公司内训培训会议主持词(实用14篇)

时间:2025-03-22 作者:曼珠

大家好,我是今天的主持人,请听我为大家带来的精彩节目。现在请留意舞台中央,我们即将为大家呈现一场精彩的魔术表演,让我们一起目睹奇迹的发生。

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇一

各位员工我们的会议马上就要开始了请大家安静。

各位员工大家好好。非常感谢加入我们这个大家庭伟大的事业来自良好的沟通良好的沟通

来自真诚的自我介绍我叫×××。

首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司可能源于一个梦想……因为人类因梦想而伟大而梦想成真却因为选择不同而差之千里,选择了却因为心态方法不同而大相径庭,成功不是偶然的,但成功的途径学习是必然的,所以大家坐在这里是为了少走弯路,浓缩成功的时间。早日迈向成功者的行列,来学习成功者的经验,对吗?为此,我们系统请到了一位主讲嘉宾,他来自于××,非常优秀,为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间,请配合我做好以下三件事:1 拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态。2 爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;3 会议期间请不要来回走动,以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾××老师!

………………

再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!

千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力,相信大家都有收获,对吗?在这个管道的生意里,不在于你介入的早与晚,而在于你顿悟的早与晚。

接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:××× 再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!

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请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇二

各位员工,大家好。非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫[xxxxx].

首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里,选择了却因为心态方法不同而大相径庭,成功不是偶然的,但成功的途径学习是必然的,所以大家坐在这里是为了少走弯路,浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列,来学习成功者的经验,对吗?为此,我们系统请到了一位主讲嘉宾,他来自于xx,非常优秀,为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间,请配合我做好以下三件事:

1拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态;

2爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;

3会议期间请不要来回走动,以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师!

再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!

千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力,相信大家都有收获,对吗?在这个管道的生意里,不在于你介入的早与晚,而在于你顿悟的早与晚.接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受:

再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!

相识是一种缘分,相互扶持需要情分.在这个生意里没有不成功的人,只有放弃的人,在这个生意里,最大的障碍是敬业不专业,最大的瓶颈是个人发明创造,不跟系统走,否则将欲速则不达!因为这是一个管道的生意,杠杆的生意,复制的生意!一个人走进死胡同不可怕,可怕的是一群人走进死胡同,因为,没有完美的个人,只有完美的团队!在此我祝福各位,盯住目标,跟着系统,学习,行动,改变!成功就在于你再坚持一下的努力当中.最后祝福大家梦想成真。

请把凳子收好,垃圾带走,本次会议到此结束,谢谢大家的全程参与!

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇三

各位领导、同事们:

大家上午好!

今天,我校xx年新教师岗前培训在这里开班了,借此,我向17位新教师的到来表示热烈的欢迎。很高兴,我们学校教师队伍里又增加了一支新的生力军,我们学校又注入了一股新鲜的血液。今天,是你们人生的一个转折点,也是你们职业生涯的一个新的起点。新教师参加岗前培训是促进新教师早日进入教师角色,更好地履行岗位工作所采取的一项重要举措,之前,大家参加了区里组织的培训,今明两天,我们结合区里的培训内容,并结合了学校实际,安排了更具针对性和实效性的培训内容(简单介绍培训内容安排),希望大家认真学习,学有所获。

出席今天开班式的学校领导有:吴xx校长、万xx副校长、汪xx副校长、校办公室杨主任、教务处王主任、政教处余主任、总务处周主任、公会主席珠老师、教研处刘老师等。

今天上午的培训有三项议程:

首先,有请吴爱明校长致欢迎词。

第三项是各部门组织大家学习了解学校的各项规章制度……。

各位新教师:上午的开班式即将结束,再过几天,你们即将奔赴各自岗位,从事育人的伟大事业,这里我想向大家提出几点要求:

1、要深刻领会吴校长的讲话精神,牢记领导的谆谆教导和殷切期望,走好新征途的第一步。

2、培训期间要积极参与,认真学习,努力消化。

3、在新的工作岗位上,要自觉投入到我我校教育教学的实践中去,用新课程理念武装自己头脑,指导自己的教学行为。

4、加强师德修养,树立新课程理念下的教师专业精神,要有乐业、勤业、创业、献业的意识;要有理解与宽容、博爱与尊重的品格和丰富的情感;要有实事求是的态度、追求真理的勇气和好学探究的精神。

5、服从组织需要,施展大家的才华,为学校的教育发展奉献青春与热血。

最后祝大家身体健康、工作愉快、心想事成。

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇四

同志们:

今年以来,我区的信访稳定工作承受了前所未有的压力,由于各种矛盾交织在一起,赴京赴省越级上访时有发生,集体赴市到区上访大量增加。经区党政联席专题会议研究,今天,我们召开这次高规格的全区信访工作会议,主要任务是认真总结上半年我区的信访工作,查找出问题和不足,正确认识目前我区信访工作面临的严峻形势,明确目标,严格责任,狠抓落实,建立有效的信访工作机制,从根本上遏制信访案件的上升势头,努力实现信访工作全市先进“三连冠”的目标。

【篇二】。

各位老师,大家好。

为深入贯彻教育部、省教育厅、聊城市教育局关于中小学教师继续教育的政策规定,扎实做好新教师培训工作,夯实教师队伍培训的基础环节,经研究,冠县教育局组织了这次新任教师实施为期三年的寒假系统培训,为促进新教师向骨干教师转型奠定基矗这次培训班主要开设了教育改革发展形势、教师职业道德规范、教育理念、课堂教学、现代教育技术、学生思想教育、班级管理及教科研知识等培训内容。参加培训班开班仪式的领导有,这次培训班的成功开班,得到了县教育局领导的高度重视,并为此做了大量的前期筹备工作,在这里首先让我们以热烈的掌声对他们表示衷心的感谢。

【篇三】。

随着企业改革发展的不断推进,企业文化建设也在深入开展。对于由原“xx市政”、“北京路桥”和“北京城乡”三家组成的控股公司来说,必须在充分发扬原有优秀文化的基础上,按照“继承发展、扬弃创新”的方针,形成企业文化体系。

控股公司在《20xx-20xx年发展规划》中,确定了把xx市政路桥控股打造成为“国内基础设施建设行业龙头企业”的目标,制定了“全面实施cis战略,加快企业文化建设”的战略举措。20xx年,控股公司通过公开征集,推行了企业的统一标识,规范了企业视觉形象。为了推进企业进一步融合和顺畅发展,总结提炼企业价值理念体系势在必行。

企业文化价值理念是企业文化体系的核心和灵魂,指导着一个企业经营发展方向,是企业凝聚力、创造力的重要源泉。企业价值理念体系的提炼是企业文化建设的重要组成部分,也是企业文化建设发展到一定程度要经历的一个必然阶段。及时总结提炼企业价值理念系统,是促进企业文化良性发展的前提和重要保证,对增强企业的核心竞争力、确保企业健康持续发展有着十分重要的意义。

20xx年控股公司党委工作会做出了工作部署,要求年内形成企业价值理念体系。今年以来,结合学习实践科学发展观活动,控股公司在职工调查问卷中专门就企业文化建设过程中需要重点加强的工作内容和企业精神中应包括的基本元素进行了摸底调查,对各单位现有的企业价值理念体系现状进行了调查分析,组织控股公司和二级单位的部门同志参加了专题培训,还走访了央企和市属国企中的部分企业文化建设先进单位,在此基础上,控股公司以战略发展规划为依据,提出了控股公司企业价值理念体系提炼的。

工作方案。

今天正式进行部署。

控股公司价值理念体系的提炼工作分为前期准备、征集上报、梳理提炼和论证确定四个阶段进行。为了保证提炼工作的顺利开展,今天专门组织为期一天的专题培训会。上午安排了两部分内容,先是由专家对企业价值理念体系提炼工作的一般规律、重要性进行讲解,再对控股公司价值理念体系提炼工作做出部署。下午专门就提炼工作如何操作进行培训。中午我们安排了快餐,下午一点钟继续培训。

今天参加培训的人员有:各集团公司、直属单位主管书记;各集团公司、直属单位党群部门全体人员,以及负责企业文化建设的部门人员;各集团公司、直属单位团委书记;各集团公司所属三级单位负责企业文化建设的部门负责人;控股公司总部部室负责人。各单位主管书记和总部部室负责人如果下午有其它工作安排,可以不参加下午的培训。为了保证培训的效果,请大家把手机调为静音或振动。

今天专门请来了企业文化建设专家、北京诚睿益达管理咨询公司李军总经理。李军总经理具有扎实的理*底和丰富的实践经验,曾为多家企业做过文化管理咨询。为了做好这次培训,提前对控股公司的情况进行了详细了解,做了充分准备,可以说,这次培训是针对控股公司的企业实际量身定做的,希望大家认真听课。

【篇四】。

下午的培训马上就开始了,大家各就各位了,我是今天下午的主持人李静!上午的培训大家的状态都非常好!那现在大家的精神状态好不好,用你们最洪亮,最动听的声音告诉我,现在的状态好不好!

