心得体会的写作可以锻炼我们的思考能力和写作能力，提高我们的表达能力。心得体会是一种思考和总结的过程，以下范文或许能给你一些思路和方法。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇一
按照教育局学习安排，通过集中学习和分散学习，我深刻认识到：这次开展的全市教育系统“干部作风建设年”活动，是新时期贯彻落实三个代表重要思想，加强学校干部建设的重要举措，是一次学校干部肌体自我修复、自我完善的创新过程。自己经过学习、反思，进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治素质有了进一步的提高。
二、个人存在的问题和不足。
1、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务出发，对学校作出的一些关系全局的安排理解不透，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。
2、创新意识不足，有自我满足情绪。有时想着自己参加工作二十多年了，拼也拼过，干也干过，贡献过，辉煌过，光荣过，经验有的是……有了这种想法，以致放松了对自己的要求，缺少了以前那种谦虚好学，严格要求自己的标准，对新知识、新课程学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象;工作上有时不讲方法，凭经验办事，不够科学，干工作不能精益求精、尽善尽美。
3、在学生教育的可持续发展上做得还不够好，太看重成绩，有时在思想深处还掺杂着私心杂念，有一些患得患失的情绪等等。
三、下一步整改措施。
开展全市教育系统“干部作风建设年”活动对我市教育来说意义重大，是关系科教兴国的头等大事，对个人来讲，也是一次重要的审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，是让自己进一步增强责任感、压力感，增加荣誉感、自豪感，提高自觉性、保持良好发展的一次重要机遇。
1、加强学习，提高素质。全面系统学理论，把有关教育路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新教法，努力探索与学校教育和谐发展密切相关的新思路和新方法，与时俱进谋发展，开拓创新展形象。
2、振奋精神，再立新功。首先树立强烈的自觉意识和责任意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记科学发展观，更新观念，科学地不懈地工作。
3、从自身做起切实落实教育效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处严于律己，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距;工作上牢固树立争一流的思想，为学校教育工作的和谐和可持续发展作出个人的贡献。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇二
一个优秀的乡村生态环境需要有良好的治理，而这也需要全县干部的支持与努力。然而，在过去的时期中，全县干部的作风并不尽如人意。现在，我们已经开始意识到这个问题的严重性，开始积极的转变我们的作风。在这个过程中，我们收获了许多体会与感悟。在此，我想分享一些我个人的经验与感悟。
第二段：认真听取群众的声音。
作为干部，我们应该始终保持对群众的敏感。在过去，我们的干部很多时候会凭借自己的眼光去决定干什么事情。然而，这个问题现在已经得到了缓解。我们现在已经开始跟群众更加密切的互动沟通，更加认真的倾听群众的声音。这让我们对目前的情况与问题有了更加清晰而深刻的认识。
第三段：寻找解决问题的切入点。
在面对问题的时候，我们应该时刻以群众的需求为导向，追求最有效的解决方法。我们已经开始逐步争取抱着做事的态度，而不是抱着刷存在感的心态。这让我们发现了一些以前看不见的解决问题的切入点。这样能够让我们更加高效地开展各项工作，在一些事情上取得更加显著的效果。
第四段：团结与协作。
在过去，我们干部之间彼此之间的协作缺乏真正的团结。但是，我们已经开始尝试将每个干部的闪光点结合，形成一个更加完整的团队。这个团队能够共同面对各种困难和挑战，共同推进各项重点工作。同时，我们也已经开始更加注重团队的文化，让每个人都能够在团队中感到归属感。
第五段：结语。
总之，作风的转变是一个长期的过程。在这个过程中，我们必须在规定的时间内仔细执行，要珍惜每一步，每一次机会。同时，我们也需要不断地总结经验，积累知识。只有这样，我们全县的发展才能够朝着更加美好的方向前进。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇三
第一段：引言（200字）。
基层干部是党和政府联系群众、推动社会发展的重要力量。作为基层干部，必须具备高超的专业能力、良好的工作作风和坚韧的工作意志。在我多年基层工作的经历中，我体会到了许多宝贵的心得体会，希望通过这篇文章向大家分享，共勉之。
第二段：专业能力的提升（250字）。
作为基层干部，首先要具备高超的专业能力。要求我们在不断学习的基础上，能够将学到的知识和专业技能灵活运用于工作中，解决实际问题。我在工作中时常发现，仅有学历和阅历远远不够，通过不断提升职业技能和专业素养，才能在工作中更加高效和自信。我在实际工作中，借鉴先进经验、跨界学习都能够帮助我更好地推进工作。提升职业能力和专业水平是基层干部走向成功的必经之路。
第三段：良好的工作作风（250字）。
