
4、结构混乱
5、重复多余
6、不合逻辑
7、复句
8、表意不清，形成歧义
(一)人物专访：
1. 采访前应预先了解掌握被采访者的个人资料和经历，并就其做好采访文案，准备好采访问题，预想各种可能发生的状况的应对措施。
2. 注重被采访者的表述、神态和动作，及时记录。
3. 导语部分：阐明时间、地点、人物和事件，语言要求精炼明了。
正文部分：将整理后的采访内容就重要性进行选择和修饰，做到尊重事实、尊重被采访者的言说，文章要突出重点。
结尾：可引用被采访者的话语，同时加入报道者自我看法，亦可自行加以概述，抒情达意。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇八
20xx年8月31日，为期三天的第xx届中国（xx）国际矿业装备与技术展览会在xx隆重开幕，来自世界近20个国家和地区以及全国各地的嘉宾、企业家参加展览会，公司携新产品参加了展览并取得圆满成功。
展会期间公司展出了三款工业机器人，skmd130型码垛机器人、skrh20型焊接七轴联动机器人、skrh03六公斤八轴联动焊接机器人，长空雁、青松雀及植保服务三款无人机产品，60公斤级、80公斤级航空发动机以及激光制造3d打印产品，充分展示了公司在高端智能制造方面取得的成绩，并通过三维动画以及图文形式展示了公司在煤机成套设备设计制造方面的能力。
公司展区受到了行业及领导的广泛关注，中国煤炭工业协会副会长彭xx，国家煤监局司长张xx，中国煤炭机械工业协会理事长张xx等领导以及行业企业专家纷纷来到公司展区进行了参观，公司董事长赵xx对公司新产品进行了详细的介绍，领导专家对公司在转型发展期间取得的成绩表示充分肯定，xx电视台也被我们的新产品所吸引，并对公司董事长进行了专访。
通过这次xx展会，让客户对山东矿机集团又有了新的认识，提升了公司的品牌形象，也展示了公司在高端设备制造、智能制造领域、机械服务业的优势，以及未来几年公司发展的战略方向，相信公司新的产业板块将成为公司继煤机产品后又一新生主导力。
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公司内部新闻稿（汇总18篇）篇九
——大丰工厂润扬基地拓展训练活动同样的一块铁，可以锯融消损，也可以百炼成钢;同样的一支队伍，可以碌碌无为，也可以成就大业。为了提高团队协作能力，20xx年03月27日，大丰工厂全体61名班组长以上人员前往润扬大桥基地参加人众人户外拓展训练。拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练过程，是专门配合现代团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练。
此次活动围绕着“团队熔炼”和“挑战自我”两大主题展开，旨在锻炼员工的坚强意志，增强员工团队凝聚力和整体向心力。通过活动的开展，让新员工能够迅速融入到团队中，找到集体归属感，加强了员工之间的交流，使培训内容更加丰富，同时也收到了良好的效果。
“你所拥有的远比你想象中的多的多”，负责我们此次活动的培训师引用这句名言拉开了拓展训练的帷幕。培训师首先介绍了拓展训练的由来，然后是通过一系列的欢快活动，营造团队氛围，建立相互信任的基础。紧接着在教练的指导下，全体人员分成四个小组在信任背摔、穿越电网、鼓动人心等活动上进行了比拼。其中鼓动人心则强烈意识到，团队成功是个人成功的基础;个人成功必须建立在团队其他成员的共同努力与共同支持的基础之上;穿越电网时每个成员必须胆大心细，敢于挑战，相互鼓励，战胜恐惧;集激情与速度是锻炼意志和培养团结协作能力的品德情操。
四个小组的实力不相上下，各有千秋，但我们比的不是高低，而。
是在这个过程中，你收获了什么，感悟了什么，思考以前的工作方式与行为模式为自己的工作带来了怎样的阻碍，上传下达的失真又为执行力带来了怎样的影响。
通过此次拓展训练，各个小组看到了本组的优劣势，同时也感受到了合作与沟通的重要性，这为以后的工作奠定了很好的基础。同事们在实践锻炼中学习，在体验学习中改变，受益匪浅，有了更多的人生感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后，每个人深刻感受到“责任、协作、自信”的精髓，以及作为团队中的一员所要承担的责任。而此时，在紧张的工作与压力之下，亲近大自然，感受青山绿水，放飞心灵，提高工作效率，调动工作热情和积极性，为公司的人文建设及可持续发展提供了坚实的基础。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇十
公司新闻稿范文大全，发布新闻稿是维护公司形象的一种方法，下面是小编带来的公司新闻稿范文大全，欢迎阅读!
