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组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇一
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市第十二次党代会报告将中央精神和**实际紧密结合，全面总结过去五年的成绩，清晰明确地谋划未来五年的目标，充分彰显了政治担当和人民情怀，充分体现了**特点和时代特征。这份新的行动纲领中，将“弘扬伟大建党精神”写入主题，为广大党员、干部在新征程上干事创业注入了内生动力和“精神之源”，鼓舞人心、催人奋进。**将主动担当特殊使命，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神和市第十二次党代会精神上来，厚植人民情怀，锤炼责任担当，把伟大建党精神融入到党的建设全过程各方面，坚持以党的政治建设为统领，全面加强党的建设，全力打造党的建设新高地，为推动**新时代改革发展提供坚强政治保证。
一、守初心、强基础，以身践行“不辱门楣”嘱托。将习近平总书记“走在前列、不辱门楣”的殷殷嘱托切实体现在思想、政治、组织建设上。一是传承红色基因，坚定理想信念。全区各级党组织和党员干部深入学习贯彻市十二次党代会精神。将习近平总书记重要讲话精神作为奋进新征程、建功新时代的根本遵循和行动指南，将其作为全部工作的鲜明主题和贯穿始终的突出主线，将党的创新理论内化于心，保持理论的清醒与自觉，将使命担当外化于行，保持昂扬的精神面貌与状态，沿着总书记指引的方向接续奋斗、勇毅前行。大力弘扬伟大建党精神，巩固深化党史学习教育和“四史”宣传教育成果，更好把握和运用党的百年奋斗历史经验，持续深化“**首发首创”学习教育品牌，建立健全常态化、长效化制度机制。二是夯实组织根基，坚强战斗堡垒。贯彻落实《中共**市委关于奋力走出基层党建新路的意见》及其配套文件，从严落实党的基层组织设置、运行、管理等制度，抓实党支部标准化规范化建设，常态化开展居民区党组织排查整顿工作，扎实做好换届“回头看”，从严加强党员队伍建设。抓好“三会一课”、主题党日等组织生活基本制度，落实基层党组织“4+4+4”组织生活模式，不断提高党内政治生活质量。落实年度发展党员指导性计划，加大重点群体和薄弱领域发展党员力度。抓实党员管理各项基础工作，落实组织关系转接有关制度规范。严格落实党费收缴管理有关制度，持续开展困难党员走访慰问。
二、聚合力、增活力，基层党建“布点”“连线”“成圆”。以探索布局区域化党建为抓手，着力完善坚强严密的组织体系，立足实际、深化探索、积极创新，扎实推进机关、企事业单位、“两新”组织等各领域党建工作。一是加强区域化党建联建。推动区域化党建“扩容增能”，做实做强联席会议专委会，聚焦城市更新等重点工作和重点区域，推进特色品牌创建，提升品牌影响力。积极探索实践全区“1+2+10+x”区域化党建工作大格局，依托区层面区域化党建联席会议这一总平台，打响“文化思南”和“滨江党建·金融外滩”两个具有较高影响力和显示度的品牌，夯实10个街道的区域化党建平台，打造一批正在新兴的和即将打造的品牌（如“经典**·城市更新”“红色传承·商业淮海”“健康**·医联党建”等）。深化打造南京路商圈党建、“城市更新”区域化党建等，探索毗邻党建等更多“x”新品牌，推动资源整合、情感融合、工作契合，为区域发展汇聚合力。二是加强各领域基层党建。在经济、社会发展最活跃的经络上植入党建基因，不断扩大党在各领域的号召力、凝聚力、影响力。加强机关党建，把党的领导贯穿于国有企业改革发展各环节，改进中小学校、公立医院等事业单位党建，增强“两新”组织党的组织和工作覆盖的有效性，推广以“善治理”为主要特征的楼宇党建模式，持续加强“四圈四园一集群”党建，深化拓展律师行业、外资企业等领域党建。持续深化推进新业态、新就业群体党建，创新组织设置，增强宗旨和作用覆盖。
三、出实招、见实效，全力打造人民城市典范。深入贯彻习近平总书记“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重要指示精神，自觉践行人民城市理念，坚定发展信心，以超常规的力度和举措，持续推动高质量发展、创造高品质生活、实现高效能治理。一是奋力稳经济、夺取双胜利。要坚持动态清零不动摇，以“时时放心不下”的责任感，确保筑牢疫情防控防线，坚决遏制疫情反弹和聚集性疫情发生。要以更强的担当、更快的步伐，抓好各项工作任务的推进落实，全力以赴跑出经济重振“加速度”，把因疫情失去的时间抢回来。二是持续惠民生，切实解难题。坚持党建引领，紧扣重点任务，有针对性地通过政治引领和组织引领攻坚突破，更加精准地为群众重点解决加装电梯、物业治理、停车难、老旧小区综合治理等“急难愁盼”问题。如在党建引领旧区改造方面，通过市区联动、政企合作全面推进，过去五年我区成片二级以下房屋改造已惠及7.8万户居民，为全市中心城区旧改做出过半贡献。未来，**将继续践行新时代“五民”精神，用好宝兴“十法”，确保到今年7月成片二级旧里以下房屋征收项目全部完成，奋力打赢旧改攻坚战，实现几代**人的安居梦。三是扎实筑底盘，全面强治理。推动社区自治、法治、德治、数治有机融合，积极构建“家园共同体”，不断丰富党建引领基层治理的“应用场景”，更好彰显人民城市的善治效能。特别瞄准在疫情防控中暴露出的基层治理方面的问题短板，进一步全面推广运用“宝兴十法”和疫情防控实践中行之有效的做法和经验，强化党建引领作用，把更多资源下沉基层、服务基层，建强基层组织体系，提高党在基层的组织力。巩固深化“我为群众办实事”实践活动成果，丰富“零距离+”品牌内涵，做好“强化党建引领小区综合治理提升社区环境品质和居民生活品质”区委一号课题调研。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇二
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我们将深入贯彻省第十五次党代会精神，落实落细“三大争先”行动部署要求，笃行实干、奋进有为，在护航“两个先行”中展现×组工担当，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
坚持以“七张问题清单”为牵引，树牢“问题发现靠党建、问题发生查党建、问题解决看党建”理念，着力构_建统领、整体智治、唯实惟先的工作新格局。聚焦换届后新班子思想政治建设，细化政治素质衡量标准和评价维度，建立领导干部政治表现事例清单和重点任务实绩清单，办好领导干部政治能力进修班等各类主体班次，不断强化“政治三力”。
路线决定方向，使命召唤落实。站上新的历史起点，省第十五次党代会向全省广大党员干部发出“在高质量发展中奋力推进中国特色社会主义共同富裕先行和省域现代化先行”的动员令。目标令人振奋，任务催人奋进。我们将深入贯彻省第十五次党代会精神，落实落细“三大争先”行动部署要求，笃行实干、奋进有为，在护航“两个先行”中展现×组工担当，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
