建筑程述职述廉报告(专业18篇)

时间:2025-02-15 作者:梦幻泡

述廉报告是公务员自我监督的重要环节,可以促使公务人员自觉抵制腐败行为,做到忠诚干净担当。以下是一些成功的述廉报告范文,希望能给大家带来一些启发和思考。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇一

我身为党委书记兼总经理,主持着集团公司党委、行政各项工作。07年,我在区委、区政府、区建设局领导的关心与支持下,团结带领公司全体干部职工,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,开拓创新、扎实有效地开展工作,采取了精心革新,细致调整,转机建制等一系列得力措施,顺利完成了07年工作目标任务,产值取得了新突破,经营工作打开了新局面,管理更加规范,职工队伍稳定,公司进入稳健快速发展时期。同时,我还非常注重加强学习,不断提高自身党性修养,提高观察问题、分析问题和解决问题的能力,为公司各项工作做出科学决策。现我将从德、能、勤、绩、廉等方面汇报一年来的履职情况。

一、以学习为第一己任,提高政治理论修养和自身综合素质。

学习不仅是个人进步的需要,也是公司发展的需要,更是社会进步的需要。身为公司第一责任人、区党代表和市人大代表,我深知自己的知识水平和领导能力直接影响到公司的发展和社会的进步。我在繁忙的工作中挤出时间,身体力行,突出理论学习重点,深刻学习“十七”大文件精神,认真领悟科学发展观重要思想,将理论与自身工作、公司发展相结合,与时俱进,力求创新地开展工作。我还坚持召开民主生活会,在会上进行深刻的批评与自我批评,将此作为一面镜子和警钟,时刻鞭励着自己严格要求自己,努力学习,敬业工作。同时,我还组织全体干部职工,在集团公司内深入开展社会主义荣辱观、新党章的学习、并掀起向汉阳区检察院学习的活动高潮,把学习作为重要的政治任务常抓不懈。

07年我还参加了国际项目管理ipmp、建造师、五大员、特种作业的再教育学习和各项政策法规、经营知识的学习,并参加了全国市政协会年会、全国市政协会施工专业委员会年会,通过参加这样大型高层次的会议,加强企业间的横向交流,增长见识,开阔思路。同时,我还积极参加省、市各协会组织的长江隧道、阳逻长江大桥等先进工艺的参观,了解更多先进的经验和做法。

同时,经过两年学习,在07年8月我还顺利地取得了武汉大学mba硕士学位。通过努力学习和兢业工作,在07年我还获得“全国建设系统劳动模范”荣誉称号,获得省、市市政协会授予的“优秀经营者”荣誉称号。

此外,在加强自身学习的同时,我还将07年定为公司“素质提高年”,制定了一系列激励措施,鼓励员工积极学习,尤其是鼓励科级以上干部走出去参加高层次的学习,开拓视野,提高公司的整体素质。

二、以企业发展为第一要务,大胆创新工作方法,培养团结、和谐、高素质的企业团队。

(一)及时调整思路,采取措施,应对新的市场变化,经营业绩取得新突破。

作为公司的总经理,我严格按照公司党委会的决议,带领公司全体干部职工围绕年初签订的目标任务,坚持以市场为导向,在新的招投标办法实施之前,公司采取了经营部归并、成立项目管理处、调整经营工作重点等一系列有效措施,在思想、人员、技术、资源上做了较好的准备,较快地适应了新办法。

同时,集团公司还充分利用了两个优势为打开经营工作的新局面奠定了基础:一是充分、灵活利用集团公司的一级资质和四个子公司的二级资质资源,扩大市场占有面;二是加大投标资信工作运作力度,使银行对我公司出具投标信贷证明不再受额度限制,并且集团公司与各子公司均可共享该信用额度,极大方便了投标工作。

在各项得力措施的激励下,使得07年集团公司经营工作取得了优异成绩:

07年,集团公司先后在黄石、孝感、仙桃、宜昌、鄂州、黄冈等地中标,经营参与范围涉及到15个省市,外地市场实现中标产值2亿元,完成施工产值1亿元。集团公司已与苏州市政、广州市政、中铁十局等一批特级、一级企业建立了合作关系,丰富了经营资源,提供了广阔的交流平台。同时,集团公司还出台了激励措施,鼓励员工到市外工作。

前几年,我公司承接的项目主要以普通的道路排水工程为主,而近年来,武汉市桥梁、隧道等结构工程建设迅猛发展,今年集团公司迅速将经营工作重点调整为攻坚结构工程,结构工程中标产值1.5亿元,取得了较大突破。

在市场更加残酷,难以应对之时,07年集团公司打开了经营工作新局面:完成施工产值3.5亿元,创造了产值新高;四个子公司均超额完成年初制定的产值目标,各子公司市场运作初显成效,初具独立适应市场的能力。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇二

各位读友大家好!你有你的木棉,我有我的文章,为了你的木棉,应读我的文章!若为比翼双飞鸟,定是人间有情人!若读此篇优秀文,必成天上比翼鸟!

4志们批评指正,我将虚心接受,鼎力改进。

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建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇三

上级党委、政府的正确领导和各有关部门的大力支持下,自年月换届选举以来。乡政府一班人,紧紧围绕县委县府的总体工作思路,结合外乡实际,坚持实施“水产强乡,林业兴乡,努力实现富民兴乡新跨越”发展思路,围绕全面建设小康社会,以加快发展为第一要务,以农民增收、财政增长为重点,团结带领全乡广大干部群众与时俱进,开拓创新,奋力拼搏,埋头苦干,基本完成了任届期间各项工作目标任务,促进了经济和社会事业继续、稳定、健康发展。

一、坚持发展第一要务,推动经济社会发展。

按照上级党委、政府的工作部署,乡政府领导班子一班人坚守职责,不辜负全乡广大干部群众的期望,狠抓各项工作措施的落实,在全乡广大干部群众的支持配合和共同努力下,突出重点,统筹兼顾,致力推动和促进全乡的经济发展。

(一)以产业开发为重点,推进“水产强乡”战略。

五年来乡党委、政府班子紧紧围绕我乡的资源优势,按照“立足本地资源,抢抓发展新机遇,做大做强水产业”的发展路子,把做大做强水产业摆在首位。一是转变群众养殖观念。到现在为止,我乡共有网箱23000余口,但由于绝大部分人放天养的常规鱼种麻鲢网箱,过来年产值仅500万元,数量与效益极不协调,为此在市场调研和多年养殖实践经验基础上,变人放天养为加强管理、精养细养,以举办实用科技培训班、示范户带动、现场参观等形式,转变群众观念,搞高养殖效益。xx年全乡网箱养鱼实现总产值1300多万元,比往年增长500多万元。二是调整养殖品种结构。xx年上半年,因我乡美国斑点叉尾鮰暴发大面积细菌性套肠病和败血综合症,产生大面积死鱼现象,损失严重。为增加群众收入,在县委政府的大力支持下,在县移民局、乡党委政府的直接关注下,县水产公司进过实地调研,决定在我乡增加丁桂鱼等新品种试养,现已初具规模。三是规范养殖环境。着重开展优化水产业发展环境整治工作,前后八次以乡政府为主体对电鱼、抬网、迷魂阵等非法捕鱼行为进行了集中整治打击,使非法捕鱼行为在我乡基本绝迹;同时加大对库区内的增养殖工作,人工放养鱼种;逐步实行禁捕期。

五年来,每年我乡可产成鱼3500吨,可创年产值3000万元,广大养殖户可实现纯利500多万元,全乡达到了该产业人均纯收入1000元的目标,网箱养鱼产业已成为我乡富民强乡的一大主导产业,成了全乡重要的经济增长点。

(二)积极推进山地开发。一是林业资源建设进一步加强,实现了有序化发展。全乡共有公益林9.8万亩,共有退耕还林面积9841.1亩,五年来新造00亩,速生风产林面积1.1万亩,森林覆盖率达95%。二是中药材开发初具规模。全乡现共有杜仲、银杏等中药材2200亩,板长垭村杜仲种植场150亩实现收入10万元。三是板栗等小水果开发效益明显。柑桔面积1000亩,板栗1500亩,涌现了一大批板栗种植专业户,如驮子口村村民陈建湘承包了850亩的板栗场实现年收入30万元。

xx年我乡加强了对林业产业的规范管理和产业扶持,全乡新造速生丰产林00亩,基本完成了林权发证任务,现全乡亩林权换证的外业工作已全部完成,同时加强了资源林政管理,将整个产业纳入了党委政府的统一管理之中。确保了林业产业的全面发展。

(三)、其它产业协调发展。全年共培植规模工业5个,其中技改投资30万元的有2个;个体私营经济232户,新增20户;乡镇企业8个,实现增加值340万元;运输业、餐饮业、服务业、流通业等第三产业篷勃发展,有二个村实行墟场,年交易额达00万元。

(四)以优化环境为突破口,力求招商引资成果。

乡党委、政府始终坚持把招商引资工作作为经济、社会发展的“第一菜单”,通过加大对全乡优势资源的发掘和整合力度,进一步优化了投资的环境。一是营造了良好的投资氛围。以创建文明村,文明单位为契机,加强公民道德建设、提高全民素质,以营造良好的人文经济环境。二是营造了宽松的政策环境。坚持市场运作,政府引导的原则,积极鼓励、支持外地客商来我乡投资兴业,制定了一列优惠政策,并且对不合理的行政、事业性收费项目进行了清理。三是推行责任追究制,对破坏经济环境的事件,我们不仅要追究直接责任人的责任,也要追究领导责任。由于措施得力,我乡经济发展环境得到了根本好转,五年来未发生一起破坏经济发展环境案件。通过实行以诚招商,优势招商,逐步形成了引商、爱商、护商的良好氛围和“以商引商”的发展格局。精心包装了美国斑点叉尾回鱼种场、美国斑点叉尾回成鱼网箱养殖、千岛湖旅游等3个招商引资项目,积极参加了县委、政府组织的'各类招商项目发布会,及时对外进行了宣传和推介。引进项目2个,在谈项目1个,引进资金640万元。同时,继续加大开放力度,积极做好了劳务输出、就业和再就业工作。全乡实现劳动力转移1700人,其中就近转移870人,经培训转移690人,以其它方式转移140人,仅xx年劳动力转移就业人数就达到了1400余人。

(五)以综合治理为手段,构建平安。

乡党委政府把安全稳定工作当成一件大事来抓。一是建立健全了治调组织网络。乡成立了专门的工作班子,各村、乡直机关各单位均成立了巡逻队,设立了信息员,每月汇报隐患,增强了群防群治能力,从而做到了防患未然;二是规范了工作阵地。乡综治办和司法所实行了二块牌子,一套人马,合署办公,筹资1.2万对办公场所进行了改造;三是落实了责任制,做到奖罚分明。坚决实行一票否决,并对工作出色的村和单位实行目标管理,安全生产、危爆物品管理、重点人口治安防范、安全渡运做到了项项工作专人负责。全年刑事案件仅发生2起,治安案件2起,较去年有明显下降。共排查各类矛盾纠纷1件,民事纠纷调处成功率在百分之九十以上,实现了无恶性的事件,无聚众闹事,无民事转刑案件,无安全生产案件,无涉农涉负引发的恶性案件发生,全乡政治大局保持了基本稳定。五年来我乡的综合治理工作在全县的评估排队中列第3名,暗访列全县第2名,得到了上级部门的充分肯定。

(六)以外迁安置为重点,抓移民工作。

乡是五强溪库区最大的移民乡,共有8个行政村3005户10115人,其中移民村7个,移民人口7200人。一是移民外迁工作。落实生态移民8户,分散外迁安置人。搬迁工作中没有出现一例上访事件,保证了乡稳定。二是举办五期科技培训,培训移民500多人次,提高了移民基本素质。三是切实做好安全渡汛工作。在渡汛期间没有出现一例事故,同是对15户在洪灾因房屋受损的农户实行了救助。四是完成了移民后扶人口登记工作和各季度口粮款的发放。

(七)以硬件设施建设为基础,完善外部发展环境。

基础设施状况反映出一个地方社会经济发展水平,对于方便人民生活、吸引外资等都有着举足轻重的作用。

1、完成了砚石溪村至板长垭村的14.2公里村级公路建设,解决了两个村共1500人的行路难问题。

2、争取资金15万元对茶溪坪村、金塔村、集镇的自来水管进行改造。

3、争取资金6万元对茶溪坪村、麻伊溪村二个病险库进行了维修。

4、通讯设施进一步完善,中国移动和宽带网得以开通。

5、争取资金33万元修建了驮子口村、大庄坪村、村三个水泥货运码头及部分村人行道,硬化了金塔—驮子口码头连接公路及大庄坪码头连接公路6、经过积极争取,确定了砚石溪村至板常垭村14公里的通达工程重修和乡35千伏变电站建设工程的启动,并为大—陈公路沙该油(水泥路)做好了路线堪查、路基清理、工程选址等各项工作。为了我乡基础设施建设的全面发展打下了坚实的基础。

(八)计划生育、科教文卫等各项事业全面发展。

计生工作:乡党委政府坚持一手抓计生软件建设,一手抓计生硬件建设,坚持计生与扶贫相结合、计划生育常规工作与开展优质服务活动相结合,与提高妇女身心建康相结合的方针。建立健全基层计生协会网络,发展壮大会员队伍,由全体乡干部、职工参与,在县计生组的指导下,集中精力、有计划、有步骤、有重点地认真开展了计生各项工作,使我乡的计生局面明显有了好转,并取得了满意成绩。计划生育工作有八个村实施了“村为主”,计生年终考核为一类乡。

教育事业:教育事业不断发展,教学质量有新的提高,两项督导评估迎检工作顺利进行,在连续几年的中考中,我乡九校都取得名列前茅成绩。

文化事业:文化事业紧跟时代步伐,把握主旋律,开展一系列健康文明向上的文化活动,为全乡事业发展提供了正确的舆论导向和理论服务。

卫生事业及其它事业:卫生工作稳步推进,农村卫生初级保健网络基本形成,能人办院方案初见成效、地方病、传染病、暴发性疫情都得到了有效控制,环保、国土、矿产、林业、水电、广播电视、电信、金融等各项事业都取得了新的成绩。