为了迎接建党**周年，中共江苏艾宝纺织制衣有限公司党总支在6月29日举行全体党员活动，整个活动安排即生动，又富有教育意义。
在29日上午召开的党总支大会中，我们有幸邀请到了xx市xx区委组织部组织科科长，区两新工委副书记孔祥同志来给我们授课。课中，我们了解到两个党组织活动的比较好的企业。会上，我们对2011年度的优秀党员进行了颁奖仪式。
为缅怀革命前辈优良传统，回顾光荣战斗岁月，下午，全体党员共22人参观了溧阳水西村全国爱国主义教育基地、国防教育基地——新四军江南指挥部纪念馆。
党员们参观了“新四军东进”、“新四军江南指挥部在水西”、“坚持发展苏南抗日根据地”、“碧血洒江南，光辉照千秋”、“新四军将帅馆”、 “新四军老战士题书碑廊”等多个内容，了解到以茅山为中心的苏南抗日根据地，在中国共产党的领导下，坚持不懈开展敌后斗争，取得反扫荡、反磨擦、反清乡、反清剿的胜利，成功牵制日伪军10万多兵力，为夺取华中乃至全国抗战最后胜利做出了不可磨灭的功绩。
党员们通过缅怀革命先辈的奋斗历程和光辉业绩，接受了一次革命传统和党性教育，纷纷表示，要以实际行动继承和发扬老一辈共产党人的革命精神，牢记党旗下的誓言，爱岗敬业，勤奋工作，充分发挥党员的先锋模范作用，为公司发展做出自己的贡献。
为了迎接建党**周年，中共江苏艾宝纺织制衣有限公司党总支在6月29日举行全体党员活动，整个活动安排即生动，又富有教育意义。
在29日上午召开的党总支大会中，我们有幸邀请到了xx市xx区委组织部组织科科长，区两新工委副书记孔祥同志来给我们授课。课中，我们了解到两个党组织活动的比较好的企业。会上，我们对2011年度的优秀党员进行了颁奖仪式。
为更好的实施精益管理、提高操作技能，拓展工作思路，2015年3月15日至3月20日，南阳复烤厂组织生产一线员工前往许昌天昌复烤厂二车间进行了为期一周的跟班培训学习。
本次学习的主要内容包括生产线员工的岗位操作能力和现场管理能力两个部分。16日上午，在生产主管领导李厂长的'带领下，对天昌复烤厂进行了系统性的参观学习，下午即按照班次顺序跟班作业学习，对应学习所在岗位操作技能及现场管理。整个学习过程中，我厂员工纪律严明，学习认真，虚心请教，展现出良好的精神风貌。
通过这次培训学习，我们受益匪浅。大家不仅提高了对各自岗位的认知能力和操作能力，而且拓宽了现场精益管理的思路，尤其是在处置跑冒滴漏点和现场卫生清理的问题上，受到了很多启发，学到了新的方法。我们将扬长补短、持续改进，以此提高工作效率、提升公司整体形象，促进企业稳定健康可持续发展!
