教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)

时间:2025-02-03 作者:GZ才子

在写心得体会的过程中,我们可以反思自己的成长经历、遇到的困难以及取得的进步,从而更好地总结经验和教训。接下来是一些写心得体会的实例,通过阅读他人的经验和体会,我们可以更好地总结出自己的思考和观点。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇一

行业教育对于一个企业或一个人才来说都是至关重要的。它可以提升一个人的专业能力、帮助企业发展,也可以让行业更加规范化、规范化地进行竞争。在我参与行业教育的过程中,我深刻认识到行业教育所带来的价值。

第二段:加强自学,提升自我能力。

在参加行业教育的过程中,我发现了自己的不足之处,例如专业知识和比较欠缺的认知水平。在这个过程中,我发誓要努力克服我的不足和缺点。我增加了自学时间,查阅行业相关资料,提升了自己的能力。这些自学对我在后续的职业生涯中有很大的帮助。

第三段:加强与行业专家的交流,拓展人脉。

行业教育不仅仅是为了学到更多的理论知识,还可以通过与行业专家的互动和交流,获得更多的经验和实践。在不同的认知环境中,我结识了来自不同领域和不同岗位的业内人士,并与他们建立了良好的关系。通过交流,我了解了他们的看法和技巧,并且认识到行业的多样性,从而增强了我的职业认同感和归属感,为我今后的发展谋取更多资源和机会。

第四段:认真分析行业现状,制定切实可行的改进方案。

行业教育使我们时时关注行业的最新趋势和实时状况,更加清晰地了解所处的竞争环境和行业结构。为了参与顶尖企业的竞争,我们需要采取措施提升自己的能力和竞争优势。通过分析行业现状,我提出了一些切实可行的改进方案,帮助我们在行业中建立品牌和树立形象。

第五段:总结与展望。

作为一个行业教育的参与者,我认为这是一个可以不断学习和提升的过程。通过学习,我积累了宝贵的经验和知识,并汲取了来自各方面的建议。虽然行业变化无常,但是我相信只要我们不断学习和改进,我们总能在行业中立足并获得更大的成功。我将始终坚持持续学习和自我完善,继续为企业和自己谋取更多的机会和发展。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇二

教育是人类文明发展的重要基石,而教育行业则承载着培养人才的重要使命。在我多年从事教育行业的经历中,我深刻体会到了教育行业的重要性与挑战性。教育工作者不仅需要具备扎实的学科知识,还需要具备敏锐的洞察力和良好的沟通能力。在这篇文章中,我将分享一些我对教育行业的心得体会。

第一段:教育的目标和价值。

教育的目标在于培养学生的综合素质,帮助他们全面发展。随着社会的进步和变化,教育的价值也越来越被重视。我相信,教育不仅仅是传授知识,更是启发学生的思维和创造力。作为教育工作者,我们的责任是栽培学生的智慧种子,帮助他们成为未来社会所需的有能力、有道德的公民。

第二段:学生的需求和挑战。

教育工作者需要理解和满足学生的需求,这是一个相对艰巨的任务。学生们有不同的背景、兴趣和学习方式,我们需要尊重他们的个性,并根据他们的需求提供恰当的教育。此外,我们还需要面对教学中的挑战,例如学生之间的差异、学习压力和纷扰等。只有真正关心、理解和支持学生,我们才能培养出他们的潜能,帮助他们克服问题,并取得成功。

第三段:教育的方法和策略。

教育工作者需要不断学习和改进自己的教学方法和策略。在我多年的教学经验中,我发现互动式教学是非常有效的方法之一。通过引导学生参与到课堂讨论和小组活动中,他们能够更好地理解和掌握学习内容。此外,我还运用多媒体和技术工具来提升教学效果。当然,每个教师都需要根据自己的特点和学生的需求,选择适合的教学方法和策略。

第四段:教育的责任和使命。

教育工作者肩负着重要的责任和使命。我们是学生成长过程中的引路人,我们不仅需要传授知识,还要引导学生树立正确的价值观和道德观。我们不仅要关注学生的学业发展,还要关心他们的身心健康。教育不仅仅是在课堂内进行,还需要与学生和家长积极互动,形成良好的教育生态。

第五段:教育行业的发展和挑战。

教育行业正处于快速发展的阶段,但也面临着一些挑战。随着科技的进步和新兴行业的兴起,职业选择和教育方式也在发生变化。我们需要不断适应和应对这些变化,更新我们的教学理念和方法。同时,我们也需要关注教育公平和素质教育的问题,为每个学生提供平等的机会和发展空间。

总结:

教育行业的发展离不开教育工作者的努力和奉献。作为教育工作者,我们需要具备专业知识和技能,同时还要不断学习和提高自己。我们要关注学生的需求、理解他们的困惑,并为他们提供恰当的指导和支持。只有这样,我们才能真正做到教育的目标和价值,培养出有能力、有道德的新一代公民。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇三

第一段:介绍教育培训行业的背景和意义(150字左右)。

教育培训行业是一个近年来蓬勃发展的领域,它为广大学生和职场人士提供了各种各样的学习和培训机会。随着社会的发展和竞争的加剧,人们对教育培训的需求越来越迫切。在这个行业中工作,我深切体会到了它的重要性和影响力,也积累了一些宝贵的心得体会。

教育培训行业的发展给了我很多机会,使我能够不断学习、成长和实践。通过接触不同年龄段的学生和各行各业的职场人士,我能够深入了解他们的需求和问题,并根据自己的专业知识提供解决方案。然而,与此同时,教育培训行业也面临着很多挑战。竞争激烈,市场需求多变,要求我们不断创新和适应。同时,行业内的一些不良从业者也给整个行业带来了负面影响,我们需要保持警惕,并注重职业道德和服务质量。

第三段:培训师的角色与责任(250字左右)。

作为一名教育培训行业的从业者,我们肩负着培养学生和提升职场人员能力的重要责任。我们不仅要具备专业的知识和技能,还要有耐心和爱心,关心每一个学生的成长和发展。我们要与学生建立良好的师生关系,并注重培养学生的学习能力、解决问题能力和创新思维能力。与此同时,我们也需要定期更新自己的知识和技能,以满足市场不断变化的需求,保持行业竞争力。

在从事教育培训行业的过程中,我获得了很多宝贵的收获。首先,我锻炼了自己的沟通和表达能力,学会了如何与学生和职场人员有效地沟通和交流。其次,我深入了解了不同年龄、背景和需求的学生,这拓宽了我的视野,提高了我的敏感度和适应能力。此外,我还结交了很多优秀的同行,他们的经验和智慧对我产生了积极的影响。总之,从事教育培训行业让我收获了不仅是物质上的回报,更是心灵上的满足感和成就感。

教育培训行业正处于快速发展的阶段,未来的展望非常广阔。随着人们对知识和技能的需求日益增长,这个行业仍然有巨大的市场潜力。新兴技术的发展也将为教育培训带来新的机遇和挑战。例如,在线教育和远程培训的兴起,将为学生和职场人员提供更灵活、便捷的学习方式。同时,我们也要保持创新精神,积极应对行业变革和自身成长的需求。只有不断学习和更新自己,我们才能在这个竞争激烈的行业中立于不败之地。

总结:教育培训行业是一个充满机遇和挑战的行业,作为从业者,我们需要不断学习和成长,承担起培养学生和提升职场人员能力的重要责任。这个行业给予我们很多的收获,在未来发展展望上도充满希望。只有坚持不懈地努力,我们才能在这个行业中发挥自己的才能和价值,为社会的进步和发展做出贡献。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇四

第一段:客服工作的意义和重要性(200字)。

作为教育行业的一份子,客服工作承载着重要的使命和责任。客服人员作为学校和学生家长之间的桥梁,承担着沟通、协调和解决问题的重要角色。他们不仅仅需要提供周到的服务和满足学生和家长的需求,同时也要承担起宣传学校教育理念、提高学校形象的任务。教育行业客服工作的质量和效果直接影响到学校的声誉和发展。

第二段:沟通能力的重要性和技巧(200字)。

教育行业客服工作需要卓越的沟通能力。首先,客服人员需要倾听学生和家长的需求和问题,理解他们的关切和期望。其次,客服人员需要以清晰、恰当的语言回应学生和家长的疑问,并解决他们的问题。最后,客服人员需要善于处理复杂的沟通情况,包括冲突和投诉。为了提高沟通能力,客服人员应注重学习和积累,多参加专业培训,并不断改进自己的语言表达和沟通技巧。

第三段:耐心和细心的态度(200字)。

在处理学生和家长的问题时,耐心和细心是客服人员非常重要的素质。客服工作中,学生和家长可能会有各种各样的问题和困惑,需要客服人员给予耐心细致的解答。有时候,问题可能需要经过一番调查和核实才能得到解决。客服人员要以积极的态度,用心倾听每个问题,并全面、及时地解答学生和家长的疑虑。只有做到了耐心和细心,才能真正满足学生和家长的需求,树立起学校良好的形象。

第四段:团队合作的重要性(200字)。

在教育行业客服工作中,团队合作是不可或缺的。学校或机构的客服团队需要密切配合,共同完成各项任务。团队中的每个成员都发挥自己的优势,相互支持和协助,共同为学生和家长提供高质量的服务。而且,团队合作也可以提高工作效率和减轻工作压力。通过团队合作,客服人员可以分享经验、互相学习,进一步提高自己的专业素养和工作能力。

第五段:工作的快乐和成就感(200字)。

教育行业客服工作也是一份充满快乐和成就感的工作。当学生和家长满意地表达感谢的时候,客服人员会获得极大的满足感和成就感。他们的努力和付出得到了认可,也对学生、家长和教育事业做出了贡献。此外,客服工作也是一种自我成长和提升的过程。通过与学生和家长的交流,客服人员可以不断学习和提高,不断丰富自己的知识和经验。这种成长和提升也是客服人员职业生涯的宝贵财富。

总结:教育行业客服人员在工作中需要秉持专业、耐心和细心的态度,善于沟通和团队合作。同时,他们也应该将客户满意度和学校形象提高放在首位,通过不断学习和改进提高自己的能力。教育行业客服工作的快乐和成就感让人倍感骄傲,也是我们努力工作的动力和目标。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇五

第一段引入:教育行业客服的工作是一个重要而且复杂的职业。不仅需要应对各种个性各异的家长与学生,还需要面对教育政策的变化以及对教育信息的准确把握。在这个行业中,我从事了多年的客服工作,积累了一些心得与体会。本文将就我的体会进行总结与分享。

第二段:教育行业的客服工作需要敏锐的观察能力和良好的沟通技巧。首先,在与家长交流时要倾听他们的疑虑与需求,并以真诚和耐心提供解答和建议。其次,要准确把握家长的肢体语言和表情,从中捕捉到他们的真实需求。通过观察和沟通,我们可以更好地了解他们的期望,为他们提供更好的服务。此外,敏锐的观察能力还可以帮助我们及时捕捉市场的变化,根据需要调整服务策略。

第三段:在客服工作中,准确把握教育政策的变化对于提供权威信息至关重要。教育政策的不断调整与改革不仅会影响家长与学生对教育产品的需求,也会影响到我们的销售策略和教育咨询。因此,作为教育行业客服人员,我们需要持续学习并及时掌握最新的政策动态。同时,我们还要将政策变化及时传达给客户,以便他们能够更好地做出决策。只有了解政策,我们才能提供准确的信息,为客户提供更全面的咨询和解决方案。

第四段:客服工作中的亲和力和沟通技巧同样重要。客服人员要善于与家长和学生建立积极的沟通关系,以便更好地帮助他们解答问题,提供个性化的服务。良好的沟通技巧不仅包括语言表达,还包括良好的倾听和理解能力。客服人员应该尊重每个客户的不同需求和文化背景,积极地与他们沟通,建立信任和共识。通过积极的沟通,我们可以更好地理解客户的需求,并提供更准确和个性化的服务。

第五段结论:教育行业客服工作需要敏锐的观察能力、准确把握教育政策的变化、良好的沟通技巧和亲和力。客服人员在与家长和学生的交流中,需要倾听并理解他们的需求,根据不同的情况提供个性化的解决方案。同时,及时了解教育政策的改变,为客户提供最新的信息和咨询。通过良好的沟通,建立信任和共识,我们可以为家长和学生提供更优质的服务。在未来的工作中,我将继续不断学习与提升自己的能力,为客户提供更好的服务。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇六

随着社会的不断发展,行业教育变得越来越重要。行业教育指的是为了让学生更好地适应特定行业的需求,提高其职业能力和竞争力的教育。行业教育的重要性在于,它能够为学生打下坚实的职业基础,让他们在职场中更加游刃有余,更快地融入新的工作环境,更好地应对工作中的各种挑战。

在我的职业生涯中,我曾经参加过多次行业教育培训。每次的培训都是针对我所从事的行业的需求而开展的,比如说在电子科技行业中,我参加了各种关于半导体技术、芯片设计等方面的培训;在金融行业中,我参加了各种关于金融市场分析和投资策略等方面的培训。通过这些培训,我了解到了更多关于我的行业的核心知识和技能,也学会了更好地解决实际工作中的问题。

行业教育不仅可以提高我们的职业能力,还能够为个人职业发展带来莫大的助益。首先,通过行业教育培训,我们可以掌握更多的专业知识,从而在职场中更好地完成各种任务,赢得信任和认可。其次,行业教育培训可以使我们更了解和适应职业环境,更好地与同事、客户和上司进行沟通和合作,从而实现更好的职业发展。

除了对个人职业发展的帮助之外,行业教育还对企业的发展具有促进作用。一方面,行业教育可以提高员工的职业素养和专业技能,进而提升企业的综合实力和竞争力;另一方面,行业教育可以促进员工之间的知识共享和协作,进一步增强企业内部的协调性和合作性,从而更好地推动企业的发展。

第五段:结论。

总之,行业教育培训是提高职业能力和推动职业发展的重要途径。无论是对于个人还是对于企业而言,行业教育都具有非常重要的意义。因此,在未来的职业生涯中,我们应该积极参加行业教育培训,不断提升自己的职业素养和竞争力,从而在职场中更好地实现自己的目标和价值。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇七

我是一位从事教育行业的人,而这一行业教育是一直被人们所关注,同时也备受争议的一个话题。在我工作的这几年中,我也深感其中的艰辛和挑战,但同时也收益颇丰。通过这篇文章,我想与大家分享自己在教育行业工作中的心得和体会。

第二段:教育行业发展的现状。

随着社会的发展,教育行业也在不断地发展变化。现代化教学设备,网络技术等使得教育变得更加智能化、数字化,让一些传统的教学方式成为历史。当前,互联网+教育开始成为教育行业发展的重要趋势,各大高校如清华大学、南京大学等也纷纷推出了在线教育培训平台。此外,职业教育也成为当前教育行业的重要板块,国家更是提出要加快发展职业教育,鼓励人们通过学习技能,实现自我发展。

尽管教育行业在不断地发展,但也面临着许多挑战。首先,教育资源的分配仍然存在问题,尤其是在一些农村地区和偏远地区,教育资源相对匮乏;其次,传统教育思想仍占据主流,导致教学方法落后;最后,教师队伍建设仍然是一项长期的任务,如何让更多的优秀教师投身到教育事业中是个难题。

在我工作的这几年中,我从教育行业中获得了许多体会。首先,教育教育真的很难。为了更好地教授学生,我不断地学习教学方法和课程内容,不断进行教学探究,不断优化教学策略。其次,教育教育充满了挑战,每个学生个性和学习习惯都不同,如何让每个学生获得进步,不断取得成绩,是老师们所面临的挑战。最后,我认为教育除了传递知识以外,更重要的是传递价值观念,让孩子们有所感悟,让他们在成长的过程中能够懂得关心他人、有社会责任感,有良好的情感品质。

