基层党组织整改方案(热门14篇)

时间:2025-02-03 作者:字海

整改方案是指针对存在的问题和不足,制定一套解决办法和具体措施的方案。如果您对整改方案的编写和实施有困惑,以下是一些案例供您参考,希望对您有所帮助。

基层党组织整改方案(热门14篇)篇一

按照中组部关于巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,以“抓书记、强班子,抓发展、明思路,抓覆盖、建组织,抓规范、建制度,抓阵地、建场所,抓保障、增投入”等6项整改任务为重点,扎实做好基层党组织整改提高工作,努力提高基层党组织建设能力,做到普遍实现晋位升级。以下是基层党组织建设整改措施的方案范文,欢迎阅读参考。

按照中组部关于巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,以“抓书记、强班子,抓发展、明思路,抓覆盖、建组织,抓规范、建制度,抓阵地、建场所,抓保障、增投入”等6项整改任务为重点,扎实做好基层党组织整改提高工作,努力提高基层党组织建设能力,做到普遍实现晋位升级。

一、强化班子建设,明确发展思路。

基层党组织建设的核心关键在于领导班子的自身建设,只有建设起团结强大的领导班子,才能凝聚干部队伍的向心力、强化我们干部队伍的战斗力。而要加强领导班子的建设则应首抓书记。作为基层党组织建设的主要负责人,书记的职责责无旁贷。只有书记自身素质修养提高了、增强了,才能带领整个班子的共同进步,才能真正巩固我党的基层组织建设。同时,针对本辖区的区域情况,结合自身实际,综合各方面因素,制定出一条适应自身发展的道路,在战略高度上力争统揽全局,在战术方面要统筹兼顾。

二、加强制度建设,完善基层设施。

以创先争优为契机,深化“三项制度”,党员干部认真落实“三项制度”,密切联系群众,改善干群关系,消除以往干群分离、干群关系对立的情况,形成浓厚的机关争创先进基层党组织,党员干部争做优秀共产党员氛围。在制度建设的基础上,也要巩固基层党组织阵地建设,加大、加强基层党组织的投入和保障,让党员干部在服务基层、加强组织建设的同时无后顾之忧,一心一意谋发展,全心全意服好务。

三、优化服务意识,完成整改任务。

按照保持共产党员。

先进性教育。

活动的工作安排,乡镇办事处结合工作实际,认真组织,扎实推进,完成了学习动员阶段、分析评议阶段所规定的各项任务。在活动中,乡镇办事处率先向各居委会、村发放征求意见表60份,召开了座谈会5次,设臵了征求意见箱,充分征求党员、群众的意见,广泛地开展交心谈心活动,并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析,针对存在的问题,乡镇办事处制定整改方案如下:

一、整改事项。

乡镇办事处在先进性教育活动分析评议阶段征求意见和查找问题需要整改的事项有四项:

1、政治理论学习不够。平时比较强调客观原因或忙于事务工作,放松了对党员的学习要求,导致政治水平不高,理论根底不深,洞察力和敏锐性较差,考虑问题的高度不够,运用理论解决实际问题的能力不强。

2、理想信念不够坚定,宗旨意识有所淡化。全心全意为人民服务的宗旨意识树立不牢,为共产主义事业奋斗终身的激情有所降低,对搞好办公室工作的长期性、艰巨性认识不足,吃苦耐劳、无私奉献精神不够。

3、开展批评与自我批评不够。个别党员有做老好人和怕得罪人的思想,工作中事不关已、高高挂起,与群众沟通和交流不充分。4、活动开展少,凝聚力和战斗力不强。乡镇办事处组织开展争先创优主题活动少,未能很好地激发出党员的工作热情,共产党员的朝气、先进性在工作中表现不突出。支委成员与党员之间思想沟通少,对党员的思想状况和需求了解不够,特别是对离退休党员、干部关心、帮助,解决实际问题不够,组织的温暖没有得到充分体现。

二、整改目标。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以巩固和扩大乡镇办事处办公室保持共产党员先进性教育活动成果,加强乡镇办事处党工委的思想、组织、作风和制度建设为目标,切实解决乡镇办事处党员队伍中存在的突出问题,进一步振奋精神,求真务实,扎实工作,不断增强乡镇办事处的创造力、凝聚力和战斗力,把乡镇办事处建设成为坚强的战斗堡垒,充分发挥党员的先锋作用,为乡镇办事处经济和社会事业全面发展作出新的贡献。

三、整改措施、责任及时限。

1、关于政治理论学习不够的问题。

整改措施:一是坚持把思想理论建设放在乡镇办事处建设的首位,切实加强对马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,加强对党的路线、方针和政策的学习,使党员努力做到自觉用马克思主义的立场、观点、方法指导实践,进一步增强贯彻党的基本路线和各项方针政策的能力。二是围绕增强执政意识、提高执政党能力,进一步拓宽学习内容,完善学习制度,创新学习方法,提高学习质量,不断增强学习的针对性、系统性和实效性,努力建设学习型党组织和学习型机关。三是完善理论学习制度。做到学习内容、时间、人员的落实。每月集中学习不少于1天,并做好学习考勤和纪录,注重学习效果的提高。四是组织党员积极参加乡镇办事处中心组学习及乡镇办事处举办形势报告会、理论讲座等,帮助党员了解国际国内形势,提高分析问题、认识问题的能力。五是开展党员学习交流活动,每个党员每年至少写1至2篇学习体会,并适时召开学习交流会,达到共同提高的目的,营造一个良好的学习氛围。六是加强对党员学习的指导和督查。乡镇办事处每半年对党员的学习情况进行一次检查,并将情况予以通报。

2、关于理想信念不够坚定,宗旨意识有所淡化的问题。整改措施:一是坚持不懈地教育引导党员牢固树立共产主义理想和信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观及权力观、地位观和利益观,提高贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性,增强政治意识、大局意识和责任意识。二是组织党员认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的xx届三中、四中全会精神,使机关党员做到真学、真懂、真信、真用,始终保持政治上的清醒和坚定,在政治上、思想上、行动上走在前列。三是加强全心全意为人民服务的宗旨教育。引导机关党员在人们普遍重视物质利益的环境下,必须坚持全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立立党为公、执政为民的理念,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。四是突出正面典型教育。采取多种形式,用牛玉儒、任长霞等先进模范人物的事迹鼓舞、教育机关党员,形成崇尚先进、学习先进的风气。并及时挖掘身边涌现的优秀党员、先进人物,用身边优秀党员的先进事迹,教育机关党员,使机关党员学有目标,赶有方向。五是经常进行革命传统教育。通过适时组织党员到革命圣地参观、观看革命传统电教片、请英雄人物讲传统、请专家讲党课等形式,教育党员继承和发扬革命传统,振奋革命精神,永葆先进性。

3、关于开展批评与自我批评不够的问题。

整改措施:一是从“三个代表”重要思想的高度,教育引导党员充分认识开展党内批评是纯洁组织,增强党的战斗力的有力武器,是克服不良作风,解决党内矛盾的正确、有效方法,不断提高每个党员开展党内批评的自觉性。二是从维护党的团结统一的深度,教育引导党员正确认识开展批评与维护党的事业,对同志高度负责的关系;处理好开展批评与维持团结,揭露问题与维护形象,敢于直言与维系感情的关系。三是从提高个人修养的角度,教育引导党员努力做到襟怀坦白,光明磊落,勇于坚持真理,改正错误,不以关系代替党性,不以感情代替原则,真正做到“自我批评真心真意,开展批评实心实意,接受批评诚心诚意”。四是坚持党内民主生活会制度,严格按照规定在乡镇办事处内部开展批评与自我批评,对领导干部实行有效的监督和帮助。同时,提高民主生活会的质量,切实防止把民主生活会开成“评功会”和“牢骚会”,确保实效。五是建立健全多渠道监督制约机制,坚持党员干部述职、评议和讲评制度,敢于揭短亮丑,并严格执行《中国共产党党内监督条例》(试行)和《党政领导干部选拔任用工作条例》,表扬那些敢于大胆开展批评与自我批评,想干事、能干事、肯干事的干部,以实际行动促进党内批评的深入开展。六是乡镇办事处每半年开展一次集体交心谈心活动,形成一个“严肃认真对待自己,真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围,经常性开展批评与自我批评。

4、关于活动开展少,凝聚力和战斗力不强的问题。

一是随着乡镇办事处力量的加强,将进一步理顺乡镇办事处工作思路,健全内部管理制度,确保乡镇办事处各项工作全面开展,开展了2次内容丰富的主题活动,效果很明显,团队的凝聚力和战斗力正在逐渐增强。

二是建立健全乡镇办事处工作新机制,规范乡镇办事处对党员的日常教育管理,坚持“三会一课”制度,在乡镇办事处内开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动,使党员同志通过学习形成共识。

三是建立谈心制度,乡镇办事处委员多与党员同志交换思想,多听取党员同志的意见,每年至少要与分工联系的党员谈心一次,调动党员同志的积极性,发挥共产党员的先锋模范作用。

贯彻执行城关镇党委“基层组织建设年”活动实施意见,针对我村在基层党组织分类定级自查自评和群众评议工作中的落后情况,村“两委”班子认真分析分类定级和自查自评中出现的问题,结合深入开展创先争优活动,查找原因,拿出举措,突出在农村基层党组织建设、经济社会发展和新农村建设等方面下功夫,将整改落实工作目标化、具体化、责任化,着力解决影响和制约我村科学发展和党员党性党风党纪方面群众反映集中的突出问题,制定本整改落实方案。

一、基本情况。

我村位于舒城县南郊,合安舒桐公路贯穿其中,地理位置比较优越,交通便捷,资源丰富,境内有县十大名塘春秋塘,水面资源256亩,上下堰方家垱花堰沟近200多亩。全村39个村民组,986户,总人口3547人,68个自然村,规划为11个康居点,耕地面积2100亩,占地近3平方公里,全村现有党员98名,流动党员15名,8个党小组,其中预备党员3名,村民代表59名。村级资产方面,现有村工业园区厂房40间,年租金约6万余元,入驻企业三家,年产冷拔钢材产值近亿元。