二、加强党风廉政建设,切实抓好政府职能转变,为经济发展和社会稳定提供服务保证。

乡党委、政府始终坚持党要管党、从严治党的方针,不断把反腐倡廉工作引向深入。一是深入开展以转变干部工作作风、思想作风、生活作风为主题的“三个代表”重要思想学教活动、干部思想作风整顿活动、警示教育和两个《条例》学教活动,通过这些活动的开展,深刻剖析了各级干部在工作、思想、学习、作风、廉洁自律等方面的问题,并采取切实可行的措施逐一整改,有力地促进了全乡党员领导干部和一般干部的作风转变,树立了良好的干部队伍形象。二是落实党风廉政建设责任制,民主集中制和民主生活会制度,将廉洁自律,行业纠风,案件查办等工作落实到领导、站所负责人头上,并在年终实行责任考核,奖罚兑现。党委带头坚持民主集中制原则,对重大问题实行集体研究,不搞一个人说了算;每年召开一次党委成员民主生活会,开展批评与自我批评,查找问题,如实整改,既教育爱护了同志,又增进了班子团结,使班子整体效能不断提高。三是不断完善和规范各种管理制度,健全乡村财务管理、民主监督、村务政务公开、诫勉谈话、廉政谈话等制度,坚持党委中心学习组制度和党委议事规则。乡财经领导小组履行对财务监管的职责,堵塞各种漏洞,使各项管理工作有章可循,正规管理,预防违纪现象的发生。四是加大案件查处力度,对群众举报的违纪现象,乡纪委快速出击,依据有关党政法规从严查处,并将处理情况在全乡党员干部中通报,起到警示教育的目的。由于在反腐倡廉工作上“严”字当头,极大地教育了广大党员干部,从源头上预防了腐败行为的发生。

以干部队伍建设为核心,坚持从严执政。按照“为民勤政、依法行政、从严治政、廉洁从政、依德养政”的要求,不断加强对干部队伍的教育和管理,提高干部队伍的综合素质。切实为群众做好“产前、产中、产后”服务,为农民增收做好各项技术指导工作。自觉深入基层群众,体察民情、反映民意、集中民智、珍惜民力、切忌劳民伤财,切实为群众办实事好事,不断增强党群、干群的血肉联系。努力在干部队伍中营造“积极向上、奋发有力”的良好氛围,为干部的成长和经济的发展寻找最佳结合点,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。一是进一步加强了乡村两级组织建设。紧紧围绕全乡工作的大局,以创建“五好”乡乡党委和“五好”村党支部为目标,深入开展了“一学三带头”、“三转一加快”、“保持共产党员先进性教育”等一系列活动,切实加强了领导班子和全体党员的思想作风建设;建立健全了民主生活会、政务公开、考勤考核等各项制度;完善了党建阵地建设,分别在各村建立了党建活动室、党员先进性教育及党员干部远程基地,大大提升了全乡基层党建组织建设的整体水平。二是依法顺利完成了第七届村民委员会换届工作。全乡8个村按程序依法全部完成了村委会换届工作,按照“四个提倡”的原则,选举后每个村支部、村委一套人马、两套班子,仅3个村干部。三是“村为主”工作全面铺开。通过大力实施村干部管理体制改革,积极推行村干部职业、半职业化管理及党员“十优”评比等机制,全乡8村中“村为主”率达到了100%。四是机关内务建设得以加强。为此乡党委、政府召开了专题会议,完善了十几项机关内务制度,特别是完善了财务制度,实行“三支笔审批,一支笔把关”,做到严格控制支出,严格执行人大财政预算,切实抓好了招待费、电话费、办公费、车旅费等费用支出,通过对“机子”“轮子”“嘴巴子”的严格管理,政府各项支出得到了有效控制,确保了工资正常发放,确保工作正常运转,确保稳定政治局面的形成。同时办公硬件条件得到进一步改善,对乡政府办公室、文化楼建设等办公场所进行了改造。

三、做好工作的几点体会。

1、要坚持县委、县府的正确领导积极争取上级有关部门的大里支持。

2、全乡广大干部群众坚持以“三个代表”重要思想为指导,解放思想,与时俱进,开拓创新。紧紧围绕县委、县府的总体工作思路,坚持走适合本乡实际的经济发展路子。

3、抓好经济工作,千方百计促进经济发展。

四、存在问题。

1、农业基础设施脆弱,抗灾能力差,农民增收渠道单一,增收幅度小,增收速度缓慢。

2、部分群众思想观念陈旧,大局意识和长远意识淡薄,比如在公路建设协调及成鱼调运过程中,没有顾全大局观念。

3、个别干部职工思想、工作作风有待于进一步转变,工作效率有待于提高,服务意识有待于加强。

4、有些群众关心的热点难点问题,尚未真正得到解决,比如大庄坪村的安全饮水问题,虽然我们已多次向县移民局反映,但至今仍未落实资金建设,愧对全乡干部群众。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇四

xxxx公司工程部下辖三个项目级工程部,公司级部门经理1人、项目级部门经理1人、项目及主管3人、项目及员工25人,管理面积21万平米。

一)履行职责,努力做好本职工作。

作为公司工程部经理,我深感领导对我的信任,工作责任的重大。任职以来,工作上坚持按照公司制定的各项工作制度、工作标准和考核办法开展工作:一是制定符合现有管理特点的工作方法,并对工作运行情况进行不间断的检查。二是坚持定期到各岗位听取意见、指导工作。三是在抓好员工岗位培训的同时还积极创造条件组织管理人员学习业务知识,提高基层管理人员的工作能力,四是工作上能够尽职尽责,尽心尽力做好各项工作。

二)学习培训工作。

以提高员工安全意识为基础,提高技术能力为标准,以提升服务水平、服务质量为目标。共组织培训8次,内容包括:各专业技能、设备的操作规程、工作原理、各岗位职责及管理制度、消防设施设备的使用方法和各项预案的演练。

二、加强设备巡检力度,确保设施设备正常运转。

三)加强设备维单位的'监管工作。

1、为保证设备正常和安全运行,使资产保值升值,为加强对维保单位监管力度,制定实施了维保合同执行方案,并下发执行,确保维保工作落到实处。

2、积极协调督促配合各施工单位,及时处理存在的问题,如:xxxx、xxxx监控系统的维修改造工作,龙城广场空调维保单位招标工作及xxxx电动车充电站建设等工作。

四)深入排查、定期质检、落实安全措施。

20xx年工程部开展大型专项安全检查工作5次,月度质检12次,深入排查大厦各方面存在的安全隐患36处,及时整改36处,从而保证设备安全和正常运行。

1、三个项目设备设施的完好率在95%以上。

2、完善制定各项维保计划、逐步建立设备台账。

3、推行自查自纠,责任落实到人。

4、开展设备普查,制定维修预算与计划。

1、工程部包括我在内整个管理层,管理水平低、业务技能不高、管理标准低;

2、责任为真正落实到人,执行力不强;

3、培训工作未落实到位;

1、完善奖惩制度、加强质检、责任细化、绩效挂钩;

2、加强培训力度,采用多种形式学习相关知识,提高专业技能及管理标准;

1、工程部计划推行“垂直管理、横向交流”的管理体制,以提高执行力;

2、制定工程部规范化管理手册并推行实施,提高管理标准;

3、督导三个项目工程部完善档案管理,建立设备台账;

4、落实培训计划,开展岗位练兵活动;

5、推动工程维修计划的实施,加大工程质检频次,确保设备完好率达到98%以上;

6、推行标示化管理。

20xx年是xxx物业成立后正式接管项目的第二年,结合公司发展规划,在新的一年里,我将刻苦学习、努力工作,认真履行职责,积极为公司经营管理工作献计献策,努力做好本职工作,完成公司领导交办的各项工作任务,为物业公司健康发展做出自己的贡献。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇五

本人xx,1982年2月出生,学历大专。xx年3月,担任xx建筑工程安全站副站长,截止xx年10月前主要负责上派镇巢湖路以北及严店、丰乐、三河三个乡镇,11月换片区后,负责桃花镇、官亭、高店三个乡镇的房建安全监察工作。回顾以前工作,我深感安全工作责任重大,关系到人民的生命财产安全,思想上容不得半点松懈。虽然责任重大,但我履职尽责,问心无愧!

下面我就自己所做的主要工作做以下汇报:

1、认真学习安全法规和各种规章制度,不断提高自身综合素质和业务管理水平。

2、完成每月对在建项目安全检(抽)查任务。

3、加强对重大危险源管控。特别是对深基坑、悬挑脚手架、高支模、大型设备安拆,高空室外作业等重大危险源的管控。

4、鼓励创先争优,落实处罚措施。

5、积极完成局、站领导交办的各项工作任务。

1、知识上学习好。

“三站”成立后是一个新的部门,将会接触到新的规范、标准、程序及相关文件等。在此我将戒骄戒躁,勤恳务实,树立良好的责任意识;认真研习建设工程相关规范、标准及政策等,把理论学习和业务实际相结合,并虚心向领导、专家及周围的同事学习借鉴,不断探索新环境的工作方式方法、努力创造新的工作新局面,以最快的速度适应工作的需要。

2、工作上配合好。

新的领导来,工作上积极配合,思想上保持统一,坚决服从站领导的安排。因此,我始终严格要求自己,做到务实、公正、廉洁,并在实际工作中努力抓好落实,做到无愧于组织、无愧于良心。把廉洁自律和业务工作同步。既要讲究原则,又要涉身处地考虑工程实际,想工程之所急;通过改变层层验收把关逐步转变到以重点部位抽查和巡查相结合进行分类监管的方式来提高办事效能。

3、团队上带领好。

经交流,有的同志工作过,有的同志初步合作,我将根据每个人的工作能力从大局出发,争取带好每一位同事。作为一个团队我将从自身做起去关心他们的生活及家庭状况,关心他们的身体健康,遇到问题时给予他们一声温暖的问候及一些必要的帮助,使我的队友们可以安心的工作,切实为他们着想,激发他们的工作积极性。并且充分发挥队友们的主观能动性,授权给队友展现个人才华和能力,实现自我价值!当然,带领团队对于我来说就像刚学步的小孩,刚刚迈出一小步,我们还要不断的学习和锻炼,作为一名合格的领导,我还要具备:领导能力、应变能力、沟通能力、计划能力、执行能力、分析能力、谈判能力等以及法律法规、安全知识、组织协调、质量监管等综合管理能力。

以上是我的工作述职,有不妥之处敬请各位领导及同事批评指正。最后请给位领导、同仁给予机会,在此表示诚挚的感谢!

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇六

各位领导,各位同事:

大家好!

我从事监理工作至今工作已近一年了,一年来在公司领导和同事们的帮助下,圆满的完成了相应的监理工作任务,得到了业主和承包商的承认与好评。在从事监理工作期间,本人任劳任怨,兢兢业业不敢倦怠,以良好的职业道德和较强的责任心认真细致的进行工作,现就一年来的工作情况和监理体会做如下总结:

初到工地,人地生疏,而本人面临着监理任务量大,监理区域广,监理工作人员少,等客观不利因素,因此在实际监理工作中,确实遇到了一些困难,面对困难本人并未退缩,知难而进,在实际工作中,积极主动接近业主和承包商与他们沟通,协调各种关系,以便尽快地开展监理工作,并抓紧时间熟悉施工图纸及有关设计说明资料,在最短的时间内了解工地状况及施工队伍的情况,很快的进入了工地监理工程师的角色。

在监理实际工作中,本人要求施工单位推行全面质量管理,建立健全质量保证体系,做到开工有报告,施工有措施,技术有交底,定位有复查,材料、设备有试验,隐蔽工程有记录,质量有质检、专检,交工有资料。

在工程质量控制方面,采取主动控制与被动控制相结合,监理工作主动进行,以预防为主,对承包商资质进行审查,重点审查企业注册证明和技术等级,交验有关证件(复印件),了解技术力量简况,主要施工安装经历等,检查砂、石、水泥、钢筋等材料的供应情况及砼、砂浆的配合比。根据工程特点及影响工程质量的关键部位,审核承包人提交的施工组织设计,并针对其不足之处提出改进意见,核查进厂材料的原始凭证、检测报告等质量证明文件。进行事前控制,确保工程质量事故不发生或少发生。

加强事中控制,在监理xx二建施工队的施工过程中,发现该队伍使用的建筑材料红砖有质量问题,虽然承包商有实验室的质检报告,但本着为业主负责的态度,及时对该批红砖采取平行检验手段进行抽检,确信其各项强度指标满足设计要求后方允许施工单位使用。该队伍在浇筑砼、砌体砌筑、墙壁抹灰施工中也存在质量问题,为保证施工质量,本人及时下发监理通知并要求施工单位对质量有缺陷的部位做修补处理,并达到设计、规范要求的`质量标准。

在监理工作中,要求施工单位在电缆排管敷设施工中,按照设计内容、设计要求、施工验收规范,按质、按量敷设施工,施工后对覆土要求分层夯实,确保了管沟上面道路的质量。在各工序施工中,要求施工单位严格执行国家和地方有关施工安装的质量报验制度,对施工单位交验的有关施工质量报表及时检查认定,根据设计文件及承包合同中有关工程量计算的规定,对承包单位申报的已完工程的工程量进行审核、签认。

监理记录是工程监理不可缺少的环节,本人有完整而充分的监理日记,详细的记录了每天施工现场的有关情况,为公平的解决业主与承包商的争端提供可靠的依据。本人在两工地的监理过程中,积极协调各单位间的关系,使它们相互配合,相互支持,搞好衔接,保证了施工质量和进度。

此致

敬礼!

