学生会工作计划是学生会成员锻炼领导能力、提升综合素质的重要机会。下面是一份精心准备的学生会工作计划示范,希望对同学们有所帮助。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇一
时光飞逝,我们又步入了新的一年,回首过去的工作、学习和生活,既有让人欣喜的进步,同时也发现了许多不足,为了更好的开展本学期的工作,我们会吸取以前的经验和教训,特作此计划如下:
本学期学生会将继续保持高度的工作热情,滤布完善工作方式努力围绕安全与团结稳定这两大主题开展工作,力求各部之间通力协作、相互配合,并在此基础上取得进步。充分发挥各部职能与各成员的才干,力求达到锻炼每个干部的目的。
一.为了团结全系各班,增进班与班之间的联系,学生会特计划于4月份在系内举办“拔河比赛”努力使全系呈现出安定、团结、健康发展的和谐局面。
二.为了贯彻落实“学院安全年”的工作安排学生会计划四月份在系内举办“打扫宿舍卫生、清除安全隐患”活动,彻底打扫宿舍卫生死角,坚决清除室内潜在的安全隐患,努力在夏天来临之前创造一个安全卫生的生活环境。
三.为提高各班团干部与学生会成员的工作能力与协调能力,系学生会团总支特定于三月底在系内举办素质拓展活动,以加强学生干部之间的默契与信任度。
四.为活跃同学的课余文化生活激发同学们学习英语的兴趣,学生会预计5月份在全院范围内举办以安全为主题的“英语演讲比赛”,充分发挥英语系的强项同时也达到与其他各系互通有无、压滤机滤布共同进步的目的,为六个系和谐共处显出微薄之力。
最后,在完成上级下达任务的基础上充分发挥自主性勇于自我管理,加强系内整顿,努力营造安定、和谐、健康的学习氛围和生活。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇二
秋天带着几分寒意悄然而至,生工学院第七届团总支学生会办公室的工作也将开始崭新的征程,我对在这样崭新的心境下开始工作、学习和生活充满了期盼。作为学生会的一名新人,我怀揣着饱满的热情,对接下来一学期的办公室工作做出如下个人工作计划:
(一)、加强与主席团和学生会各部门的沟通,加强部门间的工作指导和交流,认真听取批评提议,加强学生会办公室的职能建设和内部成员队伍建设,充分调动每位成员的热情和积极性,发挥个人潜能。与此同时我认为还应当加强部门内部的自己反省和自己批评,这样更有助于部长和干事的成长和交流。
(二)、严格加强学生会的管理,做好本学期活动和会议的签到工作。在新学期的各项会议、活动中严格抓考勤,做好每一次考勤记录,统一表格签到。加强纪律的管理。
(三)、做好会议记录。办公室在学生会内部及相关的各项会议工作上,要严格组织、秩序安排,使其顺利有序进行,并做好每次会议记录。每两周定好一个例会,经过会议更好地运作整个工作程序和交流。
(四)、完成文件的整理和归档工作。为了使上级布置的任务落实到工作实际当中,文件是不可缺少的帮手,所以办公室的文件起草以及整理归档工作就显得尤为重要了。在本学期的工作中我会配合上级完成对于重要文件的起草,也会与本部的成员们一齐努力做好整个团总支所有文件资料的整理,归类收档各种文件资料、规章制度,使各种信息及时传达、发布。这项工作是异常重要的,这是确保整个团总支学生会工作有据可依、有案可查的根本措施。
(五)、配合书记、副书记做好各项工作。在做好我们办公室本职工作的同时,我也会积极配合上级领导开展团总支的整体工作,尽自己的力所能及,协助书记、副书记等上级做好各项工作的部署、规划和实施。配合上级传达校部、系部的各种文件精神,落实到各个团支部。
(六)、协调其他部门进行工作。与此同时,也要与团总支的其他兄弟姐妹一齐,相互协调开展各种活动。协调组织团总支各部门策划、调派、统一开展各式活动,确保各项活动顺利开展、完成,从而使整体工作到达最优化。
(一)、首先熟悉学生会的环境,包括人文环境、地理环境、关系环境等,尤其是人文环境,包括各部成员之间委员与部长,以及各部门的设置和功能,学生会的功能等,这是开展工作的前提:注重时间观念是办公室对成员提出的第一个具体要求;激发成员的荣誉感,珍惜机会,珍惜荣誉,是我们所供给并贯彻的。
(二)、善于发现问题,学会自主解决问题身为一名干事,任务就是做好部长分配下来的事务,但并不是让你干什么你就干什么般机械地做事。应当以主人翁的身份,自己能解决的问题就要自主地去解决,不要总请示上级,这样能避免不少麻烦,也是自己本事的一种提高。
(一)、学校管理工作像企业管理一样,需要简洁明了的通知和指示来上通下达,以确保内、外工作的高效完成。
(二)、社会高速提高,学校管理快速发展,所以作为学生会咽喉部门的办公室会本着“一切服务学生”的宗旨,作到快速的服务,确保学生工作的顺利进行。
(三)、有了简洁的号令和快速的传达作保证,就可到达办公室追求的工作目标—高效。
(四)、友情是一笔宝贵的财富,它将使我们的工作进一步升华,更加趋于团结与统一。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇三
伴随着xx届学生会成长的足迹,在实践中学习发展的观点,在挫折中开拓一片辽阔的蓝海。我想学生会不仅仅成为培养同学们组织协调本事的平台,或许她最终的发展方向是合作与竞争同在,孕育新一代具有综合创新的领军人物的摇篮。
既然简述了我们对未来成长的憧憬,那么接下来的工作布局就是围绕其核心进行。我认为要秉承三点原则:整顿与发展,规范与合作,做好铺路人。
继续努力做好校长接待日的工作,并使之能够构成常规性的品牌接待日工作。
其实校长接待日(校接日)与大型歌唱比赛一向都是学生会的强势项目。在大型比赛方面,学生会的成绩是有目共睹的。以往邀请到了佛山一中、佛山二中、佛山四中、荣山中学来我校参观比赛,从各方面都获得了恳切地评价。可是校接日只举办过一次就杳无音信了。个中存在多方面的原因,那里不再赘述。此刻特开一篇幅,谈谈它的重要性和可行性。
(1)广泛听取同学意见,营造民主氛围。
校接日是体现学校民主氛围、为同学服务办学理念的平台。此不仅仅展现了校长亲民作风,也供给了校领导科学决策的意向基础。
学生会既是校长忠诚的眼睛,也是同学理性的喉舌。校接日供给开放的听证环境,那么学校执行或者否定的决心必须及时而坚决!校方作指导,学生会能够在同学中响应执行,这是提高公信力最有力的手段。
(3)树立“我是三中人”
校接日我期望争取利用广场文化,扩大其影响力。使三中人都能参与进来(可利用课余时间)。每发表一种观点(不论偏激与否)都是对校接日的一种充实。兼听则明,偏听则暗。我们需要的不仅仅是同学们切身的感受与诚恳提议的发表,我们更需要的是树立团结一心的三中精神,互助互爱的学习氛围与动力!
说到底,仅有促进良性循环的学习氛围,不断提高办学质量与同学的茁壮成长才是一切活动的根本目的。
那么我在简略说一下校接日的可行性。一句话:想办就必须能办成!
