生产计划员工作内容范文(12篇)

时间:2025-04-11 作者:琉璃

有效的生产管理可以帮助企业降低成本、提高竞争力,实现可持续发展。客观报道了一起生产事故的调查结果和相关问题的改进措施。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇一

工作职责:

1.负责各类生产报表制作、统计分析;。

2.负责部门文件管理;。

3.负责车缝部门日常办公用品发放、登记管理,部门考勤管理等;。

4.其他部门上级领导交办的各项工作任务。

任职资格:

1.大专及以上学历;。

2.2年以上文职相关工作经验,制造业经验优先;。

3.熟练运用office等办公软件;。

4.工作仔细认真、责任心强。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇二

生产管理对企业生产系统的设置和运行的各项管理工作的总称 。下面是小编为大家整理的关于生产管理员的工作内容,欢迎大家的阅读。

1.组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准,经批准后监督执行。

2.组织实施车间生产计划:

(1)根据企业生产计划,组织制订本车间的生产作业计划;

(2)负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度;

(3)合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率。

3.生产过程管理:

(1)主持车间例会,全面协调车间工作;

(2)对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;

(3)监督检查车间员工的工作,对违规操作提出警告并指正;

(4)参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施;

(5)监督检查生产过程中的.自检和互检,防止不合格品流入下道工序。

4.生产现场管理:

(1)建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识;

(2)推进5s现场管理制度,实现生产车间标准化管理;

(3)按时考核车间员工的5s执行情况,实施奖惩,确保制度得到落实。

5.车间生产安全管理:

(1)负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查;

(2)控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生;

(3)定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。

6.车间生产成本控制:

(1)统计分析车间每日的生产情况,寻求改善,提高生产效率;

(2)统计分析车间的成本消耗,制定可操作性成本控制措施。

7.车间员工管理:

(1)组织车间生产员工参加业务培训;

(2)配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。

8.其他工作:

(1)负责协调与其他相关部门的关系;

(2)及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件;

(3)完成领导交办的其他任务。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇三

工作职责:

1、负责生产各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;。

3、跟进生产流程及进度;。

5、完成部门经理交代的其他工作;。

任职资格。

1、熟练使用excel、word电脑办公软件,有仓库经验者优先考虑;。

2、具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;。

3、工作仔细认真、沟通协调能力良好、责任心强、为人正直;。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇四

工作职责:

2.负责打印生产订单并把订单按照订单号逐一分开;。

3.处理生产数据和生产订单;。

4.跟踪订单的状态、运作过程及数据也跟踪,及时将情况反映到相关人员;。

5.按公司要求提供相应的报表;。

6.及时反映系统问题和其他日常操作的问题;。

7.协助主管处理其他事务。

岗位要求:

1.中专及以上学历,专业不限,经验不限,大专应届生优先;。

2.熟练使用办公软件(word、excel等),英语能基本读写即可;。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇五

2、负责生产跟单控制与协调,保证进度和质量;。

3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;。

4、协助主管、领班完成生产部的项目推进工作。

任职资格。

1、行政、文秘类专业专科以上学历;。

3、文笔流畅,能独立撰写通知、通告等,有较强的表达、沟通能力;。

4、熟练使用常用办公软件。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇六

职责:

1、配合生产计划,保证及时准确提供生产所需物料,保证正常销售出货;。

2、负责单据审核及账务流程监控;。

3、定期对仓库业务过程中使用单据的收集、整理、装订和保管;。

4、协调与沟通仓库与其他部门具体业务往来衔接;。

5、完成领导交办的其他工作。

岗位要求:

1、中专及以上学历,经济管理财务物流管理相关专业;。

2、1年以上相关工作经验,有过仓库管理、物流管理、财务等工作经验者优先;。

3、了解财务知识,具备专业物流管理知识;。

4、该岗位单休,偶尔又加班。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇七

3、认真听取经理,员工的意见或建议,并改正其不良作风;。

4、接受领导的'安排,完成公司赋予的任务;。

5、要从小事做起,从自我做起,细节决定一切,树立模范带头作用;。

6、不断搜集有用信息来辅助公司正常运行;。

7、督促员工积极上进,按时完成公司安排任务;。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇八

一、负责本生产小组行政管理和技术指导,协助及安排中查和收发的'工作,保证中杳及收发的工作顺利进行。

二、负责产前样的制作,每一次开新货前必须做一件生产样到技术部确认方可生产大货。

三、负责本小组工人的技术,组员的生产安排、产量审核登记及新工人入厂考试。

四、做好当日生产进度工作,对脱节工序即给予灵活调节,保证生产畅通。

五、根据产品制作工艺要求,以预防为主,经常巡回于每个车位,检查并指导工作,现场指导工人按工艺要求制作,发现车工操作失误及产品问题应及时更改并亲自指导纠正,把不良产品控制在车位上,并对产品质量负责。