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇七

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!__年已悄然来至,回首__年,是有历史性纪念意义的一年,是硕果累累的一年,在这一年,我们公司喜迎来了贰级资质成功荣升为壹级资质,这不仅是每一位同事心中的骄傲,更是让身在经营部工作的我,无论是在招投标报名或是为其他公司陪标工作中,都拓宽了公司的发展道路;在这一年,我们新开工程建筑面积达到23.5万平米,在这一年,我公司总建筑产值突破1.5亿。我为工作在这样一个公司而感到自豪,感到骄傲。首先,我代表个人向公司的各位领导道一声:“谢谢,是你们的操劳才有了今天的成绩,是你们的培养和耐心我们才拥有这样一个自我实现人生价值的平台。”同时,我也要向经营部的每一位同事道一声:“谢谢!谢谢你们每次投标都毫无怨言加班加点的工作,不仅尽到身为预算员的岗位职责,还能完成分公司交付的其他工作。”

回顾__年,我将本年度的工作从以下几个方面归纳、总结:

一、招投标工作:

随着__区级招办及市级招办不断改革与全国接轨,在招投标方面不断出台新政策,我们部门也是紧跟脚步,不断加强学习,从最初的定额报价到现在的清单报价,从最初的纸质标书到现在的电子标书,从最初的到报名处报名到现在的网报,不断的更新,不断的要求提升,使我们今年的投标工作有成功的喜悦,也有失败的泪水。本年相继参与投了工程、工程、工程、工程等10个项目,其中靠打硬仗中标工程达到7个,履行投标手续工程1个,未中标工程2个。在投标工作中,我熟读招标文件,并提前掌握其得分要点,根据各人特长将工作分配到每一个参与投标的人员手中。投标由于时间受限,需要我们的工作短频快、精而准,也使我们今年受到了血的教训,随着建筑市场的透明化,施工单位的利润越来越薄,竞争更是越来越激烈,为了中标我们不得已将利润降到最低甚至亏损,经验告诉我们不能仅仅只为中标而投标,更要考虑到能否为公司带来利润,总结今年的经验教训,我决心组织经营部不断加强学习,提高自身业务水平,并找到切入点,将风险降到最低,实现公司利润最大化。

二、施工合同的起草及内部分包合同的备案工作:

在今年参与对甲方合同的谈判及起草中,我真切的发现施工合同在工程中至关重要的作用和地位,由于双方经济利益不一致,在工程建设中,我们经常会和甲方因为付款比例、经济签证、不合理条款等原因而发生争执,而合同在解决双方争执中起到了决定性作用,这也让我在今年的对外合同中学到了处处充满玄机,合同中也要步步小心,字字斟酌,到处都有可能出现文字陷阱,合同不仅对我的业务水平有要求,还要求对基本的建筑法有所熟知,我深知自己知识的匮乏,我将不断努力,为今后公司合同的签订获得最大利益奠定基础。

本年度的各分公司各项目分包合同均在经营部备案统一管理,但仍需规范化,在明年的工作中,我将会做出更系统的要求,使分包合同的备案管理更加细致、规范。

三、预算编制情况:

预算指导施工,干的好不如算得好,这是作为我们施工单位经常挂在嘴边的一句话,同时也牢牢记在我的心中,根据公司的管理制度,对预算编制时限的要求:自收到图纸后,建筑面积1.5万平米以内的工程15天之内编制完成结构预算,15天之内编制完建筑预算,整体预算30天编制完成;1.5-3万平米的工程25天之内编制完成结构预算,25天之内编制完建筑预算,整体预算50天编制完成;3万平米以上的工程30天之内编制完成结构预算,30天之内编制完建筑预算,整体预算60天编制完成。按照预算编制管理制度本年度:工程均按规定时间内完成。

四、结算完成情况:

大家都知道工程结算对于我们施工单位的意义是多么的重大,工程结算是加速资金周转的重要环节,越是尽早的结算工程款,越是有利于我们资金回笼,从而降低成本,通过加速资金周转,提高资金的使用效率,我们才能获得相应的利润,进而达到良好的经济效益。但往往结算的道路总是冲满着艰辛和阻碍,甲方以各种原因、理由、借口推脱结算的时间。今年已定案,已完成阶段性结算、结算完成,已上报甲方待审,结算已编制完成,但由于缺少竣工验收证明书、竣工图纸甲方拒绝签收和审核。阅海宾馆的结算也是由于施工合同甲方至今未签字而没有审核定案。虽然我深知结算的重要性,但总感觉自己有心而力不足,对内安排工作力度不够强硬,且与甲方的接触不够深入,导致今年的结算工作没有全部完成。

五、组织召开目标成本会及月度成本分析会:

今年,公司由原来一直沿用的两算对比,既预算收入与实际成本的对比,到今年逐步增加到三算对比,既增加了目标成本这一工作。对于我们来说也是一个新的尝试,相继我们在公司会议室和各分公司项目部召开了:工程等目标成本分析会,为提高项目管理人员全员成本控制意识,加强对工程成本的控制,从而达到提前预控,不断降低成本,最终实现利润最大化,我们不断总结每次开完会的效果,并与分公司经理进行思想沟通,为达到不流于形式,真正在项目管理人员心中有成本的意识,我们由开始在机关会议室作为开会地点逐步转移到各项目部,由原先的参会人员总是分公司经理、核算员、材料员,扩大到项目部各工长等相关管理人员。从每次开会项目管理人员所谈心得体会,我发现目标成本会势在必行,明年也即将继续延续下去,从而达到让成本意识灌输到每一个人的心中,人人讲成本,大家都从自己工作岗位上一点一滴的小事做起,管理水平才会有所提升,利润将不再是空想。但由于建筑市场大环境的影响,今年大多工程属于边设计边施工,边施工边变更,导致预算不能指导施工且与施工不同步,从而使今年的目标成本多数滞后,没有达到更加理想的效果。

谈成本色变,谈成本头大似乎已成为我们单位项目管理人员最头痛的事情,工程赶生产忙进度,为了合同时间不违约,往往把侧重点放在生产上,而忽略了成本,个别分公司成本不清,成本分析会上尴尬的场面。但尽管如此成本分析会月月召开,其目的仍然是增强我们管理人员的成本控制意识,我相信日复一日,年复一年,我们的成本意识和管理水平会逐步增强和提高。

六、广联达成本控制体系运行:

年初,我公司引进了广联达成本控制软件,在来说,这还是很先进的管控理念,很荣幸我被领导任命为广联达实施小组的副组长,同时我也深感自己责任和担子的重大,在北京广联达工程师对我公司相关人员为期一个月的培训中,我有幸参与了广联达在我公司实施的全过程,由最初的学习培训到在北京广联达工程师_工、_工和广联达实施组长帮助下,我起草了《广联达运行管理制度》,经过广联达小组的修改及公司领导的审阅后,最终在公司正式试运行。新的理念、新的事物起初的运行都是坎坷的,广联达也不例外,相关模块操作人员流动大,抵触心理强烈或是软件理解不到位导致广联达没有达到各分公司步伐一致,作为广联达小组成员,我们间断性利用晚上或是周末的时间,针对于各分公司相关模块操作人员出现的问题组织学习、培训。到目前为止相关模块操作人员大多可以熟练操作,我感觉自己作为广联达小组副组长一职工作还是没有做好,对各分公司要求力度不够,没有完全按照管理制度实行。这也是我身上最大的一个弱点和急需改进的地方。

七、对外资质预审工作:

为了提升公司的知名度,更好的与各大房地产建立合作伙伴关系,我收集历年来公司代表著作照片并配合相关工程简介及最新通过年检的五证一书、工程相关业绩,并将其排版、装订。以便于公司对外洽谈时更直观的宣传我公司业绩。同时为了迎接各房地产来我公司考察,我还制作了简单的ppt企业简介,也达到了最初预想的效果,使甲方加深对我公司的良好印象。

八、统计工作:

自从去年十月我开始接触统计到和共同配合、沟通、学习,经过不断的学习、研究最终能够熟练操作统计网报,并且将其统计资料收集、整理归档,并于10月19日迎接了统计局到我公司的统计工作检查,并得到统计部门领导对我公司统计工作的肯定及好的建议。我决心将统计工作做的更好,争取成为全区好的榜样及典范,为我公司争取荣誉。

纵观全年是忙碌的一年,也是充实的一年,在这一年我学到了很多知识,也积累了很多经验。管理水平相比去年有所提升,在今后的工作中,我将会更加努力,为发展奉献自己一点微薄的力量。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇八

尊敬的领导:

您好!

20xx年来,在上级领导的支持和同事的帮助下,我认真履行自己的职责,突出施工生产管理,以提高队伍素质为重点,以强化管理为手段,抓好项目管理工作,支持党组织抓好思想政治工作和党建工作,加强自身的道德品质修养,使我项目部员工的思想政治素质不断提高,管理工作不断进步,较好地完成了各阶段施工生产任务。现将20xx年工作作出如下汇报:

一、一年中我始终坚持用最新的知识,最新的观念武装自己,始终以平和的心态看待自己的工作,在工作中一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。

一是认真学习科学发展观,深刻领会科学发展观的科学内涵,用科学发展观指导言行。

二是认真学习工作业务知识,提高自己的业务能力。通过不断完善施工工艺,合理安排人员,精心组织,精心施工,在全体员工的努力下,施工产量不断提高,效率不断提升。

二、项目部及工程的发展情况。

至目前,二标段路基挖方450100立方,填方441000立方,回填山皮土7500立方,清淤137800m3,土工格栅铺设55865平方米,钢筋混凝土圆管涵85m,钢筋混凝土箱涵86.9m,回填碎石6178立方,灌注混凝土桩基1112米,拱形骨架植草护坡113.9立方,浆砌片石护坡2111.9立方,边沟槽开挖土方529.2立方,浆砌片石边沟129.6立方,墩柱4根,桥台承台2座,桥台台身2座,预制箱梁4片,累计完成产值2298.35万元,占总产值29.4%。三标段路基挖方480255立方,填方287000立方,清淤5475m3,回填砂砾石4300m3,回填碎石23185m3,土工格栅铺设3631平方米,圆管涵252m,箱涵353.24m,污水管道1665m,污水管道回填砂4327.32立方,污水管基槽开挖土石方17389.93立方,污水管道回填土6433.59立方,雨水管746m,雨水管挖沟槽土方4109.66立方,雨水管沟槽填砂598.9立方,雨水管沟槽填土.77立方,边沟槽开挖土石方4993立方,浆砌片石护坡1929立方,浆砌片石边沟1955m。拱形骨架植草护坡1671立方。浆砌片石洞口11.96立方,累计完成产值2283.62万元,占总产值的88.7%。

三、面临的.挑战。

项目开工至今遇到的最大问题就是征地和拆迁问题,由于施工地点,征地工作和拆迁进展的缓慢,导致工作面无法展开,大大影响工程的进程。我与项目部其他领导一直在积极寻求办法,力争解决征地问题,使工作顺利进行。

四、及时总结,及时调整。

项目部定期组织进行安全、质量、等有关方面的检查与总结,总结成功的经验和存在的不足,成功的加以推广,不足的采取措施防止再犯,使工作在一个良好的循环状态中前进。以质量保安全、以安全保进度,全面细致,人性化的管理,以人为本,有制度、有落实,人人重视安全质量,人人实施安全质量。项目开工至今得到了无论是领导还是广大在职员工的大力支持,作为项目领导之一,我为此感到欣慰,同时也更加感觉到身上的责任,我相信,通过所有在职人员的努力我们的工作将会进展得更顺利,争取按时保质保量完成任务。

此致

敬礼!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇九

xx年,在公司领导的大力支持下,工程部全体同仁共同努力,克服了工期紧张等因素影响,完成三岔综合楼及神木北河西办公楼等十余项工程计划进度并投入使用。xx年主要工程有:三岔综合楼,公司办公楼室外假山及喷泉,神木北一号高层公寓楼,技能鉴定中心楼,地区食堂,神木北污水处理厂扩容,神朔铁路标准化建设工程。

下面我从以下几个方面对我一年来的工作向各位领导汇报。

紧跟集团公司建设“五型企业”的要求,我们加大对新工艺的推广和新材料的应用。首先就要从设计源头入手,在委托设计时要提出创新概念的引入,对一些新的工艺要敢于尝试应用,不断提高公司基建工程的科技水准。加大对太阳能、地源热泵、污水回收利用等新技术的推广应用,切实把节能减排落实到实处。对一些关键部位材料的应用,既要讲质量、又要讲环保、还要体现新型材料,在使用过程中可以采用甲供或者施工单位采购建设单位、监理单位介入采购相结合的模式,不断推进新材料的应用,确保工程质量。

(1)加大对工程投资的控制,严格控制工程不合理的投资,从设计源头抓起,加强对设计图纸的审核,严把投资关。

(2)在质量控制上,加强对监理和施工单位的控制。在施工过程中要求监理单位加大旁站力度,对隐蔽工程、关键部位一定要做好旁站记录。不定期的对监理单位进行抽检,对不合格的单位将根据有关规定给与通报批评。对施工单位实行“零缺陷”管理,加强对重点部位、重点环节、重要设备、重要人员的控制。工程施工中要杜绝盲目施工,乱挖乱放现象,防止破坏地下电缆。同时,加大对内业资料的检查力度,通过内业资料的检查发现问题及时解决,并进一步规范内业资料的整理。今年把原材料进场检验及把关当做重点来抓,对工程所用瓷砖、实木门、铝合金窗、电器、卫生洁具、采暖散热器等主要装修材料设备进行了议标,降低造价,提高质量,均采用质量过硬或者是名牌产品,杜绝不合格、不符合使用要求的原材料使用到工程中去。

(3)为了科学合理的安排工程进度,在工程工期的安排上我们充分利用现有资源,结合已有经验,在工程开工后,要求施工单位“倒排工期、正推运行、阶段控制、跟踪催办”的工作思路,在保证质量的前提下,将施工任务细化到日,以日保周,以周保旬,以旬保月,以月保总工期,使施工和监理进度管理有章可循。

现阶段在建筑领域安全文明施工是施工管理中一项重要的环节,根据股份公司下发的`《中国神华能源股份有限公司建设工程安全文明施工倡议书》,《中国神华能源有限公司建设工程文明施工管理办法(讨论稿)》,《神朔铁路分公司安全文明施工管理办法》,用以加强安全文明施工管理。并计划在3月左右请有关专家进行一次安全文明施工培训,培训对象为施工单位项目经理、技术负责人、工班长、监理人员、建设单位管理人员及站段工程管理人员。

xx年在工程项目管理中进一步推广“安全文明施工”检查评比办法,严格执行各项考核指标,保证考核办法在各项工程中的重要作用。在取得成绩的基础上要继续推广文明工地的建设,努力为神朔公司基建工程多树立亮点。同时开展“创杯”活动,打造精品工程。神木北一号高层公寓楼,及技能鉴定中心以创建陕西省“长安杯”为目标,进行了详细质量策划及严格的施工过程管理。

xx年是学习的一年,也是以学习带动创新的一年。我积极相应公司的号召,加强各方面的学习、不断完善现有的规章制度理解与运用,为神朔铁路基建工程的发展积累经验。进一步落实《神朔铁路分公司站段工程管理实施细则》、神朔铁路分公司站段工程管理实施细则》等办法的实施与修订,起草并执行《神朔铁路分公司建设工程质量保修管理办法》。

