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销售工作检讨书篇一
您好!
我知道我的这次工作失职给公司带来了一笔损失,为了表达公司对我的照顾,我愿意把这笔损失从我的工资里面扣,我希望您能体谅一下刚入销售行业的一个试用期销售,我因为对工作流程还不是那么的熟悉,犯下一次两次错误也是情有可原的,我可以向您保证,同样的错误我不会犯两次,否则那就不是简单的工作失职了,那就是脑子笨了,一个坑跌倒两次不可能发生在我身上的,我对自己非常的有信心,我可以成为一个非常优秀的销售,也请您给我一次机会,再观察一番我的工作表现,对我能多一点信任。
我来到xx房地产公司工作,才不到一个月,我意料之中的出现了问题,但是我没想到的是,这次的失职,我现在回想起来都觉得难以启齿,因为这个错误实在是太低级了,因为我现在还是在试用期,所以我现在目前负责的只有租房的板块,卖楼盘或者是毛坯房的业务我还没有资格参与,毕竟在房地产行业租房是最为简单的工作了,但是我却在这个上面,也犯了致命的错误,这次的经历完全可以用“到嘴边的鸭子就这么飞了”来形容。
首先这是我接到的第一个客户,是一对夫妻,需要找一个两室一厅的大房子,为了让他们能够在我这成单,我费尽心思的在附近的小区找房源,最后确定了三处地方,都是符合这对夫妻对房子的基本要求的,我带着他们去到第一处去看房的时候,我发现我钥匙没带,那个场面一度非常的尴尬,他们还算好说话的,说在那等我,然后我又骑着车回到公司拿钥匙,但是等我回到公司的时候,发现备用钥匙已经被同事拿走了,钥匙在他身上,然后我就需要去找他,等到终于拿到钥匙的时候,发现已经过了两个多小时了,这样下来,一个上午看三个地方的房子的计划肯定不能按照计划的实施了。这天还下着雨,那对夫妻在外面等了我足足两个小时,心中自然会存在不满,我已经很诚恳的跟他们道过谦了,但是我不知道为什么,他们在看完第一个房子之后,他们就说有事需要走了,还是这个房子他们会考虑考虑的,但是下午我想这个客户交涉的时候,我发现我已经被拉黑了,这意味着什么,意味着客户跟我说拜拜了,已经不想再把找房子的时候委托给我了。
本来可以成的一单,就是被我给搞黄了,我的这个记性啊,要是我没有忘记带钥匙该多好,给客户带来了那么不好的体验,他们把我拉黑,我能怪谁,还不是都是我自己,领导您放心,我今后绝对不会再犯这么低级的工作失误了。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年x月x日
销售工作检讨书篇二
尊敬的单位领导:
在此,我就在机票销售期间与客户发生的争执向您递交这份检讨书,以深刻反省我的错误,恳请您的.原谅,并且尽我所能地认知错误、、反省错误、改正错误。
回顾本次错误,由于当天我情绪比较低落,出于一些私人原因心情比较烦躁,遇到这个客户又多番咨询问题,没有一个清晰的询问脉络,这导致我最终难以忍受,显得脾气有点火爆不耐烦。就此,我们产生了争执。
通过这次错误经历,让我懂得了一个道理:身为服务人员,必须深刻懂得行业规范,尤其是对于顾客的服务态度一定要始终如一,不能有丝毫的怠慢与松懈。作为一名机票销售人员,以自己良好的态度赢得客户认可,这是自己的本职。工作期间需要耐心、贴心,要尽量清楚得解答顾客咨询的问题。而此次我就做的很不应该了,一来没有一个耐心工作态度,(万能检讨书)二来情绪也比较激动,对客户态度比较不好。
在领导的批评教育下,我已经醒悟了,知道错误了。在此我要郑重地向领导表达歉意,并且对于我的行为给单位造成的不良影响表达愧疚。从今往后我一定要认真面对自身缺点,认真弥补不足,争取达到一个良好的工作素质状况。
检讨人:xxx
xxxx年xx月xx日
销售工作检讨书篇三
在会议上,我不仅没有认真聆听和领会领导讲话精神,却在下面偷偷看报纸,并被领导发现。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。
