通过写培训心得体会，可以加深对所学知识的理解和消化。接下来，将分享一些优秀的培训心得范文，希望能给大家一些启发和思路。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇一
老师们、同学们：
阳春三月，万木争春。2019年3月5日是第56个“学雷锋纪念日”，以“为人民服务”为宗旨的雷锋精神已融入中华民族的血脉，激励着一代代青年奉献社会、成长成才。为进一步推动学雷锋活动的深入持续开展，深刻理解和准确把握雷锋精神的本质和时代价值，掀起学习雷锋精神的新高潮，在此，我们发出如下倡议：
一、学习雷锋好榜样，树立远大志向。作为当代青年学生，我们应向雷锋同志学习“爱憎分明的阶级立场、言行一致的革命精神、公而忘私的共产主义风格、奋不顾身的无产阶级斗志”，爱党、爱祖国、爱人民、爱科学、爱社会主义。从身边做起，服务我校广大同学。
二、学习雷锋爱岗位，争做国家栋梁。我们要用心学习、弘扬雷锋同志的敬业精神，忠于职守、立足本职、兢兢业业、精益求精。作为大学生，首要任务就是学习好科学文化知识，努力认真完成自己的学业，为建设祖国、服务人民做好准备，努力成为国家建设的栋梁之才。
三、学习雷锋真精神，争当时代楷模。雷锋精神不仅仅成为了中华灿烂文化的一部分，更已成为全人类共同拥有的宝贵精神财富。我们肩负着传递优秀校园精神、弘扬优秀校园文化的职责，应用心组织和开展学雷锋活动，在实践中准确理解和把握雷锋精神，大力弘扬和践行雷锋精神，用心投身到“服务校园、奉献社会”等活动中去，争当新时代楷模。
四、学习雷锋好品质，学习助人精神。用心参加志愿者活动，主动帮忙身边有困难的同学，从自我做起，从小事做起，从此刻做起，将学雷锋精神落实到具体行动上。
雷锋是不朽的丰碑，雷锋是永久的榜样，时代需要雷锋精神，弘扬雷锋精神是知行统一、理论与实践相结合的过程。作为新时代大学生，我们要以雷锋为榜样，以雷锋精神为指引，用我们满腔的热血和无悔的青春，去共同谱写一曲关爱、奉献的青春之歌，做新时代的雷锋传人!
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇二
4月10日，广东省高中校长高级研修班学员在华南师范大学基础教育培训与研究院雷丽珍、林宛烨老师的带领下赴山东考察学习，身为其中一员，我深感荣幸。为期一周的山东省教育考察学习，通过聆听山东省教育科学研究所研究员张斌教授的讲座，了解山东省基础教育课程改革近十年的发展历程，开拓了我的教育视野；通过参访5所山东省重点中学，与山东省名校长的座谈交流，领略了山东省名校长的办学风格以及教师校本培训方面的成功经验；通过深入课堂实地听课，课后与山东省名校师生深度交流，体验了山东省高级中学在课堂教学中践行新课程改革理念的成功做法。结合一周参访山东省济钢高级中学、山东师范大学附属中学、潍坊一中、潍坊中学、昌乐二中等5所重点中学，下面就考察学习过程中的收获和感悟作一个总结。
有位哲人曾说过，对学生真正有价值的东西，是他周围的环境。当学生学成名就，回首学校生活时，值得回忆的不是学了哪些知识，津津乐道是学校浸润过的文化熏陶。
文化是一所学校发展的灵魂，也是一所学校凝聚力和活力的源泉。校园文化犹如师生生长的空气，为师生成长提供氧气，不但能保证师生的肌体生存，更能促进其不断发展壮大，张扬个性。学校文化主导着每个学生的言行，潜移默化中影响着每一个学生的思维与行动。我们所参观的山东省5间重点高中校园人文气息浓厚，大到整个学校的布局、各种色调的搭配，小到教室及走廊每一个角落的布置，都进行了精心的安排。每间教室、每个走廊都能给人以全新的不同的启示和熏陶。无论是展览室，还是学校的每一栋教学楼，处处体现着学校的文化积淀，深厚的文化底蕴让人在不知不觉中受到熏陶。
校园文化是有形的，它体现在学校的各种设施以及设施的巧妙布局。校园文化又是无形的，它存在于师生的精神世界之中，我认为后者比前者更为重要。山东省5所重点中学的校园文化有形的体现在学校巧妙布局的设施中，又表现为一种精神文化存在于师生员工的脑海和心灵之中，时时刻刻都散发着强有力的凝聚力和向心力。
行走在潍坊一中大气高雅的校园里，感觉如是“走进森林享受自然”。校园场馆设施、景点饰物、自然环境等凸显了“容”、“雅”文化符号。学校道路、建筑和景点的命名、名人雕塑、文化石、宣传版面等和谐统一地构成了潍坊一中的文化氛围。始建于1913年的潍坊一中，在近百年的办学实践中，从建校之初的校训“容忍”，逐步形成了包容大度、志趣高雅的“容雅”文化（新校训）。经过沉淀形成的学校“容雅”文化，“容”意味着容纳万物，包容个性，容许特长，其核心是开放，是民主；“雅”意味着兴趣广泛，志向高雅，崇尚一流，其核心是品味，是创新。“容”和“雅”构成了学校适合学生发展的教育的思想源泉和内在动力，营造了宽松和谐、开拓进取的良好育人环境。潍坊一中的“容雅”文化犹如一个巨大的磁场，凝聚成学校核心竞争力和创造力，凝聚着每一名师生，成为“容雅”文化的信仰者、践行者。
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实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇三
今年10月28日至11月4日，根据部里统一安排，我与市直和县区70名同志前往深圳经理学院进行了为期一周的城市规划建设管理专题培训。学习期间，参观了深圳渔民村、深圳京基100大厦、城市规划馆，瞻仰了邓小平铜像，深深感受到了深圳作为改革“试验场”所展现出来的拓荒精神。也被这座市场的年轻美丽深深吸引。结合学习和城市参观的感受，有以下三点体会：
一是接受了新的观念。深圳有其独特的城市性格，比如“靠山不能吃山，靠水不能吃水”、“没有危机就是最大的危机”、“多样、包容、开放”等等，总结起来可以概括为三种观念，一是创新观，二是胆识观，三是务实观。创新对整个深圳来说是每个人每天都必须面对的现实，深圳这个地方允许失败，但绝对不允许不创新，我觉得与深圳比,内地最大的差距就是干事情前怕狼后怕虎，不敢创新、不敢超前、因循守旧，怕担责任，把主要精力都消耗在了一些务虚的事情上面，整体想着如何协调关系，很多工作流于形式，不敢动真格。给我们讲授《规划管理者如何甄别方案的优劣》的吴文媛教授有一句话我很认同，“面对速度，我们只有学习;面对变化，我们只有改变;面对危机，我们只有创新”，以往的设计成果都应当开放共享，不存在对员工制定严苛的保密制度，在她看来，企业的生命力在于创新，如果固步自封，眼光总是停留在过去，必然会被社会淘汰，只有不停的创新进步，才能生存发展。除了创新的观念，还有深圳的胆识观和务实观，也就是敢想敢做，我们参观的深圳“渔民村”就是一个典型的例子。进入新世纪以来，以旧城改造为契机，通过股份制运作，有效整合利用土地资源，把一栋栋最难治理的城中村“握手楼”变成了现代化的“花园式”小区，其中很多经验值得我们岳阳城市管理建设者思考和借鉴。
二是对深圳这座城市有了清晰的认识。深圳是一座流动的城市，走在深圳的街头，人流密度明显超过岳阳。深圳人口有1280万，其中有户籍的人口将近300万，从深圳人匆忙的脚步可以看出，深圳是一个工作生活压力巨大的城市，每个人都显得非常忙碌，生活上也就一切从简，这一点从一日三餐可以看出来，在深圳工作的大多数人有一个共同的特点“严谨”，自我要求严，怕丢饭碗。同时，又不甘于现状，为了更好的发展，经常跳槽摔饭碗。每个到深圳来闯荡的人都怀揣着梦想，无论出人头地还是发财致富，每个人都设定了奋斗目标，这也导致内心紧迫感和焦虑感，因此频繁跳槽就成为深圳打工者迅速接近目标的捷径。也正是因为有这样一种敢于转变的职业风尚和敢于尝试的拓荒精神，在某种程度上造就了深圳的高速发展。相比较而言，内地生活节奏较慢、传统观念占据主导地位，工作生活讲求安逸，容易满足于现状止步不前。深圳作为改革开放的先行地，仅用十年左右的时间，完成了国际上一般要一百年才能完成的从“三来一补”到“自主创造”的转变，从加工工业型城市快速跨越成为高科技产业城市，其中很重要的一个原因在于他们率先建立了以市场为导向，产业化为目的、企业为主体、官产学研资介合理定位紧密结合的区域性自主创新体系，从而汇成了一股势不可挡的自主创新洪流。同时，在产业政策上将高新技术放到了重要的战略位置，进行大力扶持，从而使高新技术企业得到了长足发展，成为深圳四大支柱产业之一。深圳建市时间不长，但却重视文化产业发展，并且很早就提出了“文化立市”的口号，深圳文化气息很浓，特别是读书的气氛很浓，走在深圳街头，到处可见大大小小的书城、书店，其中人流如织，或站或坐，全神贯注，深圳繁华的背后，是无数深圳人为了生存、发展而努力学习、钻研的辛勤和汗水，顽强浓厚的学习精神造就了深圳的城市文化底蕴，也是深圳创新的内在动力。