1、和校长、部分行政以及有关部门协调好出席时间的安排;
2、音响设备的布置;
3、广场人流与过激言行的控制;
4、校接日的跟进工作和辅佐执行。
若成功举办广场式的校接日,其所收得的良效是相当可观的。这也是我期望重视和深化学生活动的一些思考。
在学生会的工作的时间里,能够说从不断的小挫折或小成功中汲取了不少的经验教训。我是在学习生活的锻造中成长起来的。对学生组织深有感情。所以一向未中断对她的思考。而我心中有三大蓝图。
1、为同学服务。提倡一种理念(服务优于管理),办几件实事。
2、完善与深化学生会内部体制。改革创新,不懈推动团委学生会的融合,使之成为团结合作,规范开拓的强势组织。
3、积极推动“佛山市学生联会”,树立大校强会形象,迈向有风格、有气度的优秀学生组织。这点已在一中、二中、四中、荣山中学取得共识。(在上学期五间学校的主席已经多次开会讨论过,一中、二中、三中主席都有“联会”构想。现已在初步讨论中。我也查阅了世界学生联会和各国学生联会的资料,我认为这是可行的,并在思想上是先进的。)。
毛泽东说:打扫干净房子再请客人。这就是说自身条理清晰了,制度和机制健康发展了,才能更有力地服务于学校和同学。所以,我认为第二条是根本。开篇的三点原则并“竞争与合作”,集中地说就是为了团委学生会的筹备与融合,换届选举与发展来讲的。
说句实在话,团委与学生会的融合是我梦寐以求的事情。学生会的大多干部不理解“为什么要和团委搞联合”,但我觉得这确实这是利己利校的好事。
团委学生会素来有些小矛盾,两方面都有它的做法与坚持。缺乏必要的理解和沟通,所以会导致一些比较紊乱的想法吧。既往不咎,如果团委学生会能够顺利融合,该是一件多好的事!强强联手――有利于凝聚更强的战斗力;有利于团结一致,开拓积极;有利于规范统一地和谐发展。
三个“有利于”为我们指明了奋斗的方向,但应运而生的也有三大难点。
(1)如何安抚旧团体成员,招收和培养新人。
团委学生会都有高二的干部。他们有经验,有本事,并且能够指导高一新生,起表率带头作用。可是那里面也存在着准备退出或者职责心不强的干部。对于这批同学,八个字――能留则留,若去则抚。尽量挽留职责心强、具有必须组织协调本事的同学,并且积极吸收带动高二有本事有干劲的同学加入;如果他们准备退出或者不准备留用的同学则能够召开一个会议进行安抚(本届的做法,效果良好)。他们为团委学生会辛苦工作了一年,我提议在“团委学生代表大会”上给那些表现出色的干部予以表彰与适当的学分奖励(一中的良好传统)。
送去旧人,迎接新生。在留用的干部当中,选择精干担当要正职。让新生中出类拔萃者担当副职。这样不仅仅培养了新的生力军的经验和本事,也能激励他们的上进心;缓解换届中坚力量青黄不接,为下一届的干部力量奠定基础。
在制度建设和完善上,我一向看作重点工作。07届学生会精心制定了《佛山市第三中学学生会章程》(能够更名《佛山市第三中学团委学生会章程》),可是我认为还有很多需要补充完善,细化深化的工作需要做。
xx届学生会成立前的最重要的准备工作就是建立《章程》,虽然其明细度是远远不够的。正因为如此,接下来的任务就是要在章程里明确纪律,明确权责分配,明确问责制度。经过上述的工作后,接下来就要看《章程》的执行者的管理力度了。
领导者是一个组织的灵魂。团委书记、主席也是团委学生会的灵魂。选好了一年的工作畅通无阻,选不好可能重蹈覆辙。总言之,团委学生会的工作不能败在这一关。
对于选举方法以及换届衔接工作我有如下提议:
(1)选举的多样性。
选举的多样性是确保人才的多源性和多元性。根据每人的性格特点或者本事表现的需求,形式多样的预选不仅仅能够调动来自方方面面参选人员的积极性(多源性),并且其严谨性和层次感也会逐步凸现。形式多样的预选不仅仅能够展现参选人员的各种才华(多元性),并且将为我们正确的选取供给多层次的支持。下头,简单列举三步预选形式:
1、座谈。
这一部分主要是对参选人员的基本了解。比如:个人简介为什么如学生会你对三中的了解由此建立评委对参选人员的印象和了解其价值观。这样能够增加选举的亲和力,确保复合型人才的来源面广;也可增进评委对同学的了解和沟通。另一方面,着手制定详细严谨的预选规则与复试考核的标准,以备下来的环节有据可依,顺利进行。
2、预选展现。
这是最重要的一个环节。由五名评委组成的评审团对参选人员的综合考试,参选人员能够充分展示他们的风度、学识、见解以及才艺。这是我们常规的评选方法,需要申明一点的是必须按照严谨详细的规则评分。
3、复试考核。
经过前两轮的考核,我们已经得出了清晰的分数。这一轮是要进一步筛选,确保参选人员各项条件都贴合标准,纳入综合研究的范畴。
(2)大选早作准备,提前召开。
预选工作力求精准,必然会耗费较长的时间。大选早作准备就是要为我们赢得更多的时间。赢得三段时间:预选的时间、争取年级最先进人才的时间和大选后衔接的时间。
说明两点:
1、人才是组织的生命活力。年级分会需要选人,他们一般的时间都比我们早,精英人才必然分流。高三、高二年级分会的力量强、能够抗衡,就在于这点。
2、大选后的工作安排、外联工作和繁琐的交接都需要时间。
所以我认为“团委学生代表大会”尽可能提早举行。为自己争得足够的时间,显现团委学生会规范而从容。
(3)确保被选举人才是精英――宣传调研工作的开展。
凡是选举和比赛,宣传攻势必须要做得有声有色,才能招徕人才。而选举中,保证公平、公正、公开至为重要。既提高团委学生会的透明度,又可避免非议。是为宣传。
何谓调研就是在重重预试后进行复查。征询班主任、同学的意见,主要还是考核该同学的品性德操问题,体现民主选举的概念。
(4)对换届衔接工作的负责态度。
我对待选举的问题如此谨慎,主要还是认为要开好头并且07届在这方面吃过大亏。
至于换届的衔接工作必须要做好。由上任主席带领新一届团委学生会走一段路,促进工作安排、外联工作的交接。这样能够避免由于经验不足、人际不妥、行政不细和工作安排疏忽的情景。这样的团委学生会是对内尽心,对外负责的。使新一届学生会风度翩翩、大气凛然地逐步走向规范的康庄大道。
归结以上四点,我认为都需要一个健全的制度和灵活的机制强有力地保证它!
对于新一届的事情,我的构想的一些简单献策。主要实行以下的三个做事原则和十条工作提议。
三个做事原则:
1、尽心尽力做学校的眼睛,全心全意为同学服务;
2、对外为学校争荣誉,对内为同学促学习;
3、严格按照《章程》执行纪律,努力提高团委学生会的工作效率与公信力。
1、争取细化深化《章程》,建立健全的制度和灵活的机制并坚定不移地执行它;
2、建立健康发展,职能完备的部门;
学生会会长工作计划大全(16篇)篇四
辞旧迎新,随着春的脚步,我们又迎来了新的一年,我部的工作也要面临新的挑战。
历史文化学院团总支学生分会学习部是一个连接教师和同学们的桥梁,我们会第一时间联系同学们而转达教师们给予的任务以及尽可能多的展开与学习相关的活动,丰富同学们的课余生活,提高同学们的知识修养。在上一学期中,本部门举办和协办了很多活动,在尽力办好活动的同时,我部更重视不断创新以及和其它部门的交流与合作,争取做到扬长避短。经过一学期的锻炼,部门的工作效率提高了,同时干事也得到了很好的锻炼,增进人际关系。在部门所有成员的共同努力下,我们部门的工作将一往直前,期望得到更多的监督及提议,我们必须会更好的改善自己。
透视过去一学期,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,在不知不觉中充实眼睑。在学院学生会工作一年半了,我收获了友情,收获了实践的经验。我和团学组织里的“战友”从陌生到亲密,对于学生会的工作从无从下手到轻车熟路,最重要的是:经过从做一名团学会的干事到此刻担任学习部部长一职,让我对做人的原则,做事的准则有了更正确地认识,更坚定的信念。
经过上一学期的团学组织工作,我对学习部已经有了深深的感情。学习部是一个很异常的部门。第一其所负责的资料多样化,方方面面的活动都包含其中;第二其所负责的内这需容又很专业化,都需要创新性,都要有区别于其他学院的特色,要必须的专业知识和素养。第三其所负责的活动工作量大,细节多,持续时间长。
似乎初进学校的记忆依然就在心头展现!但我已深深地感觉到新一年的工作重担已向我们无情地压来,为能保质保量地完成工作任务,我必须在过去的基础上对相关知识、本事进行进一步学习,加深认识。
1.活动计划。
(1)陇东学院第五届“荷包飘香”朗诵比赛。
(2)陇东学院第九届“读书月”系列活动。
系列活动一:读书演讲。
系列活动二:读书笔记展评。
系列活动三:捐赠图书。
系列活动四:读书摄影展。
系列活动五:图书检索。
(3)历史文化学院“玩转英语”知识竞赛。
2.部门建设、干事培养。
主要干事培养是每个团体都不得不做好的一个任务,它关系到团体以后的发展前途!历史文化学院的招新是以每人上台做个简洁的演讲,经过三轮的面试竞选来确定新人干事。入选的也要试用一个月,再看工作本事评选!这是一个好方法,因为上台说话是你胆识与自信的体现,并且试用期的设置能够更好的了解每位新干事并让其本事得到充分的体现,从这能够看出我们院学生会各位领导对工作与对人才都是很负责的、也很细心的,始终坚持以人本的原则。同时我学习部经过纳新,招新工作之后,输入了新鲜的血液。
如何培养他们,如何让他们在今后的工作和生活中作一名优秀的大学生,这些都是摆在我们面前的难题。经过努力,我找到了方法,那就是在生活和工作中不断的积累经验提升他们的个人素养,助他们成长。而今,每一位成员的提高让我欣慰。每个人的本事有强弱之分,但这并不是一成不变的,看的多了,经历的多了,也就会有所提高。要像毛主席说的“在游泳中学会游泳”,我们要在工作过程中,不断向那些优秀的人(事)学习、有时间就多去看别人举行的活动(当然也没必要什么活动都看),吸取其好的工作思路、方式方法,融会贯通,扬长避短地提升自己的本事。不仅仅要把工作做了,并且要做得好,做得漂亮,多思考工作过程中的环节还有什么能够改善的地方,在不断改善的过程中提高自己发现问题、解决问题的本领。
经过上学期的系列活动,在肯定成绩的同时,我也清楚的看到自身存在的不足,我还须要进一步加强努力与锻炼。比如:在平常的工作中有些心浮气燥,遇到事情往往不能得心应手的处理。我想,每一次的活动都是对我及部门人的考验,当我们遇到的时候,更多的是在其中学到很多。弥补不足,以更加饱满的热情去完成今后的工作。
成绩属于过去,奋斗成就未来。我会一如既往地做好本职工作,以一名优秀团学组织成员的姿态展现我们的品牌与特色,自强不息,开拓创新,稳中求进,以饱满的精神迎接各项新的挑战.