六、及时处理工人及质量问题,及时返工,保证返工率低于5%,次品率低于1%,保证产品质量达标,若违反公司规定,给予组长相应的处罚。

七、必须贯彻“三无”(即无烟、无痰、无杂物),保证车间整洁、安全,做好每日车工“四清”(台板清、周围环境清、工具清、机台清)的工作,保证车间标准化,按5s管理制度执行评比。

八、督促车间工人节约用电及其它生产资料,遵守公司各项规章制度,保证生产顺利进行。

九、负责本组员工的岗前技术培训工作。

十、组长在上班时,离开岗位不得超过15分钟,有特殊情况须向厂长请假,否则按公司规定按旷工处理。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇九

安全生产事故统计分析的关键在于安全生产事故统计的过程,这个过程是根据所搜集到的原始数据进行逻辑判断和推理,是一个对数据特征进行分析研究的过程。这个过程的正确性和完整性直接影响统计报表结论的实用性。因此,在这一过程中必须正确的运用各种统计方法,对各种原始数据进行科学的分析判断,最终做出正确、真实和完整的统计分析报表。

一、做好事故统计的目的和意义

一是对一个行业、一个企业、一段时间内的事故进行分析比较,一方面可以对其安全生产工作做出全面、中肯的评价,找出事故发生的规律。同时可以看出生产过程中的薄弱环节,向领导提供可靠的资料,便于领导对工作作出决策和采取措施。

二是安全生产领域的事故指标体系包括五大绝对指标和四大相对指标。通过指标体系对事故分布情况的分析,可找到哪些行业、区域易发生哪类事故,针对这些区域、行业发生的事故深入查找原因,加强督促检查、防范事故。

三是分析发生事故的时间,可看到季节、时令对安全生产的影响,如夏季潮湿,电气设备容易出现联电故障;而冬季气候干燥、寒冷,用火量增加是火灾事故的多发期,因此,就要提前制定预防措施。

四是事故统计分析是开展现代化安全管理的基础,安全生产管理要适应市场经济的需要,必须积极推动其由传统管理向现代安全管理过渡。使安全生产真正做到“预防为主”,首先要进行事故预测,而预测离不开大量的事故统计资料。没有基础就谈不上发展,所以说事故统计分析是安全生产的原动力。而且亦应有“前事不忘”的效果。

二、当前事故统计分析中存在的问题

部分地区安全监管部门调度统计人员不足,有的没有专职调度统计人员,有的虽有工作人员但兼职太多,业务不熟练,有的人员变动大,难以适应开展工作的需要。

事故快报不快、跟踪续报不及时、快报内容不完整,往往需要反复催报,影响了报送的时效。甚至还有漏报、瞒报事故的情况发生,有的地方事故报告还存在倒流的现象。

部分区域综合统计数据与行业和领域的数据不一致,有的相差较大。有的区域偏重于简单的数据汇总,尚未开展安全生产形势分析工作,不适应安全生产工作的实际需要。

统计报告制度和统计标准需要进一步完善。一些地方统计报表填写不规范,事故统计报告资料不详,事故统计分析指导性较差。统计数据信息分散,相互之间孤立,无法建立有机联系。

三、做好事故统计分析工作的几点对策建议

做好事故的统计工作,最基本的要求就是统计的数字要全面、准确,没有遗漏,为此,要建立、健全有关事故统计的规章制度,并严格照章办事。同时,要和其他有关部门及有关生产经营单位密切配合,加强监督检查,防止个别生产经营单位瞒报或者谎报事故。

的工作要明确统计工作人员,并保持统计人员的相对稳定,保持统计工作的连续性,才能增强其责任感,才能确保统计信息的可靠性。特别是出报表期间,要确保其统计工作时间。确因工作需要有人员变动的,可及时安排新任人员接受业务培训。