三是从深圳的昨天看到了岳阳的明天。岳阳的发展应当借鉴深圳的经验。首先要高起点规划。城市的开发建设要有战略眼光、要合理有序地开发资源，要秉着科学的精神，从专业的视角对城市进行规划论证，要重视城市居民体验，以群众的切实需求为规划的着力点，破除外来干扰，杜绝城市规划中的暗箱操作。其次要保持速度和效益的协调。在大力引进外来资金追求经济效益的同时，也要兼顾社会效益，要从资源、人口、环境三者互相制约、互相影响的关系中，寻求一个平衡点，特别要防止为了吸引资金，不加选择、不经论证;盲目上马产能过剩的项目、而忽视环境承载力，不能为了眼前利益而影响可持续发展和社会的长治久安。再次要不拘一格、广纳人才。未来的竞争，是人才的竞争，要大力吸引各类人才，加大人才引进力度，从根本上创新现有人才制度，引进真人才。另一方面，要进一步加大干部培训力度，着力培养人才。既要走出去学，更要请进来来教，请那些有真才实学的专家学者来为岳阳的发展建言献策。既要培养专业型干部，更要为基层培养一大批综合型的领导干部，根据工作需要为他们量身制定系统完备的培训计划，树立正确的学习导向，引导党员干部自觉形成“终身学习”的意识，使他们在学习中转变观念，提升能力。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇四
根据市委领导的指示，3月3日至7日，市委办组成的考察组一行5人赴##杭州、衢州和萧山，就两市一区的城市建设与发展情况进行专题考察。所到市(区)对我们这次考察活动给予了大力的支持配合，分别召开了3场专题座谈会，并安排我们现场参观了城市新区、开发园区和部分城建重点项目。虽然这次考察活动时间短暂，情况了解不够全面深入，但一路所见所闻，让我们感触很深。一、总体感受这次##之行，我们的直观印象是，##的城市化进程势头迅猛，城市建设日新月异，城市之间的距离在不断拉近，特别是环杭州湾地区城市圈已基本形成，城市集群正在崛起，城乡一体化的格局逐渐显现。
一是城市化的理念新、起点高、思路活。杭州市提出了“##省省会城市、国家历史文化名城和长三角南翼中心城市、国际风景旅游城市”的城市定位，并按照“城市东扩、旅游西进、沿江开发、跨江发展”的发展战略，构筑“一主三副、双轴六组团、六条生态带”的城市框架，城市规划的外延大大超出了以往的城市概念，着力从3个层次推进城市化：一个层次抓主动接轨上海，积极参与长三角地区的分工与合作，共同构建长三角城市群;一个层次是以高速快捷的城市路网为依托，以产业为连接，着手打造环杭州湾城市带;一个层次抓中心城镇建设，集中力量发展13个中心城镇，通过撤乡并镇，有效扩张乡镇行政区划，推动其向5-10万人的小城市方向发展。萧山市提出了把城市化作为新一轮发展的主题，确立了以工业化支撑城市化，以城市化提升工业化，以提升工业化与加快城市化整体推进萧山现代化的工作思路，把“实力萧山、活力萧山、魅力萧山”作为推进城市化的总体目标，着手实施由强市型向都市型转变的发展战略，特别是在江南新城的规划建设中起步高、手笔大，确立了建设“杭州浦东”的目标定位。衢州市提出越是经济欠发达地区越要加快城市化进程的观点，并立足自身条件，大胆提出借力发展的思路，一手抓接轨上海、一手抓山海协作，通过开展“招商引资年、项目推进年”活动，积极开展城市招商，加快了外来资本参与城市的开发和建设，有效地解决由于区位造成的制约因素。二是区划调整和新区开发力度大。通过行政区划调整和开辟城市新区是我们所到三个地方在做大做强中心城市中的共同做法，在这方面他们的工作力度大，成效也十分明显。杭州市于进行了市区行政区划调整，萧山、余杭撤市建区，市区面积由原来的683平方公里扩大到3068平方公里，而在此之前?杭州市城区可规划用地仅剩400多亩，已基本处在饱和状态。发展空间的解决为做大城市创造了有利的条件，这几年，杭州市进行了大规模的新城区建设?先后推出了“钱江新城”、“江东和临平工业区”、“大学城”和“城中村”改造等4项工程，几项工程规划面积就达220平方公里，这些举措对迅速壮大了杭州中心城市规模、增强城市的综合竞争力起到了积极的促进作用。
萧山区通过实施钱江世纪城市的新区发展计划，使城市建成面积由五年前的15.5平方公里扩大到现在的32.1平方公里。衢州市也于20进行了衢县撤县建区的行政区划调整工作，并按照再造一个衢州的要求，加快推进新区建设，并着手实施市级行政中心搬迁至新区的计划。此外，绍兴、嘉兴、宁波、金华等也都已进行了行政区划调整，可以说，通过调整行政区划做大城区，实现区域中心城市的迅速扩张已成为##各地的共识。三是政府职能转变到位、市场运作能力强。从杭州和衢州的管理体制看，市委、市政府把主要着力点放在市本级的发展上，对县域的经济社会发展充分放权，对于调动县级的积极性起到相当大的促进作用。在城市管理、开发区和新区建设的管理体制上，坚持以市场化为取向，进行城市经营，有效地缓解了城市建设中资金紧张的矛盾。特别是杭州市在新区开发上就体现了较强的市场运作能力，他们一方面用足于省里给的各项特殊政策，整合各类资源，充分让有限的政府投入发挥出最大的示范带动作用;另一方面，采取常规和超常规的方式，从民间资本、金融机构、资本市场以及国家政策中筹集建设资金，采取政府、部门、企业“三位一体”的开发模式，走“自我筹资、自我建设、自我经营、自我还贷”的开发建设路子，有效地解决了建设与发展、投入与产出的问题。四是城市化进程的推进有力地加快了经济发展。杭州的经济连续保持了两位数增长，城市竞争力在全国省会城市中仅次于广州，经济总量居全国副省级城市第3位，在全国大中城市中名列第8。萧山撤市建区后继续保持了经济的快速增长，依然保持全区国内生产总值、财政收入、工业总产值等主要经济指标实绩全省县(市、区)级首位，特别是工业发展很快，，工业增加值就达300亿，全区产销超亿元企业达到157家?10亿元以上15家，仅万向集团一家企业就达到157亿元，在全国发达县域社会经济发展综合指标中名列第七。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇五
一年又一年，转眼间已经从“天街小雨润如酥”的初春走进“黄梅时节家家雨，青草池塘处处蛙”的雨季。近些年，城市内涝问题严重，“雨季一来，城市看海。”我国大多数城市都采用的是降水快排模式，但是如果遇到比较强的降水，快排系统就无法吸纳大量雨水，造成城市内涝和财产损失。过多诸如此类事件发生，不仅影响到和谐社会的构建，更加浪费了宝贵的生命之源。
自古以来，中国都崇尚天人合一，人与自然和谐相处。而面对宝贵的水资源，海绵城市正是这几年为解决洪涝灾害，让城市自由呼吸诞生的新概念。由于大多数城市已经被钢筋混凝土包围，城市本身的呼吸作用越来越差，自然的淡水自然循环被严重破坏，地表淡水流失，地下淡水资源逐渐减少，后果可想而知，结局令人堪忧。海绵城市的理念更是为了弹性适应环境的变化，应对自然灾害，而海绵城市的构建从增强城市渗水性和减少淡水径流两方面入手。
随着2015年国务院出台《国务院办公厅关于推进海绵城市建设的`指导意见》后，各地政府正在积极响应。日前，省政府办公厅下发了《省人民政府办公厅关于开展海绵城市建设的实施意见》，明确指出2018年，省开展海绵城市建设，构建“尊重自然、顺应自然、保护自然”生态城市的重要理念和方向，实现雨水自然积存、自然渗透、自然净化的城市发展方式，并制定了至2020年，2030年的海绵城市建设目标。
2018年，审计方向在自然资源审计上加大力度，而对于海绵城市的建设成效性和长远性也正是我们审计人应该关注的方向。但是作为审计人应该如何更好的服务于海绵城市建设呢？笔者认为：
海绵城市建设不是一句空话，审计更不是木已成舟再需要指出问题的一项工作，应该更好服务于海绵城市建设过程中的跟踪和监督。政府在海绵城市建设中的积极引导和调控作用至关重要，想要建设海绵城市离不开政府的支持力度，对于和社会资本合作的吸引了更多社会性参与的ppp项目，特许经营的模式等，审计人更应该把握服务意识，努力学习新的概念和理念，不刻板教条而应创新长远地看待建设过程中的服务型审计。
