街道办事处管理工作总结(汇总14篇)

时间:2025-02-12 作者:雨中梧

工作总结是一个反思和思考的过程,通过总结我们可以发现自己的优点和不足,为进一步改进工作打下基础。以下是一些成功的月工作总结范文,希望能够给大家提供一些写作思路和灵感。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇一

今年以来,经济科在办事处的正确领导下,在科室全体工作人员的共同努力下,圆满完成了各项工作任务,现将经济科20xx年全年工作分项总结如下:

1、按照属地管理的原则,我街对辖区内小型燃煤茶浴炉和供暖锅炉的拆除工作进行督导检查。经过我们的多次走访和耐心讲解,现xx市第十二中学拆除一台茶浴炉和两台供暖锅炉,xx市大德商务会馆有限责任公司拆除两台燃煤锅炉。

2、配合区环保局,对辖区内的5台茶浴炉进行有效的监管。在20xx年中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年纪念活动期间,我办对5台茶浴炉进行了24小时不间断的监管,做到无一台茶浴炉燃烧,减少了污染源,确保空气质量的提高。

3、配合执法局,对辖区内4处建筑工地的施工扬尘污染治理工作进行严格监管,落实宣传劝阻工作。

4、在奥组委来我市评估考察期间,为确保我市拥有良好的空气质量,我办派专人到姚家庄村看守秸秆,全面落实秸杆禁烧监管责任,死盯死守,确保“不着一把火、不冒一股烟”。

5、在对杂物焚烧管理方面,我办对辖区清扫工进行专业培训,严禁露天焚烧落叶、杂草、垃圾等废弃物。

6、加强雾霾防治的宣传力度,提高群众防治雾霾“从我做起、从现在做起、从身边小事做起”的意识,形成全社会群防群治,大家同呼吸、共奋斗的大气污染防治新格局。

1、全民建设。加大创业扶持力度,努力为创业者提供支持,为辖区内入住民营企业及个体工商户提供服务,解决各种困难和问题,以优质、高效的服务催生了民营经济的活力。目前辖区新增民营企业106家;新增个体工商户385户;解决就业1077人。

2、项目建设。龙兴绿城小区总投资为3.1504亿,20xx年目标任务为投资0.5亿,截止目前已投资4800万元,3栋楼底商室内施工未完成,住宅楼室内施工已完成;地下车库建成。

20xx年目标任务4500万元,截止目前完成4557万元。

以上是经济科20xx年的工作情况。接下来我们仍会一如既往的做好各项工作。

一、圆满完成区下达我办的各项经济指标。

二、在20xx年锅炉“煤改气”工作的基础上,对区域内未进行改造的锅炉进行改造、拆除,实现锅炉改造拆除工作全面完成。

三、对全辖区重点工业商业企业以及有发展趋势苗头的投资领域进行摸排走访,为明年招商引资工作打下良好基础。

四、完善益民市场各项手续,确保食品安全,做好防火、防盗措施。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇二

20xx年,xx街道按照区、区政府的统一部署和要求,精心规划基层党建工作,挖掘基层党建特色,创新服务基层方式,取得一定成效,现总结如下:

今年来,街道党工把党建工作摆在重要位置,坚持把提高基层党建工作水平,服务工作局作为重要措施来抓。

1、重视发展党员工作。20xx年,街道已发展党员5名,35岁以下3人,“两新”组织2人,参加第二期发展党员培训班9人,按计划完成今年的发展党员工作。6月,街道组织社区、经合社书记及发展党员工作人员进行发展党员工作培训,分发《发展党员工作手册》,进一步提高了社区干部对新发展党员工作细则的了解,提高工作业务。

2、顺利完成党组织换届。街道党工严格按照党组织换届程序及时序进度要求,认真做好社区党组织换届工作,街道11个社区党组织于7月12日全面且顺利完成社区党组织换届工作。此次社区党组织换届,共选出新一届社区党组织员55人,其中男7人,女48人,专以上学历38人,占69.1%,本科以上学历11人,占20%,35岁以下13人,占23.6%,超出社区党组织换届规定的学历和年龄结构的要求。通过,产生新一届的社区党组织班子,配优配齐了社区党组织干部,为社区工作注入新鲜血液,进一步增强社区基层党组织的战斗力。9月底,街道积极组织新一届社区“两”干部参与区组织部组织的社区干部业务培训,通过培训,使“两”干部熟悉业务,提高工作水平。

3、推进“135”党建工作。按照区组织部《关于开展“135”社区党建工作模式实施标准贯彻落实情况自查工作的通知》,街道党工深入基层对社区党组织的“135”软件材料检查指导,使相对薄弱的社区软件材料完善规范。在场所建设方面,街道投入300万推动社区规范化,全面铺开社区“一老、一少、一普”场所建设,目前11个社区“一老、一少、一普”服务场所面积均超过300平方米,并已全部投入使用,场所结合党建元素,成为服务党员群众的新平台。

4、巩固帆党建,落实百日攻坚回头看。加强对帆党支部指导,对已经组建的帆党支部,街道按照“六有”标准加强帆党建规范化建设,指定党建指导员,对党建工作进行指导,并积极指导了xx酒店、xx有限公司党支部发展党员材料不规范等问题。街道党工通过走企业,摸底辖区帆企业89家,社会组织21家。今年,在街道与企业的积极沟通下,xx物业有限公司、xx妇产医院有限公司建立起党支部,目前街道共有“两新”党组织19家,另外还有两家有望成立党支部的企业,我们正积极跟进中。

街道党工挖掘了一批基层服务品牌,并将品牌做好做。党建品牌包括包括:xx社区党创立的“xx”等。今年以来xx社区党积极牵头联系xx服饰有限公司等辖区企业,共为400多人次的社区失业人员提供再就业机会,“xx就业驿站”已成为失业人员的“心灵的港湾”,创造美好生活的“加油站”。

1、深入开展“四个万家”活动。活动中,我们坚持开门接、主动下、定期约,解决好涉及群众切身利益的问题。活动开展以来,街道班子主动下基层、下企业,结对扶困难党员、群众22名,收集意见建议19条,积极为6名生活困难党员申请生活困难党员扶助基金。

2、深入开展“党代表工作室”活动。街道认真落实党代表工作制度,共接待群众36人,收集意见建议45件,解决实际困难问题45个。所映的问题涵盖无物业小区卫生整治、小区环境综合整治、非机动车占道、xx社区功能性服务用协调办公用电等多种问题。11个社区也按照要求,建立社区党代表工作室,并认真接待党员群众,做好接记录。

3、深入开展“在职党员进社区报到为群众服务”活动。目前共有675名党政机关、企事业单位、人民团体的在职党员通过组团报到、个人报到的方式到社区报到认岗,共认领了510个“微心愿”。其中,xx社区党发挥桥梁作用,积极为辖区患白血病困难居民xx联系在职党员进行结对扶,召集在职党员及其所在的单位捐资捐物,共筹得扶金xx元。此外,街道还联系了xx有限公司党支部,将xx的材料送达企业,xx控股有限公司已表示将进行捐赠扶。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇三

街道办事处20xx年,认真按照省、市、区城乡环境综合治理工作的有关要求,狠抓落实,在区城管局及街道党工委、办事处领导、上级相关职能部门大力指导下,以网格化管理为依托,扎实推进,全面落实,不断深化城乡环境综合治理工作,认真完成了上级下达的各项目标任务和临时交办的工作。

1.严格落实城乡环境综合治理工作目标要求。进一步加大了城乡环境综合治理力度,加强了对环卫作业公司的作业指导、检查和考核力度,成立了环境卫生及城市秩序督查队,重点路段严格落实24小时环卫保洁工作制度,环卫作业公司成立了专门的环卫应急处置小组,机动捡拾主干道沿线漂渣,严格加强了对环卫作业公司清扫保洁的考核标准,加强了环卫作业硬件设施投入。坚持“4311”环卫作业法,强化落实垃圾不落地收运制,实施集中收运与巡回收运结合的方式,杜绝垃圾桶暴桶现象的发生,垃圾清运做到高效、及时,确保日产日清,对企业、人员居住较集中的场所要加大布桶力度,防止垃圾乱倾乱倒。投入资金34万余元新建景观垃圾池31个。全年增添公用生活垃圾桶380个。推进了“簇锦家园”物管小区实施了垃圾袋装化。

通过采取有效措施加大管理力度,辖区街面环卫质量明显提升,在全区的“周检查、月考核”中多次排名涉农区域第一。

2.继续推进村组保洁员与环卫作业公司相结合的环卫保洁工作方式。保证了辖区清扫全覆盖保洁无盲区,道路清扫做到横向到边、纵向到底、不留死角,按月斗硬考核,有效的提升了村组背街小巷保洁工作效率。

3.进一步加强对辖区大型企业及卖场的环卫工作的指导。督促大型卖场加大沿街卫生保洁力度,落实好“门前三包”制度并协调企事业单位环卫公司统一清扫标准和作业时间,实现辖区单位与环卫公司保洁的无缝对接。

1.我办在大气治理方面加大了道路清扫保洁和冲洗降尘力度,处理了簇桥上街拆迁工地、三河物流园、污水处理厂、太平寺xx区小学外等区域的扬尘污染问题,严厉查处违规运输渣土行为,降低了道路的扬尘污染。严格规范工地管理,一是对无证施工行为以公函的方式责令停工整改;二是加强了日常扬尘监管;三是加强拆迁工地扬尘治理,实施标准化打围6处约3000余米,对裸土、建渣进行了覆盖。四是加强环卫除尘力度,加强了路面的清扫降尘和机械冲洗降尘力度。结合全市“四改六治理”目标,配合区环保局多次对社区排污企业进行了专项整治行动,加大了燃煤锅炉的整改力度,通过细致的工作,对辖区纳入全市工业燃煤锅炉改造的2台锅炉正在按时间进度要求推进清洁能源替代改造;五是定期开展了燃煤治理工作,城管科工作人员联合执法大队队员对辖区内存在的蜂窝煤使用用户进行了彻底的整治,截至目前,三环路内已经达到全面禁煤。

2.为加大水环境治理工作,我办积极想办法全力配合区统筹局按时完成了鸡公堰斗渠、围机沟、鸡公堰、簇桥排洪河、三吏堰、黄堰河全线截污、清淤工作,并得到了区委主要领导的肯定。投入30万余元加强河道打漂及两岸垃圾清理工作,整治后的河渠水质得到明显改善,受到了辖区居民的一致好评。

进一步加大了商招店招的管理,对沿街商铺做好动态监管,及时规范招牌设置,定时进行了安全检查。投入资金13万余元对南桥二路主要路段招牌进行了统一制作,发动武侯大道三河段商家自行对不规范商招店招进行了拆除及统一更新。