还是要感激团学组织所给予我的一切,无论是欢乐,痛苦,成长,挫折,都让我收获良多。使我我无论是生活还是学习各方面的帮忙和培养,让我更有一颗平常心去应对一切。更要感激我的“战友”们,是他们让我体会了职责与友情的重量。
在客观和主观的阻力面前,我并不是无计可施,在接下来的工作中,我应当深刻总结经验教训,从基础出发,从弱点出发,利用好课余时间,全面研究,综合把握。
除此之外,我们还协助其他部门开展了一些活动。我尝试了很多以前没有接触过的工作,对自己得到了很大的提高,也对学生会的工作有了更新的认识,更让我交了那么多好朋友。在工作中,我十分注意虚心向他人学习,同时各级领导、教师、学长不管是在学习、生活还是工作等方面都给予我很大的帮忙,借此机会我也表示衷心的感激。
总之,学生会工作无小事,事事都不能懈怠。我们干事更要不断地提高自身的素质才能把我们的工作做得更好,才能更好地服务同学在过去的学期里,我脚踏实地做了一些工作,但由于自己的水平和经验不足,还存在着必须的问题。在新的一年里,我还要继续努力,争取取得更大的成绩。
这一学期的工作中我部门上下要充分发挥学生会“自己教育、自己管理、自己服务”的工作职能,在广大同学的鼎力协助下,经过全体学生会成员的共同努力,不断拓宽工作领域,创新工作模式。
本着全心全意为同学服务的宗旨,想同学之所想,急同学之所急,强化服务意识,拓展服务领域,完善服务手段,致力于学校礼貌之风的构成,提高学校生活质量。
学生会来源于学生,代表学生,服务学生。广大同学是我们学生会的基础,为同学服务是我们的工作职责。我院学科设置比较单同学们接触的知识面也比较窄。学习部作为连接学校与同学的桥梁和纽带,我们以后将会联系多方,为同学们举办了各种各样的讲座,力求突破学科限制,丰富同学们的视野。
回顾和总结一年半来的工作历程,我们深深感到,学生会组织举办的每一项活动,每一声喝彩和每一次微笑,无不包容着学校各级领导的关爱和鼓励;无不凝结着学生会每一位成员的智慧和汗水;离不开与我们风雨同舟、给我们悉心指导的团委教师,离不开给予我们真诚理解与大力支持的同学,同时也离不开学校各职能部门对我们工作的关怀及支持。
虽然在过去的一学期中,我们经历过彩虹但也经历了风雨,可是我们任然坚信:在学院领导的关怀下、学院各职能部门的支持下,院团委的指导下、全体学生会成员的共同努力下,在未来的日子里,学生会必须能够做得更加出色,赢得大家更多的信任,真正成为“同学之家、师生之桥、干部之校”。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇五
我作为我们学生会主席在过去的半年里,主持开展了一些工作。在学生会其他成员的共同努力以及在团委老师的指导下,这半年取得了一点成果,同时也有很多的不足。下面对上学期的工作以及本学期学期的计划具体做进一步的阐述。
一、上学期的工作总结:
学生会是为同学服务的窗口,是老师与同学沟通、交流的纽带,之前我们都是从一个个学生会初级干部通过竞选才当上光荣的学生会干部的,开始的时候、由于我们没有丰富的工作经验,缺乏好的管理制度和好的管理方法,所以导致我们没有很好的把学校交付的任务完成。
但我们深知自己身为学生会干部的所要担负的责任,深知自身的不足,在犯错误的同时,我们也得到了许多宝贵的经验财富。
我们学生会在上学期学期开展了一系列的活动,例如有校内和谐篮球友谊赛,与化校篮球友谊赛、五四演讲比赛、全校板报比赛、安全知识宣传,在各项活动的开展中,取得了丰富的活动经验,总结有以下几点成功之处:
1,、活跃校园文化气息,在活动中教育人
为使主题教育活动更加形象、直观,更具有感染力和说服力,学生会特举办了元旦板报设计大赛比赛活动,各个班级都选派了代表队参加,让广大学生在设计中更加深入对元旦的了解,这些活动不仅丰富了广大同学的知识,而且还在一定程度上提高了大家的综合素质,在同学中得到了广泛的好评,取得了显著的成效。
2、引导学生组织开展活动,为学生拓展兴趣爱好提供平台
学生会干事是学生会中的中坚力量,是学生会能否坚实、稳定地发展的关键,加强院学生会干部队伍建设是在今后的工作中更好地开展工作的理论保证。
3. 结合学校实际情况,努力为学校工作的开展拓宽局面
学生会是学校与老师之间的桥梁,学生会成员积极完成学校交付的所有任务。加强了学校与学生之间的沟通。我们有理由相信:在校领导及校团委的悉心指导下,在全校广大师生的热情参与共同努力下,学生会的明天必将更加灿烂辉煌!
4.学生会各个部门根据学生会章程制定了自己部门的规章制度,使各个部门纪律得到了很大的改善。
5.学生会创建属于自己的网站,http://
当然,学生会的成功不在于活动成功地举办。本学期,我们校学生会的工作都没有真正处在主动地位置上,为此,我与南校学生会进行了一次交流,与他们交流学生会的工作经验,总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高。细细总结,我们校学生会存在以下几点不足:
1.我们没有真正的走出去。上学期,校学生会的工作几乎都局限在学生会内部,当然我们可以将这学期的工作看成是学生会内部的大练兵,在提升全员素质的同时也积极地为下学期的活动顺利开展累积动力,但是,在为了保证学生会人员不流失的情况下,应积极扩大学生会的的视野,吸取更多其他学生会的经验,向全校展现我们的风采。
期我们决定主席团成员至少要到自己管理的部门开一到两次例会,同时开展部门例会两个或两个以上部门共同开的形式。
3.我们活动时间的安排不够合理。连续几次活动都被取消这对学生会的影响很不好会让人家感觉到学生会老是说话不算数,没有信誉,同时也对干事和部长的信心照成阴影,使得他们在策划活动使老是担心时间问题,我想在下学期在准备活动的时候拟定两到三个备选时间或方案并提前同其他班主任做好交流,不要各个活动都集中在一个时间段一时间有很多事要做而过了你段时间却很闲,使得有一部分同学都忘了自己是学生会的干事了,所以下学期我们办活动要有策划书,见到策划书在商量实行方案。
4.偏重对大型活动的开展,而忽视了对日常性工作的`监督和管理,各班学生之间交流不够,导致举办的活动,参加积极性不够。
5.部分学生会成员不遵守学生会规章制度,导致学生会这学期纪律不如上学期。
二本学期工作计划:
我校学生会工作的指导思想是:在校领导及校团委的领导下,紧紧围绕分部部署,密切配合团委的工作,切实做好学生服务工作,坚持求实效、求实务,在赢得广大同学满意上下功夫,以丰富校园文化,活跃第二课堂,促进广大同学成长成才为己任,充分发挥桥梁纽带作用,达到代表广大同学利益与促进学校学生工作的双重目的,继续推进我校学生会改革,不断创新,利用各方面资源,进一步加强对班组工作体制的领导与互动,带领全校同学以实际行动为母校做贡献。针对自己的不足和缺陷下学期学生会的工作重心会有所转变。如果说本学期是打基础,那么下半学期就要展示我们的风采了。这学期的我们学生会重点在于进行内部的整顿,正所谓一屋不扫何以扫天,自由把内部搞团结了才能更大的发挥作用。具体部署如下:
(一)、分工负责制度:在学生会主席团及各全面负责的前提学生会全体成员均实行分工负责制度,做到分工明确,责任到人。
1).主席从总体上负责全面工作。
2.在分工负责的同时,加强团结,加强各部成员之间的配合协作,做到分工不分家。
3.各负责本部及各部相关干事的工作,部门内部也实行具体分工负责制。
(二)、积极主动开展对内、对外交流活动,加强与老师、同学的沟通。
1)、对于同学们提出的问题及问题的最后解决和落实工作,我们应该做实做好。此外,我们还应具有敏锐的目光,不仅要努力解决同学们反映的问题还要变被动为主动,积极的去了解同学们面临的各种问题,特别是心理动态,我们可以进行深入的调查并提出可行性建议,从而行之有效的解决好问题。
2)、加强与老师的沟通,深刻了解学校建设和教学动态,从而更好的为同学服务。
三)、开展文体活动,展示自我风采
1)、本学期的一部分活动由于种种原因没有举办,下一学期要根据实际情况开展相应的活动。
2)、所有的活动计划要提前制定,经过讨论将学生会的活动联系起来,进行分阶段,有目的的开展活动。将活动搞成系列活动。保留精品活动,开拓新的创新性活动。
3)、所有的活动要符合学校的要求,做到事前汇报,时候总结,各个活动图文并茂。
(四)、加强学生会自身建设,开创学生会的良好局面。
1)、主席带头,部长和干事积极响应,将新的工作制度和规定认真学习一次,做到按章办事,工作程序了然于心。
2)、学生干部在同学当中起到的是带头作用,进一步加强学生会内部的交流与沟通,最大限度的发挥各部门的智能,从而更好的发挥我们学生组织的积极作用更好的满足同学们的愿望和需求。
3)、建立完善的奖惩制度,对于不服从管理的同学要给予相应的处罚,对于表现好的同学给予一定的奖励。
学生会主席 曹忍忍
2012.2.23
校学会工作实际,特定学生会主席团工作计划如下:
一 、指导思想:与时俱进,开拓创新。(抓好学生会内部基础,巩固各方面工作)
二、 主要工作任务:
2、组织、引导各部门开展活动, 创造良好的校园氛围。
3、 为增强学生实践能力,定期开展活动。
(1) 强化学生会自身建设(2)加强对学生会干部的培养和锻炼发挥其骨干作用。
4、 实行学生干部考核制度和奖惩办法,提高学生干部的组织纪律
6、发掘各部门的新一届人才
7、工作需求:a、明确目标;b、编排有序;c、提升能力.负责掌握各系学生会的活动资料。
三、工作要点:
1、年度学校工作计划所赋予学生会工作的重点,加强自身作风、制度建设。
2、督促配合举办“迎新晚会”“演讲比赛”、“文艺汇演”、“才艺展示” 等活动,创造活跃、和谐的校园氛围。
3、着重以工作来宣传学生会(多开展有意义的活动)。
4、协调各部之间的工作,营造各司其职、团结协作的氛围。
5、落实完成学校交办的各项工作。
6、负责 “优秀学生会”的评比、监督及检查工作。
四、实施战略 ;
1、组织、配合各部门、社团加强自身建设,培养良好的工作作风,建立完善的工作制度。
2、在开展的活动中融入更多的互动元素,使更大范围内的同学感到学生会工作给他们带来的快乐。
3、对学校布置的突击性工作,调动各方力量,全力以赴,按时完成。
以上是下学期学生会的工作计划。希望在新的一年里,学生会会有新的发展,会有更好的成长。
第十届校学生会主席团 2015年 6月
随着光阴的流逝,本学期的学生会工作业已逐渐开展起来。在计算机系科学与工程系团总支的领导下,计算机系科学与工程系学生会在上一学期的工作中出色的完成了各项工作任务,并取得了一定的成绩,在本学期我们将再接再厉,争取取得更好的成绩。
本学年,我系学生会工作的指导思想是:在院团委和系团总支的领导下,紧紧围绕系团总支部署,密切配合院团总支的工作,切实做好学生服务工作,坚持求实效、求实务。以丰富校园文化,活跃第二课堂,促进广大同学成长成才为己任,充分发挥学生会桥梁纽带作用,达到代表广大同学利益与促进学校学生工作的双重目的,继续推进我系学生会改革,不断创新,利用各方面资源,进一步加强对班组工作体制的领导与互动,带领全系同学以实际行动为计算机系、为母校做贡献。
就目前来说,我系的体育、文娱活动和知名度的成绩不是很理想。这归根到底是因为我们学生会内部人员缺少团结和责任心所致。因此,在接下来的一年里,我们会加紧我系的体育、文娱活动和知名度方面的工作。特别是要培养学生会人员的团结意识和责任意识。
(一)本学期工作将分为两个重心:
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(2)加强学生会干部的自身工作能力及道德修养。如:我们可以定期的对学生会干部进行培训。使每一位学生会干部能够不断的提高自己的工作能力,时刻保持着工作的激情。
(二)三个工作任务:
(1) 加强学生会的团结、责任意识;强化学生会自身建设;
1、我们系学生会干部可以利用课余时间与外系学生会干部组织一些团体活动。如:拔河比赛、足球比赛等。让大家在这些团体活动中体会团结,领悟责任。
2、当部门举办活动时,其它部门要做好相应的配合工作。
如:学习部要举办一个爱过传统纪念日活动。那么外联部要帮助拉横幅,宣传部要进行宣传,社团部则是进行对活动有需要的社团进行联系。其它部门根据要求按计划行事。
3、为增强学生实践能力,各部门联合定期开展社会调研;
4、 加强学生干部的培养和锻炼。发挥其骨干作用;
5、 实行学生干部考核制度和奖惩办法,提高学生干部的组织纪律;
(2)强化我系体育、文娱活动和知名度方面的工作;
1、在新生中提前选拔出一些热爱运动、有着自身强项的同学组织一支体育团队。利用一些课余时间进行一些体育锻炼。这样既可以为我系的体育做出贡献也可以带动大家一起做运动,提高我系学生的总体身体素质。
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2、举行文娱活动时,各部门要团结协作、组织严密、分工明确。 如:当系要举办活动时,文艺部要首先要写一份活动计划,分配各部门的事务。秘书部要做好准备、通知工作;外联部要做好拉赞助、拉横幅的工作;社团部要做好活动需要的一些社团准备工作;宣传部要做好宣传工作;其它部门要根据不同形式做相应的工作。部门活动时亦是如此。
(3) 指导学生生活,解决学生困难:
1、做好对困难学生资助及勤工俭学工作;
2、加强学生心理健康教育和身体健康的锻炼;
3、加强学生安全防范能力和节约资源的意识;
4、进一步提高学生的综合素质能力;
(三)开展丰富多彩的校园文化活动
1、各部门根据自身的特点,合理的开展一些活动;
如:学习部的学风竞赛月、组织部的团课、卫生部的创建文明宿舍等活动。
2、系办可以定期给出一些主题,就像团课一样的模式。然后让各部门举办一系列活动;
如:感恩系列、爱国系列、师德教育系列的活动。这样可以陶冶同学们的情操、加深师生之间的感情。还可以扩大计算机系在院里的知名度和影响力。
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3、根据学生关心的热点问题,学生会可以邀请专家开展学术报告;
众人拾柴火焰高。让我们携起手来为把我系建设的更加辉煌而努力奋斗!
