在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）

演讲稿范文可以根据演讲主题和目标的不同，采用不同的结构和表达方式，增加演讲的多样性和趣味性。请大家跟随小编一起阅读一些精选的演讲稿范文，相信会对大家的写作有所启示。

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇一

同志们：

现在，新一届县委班子已经建立，各位领导水平都很高，特别是田书记观念新、视野宽、作风硬，要求严；同时，未来五年的发展蓝图也已经绘就，目标宏伟、思路清晰、重点突出、措施得力。可以说，新班子、新气象、新气魄，办公室作为县委重要的参谋部、工作部和后勤部，在新的起点，我们的各项工作也必须有新起色、新作为、新突破。在今后的工作中，我们必须紧紧围绕县委工作大局，服务县委决策，提高工作预见性，探索规律性，增强针对性，坚持高标准、严要求，努力开创办公室工作的新局面，努力为推进全县经济发展和社会进步做出新的更大的贡献。具体应抓好以下“六要”：

今年是“十一五”规划的开局之年，也是新一届县委带领全县实施追赶型、跨越式发展的关键一年，全县改革发展稳定的任务非常繁重，我们办公室肩负的使命神圣而艰巨。所以，办公室各科室必须结合各自的职能作用和工作特点，抓作风，树形象，创一流，促发展，全面提高县委办公室工作水平。要切实做好以下四个方面的表率：

一是要在这次作风纪律整顿活动中做表率。我们一定要从思想上高度重视，坚持高标准，严要求，坚决防止流于形式和走过场。对此，办公室的每一位党员都要严格要求自己，积极带头搞好作风纪律整顿活动。要求一般党员学习的，我们要首先学好，要求一般党员做到的，我们首先要做好；要求一般党员不做的，我们坚决不做，努力使县委办公室的作风纪律整顿活动走在前头，以此推动全县整个活动深入开展。

二是要在服务大局，促进发展上作表率。经济建设是一切工作的中心，改革发展稳定是全县工作的大局，实现扶沟崛起是全县最大的政治。我们的各项工作都必须紧紧围绕中心，服从服务于大局。具体工作中，要切实增强加快发展的大局意识。办公室每一位同志，都要把心思用在干事创业上，把时间和精力花费在各自工作上，为推进扶沟加快发展作出自己应有的贡献。要切实增强为经济建设服务的意识。县委机关的“三服务”职能，归根到底是为经济发展服务，为扶沟的各项事业服务，为人民群众的根本利益服务。办公室的每位同志都是县委的形象、扶沟的形象，决不能待人趾高气扬、冷若冰霜，遇事推诿扯皮、拖拖拉拉，更不能只服务上级不服务下级，只服务领导不服务基层和人民群众，干那些让群众寒心、让基层烦心、让前来办事者伤心的事情。要切实增强公仆意识、服务意识、环境意识，从我做起，从现在做起，从每件具体事务做起，转变作风，热情服务，做到有利于发展的事积极去干，不利于发展的事坚决不干，把公仆意识和为人民服务的宗旨落实到各项工作中去。要切实增强团结协作意识。要全县一盘棋，上下级之间、部门之间、内部科室之间只有分工的不同，没有特殊的权利和利益。所以，大家平时要加强沟通，密切配合，为着一个共同的目标，加强团结和协作，处理好上下左右各方面的关系，确保各项工作健康有序运转，充分发挥好县委办公室系统的整体效能。

三是要在爱岗敬业，争创一流上做表率。县委办公室是综合工作运转的总开关，其工作作风、工作标准如何，对全局工作起着重要的示范和导向作用。因此，办公室和每位同志都要自觉成为县委重大决策和重要工作部署的坚决执行者，各项工作都要坚持高效率、高标准、高质量，力争在全省争影响，全市争先进，树一流形象，创一流业绩。对于县委、县政府的号召，办公室更要积极响应，带头落实。

四是要在转变作风，真抓实干上做表率。良好的作风是提供一流服务、创造一流业绩的重要保证。我们一定要认真学习，深刻领会，带头落实。要有实事求是的品格。坚持一切从实际出发，解放思想，实事求是，追求真理，把握规律。做到讲实话，出实招，办实事，求实效。一是一，二是二，有喜报喜，有忧报忧，坚决反对弄虚作假、形式主义和急功近利的行为。要有主动干的态度。我们经常讲要创造性地开展工作，就是要求大家创造性地贯彻上级精神，因地制宜地开展工作，掌握工作的主动权，主动搞好服务，主动谋求发展，主动采取工作措施，抓紧抓好稍纵即逝的发展机遇，采取灵活多样的办法，开拓性地推进各项工作。要有马上办的作风。通过纪律作风整顿，办公室要树立一种立即办、马上办、特事特办的作风和风气，积极探索有利于提高办事效率的工作制度和方法，切实在办公室系统形成快捷高效的作风和风气。要有真抓实干的精神。办公室工作事无巨细都事关全局，容不得半点松懈和虚假，必须真抓实干、狠抓落实。要完善规章制度和工作机制，量化目标任务，定期督促检查，实行奖优罚劣，严格责任追究。要强化责任意识，大兴求真务实之风。要大力倡导少说多干，埋头苦干，坚决反对坐而论道，无所作为。要把一切心思和注意力凝聚到不事张扬，埋头苦干，狠抓落实，共图发展上来。

同志们，做好县委办公室工作事关全县发展大局，责任非常重大。我们要以开展作风纪律整顿活动为契机，按照县委的部署和要求，振奋精神，真抓实干，与时俱进，开拓创新，努力把办公室工作提高到一个新水平，为全县的经济社会快速发展作出新的更大的贡献！

《》来源于本网会员分享，欢迎阅读。

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇二

我们今天召开这个会议，目的是为了促进全局各单位加强作风纪律建设，强化管理，规范职工行为，严格遵守各项规章制度，团结一心，共同努力，全面完成今年的各项工作任务。

总结过去，正视现在，思考未来，这是我们当前的一项重要工作。总结过去就是要我们在座的各位认真回忆总结去年应该汲取的教训，从教训中找到作好今年各项工作的钥匙;正视现在就是要大家认清当前的工作局势，对照去年的工作和教训，深入检查，防患补漏，努力完成今年的各项工作任务;思考未来就是要我们每一位管理人员都要理清思路，开拓眼界，不但要作好当前各项工作，更要思考明天、下周乃至下月的工作，作到超前计划，超前管理。确切地说，就是要求大家汲取教训，深刻对照检查，努力克服各种困难，彻底杜绝各种不安全因素，消除各种安全隐患，严格管理，规范职工行为，保证20__年全年安全生产各项工作任务的完成，确保一个安全年。

下面我就今年的各项工作情况和今年收尾工作讲几点意见。

一、总结过去，正确认识存在的问题和缺点。

大家都不会忘记我们去年“12·26”事故的惨痛教训吧。就在我们顺利完成“双达标”创建工作任务，完成生产营销任务，欢欢喜喜地准备盘点劳动成果，过一个高高兴兴的元旦之前的12月26日，一个震惊全局的特大事故不幸发生了，离全年结束只有仅仅4天时间，由于我们的过分自信和过度疏忽，终于酿成了这个不幸事故的发生，前后仅仅几十分钟时间，就使我们的一名职工失去了年轻的生命，也彻底否定了我局一年来的所有工作成绩，使我们原本非常有利的工作局面立即急转直下，陷入了十分不利的境地。分析事故原因，既有我们对安全管理重视不够的原因，也有职工安全意识和自我防范意识不强的原因，最主要的还是我们认为已到年终，放松了对各项工作的严格要求，安全管理工作漂浮粗放，没有认真落实安全管理制度和规程，没有落实安全措施，从而导致了“12·26”事故的发生。

今年以来，我们以“12·26”事故为教训，狠抓了安全生产工作，从完善制度，落实责任入手，基本上扭转了安全生产不利局面。但是，从各单位目前的情况来看，还存在着以下问题：

1、安全生产形势依然十分严峻。安全生产管理上紧下松，职工安全意识和自我防范意识薄弱，职工业务技能和安全技术素质不高一直是我局安全生产中存在的严重问题。尤其是目前随着年关将近，职工的安全防范意识又有所放松，总认为年关已近，工作任务已经完成，可以放松放松了，于是，职工行为逐渐出轨，将组织纪律置于脑后，平时无故喝酒的多了，违反安全规程的多了，抄表收费时喝的晕晕忽忽，骑着摩托车左右乱闯，不管天气和路面情况，强行驾车。工作现场安全措施落实、危险点分析预控在有的单位变成了形式，假、空、飘、粗现象又有所抬头。这一切，都给我局的安全生产工作埋下了十分危险的隐患，稍有不慎，就会酿成大祸。这一点大家都要有非常清醒的认识。

2、作风纪律需要继续加强。没有规矩，不成方圆，有铁的纪律，才能组织出一支钢的队伍。从去年以来，我们出台了许多规章制度，包括安全管理、组织纪律等，但是我们的职工队伍却是良莠不齐，根本谈不上是什么钢铁队伍。原因在哪里?就在职工的作风纪律问题，就在职工的自我约束和自我超越意识。我们有的同志，始终以局为家，把自己的行为放在组织纪律的约束之内，踏实做事，清白做人，时时处处严格要求自己，把所有的心思都放在工作上，为电力局的发展建设做出了应有的贡献。而我们有那么一小部分同志，却是恰恰相反，他们不以单位的利益为重，凡事我行我素，置单位的组织纪律于不顾，天马行空，自由散漫，老子天下第一，工作不干，利益不让，甚至我们今天在座的个别中层管理人员都是如此，不仅不为职工做出表率，反而带头违反纪律，说风话，搅混水，今天在这个领导面前说他，明天在他面前说你，不负责任地散布一些流言碎语，在职工中造成许多不良影响，工作中汇报的一套，下去做的是另一套，严重影响了部分职工的工作积极性和上进心，造成职工作风纪律意识淡薄，助长了各种歪风邪气的滋生蔓延，危害之大，令人不敢细思。这样下去，怎么能建设一支作风过硬、业务精良的职工队伍?这是需要我们认真思考的第二个问题。