统计工作为加强全市生产安全事故统计工作,贯彻执行国家、省局关于统计工作的文件和规定,要在强化领导、落实专人、配备装备、严肃纪律等方面作出明确要求,对各地、各部门的月报、年报、快报、分析报告等作包括时间、格式、填报要求、上报方式等方面的具体规定。要建立完善纵横畅通的事故统计信息渠道,协调好与各县(市)区及相关部门的信息联络,明确职责,确保统计信息的全面、准确、及时。明确事故统计的任务和内容,才能借助数理统计手段,对本地区安全生产的主要特点分析,存在的规律性、倾向性和突出性问题及原因分析。对下一阶段安全生产情况的预测,指出可能出现的新情况、新问题,并提出意见和建议。

资料搜集又称统计调查,要对大量零星的原始材料进行技术分组,它是整个事故统计工作的前提和基矗资料搜集要根据事故统计的任务,并按照事故统计工作的性质,选定方法。伤亡事故统计是一项经常性的统计工作,统计调查采用报告法,下级应按照国家制定的`报告制度,用软件、报表、电话等方式逐级将伤亡事故报表上报。

资料整理又称统计汇总,是将搜集的事故资料进行审核、汇总,并根据事故统计的要求计算有关数值。汇总的关键是统计分组,就是按一定的统计标准,将分组研究的对象划分为性质相同的组。如按事故四项指标分组,然后按组进行统计计算四项指标及指标进度情况。事故统计指标是一项基础性的工作,它是安全生产系统采集事故信息的依据,对一系列安全工作的合理进行起着决定性作用。建立相对指标是科学评价事故的基础,不但要用绝对指标来衡量事故信息,还应引入相对指标体系的概念。

在相互孤立的统计信息之间建立起有机的联系,实现事故信息的有效集成,信息共享,便于检索、查询及分析应用,有利于改变安全生产管理方式,提高效率,促进服务质量和服务水平的提高。在建立数据库的基础上,设计开发伤亡事故统计与应用管理系统。

统计工作的。将汇总整理的资料及有关数值,填入统计表或绘制统计图,应用相对指标和绝对指标使大量的零星资料系统化、条理化、科学化,是统计工作的结果。事故统计结果可以用统计指标、统计表、统计图等形式表达。但不能仅仅停留在报表里、数据上,要能透过数据,发现问题。完整收集保留历年的伤亡事故资料,为探索本地区事故规律创造条件。要建立月度分析制度,定期召开分析会,把生产安全事故情况和行政执法情况结合起来,多方位、多角度、多领域地深入分析本地区安全生产工作的特点、规律和存在的问题,找出安全监管的难点和薄弱环节,提出意见和建议,充分发挥统计工作的基础导向作用。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇十

安全生产事故统计分析的关键在于安全生产事故统计的过程,这个过程是根据所搜集到的原始数据进行逻辑判断和推理,是一个对数据特征进行分析研究的过程,生产统计的工作内容。这个过程的正确性和完整性直接影响统计报表结论的实用性。因此,在这一过程中必须正确的运用各种统计方法,对各种原始数据进行科学的分析判断,最终做出正确、真实和完整的统计分析报表。

一是对一个行业、一个企业、一段时间内的事故进行分析比较,一方面可以对其安全生产工作做出全面、中肯的评价,找出事故发生的规律。同时可以看出生产过程中的薄弱环节,向领导提供可靠的资料,便于领导对工作作出决策和采取措施。

二是安全生产领域的事故指标体系包括五大绝对指标和四大相对指标。通过指标体系对事故分布情况的分析,可找到哪些行业、区域易发生哪类事故,针对这些区域、行业发生的事故深入查找原因,加强督促检查、防范事故。

三是分析发生事故的时间,可看到季节、时令对安全生产的影响,如夏季潮湿,电气设备容易出现联电故障;而冬季气候干燥、寒冷,用火量增加是火灾事故的多发期,因此,就要提前制定预防措施。

四是事故统计分析是开展现代化安全管理的基础,安全生产管理要适应市场经济的需要,必须积极推动其由传统管理向现代安全管理过渡。使安全生产真正做到“预防为主”,首先要进行事故预测,而预测离不开大量的事故统计资料。没有基础就谈不上发展,所以说事故统计分析是安全生产的原动力。而且亦应有“前事不忘”的效果。