4 2015.9
进入学院学生会已经大约有一年半的时间,经历了大大小小的事务,对学生会的工作也有了自己的看法。现在,学生会要进行换届,我竞选的是主席职务,下面是我的一些看法和工作计划。
一. 对学生干部的认识和要求。
首先谈谈我对学生干部的看法,也是我对学生会成员的要求。学生干部是一种荣誉,但更是一种责任。学生干部首先是一个学生,从这一方面来讲我们没有什么特权,但是部分学生干部却忽视了这一点,认为自己是学生干部就很了不起,不在乎同学们的意见,粗暴处理事情,这是不可取的,是对“学生干部”的误解。其次,学生干部又是一个干部,干部就要起模范带头作用,带头遵守纪律,带头做事,关键时刻要有干部的样,能够挺身而出,不能退缩。平时做工作不能只起指挥作用,要在指挥的同时与其他同学一起把工作完成。
二. 三大工作重点。
(一)处理好学生会成员与普通同学的关系
质,他们只是纯粹的做工作,为了什么不清楚,应该收到什么效果也不明白,他们认为只做好自己熟悉的那几件事就行了,这是不对的。为同学服务要从每一件小事做起,比如,宿舍走廊的灯坏了,我们就应该及时通知楼管维修;教室的桌椅坏了,我们应该及时报修;对同学意见较大的食堂饭菜质量和价格,我们应该主动报告学院,配合学院采取相应措施。这些事都是我们没有接到任何通知而应该主动去做的。所以,我们要踏踏实实地做好每件小事,而不只是局限于部门内部的事。
(二)为学院争取更多的荣誉
荣誉的多少是衡量学院学生工作质量的重要标准,学院的很多学生工作是由学生会具体执行的,所以荣誉的获得是与学生会的工作紧密相关的。为同学服务和为学院争取更多荣誉是学生会工作的重要所在,这两点是相辅相成的。处理好了学生会成员与普通同学之间的关系,为同学做的事多了,同学们满意了,自然会积极配合我们参加各项活动,从而争取荣誉。反之,我们赢得了荣誉,这也是学生会成员与普通同学共同努力的结果,他们的积极性也会提高。
主动性,我们是可以争取更多荣誉的。
(三)培养委员
我的目标之一就是把学生会委员培养成一批又较高素质和能力的学生干部,让他们能够独立的完成某项工作。换届之后,工作大部分可有委员来做,部长起引导作用。一定要开发出委员们的潜力,发掘新的人才,要把他们的自主性充分发挥出来,不要给他们太多的限制,要让他们学会如何思考做事,而不应该让他们只是纯粹的执行。
学生会内部实行部长负责制,这就要求部长对一学期的工作有个规划,具体如何实施可由委员策划,部长根据以往的经验教训监督和引导。让每个委员在一年之后能感受到自己明显的进步,能够支撑起自己部门的工作而又不局限于自己部门。
三. 学生会的管理
(一)学生会的氛围和凝聚力
学生会的氛围应该努力营造家庭般的温暖,提高学生会成员的凝聚力和团结协作能力,充分发挥学生会的团队作用。可以举办一些多部联合的活动和内部的娱乐联欢活动,增加大家的互动性,增强联系,提高合作水平,既有利于工作的开展,也有利于友谊的提高。
(二)充分发挥主席团的作用
指导作用,同时要认真听取各位副主席的建议,共同把学生会建设的更美好。
(二)树立三种意识
引导学生会成员树立三种意识:效率意识、过程意识和结果意识。首先我们要意识到效率的重要性,在保证质量的基础上尽量提高工作效率,平时工作不拖延,减少各个部门给班委重复开会的次数。过程意识是对学生会成员自己来说,我们要想提高自己的能力必须在做工作这一过程中主动的去思考,而不只是纯粹的执行任务,只有在这个过程认真思考了,我们才会发现哪里不足,才有利于我们自身的进步。引导学生会成员树立结果意识,让他们意识到做工作就要做好,接了任务就要完成。无论是现在还是将来就业后的工作,上级所要的就是圆满的结果。只有意识到结果的重要性,才会更有效率的工作,才会在工作中认真思考如何取得圆满结果。
(三)对学生会成员的考核
探索出一个适用于学院学生会成员的比较公平的考核制度,既要调动他们的积极性,又要保证把工作做好。同时,探索出对工作比较出色的学生会成员的奖励制度和对那些不怎么做工作的学生干部的处罚制度,实现较好的公平和公正,提高大家工作积极性。
(四)学生会管理同学的方式
学生会管理同学要有我们的原则,我们应该温和对待同学,
本着服务同学的思想,处理好与普通同学的关系,避免与他们产生矛盾而对立。对那些偶尔犯错的同学以说服教育为主,对那些屡教不改、大错不犯小错不断的同学我们要探索出一套适用于他们的处罚机制。
(五)加强宣传
我们学院的活动比较多,也很精彩,但我们宣传力度不够。因此,新闻网络部应该加强网络宣传力度,把我们的活动的文稿和照片及时发送到学生工作处和团委网站,让全校师生都能看到我们教科院活动的精彩。另外,我们可以充分利用qq群这一平台加强宣传,上传活动照片,偶尔写写心得体会,让大家都能分享。
以上是我的一些看法,“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”,我需要一个更高的平台来实行以上计划,继续为学院学生工作的开展做出努力。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇六
为了发挥社会实践部在机械工程系团总支的作用,本部门的工作计划如下:
一、积极配合学校和系里的各项社会实践活动。
加强各部门的交流与合作,调动部门成员的工作积极性和主动性。
接班的负责人在保证自身历练的同时,也充分锻炼社会实践部新任助理,着重培养他们的工作能力,让他们在组织中得到锻炼。具体措施如下:
(1)完善下达例会制度,着重培养新任助理的工作态度和工作激情。
(2)加强本部门内部建设,让新任助理加强沟通与了解,学习别人的长处,以达到互相促进、共同提高的目的,着重培养他们团结协助的工作精神。
(3)每次活动的策划书让助理积极编写,并采纳他们提出的新颖和创新的观点使组织活动更有力。也让新助理及时上手参与拉赞助环节,加强其沟通能力,丰富其社会阅历。
(4)在各种活动中,让本部门的成员共同参与和组织,着重培养和加强他们的合作意识。
三:活动组织方面:
(1)在_月中旬,举行例行传统项目--诗歌朗诵大赛,为他们我系部的一份关怀和祝福,让他们感受到学校大家庭的温暖。
(2)在_月上中旬,积极配合系部筹措运动会事宜,做好拉赞助的份内工作,同时配合组织部的方阵训练。_月下旬积极参与运动会,搞好啦啦队、场地环境卫生工作等,同时努力增进新生与老师、老生之间的关系,让新生能在新的环境有更好的发展。
(4)传承上一届的优势,在_月份,积极准备20__年歌手大赛的筹备工作,并且顺利按预期举办初赛、复赛、决赛等。
(5)在__月下旬,将部门半学期的工作整理总结,做收尾工作。部门成员准备认真复习,迎接即将到来的期末考试,保证自己成绩优异。
(6)寒假期间让本部门的委员参与社会实践调查,培养他们的实践调查能力。
(7)本部门肩负组委例会的责任,所以要积极配合系部工作动态,及时向各班组委传递工作信息。
(8)除基本的传统活动外,还贯穿有每班每月两次的青协活动。据悉,今年我系有数控10个班、模具4个班、造船7个班、设计1个班、数维1个班共计23个班,从此来看,每月我部门带班人次达46人次,所以一定要切实做到让每位新助理都有锻炼机会。
关于举办活动,总体大概为图书馆清洁工作,甘棠湖清理卫生支援行,敬老院献爱心,慰问博爱聋哑院,交通协管活动,预防艾滋病大型演义活动,火车站志愿服务,三月植树增绿色,消费者保护权益,以及在节水日、地球环境保护日贴警示标语等活动。为了促使青协活动的创新,后附_~__月节日表一份,以供参考。
三、实践部在举行活动时应该利用更多的资源,如社团资源,青年志愿者协会和青协心语报的优势效应,并结合机械工程系自身的特点等。
四、实践部的职能不仅是社会实践,同时对种学术性较强的活动也要各积极参与和组织,比如院里两年一届的科技学术活动月的一系列活动。还有盛大的艺术节等系列活动。
五、不断寻求创新,争取把实践部的活动。
本计划仅以20__年活动为依据,尚有许多不足,具体内容视实际情况有所更改。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇七
一、召开体育部的工作会议,进一步明确体育部的工作职责,工作安排,工作目标和工作重点,从而更好的开展工作,使大家积极的投入到体育部的工作中来。
二、更进一步的加强对体育部干事的综合素质的培养,使他们能够很好的独立工作,有很好的组织能力来应对多变的比赛场合,并让他们指定本学期的学习和工作目标。
三、在11月份上旬将开展一些关于班与班之间的体育比赛,如:新生运动会(重要)、足球赛、篮球赛、体育趣味活动等,从而为校级活动选拔人才,加强班集体的凝聚力,加强班与班之间同学的认识和联系,促进友谊,使全系的同学都团结起来。
四、组建系足球队、篮球队并定期的进行集中训练,以迎接校里的比赛。选一些体育比较好的同学参加院田径队的训练,为下学期的校运动会做准备。还要选几名成绩比较突出的同学参加校田径队更正规和系统的训练,进一步提高个人的素质以为系取得更好的成绩。