又是一年过去了,我将在基建工程管理方面不断改善的过程中,坚持干一项工程,树一个亮点的思路。从过去的经历中不断吸取经验、教训,真正确立重前期、实建设、强决策、标准化的指导思想,逐步建立和完善以项目前期为龙头、以合同和造价管理为核心、以施工现场管理为重点,以标准化高效管理为目标的工作体系,进一步推进我公司基建工程整体管理水平。我将以高度的责任感、进取精神去努力做好每一项工作,用高起点,高标准来执行每一个过程,严格管理,做好神朔基本建设工作,为生产运输保驾护航,为神朔公司各项工作取得更大辉煌而不断努力。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇十

1、还应该进一步加强学习,增强责任感,提高政治思想素质和理论修养,适应企业发展的需要。

2、面对不规范的市场环境和日益严峻的市场竞争,还没有找到很好的经营思路和办法,解决问题的能力还有待提高。

3、在企业快速发展和提高企业规避风险能力上还没有寻求到较好的办法。

4、针对企业管理中存在的问题,有待进一步探索新思路。

5、针对历史遗留问题、人事制度等方面表现出来的突出问题,还没有找到很好解决问题的方法。

总之,一年来,在上级领导的关心、支持下,经全体干部职工的辛勤工作,顺利地完成了各项任务,成绩是可喜的。展望2019年,我将与班子成员一起,团结带领全体干部、齐心协力,尽职尽责,勤勉工作,继续发扬“诚信、优异、创新、和谐”的“铁军”精神,为集团公司2019年的发展尽最大的努力。

4、加大奖励力度。

文件明文规定“凡是通过全国一级建造师考试的正式员工,给予一万元一次性奖励;对于通过全国二级建造师及注册造价师、注册会计师等全国注册资格考试的正式员工,给予三千元一次性奖励,并报销相关的学习费用;对于通过以上考试的临时合同工,可酌情考虑将其人事关系转变为人事代理”。出台重奖措施,营造良好学习氛围。

身为汉阳区党代表和武汉市人大代表,我严格履行职责,为民谋利、为民造福。在此期间,我对《归元寺周边道路改造》、《事业单位社保问题》、《治理市政市场“石霸、砂霸”等现象的建议》等问题上交了议案,积极反映群众的呼声,反映企业的困难。同时,我作为一名党员干部,时刻保持清醒的头脑,不断提高党性觉悟,提高防腐拒变的警惕性和自觉性,本色做人,廉洁自律。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇十一

今年以来,在市局党组和区委、区政府的正确领导和大力支持下,我局以保护资源、保障发展、服务社会为宗旨,紧紧围绕xx区拓展空间和建设石化新城、国际物流新城的总体目标,紧密结合全区国土资源管理工作实际,在工作任务重、时间要求紧、人员严重缺编不足的情况下,从用地保障、土地执法监察、地质灾害防治、“三权发证”工作、地籍管理、年租金收缴等主要工作入手,认真履行法定职责,积极服务发展大局,全面推进依法行政,较好的完成了市局党组和区委、区政府下达的年度目标任务。下面,我代表西固分局班子就一年来主要目标任务的完成情况和党风廉政廉政建设的执行落实情况汇报如下,不足之处,敬请批评指正。

一、工作基本情况。

(一)突出规划和地籍管理两个重点,夯实国土资源管理的基础。

一是先后完成了区、乡两级土地利用总体规划数据库建设,修编完成了《—xx区土地利用总体规划》,为全区国土资源管理工作的顺利实施打下了坚实的基础。

二是按照省、市国土部门数字化、信息化及以证管地的管理要求,完成国有土地初始登记4宗、变更登记25宗;集体土地宅基地使用权初审登记13宗。同时积极开展城镇住房分割登记工作,全年共完成309户城镇住房分割登记的测绘、制表、制图工作,成果上报市局。

(二)全力以赴,做好农村集体土地登记确权发证工作。

为扎实推进我区农村集体土地登记确权发证工作,年初制定并下发了《xx区农村集体土地登记发证工作实施方案》,为有序开展农村集体土地登记发证工作奠定了坚实的基础。方案对登记工作实施步骤、时间安排、登记程序及操作方法等做了详细的规定,对发证工作提供了强有力的指导。同时,对开展此项工作所需经费进行了测算:全区农村集体土地发证面积为189平方公里,折合1:10000标准分幅图8幅,范围包括4乡2镇4个涉农街道,49个村,需工作经费1797。83万元。在工作经费严重紧缺的情况下,我局努力克服工作经费紧张的困难,从4月16日开始,在陈坪街道小坪、陈官营、东湾、新滩、范坪和孟家山6个村开展试点。截止7月,外业指界、判读工作结束,调查土地面积约5平方公里、宗地127宗。通过试点,不断总结积累经验,以点带面,于9月开始扩大工作面。至11月,农村集体土地所有权发证工作完成全部外业调查,内业完成各种表格填制工作。共调查宗地1328宗、填制表格1万多页,埋设测绘界址点桩80个,数据库建设工作正在顺利进展中,待四邻签字盖章工作结束后,将申请上级部门进行工作验收。

(三)抓土地执法监察工作,提高依法用地的水平。

一是加强巡查,巩固动态巡查成果,切实担负起执法巡查任务。全面落实《xx市国土资源局执法监察动态巡查实施意见》,坚持每周不少于3次,每月不少于12次的巡查制度,今年共累计巡查120余次,在巡查中发现疑似违法用地案件31起,并全部下发《责令停止违法行为通知书》,其中现场制止6起,立案查处25起。目前已完成调查取证和询问笔录程序,相关查处工作正在紧张进行之中。

二是攻坚克难,调动一切力量做好土地卫片执法检查工作。今年全年的土地卫片执法检查工作继续结合土地变更调查工作进行,对土地遥感监测变更涉及的全部图斑进行了全面外业核查和内业变更定性。核查图斑总计223个,核查土地面积3098。9亩(其中耕地467。2亩),最终确定的本年未批先建图斑共37个,涉及宗地22宗,涉及违法用地案件23宗,涉及土地面积192。30亩,其中耕地38。9亩。目前,所有案件均已结案,其中根据相关法律法规规定,移送法院12件,结案率达100%;全年累计查处违法用地案件60处;拆除违章建筑5处,合计2370方米;动用机械13台次,出动人力1580人次,收缴违章罚款93元,另有33万元正在催缴中。违法占用耕地面积占新增建设用地占用耕地面积的比例由的10。87%下降为8。8%。

三是设立、开通了“12336”国土资源举报专线电话,接到省厅转办案件3起。形成了“预防为主”、“把违法用地行为消灭在萌芽状态”的良好局面。

四是努力建立健全由政府牵头、部门联动的执法监管的共同责任机制,打造“大家用、大家查、大家管”的良性国土管理运行机制,有效的遏制了违法用地案件的发生。目前,共管机制方案已上报,等待审核后签发。

通过上述工作的开展,有力的打击了西固地区的违法用地行为。

(四)严格耕地保护,保障项目用地,提高依法用地水平。

一是针对xx区工业重、农业轻的现状,狠抓耕地保护工作不放松,在坚持“七有、五不准”的前提下,对全区基本农田进行了认真的划定和严格的保护。通过强化执法力度和基础性保护工作的全面、有序开展及基本农田保护台账的全面建立,使我区的基本农田划定区达到了有管护组织、有管护图件、有登记档案、有乡规民约、有保护协议、有重点地块、有保护标志牌的“七有”标准,底,全区实际保有耕地4643。93公顷,基本农田。83公顷,确保了耕地保有量不少于2881。97公顷,基本农田保护面积不少于2005公顷的要求。

二是根据下达我区占补平衡指标和上级部门的安排部署,我局今年完成了5000亩高标准基本农田项目的设计、科研、预算已通过专家评审并经xx市国土资源局立项批复,已完成招标工作,正在组织开工建设;完成了孟家山1420亩土地开发整理项目的检查与验收工作。确保全面完成高标准基本农田建设任务。

三是全面完成永久性基本农田划定工作。按照上级部门的部署,今年将xx区土地总体利用规划中基本农田指标为2005。8公顷划定为永久性基本农田,涉及西柳沟街道、达川乡、河口乡、金沟乡、柳泉乡、四季青街道、陈坪街道等7个乡镇和涉农街道。目前,各项资料的收集、外业调查和地块上图、数据库建设、标志牌设立、界桩埋设、资料归档等各项工作已全部完成,所有成果已上报省厅等待审核。

四是按时完成征地统一年产值和区片地价综合地价更新工作。按照省市的'国土部门的统一安排部署,我局与作业单位和所涉乡村密切配合,紧密沟通,通过多次召开协调对接会,征求村民意见,深入实地,现场踏勘等方式,对征地统一年产值和区片地价综合地价更新工作进行了认真落实。11月15日,技术报告和测算结果及图件、数据库等资料全部上报市局进行统一平衡,工作基本结束。

五是按时完成了xx区256个变更图斑,面积256。8公顷的土地利用整改工作,按时上报了20土地利用变更调查的汇总工作。

六是规范实施征地。今年我局承担的征地协调工作分别为兰州至成都输油管道工程、兰新铁路第二双线兰州枢纽站工程、兰州至永靖快速通道项目、兰渝铁路项目、河口峡水电站项目、兰州昆仑燃气管道项目以及甘肃省交警总队高速公路支队张家寺大队技术用房等7个重大项目。截止目前,共计征用土地956。943亩,征收土地1756。718亩。其中,河口峡水电站项目、兰州昆仑燃气管道项目以及甘肃省交警总队高速公路支队张家寺大队技术用房等项目供地任务已全面完成;兰州至成都输油管道工程、兰新铁路第二双线兰州枢纽站工程已完成征拆任务的60%;兰渝铁路项目完成征拆任务的95%;兰州至永靖快速通道项目,需先期使用的搅拌站、工程项目驻地等临时用地已全部提供施工单位。

七是本年度为保证区域各类重点项目的实施,共累计上报xx区新滩村、东湾村城中村改造项目、xx区东湾和新滩村城中村改造下北滩打捆项目、国电兰州热电有限责任公司热电联产扩建(2×300mw)项目、临夏折桥至兰州达川公路工程西固段项目、西行线拆迁安置及住宅项目等,累计组件上报农转用183。8739公顷;上报宝鸡至兰州客运专线建设项目、兰州至永靖沿黄河快速通道(兰州段)控制工期单体工程、新建兰州至中川机场铁路西固段建设项目等先行用地185。8075公顷;上报兰州至永靖沿黄河快速通道(兰州段)控制工期单体工程以及兰州至成都输油管道(西固段)工程临时用地申请42。0647公顷;积极配合兰州金浦石化有限公司6万吨/年丁基橡胶项目的农转用上报组件工作;督促寺儿沟城中村改造项目上缴新增建设用地有偿使用费362。7176万元,耕地开垦费62。2490万元。

八是多措并举,积极开展年租金收缴工作。从今年开始,我们以重点大单位和街坊为单位相结合进行年租金收缴,在收缴过程中录入被收缴单位改变划拨用地的详细信息,逐步建立健全收缴台账。截止目前,从兰州石化、西固热电厂、兰州供电公司、自动化研究设计院等单位收缴国有划拨土地年租金60万元,较55万元收缴目标超额完成9%。

(五)关注民生,全力推进地质灾害防治工作。

在今年的地质灾害防治工作中,我局本着“防微杜渐,积极保护群众生命财产安全”的原则,尽职尽责地开展了地质灾害防治工作。

一是狠抓监测员培训工作。三月下旬,召开“20xx区地质灾害防治工作总结暨表彰大会”。会上邀请地质灾害防治专家对各乡镇、街道主要负责人及全区116名监测员进行了系统全面的地质灾害防治培训,并向全区地质灾害监测员发放补助金10万余元和200余套监测装备。

二是做好汛前隐患点巡查工作。在四月中旬开始,安排工作人员对全区地质灾害隐患点进行了全面巡查。在巡查中对各隐患点重新填写明白卡,同时进行预防地质灾害常识的宣传与讲解,下发《地质灾害防治条例》400本。

三是合理编制科学、规范的防治方案。会同有关专家编制《20xx区地质灾害防治方案》。该《方案》已经区政府批准并发布实施。

四是不断完善我局地质灾害防治各项规章制度,强化汛期值班。重新修订了《汛期地质灾害防治值班制度》等规章制度,同时根据近年来汛期提前的实际情况,于4月初开始“汛期24小时值班”,做到汛期值班电话全天候值守。

五是抓重点,定方案。对我区15个标准化地质灾害监测点标志牌进行公示,将15辆自行车配发至监测点,编制各监测点《应急预案》,并上报市局环境监测中心。

六是强化对重点隐患点的再巡查,编制防治方案。在5月20日强降雨后,委托甘肃省水勘院地质灾害防治专家,分为两组,再次对全区各重点隐患点进行了排查。共排查地灾隐患点19处,对其中的金沟乡张家窑、马家窑、熊子湾村的大矻坨等三处隐点进行了实地勘察,并根据排查与勘查情况由专家做出了相应的评估和合理的建议。

七是积极开展地质灾害隐患点治理工程。先后开展了达川乡达家台吊庄段滑坡、东川镇马泉村火烧沟泥石流、东川镇扎马台公路滑坡和河口乡八盘村山体崩塌、达川乡幸福村达家台滑坡治理工程与扎马台地质环境监测站的建站工作。其中达川乡达家台吊庄段滑坡、东川镇马泉村火烧沟泥石流、东川镇扎马台公路滑坡和河口乡八盘村山体崩塌治理工程已全面完工,达川乡幸福村达家台滑坡治理工程与扎马台地质环境监测站的建站工作正在紧张有序地推进之中。

九是做好地灾应急演练。在金沟乡举行了地质灾害应急演练,强化了当地群众自救、避险能力。

十是积极妥善做好地质灾害应急处置工作。今年,我区共发生地质灾害4起。灾害发生后,我局立即组织人员第一时间进驻现场,展开地灾抢险指导工作。由于监测到位,预警及时,未造成人员伤亡和财产损失。