其次，良好的工作作风和风格同样是基层干部的必备素质。工作作风体现了一个人的品德素质、职业道德以及工作能力。患得患失、敷衍塞责的工作态度既影响到了成绩的达成，也影响工作气氛和部门团队建设。因此，良好的工作作风显得尤为重要。它不仅要求我们严格遵守组织纪律规章，尊重群众的利益和感受，诚实守信，而且要提高服务质量，加强团队协作，推进工作的顺利进行，做出良好的表率。
第四段：坚定的工作意志（250字）。
在基层工作中，我们经常会遇到各种难题和挫折。只有坚定的工作意志才能适应工作变化的需求，坚守工作规划的稳定性。在工作中，我们要面对许多挑战和压力，这时需要我们坚定不移的目标和信念，增强自我调控与应对能力，坚定的工作意志能够帮助我们在工作面前不屈不挠，不断前进。
第五段：结语（250字）。
作为基层干部，要具备高超的专业能力、良好的工作作风和坚定的工作意志。这些苦啊是我们成长的过程，也是基层工作的实际要求。希望我们通过不断积累、努力奋斗，不断提高自身能力和素养，为实现党和人民赋予的使命和任务提供坚强的支持和有效的协助。愿我们共同奋斗，不断成长。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇四
基层医院是医疗服务体系中最底层的组织单位，承担着基层医疗保健、疾病预防控制、健康教育等重要任务。作为基层医院的干部，他们的作风直接关系到医院的运行效率、医务人员的工作积极性以及病人的满意度。在实践中，我深感作风对于医院的发展至关重要。以下是我对于基层医院干部作风的心得体会。
首先，干部作风要严谨务实。作为基层医院的领导干部，必须要有严谨务实的工作作风。严谨是指在工作中要有科学的思维方式和扎实的工作态度，不能虚浮浅薄、飘忽不定。务实是指要将理论联系实际，善于解决实际问题，不拘泥于表面工作而忽略根本任务。只有作风严谨务实的干部，才能保证医院的健康稳定发展。
其次，干部作风要与时俱进。医疗服务是一个不断发展的领域，新的医学知识、新的医疗技术层出不穷。基层医院的干部要紧跟时代的步伐，不断学习新知识、吸纳新技术，并将其运用到实际工作中。只有与时俱进的干部才能不断提高自身素质，为医院的发展注入新的活力。
再次，干部作风要贴近群众。基层医院是为广大群众提供医疗保健服务的地方，干部要始终把群众的利益放在第一位。要关心病人的需求，积极听取群众的意见和建议，及时解决他们的问题。要关注社区的发展，开展健康宣教活动，提高群众的健康意识和健康素养。只有贴近群众的干部才能得到群众的认可和支持，医院才能获得良好的社会声誉。
此外，干部作风要善于团结协作。基层医院的干部要善于团结协作，形成一个和谐的工作团队。要加强内部沟通和协调，充分发挥每个人的专长和优势，实现资源共享、协同合作，提高工作效率和质量。要积极与上级医院、相关部门以及其他医疗机构建立良好的合作关系，共同开展医疗保健服务。只有团结协作的干部才能使医院的发展更上一个台阶。
最后，干部作风要廉洁奉公。廉洁是干部的必备品质，干部要自觉遵守廉洁从医的规范。要加强党风廉政建设，坚决抵制特权思想和享乐主义，严禁违规接受礼品、回扣和红包等。要依法行医，不贪图不义之财，不挪用公款，做到公正执业、清正廉洁。只有廉洁奉公的干部才能赢得社会的尊重和信任。
总之，基层医院干部的作风直接关系到医院的发展与社会的满意度。他们要担负起领导责任，坚持严谨务实、与时俱进、贴近群众、团结协作、廉洁奉公的工作作风。只有这样，才能实现基层医院的健康发展，为广大群众提供优质的医疗保健服务。
（以上内容仅供参考，可酌情增减）。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇五
作为一名领导干部，作风的好坏直接影响到自己的形象以及工作效率。全县干部作风的转变已经成为我们当前工作中的重要课题，因此我把自己的一些心得和体会汇总成了这篇文章。
第二段：深刻认识作风转变的重要性。
作风是一种习惯，需要我们在长期的工作生活中不断保持和改进。如果在工作中急功近利、目光短浅，不仅会损害工作进度，更会对自身形象造成影响。作风转变是一个重要的课题，需要我们深入认识其重要性，从而逐渐转变自己的工作习惯和态度。
第三段：认真履行职责，树立良好形象。
作风转变是我们履行职责的重要基础。作为领导干部，我们需要从心底认真履行每一个职责，做到守土有责、守土尽责。我们需要树立起一种优秀的形象，让每个人都能够看到我们的认真、负责和刚毅精神，让人们对我们的工作信心倍增。
第四段：关注工作细节，努力提高工作质量。
作风转变不仅在细节上有所体现。我们需要将每一项工作都当做一个细节来把握。在具体的工作中，需要我们耐心、细致地做好各个环节，从而提高工作质量，为全县的发展做出更大的贡献。
第五段：积极推进改革，谋求全县长远发展。
在作风转变的过程中，我们不能急于求成，需要一步一步积极推进改革。我们需要倡导科学思维、共建共享的理念，使全县的干部们都能够享受到领导的公正、平等和人性化的待遇。只有这样，我们才能真正谋求全县的长远发展，为群众谋求福利，不断推进我们的工作梦想。
总结：全县干部作风转变是当前的重要课题，需要我们不断的树立良好的形象、关注工作细节、积极推进改革并谋求全县的长远发展。只有这样，我们的工作才能够得以顺利进行，各个方面都能促进全县的发展。希望各位干部能够牢记我们的宗旨，勇敢的去探索前进，不断追求更好的自己和工作。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇六
“作风建设，镜鉴往事，树好新风”，作为一名县级干部，我一直认为作风建设是我们干部要关注的重要问题。最近，我们县开展了一次全县干部作风转变督查，通过上级部门的反馈和自我反思，我有了更深刻的认识和体会，下面我就来分享一下我的心得体会。
第二段：认识体会。
我认识到，干部作风是一面重要的政治旗帜。只有我们干部在工作中始终保持良好的作风，才能够加强与群众的联系，得到他们的支持和信任。另外，良好的干部作风也是促进工作落实的有效途径，只有以身作则，才能形成良好的风气。在督查中，我们发现一些干部工作中存在个人主义，办事推诿，不善于与职工沟通协调的情况，这些都是不良的作风，必须加以改进。