3、学习风气亟待提高。陇南地区第二届农村电工知识和岗位技能竞赛在我局举行，我局虽然取得了团体一等奖和个人全能第一名的好成绩，但是从竞赛情况来看，我们职工对技术知识和岗位技能的掌握还不够协调，不够全面。从我们已经改造了的几个变电站和东江变电站的运行情况来看，我们的职工对计算机等高新技术的掌握都十分生疏，远远不能适应即将全面实施的变电站微机化管理工作，连最基础的知识都不掌握，我们的工作还怎么干。我们的职工连最起码的危机感都没有，连一点起码的学习意识都没有，得过且过，当一天和尚撞一天钟，男职工有空就聚在一起喝酒赌博，女同志东家长西家短闲聊，根本不想工作、不想学习，不想想自己今后的前途和命运，不想想单位的前途和命运，没有一点工作责任性和主人翁责任感。这里面既有职工自己的问题，还有我们各单位管理人员管理和引导不当的原因，造成职工学习意识淡薄，单位学习风气不正，导致单位专业技术人才严重缺乏，面临青黄不接的危险，这样下去，我们的企业将会因为专业人才的缺乏而无法发展。

4、制度落实和各项管理仍然存在漂浮粗放的问题。制度的落实和管理工作粗放已经是老生常谈了。每当提起这个话题，我就感到非常困惑，是我们没有制度吗?不是，我们的制度很全;是管理人员不尽职尽责吗?好象也不是，我们的基层管理人员责任心都很强。那为什么我们的管理就是上不去，因为管理原因出现的问题屡屡发生，归根结底，是管理艺术和管理方法的问题。管理工作既要有超前性和计划性，关键的是还要有持久性，只有彻底改变当前管理工作“抓一抓，紧一紧;放一放，松一松”的不良现象，彻底杜绝摆样子，走过场，为应付检查而管理的思想意识，才能使我们的工作走上规范化的轨道。这次陇南电力局农电科对我局部分供电所的工作进行了突击检查，有表扬，更有批评。两水供电所这次受到了批评，职工不穿工作服，不佩戴上岗牌，营业室人员上班期间不在工作岗位，坐在宿舍里，营业室既脏又乱，不知道打扫。这就是管理工作没有到位，没有持久性的原因。两水供电所的工作是我们一直肯定和认可的，可是这次出了问题，是什么原因?就是管理制度不落实，管理工作没有持久性的原因。其他各所都不同程度的存在着类似的问题，有的所甚至非常严重，庙小妖风大，乱七八糟的事情层出不穷，这都是管理工作没有做好的原因。不按制度办事，不以制度管人，凭自己的喜好和心情行事，缺乏公平、公正的管理作风和行为，有的所长自己想进城就进城，不打招呼不请假，这些都是致使管理制度不落实和管理工作一塌糊涂的原因，是导致职工作风纪律松弛和安全管理工作形势严峻的原因。确切地说，这些问题的存在，我们在座的所有人员有着不可推卸的责任。因而，彻底消除这些不良现象，确保全年安全生产各项工作任务的顺利完成，是我们大家目前必须全力以赴做好的重要工作。

二、正视现在，认真做好今年最后一个多月的安全生产工作，确保全年安全生产各项工作任务圆满完成。

今天已经是11月号，离全年结束还有短短天时间，这天的时间，是我们圆满完成今年各项工作的关键阶段，为了做好这天的工作，顺利完成今年各项工作任务，为明年各项工作的顺利开展奠定坚实的基础，结合目前存在的问题，我们应该做好以下几个方面的工作。

1、全力以赴抓好安全管理工作。这是当前工作的重中之重，是全局的中心工作，是我们圆满完成今年各项工作任务的关键和基础。作为机关安全管理部门负责人和各所的所长书记，都要把工作重点放到安全管理上来，以“如临深渊，如履薄冰”的安全意识，认真贯彻“安全第一，预防为主”的原则，重点做好施工现场的安全管理，认真落实安全责任制和工作现场安全措施，宁可不干，也要使各项工作都做到可控、在控，彻底杜绝人身伤亡和倒杆断线事故。要加强职工安全教育，提高职工的安全防范意识和安全监督意识，杜绝各种习惯性违章，杜绝侥幸心理和经验性作业等不良习惯;庞磨供电所从现在开始，一律停止所有外线工作，其他各所要密切注意天气情况，雨雪天气下一律停止所有外线工作。同时要加强车辆管理，尤其是各所的生产用摩托车，更要严格管理，雨雪天气绝对不准出车，严禁酒后驾车，对违反者要严肃处理。确保今年的安全工作划上一个圆满的句号。

2、认真做好“双达标”创建工作。“双达标”创建工作是一项我们已经奋斗了两年的重要工作，这项工作的顺利完成，对于我们的各项工作走上规范化、制度化、科学化和现代化的轨道有着巨大的推动作用，对于我们企业当前乃至今后的发展建设有着十分重要的意义。陇南电力局将在11月底对我们的“双达标”工作进行初检，省电力公司在12月份进行正式验收。从现在开始，各单位都要抓紧时间，尽快完善各种档案材料和记录台帐，规范营业和安全工作，争取完成“双达标”创建工作。

3、做好供电营销和优质服务工作。供电营销工作是我们电力企业的中心工作，只有供电营销工作做好了，我们才有饭吃，企业才能发展。我们狠抓安全生产和职工管理，都是为更好地作好供电营销工作服务。今年各所的生产指标都是经过严格考核后下达的，要严格按照经济指标合同兑现，各所要在最后的天里，扎实工作，加大电费回收力度，确保电费回收结零，全面完成今年的生产任务。

优质服务是我们营造良好的供电营销环境、促进供电营销工作的有效措施。今年来，为了配合抄表到户工作，我们在安化、城关、东江等所增设了营业网点，并且在城关开始了微机开票，赢得了城区用电客户的好评。各所要一如既往地作好优质服务工作，认真处理好用电客户的投诉，耐心细致地作好用电客户的说服解释工作，彻底杜绝各种引起客户投诉的问题出现。同时要认真建立完善的用电客户的档案资料，为下一步在全局开展微机开票打好基础。

4、落实制度，加强管理，努力造就一支作风过硬，纪律严明，业务精良，技术全面的职工队伍。这是一项长期的，持之以恒的工作，需要我们管理人员的正确引导和率先垂范，要把严格管理和作好耐心细致的思想政治工作紧密结合起来，认真落实各项规章制度，提高职工的组织纪律观念，采取各种有效措施狠刹酗酒赌博等不良习气，从现在起全局禁酒。同时要努力营造浓厚的学习风气，教育职工正确认识当前所面临的形势，认真学习业务知识和计算机技术，以适应不断发展的企业需要。

三、思考未来，认真作好20__年各项准备工作，为20__年工作再上新台阶奠定良好的基础。

作好今年的工作，这仅仅只是我们企业发展的一小步，更长的路还在后面，更艰巨的挑战还在后面，如果仅仅为完成了今年的工作就骄傲自满，那是目光短浅的表现。我们还要抬起头来，把目光放远一点，把心思想远一点，在现在就要想到明年，要认真总结今年的工作，正确认识到自身的长处和短处，针对武都电力的现状和本单位的安全生产、供电营销、经营管理、农网改造工作的实际情况，积极研究政策，有创造性摸索、探讨和拟订来年的工作计划，为明年各项工作的顺利开展作好准备。

同志们，时近年关，在这短短的几十天里，我们还有大量的工作要做。让我们团结一心，以高度的工作责任心和主人翁责任感，认真贯彻落实这次会议精神，严格管理，扎实工作，圆满完成今年的安全生产等各项工作任务，为明年各项工作再上新台阶而努力奋斗!

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇三

同志们：

今天上午，我们专门召开全县机关纪律作风集中整顿动员大会，参加这个会议的人员包括县四大班子领导，各乡(镇)和县直各单位负责人。这个会议是县委常委会研究决定召开的。刚才，县委常委、组织部部长111同志宣读了县委《关于在全县机关干部中开展“纪律作风集中整顿”活动的实施方案》，这个方案也是经过县委常委会研究审议的，希望大家认真学习领会，切实抓好落实。下面，就开展好这次纪律作风整顿活动，我讲三点意见。

一、要保持清醒头脑，充分认识开展机关纪律作风集中整顿活动的必要性和紧迫性。

我们党历来高度重视作风建设，把它作为克服艰难险阻、不断夺取革命和建设新胜利的重要法宝之一。特别是党的十八大以来，党中央坚定不移推进全面从严治党，已经形成了反腐败斗争压倒性态势，为党和国家各项事业发展提供了坚强政治保证。习近平总书记在十九届中央纪委二次全会上强调，要“锲而不舍落实中央八项规定精神”“用严明的纪律管全党治全党”，释放了正风肃纪不停步、不松劲的强烈信号。省委骆惠宁书记在省纪委全会上强调，要继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，管出习惯，化风成俗。领导干部要身体力行，把自己摆进去，发挥“头雁效应”。具体到我们33，我认为，开展纪律作风集中整顿，要从以下三个方面去认识。

（一）开展机关纪律作风集中整顿活动，是贯彻落实中央省市决策部署的必然要求。

去年6月份，习近平总书记视察山西，在肯定山西政治生态实现由乱到治的同时，提出的五大任务之一就是要严肃党内政治生活，并明确提出“代价不能白付，教训必须汲取”。7月份，省委书记骆惠宁在66调研时提出的两点希望，第一点就是“希望66在努力实现党内政治生态持久的风清气正上下功夫、见实效”。8月召开的市委四届三次全体会议上，**书记安排部署了八项重点工作，其中之一就是要“坚持全面从严治党，在构建风清气正的政治生态上谋新篇、开新局”。省委深化监察体制改革试点暨巡视整改自行“回头看”工作推进会，以电视电话会议形式一直开到县级。8月16日，中央纪委监察部网站通报7月份各级纪检监察机关查处70起侵害群众利益的不正之风和腐败问题，其中涉及山西省2起、涉及661起。8月16日省纪委公开曝光8起扶贫领域腐败问题典型案例，其中就有661起。去年我们县也有机关干部违反八项规定精神的案例，被县纪委处理。我说这些就是要告诉大家，不要有“过了这个阶段就松了”的错误思想，全面从严治党永远在路上，作风纪律建设永远在路上，越往后只会越严。我们必须坚定不移地把思想和行动统一到中央、省委、市委关于全面从严治党、构建良好政治生态的决策部署上来，始终坚持“两手抓、两手硬”，从作风纪律抓起，推进全县政治生态持久的风清气正。