一、聚焦政治铸魂第一责任，锚定“两个先行”新坐标。省党代会忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，为广大党员干部指明了最高政治原则。我们将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，结合《习近平谈治国理政（第四卷）》《习近平在浙江》《习近平浙江足迹》等重点书目，系统联动开展省党代会精神大培训，推动党员干部在学思践悟中争当先行标兵。坚持以“七张问题清单”为牵引，树牢“问题发现靠党建、问题发生查党建、问题解决看党建”理念，着力构_建统领、整体智治、唯实惟先的工作新格局。聚焦换届后新班子思想政治建设，细化政治素质衡量标准和评价维度，建立领导干部政治表现事例清单和重点任务实绩清单，办好领导干部政治能力进修班等各类主体班次，不断强化“政治三力”。
二、锻造堪当重任一流队伍，激发“两个先行”新动能。省党代会开启“两个先行”新征程，为广大党员干部赋予了新的时代考题。我们将对标“五大体系”，贯彻落实“一体系三机制”，用好浙里干部之家、浙里好干部等重大应用，纵深推动干部队伍干部工作系统性重塑。坚持双实导向，围绕稳进提质、除险保安、塑造变革等工作重点，建立健全干部赛马机制、一线考察机制，常态化开展亮晒评比等活动，近距离识别敢担当、善作为的优秀干部，进一步凝聚“爱×、加油干”的强大合力。紧盯中层干部执行力建设，持续打好公开化承诺、社会化评价“组合拳”，切实打通“中梗阻”。聚焦“后继有人”，健全完善年轻干部“选育管用”全链条机制，加大选调生培养力度。强化“两个担当”，深入实施全方位激励，完善容错纠错、及时澄清、职级晋升等机制，抓实“八小时外”日常监督管理。
三、推动基层党建全面过硬，筑牢“两个先行”新基石。省党代会提出要打造新时代党建高地，为基层组织建设提供了根本遵循。我们将深入学习贯彻习近平总书记对“民情日记”的重要指示精神，持续擦亮“民情日记”金名片，高质量建成“民情日记”实践中心，全面贯通“浙里红色根脉强基工程”“浙里兴村治社”等应用，推广“浙里民情”特色场景，坚决扛起发源地的使命担当。全面推进城乡社区现代化建设，突出融合型大社区大单元党建工作，切实把党建优势转化为治理效能、发展胜势。全面加强“一肩挑”队伍管理，常态化开展村社党组织书记擂台赛，打造一支争先创优、大抓落实的村社头雁队伍。深入实施强基富乐行动，全面落实“百千万”工程，加强快递物流行业党建，不断深化村社“四中心”建设，推动基层党建全区域建强、全领域过硬。大力推进全域党建联盟，打造“红色飨铺”共富新模式。
四、营造近悦远来人才生态，抢占“两个先行”新高点。省党代会将创新驱动作为发展的首要任务，为做好新时代人才工作树牢了鲜明导向。我们将始终坚持人才强市、创新强市首位战略，紧扣重大引才计划，加大对高层次领军人才的引育支持力度。聚焦平台能级提升，着力推进“一城一室”创新策源格局建设，支持巴贝实验室开展多学科协同研究，积极推动重点院校研究院、院士工作站等高能级平台签约落地。打造人才生态最优市，加快建设高校毕业生安家补贴、房票申报等×服务数字应用场景，实现政策精准推送和无感兑现。打好乡贤引才特色牌，持续开好高校引才专列，办好“家燕归巢”暑期实践、千名学子“游转×”等系列活动。深化实施企业家“领航工程”，组织优秀企业家赴外交流研学，进一步提高行业龙头的表率引领作用。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇三
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按照党代会精神，**区委组织部将坚定扛起组织使命、强化组工担当，以护航“两个先行”“三大争先”行动为总牵引总抓手，深学悟新凝聚先行力量，研训谋新把准先行方向，变革开新答好先行考题，切实推动党代会精神落实落地，为谱写“两个先行”的**篇章贡献组工力量。
一要在全方位推动党员干部人才学思践悟上争一流。统筹运用部委班子带头学、组工论坛辅导学、支部研讨深入学等形式，引领全区组工干部深学深悟精神要义，不断提升组织工作围绕中心服务大局的能力水平。发挥党校主阵地作用，抓好党员干部集中轮训，推动党员干部对照新蓝图，谋划发展新思路、工作新举措。发挥宁波两新红领学院、真理园、“甬爱e家”等阵地优势，开展群众性宣讲教育活动，推动学习培训下基层，切实把党员、干部、人才的思想和行动统一到省党代会精神上来。
二要在全过程推进干部队伍干部工作系统性重塑上争一流。坚持把干部队伍建设作为一项系统工程来抓，全方位迭代升级干部工作方式流程、体制机制，着力打好选育管用全链条组合拳。持续深化“依事见人”干部工作机制，结合乡镇街道换届“回头看”等专项考察，深入了解领导班子和领导干部在“1586”专项行动、经济稳进提质等重点工作的履职表现，加强年轻干部选拔培养力度，不断做大做强优苗蓄水池。高效统筹疫情防控和经济社会发展，持续开展“百名干部助企纾困”、“百名干部服务百大工程”等活动，深入实施组工助企“22条”，全力保障经济发展基本盘稳定。
三要在全领域实施“红色根脉强基工程”上争一流。坚持以守好红色根脉为主线，牢固树立大抓基层导向，不断夯实上下贯通、执行有力的组织体系，着力打造“北岸红·全域强”新时代基层党建高地。精心做好党建引领城乡社区治理，全面加强城乡社区工作者队伍建设，推进社区“五定”管理体制改革，加快构建“横向到边、纵向到底”新型网格治理体系，把党的组织力量有效覆盖到治理全域。持续加强对新就业群体的服务引领，迭代升级“甬爱e家”云平台，推动新就业群体共享高质量发展成果。深化宁波两新红领学院建设，全力打造全国知名两新党建学院。开展品牌示范创建，探索深化直播行业党建，打造全国直播电商行业党建新高地。
四要在全维度融入人才强省首位战略上争一流。坚持“产才融合”，系统实施体制改革、平台提能、人才集聚、生态赋能四大行动，着力建设区域人才高地、激发创业创新创富活力。持续加强党对人才工作的全面领导，建强用好企业人才工作服务站，深化“产业教授”工作机制，构建产学研深度融合“生态圈”。加快推进浙江创新中心北岸中心等平台提能见效，谋划建设数字健康产业园区、新材料科创园区和港航服务人才集聚区。发布实施特色产业人才二十条新政，细化人才引育颗粒度，统筹抓好卓越工程师、技能工匠等各类人才队伍建设，实现人才引育和产业发展同频共振。优化提升“宁波人才之家”服务内涵，持续深化人才管家、健康专员服务机制，为各类人才创新创业提供精准优质服务。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇四
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市第十二次党代会擘画了未来五年的宏伟蓝图，整篇报告始终牢记嘱托、对标嘱托、践行嘱托，高举旗帜，唯实惟先，充分彰显了政治忠诚与政治担当的高度统一，“国之大者”与“市之大计”的高度统一，发展力度与城市温度的高度统一，方向与方位、传承与创新、战略与策略的高度统一。全区组织系统将继续把深入学习宣传贯彻市第十二次党代会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，以组织工作的担当有责有为，为全区“经济发展提速、城市品质提升、民生服务提效”出力，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
