应聘行政文员个人简历(通用16篇)

时间:2025-02-13 作者:梦幻泡

在编写个人简历时,可以适当突出个人的特点和亮点,例如在特殊项目、实践经验和个人成果等方面进行重点展示。以下是小编为大家收集的个人简历范文,希望能给大家提供一些参考。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇一

国籍:中国。

目前住地:广州。

民族:汉族。

户籍地:广州。

身高体重:158cm50kg。

婚姻状况:未婚。

年龄:27岁。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

应聘职位:行政专员/助理:行政助理、人事专员、高级秘书:

工作年限:5职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:--3500希望工作地区:广州汕头。

工作经历:

公司名称:广州**电子有限公司起止年月:-02~-01。

公司性质:所属行业:电器,电子,通信设备。

担任职务:技术部文员、行政部助理。

工作描述:主要负责:

(1)协助组织公司员工的招聘、培训工作。

(2)办理人员任免、调薪、调迁、奖惩、离职、考勤统计、薪资计算等各项事务。

(3)办理劳保业务,负责公司员工的'劳保福利品的购买和各种制服的制发工作。

(4)做好车辆管理,合理调配车辆,确保各部门用车需要和行车安全。

(5)办理员工各项福利、膳食供应工作。

(6)协助部门主管制定部门预算,并监督预算的执行情况。

(7)做好办公用品、固定资产的采购及管理。

(8)协助拟订公司各项规章制度。

(9)巡查公司环境,做好日常5s工作。

(10)协助财务核对处理员工各类报销单据。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇二

   我在工作态度持学习的态度,这样工作起来就有动力,把工作看作是在学习知识。我性格随和,有较强的适应能力,有责任心。在以后工作中,我会一边工作一边参加相关会计职称考试,掌握相关与时俱进的会计知识,在充实自己同时为公司带来新思想和新观念为公司谋取更多利益!

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇三

姓名:

性别:女。

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

户籍:江苏徐州。

年龄:24。

身高:168cm。

体重:56kg。

期望岗位:办公室文员。

教育经历。

20xx-09~20xx-07徐州师范教育学院思想政治教育(师范)本科。

20xx-09~20xx-07徐州第一中学高中。

前台文员(实习)(20xx-02~20xx-02)。

1、负责分店的日常工作,订水、交每月的物管水电费;。

2、接待来访客人,接听电话并做好记录工作;。

3、负责公司相关资料的整理、打印、复印、传真、扫描等工作;。

4、负责办公用品的采购与发放、登记与管理;。

5、做好每月考勤,排班值日的工作,每月绩效考核,工资计算;。

6、协助经理管理好员工的工作监督,完成上级领导交待的其他事务性工作。

1、学习能力:

学历是过去式,财力是现在式,学习能力则是将来式。作为一名应届毕业生,我清楚认识到自己并没有任何工作经验。但我有着较强的学习能力。我相信凭借我的学习能力,能够拉近我和别人起跑时的差距。

2、组织和宣传能力:

曾任班级的组织委员和宣传委员,是多次班级活动如团日活动、圣诞活动、迎新活动的策划者。同时是班级成果展、院运会场地布置等项目的构思者和执行者。

3、文书写作能力:师范专业的技能要求,锻炼了我对文字的锐利,具备一定的文字功底。

4、沟通能力。

和谐的工作氛围,有助于提高团队的工作效率。因此在校期间,我通过参加班级管理工作和社会实践工作,有意识地培养自身的沟通能力。事实上,在班级管理工作上,获基层同学的支持和好评,并为班里同学推荐成为一名共产党员。

虽然我的专业是师范类,这个专业锻炼了我的.思维能力和口才能力。在我看来办公室文员工作,除了需要专业基础知识和较强的实操经验外,思维能力和沟通能力是必须的,思维决定行为。因此我根据自身的优势选择了也希望能够从事文员工作。

本人愿意从基层做起,协助上司开展工作,争取在上岗后能对对企业的简单的行政事务(接听电话、收发文件、环境管理、接待工作)应付自如,能从旁为团队献言献策。然后,争取在两年内,行政专员一职,独当一面,对企业的行政规章制度、宏观管理有深刻的见解和实操经验,与企业共发展,为企业开源节流。

1、为人谦虚、认真,做事勤恳。我并不认为自己是一个很聪明的人,但对于学习、工作的态度,我可以很自豪地说,我是一个认真的人。我并不会因为事情无关紧要而敷衍对待,就像对待大学期末考,我满足于及格,只求尽善尽美。我也不会因为面临压力而轻易放弃,就像面对期末考、会计考、合唱队的培训,我咬紧牙关,抓紧时间,从不放弃。

2、为人积极进取。

a、积极申请加入共产党,向先进组织靠拢,以此鞭策,提升自身的整体素质。

b、自觉参与班级管理工作和社会实践活动(利用课余时间做兼职),以此培养自身的沟通合作能力,尽早接触和适应社会。

c、四级英语证书、计算机一级证书和普通话证书的资格考试,严格要求自己,一次通过。除此,自学会计基础知识,提高自身科学文化知识。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇四

