教科研室第二学期工作总结(优质20篇)

时间:2025-02-21 作者:笔舞

写学期工作总结是一个重要的自我管理和成长的过程,它可以帮助我们不断提高自己的学习和工作效率。学期工作总结可以促进自我反思和成长,以下是小编为大家收集的一些范文,希望对大家有所帮助。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇一

以科学发展观为指导,努力贯彻党的十七大精神,进一步落实教育部颁发的《教育纲要规划辅导读本》精神,以提高师资整体素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,以强化教学过程的精细化管理为突破口,促进全校教师专业化发展,有效提高我校教育教学质量。

二、工作重点目标。

1.进一步规范教科研工作管理制度,完善评价激励机制。

2.培养教师中的教科研骨干,加强学校教科研队伍的建设。

3.以学校龙头课题为抓手,规范课题的操作流程,加强对课题的研究力度及管理力度。学校请专家对课题进行具体指导,提供技术支持,使研究规范、科学。使之成为学校龙头课题。

4.创造条件,推荐有研究能力的教师参加各类教科研学习和培训,以点带面,使校园形成浓厚的教科研氛围。

5.进一步完善教科研校内网络基地。不断开发校园网在教科研工作中的信息服务功能。

三、主要完成工作。

1。教师发展规划从“点”充分挖掘。

任何工作的开展,“人”起着决定性的因素,本学期学校教科研工作将继续重视教师专业发展的建设工作,积极创设教师发展策略。开学初,学校与教师召开好自我发展动员会,调动教师努力挖掘自身潜力,创设平台与机会,让老师敢于发展、乐于发展。我们以教师个人发展规划为引领,让每个教师找一个学期发展点,沿着发展点去努力实施过程。学期末,学校根据实际情况,组织了“教师自我展示评价活动”。每个教师根据学期初个人发展规划,把教学过程亮点工作展示。(本站)包括:各级优质课情况(教案反思、照片、录像碟等)个人博客反思集、读书(书目、摘抄、体会)、个人得意教学设计及反思、听课笔记、教学论文、各项荣誉证书、担任的各级课题材料等,强调只要能够体现个人教育教学工作亮点,均可展示。活动评价有所改革,本次活动评价从三方面进行,自我评价占10%,学科组评价占30%,学校评价占60%。活动流程先由每个教师完成自我评价表的填写,把自己的所有展示内容整齐的摆放在指定位置。然后由各学科组分别进行学科教师互评学习,并进行客观记录与评价。由学科组长收齐所有记录材料,上交教科处。活动将作为评选和谐学科组的一项依据。

活动后,我们反思到,开学初,精心策划了自己的发展点,忙忙碌碌一学期,当回扣自己的发展点时,一路走来,我们保留了多少有价值的资料,足以证明我们曾经拥有过这段时光?我们埋头整理的过程,那是一种思路的总结与计划,参与“自我展示活动”,我们都有莫大的收获,同事的点滴做法都带给我们很多的启示,让我们互相学习着,共同进步着!

2。规范校本培训过程营造教师发展氛围。

做好学校校本培训计划,确立实施方案。

(1)自主读书好书推荐。

读书是与每个人密切相关的一件事情,如何让它更有价值?需要充分发挥教师的主动性,结合学校“教师展示”活动,我们采取教师自读,每期推荐好书的办法,促进教师的读书活动。

(2)观看视频统一思想。

高金英老师的讲座给了我们深刻的印象,她虽然年长,但是思想先进、语言幽默、思维敏捷,是我们很多年轻教师所不及的。通过大家多次一起观看视频讲座,我们牢牢的记住了“读好书,交高人”、“保持一颗良好心态”、“脚踏实地做事”这样积极的人生态度,高金英老师的讲座敲响了我们教师如何更好发展的警钟,最有效的学习是自我学习,大家都意识到把“要我学”不如变成“我要学”的主动发展意识!

(3)交流展示激发潜能。

开学初,学校进行调查和教师自荐结合形式,研究确定每期主题。开学初抽签决定小组,推荐组长,抽主题准备展示交流。激励教师重点在交流内容及水平上提高质量,特别是借鉴的专家理论和自己的见解等。本学期,我们确定了以下主题:“谈师德”、“教师读书之我见”、我看“学困生转化”、”任课教师与班主任配合管理班级”“智能创造人生”、“我的发展点”。教师们在各自的主题下积极准备,充分展示了自己教育教学观点和学习的收获。本学期,我们全体校干也进行了充分的交流展示。为了带好头,以“潜能创造人生”为主题从活动形式策划到环境营造,我们都精心准备。可以说,本次交流是降临在六小的一种潜在力量;是照耀在任何一位教师前方的一盏路灯;它是早就藏好了倦怠、只表积极的工作态度的一种幸福。现摘记一段教师展示镜头:

镜头一。

主持开场:

老师们,金秋九月,我们在万人瞩目的教师节中倍感自豪与欣慰,同时也感到了责任之重。干一行,爱一行,如何爱?爱学生、爱同事,爱职业,更爱自己。本学期第一期教师交流会主题“谈师德”,展示成员:孟娜、付叶红、严珂。下面,请让我们用热烈的掌声欢迎他们精彩展示。

过程抓拍:

主持人严珂,幽默风趣,自然大方,素质高,在无数次的'掌声和笑声中语言自如。提到了“责任心“对每个学生负责”“对学生的未来负责”,从身边的小事做起。付叶红谈到“希望学生成为怎样的人,我们就要先做怎样的人。”孟娜谈到了师德是教师“准则”。向大家推荐了台湾作家李雅卿的书《乖孩子的伤最重》,其中醒目的字眼“只要双足不被捆起,孩子总会找到自己的路”冲击着每位老师。

雁过留声:

朱予成校长,以迷人的名人名言引入谈起“从小节抓起,重人格修炼”。孙晶晶谈到“爱”爱学生,虽然每天在和孩子生气。邢吉霜老师给了我们一句经典“做最重要的事情永远有时间做。”刘芬谈到,教师的语言对学生影响极大,不经意间就是一种示范。我也解剖一下自己,我们要去用心观察,用心做。

曹艳霞校长总结点评,感谢、赞扬。这是一次非常成功的交流,不但有内容还让听者有收获。大力提倡脱稿展示,抓住机会。最后号召大家要信任家长,相信家长的力量,达到家校共育。

结尾:

“师德”让我们从我做起,从点滴小事做起,让我们牢记做一名教师的最基本准则,共创和谐六小。因为“和谐”就像一个家一样尤为重要。再次感谢第一小组成员的付出,感谢发言的领导和老师,让我们期待下期交流主题:谈读书。请刘玉荣、张学英、魏娜老师做好准备。

再空再大的主题,只要用心准备,从身边谈起,理论联系实际,就会有血有肉、耐人寻味!

(4)创造条件送教师外出学习,被发挥其辐射作用。落实好外出汇报制度。本学期,我校外出培训活动达20次。力争各个学科都有走出去学习的机会。

3.落实校本教研制度调动教师发展自主性。

(1)提升常规教研活动。

教研活动研究的目的性、主题性、针对性、实效性,是我们追求的目标。本学期,我们围绕提高课堂效益畅所欲言,营造了积极的教研氛围。

高主任于10月28日,走进我们的常态课堂。听了曹红主任和晶晶老师的一堂课。高主任课后坦诚不公的对我们进行了评课,首先对晶晶老师的语文进行了评价,设计的大环节没有大的问题。学生纪律与组织欠佳,虽是刚调班,刚调组,但我们确实没有把最表面起码的课堂教学问题抓好。教师板书要认真、有序。结合教学分好区域,即课前设计好板书。高主任谈到语文,要走主题单元教学之路。在主题单元中教学速度快,教学质量都好把握。对曹主任的可做了好评,并提出了可行性建议。

(2)规范校级赛课活动。

本学期我校为了进一步推进课堂教学改革,提高我校教师的教学技能和综合素质,强化教师的现代教育技术的基本功,组织了“课堂教学研讨活动暨交互电子白板优秀课例评选”活动,活动分语文组、数学英语组、其他学科组三个组进行。采取同组教师共同备课、2人执教的方式进行执教教师所得分数代表整个小组教师的分数并计入考评。评分规则按照“交互式电子优秀课例评选参标准”。老师们在教学设计中设计合理的教学活动,学生参与活动,教学活动中老师们合理应用交互式电子白板的各种功效和实物展台的直观迅捷功能,并在教学设计中说明了的应用意图和目的。

(3)校外赛课。

参加“区级音美教师录像课”周星含老师积极准备,从试课到评课,校长全程参与,进行指导,我们从课的设计目的性、可取性,教师语言,特别是教师的激励性语言,熟悉学生的潜前置、教师的音乐素养表现,教师着装仪表等进行了深刻的交谈。夜幕降临,星含老师带着思索回家整理,整理思路,整理状态。“台上一分钟,台下十年功”,星含老师取得了第一名的好成绩。

在区级优质课评选中,我校有8位教师参加,每一个教师都认真准备,抓住机会,磨练自己,我们在一次次的磨练中体会到成长的幸福!最终由我校2名教师参加了市级优质课评选,有付出就有收获,相信我们在一次次的历练中会慢慢成长,也会取得很好成绩的!

4.开展课题研究,促教师成长。

(1)“书香校园课题的研究”

本学期我校进行了阶段成果展示活动,我校有幸聘请到了山东省教研室综合科科长卢巍,以及王运贵老师、赵亮老师,淄博市教研室贾素知老师。上级领导的参与,给我们的课题工作带来了极大的推进作用。在本次活动中,我校精心展示开展课题以来师生的所有过程性材料,师生相关舞台演出。活动得到了领导的高度赞扬,并提出了宝贵建议,为我们进一步“建设书香校园促进学校特色发展”,起到了举足轻重的作用。带着更大的思考,我们总结到今后工作:

首先,要做到科学发展。科学发展就是我们要向哪个方向努力?这个方向的确定要符合实际,要考虑我们的生源、我们的师资、我们的办学条件,在能力范围内确定一个目标。方向明确之后,要有具体的措施,采取什么样的措施可以达到这个目标,具体如何来做,要有明确的思考。对于我们的书香校园建设,“我们读什么书,发什么味”是我们进一步研究的内容。

其次,要真正走出自己的特色。特色就是与众不同的地方,真正有特色的学校,不是说出来的,而是做出来的。我们要在书香建设中,进一步从学生的阅读基础出发,知道孩子的好读书的愿望,让孩子乐读,而不是逼着读。

第三,要办真正的教育。教育的目的是什么,小学教育达到一种什么样的程度,要有自己的学习与思考。孩子长大后到底需要什么,如何让跨出学校大门的孩子更好地适应社会,为此,我们能做什么,如何做更好,是需要我们基层教育者努力去实践的。

课题是一个抓手,通过课题的开展,留给我们的是团队带来的感动,是专家的启发。相信,接下来我们的路会走得更明确、更扎实。

(2)教师共同体建设研究。学校以共同教研,共同学习为平台,以学科组的个性组织为小团队,实现着共同发展的目标,营造着自然合作的教师文化氛围。

(3)区级小课题。

本学期,我们针对区级课题,与各教研组长认真研究,从确定主题到如何撰写,我们进行了统一思想。针对数学课题选择之难度,当天下午在校长室又召集了教研组长会议,针对选题和做课题的可操作性进行了周密思考,最终在全体在校数学教师的研讨下,我们选择了数学题为《小学数学课堂教学中及时反馈策略的研究》,语文题为《小学语文教学中有效朗读指导的策略研究》的两大主题研究。本次小课题的申报旨在贯穿与课堂,在课堂中做,在教研中总结的思路进行。正如老师们说的,课题与课堂教学紧密结合,一举两得。研究过程中,每个小组与常规教研密切结合,学校将根据过程研究的成果加入评选和谐教研组。

(4)实施小组合作学习,追求高效课堂。小组合作学习是提高学生学习能力与学习成绩的有效形式,本学期我们继续实施,加大课堂上学生合作学习的研究力度,真正将课堂还给学生,充分发挥学生的作用。

四、教研成果。

下学期计划:

依据学校工作计划,制定此计划。重视文化建设,以人为本、育人为本,全面提高素质教育,努力提高教育教学质量。

二、重点工作及目标。

1。开展学习提升年活动,让“学习”成为“六小时尚”(1)让读书像呼吸一样自由。

采取教师共读和自读相结合的形式。提倡广泛读书,搭建多种读书平台。

(2)集体观看优秀视频,教师文化“润物细无声”