通过上述工作的开展,有效的保护了人民群众的生命财产安全。

(六)严格落实相关政策,强化矿产管理。

一是进一步加强了矿产资源勘查开发监管工作,对圈而不探、以采代探、无证开采、越界开采、非法转让矿业权、违法审批发证等矿产资源勘查开采违法行为及时予以制止和查处,并维护矿业权人的合法利益;二是查处五号滩非法采砂案件。在查处过程中,为固定现场,将违法现场四周砌起围墙,指派专人对现场进行不间断驻守。目前已经完成了违法现场的丈量、测算及价值评估工作,依法按程序将评估报告报送至省国土资源厅进行评审。省厅已下发《关于xx市xx区四季青街道五号滩非法采砂造成矿产资源破坏价值鉴定报告的审查意见》(甘国土矿鉴审字[]2号)。正在进行案件移交的相关协调工作;三是由于我区现有非煤矿山一座,矿产资源贫乏,2012年未编制矿业权设置方案。四是进行了西固城和西固城至深沟桥一带的地热普查工作;探矿权年检工作正在收尾之中。五是按时完成矿产资源补偿费季度报工作,并对兰州灵山工贸有限责任公司进行了矿产资源补偿费征收,共征收费用0。5万元。

(七)强化内部管理,提高队伍政治素质和业务水平。

一是为了不断规范完善科学的干部选拔任用、轮岗交流、考核评价、培养教育和管理监督机制,不断加大竞争性选拔干部的力度,今年3月至4月初,我局组织开展了中层干部竞争上岗和一般工作人员轮岗交流工作。通过第一轮中层领导竞争上岗和第二轮一般工作人员双向交流,最终确定了8名中层领导和15名一般工作人员岗位。通过此次活动的开展,使先进者受到鼓舞,中流者受到鞭策,后进者受到震撼,整个队伍精神面貌焕然一新。二是今年重新修订了《考勤制度》,对全局干部职工的日常考勤做出了更进一步的要求;三是为完善管理工作制度化建设,强化岗位责任制,理顺工作关系,提高工作效率,在竞争上岗和轮岗交流工作之后,我局对各科室、执法大队、2个国土所的工作职责进行了一次全面的整合、修订。将不适应当前工作的予以取消;将各科室职能存在交叉的进行重新整理,明确科室职责;将规定不细致的进行进一步细化、量化。通过工作职责的重新修订,使各科室职责更加明确,办事流程更加合理,为全面完成国土资源管理工作奠定了坚实的基础。四是狠抓干部职工的日常学习工作,突出抓好以《中华人民共和国土地管理法》、《行政许可法》和国土资源部、省、市的配套文件为重点的法律法规的学习;五是积极鼓励与支持干部职工参加省厅、市局组织的各类国土资源培训。

(八)其他工作。

一是信访工作。我局根据国土资源信访工作的特点,继续完善了信访工作相关制度。坚持“分级负责、归口办理、谁主管、谁负责”的原则,加大对土地信访案件的查处力度,实行局领导包案制度,推行首问责任制度,并提出相应对策和解决方法,切实把问题解决在基层。今年以来,全年累计受理上访案件二宗,分别为xx区长锐家园全体业主反映西固盛大公司拆除车棚和xx区东川镇东河湾村村民欧承香要求宅基地确权案件。两宗案件均已处理完毕。接待群众上访一起,已给予了满意的答复;行政诉讼方面,共应诉法律案件三起,现已全部结案。无重大群体上访和重复上访、集体进京上访事件发生,无国土资源管理问题引发的重大群体的事件发生。

二是信息工作。度工作检查中,考核组指出了我局在网站建设中的不足。今年,我局明确办公室一名工作人员为兼职信息员,每月向市局办公室积极报送国土资源工作信息,做到了重大国土资源信息随时报送。累计报送信息27份,并对门户网站的各大子项目进行了逐步完善与内容填充。

三是依法行政工作。整理、编制完成了《xx市国土资源局西固分局土地违法案件办理程序(讨论稿)》、《土地违法案件行政处罚依据》、《执法大队土地违法案件处理流程图》、《监察科(法规科)土地违法案件处理流程图》、《地矿科土地违法案件处理流程图》等,协助区政府、四季青街道解决周兴平信访案件。

四是加大国土资源管理法律法规政策的宣传力度。一是先后编制、印刷2万册国土资源管理法规实用小手册,并利用“地球日”、“土地日”等活动契机,进行集中宣传与进村入户宣传。在宣传过程中,累计发放宣传手册万余份。二是在分局门户网站,专门开设法律法规宣传专栏,进行法律法规的普及与宣传。三是在日常工作中,工作人员为了有效推进工作进展,还不间断的向广大群众进行相关法律法规以及政策的宣传,甚至进行反复入户做政策的宣讲工作。通过一年的不懈努力,全区群众和企事业单位的国土资源法律意识明显增强,国土资源法律法规及相关政策在我区得到深入的贯彻执行,促进了区域经济社会的持续健康发展。

二、党风廉政建设情况。

(一)加强班子建设,提升凝聚力。

今年,我们继续认真执行集体领导下的个人分工负责制,在班子集体领导下,明确班子成员各自所承担的行政分工和党风廉政建设职责,做到事事有人管,人人有责任。通过定期集中学习、定期过组织生活等系列活动,及在工作中相互打气,相互鼓励,互帮互助,进一步增进了班子成员之间的理解和信任。同时努力营造讲实话、办实事、求实效的工作环境,增强班子协调合拍程度。在工作中求大同、存小异,有不同意见,能畅所欲言,献言献策,共同维护领导集体的权威。凡涉及重大决策,重大事项安排和大额度资金的使用,都能通过局务会议集体讨论决定。通过民主集中制,把精力集中到干事创业的目标上,把智慧都凝聚到开拓进取的事业中,把行动统一到共谋发展的步调上,领导班子的整体合力得到进一步提升。

(二)抓制度建设,完善管理机制。

局领导班子坚持以建立健全相关的制度为保障,规范完善贯彻执行民主集中制的工作机制,不断提高执行民主集中制的自觉性和约束力。我们制定和完善了《重大案件合议制度》、《责任追究制度》、《重大案件备案上报制度》、《局党总支会议制度》、《民主生活会制度》、《中心组学习制度》、《领导干部反腐倡廉的有关规定》、《土地权属资料公开查询制度》、《xx区征用土地实施意见》、《xx区关于规范农村宅基地审批程序的意见》、《xx区关于规范宅基地土地使用权登记程序的意见》、《服务承诺制度》、《首问负责制度》、《一次性告知制度》、《限时办结制度》等一系列规章制度,形成了按制度办事、靠制度管人的工作机制,用制度规范权力运作,确保权力运行始终处于公开、透明的良性循环中。

(三)继续强化廉政风险防控机制建设,开展专项行动,做好领导干部廉洁自律工作。

一是我们将建立健全廉政风险防控机制作为国土资源系统反腐倡廉建设的重要手段,积极开展“两整治一改革”行动。对去年排查出的66个人岗位风险点、重点岗位风险点、单位内设机构机构风险点以及防控措施进行了再梳理,梳理出34个风险点,并逐一制定防控措施41条,让每个干部根据各自的岗位和分工填写《廉政风险查找和防控措施表》,签订岗位风险防控责任书,廉政风险防控措施和责任均落实到岗、责任到人。对发现的苗头性问题,及时发出预警信号,纠正工作中的失误和偏差,化解腐败风险。

二是开展认真开展“联村联户、为民富民”行动。在市局、区委万名干部下基层开展联系帮扶工作动员大会后,我们及时召开动员会,传达学习省、市动员大会精神和省委王三运书记视察兰州工作的重要讲话精神及省、市《意见》,成立联系帮扶工作领导小组,制定了局《实施意见》和《实施方案》,明确了帮扶工作的总体要求、主要任务、范围对象、活动载体和组织保障等。紧紧围绕“进一步强化我局广大干部的群众观念和宗旨意识,转作风、炼干部,抓基层、强基础,办实事、解难题,使广大干部受教育、人民群众得实惠、党群干群关系更密切、扶贫开发更有效、基层基础更牢固、社会建设更和谐,促进农村经济社会更好更快发展”的目标,由全局15名干部联系帮扶25户贫困户。累计报送简报信息6期,提出帮扶意见,制定帮扶措施,确定了村级(社区)办公阵地建设、土地开发整理、地质灾害防治、温室大棚种植、特色农业养殖等5大类帮扶措施,目前帮助帮扶对象解决工作6人次,解决大病救助2人次,提供贷款信息10余人次,帮扶工作稳步推进之中。

三是积极开展“效能风暴”行动。按照省第十二次党的代会精神和上级部门的部署和要求,扎实开展了“效能风暴”行动,成立了由局总支书记、局长雷鹏任组长的效能风暴领导小组,领导小组下设办公室,具体负责局效能风暴行动各项工作。制订了《实施方案》和《重点工作安排》,召开了动员部署大会,明确了效能风暴行动的目标任务、方法步骤和重点工作。同时,为深入查找局在党风廉政、机关作风和行政效能方面存在的突出问题,开展了自查自纠工作。排查出7大问题,并注意制定了整改措施,落实整改成效,为改进作风、提高效能、整改提高提供了依据。为了深入推进效能风暴各项工作,我局着眼深化治庸、治懒、治散、治乱、治慢五项整治行动,围绕需要着力解决的“门难进、脸难看、话难听、事难办”、“乱收费、乱罚款、乱摊派”、“吃拿卡要”以及行政不作为、慢作为、乱作为等作风的问题,对各科室进行不定期检查,及时反馈检查结果。为完善管理工作制度化建设,强化岗位责任制,理顺工作关系,提高工作效率,将“效能风暴”行动在制度上切实落到实处,我局对各科室、执法大队、2个国土所的工作职责进行了一次全面的整合、修订。将不适应当前工作的予以取消;将各科室职能存在交叉的进行重新整理,明确科室职责;将规定不细致的进行进一步细化、量化。通过工作职责的重新修订,使各科室职责更加明确,办事流程更加合理,为全面完成国土资源管理工作奠定了坚实的基础。

四是抓好“廉政文化进机关”工作。按照市局党组的安排部署,开展了以“立党为公、执政为民”为主题,以“廉政勤政”教育为重点,以推行课堂讲廉、文化倡廉、典型导廉、网络传廉、读书思廉、活动促廉、机制保廉等活动为载体的廉政文化进机关活动。为进一步营造氛围,在办公区域设置党务政务公示栏、工作流程公示栏、廉政书画图板和廉政风险警示牌,组织收看《忠诚与背叛》警示励志影片,通过门户网站发布廉政警示格言,组织全局干部职工到兰州监狱接受警示教育,积极配合区检察院完成预防职务犯罪调研工作,组织中层领导与检察官进行座谈,为预防职务犯罪建言献策。逐步把廉政文化渗透到干部职工工作、生活、学习的方方面面。通过活动的开展,使机关廉政文化建设工作机制基本建立,干部职工的职业道德素质不断提高,廉洁自律意识进一步增强,营造了廉洁从政的良好环境。

五是强化法律法规教育。积极开展了以《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《国土资源系统工作人员五条禁令》、《国土资源系统行政为民十项措施》、《刑法》、《刑事诉讼法》等为主要内容的法律法规学习,经常性开展遵纪守法教育、廉政勤政教育和职业道德教育,并积极组织干部参加党内法规知识考试。通过深入扎实的党风廉政和反腐败宣传教育,提高了党员干部特别是领导干部的政治敏锐性和鉴别力,遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力。

六是积极做好行风政风民主评议工作。根据区委民主评议政风行风工作安排意见的要求,积极参加行风政风民主评议,采取多种方式,广泛征求社会各界对国土资源部门政风行风建设方面的意见和建议,认真开展自查自纠,查找存在的突出问题,制定整改措施,扎实做好整改工作。对自查发现的4个问题和区民评办反馈的4个问题进行了全面彻底的整改,现已基本整改到位。

三、存在的问题。

今年以来,我局领导班子在时间紧、人员少、任务重的情况下,在加强组织建设、班子建设及贯彻落实党风廉政建设责任制中做了大量工作,各项工作取得了显著成效,但也存在着一些困难和问题。一是在政治理论学习方面需进一步加强,防止出现闲时抓的紧,忙时抓的松,学习的系统性不够的现象发生。二是国土资源执法手段还比较落后,措施还不够得力,土地违法案件还时有发生;三是由于国土资源管理工作面广量大,与之配套的各项管理监督制度还不太健全,需要在工作中不断完善和健全。四是人员力量不足,缺编严重。随着西部大开发战略的不断推进,在西固落地的国家、省、市重大项目越来越多,并且大多任务重、时间紧。但我局目前在岗35人,编制54人,缺编19人。

四、今后的工作思路。

(一)不断加强国土资源执法,做到早发现、早处理、早移交、早执行。通过招聘土地执法监察信息员、逐步完善《xx区土地执法共同责任机制》,构建“大家用、大家管”的良性国土资源管理新机制、开展全区村级干部土地管理法律法规知识培训等手段不断强化国土资源执法监察工作。

(二)扎实工作,切实保障重大项目建设用地。千方百计完成好重点项目的用地保障任务,满足经济建设用地需求。随着越来越多的国家、省、市重大项目落地西固,我局的重大项目保障工作的重要性越发突出。在工作中,多想办法、多请示、与相关职能部门多沟通、多协调,为重大项目顺利实施提供保障。

(三)不断提升地籍管理工作的规范化水平。继续推进地籍管理规范化建设,以制度规范化、文档规范化、业务流程规范化为标准,不断提升地籍管理工作的规范化水平。

(四)进一步强化群防群治体系建立,加快地质灾害防治宣传和综合治理工作推进步伐。一是积极协调上级部门对我区各地质灾害隐患点尽快立项进行治理,争取项目早治理,隐患早消除。二通过多种载体进行地质灾害防治宣传工作,提高地灾防治知识知晓率。三是继续做好巡查、监测等地质灾害防治日常性工作,确保群众生命财产安全。

(五)继续抓好党风廉政建设责任制的落实。一是继续以签订的党风廉政建设目标责任书为主要内容,把党风廉政建设和反腐败工作与局里的各项业务工作一起落实到位;二是继续严格党内生活,强化内部监督,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,坚持领导干部述职述廉和干部职工自查自纠制度;三是继续强化社会监督,不断推进民主评议工作的推进,在坚持做好政务公开和接待群众来信来访的基础上,进一步拓宽渠道,对涉及群众切身利益、容易滋生腐败的热点问题,做到公开透明;四是继续加强政治理论和法律法规的学习,防微杜渐;五是继续推行干部廉洁自律诫勉谈话制度;六是强化职业道德教育,倡导爱岗敬业,诚实守信,办事公道,履行职业责任,严守职业纪律,牢固树立国土资源部门“科学、公正、廉洁、高效”的行业形象;七是不断完善和充实我局的党风廉政建设责任制,本着“谁主管,谁负责”,“谁负责,谁承担责任”的原则,认真履行党风廉政建设第一责任人职责,不断强化党员领导干部的责任意识,自觉把党风廉政建设的要求融入到各项工作中,形成反腐败的整体合力,推动反腐倡廉工作深入开展。