公司新闻稿格式
1.标题
消息的标题，分眉题(又称引题、肩题)、正题(又称主题、母题)和副题(又称辅题、子题)。出现在报刊上有如下几种情况：
(1)多行标题。多行标题，一般有三行，即中间一行是正题，是标题的核心，用来揭示主题或提示重要事实;正题上面一行是眉题，用来引出正题，说明事实，交代背景，烘托气氛，揭示含义;正题的下面一行是副标题，用来补充说明情况或说明正题或依据。如：
经贸部负责人发表谈话(眉题)
希望海峡两岸实现直接贸易(正题)
愿与台经贸主管部门接触协商解决双方贸易中问题幅题)
双行标题。其一，出现正题和眉题。如：
真正幸福要靠自己劳动去创造(眉题)
杜芸芸将十万元遗产献国家(正题)。
其二，出现正题和副题。如：
成都电讯局花钱“买”批评(正题)
在报上登“公告”欢迎群众对通讯服务工作进行监督(副题)
(2)单行标题。单行标题只有正题。如：
***接受《朝日新闻》社长采访
消息的标题，力求言简意明，平易亲切，准确新颖，富有吸引力。采用哪种标题，要酌情而定。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇十一
20xx年6月13日，四川康丰源食品有限公司内外鲜花烂漫、彩旗招展、气球高悬，迎来了公司开业庆典。上午11点，盛大的庆典在广汉瞿上园酒店隆重举行，地方相关领导、康丰源全体同仁以及其他各界人士近300人，参加了此次盛典，分享了康丰源开业庆典的喜悦与精彩。
11点10分，康丰源开业庆典正式拉开序幕。开场小提琴协奏曲给大家带来了一段听觉的享受，激情高昂的旋律给人以震撼的听觉冲击。一番精彩的视觉听觉享受之后，公司领导层分别致辞。总经理余国建先生在致辞中畅谈当前大好形势，描绘未来美好前景，感谢各位合作伙伴的大力支持以及各位员工辛勤的工作，坚信康丰源未来一定更加辉煌；总经理的致辞赢得了大家的阵阵掌声。
股东剪彩
总经理致辞
精彩的开场曲
各种精彩的文艺表演
总经理敬酒
庆典的文艺演出非常精彩，公司各部门作统一的工作服，与来会嘉宾、各界朋友共同参与互动节目，全场高潮迭起，精彩纷呈。台上的倾情演绎，台下的精彩互动，共同传递了一个声音，那就是祝福康丰源未来的灿烂辉煌！康丰源人的青春澎湃，积极进取的精神风貌，把现场的气氛一次次推向了高潮。
共同参与
凝聚力量，蓄势待发
庆典结束了，但康丰源人的脚步不会停止，康丰源人的奋进拼搏的精神不会停息！
20xx年6月13日，是康丰源的生日，更是我们康丰源人的节日。过去的一年，我们付出了艰辛和汗水，更收获了成长；过去的一年，我们思绪纷飞，感慨万千。立足今日，我们胸有成竹，信心百倍；展望未来，我们引吭高歌，一路欢笑。在未来前行的道路上，我们将再接再厉，继续披荆斩棘，再创辉煌！
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇十二
中兴煤业有限责任公司隶属山西焦煤集团汾西矿业集团公司，是汾西集团九个主力生产矿井之一，井田面积19.8625平方公里，井田开采系西山煤田清交勘探区，可采储量2.26亿吨。公司位于交城县岭底乡境内，东临清徐煤焦化园区和省城太原，南临交城县城、307国道和夏汾高速公路，交通运输有着得天独厚的优势。公司现有职工1963人，年产能力125万吨，优质低中灰、低硫瘦焦炭深受用户欢迎。
公司连续5年被交城县委、县政府授予纳税大户先进单位。20xx年荣获国标一级矿井称号、被山西煤矿安全监察局吕梁监察分局授予安全生产工作成绩显著单位、被山西省煤炭工业局评为瓦斯监测监控先进集体，同年矿井又通过了国家质量、环境、职业健康安全体系认证。公司被山西省国资委评为20xx-20xx年度省属企业文明单位荣誉称号;20xx年1月被评为全煤系统"文明煤矿"。