按照区局下达的绿化目标任务,结合城乡环境综合治理,积极开展“3·12”植树活动,发放宣传资料4500余份,利用拆迁地块周边形成的整治盲区,清渣植绿,植树节植绿面积3亩,植树200余株。发动社区大力开展植树工作,较好完成了目标任务,全年新增绿化面积0.03公顷,义务植树3千株,得到区城管局的肯定。

1.道路:全年协调区局有关部门对辖区1090米道路进行了逐步整修。其中结合河道治污工程,整修了太平寺西路、太平寺东路、围机路南桥村三组段,下半年对沈家桥社区九组变电站路旁200米村道实施了黑化、埋设排水管道近100米,彻底解决了沈家桥九组居民出行和雨季排水的问题,对三河九组长达200余米的损坏道路进行了大修硬化整治,解决了沿线居民出行难的问题,办事处投入资金3万余元对沈家桥九组窗帘城边村道实施了树池裸土彩砖铺设及河渠堡坎整治。

2.公益场所:投入资金8万余元对南桥新居广场进行了彻底大修,铺设大理石地砖90平方米,更换排水设施110米,植绿60平方米,保障了辖区居民业余文化休闲场地的完整、美观。

较好开展了国家卫生城市复查迎检工作,发现问题及时整改,建立了群众诉求问题日常工作台账,对群众反映的问题处置快速准确。建立健全了组织机构,落实了防治措施,按时上报了工作目标双月报。扎实开展爱国卫生工作,在除“四害”工作中我办共开展公共区域集中消杀行动6次,采用机动喷雾器和点位药物投放等多种方式进行消杀除害,并进行张贴《鼠药(蟑螂药)投放温馨提示》,避免人畜中毒,投放饵盒300个,发放鼠药200公斤;6月份入汛以来,及时安排对多个居民院落进行了集中消杀防疫,较好地做好了传染病的防控工作。被四川省爱国卫生运动委员会命名为“四川省卫生单位”。

加强汛期的应急值守工作,充分做到资金保障、物资保障、人员保障。投入资金4万余元对和高新相邻的三河社区九组的排洪渠实施了堡坎和修建沟渠垃圾沉淀过滤池工程。确保了今年安全度汛。

针对辖区地势低洼,基础设施不健全,雨季容易发生洪涝的特点,再次修订并下发了《街道办事处防汛救灾实施方案》,进一步明确责任分工,组织了民兵应急分队,各社区及部分重点单位相应成立了防汛抢险队伍,严格执行24小时带班值班制度。防汛工作坚决落实四个“到位”,即专项资金落实到位、保障物资储备到位、责任人员布防到位、隐患排查整改到位。结合“四改六治理”河道治污,协调上级职能部门疏浚护堤1772米,消除内涝居民点位3个。汛期内,我办共出动巡查车辆80余台次,巡查执行人员210余人次,消除安全隐患点位13处。

通过街道各科室、村组、企事业单位的积极努力,防治结合,自入汛以来几次大的降雨过程均未在我办辖区造成洪涝灾害。

在去年数字化城管工作取得较好成绩的基础上,进一步抓好数字化城管案件的处理及回复工作,努力在提高案件办理综合绩效上下功夫。1~10月数字化城管区域化评价9次获得涉农街道排名第一,取得较好成绩。目前街道城管数字化指挥平台正按照上级要求紧锣密鼓顺利建设中。

在今年的城乡综合环境治理过程中,虽然未出现大的纰漏,得到上级的表扬,但是在日常管理工作中还存在着一定问题。一是,城乡综合环境治理宣传氛围亟待增强,公众对城市管理支持和参与度不高,自上而下与自下而上的参与路径不平衡。二是涉农区域的市政基础设施、城市规划建设贷账太多,起步低,与城区的工作要求和标准相比存在先天不足,需要在日常工作中付出更多艰辛。

辖区属涉农区域,部分经营户租用村民剩余房屋或空余场地开设废品收购站点,对辖区环境影响较大。无证或一证多址经营现象严重,亟待上级职能部门牵头开展行业规范及行业执法。

20xx年我街道城市管理工作将结合市、区关于涉农区域城乡环境综合治理的工作部署,继续深入贯彻落实推进“四改六治理”工作,以清洁家园、美化环境为目标,结合辖区特点,改善硬件,夯实基础,围绕“卫生、秩序、设施”三好目标,致力城市管理的末端治理;加大政策宣传力度,积极推进老旧院落改造并配合区级部门完成辖区道路景观打造;不断提升城市管理工作水平,借助城市管理数字化指挥平台,建立更加科学高效监督考核系统,形成区域治理常态,为改善辖区人居环境不懈努力。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇四

c街道办事处成立以来,以三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届三中、四中全会精神,紧紧围绕发展与稳定这两大主题,以城市扩容为契机,狠抓以三产为主的二、三产业的发展,政府各项工作取得了新的成绩,现将2004工作总结如下:

一、开展工作情况:

(一)经济工作:

围绕年初制定的奋斗目标,全年共完成经济总收入20850万元,完成年计划的119.14%,其中二、三产业收入18900万元,完成计划的115.41%,畜牧业收入858万元,完成年计划的100.23%。人均收入年初计划5394元,实际达到5464元,人均增收440元。主要做了以下几方面的工作:

3)、完成了c路征地工作,征用d二村土地34.91亩、征地款104.73万元;

4)、完成了d路征地工作,征用g村土地9.15亩、征地款27.45万元。

(二)劳动力转移工作。

随着城市扩容进程的加快,为有效地转移农村富余劳动力,增加农民收入,妥善解决好人地矛盾突出的问题,办事处今年进一步加大了劳动力转移工作力度,一是积极组织富余劳动力参加各类培训,引导他们转变择业观念,提高劳动技能;二是广开门路,利用我处的地因优势,开辟多种就业渠道,创造就业机会,多方增加农民收入;三是建立富余劳动力档案,实施动态管理,每周向各村下发用工信息。截止目前,共转移各行业农村富余劳动力660人,完成全年任务153.5%,其中:开发性岗位10人,公益性岗位20人;新增创收237.6万元,完成全年任务184.2%;全年培训700余人。

(三)信访工作:

办事处成立以来,党工委把信访工作做为一切工作的重中之重,从源头抓起,从一些容易引发上访问题的宅基地、户口等问题抓起,制定了如宅基地管理制度、户口管理制度、财务管理制度等各项制度,并严格执行,同时在工作中做到七个结合,一、把信访工作与党建工作结合起来,在抓党建工作的同时抓信访工作,首先抓好党支部书记第一责任人的责任追究工作,制定了严格的奖惩办法,哪个村上出现上访问题首先要追究党支部书记的责任,其次狠抓村两委成员信访责任工作的落实,各村按照村“两委”成员的多少划分若干责任区,各守一方,做好群众工作,三是狠抓党员承诺服务区工作,通过党员包片、党员包户,做好各村稳定工作;二、把信访工作与片区民警抓社会治安综合治理工作结合起来,通过把各片区是党员的民警任命为党支部副书记的试点,要求其在抓好社会治安工作的同时,分工主抓信访工作,把一些苗头性、倾向性问题解决在萌芽状态;三、把信访工作与司法调解工作结合起来,首先在领导分工过程中把信访工作与司法工作分到一个领导身上,便于协调,其次把信访办与司法所合并办公,共同接待来访群众。并在信访工作人员下访的同时,宣传法律、法规、政策,提高群众依法办事的意识;四、把信访工作与劳动力转移工作结合起来,加大劳动力转移工作力度,办事处劳动力转移办人员每天深入各单位、各部门了解各单位用工情况,争取岗位,同时每天定期发布用工信息,并且定期对各村的富余劳动力进行培训,把农村富余劳动力全部分派到各个用工单位,把广大群众的思想转移到发展经济上来,减少上访;五、把第一责任人抓信访工作与协调责任人抓信访工作结合起来,对一些上访热点、难点问题及缠访人员,办事处制定了第一责任人和协调责任人包案制度,共同做好其思想工作;六、在处理遗留问题过程中,按照尊重历史与照顾现实相结合的原则,如今年在处理中沟村外嫁女二轮土地的问题时,办事处在通过大量调查的基础上,请示市政府同意给其补上二轮土地,使遗留问题得到彻底解决,受到村民的一致好评;七、信访工作与包村工作相结合,在认真解决好各类上访问题的同时,办事处领导、驻村工作队员及信访办包片干部定期深入各村入户,掌握村民的思想动态,把各类问题处理在萌芽状态,通过各类行之有效的措施,使办事处上访量较年初大大下降。截止日前全年办事处共接待群众来信来访462人次,其中:个人访83人次,重访39人次,集体上访群众36批377人次,重访21批268人次;市信访局交办案件8件,办结7件;市领导批示5件,办结4件。

(四)环境卫生工作:

一是办事处成立环境卫生综合整治领导小组,切实加强了对环境卫生工作的领导,处领导实行分片包点负责制,同时各村也成立相应组织机构,指定专人负责,把此项工作切实纳入议事日程,形成齐抓共管的局面。二是办事处先后两次召开了环境卫生综合整治工作,结合办事处的实际,制定下发了《c办事处配合x市创建国家卫生城市安排意见》、《c办事处迎接自治州成立50周年城市环境卫生综合整治工作安排》等,建立健全了环境卫生长效管理机制。三是下大力气对卫生“钉子村”进行整治。主要针对居民点道路两旁的乱堆柴草、乱养牲畜、乱建旱厕等现象进行“地毯式”彻底清理整治,全年共出动清运车辆60余次,铲车6次,清理建筑垃圾500余吨,生活垃圾220余吨,清理道路两旁柴草2.5平方公里,清除卫生死角12处,建立相应约束机制,使卫生“钉子村”的环境卫生有了大的改观。四是加大对园丰农副产品市场有限责任公司卫生整治力度,先后投入10万元对市场的硬件进行了改造,安排14名专职卫生人员,并签定卫生管理合同。

(五)计划生育工作:

一是以“科技之冬”、“科普宣传月”、“科技、文化、卫生三下乡”“万人游园会”为契机,对辖区村民进行“一法四规”培训和计划生育宣传,一年来共举办培训班15期,参加培训人数达2700人,发放各种宣传材料45000余份,播放电教片8场,举办咨询活动12次,参加人数达4800人次。二是表彰奖励先进,开展岗位练兵,使基层妇干达到思想好、作风正、会管理、业务熟;三是做好各类统计账目登记造册工作,开展了两次全面大清查,把流动人口计划生育工作纳入规范化管理;四是深入开展“婚育新风进万家”活动,加快推进计划生育村民自治步伐,现辖区7个村委会已逐一落实独生子女保健费、双女户慰问、村提留免交等优惠政策,现辖区领取计划生育“光荣证”人数为396人,优惠政策兑现率达87.8%;五是倡导计划生育优质服务,切实保障育龄妇女合法权益,全年对辖区已婚育龄妇女开展查环、查孕1200人次;六是大力开展走访慰问,在“三八”、“春节”、“计生协成立24周年”期间对辖区领证和双女户及计生协“五老”人员进行慰问、共计慰问领证家庭227户、双女户37户、“五老”人员15户。

(六)社会治安综合治理工作。

配合基层创安建设年和新一轮安全创建活动,认真开展农村反邪教警示教育活动,和综治活动,共举办学习班19期,发放宣传图片1100份,并进行入户宣传,入户率达100%。同时认真落实综合治理一票否决制,如今年对辖区一个单位进行治安处罚、进行通报,并建议取消文明单位称号。另一方面充分发挥治安联防队的作用,落实三防措施,现辖区各类治安案件大幅降低,重点整治单位八工一村的治安形式也大有好转。

(七)、统战、民族宗教、民政、残联、老龄工作。

一是成立组织机构,出台实施意见,建立健全相关制度,责任到人、落实到位;二是通过积极入户调查,宣传教育、节假日慰问,使辖区居民对各项政策及法规有了进一步了解,并解决了部分村民生产生活中的实际困难,全年共发放各类慰问金及慰问品22000元,每月发放最低生活保障金1510元。

(八)、文体工作:

目前我处文化体育阵地设施健全、设备齐全。今年为丰富群众生活,全面占领农村思想阵地,全年办事处共开展文体活动12次,包括:庆“三八”文艺汇演、“七一”首届全民运动会、彩色周末暨“北京新秧歌”大赛等等。参加x市举办文体活动7次,所属辖区村组开展文体活动都在5次以上,全年辖区文化体育事业得到了蓬勃发展。

二、工作中存在的问题:

二是经过努力,虽然信访量有所下降,但存在的信访遗留问题还有待于进一步解决。

三是需积极引导农民开展多种经营,同时亟需进一步拓宽劳动力转移的渠道,有序加快劳动力转移。

三、几点建议:

1、建议市委、市人民政府对多年无理缠访,及组织煸动上访者依法采取整治,在树立正气的同时,保持牢固的社会稳定局面。

2、建议市委、市人民政府在多年支持原城郊经济发展的基础上,继续加大力度给我处在各工作中适当的政策倾斜。如:在村集体改制、现企业扩容发展过程中和村级农民安置项目建设手续申报,审批方面给予快报、快批等。

四、2005年工作打算:

2004年11月15日。

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街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇五

按照“解决民生、保障民生、改善民生”的工作要求和“以人为本,服务群众”的工作理念,把老百姓最关心的事、最需要解决的事做好抓出成效。

(1)劳动保障工作有序推进。通过电视广播、发放宣传单、现场咨询等形式,加大宣传力度,增强居民参保意识。截止现在,共为2877人办理了医疗保险,缴纳金额346480元;为747人办理了养老保险,缴纳金额81300元;为80名“4050”灵活就业人员申请社会保险费补贴进行了审核登记;对街道、社区公益性岗位的工作人员进行了相关业务培训和考核,并为110名公益性岗位工作人员发放补贴258600元。

(2)计生工作开展到位。一是依托便民服务中心,为群众提供“一站式”服务,共办理一胎登记证67个,一胎生育证154个,流动人口婚育证明22份。二是对新旧pis人口信息管理系统、省流动人口管理信息系统、计划生育药具管理信息系统基础数据进行核查纠错,现新pis系统剩余无法修改错误44例,纠错完成率达99.8%。三是以活动促服务,联合县人口计生局开展了以“关爱妇女、和谐计生”为主题的宣传服务活动,发放宣传资料3000份,避孕药具400余份;9月24日,开展了“金秋送温暖,关爱流动人口母亲健康行动”活动,为辖区内500多名流动已婚育龄妇女、下岗女工进行了生殖健康综合防治检查;10月25日,邀请县计生协会妇科专家,在新华东社区举办了以“关爱女性,关爱乳腺健康”为主题的公益讲座一场,提高了女性“无病早预防、小病早发现、大病早治疗”的生殖保健意识。

(3)保障性住房工作稳步推进。配合住建局等相关部门通过查、(查验有效证件)看、(察看居住环境)问、(问询生活、工作情况)访、(访问周边邻居)核、(核实档案资料)五种形式对辖区保障性住房申请户进行了调查走访,对初步符合条件的141户保障性住房申请户进行了集体公议、打分,为其中73户配租了经济适用房,同时还为302户住房困难户发放住房货币补贴40万元。

(4)民政工作卓有成效。一是低保家庭信息资料进一步完善。历时2个月,对辖区1778户低保户家庭信息采取登门入户的形式逐一进行核查,建立了数据准确的低保户家庭电子版信息备案。通过信息比对,共核查出问题信息户236户,对国家审计署专项资金检查组核查出的74件问题信息,进行了细致的入户核对,认真做了核查笔录,准确掌握了问题信息户的实际情况;目前,已为145户低保申请户办理了低保,77户低保户被取消享受低保资格,11户低保户被降低享保标准。二是救助工作及时到位。依托街道便民服务中心,为396户低保特困户发放两节慰问金118800元;办理医疗救助89人次,其中重特大疾病患者26人次;办理临时救助38人次,发放医疗救助资金40余万元;三是优抚工作稳中求进。为39名优抚军人办理了医疗保险,其中办理职工医疗保险37名,办理职工居民医疗保险2名;为6名优抚军人办理了农村籍退役士兵优抚补贴;1月-10月,发放优抚金50余万元。四是特殊人群调查圆满结束。辖区内60岁以上老人达到2654人,低保户中的重特大疾病患者达到95人,建立了特殊人群详细信息档案。此外,完成了两个社区居委会2012年低保年检工作,地名志编写工作已通过审查。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇六

在xxxx年应急工作中,x街道办事处认真落实应急管理工作要求,积极完善应急管理体制建设、宣传培训、处置演练等工作,应急能力得以巩固和加强,维护了机关安全稳定,促进了办事处各项工作平稳开展。现将工作情况总结如下:

一是充实领导小组成员。调整充实了我处应急管理工作领导小组,办事处书记戴运书同志任组长,党工委副书记田福盈同志具体分管,各分管领导和各科室负责人为成员,主要负责应急管理工作的研究协调、组织实施、督促检查和考评管理,由党政办公室具体负责日常工作,并配备了相应的工作人员。

二是加强目标管理考核。将应急管理工作纳入科室目标管理,与先进科室和优秀工作人员评定工作挂钩。具体实施中,由办事处应急工作领导小组及办公室不定期进行抽查和督查,凡是应急管理和处置日常工作不到位,造成负面影响的,年度考核一票否决。

一是加强学习教育。结合办事处工作安排,制定《x街道办事处突发公共事件应急预案》,组织全体干部职工学习《中华人民共和国突发事件应对法》、《突发事件应急预案管理办法》等法规和文件,按照成华区政府应急工作部署和安排,对新进人员组织学习测试,提高干部职工对应急管理工作的认识和对突发事件的处置能力。

二是重视督促指导。结合办事处工作职能,督促辖区企事业单位制定完善应急预案,开展应急知识“进社区、进学校、进企业、进家庭”等活动,并会同相关部门组织开展消防抢险、防汛救灾应急演练,提高相关人员的应急处置能力,在辖区广泛形成重视应急管理和突发事件处置的共识。

认真执行领导带班和干部值班制度,办事处值班电话xx小时畅通,节假日期间每天安排专人值班,禁止机关工勤人员节假日值班。严格值班纪律,带班领导保持通讯畅通,不得离开中心城区,重大节假日、敏感时期不得离开成华区,值班干部xx小时在岗,做到值班记录完整,事务受理及时,交接手续规范。指定专人负责网络问政工作,受理后及时向办事处领导报告,并按处置程序认真办理,在规定的时限内回复当事人,确保了上下、内外信息通畅,及时处理了x小时以外和节假日期间区委、区政府交办的急、难任务,未出现疏漏情况。

(一)“冶金宿舍退休职工集体上访堵门”事件发生后,第一时间内领导、工作人员到岗,并及时协调解决。

(三)布丁酒店商务纠纷拆除过程发生封堵事件,导致该路段交通严重堵塞。街道、派出所及社区工作人员立即赶赴现场,向商家做宣传解释工作,并对现场交通进行疏导,同时将此情况上报,经过派出所、街道、社区工作人员的努力劝导,迅速解决了纠纷。

一是针对辖区地铁施工、二环路改造、“北改”和市场调迁,采取“一个领导、一个科室、一个网格(市场)应急机制,定员、定人、定岗,责任到人到点;对市场调迁特别时期,启动”五警联动“应急机制,实行领导xx小时在岗带班,城管科xx小时现场值班,驷马桥、x交通秩序明显加强。

二是督促社区、辖区企事业单位做好应急预案编制工作,加强与办事处应急预案的对接,及时修订应急预案,不断提高预案完整性和可操作性。

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街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇七

xxxx年,x街道按照市委、市政府和区委、区政府及区应急办有关应急管理工作的有关指示精神,通过制定预案、应急演练等系列措施,在大家的共同努力,我x街道的应急管理工作取得了一定的实效。现就x街道xxxx年的应急管理工作作如下总结:

自xxxx年年初开始,街道党政领导对应急管理工作高度重视,列入了党工委议事日程表,并召开专题会议进行安排布署,成立了领导小组,明确了各自的职责,同时也统一了大家的思想认识,为如何做好应急管理工作提供了坚强的组织保障。

1、一年来我们按照上级的文件精神要求,各办所都制定了相关的应急预案。例如:综治办制定了:“关于认真贯彻落实xxxx年x月xx日的维稳工作精神,特制定重大突发事件处置的实施预案”、“x街道关于重大突发事件处置的实施预案”、“x街道办关于重大信访突发事件处置的实施预案”;社会事务办制定了“食品安全事故应急预案”、“突发公共卫生事件应急预案”;社区管理服务中心制定了“防汛工作预案”;安办制定了“安全事故救援体系的预案”等一系列预案。

2、各办对制定的应急预案都分别进行了一次以上的工作方案演练,有机关干部、各企事业单位的相关领导、各社区两委干部、抽调了部分的群众参加,演练的效果都很好,社会各界人士都非常支持这项工作,同时已得到人民群众的认可。特别是“”汶川大地震发生后,领导小组人员立即各就各位,按照制定的预案,各施其职,各负其责,保证了街道抗震救灾工作有条不紊地开展。