二、存在问题。

一是村领导班子团结力不够,凝聚力、战斗力有待进一步加强,班子成员的政治素质、文化素质有待进一步提高,率带能力不强,班子成员年龄老化,结构不优,急需选拔配备优秀年轻干部;二是村集体经济发展较慢,集体资金捉襟见肘;三是农村水利基础设施老化,通组道路急待硬化,急需资金60万元,发展后劲不足。四是农业基础地位薄弱,近千亩自产田急待改造,沟渠亟待硬化。

1、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,突出实践特色,深入推进创先争优活动,增强组织活力,形成工作合力,转变工作作风,努力改变现有面貌,促进全村各项工作取得进步发展。

2、整改总体目标。

通过整改,努力我村达到“五个有”的整体目标:

1、有一个基层执政能力强、奉献精神强,团结合作强,能带领党员干部群众,落实科学发展观,促进全村经济社会又好又快发展的村级领导班子。

2、有一支干事劲头足、群众口碑好,坚持以人为本,带领群众致富的基层党员队伍。

3、有一个指导思路清、责任落实明,能切实转变思想和工作作风,保证各项工作措施落到实处的长效管理机制。

4、有一套全村发展建设的总体规划,村“两委”任期目标规划和。

年度工作计划。

促进村党组织建设、村级经济发展、农民增收、村级公益事业发展的各项工作制度。

5、有一个规范化的村级活动场所,按照“八个有、三个一”的标准,抓好村务公开,努力建设一个包含村级党员活动、教育培训、便民服务和文化娱乐功能为一体的活动中心。

3、整改的主要内容和措施。

整改内容:

加强基层组织建设,强化班子团结形成工作合力,增强工作执行力,全面加强我村经济、社会、文化等方面的全面发展。

(一)加强基层组织,抓关键,强班子,切实提高村“两委”班子的战斗力。

一是坚持以“五个好”基层组织标准、“五带头”党员标准为要求,以与六安市商务局党委成立结对帮扶联合党委为契机,加强班子自身建设,不断提高班子综合素质,以选派干部为联络员,定期开展联谊活动,加强学习,着力推进我村“双培双带”工程。定期召开“两委”会议,每月开展一次班子民主生活会,总结当月工作,深入开展批评和自我批评,及时发现问题并使问题得到妥善解决,以此不断提高班子的凝聚力和执行力。制定“两委”班子日常学习工作制度,每周五召开一次例会学习,重点学习国家最新方针政策,特别是涉及“三农”工作的各项政策,提高党员干部的理论水平。加强党员干部的管理与培养,加大年轻后备干部的选拔和培养力度,培养一批学历较高、致富本领强的年轻党员后备干部,打造一支敢担当、肯实干的村干部队伍。二是继续深入开展学习实践科学发展观,推行党员议事会制度,推进党内民主建设,实行“四议两公开”工作方法,进一步完善议事范围、议事规则、议事程序和议事要求,凡是村级中的事务和与群众切身利益相关的事项,都要严格按照“四议两公开”制度决策、实施,努力强化村领导班子大局意识、沟通协调意识,便民服务意识。三是完善基层党建工作,不断完善党务公开制度,按时上报基层党建工作小结和工作打算,加强党员党性修养建设,保持党员队伍的先进性,切实帮助有困难需要帮助的老党员和困难党员,在重要节假日期间开展慰问老党员和困难党员活动,让他们感受到党组织的温暖。四是加强党员队伍建设,今年拟培养年轻预备党员3名。深入开展农村党员干部主题教育活动,宣传党的路线方针政策,讲清楚当前的形势,虚心听取群众利益诉求,尽力满足群众利益要求。建立流动党员联系制度,健全流动党员档案台账管理,努力做到流动党员到哪里,党组织的管理就延伸到哪里。五是继续开展好公开承诺活动。村“两委”班子在先锋网上公开一年一度的承诺活动,切实做到“承诺一件、登记一件、兑现一件、销号一件”,重点加强承诺的兑现力度,提高群众满意度。

(二)加强基础设施,带队伍,搞建设,带领全村党员群众一心一意谋发展。

一是加强经济建设。利用我村区位优势,结合小集镇建设,盘活村集体土地资源,进行合理有效利用,使之增值增效,增加村集体经济收入,力争年产值达1.5亿元。拟在两年内完成园区拉丝厂迁址工作,帮助冷拔拉丝厂扩大规模,增加就业。同时进行原工业园区升级改造,实现盘活村集体闲置土地资源的合理利用。支持童车童床制造,粮食加工生产,以扩大我村村民就地就近就业,增加农民收入。继续搞好土地流转,积极向上争取支持,加大对农业基础设施的建设投入,增强农业发展后劲,促进农民增收。

二是加强社会建设。加快我村新农村公共基础设施建设,积极争取上级有关部门的对口支持,争取项目和资金扶持,力争三年内修好村组横山至马路;大闸至春秋塘;船形至合安路水泥路,实现组组通水泥路。力争在三年内完成1000亩自产田改造。尽快启动文化广场等公益设施建设,创造良好的人居环境;加强宣传力度,明确工作任务,全面落实各项惠民政策,支持团、妇等群团组织工作;加强社会治安综合治理。

三是加强文化建设。加强组织活力,利用春节等节庆组织群众开展丰富多彩的文化活动;继续办好农家书屋,利用好农村党员干部现代远程教育设备,加强对群众的文化教育。

4、组织领导。

(1)、高度重视,明确责任。抓好整改工作,事关创先争优和党组织在分类定级中的位次,影响我村科学发展,和谐发展的效果。村党支部书记为直接责任人,村“两委”班子成员既要搞好分工协作,明确各自职责,又要分工不分家,相互支持。着力提升包片村民组长工作水平,形成一级抓一级、层层抓落实的整改体系。

(2)、加强协调,互帮互助。村党支部及包村干部及时将工作进展情况及时反馈办事处工委和镇党委。积极动员村党员干部要讲政治,顾大局,促发展,上下联动,加强协调;主动向旁边的先进村学习,主动沟通,汲取他们的发展经验,形成工作合力,共同努力抓好落实。

(3)、健全制度,接受监督。严格执行整改责任人制度、整改承诺制度、整改情况定期通报制度,确保整改落实工作取得实效。建立公示制度,向干部群众、服务对象公示有关情况,接受群众监督。

基层党组织整改方案(热门14篇)篇二

市直机关党工委:

202-年x月x日,市直机关党工委向我局机关党委反馈了202-年度市直机关党组织书记抓基层党建述职评议情况,并指出了存在问题。为此,我局党组和机关党委十分重视,认为这是对我局机关党建工作的重视和厚爱,是贯彻落实中央组织部《党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核办法(试行)》的具体体现。我局要从遵守政治纪律和政治规矩的高度,进一步提高思想认识,认真看待和解决好机关党建工作中存在的问题,不断提升基层党建工作水平。现就做好202-年度市直机关党组织书记抓基层党建述职评议有关问题整改落实工作提出如下方案:

一、存在问题:党建工作创新力度不够,亮点不多。

整改措施:

(一)认真履行机关党建工作责任。突出局党组抓基层党建主责、主业意识,党组班子每年至少2次研究机关党建工作,为机关党建出谋划策,解决实际问题。健全完善党组成员挂钩基层党组织制度和党组织书记抓党建述职评议制度,促进“一岗双责”有效落实。

(二)深入开展党支部达标创星活动。贯彻落实《支部工作条例(试行)》,继续推行“党支部七项工作法”,认真对照党支部达标创星活动标准,全面推行党支部标准化、规范化建设。优化组织设置、配强党务干部、深化星级评定、加强分类指导。

(三)深入开展“红领行动”机关党建“先锋”工程建设。以创建“五个过硬”的“人民满意的政法机关”为抓手,打造具有司法行政特色的“司法行政当先锋,法治惠民我先行”党建品牌,着力提升“党员工作室”建设和培育各类先进典型模范。

责任单位:局机关党委、各党支部。

完成时限:年内完成。

二、存在问题:管党治党责任压力传导不够,党建工作齐抓共管的局面尚未形成。

整改措施:

(一)落实“一岗双责”制度。通过建立局党组成员和局机关党委委员挂钩支部制度、局机关党委委员列席支部组织生活会并进行点评、加强对支部开展组织生活情况的检查、通报等方法,层层传导压力。

(二)明确分工负责,形成齐抓共管合力。局党组要认真研究、完善局班子成员分管党建责任清单,明确局领导班子成员、局机关党委、党支部的党建责任;同时,要建立局机关党委和市律师行业党委工作报告制度,及时研究两个党委的党建工作。

责任单位:局党组、局机关党委、各党支部。

完成时限:年内完成。

三、存在问题:兼职党务干部工作主动性有待提高。

整改措施:

(一)严格开展新形势下党组织生活。持续抓好“三会一课”、民主评议党员、领导干部双重组织生活等基本制度落实。完善支部主题党日、新党员入党宣誓、重温入党誓词、过集体“政治生日”等政治仪式,推动基层党支部认真开展好新形势下的党组织生活,促进基层党支部担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。

(二)加强对党务干部的学习培训。每年举办一期党务干部培训班,把党章、党的各种条例、制度、规定和党建经验等列入党务干部培训学习内容,采取专题讲座、理论辅导、经验交流、现场观摩、交叉检查等方式,提高兼职党务干部的工作水平。

(三)健全完善党内监督制度。通过建立局党组成员和局机关党委委员挂钩支部制度、局机关党委委员列席支部组织生活会并进行点评、加强对支部开展组织生活情况的检查、通报等方法,层层传导压力,促进兼职党务干部发挥好作用。