审计老城区改造，新建基础设施项目时，将海绵城市建设的理念融入到审计工作中，关注是否在水资源方面存在违规审批和建设等情况，一方面将目光放在国家资金使用是否合理，另一方面着眼于新政策的效益情况。绿地和公园是城市海绵建设的有力载体，对于此类项目审计更应该着眼于是否能够对城市河湖、湿地产生吸纳性作用，在公园中是否仍然使用板结性材料阻断地表吸收水分等。
海绵概念，功在当下，利在千秋，一个新理念的实施会屡屡碰壁，审计人在海绵城市建设系统中，应基于新理念发现问题和漏洞，“规划一张图、建设一盘棋、管理一张网”，为海绵城市建设提供服务，留住更多的淡水资源给子孙后代。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇六
随着城市化进程的不断推进，城市建设者的角色变得愈发重要。他们从事着城市规划、建筑设计、基础设施建设等工作，为城市的繁荣和发展做出了巨大贡献。在这个过程中，城市建设者们积累了许多宝贵的经验和体会。本文将从他们的角度出发，探讨城市建设的重要性及心得体会。
首先，城市建设者深知城市建设的重要性。随着人口的增加和经济的发展，城市成为人们生活和工作的主要场所。城市的建设可以改善人们的生活质量，促进社会经济的发展。因此，城市建设者们深知自己的工作使命，他们努力工作，为城市创造更好的未来。他们认为，城市不仅是人类创造的物质文明的表现，更是人类精神文明的象征。只有不断完善城市的硬件设施，提高城市的环境质量，才能满足人们对美好生活的向往。
其次，城市建设者从实践中累积了丰富的经验和智慧。城市建设是一个复杂的系统工程，需要综合考虑社会、经济、环境等多个因素的影响。城市建设者通过实践不断积累经验，总结出了许多规律和原则。例如，他们发现城市规划要考虑人口分布、交通状况、公共设施等因素，才能实现城市的均衡发展。他们还发现，在城市建设中注重生态环保和文化传承的重要性，这样才能保护生态环境和传承历史文化。总之，城市建设者通过实践和总结，形成了一套行之有效的方法和经验。
再次，城市建设者深谙团队合作的重要性。城市建设是一个庞大的工程，需要各个部门协调合作才能顺利完成。城市建设者懂得团队合作的重要性，他们主动与政府、企业、社区等各方进行合作，共同推动城市建设的进展。他们懂得与各个领域的专业人士进行沟通和协商，充分发挥团队的智慧和创造力，从而实现城市建设的最佳效果。城市建设者们相信，只有团结一心，共同努力，才能够将城市建设得更美好。
最后，城市建设者感受到了城市发展给他们带来的快乐和成就。他们通过自己的努力，见证了一个城市由落后走向繁荣的过程。他们看到了城市的面貌不断发生变化，感受到了城市居民的生活质量不断提高。城市建设者们深知自己的努力不会白费，他们通过自己的工作为社会做出了贡献，为人们创造了更好的生活条件。这种成就感和快乐感让他们更加热爱自己的工作，不断奋斗。
综上所述，城市建设者是城市发展中不可或缺的重要力量。他们深知城市建设的重要性，从实践中积累了丰富的经验和智慧，重视团队合作，感受到城市发展给他们带来的快乐和成就。未来，城市建设者们将继续为城市的繁荣和社会的进步贡献自己的力量，推动城市建设走向更美好的未来。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇七
为了学习借鉴深圳城市建设与管理工作的先进经验，提高崇左城区管理水平，江州区近日组织“全面深化改革、强化城市管理”专题培训班前往深圳进行为期一周的考察学习，我是学员之一。这次深圳之行，使我感受到深圳这个中国改革开放的前沿地发展的一股强烈的“敢为人先”的精神，思想受到了强烈的震撼，使我进一步地解放思想、开阔眼界、启发思路。结合崇左城区实际，我认为应该积极借鉴深圳城市管理方面的先进经验，以“高大精”三字诀推进崇左城市管理工作。
“高”—高起点规划定位、谋划城市发展。
近年来深圳围绕建设现代化国际化先进城市的目标，秉承“以城市发展引领各项事业发展”的理念，坚持高起点规划、高标准建设、高效能管理，推动城市功能、城市环境和城市服务管理水平实现了新的提升。
崇左市建立以来，通过不断打造日益成为“通边达海”、“边海互动”中心节点城市，成为中国面向东盟开放合作的前沿城市和陆路东盟的黄金通道;对全市经济、社会发展起到根本性、全局性带动作用，成为桂西南加快“老、少、边、山、穷”地区发展新支点和实现富民兴边新后盾;进一步强化戍边、固边国防新举措，推动保境安民工作。但是，距离中央、自治区新时期提出的把崇左建成面向东盟开放合作区域性中心城市差距非常大。
当前，崇左市作为我国南疆国门边境城市唯一的城区也正处在一个机遇叠加的时期，有优势明显。特别是中央批复了《左右江革命老区振兴规划》以及自治区三区叠加的新机遇，我们更应该学习深圳人的“敢想敢干、敢闯敢试、敢为人先”的精神。在思想认识上，要转变新观念、坚定发展信心、努力在新挑战中把握方向，在新变化中抢抓机遇。要主动融入“一带一路”建设，把崇左市打造成为中国-中南半岛国际经济合作走廊的重要节点城市。以户籍制度改革为突破口，加速城市扩容提质，做大城市规模，提高城市品位，不断提升城市的辐射力和带动力。与此同时，要按照“特色立城、特色建城、特色兴城”城市建设理念，切实把“壮族、东盟、生态、现代”基本元素融入到中心城市建设。同时，在规划设计过程中要进一步搞好城市总体规划与乡(镇)总体规划之间相互衔接，高起点、高标准、高质量地编制与经济发展相适应的城市交通、消防、环卫等各类专项规划，特别要避免重复建设。同时，要充分发挥政策、区位等优势，明确城市发展方向。
“大”—以大投入促进大突破，以大突破促进大发展。
深圳获得20xx年“大运会”承办权后，投资700多个亿城市轨道项目，通车后，轨道运营里程将是目前的8倍，相当于30条深南路。宝安区市政管理局每年投入4个多亿，整治环境、改善城市面貌。深圳每年投入城市园林绿化维护费都在4亿元以上。“以大投入促进大突破，以大突破促进大发展”已在深圳城市快速发展的实践中得到印证。
城市管理作为公共服务事业，应建立健全公共财政为主，社会、企事业单位、居民多方参与的经费保障体系。建议崇左相关部门要系统研究近年来市、街道、社区城管工作在时间、空间、标准以及管理成本等方面的变化，建立经费联动增长机制，使城管经费投入伴随经济社会和城市发展得到相应增长。各街道办事处也应以辖区人口数量为基础，建立城市管理经费投入的量化指标，加大投入，切实保障城管工作的正常开展。同时，由于市本级和江州区财力物力比较薄弱，仅靠市本级和江州区的投入无法加快推进中心城市建设，必须探索与制定中心城市共建共享激励政策，整合和动员全市所有力量集中参与到中心城市建设工作中来。此外，要走市场化道路，加大城市管理资金投入。城市管理的养护作业等项目，要引入市场竞争机制，采取一些引导性的规划和政策，调动各经营主体投资城市管理的积极性，达到降低成本、提高服务效益的目的，起到利用市场杠杆促进城市管理发展的作用。
“精”—管理要精细，实施“数字城管”
深圳全面推广数字化，提升城管品位。深圳数字城管系统涵盖了全市21个政府部门和驻深单位、15家市级提供公共服务的专业集团公司、十个区(新区)、57个街道办、1500多家企事业单位，他们通过数字城管系统参与对城市管理执行环节的协同处置，基本实现了处置单位的全覆盖。
首先，要加快人大立法工作。针对崇左城市管理工作部分职能分散，相关职能部门职责不清、互相扯皮、重复执法、管理缺位等现象，人大要制定出台《崇左市城市管理实施细则》，明确各单位、部门城市管理职责，同时修改完善各项具体管理制度。
其次，崇左要尽快投资实施“数字城管”，在城区范围内的街道、社区、公共场所、机关单位等逐个划分网格点，并通过信息渠道，定点、定时、定人进行管理，发现问题迅速反应，第一时间协调相关部门派员处理。此外，要继续深化数字化城管系统的拓展应用，将绿地管养、公园广场管理、环卫、城市照明管理、乱摆卖、乱设户外广告等城市管理范畴内的各方面的工作全部纳入数字化的监管范围，确保城市管理全覆盖。
同时，要加快推动政府购买公共服务的管理模式，按照市场经济规律，开放污水处理、城市绿化、环卫保洁、市容市貌等市政基础设施管理与维护市场，支持和鼓励民间资本和有资质、有经验、有能力的专业企业进入城市管理管护作业市场，营造公平、公正、有序的竞争环境，建立起政府主导，标准一元化、投资多元化、运作市场化、经营企业化、服务规范化的新格局和市政、环卫、绿化“三位一体”的养护作业模式，进一步降低城市管理的运行成本。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇八