经过一上午的培训,我们对中心文化有所了解,郑总又给我们进行了高品质沟通的培训。

相信大家一定有很大的收获。但是我们作为中心的驻校代理这些肯定是不够的,在坐的各位有很多是新代理,可能对一些代理知识和以后的工作以及发展有很多不懂和不太明白的,那么现在有请温涛老师对代理职业发展规划做一个系统的讲解大家掌声有请温老师给我们带来的代理职业发展规划。鼓掌欢迎。

【篇五】。

各位同事,大家晚上好!

欢迎大家光临今培训会的现场。首先请允许我做下。

自我介绍。

我叫xxx是上月底入培训部的新人今后的工作中还请在座的家人们多多支持多多指教!(大家可以给我一些鼓励的掌声吗?谢谢„„)。

课程开始之前呢还是要温馨提示一下各位家人,为保持会场良好的秩序和氛围,请大家将手机调至振动或静音状态,培训过程中无特殊情况请不要随意走动。感谢您的配合!

今天的会议分两个环节,首先我们会认识两位新入职的同事,然后是培训授课环节。

好的,接下来有请人力资源部的x总为我们介绍两位新入职的家人,掌声有请x总!

感谢x总,也请大家再一次把欢迎的掌声送给两位同事!那稍后他们两位也会分享各自的一些从业心得和宝贵经验。让我们一起期待。

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇五

亲爱的xx家人们,大家早上好!

在这激情x月,生机盎然的美好季节,在公司领导的正确带领下,我们迎来了又一届新人岗前培训班,在这里我代表公司全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。请允许我做一个简单地自我介绍,我叫xx,是这次培训的服务负责人,很高兴能和大家共同度过培训的美好时光,大家如果有什么需要,可随时联系我。

刚才大家看到的我们xx的问好方式,“好、很好,击掌三下”我希望大家能在接下来的日子里也这样回应我,让我们一起来试一下,好不好?亲爱的润达家人们,大家早上好!,好,大家都做得非常棒。

你从家人的期盼中走来,带着对未来的追求,让人生从这里插上翅膀,接下来让我们来共同了解我们的具体培训时间和内容安排,培训时间中间休息15分钟,厕所就在楼梯口左手边第一个,同时我们为大家准备了纯净水,方便大家饮用,中午如果有不回去的可以在会议室休息,如果愿意做饭的话可以在厨房一展你的厨艺。大家对培训安排还有不明白的吗,如果没有的话我们接着往下进行。

俗话说“无规矩,不成方圆”我们这次的培训也一样,接下来让我们共同学习一下培训纪律,培训纪律学完了,相信大家都能认真遵守。

亲爱的家人们,不管你曾经多么平凡还是多么耀眼,这里将是你人生又一起点,又一次挑战,又一次机遇,在未来三天的时间里希望大家都能学有所成,学有所获,在开始我们正式培训之前,希望大家配合我做好以下三件事情:

1、将你的手机调至静音、震动或关闭状态;

2、爱讲悄悄话的朋友请暂时忍耐一会;

3、培训期间请不要随意走动,以免影响他人。大家都准备好了吗?下面让我们以最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的公司副总经理xx先生,来给大家具体介绍xx公司。让我们再次以热烈的掌声感谢我们的xx。企业文化是一个公司的灵魂,在xx大家不仅学习做事更会学到如何做人,做一个正直、感恩、孝顺父母,帮助身边同事、朋友的人,在这里你会真正认识自己、了解自己,真正实现自己的人生价值。今天上午的培训就到此结束,请带好自己的随身物品。

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇六

大家上午好!

为总结20xx年全县财税、劳保和审计工作经验,研究部署今年各项任务,进一步动员全县上下统一思想,认清形势,扎实推进,确保全面完成财政、劳保和审计工作各项任务,经县委、县政府研究,决定召开全县财税、劳动保障暨审计工作会议。

出席今天会议的有:各镇党委书记、镇长,开发区主任;各镇区财政所长、人力资源中心主任、审计站长;县各有关部门主要负责人、财务科长、审计科长;二级预算单位主要负责人;县财政局、国税局、地税局、劳保局、审计局中层以上干部,国、地税分局局长;定报企业法人代表;驻射农盐场分管负责人。

会议共有4项议程:一是主题报告;二是表彰奖励;三是签定责任状;四是领导讲话。

这次会议涵盖面广、参会人员多,时间不长、内容重要,希望大家严格遵守会议纪律,保持良好的会场秩序。

首先,进行会议第一项议程,请大家以热烈的掌声欢迎肖县长作主题报告;

下面,进行会议第二项议程,先由我宣读两个表彰决定;

现在进行表彰,

现在,请荣获20xx年度国税收入大户贡献奖的江苏德发树脂有限公司、江苏双山集团、射阳县供电公司,荣获地方税收入大户贡献奖的射阳县电信局,荣获盛市驻射单位纳税大户奖的射阳县烟草公司主要负责人上台领奖。