第五段:教育未来的发展。

对于教育行业的未来发展,我有着很大的希望。我希望知名高校的师资力量能够更多地投身到职业教育中,为职业教育注入新的活力和智慧;我希望各地政府能够更多地投入到教育事业中,建立更多的高质量教育资源;我也希望每位教师都能够有更好的教学环境和更完善的教学设备,从而提高教学效率。

总之,教育行业是一个非常重要的行业,它关系到国家和民族的未来,需要我们全社会共同关心和支持。而作为一名从业者,我们更应该深入挖掘教育的内在意义,坚持不懈地探索尝试,在教育事业中实现自我价值。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇八

教育培训行业是一个蓬勃发展、前景广阔的产业。在我参与和从事这一行业的过程中,我深深体会到了其独特的魅力和重要性。以下是我对教育培训行业的心得体会。

首先,教育培训行业是一个具有巨大潜力的行业。随着社会进步和科技发展,人们对教育的要求也越来越高。同时,教育培训机构的数量也在不断增加。这意味着市场需求不断扩大,教育培训行业的市场潜力极大。在这个行业中,只要我们不断提升自己的教育水平和专业素养,不断创新教学方法和课程设置,就能够抓住机遇,实现自己的职业发展和个人价值。

其次,教育培训行业对从业者提出了高要求。教育培训行业的工作不仅需要有扎实的学科知识和教学能力,还需要具备良好的沟通能力和人际关系管理能力。在教学过程中,我们要与学生和家长进行多次沟通,了解他们的需求和期望,从而设计出更加适合他们的课程。我们要与同事合作,共同探讨教学方法和问题解决方案。我们还要与学校、政府和社会各界进行合作,共同推动教育改革和发展。因此,只有具备全方位的素质和能力,才能够在这个行业中立足于竞争,并且取得更好的发展。

再次,教育培训行业对于社会发展具有重要意义。教育是人类社会进步的基石和支柱。无论是儿童还是成人,无论是学术知识还是职业技能,教育都是他们提高自身素质和实现个人价值的必经之路。而教育培训行业则是提供这种教育服务的机构和平台。通过我们的工作,我们帮助学生获取知识和技能,培养他们的能力和潜力,帮助他们实现自己的人生目标。同时,我们也为社会输送了一批才俊和人才,为社会的发展和进步做出了积极贡献。因此,我们的工作不仅能够实现个人价值,还能够造福社会,实现社会责任。

最后,教育培训行业是一个充满挑战和乐趣的行业。在教学过程中,我们常常面临各种挑战和困难,需要不断克服和解决。与此同时,我们也能够收获很多乐趣和成就感。当我们看到学生在我们的指导下取得进步和成绩时,我们的付出就得到了回报。当我们看到学生因为我们的帮助而取得人生进步和成功时,我们的心里充满了喜悦和骄傲。这种乐趣和成就感,成为我们坚持下去、追求卓越的动力。

总的来说,教育培训行业是一个充满希望和机遇的行业。我们应该积极投身其中,不断提升自己,追求卓越。同时,我们也要明确自己的社会责任,勇于担当,为社会的发展和进步做出积极贡献。只有这样,我们才能够在这个行业中实现个人梦想,同时也为社会创造更多的价值。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇九

教育行业客服是教育机构中至关重要的一部分。面对广大学生和家长的需求,客服人员的专业素质与服务水平直接关系到教育机构的声誉和发展。作为一名从业多年的教育行业客服,我深深意识到自己的责任重大,也体会到了教育行业客服的特殊之处。

第二段:关于沟通和倾听的重要性(250字)。

在教育行业客服的工作中,与学生和家长的沟通非常关键。通过与他们的交流,我们能够了解他们的需求、关注点和疑虑,从而提供更加精准和个性化的服务。在与客户沟通的过程中,我发现倾听是十分重要的技巧。只有真正地听取他们的意见和建议,才能更好地满足他们的需求。此外,我还要不断提升自己的沟通能力,以适应不同年龄层次和背景的学生和家长。

第三段:关于问题解决和冷静应对的技巧(300字)。

在教育行业客服工作中,遇到问题是常有的事情。有时候客户会对某个服务或政策提出质疑和抱怨,这时我们的第一反应就是冷静应对。冷静的态度和解决问题的技巧是必不可少的。首先,我会主动听取客户的意见,并承认出现问题的责任。接下来,我会迅速采取行动,找出解决问题的最佳方式,并及时与客户沟通。对于一些复杂的问题,我们可以邀请相关部门的同事一同解决,从而提供更加完善的解决方案。

第四段:关于耐心和服务意识的重要性(250字)。

在教育行业客服的工作中,经常会遇到一些比较复杂或琐碎的问题。面对这些问题,客服人员需要具备耐性和服务意识。只有真正关心和细心解答客户的问题,才能给客户带来良好的体验。我们需要从客户的角度出发,明确客户的需求,并积极为他们提供相应的帮助和支持,以确保他们满意的离开。此外,我们还要主动与其他相关部门合作,共同完善服务模式和流程,为客户提供更好的服务体验。

第五段:总结教育行业客服的经验和感悟(200字)。

通过这些年的教育行业客服工作,我学到了许多宝贵的经验和感悟。首先,沟通和倾听是成功的关键。只有通过与客户的深入交流,我们才能真正了解他们的需求和关注点。其次,问题解决和冷静应对是成为优秀客服的重要技巧。最后,耐心和服务意识是提供优质服务的基础。作为一名教育行业客服,我们肩负着服务学生和家长的重任,只有不断提升自己的综合素质,才能真正做好客服工作。

总结:

教育行业客服的工作是一项既具有挑战性又充满成就感的职业。通过沟通和倾听,问题解决和冷静应对,以及耐心和服务意识的培养,我们可以提供更加优质的服务,提升客户满意度,并为教育机构的发展做出贡献。作为一名教育行业客服,我将继续努力,不断提升自己的能力和服务水平,为学生和家长提供更好的帮助和支持。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇十

第一段:教育行业的重要性和挑战(200字)。

教育是社会进步的基石,其中的教育行业扮演着关键的角色。作为一个在教育行业工作多年的人,我意识到这个行业的重要性和挑战。首先,教育可以塑造一个国家的未来。通过教育,人们接受知识、技能和价值观的传授,从而为他们的未来做好准备。其次,教育行业也面临着许多挑战。不同的学生有不同的学习需求,而教育工作者需要具备足够的专业知识和技能,以满足这些需求。

第二段:教育行业需具备的特质和职责(250字)。

在教育行业工作,一个人需要具备多种特质和承担多重职责。首先,教育工作者需要具备持续学习的态度。教育是不断发展和变化的领域,只有通过不断学习新知识和掌握新教学方法,才能有效地教育学生。其次,教育工作者需要具备灵活性和适应力。每个学生都是独一无二的,他们有不同的背景和需求。教育工作者需要灵活地调整自己的教学方法,以满足每个学生的需求。此外,教育工作者还需要具备耐心和责任心,因为他们的工作直接影响到学生的未来。

第三段:教育行业的挑战和解决方案(300字)。

虽然教育行业有很多挑战,但也有一些解决方案可以帮助我们应对这些挑战。首先,我们可以加强师资培训。教育工作者应该定期接受培训,学习新的教学方法和理论。这将帮助他们更好地应对不同学生的需求。其次,我们应该鼓励多元化和包容性。教育不应该只关注学术成绩,还应该培养学生的创造力、合作能力和社会责任感。我们需要尊重每个学生的个体差异,并提供适合他们的教育方案。此外,政府和社会应该给予教育行业更多的支持,包括增加教育资源、改善教育设施和提高教育投入。

第四段:个人在教育行业的成长和收获(250字)。

在教育行业工作的这些年,我收获了很多。首先,我认识到每个学生都是独特的,有自己的优点和不足。作为教育工作者,我的任务是发掘学生的优点,帮助他们克服困难。其次,我学会了沟通和倾听。与学生和家长的交流中,我学到了倾听的重要性,并且可以更好地理解他们的需求和关注点。此外,每个学生的进步都是我的成就,看到他们在学习上取得的成果,我感到非常开心和满足。

第五段:对未来教育行业的期望(200字)。

对于未来教育行业的发展,我有一些期望。首先,我希望教育可以更加注重综合素养的培养,而不仅仅是学术成绩。学生应该被鼓励发展创造力、批判性思维和团队合作能力。其次,我希望教育资源可以更加平等地分配,不论是城市还是农村地区,每个学生都能享受到高质量的教育。最后,我希望教育行业的工作者能够得到更好的待遇和认可,他们的贡献应该得到社会的尊重和赞赏。

总结:

教育行业是一个充满挑战和机遇的行业,教育工作者需要具备多种特质和承担多重职责。面对教育行业的挑战,我们可以通过加强师资培训、鼓励多元化和包容性、增加政府和社会的支持来应对。在教育行业工作的过程中,我通过与学生和家长的交流学到了很多,并为他们的进步感到骄傲和满足。对未来教育行业的期望包括更加注重综合素养培养、教育资源平等分配以及教育工作者得到更好的待遇和认可。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇十一

第一段:教育行业的意义与挑战(引入)。

教育是社会发展的重要组成部分,其意义不言而喻。然而,如今的教育行业面临着前所未有的挑战。一方面,社会对于教育的期望日益提高,对于师资的要求也越来越高;另一方面,教育资源的不均衡分布问题也变得愈发突出。在这样的背景下,从事教育行业需要有一颗坚定的心,同时也要不断总结经验,以应对这些挑战。

第二段:提升专业素养的重要性。

在教育行业中,提升自身专业素养是至关重要的。首先,教师应该拥有扎实的学科知识,并能随时更新自己的知识库以适应不断变化的教学环境。其次,教师还需要具备一定的教育学理论基础,理解学生的发展规律和心理特点,并能将这些理论知识应用到实际教学中。最后,教师还应该具备良好的沟通能力和团队合作精神,这样才能与学生和家长、同事之间建立良好的关系,更好地开展教育工作。

第三段:注重学生的个性化发展。

在教育行业中,注重学生的个性化发展也是非常重要的。每个学生都是独一无二的,他们有着不同的兴趣爱好、优点和特长。作为教师,我们不能只将学生视为学习任务的执行者,而应该尊重每个学生的个性化需求,并积极引导他们发展自己的特长。只有这样,才能真正激发学生的潜能,帮助他们实现全面的发展。

第四段:重视教育形式的创新。

教育行业是一个与时俱进的行业,因此,在教育工作中注重形式的创新也是至关重要的。在传统的教学模式之外,我们可以运用现代化的教育技术手段,为学生提供更为丰富的学习资源。例如,可以利用多媒体、网络等工具,让学生通过观看视频、参与讨论、进行实践等方式学习知识。这样的创新不仅能提高教学效果,还能让学生更主动地参与到学习当中,激发他们对知识的兴趣。

虽然从事教育行业有着很多的困难和挑战,但我依然深爱这个行业。教育的意义是伟大的,能够影响学生一生的成长。能够看到学生在自己的悉心教导下逐渐成长,是一种无比的快乐和满足感。然而,教育行业也经常受到外界压力和评价的影响,有时会感到心力交瘁。但只要我们保持初心,把学生的发展放在首位,相信我们在教育行业中的付出终将会得到应有的回报。

(以上为参考文章,仅供参考。你可以根据自己的观点和经验进行适当修改。)。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇十二

第一段:介绍教育顾问培训的背景和目的(约200字)。

作为教育行业的从业人员,我们应时刻保持学习的态度和进取的精神。为了提升自身的专业素养和服务质量,我参加了一次教育顾问培训课程。该课程的主要目的是培养我们在教育顾问领域的技能和能力,并帮助我们更好地帮助学生和家长做出教育选择。

第二段:说明培训课程的教学内容和方式(约200字)。

这次培训课程采用了多种教学方法,如讲座、案例分析、小组讨论和实践操作等。讲师们结合自身的经验,深入浅出地介绍了在教育顾问工作中需要掌握的知识和技巧。他们还通过实际案例分析,让我们思考和解决真实问题。而小组讨论和实践操作则增强了我们团队合作和实际操作的能力。

第三段:总结个人在培训中获得的收获和成长(约300字)。

在培训中,我获得了很多宝贵的知识和技能。首先,我学会了如何与学生和家长进行有效的沟通和交流。通过学习和模拟,我掌握了一些有效的沟通技巧,并学会了倾听和理解对方的需求和意见。其次,我提高了自己的分析和解决问题的能力。培训课程中的案例分析和实践操作让我学会了从不同的角度思考问题,找到最合适的解决方案。此外,我还学到了如何制定长期规划和目标,并合理安排时间和资源,以提高工作的效率和质量。

第四段:谈论与其他培训学员的互动和合作(约200字)。

在培训中,我与其他培训学员进行了很多互动和合作。我们一起参加小组讨论和实践操作,分享自己的心得和经验。通过与他们的交流,我不仅增长了见识,还结识了一些志同道合的朋友。他们的成功经验和故事,激励着我不断努力,追求更高的目标。这次培训不仅是一个个人的成长过程,也是一个集体学习和合作的过程。

第五段:总结培训的价值和对个人发展的意义(约300字)。

这次教育顾问培训给我带来了许多收获和启示。通过培训,我增加了专业知识和技能,提高了工作效率和服务质量。我不再只是一个普通的教育工作者,而是一个能够为学生和家长提供全方位教育咨询和支持的教育顾问。此外,我还通过培训结识了一些志同道合的朋友,他们的励志故事和成功经验给予了我很大的鼓舞和动力。未来,我会继续保持学习的态度,不断提升自己的专业素质,将所学应用到实际工作中,为更多的学生和家长提供优质的教育咨询和服务。

通过这次教育顾问培训,我在教育行业中获得了很多宝贵的知识和技能,也得到了成长和提升。我相信,只要我们保持学习的态度,不断提升自己的专业素养,就能在教育顾问领域中取得更好的成绩和贡献。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇十三

置业顾问是在售楼处通过现场服务引导客户购买,促进楼盘销售,为客户提供投资置业的专业化、顾问式服务的综合性人才。以下是小编整理的置业顾问工作心得体会,欢迎大家参考!置业顾问工作心得体会1。

九月份的工作未见实际成效,让我十分沮丧,在同事和王经理的帮忙下,我化悲痛为力量,恢复了斗志,认识到这个月业绩差的原因,以及在下个月的工作中更加注重调整自我的心态以及学习同业优秀置业顾问的销售技巧。现就九月份工作中的薄弱之处。

总结。

如下:

1)、没能很好的调整自我的销售心态,总是太急功近利,急于求成,太注重个人以及公司的销售业绩,销售心理战术方面做得不够好。

2)、没能很好的抓住客户的购房心理以及吸引客户的亮点,对客户没有针对性的讲解,导致没能很好的了解客户的购房心理等等。

3)、对楼盘讲解过多,没有进行系统条理的分析客户的需求而导致客户听后当耳边风,甚至很多资料客户不易记住。

4)、对于专业知识以及楼盘的综合知识方面,在领导的培训下基本已经很熟练的掌握,但在销售技巧和技能方面不能很好的运用到实践中。

以上是在我冷静的思考下得出的总结,在下个月的工作中,我必须时刻铭记,应对每一位客户都持续良好的心态;在铭记和纠正以上各条错误的同时,我会自觉学习心理学方面的知识,所谓知己知彼,百战百胜。我相信,如果能准确决定出客户的购房需求,再进行针对性的楼盘解说后,我必须能有优异的成绩。

过去的20xx年对于我来说是不可思议的一年。因为就在这一年里,我实现了从我到金科来的第一天就一向存在的梦想:从一个兼职学生,到一个实习生,再成为一名置业顾问。我完成了一次华丽的转身,从象牙塔般的大学校园来到一个充满未知和挑战的职场舞台。这一梦想的实现包含了太多的艰辛与不易,它既离不开这一年多来在金科的勤奋努力,更与同事和领导们给与我的支持和帮忙密不可分。

去年九月份,我以兼职学生的身份开始参与渠道部门的外拓工作。在三个月的兼职生涯中,我开始逐渐接触房地产,并参加了包括住文化节、房交会在内的多次大型活动,透过工作经验的积累和渠道领导的着力培养,自身的业务潜力得到迅速提高,并立刻成为渠道部门外拓活动的中流砥柱。