总之,在今后的工作中,我们将从贯彻落实科学发展观的高度出发,按照上级部门的要求,进一步解放思想,开拓创新,着力解决好自身问题,在真学真用上下功夫,下功夫贯彻执行好国土资源管理法律、法规和各项政策,努力开创xx区国土资源管理工作发展的新局面。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇十二

本人自xx年年8月至今,一年来,在工作中对自己高标准、严要求,认真学习理论和业务知识,不断提高自身管理素质,在矿党政的领导下,努力做好本职工作,认真完成了集团公司下达的各项生产任务。下面就是本人的述职报告:

一、能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的各项决定,思想上始终与党中央保持高度一致,对党忠诚,始终坚持贯彻党的xx大精神和"三个代表"重要思想。在日常工作中注重"讲学习、讲政治、讲正气",十分重视理论和业务知识的学习,不断提高自身素质。坚持实事求是的工作作风,敢于讲真话,切实做到雷厉风行、真抓实干。坚持密切联系群众,乐于解决职工的困难;经常深入生产现场,及时发现和解决生产过程中的实际问题。

二、在科学、合理制订生产计划的基础上,十分注重分析和掌握生产作业条件变化的规律,充分发挥各职能部(室)的指导、监督作用,协调有序地组织生产,精细生产过程控制,并以满负荷、均衡、稳定为生产原则,加强了生产组织管理,使产品产量得以超额完成公司计划要求,主要技术指标持平稳提升的态势,多项指标得以再创历史最好水平。

三、在日常工作中始终把安全生产作为内部管理上台阶的重要内容,将安全管理重点前移至班组和现场,狠抓班组职工安全教育、现场管理和过程控制,有效遏制了各类事故的发生。

四、坚持低成本战略,努力做好降本增效工作。积极督促生产部总调度室科学合理的组织生产,优化采剥计划,降低贫化率,合理配矿,强调均衡生产。对存在的问题采取纠正和预防措施,使生产各环节得到有效控制,为各生产单位完成任务创造更好的生产条件。

六、廉洁自律,遵守职业道德,时刻注意思想作风建设,牢固建立拒腐防变的思想堤防,关心群众,一切以企业利益群众利益为先。

作为一名主管工程的领导,也是处于风口浪尖上,如何抵御各种银弹的攻击,不辜负领导的信任,不辜负职工的信任是我思考的一项重大课题。在实践工作中我严格按照矿《维修工程管理办法》、《矿建设项目实施细则》、《劳务招标管理办法》开展工程管理工作,严格审批程序,严格做好预结算工作,严格执行招标程序,在工程招标及工程结算上不徇私舞弊,不为任何一个工程单位说情。尊重基层单位意见,不搞一言谈。工作中关心职工诉求,认真考虑职工利益。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇十三

尊敬的杨总,各位领导,同事:

大家晚上好!

我叫xx,来自广东省,毕业于xx市高级中学职业技术学校。于20xx年8月9日来进入西部中大建设集团有限公司。广南12标,任试验员一职。

日月如梭,时光飞逝,转眼间又过了四个月,回顾这四个月在工作历程,一个对社会朦朦的学生,什么都不懂,然而在项目部的领导下,在全项目部同事们鼎力支持下,按照各部门的工作思路、目标、任务、立足本职,勤奋努力,拼搏向上,支持展开工作,圆满完成了实习期间作为以下述职:

一、认真学习、增强素质、提高修养、完善自我。

为了适应新形势下施工工作需要,这四个月来,始终把学习放在重要位置,努力提高自身综合素质上下功夫。在学习方面,一定要正确的认识各种实验检测的作用,及某局限性试验成果,因试验方法和试验技巧熟练程度不同,会有较大的误差。为了使试验检测能正确的反应材料或工程的实际性质就必须掌握试验检测的基础理论基本知识和基本技能。因此才能提高工程的进度,降低工程造价,推动公路工程施工技术进步。因为这样才能完善自我。

二、立足本职、勤奋努力,对自己的职位负责。

身为试验员应该对自己负责的试验检测工作的质量负责;严格按照检测规范、检测大纲,实施细则进行各项检测,确保检测数据可靠;不断更新专业知识,掌握本专业的检测技术;按期填写质量报表,填写检测原始记录及检测证书,遵守试验室的管理制度,严格遵守检测人员的'纪律。

三、存在的问题和今后的努力方向。

这四个月来,虽然围绕自身工作职责和工作目标做了一定努力取得了一点点成效,但要做一个合格的试验员相比还存在很多问题和差距,主要是理论学习不扎实,理论思考和试验工作有待于进一步的提高,工作上不够大胆,处理工作时过于谨慎,对于这些问题我将在今后工作中认真加以解决。

在此,我向过去四个月实习中给予我大力支持和厚爱的领导和全项目部的同事表示衷心的感谢和深深的敬意!在今后工作中我将以更加饱满的工作热情,争取把各项工作完成的更圆满更彻底。我坚信在项目部领导的带领下,在全项目部同事们的大力支持和密切的配合下,我们的领导必将带领全项目部全面完成工程,再创新的佳绩,再铸新的辉煌。

最后祝总公司前程似锦,龙马飞腾。各位领导、同事们身体健康,工作顺利。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇十四

尊敬的上级领导:

20xx年,按照市委分工,我主持xx市纪委全面工作,分管市老促会、xx总会以及长效机制工作。一年来,本人在市委常委会集体领导下,在同志们的关心支持下,结合党的群众路线教育实践活动,不断加强党性修养,围绕“三转”,认真履行监督责任,狠抓工作创新,较好地完成了各项工作任务。现将本人履行职责和廉洁自律情况报告如下:

一、注重理论学习,不断提升自身修养和能力水平。

作为纪委书记,本人始终坚持把勤奋学习、自觉学习、持续学习作为增强党性、提高本领、做好工作的基础。特别是结合第二批党的群众路线教育实践活动,深入学习了党的十九大精神和习近平总书记系列讲话精神,参加了市委组织的封闭式集中学习、先进典型地区参观、警示教育、专题报告会等系列学习活动,增强了理论修养,坚定了理想信念。

面对不断变化的反腐败形势,我还坚持学习新的纪检监察理论,努力掌握科学的思想方法和工作方法,与时俱进。工作之余,结合自身分管及联系工作,先后撰写理论文章10余篇。通过不断的学习历练,自身的政治素养、理论素养和哲学素养有了很大提升,增强了在实际工作中解决处理实际问题和矛盾的能力。

二、履行职责情况。

近一年来,我努力做到忠诚履职,尽心尽责,围绕中心,服务大局,真抓实干,较好地完成了各项工作任务。

(一)狠抓党风廉政建设和反腐败工作,积极履行监督责任。

作为市纪委书记,20xx年,我团结带领市纪委一班人,在上级纪委和xx市委市政府的正确领导下,依靠各级纪检监察机关和广大纪检监察干部,以服务发展为引领,以执纪监督为主线,紧扣六个抓手,聚焦主业转职能,积极探索转方式,狠抓纪律转作风,落实监督责任,推动了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。

一是以作风建设为抓手,促党员干部廉洁从政。围绕落实中央“八项规定”,坚决反对“四风”,通过“四查四提升一对照”,努力营造廉洁从政氛围。

1.查公务消费,提升勤俭节约意识。对全市重要餐饮、娱乐、商业网点等场所明察暗访121次,排查车辆2041辆,查阅餐饮消费票据2725张。规范精简各类会议,节约会议经费xx万元,同比下降50.8%。规范公务接待,节约招待费用xx万元,同比下降45.8%。1-10月份我市三公费用xxx万元,同比下降33%。

2.查工作纪律,提升行政效能。由xx市委常委带队,晚间突击检查各单位班子成员在职、履职情况,严防基层干部“走读”。开展工作纪律明察暗访,对12名上班期间打麻将、出入娱乐场所、公车私用的人员进行党政纪处分,对xx名存在慵懒散问题的公职人员进行通报批评、扣发绩效工资,并责成相关单位进行整改。

3.查午间饮酒,提升干部形象。研究出台《关于禁止工作日午间饮酒的规定》,严格落实备案审批程序,加大监督检查力度,取得良好效果。

4.查廉洁自律,提升廉政意识。扎实开展领导干部亲属违规经商办企业和领导干部收送红包礼金问题专项治理、党员干部私自从事营利性活动专项治理、领导干部违规干预和插手市场经济活动谋取利益专项治理、整治“会所中的歪风”等专项治理活动,对筛查出的18名持有企业股份的党员干部,责令限期整改到位。全年“581”账户收到个人主动上交现金xx万元。

5.对照牵头的中央巡视组反馈事项,积极整改落实。针对承担的13项中央巡视组反馈整改事项进行安排部署,明确责任、时限和目标要求,建立工作台账,研究制定整改方案和措施,倾斜工作力量,集中整改落实。目前10项巡视整改事项已完成,其余将按照时间进度在12月底以前完成。

二是以优化经济发展环境为抓手,服务保障中心工作。以优化服务、提升效能为主线,为全市经济社会平稳发展保驾护航。

1.开展“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治活动,督促整改问题35个。开展企业评价职能部门问卷调查,共发放问卷740份,对企业反映的18个问题,责成相关单位整改到位,并将各单位机关效能建设及企业评议结果纳入全年工作目标考核。

2.开展企业生产经营秩序、工程项目建设暨施工领域违法犯罪专项整治活动,严肃查处乱收费、乱罚款、乱检查等损害企业利益、干扰施工案件25起。召开重点企业代表座谈会,帮助协调解决问题15个。

3.深化行政审批制度改革,在精简审批事项的基础上,制定建设项目并联审批管理办法、建设项目5个阶段(立项、用地、规划、施工许可、竣工验收)并联审批实施细则。充分发挥网上行政审批子系统和视频监控子系统作用,针对系统发现和群众投诉的9个问题,及时查处反馈,整改到位。

4.围绕“市委书记连民心短信平台”,对发现的问题开展监督检查。对接收到的825条短信、184个问题进行排查,从中发现线索,涉及到违纪的,立即查办并及时向群众反馈处理结果,顺应了民意,达到了良好的社会效果。

三是以查办案件为抓手,聚焦主业主责。突出主业,聚焦案件抓惩治,案件数量和质量比上年同期都有明显提升。

1.整合办案力量。充分发挥市委反腐败协调领导小组作用,将全市乡镇、办事处和市直单位分成8个办案协作区,在委局机关充分发挥相关室办的查案职能,实行全员办案。

2.严格案件审理。严格按照“二十四字”办案方针审核把关,全年零申诉。严格执行乡案县审制度,不断提高案件工作规范化、制度化水平。稳步推进“一案双书”工作,达到既惩处又防范的目的。加大处分决定落实工作力度,每起案件都在一个月内执行到位,位列地区首位。

3.继续开展基层侵害群众利益信访举报突出问题专项治理工作。实行领导包案、定期接访和带案下访制度,建立台账,责任到人。目前共列入专项治理工作案件83件,立案处分75人,收缴违纪资金近5万元,退赔违纪款20余万元。

4.依纪依法安全文明廉洁办案。专门建立了纪检监察机关谈话室,配备了全程录音录像监控系统,充分保障被调查人合法权益,为依纪依法安全文明办案提供了坚强保障。

四是以教育预防为抓手,营造崇廉尚廉环境。始终把教育预防作为反腐倡廉的治本要求,不断创新廉政教育载体,立足预防,注重教育,逐步形成全市党员干部“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效机制。

1.开展警示教育。继续开展“四会一课”廉政教育,组织我市四大班子领导、副科级以上党员领导干部和廉政风险防控高风险岗位负责人800余人,到省纪委宣教基地和xx监狱参观学习。

2.弘扬廉政文化。组织各局委、乡镇主要负责人观看廉政微电影《无价之宝》。制作廉政公益广告3部。以基层需要为导向,组建“菜单式”廉政宣讲团,组织宣讲22场。在全市78所中小学开展廉政文化进课堂活动,夯实青少年崇廉尚廉的思想道德基础。

3.创新教育方式。

五是以监督检查为抓手,切实维护群众利益。以党的群众路线教育实践活动为契机,密切联系群众,强化监督检查,切实维护群众利益。

1.保障民生民利。开展纠正征地拆迁中损害群众利益行为专项整治行动,共排查征地项目43个。深入开展民主评议政风行风和基层站所活动,对全市参评的67个评议单位和226个基层站所进行实地暗访,发现并纠正问题16个。组织开展部分涉及民生的政府专项资金自查自纠和抽查工作,检查并整改问题8个。开展基层民主决策机制运行情况及村级党务政务公开情况专项检查,对检查出的个别乡镇7辆公车入私户、4辆长期借用企业车辆典型违纪问题涉及的5名乡科级干部严肃处理。开展乡、村两级新农合定点医疗机构套取新农合资金专项检查,发现违规违纪问题42个,纠正违规资金xx万余元。

2.确保政令畅通。开展食品安全及民生问题监督检查,深入开展国有土地储备和使用权出让情况的监督检查,加强对工程建设招投标、环境保护、节能减排工作的监督监管。对全市行政、事业单位进行“xxx”专项治理检查。开展离职经济责任审计项目22个。

3.落实基层监督制度。深化党务政务公开,加大示范点单位创建力度,加强监督检查、考核评价和责任追究。做好村级公开目录编制工作,细化党务公开内容11项,村(居)务公开内容25项,进一步规范农村集体“三资”管理。全年共印发《村情民意》小报20万份,村务监督委员会监督村“两委”按照四议两公开程序决策村级重大事项82件,共有80名纪检干部参与旁听村民代表会议189场,解决群众反映的热点问题87个,群众满意率94%以上。加大对村级组织换届选举工作的监督检查,严肃选举纪律,营造风清气正的选举环境。

六是以自身建设为抓手,打造纪检监察执纪铁军。坚持以“三转”为导向,不断加强纪检监察队伍自身建设。

1.落实两个责任,深化三转要求。创新开展“廉政承诺上电视”和签字背书制度,由乡镇办和市直单位党政正职,在电视台公开廉政承诺,接受群众监督。

2.强化制度建设,提高履职能力。深化反腐倡廉制度建设年活动,修订完善信访举报、案件审理等制度17项。扎实开展法规调研和信息挖掘工作。

(二)做好老促会、xx会和长效机制建设的有关工作。

一是分管老促会工作情况。今年,我市老促会共争取省级老区发展专项资金xx万元,修路1700米;xx市级专项资金30万元,扶持项目4个;xx市老区发展专项资金xx万元,扶持项目10个;为8个老区村争取到金种子互助资金xxx万元。