学历:本科。

工作年限:5-8年。

工作地点:大连-不限。

沟通能力强执行能力强学习能力强诚信正直责任心强阳光开朗。

(工作了5年7个月,做了3份工作)。

辽宁中亚工程咨询有限公司。

工作时间:2015年3月至今[2年2个月]。

职位名称:招标工程师。

工作内容:在职期间从事工程类招标工作,可完好的做到工程招标项目运作的执行,协调项目执行过程中的相关工作。熟悉国家招投标法和相关政策法规,熟悉工程招标程序和操作;有组织、编写招投标文件的实际经验。能承受一定的工作压力;有强烈的责任心和良好沟通能力。熟练掌握运用办公软件,广联达预算软件及新点。由于现工作单位人员少,本人还会简单的写可研报告以及办公行政工作均可熟练完成,例如资质年审准备资料,平日开收据、发票等。招标经验可算是丰富,完全能够独立完成招标工作,从2016年7月已经开始担任项目负责人。

辽宁天泓工程项目管理有限公司。

工作时间:2014年10月至2015年3月[5个月]。

职位名称:土建造价员。

沈阳建筑大学建设项目管理公司。

工作时间:2011年10月至2014年10月[3年]。

职位名称:招标与造价。

工作内容:在职期间从事招标造价工作,可独立完成土建工程预算书。主要做沈阳各个大学教学楼,寝室楼的新建,维修的造价和招标工作。负责工程招标项目运作的'执行,协调项目执行过程中的相关工作。熟练掌握办公软件和广联达预算软件,新点软件。2014年5月由于工作需要,我被调到宝马大东工厂监理项目部做文档控制工作在职期间在宝马大东工厂监理项目部eex负责总控的文档控制工作,管理下面三个项目部的文档控制工作,并能够良好配合各部门总监及甲方的工作。熟练掌握办公软件。

2011年7月毕业沈阳建筑大学工程管理。

二级建造师:精通经验:3年。

助理工程师:精通经验:3年。

助理经济师:精通经验:3年。

本人具有良好的沟通协调能力和交际能力,招标代理工作的前期可与甲方、发改委、建委等部门沟通联络顺利;有一定的抗压能力,团队合作意识强。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇五

职位名称:

工作地区:

湛江市麻章区;湛江市赤坎区;湛江市霞山区;。

待遇要求:

可面议;需要提供住房。

到职时间:

三天内。

技能专长。

语言能力:

英语一般;其他语言;普通话标准。

计算机能力:

精通;。

综合技能:

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

女子职业技术学校。

中专。

201月-7月。

广西玉林师范学院(函授)。

专科。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司:

湛江市赤坎区文化局。

时间范围:

公司性质:

事业单位。

所属行业:

担任职位:

见习生。

工作描述:

1、档案管理、分类、装订、归档。

2、文件输入、复印、接听转接电话等。

3、收发日常报邗杂志。

离职原因:

见习完毕。

所在公司:

东莞添翔服饰有限公司。

时间范围:

2010年6月-202月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

消费品/汽车/零售/服装/贸易。

担任职位:

计划文员兼行政文员。

工作描述:

计划文员工作内容:

1、安排订单发放到生产部门。

2、跟踪及了解订单完成情况。

3、订单资料的录入及完成情况的审核。

4、订单表格的制作。

5、订单样品的确认及发放到生产部门。

6、盘点、日报统计、填报日报表和流转单并发放相关部门领导者;

1、每日/月对全厂职员工的考勤工作。

2、登记员工入职、任免、迁调、奖惩和离职等手续。

3、文字数据录入、文件打印、复印文件、收发信件。

4、资料整理、表格制作、部门文具申请、接听转接电话等。

5、员工劳动合同的签订。

6、对各类资料进行签收,整理并分类归档。

7、员工借阅图书的登记。

离职原因:

所在公司:

湛江佳洋食品有限公司。

时间范围:

2012年4月-2012年12月。

公司性质:

股份制企业。

所属行业:

水产/农林/养殖。

担任职位:

生产文员。

工作描述:

1、员工日常考勤、文件保管、办公室清洁卫生。

2、员工每天劳保领用数量的登记、文具用品的管理及申购。

3、每日水电的统计、部门报表数据的填写。

4、安装维修单、采购单的交接。

5、奖罚单及各班组长工作日记的录入。

6、员工请假卡、工伤单、奖罚单、离职单的保管与新员工入职登记。

7、每日损耗率、出成率、差异率、增重率的核算。

8、每日发飞信报隔天原料数量及出勤情况给上司。

9、申购办公用品及每日办公用品发放的登记。

10、前工段员工的计件、计时工资薪酬核算。

11、每星期的例会会议记录。

12、表格制作、打印、复印、接听电话。

13、协助厂长及部门经理完成各项工作。

离职原因:

其他信息。

自我评价:

本人个性开朗活泼、待人真诚、对工作有上进心,适应能力强,能在短时间内适应新的工作环境,能很好的与同事相处并协同工作。

在校学习期间,注意思想品德修养,和同学能够和睦相处,并且对生活充满了信心。积极参加社会实践活动,锻炼了自己的组织能力。我平时喜欢看书和上网浏览信息,常利用课余时间,借阅图书馆里的书籍,充实了自己的业余生活.