今年一月份,由于表现优秀,我被公司吸纳为渠道部门实习生,全面系统地学习房地产知识。随着年后全国房市的回暖,金科在锡城的品牌扩张和销售速度大大加快,在这段时期里,我的个人潜力和业务知识也在飞快提升。个性是在渠道外拓工作中,我走遍大半个无锡多个区域,身处地产推广的第一线,对锡城市民的住房现状及购房需求和心态有了较为仔细的了解,自我的分析和决定潜力显著提高。这也为以后从事置业顾问的工作打下了一个良好的基础。

20xx年9月1日,可算是我工作上的另一个转折点,是对我到金科一年来兼职和实习成绩的肯定,更是一个全新的开始——加入东方王榭销售部,成为其中的一员。

不知不觉,入职已有三个多月。回想即将过去的20xx年,在一年里,我在金科获得的实在太多太多,说也说不完,要感谢的不单是一两个人,更不是一个简单的道谢就能表达的。

我原本只是一个普普通通的大专毕业生,学的是物流专业,没有太高的文凭和令人艳羡的自身条件,有的仅仅是外向的性格、澎湃的激情和学生时代积累的销售经验,在那段令人怀念的青涩时期,我卖过鱼、卖过衣服、卖过酒类产品,甚至摆过地摊,从事了超多和销售有关的工作。感谢渠道主管吴炼经理,是你让我有机会踏入金科,也是你的细心栽培,让我从一个普通的大学生成长为一个合格的地产工作人员,晋身到销售这一行列中,学到的不再是书本那枯燥无味的知识。在渠道部门的工作生涯中,吴经理对我们定期的系统培训以及职业化的行为操守规范,让我真正从一名大学生成长为职场人士并能很快适应从辅销人员到置业顾问的主角转换。

我更加要感谢高主管,当我刚进入销售部时,自身有着太多的缺陷和不足,是她用女性特有的细腻和情感,包容和教导我,很多次的利用下班时光跟我谈心沟通,改正了我很多积重难返的毛病。同时在工作中适时的给我压力和激励,让我时而如履薄冰,时而又充满信心,从不敢轻易有所松懈,逐渐成长为一名合格的置业顾问。

入职以来,从半知半解到此刻对销售流程有必须的认知,背后其实下了不少功夫,也用了不少时光,当然更少不了同事间的帮忙。接触置业顾问的工作后才明白,工作量不大,要学的却是无比的多,销售知识永远是个无底深渊。也正因为如此,我才乐此不疲,越来越喜欢这份工作。以前常听说销售员之间为了比拼业绩,争夺提成,经常是不择手段,诡计迭出。幸运的是我们拥有一个成熟和谐的销售团队,同事之间既有竞争更有帮忙,每次分歧总能在沟通中消除,每次难题也常常在集思广益中化解。正因为有这样一群同事,我才能在销售部门迅速提升自我。俗话说,近朱者赤近墨者黑,因为有金科这样浓厚的企业氛围和团队精神,才给了我成长所需的养份。

所以,从今年十月中旬第一次以职业顾问身份参与开盘到目前这段销售期内,我总共销售了将近5300万左右的金额,售出物业将近80套,对于公司的销售任务都能按时完成。同时,在日常销售工作中,我充分发挥善于思考的优点,透过对同事的观察学习以及对经验的归纳,总结出许多新的销售技巧和客户维护方式,并在随后的工作中透过实践加以修改和完善。事实证明,知识和创意永远是无穷无尽的。

但是,透过工作,还是发现自身仍存在许多缺点急待来年解决。首先,在一些业务知识比如银行贷款个性是公积金这一块,我对一些政策法规和具体细节还不太了解,在跟客户面谈时如果遇到类似问题还得经常电话求助银行朋友。我想作为像金科这样一个大企业的置业顾问,不仅仅要精通卖房业务,对周边的一些知识也务必详细了解,这样才能更好的为客户服务,让客户感觉金科无论是从企业品牌、社区环境、物业质量以及员工素质各方面都比其它楼盘有优势,坚定客户购买的信心。针对这个问题,我近期已经在网上下载超多相关的文章,寄望透过自学还有请教同事和银行朋友的方式来充实自我。

其次,由于进入销售岗位时东方王榭洋房存量已不多,所以对于洋房物业的销售基本能够说是毫无经验。我想相对于高层住宅,洋房客户这类高收入群体的购房心态及个人气质各方面肯定也有所不一样,因此对于这两类客户的销售方式也务必有相应的变化。比如应对不一样文化水平和不一样购房心态的客户,我们都就应有相对的谈判技巧和语气口吻来接待,让其买得开心,日后还想再买。以前总以为一个优秀的销售员务必有自我的个性,没有个性的销售员但是是个服务员而已。但是透过实践工作我才发现,一个真正成功的销售员除了务必有能够感染客户的个性外,更就应具备能够随时适应不一样消费者心态的应变潜力,同时牢记,专业、礼貌、主动服务、给予客户比他想象的更多,并坚持公司利益至上的职业操守。所以,为了做好东方王榭二期御园洋房的销售工作,我急待提高自身修养,无论从个人气质和专业潜力方面都要把自我打造成一个适合王榭高雅大气之风的置业顾问。

另外,由于正式进入部门的时光不长,所以自我对公司的一些规章制度和流程方面还没有机会完全了解,偶尔犯下一些低级失误。虽然在主管和同事的帮忙下已经改善了许多,但肯定还有很多地方不够清楚,这方面也急待在来年的工作生活中得到改善,一方面自我会多学多问,另一方面也期望领导的鞭策,同事的提点。

20xx年,既是新的一年,又是我一个全新的开始。对于即将到来的一年,对生活,对工作,我有着太多的期望和梦想。虽然近期政府频繁公布房市新政,从二贷的缩紧到二手房营业税免征年限的变化,再到契税和开发商拿地的首付限制。表面上看似乎有抑制房价上涨的可能,同时更有许多人开始预测新一年房价必然下跌。但是,透过在销售工作中跟客户的接触以及国中在渠道工作中对无锡城市居民住宅需求的了解,我认为,在新的一年,锡城楼市市仍将持续坚挺。

首先,近十年以来,无锡楼市除了在20xx年底因为金融危机的影响严重下跌过之外,在其它年份一向是持续着稳定上涨的态势,可见其大势是稳步往上走的。这和中国的gdp增加速度是成正比的,也和无锡在过去十年的城市化进程息息相关。相比周边其它城市,无锡房价原本就算低的,如果以目前无锡在苏锡常地区的经济比重来讲的话,那么锡城的房价还大有上升空间。因此,哪怕像北京、上海、深圳这些大城市房价下跌,无锡也不必须会降价。

另外,房市的繁荣也是和老百姓的购房需求分不开的。照目前来看,未来几年,无锡房市仍存在超多的刚性需求。从去年开始,围绕着地铁的修建和旧城区的改造,无锡又开始了新一轮轰轰烈烈的城市化进程。未来几年,伴随着“崇安新城”“惠山新城”等政府规划的几大区的改造以及地铁二三号线的动工,将会出现超多因房屋拆迁而出现的刚性需求。我在渠道部门任职时,曾多次深入到周山浜一带、崇宁路、庆丰里和风顺里这些拆迁区域,对里面拆迁住户的购房心态也有所了解。在类似周山浜、崇宁弄这些区域里面,很多住户都是一家有两三套房将近一两百个平米,如果不拿安居房拿赔款的话,少则七八千,多则每平米能拿到上万的补偿金。很多人都是因此而暴富,并且用拆迁费加上原先的存款购置高档商品房。在庆丰里、风顺里、风和里这些原先的商品房拆迁户里面,也有超多户主选取以拆迁补偿金购买商品房,这种状况在观天下和上院几次开盘中也得到过体现。另外,像金科在区的主要竞争对手“爱家金河湾”,之所以在xx年上半年度卖得如此火爆,除了整个市场的回暖以及政府的区域建设之外,周边周山浜和庆丰里等大片区域的拆迁赔款所带来的刚性需求也是其主要原因之一。

当然,由于区域不一样,各地方的拆迁赔款也不尽相同。但是,随着时代的发展,人们的消费思想以及住房观念也在悄然变化,购置高档物业,追求人居梦想以及投资消费将成为主流。中国目前的人口年龄结构正处于“人口红利”阶段,超多的婚房需求也在近几年得到充分的体现。再者,由于金融危机所引起的通货膨胀率也影响着许多购房者的思想,近两个月明显感觉投资性需求较前段时光又有所增加,“把钱放银行不如投资不动产”成为很多投资客的口头禅。因此,相当一部分刚性需求购房者的购房心态也将影响新年无锡楼市的整体走向。

再展望一下我所销售的东方王榭:明年三月份第一批高层交付,差不多在六七月份会有相当一部分业主装修完毕并且入住,这必将提高哥伦布广场及周边商铺的消费水平,而“金科新大陆”地块在公司领导和同事的规划建设下相信也将以最快的速度面市,届时“哥伦布”与“新大陆”交相辉映,整个个区域的商业优势毋庸置疑。另外,随着广益路与通江大道的贯通,新公交路线的开发,东方王榭常被客户诟病的“地段偏远”“去市中心不方便”的缺憾也将大大得到弥补。并且,政府新出台的“地产企业拿地首付不得低于百分之五十”的政策对东方王榭洋房这样的珍稀物业来说反而也是个不小的利好。

因此,我认为:这即将到来的20xx年,对于无锡,对于楼市,对于金科,还有对于我,都是充满期望的一年。我深知个人的发展离不开公司的发展,而热爱则是做好每件工作所必不可缺的。所以,在这充满期望的新一年里,我必将全力服务公司,热爱岗位,勤奋工作,严于利己,认真专研,继续学习,用使命般的激情应对客户,用认真严谨的态度应对我的职业,为客户制造感动,为公司创造利润!

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇十四

引言:

教育行业是培育人才的行业,而读书正是学习知识的基本途径。在教育行业工作多年的我,通过不断地阅读书籍,积累了许多读书心得和体会。在这篇文章中,我将分享我在教育行业读书中获得的启迪和思考。

第一段:读好书是教育工作者的基本素质。

教育工作者要想取得成功,就必须具备广博的知识和正确的观念。读好书是培养这些素质的最好途径。通过积极的阅读,我不仅能了解到各个学科领域的最新研究成果,还能接触到世界各地的不同文化,拓展自己的眼界。此外,有时候,我们在日常工作中会遇到一些困惑和问题,而读书往往能够为我们提供答案和有效的解决方案。读好书不仅是一种修养,也是教育工作者必备的基本素质。

第二段:读书提升教育工作者的专业能力。

教育行业不断变化和进步,教育工作者要保持与时俱进的专业能力。通过一些学术性较强的读物,我能够不断学习和了解到新的教育理论和方法。例如,在阅读一些教育心理学的著作时,我逐渐领悟到学生的发展规律和个体差异,从而能更好地帮助他们发展潜能。此外,我还通过阅读一些教育管理学的书籍,学习到了人力资源管理、组织行为等方面的知识,这对我管理学生和教育机构起到了积极的促进作用。读书不仅提升了我的专业素养,也增强了我在教育行业中的竞争力。

第三段:读书拓展教育工作者的思维方式。

教育行业需要我们具备创新思维和灵活应变的能力。而通过读书,我逐渐发现了很多不同于我固有思维的观点和理念。这些新鲜的思想启迪了我,使我在工作中能够灵活应对各种问题,给学生提供更有效的教育方法和指导。比如,在读一本教育创新的书籍时,我接触到了一些关于激励学生、提升课堂活跃度的新思路,尝试实践后发现确实有效。通过读书拓展思维方式,我能够更好地适应行业的发展变化,为学生提供更符合他们个体需求的教育服务。

第四段:读书提高教育工作者的人际交往能力。

教育工作者需要与学生、家长和同事等各种人群进行交流和合作。读书不仅让我了解到不同文化背景下人际交往的差异和特点,还能提高我的沟通和协调能力。比如,在阅读一些讲述教育沟通技巧的书籍时,我掌握了一些有效的方法,能够更好地与学生和家长沟通,建立良好的互动关系。同时,通过读书,我也结交了一些在教育行业有着丰富经验的前辈和同行,他们的交流和分享让我的视野更加开阔,从中获得了宝贵的经验和智慧。

结论:

在教育行业,读书是一个不断成长和提升的过程。通过不断地阅读,我积累了丰富的专业知识和经验,提升了自己的素养和能力。读书不仅是一种修身养性的方式,更是教育工作者取得成功的基石。因此,我将继续保持读书的习惯,并将所学应用到实际工作中,为教育事业做出更大的贡献。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇十五

教育是社会发展的重要基石,教育行业的发展关系着国家的未来和人民的福祉。多年来,我一直从事着教育工作,通过亲身经历和观察,我深刻地体会到了教育行业的发展中存在的问题和未来的发展方向。在这篇文章中,我将从教育行业发展的趋势、资源分配、教育质量、师资队伍建设和科技创新等方面,分享我对教育行业发展的心得体会。

首先,教育行业的发展必须与时俱进,与社会的发展趋势保持一致。随着经济的全球化、科技的快速发展和社会的不断进步,教育行业也必须紧跟时代的步伐。教育应以培养创新思维和实践能力为目标,鼓励学生主动思考,培养学生的社会责任感和团队合作精神。此外,教育应更加注重培养学生的综合素质,提高学生的人文素养和实用技能,使他们能够适应快速变化的社会环境,并为社会发展做出贡献。

其次,教育资源的分配要更加公平合理。教育资源的不平衡分配是教育行业发展中的一个重要问题。一方面,有些地区、学校享有丰富的教育资源,拥有先进的教学设施和优秀的师资队伍;另一方面,一些贫困地区和农村地区则面临着教育资源匮乏的问题。为了解决这个问题,我们应该加大对农村和贫困地区的教育投入,加强学校的基础设施建设和教师培训,使每个孩子都能享受到优质的教育资源。

第三,提高教育质量是教育行业发展的核心目标。教育的本质是培养人才,提高人们的综合素质。因此,我们必须不断提高教育的质量,培养高素质的人才。教育质量的提高需要从各个方面入手,包括教学内容的更新和优化、教学方法的改进和创新、教育评价体制的完善等。同时,教育质量的提高也需要全社会的共同努力,家庭、学校和社会应共同关注教育的发展,共同为教育质量的提升付出努力。

第四,加强师资队伍建设是教育行业发展的重要方向。优秀的师资队伍是保证教育质量的重要保障。目前,我国教育师资队伍中存在着一些问题,包括师资的流动性大、培训机会不足、待遇和社会地位相对较低等。为了解决这些问题,我们应该加大对教师的培训投入,提高教师的素质和能力;同时,也要加大对教师的薪酬和福利待遇的改善,提高教师的社会地位和待遇,使更多的优秀人才愿意从事教育工作。

最后,科技创新对教育行业发展的影响日益凸显。随着信息技术的快速发展,教育也越来越离不开科技的支持。科技创新可以为教育行业带来更多的机会和挑战。通过科技的应用,可以改善教学环境,提高教学效果;通过互联网技术,可以拓宽教育资源的获取渠道,实现教育资源的共享;同时,科技创新也需要与教育教学内容相结合,实现教育的个性化和差异化,提高教学效果和学生的学习兴趣。

总的来说,教育行业的发展是与整个社会的进步和发展密切相关的。在教育行业发展的过程中,我们必须注重培养学生的创新精神和实践能力,保障教育资源的公平分配,提高教育质量,加强师资队伍建设,积极推动科技创新与教育教学的融合。只有不断创新和改进,我们才能为教育事业的发展做出更大的贡献,为国家和人民的未来奠定坚实的基础。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇十六