一是部分地区安全监管部门调度统计人员不足,有的没有专职调度统计人员,有的虽有工作人员但兼职太多,业务不熟练,有的人员变动大,难以适应开展工作的需要。

二是事故快报不快、跟踪续报不及时、快报内容不完整,往往需要反复催报,影响了报送的时效。甚至还有漏报、瞒报事故的情况发生,有的地方事故报告还存在倒流的现象。

三是部分区域综合统计数据与行业和领域的数据不一致,有的相差较大。有的区域偏重于简单的数据汇总,尚未开展安全生产形势分析工作,不适应安全生产工作的实际需要。

四是统计报告制度和统计标准需要进一步完善。一些地方统计报表填写不规范,事故统计报告资料不详,事故统计分析指导性较差。统计数据信息分散,相互之间孤立,无法建立有机联系。

做好事故的统计工作,最基本的要求就是统计的数字要全面、准确,没有遗漏,为此,要建立、健全有关事故统计的规章制度,并严格照章办事。同时,要和其他有关部门及有关生产经营单位密切配合,加强监督检查,防止个别生产经营单位瞒报或者谎报事故。

一是要建立健全责任明确、运转有序的工作机制。要明确统计工作人员,并保持统计人员的相对稳定,保持统计工作的连续性,才能增强其责任感,才能确保统计信息的可靠性。特别是出报表期间,要确保其统计工作时间。确因工作需要有人员变动的,可及时安排新任人员接受业务培训。

二是明确统计工作要求。为加强全市生产安全事故统计工作,贯彻执行国家、省局关于统计工作的文件和规定,要在强化领导、落实专人、配备装备、严肃纪律等方面作出明确要求,对各地、各部门的月报、年报、快报、分析报告等作包括时间、格式、填报要求、上报方式等方面的具体规定。要建立完善纵横畅通的事故统计信息渠道,协调好与各县(市)区及相关部门的.信息联络,明确职责,确保统计信息的全面、准确、及时。明确事故统计的任务和内容,才能借助数理统计手段,对本地区安全生产的主要特点分析,存在的规律性、倾向性和突出性问题及原因分析。对下一阶段安全生产情况的预测,指出可能出现的新情况、新问题,并提出意见和建议。

三是要做好相关资料的搜集。资料搜集又称统计调查,要对大量零星的原始材料进行技术分组,它是整个事故统计工作的前提和基矗资料搜集要根据事故统计的任务,并按照事故统计工作的性质,选定方法。伤亡事故统计是一项经常性的统计工作,统计调查采用报告法,下级应按照国家制定的报告制度,用软件、报表、电话等方式逐级将伤亡事故报表上报。

四是要对资料进行整理。资料整理又称统计汇总,是将搜集的事故资料进行审核、汇总,并根据事故统计的要求计算有关数值。汇总的关键是统计分组,就是按一定的统计标准,将分组研究的对象划分为性质相同的组。如按事故四项指标分组,然后按组进行统计计算四项指标及指标进度情况。事故统计指标是一项基础性的工作,它是安全生产系统采集事故信息的依据,对一系列安全工作的合理进行起着决定性作用。建立相对指标是科学评价事故的基础,不但要用绝对指标来衡量事故信息,还应引入相对指标体系的概念。

五是建立健全伤亡事故管理数据库。在相互孤立的统计信息之间建立起有机的联系,实现事故信息的有效集成,信息共享,便于检索、查询及分析应用,有利于改变安全生产管理方式,提高效率,促进服务质量和服务水平的提高。在建立数据库的基础上,设计开发伤亡事故统计与应用管理系统。

六是要强化分析,切实发挥事故统计工作的导向作用。将汇总整理的资料及有关数值,填入统计表或绘制统计图,应用相对指标和绝对指标使大量的零星资料系统化、条理化、科学化,是统计工作的结果。事故统计结果可以用统计指标、统计表、统计图等形式表达。但不能仅仅停留在报表里、数据上,要能透过数据,发现问题。完整收集保留历年的伤亡事故资料,为探索本地区事故规律创造条件。要建立月度分析制度,定期召开分析会,把生产安全事故情况和行政执法情况结合起来,多方位、多角度、多领域地深入分析本地区安全生产工作的特点、规律和存在的问题,找出安全监管的难点和薄弱环节,提出意见和建议,充分发挥统计工作的基础导向作用。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇十一