三是分管“坚持依靠群众、推进工作落实”长效机制工作情况。以强化基层基础、深化条块融合、加强平台建设、强化考核奖惩、深化群众自治等工作为重点,着力在网格调整、平台管理、人员配置、制度完善、考核奖惩、创新抓手上下功夫,促进网格化管理长效机制不断深化提升。

三、廉洁自律情况。

廉洁是对领导干部最基本的要求,也是干部的必备素质。一年来,对照党中央“八项规定”、省委《若干意见》及市委《二十条规定》,我更加严格要求自己,切实在生活和工作中恪尽职守、廉洁奉公,树立党员干部的良好形象。

(一)认真落实市纪委党风廉政建设责任制。一年来,我严格按照“一岗双责”要求。

一是抓好纪检监察各项业务工作和分管的老促会和xx工作;。

二是认真落实市纪委党风廉政建设责任制,做到纪检监察业务和党风廉政建设“双促进”、“双提高”。按照市纪委党风廉政建设和反腐败工作第一责任人的职责,我与纪委班子成员一起带领全市纪检监察干部,从自身做起,从市纪委班子做起,确保本单位党风廉政建设各项工作有效落实。利用召开常委会、民主生活会和谈心等形式,经常提醒班子成员,做到自警自重自省。以中纪委通报的纪检监察干部违纪违法案件为反面教材,对全体机关干部进行廉洁执纪、廉洁从政教育。对苗头性问题,及时给每名干部敲响警钟,做到防微杜渐。

(二)严格落实《廉政准则》,加强个人廉洁自律。

一是加强理论武装。认真学习上级有关精神、必读书目及相关资料,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,增强廉政意识,打牢思想基础,时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不碰“高压线”。

二是自觉接受监督。视监督为爱护保护,始终将自己置于党组织和干部群众的监督之下。认真执行党内监督条例,落实领导干部个人有关事项报告、八项规定、述职述廉、廉政谈话等制度,把接受监督变为自觉行动。

三是认真执行规定。按照规定认真执行个人重大事项报告和收入申报制度,坚决反对、批评、拒绝单位和个人以各种理由赠送的现金、有价证券和支付凭证;没有到企业和单位报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用;没有违反规定公款吃喝玩乐、高消费参加健身活动;没有乘坐超标小汽车;没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标等市场经营活动;没有利用职权谋取不义之财;没有出入私人会所行为,没有接受和持有私人会所会员卡;配偶子女没有经商办企业;按照党风廉政建设责任制规定,加强身边工作人员的廉政建设教育,严格要求。

(三)不断加强委局机关领导班子建设。

一是不断加强中心组学习,提高政治理论水平。建立健全中心组学习制度,以课题的调研促进理论学习的深化和工作水平的提高。领导班子成员每年都要完成一篇重点调研课题,撰写高质量调研报告。同时增强学习的针对性和创新性。坚持在中央、省、市重大政治活动的第一时间组织中心组学习,并坚持理论学习和交流发言、听专题报告、实地考察相结合。

二是开好民主生活会,不断加强领导班子作风建设。坚持民主生活会与征求群众意见相结合,与谈话、谈心相结合,坚持开展批评与自我批评,有效提高了民主生活会的质量,增强了领导班子的团结。

三是坚持民主集中制原则,不断加强领导班子政治建设。建立健全了《常委会议事规则》和《常委会案件检查工作责任制》等制度,加强和健全内部监督,严肃党的纪律。

一年来的工作,成绩之外还有明显的不足,如工作头绪多,在精力和时间摆布上还不够科学,抓落实的力度还不够大,深入研究党风廉政建设和反腐败工作面临的新情况、新问题不够等等。在今后的工作中,我将认真总结经验,发扬成绩,克服不足,以党的十九大精神为指导,更加严格要求自己,努力工作,争创一流工作。业绩。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇十五

学习不仅是个人进步的需要,也是公司发展的需要,更是社会进步的需要。身为公司第一责任人、区党代表和市人大代表,我深知自己的知识水平和领导能力直接影响到公司的发展和社会的进步。我在繁忙的工作中挤出时间,身体力行,突出理论学习重点,深刻学习“十七”大文件精神,认真领悟科学发展观重要思想,将理论与自身工作、公司发展相结合,与时俱进,力求创新地开展工作。我还坚持召开民主生活会,在会上进行深刻的批评与自我批评,将此作为一面镜子和警钟,时刻鞭励着自己严格要求自己,努力学习,敬业工作。同时,我还组织全体干部职工,在集团公司内深入开展社会主义荣辱观、新党章的学习、并掀起向汉阳区检察院学习的活动高潮,把学习作为重要的政治任务常抓不懈。

07年我还参加了国际项目管理ipmp、建造师、五大员、特种作业的再教育学习和各项政策法规、经营知识的学习,并参加了全国市政协会年会、全国市政协会施工专业委员会年会,通过参加这样大型高层次的会议,加强企业间的横向交流,增长见识,开阔思路。同时,我还积极参加省、市各协会组织的长江隧道、阳逻长江大桥等先进工艺的参观,了解更多先进的经验和做法。

同时,经过两年学习,在07年8月我还顺利地取得了武汉大学mba硕士学位。通过努力学习和兢业工作,在07年我还获得“全国建设系统劳动模范”荣誉称号,获得省、市市政协会授予的“优秀经营者”荣誉称号。

此外,在加强自身学习的同时,我还将07年定为公司“素质提高年”,制定了一系列激励措施,鼓励员工积极学习,尤其是鼓励科级以上干部走出去参加高层次的学习,开拓视野,提高公司的整体素质。

在各项得力措施的激励下,使得07年集团公司经营工作取得了优异成绩:

前几年,我公司承接的项目主要以普通的道路排水工程为主,而近年来,武汉市桥梁、隧道等结构工程建设迅猛发展,今年集团公司迅速将经营工作重点调整为攻坚结构工程,结构工程中标产值1.5亿元,取得了较大突破。

07年,我公司继续实施“人才兴企”方针政策,前五年先后引进了150多名优秀的大学本科生,今年我公司在人事制度上,从加大人才的引进力度逐渐转变为加大人才的培养力度,各支部制定了青年员工培养考核机制,定期将跟踪培养情况向党委汇报。另外,集团公司打破身份界限,大胆创新启用新人,内聘了涂轶铭等三位人事代理员工为副科级干部,并正在进一步酝酿“突破身份界限,能上能下”的新的干部任免制度。

总结。

出单位工程量的最低成本价,拟定了企业内部施工定额,并在施工过程中针对实际发生的工作量予以实时审定,最后通过汇总分析,准确掌握项目的实际成本,使分公司对民建队结算更加有理有据,较大程度提高了公司的项目成本管理水平和员工的项目管理意识。

文件明文规定“凡是通过全国一级建造师考试的正式员工,给予一万元一次性奖励;对于通过全国二级建造师及注册造价师、注册会计师等全国注册资格考试的正式员工,给予三千元一次性奖励,并报销相关的学习费用;对于通过以上考试的临时合同工,可酌情考虑将其人事关系转变为人事代理”。出台重奖措施,营造良好学习氛围。

身为汉阳区党代表和武汉市人大代表,我严格履行职责,为民谋利、为民造福。在此期间,我对《归元寺周边道路改造》、《事业单位社保问题》、《治理市政市场“石霸、砂霸”等现象的建议》等问题上交了议案,积极反映群众的呼声,反映企业的困难。同时,我作为一名党员干部,时刻保持清醒的头脑,不断提高党性觉悟,提高防腐拒变的警惕性和自觉性,本色做人,廉洁自律。

总之,一年来,在上级领导的关心、支持下,经全体干部职工的辛勤工作,顺利地完成了各项任务,成绩是可喜的。展望08年,我将与班子成员一起,团结带领全体干部、齐心协力,尽职尽责,勤勉工作,继续发扬“诚信、优异、创新、和谐”的“铁军”精神,为集团公司08年的发展尽最大的努力。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇十六

工程述职述廉报告(精选多篇)第一篇:工程领导述职述廉报告本人自xx年年8月至今,一年来,在工作中对自己高标准、严要求,认真学习理论和业务知识,不断提高自身管理素质,在矿党政的领导下,努力做好本职工作,认真完成了集团公司下达的各项生产任务。下面就是本人的。

一、能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的各项决定,思想上始终与党中央保持高度一致,对党忠诚,始终坚持贯彻党的xx大精神和“三个代表“重要思想。在日常工作中注重“讲学习、讲政治、讲正气“,十分重视理论和业务知识的学习,不断提高自身素质。坚持实事求是的工作作风,敢于讲真话,切实做到雷厉风行、真抓实干。坚持密切联系群众,乐于解决职工的困难;经常深入生产现场,及时发现和解决生产过程中的实际问题。

二、在科学、合理制订生产计划的基础上,十分注重分析和掌握生产作业条件变化的规律,充分发挥各职能部,事中(过程)控制,细节控制,事后方可省心无后顾之忧。

以后就是想严格要求施工方,很难达到实际效果。自己管不好自己更管不好别人。不论多清澈的水,把脏东西放进去污染它很容易,把脏物从水中取出使水回复清澈极难做到。一个人要是大家都认为他贪腐,就是中间他变廉洁了,人们还停留在当初对他的印象中,他要么消极低沉处事,要么一如既往。不要和个别人攀比一味追究物欲,福祸相依,看似福,实为祸。一心不能二用,心中老想着自己不该得到的东西,正常工作耽误影响,牺牲质量安全,就是一时没生出弊端,早晚会产生不好的结果,个人要承担后果自负的代价还连累集体。自始自终清廉工作,看似吃亏呆傻,一时平凡换得事业长久,实智也。清廉工作不光保护自我,且尊重领导,维护公司形象,有益何不为。我在这里叙述体会,说易做难,要有恒心不怕干扰,恳请领导同仁监督与我,以后监理道路上如有偏离,请及时指出使我走回正路。

趁时间富余时完善自我,为以后铁路工程回复正常展开双优工作打下基础。铁路工程建设越来越正规,要求高,对监理工作亦具促进作用。龙年将至,祝领导、全体同仁新的一年挥去颓势,龙马精神,同心协力,共创共赢。

第五篇:材料与化学工程系主任述职述廉报告材料与化学工程系5月建系,从只有一个专科专业,到成为学院最早拥有三个本科专业的系部之一,学生人数从101人到现在超过800人,拥有学院首批研究所,优势学科,优秀。

教学。

团队和精品课程,随着学院的发展而成长,充分体现了只有发展才是硬道理.目前我系已由谋求发展阶段,转移到提升内涵,规范管理,特色发展的全面提高阶段.今年以来着重在队伍建设,学科建设,条件建设和内涵建设上下功夫,突出材料学科,工程学科的特色和优势,练好内功迎接评估.一,加强政治理论学习,提高思想认识通过认真学习领会贯彻科学发展观,努力营造以人为本,和谐发展,敬业爱岗,乐于奉献的工作氛围,扎扎实实地做好教学,科研,管理等各项工作.加强政治理论学习,提高思想认识,促进各项工作的持续健康开展.二,重视学科建设,抓科研促教学1,重视专业学科建设积极迎接省重点学科检查为申报省重点学科筹建单位做了大量准备和建设工作.重视搞好学科专业建设,充分发挥优势,特色发展.结合学院对第一批优势学科培养对象和研究机构进行考核验收,及时。

总结。

经验,整合方向.2,加强师资队伍建设,创建科技创新团队充分认识师资队伍是发展的关键,重视青年教师的引进,培养,努力建设结构合理,素质较高的教师队伍.引进博士1名,硕士1名,辅导员1名.在学院首批优秀教学团队基础上成功申报市科技计划团队建设专项项目,获批经费10万元.3,抓科研促教学,积极开展科技创新以科研促教学,积极争取和完成好科研,教改项目,学生科技创新,工业实习,毕业论文与教学科研相结合.根据目前系内实际和社会,地方需求,总结近几年学科建设和科研工作的经验,研究下一步科研人员,方向,设备的整合,凝聚力量,在纵向项目申报,横向服务地方,科研促进教学等方面,发挥更大作用.三,坚持教学一线,狠抓教学质量提高1,坚持教学一线.坚持在教学一线,担任高分子材料与工程和材料化学两个本科专业的无机化学课程讲授,教学效果较好,深受学生欢迎.2,切实提高课堂教学质量.结合学院教学达标创优活动,和我系教师年轻,非师范类毕业的相对较多,教学经验不足的实际,制定了教学达标创优活动方案,采取多项措施,方法,切实提高课堂教学质量.3,继续人才培养模式改革,抓考研促学风.继续进行人才培养模式改革,前两年三个本科专业形成教学大平台,三年级进行专业培养,四年级考研和就业实践训练分流培养,努力培养具备专业加特长,具有创新精神的优秀毕业生.考研上线率为42%,录取率28%,其中大部分被211工程学校或中科院所录取.重视学费收缴工作,学费上交率达到98%以上.4,加强实践性教学环节,重视专业课教学.主干必修课程全部采用全国优秀教材,保障学生基本功扎实,加强实践性教学环节,提高学生综合运用知识的能力和创新精神,扩大就业渠道,毕业生就业率连续达到95%以上,获学院就业工作先进集体.四,重视实验室,资料室建设按照我系实验室建设规划,加强材料实验室的建设,新建材料热解研究室,作为化学化工实验教学中心主任,7月被确定为山东省实验教学示范中心筹建单位.重视资料室建设,为教师科研,毕业生考研,完成毕业论文创造良好的条件.注重加强文档的规范化,制度化和常规化建设.五,扎实工作,务实,清正廉洁注重保持求真务实,廉洁奉公的作风,树立大局意识,忧患意识,责任意识,正确认识和处理奉献精神和利益原则,党的事业和个人价值的关系,堂堂正正做人,认认真真做事.相信在院党委和院行政的正确领导下,今后不断改进和创新工作方法,进一步严格要求自己,为学院以评促建,又好又快发展作出更大贡献.