教育是永远的热门话题,创业则是现代社会最受追捧的探索和实践。当二者相结合,一些热血青年便投身教育行业,希望改变传统的教育模式,提供更加个性化的服务。然而,想要在教育行业中建立一番事业并不容易。从我自己的创业经历中,我找到了一些成功的贯通方法,我想把这些分享给其他有思想教育企业家。

第二段:确定目标顾客并与其建立联系。

创业者需要明确自己的目标客户,即他们的特点和需求。对我们而言,最佳的目标客户是那些渴望学习新的技能和有创造性的学生。为了与他们建立联系,我们在学校、在线社交平台、学习展示活动和家长会上等直接与他们互动。通过这种方式,我们了解了他们的诉求,找到了优化课程的方向,并在市场竞争中脱颖而出。

第三段:参与社区。

社区是一个强有力的资源,为创业者提供支持和机会。对于教育公司而言,参加学校和社区学习活动可以建立与当地社区的联系,在知名度方面得到提升。在我们的案例中,我们积极地在当地学校和机构中开展线下课程和讲座,使许多家庭了解我们的品牌,并为我们的后续发展奠定基础。

第四段:创造系统化的流程和结构。

随着我们的业务发展壮大,系统化的流程和结构变得越来越重要。我们需要将客户信息、营销策略、教材和讲师资源整合起来,并通过计算机网路实现自动化的管理和分配。这些可以帮助我们更好的控制内部时间和资源,并为企业带来更高的效益。

第五段:抓住机会。

最后,教育创业者需要有创造性的思考方式,寻找并学会抓住需求缺口和机会。我们在创业初期发现我们的学生需要更个性化的课程安排,因此我们为每个学生定制了课程安排和学习目标,从而打破了传统的课程体系模式。在后期发展中,我们意识到市场对新研发的智能教育系统非常感兴趣,我们抓住了这个机会,将我们受欢迎的服务扩展到了教育科技领域。

结论:

教育创业比其他的行业可能更具挑战性,但是如果你能够精明创业,抓住机会并与社区、顾客建立联系,您的公司就能在市场中脱颖而出。注重创意创新,系统化管理,和借助宣传渠道有关,可以让你建立有益的客户网路和长远的成功。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇十七

是的,这就是售前顾问。一个激情万丈独挑大梁的角色,一个有欢笑也有泪水的岗位。

其实我一直觉得售前顾问与舞台上的表演者有很多相似的地方。“台上一分钟,台下十年功”。一场优秀的表演,与演员本身的天赋有关,而更为重要的,一定是演员细心揣摩剧本、苦练演技的结果。售前顾问也是一样,唯有潜心修炼,方能彰显专业。

想要成为一名优秀的售前顾问,我觉得以下几点非常重要。

外要修其形,内要练真功;

紧跟客户走,团队立大功一、外要修其形我一直认为,一个好的售前顾问,一定要有大师风范。何为“大师风范”?——自信、激情、镇定、良好的表达。

好的电视剧为什么吸引人?因为剧本精彩,表演自然,观众会不自觉的就被带入剧情当中,一直看下去,不愿意换台。一场好的演讲也是一样。如果演讲者连话都说不流畅,意思表达不清,语言平铺直叙,客户肯定有想要换台的冲动。对于公司与产品的评价,肯定也要大打折扣了。

我们有一些顾问,对产品解决方案了如指掌,对客户应用场景感同身受,但是一到了讲台上,特别是面对一屋子的客户高层,就容易紧张。说话声音小,前言不搭后语,甚至连眼神都不敢跟客户正面接触。这样就很难与客户有一个愉快的交流,也很难给客户留下好的印象。

自信,是作为售前顾问非常重要的一个基本素质。当然,这个自信,需要有过硬的行业知识、产品知识,充分的事前准备作为基础,否则就是盲目自负了。对于张嘴就说大话、不懂产品却随口承诺的售前顾问,我相信销售都是避之唯恐不及。

自信,体现在与客户接触的每一个接人待物、方案讲解、疑问解答等等细节中。自信的微笑与不卑不亢的态度,是一个售前顾问良好风范的直接表象。售前顾问代表的是公司的专家形象,如果专家都对自己不自信,客户又怎么会信任的把项目交到你手中呢?第二个就是激情。

工作是否有激情,往往是一个售前顾问是否能成长为一个优秀售前顾问的非常重要的因素。售前工作有其特殊性。客户的需求千变万化,客户项目进程刻不容缓。售前就好像随时待命出征的战士一样,需要随时做好打一场硬仗的准备,也经常需要为了一场完美的呈现而日夜兼程。售前的方案其实没有统一衡量的标准,如果没有工作的激情、挑战的激情,没有对成功的渴望,是很难打造出一份相对完美的方案的。

另外,如果在现场演讲中注入一些激情,也必将使你的表现更加的出彩。虽然说不同的顾问有不同的风格,有人喜欢静静的叙述,也有人喜欢抑扬顿挫。但是总体而言,还是激情演讲更能抓住客户的注意力,让客户更深的了解我们的方案。

第三点是镇定。

逆,不惶馁;

安,不奢逸;

危,不惊惧;

胸有惊雷而面如平湖者,可拜上将军。”深以为然。

每个顾问的知识范围都是有限的,产品的功能范围也是有限的。遇到客户的突发提问,其实并不是每个问题都要硬邦邦给出正面回复。如何应对客户的突发提问,有一些技巧。比如说:

1.当客户突然问到某个管理难题如何解决时,可以问客户,为什么会存在这个管理难题?在业务上是否是一个一定要解决的问题?还是因为存在其他的前提条件。有些问题其实并不重要,不是核心问题,客户会有人自己跳出来把这个问题挡回去。

2.客户的管理水平或者周边的环境是否足以支撑解决该问题?有时候,即使是软件能够解决该问题,客户的环境也不足以支撑该功能的实施。比如一些高级生产排程的问题。

所以日常对各软件厂商典型客户的资料收集与学习非常重要。

4.能正面回答的,于我们有利的问题,一定要给出直接明确的答复。尽量少用“应该可以”“好像可以”“我觉得”等不确定性的字眼。客户会对你的答案产生不信任感。那么你这个问题就是白回答了。

5.实在是难以回答的问题,可以微笑着对客户说,需要回公司与顾问团队讨论后给客户答复。当然,这种情况不宜多。否则客户对你的信任感会大幅降低。一个优秀的售前顾问,最好是一个问题都不要带回来,都能给客户满意的答复。

第四点就是优秀的表达。

表达能力是售前顾问非常重要的能力体现。这里不仅仅是我们常说的口才好不好的问题,更重要的是,是否能做到“主题明确、思路清晰、言简意赅、印象深刻”。售前与客户的交流往往机会难得,时间有限。如何在有限的时间内,把公司想要传达的信息让客户记住并且得到客户认可,如果能做到以上四点,应该就离目标不远了。

有人会说,啊,我表达不好,遇事容易紧张,我看来是做不了售前了。其实不是这样的。所谓的“大师风范”——自信、激情、镇定、良好的表达,其实都是可以通过不断的练习来培养并持续改善的。

记得我刚进公司的时候,因为以前在甲方的业务部门,对erp行业术语非常的陌生,也不知道一个演讲到底该如何组织语言,演讲经常时断时续,有时候自己都讲不下去。特别是一遇到很多图表没有文字的ppt我就犯愁。

怎么办呢?没有办法。我就一张一张ppt去请教前辈们,“这张ppt该怎么讲呢?”“如果是你你怎么讲?”然后把听来的内容理解之后在ppt下面写备注,再背下来。然后一遍一遍讲给自己听。在去客户的前一天晚上,我往往要无数次的过ppt,直到闭上眼睛也能把整个方案内容复述的差不多为止。这样,第二天的演讲往往就会非常的顺利。因为每张片子在翻页之前我都知道下一张是什么。经过这么多年的不断练习,我现在已经不需要这么辛苦。我相信大家都可以做到,只是看你愿意付出多少努力而已。

二、内要练真功前面讲到优秀的售前顾问需要自信、激情、镇定、良好的表达。但是这些都有一个前提条件,就是顾问要胸中有料。如果客户业务也不熟悉,产品功能也不熟悉,只有“大师风范”,那跟电视购物的导购员就没有区别了。“腹有诗书气自华”,胸中有丘壑,自然能表现的自信与镇定。

但是,怎样才能修炼好内功呢?一般来说售前顾问分为两种。一种是偏业务的行业顾问,一种是偏产品的产品顾问。

行业顾问往往需要有行业背景,比如说有在专业厂商的工作经历,或者有在甲方企业的实务经验。这样才能了解行业的全貌,深刻理解行业难点与痛点,为成为行业专家奠定基础。除此之外,对行业解决方案的学习与理解、对行业案例的收集、对行业动态的关注也非常关键。这些资料有些可以来自内部知识中心,有一些则需要到一些专业网站上进行收集与主动学习。做一个有行业方向的有心人,你就会在日积月累的阅读中积累越来越多的知识。

而对产品知识的熟悉,我觉得是每一个售前顾问的基本功。

不管你是行业顾问、行业专家,还是初出茅庐的产品顾问,都需要做到对产品功能心中有数。什么功能能实现,什么功能不能实现,每个标准功能客户的应用场景是怎样的,客户应用中的异常流程应该如何处理等等,售前顾问都应该了如指掌。

虽然顾问式营销中理论中有一句话,叫“我们卖的不是牛排,而是烤牛排的吱吱声”,但是如果你不知道怎么烤牛排,又怎么知道会不会把牛排烤糊呢?以前有一种观点认为,高端的售前顾问是不需要懂产品的,只需要去客户那里讲行业知识与专业知识,得到客户的认同就好了。这种顾问的确有些时候在与客户高层沟通时会很容易得到客户的认同,但是随着客户需求的越来越细致与理性,很多客户会不仅满足于此。客户不仅需要你给出行业解决方案建议,也需要你给出准确的功能匹配与开发评估,否则会给项目带来很多交付的风险。到底公司能做什么、不能做什么、准备给客户做到什么程度,如果售前顾问都没有一个明确的判断,最终带来的,只能是项目范围的无边无界,以及项目实施的高风险。当然,我们也可以通过行业顾问与产品顾问一起配合,来达到既满足客户高层对高端交流的期望,又实现公司对项目风险与范围的提前规避的目的。

三、紧跟客户走成熟的售前,在以展现自己的产品优点与方案特性为核心目的的前提下,永远是以听众为核心,讲解他们最关心的、迫切的、最感兴趣的主题。

你说你的产品在财务方面很强大----关我什么事,我不关心财务;

我们站在台上,永远要听到客户在问:关我什么事?有时候讲完一个方案,客户上来说,“啊,你们讲的很好,很专业。非常感谢!”但是最后客户却选择了别人签单。为什么?因为你没有抓住客户的核心需求,解决客户的核心问题。

在讲解方案之前,一定要多做了解:这个企业为什么现在提出要上信息化?谁提出立项的?他的目的是什么?哪些问题是他最核心想要解决的?了解不清楚这些问题,你的方案讲的再完整再全面,客户可能还是认为:你没有讲到我所关注的,不适合我。

另外,成熟的售前,要学会以客户的语言来表达。

不要总站在台上讲“bom、mrp、aps”,客户企业内部怎么表述相关名词的?这是我们要关注的问题。很多时候我们在方案讲解之前会安排需求调研。需求调研的目的,一方面是了解客户的业务现状,了解企业的管理难题。另外更重要的一点,是了解客户决策团队的人员关系、客户内部的术语与表达习惯。

在方案讲解的时候,如果能适当的以企业的真实案例来举例子,以客户的表达术语来进行方案陈述,一方面可以很好的抓住客户关注的焦点,也能让客户觉得你很了解企业,更能让客户在短时间内更好的理解我们的方案。

比如,在讲解某个销售管理的方案时,可以特别提到:“需求调研时,我们销售的王总跟我讲,我们的信用管理目前比较难处理.......”,尽量多的提到客户的人员与称谓,客户的注意力会马上回到方案上来。并可以在方案讲解中带动更多的互动交流,让整个会议更加生动与愉快,给客户留下深刻的印象。

与客户的会议交流,让客户不打瞌睡是第一层次;

让客户集中注意力听完全程是第二层次;

而让客户参与其中并能很好的控制场面,让客户满意的点头则是第三层次了。

四、团队立大功很多时候我们都认为,如果售前顾问能力很强,既懂行业又懂产品,客户的什么问题都能给出满意的答复,是不是这个项目就一定是我们的呢?其实不然。

排除掉商务原因与不公平竞争因素,客户依然有可能不选你而选别人。这是我在实际项目支持中了解到的一个影响客户选型的非常重要的因素,而且在近来越来越重要了。----“客户要选的,是一支可以帮助客户做好项目的团队,而不是一个个人能力非常突出的售前顾问。”曾经有一个亲身经历的项目让我印象非常深刻。

在那个项目中,几家供应商都一样在需求调研后进行方案讲解,我们的讲解非常成功。客户广泛认为我们的方案紧抓需求,能够很好的解决客户的问题,也对我的个人能力非常认可。这个时候,竞争对手找到客户的项目负责人,说了这样一句话:“他们只有这一个顾问了解制造行业,其他顾问都很一般。对行业与产品的了解都很有限。”(这个我们事后才了解到)。

客户为了慎重起见,要求几家供应商安排详细的产品demo演示。经过慎重的准备之后,我们又给客户进行了产品演示,产品演示依然以我为主。效果虽然不是特别出彩,也算比较好的完成了任务。但是出乎意料的是,最后客户选择了另外一家签约。

客户说,你们每次出现,都是销售+固定的售前。虽然售前顾问表现非常不错,我们也很认可,但是我们不知道你们团队的其他人会如何。而另外一家供应商,在产品演示环节,是由供应链、生产、财务的实施顾问,分模块分顾问给客户进行了一天的产品演示,客户觉得这个团队是一个值得信赖的团队,而且也显示出竞争对手的销售项目经理具有很好的项目资源协调能力。虽然后来我们做了一些补救,比如安排实施团队与客户见面,客户案例考察等。但是客户依然认为竞争对手的协同作战能力比我们突出。

这个案例让我深刻的了解到,售前顾问的本质到底是什么。

我们虽然一再强调,售前顾问要内外兼修,体现专家形象。但是售前顾问的本质,不是卖自己,而是卖产品与团队。现在的客户,越来越明白售前顾问是不会全程参与后面的项目实施的。只有让客户真的认识到产品方案的优势与项目团队的优势,客户才会买单。而一味的表现售前顾问的个人能力,虽然也许客户会很认可你,却不一定在项目竞争中胜出。

因此售前顾问在项目团队中,不仅要起到技术支持与方案支持的作用,也需要协助销售项目经理一起,统筹安排好项目的售前资源与项目进程。什么时候需要出现技术顾问,什么时候需要出现实施顾问,什么时候需要安排企业高层会面,这是一门学问,也是直接影响项目成败的关键因素。把握好项目节奏,在正确的时间打好正确的牌,才会让客户对整个团队认可,最终放心的把项目交给你。团队的协同作战力量不容小觑。

有人说,选择了做售前顾问,就得“清苦伴孤灯”----深夜伏几案,只影伴孤灯。顾问的路很长,从懵懂少年可以一直做到白发苍苍。前行进步,我们唯一的选择。

第2篇:置业顾问工作心得体会置业顾问是在售楼处通过现场服务引导客户购买,促进楼盘销售,为客户提供投资置业的专业化、顾问式服务的综合性人才。以下是小编整理的置业顾问工作心得体会,欢迎大家参考!置业顾问工作心得体会1九月份的工作未见实际成效,让我十分沮丧,在同事和王经理的帮忙下,我化悲痛为力量,恢复了斗志,认识到这个月业绩差的原因,以及在下个月的工作中更加注重调整自我的心态以及学习同业优秀置业顾问的销售技巧。现就九月份工作中的薄弱之处总结如下:

1)、没能很好的调整自我的销售心态,总是太急功近利,急于求成,太注重个人以及公司的销售业绩,销售心理战术方面做得不够好。

2)、没能很好的抓住客户的购房心理以及吸引客户的亮点,对客户没有针对性的讲解,导致没能很好的了解客户的购房心理等等。

3)、对楼盘讲解过多,没有进行系统条理的分析客户的需求而导致客户听后当耳边风,甚至很多资料客户不易记住。

4)、对于专业知识以及楼盘的综合知识方面,在领导的培训下基本已经很熟练的掌握,但在销售技巧和技能方面不能很好的运用到实践中。

在铭记和纠正以上各条错误的同时,我会自觉学习心理学方面的知识,所谓知己知彼,百战百胜。我相信,如果能准确决定出客户的购房需求,再进行针对性的楼盘解说后,我必须能有优异的成绩。

【体会2】置业顾问工作心得体会过去的20xx年对于我来说是不可思议的一年。因为就在这一年里,我实现了从我到金科来的第一天就一向存在的梦想:从一个兼职学生,到一个实习生,再成为一名置业顾问。我完成了一次华丽的转身,从象牙塔般的大学校园来到一个充满未知和挑战的职场舞台。这一梦想的实现包含了太多的艰辛与不易,它既离不开这一年多来在金科的勤奋努力,更与同事和领导们给与我的支持和帮忙密不可分。

去年九月份,我以兼职学生的身份开始参与渠道部门的外拓工作。在三个月的兼职生涯中,我开始逐渐接触房地产,并参加了包括住文化节、房交会在内的多次大型活动,透过工作经验的积累和渠道领导的着力培养,自身的业务潜力得到迅速提高,并立刻成为渠道部门外拓活动的中流砥柱。

今年一月份,由于表现优秀,我被公司吸纳为渠道部门实习生,全面系统地学习房地产知识。随着年后全国房市的回暖,金科在锡城的品牌扩张和销售速度大大加快,在这段时期里,我的个人潜力和业务知识也在飞快提升。个性是在渠道外拓工作中,我走遍大半个无锡多个区域,身处地产推广的第一线,对锡城市民的住房现状及购房需求和心态有了较为仔细的了解,自我的分析和决定潜力显著提高。这也为以后从事置业顾问的工作打下了一个良好的基础。

20xx年9月1日,可算是我工作上的另一个转折点,是对我到金科一年来兼职和实习成绩的肯定,更是一个全新的开始——加入东方王榭销售部,成为其中的一员。

不知不觉,入职已有三个多月。回想即将过去的20xx年,在一年里,我在金科获得的实在太多太多,说也说不完,要感谢的不单是一两个人,更不是一个简单的道谢就能表达的。

我原本只是一个普普通通的大专毕业生,学的是物流专业,没有太高的文凭和令人艳羡的自身条件,有的仅仅是外向的性格、澎湃的激情和学生时代积累的销售经验,在那段令人怀念的青涩时期,我卖过鱼、卖过衣服、卖过酒类产品,甚至摆过地摊,从事了超多和销售有关的工作。感谢渠道主管吴炼经理,是你让我有机会踏入金科,也是你的细心栽培,让我从一个普通的大学生成长为一个合格的地产工作人员,晋身到销售这一行列中,学到的不再是书本那枯燥无味的知识。在渠道部门的工作生涯中,吴经理对我们定期的系统培训以及职业化的行为操守规范,让我真正从一名大学生成长为职场人士并能很快适应从辅销人员到置业顾问的主角转换。

我更加要感谢高主管,当我刚进入销售部时,自身有着太多的缺陷和不足,是她用女性特有的细腻和情感,包容和教导我,很多次的利用下班时光跟我谈心沟通,改正了我很多积重难返的毛病。同时在工作中适时的给我压力和激励,让我时而如履薄冰,时而又充满信心,从不敢轻易有所松懈,逐渐成长为一名合格的置业顾问。

入职以来,从半知半解到此刻对销售流程有必须的认知,背后其实下了不少功夫,也用了不少时光,当然更少不了同事间的帮忙。接触置业顾问的工作后才明白,工作量不大,要学的却是无比的多,销售知识永远是个无底深渊。也正因为如此,我才乐此不疲,越来越喜欢这份工作。以前常听说销售员之间为了比拼业绩,争夺提成,经常是不择手段,诡计迭出。幸运的是我们拥有一个成熟和谐的销售团队,同事之间既有竞争更有帮忙,每次分歧总能在沟通中消除,每次难题也常常在集思广益中化解。正因为有这样一群同事,我才能在销售部门迅速提升自我。俗话说,近朱者赤近墨者黑,因为有金科这样浓厚的企业氛围和团队精神,才给了我成长所需的养份。

所以,从今年十月中旬第一次以职业顾问身份参与开盘到目前这段销售期内,我总共销售了将近5300万左右的金额,售出物业将近80套,对于公司的销售任务都能按时完成。同时,在日常销售工作中,我充分发挥善于思考的优点,透过对同事的观察学习以及对经验的归纳,总结出许多新的销售技巧和客户维护方式,并在随后的工作中透过实践加以修改和完善。事实证明,知识和创意永远是无穷无尽的。

但是,透过工作,还是发现自身仍存在许多缺点急待来年解决。首先,在一些业务知识比如银行贷款个性是公积金这一块,我对一些政策法规和具体细节还不太了解,在跟客户面谈时如果遇到类似问题还得经常电话求助银行朋友。我想作为像金科这样一个大企业的置业顾问,不仅仅要精通卖房业务,对周边的一些知识也务必详细了解,这样才能更好的为客户服务,让客户感觉金科无论是从企业品牌、社区环境、物业质量以及员工素质各方面都比其它楼盘有优势,坚定客户购买的信心。针对这个问题,我近期已经在网上下载超多相关的文章,寄望透过自学还有请教同事和银行朋友的方式来充实自我。

其次,由于进入销售岗位时东方王榭洋房存量已不多,所以对于洋房物业的销售基本能够说是毫无经验。我想相对于高层住宅,洋房客户这类高收入群体的购房心态及个人气质各方面肯定也有所不一样,因此对于这两类客户的销售方式也务必有相应的变化。比如应对不一样文化水平和不一样购房心态的客户,我们都就应有相对的谈判技巧和语气口吻来接待,让其买得开心,日后还想再买。以前总以为一个优秀的销售员务必有自我的个性,没有个性的销售员但是是个服务员而已。但是透过实践工作我才发现,一个真正成功的销售员除了务必有能够感染客户的个性外,更就应具备能够随时适应不一样消费者心态的应变潜力,同时牢记,专业、礼貌、主动服务、给予客户比他想象的更多,并坚持公司利益至上的职业操守。所以,为了做好东方王榭二期御园洋房的销售工作,我急待提高自身修养,无论从个人气质和专业潜力方面都要把自我打造成一个适合王榭高雅大气之风的置业顾问。

另外,由于正式进入部门的时光不长,所以自我对公司的一些规章制度和流程方面还没有机会完全了解,偶尔犯下一些低级失误。虽然在主管和同事的帮忙下已经改善了许多,但肯定还有很多地方不够清楚,这方面也急待在来年的工作生活中得到改善,一方面自我会多学多问,另一方面也期望领导的鞭策,同事的提点。

20xx年,既是新的一年,又是我一个全新的开始。对于即将到来的一年,对生活,对工作,我有着太多的期望和梦想。虽然近期政府频繁公布房市新政,从二贷的缩紧到二手房营业税免征年限的变化,再到契税和开发商拿地的首付限制。表面上看似乎有抑制房价上涨的可能,同时更有许多人开始预测新一年房价必然下跌。但是,透过在销售工作中跟客户的接触以及国中在渠道工作中对无锡城市居民住宅需求的了解,我认为,在新的一年,锡城楼市市仍将持续坚挺。

首先,近十年以来,无锡楼市除了在20xx年底因为金融危机的影响严重下跌过之外,在其它年份一向是持续着稳定上涨的态势,可见其大势是稳步往上走的。这和中国的gdp增加速度是成正比的,也和无锡在过去十年的城市化进程息息相关。相比周边其它城市,无锡房价原本就算低的,如果以目前无锡在苏锡常地区的经济比重来讲的话,那么锡城的房价还大有上升空间。因此,哪怕像北京、上海、深圳这些大城市房价下跌,无锡也不必须会降价。

另外,房市的繁荣也是和老百姓的购房需求分不开的。照目前来看,未来几年,无锡房市仍存在超多的刚性需求。从去年开始,围绕着地铁的修建和旧城区的改造,无锡又开始了新一轮轰轰烈烈的城市化进程。未来几年,伴随着“崇安新城”“惠山新城”等政府规划的几大区的改造以及地铁二三号线的动工,将会出现超多因房屋拆迁而出现的刚性需求。我在渠道部门任职时,曾多次深入到周山浜一带、崇宁路、庆丰里和风顺里这些拆迁区域,对里面拆迁住户的购房心态也有所了解。在类似周山浜、崇宁弄这些区域里面,很多住户都是一家有两三套房将近一两百个平米,如果不拿安居房拿赔款的话,少则七八千,多则每平米能拿到上万的补偿金。很多人都是因此而暴富,并且用拆迁费加上原先的存款购置高档商品房。在庆丰里、风顺里、风和里这些原先的商品房拆迁户里面,也有超多户主选取以拆迁补偿金购买商品房,这种状况在观天下和上院几次开盘中也得到过体现。另外,像金科在区的主要竞争对手“爱家金河湾”,之所以在xx年上半年度卖得如此火爆,除了整个市场的回暖以及政府的区域建设之外,周边周山浜和庆丰里等大片区域的拆迁赔款所带来的刚性需求也是其主要原因之一。

当然,由于区域不一样,各地方的拆迁赔款也不尽相同。但是,随着时代的发展,人们的消费思想以及住房观念也在悄然变化,购置高档物业,追求人居梦想以及投资消费将成为主流。中国目前的人口年龄结构正处于“人口红利”阶段,超多的婚房需求也在近几年得到充分的体现。再者,由于金融危机所引起的通货膨胀率也影响着许多购房者的思想,近两个月明显感觉投资性需求较前段时光又有所增加,“把钱放银行不如投资不动产”成为很多投资客的口头禅。因此,相当一部分刚性需求购房者的购房心态也将影响新年无锡楼市的整体走向。

再展望一下我所销售的东方王榭:明年三月份第一批高层交付,差不多在六七月份会有相当一部分业主装修完毕并且入住,这必将提高哥伦布广场及周边商铺的消费水平,而“金科新大陆”地块在公司领导和同事的规划建设下相信也将以最快的速度面市,届时“哥伦布”与“新大陆”交相辉映,整个个区域的商业优势毋庸置疑。另外,随着广益路与通江大道的贯通,新公交路线的开发,东方王榭常被客户诟病的“地段偏远”“去市中心不方便”的缺憾也将大大得到弥补。并且,政府新出台的“地产企业拿地首付不得低于百分之五十”的政策对东方王榭洋房这样的珍稀物业来说反而也是个不小的利好。

因此,我认为:这即将到来的20xx年,对于无锡,对于楼市,对于金科,还有对于我,都是充满期望的一年。我深知个人的发展离不开公司的发展,而热爱则是做好每件工作所必不可缺的。所以,在这充满期望的新一年里,我必将全力服务公司,热爱岗位,勤奋工作,严于利己,认真专研,继续学习,用使命般的激情应对客户,用认真严谨的态度应对我的职业,为客户制造感动,为公司创造利润!【体会3】置业顾问工作心得体会能成为实习置业顾问,我应该很荣幸,所以,我需要不断的对自己更多的充实,营销,策划,建筑,家居等方面,还有其他如收藏,运动等方面也应该多些学习。下面是小编为大家收集整理的置业顾问工作心得体会,欢迎大家阅读。置业顾问工作心得体会篇1迈出大学生活的最后一个年头,站在我们面前的就是那个向往已久的工作社会,我们的心已经开始飞进那里。我们高兴、我们兴奋,因为我们终于可以在这个巨大的舞台上展现自我,但我们还需要时间去了解这个社会。学校为了把我们平稳的送上社会的大舞台,为适应今后的社会工作奠定基础,同时完成大学教育的最后一个重要环节,专门安排了我们毕业实习。

由于对房地产销售十分感兴趣,而且我们就是学房地产经营与估价的专业的,所以2009年11月我到了上海xx地产南京分公司实习。实习是以独立业务作业方式完成的。实习的内容有两个一个是户外广告的招商,另一个是房产销售??置业顾问。现在实习已经结束,回头总结我的实习报告,感到十分的欣慰。它使我在实践中了解了社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,也打开了视野、增长了见识,为我即将走向社会打下坚实的基矗基本上达到了学校要求的实习目的。为了表达我收获的喜悦,我将主要以房产销售工作来谈我的实习体会。

xx地产是具有专业资质的房地产企业,公司的主要业务是专业从事房地产开发项目的全程策划、楼盘整合营销、推广等,是市纳税先进单位。公司成功策划销售了多个楼盘,电视、报纸进行过多次全方位报道,公司现拥有优秀的房地产和市场营销精英及管理人员。我实习工作分为两个阶段,前一个阶段是在销售部做户外广告的招商工作,工作内容是主动寻找客户,给客户讲商铺的地理位置和价格等,如果客户有意就和约谈判。后一阶段就是在售房部做置业顾问,工作的主要内容是接待客户,给顾客介绍楼盘的信息,并帮助客户计算房屋的总价。帮助他们更好的了解整个楼盘的情况。同时给顾客提出一些我们自己的见解。有时配合办公室人员处理日常工作。

时间过的很快,近半年的实习工作已经结束了,我通过实践学到了许多房地产的相关知识,通过不断的学习逐步提高了自己的业务水平。但是作为新人,我深深知道,自己经验还是相对欠缺的,需要不断的学习和磨练。因此,在以后是正式工作中,我希望通过到销售第一线的不断学习和实践,在现场不断增加自己的经验和见识,争取使自己的业务水平提到一个更高的高度,为公司多做贡献,更为以后的工作创造辉煌业绩做铺垫。

新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。

在大浪淘沙中让自己能够找到自己屹立之地。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。千里之行,始于足下。置业顾问工作心得体会篇2通过这几个月的实习让我对房地产的兴趣越来越浓厚,从之前的不了解、感兴趣到现在的越来越喜欢,在这段过程中我学到了很多关于房地产方面的知识和销售技能和一系列购房流程。因为在这个部门里干所有事都得亲力亲为,从约客户到后面的签购房合同都得自己办,所以学的东西也多,不仅要熟悉自己公司的楼盘还得了解其他的楼盘。包括地段、配套设施等一系列全方位的知识。我主要总结出了以下几点1.在该公司的这段时间里我对这家公司的各个部门的职能,负责人,人员构成有了详细的了解。当然,对你所在的销售部门进行细致的分析可以很准确的定位自己在这家公司或这个部门的位置。有助于我很快适应这个新环境融入这个团体。

2.我必须在最短的时间里学习到最多的知识还要尽快的掌握所有的知识把它应用到实践当中。不然你到哪里,做多久永远只能是销售。这个目标是没有任何捷径和秘诀的,就是得比别人多接一个客户,多对客户报以笑容和责任心,多思考,多跟同事搞好关系。就是要比别人活得累一点,正确一点。

3.不管自己的内心多么的胆怯,你都要把很自信,精力充沛的,大方得体,整洁干练的一面展现给大家,展现给你的客户看。不要把自己的任何感情强加在同事、客户身上,这里不比学校有同事也不是朋友,你必须用你阳光的一面去影响别人,这样别人才会去欣赏你,认可你。

4.自己一定要把自己的客户看牢,要让客户记住你给客户留个好印象。当你碰到撞单或者别人想抢你客户的时候,不要显得很无所谓,不在乎。也不要争得面红耳赤,毫不讲理。要学会利用公司制度和同事关系来维护自己的利益。