积极搜集优秀专家视频,集体进行观看交流,进一步统一思想,努力营。

造自然合作型教师团队。

(3)让教师展示活动成为向往。

本学期,我们将继续把教师校本培训抓实抓牢,通过教师展示交流,学习先进理论,结合实践,充分展示教师教学工作。主题的确定要更有针对性、主题性和实效性。重在教师的参与互动,氛围营造,重过程的督促。将进一步提升每次交流活动的示范性和创新性,鼓励教师自录全过程,在反思中进步。

(4)渴望外出培训,享受你我的“福利”

努力搭建外出学习的平台,严格外出培训学习的制度,让这种福利升值。

2。研究“教师自我发展评价活动”,促进教师发展意识。

继续采取三方评价形式,督促教师自我进步、自我反思、自我学习的模式。做好开学起的发动工作,鼓励教师创新工作,激活教师的教师工作潜能。

3。深入开展好各级课题,重过程展示重点在共同体的建设引领下,开展小课题研究展示。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇二

为贯彻《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》精神,建设一支师德高尚、业务精良的教师队伍,根据我园的具体情况,制定本方案。

一、指导思想。

以邓小平理论和“深入学习科学实践发展观”为指导,坚持依法治校与以德治校相结合的治校方略,加强师德建设,推动教育创新。以开展师德实践活动为抓手、以加强师德评估为动力,全面落实教师职业道德建设的若干文件精神,推动我园教师队伍整体素质的提高,丰厚我园教育底蕴,迅速形成爱岗敬业、为人师表、无私奉献的师德风尚,实现“教育好幼儿、服务好家长”之目标。

二、任务目标。

(一)教师目标。

1、教师要对教师职业道德有更深入更清晰的认识。理解师德对教育教学的意义和作用。

2、找出自己的不足和适合自身师德修养的方式,师德修养有所提高。

3、密切与幼儿、家长的关系,让幼儿、家长、社会满意,不出现任何教学事故,为幼儿献爱心、做好事。

4、争做师德标兵。

(二)、集体目标。

1、每一位职工都要加入到师德建设活动中来。

2、相应建立推进师德建设的有效机制。

3、不出现任何违反师德规定的事故,不出现因师德问题引起的幼儿、家长的各种形式(来电、来信、上访、)的不满。

4、培养、挖掘、树立一批师德先进典型。

5、提高本单位的社会声誉,进而提高我园在本区教育综合评估中的地位和名次。

三、方式方法。

从加强学习、提高认识入手,按照抓整体、树群体、扬个体的工作思路,通过自身修养、制度保障和实践活动,逐步完成任务目标。

1、从贯彻“科学实践发展观”重要思想的角度,充分认识师德建设的重要性。

指出:“我国广大教师要率先垂范,做先进生产力和先进文化发展的弘扬者和推动者,做青少年学生健康成长的指导者和引路人,努力成为无愧于党和人民的人类灵魂工程师”。并提出了“志存高远、爱国敬业、为人师表、教书育人、严谨笃学、与时俱进”的殷切希望和要求。充分体现了党和国家领导人对教育对教师的关注和信任。我们理应自觉担负起传播和发展先进文化、满足人民群众的教育要求。只有高尚的师德才能促进师能的提高,才能使孩子接受到质量更好的教育。

2、成立师德建设领导小组,建章立制,虚功实做,有效推进师德建设。

逐步建立完善的师德教风激励、考核、监督机制,突出教书育人的实绩,重点考核教师的职业道德状况、教学态度和育人效果,将师德建设同人事制度改革、职务评聘、评优奖励结合起来,对违反师德规定的要进行必要批评教育和相应处罚,情节严重并造成重大影响的要实行一票否决制同时追究责任、严肃查处。

3、提高自身修养,在时间中锤炼自我。

社会的转型、教育的创新,给教师素质提出了更高的要求。根据教育部及我县教育局提出的要求,我园从以下途径促进和完善师德修养:

(1)树立崇高的精神信念,把为教育事业做贡献作为人生幸福和快乐。

(2)做终身学习的楷模。

(3)要谨言慎行,自率垂范。

(4)做到以德率才、以才养德、德才兼备。

(5)要处理好严格管理和尊重幼儿的关系。

4、开展师德教育和实践活动,营造良好师德氛围。

着重抓好以下几项活动:

(1)组织好“今天我为孩子做什么,我的教育教学缺少什么”的研讨反思活动。

(2)开展“幼儿教师形象”大讨论和“教师爱心实践活动”,要求:勾勒出幼儿教师形象,总结一句师德格言。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇三

幼儿园教科研工作是提高保教质量,促进教师专业成长和幼儿园可持续发展的有效途径。在《纲要》与《指南》精神引领下,我园紧紧围绕“以科研为先导,向科研要质量”的工作思路,强化管理,力求科学;狠抓落实,力求实效;以课堂教学为突破口,深化课程改革。我园在市、区各级教育部门领导、专家的指导下,更加重视教科研活动的开展,并积极努力地进行深索、尝试,具体做法如下:

一、加强组织领导,健全教科研网络。

正规完善的组织机构是幼儿园教科研工作得以正常开展和落实的前提和保证。幼儿园建立起幼儿园——教研组——教师三级教科研网络,由园长亲自抓,教科主任、教研组长管理、督查,教师则操作研究。为推动并保证幼儿园教科研工作的正常、有序、扎实地开展,幼儿园还建立健全了相应的管理制度,使教科研工作制度化、日常化、规范化,从而保证教科研活动有计划、有目的的开展,有力地推动本园教科研向纵深发展。

二、以人为本,形成民主、宽松、和谐的研究氛围。

《幼儿园教育指导纲要》在关注幼儿发展的同时,也极大地表现出对教师的尊重和关注,强调了要保障教师享有丰富自身专业知识的权利。因此,要真正发挥教师们参与教科研的积极性,管理者首先要转变管理观念,由管理转向服务。我园行政班子经常深入到教师中,倾听她们的心声,了解、掌握她们在教育实践中的疑惑,尊重每位教师的想法,努力为教师创设一个想说、敢说、喜欢说、有机会说的氛围,并以此制订出相应的教科研内容。放手让教师们大胆尝试新内容、新途径、新方法,允许教师失误,鼓励并增长她们继续参与教科研的勇气,较好地调动了她们参与教科研活动的积极性。

三、营造学习气氛,拓宽学习渠道。

课程改革的关键是教师,她们是园本教科研的主力军,为了提升她们的素质,必须重视教师的学习和培训。为了调动广大教师参与教育教学改革和研究的积极性,使大家掌握课程和教科研的目的、内容和方法,我园始终把教育理论学习放在突出位置,并根据每学期的工作实际,确定学习重点,再制定出培训形式和内容,如聘请专家来园作报告、教师参与性学习与培训、派教师参加各级各类培训班等,由此开阔教师视野,掌握幼教发展动态,提高教科研能力。为了营造学习气氛,我园通过园领导引领、全员参与的方式,大家充分认识到参与培训和学习是每个教师的权利和义务。我们还鼓励教师拓宽学习渠道,除定期推荐学习资料外,还要求教师尽可能地利用网络学习,获取更多相关的信息和资料。同时,我们还在教科研活动中让教师相互交流自己的教育笔记、活动反思等,进一步提高教师的研究积极性。

四、做好课题研究,凸显校园特色。

本学期,我们认真抓好课题研究工作,将课题研究融入主题活动,引导教师们在科研探索和研究中,勇于实验,敢于创新,逐步提高科研水平。

1.做好课题常规工作。开学起,根据园部课题研究计划,各班围绕课题开展进行落实。为提高教师们的教科研水平,积极组织青年教师参加市、片级组织的各类教科活动,让青年教师们在学习中积累经验,不断提高科研水平。

2.丰富了幼儿园语言环境。为了更好地推进课题研究,凸显我园的园本特色,本学期我园着重对二楼连廊环境进行了创设,发动教师制作了大量新的道具与操作材料,投放到表演区中,供幼儿进行操作。

俗话说:“一份耕耘,一份收获”。我们扎实地开展了教科研工作,获得了较大的成绩:20xx年9月,我园薛丽老师参加教研六片5年以上青年教师微型课评比活动,获片级二等奖。20xx年10月,我园徐琳芳老师参加教研六片5年以下青年教师展示课评比活动,获片级二等奖。20xx年11月,钱静老师参加了教研六片教技整合评优课活动,执教了中班绘本《爱的抱抱》,获片级二等奖;多位教师撰写的多篇文章在江苏省、苏州市各级各类论文评比中获奖或发表。我们的教科研工作,虽取得了一定成绩,但还存在一些不足,我们将扬长避短,再接再厉,向更高的目标迈进。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇四

二、工作思路、课题研究:

1、加强对课题的指导,深入课堂及年级组,了解课题的进展情况,协调有关问题的解决。

2、召开课题研讨会,征求各方面的建议,集思广益。

3、组织实验课题汇报会,展示实验阶段性成果。

4、认真组织阶段性验收,并及时总结。

5、注重课题研究过程中各类资料的积累工作。为迎接课题的结题验收,本学期还将对其各类资料作系统整理,做好验收报告和总结的前期准备。

三、工作要点。

1、认真做好教育科研的调查,分析、后测工作。规范科研管理,建立章程制度。

2、加强学校科研骨干队伍的建设。提出教育科研三个一要求:每年至少读一本教育理论专著,搞一项教育实验课题,撰写一篇教育论文。举办讲座,使老师们掌握科研课题的选题、立项、具体实施的操作方法、结题报告撰写等科研方法。

3、重视教师科研论文的撰写及评选工作。继续做好教师各类科研文章的阅读、指导、修改工作,加强向外推荐的'力度,争取论文发表和获奖。举办教师论文和教案的评优工作。

4、课堂教学是落实课改的主渠道,是提高教学质量的重要场所。本学期严禁教师无准备上课,无教案上课,努力克服课堂教学的随意性,注重课堂教学的过程评价。力促教学课堂朴实、真实、厚实。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇五

一学期的时间又在繁忙中悄然度过了,这学期我们仍然围绕《纲要》的内容,认真学习新教材,边学边研究实施,深入开展研讨,解决当前教育改革的问题,不断地更新观念,理清思路,提高新时期幼儿园的教育质量。在全体教师的共同协作、辛勤努力下,我园教科研工作继续扎扎实实的开展。

一、加强学习进一步提升理念。

在幼教改革日益更新变化的今天,我园也存在着许多的不足,如:教师思想观念转变与实践、行动的脱节,往往使教学停止不前或前进步子太慢。因而时常给学习和研究带困惑。因此本学期根据幼儿园实际存在情况,我园加强了教研组建设,开展丰富多彩的教研学习活动,进一步提升教师教育教学理念。

教师如何处理进行讨论?大家踊跃发言,都提出自己的见解与解决方法。讨论非常热烈,教师们边听边学边研,从中领会《纲要》精神,转变教师的教育理念。

其次,采用参与式学习形式,共同理解细读教材,共同备课,使教师了解教材的不同设计,展示个人的不同风采。

另外,这学期,我们结合校本培训的内容,还邀请专家朱静怡老师进行讲课,并进行案例解剖。通过专家分析与点评,直观、形象的以问题的形式进行展现,并一起讨论解决。使大家更进一步理解新教材,实施新教材,更好的运用教材。

通过学习,使教师在实施过程中有了新的认识,他们能大胆地表达自己看法和见解,乐意提出各种问题和建议,使我们在学习中以问题线索,解决当前问题,使教师形成一种边寻边思,从反思中寻找问题的答案,从同伴中解决问题的疑点,从而不断的提升新理念。

二、注重实践与反思逐步完善园本课程的资料收集工作。

我园正积极建设具有我园特色的园本课程。我们融教科研为一体,以研带教,将我园省、市立项课题研究与日常教育教学相结合,融实践课程、创新教学、主题性区域活动等与省编课程为一体,探索适合我园的具有特色的园本课程模式。