一、对标对表提升组织工作质效。5年一个刻度，面对已经锚定的又一个站高谋远的目标路径规划，组织部门要紧跟大局大势，对标对表，需要建设一支躬身力行的优良队伍作为“硬支撑”，需要锻造更富活力和战斗力的基层党组织“强底座”，需要加快打造更具竞争力的高品质人才生态激发“动力源”。对此，组织部门必须聚焦报告中提出的“干部队伍创新能力和专业化水平还需进一步提升”“社会迅速高效组织动员能力有待提升”“加快推进高水平人才高地建设”等亟待解决的问题和新要求新任务，充分认清所处之“时”，准确把握所在之“势”，深度融入所属之“局”，抓好主业，尽好主责，在更大坐标体系中深耕细作、提质增效，为全区改革发展稳定提供坚强的组织保障和持久动能。
二、持之以恒抓好干部队伍建设。针对要“树立鲜明的选人用人导向，充分彰显充满激情、富于创造、勇于担当的干部特质”的目标任务，进一步处理好当前配备与长期储备、结构搭配与功能匹配、综合能力与专业素养、从严管理与容错激励、关键少数与绝大多数等“五对关系”，围绕思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练，着力加强干部的政治建设、梯队建设和能力建设，把政治建设放在首位，选优配强各级领导班子，加强年轻干部培养，持续优化年龄、知识、专业、能力结构，持之以恒建设全面过硬、能够适应高质量发展的高素质专业化干部队伍。
通过“党建工作与经济工作一起抓、普遍推进与重点突出一起抓、制度完善与执行落实一起抓”，解决服务发展由“浅”到“融”的问题，进一步加强系统谋划，统筹推进，推动全区基层党建工作不断探新路、有实效。
进一步凸显政策的导向性和平台机制的支撑性，突出“作用发挥”；
进一步协同政府、企业、市场三种力量，突出“市场导向”；
进一步提升精准化、差异化、多元化的服务供给力度，突出“生态营造”，真正用好人才第一资源，壮大企业第一主体，激活创新第一动力，着力把科技创新的“关键变量”转化为全区打造新增长极的“最大增量”。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇五
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省党代会是在全省喜迎党的二十大、奋进“十四五”的关键时刻召开的一次重要会议，吹响了全面建设社会主义现代化新吉林的前进号角。我们将深入学习贯彻省第十二次党代会精神，以更高标准、更大力度、更实举措强理论立根基、选干部配班子、抓基层强基础、建队伍聚人才，始终保持奋斗的昂扬姿态，奋力推动**组织工作高质量发展。
一、强化思想引领，凝心铸魂锚定奋进航向。始终注重思想建党、理论强党，抓好抓实“铸魂赋能”工程。“专题式”加强理论学习，严格落实“第一议题”制度，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，通过中心组学习、专题研讨班、“三会一课”等形式，推动党员干部在学思践悟中坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。“制度式”抓好教育培训，采取轮训班、大讲堂等形式抓好省第十二次党代会精神教育培训，推行“学习+授课+研讨+测试”培训制度，对领导干部理论武装情况、解决实际问题情况进行量化分析，以考促学、以考促用。“清单式”落实重点任务，制定《贯彻落实省第十二次党代会重点工作任务清单》，逐项分解任务、细化落实措施、明确完成时限，定期开展专项调度、专项督查，确保不折不扣落实到位。
二、坚持事业为上，选贤任能锻造中坚力量。全面贯彻新时期好干部标准，突出事业为上、选贤任能，着力建设适应经济社会高质量发展需要的高素质专业化干部队伍。全链条培养选拔年轻干部，落实优秀年轻干部“强基培苗”选育工程（“314151”工程），实施“相马”“育苗”“拔节”“破壳”四项工程，创新性开展“1+1+1+n”活动（制定一个培养计划、明确一名帮带导师、创立一个成长论坛、启动n个一线锻炼），推动年轻干部培养选拔工作进入“快车道”。全过程加强干部考核管理，强化日常考核、年度考核与巡视巡察、审计督查等有机结合，通过县级领导带队对新提拔县管干部进行家访等措施，深入了解干部情况，加强干部管理。全方位激励干部担当作为，强化换届后班子运行和干部履职跟踪管理，建立常态化调研督导机制，树牢重实干、重实绩的鲜明用人导向，大胆提拔使用在招商引资、疫情防控和乡村振兴一线脱颖而出的优秀干部，促使干部牢固树立和践行正确政绩观。
三、着力重心下移，强基固本激发基层活力。以开展“基层建设年”为契机，持续用力抓基层、强基础、固基本，不断增强各领域基层党组织政治功能和组织力。深入推进抓党建促乡村振兴，大力发展壮大村级集体经济，加大村党支部领办合作社创建扶持力度，拓展“**模式”推广成果，延伸“秸秆变肉”工程辐射效应，全力推动乡村振兴、共同富裕。持续开展农村软弱涣散党组织排查，统筹做好结对帮扶和驻村干部管理工作，通过实行“321”包保机制，确保脱贫户和监测户包保帮扶全覆盖。全面提升党建引领基层治理水平，坚持抓党建促基层治理，深化新时代吉林党支部标准体系（btx）建设，健全完善基层治理平战结合指挥体系，深入落实城市党建“书记一号”工程项目，持续扩大非公党建“两个覆盖”，加快推进基层“四个平台一张网”建设，扎实开展“千名党员进社区办千件惠民实事”主题志愿服务活动，提升基层党组织战斗力、向心力、凝聚力。着力提高党员队伍教育管理质量，建立发展党员全程纪实制度、县级发展党员政审联审制度，持续优化发展党员队伍。创新党员教育管理方式，探索打造“流动党员ic卡”，激活基层党建一池春水。严格执行“三会一课”、主题党日、民主评议党员等基本制度，教育引导广大党员充分发挥先锋模范作用。
四、突出创新驱动，引智汇才筑牢智力支撑。坚持党管人才原则，谋划、制定、实施更加积极更加开放更加有效的人才政策，打造**振兴发展人才高地。坚持“刚柔并济”的引才模式，打破户籍、地域等壁垒，积极引进中科院专家学者、中国农业大学教授等“候鸟型专家”。全面开展**籍人才回引行动，推动优秀**籍学子“还巢”，为家乡服务。创新“面面俱到”的育才机制，注重培育本土人才，依托吉林**黑土地干部学院、农村实用人才培训基地、科技小院等，重点培养高素质农民、家庭农场经营者、农民合作社带头人，通过多批次、多角度专业技术培训，全面提升各类本土人才综合素质。树牢“各尽其能”的用才理念，深化校（院）地合作，拓展“百名硕博进百家合作社”行动成果，常态化开展科技下乡“春冬行”活动，让人才在实践过程中学以致用、学用相长。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇六
全省组织部长会议强调：“要把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作都抓具体、抓深入，努力放大基层党建助推高质量跨越式发展的乘数效应。”为2022年做好党的建设和组织工作指明了航向、提供了遵循。我区将认真贯彻落实会议精神和部署要求，按照“作示范、勇争先”目标要求，着力落实党建质量过硬行动，通过实施“三提工程”实现基层党组织全面过硬。
一是抓深党建“三化”提标，让党建和发展“合起来”。抓好基层党建“三化”建设，是落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署、加强基层党建工作的创新举措。2020年以来，我区始终坚持以基层党建“三化”建设为抓手，以实现“六好”为目标，引导基层党组织对照标准夯实基础、对照标杆改进提升。但基层党建“三化”工作不只是抓建设，更要发挥作用，我们将聚焦现阶段基层党建“三化”建设的短板和弱项，探索分领域设置“三化”指数评价体系，推动“三化”建设从有形到有效转变，重点围绕乡村振兴模范党组织、乡村振兴重点帮扶、红色名村，打造沿206国道、320国道和梁余线“三化”建设示范带，提升基层党组织政治功能和组织力。