同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,开会和领导讲话是布置和安排指导工作的最佳途径,也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下,我却看起了报纸,这充分说明,我从思想上没有把会议和领导讲话重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各个会议上,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。
事发于xxx市局财务科在财务清查工作中,发现一份被涂改了罚没款数额的《行政处罚决定书》。经核实,我是该处罚决定书对应案件(xxx非法经营案)的承办人之一,同时也就是该份处罚决定书的涂改者。
经核实,xxx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元;依法送达当事人的案件文书(包括《处罚决定书》和《处罚告知书》)上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币,但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款,因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时,工商所财务人员通常都要求案件承办人在结算罚没票据时,要提供一份相应的《行政处罚决定书》送分局财务室备案。在xxxx一案结算罚没票据时,作为承办人,我向财务人员提供了一份该案的《行政处罚决定书》,财务人员发现该份《处罚决定书》上记载的罚没款合计数额是3500元人民币,与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币,在数额上有出入,便提醒我进行核对。我本人在未经认真核实的情况下,就简单盲目地认为数额上有出入是因为校对失误引起的,加之法律意识淡薄,便又盲目地以罚没票据上记载的3000元数额为标准,顺手将该份《行政处罚决定书》上原本所记载的罚没款合计数额3500元人民币用水笔涂改为3000元人民币,导致了该份行政处罚决定书出现严重瑕疵,造成极其不良的后果。
销售工作检讨书篇四
尊敬的房地产公司领导:
您好!
今天,我心情非常沉重,因为自己的言行给我们房地产公司形象抹了黑,因为自己的言行给同事给领导给公司都带来了非常负面的影响,更因为自己的言行伤害到了一个客户。
近半年来由于自我意识的膨胀,我对于自身的定位出现了较大的偏离,再加上半年来销售业绩不佳,不会调节自己的压力,导致心态调整失衡,并且放松对自我修养、素质的提高,最终导致接待一位我主观上判断为伪装客户进行调研的女士时出现了不够热情,怠慢客户的情况,后又因回访该客户使用不当的市井语言挑衅客户,而遭到客户投诉,对公司形象造成极坏的负面影响,严重违背了我们房地产公司一直提倡的敬畏客户,深化服务客户的精神,虽事后及时联系这位被我犯冒的客户,通过坦率的沟通和诚恳的道歉,得到了客户的理解。
客户也表示接受我的道歉,但我的言行已经跟我所担当的工作角色严重不符,甚至不能看成是一个正常人的待人所为。由于自己不正常的言行,公司形象已经在该客户心中留下不良的印象,我将尽我最大的可能却挽回。公司给予我的任何处份我都心服口服的接受。
事发后我思考了很多,对自己身上发生这样事的深层次原因进行了反思。出现这种事的'原因主要有以下几个方面:
1、首先,一时的业绩不佳对于一个成熟的房地产销售代表来说是不应该出现急躁情绪的,更不应该将怨气释放到客户身上。从领导到员工,从元首到人民,人人都有各种各样的压力,学会调整,正确释放,将压力转变为成长成功的动力,是一个成熟社会人必须掌握的能力。在这方面我将用心去体会,用行动去学习,改变头脑发热,冲动鲁莽的坏毛病,冷静、理智的对待发生的事情,做到不卑不亢。控制自己的情绪,以乐观的心态对待工作,对待生活;以平和的心情对待客户,对待同事。无论发生什么,无论什么原因,做到有礼有节,妥善处理好问题。
2、其次,自己在公司工作,代表的是公司的形象,传达的是公司的声音,承载的是公司的文化。自己在那一刻的表现已经将这一切忘于脑后,只凭一时喜怒肆意妄为,才导致严重后果。我决心,时时刻刻都对自己高标准严要求,跟随公司发展的脚步,不断的提高个人的综合能力。