在以往一年多的工作中,能吃苦耐劳,工作积极主动,诚实守信,有团队精神和创新意识,对工作负责也能细心完成本职工作。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定的提高自己的工作能力,与贵公司共同发展。

要踏上另一个人生旅程,我会努力完善自己,提高自己,在热爱的事业中奉献自己的光和热。

发展方向:

其他要求:

联系方式。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇六

个人相片。

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1982年12月6日。

证件号码:

婚姻状况:

已婚。

身高:

158cm。

体重:

45kg。

户籍:

四川资阳。

现所在地:

四川资阳。

毕业学校:

内棉技校。

学历:

中专。

专业名称:

棉纺织。

毕业年份:

工作年限:

职称:

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

行政/后勤-电脑操作员/打字员。

行政/后勤-经理助理/秘书。

职位名称:

工作地区:

四川资阳;。

待遇要求:

1500元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

技能专长。

语言能力:

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司:

内江棉纺厂。

时间范围:

208月-7月。

公司性质:

国有企业。

所属行业:

纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)。

担任职位:

其他-其它职位。

工作描述:

从事前纺精梳工序,在此三年工作时间里曾被评为优秀员工。

离职原因:

所在公司:

浙江某厨具公司。

时间范围:

月-206月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

家电业。

担任职位:

行政/后勤-电脑操作员/打字员。

工作描述:

离职原因:

其他信息。

自我评价:

发展方向:

欲求一份文职类工作,本人从事文职类工作三年多,,raw,现已报考成人大专,所学会计专业,以后希望能从事会计这方面的工作。

其他要求:

联系方式。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇七

行政管理是一个不错的岗位,但是如果你要应聘这个岗位,那你就需要一份好的简历。以下是小编分享的.应聘行政管理个人简历精选范例,欢迎借鉴参考!

基本简历。

姓名:凌小姐。

国籍:中国。

目前所在地:广州。

民族:汉族。

户口所在地:湖南。

身材:160cmkg。

婚姻状况:已婚。

求职意向。

人才类型:普通求职。

工作年限:9职称:无职称。

求职类型:全职。

可到职日期:随时

月薪要求:5000--8000。

希望工作地区:广州。

工作经历。

公司名称:广东苏宁电器有限公司起止年月:2xx-11~。

公司性质:股份制企业。

所属行业:电器,电子,通信设备。

担任职务:行政物业部部长。

工作描述:

1、编制行政管理规章制度、行政预算及督促、检查制度的贯彻执行。

2、负责行政物资采购、行政后勤管理及行政费用控制工作。

3、负责公司各门店、物流、售后网点的工程维修、电气、消防、电梯、中央空调等设备的物业管理工作。

4、负责公司各门店及物流、售后网点的消防监控、安全保卫及保安队伍的日常管理工作。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇八

在后勤文员简历中凸显自身的应聘优势,就是要体现自己的价值,要知道企业公司都是以营利为目的的企业组织,他们招聘是有成本投资的,因此也不可能支付的工资也没有任何收获。

个人信息。

性别:男。

民族:汉族出生年月:1990年12月13日。

婚姻状况:未婚。

身高:172cm体重:70kg。

户籍:福建莆田现所在地:福建莆田仙游县。

毕业学校:东北农业大学学历:专科。

专业名称:计算机类计算机科学与技术毕业年份:

工作经验:三年以上最高职称:

求职意向。

职位性质:全职。

职位类别:it-管理。

it-品管、技术支持、测试及其它。

职位名称:后勤,文员;。

工作地区:福建-莆田仙游县;。

待遇要求:-3000元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间:可随时到岗。

教育培训。

教育背景:

时间所在学校学历。

9月-205月东北农业大学专科。

工作经历。

所在公司:新华都购物广场。

时间范围:5月-年8月。

公司性质:民营/私营公司。

所属行业:批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位:it-品管、技术支持及其它-技术文员/助理。

工作描述:1.负责全部电脑设备的日常维护与保养。2.指导、帮助使用部门或个人正确操作,确保计算机系统的正常使用。3.完成上级领导交办的其他任务。

离职原因:薪资低。

所在公司:厦门冠捷股份有限公司。

时间范围:2011年10月-3月。

公司性质:中外合营(合资.合作)。

所属行业:电子、微电子技术。

担任职位:计算机软件-软件工程师。

工作描述:1.根据公司研发提供的文件,制作smt贴片程序和排位表。2.根据公司发行的工程变更文件,对贴片程序、bom、排位表等实施变更。3.根据生产需要,处理生产中出现程序、排位表、资料等问题时,进行相关处理。

在很多工作中都是不允许出现失误,在你求职中更不能出现失误,能够做到防范于未然,尽量避免求职简历误区的产生,在个人简历中尽量避免出现误区,则就能够大大提高简历的水平。

个人简历上的内容本身就是非常简洁明了的,一旦出现有明显的误区,就会亮阅读者感到反感。这样即便是有应聘优势,也有可能会被淘汰。在个人简历的写作上,也有一些误区方面,下面就来简单的分析一下。

1,大量重复性的内容。

之前也提到了个人简历的写作讲究的是简洁明了,一般的专业性的个人简历都是一张纸。在一张纸上出现大量的重复性的内容,必然就会导致有效的'内容减少。重复性的内容不仅在排版上是累赘,让人看着心烦,在内容上也会影响整体性,使个人简历的内容空洞。