虽然我街道的应急管理工作在xxxx年里取得了一定的成绩,但离上级的要求还有一定的差距,主要表现在个别干部及企业老总对应急演练的认识还不够,认为是做形式,图完成任务。针对存在的问题,我街道在今后的工作中将结合实际,扬长避短,不断加以改进完善,力争在今年的基础上一个台阶。

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街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇八

我办事处安全工作紧紧围绕工作大局,认真按照市安委会对我办事处安全工作的要求,不断完善和落实工作措施,以突出控制城区火灾发生和减少火灾损失、用电和用气人员伤亡,加强对民营企业、危化品的安全监督为工作重点,确保方亭城区无重大安全生产事故的发生,圆满完成了目标。现就我办事处20xx年安全工作进行总结。

为了提高过渡期间灾民集中安置点的安全监督管理水平,预防和遏制广大灾民再次遭受各类安全事故袭击,保障广大人民群众生命和财产安全,我办事处结合实际情况,制定完善了《万科小区灾民集中安置点安全生产责任制度》、《万科小区安全检查及隐患排查整改报告制度》、万科小区置点安全事故应急救援制度》、《科小区安置点安全事故报告制度》,落实了相关责任人,并明确其工作职责和具体工作方案。并定期请消防部门进行消防演练,对板房居民进行安全知识培训。进一步落实安全责任追究制度,从根本上加强了安置点用水、用电、用气、用火、防雷等安全,保障入住居民的安全过渡。

办事处安委会组织社区并牵头相关单位不定期对城区进行全面的安全检查和抽查,针对检查出的各类安全隐患,立即制定相应整改措施,及时消除安全隐患。各社区、民营企业对安全工作也相当重视,对发现的各类隐患及时上报、及时整改。

街道办事处积极组织协调市上相关部门及各社区利用安全生产例会、安全培训会议、并结合重大节日和全民安全月活动,加大对城区以防火、交通安全、民营企业的安全生产宣传教育工作,并利用电视、报刊、社区墙报、板报、专栏等多种形式对广大社区居民进行大张旗鼓的宣传,做到家喻户晓,使安全意识深入人心。

(一)安全生产“三项行动”

办事处坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面开展安全生产“三项行动”,成立了安全生产“三项行动”领导小组,加强对活动的组织领导。并召开了由社区、辖区民营企业参加的`专题会议,研究部署工作的落实。认真落实安全生产检查制度。各社区和各生产单位对隐患排查治理专项行动工作做了安排部署,制定了行动方案,落实专人负责,将专项行动落实到具体部门、项目,并认真进行自查和处置,切实排查和整治一批安全隐患;组织、安排、督查本单位对照所属行业和领域的专项行动重点内容进行自查自改。

(二)危险化学品、烟花爆竹安全专项整治。

办事处安办对危化品生产企业、危化品使用企业、加油站、加气站、罐装液化气经销门市部及烟花爆竹经销点,进行查“三违”、查隐患、查制度、查培训、查应急救援体系等的“五查”活动,对危险源进行排查,对所查出的问题,督促进行整改;对危化品生产、使用企业要加强危化品出入库房及运输过程中的监控;对烟花爆竹经销点要查制度、查消防隐患,督促其安全达标,重点查处非法销售和不规范储存;对加油站、加气站、液化气经销点要查制度、查职责、查消防隐患,严格防火措施,消除火灾隐患。

(三)公众聚集场所消防专项整治。

办事处安办不定期对学校、商场等人员集中聚集的公众场所开展专项检查。重点对其安全机构、安全制度制定情况进行检查,并要求其负责人对其楼梯、过道、通道、消防设施、设备等进行隐患排查,并敦促其做好安全保障和应急救援措施。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇九

街道人大工委组织代表认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大报告,建立健全了《人大常委会街道工委会议制度》、《人大常委会街道工委联系代表制度》、《二七区人大代表守则》、《二七人大代表常委会人大代表联系选民办法》等制度,制定了代表学习制度、视察制度、活动制度等。学习采用集中学习和自学相结合的方式进行。通过学习,提高了代表们参政、议政的积极性和自觉性。

街道人大工委牢牢抓住经济发展这个中心,围绕改革、发展、

稳定这个大局,积极搭建人大代表在休会期间联系沟通的平台,充分调动代表履行职能的积极性。一是凡涉及政治稳定、经济发展、关系群众切身利益的大事,我们邀请辖区内各级人大代表、政协委员、各党派、无党派、民族宗教、企业法人等知名人士通过召开人大代表联谊会、座谈会等形式向他们通报情况,宣传政策,征求意见。二是积极开展调查研究及视察活动。人工委结合辖区实际和群众关注的`问题,认真组织人大代表视察活动,做好代表视察的准备工作,提高代表活动质量。

2011年是省会郑州创建全国文明城市工作的迎检年、攻坚年和决战年。德化街街道人大代表积极为郑州市“创文”工作建言献策。针对学校路段每到放学、上学时间就会出现大塞车现象,代表们提出了教育、引导家长做文明市民。针对交通秩序、环境卫生等方面,人大代表纷纷发表了自己的见解。人大代表将在创建全国文明城市的工作中发挥监督作用,提出了有水平、有质量的建议,共同推进创文工作的开展。

总结上述工作,在取得成绩的同时,我们清楚地看到在工作中还存在着不少问题,有待于进一步研究解决,如代表们平时忙于事务,代表活动参加的比较少,人大工作宣传力度不够等问题。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇十

今年以来,文昌街道党工委、办事处坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻十六届三中全会精神,紧紧围绕区委、区政府的整体工作部署,以撤镇设办为新的契机,结合文昌实际,按照“围绕中心,创新环境,工业带动,三产共兴,发挥优势,加快发展”的整体工作思路,团结带领广大干部群众,解放思想,干事创业,自我加压,加快发展,经济建设及各项社会事业呈现出快速健康发展的良好势头,全面完成了区委、区政府下达的各项任务指标。今年全办事处农业及限额以上工业增加值完成4.81亿元,实现地方财政收入1730万元,分别增长23.1%和18.1%;全社会固定资产投资3.5亿元,社会商品零售额3.36亿元,分别增长28.8%和15.8%;实际利用外资150万美元,出口创汇120万美元;农民人均纯收入4132元,比上年增长11.4%。目前,全办事处上下政治稳定,社会安定,人心思上,各项工作开创了新的局面,出现了新的起色。总结过去一年的工作,主要表现在以下几个方面:

(二)招商引资工作取得明显成效。,全办事处引进项目和重点建设项目23项(引进外资企业3家)。其中,已建成投产的6项,正在建设的项目13项,签定合同和协议的4项。合同利用资金达12.95亿元,投入资金2.13亿元。建成投产的项目:一是济南奥森电气设备有限公司,投资1600万元,占地30亩。主要生产表箱盒、高低压配电盘等电器设备,已建成投产,形成年销售收入过千万元,利税过百万元的能力。二是济南鑫森服装有限公司,由韩国客商投资50万美元建成的一家韩国独资企业,主要产品出口韩国和日本。已全面投产,形成年出口创汇过百万美元的创汇企业。三是济南景福宫餐饮娱乐有限公司,由韩国程先生投资60万美元,利用港基公司1.1万平方米厂房,从事餐饮、娱乐经营活动,已投入运营。四是济南振强电器有限公司,与美国艾幕森制造有限公司合作,投资300万元,主要生产小五金出口产品。五是稀土抑菌喷剂项目,投资300多万元,占地35亩,是由长清制药厂与烟台保华研究所联合开发项目,现已投产,形成年产值过500万,利税过100万的能力。六是生物阻燃活性剂有限公司,位于济南经济开发区科技研发园,投资600万元,占地12亩,主要生产生物阻燃剂母液和生物活性酒。现已投产,形成年产值1000万元,利税过100万元的能力。正在建设的项目13项:一是佳宝高产奶牛科技推广基地,该项目位于农业精品园,占地243亩,计划投资7800万元,建设拥有5000头奶牛的佳宝生态奶牛养殖基地,现已建成牛舍6000平方米,年底准备购入奶牛1500头。二是明珠新世纪广场,占地106亩,投资1.2亿元,建设商业面积6.5万平方,现正在加紧建设,建成后将成为全市单体面积最大的商业设施。三是东西八里大学城安置区,总投资5个亿,共建设楼房135栋,建设面积60万平方米,公建部分13万平方米。现已完成拆移132户,面积1.6万平方米,开工楼房108栋,开工面积60万平方米。四是长泰大厦,总投资5200万元,总建筑面积3.7万平方米,现已建成长泰生产调度楼,长泰大厦正在加紧建设。五是长兴大厦,占地50亩,投资1.2亿元,建设面积3.3万平方米,楼高26层,为长清第一高层大厦,整个工程进展顺利,预计5月建成投入使用。六是济南腾发科贸有限公司,占地40亩,位于济南经济开发区科技研发园,投资1000万,主要生产高附加值的特种工业燃气,现正在加紧建设中。预计投产后,可实现年产值1000万元,利税120万元。七是济南大泰公司奶牛养殖基地,占地200亩,总投资3000万元,建设奶牛饲养规模在3000头以上的现代化奶牛饲养、奶产品加工基地。八是贵捷机电公司,位于济南经济开发区科技研发园,占地26亩,投资800万元,主要生产空调配件,预计年产值可实现万元,利税120万元。九是三顺达汽训有限公司,位于济南经济开发区科技研发园,占地126亩,由三顺达汽校与济南交警大队共同投资1500万元,建设一个拥有教练车200辆、年培训汽车驾驶员五千人以上的大型培训基地,整个工程进展顺利。十是省政府机关战时人口疏散基地,征用土地600亩(山体流域2100亩),位于卧牛山寨,建筑面积2万平方米,由省人防办投资1.3亿元开发建设战时仓储、救援、疏散基地和教育、接待、会议中心,整个工程进展顺利。十一是文昌商城,包括文昌商厦和文昌步行街,共占地48亩,投资5000万元,建筑面积3.8万平方米。文昌步行街预计年底可建成投入使用,文昌商厦明年8月份建成投入使用。十二是供销综合楼,建设面积1.3万平方米,是由办事处供销社投资1200万元建设的集商业、办公楼于一体的综合楼,预计工程203月完工。十三是村村通工程,全长9.8公里,投资260万元,现已全部建成通车。签定合同和协议的项目:一是黄金工业园,占地500亩,投资1.2亿元,现已到位资金1800万元,建设纳米金刚石、黄金制药等项目,已签定合同,正在办理土地手续。二是明湖电厂,由明湖电厂和市供电公司联合投资4.5亿元,兴建占地600亩的长清电厂,正在办理规划、土地的有关手续。三是国家煤炭部设计院整体搬迁项目,占地200亩,投资1亿元,是一家集设计、科研、生产为一体的大型企业,预计建成后,可形成年产值3亿以上,利税3000万以上的能力。四是粉煤灰项目,占地50亩,由温州客商与万昌公司合作投资800万元,利用粉煤灰高科技技术生产建筑用砖和板材。预计可形成年产值2000万元,利税300万元的能力。以上项目的引进和建设必将为文昌经济发展注入新的生机与活力,必将为全区经济发展做出新的贡献。