我还要清醒的认识到,在市场低迷,竞争激烈的今天,如果还想继续在行业里,在公司内立足,提高综合素质,提升服务意识,对一个处在一线的销售人员来说已经是一种刻不容缓的迫切要求。我在学习专业知识的同时,更要提高自己的心智修养,提升自己言行的水平水准,耐心的对待客户,用心的服务客户,诚心的打动客户,将品牌形象淋漓尽致的展现出来,使陌生的人了解,让熟悉的人信任。
曾经用耐心换来慢半拍的老年人认可的张明在哪里?曾经以待人接物对待所有来访来电客户的张明在哪里?那个张明没有消失,不但没消失还比以前进步了,比以前成熟了,我还是以前的我,我的骨子里对销售的热爱和公司的感恩只有增加没有减少,但出现这样的问题完全是一种得意忘形的表现,是段时间放松自己的表现,是头脑发热冲动的表现,现在我要做的是找准备自己的定位,看清自己的身份,言行符合自己的职业,心态对应自己的位置,思想更成熟,行为更专业。
最后,这件事虽然发自于我一个人的身上,但我想跟在座的所有奋斗在第一线销售的同事共勉,现在已经进入买家市场,客户的拒绝,甚至是斥责将来都会成为正常的,要在这样的市场环境下做好销售,做足客户满意度,时刻都不能放松对自己的要求,时刻都不能忘记提高自己的素质,时刻都不能失去作为仁恒品牌付播者的身份立场。
以积极的心态做好每天的房地产销售工作,接待好每一批来访来电的客户,向优秀的同事学习,榜样就在眼前,以公司的大目标为自己奋斗的目标,运用自己的专业知识,不辞辛劳的敬业精神和承担失败化压力为动力的坚韧毅力,提升新老客户的满意度。请大家以我为反面案例,引以为戒。同时,我也要感谢公司领导能够给我检讨的机会,让一时迷失的我再次找回正确的方向,我将用行动来提高业绩证明悔过的决心!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
销售工作检讨书篇五
尊敬的领导:
您好!
也许是近期对待销售工作不够重视的缘故以至于没能将其做好,虽然在领导和同事们的支持下胜任销售经理岗位却始终没能认清自身的定位,无论是自身的发展还是团队的管理都是十分重要的事情,不得不说缺乏管理经验的问题着实让我在工作中产生了不少困扰,这次更是因为自身的疏忽导致销售工作没能做好自然要进行相应的检讨。
造成工作没能做好的原因在于我过于依赖以往的经验,或者说是在我成为销售经理以后没能认识到做好自身工作的重要性,殊不知自己以往的工作内容和销售经理的职责有着些许的差别,在没能深入理解自身职责的同时还以过去的工作经验指导当前的自己,事实上在销售经理的职责往往更为重要自然要提升相应的标准才行,再加上我还需要兼顾管理方面的工作自然要更加严谨,然而现阶段的我却没能提升对自身的工作要求从而导致眼前问题的出现,若是能够早些意识到这项问题并重视销售工作的完成也就不会造成损失了。
让我感到惭愧的是这次销售工作没能做好相当于辜负了领导的信任,联想到当初自己在工作中的努力不得不为现在的懈怠感到惭愧,毕竟通过在销售岗位工作多年的经验应当不会犯这么简单的错误,然而意料之外状况的出现说明了我对销售经理的职责还不够了解,在付出的努力远远不够的情况下自然不能够取得理想的成果,正如这次工作中存在的问题说明了我缺乏基本的责任心,即便是为了不再重蹈覆辙也要通过销售工作中的努力向领导证明自己才行。
其实我明白领导的批评也是对销售工作的'关心,正因为在工作中有所期待才会希望我能够履行好销售经理的职责,虽然这次因为自身的疏忽导致工作中出现了严重的损失,但是已经意识到自身问题的我也会用心对待今后的工作,即便是为了不再让您感到失望也会认真做好各项销售工作,对于销售团队的管理也会让我更加重视并向领导证明自己的决心,也希望领导能够给予改错的机会并在以后的销售工作中信任自己。
这次因为销售工作中的问题辜负领导的期待着实让我感到很抱歉,但我也因为这次教训变得更加重视自身工作的完成,所以今后的销售工作中会让我牢记教训并认真履行好自身的职责,我会努力成为更加优秀的销售经理并确保工作中不会再出现任何的差错。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日