(四)加强基层党支部班子建设。做好基层党组织换届选举工作,配齐配强基层党组织班子。

(五)落实基层党组织关爱行动。积极开展局机关党委委员与基层党支部书记、委员的谈心谈话活动,关心基层党务干部的思想、生活情况;及时了解基层党务干部工作存在的困难,支持他们积极开展工作,协调和解决工作问题;对表现突出的党务干部进行表彰。

责任单位:局机关党委完成时限:年内完成。

基层党组织整改方案(热门14篇)篇三

为认真贯彻落实中共yc区第十二次代表大会精神,进一步加强基层党组织建设,按照区委统一安排,从现在起到2012年12月底,对xx镇基层党组织进行一次集中整顿,根据区委“关于集中开展‘两整两创’攻坚行动”的实施意见及区委组织部《关于集中整顿全区基层党组织的实施意见》,现结合我镇实际提出如下实施方案。

一.指导思想。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻党的十七大和十七届四中.五中全会精神,按照区委第十二届一次全会的要求,以强化班子建设.提高队伍素质.维护社会稳定.促进科学发展为目标,对全镇基层党组织进行集中整顿,大力加强基层党组织建设,为全面建设富裕.生态.人文.和谐新长凝提供坚强组织保证。

二.原则任务。

这次集中整顿要坚持六个原则:(1)联系实际.务求实效的原则;(2)边整边改.立整立改的原则;(3)区别情况.分类指导的原则;(4)正面引导.查找隐患.解决问题.改进工作的原则;(5)领导干部带头.发挥表率作用的原则;(6)维护社会稳定.促进科学发展的原则。主要任务是切实解决一些突出问题.制定一套务实管用的规章制度.巩固提升一批先进基层党组织.加强改进一批一般基层党组织.整顿转化一批后进基层党组织,全面提升基层党建工作水平,把党的`政治优势和组织优势转化为推动赶超跨越发展的强大动力。重点解决以下六个方面的问题:

(1)党支部班子不健全的问题。要查找党支部班子是否健全.班子结构是否合理;党支部班子是否按期换届;是否妥善安置离任老干部;是否培养了后备干部等问题。

(2)党支部作用发挥不明显的问题。要查找党支部是否发挥了战斗堡垒作用,是否坚持以科学发展观为指导,认真执行党的路线方针政策,(本网网)是否坚持正常的党内生活和“一课三会”等基本组织制度,能否有效开展思想政治工作,是否经常关注和研究解决事关群众切身利益的民生问题等。

(3)党纪.政纪和法制观念不强的问题。要查找是否组织全体党员进行法制学习教育,在思想上是否牢固树立依法执政观念;是否存在有令不行.有禁不止的行为;是否严格遵守党的政治纪律.组织纪律.人事纪律和工作纪律;工作中有没有违反党内各项法规.条例和国家法律.法规的行为;党员特别是党组织班子成员是否对身边人员的违法违纪行为视而不见,甚至隐瞒包庇等。

(4)党员管理不到位.先锋模范作用发挥不充分的问题。要查找是否进行了公开承诺,是否认真践行自己的承诺;是否建立了共产党员先锋模范作用发挥长效机制;长效机制与实际工作是否紧密结合;长效机制是否得到落实.运行是否正常;长效机制取得的成效是否明显,运行过程中存在的问题是否得到了妥善的解决等。

农村支部要以“两委”换届为契机,重点解决班子软弱涣散.大局意识较差.战斗力不强等问题;“两新”组织党支部要围绕扩大党建覆盖面.以党建促发展重点解决是否有违法乱纪行为和存在生产安全隐患等问题;机关和事业单位党支部要围绕创先争优.提升形象重点解决服务意识不强.工作效率不高等问题。力争通过集中整顿,进一步增强基层党组织推动发展.服务群众.凝聚人心.促进和谐的能力。

(5)党支部书记抓党建责任不到位的问题。要查找党支部书记是否严格履行了基层党建第一责任人的职责,是否存在“一手硬.一手软”问题,是否主持研究解决党的建设的突出问题,是否能为广大干部群众作出表率,自觉抵制不正之风等。

(6)党员宗旨意识和大局观念不强的问题。要查找是否做到了全心全意为人民服务,是否以最广大人民的根本利益为最高标准,是否尽心尽力为群众办实事.解难题.谋利益,是否存在与群众争利.欺瞒群众.态度蛮横.损害群众利益的行为等。

三.方法步骤。

这次集中整顿,从7月上旬开始,到12月底基本结束,共半年时间。整顿的范围是全镇农村.机关事业单位和“两新”组织党组织,重点是农村基层党组织。具体分四个步骤进行。

(1)动员部署阶段(7月1日――7月15日)。

各基层支部要结合实际,制定切实可行的实施方案,并于7月15前召开动员大会进行安排部署,将会议精神传达到每个党员。

(2)排查问题阶段(7月16日――7月31日)。

7月31日前,各支部都要通过问卷调查.个别访谈.召开座谈会等方式,广泛征求群众意见,认真开展自查,下乡住村干部要抓住这个时机,深入农户,广泛接触群众,掌握村情民意,切实把问题找准,对排查出的突出问题要建立台帐并逐级上报。

(3)集中整顿阶段(8月1日――12月10日)。

集中整顿工作的重点是解决突出问题,整顿思想作风,建立长效机制。各支部要针对排查出来的问题,通过召开班子专题民主生活会和支部组织生活会,从思想上.组织上.作风上深入剖析产生问题的根源,并制定整改方案,明确整改责任和整改时限,集中进行整改。对软弱涣散.战斗力不强的党支部,以及事关全局和影响重大的突出问题,要组织专门人员进行专题整改。同时,要采取多种形式,加强教育培训,增强党员和干部的执政意识.宗旨意识和忧患意识,不断巩固和提高集中整顿成果。各支部要在下乡住村干部的指导下,以农村“两委”换届为契机,协助乡镇党委选好配强村级“两委”班子,打破地域.身份.职业界限,注重从优秀现任村干部.大学生村官.农村致富能手.退伍军人.外出务工返乡农民党员中培养选拔党组织书记,切实把政治素质强.发展能力强.群众威信高.奉献精神好的“两强一高一好”型优秀人才选拔到村党组织书记岗位上来。本村暂时没有合适人选的,可由下乡住村干部直接兼任。集中整顿阶段结束前,要组织党员群众对党组织.党组织领导成员和党员进行一次民主评议和群众满意度测评,对被评议为不称职的党组织领导成员和被评议为不合格的党员,要进行组织处理。

(4)总结验收阶段(12月11日――12月31日)。

各支部要对集中整顿情况进行认真总结。镇党委要派出验收小组,验收整顿成效,客观评价整顿效果,并纳入各支部年度目标责任制考核范围。12月31日,各支部都要将集中整顿工作总结材料报镇整顿工作领导组办公室。

基层党组织整改方案(热门14篇)篇四

整改措施:切实抓好《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党农村基层组织工作条例》的学习和贯彻落实,确保每个党员学好用好。牢固树立一切工作到支部的导向,落实三会一课,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,落实基层党组织“五化”建设,推行党务公开。

牵头领导:xx。

整改时间:《条例》学习5月底之前完成,其他长期坚持。

2.推进扫黑除恶专项斗争。

整改措施:一是加强组织领导;二是加强学习;三是签定责任状。

牵头领导:xx。

整改时间:在3月底之前完成。

3.抓实党建基础工作。

整改措施:抓常抓实党务基础工作方面的教育与培训,提高党员干部队伍业务水平和责任意识。认真落实20xx年度《关于进一步规范党费收缴工作的通知》,规范党费收缴行为,加强党员的日常教育,确保按月及时足额交纳党费。及时学习发展党员、组织生活会与民主评议党员等常规工作文件和工作提示,按五化建设要求全面落实好各项基础工作。

  牵头领导:xx。

  整改时间:长期坚持。

   4.支部班子履职不到位(包括未认真研究党支部“五化”建设、主题党日活动计划不实、学习教育不经常)。

整改措施:加强学习培训,着力提高支部班子履职能力、责任意识、业务水平和支部工作的规范性。严格落实《桃江县全面推行主题党日常态化制度化的实施意见》文件要求,结合单位工作特点,制定切实可行的主题党日活动计划,把党员的日常教育全面融入主题党日活动,形成常态。

牵头领导:xx。

整改时间:长期坚持。

5.深入联系服务群众不够。

整改措施:通过政府信息公开申请、脱贫帮扶、在职党员进社区、政务大厅值守、“双创”等工作,深入联系群众,了解群众需求和期望,积极为群众排忧解难情况;组织开展志愿服务情况。

整改时间:长期坚持。

(一)深入自查,找准整改内容。对照主要问题清单,对本单位进行一次全面摸底和梳理,切实澄清底子,把所有存在同类问题的基层党组织列为整改对象,全面确定所有整改对象需要整改的具体内容。

(二)明确责任,强化整改措施。要按照整改要求,承担整改责任,结合《益阳市委书记抓基层党建述职评议考核问题整改方案》责任分解表以及本方案安排,制定具体整改方案,扎实抓好整改。

(三)强化督查,确保整改效果。党组对问题整改落实情况要进行跟踪管理,整改一个、销号一个,确保20xx年10月底之前全部整改到位。

基层党组织整改方案(热门14篇)篇五

学问是异常珍贵的东西,从任何源泉吸收都不可耻。下面是课件网小编为您推荐xx书记抓基层党建工作述职报告.