城市管理工作是城市化进程和建设现代化城市的建设和发展的重要内容，是城市经济社会发展的重要组成部分，是城市的科学发展、可持续发展与和谐发展的重要保障，是按照科学发展观要求，构建和谐社会的基础性工作。通过深入执法实践，我感到作为城市管理执法部门，背负着时代赋予的使命，肩负着创建美好城市责任，只有进一步转变思想观念，推动管理理念、运行机制创新，进一步加强队伍建设，才能适应新的形势任务需要，推动城市管理工作上水平。
要始终把群众利益摆在第一位，把群众“拥护不拥护”、“赞成不赞成”、“满意不满意”作为衡量工作好坏的标准，强化“执法就是服务”理念，大力推行人性化管理。
（一）转变执法方式。城市管理工作实质上是人对人的管理，在执法实践过程中，要坚持文明执法，把人性化管理贯穿于执法活动始终，处处体现“以人为本”。一方面是以管理者为本。要进一步强化思想政治教育、职业道德教育、法律知识培训，提高管理者的综合素质，同时严格要求，严格管理，严格监督，完善配套各种规章制度，努力建设一支政治强、思想好、纪律严、作风实、业务精的城市管理执法队伍；另一方面是以被管理者为本。要不断强化法律法规宣传，加强对市民的行为引导，大力开展创建文明城市、争当文明市民活动，调动广大市民参与城市管理的积极性和主动性，努力营造和谐执法环境，从而在管理者与被管理者之间形成良性互动，推动城市管理事业蓬勃发展。
（二）增强服务意识。要树立“执法就是服务”意识，树立“创建满意城管，服务人民大众”的执法理念，努力在服务中实施执法，在执法中体现服务。在树立服务意识的同时要积极引导执法人员针对不同服务对象的特点，采取不同的管理措施，增强服务效果。如对关系民计民生的重点工程要引导执法人员采取管理工作前移，宣传教育工作跟进等管理措施，主动上门服务；对一般管理对象要采取教育与处罚并举措施，主动帮助相对人解决实际困难，主动化解矛盾，减少工作难度；对确实存在主观故意违法违章行为的，要引导执法人员克服畏难情绪，采取切实可行的管理措施，依法严管重罚，把维护群众基本利益，提高群众对城市环境秩序满意程度作为综合执法工作的出发点和立脚点。
城市管理是社会系统工程，只有不断加强和创新管理机制，才能适应城市建设发展需求，提升城市管理水平。
要加强城市管理法规宣传力度，加强对市民的行为引导。一是强化新闻舆论引导。执法部门要加强与新闻传媒的沟通，采取在电视、广播、网站、报纸等新闻媒体上开设专栏，制作城市管理公益性广告、定点定期宣传等形式，占领舆论主阵地，营造舆论氛围，一改目前城管执法负面消息满天飞的局面，从而在全社会树立正气，提高市民对城管执法工作的认知度，提高正面效应。二是与社区、街道合作，进一步加强对广大市民的教育引导。社区与市民的接触更多一些，更了解市民对城市管理工作的具体需求。城市管理部门要利用好社区这一平台，积极开展城管进社区，进行城市环境意识教育，利用社区宣传阵地，加大对城市管理法规、知识的宣传，强化市民的城市意识、环境意识。三是争取教育部门的支持和配合，把城管知识纳入学校教育体系，从年轻一代抓起，增强广大市民，特别是青年一代的城市环境观念、城市公德意识。
执法效能低下，工作方法简单粗暴等问题产生的根源说到底还是内部管理机制落后。没有规矩，难成方圆。如果说：没有严明纪律的军队是一盘散沙的话，那么没有完善内部管理制度的城市管理执法队伍，也绝不可能完成新时期城市管理工作重任。因此，必须把执法部门内部管理机制建设，作为工作的重中之重，抓紧抓好。我认为当务之急是建立以下四种机制：一是责任机制。要着眼工作需要，细化科室、中队队和个人岗位职责，将工作目标、工作任务落实到每一名干部、每一个科室、每一个中队、每一个人员身上，从而形成自上而下的责任体系，形成一级抓一级，层层抓落实的良性运行管理模式。二是用人机制。城市管理所有工作都是由人来完成的，没有人才的团队，很难成为强势的团队。要积极营造以有为争有位的良好氛围，坚持“公平、公正、公开”原则，不唯身份论、积极为能干事、会干事、肯干事的人搭建施展才华的舞台。三是内部管理机制。要建立严格完善的内部管理规章制度，用严格的制度来管理队伍，用严格的制度来约束人的行为。四是监督考核机制。要认真落实评比检查制度，推进考核奖惩体系建设。在此基础上，要积极拓宽执法工作外部监督渠道，强化社会监督和新闻媒体在监督执法行为，推动城市管理工作中的重要作用。
只有与时俱进，不断创新管理方式、运行模式，主动适应城市发展需要，才能提升管理效益。一是要主动适应管理对象多元化趋势，大力推行分类管理。要针对不同管理对象特点，细化管理目标责任，制定个性化管理措施，及时将各类违规问题发现和解决在萌芽状态，如针对占道经营行为反复性强的特点，可采取引摊入市静态管，区域监控集中管、全方位巡查动态管、处罚取缔严格管的方法；针对违法建设利用节假日集中突击建设的特点，可采取错时上岗、落实网块管理责任制，增强日常巡查管控，加大治理查处力度，降低案件发生率。二是要着眼构建和谐社会需求，创新思想工作模式。对一些违法违章行为相对突出的难点户、钉子户要坚持定期走访，进店入户进行思想和法制教育，提高相对人自率意识，及时化解管理与被管理之间的矛盾，减少工作难度。三是开展多层次示范户、示范单位和示范路创建活动，提高管理效能。要通过采取入户宣传、领导见面、点位考核以及强制取缔等多种举措，加强对重点点位的治理力度，变难点为示范，达到以点带面，以重点带一般，以局部带全局的管理效果。四是要立足提高处置能力，努力改进勤务工作。在违章易发点位要逐步建立固定执勤点位制；在商业繁华地段应逐步推行机动巡查与徒步巡查相结合的工作模式。同时要进一步完善错时上岗、占位式管理措施，做好违章行为多发路段管控工作。
队伍建设是强基固本工程，是推进城市管理工作科学发展的重要保障。为此，必须始终把提高执法队伍整体素质作为立局之本，用发展的眼光、发展的思维、发展的办法，进一步提高队伍整体素质。
要按照缺什么补什么、什么弱强什么的基本思路，下功夫把城市管理工作最需要、自身素质最弱的能力素质补上去，所有执法人员都要做“三熟悉、四会”，三熟悉，即：熟悉城管职能、熟悉行政法规、熟悉执法程序；四会，即：会法言法语、会调查取证、会做思想工作、会案卷制作。
不同岗位有不同的标准，每名城管执法人员必须要具备与本职岗位要求相适应的素质。要盯着职责“补课”和“充电”，按照岗位职责分期分批搞短期培训，用什么教什么，需什么学什么，初步达到学用结合会监管，明了适用能执法。领导干部要着重提高组织指挥能力和协调控制能力，执法队员应着重提高依法行政和办案能力。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇九
八天的学习培训，对于我来说，是人生中的一次刻骨铭心的历练，也是我人生中最宝贵的财富，下面谈谈我八天培训的几点感受。
三立学校秉承“立德、立功、立言”的核心理念，培训过程中让每个营员都受益匪浅。在理论学习中，有心理健康培训、教育管理专题培训、教育发展纲要解读、新课程解读、电影观摩写心得、教育管理论坛等。在拓展训练中，老师精心设计每一个游戏活动，并让每位营员在参与、互动、体验中学会总结教学规律，反思自己的教学方式及观念，从而提炼出一些有利于学生身心发展的教学方法、策略，如在“信任背摔”的活动中，老师以24为一组，让每位学员站在1米多高的台上背着身子往后倒，其余的学员在下面互相手搭在肩上当人床，通过一系列生动有趣的活动的开展，让每个学员在挑战中不断超越自我，从而培养其自信心和团队精神，最令我们记忆犹新的是在拓展训练中“翻越生死墙”的活动，当教练宣布比赛规则以后，有的学员因讲话，一人犯错，全队受罚，五个小组的队长被惩罚做120个俯卧撑时，让我们明白了什么是责任，当看到甘为人梯和拉手的老师浸湿的衣衫和血迹斑斑的伤痕时，我们明白了什么是情同手足，什么是相濡以沫，什么是众志成城，当最后一个营友被拉上4.2米高的生死墙时，更让我们体验到了成功的喜悦，明白了只有团队的力量才能战胜一切的道理。
在学校管理中，培训老师对工作的敬业精神让每位学员折服，在学习和生活中对每位学员无微不至的关心所感动，在训练中，对学员高标准、严要求，无论是形象礼仪，还是教育管理等方面都进行了全方位的锤炼，让每位学员在既严肃又紧张，既团结又活泼的气氛中，开阔了视野，增长了见识，让我们从真正意义上理解了“家庭、学校、军队”三维一体的管理模式。