（二）开展机关纪律作风集中整顿活动，是加快推进33发展的现实需要。干部纪律作风，关系着事业发展，良好的作风是我们克难攻坚、夺取胜利的重要保证。去年换届以来，通过全县上下的不懈努力，我们的经济社会发展都取得了较好成效，保持了稳中有进良好态势。但是我们绝不可以坐井观天、沾沾自喜。@@@体量大，@@@发展势头极其强劲，@@@县大项目都是一个接一个，我们怎么办？我们如果不努力、不奋起、不赶超，只有一个结果，那就是全市垫底，我想，这不是我们33人民群众愿意看到的。面对如此严峻的发展形势，我们的干部队伍又是怎样的一种精神状态呢？有一些单位和个人明知道有项目不去跑不去争，有一些单位和个人项目款已经到位却不抓紧实施，有的单位客商投资审批推诿扯皮、吃拿卡要，有的个人为了谋取私利怂恿群众封路堵门影响企业生产，县委县政府多次督促、多次强调，我们一些职能部门和个别乡镇就是迟迟不落实，等等。这样的精神状态、这样的工作作风，我们的全年任务靠什么完成？我们保持各项工作一流的目标怎么实现？市委**书记提出的“改革抢先机、发展站前列、各项工作创一流”又如何落实？因此，我们必须痛下决心，下大力气抓干部纪律作风大整顿，进而把全县上下的精神振奋起来，实干苦干的劲头调动起来，努力推动实现经济转型发展持久的强劲态势。

有些党员干部，特别是个别单位一把手，把公共权力部门化、部门权力个人化、个人权力利益化，以权压人、以权卡人，只要求别人，不对照自己，导致干部群众意见很大、反响很是恶劣。三是责任担当意识不足，慢作为、不作为、乱作为问题突出。我们有的领导干部为官不为，明哲保身，缺乏担当，整天无所用心，不求有功，但求无过，只要不出事，宁愿不干事，见到矛盾就缩、遇到困难就躲、碰到难题就推，一门心思“往上爬”，懒政怠政，得过且过，当一天和尚撞一天钟，有时连钟都不撞，稀里糊涂混日子。有的单位推诿扯皮现象严重，一些党员干部对十八大以来的高压反腐态势和作风建设新常态不适应、不习惯，缺乏干事创业的激情，甚至借口八项规定要求严了、紧箍咒紧了，为自己不担当、不作为找理由，该抓的事不抓，该管的事不管。有的领导干部做人做事“两张皮”，人前一套、背后一套，表里不一、阳奉阴违，说得好听，就是不干，甚至自己不干事，还对干事同志的指手画脚、说三道四、挑拨离间，搞上有政策、下有对策，导致中梗阻，政令不通。有的党组织形同虚设，领导班子整天混日子，不培养行业带头人，引领和服务转型发展作用发挥不好，致使分管领域矛盾激化，特别是在农村集体经济发展和矛盾排查化解工作上，缺乏有力行动和工作效果。有的党员干部创业不实，花拳绣腿，“一把手”不抓党建、不管业务、不谋项目，对主要工作情况不能全盘掌握，等靠要思想严重，不思进取，整天指望靠财政救济，政府支持，单靠转移支付来的财政推动发展，你觉得现实么？有的干部办事拖拉、效能低下，宗旨意识、服务意识不浓，责任心和事业心不强，对基层、对百姓不是热情服务，而是推责揽利，设卡刁难，让干部群众门好进，事还是不好办，跑来跑去累了腿、寒了心。

以上这些问题，是阻碍33经济社会发展的顽疾和毒瘤，说到底，就是个人主义、自由主义、享乐主义、机会主义、好人主义在作祟，是宗旨意识、党性观念、进取精神在退化，是世界观、人生观、价值观在出轨，是我们在选人用人的政治导向、实干导向、事业导向上出了偏差，如果任其发展下去，必然严重挫伤广大党员干部的积极性，败坏政治风气和社会风气，污染党内党外政治生态，损害党内政治生态和党的形象，影响我们33的健康发展。解决好这些问题，既是实现我县经济社会发展的现实需要、必然选择，也是贯彻落实党中央全面从严治党要求的应有之义。我们就是要以本次会议为契机，在全县机关干部中开展为期一个月的“纪律作风集中整顿”活动，对全县党员领导干部的思想进行一次统一，精神进行一次洗涤，作风进行一次整顿，方向进行一次定位。就是要发扬钉钉子精神，进一步扎紧制度的笼子，拓宽监督的渠道，以更高标准、更严要求，驰而不息正作风，形成更具震慑力的态势，涵养风清气正的政治生态。就是要通过日益细密的建章立制，培育崇清尚简的制度文化，使党员干部队伍长久保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

这次全县机关纪律作风集中整顿活动集中1个月时间，从现在开始到3月23日结束，覆盖全县各级党政机关、企事业单位。方案具体内容紧扣四个方面的问题。刚才，裴部长作了详细安排部署。我就重点工作强调四个方面：

一要从确保重点工作落实抓起。要按照县委全会和县委经济工作会议的任务分解，逐一明确责任分工，制定施工图、时间表;每项重点工作涉及的单位都要由主要负责领导挂帅，明确责任人，力戒空谈，崇尚实干，形成一级抓一级的责任链条。一季度前，各项重点工作都要拿出具体方案，组建工作团队，明确推进机制。县委常委会每季度听取重点工作实施进展情况汇报，推动各乡镇各部门开展工作“大比武”，形成比学赶超、争先创优的浓厚氛围。

二要从优化审批制度抓起。优化综合行政审批制度，提升“互联网+政务服务”水平，实行“一个机构、一个窗口、一枚印章”，最大限度地减环节、减时限、减费用，努力打造审批事项最少、审批流程最简、审批时限最短、审批服务最优的县。要针对权力比较集中、自由裁量权比较大、涉及管事管钱管人的重点部门，加强事中事后监管，堵塞制度漏洞，强化全程监督，严查违纪违规用权。

三要从群众关注热点抓起。要牢固树立以人民为中心的发展思想，从群众“最怨、最恨、最急、最盼”的事情抓起，从群众看得见、摸得着、享受得到的事情做起，彻底杜绝“小鬼难缠”，认真整治“庸懒散慢”，严肃查处“吃拿卡要”，坚决纠正不作为、慢作为、乱作为，创新开展基层作风巡查，加大查处“微腐败”和“打苍蝇”的力度，使人民群众真切感受到作风建设带来的新风。

四要从正反典型抓起。树立宣传一批干事创业的先进典型，引领各单位争一流、创品牌，引领各级干部干事创业、争先创优。同时，对不敢负责、执行不力、效率低下、作风不正等突出问题，要下决心抓一批负面典型案例，点名道姓通报曝光，发挥反面典型警示作用，促使广大干部引以为戒、吸取教训。

三是使我们33从严治党的政治生态有个大转变，全县各级领导干部都能切实负起责任，管到位、严到位，不断促进政治生态风清气正。

这次纪律作风大整顿活动，时间紧、任务重，全县各级各部门要进一步统一思想、凝聚共识，上下联动、全员参与，把这次大整顿与贯彻落实党的十九大精神紧密结合起来，与推进“两学一做”学习教育常态化制度化和即将开展的不忘初心牢记使命主题教育紧密结合起来，与完成全年目标任务紧密结合起来，查问题、改作风、严纪律、促落实，不断推进各项工作迈上新台阶。

一要注重领导带头。各部门各乡镇各单位要对这项工作高度重视，一把手要负总责、亲自抓，以身作则、率先垂范，抓好班子，带好队伍，带头加强学习，带头查找问题，带头转变作风，带头联系群众、服务基层，切实以领导干部的表率作用推动纪律作风大整顿活动的深入开展，以领导干部的纪律作风大转变促进广大党员干部的纪律作风大转变。要锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决防止“四风”反弹回潮。要敢于亮剑，敢于碰硬，声于喊出向我看齐，一级抓一级，一级带一级，真正做到身教胜于言教，作好样子，带好队伍。每位干部都要树立“处处是窗口、人人是形象”的意识，正视小问题，注意小细节，展现新作风，当好人民公仆。

二要注重督查问责。这项活动由县委办牵头，组织部和纪委要积极配合，对各部门各乡镇各单位每个阶段、每个步骤、每个环节的活动进行督导检查，及时掌握活动进展情况，督促整改落实。

三要注重建立长效机制。集中整顿是暂时的、阶段性的，不可能一蹴而就解决所有问题，必须持之以恒、久久为功。全县各级各部门要坚持边查边改，既要在查摆问题上治标，更要在制度建设上治本。对整顿中发现的倾向性问题和薄弱环节，探索出的有效做法和管用经验，必须抓好建章立制工作，切实构建起纪律作风方面的长效机制。

二是名节；

一定要清醒地认识到，权力是人民赋予的，舞台是组织给予的，真正做到任何时候、任何情况下，局部利益都要服从发展大局，不能有利益就争，无利益就推。要舍得放下局部的利益、个人的利益，以及所谓的面子，以大局为重、以发展为重、以事业为重，树立清正廉洁、大局至上的良好形象。年前，我学习了习近平总书记在中纪委全会上的讲话精神和关于四风问题的批示后，我就一直在想，如何让我们33的干部队伍保持清清爽爽的同志关系，规规矩矩的上下级关系，亲清的新型政商关系，如何让我们政治生态持久的风清气正，关键还是要从我们在座的各位做起，初步想了一个“十不准”，与大家共勉。

1.不准有令不行、有禁不止；

2.不准在落实上级部署中打折扣、做选择、搞变通；

3.不准当面一套、背后一套，搞非组织活动；

4.不准上下级之间非正常走动，拉帮结派；

5.不准利用职权，索拿卡要，收受礼金，变相敛财；

6.不准搞特权，违反中央八项规定精神；

7.不准讲排场、比阔气，大吃大喝、奢侈浪费；

8.不准参与不健康的娱乐活动；

9.不准干预司法，或者为违法违纪者说情；

10.不准插手工程招投标、土地出让、政府采购、产权交易等公共资源交易活动。

同志们，作风关系形象，关系事业兴衰。我们一定要以这次纪律作风大整顿为新起点，以求真务实的工作作风、锐意创新的精神风貌、奋发有为的工作态度，积极投身各项工作中，努力完成全年各项目标任务，为“走进新时代，666”，加快推进“33”建设做出新的更大贡献！