一、履行职责情况。

(一)自觉担当作为,落实从严治党主体责任。紧盯巡视督查和党建述职评议反馈问题,着力整治机关党建“灯下黑”、“两张皮”等突出问题xx项。健全完善述职述党建、评议评党建、考核考党建的党建动力机制和党建工作月小结、季督查、半年评比表彰、年度考核评议的考评机制,采取集中督查、会议推进、工作调度、现场指导、工作约谈等方式推进党建工作落实。年初召开机关党建工作会议,与所属xx个基层党组织签订党建工作目标责任书,全年召开工委会议xx次专题研究党建工作,开展党建专题调研x轮次,组织集中督查x次,专题约谈基层党组织书记xxx人次,及时有效传递责任、传导压力。

(二)强化理论武装,打造政治建设过硬队伍。坚持将党的政治建设摆在工作首位,严格落实“三会一课”、主题党日等制度,采取集中学习、交流研讨、讲授党课、知识测试等多种方式,组织基层党组织常态化开展学习x.x万余场次,讲党课xxx场次,主题党日xxx场次。经常性开展“考学述学评学”活动,编印学习资料xxx余册,督促xxx名党员参加“xx党建”app学习并进行“学报告学党章”等线上考试x场次。年内组织举办党组织书记、党务骨干、入党积极分子等培训班x期,培训xxx人次。建立发展党员工作日常督办提醒审核和电子信息登记管理制度,培养入党积极分子xxx名,发展党员xx名,转正党员xx名。强化党费管理,督促xxx名机关党员按月足额交纳党费。严格落实党内激励关怀制度,慰问困难党员和老党员xxx名。

(三)建强基层组织,提升党建工作质量水平。扎实推进党支部建设标准化工作,坚持标准统一化、流程规范化、考评精细化,适时召开培训会、调度会,举办全区党和国家机关党支部建设标准化知识竞赛,编印《标准化手册》《标准化工作指南》xxx余册,督促xx个直属党组织配备党务工作者xxx名,指导创建示范点xx个,排查确定后进党组织xx个,整顿提升软弱涣散党组织xx个。全面优化组织设置,认真摸排xxx个党支部的组织设置和任期换届情况,调整设置基层党组织xx个,指导xx个基层党组织完成换届选举和改选补选工作。全年排查处理违纪违法党代表和党员xx人,接转组织关系xxx人次。

(四)突出党建引领,助推中心工作任务落实。坚持围绕中心,服务大局,深入拓展“三比两促”主题实践活动,“七一”期间表彰先进基层党组织xx个,优秀党务工作者和共产党员xxx名。扎实开展“作风建设年”活动,组织党员集中学习警示教育片xxx场次,开展专题讨论xxx场次;查摆问题xxx个,已整改完成xxx个;举办作风建设年活动演讲比赛和巡回演讲活动。组织xxx名在职党员到社区报到服务,督促xxx名机关党员进行志愿者登记注册,教育引导在职党员在创建文明城市、脱贫攻坚等中心工作中发挥先锋模范作用,全力推动机关党建与中心工作同频共振、同向发力。

二、存在的主要问题及原因。

(一)落实党建工作“第一责任人”职责还有差距。抓党建的责任意识还不够强,对机关党建工作的重要性认识不够高,基层党组织重业务轻党建的问题仍然存在。虽然坚持定期研究机关党建工作,制定工作措施,但在具体工作推进中,深入基层党组织了解情况、督促落实、跟踪问效相对较少。

(二)党建工作力量还有待加强。随着全面从严治党的不断深入,近年来,机关党建工作面、工作量大幅增加,但从事机关党建工作力量不足,工委工作人员少,基层党组织党务干部大多兼职,且多数都是业务骨干,缺乏足够精力和时间抓好党务工作。机关工委开展党建工作督查指导不能实现全覆盖,影响了党建工作质量成效。

(三)特色亮点还不够明显。就党建抓党建,党内组织生活的内容和形式比较单一,党员教育培训“请进来讲的多”,“走出去学的少”。对机关党建面临的新问题、新情况研究得不够深,对抓党建和促发展的最佳结合点找得还不够准,在探索党建新模式、释放党建活力上还有待创新。

(四)机关党建考评体系还需要进一步完善。如何结合工作实际,在既提高党建工作水准,又充分调动机关党务干部和党员积极性的基础上,建立一套完善、管用的考评体系还有待进一步研究探讨。

三、下一步工作思路。

(一)严格落实管党治党责任。从严落实机关党建工作政治责任,督促各级党组织健全分析研判、述职评议、提醒约谈、督查通报等责任机制,着力构建机关工委牵头抓总,部门党委各负其责,基层党支部具体落实的党建工作体系,着力破解机关党建“灯下黑”、“两张皮”和重业务轻党建问题,切实把机关党建责任扛在肩上,抓在手里,落到实处。

(二)坚持不懈强化教育培训。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,通过理论宣讲、集中轮训等方式,抓实党员干部政治理论学习。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,不断提升党务工作者履职尽责能力水平。注重创新方式,用好用活“机关党建+互联网”模式,组织举办形式多样、丰富多彩的知识竞赛、歌咏比赛、演讲大赛、红色教育、走出去学习观摩活动,切实增强培训实效,着力提升党员队伍综合素质,努力为创建全国文明城市助力。

(三)大力推动党组织标准化建设。扎实推进党支部建设标准化工作,着力打造自身建设强、群众工作强、引领发展强的“三强”型党支部。扎实开展后进基层党组织“学习、整顿、提高”专项行动和“一机关一品牌,一支部一特色”党建品牌创建活动,努力推动党建与业务深度融合,把机关党组织打造成服务中心工作的坚强战斗堡垒。

(四)持续不断转变工作作风。结合新形势新任务新要求,大力开展机关党建工作调研,扎实开展“转变作风改善发展环境建设年”活动,驰而不息纠正“四风”,持之以恒正风肃纪,以强有力的监督执纪问责,巩固深化作风建设新成果,教育引导广大党员干部把心思用在推动发展、服务大局上,助推生态美、产业优、百姓富和谐xx事业持续健康发展。

 

 

基层党组织整改方案(热门14篇)篇六

一、存在问题一:支部组织理论学习不够,学习效果不好。

具体表现为支部组织党员理论学习缺少系统性计划,党员理论学习系统性不强,学习的主动自觉性和学习效果不好,对学习内容理解不深,对业务的学习不钻、不深,熟悉程度、灵活运用程度不够,支部未形成浓厚的学习氛围。

二、存在问题二:对党员的理想信念和宗旨意识教育缺乏针对性。

三、存在问题三:支部对党员教育管理措施不力,由于支部各党员工作、居住相对分散,对党员日常学习、工作的监督力度不够,对党员的监督、约束机制不够完善,对其权利、义务、纪律需进一步明确和规范。

四、存在问题四:支部在开展各项工作、各类活动时,在形式、内容、深度等方面创新不够。

为此,按照“提高党员素质、加强基层组织、服务职工群众、促进各项工作”和今年“开展基层组织建设年”的目标要求,制定如下整改目标和措施。

整改目标一、:

学习不断引向深入,以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点,通过学习来提高党员个人的思想政治素质,通过提高党员认识来促进公司的稳定与发展。

整改措施:

1.强化政治理论和党史业务学习。以“三个代表”重要思想为学习主线,使全体党员通过学习在改造世界观上不断有新成效,在身体力行上不断有新进步,在推动工作上不断有新进展。政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际,结合业务学习,突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效,在自觉性、经常性和实效性上狠下工夫。

2.支部委员起表率作用。支部书记要带头学好政治理论;要定期召开党支部会议对党员思想情况进行认真分析,要根据党员各自不同的具体情况提出不同的学习要求;要在学习中注意解决支部内存在的主要问题;要注意及时纠正学习中可能会出现的松懈情绪、厌烦情绪,不联系思想实际和工作实际的不良学风。

3.改进学习方式,完善学习制度。(1)支部认真完成年度综合培训计划,建立党员学习制度,坚持以制度作保障,不断强化学习的重要作用。坚持集中学与党员个人自己学相结合的灵活学习机制,保证全体党员每月两次的集中学习时间,落实考勤制度,每月检查一次支部党员的学习笔记;建立学习考核制度,对党员学习效果,在适当时候进行抽查,通过考试的形式,考核学习成效。(2)开展读书活动。党支部定期向党员推荐读书书目,并有针对性的购置一批涉及党史、经济、法律、科技等方面的书籍,鼓励党员多读书,读好书。(3)加强时事教育。利用报刊、网络等传媒,组织党员阅读各类时事报道,引导党员进一步增强政治意识和大局意识,通过时事学习,抓住不同事物之间的联系,在不断将知识综合的过程中,提高党员综合分析问题的能力。

整改目标二:

促进党员坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,牢固树立宗旨

意识,增强党员意识,增强事业心、责任感,立足本职岗位,结合公司和建委系统的实际,坚持党的建设与工作要为加强党的执政能力建设服务,为构建和谐北碚多作贡献。

整改措施:

党支部要灵活运用“正面教育、传统教育、形势教育、典型教育、警示教育、开放教育”等行之有效的方式,结合形势和党史工作实际,加强对党员的党性、党风、党纪,党的宗旨教育,认真落实党支部目标管理制度,对党员严格管理,督促党员履行义务,保障党员的权利不受侵犯。

整改目标三:

支部通过加强对党员的教育管理,建立起一支有素质、有能力的党员队伍,使党员在各项工作中处处起好表率作用,切实起到先锋模范作用。

整改措施:

1.研究、探索建立以发挥党员先锋模范作用为核心的量化考核体系,把党员有没有发挥模范作用、发挥多大的模范作用作为考核党员的主要依据,并将党员考核纳入到个人综合考核中,目的是使党员工作中更好地发挥带头作用,以推动整体工作发展。

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基层党组织整改方案(热门14篇)篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为了进一步巩固和拓展教育实践活动成果,促进农村基层组织建设和谐发展,按照县委关于整顿软弱涣散基层党组织的要求,通过镇软弱涣散领导小组摸底排查,并经镇党委研究,决定xx村为软弱涣散基层党组织整改对象,为提升xx村基层组织建设,特制定此整改方案。

xx村距离长堡镇镇8公里。全村共12个村民小组,504户,1941人,有耕地面积1040.9亩。村设1个党支部,有党员22名(其中女党员8名)。村民收入来源以种养殖、外出。