第三段：转变方向。
我们从干部作风转变督查中，也看到了一些成功的案例，比如一些干部注重加强与群众的联系，经常与群众沟通交流，有耐心地听取群众的需求和反映，能够很好地解决问题。还有些干部能够深入工作一线，脚踏实地，与职工一起协调解决问题，在工作中起到了很好的引领作用。这些都是我们应该学习的优秀干部作风，我们需要向这些同志学习，汲取正能量，转变自己的工作作风。
第四段：转变思路。
要想转变干部作风，我们需要找到自己的问题所在，深入思考如何才能做到以群众为中心。其实，转变重心可以从自身开始，落实好“三严三实”，加强自身素质的提高，正确认识工作职责和工作节奏，多去沟通协调，做到关怀职工，解决职工实际问题等。从自身出发，放眼一线工作，真正发挥好干部作风在工作中的作用，才能够转变作风。
第五段：总结。
作风转变，不是轻易可以实现的，也许需要一步一步的改进和调整。但是，只要我们坚定信念，把握方向，不断提高自身素质和能力，以身作则，带领各级干部，积极推动干部作风的转变，那么，我们一定能够在全县作风建设中取得更加卓越的成绩。我坚信，只要我们人人用心，以党的事业为重，那么干部作风转变的路上也一定会越走越宽广。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇七
一、引言：基层干部的作用和重要性。
作为党的一线力量，基层干部是实现中华民族伟大复兴的中坚力量。他们在各个领域大力和坚定地推进着党和国家的各项事业。无论是党组织的安排部署，还是群众的需求诉求，基层干部都承担着极其重要的责任。在这个过程中，基层干部的良好能力和作风，对于推动事业的发展贡献重要作用，同时也能够给自己带来更好的机会和前途。
二、谈谈能力。
基层干部需要具备的能力非常多，但是其中最重要的应该是团队管理能力、工作规划能力，以及问题分析和解决能力。
首先，团队管理能力是和基层干部的领导能力密切相关的。它应该包括多方面的方面，比如如何带领团队凝聚力和向心力，如何培养和提升团队成员的素质、能力和意识。其次，工作规划能力也是基层干部需要具备的能力。这对于全面完成各项工作任务具有重要意义。最后，问题分析和解决能力应该是最重要的。基层干部在实际工作中，经常会遇到各种各样的难题。而要解决这些问题，需要一个清醒的思维和全面的能力素质。
三、作风。
除了强大的能力和素质之外，基层干部还需要拥有一种正确的工作作风。这就意味着他们需要具备正确的态度和思想。为人民服务的理念和党的意识形态是他们工作中必须坚守的准则。此外，自身修养和为人处事的能力也非常重要。一个真正优秀的基层干部的言行和举止也需要具备符合于自己职责的风度和气质。
众所周知，基层干部的生活和工作压力非常大。然而，我们需要意识到一个问题，即良好的心态和情绪是非常重要的。例如，坚持可持续的工作和生活计划，从而对自己的身体健康和精神面貌产生影响。坚信自己的力量和信念，对于完成困难任务和克服工作中的挑战阻力非常关键，这种信念也能够在团队中带来积极的影响。
五、自我发展。
最后，对于基层干部而言，个人的发展和进步也是非常重要的。有必要认识到，自己的工作提升和职位的晋升需要自我要求与他人期望之间的平衡。个人强项和兴趣也是需要开发和增强的。目标设定，教育培训和组织机会的改善等工具，都能够帮助基层干部更好理解自己的优势和发展方向。在良好的旅程中，一个成功和满足的基层干部也需要从自身实践和经验中不断学习和成长。
在现代化建设和工业化进程中，中国要求各个行业和领域都有一定的目标和规划，基层干部的作用和责任也日益重要。能力素质和工作作风的提升是必须经历的过程，实现它们需要在工作中不断积累具体的经验与心得，并且实践和不断引领来自于各个领域的先进经验。最终，基层干部也会担负并实现国家和社会的期望，并为这个伟大的祖国做出更多的贡献。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇八
作风是一个组织、一个团队的精神风貌和行为规范的体现，对于基层医院干部来说，作风更是影响着医院整体形象和工作效率的重要因素。正确认识和践行好基层医院干部作风是提升医院管理水平和服务质量的关键所在。在工作中，我通过对基层医院干部作风的认真总结和思考，得出了以下的心得体会。
第一段：树立正确的工作导向。
作为基层医院的干部，首要的任务是要树立正确的工作导向。必须清醒认识到，我们的工作是以病人为中心的，要时刻把患者的利益放在首位。在处理各种事务的时候，要以解决问题、服务病人为出发点和落脚点，不把自己的私利和个人情绪放在第一位。
第二段：严格自我要求，做到模范带头。
基层医院干部作为管理者，必须严格自我要求，做到以身作则，做到模范带头。决策者和执行者之间必须形成同频共振，必须做到先做到自己身上。只有在工作中带头追求卓越，才能带动全员提高工作标准。应该从自身做起，提高自己的业务素质和道德修养。
第三段：注重与下属的有效沟通。
基层医院干部必须注重与下属的有效沟通。作为管理者，我们不能把自己局限在办公室里，而要与不同层级的员工进行多方位、多形式的沟通交流。只有通过与下属的有效沟通，才能了解到员工的需求和困难，并能够给予适当的关心和帮助。这样才能让员工充分发挥他们的能力，提高工作效率。
第四段：追求公正公平的工作态度。
基层医院干部在工作中要追求公正公平的工作态度。医院是一个公益性单位，我们处理各种事务的时候，要坚持一视同仁的原则，不要因为个人好恶或其他不公平因素而给患者和员工带来不平等的对待，要把诚信和公平作为底线，尽量做到公正公平。
第五段：不断学习，不断提升。