二是抓优村级集体经济提质，让产业和人才“强起来”。村级集体经济薄弱，村级组织的号召力就减弱，必须把发展壮大村级集体经济作为抓基层打基础的重要抓手，积极探索多渠道、多模式、多元化增加集体收入、扩大集体积累的有效办法，为提高村级组织自转能力和服务群众能力、夯实党在农村的执政根基奠定坚实经济基础。余江区将大力推行“强村带弱村”的联村发展模式，目前已选定10个强村，结对帮带20个弱村、示范带动10个中等村，形成强村弱村同频共振、发展互促的良好局面。强化党建指导员、金融帮扶员、人才服务员等人才支撑，探索实施“头雁”引领发展、片区抱团发展、改革融合发展等模式，落实村级集体经济发展奖励制度，完善村级集体经济管理办法，促进村集体经济健康可持续性发展。
三是抓实村(社区)干部提能，让培养和使用“活起来”。支部强不强，关键看头羊；
乡村兴不兴，关键得看人。在基层党组织建设、乡村振兴等工作中，需要一批贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规的“引路人”、带领群众脱贫致富的“带头人”。我们将深化实施学历提升工程，打造一批“改革劲旅”，培养一批综合素质好、发展潜力大的农村基层干部。探索建立村干部职业化体系，改进村干部报酬发放模式、完善回村大学生管理，建设一支充满活力、素质优良、数量充足的新时代基层人才。持续深化实施支部书记大比武、乡村振兴大擂台和基层党建述职，以练促学，以比促干，激励先进、鞭策后进，形成“比学赶超、奋力争先、勇创一流”的浓厚氛围。运用好五方面人员招考等选拔使用措施，强化乡村振兴的人才保障。
四是落实提标提质提能工程，让基层党组织“硬起来”。同步制定2022年度组织工作要点，按照“工作项目化、项目目标化、目标责任化”的要求，制定《2022年度重点工作目标责任分解表》，对各项重点工作进行目标责任分解，明确重点工作内容、目标措施、完成时间、责任领导、责任科室和责任人等，做到人人身上有任务、个个肩上有担子，确保各项工作落到实处。采取项目化推进，定期跟踪督导、调度推进落实情况，奋力推动党建质量过硬行动取得实质性进展，实现基层基础全面提升、全面过硬。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇七
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刚刚闭幕的×省第十四次党代会是在踏上全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程关键时期召开的一次十分重要的会议。会议全面总结了省第十三次党代会以来取得的重大成就，高度概括了过去五年发展积累的经验，明确提出了今后五年全省工作总体要求和主要奋斗目标，对奋力谱写全面建设社会主义现代化×篇章作出了全面部署，尹弘书记所作的报告令人耳目一新，催人奋进。作为一名基层的党员领导干部，在今后的工作中，我将认真学习领会省党代会精神，增强“四个意识”，树牢“四个自信”，不忘初心，牢记使命，努力把贯彻落实省党代会精神转化为一项项具体举措，把人民群众对美好生活的向往变为一件件实事好事，把宏伟蓝图一步步变成美好现实。
报告无论是回顾工作、总结经验，还是部署工作，都鲜明地坚持了这条政治路线。党的十八大以来，习近平总书记两次到×视察，多次对×的脱贫攻坚、生态保护等工作作出重要指示批示。过去十年特别是近几年，省委在贯彻落实习近平总书记对×重要指示要求方面，政治上有自觉、推动上有机制、落实上有措施，取得了显著成效。未来工作中，省委鲜明要求全省各级党组织和广大党员干部要深刻领会“两个确立”的决定性意义，以强烈的思想和行动自觉，坚决做到“两个维护”。省委还提出，要建立贯彻落实习近平总书记对×重要指示要求的长效机制，始终沿着习近平总书记指引的方向推动×各项事业发展。这些都充分体现了省委坚决贯彻落实习近平总书记对×重要指示要求的鲜明政治立场、坚定政治定力和强烈政治担当。作为党员干部，把学习贯彻省党代会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，全面落实中央、省、市和县委关于学习宣传贯彻省党代会精神的统一部署，带头做学习省党代会精神的好学生，带头做传播省党代会精神的宣传员，带头做贯彻省党代会精神的践行者，不断增强“四个意识”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二、以省党代会精神为指导，立足岗位尽职责。
要注重扶贫同扶志、扶智相结合，激发群众内生动力；
另一方面，要围绕农业生产，大力发展农业机械、农业经纪、农田服务、农产品运输等配套的农业生产性服务业，深化专业分工，健全农业社会化服务体系，建立现代化的农业生产模式。要发展新产业新业态，依托农村绿色生态、乡土文化等特色资源，积极发展农家乐和乡村旅游业，开发农业多种功能，促进农业与旅游、教育、文化、健康、养老等产业对接，发展休闲农业、养生农业、创意农业等新产业新业态，壮大集体经济，增加农民收入。
三、以省党代会精神为准绳，勤勉务实显担当。
尹弘同志明确提出新时代党的建设总要求，对党员、干部提出了更高的政治标准、纪律标准、能力标准、作风标准。党员干部必须深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以新时代党的建设总要求为遵循，以党章为总规矩、总标尺，努力锤炼更加过硬的素质，展现新作风新气象新作为。在守纪律讲规矩上树立更高标准。把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置，进一步强化纪律规矩意识，知敬畏、存戒惧、守底线。把严守政治纪律和政治规矩放在首位，坚定执行党的政治路线，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，始终做政治上的明白人。严格遵守党章和党内政治生活准则，全面落实加强和维护党中央集中统一领导的各项要求。在加强道德修养上树立更高标准。自觉发扬社会主义新风尚，带头践行社会主义核心价值观，提倡共产主义道德，弘扬中华民族传统美德，从小事小节做起，注重培养健康的生活情趣，正确选择个人爱好，慎重对待朋友交往，时刻检视自己生活的方方面面，慎独、慎微、慎初，涵养共产党人的高风亮节。在保持清正廉洁上树立更高标准。坚守法纪红线和道德底线，以时代楷模和先进分子为标杆，严格遵守廉洁自律各项规定，常温入党誓词，拒腐蚀、不染尘，坚决同消极腐败现象作斗争，保持清正廉洁的政治本色。正确行使人民赋予的权力，坚持原则，依法办事，清正廉洁，勤政为民，努力成为新时代合格共产党员，为实现新时代党的历史使命贡献力量。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇八
xxx书记在省第十四次党代会上所作的工作报告系统回顾了十三届省委过去五年的工作，明确了今后五年工作的奋斗目标和工作任务。报告内涵深刻、立意高远，催人奋进、鼓舞人心。在两天的培训中，通过多杰州长结合州情实际的深情解读、省委党校教授的全面辅导，以及与学员们的思想交流，我个人对省第十四次党代会报告有了更深的理解，工作思路更加清晰，对新青海建设信心更加充足。