当前隐藏内容免费查看务工为主。2014年全村,人均纯收入仅2200元。

通过镇软弱涣散领导小组召开座谈会、走访调研、征求意见等形式进行摸底自查,xx村党支部主要存在如下方面的问题:。

1.村”两委”工作涣散。主要原因是党组织班子配备不齐,支部书记长期缺职,导致计划生育、基础设施、民生事业等各项工作推动不力,严重影响整村经济发展。

2.村”两委”班子战斗力弱。主要原因是班子不团结,内耗严重,工作相互推诿,工作中没有担当意识,严重影响班子整体战斗力,导致各项工作推进缓慢,人民群众满意度较低。

通过整改配齐配强党组织领导班子,大胆启用政治素质好,办事能力强,有担当,愿奉献的年轻干部。达到党组织服务意识增强,服务能力提高,群众满意度大幅度提高的良好局面,有序推荐村级各项工作,按时完成上级下达的各项任务。

1.加强组织领导。镇软弱涣散工作领导小组要切实加强对这次整顿工作的领导,确保整顿的效果和质量,为建设乌江特色旅游集镇提供坚强的政治和组织保证。

2.明确整顿责任。工作组要加强调查研究和工作指导,明确整顿重点,抓好工作落实,从根本上解决后进村各种问题。镇驻村干部和结对部门要在镇党委的统一领导下把主要精力用于后进村的治理整顿,协助镇党委抓好后进村的整顿工作。

3.严格督办考核。要把整顿工作作为有关单位和个人的重要任务列入工作实绩考核范围,作为评价使用干部的重要依据。对工作成绩突出的单位和个人,镇党委、政府将给予表彰对工作不重视、不积极、不认真,完不成目标任务或完成质量不高的,要严格追究相关责任人的责任。

******xx镇委员会。

2021年9月24日。

基层党组织整改方案(热门14篇)篇八

针对教体局党委的要求,根据教体局党委制定的《社会组织党组织分类定级参考标准及自查自评表》,我支部深入剖析党建工作深入分析存在的问题,并结合我校实际,研究制定了如下整改方案:

一、发展党员工作重视不够。

二、“三会一课”、民主评议党员、党员教育培训等制度建立和落实情况不够完备。

整改措施:1、严格支部组织活动,做到组织活动形式多样、内容丰富、生动活泼;2、每季度进行一次党课教育;3、支部每年至少过一次高质量的民主生活会;4、把“三会一课”、民主评议党员、党员教育培训等工作常规化。

三、没有专职的党务人员,党务工作人员配备不足。党建工作者不熟悉党建业务知识,视野不开阔,创新能力不高。

整改措施:1、设立专门的党务工作人员,负责日常党务工作,抓好政治理论培训,采取举办政治理论学习班等形式组织党建工作者学习政治理论,提高理论素质;2、要抓好履职能力的培训,对党建工作者进行系统的党政两方面知识的培训;3、组织党建工作者到做好新社会组织进行学习,开阔视野,增长知识。

四、支部在发挥战斗堡垒作用和党员队伍的先锋模范作用力度不够,工作业绩不突出。

整改措施:1、充分发挥好支部教育、管理、监督,充分发挥好联系党员群众的桥梁和纽带的作用。着重在抓好基本工作职责上下功夫,将政治理论学习、教育与提高党员理论素养和树立科学的世界观、人生观和价值观相结合;2、将落实党建工作目标与“创先争优”相结合,将实践“三个代表”重要思想与解决党员党风、作风方面存在的突出问题和树立党员先进性的良好形象相结合,做好思想政治工作与解决党员的思想观念和精神状态问题相结合。3、面对新世纪、新形势、新任务,认真研究支部工作的新情况,采取新措施,用开拓创新的精神去解决新问题,创造性的去开展支部工作,各支部积极提供新的工作建议或措施来更好的发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。加强党支部宣传工作,扩大党支部在学校的影响。

基层党组织整改方案(热门14篇)篇九

按照保持共产党员先进性教育活动的工作安排,县委办公室党支部结合工作实际,认真组织,扎实推进,完成了学习动员阶段、分析评议阶段所规定的各项任务。在活动中,党支部率先从网上向乡镇、县级部门发征求意见表160份,走访了县府办、组织部等4个县级部门,召开了座谈会15次,设置了征求意见箱,充分征求党员、群众的意见,广泛地开展交心谈心活动,并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析,针对存在的问题,党支部制定整改方案如下:

一、整改事项。

县委办公室党支部在先进性教育活动分析评议阶段征求意见和查找问题需要整改的事项有四项:

1、政治理论学习不够。平时比较强调客观原因或忙于事务工作,放松了对党员的学习要求,导致政治水平不高,理论根底不深,洞察力和敏锐性较差,考虑问题的高度不够,运用理论解决实际问题的能力不强。

2、理想信念不够坚定,宗旨意识有所淡化。全心全意为人民服务的宗旨意识树立不牢,为共产主义事业奋斗终身的激情有所降低,对搞好办公室工作的长期性、艰巨性认识不足,吃苦耐劳、无私奉献精神不够。

3、开展批评与自我批评不够。个别党员有做老好人和怕得罪人的思想,工作中事不关已、高高挂起,与群众沟通和交流不充分。

4、活动开展少,凝聚力和战斗力不强。支部组织开展争先创优主题活动少,未能很好地激发出党员的工作热情,共产党员的朝气、先进性在工作中表现不突出。支委成员与党员之间思想沟通少,对党员的思想状况和需求了解不够,特别是对离退休党员、干部关心、帮助,解决实际问题不够,组织的温暖没有得到充分体现。

二、整改目标。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以巩固和扩大县委办公室保持共产党员先进性教育活动成果,加强党支部的思想、组织、作风和制度建设为目标,切实解决办公室党支部和党员队伍中存在的突出问题,进一步振奋精神,求真务实,扎实工作,不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力,把党支部建设成为坚强的战斗堡垒,充分发挥党员的先锋作用,为全县经济和社会事业全面发展作出新的贡献。

三、整改措施、责任及时限。

1、关于政治理论学习不够的问题。

整改责任:费玉芳、任远鸿、罗义生。

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整改时限:已经从2005年4月始执行,并将长期坚持。

2、关于理想信念不够坚定,宗旨意识有所淡化的问题。

整改措施:一是坚持不懈地教育引导党员牢固树立共产主义理想和信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观及权力观、地位观和利益观,提高贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性,增强政治意识、大局意识和责任意识。二是组织党员认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的十六届三中、四中全会精神,使机关党员做到真学、真懂、真信、真用,始终保持政治上的清醒和坚定,在政治上、思想上、行动上走在前列。三是加强全心全意为人民服务的宗旨教育。引导机关党员在人们普遍重视物质利益的环境下,必须坚持全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立立党为公、执政为民的理念,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。四是突出正面典型教育。采取多种形式,用牛玉儒、任长霞等先进模范人物的事迹鼓舞、教育机关党员,形成崇尚先进、学习先进的风气。并及时挖掘身边涌现的优秀党员、先进人物,用身边优秀党员的先进事迹,教育机关党员,使机关党员学有目标,赶有方向。五是经常进行革命传统教育。通过适时组织党员到革命圣地参观、观看革命传统电教片、请英雄人物讲传统、请专家讲党课等形式,教育党员继承和发扬革命传统,振奋革命精神,永葆先进性。

整改责任:费玉芳、任远鸿、罗义生。

整改时限:已经从2005年4月始执行,并将长期坚持。

3、关于开展批评与自我批评不够的问题。

整改措施:一是从“三个代表”重要思想的高度,教育引导党员充分认识开展党内批评是纯洁组织,增强党的战斗力的有力武器,是克服不良作风,解决党内矛盾的正确、有效方法,不断提高每个党员开展党内批评的自觉性。二是从维护党的团结统一的深度,教育引导党员正确认识开展批评与维护党的事业,对同志高度负责的关系;处理好开展批评与维持团结,揭露问题与维护形象,敢于直言与维系感情的关系。三是从提高个人修养的角度,教育引导党员努力做到襟怀坦白,光明磊落,勇于坚持真理,改正错误,不以关系代替党性,不以感情代替原则,真正做到“自我批评真心真意,开展批评实心实意,接受批评诚心诚意”。四是坚持党内民主生活会制度,严格按照规定在党支部内部开展批评与自我批评,对领导干部实行有效的监督和帮助。同时,提高民主生活会的质量,切实防止把民主生活会开成“评功会”和“牢骚会”,确保实效。五是建立健全多渠道监督制约机制,坚持党员干部述职、评议和讲评制度,敢于揭短亮丑,并严格执行《中国共产党党内监督条例》(试行)和《党政领导干部选拔任用工作条例》,表扬那些敢于大胆开展批评与自我批评,想干事、能干事、肯干事的干部,以实际行动促进党内批评的深入开展。六是支部每半年开展一次集体交心谈心活动,形成一个“严肃认真对待自己,真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围,经常性开展批评与自我批评。

整改责任:费玉芳、任远鸿、罗义生。

整改时限:已经从2005年4月始执行,并将长期坚持。

4、关于活动开展少,凝聚力和战斗力不强的问题。

整改措施:一是我们已经按程序对支部进行了改选,调整了支部书记,增设了两名副书记和委员。随着支部力量的加强,将进一步理顺支部工作思路,健全内部管理制度,确保支部各项工作全面开展。支部改选后,已经开展了2次内容丰富的主题活动,效果很明显,团队的凝聚力和战斗力正在逐渐增强。二是建立健全支部工作新机制,规范支部对党员的日常教育管理,坚持“三会一课”制度,在支部内开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动,使党员同志通过学习形成共识。三是建立谈心制度,支部委员多与党员同志交换思想,多听取党员同志的意见,每年至少要与分工联系的党员谈心一次,调动党员同志的积极性,发挥共产党员的先锋模范作用。