5.当自己业绩不好的时候千万别怀疑自己,甚至去埋怨别人或者说自己运气不好,要以一颗平常心对待。不要让人感觉出你有任何情绪波动。善于学习别人的销售经验,多向销售好的同事多多学习。经常与同事分享你的工作经验,学会取长补短这样你会发现同事的经验对你是很有帮助的,你的进步会越来越快。地产销售不只是只要自己努力就有回报的工作,你要知道别人跟你是站在一个平台的,别人的业绩好是因为那个人比你努力或者比你做得时间长,比你的经验多,比你客户多,做事的方法好等等。要克服这些,你必须多思考。

6.地产销售竞争激烈,一般采取末尾淘汰制。心态真的很重要,不管你在这个行业成功与否都不要太在意,重要的是你在学习当中你有没有浪费时间有没有学到东西有没有后悔自己当初的选择。所以自己一定要给自己做一个人生规划任何一个工作等做到一定程度会出现一些疲态,客户也不想接,电话也不想接。靠老客户介绍业绩已经很不错了。没有激情了。这个时候不是因为你的激情用光了。是因为你内心的目标已经实现了。一个人实现目标的时候往往会迷失方向,这个时候你要迅速的设立新的目标,使自己的人生有正确的方向。

实习建议通过这段时间的实习,我感受颇深。像我们销售专业的学生最重要的就是要寻找需求客户群体,正确的了解客户的需求、分析出有意向的客户这对我们来说本来是轻而易举的但是我们却在这方面做得不够好因为我们的经验欠缺。做销售的必须要对每一个客户一定要非常了解。年龄,性格,兴趣爱好,家庭人员,从事行业,收入等是最基本的,还有他们需要的户型,接受的价格范围,他们买房子的用途等等。这些都是了解客户需求的决定性因素。而刚从学校出来的我们并不懂得怎样去透彻的了解客户挖掘客户需求,说明我们市场营销专业的理论性还是挺强的但是我们却没有很好的把它应用于实践当中所以说社会经验欠缺。而我们公司要求我们一定要把你所见过的客户包括谈客过程中所遇到的问题都记录下来,不要因为当时你觉得这些客户不适合这个项目或者对这个项目没兴趣就把他们忘了。这些都是你的财富。总有一天你一定会用得上。而且销售的最高境界是倾听,要为客户排忧解难,千万别给他制造麻烦和没必要的思考。给客户想要的而不是给你想给他的,倾听客户的的想法后对症下药,你会发现工作越来越轻松为了让谈判过程更加丰富有趣,要求知识面一定要广。这些知识会提高你的签约成功率。所以通过我在学校的专业知识的学习和实习当中所得经验的比较我觉得像我们市场营销专业的学生必须要掌握以下几点;1.较强的专业知识(必要的专业术语使用会使我们更有说服力,更让客户信服放心)2.广阔的知识面(跟不同的客户交流,会有不同的侧重点,有的客户喜欢旅游,有的客户喜欢财经,有的客户关注时政要闻。不同的人聊天的内容不同交流会更愉快)3.善于发现客户需求的眼睛(根据聊天的内容要及时整理出客户所透露出来的信息,自住或投资、经济条件如何、经济能力可以承受的范围)4.善于倾听(有时倾听比讲一大堆的道理更管用,你说一大堆的社区优点但客户担心的是周边学校的配套设施,你所解决的问题不是客户所关心的问题那么也是不成功的交流)5.善于学习和沟通的能力(做为一名销售所面临的第一大问题就能是与人沟通的能力,你善于沟通才能把你自己介绍出去,继而把自己推销出去把产品推销出去。而要成功的把产品推销出去你必须学习产品的构成、作用、以及使用的效果,这也是学习的一个方面)6.要永远懂得实践是检验真理的唯一标准(在没接触一件事情之前,永远不要下结论。比如打电话挺简单的一件事情,但要成功的打破购房者对你的戒心以及提起购房者对项目的兴趣到过来项目具体了解真的很不容易。所以永远也不要小看任何一件事)置业顾问工作心得体会篇3房策是一个很开放的地方,也是一个让人能学习到很多东西的地方,我把一个新人的工作总结写上来,大家一起点评,嘿嘿4月工作总结和5月工作计划4月工作总结来到销售部已经有1个半月,经历了xx的最后一期的开盘,也在开盘中学习到了很多,人说好记性不如烂笔头,时时对自己的工作进行总结,让自己在总结中得到更多的成长。

整个4月认购1300万左右,签约1200万左右,其中两套因工程抵款,尚未签约。达到了月初的工作任务1000万的认购。在这个过程中,我对置业顾问这个工作有了更多的认识,也学习到了很多东西,具体如下1.做好一名优秀的置业顾问,一是勤奋和坚持,二是心态,三是专业知识和技巧。

之所以把勤奋和坚持安排在第一位,这点是从xxx身上学习到的,她能成为销售冠军,是在别人都觉得接待客户厌烦的时候,接待疲惫的时候,依然是保持了激-情,积极的接待客户。更加难能可贵的是,能将这种工作精神持之以恒,人生就是一场长跑,也许在50米跑步中,是冠军,但是800米呢,1000米或者更多呢?还是能保证吗,就很困难了。

好的心态,对待问题,能从辩证的角度来看待问题。从xx部进入销售部,在很多人看来不是一件好事情,是一个比xx部还不稳定的工作,时时都有走人的危险。但是从另外一个角度想,见习置业顾问,可以让我在个人能力上得到更多提升,反而成了好事。在对待客户上,心态也很关键的,每进来一个客户,你都必须要耐心,而且要心里充满希望,相信他们是来看房子的,而且我们的房子很适合他们,他们也会很喜欢。很多时候,我们自己对自己的产品没有信心,对自己的客户也没有信心,其实很多犹豫的客户,只要自己多积极一点,说不定就能成交了。

好的专业知识,客户才会更加的信任你,这就需要我在工作中不断对自己加强学习。同时技巧也是很有必要的。没有做置业顾问之前,很多时候我不理解为什么可以给客户更多的折扣而不给,要卖高价,对个人来说,卖了高价,只是多是10多块的提成但是对客户来说,可以节省很多钱。担任置业顾问以后,我明白,高价销售,可以为企业创造更多利益,从小的方面来说,很多时候不是不给折扣,而且谈判结果就是这样了,如果在提到更多优惠,可能物极必反,最后反正没有办法达到成交。总之,技巧这块我还在努力学习。

2.以感恩的态度来面对一切事情和xx的几个物管都有接触,他们都是年轻人,虽然他们是物管,但是他们也有自己的理想,xx说她以前是一个销售部的实习生,和xxx是一起工作的,后来因为各种原因而做了物管,但是她还是很想从事置业顾问工作。xx也很憨厚老实,他是为了还债而从事物管,但是也是打算以后能担任置业顾问。每个人都有梦想,但是并不是每个人都愿意为了自己的梦想而付出,实现梦想需要苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身。我现在能成为实习置业顾问,我应该很荣幸,所以,我需要不断的对自己更多的充实,营销,策划,建筑,家居等方面,还有其他如收藏,运动等方面也应该多些学习。

3.扬长避短进入xx房地产公司,一个好的企业文化,可以让我有更多机会改掉自己的缺点。对我个人来说,我最大的缺点就是拖拉,执行力不够强。

在上个月,我能达到这么多成交,和努力接待客户有不可少的关系,所有只要有付出了,肯定会有回报的。

5月工作计划1.5月,努力接待客户,实现300万的认购2.利用空闲时间,学习完《市场营销》。

3.把xx开盘的的具体执行情况写下来,作为案例分析。

4.写两篇文章,一个以别墅为研究项目,一个以本地整体市场为研究对象,题目待定5.多向主管和策划经理学习。

【体会4】置业顾问心得体会透过这几个月的实习让我对房地产的兴趣越来越浓厚,从之前的不了解、感兴趣到此刻的越来越喜欢,在这段过程中我学到了很多关于房地产方面的知识和销售技能和一系列购房流程。因为在这个部门里干所有事都得亲力亲为,从约客户到后面的签购房合同都得自我办,所以学的东西也多,不仅仅要熟悉自我公司的楼盘还得了解其他的楼盘。包括地段、配套设施等一系列全方位的知识。我主要总结出了以下几点:

1。在该公司的这段时间里我对这家公司的各个部门的职能,负责人,人员构成有了详细的了解。当然,对你所在的销售部门进行细致的分析能够很准确的定位自我在这家公司或这个部门的位置。有助于我很快适应这个新环境融入这个团体。

2。我务必在最短的时间里学习到最多的知识还要尽快的掌握所有的知识把它应用到实践当中。不然你到哪里,做多久永远只能是销售。这个目标是没有任何捷径和秘诀的,就是得比别人多接一个客户,多对客户报以笑容和职责心,多思考,多跟同事搞好关系。就是要比别人活得累一点,正确一点。

3。不管自我的内心多么的胆怯,你都要把很自信,精力充沛的,大方得体,整洁干练的一面展现给大家,展现给你的客户看。不要把自我的任何感情强加在同事、客户身上,那里不比学校有同事也不是朋友,你务必用你阳光的一面去影响别人,这样别人才会去欣赏你,认可你。

5。当自我业绩不好的时候千万别怀疑自我,甚至去埋怨别人或者说自我运气不好,要以一颗平常心对待。不要让人感觉出你有任何情绪波动。善于学习别人的销售经验,多向销售好的同事多多学习。经常与同事分享你的工作经验,学会取长补短这样你会发现同事的经验对你是很有帮忙的,你的进步会越来越快。地产销售不只是只要自我努力就有回报的工作,你要明白别人跟你是站在一个平台的,别人的业绩好是因为那个人比你努力或者比你做得时间长,比你的经验多,比你客户多,做事的方法好等等。要克服这些,你务必多思考。

6。地产销售竞争激烈,一般采取末尾淘汰制。心态真的很重要,不管你在这个行业成功与否都不要太在意,重要的是你在学习当中你有没有浪费时间有没有学到东西有没有后悔自我当初的选取。所以自我必须要给自我做一个人生规划任何一个工作等做到必须程度会出现一些疲态,客户也不想接,电话也不想接。靠老客户介绍业绩已经很不错了。没有激情了。这个时候不是因为你的激情用光了。是因为你内心的目标已经实现了。一个人实现目标的时候往往会迷失方向,这个时候你要迅速的设立新的目标,使自我的人生有正确的方向。

实习推荐透过这段时间的实习,我感受颇深。像我们销售专业的学生最重要的就是要寻找需求客户群体,正确的了解客户的需求、分析出有意向的客户这对我们来说本来是轻而易举的但是我们却在这方面做得不够好因为我们的经验欠缺。做销售的务必要对每一个客户必须要十分了解。年龄,性格,兴趣爱好,家庭人员,从事行业,收入等是最基本的,还有他们需要的户型,理解的价格范围,他们买房子的用途等等。这些都是了解客户需求的决定性因素。而刚从学校出来的我们并不懂得怎样去透彻的了解客户挖掘客户需求,说明我们市场营销专业的理论性还是挺强的但是我们却没有很好的把它应用于实践当中所以说社会经验欠缺。而我们公司要求我们必须要把你所见过的客户包括谈客过程中所遇到的问题都记录下来,不要因为当时你觉得这些客户不适合这个项目或者对这个项目没兴趣就把他们忘了。这些都是你的财富。总有一天你必须会用得上。而且销售的最高境界是倾听,要为客户排忧解难,千万别给他制造麻烦和没必要的思考。给客户想要的而不是给你想给他的,倾听客户的的想法后对症下药,你会发现工作越来越简单为了让谈判过程更加丰富搞笑,要求知识面必须要广。这些知识会提高你的签约成功率。所以透过我在学校的专业知识的学习和实习当中所得经验的比较我觉得像我们市场营销专业的学生务必要掌握以下几点;1。较强的专业知识(必要的专业术语使用会使我们更有说服力,更让客户信服放心)2。广阔的知识面(跟不一样的客户交流,会有不一样的侧重点,有的客户喜欢旅游,有的客户喜欢财经,有的客户关注时政要闻。不一样的人聊天的资料不一样交流会更愉快)3。善于发现客户需求的眼睛(根据聊天的资料要及时整理出客户所透露出来的信息,自住或投资、经济条件如何、经济潜力能够承受的范围)4。善于倾听(有时倾听比讲一大堆的道理更管用,你说一大堆的社区优点但客户担心的是周边学校的配套设施,你所解决的问题不是客户所关心的问题那么也是不成功的交流)5。善于学习和沟通的潜力(做为一名销售所面临的第一大问题就能是与人沟通的潜力,你善于沟通才能把你自我介绍出去,继而把自我推销出去把产品推销出去。而要成功的把产品推销出去你务必学习产品的构成、作用、以及使用的效果,这也是学习的一个方面)6。要永远懂得实践是检验真理的唯一标准(在没接触一件事情之前,永远不要下结论。比如打电话挺简单的一件事情,但要成功的打破购房者对你的戒心以及提起购房者对项【体会5】置业顾问实习报告恭喜你,高贝!在你的实习报告里,我没有看到抱怨,害怕,懊悔和怀疑,我看到的是一个气场十足的置业顾问,充满了正能量,谁能想到你工作还不到半年,为你喝彩!为你加油!迈进大学生活的最后一个年头,站在我们面前的就是那个向往已久的工作社会,我们的心已经开始飞进那里。我们高兴、我们兴奋,因为我们最后能够在这个巨大的舞台上展现自我,但我们还需要时间去了解这个社会。学校为了把我们平稳的送上社会的大舞台,为适应今后的社会工作奠定基础,同时完成大学教育的最后一个重要环节,专门安排了我们毕业实习。

由于对房地产销售十分感兴趣,所以2013年2月我到了西安冲鸣置业有限公司实习。实习是以独立业务作业方式完成的。实习的资料只有两个:一个是户外广告的宣传,另一个是房产销售――置业顾问。回头总结我的实习报告,感到十分的欣慰。它使我在实践中了解了社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,也打开了视野、增长了见识,为我即将走向社会打下坚实的基础。基本上到达了学校要求的实习目的。为了表达我收获的喜悦,我主要从以下几方面来说明我的实习状况。

实习公司简介西安冲鸣置业有限公司是2008年6月经国家批准,是具有专业资质的房地产企业,公司的主要业务是专业从事房地产开发项目的全程策划、推广、销售等一系列活动。[莲山课件]公司成功策划销售了多个楼盘,现拥有优秀的房地产和市场营销精英及管理人员。我实习工作分为两个阶段,前一个阶段是在销售部做户外广告的宣传工作,工作资料是主动寻找客户,给客户讲商铺和住宅的地理位置和价格等,如果客户有意向就留下一个联系方式,后期联系。后一阶段就是在售楼部做置业顾问,工作的主要资料是接待客户,给顾客介绍楼盘的具体信息,并帮忙客户计算房屋的总价。帮忙他们更好的了解整个楼盘的状况。同时给顾客提出一些我们自我的见解。有时配合办公室人员处理日常工作。

下方是我画出的两个工作的业务流程图和楼盘销售基本流程图:

1。户外商铺宣传和销售的业务流程:寻找顾客――电话约客――谈判――客户回访――签合同――售后服务2。房地产销售的业务流程:

寻找顾客――现场接待――谈判――客户回访――签合同――办入住――售后服务实习目的:

1。了解房地产公司部门的构成、职能和运作流程2。了解房地产公司整个工作流程3。确立自我在房地产公司里最擅长的工作岗位4。学习关于房地产知识,掌握销售楼盘的基本职能和技巧实习资料:

职位:置业顾问工作资料:前期先理解公司培训,对自我的项目了解,经过一系列考核(讲沙盘,讲户型,讲市场等)然后做市场宣传,对楼盘周边区域的楼盘、竞争楼盘做基本了解,比较出我们的优势和劣势,从而找出应对方法。在实习期间公司对我们也做了一个全方位的培训,包括心态和技能。对业务不熟练的人会直接安排先从约客、带客开始。每一天早上8:30上班到下午8:30下班之间要不断的打电话约客户而且公司部门经理还要求了客户量,每个人每10天至少务必约5批客户,所以说公司在约客户、带客户这方面还是十分重视的。