1.按照公司要求掌握投产产品质量与交期;控制批量生产的产品质量;负责产品从原辅料进厂至成品出厂的整个生产跟单过程。

2.熟悉、掌握公司《原辅料质量检验标准》,根据《原辅料样卡》对到厂的每单、每批原辅料进行检验,对生产中残次料进行鉴定,出具《进厂原辅料质量检验报告》,并上报商品中心生产助理。

3.对到工厂的公司技术版进行复核,掌握样衣制作工艺,督促工厂按公司的要求制作生产样衣,并及时送公司技术部进行封样。根据《样品封样单》监督加工商对不符合产品工艺要求之处进行整改。

4.对工厂排版、划皮、断料进行监督、检查与记录,核查原辅料核定料率与工厂实际利用率的差率,并通知生产中心核实后,收回多发的原辅料。

5.对有效幅宽、亏码、残次、缩率及实际换片情况的审核与确认;对非正常料率进行核对与控制,达到降低成本的目的。

6.对从供应商处直接进入工厂的原辅料数量及质量进行验收并在当天反馈。

7.对生产中每道工序采取及时的质量控制并进行记录。负责对产品的最终验收,每日填写《产品质量日跟踪记录》,并每周上报生产中心生产经理。对不合格品监督工厂进行返修,对无法返修的不合格品出具《不合格品处置单》并报生联中心生产经理。

8.对工厂生产进度进行跟踪,每日填报《生产进度日跟踪记录》,按质保量催交大货。保证生产数据的定期上报,完成生产实现环节的各类基础数据的建立与提供。

9.对加工商进行生产过程中的技术指导与特殊工艺传授。

10.做好每款首单成品质量工作总结,对生产工艺技术提出合理建议。

生产计划员工作内容范文(12篇)篇十二

生产调度就是组织执行生产进度计划的工作。生产调度以生产进度计划为依据,生产进度计划要通过生产调度来实现。生产调度的必要性是由工业企业生产活动的性质决定的。现代工业企业,生产环节多,协作关系复杂,生产连续性强,情况变化快,某一局部发生故障,或某一措施没有按期实现,往往会波及整个生产系统的运行。因此,加强生产调度工作,对于及时了解、掌握生产进度,研究分析影响生产的各种因素,根据不同情况采取相应对策,使差距缩小或恢复正常是非常重要的。

(一)生产调度工作的主要内容与基本要求

生产调度工作一般包括以下内容:

1、检查、督促和协助有关部门及时做好各项生产作业准备工作。

2、根据生产需要合理调配劳动力,督促检查原材料、工具、动力等供应情况和厂内运输工作。

3、检查各生产环节的零件、部件、毛坯、半成品的投入和出产进度,及时发现生产进度计划执行过程中的问题,并积极采取措施加以解决。

4、对轮班、昼夜、周、旬或月计划完成情况的统计资料和其它生产信息(如由于各种原因造成的工时损失记录;机器损坏造成的损失记录;生产能力的变动记录等)进行分析研究。

对生产调度工作的基本要求是快速和准确。所谓快速,是指对各种偏差发现快,采取措施处理快,向上级管理部门和有关单位反映情况快。所谓准确,是指对情况的判断准确,查找原因准确,采取对策准确。为此,就必须建立健全生产调度机构,明确各级调度工作分工,建立一套切合实际和行之有效的调度工作制度,掌握一套迅速查明偏差产生的原因,采取有效对策的调度工作方法。对生产调度工作的其它一些要求如下所述:

1、生产调度工作必须以生产进度计划为依据,这是生产调度工作的基本原则。生产调度工作的灵活性必须服从计划的原则性,要围绕完成计划任务来开展调度业务。同时,调度人员还应不断地总结经验,协助计划人员提高生产进度计划的编制质量。

2、生产调度工作必须高度集中和统一。现代化大生产中生产者成千上万,生产情况千变万化,讲管理就必须讲统一意志,统一指挥,建立一个强有力的助手。各级调度部门应根据同级领导人员的指示,按照作业计划和临时生产任务的要求,行使调度权力,发布调度命令。各级领导人员应充分发挥调度部门的作用,维护调度部门的权威。