20xx年以来，公司全面启动了矿井"4.3.1"工程。既：兴建400万吨洗煤厂、完成矿井300万吨配套工程和香源煤业100万吨改扩建工程，全面做强做大企业实力。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇十三
回顾过去，成功或汗水都随时间流逝成为过去，展望新一年我们意气风发。20xx年12月31日，中山市大同社会工作服务中心的年度总结大会在黄圃镇社工综合服务中心拉开了帷幕。届时，中山市民政局社工科科长王少江、黄圃镇人民政府社会事务局局长吴锐林、港口镇人民政府社会事务局局长吴少琼、东凤镇人民政府社会事务局局长李仕标、社工科科员叶剑荣、中山市大同社会工作服务中心总干事王斯维及全体同工出席了此次会议，会议由港口镇社工综合服务中心主任梁秋霞主持。
首先，会议在机构一年的活动总结视频中拉开了帷幕，全体与会人员伴随着柔和而向上的背景音乐及真实生动的活动画面似乎将大家又一次重返到了当日我们开展活动的现场，通过这个视频的观看让我们也回顾了这一年服务开展的历程，背后的辛勤付出与用心努力让我们换来了服务对象感动的泪水、温暖的关心以及对我们社工的接纳认可;接着，中心总干事王斯维作20xx年度工作总结汇报及20××年工作计划，其中20xx年的工作总结汇报以“感谢·感动·感恩”为主题，具体分享了机构一年以来的工作成效及遇到的困难，并鼓励大家踏上社工这条漫漫长路，将来不管遇到什么我们同工要心怀“信·望·爱”来开展社工服务;紧接着，由中山市民政局社工科科长王少江为本年度总结大会致辞，王科长向与会人员总结分享了目前中山社工发展总体情况，并紧紧围绕“危机意识”、“竞争力”、“感谢”三个主题词语重心长地对社工给予了鼓励与教导，且对机构今后工作作出了方向性的指导并寄予了希望;随后，为了进一步促进社工与出席此次会议的购买方领导的沟通与互动，我们在活动主持人黄圃镇社工综合服务中心副主任叶旺娟的组织下进行了互动游戏环节，此环节将本年度大会推向了最高潮;在激烈的互动游戏环节过后，进行了机构表彰颁奖环节，经过民主投票分别评选出了本年度的1个优秀项目管理者、1支优秀项目团队及2名优秀社工;最后是合影留念，整个年度大会最后在一幅美好和谐的画面中落下了帷幕。
此次年终大会是我机构同工一年辛苦工作付出达成一定服务成效的展现与分享，同时也为机构未来的服务设计与工作指出明确的方向。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇十四
20xx年6月29日至7月1日，陕西x建筑工程有限公司在西安xx大酒店二楼会议室召开了一年一度的工作会议。公司总经理、副总经理，各项目管理人员及其公司各职能部门领导等50余人参加了此次会议。
会上，总经理x做了题为《统一认识，调整思路，稳步发展》的工作报告。报告分析了现在建筑市场诸多不利因素，全面总结了20xx年所作的工作，客观的分析了工作中存在的问题，并依据20xx年的目标实现情况及工作中存在的问题对下一年的工作做了详细的安排部署。
会议指出：要牢牢把握公司发展大局，转变公司发展战略，提升企业品质，实行多元化经营，在发展公路、铁路的前提下，也要进入房建、水利、装饰装修等行业，弥补桥梁单一性带来的不足，倡导大家要充满信心、统一思想、大胆尝试，坚持不懈，确保20xx年的经营目标的实现。公司副总及书记也对如何加强项目的质量、安全、成本、生产经营、文化建设方面做了详尽的报告。
会议结合公司目前的现状，就如何进入新的领域，开拓新市场；如何想办法做好变更、索赔，怎样加快项目结算、工程款的回收；如何提高项目的管理能力；如何留住人才等四个大议题进行了激烈的研讨，参会人员本着认真负责的态度，从公司的实际出发，畅所欲言，进言献策，共同谋划着公司的美好未来。