整改责任:费玉芳、任远鸿、罗义生。

整改时限:已经从2005年4月始执行,并将长期坚持。

二oo五年五月二十四日。

基层党组织整改方案(热门14篇)篇十

为进一步加强附中党支部建设,根据师专党委和先进性教育领导小组的安排,我们严格落实开展“五个好”联创活动的意见精神,认真开展“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”联创活动,提出如下方案。

一、充分认识开展“五个好”联创活动的重要意义。

附中支部成立以来,我们积极探索,大胆实践,取得了一定成效。但也存在着一些不能切实履行职责、不能正常开展工作、不能充分发挥作用的问题。要想促进和保证党组织快速健康发展,加强党支部建设是根本保证。开展“五个好”联创活动,是解决党建工作存在问题的有效手段,有利于激发党支部的内在动力,调动各方面的积极性;有利于贯彻党要管党、从严治党的方针,扩大党的工作覆盖面和影响力;有利于党支部的快速健康发展。

二、指导思想、基本原则和目标要求。

开展“五个好”联创活动的指导思想是:以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,以围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能为着力点,积极探索党支部发挥作用的有效途径,不断提高党支部的竞争力,把党支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,为实现附中经教育教学的快速发展提供坚强的组织保证。

开展“五个好”联创活动应把握以下原则:(1)坚持围绕中心,加快发展。联创活动必须围绕中心任务来开展,紧扣发展这个主题来进行。(2)坚持立足实际,务求实效。必须弘扬求真务实的作风,因地制宜,以充分发挥党支部作用的实际效果来检验联创活动的成效。(3)坚持与时俱进,不断创新。不断丰富联创活动内涵,探索创新联创活动的形式,使“五个好”联创活动充满活力。

三、方法措施。

开展“五个好”联创活动,必须从“两新”组织实际出发,讲求方法,落实措施,抓出成效,创出特色。

(一)抓覆盖,不断提高党组织组建率。党组织组建工作是“五个好”联创活动的首要环节。附中党支部要与学校歌局部和教研组建立双向沟通制度,建档立卷。要经常性开展党组织组建工作,积极坚持以党建带级部,教研组、团组织建设,以级部,教研组、团组织建设促进党的建设。

(二)抓班子,选准配强党组织负责人。提高党支部领导班子领导水平是开展好“五个好”联创活动的关键。要为班子成员创造受教育的机会,采取“请进来、走出去”的方式,通过工作例会、知识讲座、研讨班等多种形式,多方位、宽领域地进行教育培训,提高领导班子的工作能力。

(三)抓载体,丰富党员活动内涵。要结合附中支部党员队伍特点,尽可能地利用业余时间,按照“新颖、小型、多样”的原则,确定适合自身特点的活动内容和形式。要继续坚持、丰富和完善“党员责任区”、“党员先锋岗”、“党员示范课”、“一个党员一面旗”、“我为发展进一言”和“党员身边无次品”等活动。要积极拓展新领域,组织党员参与“党员奉献日”和志愿者服务等活动,保持党员先进性,增强党员自豪感,为党建工作注入新的活力。

(四)抓制度,保证党建工作有章可循。要狠抓师专党委和先进性领导小组下发的各种文件,建立健全附中支部的各项党建制度,进一步明确党支部的职责、工作制度和领导体制,明确党支部书记、党员队伍的地位、作用和与广大教职工的关系,加大党员发展工作力度,不断壮大党员队伍。

(五)抓队伍,发挥党支部成员的作用。切实增强党务工作力量,指导并开展好党建工作。对党建工作开展中的支部委员要进行定期培训、定期交流和定期考核,建立完善工作成果验收奖惩机制,调动其工作积极性,提高支部成员的综合素质。

四、组织领导。

开展“五个好”联创活动是加强党建工作的一项重要措施。要把这项工作纳入重要议事日程,高度重视,认真研究,精心组织,务求实效。

(一)广泛动员,营造开展活动的浓厚氛围。充分利用召开动员会、设置宣传栏等多种形式,大力宣传开展“五个好”活动的目的、意义、要求和方法、步骤,营造开展活动的浓厚氛围。

(二)制定切实可行的实施方案。制定具体实施方案,提出开展活动的具体要求。同时对照“五个好”目标要求,认真找准问题,逐一落实措施。

(三)强化责任,形成齐抓共管的合力。发挥党支部成员模范带头作用,保证思想到位和落实到位。

(四)加强督导,确保活动取得实效。支部书记要加强对活动的调度,经常进行督促指导。

基层党组织整改方案(热门14篇)篇十一

为全面落实中央和省、市、关于开展基层组织建设年的目标要求和进一步抓好基层党组织整改提高的要求,我镇在扎实做好基层党组织分类定级工作的基础上,认真查找存在的问题和不足,研究探索整改提高的有效措施和途径。为扎实有序进行整改,切实提高整改效果,实现晋位升级,特制定如下实施方案:

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和创先争优活动, 扎实推进全镇各级党组织和广大党员的先进性建设,着力解决基层组织建设工作中存在的突出问题,推动后进、一般基层党组织整改提高,使党员队伍建设水平有新的提高、基层党组织活力有新的增强、党内基层民主建设有新的进步、基层党建工作保障机制有新的进展、改善民生工作有新的成效,为全镇经济社会又好又快发展提供坚强有力的组织保证。

二、目标任务

使全镇基层组织建设基础工作更加扎实、常规工作得到提升、重点工作不断创新、难点工作有所突破,形成职责明确、运转协调、制度健全、保障有力的基层组织建设工作新格局。

三、工作措施

(一)加强农村后进党支部班子配备工作

镇党委结合集中整顿农村后进党支部工作,通过镇党校培训、党委诫勉谈话等方式进一步加大农村后进党支部班子建设工作力度。对**社区,镇党委采取“两推一选”、大中专毕业生回社区等多种途径抓紧健全班子,确实没有合适人选的,可先选派镇机关干部到社区任职,确保基层组织建设年活动的顺利开展。

(二)完善村级阵地建设

镇党委要在加强农村阵地建设的基础上,结合本地实际,合理制定学习计划,科学设定学习内容,积极创新学习方式,为广大农村基层党员的教育管理工作提供可靠的保障,使农村阵地真正成为政治活动中心、信息服务中心、文化娱乐中心,充分发挥农村基层党组织在全面建设小康社会中的堡垒作用。针对**村办公阵地不健全、严重影响党组织正常活动开展的问题,镇党委积极协调、多方争取,以求尽快解决问题,确保村级办公阵地发挥应有作用。

(三)加强入党积极分子、党员和后备干部队伍培养工作

量足、觉悟高、素质强的优秀人才队伍,为加强农村基层组织建设提供人才支持和智力保障。镇党委制定了一般、后进村入党积极分子、党员和后备干部工作台帐,切实推进这项工作顺利开展。

(四)加强村、社区党组织办实事工作

各村、社区党支部要结合集中整顿工作,结合创先争优解难题活动,下大力解决一些群众迫切需要解决的重点、难点问题,进一步树立农村党员干部的良好形象。镇党委要对办实事工作实行动态管理,每月督查,掌握办实事进展情况,力争解决一批影响全镇经济社会发展和人民群众迫切要求解决的事项,把实事办实,把实事办好,增进基层组织和人民群众的感情,取得人民群众的信任。

(五)加强农村党员干部的教育管理

充分发挥农村基层党组织在全面建设小康社会中的堡垒作用。要严格执行“三会一课”制度,力求在集中整改工作中每位农村党员干部都能接受教育。要切实掌握流动党员情况,及时接转组织关系,通过“党组织找党员,党员找组织”,解决“口袋”党员、“两不找”党员问题,使流动党员能够过上正常的组织生活。要在广大农村党员中开展一次选树好党员、好干部、好致富能手活动,切实发挥典型的示范带动作用。

四、保障措施

(一)加强领导

作按期高质量完成。

(二)加强督促检查

坚持把开展集中整顿、农村一般、后进党组织转化情况,作为评价基层组织建设活动成效的重要依据。镇党委对整改晋级升位工作情况定期督导、检查,对成绩突出的党支部由镇党委给予表彰;对集中整顿工作不力、效果不明显的,通报批评;对缺乏政治敏感性和责任感、整顿期间发生影响农村稳定重大事件或集中整顿走过场、影响基层党组织建设活动开展的,严肃追究责任。

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基层党组织整改方案(热门14篇)篇十二

南必村总人口2078人,党员42名,占总人口的2.0%。党支部一个,支委委员3人,42名党员中有2名女性党员。50%党员是在社教时期入党的。3%是从部队队伍时转回的党员,2%是这些年村支部发展的党员。

二、存在的问题

1、党员年龄结构偏大,年轻党员少。

2、近几年发展党员少。

3、学习方面不足,由于大多数党员年龄偏大,难以组织党员集中学习。

4、支部在党员带动村民发展产业、致富方面工作不足。

三、整改提升措施

1、不断培养年轻党员,发展返乡大学毕业生入党,增加党组织的活力与朝气,提升党支部的文化知识能力。

2、加强学习。多召开民主生活会,学习党的路线、方针、政策。

开展批评与自我批评,提高党员的工作能力,增强组织性和纪律性。

3、充分发挥党员的先锋模范作用,党支部率先垂范。带动全村党员研究适合本村村情的产业发展道路,带领全村群众通过产业致富,积极为群众解决生产、生活方面的实际困难。

4、以“三送”工作为统领,以“加快宁都发展,重塑宁都形象”为抓手,在村党支部开展“三有三比”活动,发挥共产党员的作用,真正为群众办实事、办好事、提升党支部的战斗力和党员的先锋堡垒作用。