3、生产调度工作要以预防为主。调度人员的基本任务是预防生产活动中可能发生的一切脱节现象。贯彻预防为主的原则,就是要抓好生产前的准备工作,避免各种不协调的现象产生。在组织生产的过程中,不仅要抓配套保证装配需要,还要抓毛坯保证加工需要,防止只抓出产不抓投入,抓后不抓前的做法。只有做到“以前保后”,才能取得调度工作的主动权。

4、生产调度工作要从实际出发,贯彻群众路线。为此,调度人员必须具有深入实际、扎实果断的工作作风和敢于负责的精神,要经常深入生产第一线,亲自掌握第一手资料,及时了解和准确地掌握生产活动中千变万化的情况,摸清客观规律,深入细致地分析研究所出现的问题,动员群众自觉地克服和防止生产中的脱节现象,出主意想办法,克服困难,积极完成生产任务。只有这样,才能防止瞎指挥,使调度工作达到抓早、抓准、抓狠、抓关键、一抓到底的要求。

(二)生产调度工作的机构和分工

企业的生产调度部门,是实施生产作业(进度)控制,进行日常生产管理,以实现生产作业计划的责任部门。因此,每个工业企业都应该按照上下贯通、左右协调、集中统一、灵活有效的原则建立起生产调度工作系统。在各个生产环节中都应设置专职的或兼职的调度机构和人员,负责处理日常生产活动中产生的各种偏差。一般大中型企业设厂级、车间和工段三级调度。即厂部以主管生产的厂长为首,设总调度室(或生产科内设调度组)执行调度业务;车间在车间主任领导下设调度组(或调度员);工段(班组)设调度员,也可由工段长(班组长)兼任;在机修、工具、供应、运输、劳动等部门也要建立专业性质的调度组织。

各级调度机构应明确职责和权限,规定编制,充实人员,并配备相应的`调度技术装备。

调度机构的分工应根据集中与分散相结合的原则,以及每个企业的生产技术特点来决定。

对于生产过程连续程度较高,各个生产单位之间生产活动联系紧密,生产安全问题比较突出的企业(如化工厂、冶金厂、流水作业的机械厂等),生产调度的集中程度就要大一些。反之,厂内各个生产单位的生产活动独立程度比较高的企业(如特种工艺美术厂、单件小批生产的机械厂等),生产调度工作的集中程度就应该相对小些,可把较多的权力下放给基层。

厂部调度机构的调度人员分工,一般有以下三种方式:

1、按产品分工。由每个调度员主管一种或几种产品的调度业务。从所管产品的生产前准备、投料、生产,一直到产品完工的全过程,都由分管调度人员包干负责到底。这种分工的优点是:调度人员了解所分管产品的全过程,责任明确,特别适用于生产周期长的产品和新产品。其缺点是:容易发生对车间、工段的多头指挥,影响调度工作的集中统一。

2、按车间、部门分工。由每个调度人员分工主管一个或几个车间(业务部门)的调度工作,全面掌握所管车间(或部门)所有产品的生产及业务活动。这种分工的优点是:调度人员能全面了解该车间生产各种产品的情况(或该业务部门的全部情况),便于统筹兼顾。其缺点是:不能了解产品生产的全过程,容易发生前后脱节的现象。对于品种较稳定的成批大量生产,宜采用这种分工方式。

3、按产品按车间相结合的分工。即对稳定生产的品种,实行按车间分工的方式,对特殊的、难度大的、生产周期长的产品,设专职调度员,以保证此类产品较顺利地完成生产全过程;同时又尽可能减少各种产品相互冲突,对车间、工段多元指挥的现象。

此外,厂级的设备、工具、供应、运输、仓库、劳动等部门,可根据实际需要,设立调度组,或指定专人负责调度工作。

(三)调度工作制度

生产调度是一项日常性的工作,应当把一些反映生产调度规律性的、行之有效的例行工作方法制度化,以指导调度工作的有效开展。调度工作制度一般有:值班制度、调度会议制度、现场调度制度、调度报告制度等。其内容视企业具体情况而定。