对未来五年的工作，省第十四次党代会提出了加快建设“绿色发展、生态友好、创新开放、文明和谐、人民幸福、政治清明”的六个现代化新青海奋斗目标，明确了八个“坚定不移”的重点任务，是我们开展巡察工作，把牢正确政治方向的依据，也是巡察干部增强政治责任感、提升政治担当能力的强大动力。
作为州委巡察干部，我将深刻领会省委工作报告中“建设现代化新青海，关键在党，关键在坚持党要管党、全面从严治党”的要求，着力从以下三方面不断提升，推动本职工作。
一是深化思想认识，把牢政治定位。落实“建设现代化新青海，关键在党，关键在坚持党要管党、全面从严治党”的新要求，组织全州巡察干部对会议精神进行再学习、再领会，引导广大巡察干部深刻领会报告内涵和精神实质，准确把握蕴含其中的立场观点、方法和原则要求，准确把握巡视巡察工作的时代性，准确把握“两个维护”的根本任务，做到对“国之大者”心中有数，对巡察工作的职责使命、内涵定位、根本任务心中有数。
二是聚焦新目标新任务，把准关键点着力点。紧紧围绕省委工作报告中关于“坚持政治巡视定位，加强巡视巡察上下联动，促进党内监督同其他各类监督贯通融合，增强综合监督效能”的要求，坚持党中央和省州委决策部署到哪里，巡察监督就跟进到哪里，严格对照《十三届州委巡察工作规划（2021-2026年）》和省委巡视工作部署，从大局着眼，于细微处着手，紧盯被巡察党组织职能定位，突出关键少数，通过提级巡察、联动巡察、交叉巡察等多种方式，深入查找政治偏差，督促被巡察党组织和领导干部把“两个维护”体现在实际行动上、具体工作中，不断提升州委巡察工作质量。同时，紧盯“上下联动”和“贯通融合”这两个关键，与州县巡察干部勠力同心，积极探索巡察监督与纪检监察监督、社会监督、部门监督的有效融合，全流程制定巡察工作操作规程，推动巡察制度化、规范化建设。
三是落实会议精神，提升巡察成效。将省第十四次党代会确定的目标任务落实情况纳入州委巡察监督重点，把各级党组织贯彻落实习近平总书记视察青海重要讲话和对青海工作的重要指示批示精神等内容贯彻落实情况纳入新一轮巡察任务中，以巡察监督新成效推进党的建设更加有力，让省第十四次党代会精神在海北落地生根。
总之，我将深入学习贯彻省第十四次党代会精神，认真落实省委工作报告关于“自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠诚实践者，奋进新征程、建功新时代”的倡导，始终做到服从服务大局、站稳人民立场，切实履行巡察办“统筹协调、指导督导、服务保障”职责，交出合格答卷，在现代化新青海建设中展现新作为。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇九
省第十四次党代会是在党的二十大即将召开，陕西省奋进社会主义现代化建设新征程关键时期召开的一次重要会议，是全市人民政治生活中的一件大事，我们广大基层干部群众非常关心、关注。从党代会报告中，我们看到了过去五年的奋斗、读懂了过去五年的艰辛、认识了过去五年的成绩，报告说出了干部群众的心声，道出了对未来的期待，展现了陕西省党员干部群众一心向党的良好精神面貌和对党忠诚的政治品质，振奋精神，凝聚人心，对陕西省未来五年的发展充满信心。
作为一名基层代表，我认为今后要做好以下工作：
一是加强学习宣传。将学习宣传贯彻区第十次党代会精神作为当前一项重点工作来抓，组织党员干部、群团队伍、居民群众深入学习领会区第十次党代会精神，通过学习，统一思想、形成共识、凝聚力量，共同努力为渝水的经济社会发展奋勇拼搏。
二是做好民生服务。始终牢记习近平总书记的“江山就是人民，
人民就是江山”精神理念，在各项工作中坚持“以民为本，服务为先”，紧盯民生热点，广泛深入开展“我为渝水发展建言献策”活动，深入小区、群众家里了解群众的需求和困难，结合党史学习教育，深化“我为群众办实事”，切实为群众解决一些关心关切的问题，满足群众的民生需求。为保障居民健康，xx社区联合城北街道xx社区卫生服务中心开办了“欧氏xx社区健康驿站”，为老人免费提供健康体检、为居民提供健康医养服务。进一步抓好“党建+疫情防控”工作、推进“党建+颐养之家”建设、深入开展“八上门”服务、做实“敲门嫂”志愿服务、做好“关心下一代”工作等民生服务，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
三是抓好作风建设。进一步抓好党员干部思想建设、作风建设、廉政建设，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，认真开展“制度规矩执行年”活动、深入开展“守规矩、强作风、优环境”活动，切实改善社区两委工作作风、提升干部队伍战斗力。
相信在上级党委和政府的坚强领导下，通过广大党员干部群众的奋勇拼搏，xx社区的各项工作一定会取得更好的成绩，为我区践行为民宗旨、统筹“四区”同创，奋力谱写新时代陕西高质量发展新篇章做出应有的贡献。
陕西省第十四次党代会精神专题研讨心得体会5月27日至30日，中国共产党陕西省第十四次代表大会在西安胜利召开。中国共产党陕西省第十四次代表大会，是在全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化新征程的关键时期，召开的一次十分重要的会议。刘国中书记代表中共陕西省第十三届委员会向大会作了题为《牢记嘱托感恩奋进解放思想改革创新再接再厉谱写陕西高质量发展新篇章》的报告。报告总结成果客观全面，奋斗目标振奋人心，工作部署务实具体，是一个鼓舞人心、催人奋进的好报告。报告全面贯彻习近平总书记对陕西工作的重要指示要求；全面贯彻高质量发展的要求；全面贯彻以人民为中心的发展思想。
宏伟蓝图已绘就，扬帆起航正当时。贯彻落实省第十四次党代会精神，要在学思践悟中融会贯通，要在苦干实干中争先进位，主动融入发展大局，为实现“繁荣、首善、首富”目标，加快构建xx融合发展新格局提供坚强组织保障。
一是强化思想引领。坚持“思想破冰”引领发展突围，围绕打造产城融合宜居宜业的xx新城目标，开展“学先进、立标准、找差距、查原因、明方向”大讨论活动，结合“产城融合，东城怎么办”“宜居在何方，宜业在哪里”等问题开展专题研讨。围绕坚决破除“封闭”“收摊”“本位”“空转”“过得去”“打太极”“差不多”思想，全面排查工作标准、工作流程、工作制度、工作作风等方面存在的问题，制定整改措施，限期整改到位。
二是强化龙头带动。突出抓好党建优势企业巩固提升，推动发展提质增效，激活“红色引擎”。引导企业党员争做服务企业攻坚克难、创新发展红色带头人，激发红色生产力。搭建“党建链”带“发展链”党建联盟，强化联盟党组织统筹协调和服务功能，促进“强链、补链、延链”，形成联系紧密、互帮互助的企业发展共同体。推动企业党组织与高校党组织联建共建，建立红色人才库，实现“党建引领、园区搭台、高校助力、企业受益”。
三是强化社会治理。继续用好“三级共治”体系，加快完善“三方共治”机制，巩固党建引领物业管理全覆盖成果，进一步扩大优质物业服务覆盖面，建好小区邻里中心，全面打造服务“零距离”、管理“全覆盖”、诉求“全响应”的工作格局。
我们要认真贯彻好刘国中书记重要讲话精神，要始终做到“四个必须”，以五个“坚定不移”的工作举措大干实干，提高思想政治水平和工作能力，树立坚定正确的政治方向，提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性，努力建设更加美丽和谐的xx贡献自己的一份力量，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