培训后的思考
通过参加本次培训，让我知道了一个优秀的管理者所应具备的基本素养，更明白了只有一个团结、有凝聚力的团队才能成就一所好学校。一所学校的发展方向决定着每个孩子的前途和未来，正如邓小平所说：教育要面向现代、面向世界、面向未来。如果一所学校总是只停留在原有的现状而停止不前，那么这样的学校最终会被其他学校所替代。因此，为了学校的长远、可持续发展，必须先要找到制约学校发展的因素，对学校存在的问题进行总结和反思，结合学校实际，建设有自己特色的校园文化，构建学习型学校，为学生的一生固本强基。在各项工作的开展中，做到以人为本的精细化管理，让学校不再拘泥于传统的管理模式，走出去，请进来，开阔师生的视野，加大学校教研的力度，培养教师的团队精神，利用“传、帮、带”不断促进老年教师、中年教师、青年教师都能得到不同程度的提升，让学生与老师共同成长。
一个优秀的管理者，应该是一个学校的引路人，是老师和学生学习的楷模。因此，作为学校的教导主任，必须率先垂范，树立终身学习的意识，在工作实践中不断总结经验和存在的问题，从而打破常规，创造性地开展工作，让教育真正实现面向现代、面向世界、面向未来。
八天的三立之行，改变了我陈旧的观念，我深信，坚持一日是开始，坚持十日是心态，坚持百日是习惯，坚持一生是成功。有三立精神的引领，有主管部门领导的帮助，有龙泉二小这个团结进取的团队，有我们的学而不厌、自强不息，我们一定会为每一个学生的人生蓝图绘上浓墨重彩的一笔，龙泉二小因有这支团结协作的团队而更加灿烂辉煌。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇十
作为一名护士，我在城市建设方面有着深刻的体会和心得。城市建设是一个综合性的工程，涉及到政策、人口、经济、环境和基础设施等多个方面，需要全社会共同努力。在我从事护理工作的过程中，我深刻体会到了城市建设对于我们的工作和生活的重要性。因此，我总结了以下五点心得体会。
一、城市建设要注重公共服务设施建设。
公共服务设施是城市建设的重要方面之一，而护理服务作为公共服务的重要组成部分，对于公共服务设施的建设尤为重要。比如说，医院作为城市公共服务设施之一，应该在城市规划中被重视，医疗资源的合理配置和医疗设施的建设对于我们的护理工作有着极大的影响。因此，城市建设要注重公共服务设施的建设，为我们的护理工作提供更好的基础条件。
城市建设的过程中，注重人文关怀是非常重要的。在我从事护理工作过程中，我发现不少病人并不仅仅是对药物治疗的需要，更加需要的是人文关怀。城市建设要通过制定相关政策和完善相关机制，注重人文关怀，不断提升人们的满意度，提高居民的生活质量。这也是我们护士工作的目标所在。
城市建设需要与生态环境保护协调发展。城市的生态环境不仅关系到人们的健康和身心健康，而且还关系到城市的可持续发展。作为护士，我们所在的医院在城市规划和建设中必须考虑到这一点，因此医院的管理部门一定要加大对垃圾分类、空气污染、废气治理等相关措施的力度，使城市生态环境更加清洁、健康和宜居。
四、城市建设要注重交通基础设施建设。
交通基础设施是城市生活的重要支撑之一，城市建设要注重交通基础设施的建设。交通基础设施建设的好坏不仅影响到城市居民的出行便利，也直接影响到我们护理工作的效率。因此，在城市规划和建设中，交通基础设施的建设必须成为重中之重。
城市的文化建设是推进城市进步的重要推动力之一，也是我们护理工作的重要内容之一。城市的文化建设需要以建设家园为重点，通过文化建设，加强城市文化软实力，提升城市的文化品位，推进城市的发展。因此，在城市建设的过程中，必须注重文化建设，推动文化建设，为我们的护理工作提供更好的文化氛围。
总之，城市建设是一个综合性的工程。作为护士，我们不仅需要为病人提供优质的医疗服务，也需要关注城市建设的各个方面，为城市建设提供积极的支持和帮助。只有这样，我们才能够更好地为病人提供优质的护理服务，为城市建设贡献更多的力量。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇十一
城市建设者是为了改善居民的生活质量和推动城市发展而付出巨大努力的人群。作为城市建设者之一，我深感责任重大，愿意分享我的心得体会。
第二段：挑战与机遇。
城市建设面临着各种挑战，如人口增长、环境污染和交通拥堵等问题。然而，每个挑战都是一个机遇的开始。在解决问题的过程中，我们提高了解决问题的能力，并且学到了很多宝贵的经验。这些经验不仅可以应用于城市建设，还可以在其他领域发挥重要作用。
第三段：团队合作的重要性。
城市建设涉及众多不同领域的专业人才，如建筑师、工程师和社会科学家等。要实现一个城市的规划和建设，需要各专业之间的紧密合作。通过团队合作，我们能够充分发挥各自的专长，提高工作效率。互相尊重和理解也是团队合作不可或缺的因素。
第四段：创新思维的重要性。
城市建设需要不断创新和变革，以应对日益复杂的问题。创新思维是解决问题的关键。在我的经验中，我们通过不断寻找新的解决方案和尝试新的方法，取得了良好的效果。创新思维不仅需要个人的努力，还需要创造一个积极的工作环境，鼓励员工提出、实践和分享创新的想法。
第五段：持续学习的重要性。
城市建设是一个不断发展和变化的领域。新的科技和理念不断涌现，对城市建设者提出了新的需求和挑战。因此，持续学习是我们不可或缺的任务之一。通过学习，我们能够不断提高自己的专业水平，并将新的知识和技能应用于实践中。持续学习还可以帮助我们保持敏锐的观察力和创造力，以应对城市建设中的各种新问题。
结尾：
作为城市建设者，我们时刻牢记自己的使命，为城市的繁荣和人民的幸福而努力。团队合作、创新思维和持续学习是我们取得成功的关键。只有不断提升自己的能力和素质，我们才能为城市的建设作出更大的贡献。愿我们所有的努力和付出都能够让我们的城市更美好。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇十二
第一段：引言（200字）。
随着经济的快速发展，城市建设变得越来越重要。在过去的几十年里，我所在的城市经历了从一个小镇到现在的繁荣城市的变迁。在这个过程中，我从城市建设中学到了很多宝贵的经验和体会。在本文中，我将分享我对城市建设的心得体会，包括城市规划、交通建设、环境保护和社会文化发展等方面的观察和思考。
第二段：城市规划与设计（250字）。
城市规划是城市建设的基石。良好的城市规划可以提供便利的交通网络、合理的用地分配以及美观的建筑设计。通过参与城市规划的过程，我学会了如何平衡经济发展和环保保护的关系。一方面，城市需要经济发展支撑，但另一方面，我们也要保护城市的生态环境，尤其是在建设新区时。在城市规划的过程中，要充分考虑到居民的需求，创造出一个人们愿意居住和工作的宜居环境。
第三段：交通建设（250字）。
交通是城市的动脉，对城市建设起着至关重要的作用。在城市交通建设中，我体会到了合理规划交通网络的重要性。城市道路应该能够流畅地连接各个区域，方便人们出行。此外，公共交通系统的完善也是至关重要的，它能够解决城市交通拥堵问题，并减少环境污染。我还学会了在城市交通建设中注重鼓励非机动交通，比如步行和骑行，这不仅可以改善人们的生活质量，还能保护环境和减少交通事故。
第四段：环境保护（250字）。
城市建设必须注重环境保护。我注意到，城市的垃圾处理、水资源、空气质量等环境问题直接影响着人们的生活质量。为了解决这些问题，城市管理部门应加大环境保护力度，优化垃圾处理系统，加强水源保护，减少空气污染。我认为，在城市建设中应加强对可持续发展的考虑，推广清洁能源和绿色建筑，以减少对环境的负面影响。
第五段：社会文化发展（250字）。
城市建设不仅仅是硬件设施的建设，还包括社会文化的发展。城市的多元化和文化交流对于推动城市建设和发展起着重要的作用。通过参与城市建设，我认识到城市应提供丰富多样的文化活动和艺术空间，以满足人们的精神需求。此外，城市也应该鼓励公民的参与和创新精神，打造一个和谐、包容的社区氛围。社会文化的发展不仅能丰富人们的精神生活，还能促进城市的繁荣和进步。
总结（150字）。