上学期我们做了一些收集工作,本学期我们进一步完善了收集工作。在做此项工作时,我们注重教师的实践尝试与反思总结。园本课程的建设是一项复杂的工程。如:内容的选择编排,生成内容组织和实施、教师本身的素质等,因此,一日活动除了给予教师选择教材的权力,给予教师一定的时间和空间的安排外,重点还是让她们进行实践的操作,在操作中发现问题。另外,加强集体交流,班组交流时间,根据本园的实际情况,本学期采取小组式研讨,使研讨活动更灵活性、操作性。因为,根据孩子年龄特点、身心发展的需要,编制教材内容有所不同,因此,不同的年龄有着不同的教材,在研讨中,每人根据自己的教材内容进行学习反思,从反思中寻找问题切入口。活动过程中,不断地通过整合学习,使老师从点点滴滴中树立整合的思想,又从研讨中总结经验,列出问题,然后通过大家一起商讨问题存在情况,寻找资料解决问题。比如:主题活动中,各部分内容整合?生存的整合?活动中运用手段形式的整合?学科之间的整合?一日活动中的各环节整合等等?通过这些问题,让教师们带着问题进行实施研讨,实践体会,每次小组活动互相交流分享,交流之余,又不断地反思学习,总结提炼。改变以往单纯指导为对话研讨。

尝试过程中不断地去领会《纲要》的精神,同时谁有新的、。好的经验及时传递给其他教师。最后收纳到园本课程的资料中。

虽说问题存在还很多,但我们相信,通过不断地实践尝试,教研的氛围会越来越浓,我园园本课程的建设工作会做得更好。

三、活动开展常规化质量进一步保证。

我园各年龄段教研组能充分发挥其职能,开展丰富的活动。现以形成常规。

大班段本学期开展了多种性质的竞赛活动,如:折叠衣服比赛,安全知识竞赛,

幼儿围棋,弹子跳棋比赛,故事大王比赛等促进幼儿能力发展。另外,结合主题大班段开展了:唐装秀、做青团、搓汤团、放风筝、贝壳展览会、海洋的秘密、水果冷餐会激发幼儿的学习兴趣与活动热情。

中班段开展了一课多上与换班上课的教研活动形式。在这一活动中,教师们能有机会发现自己第一次活动的不足,在下次活动时能有所改进与提高,同时通过换班,教师能发现本班的不足,取长补短。同时中班段还加强了语言活动的研讨,通过多种形式提高幼儿的语言水平。

小班段能通过论坛、班级工作反思、观摩研讨,等多种形式切实提高教师的创新意识与教学业务能力。还组织各班幼儿进行卡拉ok比赛,幼儿素质表演,幼儿讲故事,六一嘉年华等活动,为幼儿搭建展示自我的舞台。

通过各段开展的多种形式的活动,幼儿能力得到提高,自我得到展现。幼儿园一片生机。同时得到了家长的一致肯定。

四、注重教师培养培训加强教师岗位练兵。

为了不断提高教师的职业道德素质,根据我园教师实际情况,立足于教师的整体素质全面提升,我园非常重视教师的培养培训工作。

首先,要求每位教师为自己制定自我培训计划,造就园内青年教师积极向上、奋发创新的良好氛围,以推动全体教师的教学水平和业务能力的全面提高。到20__年,每位教师达到大专学历,并30%的教师达到本科学历。并通过撰写教学案例、教学笔记、教学反思、学习心得等多种形式,提高教师的综合素质。

第二,不断加强骨干教师的梯队建设,充分发挥高级教师、骨干教师的辐射作用,继续开展高级教师、骨干教师论坛活动。对不同层次的教师采取分层培养的方式。继续认真抓好新教师试用期的培训工作,为他们寻找一位经验丰富的老教师,落实具体的师徒结对方案,使其尽快进入角色适应教育工作,为幼儿园注入新鲜“血液”。对于一三年的教师采取帮带为主的方法,定期进行教育教学的跟踪辅导;对于三年以上的教师给予他们更多的自主发挥的机会,不断与他们共同交流、互相反思。尽快使教师达到一年过关,二年见效,三年露尖。继续开展周二的教研日活动,做到课前有安排,课后有研讨;完善优质课的评选方案,使教师们有更大的空间施展自己的创新能力;进一步修改考核制度,把教师的各项综合素质与考核直接挂钩。

第三,开展青年教师基本功比武。本学期末,我园开展了青年教师基本功比赛。对青年教师说课、上课、弹、唱、跳、画等项目进行了比试,加强了教师的岗位练兵,帮助青年教师更快的成长。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇六

本班有学生41名,其中男孩19名,女孩22名。幼儿人数很多,经过一学期的幼儿园生活,大多数幼儿适应了幼儿园的集体生活,也有个别的幼儿给我们的教育教学带来一定的困难。通过和家长交谈以及最近一段时间的观察,我初步了解到我班幼儿有如下几个特点:

1、大多数孩子身体发育正常,一般没有得过大的疾病,但除于之恒小朋友易感冒咳嗽引起肺炎。

2、有些幼儿比较娇气、依赖性很强,早晨入园总有一些孩子哭闹着不愿离开父母,自理能力很差。

3、个别孩子会打人、咬人,与同伴稍有不合就动手打人,像、邵飞、陈嘉斌、程丰远、唐忆迈小朋友这种打人、掐人的现象尤为严重。

5、有个别对各种活动参与意识较弱、活动常规也很差,但有一部分幼儿求知欲较强、好奇、好问,但语言不够连贯,个别幼儿发音不清楚,大多数不会说普通话。值得高兴的是不少家长重视早期教育,积极配合教师的工作,都希望自己的孩子能受到幼儿园的正规教育,能从正面启发幼儿产生上幼儿园的愿望。有了家长们的积极配合支持,我们教师会更加用一颗慈爱之心去精心照料、教育和培养他们。

本学期我们将重点培养幼儿良好的常规习惯,提高幼儿的自我保护意识。增强幼儿的语言能力、生活自理能力及培养幼儿的社会交往能力和音乐素质的培养。在工作中加强个别幼儿的指导,将主题探究活动与区域活动有机结合起来,让幼儿得到全方位的发展。

1.培养幼儿良好的生活常规,提高生活自理能力,做到生活有序。

2.增强幼儿的自我服务能力,能参加简单的劳动,做自己能做的事。

3.培养幼儿参加集体活动的兴趣,引导幼儿适应集体生活。帮助幼儿遵守集体生活行为规则,能和同伴共同游戏。

4.培养幼儿参加体育活动的兴趣,学习一些基本的运动技能,促进身体正常发育和机能的协调发展,增强体质。

5.学习安静的听他人讲话,听懂日常用语并学习按语言调节自身行为,尝试用短句表达自己的意思。

6.培养幼儿的动手和想像能力,引导敢于尝试操作、摆弄,学习用感官感知周围环境中的物品与现象,并大胆地绘画,和同伴一起表演、游戏等。

7.培养幼儿的能动意识,能按照自己的意愿选择活动材料,在活动中有一定的规则意识,体验游戏的愉快。

8.结合分享阅读活动,培养幼儿的阅读兴趣,养成良好的阅读习惯。

1、加强幼儿的常规教育,通过晨间谈话等形式,向幼儿讲清规则要求,并采用多种形式对幼儿进行训练,逐步培养幼儿能遵守各项规则,并加强安全教育。

2、多开展智力游戏,发展幼儿的观察力和思维能力,加强对各种游戏的指导,在游戏中培养幼儿之间的友好关系。

3、经常组织幼儿散步参观,通过参观,使幼儿加深对周围事物的认识。

4、保证幼儿每天有两小时的户外活动时间。

5、加强与家长的联系,做好家访工作。

6、写好家长园地,向家长宣传本园的工作目标,指导思想等,要求家长给予支持与配合,利用接送幼儿的机会,经常与家长交换意见和了解情况。

三)家长工作。

在本学期的家长工作,我班以“尊重家长”为原则,提高教师的“服务意识”,加强与家长的沟通。我班将努力做好以下工作:

1.学期初召开家长会,向家长介绍班级主要工作。

2.加强与家长的交流与沟通,以家访、约访、电话、接送时的交谈等形式,了解每位孩子的兴趣和爱好,以及家长的需求和是否愿意参加班上的活动。

3.按时更换家长园地内容,让家长了解本班教学大纲不断向家长提供新的幼教信息、

4.、认真填写《家园联系手册》,从而使家长更好的了解幼儿在园情况。

4.每学期向家长开放半日活动,使家长了解孩子在园的生活学习情况。

5.鼓励家长积极参与助教,发挥家长的作用并邀请家长参与各类大型活动,让家长以点看面,对孩子及老师的工作进行了解和理解。

6.做好接送工作。来园和离园时工作,确保幼儿的安全。

(五)安全工作。

1.利用晨间谈话、饭后谈话对幼儿进行安全教育。

通过一些小故事或是发生在我们身边的真实故事来告诫幼儿注意安全是很重要的,每个小朋友都必须牢牢记在心里。通过一些谈话如“哪些东西很危险”“这样对吗”“你知道一些特殊的电话吗?”等,让幼儿用以有的生活经验进行讲述。让孩子学会坐自行车,知道一些瓶子里的东西不能随便乱吃。知道在集体活动或是和爸爸妈妈一起出去时,不能单独离开集体和大人。

2.班级人员做好安全自查工作。

两位保教人员随时检查班级有无危险隐患的存在,检查孩子是否带有尖锐的东西来幼儿园,做好饭菜的发放工作,避免烫伤幼儿。做好离园前的交接工作,以免幼儿走丢或独自外出。认真的填写安全工作自查表并及时的上交园长。保教人员之间相互监督,上课做到眼到、心到、手到。两人统一思想,对幼儿进行安全教育,保证幼儿在园安全。

3.做好家长的安全工作。

家长是孩子的第一任老师,也是安全教育的重要指导者。加强幼儿的教育首先就要加强家长的安全意识。为此,在周教育活动计划中我班给家长发温馨提示,宣传交通安全、校园安全、饮食安全等知识,配合好幼儿园做好安全防范工作。让家长配合班级安全教育活动的开展,告诉幼儿一些安全知识以及一些防范措施。

总之,我们的工作就是这么繁琐。但是我们有决心把自己的工作做好,看到每位孩子在我们这温馨、快乐的班级生活中健康的成长,就是我们每位老师最大的心愿。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇七

本学期,我园成功开展了全区幼儿园教研活动,大家都能积极参与活动,精心准备,活动后的个人反思与集体评析,使教师进一步提高了自身评析能力,同时也帮助教师认清自身的不足,取长补短,运用到教学实践中。教学展示活动实际是对教师的理论、行为、观念转变都有极大的帮助。教师们在教学实践的同时摸索着,对开拓教师的教学思路有很大的帮助。

本学期小班为家长开设了观摩活动,大部分家长能在百忙中抽空前来参加,通过观摩教学活动、座谈会,使家长们了解了幼儿园的教育形式与方法。本次活动受到了家长们的好评,并希望以后多举办这类活动。

一学期紧张而又忙碌,愉快而又充实,一份耕耘,一份收获,每项活动的开展,成功都离不开我们每位教师的辛勤付出,在这个充满挑战、充满朝气、聚满人气的新世纪,我们将不断努力,不断摸索,以便更好地为幼教事业作出贡献。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇八

高质量的教育呼唤高素质的教师,提高教师的素质是实施教育的需要,是幼儿园发展的需要,也是教师自身发展的需要,只有不断学习,才能不断完善自我,提高自我。

幼儿园园本课程的构建与实施逐渐走入了农村幼儿园,它是一种时代的需要,也是幼教课程改革深入发展的必然。对于我们农村幼儿园的教师来说,要求是比较高的,我们只有不断学习,才能了解园本课程的真正含义。我们通过学习《幼儿教育研究》、《早期教育》、《学前教育》等杂志上有关的理论文章和《幼儿园教育指导纲要》,通过听、看专家报告、姐妹园的介绍,逐渐转变观念,树立正确的教育观、儿童观、服务观,新观点的认识,我们把它转化为教育行为,并加以分析、提炼、概括,体现以儿童发展为本,体现教育发展的新理念,逐渐构建出适合本园实际的课程。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇九

本学期,是我园全体教职工团结协作、奋力进取的一学期。这学期,我园在上级部门的关心支持下,保教质量不断提高,社会声誉稳步提升上。现将本学期的工作总结如下:

根据我园的发展规划和本学期工作计划,我们深入贯彻《指南》精神,坚持保教并重的原则,以促进幼儿体智德美全面发展为目标,全面实施素质教育,不断深化幼儿园内部改革,使幼儿园各项工作尽显特色,求得发展。我园进一步规范以责任制为核心的现代化管理体制,努力优化幼儿园常规管理,坚持实施层层管理的组织网络。园长与各成员之间切实做到通力协作、并对各部门、各岗位进行具体分工,责任到人,定期检查,常抓不懈,充分调动起每位教职工的积极性,发挥其潜能。

与此同时,我们进一步建立健全各组织机构,充分发挥其合力作用,让其在幼儿园的发展中,积极出谋划策,共同开展好园内各项工作,并使各组织切实发挥先锋模范作用和主力军作用,从而有效的带动全园教职工积极投身到幼教工作中。为加强幼儿园民主管理,我们坚持定期召开教代会,园内重大事议由教代会或教职工大会共同商议,充分发挥教职工的民主管理和监督作用,鼓励他们主动参与幼儿园管理,努力争做幼儿园主人。在人员管理等方面,我们进一步加强用人制度改革,调整优化教职工队伍,有效促进和提高了工作效益。

良好的班子集体能将教职工紧紧凝聚在一起,有效促进幼儿园各项工作的开展。我园积极倡导一讲奉献、二讲创造性开展工作、三讲团队协作的“三讲”精神,并始终坚持把思想建设放在首位,坚持学习与交流。园长坚持从自身做起,并带动全体成员积极参加各类进修学习,在政治修养、专业理论、文化技能、管理水平等方面严格要求自己,不断增强个人修养,认真学习教育管理理论,实施科学的工作方法,努力做好教职工的思想工作,我们坚持把工作主阵地放在幼儿园教育教学改革的前沿阵地,定期深入班级,了解教师教育教学现状,及时将先进的教育理念、教改前沿信息动态传送到每一位教师,积极地进行教学改革,使教师的业务水平不断提高。

《指南》的颁布为我们指明了新时期教育工作的方向,在组织教师深入学习《指南》的基础上,我们将《指南》精神积极渗透,运用到日常教育工作中。我园坚持将教研工作作为一个重点来抓,园领导坚持从自身做起,带动全体教师积极投身到教研的领域,建立了严密的教研计划和制度,从强化教师教研意识入手,使教师自觉养成科学研究的习惯。

根据未来社会人才发展的需求,我们对原有课程模式、培养目标、教育方法等进行了较全面的思考。我们认为必须尽快建立起具有本园特色的课程体系,才能真正促进幼儿全面的发展。为此,在借鉴了国内外一些先进的课程体系理念之后,我们结合地方特点,开始设置一些具有本园特色的活动课程,如亲子活动、环保教育、节日教育、运动会,艺术展示等,由教师自行设计教案,并将这些活动渗透贯彻到幼儿的一日生活、学习、游戏之中,使幼儿在潜移默化中学会做人、学会学习、学会生活,极大的促进了我园教育教学质量的提高。

另外,我们继续坚持开展形式多样的活动,丰富孩子的生活,让孩子真正融入社会,走进自然。本学期,我们先后开展各种活动有:“幼儿运动会”、““六一”大型亲子活动(其中包括亲子歌舞、创意亲子秀)、文艺大汇演、毕业班幼小衔接活动、家长座谈会、幼儿故事比赛,还组织幼儿参加了大朗镇“六一舞蹈比赛”、“第五届少儿才艺比赛”,“幼儿故事比赛”等,活动的开展,大大的提高我园整体素质的提高。

当前,家园共育作为发挥各种教育资源的一种手段,越来越受到幼教工作者的关注。为此我园认真致力家长工作,努力探索新时期家长工作的特点。我们倡导教师要建立新型的家园关系,即互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。同时切时做好家长学校工作,充分发挥家委会的作用,通过多种形式的活动,如家长会、专题讲座、家长开放日等,帮助家长建立全新的育儿观念。

全体教工的共同努力下,我们收获了丰硕成果:本学期,我园获评“广东省规范化幼儿园”、并荣获“大朗镇六一舞蹈比赛”片区赛二等奖,“大朗镇故事比赛”荣获二等奖,参加“大朗少儿才艺比赛”初赛获个人组第一名、团体组第一名。

走过激动,走过欣喜,这学期对我园来说依旧是不平凡的一学期,形势的发展,不断对我们提出新的要求。我们坚信,新的学期在上级部门的关怀下,在家长的大力支持下,在全体教职工人共同努力下,我们将会迎来充满希望和收获的一学期。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇十

愉快的寒假已经结束,我们迎来了小班的第二个学期。现如今,我们班共有32名幼儿,12名女生,20名男生,其中4名是插班生,经过两周的学习生活情绪基本已稳定,个别孩子还有哭泣行为,情绪不大稳定。原来的孩子们经过了一学期在园的生活和学习之后,有了很大进步,每位幼儿都愿意上幼儿园,同时能积极参与教师组织的各项活动;在生活自理方面,由于大多数幼儿平时都是爷爷婆婆带,老人对孩子又比较溺爱。因此部分幼儿未能脱裤子入厕,时常将裤子尿湿。但在上个学期的基础上,幼儿动手能力在各方面都有了明显的提高。会自己动手吃饭,并注意将餐具轻轻放,午睡时在教师的帮助下,完成穿脱衣服;在学习游戏方面也形成了一定的常规。上课时,能安静坐下来,举手回答问题,如顾伟豪、沈天佑等有了更大的进步。在语言表达方面,孩子们都会用普通话与同伴交流。应该说,上学期经过我们的努力,取得了一定的成绩,但是,还有不足之处需要我们不断完善。如孩子们的午餐习惯还需要加强;在生活自理方面,还要给孩子们以机会,让他们多锻炼,同时注意提高他们的动手能力与语言表达能力等。

1、重点做好保教结合的工作,以一日生活为主线,使幼儿各方便得到发展。

2、帮助幼儿进一步的熟悉幼儿园的生活环境,养成一定的常规习惯,培养幼儿愉快的情绪,喜欢上幼儿园。

3、喜欢参加幼儿园的各种体育活动,初步了解并学着遵守日常生活、游戏中的规则,感受运动游戏的快乐。

4、能听懂日常生活用语,并能做出相应的反应,会用多种形式表达自己的需求。

5、喜欢运用多种感官参与活动,对生活周围的事物、现象感兴趣。

6、有兴趣的参加音乐、美术活动,愿意用自己的方式表达。

7、愿意自己的事情自己做。

小班的孩子相对而言,生活自理能力较弱,这样,班级三位老师的工作压力也特别大,导致了时间上的隐性浪费。在上学期经验的基础上,本学期重点在于生活自理能力方面,如平时上厕所,我们会让幼儿尽量自己穿脱裤子,学会正确的洗手方法,还有在午睡期间,让幼儿自己脱鞋子,自己拉拉链,自己脱衣裤等等,不到三周时间,孩子们的小手都变得比以前能干多了,还经常有家长跟我们说:“我家的孩子现在在家居然学会了穿衣服,上学了还真懂事了。”听到这样的话,我们也感到很欣慰。

在午餐方面,小班的孩子刚开始特别挑食。因此,总有一部分家长担心幼儿在园吃不饱,甚至还有些家长拿来一些零食让孩子饿的时候吃,。对于家长所关注的问题,我也引起重视,在本学期中,我重点实施课题《小班幼儿趣味午餐的实践研究》,采取各种方法,吸引幼儿的注意力,必须保证每个小朋友都能吃完碗里的一份饭,让他们在安静声中度过愉快的进餐。使幼儿学会自己独立进餐,让他们逐渐懂得饭菜的来之不易,使之不能浪费。

每个孩子有着不同的优势,不同的性格,不同的能力。因此,我们不能对每个孩子给予相同的要求,这样,会触及孩子幼小的心灵。作为教师,我们要善于观察、了解每一个孩子,要有一颗能走进孩子心灵的心,细心观察每个孩子的表现,完成好教育教学任务。对幼儿好的行为和表现给予肯定,赞赏或鼓励,使幼儿能够更信心更积极的参与各项活动.对那些能力较弱的幼儿,我们老师做到时时关注,适时帮助,以提高幼儿的自理能力。重视课前的准备,如对课程的熟悉,重难点的定位,道具的制作等。还有在设置适合幼儿的活动区域时,我们应及时、灵活地投放玩具材料,使区域活动能更好地吸引幼儿,发挥其教育功能。在区域活动中,对幼儿加强爱护玩具的教育,教会幼儿按要求正确收放玩具,使区域活动更好地开展。

1、安全工作是我们的重中之重,我们要时刻提高警惕,经常互相提醒,不松懈。发现隐患及时汇报。

2、根据幼儿的一日活动安排,进行一些具体的安全指导,一定都必须保证孩子在老师的视线范围内活动。

3、结合幼儿的一些实际情况,进行及时而有针对性的安全教育,如在自我保护意识方面:不跟陌生人走、不做危险动作、上下楼梯注意事项、在家不玩火等等。

4、教给幼儿一些简单的自我保护知识:遇到紧急情况告之老师。

5、做好接送工作。来园和离园时,请家长做好交接工作,确保幼儿的安全。

1、“家园共育”是我们沟通的一个桥梁。我们会每周向家长公布幼儿学习的内容,介绍一些育儿的经验和幼儿营养保健知识,也请家长来谈谈自己的经验,摘取幼儿生活中的点滴。它是我们互通信息的纽带,只要我们教学需要,我们会请家长配合。

2、个别访谈。上学前和放学后与个别家长进行交流、谈话,不仅能增进相互之间的了解,也使家长和老师更容易沟通,更能清晰的了解自己孩子的优点和不足之处,从而能更好地教育孩子。

3、在上学及放学时利用家长接送小孩的机会与部分家长沟通,听取家长的有关意见。

4、班级qq群。为本班家长建立一个自由聊天的平台,共同分享育儿经验和探讨育儿难题。

二、三月份:

(1)开展“三八”节亲子活动,邀请妈妈或者奶奶,主题——感恩妈妈。

(2)幼儿主题绘画:新年里的开心事。

(3)开展小种植活动。

(1)“走进生活,感受自然”---春游活动。

(2)“清明节”做青团活动。

(3)“我是健康博园人”,师幼春季趣味运动会。

(4)幼儿主题绘画现场比赛:我是环保小卫士(4月22日世界地球日)(长布作画)。

(1)“五一”节“母亲节”“端午节”进行爱劳动教育、爱妈妈教育。

(2)迎“六一”师幼才艺大展秀。

(3)“艺趣、童画”幼儿线描画作品展。

六、七月份:

“又大一岁了”系列活动教育。

我们一定会更闪亮。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇十一

幼儿园教研工作总结一学期的时间又在繁忙中悄然度过了,这学期我们仍然围绕《纲要》的内容,认真学习新教材,边学边研究实施,深入开展研讨,解决当前教育改革的问题,不断地更新观念,理清思路,提高新时期幼儿园的教育质量。在全体教师的共同协作、辛勤努力下,我园教科研工作继续扎扎实实的开展。

一、加强学习进一步提升理念。

在幼教改革日益更新变化的今天,我园也存在着许多的不足,如:教师思想观念转变与实践、行动的脱节,往往使教学停止不前或前进步子太慢。因而时常给学习和研究带困惑。因此本学期根据幼儿园实际存在情况,我园加强了教研组建设,开展丰富多彩的教研学习活动,进一步提升教师教育教学理念。

教师如何处理进行讨论?大家踊跃发言,都提出自己的见解与解决方法。讨论非常热烈,教师们边听边学边研,从中领会《纲要》精神,转变教师的教育理念。

其次,采用参与式学习形式,共同理解细读教材,共同备课,使教师了解教材的不同设计,展示个人的不同风采。

另外,这学期,我们结合校本培训的内容,还邀请专家朱静怡老师进行讲课,并进行案例解剖。通过专家分析与点评,直观、形象的以问题的形式进行展现,并一起讨论解决。使大家更进一步理解新教材,实施新教材,更好的运用教材。

通过学习,使教师在实施过程中有了新的认识,他们能大胆地表达自己看法和见解,乐意提出各种问题和建议,使我们在学习中以问题线索,解决当前问题,使教师形成一种边寻边思,从反思中寻找问题的答案,从同伴中解决问题的疑点,从而不断的提升新理念。

二、注重实践与反思逐步完善园本课程的资料收集工作。

我园正积极建设具有我园特色的园本课程。我们融教科研为一体,以研带教,将我园省、市立项课题研究与日常教育教学相结合,融实践课程、创新教学、主题性区域活动等与省编课程为一体,探索适合我园的具有特色的园本课程模式。