基层医院干部要有求知欲和进取心，不断学习，不断提升自己的业务能力和管理水平。医疗行业处在不断发展变化之中，作为干部，要紧跟时代的步伐，关注行业的变革，不断学习新知识和新技术，提高自己的专业素养。同时，要通过参加培训、交流、学习班等方式，向优秀的管理者学习，不断提高自己的管理水平。
总结：通过对基层医院干部作风的研讨和实践，我深切体会到，树立正确的工作导向、严格自我要求、注重有效沟通、追求公正公平的工作态度以及不断学习提升是基层医院干部作风的核心要素。只有正确的作风才能提升医院的整体形象和服务质量，为患者提供更好的医疗服务，同时也能激发员工的工作热情和创造力。希望每一位基层医院干部都能够认真总结和思考自己的作风，不断完善自我，为医院的健康发展贡献自己的力量。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇九
近年来，随着改革开放的不断深入和我国经济社会的快速发展，干部队伍中出现了一些不利于工作的思想作风。这些问题的存在对于实现社会主义现代化建设目标产生了很大的阻力。为了提高干部的工作能力和效益，必须转变干部的思想作风。在我任职期间，我深刻体会到了转变干部思想作风的重要性，并总结了一些心得体会。
第二段：找准方向，树立正确的价值观。
转变干部思想作风首先要树立正确的价值观。作为一名干部，我们必须要有责任感和使命感，始终坚持以人民利益为中心，为人民服务，坚决为党和国家的事业奋斗终身。同时，我们还要坚持原则和规矩，秉持公正、公平、公开的原则，为人民做出公正的决策和判定，守住道德底线，不得以权谋私，不得以权谋利，不得以权谋欲。只有树立正确的价值观，才能在工作中做出正确的决策，树立良好的形象。
第三段：提高工作能力，学习新知识，掌握新技能。
转变干部思想作风还需要提高工作能力。随着时代的发展，工作要求也在不断提高，干部必须不断学习新知识，掌握新技能，不断提高自身素质和能力。只有这样，才能更好地适应工作的需要，更好地做好本职工作。在我个人的经历中，我不仅通过学习提高了自己的业务能力，还积极参加各种培训、研讨会，拓宽了工作思路，提高了工作效率。只有持续不断地学习进取，才能适应新的挑战，不断创新。
第四段：改变工作作风，增强执行力。
转变干部思想作风也需要改变工作作风。在工作中，我们必须要有强烈的执行力。只有坚决执行党的决策部署，贯彻落实中央和地方的政策，才能更好地推动工作的开展，取得更好的工作成效。同时，我还发现，改变工作作风还需要敢于担当、敢于负责，主动承担工作中的困难和挑战。只有勇于担当，才能树立起积极向上的工作形象。
第五段：改进作风，加强作风建设。
转变干部思想作风还需要加强作风建设。我们必须始终严肃认真、科学规范地对待本职工作，保持良好的工作作风。我们还要增强服务意识，始终把人民群众的利益放在首位，积极为人民群众提供优质高效的服务。同时，我们还要增强保密意识，严守工作纪律，保守党和国家的秘密，做到言行一致，保持干净的政治本色。只有加强作风建设，才能更好地为人民提供满意的服务，树立干部良好形象。
总结：
转变干部思想作风是一个长期的过程，需要我们每一位干部都积极参与并不断努力。只有树立正确的价值观，不断提高工作能力，改变工作作风，加强作风建设，才能更好地适应时代的要求，做好本职工作，为实现社会主义现代化建设目标作出应有的贡献。通过这一过程，我深刻体会到了转变干部思想作风的必要性和重要性，也明确了今后工作的方向和目标。我相信，只要坚持下去，我们一定能够为党的事业贡献自己的力量。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇十
学习转变干部作风心得体会胡锦涛同志关于全面加强新形势下的领导干部作风建设，把党风廉政建设和反腐败斗争引向深处，明确要求大力倡导“八个方面”的良好风气。通过学习，结合自己的本职工作，我有以下体会：古人有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的铮铮言词，现代教育家陶行知也说过：“捧着一颗心来，不带半根草去。”今天，领导干部应继承先贤的优良品质，具有更高尚的情操。每个干部在生活中应该做到：
1、生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩；一比待遇，就会比出问题来。
2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配，你拿了应得的报酬，晚上睡觉也安稳。
3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素，勤俭节约；反对大手大脚，暴殄天物，杜绝腐败现象的滋生蔓延。
4、遵纪守法，接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念，完善监督机制，才能从组织上腐化堕落的通道。首先我认为，要真正转变工作作风，把工作作风转变到干事业上，树立党政干部“为民、务实、清廉、勤政”的政府形象。干部必须从小事做起，从身边的每一件事做起，切切实实把“清简务本，行必责实”的工作作风落到行动上。没有小事的积累，何以成就大事？同时树立政府部门为民服务的形象，也让管理者弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么，真正把群众的冷暖、安危放在心上，把群众最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落实。然而，一些地方、部门的党员干部对此不以为然，他们放不下架子，不悄于干身边的小事，认为干琐屑小事是委屈了自己，是大材小用。结果往往是“小事不愿干，大事干不了。”其次反观自身，作为一名党员，作为一名最基层的信访工作者，自己的工作就代表了政府的喉舌，宣传政府的政策与决议是自己义不容辞的职责。我觉得一是要在政治上提高把握方向、促发展的能力，对许多文化现象有基本的判断力、识别力。二是工作中提高围绕中心、服务大局的能力，从大局出发，从人民群众的根本利益出发，紧贴大局开展宣传思想工作，通过服务各方来体现服务大局。三是要提高心系群众、服务群众的能力。多做群众所盼、多想群众所忧、多改群众所怨的工作。党员应该具备六股气：