一、在11月份将举办我院05级新生运动会,使全体学生会的成员和全系的同学都动起来,积极的投入到院运会的筹办和准备工作中来,也为下学期的校运会进一步选拔人才,做好充足的准备。
二、积极配合学校体育部组织的各项体育活动,和宣传部做好宣传工作和预备工作。通过我们的热情和宣传来带动全系和全校同学的热情和积极性。
一、内务组:主要负责体育部的日常工作与自身建设;负责制定每学期体育部工作计划和资金开支预算,结算、核实该学期学期资金运用情况;负责内部考核体育部干事工作情况,检查各项工作效果,审查各活动负责人所递交的工作总结和资金使用说明,整理各个活动过程中的活动资料,后装订成册统一上交办室。
二、外事组:负责体育部的对外工作,包括聘请各个学院运动队的教练,学院各项赛事的裁判;负责与其他学院的交流工作,联系各个活动的友谊赛;负责各个活动的对外宣传工作。
三、足球组:主要负责学院足球运动方面的工作,开展学院的足球运动,组织学院班级友谊赛。负责组建、管理学院足球队的日常训练、比赛工作,带队参加校综合运动会足球比赛和校级足球赛。
四、篮球组:主要负责学院篮球运动方面的工作,开展学院的篮球运动,组织学院班级友谊赛。负责组建、管理学院篮球队的日常训练、比赛工作,带队参加校综合运动会篮球比赛和校级篮球赛。
五、排球队:主要负责学院排球运动方面的工作,开展学院的排球运动,组织学院班级友谊赛。负责组建、管理学院排男子、女子球队的日常训练、比赛工作,带队参加校综合运动会排球比赛和校级排球赛。
六、乒羽组:主要负责学院乒乓球、羽毛球运动方面的工作,开展学院的乒乓球、羽毛球比赛,视情况组织班级羽毛球赛。负责组建学院乒乓球、羽毛球队,组队参加校乒乓球、羽毛球比赛。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇八
在大二的一个学期中已经在学院的学生会办公室担任了一学期的委员,在办公室主任张琦的指导下对学生会办公室的工作流程都可以清楚的罗列出来。首先是平时最繁琐但又是最重要的的值班工作;在第一个学期就会有全校性的校运会,这应该是我们部门一年之中最具挑战性的工作,还有全校性的以学院为单位的129大合唱。除此之外还有学院的统一活动。总之在办公室这一年的锻炼觉得自己挺适合在办公室继续工作下去,所以在此做下以下的工作设想,以此来规划好如果能够荣幸的胜任的下一学年的工作安排。
首先,各个部门成员的素质提高是保持组织活力的基本保证。学生会的内部成员必须具有优秀的思想道德品质、有崇高的理想追求、有过硬的组织策划能力、更要能够具有独当一面的气魄!所以在大二新生竞选时就应该至少坚持竞选者对自己竞选的部门有较高的兴趣和热情,因为能力在以后可以不断的强化,而他们对部门的感兴趣的程度直接影响了他们以后的工作态度,有句话说得好:态度决定一切。所以在招新时秉承了此要求可以保证在下学期部门的一系列工作可以顺利的展开。
其次,学生会是一个集体、一个团队,各个委员都是不可或缺的组成部分。良好的分工协作是保证工作顺利进行的前提。内部的良好协调将成为我们立足发展,走向成功的基础。在以往许多部门的委员与委员之间,委员与副部、部长之间的交流实在是很少,除了工作很少有比较好的机会交流,所以这也导致一些部门的执行力不是很强,有时部长临时通知的任务却无人问津。最终导致部门里出现每个人的想法不能集中,工作的效率也就不言而喻了。由此看来,提高团队协作能力及集体凝聚力是极其必要的。
最后,激发成员潜质,促进团队化学反应。在日常工作及大型活动中,我们的大活动校运会,再次活动中经历的时间久,工作量比较大,工作的事项比较繁琐,所以早排人员时要做到每个人都能找到自己的位置,将每个人的能力发挥到最大化,同时将团队成员合理调配,使之相互学习、相互借鉴相互促进、共同提高。
学生会是学生的组织,只有将服务于学生的意识落实在行动中,使同学们有问题能想到、有困难能找到、需要帮助能求助到学生干部,加强学生干部的信用度,让学生干部成为学生的忠实代表。同学们满意,老师和学院认可,我们的组织的形象才能真正的树立起来。在学院我们首先在学生会里有一个健康积极的形象,在学院分配的任务一定要按时按量的完成,不要看说的这么容易,不见得实行起来就很简单。学院分配给我们的一些事情很可能是在我们休息调整自己学习状态的时间段,这时要打断我们休息时间去完成部长的任务,其实心里谁都有一些不愿意,不去做又怕被部长批评,让部长在上面也被点名。
去又不是自己内心的真实想法。我觉得这样的情况不仅是委员的思想观念不正确,对自己工作的消极观念,还有我们的部长们没有亲和力,因为他的通知没有人想跟你一起去完成学院的任务。这不仅要求我们会做事,更重要的是要求我们如何做人。作为一个部门的领导班子,你应该让这个集体的每个人都会紧紧跟随里去把这个集体办得更出色,让别人都知道我们这个部门的团结一致,都知道我们这个集体的积极主动的办事精神。
除此之外,我们学院各部门的之间的交流互助也是十分重要,因为在面向学校的大型活动都需要我们学院的各个部门之间的协调合作的办事能力,我们之间的协调互助的能力决定了我们学院的光彩,是我们整个学院的荣辱廉耻。
各部门之间的心有灵犀也是不说有就有的,那就得要求我们在平时就要在各部门之间的关系的处理上有用点心,因为学院也不会刻意安排哪个部门和哪个部门进行什么联谊活动,增加增加友谊什么的。所以这不同部门之间的活动的靠我们自己去把握,进一步而言就是我们这些领导班子的责任了,要想与其他部门活动必须和其他部门部长建立好较好的关系,因此在与其他部门提出自己的想法时不会出现一些尴尬的局面,不能够达到之间的理想的期望。做好了这点,让其他的部门和我们都相互都了解,不仅提升了部门在学院的整体形象,也更有助于我们部门在日常各种工作的展开。
我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。空谈误国,实战兴邦!
学生会会长工作计划大全(16篇)篇九
xxx大学学生会科技部在大学领导和团委老师的关怀以及主席团的领导下,实力逐渐壮大。在上一届的工作中,科技部的进步让人看到更大的希望,有了更强的动力,但是所有的成绩只属于昨天,我们要重新迎接明天的挑战,面对现在的不足,我们会重新审时度势,让这些不足成为我们前进指明灯。我们会一如既往,抓住新的机遇,创出更好成绩现将近期有关工作计划如下:
一、立足本职工作我们科技部成员共有7名,本着一心一意为同学服务的宗旨来做好每个人份内的工作。我们的日常工作主要是承担对大学学生会网站的建设与维护,利用互联网络加强广大同学与大学团委之间的联系与沟通。就网站建设发面,我们将吸纳方方面面对网站的意见,上至校领导、下至每一个同学。科技部成员将在每月定期将网站内容上交相关领导审批,细心听取领导整改意见。另外科技部还广泛征集广大同学对网站建设的建议。注重平时与广大同学的沟通,采纳同学提出的可行建议。佳木斯大学的精品活动很多,但长期以来一直在网络宣传上处于滞后的状态。新一届学生会科技部,吸纳了很多优秀的人才,相信可以在技术上得到更多的支持,只要有各部门之间良好的协作,一定能将网络宣传工作落到实处。
二、开拓进取、勇于创新。
1.创新是一个组织的灵魂,是推动其蓬勃向上的动力,随着科技日新月异的进步,科技的力量已经不可忽视。在新一届的工作中我们将举办各种有科技特色的比赛活动,如科技小制作,小发明比赛数码摄影摄像比赛、网络技术比赛、flash作品比赛,校园网创意比赛等,来丰富学生的课余生活,拓宽同学们的知识,让同学们真正的感受到科技就是力量。
3.全校大部分的院系都有自己的学术活动节,但这些学术活动节良莠不齐,缺乏合作,缺乏统一的规划。我们计划本学期将对这些学术节进行一个统一的策划,使其不论是在时间还是在空间上都能够更协调,加强各院系科技部的交流、合作,争取能够把学术节作为一个整体的品牌宣传出去,取得一个规模优势,全面提高我校学生学术活动的质量。创新是一个民族的灵魂,也是一个国家发展的动力之源。它能够使我们不满足于现状,要求我们不断地进取,不断地创造新的高度,取得新的成绩。同样,我们科技部工作也不能只是局限于现状、裹足不前。我们也需要去寻找新的思路、新的方法。以迎合我我校xx年本科教学水平评估工作的需要,促进我校学科建设的推进,为实现我校由教学管理型大学向教学科研型大学转变献出我们的绵薄之力。
三、与其它部门的协调工作科技部将主动与大学学生会的其它部门进行沟通,听取其他部门的计划,向他们介绍我们的工作,加强彼此之间的了解。在新一届的工作中,我部将积极配合其他各部门开展工作,共同完成大学学生会交给的各项任务。以上只是各项工作的总概,而在具体执行时,我们将会制定更详细、更具体、更可行的方案来,以确保工作的顺利开展。请老师和主席放心。
大学学生会科技部部。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇十