在抓好招商引资的同时,我们还始终坚持大力发展民营经济,狠抓发展环境建设,使民营经济总量和运行质量进一步膨胀和提高。20新发展个体工商业户300户,民营企业60家,总数分别达到2700户和200家。

(三)城市化建设实现新的突破。今年以来,文昌上下牢固树立“围绕城区搞服务,搞好服务促发展”的思想,服务大局,创新环境,全力为重点项目建设搞好协调服务。一是大学城安置区工程。我们抽调精干力量,组成强有力的工作班子,坚持一天一调度,全力为工程建设搞好协调服务,认真解决有关实际困难和问题。截止目前,完成拆移132户,开工楼房108栋,建筑面积达60万平方米,整个工程进展顺利。二是重点城市建设项目工程进展顺利。今年以来,明珠世纪广尝长兴大厦、长泰大厦、文昌商城、供销综合楼、保安大楼等一批重点工程相继开工建设,我们紧紧围绕重点项目,积极搞好协调服务,努力营造良好建设环境,保证了工程的顺利施工。三是村村通工程。坚持将此作为一项民心工程、德政工程、富民工程紧紧抓在手上,本着“干精品、树样板”的原则,加强领导,强化调度,精打细算,狠抓工程进度和施工质量,有力确保了工程的顺利施工,为文昌经济发展提供了良好的'发展环境。该工程全长10公里,投资260万元,现已全面竣工。四是沿黄防汛工程。全长10.5公里,投资150万元,动用土石方27.8万方,工程现已全部完工,具备了抵御黄河5000流量的能力。

(四)农业产业结构调整得到进一步优化。一是四大特色农业产业基地建设初具规模。以袁庄村标准化无公害、有机蔬菜基地为依托,今年新发展无公害蔬菜面积2000亩,已形成万亩无公害蔬菜种植规模;以佳宝、华新、大泰三大奶牛养殖基地为重点,做大做强奶牛养殖业,现已形成3000头奶牛的养殖规模;以前后三、西李、南王苗木花卉基地为依托,大力发展苗木、花卉、牧草业,现已形成6000亩苗木、花卉、牧草的规模;以沿黄20华里防护林带为重点,大力发展沿黄丰产林,现已形成8000亩沿黄速生丰产林规模。二是农业龙头企业建设步伐明显加快。佳宝、华新、大泰、袁庄园、种子合作社、木业等大批农业龙头企业相继建成,“龙头加基地、基地连农户”的格局已逐步形成,必将为农业增效、农民增收做出新的贡献。三是农业生产条件不断改善。我们以世行项目区和沿黄防汛堤为重点,投资940万元,整修加固黄河生产堤10.5公里,整理复垦土地2700多亩,完成各类农田水利建设项目200余项,新打机井210眼,盖机井房240余间,修建桥涵170座,埋设防渗渠25.6万米,疏挖排水沟7000多米,发展喷灌、微灌300亩,新修整修道路34条58公里,栽植路林20余万株,为今后农业的可持续发展增添了后劲。

(五)建安房地产业实现新的膨胀。立足文昌的区位和传统优势,紧紧抓住长清大学城区和新城区建设的大好机遇,加大对港基、长泰、房地产、华新、万昌、中恒六大公司的扶持力度,定期深入企业现场办公,研究发展思路,协调各方关系,认真解决企业发展和项目开发过程中遇到的实际困难和问题,为企业发展创造良好的外部环境,建安房地产业实现了新的膨胀。年,全办事处实现建安产值2.64亿元,税收755万元,分别同比增长25%和27%;在建面积达到60万平方米,在建工程133个,分别增长21%和23%。

(六)圆满完成了财政收入任务。党工委、办事处不断加强对财税工作的领导,强化调度,加大征收和协调力度,财税工作取得新的成绩。2003年,全办事处完成地方财政收入1730万元,增长18.1%。其中,地税完成1153万元,国税完成198万元,分别增长25.7%和17.7%。农税完成366万元,特产税完成22万元,分别增长14.8%和15.8%。一是大力加强财源建设。在巩固港基、长泰、房地产、华新、三顺达等老财源的同时,不断培植了奥森、万昌、中恒、鑫森等一批市场前景好、效益高的新兴财源,确保了财政收入的稳定增长。二是强化税收征管。坚持依法治税,按率计征,不断加大征管力度,做到了领导到位、征管措施到位、工作力度到位,应收尽收。如仅用20余天就全面完成了300多万元的农税征收任务。三是作好节流文章。先后完善了财务管理的各项规章制度,强化资金管理,做到了少花钱、多办事,最大限度地发挥资金效益。

(七)社会稳定工作进一步得到加强。一是调整充实加强稳定工作队伍。针对社会发展的新形势,调整充实了政法和信访工作力量,切实把不稳定因素消灭在基层,解决在萌芽状态。全年没有发生大的集体越级上访案件,全办事处上下政治稳定、社会安定。二是围绕政法信访工作,坚持“两手抓”。一手抓思想政治教育和民主法制教育,教育引导广大农民群众学法、知法、守法,树立了良好的村风、民风;一手抓社会治安综合治理,变上访为下访,做到重点苗头提前预防,全力维护社会稳定。社会治安综合治理工作步入全市、全省先进行列。

(八)党的建设和精神文明建设得到进一步加强。一是深入开展“三级联创”活动。对照“好班子、好队伍、好路子、好机制、好制度”的五好标准,结合冬季党建,重点抓了村级支部班子建设和制度建设,村级班子整体素质明显提高,涌现出了张同新、石绍祥等一大批带领群众共同致富的优秀农村干部,村级班子的战斗力明显增强,为农村经济和各项事业发展提供了有力的组织保证。二是机关工作进一步规范。通过扎实有效地开展“全面提速服务工作、创建高效文明机关”活动,进一步规范完善机关规章制度,提高机关干部的整体素质,转变了工作作风,提高了办事效率。三是党风廉政建设不断加强。以密切党群干群关系为突破口,加大财务开支监督力度,大力推行农村“五民主、两公开”制度建设,完善农村财务双代管制度,从源头上遏制腐败现象的发生,维护了党的先进性和纯洁性。制定下发了廉政建设的“八项规定”,促进了党风政风的明显好转。四是精神文明建设不断创出新的水平。深入开展文明细胞工程和文明一条街创建活动,评选出省级文明单位3个,市级文明单位15个,市级文明村(居)24个,市级文明户800余户,文明标兵户100户,镇级十星级文明户3200户,建成文明街16条,涌现出了薛平香、刘传凤、刘友福等一大批先进典型,树立了良好的村风、民风,全面提升了广大群众的文明素质和文明形象。科技、教育、卫生、计划生育、民政优扶、征兵工作等各项社会事业也取得了新的成绩。

总结过去一年的工作,我们取得了一定成绩,但我们也清醒地看到,工作中还存在着一些问题与不足,主要表现在以下几个方面:一是工业骨干企业数量少、个头不大、整体效益不高;二是农业结构调整的步伐还需进一步加快,还需要进一步培植壮大更多的农业龙头企业;三是少数村级组织战斗力不强,个别党员干部先锋模范作用发挥得不好。对此,我们要高度重视,在今后的工作中采取有效措施,认真加以克服和解决。

明年主要经济指标是:农业及限额以上工业增加值达到5.38亿元,地方财政收入完成1985万元,分别增长11.9%和16.5%;全社会固定资产投资额达到4.26亿元,社会消费品零售额3.84亿元,分别增长21.7%和14.3%,实际利用外资200万美元,出口创汇150万美元,农民人均纯收入4460元,增长7.9%。

围绕上述目标,按照区委、区政府的总体部署,结合文昌实际,党工委、办事处确定,明年总的工作思路是:牢牢把握“一个中心”,重点突出“三个亮点”,加快实现“六个跨越”,开拓创新,扎实工作,努力开创文昌经济和社会各项事业发展的新局面。

牢牢把握“一个中心”就是要更加旗帜鲜明地唱响和把握“经济建设”这个中心。牢固树立发展是硬道理的思想,始终做到文昌上下抓住中心不放松,抓住经济不放松,咬定发展不放松。坚持把加快发展摆在首要位置,牢牢把握加快发展这一主题,以加快发展总揽经济社会发展全局,开创各项工作的新局面。

重点突出“三个亮点”:一是突出抓好城市建设这个亮点。以撤镇设办为新的契机,坚持高起点规划、高标准建设、高效能管理、高水平经营的“四高”要求,突出抓好新城区开发、重点项目建设、大学城安置区、老城改造、城中村改造等项目的建设,进一步加强城市的规划、建设与管理,全面提高城市的建管水平。努力作好经营城市的文章,学会运用市场化的运作手段,吸引社会资金参与城市建设,走“以城聚财、以城兴城”的路子。同时,积极探索社区管理的新路子、新经验。二是突出抓好招商引资这个亮点。坚持把招商引资作为经济工作的重头戏,全党动员,全民参与,狠抓软硬环境建设,加大招商引资的力度,打好招商引资总体战,努力实现招商引资工作的新突破。三是突出抓好财源建设这个亮点。加大招商引资、农业结构调整、民营经济、城市建设工作力度,不断加强财源建设,不断培植新兴财源,加强财税队伍建设,强化税收征管,确保财税有一个较大的增长,为各项社会事业持续快速健康发展提供坚强有力的财力保证。

实现“六个跨越”

(一)以环境创新为重点,实现外向型经济的新跨越。一是进一步优化发展环境。成立专门班子,建立专职队伍,加强软环境建设,以更加开放的环境、更加优惠的政策、更加高效的服务,使外商能够进得来、留得注发展快。二是以外引外。抓住现有两家韩资企业,搞好优质服务,通过以外引外,以商招商,吸引更多的韩国客商到文昌投资兴业。三是主动出击。抓住各种对外经贸访谈会、招商引资洽谈会的有利时机,主动出击,力争再引进几个规模较大的外资项目,千方百计扩大出口创汇,实现外向型经济发展的新跨越。