刚才,我们与3个单位兑现了8万元奖励资金,请上述获奖单位尽快到县财政局办理转帐手续;今天会上,县政府又出台了新的奖励办法,并已准备了600万元的奖励资金,希望大家抢抓机遇,多获奖、获大奖。

其他获奖单位奖牌和先进个人荣誉证书请会后到县长热线领龋

让我们以热烈的掌声向受到表彰的先进集体和先进个人表示最衷心的祝贺。

20xx*年劳动和社会保障责任书会上已经下发,请大家对照要求予以贯彻落实。

下面进行会议第四项议程,请大家以热烈的掌声欢迎顾县长作重要讲话。

同志们,今天的会议十分重要。肖县长的主题报告提出了今年全县财税、劳保和审计工作的目标任务、工作思路、推进措施和责任要求;顾县长就全县财、税、保、审工作作了深入浅出的阐述,提出了十分明确的要求。两位县长的讲话理论性、思想性、政策性很强,针对性、指导性、操作性很高,对完成全年财税、劳保和审计工作任务,将起到十分重要的作用。会上,县政府同各镇区、相关部门签定了责任状,下发了责任书。状子一签,责任上肩;红纸黑字,一诺千金。希望同志们牢固树立任务观念,进一步强化责任意识,以对党负责、对人民负责、对自身负责的态度,扎实抓好各项工作。下面,就如何贯彻落实好这次会议精神,特别是县长的重要讲话精神,我再提几点要求:

第一,要围绕和谐发展抓落实。财税、劳保和审计工作是构建和谐社会的重要基石,是展示执政能力的主要平台;做好这几项工作,也是先进性教育活动成效的最好体现。各镇区、各部门必须牢固树立加快发展的意识,始终把发展经济、培植财源、提高社会保障水平作为财政、社保工作的第一要务;要牢固确立“一切工作以经济建设为中心,经济建设以培植财源为根本,培植财源以增加税收为目标”的工作思路,大力发展税源经济;要通过落实财政税收政策,大力支持项目推进,全力促进产业结构调整,努力培植一批支撑和带动全县经济发展的重大项目,推动财政工作的跨越发展。

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇七

各位朋友,大家好!我是今天培训活动的主持人——xxxx,非常荣幸担任今天的主持,希望能得到大家的支持与配合!谢谢!

今天是周末,或许很多人都在睡懒觉,而我们在座的各位却已经精神饱满的准备学习知识了,我代表xxxx欢迎来自烟台各行各业的hr精英们!能够和大家一起学习,我感到非常的高兴!

为了我们的培训有一个良好的环境,请大家将自己的大手机、小手机都掏出来,调成静音状态,给大家10秒钟的时间。在培训过程中,有任何问题请大家举手示意,不要交头接耳。在会场内不允许吸烟,希望大家都自觉遵守,感谢大家的配合!

现在天越来越冷了,我看大家也需要舒展一下身体了!

(穿插一个热身活动!)。

好!精彩的活动就进行到这里,感谢大家的参与。

俗话说,读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如名师指点。今天上午,将由我们实战派人力资源培训师、国家高级人力资源管理师、职业辅导专家——xxxx老师为我们带来一场精彩的人力资源课程,接下来让我们用热烈的掌声有请我们的xxxx老师!

随着xxxx老师精彩授课的结束,我们的课程也告一段落。分别的时刻,请允许让我用最真诚的声音说一声谢谢,感谢xxxx老师的辛勤授课,感谢大家的热情参与!也希望大家经过此次培训,无论是在生活中,还是事业上,能够越来越好!

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇八

接下来,话不多说,让我们用掌声欢迎xxx老师来为我们带来精彩的课程。

中午:

让我把掌声再次送给老师好不好,谢谢!

经过了一个半月的时间,xxxxx管理人员人力资源知识的培训课程今天就结束了。在培训期间,大家热情,认真,积极,踊跃,课上专心听讲、主动发言,积极探讨,想必大家都收获颇丰吧。

孔子说过温故而知新,可以为师矣,希望大家回去好好温习,巩固学习成果,准备好我们下周的结业考试,我们考试的形式是闭卷考试,金领咨询公司的人给咱们监场。考试还是相当严格的,希望大家重视起来。

最后,我想以一句诸多老师都多次提起,想必大家都已耳熟能详的话来结尾,是彼得。德鲁克大师的一句话,大家可以和我一起:“管理的本质不在于知而在于行,其检阅不在于逻辑而在于结果。”希望大家在今后的工作中,以职业化的心态面对未来的困难和挑战,学有所成,学有所用!