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇四

同志们：

根据司法部和省司法厅的统一部署，我市从2004年4月13日至12月31日在全市律师队伍中开展了集中教育整顿活动，经过学习动员、自查自纠、集中查处、建章立制、整改验收五个阶段，业已圆满结束。在九个月的教育整顿中，我市认真贯彻省司法厅的部署和要求，紧密结合实际，把握工作特点和规律，高标准、严要求地开展教育整顿活动，进展是顺利的，发展是健康的，成绩也是明显的，基本达到了预期目的。

本次集中教育整顿围绕三个重点“规范律师与法官的相互关系、规范律师事务所内部管理、规范律师个人执业行为”开展工作，解决了律师事务所内部管理的“散、乱、差”中存在的和律师执业中存在的突出问题，认真查处了群众投诉律师的违法违纪案件。在促进律师严格依法办事，纯洁律师队伍，进一步建立健全律师事务所内部管理制度和发挥司法行政机关的监督指导职能等方面，都取得了显著的效果。

今天，我们在这里隆重召开金昌市律师队伍集中教育整顿活动表彰大会，对教育整顿活动开展的情况进行总结，对在集中教育整顿中涌现出的模范集体和先进个人进行表彰。下面，我谈四个方面的问题：

一、律师队伍集中教育整顿活动的基本情况。

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇五

同志们：

我市干部队伍的主流是好的，绝大多数干部是好干部，但对存在的问题，我们不能视而不见、听而不闻。既然是集中整顿，就要敢说真话，敢说实话，敢揭短、敢亮丑，这个问题上我们没必要护病忌医。前几天，纪委对全市干部纪律作风进行了明查暗访，发现了许多问题，集中表现在以下几方面：

同志胆子太大，囿权思想严重，权力部门化、个人化、利益化。个别执法人员“有利越位，无利缺位”，以权谋私、弄权枉法、吃拿卡要，不给好处不办事，给了好处乱办事，讲情面、凭关系、搞变通成了“潜规则”。关系近、感情深，什么违反原则的事都敢干;关系远、感情浅，符合政策的事也顶着不办，出难题、要好处，严重损害了安国的形象。一味地把职权当成“摇钱树”、把企业当成“唐僧肉”，这些恶劣行径天理不容，国法不容!

市委这次整顿下了铁的决心，各级各部门务必高度重视，头脑清醒，以铁的纪律，铁的手段，狠刹歪风，达到“班子和、政令畅、纪律严、服务优、工作实”的目标。具体讲就是“六治”：

作风建设是一项系统工程，是一项长期任务，不可能一蹴而就，毕其功于一役，要持之以恒、常抓不懈。着力在五个方面下功夫：

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇六

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇七

1月29号上午，市委召开了全市“服务发展，提质增效”纪律作风集中教育整顿活动动员大会。今天，我们就召集大家传达学习会议精神，并就会议的贯彻落实作出具体部署，这充分说明了教育局党委对强化作风效能建设的高度重视，充分体现了这项工作对做好教育事业的重要作用，也充分表明了教育局党委站在新起点、展现新风貌、务求新作为、实现新发展的信心和决心。刚才，x书记宣读了市里的活动方案，x书记领学了市委单书记在全市动员大会上的重要讲话，xx局长宣读了我们系统整顿活动的实施方案，希望大家进一步认清形势，强化责任，抓住机遇，科学运作，统筹兼顾，抓好落实。下面，根据局党委研究的意见，我讲以下三个方面的内容。

一、充分认识活动的重要性和必要性，积极主动参与。

面对资金瓶颈，新的建设项目能否如期完工；

面对市委、市政府厚望，办学条标准化工程建设能否顺利通过验收；

面对干部教师的殷切期待，职称评聘能否取得更大进展；

面对教育长远发展，资源整合能否迈出实质性步伐；

面对教育现状，师资矛盾能否得到更大缓解等等一系列重大问题，都必须建立在教育环境和谐、教育风正气顺、学校安全稳定、教育质量优异的基础之上。要把这一基础夯实做强，就必须要靠服务发展的作风去推进，靠提质增效的行动去保证。开展纪律作风集中教育整顿活动，是圆满完成全年工作目标，促进教育事业跨越发展的需要。今年，我们要基本完成西区中学和幼儿园建设、农村初中食宿设施建设以及办学条标准化建设等刚性建设任务，特别是眼下要集中精力全力高标准迎接省市教育督导评估。这些既定目标既是推进教育率先发展需要攻克的困难，更是建设现代化教育强市必需的助推剂，要使之变为现实，关键还要看我们每个人抓落实的能力强不强，抓落实的作风硬不硬。因此，只有通过开展纪律作风集中教育，才能让大家收回心来、鼓起劲来、抱起团来，用心想事、用智谋事、用力干事，确保完成全年目标任务，使教育事业在现有基础上再进一步、再上一层。开展纪律作风集中教育整顿活动，是加强干部教师队伍建设，增强教育事业发展活力的需要。事业发展，重点在人，关键在干部。领导干部的作风，对内是凝聚力，对外是吸引力，对下是号召力。从一定程度上讲，干部的纪律作风决定着发展的环境，影响着发展的速度，左右着发展的质量。近年来，我们坚持把纪律作风建设作为加强干部队伍建设的首要任务，采取了一系列行之有效的措施，使一些长期存在的突出问题得到了有效解决，在全市教育系统形成了作风扎实、勤勉敬业、无私奉献的行业风气，锻造了一支率先垂范、不畏艰难、敢打能胜的干部队伍。这次集中整顿活动，就是对“作风效能提升年”活动成果的巩固和深化，就是对全市教育系统的纪律再加强、作风再转变、能力再提升，让大家进一步牢固大局意识、提升纪律意识、强化责任意识、增强服务意识、提高工作效率，为教育事业发展倾注永恒活力。大家要站在贯彻党的十九大精神、落实科学发展观的高度，站在“打造中国桃都，建设美好xx，共筑幸福家园”的高度，充分认识开展这项活动的重要性和必要性，进一步增强紧迫感和责任感，把思想认识和行动统一到市委、市政府的总体要求和安排部署上来，积极主动、扎实认真地开展好这项活动。

二、认真查摆思想行动中存在的问题，切实强化整改。

客观地讲，当前我们的工作纪律和作风总体上讲是好的，形成了健康向上、风正气顺的良好氛围。局机关各科室也较好地发挥了指导、协调、参谋、助手的作用。各镇街教办、各校校长全力工作，较好地完成了去年的各项目标任务，为推进我市教育工作做出了突出贡献。但是，我们也应清醒的看到，在新的形势和任务面前，与上级要求和群众需要相比，与严峻的客观形势相比，我们在思想行动上还存在许多不适应的地方，有些问题还比较突出，归纳起来，主要表现在以下五个方面。

一是思想观念还不够新。个别同志不注重学习，眼界不够宽阔，思想不够解放，缺乏与时俱进、开拓进取的工作干劲。不爱读书，不钻研业务，个人水平能力不能适应新的教育形势及新的。

教学。

要求。

二是全局意识还不够强。个别同志站位不够高，没有把思想和精力完全集中到全市教育事业发展的大局上，政治敏锐性不够强，缺乏闻风而动、雷厉风行的工作作风。有的责任心不强，存在不思进取、得过且过的消极思想。有的事业心不够，缺乏主动工作、扎实工作的韧劲。

三是组织纪律还不够严。有的单位纪律松懈、风气不正。有的同志上班不坚守岗位，串岗、脱岗、随意外出、迟到早退的现象普遍存在，甚至出现了新的在编不在岗人员。极个别同志参与有偿补，吃拿卡要，请托学生家长办事，体罚、变相体罚、讽刺挖苦学生。

不愿当战斗员，抓工作的主动性不强，抓落实的措施少，遇到困难能绕就绕、能交就交、能推就推。还有的忙于应酬，学习坐不住，理论水平和业务能力不高，群众威望差。五是服务意识还不够优。“教育即服务”的理念贯彻不够好，个别的甚至没有树立为师生、为教学服务的观念，习惯于走走转转，指指点点，办事不公，追名逐利，只讲待遇，不讲奉献，乐当“管理者”“特殊人”，不做“服务员”“平常人”。

尽管这些问题发生在少数人身上，但其消极影响和后果不可低估。我们一定要从思想上真正认清这些问题的危害性，直面现实，认真查摆，克服存在的缺点和不足，努力在教育中提高，在整顿中进步。经局党委研究决定，以市委这次集中整顿活动为契机，从今天开始，集中利用一个月的时间，在全市教育系统开展“服务教育发展，提高教育质量”纪律作风集中整顿活动。为确保活动实效，我强调五点。一要强化领导。依据市委、市政府两办下发的《关于在全市党员干部中开展“服务发展，提质增效”纪律作风集中教育整顿活动的实施方案》（x办发[xx]6号），结合教育实际，教育局党委制定下发了系统内部的《活动实施方案》（x教党字[xx]1号）。本次集中教育整顿活动要求高、内容多、时间紧，会后各单位要按照要求，迅速成立相应的领导小组和工作小组，全面部署，抓好落实。要认真研究制定本单位的实施方案，每个阶段做哪些工作、每个环节抓哪些事项，都要认真细致、周密安排，做到组织、人员、内容、笔记“四落实”。二要强化学习。学习是集中整顿活动的必要环节。各镇街、各学校要组织广大干部教师认真学习市委单书记在全市“服务发展，提质增效”纪律作风集中教育整顿活动动员会上的讲话和今天会议的精神要求，把广大干部教师的思想和行动高度统一到教育局党委的决策部署上来，把力量凝聚到教育跨越发展、质量跨越提升上来。三要强化排查整改。查摆问题是基础、整改问题是核心。系统每位同志都要按照“七查七看”的要求，结合自己的岗位工作照镜自省、深入查摆，把单位和个人的问题找准、找透。一个月把所有的问题都解决不可能，但解决突出问题，见到明显变化是完全可以的。比如，我们做到不早退、不迟到，做到上班期间中午不饮酒，用最快的速度解决基层提出的问题，把各项任务安排更具体一点、标准再提升一点、效果再明显一点等等。四要强化率先垂范。活动开展的如何，很大程度上要看领导干部抓得如何，带的如何。在座的各位都是领导干部，地位重要，责任重大，要切实发挥好榜样带动作用，要求别人做到的，自己首先做到做好。特别要严格遵守廉洁自律的各项规定，真正做到从政有官德、用权讲原则、做人重品格，以德服人，以行正人，赢得群众支持，推进活动开展。五要强化督促检查。各单位都要通过教育活动，进一步建立健全纪律作风建设的长效机制，逐项工作、逐个岗位制定好目标责任、考核奖惩和责任追究体系，真正做到岗位责任具体化、工作程序简捷化、监督考核严格化。教育局活动领导小组办公室要全面掌握工作动态，采取定期与不定期相结合、明查与暗访相结合的办法，对教育活动的每个阶段、每个环节严格把关，加强指导，跟上监督，确保纪律作风集中教育整顿活动取得成效。