(二)以农业基地建设为重点,实现农民增收、农业增效的新跨越。一是培植四大产业基地。坚持走“龙头带基地、基地连农户”的发展路子,加快建设万亩无公害蔬菜种植基地、万头奶牛养殖基地、万亩花卉苗木基地、万亩速生丰产林基地等“四个一万”产业基地,逐步实现种植规模化、生产标准化、经营产业化。二是扶持壮大龙头企业。把发展农业龙头企业作为加快农业和农村经济发展的关键措施,重点扶持佳宝、华新、大泰、袁庄园、种子合作社、木业等骨干龙头企业,加大扶持力度、促其加快膨胀,带动农业发展。三是加大基础设施建设。办事处把加大基础设施建设投入作为一项经常性工作,通过引进龙头企业、以奖代补等多种形式,进一步加大农业基础建设的投入,加快农业基本建设步伐,不断改善农业生产条件。

(三)以村党支部建设为重点,实现党的基层组织建设的新跨越。按照“围绕发展配班子,管好干部促发展”的要求,狠抓以农村党支部为核心的村级组织建设。一是抓班子。坚持分类指导,整体推进,全面推行“两推一驯,选好领头人,配强村班子,把一大批政治素质高,发展意识强,办事公道,能带领群众致富的人选进村党支部班子,为农村各项工作的开展提供坚强有力的组织保证。二是抓管理。大力实行民主管理和财务公开制度,积极推行“两本”管理和农村干部规范化管理,狠抓农村后进班子的整改,促进后进班子转化升级,不断提高农村基层组织的凝聚力、战斗力。三是抓作风。一方面加强对党员干部的民主法制教育,增强为民服务意识,切实转变工作作风,求实务实,真抓实干,努力为群众多办实事、多办好事。一方面深入开展党风廉政建设,制定和完善党风廉政建设工作制度、落实党风廉政建设责任制,保持党的纯洁性和先进性,树立起良好的党风,以党的建设推进农村各项工作的健康发展。

(四)以社会文明细胞工程和文明一条街建设为重点,实现农村精神文明建设的新跨越。一是搞好十星级文明户创建工作。采用多种有效形式,抓好《公民道德建设实施纲要》的宣传教育,认真学习“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”等十项“十星级文明户”标准,大力倡导“人人都是投资环境,事事关系两大文明”和“正官德、树民风、促民富”活动,充分发挥精神文明典型的说服教育作用,总结推广一批精神文明建设的好典型,进一步提高社区居民的文明意识、城市意识、社区意识,推动“十星级文明户”评选活动的深入开展,以家庭文明带动全社会文明程度的提升。二是以创建文明街为突破口,提高村级精神文明建设整体水平。从整治环境入手,坚持硬件软件一起抓,要求村村高标准建设一条文明街,使文明街真正成为传播先进文化、传授致富经验、培养健康文明生活方式、美化农村生活环境的思想、科技、文化阵地,实现精神文明建设的新跨越。

(五)以严打整治为重点,实现社会稳定工作的新跨越。牢固树立“稳定压倒一切”的思想,坚持严打方针不动摇,采取集中行动、专项斗争和经常性严打相结合,开展一次声势浩大的严打整治斗争,依法从重从快打击各类犯罪活动,大力整治社会治安秩序。坚持“打防结合,预防为主”的方针,加强社会治安综合治理,推进社会治安防控体系建设。紧紧围绕经济建设和重点项目建设,大力开展信访排查调处活动,完善维护社会稳定的工作机制,全力维护社会稳定,为经济发展和人民群众安居乐业创造更加良好的社会环境。

(六)以实施科教带动战略为重点,实现各项社会事业发展的新跨越。我们坚持“经济建设必须依靠科学技术,科技工作必须面向经济建设”的方针,围绕产业结构调整,加快实施工业科技进步、农业科技推广两大工程,实现科技与经济发展的相互促进。切实把教育摆在优先发展的战略位置,多渠道筹措教育经费,改善办学条件。加大文化事业投入,采用多种形式丰富广大居民的文化生活。牢固树立“安全第一”的观念,坚持不懈地做好安全生产工作。扎扎实实地抓好计划生育工作,加强农村卫生预防保健工作,努力保持在全区的先进地位。以撤镇设办为新的契机,结合街道办事处机构改革,转变工作作风,强化有力措施,提高社区的管理和服务水平,促进科技、教育、卫生、社保、老龄、民兵预备役、计划生育、民政优扶等各项社会事业的协调发展。

总之,我们文昌街道党工委、办事处决心以撤镇设办为新的起点,按照区委、区政府的统一部署,牢固树立超常规、高速度、跨越式发展的新观念,进一步解放思想,更新观念,与时俱进,加快发展,以服从服务于全区三大文明建设为己任,做到精神面貌有新变化,加快发展有新思路,各项工作要开创新局面,不断为“超常规、跨越式建设新长清、建设新文昌”做出新的更大的贡献。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇十一

我司领导高度重视安全保卫反恐防范工作,为有效推进此项工作,专门成立了以公司董事长为组长的反恐防范工作领导小组,反恐办公室设在企业安全综治部,负责统一指挥和组织协调反恐防范工作。我司多次组织召开反恐专题会议,将反恐防范工作进行层层分解,逐级落实,进一步明确、细化了安全责任,确保了反恐防范工作的扎实有效推进。

《门卫管理制度》等一系列工作制度,构建完善的防范制度体系;另一方面通过多种方式,广泛开展“燃气安全、责任如山”安全理念的宣贯工作。利用专题学习、会议、刊物、展板、lcd灯等载体开展宣传动员,大力营造反恐工作氛围,有效加强了员工对于反恐防范工作的紧迫感、责任感和使命感,营造全员参与反恐工作的浓厚氛围。

我司认真履行安全管理职责,按照“统一指挥、协同有序,高度戒备、反应迅速,科学决策、高效处置”的工作原则,全面查找存在的安全隐患和薄弱环节,推行了一系列反恐安全防范举措,确保公司安定有序、和谐发展。

1、组织安保队伍,狠抓人防力量。一是组建了民兵应急队伍,全天候枕戈待旦,随时接受反恐工作任务。二是在各储气站、配气站、cng站、办公楼、综合楼等重点场所严格实行24小时值班制度;节假日各级领导带班制度,坚守岗位,时刻保持临战状态,做到应急车辆、设备、物资、通信联络充分保障。三是加强了各场所的门卫保安力量,严格执行重点场所出入登记制度。四是加大了对各场站、场所、室内外燃气设施的巡查、检查力度,发现破坏燃气设施的行为及时纠正和上报。

2、打造防控系统,畅通信息报送。加强对各个场所的布防,在天然气储气站、配气站、cng加气站、综合大楼、办公楼等场所进行24小时视频监控,目前正逐步引入安装场站周界系统。拓宽信息渠道,加强与政府主管部门、辖区公安机关、社区的联系和信息共享,确保情报信息传递渠道畅通,提高情报信息的传递效率,确保遇有重大紧急情况或获得暴力恐怖线索后,能够快速反应、有效处置。每季度召开安全工作例会,定期分析研究公司安全生产和反恐工作形势,解决工作中存在的问题,学习传达上级相关指示精神,总结和布置工作。

3、开展试点工作,推行共建网建设。开展“燃气安全与服务社区共建网”试点,充分发挥燃气企业的专业技术、管理优势和社区的服务资源功能,加强与社区(小区)的协作互动,搞好庭院和户内燃气管道、设施的安全巡查和隐患整治,构建专业化、规范化、人性化、社会化的燃气安全与服务长效机制,维护燃气公共安全和用户利益,共建安全和谐社区。目前建立了6个示范社区,先行开展试点工作,为共建网建设规范性地全面铺开打下坚实基础。

4、突出工作重点,狠抓排查治理。按照上级要求和公司安全控制计划,通过充实巡检队伍、使用先进检漏设备、运用先进技术经验等方法,提高主动巡检率,及时发现和消除隐患,尤其是针对人口稠密区、商业区和公司各储配站、气站、cng站、公司综合楼等,大力开展日常检查、月度季度检查、节前大检查,对查出的各类隐患落实责任、限期整改。

5、健全完善突发事故应急预案。公司制定了《反恐应急预案》,对企业反恐应急工作的指挥机构、工作职责、报告程序和处置措施做了明确的`规定,保证一旦发生恐怖(突发)事件,能够迅速、高效、有序地开展救援和处置工作。为了落实好反恐预案,公司定期组织了预案演练,并多次参加观摩政府相关部门的综合反恐演练。

1、进一步增强反恐工作意识。从构建和谐社会的大局出发,树立大局意识,增强使命感与责任感,切实抓好燃气安全维护和反恐应急工作。持续加大反恐工作的宣传力度,不断增强全员的反恐意识,克服麻痹大意思想和松懈情绪。

2、不断强化落实工作责任。各级负责人要把安保和反恐工作作为一项重要任务来抓,对安保和反恐工作要亲自部署,形成一级抓一级,层层抓落实的工作局面。各级人员要履行好工作职责,切实保证安保和反恐工作责任落实、富有成效。

3、持续有效的完善工作措施。要继续做好应急队伍建设、门卫、综治、巡查等各项工作,确保不走过场;要不断提高公司反恐技防工作水平,抓紧实施周界系统安装工程,抓紧向公司全部重点区域推广,实现重要场所全布防、零死角;要发动全员、借助外力,加强与主管部门、反恐机关、社区的沟通联系,齐抓共管,不断把企业反恐工作引向持续深入开展。

4、加大检查督促力度。公司领导、安全综治部门要加大检查监督工作力度,对安全保卫和反恐工作落实不到位、执行不得力的部门和人员,要责令整改并依照公司相关制度予以处罚。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇十二

2005年,淮川街道工委、办事处在市委、市政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,围绕“昂首浏阳,阔步十强”的工作目标和“六创”的工作任务,团结拼搏,真抓实干,各项经济指标超额完成,社会各项事业成绩显著,实现了新的历史时期淮川街道的又一次跨越,荣获了长沙市综合实力十强乡镇,湖南省创建和谐社区先进街道,为构建和谐淮川奠定了坚实的基础。

一、经济结构进一步优化,运行质量和效益不断提高。

元,比去年增加了400元。

(一)第三产业主导作用日益增强。立足中心城区的区域优势,大力发展以商贸服务业为主的第三产业,一是通过项目包装推介,招引了福临天厦、优仕领域、太平盛世、北岭顺天新城等产值过亿的房地产工程,房地产业方兴未艾。二是以美林美食、华艺源为代表的餐饮、娱乐行业连锁经营上档升级刺激消费,促使餐饮娱乐市场在运行质量和规模扩张上得到提高和发展。三是通过有选择的引进培育一批交易规模大、辐射能力强、管理科学、运行规范的品牌店,如麦当劳、康星百货、民生药业等餐饮、医药连锁品牌企业,淮川逐渐成为品牌商品经营的洼地,建立起了涵盖社区服务业、信息咨询服务、计算机应用服务、金融保险业、医疗保健服务业等新型多样化的商业贸易业态,第三产业占gdp的比重达到了%。