会议还评选了20xx年度先进集体、先进个人、先进班组，对他们进行了表彰，肯定了他们的工作，号召大家向他们学习，由此调动了员工、工班工作的积极性。此次大会，始终贯穿着求真务实的精神，洋溢着浓厚的民主气氛，这是一次团结民主、集思广益的大会，必将引导和激励公司员工以勇于创新、坚定执着的精神，开创公司更加辉煌的明天。
x建筑20xx工作会议的召开，无疑为下一年的工作确定了工作目标，明确了工作任务、经济指标和发展方向，为来年各部门、各项目完成生产计划奠定良好的基础。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇十五
（xx讯 通讯员 xx）6月18日早8:30，xx组织开展了消防知识培训、消防演练活动，前期已在车间醒目位置张贴安全知识及警示标语，“安全生产月”活动已正式拉开帷幕。
消防知识培训由xx建设投资公司消防工程高级工程师xx主讲，主要从消防器材介绍及使用、灭火方法及注意事项、火险隐患、应急自救常识等方面进行了详细讲解，有较高的实用性和可操作性，丰富了员工的消防知识。为了将所学知识付诸实践，“趁热打铁”在员工中普及灭火器的使用方法，培训结束后，在厂区东北角空地上举行了干粉灭火器灭火演练，过程中xx工程师强调了干粉灭火器的使用技巧和注意事项，各部门人员均轮流操作，最终熟练掌握了灭火器的使用方法。
此次消防培训和消防演习将理论和实践有力结合，提高了员工的消防意识和防灾减灾技能，普及了消防知识，取得较好效果。本次培训各部门人员均参加，由副总经理xx主持，副总经理xx出席了培训会。
图为消防知识培训现场
图为干粉灭火器操作演练
（xx讯 通讯员 xx）6月18日早8:30，xx组织开展了消防知识培训、消防演练活动，前期已在车间醒目位置张贴安全知识及警示标语，“安全生产月”活动已正式拉开帷幕。
消防知识培训由xx建设投资公司消防工程高级工程师xx主讲，主要从消防器材介绍及使用、灭火方法及注意事项、火险隐患、应急自救常识等方面进行了详细讲解，有较高的实用性和可操作性，丰富了员工的消防知识。为了将所学知识付诸实践，“趁热打铁”在员工中普及灭火器的使用方法，培训结束后，在厂区东北角空地上举行了干粉灭火器灭火演练，过程中xx工程师强调了干粉灭火器的使用技巧和注意事项，各部门人员均轮流操作，最终熟练掌握了灭火器的使用方法。
此次消防培训和消防演习将理论和实践有力结合，提高了员工的消防意识和防灾减灾技能，普及了消防知识，取得较好效果。本次培训各部门人员均参加，由副总经理xx主持，副总经理xx出席了培训会。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇十六
20xx年6月29日至7月1日，陕西xx建筑工程有限公司在西安xx大酒店二楼会议室召开了一年一度的工作会议。公司总经理、副总经理，各项目管理人员及其公司各职能部门领导等50余人参加了此次会议。
会上，总经理xx做了题为《统一认识，调整思路，稳步发展》的工作报告。报告分析了现在建筑市场诸多不利因素，全面总结了20xx年所作的工作，客观的分析了工作中存在的问题，并依据20xx年的目标实现情况及工作中存在的问题对下一年的工作做了详细的安排部署。会议指出：要牢牢把握公司发展大局，转变公司发展战略，提升企业品质，实行多元化经营，在发展公路、铁路的前提下，也要进入房建、水利、装饰装修等行业，弥补桥梁单一性带来的不足，倡导大家要充满信心、统一思想、大胆尝试，坚持不懈，确保20xx年的经营目标的实现。公司副总及书记也对如何加强项目的质量、安全、成本、生产经营、文化建设方面做了详尽的报告。
会议结合公司目前的现状，就如何进入新的领域，开拓新市场;
如何想办法做好变更、索赔，怎样加快项目结算、工程款的回收;如何提高项目的管理能力;如何留住人才等四个大议题进行了激烈的研讨，参会人员本着认真负责的态度，从公司的实际出发，畅所欲言，进言献策，共同谋划着公司的美好未来。