上学期我们做了一些收集工作,本学期我们进一步完善了收集工作。在做此项工作时,我们注重教师的实践尝试与反思总结。园本课程的建设是一项复杂的工程。如:内容的选择编排,生成内容组织和实施、教师本身的素质等,因此,一日活动除了给予教师选择教材的权力,给予教师一定的时间和空间的安排外,重点还是让她们进行实践的操作,在操作中发现问题。另外,加强集体交流,班组交流时间,根据本园的实际情况,本学期采取小组式研讨,使研讨活动更灵活性、操作性。因为,根据孩子年龄特点、身心发展的需要,编制教材内容有所不同,因此,不同的年龄有着不同的教材,在研讨中,每人根据自己的教材内容进行学习反思,从反思中寻找问题切入口。活动过程中,不断地通过整合学习,使老师从点点滴滴中树立整合的思想,又从研讨中总结经验,列出问题,然后通过大家一起商讨问题存在情况,寻找资料解决问题。比如:主题活动中,各部分内容整合?生存的整合?活动中运用手段形式的整合?学科之间的整合?一日活动中的各环节整合等等?通过这些问题,让教师们带着问题进行实施研讨,实践体会,每次小组活动互相交流分享,交流之余,又不断地反思学习,总结提炼。改变以往单纯指导为对话研讨。

尝试过程中不断地去领会《纲要》的精神,同时谁有新的、。好的经验及时传递给其他教师。最后收纳到园本课程的资料中。

虽说问题存在还很多,但我们相信,通过不断地实践尝试,教研的氛围会越来越浓,我园园本课程的建设工作会做得更好。

三、活动开展常规化质量进一步保证。

我园各年龄段教研组能充分发挥其职能,开展丰富的活动。现以形成常规。

大班段本学期开展了多种性质的竞赛活动,如:折叠衣服比赛,安全知识竞赛,

幼儿围棋,弹子跳棋比赛,故事大王比赛等促进幼儿能力发展。另外,结合主题大班段开展了:唐装秀、做青团、搓汤团、放风筝、贝壳展览会、海洋的秘密、水果冷餐会激发幼儿的学习兴趣与活动热情。

中班段开展了一课多上与换班上课的教研活动形式。在这一活动中,教师们能有机会发现自己第一次活动的不足,在下次活动时能有所改进与提高,同时通过换班,教师能发现本班的不足,取长补短。同时中班段还加强了语言活动的研讨,通过多种形式提高幼儿的语言水平。

小班段能通过论坛、班级工作反思、观摩研讨,等多种形式切实提高教师的创新意识与教学业务能力。还组织各班幼儿进行卡拉ok比赛,幼儿素质表演,幼儿讲故事,六一嘉年华等活动,为幼儿搭建展示自我的舞台。

通过各段开展的多种形式的活动,幼儿能力得到提高,自我得到展现。幼儿园一片生机。同时得到了家长的一致肯定。

四、注重教师培养培训加强教师岗位练兵。

为了不断提高教师的职业道德素质,根据我园教师实际情况,立足于教师的整体素质全面提升,我园非常重视教师的培养培训工作。

首先,要求每位教师为自己制定自我培训计划,造就园内青年教师积极向上、奋发创新的良好氛围,以推动全体教师的教学水平和业务能力的全面提高。到20xx年,每位教师达到大专学历,并30%的教师达到本科学历。并通过撰写教学案例、教学笔记、教学反思、学习心得等多种形式,提高教师的综合素质。

教师试用期的培训工作,为他们寻找一位经验丰富的老教师,落实具体的师徒结对方案,使其尽快进入角色适应教育工作,为幼儿园注入新鲜“血液”。对于一三年的教师采取帮带为主的方法,定期进行教育教学的跟踪辅导;对于三年以上的教师给予他们更多的自主发挥的机会,不断与他们共同交流、互相反思。尽快使教师达到一年过关,二年见效,三年露尖。继续开展周二的教研日活动,做到课前有安排,课后有研讨;完善优质课的评选方案,使教师们有更大的空间施展自己的创新能力;进一步修改考核制度,把教师的各项综合素质与考核直接挂钩。

第三,开展青年教师基本功比武。本学期末,我园开展了青年教师基本功比赛。对青年教师说课、上课、弹、唱、跳、画等项目进行了比试,加强了教师的岗位练兵,帮助青年教师更快的成长。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇十二

本学期,我校教科研工作依据市教培研中心的工作意见,以全面实施素质教育为目标,扎实推进课程改革为重点,从我校实际出发,坚持解放思想、实事求是的思想路线,发扬务实求真、开拓创新的工作作风,努力提高我校教科研工作的实效,为推进我校课程改革,提高教育教学质量作出贡献。认真贯彻教科室工作计划精神,配合学校教育教学的中心工作,有条不紊、踏踏实实地开展了教育教研工作,一学年来,主要做了以下几方面工作:。

1、转变观念,增强教育科研意识。

开展教育科研是推进课程改革,加快教育创学创新的客观要求;是学校创建教育特色,提高办学水平,提升学校品位的重要举措;是提高教师素质,发展自我,成就自我的重要途径。我校全体老师能充分意识到开展教育科研是“促进学校可持续发展”的内趋力,学校只有以教育科研为先导,才能使学校的教育教学工作顺应改革的潮流,不断向前推进。我校教师都能树立教科研意识,积极参与教科研活动。形成了前所未有的科研热情和工作氛围;形成了教育科研的崭新格局;加强了科研队伍建设,涌现了一批教育科研先进个人和教科研学术带头人。

2.提高教师课改意识,积极参与课题研究。

教改是学校良性健康发展的根本。老的教学观念和教学意识已不能适应新课改和素质教育的要求,要提高课堂授课效率,减轻学生课业负担,必须先从更新教师的教育观念入手,让先进的教学理念引领课堂教学。为了达到这个目的我们做了两项工作:第一,在钱校长的.带领和指导下,组织申报了江苏省教育学会“十一五”科研课题《转变学生学习方式的策略研究》。第二,提高教师的课题的参与意识,努力做到中青年教师人人参与课题研究。本年度我们共申报太仓市级课题5项。

3.积极撰写教学论文,形成教学成果。

平时,学校非常重视并采取措施激励教师教科研论文的撰写。经过全校教师的共同努力本年度我们在教科研论文撰写方面取得了丰硕成果。有多名教师在省市各类报刊杂志发表或交流论文。

4.坚持业务理论学习提高教师业务理论素质。

为更新教师业务理论,提高思想修养。对教师的业务理论学习采用集中学习和自主学习相结合的方式。

5.形成完善各科教学模式,改革课堂教学。

改革课堂教学结合教研室的各科教学模式的指导,结合本校的教师和学生的实际情况,我们积极研究大胆探索,经过不断的课堂实践,集体研究,我们形成并完善了有我们自己特色的符合我们学校实情的各科教学模式,大大提高了课堂授课效率。

二、抓校本教研促年轻教师的快速成长。

我校青年教师占全校教师比例逐年升高。年轻教师的培养和成熟是我们学校面临的最重要的问题之一。从一开始,学校就非常重视年轻教师的培养工作,把年轻教师作为学校校本教研的中心工作。我们主要做了两方面的工作:

1.学校成立年轻教师培养领导工作领导小组,组织实施了年轻教师的岗前培训,使他们尽快完成由学生到教师角色的转换。

2.实行以老带新活动。教导处实行了“青蓝工程”、“师徒捆绑教学活动”,通过授课听课评课等环节对青年教师进行培养,使年轻教师在很短的时间内尽快适应了高中课堂教学,为我们学校的快速发展奠定了坚实的基础。

三、加强教研组、备课组建设,狠抓集体备课活动,教研教学相辅相成规范有序。

以教研组、备课组为阵地,建立以校为本的教研制度。健全教研组、备课组建设,教研活动扎实开展。

1、按教科室要求,根据学校实际制订教研活动计划.

2、经常召开教研组、备课组长会议,统一认识,落实工作。

3、完善和修订教研组、备课组制度建设。加强对备课组、教研组活动的计划管理和活动的检查指导,努力做到三个确保,即:确保活动时间,确保活动数量,确保活动质量。出台校先进教研组、备课组评估细则,边实施边完善,促进组内成员团结协作,积极提升整个备课组、教研组乃至全校的教学质量。明确教研组长、备课组长职责。

4、教研活动规范有序。结合教科室和学校教学的工作计划,我们学期初有计划,平时有阶段性实施方案,教师还有阶段性反思,有成果,有推广。在校领导的支持下,全校教师同心同德,齐心协力,教学教研工作相辅相成,井然有序。

当然,在教科研建设和成绩方面还有许多需努力的地方,本学年的许多工作还刚刚开始,“十一五”课题的研究才刚刚开题,我们需要更大的努力去建设。

以“教育科研促教育改革,向教育科研提质量、出成果、出人才”的方针为指导,我们会脚踏实地,步步为营,争取使我校的教科研工作更上一个台阶。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇十三

《基础教育课程改革纲要》指出:以学生的发展为本是新课程改革的精神内核。小学阶段实施基础教育就是要培养学生“具有适应终身学习的基础知识、基本技能和方法”,过去课程的主要功能是让学生掌握知识,而新课程的功能是培养人。结合新课程理念与新课标的要求,我校确立了本学期的教研方向,就是如何促进教师将教学的重心由“教”向“学”转移。为了实现教学方式和学习方式的变革,发展学生在学习过程中积极主动性,我校加入了第二批eepo课改实验成员校,确立了“关注学习方式变革,让课堂充满活力”的教科研主题,决定借助未央区eepo有效教育平台,采取批判式学习的方式,吸收eepo有效教育的核心思想和精髓所在,通过单元组合作学习的开展和推进,激活学生思维,让学生真正参与到学习活动中去,实现由被动学习到主动学习的转变。此外,我们还申报了区重点课题《语数英学科eepo教案模式的探究》,希望通过对教案模式的探索,将学习方式与新课程理念及课程目标有机结合,使单元组合作学习的形式更好地服务于教学内容。

一、eepo理论学习,转变教师教学理念。

到底什么才是eepo的精髓所在,在这些形式上的精细化训练的背后的思维目标又是什么呢?如果真是这么形式化的东西为什么中国教师报还要用整幅版面多期连载宣传推广呢?带着这些思考,一方面,我们组织教师对《中国教师报》eepo相关报道及专家分析进行学习,通过学习交流老师们渐渐地明确了eepo教育的本质是将学生培养成过一种健康生活、智慧生活与有意义生活的人。而它的核心思想就是让课堂成为学生乐学、会学、善学且又能够持、续发展的地方。这一理念不正和“为孩子们的生命着色”的后小文化不谋而合吗?另一方面,我们对每位实验教师的课堂教学现状进行调查,通过课堂观察教师与学生活动时间,用数据帮助老师认识到学生思维活动的严重匮乏,严重阻碍了学生的发展。学生课堂参与率调查帮助老师认识到不是我讲清楚了,学生就会了;通过课堂效果检测使老师明确即便是知识点掌握了,学生的能力目标及情感目标却还有缺失。面对这样的测评结果,老师们深切地认识到学习方式变革的必要性,有了这样的认知后,我们开始了探索与实践之路。

二、积极开展学习方式训练,从时间和空间上为学生让步。

统一了认识后,实验教师便纷纷开展学习方式课堂训练,开始尝试开展小组合作学习,课题组每周对单元组训练情况及遇到的问题进行汇报、研讨,如何操作才能实现异质分组;组内成员的分工与协作;单元组合作的有效性与时机;单元组活动时间控制及音量控制等等问题一一进行研讨,由于大家是在实践中思考,所以每个人都有话想说,每个人都有话可说,每次的研讨异常热烈,本来安排的周三下午第一节课研讨,往往不知不觉就研讨了两节课,大家还意犹未尽,教研时间只好延长为两节课,渐渐地,教师开始关注学生活动,关注小组合作学习,合作的次数以及学生的参与率有了明显改善。