实行值班制度。为了组织调度,及时处理生产中出现的问题,厂部、车间都应建立调度值班制度。规模较大的企业可设中央调度控制台。厂部、车间都要设值班调度,处理日常生产中的问题。值班调度在值班期内,要经常检查车间、工段作业完成情况及科室配合情况,检查调度会议决议的执行情况,及时处理生产中的问题,填写调度日志,把当班发生的问题和处理情况记录下来实行调度报告制度。为了使各级调度机构和领导及时了解生产情况,企业各级调度机构要把每日值班调度的情况报告给上级调度部门和有关领导。企业一级生产调度机构要把每日生产情况、库存情况、产品配套进度情况、商品出产进度情况等,报企业领导和有关科室、车间掌握。

坚持调度会议制度。调度会议是一种发扬民主、集思广益、统一指挥生产的良好形式。企业一级调度会议由企业负责生产的领导主持,主管调度工作的科长召集,各车间主任及有关科室科长参加。车间调度会由车间主任主持,车间计划调度组长召集,车间技术副主任、工具员参加。会前要做好准备,事先摸清问题,通知会议内容,集中解决生产中的关键问题。会议上议题要突出重点,要强调协作风格。会议既要发扬民主,又要有统一意志。

健全现场调度制度。领导人员下现场,到发生问题的现场去,会同调度人员、技术人员、工人三结合地研究生产中出现的问题,以求得矛盾的解决。这种方法有利于领导人员深入实际,密切联系群众,掌握下情,调动各方面的积极性,使问题可以获得又快又好的解决。