会议还评选了20xx年度先进集体、先进个人、先进班组，对他们进行了表彰，肯定了他们的工作，号召大家向他们学习，由此调动了员工、工班工作的积极性。此次大会，始终贯穿着求真务实的`精神，洋溢着浓厚的民主气氛，这是一次团结民主、集思广益的大会，必将引导和激励公司员工以勇于创新、坚定执着的精神，开创公司更加辉煌的明天。
xx建筑20xx工作会议的召开，无疑为下一年的工作确定了工作目标，明确了工作任务、经济指标和发展方向，为来年各部门、各项目完成生产计划奠定良好的基础。
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇十七
为提升公司各网点ib专员股指期货业务拓展工作水平，####日，##营业部利用周六公休实践，组织xx公司x区内20家营业部的**名ib业务专员，全面开展了周末大集训活动。
上午9:30分，整个活动在异常精彩的培训中拉开了序幕。在历时两个小时的培训现场，营业部##位讲师分别立足各自岗位实际，充分运用精湛的业务知识轮训ib专员。
客服部###讲师主讲了股指期货开户、交易、交割等基础知识，她详细讲解了股指期货开户、交易、交割等基础知识，从客户常见问题入手，重点阐述股指客户开户要求，为指导ib专员及时有效地开展客户服务，提供了理论支撑。
在风控、营销技巧知识培训中，企业部###讲师从介绍期货的风险控制开始，不时解释着期货特有专业术语，并从实际出发，围绕更有效地开发股指期货的客户、清除客户对股指期货的高风险恐慌心理、寻找潜在的客户等方面，深入浅出地讲解了营销技巧，他的精彩讲解将现场培训推向了高潮。
最后，##3讲师用生动了语言、扎实的业务知识、形象的案例分析再现了股指期货知识，ib业务专员们纷纷报以热烈的掌声。
专业的网络营销外包公司通过关键词分析，行业分析，公司定位，产品分析等为基础，经过大量数据分析制定网络营销策划方案，通过方案的执行进行效果评估、调整策略从而达到真正的网络营销目的。南京霸屏网络科技公司让您轻松实现无网络人员照样网络营销!
如今传统企业开展网络营销的不少，但真正取得效果的不多，就算有也是微乎其微，远远超出企业的最初期望值!同时网络营销的大势难挡，选择专业网络营销服务公司提供帮助外包服务也就成为解决企业网络营销难题的一个重要选择。
有哪些常见的搜索引擎推广方式：
竞价推广。竞价推广是各大搜索引擎发布企业信息的盈利措施，采取的是点击付费、暗拍排名的方式。因为是付费用户，所以上首页容易。但因为竞价推广点击付费所以会产生很多无用点击，恶意点击;暗拍排名会增加广告成本且花费不固定。
信息发布： 有偿信息发布是有效的网站推广方式，主要分为网络媒体信息发布和专业信息发布平台信息发布两种。
博客推广：在各大博客网站开通多个博客，发布宣传企业网站的博文，一定数量的发布量，做到及时更新，提升关注度。
免费服务推广：在企业网站成立在线咨询服务，免费咨询解答专业化问题。树立良好口碑，提升企业美誉度。
自媒体营销(公众号，qq公众号，搜狐自媒体，今日头条，天天快报，一点资讯，百度百家，uc订阅号，qq兴趣部落等)
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最忙一天要割一吨半肉
“吃罢腊八饭，就把年货办”，蛇年春节临近，也到了市民采购年货的高峰，在大多人开始盘算着春节购物清单时，超市商场的员工迎来了一年中最忙的时候。1月21日中午 ，沃尔玛超市的生肉专柜前挤满了人 ，据工作人员介绍，“往年腊月二十七日前后 ，一天能割出一吨半的肉 ，是平时的两倍多。”采访中记者了解到，以往不少员工大年三十都在店里过，有的员工甚至四五年都没回家过过年了。
陈晨一站到底，水都来不及喝