三、开展单元组合作有效性研究,树立目标意识。

四、关注课堂评价,有效引导思维发展。

在eepo学习方式的变革初步取得了一定的成效后,为了进一步将合作学习的学习方式与学科目标有机融合,体现学科特点,我们采取了请进来、送出去的方法,进一步提升实验教师对eepo理念的深入理解。一方面,我们请未央区eepo课改负责人,英语教研员王安荣老师两次到我校对赵芬老师精心修改、反复磨课的《myfavoriteseason》一课再做雕琢,并以这节课为案例对我校实验教师进行培训;另一方面,将宋芳老师精心设计的《卡罗尔和她的小猫》一课推荐参加eepo大学区的交流研讨活动,有市上教研员王晓刚老师和区教研员于红梅老师就如何在语文教学中体现学科素养进行指导和培训;这样的实践加培训活动,让老师们对eepo又有了深入的理解,渐渐地大家感受到学习方式的改变给学生以及课堂教学带来的变化,研究的热情也就更高了。

在单元组合作学习有了一定的实效性后,我们又开始思考课堂评价对学生思维发展的引导作用。一方面我们开始关注教师的评价方式以及评价语言的引导性,通过教师评价引导学生思维向纵深发展,同时关注问题思维含量的层次性,并通过不同的评价方式引导学生深入思考。例如,对于单元组合作时音量控制、活动分工这些思维外围的活动评价可以用不同颜色的星进行评价,而学生交流时思路清晰、表达完整,具备了一定的思维含量,老师就可以通过简单的、针对性的评价语予以肯定,同时也为其他未发言的学生也有一定的引导作用,而当学生思维独到、生成精彩时,教师则通过行动加语言,(如鼓掌、拥抱加评价语)让学生在体会成功的快乐的同时进行思维方法引导。

另一方面我们还关注学生评价的多元化。针对不同层面的学生引导学生学会相互评价(可以是学习的外在形式评价如音量、站姿、语言表达的流畅性、倾听等方面,也可以是内在的知识能力评价如内容的完整性、逻辑性、方法策略、知识的延伸性、思维的独特性等等方面。

通过一学期的实践与研究,我们惊喜地发现:我们的课堂在悄悄发生变化,不是教师一言堂,而是学生思维碰撞的集聚地。单元组形式应运而生,在课堂上展现出独特的魅力。对学习方式的细致指导给学生的常规带来了很大变化,不但有了知识学习的高效率,还有了素养提升的高效益。思考能力,合作意识,沟通技术,组织能力,尊重他人的品质和良好的习惯,在课堂学习中自然而然地形成。

当然,在研究过程中我们对eepo倡导的一些做法也进行了摒弃,一是的起源和推广多在比较偏远的农村学校,而在多媒体如此发达的今天,我们认为不一定要使用微卡、中卡、大卡之类的各种卡片,而微卡完全可以用导学案代替,更能引导学生有效思考。而所谓的大动大多都是为了看清楚单元组卡片上呈现的知识内容,如果通过多媒体可以让每个学生看清楚、听明白,完全可以不动等等。同时在研究的过程中我们也有一些地方心存疑惑:例如对于三动(互动、主动、能动)三性(知识性、个性、创造性)的评价标准是否科学、是否必要我们还不清楚,而如果不用这样的评价标准,那么该以什么样的评价标准来评价课堂教学效果呢?而且在小组合作学习的形式与内容的有机结合方面老师们还需做进一步的实践探索,我们教学环节的设计和教学评价的标准的理论支撑又是什么,这些都需要我们作进一步的探索。

课改的探索之路也许是漫长的,但重要的是我们已经走在探索的道路上,也许会有曲折,也许会走弯路,但在探索的过程中,给我们每位老师带来的一定是成长。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇十四

为有效地提高教师队伍的科研水平,培养一支具有科研精神和能力的师资队伍,营造一个良好的教育科研氛围,使我校走上“科研兴教,科研兴校、科研兴师”之路,现将本学期教研工作总结如下:

一、保证科研活动有时间、有地点、有内容。

学校规定,单周一下午的例会为业务学习时间,全校教师分成语文、数学、艺体综合三大组,每组由分管校长和教导处的学科负责人组织安排,结合学期初制定的活动计划,组织老师们在指定的活动地点进行业务培训和理论学习。

学校还规定,双周五上午的早读、早操、第一课时间是中层班子领导业务学习的时间。业务学习要求制定计划,安排主持人、主讲人选定学习主题,共同学习各种教育教学刊物上的相关教育教学信息和业务理论。

1、继续学习课程改革的新理念、新思路、新方法,领会新课标倡导的自主探究、合作交流、动手实践、小组学习的新精神。

2、观看课改课堂教学和专家理论讲座录像。本学期中,三大教研组先后安排本组教师通过观看课堂教学录像,观看专家理论讲座录像的形式,加强对老师们进行业务指导,从而提高老师们的理论水平和课堂教学水平。

3、安排外出学习的教师传达各种研讨会、观摩会、交流会的精神,汇报学习心得和体会。本学期先后有20多位教师外出观摩学习,回校后大部分老师能进行专题汇报,一批批地走出去,一次次地带回来,外出学习的教师开阔了视野、提高了认识,把学到的新理念、新经验、新方法介绍给全校教师,达到了资源共享,共同提高的良好的`效果。

二、“开课月”活动体现新的教学观。

每年春季学期的3、4月份,是我校“开课月”时间。在第九届“开课月”活动中,共开课听课28节,其中示范课6节、研讨课3节、评优课19节,参与本次“开课月”活动的青年教师,他们虚心学习、刻苦钻研、精心准备、全心投入,运用新的理念、新的方法、演绎新课堂,体现新的教学观。他们在“开课月”这个平台上,能力得到了锤炼,个性得到了张扬,风采得到了展示,为我校的教学教研工作向纵深推进注入了新鲜的活力。

三、积极参与市以上教学评优,论文评比等活动,成绩喜人。

1、3月28日,刘云霞老师参加天长市小学科学课堂教学评优活动获一等奖;4月9日—12日,刘云霞老师代表天长市参加滁州市小学科学课课堂教学评优活动,获一等奖;4月24日—26日,刘云霞老师代表滁州市赴合肥参加省小学科学课堂教学评优活动。

2、4月18日,孟玲老师参加天长市小学英语课堂教学评比活动,获一等奖。

3、5月16日,曾晓玲老师参加天长市小学语文课堂教学评比活动,获一等奖。

4、6月12日,王宝俊老师执教的音乐欣赏课《太阳出来喜洋洋》报送滁州市参加滁州市第五届音乐、美术(录像)课比赛。

5、4月6日,曹文香、梁明东两位老师赴汊南小学送教;4月11日,曹文香、梁明东两位老师赴万寿小学送教;4月20日,曹文香、梁明东两位老师赴便益小学送教。

6、我校教师撰写的6篇数学论文和教学案例参加天长市小学数学优秀论文和教学案例评比,其中4篇论文和案例报送滁州市参加评比;6篇语文论文和教学案例参加天长市小学语文优秀论文和教学案例评比。

7、曹文香、郭少芹、单连霞、崇云新四位老师被评为滁州市骨干教师。

8、卢杰夫、王宝俊两位老师被评为天长市学科带头人;李晓东、汪启湖、许少芸、董晓玲、王宗徐五位老师被评为天长市骨干教师。

四、课题的管理与研究。

1、思品、信息、音乐三项省级课题结题工作准备就绪,期待专家组来我校验收。自9月起,三个课题在学校、教科室的指导下,积极准备课题结题的各项工作,本学期在收集、整理、装订各种实验材料,开展相关实验活动的基础上,主要完成了汇编科研文集卷一《习惯·性格·命运》科研文集卷二、卷三《创新·实践·协作》,制作三部课题实验汇报专题片,交流研讨3节实验展示课,做到充分准备,迎接省、滁州市专家组来我校验收结题。

2、加强其他课题的管理和实验工作。学校除三项即将验收结题的省级课题之外,还能七个省、市、清华大学课题正在实验中,七个课题组结合本学期的实验计划开展了课题实验的常规性工作,并根据学科的课堂教学开展了一系列的实验活动。如:问卷调查、个案分析、实验展示、实验随笔、研究总结等、实验过程中,实验教师相互交流,相互探讨实验工作中遇到的困惑,互通实验工作中取得的收获和体会。学期结束,每位实验教师完成一篇阶段性总结,一篇实验论文,三份实验学生个案分析,实验班50%学生的问卷调查及问卷分析。

3、王国荣老师完成的课题《校本教材的实践与教学》已上报省教科所和滁州市教研室,期望能获省立项或滁州市立项。

科研兴教,科研兴校,已是全体教师的共识,如何进一步开展我校的教科研工作,营造一个浓浓的科研氛围,还需我们不断地耕耘、不断地探索、不断地创新。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇十五

在教科研工作中,在校领导和x教授的带领下,以课题《课堂互动方式及有效性研究》为牵动,以全面落实新课改为中心工作,以校本培训为基础,以学习型团队建设为重点,促进教师专业化发展。较为圆满地完成了各项工作,以下为我的个人工作总结。

一、认真科研课题,有序进行教科研工作。

结合学校科研课题和主攻方向,制定了科研课题《课堂互动方式及有效性研究》。通过有计划的、科学规范的组织,从而培养学生乐学、善,主动探究能力”。提高教育科研质量,推动教育改革和发展的效益,从而唱响科研兴教的主旋律,把我校的教科研提升到新的高度。

二、积极开展重点课题研究,增强教育科研活力。

新课程改革实施以来,学生的学习方式产生了一定的变化,但是,由于受长期传统教学的影响,我们的实际教学中,仍普遍存在学生被动接受学习的现象。倡导探究学习,以学生为主体,突出科学探索的学习方式已成为当前教师采用的重要教学方式。引导学生经历知识的获取过程,让学生在探究过程中,体验知识形成的过程与方法,体验学习过程的曲折和乐趣,学会科学的学习方法,发展探究能力,进而形成正确的价值观。因此,研究如何在数学教学中培养学生的探究能力势在必行。

以课题研究为抓手,不仅有利于保证整个教育科研工作能有计划、有步骤、持续、稳定、深入地进行,教师组织起来,一起搞科研,增强教育科研的吸引力和群众性,使教育科研充满勃勃生机。为了使教科研更加正规,我不仅与本校教师互相沟通,还积极参加学校的教科研交流会,认真听取教师的经验总结,取长补短。

我致力于课题研究的过程管理,而不仅仅把精力放在“播种”与“收获”上。课题在期初都必须有学期研究计划,在期中有课题研究活动,在期末有学期研究小结。这样,几个研究课题都能在每学期有量的积累,从而为最后质的飞跃即课题研究的结题工作打下良好的基础。

在课题研究过程中。我吸取别人先进的科研经验,大胆探索,积累经验,提高科研能力。教师学历是教师文化素养、业务能力的一个标志。为了更好的进行教育科研工作,提高自身业务水平,本人积极参加进修,除此以外,我还继续进行信息技术培训,努力提高自身的专业化进程,并通过学校教育网站,拓展教育空间,拓展信息渠道,学习别人的先进经验。

三、构建互动式课堂教学模式。

构建以互动为主的课堂教学模式。课堂上要给学生提供大量观察、实验、活动的机会,尽可能做到让学生在"活动"中学习,在"主动"中发展,在"合作"中增知,在"探究"中创新,充分体现学生学习的自主性,规律让学生自主发现,方法让学生自主寻找,思路让学生自主探究,问题让学生自主解决,构建出“提出问题、收集数据、形成解释、评价结果”的探究式课堂教学模式。

四、学习与交流。

1、多聆听,开阔教育视野。

当前的社会更强调开放、合作与交流,教育也不例外。通过“走出去、请进来”等方法,多角度开阔教师的视野,提高自身的能力。一方面邀请有关专家、名师来校开设专题讲座;另一方面抓住一切可能的机会,多观摩、多讨教。做到心中有标准,心中有学生,创造性地理解和使用教材,积极开发课程资源,灵活运用多种教学策略,引导学生在实践中学会学习,充分发挥师生双方在教学中的主动性和创造性。

2、多阅读,提高理论水平。

教育理念始终引领着教师的教育行为,教育改革的步伐要求我们不断更新与充实自己的教育理论,这就需要我们多阅读各类有关教育教学、教育科研的书籍与刊物,了解最新的教育动态,学习最优的教育策略,掌握最有效的科研方法,使自己能采用更合适的教育行为来帮助学生的发展。