接待工作描述:售楼处共有四个销售小组,每一天负责接待客户,接听电话和约客户。接待的时候第一句是:您好,欢迎光临学府街区,您之前来过我们那里吗?。要是客户说来过,就得给客户找接待过他的销售人员,这么做是防止撞单或者恶意抢单的状况发生。如果是第一次来就向客户介绍我们的楼盘,介绍沙盘,户型等。让客户了解我们的项目具体的位置、附近的配套设施和升值空间,顺利的话就是交定金(小定1000,大定10000)――签购房合同――做分期――办入住。这就是整个过程。

接电工作描述:第一句是,您好,先生/女士,我是学府街区的置业顾问(名字)然后问客户思考你们的住宅和商铺不,客户放电话前要问是怎样了解我们项目的,根据实际状况对出具体的解答并登记。记得最开始有一次,我打电话刚说:您好,那里是学府街区售楼中心。电话对面的先生就一阵劈头盖脸的指责,说你们这群人一天吃饱没事干了,整天打骚扰电话!我直接就和那位先生吵起来了,当时经理就指责我,人家不需要就不需要,犯不着吵架。我还很不服气。慢慢的时间长了,我也学会了怎样和这类客户打交道。当客户对你很愤怒很生气的时候,你自我首先不要急不要燥,静下心来慢慢跟客户解释沟通,这样貌客户也就会心平气和下来,沟通才会继续。从这件事,我懂得了和任何客户打交道,自我首先要有一颗平稳的心态。不管客户在急在燥,自我都不能表现出一丝不耐。

实习体会透过这几个月的实习让我对房地产的兴趣越来越浓厚,从之前的不了解、感兴趣到此刻的越来越喜欢,在这段过程中我学到了很多关于房地产方面的知识和销售技能和一系列购房流程。因为在这个部门里干所有事都得亲力亲为,从约客户到后面的签购房合同都得自我办,所以学的东西也多,不仅仅要熟悉自我公司的楼盘还得了解其他的楼盘。包括地段、配套设施等一系列全方位的知识。我主要总结出了以下几点:

1。在该公司的这段时间里我对这家公司的各个部门的职能,负责人,人员构成有了详细的了解。当然,对你所在的销售部门进行细致的分析能够很准确的定位自我在这家公司或这个部门的位置。有助于我很快适应这个新环境融入这个团体。

2。我务必在最短的时间里学习到最多的知识还要尽快的掌握所有的知识把它应用到实践当中。不然你到哪里,做多久永远只能是销售。这个目标是没有任何捷径和秘诀的,就是得比别人多接一个客户,多对客户报以笑容和职责心,多思考,多跟同事搞好关系。就是要比别人活得累一点,正确一点。

3。不管自我的内心多么的胆怯,你都要把很自信,精力充沛的,大方得体,整洁干练的一面展现给大家,展现给你的客户看。不要把自我的任何感情强加在同事、客户身上,那里不比学校有同事也不是朋友,你务必用你阳光的一面去影响别人,这样别人才会去欣赏你,认可你。

【体会6】房地产实训心得体会】前言:

即将迈进大学生活的最后一个年头,站在我面前的就是那个向往已久的工作社会,我的心已经开始飞进那里.我高兴,我兴奋,因为我终于可以在这个巨大的舞台上展现自我,我可以回报社会.但是我又害怕又胆怯,我常常会扪心自问:我准备好了吗?是的,我在校园里生活了数十载,而社会与校园是完全不同的两个世界,也许我不能完全立刻适应这激烈残酷的社会.这次的实训是一个过度的桥梁,感谢老师给了我这次的机会。

为期三周的实训期已经结束,这短短的19天对我这些即将走入社会的学生来说,既是一种培训,也是一种挑战。培训是在培训我在今后工作时所应具备的能力,培训我在离开学校和家人羽翼保护下,如何来面对现实生活的能力以及如何在现实生活中来实现自己的最大价值。挑战是挑战我能否接受挫折与压力的能力,所以实训对我来说,让我由稚嫩向成熟更迈进了一步!不仅如此,我也完成这次实训的目的,学到了许多知识也领悟了许多道理!其实实训之前我对房地产充满了憧憬,但同时也有些惧怕。因为从来没有工作过,也害怕别人不愿意搭理我,直到去了之后,才让我的这些顾虑通通抛掉了。

我的实训地点是在南京路-铜山新区店,这是我意义的第一个工作的地方。那天,店长陈浩给了我们每人一张名片,然后我们就开始分成2组,一组坐店,一组出去调查。第一天上班,我真的跟一个傻子一样,只有静静的坐在那看着置业顾问不停的忙他们自己的,仿佛我是空气,当时真的觉得自己在那帮不上忙,而且还占空间!不过,两个女的店员后教我们打电话,搜房源。一晃一天就过去了。在今天,我们还知道了他们其实和我们年纪上差不多,只是经历了时间的磨练,他们已经心理上变得成熟,真可谓社会磨砺人啊。几天的的相处,店里面的置业顾问对我来说已经不是那么陌生了,偶尔跟他们聊聊天也可以学到东西的。在店里最主要的两个任务就是:看小区以及和置业顾问一起去看房源。譬如买卖房屋所要缴纳的税是按地方基准价来计算的,徐州市的房屋基准价是:一环以内6000元/平方米,二环到一环5700元/平方米,三环到二环是4400元/平方米,三环以外是4000元/平方米,其余的是3500元/平方米,关于营业税的征收是按基准价计算房屋总价的5.5%,个人所得税征收的比例是1%,过户(契税+印花税等)总共按2.3%来算,佣金是房屋总价的2%也可以是买卖双方各一个点,再到贷款税按千分之三+300元的手续费,所以总共需要交的税基本就这几种。同时置业顾问还教了我如何来认识房屋的户号、坐落,怎样看卧室、客厅、卫生间及厨房是怎样的的构造,怎样的是坐南朝北,怎样的是坐北朝南以及周围的环境如何,正如他们所说的,我实训也就十九天,不想学玩玩就过去了,想学的话,在这十九天里是可以真的可以学到很多东西!工作的这段时间,我们还有几次总体的培训,讲些房地产的基本知识和经纪人的基本常识。黄总和魏总的讲解实在精彩,是我对房地产又增加了几分喜欢。工作有时比较闲,我还会坐在那听置业顾问之间谈话,置业顾问与客户的交流,记得有一个新置业顾问问一个经验比较丰富的置业顾问:如何防止客户与防治私下谈价?有经验的置业顾问则说:这不是当时就能处理好的事,在你到买房去看房时,实现就该做好充分的准备来防止他们私下谈价,而不是要等到所有的问题都集中到一起时你才来解决!那样可定会出问题的。的确,工作中存在了太多的不确定的因素,许多现实中的技巧和经验需要在实践中不断的去琢磨去领悟。不是光用想,想只是行动的开始,但不是行动的执行者。“实践出真知”,这是个永远不会变的宗旨。

注意加强团队的配合,不一意孤行;

听从上级的安排,不盲从;

把握自己的方向,不摇摆!篇2:房地产实习总结房地产实习总结(1)、实习时间2013年6月(2)、实习目的通过到房地产企业或者相关单位进行房地产开发经营业务的参观实习,增强学生对房地产开发流程、房地产企业以及房地产经营管理工作的感性认识,锻炼学生独立从事房地产开发与经营相关业务的能力,并为今后从事房地产开发经营实践打下基础。

(3)、实习内容主要了解所研究房地产的以下情况:

1、项目基本情况。包括项目名称,性质,开发商,地理位置,总占地面积,总建筑面积,建筑密度,容积率,各类建筑构成等。

2、开发商情况。

3、项目提出的背景(投资环境分析) 4、项目的开发建设时间,建设条件,开发建设过程如用地获取、征地拆迁、主要承包单位的招投标等,项目的建设手续办理情况,物业管理安排。

5、项目的规划设计方案,房型户型,主要客户群分析。

6、项目的优势和劣势分析。

7、项目的投资额估算和融资方案。 8、项目的营销方案和渠道。

9、项目的收入估算。

10、项目的经济效益测算。

11、关于对于提升该项目开发效果的建议等。

(4)、实习过程。我们小组共10人,在6月9号早上八点半早学校南门集合,到未来域房地产进行实习,到达未来域后,我们分为两个小组一个小组负责在外面询问门岗等基本工作人员和一些住在这里的顾客,搜集有关未来域的相关信息。另一小组也就是我被分配的小组与未来域接待我们的相关负责人进行各种实习问题的询问与了解。接待我们的是负责物业管理有关的一个部门经理,在交谈中,有人负责提问问题,有人负责记录问题,有人负责拍照(获得允许后),而我负责问问题和追加问题、拍照等相关工作。最后通过我们对实习内容的了解与未来域的相关信息的对比一一与部门经理进行核实与试探性询问,涉及到商业机密的我们主动避开,总之通过我们的不懈努力,完成了未来域的房地产实习。

(5)、收获与体会1、团队协作根据老师安排每个小组分为10人,我们小组通过一天时间组合而成,平常也很少在一起实习或工作过,不过大家对这次房地产实习都很认真,以魏翠红为组长,积极带领小组成员分配任务,合理进行人员布置与行程规划,小组内的每一位成员没有出现打酱油的现象,每个人都参与了未来域房地产项目的调查、询问、拍照、总结、讨论等小组内的共同工作,所以这次实习任务能够圆满完成离不开小组的积极努力团结协作。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇十八

教育是人类社会发展的重要支柱和基础。然而,随着教育行业的蓬勃发展,也不可避免地出现一些不尽人意的现象。为此,教育行业应该建立起一道严格的底线,确保教育的合理性、公平性和有效性。在这场教育改革的长征中,我们每个人都应该深刻认识底线的意义,时刻保持警惕,为教育行业的健康发展作出贡献。

第一段,教育底线的重要性。教育底线是一条规范和约束教育行业的道德准则,是确保教育出版物的质量和有效性,保障学生的身心健康、人格尊严和知识水平的保证。教育底线对于保持教育的公平性和合理性,维持教育的基本价值和标准具有不可替代的意义。任何一个教育行业的人,都应当牢记行业的底线是什么,并时刻为此努力。

第二段,教育底线的构建。教育底线包含处理教育行业各种矛盾的需要,需要建立完善的职业道德规范和法律法规。科学合理的课程设置、教育资源公平分配,真正实现教育公正也是构建教育底线中的重要内容。不断完善机制,制定完善细则,确保行业内部的正常运转。

第三段,教育底线和教师素养的关系。素质较高的教师才能引领教育行业高质量的发展。教师素质不仅仅包含丰富的知识技能,更关键的是其从事本行业的道德和职业自律意识。教师要积极投入课堂的教学活动中,并时刻将底线作为自己的行为原则,严格要求自己,为学生提供良好的教育服务。

第四段,教育底线和学生素质提升的关系。学生在成长的过程中,需要不断学习、探索和观察。学校要为学生指明方向,启迪智慧,培养基本素质和专业技能,并在进入社会之前,加强道德、素质教育,还需要充分意识到底线的存在,做到知行合一,不断提高自身素质,同时将所学所知用于实践和工作当中。

第五段,教育底线的反思与建议。教育行业是一个关系到千家万户,国家未来的行业,在承担着这个重任的同时,自己也面临着千丝万缕的挑战。面对复杂的现实情况和日新月异的社会需求,我们需要深入反思教育底线的意义和建设,建立完善的行业管理机制和标准,同时为教育底线的落实而努力,实现行业的健康发展。

在这样一个人才争夺、机会无限的时代,教育底线的建设不仅是教育行业的需要,也是社会文明进步的关键所在。愿我们共同努力,以明确的底线为指引,不断完善自身技能,做一个负责任、有正义感的教育工作者。让我们肩负起推动教育发展的重任,砥砺前行,创意新成果,以良好的教育品质,纵使逆境多重,发现新机遇。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇十九

教育行业是一个极具潜力的领域,而教育行业创业也越来越受到重视。作为一个热爱教育的创业者,在这条道路上挥洒汗水并收获果实,我深刻感受到了这个行业的特点。下面,我将分享我的教育行业创业心得体会。

1.了解市场需求,把握市场机会。

教育行业作为一个特殊的行业,需要大量的市场调研来了解其需求。在进行创业之前,我认为最重要的就是要了解市场情况。仔细研究各种数据指标、消费者观念以及竞争对手情况,掌握市场的情况和机会。在这个基础上,更好地把握市场机会,制定切实可行的商业计划。

2.重视教育本质,打造优质产品。

作为教育行业的创业者,崇尚的应当是教育本质。在创业之初,我深刻认识到教育是一个持久的事业,需要长期的投入和耐心。只有将教育本质作为最核心和集成的价值观,才能建立起优质的教育产品。在建立产品的过程中,我们不仅需要关注课程设置和教学模式等核心问题,还要强调产品品质,开发的教材应该是系统性、知识性、实用性很强的,把课程教得精,再去追求扩大影响力,这才是一个教育行业的创业者应该有的精神。

3.注重营销,提升品牌知名度。

教育行业的创业成功,不仅关注教育产品的专业性和服务质量,还需关注营销策略,增强品牌内在价值和知名度。针对市场需求制定定位,制定有效的宣传和推广策略,并建立优秀的营销团队。同时,也要着眼于中长期发展,不是为了单纯地追求量,而是要在质和量之间做出平衡,不断提升品牌影响力。

4.注重客户体验,提升服务质量。

教育行业的成功离不开顾客的信任和支持。与传统的产品不同,教育产品的市场影响需要长期积累,才能在顾客心中拥有良好的口碑。在提供产品和服务的过程中,我们必须注重客户体验,不断反思,不断创新,不断追求更高品质、更好的服务,才能赢得并留住市场份额。企业要时刻以客户需求为中心,全心全意为客户服务,提供更温暖、更周到、更具竞争力的服务。

5.团队合作,共同成长。

在教育行业创业道路中,一个优秀的团队是至关重要的。每个人都有着不同的特长和优点,要善于发掘和培养团队成员的实力,合理规划人才分工,使团队协调有序、高效运行。在日常工作中,要平等、尊重相互间的意见和贡献,着力建立良好的团队氛围,促进员工的个人成长和公司的共同发展。

教育行业是一个令人向往、热爱和充满机遇的领域。在创业的道路上,我们不仅要有灵敏的市场洞察力,也要注重营销策略和品牌形象,注重客户服务,注重团队合作。在这个行业,学习是永恒的主题,只有不断地学习和创新才能立足与发展。我们应该始终记住,教育创业是为了帮助更多的人,为社会高质量的人才培养事业做出自己的贡献。

教育行业教育顾问心得体会(专业20篇)篇二十

置业顾问实习总结(一):

透过这几个月的实习让我对房地产的兴趣越来越浓厚,从之前的不了解、感兴趣到此刻的越来越喜欢,在这段过程中我学到了很多关于房地产方面的知识和销售技能和一系列购房流程。因为在这个部门里干所有事都得亲力亲为,从约客户到后面的签购房合同都得自我办,所以学的东西也多,不仅仅要熟悉自我公司的楼盘还得了解其他的楼盘。包括地段、配套设施等一系列全方位的知识。我主要总结出了以下几点:

1。在该公司的这段时间里我对这家公司的各个部门的职能,负责人,人员构成有了详细的了解。当然,对你所在的销售部门进行细致的分析能够很准确的定位自我在这家公司或这个部门的位置。有助于我很快适应这个新环境融入这个团体。

2。我务必在最短的时间里学习到最多的知识还要尽快的掌握所有的知识把它应用到实践当中。不然你到哪里,做多久永远只能是销售。这个目标是没有任何捷径和秘诀的,就是得比别人多接一个客户,多对客户报以笑容和职责心,多思考,多跟同事搞好关系。就是要比别人活得累一点,正确一点。

3。不管自我的内心多么的胆怯,你都要把很自信,精力充沛的,大方得体,整洁干练的一面展现给大家,展现给你的客户看。不要把自我的任何感情强加在同事、客户身上,那里不比学校有同事也不是朋友,你务必用你阳光的一面去影响别人,这样别人才会去欣赏你,认可你。