三、

突出抓好今学期的重点工作任务，借力猛促落实。

新的一年刚刚开始，各项工作千头万绪，大家任务非常繁重。在这样一个时候，在全市开展纪律作风集中教育整顿活动，不是忙中添乱、心血来潮，而是市委、市政府立足实际，着眼发展，审时度势，认真研究，慎重作出的一项重大决策。任何活动，一具体就有载体，一具体就能深入，一具体就见成效。虽说新年刚过，但xx年已经过去了一个月，稍有麻痹懈怠，年前制定的工作计划就可能无法完成，教育发展大局就会受到影响。因此，我们要按照市委、市政府和教育局党委的要求，尽快从节日的喜庆气氛中走出来，主动把干事创业的精力集中起来，正确处理集中教育整顿活动开展与圆满完成今学期重点工作任务的关系，坚持以活动促工作，以工作成效检验活动成果，切实把纪律作风整顿的成果转化为实际行动，落实到当前和今后的各项工作中去，实现新年工作开门红。

学生开学后，要立即召开收心加油主题班会、有关家长会等，把全体干部师生的精力集中投放到教育教学中来。同时，要进一步加大教职工队伍管理力度，严禁出现在编不在岗人员，严禁随意增加教辅人员，领导干部要主动兼，盘活教师资源，保障开全程、开足时，为实现新学期质量突破打好基础。三是做好各项常规准备工作。要对新学期常规管理、教学、后勤等方面的工作进行梳理排查，重点检修水电网线、现代化教学设施、视频监控设备，备足备齐办公物品，提前组织教师搞好新学期第一次教学研究、备好开学后的第一堂、打扫好办公室和校园卫生，以崭新的面貌和高昂的精神迎接学生的到来。教育局有关科室要在开学初进行一次全面的教育教学巡视，重点开好高三知识质量分析会，争取主动，抢占先机。四是迅速掀起“春教春学春练”热潮。各单位要结合“五项全能教学大比武”活动以及现阶段的教学实际，修改完善“春教春学春练”实施方案，并以此为抓手促进各类教育教学活动深入开展。教研室和相关职能科室要继续创新方式方法，积极深入教学一线，搞好学科调研，做好业务指导，切实做到以活动促工作、上水平、提质量。五是创新开展师德提升活动。继续深化单书记提出的“五扬五弃”要求，把师德建设作为建设优良教风、校风的抓手和关键，切实融入教育教学管理的每一个环节，立足备好每节、上好每堂、批好每次作业、教好每个学生、值好每次班等细节进行师德教育。积极开展“师德标兵”评选活动，引导广大干部教师在服务奉献上有新业绩、有新作为。落实师德考核前置要求，实行“一票否决”，科学完善教师评价方案，力推师德师能建设同步进行，同步提升。六是高度重视高三教学。各高中学校要在开学前，结合年终考试，立足排查问题、改进教学、提升质量，精心筹备并召开各年级知识质量分析会。尤其是高三要超前谋划、科学安排好后期复习，进一步论证、完善备考策略和时间安排。要加大对优生、自主招生和艺体特长生的指导帮促力度。要尽快召开高三全体师生誓师会。教育局近期将要筹备召开全市高中教学工作会。同时，其他学段也要认真做好知识质量分析和视导反馈工作。七是创新开展学生德育工作。要以诚信、文明礼仪教育为重点，强化学生行为规范养成，增强德育工作的主动性、实效性，力争形成特色。

二要加快推进，做好省标准化建设工程。省办学条标准化建设工程，是我市整体办学条在示范市基础上的再提升、再延伸，是今年市政府的民生实事工程之一。经过前期大家的不懈努力，截至昨天上午，涉及到的食宿设施建设、西区中学和幼儿园建设都全部开工。为推进工程进度，各单位要继续发扬豁上、拼上、靠上的“三上”精神，乘势快上，借力猛促，超前争取，扎实做好各项建设任务的后续工作。一是进一步强化职责。成立相应领导机构和工作小组，明确分工，压实责任，定好进度，认真研究解决建设过程中遇到的困难和问题，确保建设工作顺利进行。二是坚持高标准建设。这些建设项目都是市委、市政府经过深入调研作出的科学决策，投资较大，工期较长，是惠民惠生、长久长效的工程，必须要放眼长远，在严把质量、加快进度的基础上建成经得起检验、跟得上发展的精品工程。三是多渠道筹措资金。各建设单位要开动脑筋，创新办法，多方筹资，努力破解资金瓶颈，保障工程资金需求。市政府也表态采取以奖代补的办法，对镇街给予一定的奖励补助。教育局也将帮着大家一起攻克难关，不遗余力为大家提供最大的帮助。四是强化督导奖惩。坚持落实好现场会推进、领导包镇街包学校、责任追究和挂账销号等四项制度。市政府、教育局将定期进行专项督查，根据督查结果兑现奖惩。

三要严格标准，做好省市督导迎评工作。今年省市督导评估，我们的目标是“争一保二”。从年前泰安市专项整改督导反馈的情况看，我市在教育教学装备、师资队伍配备与建设、教育经费投入等硬设施方面还存有一些急需解决的问题。年前，我们在多次会议上对此作了专门强调和部署，大家也都利用假期时间做了大量工作，取得了一定成效。眼下，离省市两级督导的时间越来越近，各单位要再强化责任意识、有为意识和争优意识，认真研究督导评估标准，严格按照省市督导整改要求，从软建设到硬建设一一排查，再拉清单，再明责任，再促整改。特别是作为专项督导重要内容的园所建设，务必要达到省定的六项指标要求。各教办、各学校要以如履薄冰的态度、誓夺第一的斗志，加快工作节奏，提高工作标准，想全谋周，积极准备。督导室要主动与上级督导部门对接，摸准信息，有效指导，确保督导评估有亮点、得高分。

四要持之以恒，做好各项安全工作。春节长假期间，教育系统安全稳定，截至目前没有出现任何安全事故。现在离开学还有一段时间，各单位千千万万不要掉以轻心、放松警惕。要利用开学前这段时间，对学校的水电暖等各类生活、教学设施进行一次全面细致的排查，杜绝漏洞，消除隐患。要采取多种形式，宣传学校安全工作的重要性，尤其要加大学生返校时乘车安全的监管和宣传力度，确保学生平平安安返校、稳稳当当开学。局机关相关科室要继续按照分工，到所包保镇街和学校进行安全督查，并及时通报情况。安监科要尽快研究完善安全工作考核办法，定期对各单位安全工作进行考核排名。

同志们，新春开局，百业正举，正是我们服务教育发展、提高教育质量的大好时候。让我们以这次集中教育整顿活动为契机，进一步统一思想、凝聚合力，以更加坚定的信心、更加有力的举措、更加严明的纪律，更加务实的作风，奋发进取，真抓落实，致力创新，全面提高教育工作水平，为我市教育事业的新发展做出新的更大贡献！

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇八

进入__月份，许多酒店纷纷面对月饼产销同一课题。市场只有一块奶酪，而我们有竞争如林的对手，弱肉强食，因此，竞争也就成为永恒不变的主题。今年虽然还没有月饼上市，但对手们早已霍霍磨刀，露出狰狞的面目，纷纷亮出高招，明打、暗打、歪打，可谓奇招百出。在这场逐鹿商家的“战场”上，到底谁是射手，最后又鹿死谁手呢?我想只有让时间去验证!

今天我们又迎来了欢聚一堂的机会，让我们共谋酒店经营发展、同探今年月饼销售大计，所以，我与大家一样充满激情，特别值得一提的是，今年__“__”肆虐全球恐慌的状态下，__人处变不惊，保持健康的心态，从容迎战，用勤劳与智慧，为消费者创造了安全、整洁的消费环境;为稳定经营创造了佳绩。在此，我谨代表酒店感谢新老员工与我们同心同德、甘苦与共以及爱岗敬业的精神，对此，集团公司杨董事长也来电表示致谢。

__年__日，在同一个地方我们召开了壮怀激烈的“月饼销售动员大会”大家表了决心，结果都实现了承诺。__日，我们的月饼就要出炉上市，月饼销售战很快就要打响。面对今年月饼销售工作，我们必须要从思想上、认识上、行动上解决销售。

认清新的形势。

今年中秋不同往年，因为它是“__”过后人们迎来第一个较大的传统节日。由于受非典的影响，今年月饼市场比去年要充满变数。非典后，人们的卫生与健康识有了提高，尤其是食品消费行为受到自我制约。月饼卫生要求更高，这就会影响到消费者过去的那种随意性购买行为，但也不难发觉许多乐观的方面。正因为非典的出现，相关部门对食品卫生要求制定了更高的新标准，严厉制压了地下工厂，山寨厂的生存空间。而真正有生产能力，讲信誉、卫生达标、知名品牌的月饼产品才能在市场上受欢迎。

根据以上这种新形势与消费者心态，我们要重点抓产品卫生，保证每一块月饼出炉后要新鲜达标，过了食用期一律收回消毁，绝对要让客人买的放心，吃得安心;另抓月饼创新，我们已开发环保饼馅，走绿色之路。并同广州等地的一些食品厂家取得联系，今年向市场投放“保健参茸月、绿色保健月、迷你水果月”。传统月饼确保__产百分百白莲蓉做饼馅。只有处处为消费者想，把卫生、安全、保健放在首位，才会突出我们的优势。

宝石月饼自身品牌优势。

从一九九九年开始，在__镇，__是最早进入月饼市场的企业，经过四年的稳步、规模发展，每一年都推出一批创新月饼，并且都会创新外包装。每年出炉上市的月饼，不但口味受欢迎，而且产品质量上都留下了较好的口碑。几年以来，经过__人的不懈努力与创新，__月饼在市场也竖起了名牌优势。