根据中共xx组织部《关于建立整顿软弱涣散基层组织长效机制的实施意见》(安组通 [2015]12号)及《关于以整顿软弱涣散基层组织为重点扎实开展新一轮“三分类三升级”活动的通知》(安组通[2015]12号)通知的要求,按照《关于进一步加强软弱涣散基层组织整顿转化工作的通知》(安组通[2015]44号)进行整体工作研究部署,确定xx村党支部为软弱涣散的党组织,为提升xx村党支部基层组织建设,对xx村党支部存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析,针对存在的问题,党支部制定了以下整改方案:

一、基本情况

xx村位于xx省xx县xx镇以南,北至xx村,南至xx市xx区xx村,西至xx村,东至xx村。设党支部1个,有21名党员,党员年龄普遍偏大。全村6个村民小组,260户,总人口748人(在家人口263,大部分是389961人员),劳动力381人,全村耕地面积762亩,其中旱地284亩。

二、存在问题

1、班子不团结、内耗严重。

由于放松思想改造“私”字严重,有的人骄傲自大,目中无人;有的人习惯唱主角,不愿意当配角,使人心生不满,因此不仅有碍全局的团结工作,有时还会派生新的矛盾。

2、理想信念不牢,宗旨观念淡薄。

随着改革开放的逐步深入,各种思想不断涌现,社会文化多元化发展的趋势越来越明显。在经济大发展、文化大繁荣、思潮大奔放的时代潮流中,共产主义理想信念遇到前所未有的挑战。一些党员不愿提及共产主义理想和建设中国特色社会主义的信念,更有甚者认为是虚无缥缈的。自己在这个问题上也产生过种种疑惑,虽然根本的理想信念没有产生动摇,但是对各种“左”或者右的思想、对各种错误的思潮缺乏高度的政治警惕性,没有在工作和生活中起到应有的宣传、引导作用。这实际上就是理想信念不坚定在作祟。全心全意为人民服务的根本宗旨方面也有所淡化,只是口头上说说,并没有真正把宗旨观念落实到行动中去。支部工作接触群众的机会少,不注重深入群众,不与群众打交道,很容易造成耳目闭塞、头脑空空,村民反应的矛盾、热点和难点问题很难掌握,村党员、群众的疾苦、心声、愿望和要求了解不透彻,脱离群众的问题趋于严重。

3、工作状态不佳,创新精神欠缺。

责任感的弱化,进而造成在个别工作上的被动。工作中拈轻怕重,怕担担子,怕交任务,满足于一般化,只求过得去、不求过得硬,标准要求不高。创新意识淡薄,开拓精神不足,工作方法单一,总习惯于凭老经验、老办法想问题、办事情、做工作,因循守旧多,开拓创新少。深入领会党的理论及路线方针政策,认真汲取群众创造的新鲜经验明显不够,很多时候凭主观意志办事,存在着一定的随意性和片面性。

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基层党组织整改方案(热门14篇)篇十三

一、活动指导思想。

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实省市区党代会精神及省市区经济工作会议精神,全面实施“统筹发展,和谐共进”总体战略,坚持“稳中求进,好中求快”工作基调,结合创先争优活动、“基层组织建设年”活动、“四化两型”项目推进年活动等全区中心工作,开展以“学习宁乡见行动,服务民生促发展”为主题的作风建设活动,学习宁乡经验,组织千名干部深入基层一线,听民声、摸实情,办实事、解难题,为推动科学发展、促进社会和谐凝心聚力,推进全区经济社会又好又快发展。

二、活动目标要求。

1.注重推进加快发展。全区各级领导干部要深入村、社区、企业、重点项目,着力解决企业生产经营、项目建设、民生保障、新农村建设、信访维稳和安全生产等方面存在的突出问题,扎扎实实为项目建设排忧,为基层群众解难题,推进全区经济社会又好又快发展。2.注重改进工作作风。要深入调查研究,开展结对帮扶、接访下访、与群众同吃同住同劳动活动,进一步转变工作作风,增强服务意识,优化服务环境,提升服务质量,提高服务效率。杜绝心浮气躁、人浮于事、自由散漫、得过且过等不良现象,树立机关干部务实为民、创先争优、奋发有为的良好形象。

3.注重提升服务群众本领。要坚持深入基层,联系群众,主动向基层学习,拜群众为师,主动到艰苦地区、复杂环境中经受锻炼和考验,在实践中提高发现问题、解决问题的能力,增强服务群众本领,做到“三懂四会”,即懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧,会化解矛盾、会农技指导、会主动服务、会宣传发动。

4.注重加强基层组织建设。各部门各单位要把帮助加强基层组织建设作为一项重要任务,指导基层党组织认真落实基层组织建设年的各项要求,建强一个领导班子,完善一项工作机制,理清一条发展思路,着力提高基层党组织的凝聚力和战斗力,促进基层党建科学化水平的提升。

三、活动内容及方式1.开展“学习宁乡见行动”活动。区委将组织有关单位主要负责人赴宁乡实地考察学习,区直机关单位要根据自身实际开展灵活多样的学习活动,采取走出去、请进来的方式全方面学习宁乡“五种”精神,即在经济发展过程中不甘落后、奋起直追的拼搏精神,面向全球、招商引资的狼性精神,培养强烈的责任意识、狠抓工作落实的钉子精神,紧紧围绕发展大局、为实现加速赶超敢于担当的奉献精神,在市场经济的海洋中学会游泳、不断探索的创新精神,并要广泛开展大讨论。要注重学习借鉴宁乡开展创先争优活动和加强基层组织建设的好做法好经验,在学习宁乡的过程中深化全区的创先争优活动,共同推动全区经济社会又好又快发展。

2.开展作风建设主题月活动。为使作风建设主题活动迅速启动,形成声势,区委决定把从3月中旬至4月份定为作风建设主题月。各部门各单位要迅速行动,要成立领导小组,明确专人负责,制定作风建设主题月具体工作方案,尽快部署活动任务,扎实开展工作。一是开展调研走访。每个区直单位要联系和重点解剖一个基层党组织(村、社区、两新组织),党员领导干部要带头深入群众,调研走访,围绕基层班子建设、党员教育管理、场所建设、经济发展、民生民利、信访维稳等方面开展调研,切实找准目前基层组织建设中存在的突出问题和制约基层发展、群众普遍关注的热点难点问题,倾听基层干部群众的意见和建议,建好民情台账,认真梳理分析。各单位要根据调研情况,结合工作实际,撰写好调研报告。二是共过一次支部组织生活。各区直单位领导班子成员要深入到联系点,参加一次基层组织生活会,与基层党员畅谈发展思路,探讨发展大计,查摆发展难题,找准问题症结,推行“三员两会”制度,当好党建指导员,指导基层党组织规范1-2项务实管用的组织制度,充分调动党员参与村(社区)管理的积极性和主动性,增强党支部的凝聚力和战斗力,全面提升城乡党建一体化水平。三是结成一批帮扶对子。每个区直单位要与一个基层单位开展“手拉手”对点帮扶,真正沉入基层,切实解决基层单位的重点难点问题,做到发现一件,解决一件,确保基层遗留问题得到有效解决。每名党员干部要与一名困难党员或群众结“穷亲”,开展“一对一”帮扶活动,积极参与基层的生产和公益劳动,对困难党员和群众从资金、信息、技术上给予帮助,力所能及地解决其生产生活中的实际困难,密切与基层群众的感情。3.开展党员干部“一人学一技”活动。为提高机关干部服务基层和群众的能力,促进农业和农村加速赶超,区委决定在全区各乡镇街道和农口系统开展“一人学一技”活动。各乡镇街道要采取开设专家课堂、短信课堂、田间课堂和远教课堂对干部进行技能培训,乡镇街道干部要结合自身特点和所驻村实际情况,熟练掌握1-2门农村实用技术技能,每人帮助一户以上农户脱贫致富,每户培训一人掌握一门以上农技技术,构建“干部+技术+服务”的干群关系新模式,开展“联、扶、帮、教”活动,以发放联系卡,设立公开栏等方式将干部姓名、岗位职责、承诺事项、掌握技术和联系方式向群众公开。农口系统干部要带头“一人学一技”,深入乡镇街道开展对口帮扶指导,各乡镇街道和农口系统要广泛开展技能比武、岗位练兵等活动,通过发展示范基地,扶持一批产业发展示范户,通过现场。

教学。

经验交流等形式,大张旗鼓地宣传推介典型,形成比学赶超的浓厚氛围。

4.开展“两关三心”活动。为进一步密切党群干群关系,改善民生,区委决定开展“关怀空巢老人,关爱留守儿童,让空巢老人舒心,让留守儿童开心,让外出务工人员放心”的“两关三心”活动。各乡镇街道要组织专门力量,开展调查研究,摸清底子,建立台帐,制定措施。原则上各乡镇街道干部每人联系1-2户,实行月走访、周联系制度,努力帮助解决联系对象面临的实际困难。教育、民政、公安、司法、卫生、财政、团区委、妇联等部门单位要切实加强领导,建立齐抓共管机制,从自身职能入手,切实关心、保护留守儿童和空巢老人的合法权益,为留守儿童和空巢老人提供力所能及的服务。

5.建立长效机制。各部门各单位要以开展作风建设主题活动为契机,建立完善“三联三帮”长效机制,建立干部定期到基层参加生产劳动和社会公益劳动机制,区直单位每月安排不少于1天、全年安排不少于12天,各乡镇街道每月安排不少于2天、全年不少于24天。建立领导干部调查研究机制,区级领导干部每年深入基层调研时间不少于60天,区直单位党政一把手每年深入基层调研时间不少于90天,领导班子成员每年要撰写1-2篇与实际工作有密切联系、有实情、有分析、有见解的调研报告。建立民情分析制度,各部门各单位要建立联企联村联户有关台账,乡镇街道按月组织民情分析会,区直机关单位按季度组织民情分析会,对民情日记、活动台账中记载的情况进行汇总分类、综合分析,及时掌握群众思想动向,解决群众所需所求。