3、多交流。

在开展课堂教学改革过程中,更新教育观念,构建平等合作和谐的师生关系,营造宽松丰富生动的教育环境。通过各种课堂教学的尝试与探索,重视教学过程的每一个环节,我积极参加各项教科研活动,互相交流,群策群力,让个人最大限度地成长,并且增长专业知识,走教师专业化之路。我对自己的教育实践进行有规律的反思教与学有关的一系列问题,并把这种反思的结果用来指导和调整进一步的实践。

五、成果与收效。

本学期我坚持做到每节新课都做反思记录。听课节数达到节,回顾这一阶段的工作,还有许多不足之处,力争今后进一步坚持有所为,有所不为。集中力量加强亟待解决和教育教学前沿问题的研究,与时惧进,务实创新,全方位推进素质教育,把教科研工作做得更好。从而真正实现历史性跨越。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇十六

本学期,××镇中学教科研培训中心在学校领导和其它科室的大力配合下,继续发扬务实高效、开拓进取的创业精神,立足教育教学的实际,立足课程改革的前沿,坚持高起点,高标准,科学决策,稳步推进,脚踏实地搞好调查、研究和指导工作。在推动深化教学改革、省市级课题的结题、校本培训的组织管理方面取得了突出的成绩;在课堂教学现状的科学分析、优秀青年教师的选拔和培养、教科研成果的转化方面也成绩斐然。

(一)、立足教育教学实际,以科研为先导,推动教学改革向纵深发展。

新的教学改革凸现了教育科研的重要性。研培中心作为全校教学研究的领导核心,在素质教育改革的洪流中起着举足轻重的作用。面对当前的教育教学形势,我们充分认识到自己肩上的责任,明确自己的工作方向,不断调整自己的工作方式,着力做好以下几方面的工作:

1、研培中心全体成员立足教育教学工作的第一线,从理论和实践两方面带头搞好教育科研工作,搞好教科研成果的转化工作。

本学期,我们继续带领教师在一案三段学案导学模式在新教改中的合理应用、与新教材配套的校本教材的编订和应用等方面进行深入的研究,同时不断地将阶段研究成果运用到课堂教学中,帮助教师更好地理解新教改,驾驭新课堂。

2、组织骨干教师外出学习,不断拓宽教师的视野,以此获得实施新教学改革的宝贵经验。

本学期,我们在经费极为紧张的情况下,仍积极组织教师外出观摩、学习。先后有王××赴上海参加校本教研策略研讨会;闫××、高××赴济南参加心理健康研讨会;王××、高××等赴泰安参加了电教课题研讨会;语文、数学、外语、政治、物理、化学、历史、地理、生物等学科分赴济宁、邹城、兖州、曲阜等地参加了市课堂教学观摩研讨会和高校课堂研讨会i,其中,张××老师代表××县在市物理高效课堂研讨会上做了典型发言;魏××赴淄博参加了省语文教学观摩研讨会,及时获取了深化新教改方面的经验,交流了实施新教改过程中遇到的问题及应对措施。又及时地组织与会教师在教研组和备课组做好有价值信息的反馈工作。

结合学校实际,各学科教研员精心筛选了国家和省级优秀录像课,组织教师观看、研讨,形成书面心得材料,促进了教师对教学认识的感性与理性相结合。

事实证明,这些工作对帮助教师调整自己的教学方法,从而更好地做到对路、到位,起到了重要的作用。

3、研培中心领导广泛深入课堂,及时发现,深入研究具有特殊性或普遍性的问题,帮助教师矫正教学的方向。就听课的数量来说,本学期,研培中心每位成员的听课数量都不少于40节。

4、抓好间周一次的常规教研活动,督促、指导学科教研组深入、扎实地搞好教学研究和推广工作,让骨干教师充分发挥自己在教科研方面的先导作用,带动其他教师立足实践,刻苦钻研,尽快领悟新教改和新课标的精髓,尽快形成科学、合理的教学方式。

5、关注年轻教师的成长,通过听课、单独交流、小组座谈等方式及时了解青年教师,特别是新走上工作岗位的教师的教学情况,了解他们教学中的困惑,为他们联系指导教师,使他们尽快走出教学困境,不断提高驾御新教材和课堂的能力。

针对本校青年教师比例大的实际,我们本学期开展了骨干教师“示范课周”活动、“青年教师提高课”活动、青年教师公开课周等活动。

以上工作既有力保证了新教学改革的顺利进行,又促进了青年教师的成长。现在绝大多数教师都能够很好地驾驭新教材,科学、合理地实施课堂教学。

(二)、精心选拔,悉心指导,帮助优秀教师向更高层次发展。

教师特别是优秀教师是学校最宝贵的财富,为优秀教师的成长提供强大的科研支持,是研培中心义不容辞的责任。

本学期,××县电教优质课评选和教师基本功比赛活动全面展开,研培中心在参赛教师的选拔和培训方面做了大量的工作,并取得了优异的成绩:张××、王××、高××、公××、李××等录制了省级电教优质课;刘福山获县优秀实验教师称号呢;陈××、赵××获县电教优质课一等奖,吴××、张××等八人分获基本功比赛一、二等奖,这对帮助更多的年轻教师向更高的层次迈进起到了重要的作用。

(三)、各级课题研究工作有条不紊的进行或顺利结题。

课题研究的深入开展是理论联系实际,教育科研为教师的成长服务,为学生的成长服务,为教育教学成长服务的重要体现。

本学期,在研培中心领导和全体课题组成员的精心筹备下,我校语文教研组承担的市级“十一五”科研课题《初中语文学习资源的开发与设计的研究》顺利完成结题任务,并滚动成为省级科研课题。英语、生物、历史等学科承担的省级课题也进展顺利,完成了阶段性结题,并且先后有韩东、董福金等在课题阶段成果评选中获奖。五月底,研培中心顺利完成了教育部资助资金国家级科研课题《教师读书对教师行为转变的研究》的申报工作。

下一学期,研培中心将鼓励、指导更多的青年教师投入到课题研究中,围绕我校实际教学中的热点和难点问题,坚持不懈地做好研究工作,探求规律,形成理论,促使我校的教育教学教研工作向更高的层次迈进。

(四)、继续引导全校教师认真学习教育教学理论,做好由教学点滴经验向高层次论文的转化工作,组织教师参加各级各类教科研成果的评选活动,充分展现我校开展群众性教育科研活动的水平。

(五)、充分调动师生积极性,做好人文学科各项赛事的参赛工作。

新教改对中学生的人文素养提出了更高的要求,充分激发我校学生的阅读热情,净化阅读内容,形成人人爱读经典,会读经典良好氛围,是提高我校学生的人文素养的重要途径。“语文知识规范化大赛”是目前国内最具权威的促进和提高我国青少年阅读能力、创作能力和创新能力的重要赛事之一,研培中心在七、八年级组领导的配合下,在这两个年级大力倡导,严密组织,力求每个学生都以高度的热情参加这项赛事。先后有十几位选手分获国家级或省级奖励。《语文世界》杂志第三期、第五期为我校发表了作文专栏。

(六)、立足学校发展的实际,根据学校的整体部署,以着力教师能力为目标,继续深入搞好教师校本培训的建设。

本学期,我校校本建设以适应新教改的要求,设计和推广各学科学案为主。九年级有重点、分阶段的设计了部分学案,这些学案在应用过程中得到了教师和学生的好评。下学期,研培中心将配合教务处督促、指导各教研、备课组根据新的课程标准的要求,制定更为系统、实用的学案。

为进一步提高教师的教学水平,我们组织了“教学设计”大赛,聘请专家进行评价分档,并写出了书面反馈意见;同时,把优秀教学设计汇编成册《教案集锦》。

新一轮基础教育改革的.浪潮滚滚而至,它带来的是教学内容和教学方式的新的革命。在这场教育的革命中,教师个人业务能力跻身于更为显要的位置。研培中心在上学期工作的基础上,继续进行了电子表格、演示文稿、网页浏览设计、课件制作等信息技术的培训与考核。积极对英语教师进行了语音教学设施使用的培训。

周密、严谨的布置、安排了语文、数学、英语等三个学科所有教师的暑期远程研修工作。

(七)、全体研培中心成员能严以律己,教学上精益求精,能严格遵守上下班制度,为其他教师树立了榜样。

(一)、学校高度重视教育科研工作,教师的教研意识、理论联系实际意识、运用现代教育理论指导教学实践的意识不断提升,学校在实施教科研工作方面已具备了深厚的知识和经验方面的积淀。

(二)、研培中心根据学校的总体要求,积极做好引导、服务工作,严格执行有关规定,及时调度、安排、检查。

(三)、各职能部门积极有效地协调、配合,教研组、年级组和备课组能根据学校的总体部署和教科室的统一安排,积极而卓有成效地开展工作。

三、研培工作仍存在的问题与困难。

(一)、教师从事教研的主动性和理论联系实际的意识还有待于进一步加强。

(二)、教师对新教改的研究还不够深入,在实际教学过程中,落实课堂教学改革的力度还不够。

(三)、大部分教师对课题研究的认识还不够充分,参与的热情不高,导致我校的课题研究难以跨上更高的台阶。

(一)、继续高举“科研兴教,科研兴校”的旗帜,以突出的科研业绩,进一步提升我校的品位。

(二)、继续通过各种途径,吸纳新教改的精神和外地开展新教改的先进经验,及时印发小报或刊物,让全体教师从理论方面对新教改有更成熟的认识,创设人人积极主动参与新教改的良好氛围。

(三)、继续激发教师,特别是青年教师立足教学实际,围绕热点和难点问题从事课题研究的热情。

(四)、根据新课改的要求,继续搞好校本课程的开发和完善工作。

(五)、总结本学期课堂教学调研与评价的经验和不足,继续完善课堂教学评价和运行机制,形成影响我校课堂教学质量和水平的长效机制,促进教育教学质量和水平的不断提高。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,我们将以更大的热情和信心投入到以后的工作中,努力开创我校教科研培训的新局面。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇十七

回顾一学期的教科室工作,可以说是忙忙碌碌。但总体上说能够根据学校的教育教学目标开展工作。在教师的业务能力和教学水平的发展上作了很大的努力,取得了一些成绩。但在教研的深度和广度不够。

1、深入课堂,促进教师的教学艺术驾驭课堂的能力,以“课堂质量工程”为契机,狠抓教师课堂教学,本学期学校组织听评教师的课,17位教师通过学校评价组评价达到了“课堂质量工程”的普通标准,在教育局,教师的积极参评,认真备写记录并将听课情况纳入教师考评。教师的教学能力有了很大的提高。

2、选派年轻教师积极参加周边市区学校的教研活动,不断吸取新的教学信息。组织全体语文教师参加大武口区教研室组织的语文优质课评比,共计28人次,并要求教师撰写心得体会或感受,锻炼教师的撰写能力。

3、采取结对子,走出去,请进来的方式进行交流互动,提高教师教学能力,大武口教研室二十一小来我校送课,给我校教师提供了学习的机会和探讨的话题,特别是二十一小的课,每位课题组的教师都有研讨的课题,给我们的启示,当然我校教师在评课交流中不同程度的提出了发展方向和存在得问题,提出了有研究性价值的问题,如:低年级的识字教学应如何教等问题。

4、不断组织教师积累经验,互相交流,取长补短。本学期教科室要求教师每月写两篇教学反思。学终通过年级组的交流学校交流,评选出八位教师的教学反思为较好的教育教学反思。

5、学习新课标,应用新课标已成为我校教师教学的新时尚。“学课标,用课标”的活动是教师们认为最有效的提高自身的途径。通过学课标考试,教师的学的`认真,成绩85%的教师为优秀。

虽说做了一些工作,但并没有实质性的突破,究其原因:

1、教科室的主要工作人员忙于应付表册工作,没有静下心真正理清思路,写出提纲见领性的目标,如:低年级组语文教学中的“识字教学”,中年级的“阅读教学”,高年级的“作文教学”,数学教研组教学中“学习工具的正确使用”、“几何图形”的教学等。让每位教师都有研究性的课题,根据课题写材料,写反思,提高教学。教育倡导“研究型”的教师。我们教师思想上还是受学校指挥行动,而缺乏主动探究意识,即使部分教师有主动探究意识,缺少专业的引领,教科室应充分利用业务学习时间多搞几次讲座,应结合本校实际,想教师之所想,急教师之所急。