一个时期的发展具有重要意义。
学习好贯彻好落实好省第十四次党代会精神，要深刻认识“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。中国民主促进会作为在中国共产党领导下的民主党派，更应该坚决拥护党的领导，践行党的指导。作为民进榆林市委员会主委，下面，结合学习和工作实际，我谈谈自己就十四次党代会指导下如何搞好民进工作的体会和感受。
一、以学为先，提高工作本领坚持自加压力，注重学习调研，继承和发扬好民进组织开展工作的好经验、好做法、好作风，以新的思维、新的眼光、新的实践，做到顾大局、谋一域相统一，做到学与思、知与行相结合，努力提高自己的政治素质、业务水平和领导能力，不断增强从事民进工作和解决实际问题的能力。
二、以人为本，增强工作实效一是推动机关作风建设，注重机关干部的培训教育。市委会机关的“高效、廉洁、务实”是提高榆林民进履职能力的必要保障。
二是组织发展要有新举措。会员吸收方面要立足主界别，在教育文化界吸收一批业务尖子、社会精英；支部发展方面，要适时调整人员结构、成立新支部。
三是大兴调查研究之风，提高榆林民进的参政议政能力和水平。
四是社会服务要与时俱进，增强实效性。把民进的社会服务工作和乡村振兴战略结合起来，为全市经济社会发展健康贡献力量。
三、以廉为荣，严格各项纪律要切实履行主委职责，坚决执行中央八项规定和廉洁自律各项准则，时刻保持对事业的敬仰之心、对人民的敬重之心、对权力的敬畏之心，树好形象、带好队伍，真正做到堂堂正正做人、干干净净干事、清清白白为官，始终保持人民公仆的政治本色，以良好的形象赢得群众信任，正如老子道德经里讲：信言不美，美言不信。
陕西省第十四次党代会精神专题研讨心得体会中国共产党陕西省第十四次党代会于5月27日至30日在西安胜利召开，大会认真总结过去五年的历史性成就，集思广益定下未来5年陕西发展的“奋斗目标”，涉及经济发展、民主法治、社会文明等各方面，制定带动全局的重大战略性牵引措施，必将进一步激荡起全省人民阵厉奋发、勇毅前行的壮阔豪情，奋进新征程、建功新时代，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
省第十四次党代会是陕西在关键之年召开的重要会议，是全省人民政治生活中的一件大事，意义深远，作为一名党员，一名共青团支部书记，我要认真学习、深刻领会会议精神，不断提高忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想自觉和行动自觉，扎实履职，担当作为。主要从以下几点做起：
一、以学习为抓手，努力提高工作水平。
学习是提高工作水平的有效途径。只有提高自己的工作水平，才能发挥的作用。现阶段，我们要以党代会为契机，始终把党代会精神和民政业务知识作为今后一个时期的首要学习任务，摆在突出位置。通过认真学习，切实提高了对自己工作的认识，努力用党代会精神指导工作实践，不断提高工作水平。
二、以贯彻为主线，不断增强敬业意识学习是为了指导实践，学习党代会精神，重在贯彻，重在落实。在实际的工作过程中，必须勤勤恳恳工作，扎扎实实做事，用心写好每一篇报告，认真做好每一件民生实事，用实际行动贯彻落实党代会精神。要把精力投入到工作中，能把心思花费到工作上，能把心血倾注到工作里，光明磊落地做好本职工作，限度地发挥自身能力，锐意进取、勤勉敬业，做出实实在在的工作成效和业绩。
三、以服务为宗旨，认真完成工作任务时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力作好民政本职工作。以正确的态度对待各项工作任务，用心主动，勤勤恳恳，做到正确处理工作中出现的各类问题。要充分认识学习党代会精神的重要意义，在今后的工作中要更加严格要求自己，不断学习，发扬默默无闻、兢兢业业的精神，努力做好本职工作，将党代会的精神贯彻到生活和学习当中，为党的事业做出自己的贡献。
陕西省第十四次党代会精神专题研讨心得体会全省党员干部群众热切关注的中国共产党陕西省第十四次代表大会在西安胜利召开。此次党代会在党的二十大召开之年，在全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化新征程的关键时期召开的一次重要会议，是全省政治生活中的一件大事，必将进一步激荡起全省人民蹲厉奋发、勇毅前行的壮阔豪情，对陕西奋进新征程、建功新时代，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开具有重要意义。
刘国中书记代表中共陕西省第十三届委员会向大会作了题为《牢记嘱托感恩奋进解放思想改革创新再接再厉谱写陕西高质量发展新篇章》的报告。报告总结成果客观全面，奋斗目标振奋人心，工作部署务实具体，是一个鼓舞人心、催人奋进的好报告。报告全面贯彻习近平总书记对陕西工作的重要指示要求；全面贯彻高质量发展的要求；全面贯彻以人民为中心的发展思想。
作为新时代党员干部更要有新担当、新作为，唯有矢志奋斗，方能无悔青春，身为其中的一份子，我将以此次会议精神作为工作和生活中的风向标，切实把自己的思想和行动统一到大会精神上来，深刻领悟，真正的做到入心入脑，不断提高自己的政治理论水平和文化素养，积极发挥到党员带头作用，坚决做到多学一点，学深一点，并在学习贯彻落实中做到学有所思、学有所得、学有所用，把力量凝聚到实现陕西省第十四次党代会确定的各项任务上来，不断完善自我、突破自我、超越自我。
一、以“创新”为首，转变工作方式。作为一名党建宣传员，要深刻学习贯彻中国共产党陕西省第十四次代表大会精神，对照党代会的要求，就是要特别注意自身工作实际，提升党建工作引领，加强自身学习，养成勤于思考的习惯，正确认识自身差距和不足，用创新的思维想问题，转变工作方式，努力做到学有所获、学有进步、学有提升，实现学用结合，推动工作.上新台阶。
二、以“务实”为要，筑牢群众基础。要将此次党代会精神与自己的岗位工作紧密结合起来，立足自身实际，求真务实，从自身做起，敢于克服困难，把心思凝聚在干事业上，把精力投入到为民办实事、办好事上，紧密联系群众，打通与群众的最后一公里，切实为老百姓服务，确保学习贯彻党代会精神活动取得实实在在的成效三、以“制度”为纲，规范工作运行。我们要将党代会精神贯彻到日常工作实处，特别是我们在基层堡垒上工作，贴近群众的宣传员，更要规范运行工作，要坚持运用“三会一课”制度和民主评议制度，强化宣传、教育和引导，增强党员的党性宗旨观念和大局服务意识，促使基层党员转变作风，转变观念，争做先进，争当楷模，推动党员的整体素质和形象的不断提高。着重对人民群众的宣传教育，通过群众会、入户宣传、张贴横幅等形式，使党代会精神走深走实。
水平和工作能力，树立坚定正确的政治方向.提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性，努力建设更加美丽和谐的xx贡献自己的一份力量，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
陕西省第十四次党代会精神专题研讨心得体会刚刚闭幕的中共陕西省第十四次代表大会提出了“六个更高”的奋斗目标、“八个方面”的总体要求和“九项任务”的具体举措。作为延安的一名民主党派负责人和政协领导干部，理应把贯彻落实本次会议精神作为今后一个时期建言咨政的重中之重，为全面实现省十四次党代会和市六次党代会描绘的宏伟蓝图贡献力量。