在xxxx年即将到来之际,特做此份计划报告,希望在新的一年里,学生会会有新的发展,会有更好的成长。为全校师生做好榜样,为学校服务,为学生服务。坚持走群众路线,培养良好的校风。
结合学生会的实际情况,特制定本学期的工作计划如下:
1、加强学生会干部队伍的建设:通过选拔将工作能力强、有责任心、创造力、思想素质好的优秀学生选拔到学生会干部队伍中来,每个学期争取都有新干部加入到学生会干部队伍中来,将原干部队伍中不太胜任的学生干部予以部分换选,将竞争机制、淘汰机制引入学生会干部的选拔上来,努力把好选人关。对已选的学生会干部努力加强思想教育及工作业务培训,使他们真正成为思想过硬,敢于负责、又有工作能力的优秀学生会干部,不断提升学生会工作的水平、效率,创造学生会工作的新成绩。
2、加强对学生会工作的指导。学生会的全体干部都由思想素质好、学习优秀、工作能力强、责任心强的学生组成,他们是学校工作中不可缺少的一支优秀队伍,学校的校风建设、活动的开展等各个方面都离不开他们的辛勤工作,他们是学生自己的组织,通过加强对他们的管理和指导,能够及时了解学生的思想、学习、工作、生活,能够通过他们做好其他学生的工作,帮助其他同学一起进步。这样的一支队伍必须要使他们有归属感,有温暖感,作为学生会要不断地加强与他们的联系和沟通,加强对他们的管理和指导,使他们工作有目标,成绩能够得到充分肯定,工作、学习、生活中的不足有人及时提醒与帮助,让学生会的工作与学生会干部的工作一道成为学校工作中不可缺少的重要组织部分,为稳定学生队伍、团结学生、优化校园环境发挥他们应有的作用。
对团委及学生各部门开展的学校各类活动,学生会要积极参与其中。利用学生会在学生中影响力,发动有计划地、规范地组织开展丰富多彩的学生活动,既活跃学生的生活,又让全体同学通过参加各种活动,加强了解,学会合作、学会关心他人、尊敬他人、提高自己的活动组织能力和活动参与能力,全面提高学生的综合素质。
密切联系同学,了解同学的动态并及时向有关部门反馈。加大学生会的透明度,让学生会更贴近同学们的生活,也让同学们更便于了解学生会,充分发挥学生会的桥梁和纽带作用;组织好校的纪律和宿舍的检查小组,加大检查力度,帮助和引导同学们提高自我管理能力。
1、组织同学开展各类体育健身活动,拓展自身的综合素质;
2、开展以科技为主的小型多样的竞赛和讲座等活动,营造浓厚的学术氛围;
1、配合学校有关部门的工作;
2、做好学生会的日常工作。
以上就是xxxx年的学生会工作计划,为学校,为学生带来良好的学习环境。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇十一
在新学期、新形势下,学生会宿管部将加大监管力度,采取新的`管理和工作方针,积极进取,认真布置,切实抓好工作的每一环节,及时完成上级领导布置的任务,争取更好的工作成绩,本学期将开展的工作如下:
一、常规工作。
1、本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则。
以保证寝室卫生为基本,以杜绝夜不归宿为基本,狠抓寝室赌博,狠抓寝室偷盗行为,狠抓男女串寝。
a、北苑1栋到9栋每周一次卫生检查和晚就寝检查,南苑2栋每两周进行一次卫生检查和一次晚就寝检查。
b、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查,卫生检查的时间定于每周三下午5:00,晚就寝检查的时间定于每周一晚10:00。
2、措施与方法。
a、组织各系男女生部进行交换检查,严格按照评分细则进行打分。
b、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或整顿。
c、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。
d、把每一次日常检查的结果进行汇总,把各系的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交后勤服务中心宿管科,同时把优秀寝室和不合格寝室通报全院。
二、寝室文化建设。
1、为了提高同学们的积极性,提高同学们的思想意识,让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活,宿管部将举行寝室设计大赛,宣传标语的征集等活动。
2、为了给广大同学们起到模范作用,还将对学生会干部的寝室进行不定期抽查。
3、每月评出40个星级文明寝室,并通报表扬。
三、内部工作制度建设。
为了拥有一个团结向上,积极踊跃,事实上进的宿管部,现制定以下制度:
1、以积分的形式对每个人进行管理,对开例会、搞活动、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚,每月评出两位优秀干部进行表扬,评出两位表现较差的干部进行批评。
2、施行专人负责制,把宿舍楼分块,由不同的人负责,要求做事积极、认真,及时掌握宿舍内的各种动态变化情况,以便各种工作的顺利开展。
3每周召开一次部门例会,每月召开一次各系男女生部长会议,加强院系两级学生会的交流,使我们的工作取得好的成绩。
在新的学期里,我们将以新的姿态,新的形象服务于同学,让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇十二
新的学期一开始,一切都要从新开始。本学期我系学生会以构造和谐校园为主题,“全心全意为同学服务”为服务宗旨,在系领导的具体领导下,以学风建设为中心,加强学风建设,美化宿舍环境;营造我系部浓厚的学生学习氛围;加强宿舍文化建设;开展形式新颖的校园文化活动,丰富同学们的课余文化生活,由于领导们的正确领导和学生各部部长及干事们的人辛苦劳动,大家要齐心协力把工作做得更好,为了能更好的建设学生会,为老师分忧,为同学们服务,我构思了新学期的工作计划。
(1)按照我院团总支的要求举办大学生日常学习生活所需的常规活动
(2)加强学生干部的`自身自发开展活动,创造良好的学习学术氛围
(1)强化学生自身建设
1、加强学生干部的培养和锻炼发展其骨干作用,为学校迎评做准备
2、实行学生干部考核制度和奖惩措施,提高学生干部的组织纪律性
(2)指导学生,解决学生困难
1做好对困难学生资助及勤工俭学工作
2加强学生心理健康教育
3加强学生防范能力
具体工作计划有如下几项
1各部按期举办活动
2调配不足,把大家分配到合适岗位
3明确各项规章制度奖惩措施
4加强各部门间的合作
5进行一次内部联谊活动
学习部主要负责上课期间各班的出勤情况迟到、早退情况及纪律等情况,还有举办一个有关学习或普通话演讲的活动。帮助同学们共同进步,更了解自己的语言交际能力,在学习上都有所得。
生活卫生部负责检查各班的寝室卫生,宿舍卫生要按时的检查,有不合格的要及时让其做出改正,生活也是学习的基础,生活卫生部还应适合的举办一些环保活动,绿色校园等公益活动,宣传环保知识,让大家有个整洁舒适的校园很和宿舍|环境。
文艺部在本期应该开展几个新颖的文艺活动,其主要是在一些节日期间开展与节日有关的活动。这主要也是能够发挥一些爱好文艺方面的学生能够发挥其专长。
体育部有两个职责,一是体育课检查个班的出勤情况,体育考试帮助老师记分。二是举办体育活动。
治保部主要是在学生在校期间的安全问题,一是打架斗殴要制止,二是针对夜不归宿、、吸烟、喝酒等方面要不定期的进行抽查,并讲解和宣传一些危险事件的急救方法和进行培训。
外联部和社会实践部主要是在外面拉赞助商从而进行一些活动的一个组织,也是询问并接下院学生会外联部与社会实践部安排的一些工作和活动,加强与各部的联系与各部搞好关系。
以上是学生会各部门学期的责任及需要完成的工作,我们学生会各部及成员会共同努力把学生会工作做好,最大程度的为同学们服务。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇十三
新学年伊始之际,前不久完成的`校学生会招新工作将一批新鲜的血液注入进来,崭新的宣传部正满怀着无比高涨的热情翘首期待着投入到新学期的学生工作中。在过去的一年里,在部长以及各位干事的相互配合,协调工作下,各项工作有序进行,并且收效相当不错。在接下来的一年里,为展现一个优秀部门的实干精神,更好地开展学生会宣传部的各项工作,真正做到有计划、有步骤的进行各项工作,同时使我们的工作做出特色和成效,特拟定如下工作计划:
宣传部作为学生会的喉舌部门,同时也是校学生会的一个门面,它负责全校各种活动的宣传,通过各种宣传渠道,传递校团委、学生会工作信息,让广大同学尽快知晓,并且定期制作主题鲜明、形式多样的宣传板报、橱窗,反映全校师生的精神面貌和学生学习生活情况。它就像是对外展示安工大学子风采的一个窗口和平台,它关系到整个学生会对外的形象面貌,因此其重要性是不言而喻的。
3。每次活动后详细的记载工作情况,同时详细记载材料使用情况;。
5。将工作主力转向大一干事,逐渐锻炼干事们独立工作的能力;。