1、充满激情的锐气。激情和锐气是一种心理状态，共产党员应该永远保持年轻的心态，保持昂扬的斗志，善于创新。
2、不屈不挠的勇气。面对挫折不因困难而退却，不因痛苦而放弃；听得下嘲笑的话，有勇气听批评的话；苦事用力干，难事用心干，窝囊事用理智办。
3、厚积勃发的底气。知识功底要胜人一筹，能从生活的方方面面汲取信息，去其糟粕，取其精华。从本部门本行业中不断收获提高。
4、破解难题的才气。“能力”就是机遇来了能否抓得住，只有智商还不够，更要有情商，能够广聚贤才。
5、自强不息的志气。天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤……凡事用发展的眼光规划自我，用世界的眼光规划明天。
6、厚德载物的大气。天行健君子自强不息，要有大视野、大度量、大手笔、大胸怀，不能满足于小聪明。在新时期里，每个人都应该把握时代的脉搏，结合自身实际，认真学习“三个代表”的精神，时刻不忘党的性质和宗旨，才能永远保持我们干部的纯洁性，才能不辱使命，成为建设中国特色社会主义的带头人。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇十一
胡锦涛同志关于全面加强新形势下的领导干部作风建设，把党风廉政建设和反腐败斗争引向深处，明确要求大力倡导“八个方面”的良好风气。通过学习，结合自己的本职工作，我有以下体会：
古人有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的铮铮言词，现代教育家陶行知也说过：“捧着一颗心来，不带半根草去。”今天，领导干部应继承先贤的优良品质，具有更高尚的情操。
每个干部在生活中应该做到：
1、生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩；一比待遇，就会比出问题来。
2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配，你拿了应得的报酬，晚上睡觉也安稳。
3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素，勤俭节约；反对大手大脚，暴殄天物，杜绝腐败现象的滋生蔓延。
4、遵纪守法，接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念，完善监督机制，才能从组织上腐化堕落的通道。
例如：现在交通干部必须带头乘坐公共交通，并把每月22日定为“无车日”，要求交通系统各级干部和管理执法人员乘坐公共交通出行，为城市排堵保畅和交通节能尽力。我觉得这是一个很好的做法，姑且不论这项举措能坚持多久，但确实能树立政府部门为民服务的形象，也让管理者弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么，真正把群众的冷暖、安危放在心上，把群众最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落实。
然而，一些地方、部门的党员干部对此不以为然，他们放不下架子，不悄于干身边的小事，认为干琐屑小事是委屈了自己，是大材小用。结果往往是“小事不愿干，大事干不了。”
其次反观自身，作为一名党员，作为一名宣传部下事业单位的视频工作者，自己的工作就代表了政府的喉舌，宣传政府的政策与决议是自己义不容辞的职责。我觉得一是要在政治上提高把握方向、促发展的能力，对许多文化现象有基本的判断力、识别力。二是工作中提高围绕中心、服务大局的能力，从大局出发，从人民群众的根本利益出发，紧贴大局开展宣传思想工作，通过服务各方来体现服务大局。三是要提高心系群众、服务群众的能力。多做群众所盼、多想群众所忧、多改群众所怨的工作。
党员应该具备六股气：
1、充满激情的锐气。
激情和锐气，是一种心理状态，共产党员应该永远保持年轻的心态，保持昂扬的斗志，善于创新。
2、不屈不挠的勇气。
面对挫折不因困难而退却，不因痛苦而放弃；听得下嘲笑的话，有勇气听批评的话；苦事用力干，难事用心干，窝囊事用理智办。
3、厚积勃发的底气。
知识功底要胜人一筹，能从生活的方方面面汲取信息，去其糟粕，取其精华。从本部门本行业中不断收获提高。
4、破解难题的才气。
“能力”就是机遇来了能否抓得住，只有智商还不够，更要有情商，能够广聚贤才。
5、自强不息的志气。
天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤。凡事用发展的眼光规划自我，用世界的眼光规划明天。
6、厚德载物的大气。
天行健，君子自强不息，要有大视野、大度量、大手笔、大胸怀，不能满足于小聪明。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇十二
我是于20__年12月25日当选为__社区主任，从事社区工作，我是新手，所以，我清楚地认识到，作为一名新任职的社区干部，务必努力提高自己的业务水平和组织领导潜力，使自己尽快融入到新的工作环境中，才能开展好社区工作透过一年的努力，工作上取得了必须的成绩，现就一年的工作状况作如下汇报：
社区党组织是社区组织的领导核心，社区主任只有在社区党支部的领导下，才能依法自治、履行职责、开展工作。我任职以来，自觉摆正位置，坚决执行社区党支部决策。
二、以身作则、增强凝聚力。
我深知，没有一个优良的团队，就没有优良的工作效能。要打造一个优良的团队，首先务必增强凝聚力。因而，我首先从以下几个方面开展工作：