通过参与城市建设，我从中学到了很多经验。城市建设需要综合考虑各个方面的因素，包括城市规划、交通建设、环境保护和社会文化发展等。在城市建设中，我们需要平衡经济发展和环境保护，优化交通系统，加强环境保护和推动社会文化的发展。只有这样，我们才能打造出一个宜居、繁荣和可持续发展的城市。作为一个城市居民，我将继续努力参与城市建设，为创造更美好的城市环境贡献自己的力量。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇十三
城市建设是一个持续而复杂的过程，涉及到规划、设计、建设和管理等多个方面。通过参与城市建设的工作，我收获了许多宝贵的经验和体会。在这篇文章中，我将分享我在城市建设中所得到的心得体会。
第一段：规划的重要性。
城市规划是城市建设的第一步，它决定了城市未来的发展方向和格局。在我参与的城市建设项目中，我亲眼见证了规划的重要性。一个好的规划能够统筹各项资源，合理分配用地，并考虑到城市功能的整合。规划要充分考虑到居民的需求，创造出安全、便利和宜居的城市环境。因此，我深深体会到规划对城市建设的影响。一个精心设计的规划能够为城市发展提供指导和支持，为居民带来更好的生活品质。
第二段：环境保护的重要性。
城市建设过程中，环境保护是一个关键的方面。保护环境不仅能够维护生态平衡，还能提高居民的生活质量。在我参与的城市建设项目中，环境保护始终是一个重要的考虑因素。我们采用了可持续的建设材料和技术，以减少对环境的影响。同时，我们也注重绿化和景观设计，为居民提供一个美丽和宜人的居住环境。通过这些措施，我们希望能够实现城市建设与环境保护的良性循环，为城市的可持续发展做出贡献。
第三段：社会参与的重要性。
城市建设不仅仅是政府的责任，也需要广大市民的参与和支持。在我所参与的项目中，我们注重与居民和社区的沟通和合作。通过举办座谈会和公民论坛等活动，我们征求了居民的意见和建议，并将其纳入了规划和设计过程中。这种广泛的社会参与不仅增加了项目的可行性和公信力，还增强了居民对城市建设的归属感和参与感。因此，我认为社会参与是城市建设中不可或缺的一环，只有与市民共同努力，我们才能够建设出真正属于他们的城市。
第四段：创新的重要性。
城市建设需要不断创新，以适应社会的不断发展和变化。在我所参与的项目中，我们注重引入新的技术和思维方式。通过应用智慧城市技术，我们提高了城市的运行效率和管理水平。同时，我们也鼓励创业和创新，为城市带来新的发展机遇。创新不仅能够推动城市经济的发展，还能改善居民的生活品质。因此，我相信创新是城市建设中的重要要素，只有保持创新精神，我们才能够不断前进。
第五段：城市文化的传承与创造。
城市建设不仅仅是物质层面的建设，也需要注重城市文化的传承和创造。在我所参与的城市建设项目中，我们注重保护和挖掘城市的历史和文化遗产，以增强城市的独特魅力。同时，我们也鼓励文化创意产业的发展，为城市注入新的活力。传承与创造城市文化不仅能够满足居民对文化的需求，还能够提高城市的文化软实力。因此，我认为城市建设应该注重保护和创造城市文化，让城市成为人们文化生活的重要场所。
总结起来，城市建设中，规划、环境保护、社会参与、创新和城市文化的传承与创造都是极其重要的方面。只有综合考虑和合理平衡这些要素，我们才能够建设出真正适合人们居住和生活的城市。通过参与城市建设工作，我深刻体会到了这些要素的重要性，并将继续努力为城市建设贡献自己的力量。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇十四
首先感谢公司给予的培训机会，借以此次培训有以下个人的一些心得抛砖引玉希望与大家分享。
此次培训的核心内容是企业管理中涵盖各方面的目标体系建立及与之相对应的绩效管理，广到公司整体的战略目标的拟定与执行，细可至个人岗位职责的明确与履行。此次培训，概括为以下几点体会：
一、创建“追求卓越”为企业文化为背景的公司及个人价值取向，从细小处做起，从粗框架到细渗透，唯一要的就是行动。做了才能有效果。只在公司普遍达成这种价值取向，才能在工作中形成良好的互动，而不是被动的接受。才能形成普遍的信任与有效的执行，并且能够超越目标的执行。
二、所谓以目标为导向的整体绩效管理，核心就是目标的明确，执行的主体应是所有的部门主管及员工，而不仅仅是hr部门，绩效目标的设定与执行应是所有部门共同愿景的结果，明确绩效管理的主体才能体现“整体”这一概念。
三、kpi指标的设定绝不可以用封闭的部门考核指标来设定，而应是以部门之前可以相互融合的指标为导向，这样才能避免部门走向矛盾对立的误区。在此借一培训时所用例子可以很好的说明，美国西南航空有一个考核飞机利用率的指标为：飞机从降落到重新起飞的时间的考核指标。这个指标就是将地勤部门与机修部门的共同任务融为一体。避免了互相之间的相互扯皮。当然，指标的设定因公司业务的不同而不同，但有智慧地设定可融合的指标是绩效管理成败的关键因素之一。
四、搭建并保持透明与开放的沟通渠道是提升目标管理实现重要方面。沟通渠道不仅在形式上要有，而且要保证渠道是开阔的公速公路，不是只有下达的“排水管道”，只能下达而不能上传。重要的是上传，才能保证下达的有效与准确。如何保证？首先要做要渠道的及时反馈，只有呼应的沟通之道才能形成良好的沟通机制；第二，要保证沟通通道的安全性，并形成制约均衡的关系；第三，搭建多样化的可选择的沟通通道，这也可以保证以上第一，第二点的实现。
五、明确的岗位职责的界定与有形无处不在的提醒很重要，很难想像一个员工在公司都没有给其岗位清晰的岗位定义的情况下还能很好工作并做出卓越业绩的事情。如果公司在岗位职责或是部门职责都未有很好定位的话，员工也会很茫然，仅能凭自已的揣测而行，揣测的好坏决定了与公司整体目标是并行还是背道而驰二种结果。如何定义部门及岗位职责？以部门或岗位的业务输入及输出关系来进行界定，并且取其融合部分作为kpi指标。
六、预算目标执行要实现承诺制并形成制度化，预算是在共识达成的前提下一起去完成，而且要以追求卓越为导价值导向去完成。预算要实行滚动预算，而不是僵化的预算，以年度预算为大目标，以季与或月度预算为执行目标，二者可以不一致，对未实现的季或月度目标应是立即加入的到下个考核周期之中，而不是均摊至后期各月。加强预算实现有紧迫感。
七、绩效的设定的要透明，绩效的评估要公正，有年初的岗位及部门职责定义，有个人的承诺，有清晰的考核kpi，有明确有绩效薪酬计划。形成透明公正的绩效管理体制，有助于公司与部门，部门与部门，部门与员工之间的相互信任关系。
八、定期让绩效主体当事人对所有人、财、物的目标进行偏差分析，主要问题及原因分析，提出改进建议。
九、作为部门经理，发展业务与培养员工（接班人）同等重要。只有带动员工的共同发展整体的目标才能更容易实现。
往往在考核及目标实现保证透明，及时，公正起到很大的作用。
十一、企业的成功应是全方位的成功，而不仅仅是利润目标的实现，它应是包括财务绩效，顾客价值，内部流程，员工学习创新的综合成功。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇十五
近日，我班根据上线的安排，接到了一个协助交警支队交通管制的任务。由此，老师带领我们在解放路为我市争创全国文明城市，尽自己的一份绵力。
通过这次特殊的义务劳动，我对文明又有了更深一层的了解，而文明也对我有了更深一层的意义。
其实，文明是人与人之间和睦的关系，是洗净心灵的肥皂，是多一份的关爱。文明时时刻刻都在我们身边，只要我们注意着它，就会发现。文明是我们一生中最重要的东西，它有时甚至比我们的生命还重要。
还记得吗——“有时候文明是多一些耐心的等待，有时候文明是多一点点分享，有时候文明离我们只不过几十厘米的距离，有时候文明只不过是一张纸的厚度……”耳熟能详的广告语向市民阑述了文明的意义。
文明随处可见，只是往往被人们忽略。而他们又怎知，那被忽略的小细节就是文明啊！这样，文明从某中意义上来说，也是对人细心和耐心的考验。一片碎纸，你捡起来了吗？一个残疾人，你尊重他了吗？一张笑脸，你回敬了吗？一声对不起，你说出口了吗？我想，要做到文明并不难。有时候路上一句普通的问候，一个简单的手势，都体现了人与人之间的相互尊重，会让人感到温暖，感到幸福，让文明之风吹到我们生活中的每一个角落。
一个人的文明体现了一个家庭的文明；一个家庭的文明体现了一个社会的文明，一个社会的文明，体现了一个国家的文明。小小的文明或许微不足道，但汇集起来，却会让我们因为自己是中国人，拥有文明国而骄傲。
北京奥运会的脚步越来越近了，向外国人展示中国风采的同时，文明也是我们不可忽略的问题。文明的面貌，体现了中华民族国民的'素质，也从侧面告诉他们，中华民族自古以来被称为文明古国确实是实质名归。