一、认清优势强信心对标对表第十四次省党代会确定的奋斗目标，延安具有以下6个十分明显的优势：
1.延安精神，举世无双。
作为世界上最大的政党，中国共产党带领全党全国各族人民取得了革命、建设和改革开放等一系列彪炳史册的伟大成就。中国共产党之所以能够取得巨大成功，根本原因在于其所具有的特殊基因。这个特殊基因就是以延安精神为主要代表的中国共产党的精神谱系。而延安则是延安精神的发祥地。正如习近平总书记所说：延安是中国革命圣地，培育形成了光照千秋的延安精神。可见，作为中国共产党成功之道的延安精神，乃是延安无与伦比的最大优势。
22..苹果产业，全域发展。
经过70年的培育，延安苹果从一个县域主导产业，发展到包括南部6个县区在内的区域主导产业，再发展到如今涵盖全市13个县区的全域主导产业，种植面积不仅名列陕西十地市之首，而且雄踞全国地级市第一。
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组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇十
围绕青海省十四次党代会的主题。深刻意识到作为党员要不断提升自己，向着“高质量”发展的要求努力奋斗。我将在以下几个方面重点提升自己。首先，要持之以恒地把强化理论学习作为长期的任务，充分认识学好政治理论的重要意义。其次，要有坚决破除因自身问题给工作带来阻力的意志和决心，继续发扬“团结奉献、艰苦创业、奋发图强、勇争一流”的奋斗精神。最后，要善于总结工作，改进工作方法，善于听取不同的意见，积极调动自身主观能动性，并解决工作中出现的难题。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇十一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
市第十四次党代会，吹响了加快国家中心城市建设、谱写高质量发展新篇章的冲锋号，是全市干好今后工作的根本遵循和行动指南。雁塔作为经济大区，理应在全市发展大局中肩负更多使命，彰显更多作为。我们将按照市党代会部署，念好“九字诀”，奋战新开局，确保市党代会精神在雁塔落地生根、见实见效。
第一，聚焦“高大上”
“高”：就是高质量。一是高水平推动产业升级。紧盯航空、集成电路等8条产业链，培育一批“专精特新”，加快构建现代产业体系。二是高起点建设秦创原。以秦创原·崇贤坊、西京科创园、未来产业城和交大科技园4大创新平台为重点，以未来人工智能计算中心等重大项目为引领，打造全域秦创原。三是高标准做好开发区服务保障。出台《实施意见》，完善高层会商、中层议事和街道部门协调的三级会商机制，主动承接精简剥离的社会事务管理职能，为开发区轻装上阵做好服务保障。
“大”：就是大项目。一是加快建设。聚力宜家购物中心等22个市级、101个区级重点项目，确保二季度全部开工，全年完成投资326亿元以上。二是加强招引。自加压力，年内引进世界或中国500强企业、行业百强企业投资项目5个，外资企业15家以上，实际利用外资超过1亿美元、引进内资30亿元以上。
“上”：就是上档次。实施“三大行动”，提质进档、优化服务。一是实施清零行动。积极稳妥推进潘家庄等7个村征迁，实现雁塔全域城中村清零。二是实施扩容行动。完成31条配套路网建设，新建4个变电站，建成385个停车泊位。三是实施增智行动。推进5g+创新型智慧城市一期建设，建成集“城市治理、应急智慧、产业赋能、民生服务、特色创新”五位一体的城市指挥运营中心。
第二，紧扣“稳准狠”
“稳”：就是稳增长。一是稳预期。建立书记、区长与重大项目、重点企业负责人周见面制度，高位高效破解难题，增强市场主体信心。二是增库存。广泛培育、深度挖潜，千方百计扩充名录库存量、挖掘字典库增量，确保再增加一批“五上”企业。三是强支撑。生产总值、固投等主要指标稳中有进，为全市稳增长作出雁塔贡献。
实施城中村、老旧小区污水截流、收集，全面完成雨污分流改造。三是建准机制。建立生态问题交办闭环整改机制，完善违规企业和监管部门双罚共处机制，严格实行重大环境问题一票否决制。
“狠”：就是用狠劲。一是狠抓组织建设。全面实施“一核五化九提升行动”，强化基层党建引领，打牢夯实基层基础。二是狠抓队伍建设。建立“重基层、重一线、重实绩”的选人用人导向，推行区街干部交流轮岗、干部担纲实训机制。三是狠抓作风建设。实行重点工作周调度、月点评、季考核，一月一观摩，一季一排名，倒逼工作落实。
第三，实现“短平快”
“短”：就是补短板。一是补齐公卫短板。年内建成区级公卫中心，街道公办社区卫生服务中心实现全覆盖，社区卫生站应设尽设。二是补齐基层短板。推进社区组织体系重塑计划，新拆分组建社区44个，建立“三级网格+微治理”模式，打通基层治理的“神经末梢”。三是补齐民生短板。新建、提升改造学校26所，社区养老服务站36家，解决好“一老一小”问题。
“平”：就是保平安。一是筑牢安全生产防线。扎实开展建筑施工、危化品、食药品安全大排查大整治，全力消除隐患，杜绝重大事故。二是筑牢信访稳定防线。针对征地拆迁、非法集资等高频不稳定因素，开展专项治理，做好源头化解，维护大局稳定。三是筑牢网络舆情防线。健全突发舆情快处机制，把好监测、引导、处置三道关，营造清朗网络环境。
“快”：就是快响应。一是预警快。完善小区、门诊、药店、市场等多点触发网络，提高疫情早期发现和预警监测能力。二是检测快。热备2000名医护、430个采样点、240辆转运车，实现全域全员18小时一轮次。三是流调快。30个流调组、12个小分队保持激活状态，优化流程，并联作业，快速锁定风险点位和重点人员。四是管控快。实行管控人员运采分离、隔离酒店梯次储备，节省每一分钟，切实筑牢疫情防线。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇十二
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******指出：“追梦需要激情和理想，圆梦需要奋斗和奉献。”实现中华民族伟大复兴梦想，必须建强党的组织体系，将落实好党和***决策部署，坚持树立大抓基层的鲜明导向，大力加强基层党组织建设。广大党员干部要继续弘扬老一辈革命家“不怕牺牲，英勇斗争”的精神，秉持“虽九死其犹未悔”的忠诚态度和“石破不可夺其坚”的刚强姿态，踔厉奋发、笃行不怠，将奋斗精神贯彻到为人民谋幸福，为民族谋复兴的实践中去。组织部门要聚焦党建引领乡村振兴、双招双引等中心工作，创新工作思路和方法举措，聚焦发展、重点和短板，建立落实清单化、闭环式工作机制，推动招才引智、村级集体经济发展、发展党员、非公党建、选派等重点组织工作落实落地，为迎接二十大胜利召开提供坚强组织保证。
组织部长贯彻党代会精神发言提纲全文完整范文（13篇）篇十三
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用好“三个工作法”推动组织工作高质量发展。
“三个工作法”是马克思主义实践论认识论方法论的统一，是贯彻******抓落实重要论述的具体体现。我们要认真落实好“三个工作法”，不断提高新时代组织工作质量，为推动xx高质量跨越式发展提供更坚强的组织保障。