2、多鼓励教师撰写心得体会和反思,我校教师大部分是查什么有什么,真正处于自己头脑的有几句话。教案写了三、四本,反思写了七、八篇。但大部分都是拿来主义,不能结合自己的教学实际写,要形成集体备课意识。今后的查教案和反思要有新的措施,不能千篇一律,对有创意,有创新的要大力提高。

3、把业务学习和课堂教学,经验交流,反思提高创新的一个台阶,对字词句上反复斟酌。发挥集体才能。

4、采取学校内的评优质课活动,说课活动等。激发教师的积极性,给教师创造展示自己、锻炼自己的平台。

5、外出学习教师要做好校本培训工作。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇十八

总结。

本学期,我校教科研工作依据市教培研中心的工作意见,以全面实施素质教育为目标,扎实推进课程改革为重点,从我校实际出发,坚持解放思想、实事求是的思想路线,发扬务实求真、开拓创新的工作作风,努力提高我校教科研工作的实效,为推进我校课程改革,提高教育。

教学。

质量作出贡献。认真贯彻教科室工作计划精神,配合学校教育教学的中心工作,有条不紊、踏踏实实地开展了教育教研工作,一学年来,主要做了以下几方面工作:

一、狠抓教育科研工作提高课堂效率1、转变观念,增强教育科研意识。

开展教育科研是推进课程改革,加快教育创学创新的客观要求;是学校创建教育特色,提高办学水平,提升学校品位的重要举措;是提高教师素质,发展自我,成就自我的重要途径。我校全体老师能充分意识到开展教育科研是“促进学校可持续发展”的内趋力,学校只有以教育科研为先导,才能使学校的教育教学工作顺应改革的潮流,不断向前推进。我校教师都能树立教科研意识,积极参与教科研活动。形成了前所未有的科研热情和工作氛围;形成了教育科研的崭新格局;加强了科研队伍建设,涌现了一批教育科研先进个人和教科研学术带头人。

应新课改和素质教育的要求,要提高课堂授课效率,减轻学生课业负担,必须先从更新教师的教育观念入手,让先进的教学理念引领课堂教学。为了达到这个目的我们做了两项工作:第一,在钱校长的带领和指导下,组织申报了江苏省教育学会“十一五”科研课题《转变学生学习方式的策略研究》。第二,提高教师的课题的参与意识,努力做到中青年教师人人参与课题研究。本年度我们共申报太仓市级课题5项。

3、积极撰写教学论文,形成教学成果。

平时,学校非常重视并采取措施激励教师教科研论文的撰写。经过全校教师的共同努力本年度我们在教科研论文撰写方面取得了丰硕成果。有多名教师在省市各类报刊杂志发表或交流论文。

4、坚持业务理论学习提高教师业务理论素质为更新教师业务理论,提高思想修养。对教师的业务理论学习采用集中学习和自主学习相结合的方式。

5、形成完善各科教学模式,改革课堂教学改革课堂教学结合教研室的各科教学模式的`指导,结合本校的教师和学生的实际情况,我们积极研究大胆探索,经过不断的课堂实践,集体研究,我们形成并完善了有我们自己特色的符合我们学校实情的各科教学模式,大大提高了课堂授课效率。

二、抓校本教研促年轻教师的快速成长我校青年教师占全校教师比例逐年升高。年轻教师的培养和成熟是我们学校面临的最重要的问题之一。从一开始,学校就非常重视年轻教师的培养工作,把年轻教师作为学校校本教研的中心工作。我们主要做了两方面的工作:

1、学校成立年轻教师培养领导工作领导小组,组织实施了年轻教师的岗前培训,使他们尽快完成由学生到教师角色的转换。

2、实行以老带新活动。教导处实行了“青蓝工程”、“师徒捆绑教学活动”,通过授课听课评课等环节对青年教师进行培养,使年轻教师在很短的时间内尽快适应了高中课堂教学,为我们学校的快速发展奠定了坚实的基础。

三、

加强教研组、备课组建设,狠抓集体备课活动,教研教学相辅相成规范有序以教研组、备课组为阵地,建立以校为本的教研制度。健全教研组、备课组建设,教研活动扎实开展。

1、按教科室要求,根据学校实际制订教研活动计划。

2、经常召开教研组、备课组长会议,统一认识,落实工作3、完善和修订教研组、备课组制度建设。加强对备课组、教研组活动的计划管理和活动的检查指导,努力做到三个确保,即:确保活动时间,确保活动数量,确保活动质量。出台校先进教研组、备课组评估细则,边实施边完善,促进组内成员团结协作,积极提升整个备课组、教研组乃至全校的教学质量。明确教研组长、备课组长职责。

4、教研活动规范有序。结合教科室和学校教学的工作计划,我们学期初有计划,平时有阶段性实施方案,教师还有阶段性反思,有成果,有推广。在校领导的支持下,全校教师同心同德,齐心协力,教学教研工作相辅相成,井然有序。

当然,在教科研建设和成绩方面还有许多需努力的地方,本学年的许多工作还刚刚开始,“十一五”课题的研究才刚刚开题,我们需要更大的努力去建设。所以“教育科研促教育改革,向教育科研提质量、出成果、出人才”的方针为指导,我们会脚踏实地,步步为营,争取使我校的教科研工作更上一个台阶。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇十九

学校教科室对本学期所操作的个子(分)课题明确分工,责任到人,实行责任制,根据科研活动开展情况结合学校月考、年度进行综合考核。每个子课题的成员均制定了相关的二级子课题。

运用网络研究为载体,改革了科研过程,用好校园网搭建平台,实行网上研究。根据市现代化学校对教育科研活动的管理要求及区城现代化的要求,学校本期对科题管理实行网络化管理,搭建参与平台,建立学校教研专门博客,要求每位课题组组长负责,组织开展网上研讨活动,每位组员各级参与本课题的研究活动,定时提供反思意见,实时进行论谈,形成过程性的材料积累。同时我们改变了以往研究活动的重结果,轻过程的做法,要求广大教师体验加思考,实施自我反思,同伴互助,达到有所提炼的目的,提高教育科研活动的成效,使教研和科研工作有机地结合,实现“科教结合”理想境界。

教科研室第二学期工作总结(优质20篇)篇二十

本学期,我校教科研工作在县教育局教科室、中心校校长室的领导支持下,围绕“内涵发展”这一重点,从学校实际出发,坚持“科研为先、质量为重”的原则,进一步加强课题的有效研究与过程管理,使学校教科研工作“源于教学,高于教学,指导教学”。由于工作成绩突出,学校在20xx年全县教科研会议作大会发言,金山小学获得教科研先进集体。回顾一学期教科研工作,主要有如下几点收获。

我校上至校长下至每位普通教师,都非常重视学校的教科研工作。学校采取了系列措施来鼓励教师积极参加教科研工作。对于参加“师陶杯”的老师,学校报销参赛费;其他类型的比赛,凡获得县级及其以上奖项的老师,学校也在绩效考评中给予加分和奖励。同时,为了激发青年教师积极参与教科研的兴趣,学校还安排青年骨干教师参加各类培训,观摩特级教师授课,聆听专家沙龙研讨,激发对教科研的热情。

我校教科研工作一向来有个好传统,那就是要求人人参与课题研究。但由于客观存在的教师水平不平衡,所以我们对每位教师的具体要求是有区别的:对于一般老师,重在抓好学习,阅读有关课题的研究报告,掌握一些教科研的方法,而后根据自己的实际和需要参加一个课题的研究,在科研骨干教师的带领下,一起学习,一起讨论,一起实践,这就是“面”;对于骨干教师,则给任务,压担子,承担主要课题或担任课题组长,使之能成为产生辐射效应的科研核心群体,依靠他们去聚合一批人,培养一批人,这是教科研工作的“点”。这种以点面结合形成一个锁链来抓课题研究,既保证了重点,又达到了全面练兵之目的,较好地处理了普及与提高的关系。如今我校形成了多层次开展教育科研的局面,既有骨干教师研究的课题,又有普通教师群体和个体研究的课题,既有省、市级课题,也有县、校级课题。

1、8月16日组织召开了全镇教研组长、备课组长会议。各教研组、备课组讨论制定本学期教研组、备课组计划,确定学校研究课报名工作及体育活动安排表,教师制定各科教学计划。

2、9月5日,我校举行了课题研究汇报展评活动,6位课题研究教师展示了课题研究给课堂带来的新变化,展示课后教科室又组织教师进行了评课交流,听课教师提出了宝贵意见,课题组收集到大量的资料,为下一步深入研究提供了条件。

3、9月21日下午,学校举行了“教海探航”论文选题研讨活动。先有教科室主任为全校教师做关于论文选题的专题讲座,讲座浅显易懂,运用一个个有趣的案例诠释论文选题的重要性。然后老师们谈了征文选题和撰写思路以及遇到的困惑,彼此间还交流了写作经验,提出了中肯的修改意见,确立了一批有研究价值的选题。活动的开展激发了教师的写作热情,也有助于学校的教育科研在广度和深度上取得新的突破。

4、组织了各种论文评比活动。

(2)组织教师参加“五四杯”论文评比。在县“五四杯”论文评比中,我校有8篇获奖报市教科所参评,为提高市级获奖率,我们在专家指导的基础上面对面的和教师进行论文修改,确保收到实效。

(3)做好“教海探航”论文镇级评选活动。5月份收到全镇教海探航论文12篇,教科室组织骨干教师对文章进行了初评,指出存在的问题,提出有指导性的意见。评比后要求教师做好修改,做好县级申报。

(4)组织教师撰写“师陶杯”论文,做好初评上报工作。本次共收到参评论文130篇,在镇教科室的组织下做好修改指导,六月份完成了网上申报,本次论文参赛率达到了80%,通过撰写“师陶杯”论文掀起我镇教科研的高潮。

(6)另外还组织了优秀管理论文评选、教育论坛论文评选、教育学会案例评选、“红领巾读书”征文评选、“市优秀家长学校”评选等活动,收到了良好的效果。

1、9月13日,根据县教科室要求,教科室进行了“十一五”课题研究过程督导,听了课题研究教师的随堂课,课堂展示了课题研究带来的新变化,课后教科室又组织教师进行了评课交流,听课教师提出了宝贵的意见,课题组收集到大量的资料,为下一步深入研究提供了条件。

2、这学期,整理了市、县级十一五课题材料,并上报县教科室准备结题。其中,仲伟贵、滕元华、成钊荣三位老师主持的市规划课题材料整理报送县,准备结题。董自广、杜金香老师主持的县级课题还如期通过县级鉴定,准予结题。

3、举行“十二五”规划课题申报镇级培训。

为了做好“十二五”规划20xx年度课题的申报工作,11月3日下午,金山小学教科室对全镇40周岁以下的教师进行了培训。会上,教科室传达了省“十二五”规划课题培训会议精神,就“十二五”课题的规划、管理,如何选题,如何撰写课题申报评审书,进行了详细地讲解。教师们认真听认真记。相信通过此次培训,一定能为金山小学“十二五”教育科研发展开好头、起好步。

我们固然做了一些工作,但与领导的期望,与时代对我们的要求相比,还有很大差距。在我校教育科研取得进步的同时,我们也清醒地认识到自己工作的不足。

1、教师的教育随笔写作,还存在不平衡的现象。尽管很大一批教师已行动起来,并在行动中有所发展。但同样有相当一部分教师,平时的教育随笔质量不高,存在一定的应付倾向。

3.课题研究还需要进一步加强,争取早出成果早结题。

1、加大对教师从事教科研的必要性,重要性的引导,营造更浓厚的科学研究氛围。

2、总结以往科研工作的经验,采取切实有效的措施,普及教育科研知识,利用专家资源、校本资源,提高教师的教学科研水平。

3、对教育科研的要求应结合实际,应本着全员参与,循序渐进,分层要求,分类推动,快步小跑的原则,不搞“一刀切”,以免导致部分人望而却步,让教师全员参与,学着研究,做中培训。

回顾本学期的教科研工作,虽取得了一些成绩,但还有很多地方需要改进、充实。在今后的工作中,我们要进一步营造全员参与的氛围,搭建展示才华的舞台,提供信息交流的场所,认真做好“十二五”各级课题的开题、研究工作,边实践边不断完善制度。相信,只要我们共同努力,以“教促研,以研促教”的教学氛围才会不断浓厚。只有把好的一面发扬光大,不足之处积极改正,我们的工作才能做得更加完善,才能为学校明天的辉煌作出更大的贡献。

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