2,没有突出的重点。

在简短的个人简历中,阅读者仅仅用几秒钟就扫过了,采用“扫”的阅读方式,想要凸显个人的才能就必须要有重点。在个人简历的写作要点上,流水账式的没有重点也是重大误区之一,个人简历不仅要有重点,在重点部分还要加粗。

3,语言逻辑上的错误。

写作的语言运用非常重要,在个人简历中,特别是一些求职者不多的情况下,个人简历的语言一定要通顺。出现逻辑上的错误将是致命的。

4,主观性的华丽词语堆砌。

个人简历不需要有太多华丽的词语,也不需要有大量的形容词,特别是在自我评价上。

更多。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇九

目前住地:

民族:汉族。

户籍地:

身高体重:158cm50kg。

婚姻状况: 。

年龄: 。

人才类型:普通求职。

应聘职位:行政专员/助理:行政助理、人事专员、高级秘书:

工作年限:5。

职称:无职称。

求职类型:全职;  可到职日期:随时

月薪要求:2000--3500。

希望工作地区:广州汕头。

公司名称:广州**电子有限公司起止年月:20xx-02~20xx-01。

公司性质:所属行业:电器,电子,通信设备。

担任职务:技术部文员、行政部助理。

工作描述:主要负责:

(1)协助组织公司员工的招聘、培训工作。

(2)办理人员任免、调薪、调迁、奖惩、离职、考勤统计、薪资计算等各项事务。

(3)办理劳保业务,负责公司员工的劳保福利品的购买和各种制服的制发工作。

(4)做好车辆管理,合理调配车辆,确保各部门用车需要和行车安全。

(5)办理员工各项福利、膳食供应工作。

(6)协助部门主管制定部门预算,并监督预算的执行情况。

(7)做好办公用品、固定资产的采购及管理。

(8)协助拟订公司各项规章制度。

(9)巡查公司环境,做好日常5s工作。

(10)协助财务核对处理员工各类报销单据。

离职原因:

公司名称:合生**招标中心。

起止年月:20xx-03~20xx-12。

公司性质:民营企业。

所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

担任职务:档案、合同管理员。

离职原因:

毕业院校:xx大学。

最高学历:本科。

毕业日期:20xx-xx-xx

所学专业:中文秘书第二专业:计算机应用。

20xx-0920xx-06xx科学技术职业学院计算机应用大专。

20xx-02200xx-01xx大学中文秘书本科。

外语:

英语一般。

国语水平:良好。

粤语水平:良好。

任职档案管理员期间得益最大的是对文档管理、保存、发放、销毁、保密等有一定的了解,也培养了我的细心、耐心,能从事较为繁琐的事务。任职行政部助理期间,熟练使用办公软件,能独立处理日常办公行政事务。善与人沟通,客观公正的处理人事纠纷,亲和力强,原则性强,有良好的道德素质,能用平常心面对得失。

愿意吃苦受累,积极主动的努力实现自身价值。作风优良、待人诚恳,能合理地统筹安排生活中的事务。工作认真负责,为了自己的目标为了完成自己想要的事情拼命投入力量;乐于与人沟通,生活在群体之中,具有较强的团队合作的精神,能够积极互动努力达成团队的目标。期望自身的浅识能为贵公司及员工提供良好的服务。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇十

财务/审计/税务。

职位名称:

工作地区:

江西南昌;。

待遇要求:

3000元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

技能专长。

语言能力:

英语四级;。

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司:

南昌市工商局。

时间范围:

公司性质:

国有企业。

所属行业:

其他。

担任职位:

工作描述:

负责受理12315投诉,处理日常事物。做好与相关部门的联络工作,负责安排接待领导参观。给基层工作人员进行相关业务培训。

离职原因:

想不断挑战自我,做到最好!

所在公司:

南昌绿世界美容保健品公司。

时间范围:

6月-201月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)。

担任职位:

销售人员-销售代表。

工作描述:

主要负责南昌、九江、景德镇地区市场开发工作,推广公司,销售公司产品。与客户沟通,做好后期客户服务。

离职原因:

不断挑战自我,做到最好!

其他信息。

自我评价:

有较强的适应能力,能迅速适应各种环境;

管理能力强,能够较好的处理人际之间的关系;

具备较高的客户开发能力,很强的'团队合作精神;

熟练操作使用各种办公软件,有良好的英语听、说、写能力,并已获计算机证书、会计证可从事相关工作。

发展方向:

其他要求:

希望有社保等五险一金,这样对双方都有一定保障。

联系方式。

联系电话:

1397097xxxx。

手机号码:

电子邮件:

suronxxxx@。

qq(oicq):

个人网站:

邮政编码:

330000。

通讯地址:

江西省南昌市。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇十一

姓名:

国籍:中国。

广州身材:163cm45kg。

未婚年龄:28岁。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

工作年限:5职称:中级。

求职类型:全职可到职-一个星期。

月薪要求:3500--5000希望工作地区:广州广州。

个人工作经历:

公司名称:广州市feidie广告有限公司(十大广告公司)起止年月:xx-10~。

公司性质:民营企业所属行业:广告,策划,营销。

工作描述:

1、修订、完善公司各项规章制度并督促严格执行;。

2、负责组织对员工的各类绩效考核工作;。

3、负责组织公司员工培训工作;。

5、负责组织公司员工的招聘工作;。

6、负责开展公司企业文化活动,提高员工工作积极性及主动性;。

7、按公司制度规定进行各种申请审核、报批工作;。

8、观察、了解员工的思想、工作情况和工作态度,掌握员工动向;。

9、员工福利待遇事务的处理,社会养老保险、商业保险的购买,员工生日的庆祝;。

11、负责维护公司正常工作秩序,及时发现并纠正违规行为;。

12、公司所有相关证件(工商营业执照、代码证、社保证、驾驶证等)年检及办理工作;。

14、巡查公司环境,随时保持办公环境整洁;。

15、跟进每日出勤情况,月考勤统计的审核与相关事务的处理;。

16、关注相关法律法规,解决劳资纠纷,维护公司利益及员工利益;。

17、协助客户工作。

离职原因:

公司名称:广州市房企有限公司起止年月:xx-09~xx-08。

公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

教育背景。

毕业院校:华南师范大学。

所学专业一:行政管理所学专业二:

受教育培训经历:

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

-09xx-07年华南师范大学行政管理。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:精通粤语水平:精通。

工作能力及其他专长。

本人为人正直,诚实与理性,具有较好的亲和力,聪颖的智慧,高超的管理艺术,良好的人际关系,优秀的组织才能,丰富的想象力,同时精通人力资源管理、行政管理等都取得了良好的成果;并熟练使用各种办公软件。本人曾考察新加坡,日本等国家体会不同国家企业发展,企业文化及“以人为本”的管理体系.

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇十二

高质量的行政经理简历要能突出自身的优势,在编写个人简历之前需要做的准备就是对自身的优势挖掘,并针对求职目标来了解用人单位的信息。

个人信息。

性别:女。

年龄:31岁民族:汉族。

工作经验:5年以上居住地:浙江台州椒江区。

身高:cm户口:重庆梁平县梁平县。

自我评价。

好学上进,有耐心做好每一件事情。

求职意向。

希望岗位:行政/人事类-人事助理。

寻求职位:人事行政。

希望工作地点:浙江台州椒江区。

期望工资:4000/月到岗时间:随时到岗。

其它待遇要求:五险。

工作目标/发展方向。

双盈。

工作经历。

所属行业:电子、微电子技术(私营企业)。

职位名称:人事行政。

职位描述:1、印章/文件发放管理。

2、人事管理(人事招聘、培训、档案管理、社保)。

3、后勤管理(前台,物流,房租水电,固定资产)。

4、办公用品的管理及采办。

5、费用报销。

6、公司各项专利申报有效的配合。

7、各项制度的执行及监督。

8、生产现场5s管理。

9、企业文化管理。

10、各部门的沟通工作。

所属行业:家具、家电、工艺品、玩具(私营企业)。

担任岗位:行政/人事类/行政/人事类。

职位名称:人事专员。

职位描述:1、各个招聘网站进行人员筛选,邀请面试-初试-推荐到部门。

2、公司制度培训。

3、劳动合同的签订。

4、员工档案管理。

5、社保申报,及工伤处理,员工暂住证。

6、通讯录、短号的申报,考勤的核算。

7、人事计划。

8、领导临时交待的其它工作。

所属行业:电子、微电子技术(私营企业)。

担任岗位:行政/人事类/行政/人事类。

职位名称:经理助理。

职位描述:协助经理的日常工作,负责生产板报的走势。来访客户接待。车间人员需求量的申报,考勤的.核算。行政会议的组织。各部门协调工作。申报高薪企业,9000认证协助等。

教育经历。

拓展阅读:提高个人简历的通过率的细节问题。

有人写的简历可以顺利通过,而有人所写的简历却屡屡被淘汰,这不单单是与个人能力有关,还于编写个人简历技巧有关。有技巧的编写个人简历可以优秀提高通过了,比如说编写个人简历在写作上的要点、用词技巧、重点突出要点等等。此外,一份优秀的个人简历细节部分不可忽视,这是影响简历通过率的重要因素。

其一,简历要有针对的写。

有不少求职者编写个人简历常出现一些表达上的不良问题,其中很大原因是没有针对性的目标。你所写的个人简历是要针对求职目标来写,有针对性才能针对其目标来表达自身的优势。

其二,保证简历信息充足。

用人单位对外招聘人才,会针对不同的职位提出不同的条件要求,求职者需要在编写个人简历之前了解这些条件要求,并且在编写简历的时候将这些信息融合进去。招聘官们在浏览个人简历的时候会注意到这一细节部分,如果求职简历的信息不充足,可能在第一时间就被淘汰。

其三,网络投递个人简历不可忘记附件。

要提高个人简历的通过率其投递方式上也要注意一些细节,比如说网络投递个人简历的方式,要注意不要忘记附件,网投通常都是以附件的方式传送简历。

其四,简历上避免出现错误信息。

个人简历的重要细节之一要注意简历上不要出现一错误信息,一些求职者编写个人简历之后直接投递出去,简历上的一些错误信息将会成为致命要点。

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应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇十三

很多学生在投递自己个人简历的时候,总是喜欢对自己的评价很高。尤其是在团队合作的方面,因为现在一个企业在招聘的时候,很是看中团队合作能力。这是现在企业的文化,都是觉得只有能够很好的合作。企业的发展才能够更上一层楼。所以说学生在填写自己简历的时候,总是会说自己曾经成功带领或者是帮助完成过什么什么。