“请问有会员卡吗，需要袋子吗……收好您的钱 ，谢谢光临。”到下午1时30分许，沃尔玛超市收银员陈晨1月21日这天 ，已经连续工作了5个小时，虽然已经有两三拨同事叫她一起去吃饭，但因为顾客较多，一直没脱开身。
“节日里市民买的东西多而零散，必须得细心，一件一件商品都要装好，每天下班后手都发酸。”记者看到，从收钱 、找钱到装袋，陈晨最快在10秒内就能完成。到了下午2时许，柜台前的顾客少了一些，一位顾客买了两大购物车的东西，有大米、花生油、纸巾、拖鞋、巧克力……“收好您的东西，欢迎下次光临。”将零钱找给顾客后，陈晨终于把柜台上的提示牌翻到“暂停收银”那一面，准备吃中午饭。
今年30岁的陈晨已在烟台沃尔玛超市工作了6个年头。“年前顾客比较多，还真是一站到底，水都来不及喝。”陈晨说。记者看到，超市内的饮水机距离陈晨服务的收银台很近，但21日这天从上午8时到下午1时，她还没来得及接一杯热水。不过，对于陈晨来说，最难熬的.还是一站就得六七个小时，腿麻得动不了。
林强天天卖肉，自家的忘了买
“师傅，这个五花肉怎么卖，能不能再重新割一块?”“师傅，你把这块肉上的这点肥油给我剔了呗。”……1月21日中午12时许，在沃尔玛超市内的生肉专柜前，挤满了来买肉的人，午饭还没吃完，肉类部门技工林强就穿好工作服赶回了工作岗位。
记者看到，林强手拿一把剔肉刀，不到两分钟就把一条猪腿给分解了，“最快的时候5分钟能分解半片猪。”今年40岁的林强在行业内是把好手，但在同事看来，这都是“忙年”给熬出来的。据了解，往年年前生肉、蔬菜的消费量较大，超市一天最多可销售出一吨半的猪肉，是平时的两倍多。
“你看我拿着剔肉刀三下五除二就分解了大片肉，一点不费力，实际上手腕可累得不轻，吃饭的时候都拿不起筷子。”
林强说，割完一天的肉，腰酸腿麻手腕疼。21日下午1时许，趁着顾客少了些，林强停下来扭了扭腰。据超市事务部经理岳琳介绍，去年春节前林强连续一周每天分解一吨半的肉，结果到了大年三十才想起来，自家的肉还没买。
刘晓佳工作5年，4年没回家过年 “您好，食用油专柜在哪个地方?”“同志 ，这个啤酒有成箱的吗?”1月21日上午，理货主管刘晓佳正准备给新来的肉食礼盒找个合适的布展位置，就被在超市内购物的顾客叫去带路了。春节临近，沃尔玛超市内摆起了喜庆的“年货大街”，刚进门就能见到喜庆的大红灯笼 、五花八门的挂件，所有年货都被分好类，一目了然，而这都出自理货主管刘晓佳之手。
年货采购、企业大宗订货、促销展台布置、节庆囤货……这些就是25岁的刘晓佳的工作内容，所以一到春节，超市内年长的同事都笑称刘晓佳是最忙的“小领导”。“年货展位要符合市民消费习惯，逛了一圈就能把过年用的东西买全了。”刘晓佳说，由于节前工作压力增大，他有点上火，嘴唇都裂了口子。
提起春节不能回家过年的情况，刘晓佳有点自责，“在沃尔玛工作了5年，4年没回家过年了。”刘晓佳老家在莱阳，都是他的哥哥姐姐陪着爸妈过年。“现在有了女朋友，但我还是不能陪她回家过年。”
刘晓佳告诉记者，这个周末超市就要迎来大宗采购的高峰，他要忙着订单子、送货、采购年货等，“大年三十晚上7点，全体员工下班，我和同事吃一顿年夜饭，接着就要把店里过年的展位撤了，放上拜年的礼盒。”
公司内部新闻稿（汇总18篇）篇十八
草长莺飞二月天，拂堤杨柳醉春烟。春季是外出踏青的好时节，4月11日，在微生物所各位老师及各班班委的精心组织策划下，组织我所全体学生前往红螺寺景区开展春游烧烤一日游活动。
据说北京有一个说法：男拜雍和，女拜红螺。不知道有没有什么典故。红螺寺始建于东晋咸康四年（338年），真的是千年古寺啊！这红螺寺的名字可能取决于依傍红螺山，被红螺湖照着而得名吧？总觉得红螺山，红螺湖一定有什么渊源，因为这名字很童话，也许真的有一段美丽的故事吧？带着各种疑问，红螺寺我们来了......