最后祝大家工作顺利,家庭幸福!

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇九

开场白:

尊敬的何董,各位亲爱的同事们。

    大家上午好!

我是培训师xx,很高兴也很荣幸我们在这里相遇,在xx相聚。xx是一个充满温情和激情的团队,当然我们有一个传统的问好方式。就是当主持人问好的时候,大家要激情饱满的回应:好!很好!非常好!(好,我们一起来一次xx的问好:各位亲爱的xx家人们,大家上午好!)。

我们来自五湖四海,我们在深圳这座大都市里奋斗打拼,而此刻我们相聚xx。深圳有一句话:来了就是深圳人!而我想说的是:来了就是xx人!让我们用热烈的掌声对彼此选择加入xx表示热烈欢迎,欢迎大家!

七年,xx一直坚持和坚守着独特的女性定位。我们在xx精彩、也在xx成长,也相信xx会因为大家的加入更加辉煌。在这段视频里,我们看到了一个充满传奇的xx品牌,看到了一个充满爱的大家庭。那么在xx品牌发展的道路上,究竟发生了哪些精彩的.故事呢?相信大家都很期待,接下来我们将有请出培训部主管郑雅文老师给大家带来精彩的分享。掌声有请郑老师!

谢谢郑老师。接下来我们要请出的是xx品牌创始人xx,我们非常的幸运,因为每一个新员工的企业文化培训都是由何董亲自做的。这在所有企业都是很难得能够由品牌创始人、董事长,来做员工培训,机会非常难得。所以我们要以最热情最饱满的状态投入学习!

感谢何董,上午的课程告一段落,午餐为大家准备好了,请有序到门外餐厅用餐,下午课程2点准时开始,请大家提前十分钟到达会场。

放视频。

做游戏。

好,下午的培训即将开始,请大家再次确认手机是否调为静音或振动。同样培训过程中会安排休息,请大家不要随意走动。

各位xx家人们,大家下午好!经过上午的学习,相信大家有很多收获,当然也会有些许疲惫。但是我们还是要保持xx人的激情和状态。

xx的文化是大家认同,遵守,并通过员工的行为来体现的,所以我们来看一下上财年感动xx的人物视频,这也是今天xx文化培训课程的一部分,同样需要我们以饱满的状态来投入,请看视频。(关灯)。

文化就是一种力量,也是我们迈向成功的基础。公司每年都有感动xx人物的评选,这一座座奖杯,一束束鲜花也将会传递到在座同事的手里。此刻我们除了感动,也会有认同、尊敬和赏识。让我们用掌声来向视频中的这些同事表达这一份赏识。

当然掌声是表达赏识的一种方式,但除了掌声,我们还能怎样表达我们的赏识呢?对,还有注视时炯炯有神的目光,认真的表情和积极响亮的回应。大家说是不是?是,不够热烈。大家说是不是?是!好接下来我们带着专注的目光,认真的表情和响亮热烈的回应。掌声有请何董给我们做培训。

再一次感谢何董今天我们深度解读了xx的文化,使命,愿景和目标!分享是一件快乐的事情,也是互相学习取经的过程。在今天何董的培训中,最打动你的一句话是什么?哪些话和案例对你带来了启发?在xx的感受与过往的经历有哪些不同的体验?机会难得哪位同事先来说说自己的感受?请这位同事。谢谢!其他同事也有很多想分享的,那请大家把你的感想、心得写下来,于下周三之前发送到人事行政管理周妙娜的邮箱。

通过今天的培训,我们了解到了xx的文化,使命和愿景。也对自己的职业生涯,个人增值有了更大的意义。让我们将这一份收获,这份热情化为不竭的动力,相信在何董的带领下,在我们的共同努力下,xx会越走越辉煌。再次感谢何董,也祝在座每一位在xx开心工作,工作开心。

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇十

尊敬的各位学员:

大家下午好!(语气饱含激情和正能量)。

欢迎大家加盟xx科技,有人说:成功不是一种机会,而是一种选择!恭喜你们选择xx,请各位为自已成功的选择致以最热烈的掌声!

好,谢谢大家,首先向大家做一下简单的自我介绍,我叫xxx,现在负责公司的培训工作,希望大家多多支持。

接下来我把本次培训的目的,考核要求及课堂纪律向大家简单的介绍下:

本次培训目的是帮助新员工学习并掌握公司的相关制度,文化以及发展历史,实现新同事快速融入团队,融入xx大家庭。本次培训共两个小时,培训期间请各位学员认真听讲,务必做好课堂笔记,并及时复习,下个星期我们会进行一次笔试考核,笔试成绩将作为个人入职转正的必备条件,我要提醒各位的是:笔试合格分数线是80分哦。

好啦,马上进入我们今天的课程,为了让我们有个良好的学习环境,请各位将您的手机调为静音或关机状态,假如您的手机在课堂上突然响起是要接受惩罚的哟。

调整好了吗?调整好了的话,请用我们最热烈。最整齐的掌声欢迎我们的老师,人力资源总监冯老师带来今天的精彩内容。有请冯老师!