如果这个事情是真实的,自然是没有任何问题。但是如果并不真实,只要是面试就会露出马脚。比如说现在在面试的时候,有很多企业都是会让几个面试者在一起讨论一个问题。有能力的人如果是没有合作精神的话,自然是会在发言的时候抢着说。或者是总打断别人的对话。虽然是能够突出表现自己的能力。

但是也会让招聘者皱眉。毕竟这样很是没有合作精神。这与自己在简历之中叙述完全不相同,自然也不会能够应聘成功。合作精神很重要,这个一定要清楚。在上学的时候就是要着重于锻炼自己这方面的能力,但是如果能力并不是很突出。就不要用夸张的语气来描述自己。

姓    名:

性    别:

 

 

***。

联系电话: 。

 

 

学    历:

本科。

专    业:

 

 

工作经验: 。

8年。

民    族:

 

毕业学校:

***大学。

 

住    址:

***。

电子信箱:

 

自我简介:

熟悉人力资源和行政管理的系统管理和实务操作,最适合在该方面发展,工作认真负责,沟通协调能力强,能够适应较大工作压力,文笔好。

求职意向:

人力资源经理·人力资源主管|人事主管·人事专员。

房地产开发·建筑与工程。

税前月薪rmb6000。

***。

1周以内。

工作经历:

职责和业绩:

北京***园林工程有限公司,下设***分公司、***分公司、***分公司、***分公司、***高尔夫球场建造公司、***园林景观设计有限公司等6个分公司。

主要负责***集团园林工程公司的人力资源招聘工作、培训、绩效、薪酬和员工关系。制定招聘流程、开拓招聘渠道、人员的初试;制定及优化公司人力资源规章制度(特别是人力资源各模块工作流程制定、绩效考核体系构建、薪酬体系制订、劳动合同及《员工手册》优化);指导绩效考核、薪酬推行、办理社保工作及员工离职管理与谈判,劳动争议的防范与处理。

职责和业绩:

能独立完成社会保险和住房公积金的网上信息系统软件的操作申报和缴纳;

熟悉住房公积金的开户、申报、合并、转移、支取、封户等实操流程;

熟悉北京市的劳动法律法规与人事政策,熟悉劳动仲裁和劳动庭审事宜;

熟练使用常用办公软件、网络应用及办公设备的简单维护;

熟悉办公用品的采购与控管、车辆的维修、上保险与保养管理、文体活动的组织与开展、行政固定资产管理、公司董事会会议接待及出行、公司的防火安全、保卫、卫生管理工作并定期组织检查,保证公司运营安全,会议安排和外单位来访接待。

职责和业绩:

毕业后的第一份工作就在该公司从事我最喜欢的人事工作,从一个一无所知的大学生成长为一个有一定经验的人事工作者。我主要负责公司网管、物流司机、库管人员、装卸工的招聘;负责公司人事规章制度和人事工作流程的建立;公司管理人员的社保事宜;并经常随物流负责人检查和督促库房的工作。

教育培训:

***。

专业:

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇十四

姓名:

目前所在:广州年龄:30。

户口所在:湖北国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:165cm。

诚信徽章:未申请体重:63kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:总裁助理/总经理助理:,人事经理:,人事总监:

工作年限:8职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:1--20000希望工作地区:广州,东莞,佛山。

工作经历。

***纺织制衣漂染有限公司起止年月:-04~至今。

公司性质:民营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。

工作描述:负责行政、人事全面工作,协助总经理参与各方位的管理!

离职原因:个人原因。

公司性质:民营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。

工作描述:工作职责:全面负责公司人力资源规划、制定绩效考核与薪酬,人员招聘与管理等流程体系;日常行政及后勤事务的管理、企业文化建设等方面的工作并参与公司重大决策及生产管理。

二、主要业绩:从零开始构建公司日常行政管理和人力资源管理体系;。

2、员工满意率自60%上升至82%以上;。

3、招聘按时到位率为95%;。

7、逐步引入kpi绩效考核方案,对定性和定量考核进行有效组合,提高了员工积极性;。

8、依据公司状况适时引进外力(咨询顾问机构)对组织进行组织重组以及流程再造。

离职原因:个人发展。

公司性质:外商独资所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业。

担任职位:人事专员——人事行政主管。

工作描述:工作职责/业绩:

职责:具体负责公司人员招聘、员工培训、员工关系、劳资关系、薪酬与绩效、考勤管理等日常人事管理工作以及宿舍,食堂、企业文化、对外交流,厂刊编辑等行政工作。

业绩:利用培训、在薪酬和绩效方面提出了合理的方案从而有效地降低人员流失率(16%降低到5%);利用所学专业有效地避免和调解了二十多起“劳资纠纷”和成功解决劳资案件(其中一劳资案件为公司挽回50多万损失);员工关系协调良好,在企业内部文化宣传等方面创造了多个第一,成为所在地区具备优秀企业文化的唯一企业,营造了良好的工作氛围。

离职原因:个人发展。

教育背景。

毕业院校:西安欧亚学院。

专业一:法律专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语良好粤语水平:一般。

其它外语能力:

国语水平:一般。

工作能力及其他专长。

1、熟悉现代企业内部运作流程,懂生产运作管理和品质管理;。

2、具备较丰富的团队组建与扩充经验和人力资源的规划和开发经验;。

3、擅长人力资源的规划、招聘、培训、员工关系的处理并能有效的运用到工作中去;。

6、懂安全(消防)生产管理,特别是对纺织制衣行业的安全生产风险控制有丰富经验;。

7、能处理和融洽各种人际关系,适应能力强;。

8、为人正直,乐于助人,原则性强;。

自我评价。

1、出生与农民家庭,自幼培养了勤恳、朴实和坚毅的性格;。

3、希望在人力资源管理方面继续提升(2年时间),希望在企业内部管理理论方面得到全面的、系统的提升,为4年内实现担任企业总经理的目标迈进。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇十五

基本资料。

姓名:

目前所在:佛山年龄:30。

户口所在:广东省国籍:china(mainland)。

婚姻状况:已婚民族:汉族。

诚信徽章:未申请身高:165cm。

人才测评:未测评体重:58kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:行政专员/助理,高级管理,证券/金融/投资。

工作年限:8职称:无职称。

求职类型:均可可到职日期:随时

月薪要求:3000--5000希望工作地区:佛山,广州。

工作经历。

**酒店家具制造有限公司起止年月:-11~-03。

公司性质:私营企业所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。

担任职位:业务经理。

工作描述:

1.熟悉产品,对产品有所掌握,并能独立分析其组成和给予准确的报价.

2.能独立开发客户,对外贸流程了解,对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复,能有随机应变的能力,处理好客户的疑问,并努力下单.

3生产过程应跟踪、验货,做到质量保证。

离职原因:个人原因。

教育背景。

毕业院校:南华工商学院。

最高学历:大专获得学位:毕业日期:-05

专业一:工商管理专业二:工商行政管理。

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:一般。

其它外语能力:正在学习中。

国语水平:一般。

工作能力及其他专长。

基本技能:具备英语听、说、读、写的基本能力并通过国家二级孝核试,能熟悉运用网络查阅相关英文资料。

标准测试:英语。

熟练掌握windows操作系统,office办公软件。

有较强的沟通协调能力和灵敏的应变能力。

个人自我评价。

兴趣广泛、适应力强、做事脚踏实地、认真负责、具有良好的'沟通及组织策划能力、理解能力、问题解决能力、学习能力,能很好的处理人际关系,勇于迎接新挑战。喜好文体活动,性格活泼开朗、乐观向上、对工作认真刻苦有强烈的责任心和团队意识.愿意接受出差工作。

模板二。

姓名:何小姐。

目前住地:西安。

民族:汉族。

户籍地:西安。

婚姻状况:已婚。

年龄:27岁。

工作年限:8。

月薪要求:4000--5500。

希望工作地区:西安。

最近工作经历:

公司名称:西安东胜地产(-12~-12)。

所属行业:房地产。

工作描述:

1、负责公司员工的招聘;员工入职、转正、社保办理、调薪、人事调动、离职、解聘等与相关人事变动事宜的手续办理。

2、负责人事档案的建立与保管,项目部各原件资料、光盘、招投标文件等的档案保管;以用员工证件(含特殊工种证件)、公司资质证件的保管及年审工作。

3、公司印章管理,公司办公用品及会议材料等管理工作。

4、编制公司招聘流程、绩效考核方案、薪酬福利、员工手册、规章管理制度等体系文件的修正、完善及组织实施。

5、负责处理员工投诉、协助处理员工与公司劳动争议;以及完成上级交办的临时工作。

教育背景:

毕业院校:陕西师范大学。

最高学历:研究生。

所学专业:人力资源管理。

语言能力。

外语:英语6级。

自我评价:处事风格逻辑清晰,把握关键,具有独立见解;勇于承担责任,具有独立处理事情的能力。

应聘行政文员个人简历(通用16篇)篇十六

姓名:

目前所在:广州。

年龄:30。

户口所在:广西。

国籍:中国。

婚姻状况:已婚。

民族:汉族。

诚信徽章:未申请。

身高:171cm。

人才测评:未测评。

体重:50kg。

人才类型:普通求职。

应聘职位:总裁助理/总经理助理,其它类,文秘/文员。

工作年限:4职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:一个月

月薪要求:面议希望工作地区:广东省,,

xx有限公司起止年月:20xx—01~20xx—11。

公司性质:民营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运。

担任职位:文秘。

工作描述:

2)负责员工的人事档案、公司各种行政资料的建档和管理工作。

3)办公用品的管理和置办。

4)食宿安排与管理。

5)起草相关文件和规章制度。

6)生产数据整理与汇总。

7)总经理交代的其他工作。

广东xx电器股份有限公司起止年月:20xx—10~20xx—10。

公司性质:民营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运。

担任职位:总裁办秘书。

3)、对各个分公司每周生产巡查活动的组织、巡查报告的汇总与公示。

4)、各分公司生产数据报表的核对与整理汇总。

5)、完成上司交代的临时事项。

xx集团公司起止年月:20xx—04~20xx—05。

公司性质:外商独资所属行业:多元化业务集团公司。

担任职位:董事长秘书。

2)负责各类行政公文写作及重要会议记录。

3)负责董事长日常行程的协调、安排,并定时提醒通知;