(二)财政收入高速增长。围绕市政府年初布置的6740万元的任务及办事处制定的7000万元的目标,通过实行党政一把手亲自抓协税护税,实行干部包街道、包企业、包门店,任务完成与工作考核挂钩的征管措施,强化“勤征细管”,采取“一周一督查、一旬一突击”的办法,做到应收尽收。今年1-11月完成财政收入万元,预计到12月可完成万元,同比增加了万元,增长了%,其中地方收入完成万元,同比增长了%。

(三)投资增长保持了较高水平。通过浏阳河中路建设、浏河中学二期工程建设、圭斋路立面改造、背街小巷硬化等城市建设投资项目拉动,引进民合置业等重点投资建设项目推动,对有机化工等企业深入实施技术创新、企业技改和新产品开发三项工程,全年完成工业固定资产投资万元,同比增长了%,完成城市建设投资万元,同比增长了%。

(四)招商引资力度加大。办事处专门成立了招商引资领导机构,制定了招商引资服务办法,开辟了经济服务窗口,对重点企业、规模企业实行领导联点全程跟踪,对新引办的企业全程代办工商、税务等各项审批手续,同时加大了信息收集和项目开发力度,全年共引进广东凯美、台湾以翔化工、香港新晨化工、颐而康保健中心等企业家,引进资金5500万元,超额完成3500万元,已到位资金4870万元,利用外资66.25万美元。

(五)“三农”意识不断增强。“三农”在淮川所占比重不大,但我们始终注重农村发展、农业增产、农民增收,积极搞好新技术、新品种的推广,切实抓住了禽流感的防治和防止涉农案件和事故发生工作,引进了视频农业点播项目,全年完成农业总产值万元,增长%,农民人均纯收入3252元,人均增加300元。

二、发挥党建工作龙头作用,构建和谐发展的新格局。

(一)以党建联席会为平台,构建党建工作新局面。一是加强领导班子建设。以创“四好领导班子”为契机,组织“立党为公、执政为民”的系列学习,提高班子成员的学习力,落实了目标任务负责制、重大问题议事决策制、中心工作分工合作制度等。二是健全了党建网络。4月份成立了党建联席会,同时在社区成立了党建联席分会,组建了10支党员志愿者队伍,开展了12次共驻共建活动。如全年成员单位共为“爱心超市”捐款达5万多元。三是非公经济党建工作充满活力。全年共组建了4个个企业党支部,并在企业支部中开展了“党员示范岗”亮牌服务等系列活动。

(三)保持共产党员先进性教育活动成效显著。在开展保持共产党员先进性教育活动中抓好了“三个环节”、落实了“三个服务”,既圆满完成了上级的规定动作,又根据淮川的特点做好了自选动作。如在“春风行动”、“做一件实事”活动中,共为群众做实事456件,捐款捐物达96548元,帮助失业人员找到了就业岗位16个。分析评议阶段共征集到各类意见和建议236条,整改提高阶段完善了20多项机关管理制度,制定了第“十一个五年”发展规划。通过开展保持共产党员先进性教育活动提高了基层党组织的战斗力和广大共产党员的凝聚力、向心力。

(四)党风廉政建设进一步增强。一是廉政思想教育。采取请市纪委领导讲课、参观反腐倡廉成果展览、探视女子监狱等方式进行反腐倡廉思想教育;二是完善各种制度。出台了重大工程、重大事项决策、实施、监督管理规定、竣工工程审计制度。三是开展系列活动。如每月向干部发送“廉政短信”作温馨提示,举办党纪党规知识抢答比赛,组织机关干部职工、社区干部进行了“廉政承诺签名”活动等。四是实行机关内部政务公开。实行干部任免公开、重大决策公开、财务管理公开、物资管理公开、行政审批公开、廉政情况公开的“六公开”制度,实现了行政事务公正透明。

共开展了文化活动26次,参加人数达2万多人次。四是完成了上级下达我处的.报刊发行任务,创历史新高成绩。五是开展了图书进社区活动。全年共组织图书万册进社区,丰富社区居民读书生活。六是对外宣传氛围浓厚。与浏阳日报开设了“和谐浏阳”专栏,全年媒体推介淮川报道62次。七是统战工作,一年来,对工商联、民主党派、台办、外事、侨联等单位的情况,深入了解,整合资源,形成了统战合力,建立了四大工作机制,重点抓好“三库”建设(招商引资项目库、非公有制企业数据库、民营经济人士人才库)。

(六)人大、政协、群团工作全面发展。一是人大发挥职能作用,组织人大代表对6个单位及八个社区进行了评议;二是政治协商工作,充分调动了政协委员参政议政的能力,组织开展了对工商所等单位的评议,收到了很好的效果;三是党政服务工作,做到了督查经常、政令畅通,信息反馈、及时准确,控源治本、标本兼治。全年共接待处理上访件件,人次,办结案100%;四是坚持党管武装工作,加强了党组织对武装工作的领导。完成了民兵整组和民兵训练任务,做好了转业到淮川地区所有企业的干部的调查摸底和走访慰问工作,发挥应急民兵的作用,做好了预备役登记工作,目前正在为部队输送合格新兵做前期政审等工作,五是群团工作齐发展。共青团以组建青年志愿者队伍为重点,认真抓好青少年政治思想教育,全年共组建了企业团支部3个,组织青年志愿者开展活动26次。妇女联合会在提高妇女素质、维护妇女权益、建设家庭文明方面做出了成绩;联合工会组织开展了庆“五一”广场活动,增强了工会活力;老干、老龄、关协、科协等工作成效明显,“六协”在社区工作发挥了积极的作用。

三、社会各项事业有新的突破,经济社会协调发展。

(一)计划生育工作实现“五连冠”。围绕“保模范,创示范”的工作目标,一是推进居民自治,实行计划生育综合改革。办事处在人力、财力、物力上对计划生育工作实行倾斜,进一步健全了计生管理网络,按居民小区、楼栋、单元等进行科学划块,8个社区均与居民签定了《居民自治公约》。二是建立利益导向机制,深化优质服务。遵循“免费检查,低费治疗”的原则,为育龄妇女进行了乳透、妇检、宫颈涂片等一系列服务,共做b超孕检7000多人次,乳透600多人次,妇科检查400多人次,查出患盆腔肿瘤、盆腔炎55人次,环移位14人次。严格落实奖扶政策,今年来共发放独生子女保健费存折1778本,共计保健费11万元,对15对放弃再生育夫妇给予了一次性奖励,发放奖金1.8万元。三是扩大宣传效应,营造和谐的人口计生环境。街道办事处精心制作了《计划生育服务指南》等宣传资料15000余份,张贴到各社区楼栋、单元,并上户发送到群众手中。同时利用“3・8”妇女节、“5・29”计生协会会员活动周开展主题活动,宣传计划生育基本国策,宣传生殖保健知识,展示社区计划生育精神风貌和事业发展成果,共发放宣传资料2万多份,张贴标语370多条,悬挂横幅60条。通过多方位、立体式的宣传,展示了淮川计划生育工作特色风貌,全面完成了全年工作目标,实现了计划生育率达%,晚婚晚育率达%,落实措施节育率达100%。四是协会工作卓有成效。一年来,计生协会开展“两为两争”活动,利用协会网络,积极开展独生子女保险工作,推动了计划生育优惠政策落实到位,促进了计划生育工作。

(二)社会保障事业稳步前进。社会保障事业是城市街道社会事业工作的重点。为促进社会事业的全面发展,一是积极推进社会保障事业扩面。全年为1700多户居民办理了低保,发放年保障金300多万元,办理医疗保险万元,养老保险万元。为17名贫困学生申请了4.7万元的慈善助学金。为49户居民申请办理了9.84万元大病救助,为16名复退军人申请办理了双定补助。二是建立救助体系。5月份率先建成浏阳市首家“爱心超市”,向社会各界募捐资金物资10万元,全年共救助五保户、特困户人,发放爱心物资折币5万余元。三是实施再就业工程。通过在街道、社区两级成立再就业办公室,主动与餐饮、物业管理公司等企事业单位协调,多渠道、多途径寻找就业岗位,每星期五举办现场招聘会等形式,共为1846名失业居民找到了就业岗位,全年新增加城镇就业人员3045人,西正社区、联城社区、城西社区被评为省级最充分就业社区。

(三)科技教育卫生事业蓬勃发展。积极推进科教兴城,促进了淮川经济快速发展。一年来共引进人才人,如民合化工有限公司主要产品列入了国家重点火炬计划项目,其新研发产品获湖南省科技成果“三等奖”及长沙市级科技成果二等奖。投入1000余万启动了浏阳河二期重点工程建设,全面完成了学校危房改造工作,集中整治了校园周边环境。8个社区建立了卫生服务网点,为社区居民建立了健康档案,免费为居民提供上门低偿的医疗服务,确保居民小病不出社区,大力推进农村合作医疗,获得了二个“第一”,即:农民参保率达到100%,在全市第一个完成任务。

bsp;%,信访件办结率达100%。五是抓好安全工作,确保安全生产。全年共进行各项安全检查、整治活动4次,共查出各类隐患15处,已整改12处,整改率80%,确保了全年无重大伤亡、火灾、盗窃事故,全面实现了安全年;六是依法行政,秉公办事。今年共组织了一次专门的培训和10次以会代训,工委、办事处签发的政策性文件都有法制员签字把关,行政执法人员的执法水平得到不断提升,全年没有因行政执法工作人员作风粗暴造成不良影响的事件发生。

(五)城市建设、城市管理步入正轨。一是做好城市硬化、文章。利用旧城改造的机遇,今年来对指背冲路、烟草一巷、人民东路三条背街小巷进行了全面的改造整治,全力配合市政府搞好了圭斋路立面改造工程,提升了城市品位。二是做好城市序化文章。办事处组织力量,用半年时间,投入经费8万多元,为城区的街、路、巷、居民楼栋、门面全部进行了门牌编码、装订,为规范城市管理打下了坚实的基础。三是做好城市美化文章。我们采取过硬措施对脏、乱、差的背街小巷、卫生死角进行了集中整治,认真抓好了春秋除“四害”工作,完善和健全了健康教育网络,确保了创卫迎检工作和优秀旅游城市的检查验收。四是做好综合整治文章。配合城管局开展了针对非法占地及违章建房行为的专项整治活动,累计拆除各种非法占地建筑物平方米。