结束语:

谢谢冯老师的精彩分享,相信很多同事通过本次培训对公司有了更深入的了解,希望对大家的工作有所帮助,在xx这个充满无限可能的平台上实现自己的职业梦想,最后祝愿大家事业蒸蒸日上,家庭和和美美!谢谢。

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇十一

(男)尊敬的各位领导、各位来宾:

(女)二三月份生日的兄弟姐妹们:

(合)家晚上好!

(女)我是今天的晚会主持xxx。

(男)我是今天的晚会主持xxx。

(男)今天是意义非凡的一天,虽然我们来个不同的地方,不同的家庭,说着不同的方言,但是今天我们却有幸相聚在一起,更加有幸能与伙伴们一同度过一个难忘的生日之夜。

(女)秀丽醉人的蓝思人,又一次洋溢着恢祥和的气氛。在这充满激情的日子里,在这让人陶醉的氛围中,让我们用优美的旋律、悦耳的歌声、激扬的文字,为我们这1304名员工的生日送上深深的祝福!

(合)祝你们生日快乐,幸福永远。

(女)20年来,团结的蓝思人以敢为天下先的精神,披星戴月、义无返顾,历经一次接一次的挑战,收获一个又一个的辉煌!

(男)在蓝思这个温馨的家庭里,公司总是以各种各样的形式为员工过生日,让员工感受集体的温暖和公司领导的亲切关怀,今天晚上2.3月生日的朋友将会和公司领导们一起度过一个难忘的生日之夜。

(男)蓝思科技员工庆生会。

(合)现在开始!

(女)首先介绍出席晚会的领导,他们是:......

(男)下面有请叶总为我们的庆生晚会致辞,(主持人请叶总先不下台)。

(女)下面有请我们亲爱的叶总为我们2.3月份优秀员工颁奖,掌声欢迎!!

(女)祝福的话已经说了很多,可还是远远不能表达家对寿星们的美好祝愿,今天我们还为寿星们准备了一个的生日蛋糕。

(男)我们家借着这美丽的烛光,一起为寿星们送上最美好的生日祝福。

(女)下面有请我们的某某某领导与寿星员工代表们一同携手切生日蛋糕。(生日快乐歌)。

(男)所有的寿星们可以在此刻,许下最美好的愿望。

(男)在精彩的节目之前我要告诉家在场地中有很多我们准备的幸运纸条,30分钟内幸运的寿星找到纸条并完成纸条上的任务,就能拿到丰厚的礼品哦,想要参加的寿星请举手,我们可是有很多丰厚的礼品哦。

(女)下面我们开始我们的精彩节目喜庆的歌声表达着对生日的祝福,我们欢聚一堂无疑是最温馨最美好的祝愿。

(男)是啊~~相信在这一方年轻的沃土上,青春会闪烁耀眼的光茫,梦想会如花般绽放。

(男)让我们拥抱这青春的梦想,欣赏这首美妙的歌声《山路十八弯》表演者刘艳红。

(合)蓝思本营天天好心情。

(男)下面有请我们的蓝思家族为家带来快乐的模仿秀节目《思本营》。

(女)精彩的节目连绵不绝,观众们你们准备好了吗?

(男)一曲曲的经典老歌唱出了祝福,点亮了希望,下面有请表演者王凯肖作念为家带来歌曲演唱《浏阳河、最近》。

(男)优美的歌声,美丽的蓝思,让我们怎能不向往这个充满希望,充满热情的地方。

(女)说到热情啊下面这个节目,那热情劲可时相当的高,朋友们准备好你们的呐喊声有请谭旭娅等姑娘们为我们带来热辣的《时尚劲舞》。

(女)真的太精彩了,感谢他们热情活力的演出,他们灿烂的笑容唤起了我们青春的容光。

(女)欣赏完这么多精彩的节目,现场的观众们是否有一种目不暇接的感觉了呢?

(女)现在到了我们最激动人心的时候了,因为今天幸运寿星的三等奖马上就要诞生了。

(男)下面有请刘厂长,黄厂长,为我们抽取今天的幸运三等奖15人(注:此环节主持人留一人在台上,把麦克风交给抽奖嘉宾)。

(男)没有抽中的寿星们是不是很焦急的等待第二轮的抽奖啊?不要急精彩马上开始。

(女)看到人家是各有所获,把红包塞回口袋,真是心里痒痒的啊~好吧就有请我们的副总,翁总揭晓10名二等奖的幸运寿星吧。

(女)经过紧张的抽奖环节,不知道寿星们是否都有所收获,如果没有抽到没有关系,我们之后还有更加丰厚的奖送给您!