坚持班前班后小组会制度。小组通过班前会布置任务,调度生产进度;通过班后会检查生产进度计划完成情况,总结工作。

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范例作品是我们在写作中的一个参照,可以帮助我们发现和改善自己的不足。在这里,我们为大家推荐了一些细读过的范文范本,它们以其独特的视角和深入的思考引发了我们对于写
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办公室工作计划是在规定的时间内对办公室工作任务和目标进行安排和概括的一种书面材料,它可以帮助我们有条不紊地完成工作。下面是一些成功人士在办公室工作计划方面的经验
毕业生们经历了学业的繁忙和辛苦,现在他们迎来了毕业的喜悦和成就感。接下来是一些成功毕业生的就业故事,希望能给大家带来一些鼓舞和启示。尊敬的铁路局领导:您好!首先
优秀作文是一种具有思想深度和艺术性的作品,能够给人以启发和思考。以下是小编为大家收集的优秀作文范文,供大家参考学习。hi,大家好!今年9岁,我的名字叫;刘雅昕,
工作心得体会是一种对自己工作进行自我反省和自我检视的过程,通过总结和概括,我们可以发现自己的优点和不足,并且找到改进的方法和方向。范文七:在整理工作心得体会的过
演讲稿的撰写需要有逻辑性、条理性和感染力,以吸引听众的注意力。演讲稿是一种通过口头表达方式向听众传递信息和观点的文本材料。那么我们该如何写一篇较为完美的演讲稿呢
自我评价是一个不断进步的过程,我们应该能够及时调整和改善自己的不足之处。在以下的自我评价范文中,你可以看到不同人在不同方面对自己的评价和总结。作为一名高中生,简
毕业论文的写作是一个需要耐心和细致的过程,它要求研究生具备独立思考、严谨求真的科研态度。以下是一些经典的毕业论文实例,供大家阅读和借鉴。希望大家能从中学到一些写
在制定工作计划时,会考虑幼儿的自主性、社交性和创造性的培养。范文中的幼儿园工作计划切实可行,值得我们借鉴和学习。一、情况分析:本学期,本班幼儿转学1人,其余幼儿
元宵节是中国传统文化的重要组成部分,对于了解中国文化有着重要意义。下面是小编整理的一些关于元宵节的总结范文,希望对大家有所帮助。真好!盼星星,盼月亮,我终于盼到
优秀作文能够引起读者的共鸣和思考,给人留下深刻的印象。下面是一些来自各地学生的优秀作文集锦,它们既有沁人心脾的诗意散文,又有深入人心的社会议论文,涵盖了多个领域
在撰写教师演讲稿时,教师需要精选内容、确立主题、准备幻灯片等,以保证演讲内容的准确且有吸引力。教师演讲稿的写作要注重与听众的沟通和互动,使演讲更具亲和力和感染力
在编写教案时,教师需要充分考虑到学生的实际情况和学习需求,灵活调整课堂教学内容。在编写五年级教案时,可以参考前人的经验和教学案例,吸取教学成功的经验和教训。
通过培训心得体会,我们可以更好地反思自己的学习过程,发现不足并提升能力。阅读下面的一些培训心得体会范文,相信能够给大家带来一些启示和灵感。“要想为事业多添一把火
教案是教师为进行教学而书写的详细计划,可以帮助教师有条不紊地进行教学。下面是一些精心设计的五年级教案,希望能给大家的教学带来一些启示。前一阶段同学们掀起了一股看
在毕业典礼上,学生们会接受学位证书或毕业证书,以表彰他们的辛勤努力和取得的成绩。以下是小编为大家整理的毕业典礼主题发言节选,希望能帮助到在座的各位同学。
护士职业是一项光荣而辛勤的职业,需要具备坚强的意志和奉献精神。以下是一些护士的总结样本,希望能给大家提供一些写作的参考。尊敬的领导,亲爱的姐妹们:大家晚上好!当
心得体会是我们对于某个问题或经历的深入思考和独特见解的呈现。下面是一些优秀范文供大家参考,希望能够激发大家写心得体会的灵感。。许多人都喜欢用“平凡”这个词来描述
通过学习心得的总结,我能够更好地反思自己的学习态度和方法,从而不断完善学习能力。通过阅读以下学习心得,我们能够从中发现一些学习方法和技巧的共通之处。
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心得体会是我们在学习、工作、生活等方面的经验总结和思考。以下是一些健身爱好者的心得体会,他们通过健身锻炼积累了健康和身心的感悟。护理专业是与人们的健康息息相关的
写培训心得是对自己学习态度和学习方法的反思和总结,有助于提高个人学习能力。在这里,大家可以看到一些优秀的培训心得分享,希望对大家的写作能够起到一些启发和指导的作
心得体会是我们对于某一经验或事件的内心感受和心路历程的表达。下面是一些关于各种主题和领域的心得体会范文,希望能给你带来一些启迪。近年来,教育改革不断深入,教育质
优秀作文需要语言流畅,用词准确,形象生动,通过丰富的修辞手法和语言技巧,使作品更富有表现力和魅力。小编为大家整理了一些具有代表性的优秀作文,希望能够给大家提供参
写工作心得是对自己工作的一种主动总结和思考,可以使我们更好地发现问题、解决问题。工作心得范文:坚持原则,不断追求进步,这是职场中成功的关键。时间过得真快,转眼间
在职场中,劳动合同是保障劳动者权益的基础,也是雇主与雇员之间互相约束的重要依据。以下是一些劳动合同样板,希望对您的劳动合同起到一定的指导作用。甲方:乙方(劳动者
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军训总结可以让我们对自己在军训中的表现和进步进行客观评价。这里有一些优秀的军训总结样本,供大家参考和学习,希望能帮助到大家。尊敬的教官、各位职工们:天高云淡,春
通过写心得体会,可以激发自己对学习和工作的热情,保持良好的学习状态。请大家仔细阅读以下的心得体会范文,相信对你们的写作会有所帮助和启发。6月是安全生产月,本月通
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通过写心得体会,我们能够更好地发现自己的优点和长处,并学会善于总结和归纳。以下是一些值得学习和参考的心得体会范文,希望对大家的写作有所启发和提升。作为一名民警、
优秀作文通过细腻的描写和真实的情感,让读者仿佛身临其境,产生共鸣和感动。接下来,让我们一起来品味一些优秀作文的精华部分,从中汲取写作的营养和灵感。今天,是六一儿
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通过个人总结,我们可以回顾过去,反思自己的不足,进而不断提高自己。接下来,让我们一起来看看一些成功人士的个人总结,或许能从中找到一些启发和灵感。1、能深入研究教
总结还可以使我们更加明确目标,提高效率,取得更好的成果。让我们一起来阅读一些精选的总结范文,从中汲取宝贵的写作经验。优秀作文推荐!工作的将近一年时间里,很荣幸成
学期总结是对过去的感慨和对未来的展望,激励我们在新的学期里更加努力和上进。小编整理了一些优秀的学期总结范文,供大家参考,希望能够帮助大家更好地完成自己的学期总结
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开学典礼不仅是学校对学生的关怀与关爱,也是师生之间互相凝聚情感的重要时刻。下面是一些值得学习的开学典礼总结案例,希望能给大家带来一些灵感和启示。尊敬的领导、老师
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