早上7点左右，玉泉和所里的学生们陆续到达集结地点，做着出发前的准备工作。8点15分，大家在班委的组织坐上车准时出发。我们沿着选定好的路线行驶，车上同学们一路欢声笑语。驶入怀柔区城北5公里的红螺山，沿途的盘山公路蜿蜒曲折、高低起伏。行车在山路上使人有种心旷神怡的感觉。
大家在停车场停车后，同学们兴高采烈地在红螺寺门口进行合影留念。随后大家在班委的带领下按顺序进入景区，开始游览。早晨虽然有些寒意，仍然掩盖不了同学们火一样的热情，大家兴致勃勃地欣赏着眼前的美景。
清明节前后，正是春光明媚草木吐绿的时节，也正是人们春游的好时候。此时的红螺寺景区桃红柳绿，繁花似锦。大雄宝殿两侧的两株白玉兰竞相绽放，在古朴典雅的仿古式建筑的映衬下，似镶嵌在古寺中的两幅图画，为春天的红螺古寺增添了无限妩媚。牡丹芍药鼓起的花蕾，预示着满目的灿烂将于半月后爆发。红螺山上杏梅、榆叶梅、山桃、迎春已迎风怒放。除赏花外，红螺寺景区十里绿色长廊和千亩古松林同样是踏青的首选。
大家上香之后，就开始登山踏青，我们的目标是山顶的观音寺。这回大家选的是走观音路，沿着石阶小路一路向上，山路旁错落着一尊尊观音像，天气晴朗，空气清新，视野很空旷，景色尽收眼底。我们爬到一个小平台的时候，离山顶还有很长的一段距离，但是由于时间的原因以及大家的实际情况，也为了不影响下个环节的烧烤活动，所里老师决定放弃登顶而选择返回。
到了中午，本次活动的重头戏“自助烧烤”拉开了帷幕。同学们亲自动手，互相合作，在炊烟袅袅中烤制出今春第一口“野味”。大家各自拿出“十八班武艺”投入到烧烤活动中，边烤边吃、边吃边聊、互相指导，同时还不忘相互递送烤好的成品，在协作和关爱中，充分享受“自己动手、丰衣足食”的乐趣。烧烤结束后，大家没有忘记爱护环境，主动将垃圾回收，这也是我所学生一贯的优良作风。随着时光的流逝，此次春游烧烤活动圆满结束了。
下午16点，我们大家带着一天的开心，兴奋，疲惫返京，此次红螺寺自助烧烤春游活动圆满结束。本次活动在丰富所里学生的实验室生活，提高自己动手能力的同时，使大家平时繁忙的工作学习压力得到了释放，也增进了彼此间的友谊，加强了实验室的凝聚力。在此，衷心的感谢精心组织此次活动的各位老师及班委们，你们辛苦了！因为微生物所我们相遇北京，我们因为微生物所而相聚，为了微生物所更好的明天我们将更加努力！