1、品种优势。今年我们推出了四大月饼系列，有精工细琢、推陈出新的“金伙礼品月系列”其中有盛世瑰宝月，定价__元，该款月饼属宫廷极品月，过去只有王公将相才能享用，今日寻常百姓家也消费得起。这种月饼馅主要采用原只干包及吉品鲍鱼，鲜美独异，另配送洋酒，采用富贵华丽、古色古香的玉石木盒作包装，不仅体现出尊贵身份，更是出手大方送礼的极品。另外，还有马到成功月饼、秋月至尊月饼，精美礼品月饼三个系列;有华而不贵，送礼佳品的“中秋月系列”，其中有七款月饼组成;也有传统风味，品质依旧的“宝月系列”由八种传统月饼组成;更推出瓜果鲜香，适宜老少的“迷你水果月”则由三种绿色月饼组成。二十二款月饼分低、中、高档次，以满足不同人士与市场的需求。

2、生产、管理优势。多年来我们一贯秉承香港点心大师秘制配方，每年六月份派中厨人员到__、__等地考察、研究同行业的月饼口味与饼馅进货渠道。而在生产上每年均要指定一名副总亲自主抓月饼生产。各款月饼全部在酒店并采用封闭式空调房内制作。我们不仅制定了“月饼卫生标准”与“生产管理条例”而且规定制作师傅，生产工人都必须经国家指定体检医院检查身体合格，严格遵守月饼“上炉—包装—成品”的生产工艺流程，如发现有工人裸手接触饼馅与成品月饼，要给予重罚。

3、营销优势。看望镇孤寡老人、慰问五保户、贫困户，关心社会、热爱他人，每年我们都要开展这种公益活动，以德取天下。每年开展月饼品尝会活动，诚邀新老顾客，把创新月饼介绍俭他们，让他们先尝为快。加深沟通、联络感情，回报新老客户。大手笔策划：各经营部门推出优惠政策，每年中秋节当晚搞大型歌舞晚会，免费向外来工开放。设立大奖，重奖那些购买宝石月饼与关心支持我们的消费者。统一行销：月饼销售点、代卖点，统一宝石月饼形象与包装，使人一目了然，易于识别。要让__月饼深得民心，使千家万户的节日情绪与我们连结在一起。

干群要重视，同心又同德。

一个部门要想取得良好的月饼销售业绩，部门干部要高度认识，重视月饼销售，提高员工业务素质与销售技巧，抓培训，班前、后会，部门例会灌输思想，解决问题。月饼销售是经营工作中不可分割的一部分，所以要当作工作、经营、管理来抓。各部门要掀起月饼销售的一股热潮与营造这种氛围。更要群策群力，发挥团队精神，迎接同行业挑战，冲出困难。老员工要帮助新员工，做到传、帮、教、带。我们坚决反对那种听天由命、顺其自然，无组织无纪律、无秩序的状态。

制定策略，广开渠道。

1、加强培训，全员考核。各部门按市场营销部下发的《月饼销售手册》，由人力资源部配合营销总监，定期组织各部门员培训。只有培训，才能使员工了解月饼品种、价格、原料、销售技巧与预定办法等等。并采用考核奖励优秀、不及格惩罚的办法相结合，使每一个员工在今年的实际售月中，个个都能成为出色的推销能手，销售业绩将纳入干部绩效考核工资及普升当中。

2、销售渠道应多元化。利用个人关系网与客户关系网，推销月饼券，设点代销等多种渠道扩大销售途径，找到三个老朋友，就会影响二十四个新朋友，这其中可能有八个人帮助你。

明确任务，落实到人。

酒店制定了月饼销售目标，各部门结合去年销售基础，把任务指标分解到部门，由部门再分配到个人。要建立一个月饼销售排行榜，每日统计，每日上榜，增进了解，相互促进。部门要完成酒店下达的指针，个人要完成部门分配的任务，对成绩突出者，将分阶段性进行通报表彰。

“__”过后，市场疲软是肯定的，但只要我们对自己充满信心，对宝石月饼卫生、质量，这个品牌有信心，背水一战，置之死地而后生;只有学会打硬仗，才能获胜。

常言说：灯不点不亮，路不指不明。在这里详尽阐明了今年酒店的总体思路，大家在月饼质量、市场、销售上要有清晰的认识与明确的方向。我深信，只要大家发挥自己的聪明才智，发扬宝石人的团队精神，互帮互爱，协作谦让;我更坚信，有这样一批来之能战，战之即胜、精兵强将的员工队伍，面对任何困难，我们都能克服，最终我们将一定能取得最佳成绩。

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇九

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们：

刚才，xx同志通报了纪律作风问题典型案例，安排部署了全市纪律作风集中整顿工作，我完全同意，后面xx同志还要提出要求，请大家一并抓好落实。下面，我讲几点意见：

一、提高政治站位，切实增强纪律作风集中整顿的思想自觉和行动自觉。

党的作风就是党的形象，体现着党员干部的精神面貌。近年来，全市各级各部门在集中精力抓经济社会发展的同时，严格落实***和省市要求，狠抓干部队伍思想、纪律、作风建设，全市上下勇于担当作为、积极干事创业，为全面打赢脱贫攻坚战和疫情防控阻击战、创建全国文明城市、防范化解重大风险等提供了坚强保障。可以说，目前全市干部队伍的总体状况是好的，主流是值得肯定的。但客观审视，尤其是。

当前隐藏内容免费查看打赢脱贫攻坚战、创成全国文明城市以后，我们许多党员干部尤其是领导干部干工作思想有所松懈、抓落实劲头有所下滑，一些干部不思进取、安于现状，不抓学习，不研究政策，无知无畏、浑噩度日“不想干”；一些干部习惯过舒适日子，怕吃苦受累，遇到问题和困难就推脱绕挡“不愿干”；一些干部信奉“少干事少出事”“天塌下来有高个子顶着”，善做“二传手”，决策推给上级，责任推给下级，新官不理旧账，怕担责任“不敢干”；一些干部甚至吃拿卡要，跨过法律纪律底线“顶风违纪干”；还有一些部门（单位）管理不严、纪律涣散，干部职工想来就来、想走就走，迟到早退、自由散漫，机关单位成了“自由市场”，等等。对这些不良作风问题，如果听之任之，必将严重削弱我市干部队伍的战斗力，必将严重损害我市日益好转的党群干群关系，必将使推动经济社会高质量发展、实现追赶超越的目标落空。基于此，市委决定在全市开展为期两个月的纪律作风集中整顿活动。全市各级各部门务必把思想统一到市委的决策部署上来，主动参与、对镜自省，严明纪律、认真整改，确保这次纪律作风集中整顿取得扎扎实实的成效。

二、聚焦关键环节，下势查摆整治纪律作风突出问题。

全市各级各部门要严格按照今天会议精神，结合实际，紧扣学习教育、自查整改、督查检查、总结提升四个环节，聚焦六方面重点内容，深刻查摆问题，全面开展整改，力促干部作风短期内实现好转。

一要认真抓好学习教育。加强学习是党员干部的一项基本功，是这次纪律作风集中整顿活动的基础，必须紧抓不放，贯穿全过程，真正做到以学促查、以学促改、边学边改。要重点围绕学习《党章》、************来x考察重要讲话和“七一”重要讲话、党员干部纪律作风各项规定以及我市重点工作攻坚一线涌现出来的先进事迹等，组织开展学习教育，有效解决好思想根子问题。各镇（街道）、各部门（单位）要认真制定学习教育计划，科学确立学习目标，统筹安排学习任务，通过集中学习、专题讨论、调查研究等多种形式，教育引导党员干部积极主动参与纪律作风整顿，真正做到学出干劲、学出精神、学出氛围。

二要全面开展自查整改。问题查摆深入不深入、整改彻底不彻底，直接决定着集中整顿的成效，必须坚持实事求是，突出问题导向，深挖细查，扎实整改。一方面要把问题找准找全。查摆问题要注意把握三点要求：一是既要开展起底式排查，更要聚焦突出问题深查细照。对存在的作风问题，一个也不能放过，要拿出掘地三尺的决心查问题，突出重点，聚焦上级点出问题、巡视巡察发现问题、推进重点工作中暴露问题、曾引发负面舆情问题、群众反映强烈问题等，做到由点及面、由表及里，全面反思、举一反三。二是既要剖析个性问题，更要反思共性问题。个性问题就是自身切实存在的问题，这是作风整顿的出发点和落脚点；共性问题就是***和省市列出的各种突出问题表现，尤其是在座的各位“一把手”，要主动把自己摆进去对照反思，有些问题可能现在没有，但不代表以后不会有，做到有则改之、无则加勉，哪怕仅是问题苗头或思想倾向，也要提高警惕、防微杜渐，切实筑牢思想防线。三是既要从基层一线找问题，更要从领导干部身上找问题。作风问题往往表现在下面，但病根却在上头，逐级传导、层层蔓延。全体科级领导干部都要主动担当，对照单位的问题、下级的问题，主动认领，以身作则，在自查和整改中发挥好以上率下作用。每名干部都应当形成个人问题清单，在此基础上每个单位形成单位问题清单。特别要强调的是：问题清单决不允许泛泛而谈，必须是具体的、明确的、有形的，有实实在在的例子、有人有事有物，切实从作风上找原因、查根源，明确整改方向，避免再发生类似问题。另一方面，要把问题整改到位。这是决定此次活动质效的关键，既要在整改时间上不拖后，又要在整改质量上不打折，坚决高质量完成到位。要坚持分类整改，对于能立行立改的问题，要立即整改到位；对于需要一定时间才能整改到位的问题，要确定专人负责，抓紧推进；对于需要长期坚持整改的问题，“一把手”要亲自负责、跟踪落实，探索出台相关制度，驰而不息地推进整改。

三要切实加强督查检查。要把纪律作风集中整顿开展情况作为当前督查检查的重点内容，并纳入季度和年度目标责任考核范围。会后，有关市级领导要立即深入到分包镇（街道）、分管部门（单位）加强指导，督促检查，确保集中整顿活动深入扎实开展。四个督查组要对集中整顿活动逐阶段、逐环节跟踪检查，及时掌握情况，发现问题，随时指出，限期纠正，凡重视不够、行动迟缓、工作滞后的，要通报批评，必要时在市电视台公开曝光。这里强调一点：查不出问题就是最大的问题。哪个镇（街道）或部门（单位）集中整顿活动不扎实、流于形式、应付差事，要限期补课，重新整顿；哪个督查组工作漂浮、查不出问题，市委就约谈处理该组组长。