5)完成上司交代的其他事宜。

广州xx家具有限公司起止年月:20xx—05~20xx—03。

公司性质:民营企业所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。

担任职位:业务助理。

离职原因:家里有事。

毕业院校:湖南吉首大学。

最高学历:本科获得学位:文学学士毕业日期:20xx—07

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx—0920xx—07湖南吉首大学行政管理。

外语:英语良好粤语水平:良好。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

本人大方温和,谦谨自律。毕业以来的行政工作,使我深深体会到秘书工作的重要性,这是一个需要细心、耐心、高度责任心和进取心完成的工作。我能熟练运用电脑和相关软件,具备良好的文字功底和公文写作能力,有良好的独立处理办公室事务的能力,有一定的商务谈判、公关接待和管理统筹经验,能迅速学习并掌握公司相关业务流程,流利普通话、熟练粤语、有较好的英文基础;性格亲和,珍惜朋友,公私分明,耐心和主动构建良好的团队精神和协作能力。

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在中班教案中,教师需要明确教学目标,并设计相应的教学策略和活动,以帮助幼儿全面发展。小编为大家整理了一些中班教案范文,涵盖了不同教学内容和教学方法,希望能够为教
演讲稿是一种通过口头表达来向听众传递思想、交流观点的文本形式。以下是一些动人的演讲稿范文,它们通过精妙的措辞和深远的思考触动人心。尊敬的老师,亲爱的同学们:大家
自我介绍是向他人介绍自己的身份、背景和个人特点的一种方式,它有助于建立个人形象和与他人的沟通交流。以下是一些简洁明了的自我介绍模板,供大家参考和使用。
作文是语文学习中重要的一环,对学生的写作能力有着很大的锻炼作用。不论是对于写作技巧还是文学素养的追求,这些优秀作文都给予了我们很好的启示和学习的动力。
优秀作文是一种艺术的表现形式,它通过独特的结构和精美的语言展现出其美感。以下是小编为大家收集的优秀作文范文,希望能够对大家的写作有所启发。每个人都有好奇心,快结
写心得体会有助于我们发现自己的优点和不足,明确自己的长处和短板,从而更好地发展自己的个人特长和潜力。接下来是一些写心得体会的范文,供大家参考和学习,希望能够对大
通过写读后感,可以分享自己的感受和看法,与他人交流和对话。在下面的范文中,作者用独特的视角和犀利的观点展开了对作品的评价和探讨。一个个小小的故事,却包含着一个个
教学活动的有效性和学生的学习成果与教案的设计密切相关。下面是一些小学教案的参考文献,希望能对大家的教学有所启发。学习生活中或在公共场合不文明的现象时有发生,如乱
优秀作文是深入生活、观察细致的结果,其作者透过文字展示了自己独特的文学才华和独到的思考能力。为了提高大家的写作水平,我们整理了一些优秀作文的范文,供大家参考和学
读后感不仅可以帮助我们更好地吸收和消化作品中的知识,还可以培养我们的思维能力和表达能力。以下是一些精选的读后感范文,供大家参考。希望能够激发大家对于读后感写作的
通过签订合同协议,可以确保各方遵守约定,减少纠纷的发生。请大家查阅以下合同协议样本,以便更好地了解合同的内容和格式要求。依照《中华人民共和国合同法》及其他有关法
通常情况下,一个好的通知应该包含必要的背景信息、具体的时间地点以及需要采取的行动等内容。感谢大家的阅读,希望这些通知范文对你的写作能够起到一定的帮助和指导作用。
在竞聘中,我们应该强调自己的专业知识和能力,以体现自己的独特性。以下是小编为大家收集的竞聘范文,仅供参考,希望能给大家提供一些启示和借鉴。大家好!非常荣幸有机会
继续教育也是一种积极的生活态度,它可以帮助我们追求更高的人生价值。以下是小编为大家搜集的更多申请书范文,供大家参考和借鉴。尊敬的公司领导:您好!首先,我有幸自x
辞职报告可以借助写作的方式对内心的情感进行宣泄和释放。让我们一起来看看下面列举的一些实例性辞职报告,或许可以帮助到大家准确表达自己的想法和感受。尊敬的领导:由于
优秀作文需要有独到的观点和深入的思考,能够引起读者的共鸣和思考。现在就让我们一起来看看一些优秀作文的范例,相信会给我们带来很多灵感和启发。随着岁月的流逝,我已经
心得体会可以让我们更加坚定自己的方向和目标,为未来的发展做好准备。以下是小编为大家整理的心得体会范文,希望能够给大家在写作时提供一些启发和帮助。近年来,随着教育
优秀作文是在充分思考和拟定主题之后,能够有条不紊地展开论述,逐步引导读者进入文章的世界。这些优秀作文都是经过作者反复推敲和打磨而成的,具有深度和思想性。
辞职报告的目的是表达自己对公司的感谢以及离职后的期望和计划。在这里,小编为大家提供了一些辞职报告的范文,希望能帮到大家。尊敬的领导:我很遗憾自己在这个时候向公司
思想汇报的写作可以促使自己更深入地思考,提高对问题的理解和解决能力。阅读思想汇报范文可以帮助我们发现一些不同的思考角度,从而拓宽我们的思维和视野。是结合自己的学
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优秀作文是展示学生语言表达能力和思维深度的重要方式,我们常常为了写出一篇优秀的作文而努力。阅读一些经典的文学作品,了解其中优秀作文的特点和独特之处,从中汲取灵感