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇十七

2011年,××公司紧紧围绕市住建局、××确定的目标任务,求真务实,狠抓落实,各项工作有序推进,为完成全年目标任务奠定了较好的基础。下面我将公司上年工作完成情况和廉政建设情况汇报如下:

一、工作回顾。

2015年公司共完成建安产值3400余万元。工程质量合格率100%、 塑窗合格率100%,2015年度我单位被××省工商局评为“省级守合同重信用企业”,被市住建局评为先进单位;公司承建的××小区3#楼获××市“××杯”工程,4#楼获××市优良工程。

(一)加强监管力度,确保工程质量。

进一步强化工程质量监管力度,特别是保障性住房,关系到低收入群体的切身利益,进而关系到社会的稳定和谐。因此,我们将保障性住房作为住宅工程质量验收的重点,提高监督监管力度。通过监管各参建主体施工过程中的每个环节来预防工程质量通病的产生,从而减少建筑质量通病的产生。

(二)强化安全生产、文明施工,遏制安全生产事故发生。

监督巡查制度不断改进和完善,做到重点巡查与专项检查相结合,定时和不定时两种巡查方式并举,进一步促进了公司安全生产施工的稳定。

(三)加强市场开拓,外部承接工程出现了明显效果

一年来,公司紧紧抓住建筑市场的热点,以市场为导向,在确定完成内部工程的基础上,不断拓宽外部工程承接力度,及时做好应对市场变化的准备,在过去的一年里,我们先后承接了××花园小区、××花园新型农村建设,经济效益也较为显著,公司承接项目的类型取得了可喜转变,市场开拓多元化局面已初步形成。另外为满足日益加大的塑窗生产需求,公司新购置了双角锯、三位无缝焊接机、十轴钢衬滚压机等一批设备,进一步加大了生产能力,生产量创历年之最。

(四)、加强企业内部管理,树企业良好形象。

2015年公司将行风效能建设作为队伍建设管理的重中之重,开展了行风廉政专项教育整顿,在遵守规章制度、强化劳动纪律、增强服务意思、强化监督考核等方面作了更加严格的规定。通过教育整顿,使公司全体干部职工认清了形势,勤奋敬业,踏实工作,工作作风明显好转。一是完善管理制度,公司对××的规章制度有了更好的学习和落实,并且提出更加严格的要求。二是强化监督检查。对不遵守劳动纪律的个人,一经查实,按有关规定严肃处理。

( 五)深化党风廉政建设责任制、狠抓落实

指标”。 2、公司将以落实党风廉政建设责任制为切入点,坚持教育、制度、监督并重,在落实二字上狠下功夫,着重解决党员干部在思想、组织、作风和工作方面存在的突出问题,进一步构筑起领导干部“不愿腐败”的思想道德防线,有力带动党风政风和行风的明显好转,在公司上下形成廉洁高效、勤政务实的良好党风政风和诚信、团结、敬业、奉献的工作作风。

二、存在的问题。

1、思想作风建设还有待进一步提高。虽然,公司全体干部职工服务企业、服务群众的意识明显增强,但离单位、群众的要求还有一定的距离,应进一步加强学习、了解和沟通。

2、在工作中,沟通协调力度还不够,调动发挥各个方面的作用不够,管理层的作用尚未完全发挥。

3、工作开拓创新的'力度不够,队伍建设与形势发展的要求仍不尽适应,特别是在立规建制、强化考核、狠抓落实上显得不够。

三、下步工作打算

1、进一步加强理论学习,注重党性锻炼和修养,不断提高全体干部职工素质。处理好工作与学习的矛盾,要密切联系思想和工作实际,把学习同改造世界观、增强党性观念结合起来。要把学习同调查研究结合起来,不断提高解决实际问题的能力和水平,通过学习锻炼,提高公司领导班子的综合素质,力求通过班子和自己的组织和管理,使公司的工作谋求更大的突破和发展。

2、强化开拓创新意识,抓住主要矛盾,找准工作的突破口。把握当前工作的主要矛盾和重点,集中精力抓出成效。要认真落实责任,加大挂钩考核力度,确保有明显的改观。要以扩增产值为目标,以完善机制为重点,全面推进管理工作的深入开展,努力提高市场控制能力。

3、求真务实,转变作风,狠抓落实。要以对单位、对职工高度负责的态度,全身心的投入工作,党员、领导班子成员以身作则,为人表率。凡是要求职工做到的,党员、领导班子成员自己必须首先做到;要求别人不做的,党员、领导班子成员带头不做。努力营造一个谋事干事、奋发向上的工作氛围。要树立科学的发展观和正确的政绩观。始终围绕单位的中心工作,发扬崇尚实干、少说空话,求真务实的工作作风,不断开创工作的新局面。不断加强和改进思想政治工作,密切联系群众,注意工作方法,尊重和关心和依靠他们,调动他们的积极性,为单位的整体发展献计出力,勤政廉洁,奉公守法。树立正确的世界观、人生观和价值观,提高自身以及党员、领导班子成员拒腐防变的能力,严格遵守廉洁自律的各项制度和规定,在单位中树立良好的党员干部形象。

各位领导、同志们,成绩已成过去,展望未来任重而道远,我们要将把这次年度考察工作作为对公司发展提供监督和帮助的一次极好机会。新的一年在××办的正确领导下我们要进一步总结经验,发扬成绩,克服不足,以更加饱满的工作热情,团结全体干部职工,开拓进取,克难奋进,为推进××办整体工作作出新的更大的贡献。

××责任公司

2011年3月11日

在局、公司党政的正确领导下,本人积极争取业主和地方政府等各方面的支持,紧紧依靠广大干部职工,以项目生产经营为中心,保持与时俱进的精神状态,发扬求真务实的工作作风,认真履行岗位职责,勤奋扎实地开展工作,取得了较为明显的成果。现作如下报告,请予审议。

一、政治思想方面

(一)加强政治理论学习,提高自身素质----随着社会经济的不断发展,在工程建设管理第一线上,需要面对各种各样的复杂问题,如果不很好地加强政治理论学习,不与时俱进,掌握一定的理论知识,就无法理解“三个代表”重要思想的精髓,无法符合科学发展观的具体要求,无法正确贯彻落实好工程建设管理工作。所以我坚持用党的理论武装自己的头脑,用创新的理论指导具体实践,不断丰富自己的政治素养。一年来,自己能够坚持认真学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习党的路线方针政策,贯彻落实科学的发展观,不断提高自己的政治素质。立足我公司、厦漳跨海大桥项目的实际,认真学习了党的十七大报告,深刻领会了报告中关于中国特色社会主义的基本内容、报告的时代特征、历史性贡献、科学发展观的基本内容、基本要求以及和谐社会的总要求的阐述,不断用创新的理论指导自己工作的实践。立足工程建设的本质,认真学习体会了党的十七届四中全会有关精神,进一步明确了自己的工作方向。

(二)坚持党性原则,注重党性修养----作为一名党员领导干部,我始终保持信念上的坚定性,思想上的先进性、作风上的群众性,利益上的清廉性,以党章规定的党的纪律严格要求自己,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观、权力观、利益观和地位观,做到为民、务实、清廉,始终保持共产党人的先锋本色。一年来,自己认真学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等法律法规。同时深入开展批评和自我批评,坚持和完善民主集中制,将自己置身于广大党员群众之中,主动征求和虚心听取党员、群众和职工的意见和建议,主动与公司党委成员搞好团结,互相体谅,互相尊重,大事讲原则,小理讲风格,愉快共事,没有脱离群众、脱离组织搞特殊化的现象,没有阳奉阴违、口是心非,当着组织说假话,背着组织乱说话的现象,遵守组织纪律,严格组织原则,党性观念强,没有违反党纪党规的地方。

(三)恪守政治纪律、坚持组织原则----一直以来,本人严格遵守国家各项法律法规,坚决坚决拥护局、公司党委的领导,不折不扣的拥护和执行局、公司党委的决议和行政决定。在政治思想上、具体行动上与上级党委保持高度一致性,恪守政治纪律、坚持组织原则。

二、工作履行方面

(一)认真履行职责,服务公司一线施工建设。

作为公司总工程师,自己始终把实现公司跨越式发展作为第一要务,抢抓机遇,加大投入,稳步推进。特别是出任厦漳跨海大桥项目经理以来,面临施工条件复杂,包括地方关系的协调、地方干扰、地质条件等诸多困难,为确保工程顺利进行,我积极主动与业主、设计及监理单位加强联系,及时沟通,随时解决工作中遇到问题,做到哪里出现问题我的工作就开展到哪里,通过大量艰苦细致的工作,为工程项目的顺利实施提供了有力保证。

(二)加强安全教育,坚持以人为本

产大检查和专项治理,把警示标志设置、施工道口、施工车辆、施工现场安全管理作为安全工作的重点,常抓不懈。三是组织人员利用各种宣传载体,采用张贴、悬挂安全标语、挂图,发放宣传资料,播放安全教育片、安全事故警示片等形式,大力进行安全生产知识宣传,增强全员安全生产意识。通过这些工作的开展,增强工人“安全生产重于泰山”的理念,实现了重大安全生产事故为零的目标。

(三)加强监督管理,严把质量关

作为项目管理的第一责任人,自己勇挑重担,全面承担起项目管理职责,从人员、设备、资金上全力保证项目的需要,抓住材料控制、人员资质、设备标准、配合比设计、重点部位的施工工艺等关键环节不放松,把全部精力投入到工程协调、督促、检查、落实上。在施工中,严格落实各项保证措施,严格规范各项管理职责和程序,形成一套完整的管理体系;严格执行基本建设程序,认真做好分项工程的招投标工作,对所有协作队伍实行合同制;加强质量管理,对检查中发现的质量问题决不姑息迁就;加大监督检查力度,通过召开工地会、质量现场会、巡回检查等形式,促进工程质量的提高。通过严格管理,工程建设均达到了相关质量要求。

三、廉政工作方面

(一)严格执行各项规定,坚持廉洁自律

一年来,我始终坚持把群众和服务对象满意不满意、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,认真遵守“四大纪律、八项要求”,认真履行《廉政准则》和个人重大事项报告制度,本着对各级领导、公司负责的态度,不断增强反腐倡廉意识和拒腐防变能力,自觉接受各方面的监督,从严管好家属、子女和亲属,不搞歪门邪道,堂堂正正做人,清清白白做事。不收礼,不受贿,不徇私情,不谋私利,不赌博;认真遵守组织原则和干部人事纪律,无以参观考察为名公款出外旅游,无以婚丧庆典之际收敛礼金、大讲排场等,真正把《廉政准则》落到了实处,达到了各项要求。

建筑程述职述廉报告(专业18篇)篇十八

xx年,**市建筑业管理处紧紧围绕市建设局年初确定的目标任务,求真务实,狠抓落实,各项工作有序推进,为完成全年目标任务奠定了较好的基础。下面我处将今年工作完成情况和廉政建设情况汇报如下:

一、单位职责和工作内容:

1、负责办理建筑工程质量安全监督手续。对责任主体和有关机构机构履行质量、安全责任的行为以及工程实体质量、工程技术质量文件和资料及施工现场安全、文明施工进行监督检查。

2、负责建设工程创杯工地的日常监督管理,双标化、绿色工地的日常监管及评比。

3、负责对工程竣工验收进行监督检查,并提交工程质量监督报告和安全评价。

4、负责对商品混凝土和混凝土预制构件的日常监督管理工作。

5、负责建设工程招投标日常管理工作,规范交易行为。受理涉及招投标工作的投诉,对有异议的招投标活动进行调查取证,提出仲裁建议。

6、负责全市建设工程造价管理、招投标代理监管和造价信息征集工作。

7、负责全市新建房屋的白蚁预防监督管理工作。

8、受委托查处违反建设工程质量、施工安全、白蚁防治和招投标的违法行为,进行调查取证,提出处罚意见。

二、工作回顾。

全年共受理监督工程99个,总建筑面积55万平米,其中住宅项目10个,建筑面积20万平米;工业项目51个,建筑面积24万平米;公建项目19个,建筑面积11万平米;市政项目19个,造价7886万元。另外实施提前介入项目29个,建筑面积为11.47万平米。全年竣工验收并出具监督报告项目66个,总计面积56万平米。

同时,全年完成招投标项目共147个:其中公开招标项目140个,造价7.38亿元(包括小型工程51个,造价1436万元);邀请招标项目7个,造价9111万元;合计总造价8.3亿元,总建筑面积32.87万平方米。

全年创建杭州市级双标化工地4个、绿色工地6个;**市级双标化工地15个、绿色工地10个(目前未完全确定)。

(一)加强监管力度,确保工程质量。

1、进一步强化住宅工程质量分户验收,加强住宅工程施工质量竣工验收的监督。特别是保障性住房,关系到低收入群体的切身利益,进而关系到社会的.稳定和谐。因此,我们将保障性住房和拆迁安置房作为住宅工程质量分户验收的重点,提高监督验收抽查比例。并开展了专项检查,我处在督促各参建主体加强质量管理的同时,积极探索、完善住宅工程质量管理办法,制订出台了《**市防止质量通病措施》。通过各参建主体从设计、施工等各个环节来预防工程质量通病的产生,从而减少质量通病的产生。

2、加强建筑节能的监督管理。从原材料进场、现场质量监督以及节能专项验收等环节严格监管。针对当前部分建设单位追求低成本,对节能建筑施工和专用材料的质量不严格控制,只求便宜,不讲质量;有的生产厂家为了迎合建设单位的低价位心理,有意生产“低价位”产品进入市场等不利情况,本处加强了建筑节能产品市场进入管理,按国家、省市相关建筑节能产品标准和要求,做好节能产品进入建筑市场的审核备案工作,确保建筑节能施工质量。

3、加强了全市中小学校舍的质量监管。今年3月至5月,我站会同有关部门对我市的中小学校舍进行了逐一排查,共排查了20余所学校,校舍面积10多万平方米。同时,把在建校舍工程全部列为我们日常重点监管对象,进行了在建校舍质量专项检查,检查中共发出整改通知书21份。目前,在建校舍工程质量、安全总体良好。

4、强化监督检测职能,加强工程监督检测力度,工程质量用数据说话。购置了数字式回弹仪、钢筋保护层厚度测量仪、楼板厚度测量仪、激光测距仪、砂浆抗压强度检测仪等设备,并针对工程特点,分别对混凝土强度、钢筋保护层厚度、砌体砂浆抗压强度、楼板厚度、层高、现场的建材等项目进行随机抽查,确保项目工程检测率100%,有效的提高了建设工程的质量水平。通过检测,对异常构件及时进行处理。确保了建筑工程实体结构的安全。

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