为政之道，忧无策，更忧有良策而不落实。******反复强调一分部署、九分落实，郑重指出抓落实是我们党执政能力的重要体现，也是衡量领导干部党性和政绩观的重要标志，要把抓落实作为开展工作的主要方式。会不会抓落实、能不能抓好落实，很大程度上取决于是否有科学的方法。2021年11月，新一届xx市委提出大力推行项目工作法、一线工作法、典型引路法，让每项工作都能够实起来、落下去。“三个工作法”是马克思主义实践论认识论方法论的统一，是贯彻******抓落实重要论述的具体体现。我们要认真落实好“三个工作法”，不断提高新时代组织工作质量，为推动xx高质量跨越式发展提供更坚强的组织保障。
一、用好项目工作法把组织工作做实，变“无形”为“有形”
项目工作法，就是将宏观的“大任务”转。
当前隐藏内容免费查看化为具体的“小项目”，实现化整为零、化难为易、化虚为实，推动各项任务取得实效。******指出，“对问题整改实行台账式管理、项目化推进，明确责任主体、进度时限和工作措施，列出清单、挂牌销号，逐条逐项推进落实”。项目工作法既体现了整体与部分的系统思维，又体现了量变与质变、抽象与具体相统一的辩证思想。工作以项目作支撑，推进就有秩序、考核就有抓手，在实施过程中就会看得见、摸得着、抓得住、拎得起、落得实。现实中，一些组织工作落得不实、抓得不牢、推得不快，一个重要原因在于对待工作大而化之，面对目标任务要么“老虎吃天、不知从哪儿下口”，要么空对空找不到载体和抓手。以项目工作法推进组织工作，就要建立从项目生成到组织实施、过程管理、成果评估和总结推广的一整套工作机制，实现组织工作由“无形抓、抓无形”到“有形抓、抓有形”。
一是任务项目化。组织工作要主动对标党***决策部署和市委工作要求，对照市第十一次党代会和市“十四五”规划目标任务，按照基础工作、重点工作、创新工作进行分领域、分条块、分层次打包立项、分解任务、分级管理，形成基层党建、干部、人才、公务员、自身建设等各领域若干具体项目，实现立项目、督项目、验项目的闭环管理。
二是项目清单化。要将组织工作项目进一步细化、量化、实化，列出更为明确、更便于落实的清单，对各项工作全程把控、实时把控、质量把控、风险把控，实现“挂图作战”抓进度、“倒排工期”抓推进、“销号管理”抓落实。
三是清单具体化。组织工作要精准、精细、精确、精致，就要对所列清单的目标成效、责任主体、时间节点、督查内容、考核奖惩等作出具体明确的要求，搞清楚“谁来做、怎么做、何时做、按什么标准做、做到什么程度、什么时候做完”等，这样才能对照清单督促不落实的事、问责不落实的人。
二、用好一线工作法把组织工作做深，变“关门”为“开门”
一线工作法，就是带着问题走入基层、带着思考进入实践、带着感情深入群众，摸准一线实情、发现一线问题、解决一线难题。******强调，“要眼睛向下、脚步向下，经常扑下身子、沉到一线，近的远的都要去，好的差的都要看，干部群众表扬和批评都要听，真正把情况摸实摸透”。一线工作法是马克思主义实践论在抓落实中的要求，体现了一切从实际出发、实事求是的思想路线，要求我们能在现场就别在会场、能看“直播”就别看“转播”。
组织工作是服务党的中心工作的，组织部门是党员之家、干部之家、人才之家，不能一味高大上、闭门不出端坐朝堂、遥控指挥，只有身在一线、心到一线，才能真正办实事、解难题。以一线工作法推进组织工作，就是要沉下去调研、静下来思考，在一线作决策、解难题、促发展。
一是干部队伍在一线锻造。要在一线考察识别干部，把办公室搬到重大项目建设一线，搬到产业培育、招商引资、乡村振兴、强边固防、营商环境建设的一线，常态化开展蹲点调研，在一线发现好干部、树立好导向、形成好气象。要在一线培养锻炼干部，选派优秀干部到改革开放最前沿、服务群众第一线、经济发展主战场、强边固防最末梢，深化开展优秀年轻干部交流任职、挂职，锻造一大批能领导现代化建设的年轻干部、少数民族干部、专业干部，锻造一大批“拓荒牛”“孺子牛”“老黄牛”式的干部，引导广大干部在一线落实决策部署、解决问题矛盾、锤炼能力作风、检验工作成效。
二是组织基础在一线夯实。要深入一线健全组织体系、提升组织力，不断提高基层党组织的政治领导力、思想引领力、群众凝聚力、社会号召力、发展推动力，切实把各领域基层党组织建成服务经济社会发展的一线战斗堡垒，把党的政治优势、组织优势、群众优势转化为推进高质量发展的工作优势。要深化边疆党建长廊建设，既抓好统筹规划的“最先一公里”，又打通联系服务群众的“最后一公里”，建设好美丽家园、维护好民族团结、守护好神圣国土，不断夯实党在边疆民族地区执政的组织基础。要在一线发展和考察识别党员，引导广大党员积极参与改革发展稳定等一线工作，解决事关群众切身利益的急难愁盼问题，让党徽在一线闪耀。
三是优秀人才在一线培育。要深化人才发展体制机制改革，深入一线了解人才、服务人才，在一线加强对人才的政治引领、政治吸纳和联系服务，统筹推进各类人才队伍建设，优化人才创业和创新环境，不断提升人才集聚力、平台吸附力、创新驱动力、生态影响力。要在重大任务、重大项目、重大产业一线了解人才需求、查找矛盾短板、寻求引育办法，大力实施重点人才培养引进行动，开展市级人才计划优化整合，健全柔性引才机制，积极探索深化滇黔川渝人才合作，促进人才链、价值链与产业链深度融合。要深化实施“万名人才兴万村”行动，鼓励各类人才扎根一线发挥带动作用，为xx经济社会高质量发展提供强大智力支撑。
三、用好典型引路法把组织工作做优，变“规范”为“示范”
典型引路法，就是选择一个样本进行深入调查研究，从中归纳、提炼、规范其经验和规律，通过示范引领，形成以点带面的辐射效应，推动工作水平整体提升。******指出：“善于抓典型，让典型引路和发挥示范作用，历来是我们党重要的工作方法。”典型引路法体现了特殊性与普遍性的辩证统一，通过典型引路、先锋开路，把“一花独放”转变为“百花齐放”，把“盆景”打造成“风景”，才能引领经济社会发展迎头赶上发达地区。
组织部门推出过不少先进典型人物、典型经验、典型制度，理应成为树典型、用典型的行家里手。但现实中，有的典型时过境迁，需要与时俱进赋予新的内涵；有的典型特点不足，需要更加贴近实际。以典型引路法推进组织工作，就是要多开现场会、观摩会、推进会，让做得好的地方、单位、个人现身说法，让参会者现场看、现场悟、现场学，把典型的“人、事、制”相结合，做到“拨亮一盏灯，照亮一大片”，引领各项工作大踏步前进。
一是精准选树典型。始终坚持政治性、先进性、代表性和时代性的统一，做到“慧眼识珠”，及时发现掌握一批不同层次、不同类型、不同领域的先进典型，然后予以规范化提升。要制订先进典型选树培养计划，再树一批“杨善洲”“张桂梅”“朱有勇”类的人物典型，再树一批“边疆党建长廊建设”“智慧党建”类的经验典型，在基层党建、干部、人才、公务员各个领域都打造一批在市级层面有影响、在全国范围有特色的品牌。
二是推广运用典型。综合运用各类媒体，全方位、多角度、深层次宣传展示先进典型，让典型走出“深山老林”，走进“千家万户”，发挥辐射示范作用，营造见贤思齐、奋勇争先的浓厚氛围。基层党建工作要突出“精”和“效”，推广党建引领强边固防、乡村振兴、基层治理方面的典型，分类指导、示范引领。干部工作要注重推广在重大项目、产业发展、招商引资等工作中选拔使用干部的典型，树立干事创业导向。人才工作要宣传推广人才强市战略取得的成效、人才投身经济社会发展主战场的先进典型等，在全社会营造识才爱才敬才用才的良好环境。
三是持续创新典型。要坚持立足当前、着眼长远、与时俱进，培养发展的眼光、解放的思想、创新的意识，为各类先进典型赋予时代特征、xx特色、组工特点，更好地服务中心、服务大局，让“老典型”焕发出新光彩、结出新硕果，引导广大党员干部在xx高质量跨越式发展中奋发有为、建功立业。