(男)茶为文明古国所即知已用的一种饮料就茶言之,是为最卫生、最健康的人类饮料之一!

(女)下面请欣赏茶艺表演,茶香茶韵。

(女)伴随着炎炎烈日,满怀着喜悦的心情,踩着快乐的节拍,让我们一起《嘻唰唰》。

(男)请欣赏恶搞歌曲《嘻唰唰》。

(女)蓝思这是一群普通老百姓用双手缔造的传奇王国。

(男)是这群工蜂一样的蓝思人用激情燃烧出蓝思不落的朝阳我们情系老百姓,梦牵蓝思人请欣赏《情系老百姓》表演者胡菲。

(女)下面幸运一等奖的3名幸运寿星马上就要诞生,有请叶总为我们揭晓,家掌声欢迎。

(男)让我们记住这短短的一瞬间,记住这心情飞扬的夜晚,记住这恢和温馨,记住这些人间最美好的祝福。下面有请所有寿星和演员们上台来做合影留念再一次祝福寿星生日快乐,幸福永远。

(合)本次晚会到此结束,感谢朋友们的光临,祝家幸福快乐!

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇十二

同志们:

今天,集团公司在这里举办基层管理者综合管理技能提升培训班,主要目的就是通过系统的`、有针对性的学习培训,进一步提升集团公司基层管理人员和业务骨干的职业素养、业务能力和管理水平,同时,也为大家提供一个交流沟通、互相学习的机会,使大家今后在各自的岗位上能更有效的开展各项工作,在职业发展的道路上取得更大的进步。

我们非常荣幸地邀请到山东行政学院特聘教授、前沿讲座特聘讲师、名仕硕学签约讲师、厦门卓知行企业管理顾问有限公司高级讲师王誉凯老师来给大家授课。首先,让我们以热烈的掌声对王老师的到来表示欢迎和衷心的感谢!

王老师理论素养扎实、实践经验丰富,在教育学、心理学和企业管理方面均有深入研究,尤其对企业人才管理技能培训很有创见,曾为南方电网、完达山乳业、通用汽车等多家知名企业进行员工培训,具有丰富的授课经验。王老师工作繁忙,能在百忙之中抽出时间来为大家作培训讲座很不容易,希望同志们珍惜难得的机会,认真学习,深刻领会。在此,我强调三条纪律,一是请同志们认真做好课堂笔记,系统、全面地掌握培训内容;二是请大家关闭手机或把手机调到振动状态,不许在会场拨、接手机;三是不要早退,对未请假擅自早退、缺席的,要进行通报批评。

为确保本次培训班取得预期效果,下面我提几点要求:一是提高认识,切实增强学习积极性。当前,集团公司承担着整合全市水务资源,完善水务投融资平台建设,打好水城、供水、污水“三大会战”的繁重任务,随着集团公司经营范围、业务领域的不断扩大,许多新问题、新情况不断涌现,企业对员工的素质要求越来越高。面对新形势、新任务、新挑战,唯一的办法就是加强学习,提高素质。只有这样,才能及时掌握最新的管理手段,更好地履行管理职能,完成好各项工作任务。为此,我们要进一步转变观念,提高认识,切实增强学习主动性、积极性、紧迫感,既要加强学历教育,更要注重不断提高自身的思想政治素质、科学文化素质、专业技术素质,努力成为懂技术、善经营、会管理的复合型人才,成为综合能力强、管理水平高的高素质人才,尽早适应集团公司快速发展和提高人才队伍素质的要求。

二是明确目标,切实提高基层管理水平。基层管理是企业管理工作的基础,通过这次培训,要切实掌握基层管理工作的重要意义、基本理念及操作方法,全面提高自身的经营管理水平、团队协调能力及妥善解决问题的能力,并充分发挥主观能动性,积极探索基层管理工作的新思路、新方法,为更好地立足本职、投身实践,创造性开展基层管理工作奠定基础。

三是结合实际,切实发挥理论指导作用。要认真学习、深刻领会本次培训的讲课内容,善于总结,积累提高。在今后的日常工作中,要坚持从实际出发,用理论来指导实践,通过实践丰富理论,切实做到学以致用、方法创新、成效突出,努力实现培训课程“短期受训、长期受益”目标。

最后,祝大家能学有所成,并将在本次培训中所学到的知识和技能充分应用到今后的工作中去,为提升企业管理效率和促进集团公司的改革发展作出更大贡献!