四、以打造特色社区为着力点,社区建设渐入佳境。

(一)强化政务服务。我们投入40多万元,率先在全市建立了高规格的服务大厅,实行“敞开式”办公,“一门式”服务,设置了9个职能窗口,承办了50多个服务项目,自5月份运行以来,共承接办理各类事务2000多起,接待来自四省九市的参观人员16批1000多人次,并在全市政务公开会议上作典型发言,从而树立了淮川文明高效的服务型政府形象。同时我们完善了政务公开硬件,公布了应公布的项目,督办了社区居委会、下属单位政务公开工作,达到了政务公开内容齐全、准确,公开率达100%。

(二)健全社区网络。建立了“楼栋-居民小组-社区居委会”三级组织网络体系,明确了楼栋长责任制,实行居民组长工作月汇报制,已形成了以社区居委会为核心,覆盖全社区所有居民群众的信息收集网络和利益协调平台。

(三)完善社区硬件。通过争取财政加大资金投入,协调辖区企事业共驻共建,采取社区资源共享等形式,各社区在新建办公大楼的基础上根据各自特点完善了配套设施,购置了计算机、打印机、室内健身器材、棋牌娱乐设施,新建了室外健身广场,新增了门球场,为社区今后工作上水平、创特色方面奠定了基础。

(四)优化社区服务。围绕完善社区服务功能,社区大力发展公益性服务。针对下岗失业人员的就业需求,联城社区引进了长沙万众合社区服务网络有限公司,拓宽社区服务领域,解决了人实现就业。围绕满足居民生活需求,朝阳社区通过整合社区营业门店资源,将十几家营业门店设为便民服务网点,实行居民只需一个电话,一条龙服务上门的便民利民服务。另外,为提高社区居民的文明素质,各社区广泛深入开展了禁毒、法律、关工、科普、文体、卫生等“六进社区”活动,宣传科学知识,传播先进文化,普及法律知识,完善社区卫生服务,推动社区群众文体活动,增强社区居民环保意识,促进社区精神文明建设。

(五)创建社区特色。年初街道确立了“一居一特”的工作思路,通过实行党政领导干部社区联点,引导社区做好了社区发展科学定位,结合各自具体现状、工作特色和亮点,因地制宜,打造不同的“主题社区”。如:联城社区地处城乡结合部,餐饮、娱乐业等商业发达,又是改制下岗职工集中居住区,环境复杂,社区通过抓社会保障和群防群治入手,创建了“平安社区”、“平安路段”,并在长沙市进行了经验推介。北园社区,依托西湖山绿色天然屏障,突出人居环境的绿化、美化,建设“绿色社区”。西正社区企业改制下岗失业人员多,社区通过拓宽服务领域,千方百计创造就业机会,获得了“最充分就业社区”的荣誉。新北社区通过开展科普进楼栋、进家庭活动,设置百米科普文化长廊等形式提高居民科技素质,今年被评为“长沙市科普文明社区”。北正社区通过相约社区健康行活动,积极引导居民建立科学文明的生活方式和行为方式,着力打造了“健康社区”。朝阳社区通过浓厚的文化活动,优质的社区服务和优良的社区环境,着力打造了“文明社区”。通过主题社区的打造,使各社区的优势得到充分发挥。

回顾一年的工作,艰辛中有喜悦,成功中有不足。虽然取得了一定的成绩,同时也还存在着一些问题和不足,主要表现在:一是经济经济总量不够高。二是干部队伍的整体素质尚有差距。三是社会不稳定因素依然存在。这些问题都有待于2006年进一步完善和解决。

2006年我们将以“打造商务旗舰,进军千强乡镇”为战略目标,为实现平安淮川、数字淮川、人本淮川、亮丽淮川而努力。

中共淮川街道工委。

2005年12月。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇十三

20____年街道办事处在____市委、市政府的高度重视和坚强领导下,以开展“规模拆违”行动为契机,紧紧围绕“一年基本拆除,两年基本清零”的工作目标,努力消化存量违法建筑,以对在建违法建筑设“零容忍”的态度,用铁的决心和手腕依法拆除各类违法建筑。截止12月16日,我辖区完成拆违拆旧383处,面积累计53770.5平方米,巡查发现新增违建面积62处共9915.8平方米,其中已拆除面积9285.8平方米,控违面积630平方米。现将主要工作情况总结汇报如下:

1、加强宣传,形成强大的舆论攻势。

切实加大拆违控违的宣教育,印制发放“到处广大人民群众的公开信”3000余份,张贴宣传标语50条,每天安排一台巡逻车在街头巷尾、重点拆违控违区域广播宣传,各村利用远教广播广泛宣传,使拆违控违工作家喻户晓,人人皆知,形成了强大的舆论攻势。

2、充实人员装备,严格控违考核制度。

一是我街道204年在浏阳率先成立首支防违控违巡查队伍,从机关干部和城管中队抽调4名专职工作人员,市拆违大队安排2名专干,购置了2台摩托车用于控违巡查。今年6月份再新招5名巡查队员,并补充配备3台新摩托车,用于防违控违。二是巡查队伍内部实施严格的巡查考核制度,确立了“六个一”的日常巡查标准,即:第一时间发现、第一时间制止、第一时间报告、第一时间拆除、第一时间清理、第一时间回复。三是对每一次巡查发现的问题建立台账,跟踪巡查,做到常态化管理,从时间、空间上保证了巡查不缺位。四是对重点地域、重点部位每天至少巡查两次,其它地区每天至少巡查一次。五是建立考核机制,将违建纳入办事处机关各网格员和村级目标考核,对巡查人员有祥细的考核规定。

3、创新机制,健全防违控违队伍。

一是推行每日执法车、摩托车巡逻,队员与社区城管专干、整治办工作人员徒步巡查、各网格员巡查的机制。二是健全三支队伍(防违控违巡查队、干部拆违应急队、专业拆违施工队),努力消化存量违法建筑,对在建违法建筑设零容忍,巡查发现新增违法建筑立即组织力量进行拆除,今年南市社区张某和唐洲社区罗某等违法建筑从巡查发现到拆除均在三个小时内,将违法建设制止在萌芽状态。

4、重点布控,对违章建筑“零容忍”。

充分运用专业巡查信息网、网格员信息网、村级信息网和举报的信息网,做到了辖区违建信息掌握实现全面覆盖。联合市拆违控违大队对浦梓港征拆区域、荷中文公路周边、金沙南路、唐洲社区天马大桥匝道片区等区域重点布控,在重点监控区域组织拆除违法面积达3万余平方。四是及时处置各重点区域的违法建设,如组织对嗣同村319国道旁张连英户、杨家弄村西环路口处周明章等户违法建设的强行拆除,震慑了一大批存在侥幸心理的违建户,有效控制了辖区违法建筑的滋生。五是对历史性违章建筑重新摸排建档,抽调办事机处机关干部、国土所、城建所9名干部及村组干部,经过半个月对辖区各社区、街道摸排,将摸排材料整理入册,并将相关情况汇报至市拆违控违办公室,积极与市拆违控违大队联系,组织人员开展拆违工作,从全市范围内集中开展拆违控违行动后,我街道基本上每周组织二次以上的集中拆违行动。

5、积极主动,做好拆违控违信访投诉办理。

对群众通过举报电话、民生通道、12345热线等途径反映的违建问题,不论面积大小、危害轻重,一视同仁、逐一查实,坚决处理到位,并及时将处理结果反馈给投诉者,实现与民意的“无缝对接”。办结群众来信、来电、来访以及上级交办的各类违建投诉件45件,做到及时处理率100%,有效回复率100%,群众满意率100%。

6、准确及时,报送拆违控违各项资料。

及时报送拆违信息,每个星期五按时报送拆违周报,认真做好消防通道、经营场所、餐饮行业违法建筑摸底,积极开展党员干部零违建申报。

拆违工作纷繁复杂,任重道远。来年我们将进一步贯彻落实市委、市政府的指示精神,在街道党委高度重视和正确领导之下,在市拆违办的具体指导下,会更加深入的开展拆违控违工作,切实维护好经济建设的良好环境和市容市貌,切实维护大多数群众的根本利益。一是进一步加大宣传力度,提高群众的大局意识,自觉拆违、控违,减少群众损失。二是进一步完善日常巡查机制,以预防为主,加大巡查和监管力度,将违法建设努力控制在萌芽状态。三是重点对长浏高速南互通、106和319两厢、天马大桥匝道、重点项目区域的历史违法建筑进行拆除。四是进一步加大拆违力度,对新增违法建筑,发现一处拆除一处,对顽固不化的违建户,联合各职能部门,集中力量组织强行拆除,以拆促控。

街道办事处管理工作总结(汇总14篇)篇十四

半年以来,我们主要抓了以下几项工作:

一、加强了队伍建设。一是抓好爱岗敬业教育,树立良好的工作作风。利用培训、计生每月工作例会和廉政谈话等等机会,对计生工作人员进行爱岗敬业教育,倡导“干一行爱一行精一行”;二是改进工作作风,树立优质服务意识。在街道办事窗口和社区工作推行电话预约服务,已经为163位群众进行服务。三是做好廉政防控。从制度上进行防控:对违反计生政策办理证明的,窗口负责收件,计生科通过系统、长途电话、传真等方式进行核实,并登记造册,每周对办结的证明进行抽查。根据自查:今年共征收社会抚养费16例,开出各种计生证明2764份,审批再生育49例(其中单独两孩36例),无一例违反规定。四是加强业务培训,提高业务水平。我们计划每季度进行一至两次计生业务骨干培训班,目前已经进行过两次培训。

二、做好《广东省全员人口信息系统》数据的维护管理工作。共排查公安、民政、医疗机构和综管所提供的各种数据11231条,更新各种信息近3万条。我们加强了对全员人口信息系统的动态监测,在信息协作的反馈率、接收率、及时率、完整率、逻辑准确率、政策生育率、多孩率等等指标方面,计生科每月都对工作站的数据维护更新情况进行检查,并在每月的工作例会上通报,每个季度进行汇总。

三、开展了元旦、春节计生宣传工作。各社区工作站在元旦春节期间,利用了各种形式对计生政策进行宣传,摆摊设点开展计生咨询和现场服务工作,有效地提高了群众的知晓率。

四、落实挂钩帮扶制度,开展春节关爱计生困难家庭活动。共慰问失独家庭七户,慰问困难家庭8户。

五、做好迎接省的平时检查工作。

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