如果我们拥有文明，就拥有和谐的氛围。我们学习文明礼仪，不仅仅是在口头上，重要的是行动上。把文明融入到我们的学习、生活中。让文明之花盛开在我们每个人的心中，从我做起，从身边的小事做起，让我们都做文明人吧！
文明是我们身边不可或缺的身影。他是我们中国象征。
在我们身边也有这样的事例。如：在我们的村子里，原来是一条“肮脏”的村子，可是，有一次，让这条村子改变了面目。一天，一个小孩在学校里听到老师讲关于讲文明的事例，并且觉得我们每个人都要讲文明。于是这个小孩，一放学就直奔到村长的办公室里，以及说明他的想法。村长觉得他说得十分有道理，并且在总动员，在公告栏上贴上关于“牵手文明，同创文明”的公告。让全村的人一起讲文明。渐渐，村子里的人不再衣衫褴褛，说话时不再夹杂污言秽语，不再随地丢垃圾，不再随地吐痰。。。。。。村子逐渐变得可爱起来，越来越讨人喜爱。
为了让文明这个身影无处不在，我有以下几点建议：
1、呼吁人们。
讲文明懂礼貌，尊老爱幼同携手；讲奉献做公益，助人为乐送温馨；讲安全明礼让，交通法规要牢记；倡导城市新风尚；讲仪表树形象，待人接物显素质；讲卫生爱整洁，共建生态美环境；讲纪律守法规；营造社会好风气；齐心协力创和谐，天府之国更美丽！
2、成立一个“共建文明城市，共享和谐家园”活动建议征集办公室，专门负责征集社会各届对“共建文明城市，共享和谐家园”活动的各种建议和意见，以集思广益促进“共建文明城市，共享和谐家园”工作更快更好的开展。
3、制作一张“共建文明城市，共享和谐家园”活动主题的调查问卷，定期到人民群众中去调查，让群众为“共建文明城市，共享和谐家园”活动献策，倾听群众的心声，群策群力做好“共建文明城市，共享和谐家园”工作。
4、多举行一些关于“牵手文明，同创文明”的主题活动，市民更懂文明。
这就是我的建议希望能采纳。
让我们棋手建造文明社会，让我们一起生活在文明城市，和谐家园中吧。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇十六
在我们的生活中常常会有这样的事发，那就是在学校里学到的东西是不一样的。我的第一次实践活动也是我在学校的时候就有这种感觉。在这个实践的日子，我每天的工作都是按时、认真的完成了，也从中学到了很多的东西。虽然这些东西不是很多，但是这些东西却让我感觉到了学校的气氛。这次实践，我不再像之前那样的单调了，我觉得这就是一个过程。不是学校，也不像想象中的那么，一切都是那么的美好。通过这次实践，我不仅学到了许多书本上所学不到的知识，还通过这次实训，使我在生活、学习上有了更丰富的想法和做法。
实习是我们大学最后一个重要的里程碑，其对于我们的发展有着重要的作用。通过实践，使我提高自己的观察能力、学习能力和动手能力，为以后的工作和学习打下良好的基础。通过这一个月的学习，从无知到认知，到深入了解，渐渐的我喜欢上这个全新的专业，让我深刻的体会到学习的过程是最美的，在整个实践过程中，我每天都有很多的新的体会，新的想法，想说的很多，我总结下来主要有以下几点：
起初，刚进入车间的时候，车间里的一切对我来说都是陌生的。车间里的工作环境也不怎么好，呈现在眼前的一幕幕让人的心中不免有些茫然，即将在这较艰苦的环境中工作3个月。第一天进入车间开始工作时，所在小组的组长、技术员给我安排工作任务，分配给我的任务是简单加工一种名叫黑色套管的产品，我按照技术员教我的方法，运用作工具开始慢慢学着加工该产品，在加工的同时注意作流程及有关注意事项等。毕业实习的第一天，我就在这初次的工作岗位上加工产品，体验首次在社会上工作的感觉。在工作的同时慢慢熟悉车间的工作环境。
作为初次到社会上去工作的学生来说，对社会的了解以及对工作单位各方面情况的了解都是甚少陌生的。一开始我对车间里的各项规章制度，安全生产作规程及工作中的相关注意事项等都不是很了解，于是我便阅读实习单位下发给我们的员工手册，向小组里的员工同事请教了解工作的相关事项，通过他们的帮助，我对车间的情况及开机生产产品、加工产品等有了一定的了解。车间的工作实行两班制(a、b班)，两班的工作时间段为：早上8：30至晚上8：30;晚上8：30至早上8：30。车间的所有员工都必须遵守该上、下班制度。
对车间里的环境有所了解熟悉后，开始有些紧张的心开始慢慢平静下来，工作期间每天按时到厂上班，上班工作之前先到指定地点等待小组组长员工开会强调工作中的有关事项，同时给我们分配工作任务。明确工作任务后，则要做一下工作前的准备工作，于是我便到我们小组的工具存放区找来一些工作中需要用到的相关用具(比如：胶料袋子、脱模剂、产品标识单等)。在机台位置上根据员工作业指导书上的.作流程进行正常作业，我运用工作所需的用具将机器生产出的产品加工包装好，并将加工包装好的产品贴好产品标识单存放在指定的位置。另外在工作中，机器生产出的产品有时会出现异常(比如：产品出现缺胶、料花、气纹、色差等)。出现上述情况时，要及时告知小组组长、技术员，让他们帮助解决出现的问题，小组长、技术员通过对机器的调节让生产出的产品恢复正常，符合检验的要求。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇十七
近年来，我国城市建设取得了突飞猛进的进展，尤其是七大城市建设在国内外具有了广泛的关注度。在此过程中，我们收获了许多心得体会。本文将结合七大城市建设的实际情况，总结出七点关于城市建设的心得和体会。
第一，落实规划是城市建设的关键。无论是得到意见领袖的精心规划，还是当地政府要求制定的开发计划，城市规划无疑是城市建设的关键之一。比如，上海能够成为世界级城市的一个不可或缺的原因就是在规划上始终忠于城市的整体性，充分考虑到可持续发展。
第二，交通出行是城市建设的基础。发展高质量交通，让市民出行更便捷，是城市建设的关键性问题。比如，广州推广高铁、轻轨、地铁等交通体系，使得公众的出行方式更为先进和快速。
第三，绿化是城市建设的环保之本。绿化已成为城市建设重要的一环，充分利用开发区域的自然资源，保留生态平衡，打造出一个热爱自然、显现个性的市区。比如，绿化美化方面在北京一直被重视，公园、植物园、游憩区、绿带均有建设，不仅为市民带来好心情，同时发挥着很好的生态环境保护作用。
第四，建设渗透性的社区和生态城是城市建设的方向。城市建设需要更多地关注社区，营造公共环境，建设市民服务平台，提拱更优质的社会服务及需要。对于生态城建设，要充分利用现有的自然条件和面临的城市问题，实施战略与市民需求同步推进。比如，深圳等城市正在打造一个颇具特色的工人新村，将工人的福利待遇、生活环境、公共文化等都纳入了规划之中，使得新村用心的细节小窍门和悉心的管理成为了新村建设的“亮点”。
第五，用科技创新推动城市发展。科技创新实际上是城市建设推图消费和推进的基石，能够大大推动城市的发展。在七大城市建设中，一些应用科技的新型城市思想已经开始出现，比如纸箱快递锁ers、自动停车场、自助售卖机等，佐证了科技对城市发展的重要作用。
第六，民生获取的保障也是城市建设的方向。一个城市的发展要想得到群众的支持，必须要保障群众的生活质量。比如，强化垃圾清运，整治污染、治理城市安全等，均可提高市民的生活质量。
第七，城市建设的成功来之不易，需要全社会共同努力。城市建设需要各方面的共识和支持。对于七大城市建设，社会各方面都参与其中，一些按图索骥的现象得以避免。城市建设的成功来自于全社会共同的努力。
总之，七大城市建设取得的成绩来之不易。城市建设计划教导我们，任何城市都有无限的潜力，只要发掘出合适的方法和路子，重视全面规划以及市民生活保障，城市的美好就必将得以实现。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇十八
城市建设是一个长期而细致的过程，经过无数的城市建设者的努力和智慧，我们才能享受到现代城市带来的便利和舒适。在这个过程中，城市建设者们学到了许多宝贵的经验和体会，有了更深刻的认识和思考。下面就让我们一起来了解一下城市建设者们的心得体会。
首先，城市建设者明白了城市建设的重要性。城市是人们居住、工作和生活的地方，它的质量和品质直接关系到人们的生活质量。城市建设者们深知，一个宜居、宜商、宜游的城市是一座吸引人才和投资的磁石。因此，在城市建设中，他们始终将人民群众的需求放在首位，尽力满足人们对生活环境的要求。他们努力创造一个交通便利的城市，一个环境优美的城市，一个安全宜人的城市。他们的心得是，城市建设是为了人民，是为了让人们过上更好的生活。