1、虚心请教，熟悉业务。我社区的党支部。
书记。
和副主任都是业务能手，都是我。
学习。
的好老师，业务上，我虚心向他们学习，使自己尽快熟悉业务，在工作中能起到分工负责，共同配合的作用。
2、加强沟通，统一思想。在工作中出现认识上的分歧，大家阐明观点，求同存异，统一思想，更好地开展工作。
3、坚持民主、共同决策。对社区重大事项，实行群众讨论，共同研究，民主决策，决不搞个人专断。
此刻，__社区展现出的是一个和谐、热情、进取的新风貌，社区领导班子是一个十分团结、协作的团队。
三、方便群众，热情服务。
1、实行周末、节假日值班。
制度。
我本人带头遵守这项制度，社区在周末、节假日都有人值班，极大的方便了群众，群众十分满意。
2、实行信箱回访制度。在社区办公室外设置意见箱，对社区工作广泛征求群众意见，极积采纳群众意见和推荐，并及时答复。
3、热情接待群众来访。认真听取群众反映的问题，并及时解决。比如今年三月，天强市场外侧居民院群众反映菜农在该居民院摆摊卖菜，影响环境卫生和居民的正常通行。接到群众反映后，社区十分重视，透过组织义务队值勤十余天，把菜农归入天强市场内管理，最后得到彻底治理。
透过社区工作人员的共同努力，今年社区的各项工作都基本完成，比如。
计划。
生育社抚费征收工作、成都富士康招募工作、农村小额人身保险工作、低保网络化管理登记工作、就业失业登记工作。
安全。
生产。
工作。
抓得很扎实，全年没有发生一齐重伤、死亡、直接经济损失1000元以上的安全事故。
综治维稳工作做出了较好的成绩，个性是人民调解工作，全年调解民间纠纷29件，调结率100%，社区全年无一例违法上访案件。
另外，认真做好了城乡环境综合治理，个性是对“牛皮癣”、卫生死角的治理，全年组织卫生突击28次，参加231人次。
拓宽思路勤奋工作用心完成20__年各项工作目标。
谢谢大家！
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇十三
作为干部，转变思想作风一直都是我们工作中的一项重要任务。经过不断努力和探索，我深刻体会到了转变干部思想作风的重要性以及其中的关键要素。在这个过程中，我认识到了自身的问题所在，并逐渐找到了解决之道。以下是我对转变干部思想作风的一些体会和心得，希望能与大家分享，共同提高。
首先，转变干部思想作风的关键在于增强服务意识。作为一名公务员，我们的职责就是为人民服务，仅有深刻的认识到这一点，才能真正做好工作。在我以前的工作中，由于没有重视服务意识，我常常以自我为中心，只考虑到自己的利益，而忽视了群众的需求和利益。后来，我通过深入调研和与群众的交流，逐渐认识到了这一问题，并下决心转变自己的思想作风。从那时起，我努力倾听群众的心声，了解他们的真正需求，并尽力为他们解决问题。这使我深受群众的信任和支持，也为我今后的工作奠定了良好的基础。
其次，转变干部思想作风的关键在于不断学习创新。如今，社会瞬息万变，我们干部必须不断学习新知识、掌握新技能，才能适应时代的发展和变化。我曾经有过一段时间，只重视从书本上获取知识，但是这种方式已经不能满足实际需求了。后来，我主动参加各类培训班和学习交流活动，结识了很多优秀的同行，并从他们身上学到了许多宝贵的经验和智慧。同时，我也积极思考问题，主动研究，提出一些新的想法和解决方案。这种不断学习创新的精神和勇气，让我在工作中更加游刃有余，更加顺利地推动事业的发展。
再次，转变干部思想作风的关键在于坚持诚信原则。诚信是干部必备的素质，是我们与群众、与同事进行良好沟通和合作的基础。作为一名干部，我时刻铭记诚信的重要性，并时刻要求自己做到言行一致，言出必行。曾经一次，我误伤了一位无辜的群众，这使我深感自责和内疚。我坦然面对自己的错误，及时向当事人道歉，并保证会尽全力赔偿。在此之后，我认真总结经验教训，加强了对工作细节和程序的把握，并时刻谨慎行事。这次教训让我更加明白了诚信的重要性，也让我明白只有诚信才能赢得他人的尊重和信任。
最后，转变干部思想作风的关键在于坚持正确的价值观念。在现实社会中，利益诱惑和各种诱惑无处不在，如果没有正确的价值观念，很容易失去自己的方向。在我的工作中，我一直始终坚持正确的价值观念，将全心全意为人民服务作为最高的价值目标。我相信只有以人民为中心，充分发挥自己的专业能力和个人魅力，才能为社会创造更大的价值。同时，我也时刻关心自身的成长和进步，不断提高自己的专业能力和综合素质。只有坚持正确的价值观念，我们才能始终保持定力，顺利完成各项工作任务。
总而言之，转变干部思想作风需要我们不断地反思和总结自己的工作经验，深入了解群众需求，勇于创新和积极适应时代发展。同时，我们也要坚持诚信原则，始终保持正确的价值观念。只有通过这样的努力和改变，我们才能更好地为人民服务，为社会进步做出更大的贡献。我相信，只要每位干部都能深刻理解转变思想作风的重要性，并在实践中不断修正和改进自己的工作方式，我们一定能够迎接新时代的挑战，并为中国的发展贡献自己的力量。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇十四
干部作风是关系党的事业发展的重要方面，八个转变是党的十八届三中全会提出的重要任务。在这一转变中，作为一名干部，我深切感受到了重新认识和改变的重要性。在实践中，我通过八个转变心得体会的不断总结，逐渐领悟到了干部作风转变的核心和方法。
第二段：核心转变。
干部作风八个转变中，核心转变是转变思想观念，转变对待权力的态度。权力是干部工作中的利剑，正确对待权力关乎着为人民服务的初心。我通过深入学习党的十九届五中全会精神，认识到权力来自于人民，要时刻保持为人民服务的本色，不断增强服务意识和服务能力。同时，要充分发挥党组织的监督作用，更好地约束自己的权力行使，使之不脱离人民的利益和需要。
