在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
以领导口吻写转正申请书可以吗篇一
某大学食品学院：
我姓名_________学号：__________，是某大学食品学院__________________________专业__________届毕业生。
我因_____________________________________________________原因，需从______年____月___日起离校，我保证从______年____月____日至学校规定毕业生正常离校之日，安全责任自负。
我已经与父母沟通过并已取得父母同意提前离校，父母姓名____________联系方式____________________。请食品学院领导审批。
申请人签名：
日期：
以领导口吻写转正申请书可以吗篇二
敬爱的党组织：
今天是国庆节，时光荏苒间，在漫漫的历史长河中，我们迎来了中华人民共和国63华诞，在这举国欢庆的日子里，我谨借此文向伟大的母亲，表达自己最诚挚的祝福，同时对近期自己关于一些事情的想法向党组织汇报一下。
站在新中国成立63周年的新的历史起点上，回眸党的奋斗历程和丰功伟绩，我们更加深切地感受到党的光荣和伟大。回首这不同寻常的63年，我们也曾遭遇到困难挫折，有过风险考验，但在每一个历史关口，旗帜和道路没有变，改革开放的航向没变，现代化建设的航船始终沿着正确的方向破浪前行。从马克思主义思想的传播到毛--思想的形成，以及后来形成的中国特色社会主义理论体系，一路走来，我们始终团结在中国共产党的领导下，坚持共产主义的崇高理想，从贫穷落后走向了富裕小康。
中国共产党作为中国工人阶级的先锋队、中国人民和中华民族的先锋队，始终站在时代前列，追求真理、开拓创新，为民族解放、国家富强和人民幸福建立了不朽功勋。没有共产党就没有新中国，没有共产党就没有中国的现代化。可以说，中国近代以来，从来没有哪一支政治力量像中国共产党这样取得如此辉煌的成就，从来没有哪一个政党像中国共产党这样赢得如此真诚的拥戴。在党的带领下，中国人民奋发图强，将一个积贫积弱、满目疮痍、百废待兴的落后国家，建设成一个团结统一、繁荣富强、生机勃勃的新兴大国，谱写了中华民族发展史和人类发展史上的光辉篇章。
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以领导口吻写转正申请书可以吗篇三
学校党总支：
一年来，我以一个共产党员的标准，积极参加组织开展的保持共产党员先进性教育活动，严格自我要求，遵守党的纪律原则，团结同志，努力工作，怀着热切的心情，认真学习“三个代表”重要思想、在反法西斯战争六十周年纪念的讲话和xx届五中全会的精神，与党在精神上保持高度一致。不辜负党组织对自己的信任和培养。
一年来，我牢记党的“全心全意为人民服务”的宗旨，坚持“立党为公，执政为民”。积极投身到学校的建设和教育教学的管理之中，解放思想，干事创业，结合我校的实际，努力做到使自己的思想观念和认识水平与时俱进，不断提高，带领同志们一道使我校教育教学、管理水平、校园环境和文化建设都能实现跨越式发展。
用3—5年时间使我校晋升省级重点中学，成为省级精神文明校园进而办成可持续发展的学校。
一年来，通过保持共产党员先进性教育活动，我深刻的认识到，党的伟大是历史的，更是现实的，不可否认，党内还存在着这样那样的问题，但是“瑕不掩瑜”，我坚信党能够克服自身不足。神六发射成功，再一次激起中国人民的民族自信心和自豪感。xx届五中全会的召开和第十一个五年计划的确立，使我认识到党的执政能力和水平的巨大提高，相信党有能力解决好发展中的一系列问题，克服遇到的一切困难，我更加坚定了对党的信念，我相信在党的正确领导下，经过全民族的共同努力，全面建设小康社会的目标一定能够实现，中华民族的伟大复兴一定能够完成。
现在，一年的预备期将满，我愿早日加入党的队伍，接受党对我进一步考验，特此申请转正。
此致
敬礼!