四、加强组织领导。

1.加强领导,落实责任。区委成立由陈明华同志任组长,梁立坚、黄大生、向乾勇、钟芝兰、吴小阶、李群欢、王小勇、刘杰、肖雄杰、颜新和同志任副组长的作风建设活动领导小组,成员单位包括区纪委、区委组织部、区委政法委、区委宣传部、区委农村工作部、区直机关工委、团区委、区妇联、区财政局、区民政局、区教育局、区信访局、区经济和信息化局等单位,由区委创先争优办公室负责活动的牵头抓总,各成员单位要各司其职、密切配合。各级领导干部要高度重视,区级领导要率先垂范,深入挂点联系单位加强调研指导,各级党委(党组)书记要履行“第一责任人”职责,切实加强组织领导,狠抓责任落实,要坚持书记抓,抓书记,坚持以上带下,一抓到底。

2.精心组织,周密部署。各部门各单位要迅速行动,把作风建设主题活动与创先争优活动、基层组织建设年活动、建整扶贫工作紧密结合,与本单位中心工作和日常工作紧密结合,成立领导小组,制定具体方案,明确目标任务,提出工作要求,加强纪律约束,确保活动经费。请各部门各单位将实施方案于3月20日前,帮扶台账和主题月活动。

总结。

于4月28日前报区委创先争优活动办公室,联系电话:8312901,电子邮箱:lxqzzb1234@。

3.严肃纪律,改进作风。领导干部在下基层活动中,要轻车简从,不搞形式主义,不干扰基层的正常生产和工作。在基层工作时的所有工作费用由派出单位负责,不能增加基层和群众的负担。要严格遵守各项纪律和规定,以务实的作风、良好的形象,影响群众,带动群众,取信于民。

4.强化督促,严格考评。区委将采取定期检查、随机抽查和走村入户暗访等方式,了解掌握各单位开展活动情况,每季度进行一次通报。建立完善群众评价机制,开展作风建设活动群众满意度测评,测评结果在一定范围内公布。建立激励考核机制,把干部深入基层、密切联系群众情况纳入领导班子和干部的绩效考核。对工作成绩显著、群众反映好的干部给予表彰,对工作不到位、群众反映不好的,要亮黄牌警告,通报批评。5.加大宣传,树立典型。各部门各单位要充分运用广播、电视、报刊、互联网等媒体,采取设置作风建设专栏和系列跟踪报道形式,大力宣传活动的目的、意义、要求,及时总结、宣传、推广好经验好做法,树立先进典型,充分调动党员干部投身作风建设主题活动的积极性和主动性,营造党员干部广泛参与、社会共同关注的良好氛围。

附:

附件1、2、3、

主题词:作风建设活动方案通知。

中共娄底市娄星区委办公室。

2012年3月13日印发。

(共印450份)。

基层党组织整改方案(热门14篇)篇十四

按照县创先争优活动办公室总体部署,根据沂委。

[2011]84号《中共沂水县委关于建设服务型党组织深化和推动创先争优活动的实施意见》,结合我中心实际,特制定沂水县物资服务中心关于建设服务型党组织,推动创先争优活动深入开展实施方案:

一、指导思想和总体目标。

指导思想:全面贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以深入学习实践科学发展观为主题,按照县委创先争优活动的总体部署,突出建设服务型党组织这一主要内容,着力强化基层党组织和党员的服务理念,丰富服务内涵,拓展服务途径,提高服务能力,切实做好服务发展、服务职工、服务党员工作,充分发挥基层党组织和党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众中的战斗堡垒和先锋模范作用,提升我中心党组织建设的科学化管理水平。

服务县委工作部署、为职工办实事的能力有新突破;深化创先争优活动、增强服务时效有新突破。同时,强化党员及广大干部工作能力有所提高,以党员“五个表率”为标尺,树立典型,引导全体人员创先争优,以其涌现一批带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气,服务意识强、服务水平高、服务业绩突出的工作人员和业务能手。

二、主要内容和具体安排。

创先争优活动深入开展重点围绕县委、县政府工作部署和我中心工作,以“服务发展、和谐稳定”为主题,以“扎实苦干、敬岗爱业、服务职工,为创先争优活动做奉献”为载体,着力打造学习型、服务型、效能型机关,切实改进作风,全面树立为民、廉洁、勤政、务实、高效的良好形象。

1、抓好队伍建设,着力建设高素质的服务型党员干部。

队伍。以内部管理为抓手,建立健全各项规章制度,在机关内部推行“文明办公”、“仪容仪表”等制度,全面规范管理机关干部行为。通过建立相应的考核机制、人才激励机制,充分调动党员及广大干部的工作积极性,使干部自觉树立起良好的服务意识、大局意识、发展意识和责任意识,全方位提升干部队伍素质,使全体党员和广大干部全身心的投入到我中心全年目标任务落实上来。

2、加强组织建设,更好地发挥基层党组织的堡垒作用。认真执行党支部目标考核和党员目标考核制度,严格考核、严格管理、严格奖惩。加强对党建工作的考核,在党员民主评议、党支部目标考核的基础上,评选表彰先进干部和优秀党员,及时处置不合格党员。

3、加大党员干部教育培训,建立学习型机关。加强党员教育管理,完善学习制度。要求支部定期制定学习计划,做到学习有计划、有内容、有目标,实现人员、时间、效果三落实,切实获得良好的学习效果。

4、紧扣目标任务,创新工作举措,推动活动扎实开展。紧紧围绕创先争优活动,积极开展中心工作。

(1)全力以赴抓稳定,维护全县大局。目前的不稳定因素主要是涉军人员及下岗职工中的一些个案问题,通过多种方式加强与他们的联系与交流,做好思想工作,特别对一些苗头性的问题,及时了解、掌握动向,将问题处理在萌芽当中,确保大局的稳定。

(2)稳步推进破产改制,确保职工利益。按照县委、县政府联席会议节点要求,一方面尽快将破产企业职工养老金与劳动部门交接清楚,并请示县政府对破产企业的遗留问题做出结论性的办法,做好物资系统破产工作,使物资系统的破产不留隐患。另一方面在破产过程中,抓好职工的稳控工作,保证全县大局稳定。

(3)积极协调片区指挥部尽量将各家属院纳入社会化管理。做好拆迁住户的思想工作,确保回迁后不出问题。

(4)积极抓好破产企业育龄妇女的迁出交接工作。针对。

物资系统育龄妇女多,基本全部下岗,居住分散,流动性强,情况繁杂,工作面广量大的特点。争取明年上半年完成育龄妇女的交接工作,为下一步的户口交接打好基础。

三、组织领导和推进措施。

1、提高认识,加强领导。建设服务型党组织,推动创。

先争优活动深入开展是加强基层党组织建设和党员队伍建设的经常性工作。我中心党组对活动高度重视,精心组织,突出重点,周密部署。成立活动领导小组,领导小组下设办公室,具体负责这一活动的开展。

2、制定方案,明确目标。结合实际,认真落实活动实。

施方案,明确创建目标、要求和工作计划。党员要结合岗位职责,提出参加活动的具体措施。要把学习实践活动整改落实后续工作纳入其中,采取适当方式向群众公布,作出承诺,接受监督。

3、营造氛围,积极争创。党员干部要按照活动实施方案和公开承诺,认真组织开展和积极参加活动,营造良好的氛围。

二0一一年八月五日。

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社会实践报告可以培养分析问题、归纳总结的能力,提高自己的写作水平。请大家认真阅读以下社会实践报告样例,学习其他同学在写作中的优点和策略。下面是一篇大学生社会实
自我介绍是一个展示自我的机会,可以让他人认识到我们的特长和优点。以下是一些自我介绍的范文,仅供参考。希望能够帮助大家更好地进行自我介绍。记住,自我介绍是一个展示
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单位是一个集体智慧的结晶,每个人都应该珍惜这个平台,并为其发展贡献自己的力量。单位形象塑造方面有一些成功案例,可以作为参考和学习的对象。尊敬的酒店领导:你好!我
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通过述廉报告,可以客观评估个人在廉政方面的表现和成就。如果你对于撰写述廉报告有些困惑,不妨看看这些范文以获取一些帮助和启示。水产局立足市情谋发展,开发大水面,精
演讲稿需要有一个清晰的主题和结构,使听众能够更好地理解和接受演讲内容。阅读一些优秀演讲稿范文,可以帮助我们更好地了解演讲的特点和写作技巧。辉煌中国六十岁,万象承
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通过写自查报告,我们可以对自己的成长和进步进行反思和记录。接下来是一些成功的自查报告案例,我们一起来看看如何撰写一份出色的自查报告。按照县委和县教育局的统一安排
编写工作计划书时,我们要时刻关注目标的实现和成果的达成,不断调整和优化计划。工作计划书的范文中通常包括具体的工作目标、详细的工作步骤和合理的时间安排。
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综合实践是对学生综合素质和能力的综合考察,体现了学生综合应用知识、解决问题的能力。下面是一些成功综合实践经验的分享,或许对大家的实践活动能有所帮助。
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岗位职责的明确是组织管理的基础,也是员工发展的关键。范文七:根据岗位职责,我负责制定和执行公司的人力资源策略和招聘计划,确保人力资源的合理配置。一、重视党风廉政
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心得体会是一个人成长的必经之路,通过总结自己的经验和教训,可以更好地提升自己。小编特别整理了一些精彩的心得体会范文,欢迎大家阅读和评论。20xx年6月21日,我
培训心得体会是一个反思和成长的过程,它能够帮助我们发现自己的优势和不足,从而提升自身能力。无论是对学习方法、职业规划还是人际关系等方面的思考,这些培训心得体会范
2018年即将开始,在上年财务管理工作经验的基础上,细致分析我校以后发展形势,制定财务工作计划如下:1、进一步巩固会计核算改革工作。搞好会计核算是做好学校财务工
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