第三段：方式转变。
干部作风八个转变中，方式转变是协商决策。过去，在我个人思维中，常常习惯于以权谋私、充当一言堂，对各种事务毫不妥帖地作出单方面决策。而现在，我逐渐转变了这种作风，更加注重团结同志、协商共识。在实践中，我不断提高自己的协商能力，尊重各方意见，推动团队的共同决策。通过多方参与、多方平衡，我发现决策更加科学、执行更加顺利，也获得了更多的支持和认同。
第四段：服务转变。
干部作风八个转变中，服务转变是从优感知，从实处求。在以前，我常常局限于机关楼里的桌案文件，对基层情况了解不够深入，服务实践经验不足。通过转变，我深入到基层，走进群众中，亲身感受他们的需求和困难。我发现，只有真正走近群众，才能更好地为群众提供服务，才能对自己的工作有更准确的把握。因此，我努力增强服务意识，从实处解决问题，不断调整工作重点和思路，使自己的工作更加贴近人民群众的需要。
第五段：作风转变。
干部作风八个转变中，作风转变是坚决反对特权思想和特权行为。在过去的工作中，我发现有些同志以权谋私，将权力变成私利，带有一种特权思想。而现在，我坚决反对这种作风，不断加强自身的纪律约束和廉洁自律。我要求自己严守党纪国法，廉洁奉公，做到廉洁从政、慎独慎微，不贪图个人利益，做到真正为人民服务的干部。
总结：
干部作风八个转变是党的一项重要改革措施，也是我们干部在工作中的必修课。通过转变思想观念、方式态度、服务意识和作风作为，我们能够更好地适应时代的需求，为人民群众做出更多实事，推动党和国家事业持续发展。只有不断总结经验，不断提高自己的素质和能力，才能成为一名合格的干部，为党和人民做出更大的贡献。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇十五
公司近期下发《进一步转变干部作风开创各项工作新局面》，并要求认真学习，公司将路线确定以后，干部就是决定因素，怎样起决定因素靠的是干部作风。
所谓干部作风就是一个人在思想上，政治上，工作上，生活中的态度和行为风格。今年公司下发九项规定，从干部队伍作风建设的需求上，从舞钢长远的发展上都充分体现了重要性、必要性和及时性，对干部的作风转变具有很好的裨益和帮助。
作为一名基层干部，我将严格执行公司下发的九项规定，做好以下本职工作：
一是坚持学习。学习是转变干部作风的前提，自己必须坚持政治思想的学习和技术知识的学习。
二是加强自我约束能力，现阶段业余生活上网、打牌、喝酒、应酬、可谓五花八门，越是在这样的环境下，越是要加强学、德、能、勤、绩、廉的各方面的修养。
三是提高自己的责任心问题。责任心是事关干部作风建设的关键，责任心强，能力不足，可以通过积极主动的工作使潜能得到充分发挥，但是如果缺乏责任意识，则无能力可言。四是不断优化自己的工作方法。科学的工作方法是干部作风建设的保障，身在企业，企业的领导干部很大的特点就是出身技术，所以深入现场，深入一线是必不可少的，更重要的是知道广大职工的所想、所需、所求，把职工的意见归纳起来，从而成为车间工作的指导依据。
综上，转变干部作风必须要加强自我的学习，责任心的培养，工作方法的提高。学习是前提，责任心是关键，工作方法是保障。
2013。
二轧钢点检站领导班子年3月26日。
最热基层干部作风转变心得体会（案例16篇）篇十六
这次活动对进一步改变工作作风，树立局机关的良好社会形象，创建起学习型、服务型、创新型机关，建立起“廉洁、勤政、务实、高效”的交通机关，对于搞好新时期的交通工作具有一定的指导意义，非常及时，也很有必要。下面我结合个人的学习谈一些体会。
转变机关作风，是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是把执政为民理念落到实处的重要保证。通过学习，使我进一步认识到开展转变干部作风建设是为了切实提高工作质量和办事效率，优化发展环境，完善运转协调，行政规范的管理体制，明确到开展转变干部作风建设的目的就是要使全体职工在学习上要加强，作风上要端正，纪律上要严明，效率上要提高，按照“学习、创新、务实、为民”的要求认真扎实的开展日常工作。
二、严格整顿作风，创先争优，做好交通工作。
1、端正思想，树立和落实科学发展观。
开展转变干部作风建设，首先要解决态度问题、认识问题。作为一名交通人，要始终坚持科学发展观，树立数据第一观念，保持质量与服务的高水平。我作为一名普通的交通工作者，要形成良好积极的心态，树立和弘扬服务人民、开拓创新、顾全大局、真抓实干、务求实效、艰苦奋斗的作风。
2、增强工作责任感，提高责任心。
责任感就是事业心，对事业的热爱，对事业孜孜以求的精神，会使一个人对这一事业牵肠挂肚，会想方设法地去做好这一工作。交通工作要为防汛抗旱提供准确的、科学的监测预报数据。防汛抗旱事关人民百姓的生死存亡，来不得半点虚假，所以要求我们树立起交通工作要对得起人民群众、要对人民群众利益负责任的意识。
3、努力提高自身素质和能力，提高工作效率。
（一）提高政治思想素质。加强对党的路线、方针、政策的认识，增强贯彻党的基本路线的自觉性；不断学习，通过学习，强化思想教育，筑牢思想防线；继续提升人格修养，要成为一个道德高尚的人。
（二）提高作风素质。牢固树立为人民服务的思想，要始终坚持实事求是的工作原则，一切从实际出发，讲实话、办实事、求实效；严于律已，勿以恶小而为之，勿以善小而不为，养成艰苦朴素、勤俭节约的工作作风；针对问题，落实整改措施，从自身做起，认真整治办事拖拉、工作推诿、纪律散漫和违法行政等现象；要不断开拓创新，与时俱进，研究新情况，解决新问题。
（三）认真学习，提高业务能力和科研能力。以经济建设为中心，自觉学习现代经济知识、科技知识、社会管理知识、法律知识，不断提高驾驭市场经济的能力、推进自主创新的组织领导能力、管理社会的能力和依法办事的能力。交通是一门技术工作，要不断学习，不断研究，坚持与时俱进，坚持理论与实践相结合，在学习中总结，在总结中提高。