申请人：
x年xx月xx日
以领导口吻写转正申请书可以吗篇四
1)该员工做事认真，，不计较个人得失，服从上级安排，在人手紧张的情况下，能主动帮助其它岗位，工作态度端正，心胸开阔，关心和热爱集体，是一名称职的好员工。
2)该员工在工作上，勤快务实，服从领导，团结同事，能认真执行干布工艺标准，检讨意识较强，发现工作中的缺点能及时改正，对新员工耐心，互助友爱。在车间发挥了模范带头作用。
3)该员工在司炉工作岗位上，认真负责，积极配合班组工作，工作中不怕脏不怕累，在锅炉设备维修保养时，主动下炉底清除煤渣。在技能上精益求精，善于学习，很快掌握了新锅炉的经济运行方法，为公司节能方面发挥了自己的作用。
4)该员工热爱工作岗位，以身作则，个人技术强。在日常维修中主动想法设法做到节约，在安全的前提下，积极充分利用重复利用修旧利废。运用深厚的电工技能，攻克好修复了许多被认为报废的电子元件，电子开关插座等。
5)该员工工作认真负责，能严格执行染色工艺操作，全年返修率为%，年度总产量为磅。平时能积极培养新员工，热心传授染色技术，并能服从上级工作安排。
6)该员工自觉遵守厂规厂纪，工作积极，服从工作安排，主动协助组长完成下达的任务，积极帮助新员工培训，在车间起到模范带头作用，年总产量为磅，因此被评为优秀员工。
7)该员工工作认真，脚踏实地，关心同事。虽然工作性质繁琐复杂，但她能平和的对待，处理事情有条不紊，工作总能自觉认真细致地完成，受到办公室一致好评同意转正评语意见同意转正评语意见。工作中她能够站在公司的角度，经常提出合理化，为部门的管理出谋策划，是领导的好助手。
8)xxx同志工作能力尚能胜任目前工作岗位。聪明，好学，常读书主动充实自己。对技术问题有独立见解，虽然想法和思路有明显的书本痕迹，相信经过半年一年的时间思路会更加清晰。考核合格，成绩优秀，给予转正。
9)xxx同志在我单位试用期间，工作态度认真，积极主动，尊敬领导，团结同事，待人诚恳,能够做到服从指挥，踏实肯干，不怕苦，不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的一致好评。
10)xxx同学聪明，好学，常读书主动充实自己。对技术问题有独立见解，虽然想法和思路有明显的书本痕迹，相信经过半年一年的时间思路会更加清晰。唯实践经验不足，需足够谦虚和关注细节。提高团队意识，平时多跟同事交流，让性格像思想一样张扬。总体而言还是挺不错的，考核合格，同意转正。
11)xxxx同志于xxxx年xx月xx日起在xxxx工作，试用期xxxx。试用期间，其优秀表现得到了领导和同事们的一致肯定。
12)该同志有良好的道德修养，坚定的政治方向。在单位组织的各项政治学习活动中能认真学习，认真分析总结自身情况，积极改进，将理论应用到实践中。在平时工作生活中，严格遵守单位的各项规章制度。能和同事们以诚相待，和睦相处，互相帮助。
14)该同志谦虚谨慎，勤奋好学。能够积极主动地学习政治业务知识，勤于钻研，注重理论和实践相结合，将理论有效地运用于实际工作中。
15)该同志爱岗敬业，认真负责。在单位组织的各项业务学习考核中均取得了不错的成绩。能保质保量完成工作任务，在力所能及的范围内还能够协助其他同志开展各项工作。
[同意转正评语意见精选]
以领导口吻写转正申请书可以吗篇五
前些天，一个网友问我：试用期员工转正，部门负责人和人资部经理签字后，还需要不需要总经理签字。要回答这个问题，首先要搞明白为什么要签字，签字有什么作用。签字是组织赋予管理者的某项权利，也是一种责任，代表了对某项工作的把关。很多管理者很喜欢签字，如果自己签字的某项工作出了问题，需要承担责任的时候，则喜欢推诿。还有的企业由于某项工作签字过多，大大降低了工作效率，我在企业经常看到一些员工因为费用报销、与客户合同、采购等工作找老板办公室外面排队等老板签字，有的工作一会儿再到老板办公室外面看看老板是否有时间，大大降低了工作效率，浪费不必要的时间，须不知，时间浪费就是最大的浪费。
就常见的费用报销的来说，企业的一般流程为：费用报销人填写《报销单》，直属上司签字，部门负责人签字，会计签字，财务经理签字(有的还需要财务总监签字)，总经理签字，出纳签字报销，多的会有八、九个人签字，少的也有五、六个人签字。签字虽然体现了对工作的把关，但签字的人越多，往往越没有人负责，往往是签字越靠后的越没有责任感，基本都是象征性的签个字，体现自己的权威而已，这也是“责任扩散效应“造成的结果。在我看来，只要企业费用报销标准明确，费用报销由两至三个人签字足矣，首先费用报销人填写《报销单》，直属上司审核该项工作的费用发生的真是性并签字，出纳审核票据的真实性，符合报销标准的就签字报销，不符合报销标准的则不予报销就可以了。
绕了了这么久，该说说试用期员工由谁签字的问题了。在我看来，试用期员工转正，首先由员工提出申请，直属上司与员工进行转正面谈并签署意见，部门负责人审核，然后由人资部经理签字审批或上报，最后由总经理审批就可以了。一般来说，基层员工由人资部经理审批即可，中高层管理者及关键岗位，则需报总经理审批。
签字是组织者赋予管理者的权利，也是一种责任，作为管理者，签字就必须负责，如果仅仅是为了体现自己的权威，不签也罢。签字是对某项工作的把关，应在规范企业流程的基础上，合理设置，从而提高工作效率。