四要持续强化总结提升。作风整顿过程中，有些问题的解决不会一蹴而就。但只要我们有“改”的决心、“转”的态度，持之以恒地抓下去，干部作风一定会有大的改观。各镇（街道）、各部门（单位）要举一反三、对标对表，深入“回头看”，反复“过筛子”，不断检验整改效果。要认真总结梳理纪律作风集中整顿过程中形成的好经验、好做法，完善固化为制度，形成促进作风转变、狠抓工作落实的长效机制。整顿结束后，要形成书面总结材料上报市委，并在年底民主生活会上进行剖析查摆，持续巩固和深化纪律作风整顿成果。

这次纪律作风整顿事关“十四五”各项工作开局起步，事关年度重点工作任务完成，时间紧、任务重、要求严，能否达到预期目的，关键在于各级领导干部。一要砸实责任。此次纪律作风集中整顿由市纪委监委牵头负责，相关市级领导负责各自分包镇（街道）、包抓部门（单位）的集中整顿工作。各镇（街道）、各部门（单位）“一把手”要切实负起主体责任，亲自安排部署、亲自排查整改，用心用力，一抓到底，保证这次集中整顿扎实有效开展。从今天开始，实行周通报、周排名制度，每半个月市委在重点工作专题推进例会上听取督查组汇报，排名后三位的部门（单位）主要负责同志当会说明情况。二要精心部署。各镇（街道）、各部门（单位）一定要把纪律作风集中整顿摆在突出位置，与深化xx学习教育、贯通落实“五项要求”“五个扎实”和“增量提质、高点开局”各项工作相结合，统筹兼顾，合理安排，扎实推进，努力用纪律作风集中整顿的成效推动各项重点工作任务顺利完成。三要严明纪律。对这次集中整顿中查出的违反纪律规矩的人和事，要精准运用“四种形态”，严肃进行处理。凡是民主测评满意率低于有关规定的领导班子和成员，要进行诫勉谈话；问题严重的，该处分的处分，该调整的调整，该移交司法机关的及时移交。提前给大家提个醒，在这个问题上，市委的决心决不动摇。这就叫“刀刃向内”“壮士断腕”，否则我们今后的工作就无法开展。

同志们，纪律作风建设是一项常抓常新的系统工程、永不竣工的民心工程。全市各级各部门和广大党员干部要拿出自我革命的勇气、立行立改的决心、久久为功的韧劲，深入扎实开展纪律作风集中整顿活动，努力打造同心同向的干群关系、营造风清气正的政治生态，为xx追赶超越和高质量发展提供更加坚强有力的保障！

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇十

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇十一

这次会议是局党组研究决定召开的。今天，我们召开这次大会，主要任务是：从即日起，开展为期1个月的作风纪律整顿及集中学习整训活动，主题是“严纪律、转作风、抓落实”，大家要统一思想、提高认识，抓好贯彻落实，认真找差距、订措施、抓整改、促工作。下面我代表局党组，讲几点意见。

一、要强化政治建设，严明政治纪律和政治规矩政治问题任何时候都是根本性的大问题。作为审计干部必须提高政治站位，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在经济社会发展中不断强化“四个意识”。习总书记指出：“党的领导干部必须讲觉悟、有觉悟。觉悟了，觉悟高了，就能找到行为的准星”。在日常的工作中，所有党员干部和职工必须站在全局的角度去考虑问题，树立大局意识，自觉维护大局的部署。不谋全局者不足以谋一域。因而，我们要善于从大局出发，跳出局限，在复杂的情况面前善于抓要害、抓根本。

一要恪守严的原则。政治上的坚定，来源于理论上的认同和思想上的清醒。作风建设要坚持严字当头、严字为先，要时刻铭记习总书记和中、省、市、县作风建设系列要求，严格按照县委要求办事。

二要遵循严的标准。审计干部要严格执行中央八项规定和“八不准”审计纪律和“四个严禁”工作要求，严格执行各项规则制度和纪律要求，始终把作风建设作为工作的重点来抓，形成对审计业务全过程、所有职能岗位、内部事务管理全覆盖的风险防控体系。

三要执行严的要求。要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，带头讲政治纪律、守政治规矩，时刻在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，与省委、市委、县委同心同向、同频共振。认真执行每周一次集体学习、每月一次中心组学习、每半年一次。

总结。

学习制度。要带头遵守审计纪律和廉政规定，把审计权力关进制度的“笼子里”，坚持问题导向、从严从实，坚持以上率下、常态长效，坚决杜绝有令不行、有禁不止的行为，自觉维护局党组做出的各项规定，牢固树立忠诚、干净、担当的审计形象。

二、要强化学习，提高自身素质经验表明，只有勤奋好学、学以致用，才能坚持创造性地开展工作。古人云，“非学无以广才，非学无以明识，非学无以立德。”在新常态下，审计工作要取得新发展，必须全面修炼审计“内功”，提高审计人员的综合素质。我局已根据审计工作发展形势的需要，要努力建设一支复合型的审计领导人才队伍、审计专业人才队伍和审计管理人才队伍，进行了统筹规划，制定了培训计划，下步强化逐步落实。为此，我们要大力倡导全员学习、终身学习和主动学习的理念，把培养高素质的审计干部队伍，作为建设学习型组织的切入点，坚持理论联系实际，以谦逊的态度、顽强的毅力抓好学习，本着缺什么、补什么的原则，既要从书本知识中学习，又要从审计工作实践中学习，坚持学习工作化、工作学习化，把创新的理论成果转化为指导审计实践的工作动力。

通过宏观经济知识和科学管理知识的学习，开拓视野，提高管理能力；

通过反腐倡廉教育，提高执行各项廉政纪律的自觉性；

通过调研取经，互动交流，找出薄弱环节，调整工作思路，加大工作力度。

新的同志需要进一步实践提高和学习新的技术。这就要求我们改进培训方法，要从多方位、多学科、多门类开展培训。缺什么就培训什么。另外有机会还要选送业务骨干到大专院校脱产进修，学习现代企业管理知识和宏观经济管理知识，了解外国审计动态，进一步拓宽知识面，掌握先进的审计技术和方法。

三是抓好学历教育与业务职称考试为主的继续教育。审计机关是高层次综合经济监督部门，涉及的部门多、行业广，要求工作人员有较高、广博的文化科学知识和业务能力，所以，我们必须舍得花本钱，加大人才培养力度。在审计机关人员编制有限的情况下，要针对目前审计机关所缺乏的专业人才，年轻有为的同志可以到大专院校深造，使他们能系统掌握审计及相关基础理论。同时要在时间上、财力上、精神上支持鼓励有志于自学成才的同志。还可以统一订购审计及相关专业技术资格考试资料，精心组织搞好职称统考辅导。要对自学成才获得职称和资格的审计干部进行奖励。“磨刀不误砍柴功”，只有重视审计人员智力方面的投资，审计工作的发展提高才会有坚实的基础。

四是抓岗位练兵，从实践中锻炼提高。结合市局，可以抽调人员，到市局参加学习，进行实地练兵，学习技艺，工作与学习相结合，理论与实践相结合，逐步提高他们的实际操作能力。另外，有计划地对审计人员轮岗，压担子，承担主审项目，促使他们都有压力，都能多学习、多接触审计对象，以提高工作适应能力，使每个审计人员都成为精兵良将。

三、

要守底线，在勤政廉政中发挥表率作用审计机关行使国家审计权力，从事国家审计监督活动，政治性、政策性、原则性和关注性、敏感性都很强，审计工作的特殊性要求我们必须以监督别人的标准来严格要求自己，进一步加强内部管理，把审计队伍勤政廉政建设向纵深推进。

一是加强审计队伍的廉政教育，筑起拒腐保廉的思想防线。我们要遵照 “从严治理审计队伍”的要求，加强对审计干部的思想教育，以防为先，严筑防线。要善于发现思想上新的苗头和倾向。与社会上一些高收入单位相比，审计机关工作清苦，收入不高，还会得罪一些单位和个人。对此，要加强教育，尤其对不健康的思想苗头及时纠正，有计划地组织学习廉政先进事迹，自觉纠正不良倾向，做清正廉明的公务员。

二是加大对审计干部的内部监管力度。对审计人员的工作信任、重用不等于疏于监督。要特别注重“以审谋私”现象的发生。建立和执行审计回访、复核、复审、质量检查、举报制度和奖惩制度。及时表扬奖励好人好事，要建立廉政督察组，使这方面工作有人专管，使审计人员时刻以严明的纪律规范行为，具有良好的形象。

三是正视社会现实，反腐保廉与关心爱护干部相结合。加强廉政建设，不让审计干部栽倒，是一种政治上的爱护。但随着社会经济的发展，加强对干部教育和监管的同时，也要从生活福利和政治待遇等方面尽力关心，使他们减少生活压力和后顾之忧，安心积极做好审计工作。

四是以强担当促进审计工作高效。广大审计人员要坚持从我做起、从现在做起、从小事做起，以自重的准则、自省的镜子、自警的标尺、自励的目标，争做践行良好作风的表率。尤其是要增强工作激情，对承担的工作和交办的任务，要有“食不甘味、夜不能寐”的压力感和“不达目的誓不罢休”的责任感，以一种想干事、干成事、不怕事的勇气，有效提高审计工作的执行力。

同志们，美国前国务卿基辛格说过一句很耐人寻味的话：“最使人疲惫的不是远处的青山，是我们鞋子里的沙子。”我们整顿作风纪律，就是清除我们鞋子里的沙子。作风纪律是形象、是力量、是生命，也是做好各项工作的重要前提，我们一定要以高昂的热情积极参与这次活动，以良好的作风、严明的纪律、扎实的工作创一流的效率、一流的形象，为我局审计工作新发展作贡献。

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇十二

尊敬的各位老师、朋友们：

大家上午好！

本学期，我们提前两天把大家请到学校来，牺牲大家的时间，主要是想让大家学习一些教育。

教学。

理论，丰富大家的知识，提高大家的教育理论水平。现在全世界都在提倡终身学习，作为教师我们更应该不断学习，否则，我们就很难适应时代的发展，不能搞好我们的教学工作，不能把我们的学生培养成社会上的有用人才。下面我就我校的工作谈以下六点意见，请大家认真听，做好记录，不当之处敬请批评指正。