预祝此次培训圆满成功,谢谢大家!

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇十三

尊敬的xx教授、各位领导、各位同仁:

大家晚上好!

本次培训的主题是“调整观念、统一思想、建立团队”。

本次培训是以后一系列培训的开端。我给合它定位,它是个“引子”(引导的引),因为我们的观念不是一朝一夕就能发生变化的,它的转变是一个长期的、循序渐进的过程。后阶段我们将请申教授,根据公司的实际情况,结合公司发展的现阶段特点以及经营战略,为我们制定一套系统的、适合我们的。

培训方案。

所以本次培训,是一系列培训的一个“引子”

同志们:

现在开会!

为加快推进我院等级医院创建工作,确保等级医院验收顺利达标,我们特邀了xx附二院办公室主任、三甲复评办主任xx博士来院指导培训。xx,医学博士,主任医师,硕士生导师,历任xx附二院放射科副主任、医疗设备处处长,现任附二院办公室主任,在三甲复评中兼任三甲办主任,主要负责复评的整体方案以及协调、推动、迎检等工作,具有丰富的医院管理与等级医院评审经验。

下面,让我们以热烈的掌声欢迎曾燕博士进行培训与指导。

刚才,x博士结合xx附二院三甲复评工作对等级医院创建作了生动的讲述,总结了许多很好的经验,也对我们区县级医院的创建工作提出了希望和具体要求,让我们再次以热烈的掌声感谢x博士的讲课。在今后的创建工作中,我们一定要按照等级医院创建的标准和我院目标责任分解的要求,继续狠抓创建工作,从以下三个方面抓好落实创建工作:

公司内训培训会议主持词(实用14篇)篇十四

第一天上午开场:尊敬的各位领导,业务精英们,大家上午好!

首先做一下自我介绍:我是*******,也是今天的培训主持人,很高兴来到***这座美丽的城市和大家相聚一堂,一起度过两天愉快的学习时光。今天的培训主题是********,我们特别邀请到了这方面的实战专家***老师(介绍老师荣誉)预祝大家在两天的课程时间里随着*老师的精彩讲解取得巨大的收获。

在我们的学习开始之前,为了保证大家有一个良好的学习环境,有几点小小的要求希望能够得到大家的配合和支持!第一,请各位把你心爱的手机掏出来调到关机或者静音状态,第二,在我们的培训过程中,请各位伙伴不要随意走动和大声喧哗,以免影响身旁同事和朋友的学习效果。请大家准备一下。好了,谢谢大家的配合,下面,咱们用热烈的掌声欢迎今天的主讲老师,***老师!

第一天上午收场:各位伙伴们,今天上午的课程就先进行到这里了,请各位前去用餐,祝大家午餐愉快,我们下午的课程2点钟正式开始,请各位准时参加。

第一天下午开场:请大家安静一下,咱们下午的课程继续进行,在课程开始前我带领大家做一个小小的手指游戏,这个游戏很简单,如果做的好的朋友,我们会有奖品的哟。好了,时间有限,游戏到此为止,下面请*老师继续为大家授课,掌声欢迎!

第一天下午收场:谢谢*老师的精彩演讲,让我们再一次以热烈的掌声感谢*老师,同时也感谢大家的积极参与和配合,让我们也给自己一个掌声鼓励一下。今天的课程就到这里结束了,我们明天的课程时间是在早上9点钟开始,请各位朋友准时到场。

第二天上午开场:朋友们,大家早上好!谢谢大家的准时到来,下面我们就用热烈的掌声有请*老师为大家继续进行我们的课程!

第二天上午收场:各位伙伴们,今天上午的课程就先进行到这里了,请各位前去用餐,祝大家午餐愉快,我们下午的课程时间安排在2点钟,请各位准时参加。

第二天下午开场:请大家安静一下,咱们下午的课程继续进行,下面请*老师继续为大家授课,掌声欢迎!

第二天下午收场:非常感谢*老师两天来为大家带来的精彩讲解,让我们再次用热烈的掌声对*老师的授课表示感谢!同时也非常感谢大家的积极参与和配合,也给自己一个掌声!到这里,我们两天的课程已经圆满结束了,感谢*******对我们的信任和支持,(简单介绍下公司),欢迎您对我们的工作提出宝贵的意见或建议,希望我们从此结下的深厚友谊,能够培训会议主持稿给您在工作和生活中增添一抹灿烂的笑容!亲爱的朋友们,我们下次再见!谢谢大家!

好,今晚的会议到此全部结束,谢谢所有的朋友,谢谢大家。

学校晨会主持词。

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