6。部长、副部平时要热心关心干事,在学习和生活上予以帮助。
重点抓好以下工作:第一,发扬创新精神,创造性地开展宣传活动。在坚持传统宣传方式的基础上,广开思路,通过多种渠道将安徽工业大学的进步展示在全校师生面前;第二,加强新进成员的培训,以老带新,注意新老交替的适应过程,努力使各部员在工作中积极主动,充分发挥自己的主观能动性,讲求创新。
1。创新宣传手段。
校园内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲劳,如何在宣传方式上创新,将成为决定宣传效果好坏的重要因素。因此,宣传部将开拓更多的宣传途径,或是改良传单、海报的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。
2。创新宣传内容。
往常,宣传部一直是站在幕后,辅助其他部门做好每次的宣传工作。如今,宣传部希望能打破我们一贯的沉默,自主地策划开展一些活动,一改往日配角的立场。
往日的宣传工作,每每将重点放在前期宣传上,因而也就忽略了在活动举办后的后续报道。
后期宣传不仅是面向大众的重要一笔,更是组织对于活动的一次总结。
宣传不仅是一个部门的工作,做好宣传需要每个部门的协调配合:
1、主办部门须提前于宣传部做好相关的沟通,包括横幅、海报、传单的时间期限,制作要求。
2、同时,因为在以前的部门工作中发现宣传工作完全由我们独自完成,所以我们也希望,在横幅、海报、传单挂置与发放过程中,能有主办部门的同学的共同参与,这样能够适当减轻宣传部同学花在这些工作上的精力,同时也能更加丰富宣传作品的内涵。
宣传部的工作任务在学生会各部中是相对比较繁忙的。我们将会在指定时间内完成学生会及各部委托的任务,做好各项活动的宣传工作。完善宣传部自身的建设,把宣传部建设成一个团结积极向上的整体。宣传部各个成员将在工作中努力提高自身素质,并积极主动的工作,丰富宣传形式,在工作中推陈出新,不断提高自己。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇十四
新的.学年,我们将以更加饱满的热情面对今后的挑战,我们有信心战胜各种困难,精心打造学院的品牌活动,营造更加和谐的学生文化氛围,学生会工作计划,具体的工作安排如下:
1、在开学初始,团总之学生会将进一步对我们学生会的章程制度及相关说明做系统的整理和归纳,作出具体的学生会管理文件。
2、办公室与宣传部将对学生会的工作证、xx、xx等方面作出进一步的整理补充,充实学生会自身的文化建设。
3、将组织一系列有关自身建设的工作与活动,注重理论学习,进一步加强学生干部队伍的团队建设,提高战斗力与凝聚力,打造“和谐学生会”。
4、加强学生干部自身素质和工作透明度的提高,以切实的活动形式提高自己,服务同学。为提高干部工作积极性和责任心,我们将每月实行工作汇报制度,以此检验各部门的工作成果,锻炼学生干部演讲能力。
1、开学初期,在新生当中再次进行学生会的宣传,树立学生会的整体形象,为以后的学生会建设打下良好的基础。
2、以xx文化节为主线,我们将与学院各个年级的学生及其他学生组织对学院的活动进行整合,对于本学期的活动我们主要树立学院的以下几个品牌。
首先,全力打造本院特色活动,今年在此基础上将有所创新,如《xx》等,把它建设成为我们学院的品牌活动,并且在校内和校外推广这项赛事,使同学们更好的参与这个活动,更加了解和参与经济金融前沿,把握自己的兴趣方向,扩大这个活动在校外的影响。
其次,我们将形成经济学院科技节的通用品牌。认真组织策划,以精细化的作风,高质量得奖。形成既运动会,金秋歌会等大型活动展现大院风采的又一舞台。
在本学期的活动中,我们将注重学生在实践中的自我教育,积累活动经验,为下一界工作提供参考和摸板。从而形成经济学院第四界团总之学生会的经典形象,精心打造我们学生会的另一个和另一种意义上的品牌活动。
1、我们将积极配合校学生会的工作,认真开展各项活动,为学校学生文化活动的开展尽一份力量,丰富我们的校园文化。
2、积极与校内、校外的学生会或其他学生组织进行交流与合作,弥补自身的不足,提高我们学生会的竞争力与影响力。
3、我们将与校内、校外的学生会或其他学生组织进行长期的合作,扩大我们学院的影响力,丰富我们学院的学生文化活动。
1、开展本科教学评估的宣传活动,与学院的其他学生组织一起,举办知识竞赛等活动,让广大同学了解教学评估的意义。
2、配合学院的领导和老师,加强学院的学风建设,做好校自律会开展的“学风状况”调研活动,及时了解情况,促进提高。
3、积极开展其他的相关活动,展示学院特色,配合学校的“迎评促建创优”工作。
1、总体协调各部门工作,做到明确分工,责任到人。
2、学院领导老师,指定活动方案和预期目标。
3、及时了解各部门组织情况,给以建议和指导。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇十五
2)通过会议或联谊的方式,加强各院系生活部与校生活部、各院系生活部之间的联系,加大校生活部的影响力增进友谊,更好地投入工作。
3)配合校学生会各部门,做好后勤工作。
4)每个星期的周日到周四晚上我部门及各系学生会协助学生公寓中心搞好晚归登记工作和关灯检查工作。
6)搞好部门的内部建设,组织部长助理参加交流会,与其他部门联谊,与外校进行工作交流,学习别人的长处,纠正自己存在的不足,注重干部的素质培养。,尽量为他们解决生活的事情。
作为部门领头人之一,我对自己提出以下要求:
1.注重自身形象。首先,注意穿着,给人一种清新的感觉,符合干部的身份;其次,与干事多交流,多分享工作经验并且鼓励他们多参加课外活动,尽最大努力帮助他们解决工作和生活中的困难,培养感情与他们的感情,在他们当中建立一种威信;最后,注意行为语言文明。
2.实干与巧干相结合,端正自己的工作作风。
3.不断学习,提高自身关于管理、排版、摄影、写作等方面的工作能力。
对我院月报我有以下改进:。
1.变换月报布局,让月报整体布局较为活泼,增强月报的可读性。
2.对图片进行组合和修饰,增强图片的美感。
3.改变文字文字排版形式如采用分栏式或竖式排版。
对部门整体有如下规划:
1.招新重在宣传。用我们部门可以培养摄影、写作、排版的等能力的优势来打动新生,为我们部门照进更多人才。在试用期多加考察他们,坚决逐出工作态度不好的新生。
2.部门运行前期重在稳定。在工作前期借用上一届的工作模式和管理模式,让部门在稳定中求发展,同时引导他们对我们部门工作性质和工作内容。
3.部门工作中期,重视部门建设。第一,与生活部共同策划一次关于生活常识的活动;第二,与文科类院系记者团实现对话,学习他们的写作经验,同时与他们分享管理、摄影、排版方面的工作经验,提升自身工作效率和工作质量,也为干事们进一步学习提供了一个平台。第三,注重培养干事工作能力,让他们熟练掌握我们门的工作内容。
4.部门工作后期,下放我们的权利,让他们独立策划活动,独立完成部门任务并让他们当中有较强管理能力的干事来管理部门,已让他们能在我们部门工作中能够独当一面,为下一届储备干部。
学生会会长工作计划大全(16篇)篇十六
1、首先做好招新海报,极力宣传以保证报名人数。
2、做好面试的计划和安排,认真审核面试的每一位同学,宁缺毋滥,吸纳贤才。
二、入学仪式。
入学仪式由我部门和学习部一起组织,我们会一起努力,将会议办好,计划如下:
1、采集新生军训生活照片,制作视频。根据仪式流程制作ppt。2、安排好嘉宾、主持人等。
3、布置会场,采集迎新大会照片、写稿。
三、召开部门第一次会议,让部门成员相互认识。
介绍部门具体工作,将大家分成小组,并选举组长。公布部门规章制度(包括平时考勤,工作态度、工作效率和工作质量等等)。
四、每三周一期的系报,将在部门招新结束后正式开始出版。
我们在出系报的前一周仍将在各班征集文章。
五、系上班上的每一次活动,我部门会认真落实摄影与稿件收集,并及时发表到系网站。每次活动的照片我们会在第二天早上拷贝到系办公室的电脑上。
六、前半学期每周召开一次部门例会,待大家对部门工作熟悉之后,例会缩减到每两周开一次。会议主要围绕重要通知,工作总结,下一步工作安排展开。
七、我们将举办自己的一次比赛,初步决定是绕口令大赛,若情况有变,我们再做计划。
八、积极配合系上的各项工作,与各部门建立起良好的合作关系。
九、对部门的管理:
1、以小组工作形式为主,培养干事的团队精神和团队协作能力。同时穿插独立工作,培养其独立完成任务的能力。
2、在工作上对干事严格要求,绝对不允许触犯部门规章制度。
3、用心去引导干事的思想,合理安排大家的工作,培养大家合理运用时间,协调工作、学习的能力。
4、开展部门内部活动,增进大家的友谊,以便建立良好的工作关系。
5、鼓励大家参加院系的各项比赛。传媒部的工作主要是给大家提供一个了解我系动态的窗口,我们会在做好本职工作、汲取第一届传媒部长处的基础上,与时俱进,大胆创新,锐意进取,将传媒部的各项工作做得更好。