5。当自我业绩不好的时候千万别怀疑自我,甚至去埋怨别人或者说自我运气不好,要以一颗平常心对待。不要让人感觉出你有任何情绪波动。善于学习别人的销售经验,多向销售好的同事多多学习。经常与同事分享你的工作经验,学会取长补短这样你会发现同事的经验对你是很有帮忙的,你的进步会越来越快。地产销售不只是只要自我努力就有回报的工作,你要明白别人跟你是站在一个平台的,别人的业绩好是因为那个人比你努力或者比你做得时间长,比你的经验多,比你客户多,做事的方法好等等。要克服这些,你务必多思考。6。地产销售竞争激烈,一般采取末尾淘汰制。心态真的很重要,不管你在这个行业成功与否都不要太在意,重要的是你在学习当中你有没有浪费时间有没有学到东西有没有后悔自我当初的选取。所以自我必须要给自我做一个人生规划任何一个工作等做到必须程度会出现一些疲态,客户也不想接,电话也不想接。靠老客户介绍业绩已经很不错了。没有激情了。这个时候不是因为你的激情用光了。是因为你内心的目标已经实现了。一个人实现目标的时候往往会迷失方向,这个时候你要迅速的设立新的目标,使自我的人生有正确的方向。

中所得经验的比较我觉得像我们市场营销专业的学生务必要掌握以下几点;。

1。较强的专业知识(必要的专业术语使用会使我们更有说服力,更让客户信服放心)。

2。广阔的知识面(跟不一样的客户交流,会有不一样的侧重点,有的客户喜欢旅游,有的客户喜欢财经,有的客户关注时政要闻。不一样的人聊天的资料不一样交流会更愉快)3。善于发现客户需求的眼睛(根据聊天的资料要及时整理出客户所透露出来的信息,自住或投资、经济条件如何、经济潜力能够承受的范围)。

4。善于倾听(有时倾听比讲一大堆的道理更管用,你说一大堆的社区优点但客户担心的是周边学校的配套设施,你所解决的问题不是客户所关心的问题那么也是不成功的交流)。

5。善于学习和沟通的潜力(做为一名销售所面临的第一大问题就能是与人沟通的潜力,你善于沟通才能把你自我介绍出去,继而把自我推销出去把产品推销出去。而要成功的把产品推销出去你务必学习产品的构成、作用、以及使用的效果,这也是学习的一个方面)。

置业顾问实习总结(二):

置业顾问实习报告。

恭喜你,高贝!在你的实习报告里,我没有看到抱怨,害怕,懊悔和怀疑,我看到的是一个气场十足的置业顾问,充满了正能量,谁能想到你工作还不到半年,为你喝彩!为你加油!

迈进大学生活的最后一个年头,站在我们面前的就是那个向往已久的工作社会,我们的心已经开始飞进那里。我们高兴、我们兴奋,因为我们最后能够在这个巨大的舞台上展现自我,但我们还需要时间去了解这个社会。学校为了把我们平稳的送上社会的大舞台,为适应今后的社会工作奠定基础,同时完成大学教育的最后一个重要环节,专门安排了我们毕业实习。

由于对房地产销售十分感兴趣,所以2013年2月我到了西安冲鸣置业有限公司实习。实习是以独立业务作业方式完成的。实习的资料只有两个:一个是户外广告的宣传,另一个是房产销售――置业顾问。回头总结我的实习报告,感到十分的欣慰。它使我在实践中了解了社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,也打开了视野、增长了见识,为我即将走向社会打下坚实的基础。基本上到达了学校要求的实习目的。为了表达我收获的喜悦,我主要从以下几方面来说明我的实习状况。

实习公司简介。

西安冲鸣置业有限公司是2008年6月经国家批准,是具有专业资质的房地产企业,公司的主要业务是专业从事房地产开发项目的全程策划、推广、销售等一系列活动。[莲山课件]公司成功策划销售了多个楼盘,现拥有优秀的房地产和市场营销精英及管理人员。我实习工作分为两个阶段,前一个阶段是在销售部做户外广告的宣传工作,工作资料是主动寻找客户,给客户讲商铺和住宅的地理位置和价格等,如果客户有意向就留下一个联系方式,后期联系。后一阶段就是在售楼部做置业顾问,工作的主要资料是接待客户,给顾客介绍楼盘的具体信息,并帮忙客户计算房屋的总价。帮忙他们更好的了解整个楼盘的状况。同时给顾客提出一些我们自我的见解。有时配合办公室人员处理日常工作。

下方是我画出的两个工作的业务流程图和楼盘销售基本流程图:1。户外商铺宣传和销售的业务流程:。

寻找顾客――电话约客――谈判――客户回访――签合同――售后服务。

2。房地产销售的业务流程:

寻找顾客――现场接待――谈判――客户回访――签合同――办入住――售后服务。

实习目的:

1。了解房地产公司部门的构成、职能和运作流程2。了解房地产公司整个工作流程。

3。确立自我在房地产公司里最擅长的工作岗位。

4。学习关于房地产知识,掌握销售楼盘的基本职能和技巧。

实习资料:

职位:置业顾问。

工作资料:前期先理解公司培训,对自我的项目了解,经过一系列考核(讲沙盘,讲户型,讲市场等)然后做市场宣传,对楼盘周边区域的楼盘、竞争楼盘做基本了解,比较出我们的优势和劣势,从而找出应对方法。在实习期间公司对我们也做了一个全方位的培训,包括心态和技能。对业务不熟练的人会直接安排先从约客、带客开始。每一天早上8:30上班到下午8:30下班之间要不断的打电话约客户而且公司部门经理还要求了客户量,每个人每10天至少务必约5批客户,所以说公司在约客户、带客户这方面还是十分重视的。

接待工作描述:售楼处共有四个销售小组,每一天负责接待客户,接听电话和约客户。接待的时候第一句是:您好,欢迎光临学府街区,您之前来过我们那里吗?。要是客户说来过,就得给客户找接待过他的销售人员,这么做是防止撞单或者恶意抢单的状况发生。如果是第一次来就向客户介绍我们的楼盘,介绍沙盘,户型等。让客户了解我们的项目具体的位置、附近的配套设施和升值空间,顺利的话就是交定金(小定1000,大定10000)――签购房合同――做分期――办入住。这就是整个过程。

接电工作描述:第一句是,您好,先生/女士,我是学府街区的置业顾问(名字)然后问客户思考你们的住宅和商铺不,客户放电话前要问是怎样了解我们项目的,根据实际状况对出具体的解答并登记。记得最开始有一次,我打电话刚说:您好,那里是学府街区售楼中心。电话对面的先生就一阵劈头盖脸的指责,说你们这群人一天吃饱没事干了,整天打骚扰电话!我直接就和那位先生吵起来了,当时经理就指责我,人家不需要就不需要,犯不着吵架。我还很不服气。慢慢的时间长了,我也学会了怎样和这类客户打交道。当客户对你很愤怒很生气的时候,你自我首先不要急不要燥,静下心来慢慢跟客户解释沟通,这样貌客户也就会心平气和下来,沟通才会继续。从这件事,我懂得了和任何客户打交道,自我首先要有一颗平稳的心态。不管客户在急在燥,自我都不能表现出一丝不耐。

实习体会。

透过这几个月的实习让我对房地产的兴趣越来越浓厚,从之前的不了解、感兴趣到此刻的越来越喜欢,在这段过程中我学到了很多关于房地产方面的知识和销售技能和一系列购房流程。因为在这个部门里干所有事都得亲力亲为,从约客户到后面的签购房合同都得自我办,所以学的东西也多,不仅仅要熟悉自我公司的楼盘还得了解其他的楼盘。包括地段、配套设施等一系列全方位的知识。我主要总结出了以下几点:

1。在该公司的这段时间里我对这家公司的各个部门的职能,负责人,人员构成有了详细的了解。当然,对你所在的销售部门进行细致的分析能够很准确的定位自我在这家公司或这个部门的位置。有助于我很快适应这个新环境融入这个团体。

2。我务必在最短的时间里学习到最多的知识还要尽快的掌握所有的知识把它应用到实践当中。不然你到哪里,做多久永远只能是销售。这个目标是没有任何捷径和秘诀的,就是得比别人多接一个客户,多对客户报以笑容和职责心,多思考,多跟同事搞好关系。就是要比别人活得累一点,正确一点。3。不管自我的内心多么的胆怯,你都要把很自信,精力充沛的,大方得体,整洁干练的一面展现给大家,展现给你的客户看。不要把自我的任何感情强加在同事、客户身上,那里不比学校有同事也不是朋友,你务必用你阳光的一面去影响别人,这样别人才会去欣赏你,认可你。

前言:

即将迈进大学生活的最后一个年头,站在我面前的就是那个向往已久的工作社会,我的心。

种培训,也是一种挑战。培训是在培训我在今后工作时所应具备的能力,培训我在离开学校。

和家人羽翼保护下,如何来面对现实生活的能力以及如何在现实生活中来实现自己的最大价。

值。挑战是挑战我能否接受挫折与压力的能力,所以实训对我来说,让我由稚嫩向成熟更迈。

进了一步!

不仅如此,我也完成这次实训的目的,学到了许多知识也领悟了许多道理!其实实训之。

前我对房地产充满了憧憬,但同时也有些惧怕。因为从来没有工作过,也害怕别人不愿意搭。

可以学到东西的。在店里最主要的两个任务就是:看小区以及和置业顾问一起去看房源。譬。

以真的可以学到很多。

识。黄总和魏总的讲解实在精彩,是我对房地产又增加了几分喜欢。工作有时比较闲,我还。

会坐在那听置业顾问之间谈话,置业顾问与客户的交流,记得有一个新置业顾问问一个经验。

不是要等到所有的问题都集中到一起时你才来解决!那样可定会出问题的。的确,工作中存。

在了太多的不确定的因素,许多现实中的技巧和经验需要在实践中不断的去琢磨去领悟。不。

是光用想,想只是行动的开始,但不是行动的执行者。“实践出真知”,这是个永远不会变的宗旨。

这么顺利的完成实训,并且还学到那么多知识,在离别的时候,对他们每个人不仅充满的是。

(1)、实习时间2013年6月。

产开发流程、房地产企业以及房地产经营管理工作的感性认识,锻炼学生独立从事房地产开。

发与经营相关业务的能力,并为今后从事房地产开发经营实践打下基础。

(3)、实习内容。

主要了解所研究房地产的以下情况:

1、项目基本情况。包括项目名称,性质,开发商,地理位置,总占地面积,总建筑面积,建筑密度,容积率,各类建筑构成等。2、开发商情况。

位的招投标等,项目的建设手续办理情况,物业管理安排。5、项目的规划设计方案,房型户型,主要客户群分析。6、项目的优势和劣势分析。

7、项目的投资额估算和融资方案。8、项目的营销方案和渠道。9、项目的收入估算。

10、项目的经济效益测算。

11、关于对于提升该项目开发效果的建议等。

(4)、实习过程。我们小组共10人,在6月9号早上八点半早学校南门集合,到未来。

域房地产进行实习,到达未来域后,我们分为两个小组一个小组负责在外面询问门岗等基本。

业管理有关的一个部门经理,在交谈中,有人负责提问问题,有人负责记录问题,有人负责。

容的了解与未来域的相关信息的对比一一与部门经理进行核实与试探性询问,涉及到商业机。

密的我们主动避开,总之通过我们的不懈努力,完成了未来域的房地产实习。

(5)、收获与体会1、团队协作。

根据老师安排每个小组分为10人,我们小组通过一天时间组合而成,平常也很少在一起。

实习或工作过,不过大家对这次房地产实习都很认真,以魏翠红为组长,积极带领小组成员。

以这次实习任务能够圆满完成离不开小组的积极努力团结协作。2、个人提高。

此次未来域房地产实习精力,进一步了解了房地产行业的某些具体行规等特点,对房地。

产行业的初步征地开发到后期的销售入住等专业问题也有了很多实际的认识,最重要的是为。

以后从事房地产行业提供了不可多得的经验,同时也将课本上的理论知识与实际状况进行了。

一次完美的整合与理解。指导老师:郝凌云。

学生:申志宽。

学号:121410239。

班级:1214102。

次培训内容涉及面广,黄维老师讲的很多项目的案例和一些房地产公司我都不知道,而通过。

此次培训,我觉得自己跟这个行业拉近了很大的一个距离。同时也学到很多道理,总结一下。

有以下几点:

1、做事情要有针对性:此次培训主要分为两部分,第一部分主要探讨房地产企业营销模。

容,收益很大。特别是市场调研这一块,通过这一次培训,我觉得以前自己去踩盘,不够针。

对性。同时我希望自己今后不管做什么事情,一定要有针对性,这样不仅能提高效率,而且。

能提高质量。

利。

3、学会要善于“表现自己”:某天黄维老师与朋友去看某楼盘,走到小区的门口,看到。

一位保洁人员跪着擦地板,这情景让给他们印象很深。先不去讨论这位保洁人员是真的在擦。

往往更能受到领导的赏识,更得到大家的认同。而作为销售人员,我希望自己也要学会学会。

产及其产权基础知识;第二部分是房地产开发全过程基础知识;第三部分是房地产交易与营。

市场和三级市场;建国以来中国房地产发展基本上是师从于香港、起源于深圳、传播于大陆。

内地;房地产的经营模式主要有土地开发、房产开发和物业经营;房地产的开发流程主要是:

次培训内容涉及面广,黄维老师讲的很多项目的案例和一些房地产公司我都不知道,而通过。

此次培训,我觉得自己跟这个行业拉近了很大的一个距离。同时也学到很多道理,总结一下。

有以下几点:

1、做事情要有针对性:此次培训主要分为两部分,第一部分主要探讨房地产企业营销模。

对性。同时我希望自己今后不管做什么事情,一定要有针对性,这样不仅能提高效率,而且。

能提高质量。

2、只有创新才会进步:黄维老师在培训的过程中,提到三个和尚怎么才能有水喝,答案。

利。

3、学会要善于“表现自己”:某天黄维老师与朋友去看某楼盘,走到小区的门口,看到。

一位保洁人员跪着擦地板,这情景让给他们印象很深。先不去讨论这位保洁人员是真的在擦。

往往更能受到领导的赏识,更得到大家的认同。而作为销售人员,我希望自己也要学会学会。

要善于“表现自己”,在今后的日子里要加油。除了上述几点,还有像重庆售楼处被砸事件反映出的一些问题等,类似收获还有很多,在此得出一个结论,只有通过不断努力,才能证明自己的运气永远比别人好。

作为房产公司的员工,深知前端面貌是公司对于购房者的名片,为了了解同行最新动态,也是借此机会学习他人所长,为此参观了红谷滩正在售的九颂山河楼盘。

下八一桥往洪都大桥方向约200米处有一九颂山河宣传板,还有一位保安站台,往里走有宣传海报之类的,门口绿化做得很不错,进门口会立马有人迎上来,且问我是否第一次来看房,之后便引我到区域图位置进行讲解,区域图采用的是立体格局的方式,辐射新老城区,置业顾问首先给我大致介绍了周边地理位置,然后是非常有自信的告诉我这个项目所拥有的四大特点,我比较有印像的是政府在**江一百米之内不再会批住宅用地,这块地是很稀有的了。介绍完区域之后便引我到沙盘位置,沙盘也与我讲到了四大优势,其中也有一点印象深的是楼间距大,告之我五十米之内的算是标准的楼间距,但他们的达到了一百五十米,且只有六栋,绿化率达百分之四十以上,之后在了解我想要的户型后介绍了几种楼似户型,在沙盘边还有一个区域模型是将来会建成的**江主题公园,也给我简单介绍了下主题公司建成后都有哪些娱乐休闲设施,全部了解后我想做一份置业计划书但因房价未出没给我做,还过建议我办张卡,可以参加活动且开盘可优先选房,最后拿了些资料给我并送我至马路边。

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