其次，城市建设者认识到了城市规划和管理的重要性。城市建设规划是一个城市长期发展的蓝图，它涉及到城市的空间布局、交通系统、公共设施和城市环境的保护等方面。城市建设者们深知，好的城市规划是城市建设的基础和保障。他们通过调查研究和市民的参与，制定出符合城市发展需要的规划方案，并逐步实施。同时，他们也强调城市管理的重要性。城市管理不仅包括城市基础设施的建设和维护，还包括城市环境的保护和整治，以及市民的素质提升等方面。城市建设者的心得是，规划和管理是城市建设不可缺少的环节，只有做好这些工作，才能让城市更美好。
第三，城市建设者们重视环境保护和可持续发展。随着城市化进程的加快，城市面临着诸多环境问题，如水污染、空气污染、噪音污染等。城市建设者们认识到环境污染对人们的健康和生活质量的影响，所以他们致力于环境保护工作。他们通过优化工业结构、加强环境监管、推广环保技术等手段，减少污染物的排放，改善城市的环境质量。城市建设者们也重视城市的可持续发展。他们通过合理利用资源、节能减排、推广清洁能源等措施，保证城市能够持续发展，同时也为后代留下一个更好的城市。他们的心得是，环境保护和可持续发展是城市建设的重要任务，需要我们每个人的参与和努力。
第四，城市建设者们注重文化传承和创新。城市是文化的载体，它承载着一个地方的历史、传统和文化。城市建设者们认为，保护和传承文化遗产是城市建设的重要任务之一。他们通过修缮古建筑、保护古迹、举办文化活动等方式，让历史文化得到传承和发展。同时，城市建设者们也注重文化创新。他们鼓励当地的文化创意产业发展，促进艺术和科技的交流与融合。他们的心得是，传承和创新是城市建设的双重任务，只有保持文化的连续性和创新性，城市才能更有活力和吸引力。
最后，城市建设者们强调合作与分享的重要性。一个城市的建设离不开各个部门的协作和社会各界的参与。城市建设者们通过加强与政府、企事业单位、社会组织和居民的沟通与合作，共同参与城市的建设和管理。他们积极倡导合作、分享和共赢的理念，鼓励社会各界共同发展。他们的心得是，城市建设需要集思广益、团结合作，只有共同努力，才能创造一个更美好的城市。
城市建设者们凭借自己的智慧和勤和启示，让我们更好地理解和关注城市建设的重要性。作为城市的居民，我们也应该积极参与到城市的建设和管理中来，为创造一个更美好的城市贡献力量。
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇十九
近年来，我国城市化进程不断加快，城市建设已经成为全国各地政府和市民关注的焦点。在城市建设的过程中，我们可以看到七大城市的建设成就和心得，从而不断完善和提高城市化发展的水平。在此，我们就来探讨一下七大城市建设心得体会。
第二段：以南京为例谈城市规划的重要性。
南京作为七大古都之一，不仅拥有丰富的文化和历史底蕴，还在城市规划方面做出了很好的示范。为了维护市容市貌，南京市政府广泛深入地了解市民的需求和意愿，制定了符合当地实际的城市规划。严格执行规划方案，加快城市基础设施建设，使得南京市的交通系统、市政设施、绿化设施等基础设施得到了大力加强和完善。我们可以发现，城市规划的正确性和重要性在城市化建设的全过程中发挥了关键作用。
第三段：以成都为例谈城市绿化的重要性。
“城市也应该有森林”，成都作为中国西南地区的重要城市，在城市建设时一直把城市绿化作为一个重点来落实。城市绿化不仅可以美化城市环境，还可以调节城市气候，净化城市空气。在成都，每一个区域都有特定的山水景观，可以有效利用空地修建城市公园和绿化带，使得城市内部反而成了一道美丽的风景线。在城市化建设的过程中，我们应该重视城市绿化，使得城市能够拥有像一个大花园一样的美好景色。
第四段：以珠海为例谈城市夜景的打造。
夜晚的城市景色也是展现城市美丽的重要元素。在全球化竞争的背景下，展现城市夜景也成了一个国家吸引外资和旅游的一个关键点。珠海，这座美丽的城市在城市化建设方面，充分发挥了夜晚景观的魅力。在珠海，不仅有璀璨的城市广告牌和彩色的霓虹灯，还有许多创意独特的夜景。在城市打造方面，我们应该注重夜景的运用，让城市在夜晚也能散发出迷人的魅力。
第五段：结尾。
从以上几个城市建设的角度出发，我们可以看到，在城市化建设中不同的方面都有着各自的重要性。城市规划、城市绿化和城市美景的打造，无不需要市政府和各个市民的共同努力。我们应该认真总结前人的经验和教训，在城市化建设中注重绿化和景观设计，让人们在城市中感到宜居和浪漫。让我们共同努力，打造更美好的城市，让我们的城市变得更加宜居、更加发达、更加美丽！
实用城市建设管理培训心得体会（案例20篇）篇二十
7月13日的由农四师党委宣传部和伊犁州新华书店共同举办的“兵团农家书屋”管理人员培训班的学习后，感觉受益匪浅。首先领导对此次培训非常重视，农四师宣传部、新华书店、农四师党校领导纷纷到场为此次培训做讲话，此次培训是专门针对我们兵团农家书屋管理人员的培训班，针对性强，希望大家能珍惜此次机会，学以致用。其次由原伊宁市图书馆馆长苏国晖老师为我们授课，为我们讲述了农家书屋工程和农家书屋的业务工作两个方面的课程。对于我个人而言，我认为此次培训班办得非常有必要，不仅让我充实了理论知识，更让我开阔了视野，解放了思想，触动了我的内心。加之与来自不同团场相同工作岗位的同学们相互交流，共同学习，较全面的提高了自已的理论水平和工作能力，以下是我参加此次培训班的几点心得体会：
一、对农家书屋的前景充满了信心，也倍增了我做为农家书屋管理员。
的使命感。
在培训课上，老师正确分析了农家书屋的现状，提出了新的工作思路和工作方法，对农家书屋今后的管理工作提出了很好地要求。这些都使我对农家书屋的前景充满了信心，也坚定了自己从事农家书屋管理员的信心。
书屋管理员，就应该具有强烈的责任感。农家书屋，顾名思义就是专门为农民建立的书屋，是基层图书馆“家族”中的一员，它是党和政府根据我国农村缺书少报的现状，为满足新时期广大农民学知识、学文化需要而建立的新型文化服务设施，是农村文化建设的基础性工程，是政府投入建设的公益性文化事业，是社会主义新农村建设的重要组成部分，是保障农民群众基本文化权益的重要措施之一。只有具有强烈的责任感，才能带动工作的热情和动力，才能认识到自身工作的重要性而投入饱满的热情和精力。
二、要热爱自己的工作，切实做好服务工作。
“爱”要以爱动心，以严动行。农家书屋工程的主要任务是为广大农民普及科技知识，传播先进文化，提供精神食粮，体现人文关怀，做为管理员我们应该感到非常荣幸的同时也要做好以下几点：
1.热情接待每个读者，耐心解答读者提出的问题。只要是来书屋的都是客人，一定要热情欢迎、礼貌接待。
2.虚心听取意见，努力改进工作。
3.严格保证开放时间，不擅离岗位。
4.及时打扫卫生，保持室内清洁。
5.定期整理、统计图书，图书归还后及时上架。
6.妥善保管图书音像资料及书屋设施，确保书屋的安全。
7.下班时切断电源，关好门窗。
三、努力提高自身业务水平，更好地为农家书屋发展目标添动力。
农家书屋能不能有效地发挥作用，农家书屋管理员的作用至关重要。农家书屋管理员的工作，直接影响到农家书屋工程主要任务、目标的具体实现和落实。只有农家书屋管理员对工作充满热情，发挥自己的智慧，付出自己的汗水，才可能让农家书屋发挥其应有的功效。没有农家书屋管理员的有效工作，农家书屋工程的美好愿望就不可能实现。“农家书屋”工程的中长期目标是通过5—10年的建设，在全国农村逐步建立起“供书、读书、管书、用书”的长效机制，基本形成适应社会主义市场经济要求、符合社会主义精神文明建设规律的农村出版物发行服务新格局。为了使农家书屋更好地有效发挥作用及达到目标，我们应提高以下几方面的业务水平：
1.认真履行管理员岗位职责(管理、服务、创新)。
2.农家书屋的图书管理(接收、分类、编号、上架、保管)。
3.做好农家书屋的基本服务(建立服务制度、借阅服务、宣传服务、反馈服务)。
4.农家书屋的延伸服务(提供出版信息服务、组织专题信息服务、开展代购代售服务、提供网络信息服务)。
农家书屋是为乡民提供文化娱乐的主要场所之一。农家书屋是村精神文明建设的基地;农家书屋是农村实施“知识工程”的主阵地;农家书屋是村科技人才成长的摇篮;农家书屋是搜集、保存与开发利用地方文献的主体。相信通过自己不懈的努力，在农家书屋的管理中做出成绩。