一、团结和谐。

领导班子要团结。火车跑的快全靠车头带，领导班子只有团结起来才有凝聚力，学校的各项工作才能不折不扣地落实到位，才能做好。我建议领导班子成员要精诚团结，心往一处想，劲往一处使。领导之间要相互补台，不能相互拆台。在工作中要严格要求自己，时时处处事事都做教师的榜样，吃苦在前，享受在后，发扬奉献精神。

全体教师要团结。我们来到这个单位，就像一个家庭，我们是兄弟姐妹关系，我们要尊重老教师，他们的今天就是我们的明天。老教师要关心青年教师，要帮助他们，要为他们做榜样，要把自己的宝贵经验传给青年教师。要关心身体弱的.教师。大家要和谐相处，同志之间要相互关心，相互帮助，有困难大家一起去克服，有好事大家共同来分享。

领导和老师、老师和学生上下要团结。领导要有服务意识，弯下身子多干活，干好活，处处为教师利益着想，把教师和学生的事情放在第一位，想方设法为师生提供良好的教育教学环境。老师要尊重领导、理解领导，要把领导安排的任务完成好。老师要爱护学生，关心学生，不体罚或者变相体罚学生。老师要教育我们的学生，同学之间要互相关心，互相帮助，不以大欺小，不打架，不骂人。

家长、老师要团结。老师要尊重家长，要礼貌对待家长，要经常与家长沟通，要多表扬学生的优点，不要去家长面前告状。

海纳百川，有容乃大。人与人之间要学会包容，包容别人就是包容自己，理解别人就是理解自己。同时也要记住，伤害别人就是伤害自己。

全体师生要学会合作、学会感恩、学会宽容、学会微笑、学会快乐。

二、提升素质。

要有主人翁意识（校兴我荣校衰我耻），口号：学校是我家兴旺发展靠大家。倡导五种精神：

树立信心、艰苦奋斗的拼搏精神；

不等不怨、从我做起的自主精神；

狠抓基础、稳步提高的务实精神；

团结协作、着眼整体的全局精神；

不断进取、勇于创新的开拓精神。

善于学习（学习教育教学理论向教育专家学习向身边的优秀老师学习向学生学习）。

要求：每期读一本教育专著，有学习笔记，每期看教育专家视频两人，每周听课不少于两节，每月写一篇教育故事。

敢于争先创新。鼓励和支持冒尖，鼓励和支持领头雁，鼓励和支持一马当先。

童心（和学生保持一种共同的爱好，用儿童的兴趣、思维去思考周围的世界）爱心责任心。

学习心理学，走进学生的心灵，了解学生的需求。

竞争意识。

危机意识。

三、

外树形象。

有损于学校形象的事情不做（打牌购物闲聊回家做农活），有损于学校荣誉的话不讲。

到处宣传学校的新变化，新的办学思想。

举止文明服务热情礼貌待人。

关爱学生，爱生如子，不体罚、变相体罚学生，不向学生乱收费。

狠抓管理纪律规范道德规范，习惯规范提高成绩。

改善环境创办特色。

四、改革创新。

1、改革课堂教学模式，以学生自学为主，教案为导学案（实验）。

2、语文课设阅读课每周一节。

3、诵读国学经典，《弟子规》、《三字经》、《论语》、《治家格言》、《增广贤文》等。

4、加强体育锻炼，跑步、跳绳、游戏、竞赛成特色。

5、开设安全课、德育课。

6、举办一些利于学生身心发展的活动。

五、科学管理。

建立健全各项规章制度，如“教师工作量化考核办法”，绩效工资发放办法，听课制度、备课制度、考勤制度、奖励制度、安全制度等。

领导办事要公平、公正、公开，要提高领导班子的信誉度。

广开言路，与每位教师谈话，广泛征求教师对学校工作的建议，说的对的照办，并且给予表扬。

目标管理信息管理制度管理。

六、办学思想。

以人育人共同发展（概括和表现为“以行为影响行为，以品德培养品德，以能力提高能力，以理想树立理想，以情操陶冶情操，以境界提升境界，以人格塑造人格”）（发展，不仅包括学生的发展，还包括教师的发展，学校的发展，家长的发展）。

读圣贤书，立君子品，做有德人。营造书香校园，让师生读书、读好书、多读书。通过诵读国学经典书，上德育课，讲德育故事，上礼仪教育课等，培养学生做有德人。

校训：团结求实拼搏进取。

教风：热爱学生言传身教教学严谨勇于探索。

学风：勤奋学习刻苦钻研严肃认真一丝不苟与大家共勉。

人生的正途是从择善固执到止于至善。----《大学》。

谁不能主宰自己，便永远是个奴隶。--歌德。

向后退的人，他们的灵魂向黑暗投奔。----莎士比亚。

讲快乐的话，做快乐的事，交快乐的朋友。----张文军。

快乐生活快乐工作快乐学习享受人生。----张文军。

同志们，朋友们：有我们善良、勤奋、踏实、认真的老师们辛勤努力，唐庄一中一定会从低谷中崛起，让我们团结协作、负重拼搏、改革创新、共同进步，为唐庄一中美好的明天而努力奋斗！

谢谢大家！

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇十三

在整顿机关作风动员会上的讲话（精选14篇）篇十四

老师们、同学们：

今日我讲话的题目是《积极投入，三要四度，持之以恒，提高冬季大课间的跑操质量》老师们、同学们，冬季已经来临，从明天开始，我们每天上午第二节课后的课间广播操将改为冬季跑操。从今日开始，学校将作息时间略作了变动，就是下午第二节课后的课间也变成了25分钟，这个时段将是广播操时间；从今日开始，全校将在德育处和体育组的组织安排下，开展冬季课间操跑操评比活动。12月份学校将组织课间操跑操会操比赛。

老师、同学们。据我了解：很多学校都对冬季跑操活动进行了积极的思考和探索，以期能够跑出特色、跑出亮点。我还记得去年的冬季长跑活动，我们学校大课间的跑操以整齐的步伐和雄伟的气势，赢得了来校参观、学习的兄弟学校的领导和同行们的一致赞扬和高度评价。那么，如何进一步提高冬季大课间的跑操质量？在此，我希望我们全校师生进一步提高认识、高度重视、积极投入，力争做到“三要四度”，即进退场时要做到三要——要快、要静、要齐，跑操过程中要做到四度——有力度、有密度、有速度和有响度，让跑操真正成为我们每位天印学子的骄傲、成为我们每个班级的骄傲、成为我们学校的骄傲和自豪。

下面我简要谈一点认识：冬季大课间的跑操无论是对于增强我们的体能，还是培养我们的班级集体意识和纪律观念都具有较大的促进作用，也是学校积极落实上级教育部门大课间活动的要求，推动阳光体育活动的深入开展，形成良好的体育锻炼习惯和终身体育意识的一项举措。

关于“三要四度”，我在这里粗略的与各位做个交流。

我们跑操的总体目标是：

开发我们的潜能，跑出士气，跑出自信，跑出气势，力争跑出一种团体拼搏、令人震撼的感觉；希望跑操活动，能让我们全校师生置身于集体团结奋进的氛围之中，在这种氛围的感染下，让我们的心情会更好，我们的工作和学习劲头会更高，信心会更足。要求如下：

1、进退场时要快、静、齐。

听到哨声，同学们要迅速做出反应，各班在教室前排成两路纵队，按指定路线下楼，整齐、匀速。到达指定区域后，体育委员迅速按要求调整本班队形，保持安静，不说笑，不喧哗。领跑同学与本班第一排同学保持规定的距离站好。

2、跑操过程中的“四度”——力度、密度、速度、响度。

首先是密度。班与班之间保持规定的距离，迈小步、不停步，就会有力度和响度。排面整齐，队形紧凑，不松散、不拖沓，班内同学前后半臂距离，左右同学两拳左右距离。

其次是力度。要求同学抬头挺胸、精神饱满、不踏步、不拖步，迈步铿锵有力、步调一致。口令员口令有力度；另外，手臂按跑步要求摆动到位。

第三是响度。表现在整齐的脚步声“咵、咵、咵”，口号的响亮声是发自肺腑的、令人震撼的。队伍里无打闹声、嬉笑声。

第四是速度，指集合、出发、结束、小结时的动作迅速，班级队伍始终在规定的跑道行进，跟紧节拍、听准节奏，步伐整齐，全班绝对无停走现象。

最后我提两点希望：

我希望同学们要发扬不屈不挠、团结一致、奋发向上的精神，用整齐的步伐、宏亮的口号、标准的动作，飒爽的'英姿来体现我们学生的青春风采；用振奋的精神、满腔的热情、昂扬的斗志来展示“团结拼搏、吃苦耐劳、敢于争先”的精神，并将这种精神运用到学习和生活中，争取其他方面更大的成绩。

我希望各班级坚持高标准、严要求，使跑操质量再上一个台阶，使跑操活动不仅仅是一种体育锻炼活动，而是成为一项提升校园精神文化的集体励志活动，通过跑操激发我们斗志，燃烧青春激情，展示我们奋发向上、自强不息的精神壮志。

我坚信，只要持之以恒，我们就一定能跑出生命激情，跑出雄心壮志，跑出美好的未来！通过跑操活动的开展来展示我们的青春活力，展示我们的集体荣誉感和团结协作的精神，展示我们天印学子的自信力和“一定要成功”的发自肺腹的决心！

老师们，同学们：古希腊有座岩石上有这样一段话：“你想变得健康吗？你就跑步吧！你想变得聪明吗？你就跑步吧！你想变得美丽吗？你就跑步吧！”跑步吧！跑出心情，跑出美丽，跑出生活、工作和学习的自信和快乐！就让我们全校师生以极大的热情投入到冬季大课间的跑操活动中来，我相信，有我们全校师生的共同参与，特别是有我们全体同学、我们的体育组老师和我们的班主任高度重视和积极投入，此项活动一定会开展得有声有色，我们的体质健康状况将会得到更大的改善，我们的体育锻炼习惯和意识将会得到大大的增强，学校的体育及其他各项工作一定会再上一个新台阶。

谢谢！