4、求真务实，行必责实，振奋精神，做好当前本职工作。
（一）做到政治上坚定，思想上成熟。自觉地贯彻党的路线、方针和政策，加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想的学习，加强对科学发展观的学习和贯彻，牢固“执政为民”的理念。不断用党的理想信念和党的宗旨武装自己的头脑，按照上级的要求做一名符合党的要求的交通人。
（二）认真贯彻落实好各种工作制度。做到工作上更加敬业，尽职尽责，恪尽职守，注重细节，按时按质完成组织交给的各项工作任务。
（三）要在廉政上做到慎微、慎行。从小事上就严格要求，要三思而后行，要有正确的世界观、人生观和生活观，养成良好的生活作风，自觉抵制各种腐败现象，克服拜金主义、享乐主义，干实在事、说实在话、做实在人，干好本职工作，提供准确有效的交通监测数据和交通预报，为政府防洪抗灾的决策发挥重要的技术支持。
（四）有激情，干实事，持久保持良好的作风。性格决定习惯，习惯决定命运。作风问题就是人的性格和内在修养问题，有好的作风就有好的工作习惯，人人有好的工作习惯，我们的工作效率就会提高，工作效率提高了，我们的经济效益也将提高。
这次转变干部作风建设活动犹如春风化雨，只要能够按部就班，认真积极地实施好，相信我局将有一个积极向上、求真务实、开拓创新的机关工作良好氛围。
郑周奇。
二〇一三年四月二十日。
通过一段时间的学习，我充分认识到转变工作作风，加强机关行政效能建设，是实践“三个代表”重要思想、加强党的执政能力建设的必然要求，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的现实需要，是推进政府职能转变、把便民利民落到实处的重要保证。这次活动规模大、范围广、层次深，是一次加强教育、健全制度、创新机制，提高政治、业务素质，整合队伍战斗力的良好机遇。在活动中，我按照学院党委的实施意见，通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式，认真查找自己在思想、工作、作风、生活及廉洁自律方面存在的问题及不足，边学习、边查摆、边整改、边提高。
一、存在的主要问题。
1、学习方面。学习是提高自身本领的前提和基础。作为学院的基层领导干部要认真学习和勇于实践三个代表重要思想，切实提高理论指导实践，解决实际问题能力。同时，要认真学习国内外政治、经济、文化和法律等方面的知识，开阔眼界，使自己的思想水平和知识水平跟上时代的步伐。近几年，自己在学习方面，偏重于法律、文化、技能和业务方面的知识，学习政治、经济知识方面不够，即使学也缺乏即时性、主动性和针对性，因此，在这方面学识，收获较浅。只局限于弄懂本职工作，而不会将工作与服务学院建设联系起来。
2、文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。主要表现为未能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育，建立健全各项规章制度，尤其是在抓好各项文明服务规章制度的落实上缺乏持之以恒的韧劲和认真细致的作风。总是等到上级有布置才匆匆忙忙去组织开展活动。因而表现为：表面文章多，实际内容少；短期行为多，长效措施少；工作被动，效果较差。
3、对队伍的状况，缺乏从实际出发，大胆揭摆问题的勇气，存在遮遮掩掩、做表面文章的现象。如与领导班子沟心通气欠缺，工作中存有芥蒂；存在着得过且过，不出乱子就好的错误思想。
产生这些问题的主要原因主要是：
（一）放松了政治理论学习。理论是学习的先导。只有理论上的清醒，才能做到政治上的坚定，行动上的坚决。反思自己，偏重于文化知识、业务知识和法律知识的学习，对政治理论学习有所放松，对学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的基本路线不系统、不全面、不扎实，满足于现状，自认为自己现有的理论知识，在现在的岗位上也够用了。长期以往，潜移默化，导致了对共产主义理想信念的弱化。深思细想，危害严重。
（二）宗旨观念有所淡化。在工作中，有时产生了想松口气的念头，致使工作有时不够深入，疏远了与群众的联系，群众观念不强，全心全意为基层服务意识不牢固。
（三）自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求，在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，尤其在工作作风上有时不够严谨细致，工作责任心不强，总认为不出大问题就行了。
（四）工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化，工作标准也随之降低，有时在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。进取精神不强，满足于维持现状，缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够，使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求，影响了工作的质量和效率。
随着转变干部作风，加强机关行政效能建设活动的不断深入，通过对照检查、剖析，使我更加清醒地认识到自己存在的问题和不足，也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心，在今后的工作中，我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神，进一步提高自己的工作效率和服务质量，实现自身整体素质的新提升。
高尚全。
二〇一三年四月二十日。