热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)

时间:2025-02-08 作者:影墨

岗位职责是根据岗位工作的性质和要求,对员工职责范围进行详细描述和划分的文件。在范文中,我们可以看到一个员工在特定职位上需要具备的能力和技能。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇一

一、凡进入阅览室的读者,须持图书馆(室)阅览证且经值班人员验证后,方可进入阅览室阅览,包、书籍、书夹不得带入。

二、阅览室是文明的学习场所,读者应自觉保持阅览室的。整洁、安静,不得在室内吃东西、乱丢纸屑、声喧哗,不准抢占座位及随意搬动桌椅,不得在阅览室内拨打或接听手机。

三、读者取书时,必须将代书板插入新取图书的位置,阅览后自觉归架。

四、阅览室图书,只限于阅览室阅览,概不外借,若需复印者,须按书价的5倍缴纳押金后,方可带出发阅览室复印,并要求及时归还,对2小时后仍不归还者,每小时处以押金的10%罚款。

五、爱护公物人人有责,读者应爱护阅览室内的一切公共设施,不得在阅览时撕剪、勾画、圈点图书,违者将受到严肃处理。

六、为确保图书馆的.安全,禁止在阅览室内任何地点吸烟,严禁携带易燃、易爆物品入阅览室。

七、经出口通道时,如遇监测器报警,有关人员应主动接受值班工作人员检查,不应有不文明礼貌的言行。

八、有意在阅览场所藏匿书刊资料或未办理手续擅自将书刊资料带出阅览室者,以窃书论处,并以书价的10倍处以罚金,对损坏阅览室书籍资料、设备设施、情节严重者应报学校行政或当地部门处理。

一、教职工经本人申请可办理借书卡,入学新生由班主任统一组织申请办理借书证。教职工和学生凭借书证(卡)借书。

二、借书证限本人使用,每次可借1-3本图书,借期不超过10天。到期未看完者,须办理续借手续。

三、教师借阅与本学期所任课程相关的专业书或专业参考书,借期四个月,到期全部归还。

四、工具书和善本书一律不外借,只限在资料室内查阅。

五、读者要爱护图书,不得污损、撕毁、批注和丢失,如有上述情况应按制度赔偿。对于违章的读者,在未办妥有关赔偿手续前,暂停其借阅权利。

六、借书证限本人或专人使用,应妥善保管,如发生代借、冒借等现象,概由领证人负责。借书证和借书卡丢失,应立即到图书馆挂失,图书馆(室)将于每学期初集中办理补发手续。

七、书刊遗失,尽量购买原版本图书赔偿,否则以书刊价格的1~20倍赔偿。图书馆(室)将所有罚款与赔书款,全部纳入购书经费。

八、教职工调离学校,学生毕业离校时应交回全部借书证(借书卡),还清所借图书。

一、及时办理登记手续,建好三本簿册:1.图书种类登记册;2.图书分类登记册;3.图书借阅登记册。凡添置图书要及时上册,图书分类入柜,专柜保管,分类、号目整理有序。

二、严格安全措施,防霉、防蛀、防尘、防鼠咬。

三、管理员要认真办理借阅登记手续,师生借阅图书一般不得超过十天,超过十天需办理续借手续,超过三十天作遗失处理。对遗失者要追还书款。

四、学校图书不向外开放。外单位急需借阅,经校长同意可办理借阅手续。

五、管理员要认真负责工作,每月清查图书一次,填写图书变动情况表,室内保持清洁,搞好清卫工作,柜窗上不积悬灰。

六、未经同意,管理人员不得入内。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇二

图书借阅工作是图书馆日常工作的一个重要组成部分,直接关系到学校图书管理质量和效率,为规范此项工作,特制定如下制度:

一、借阅对象:本校师生员工。

二、学生借阅图书原则上由班级课任教师办理。每次借阅图书数量不超过班级人数,借期为一学期。(借阅期间完成相应的借阅记录)。

三、本校教职工个人借阅每人每次最多借书5本,借期不超过一个月(30天),到期归还,若归还不了需办理续借手续。教学用书每学期结束归还一次。专业杂志每次借1本,最多一星期。阅览室的报刊,一律不外借。

四、所有借阅图书每学期(具体时间另行通知)必须清还一次。

五、图书要加强爱护,不允许乱写乱画,有破损、遗失要赔偿。

六、借出的`图书,如遇学校工作需要,借阅者必须及时归还。

七、教职工调离学校时,借阅图书、报刊必须全部还清。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇三

一、新书入库后,将文言及其它类的推荐书及时上架陈列,其它书和流通较久的书及时入库。

二、经常清架整架,流通图书当天归架,保持排架正确整齐,并及时进行必要的'小例架。

三、及时修补破损的图书,未经修补的破损图书不外借。

四、必须经常保持库内及图书的清洁卫生,图书书架上不得有积灰、蛛网,做好防火、防盗、防虫、防潮等工作。

五、对报废遗失的图书,及时造册登记,报教导处、校长室审批处理。

六、典藏和综合书库的图书参考咨询与借阅必须办好手续,外借必须交付押金。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇四

一、每日按时向师生开放,满足师生的`要求。

二、凡本校师生到图书室阅览或借阅书刊,须持借书证办理借阅手续。必须遵守“图书室读者须知”、“书刊借阅规定”和“书刊赔偿制度”。

三、借阅者要爱护书刊,不得在书刊上批画,撕剪,不得损坏或丢失,否则按规定赔偿。

四、图书室工作人员按要求对图书进行登记、分类、编号、上架排放和整理。

五、每次借书不得超过规定借阅的数量和时间。规定在图书室内阅览的图书、报刊或其他资料,不得拿出室外。

六、建立图书目录索引卡片,以便查阅。

七、图书室须保持清洁、安静和应有的照明度。

八、密切配合学校教育教学教研等各项工作,主动提供有关资料,定期介绍新书刊内容。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇五

1、图书室由专人负责管理,管理人员应热情为师生服务、为教学服务,认真履行工作职责,做好保管和借阅工作。

2、规范图书管理。图书室应当建有规范的图书帐册;所有图书、杂志上均应盖有公章,贴有标签,严格按有关规定规范编号、分类存放;新购进的.图书要及时分类、编号、登记上架;定期开展清点核对工作,做到帐物相符;损坏的图书要及时履行注销手续;已禁止阅读的图书按上级有关规定妥善处理。

3、图书室要时刻保持清洁、干燥、通风和避光环境,注意做好防火、防尘、防霉、防蛀、防盗工作。

4、借阅图书凭借书证办理手续,一次不得超过规定的本数,按时归还。

5、还书时要认真检查图书是否完好,管理人员要及时修补损坏的书籍。

6、爱护图书,损坏要赔偿。教育读者爱护借阅的图书,如有遗失,视其情节按照赔偿制度照价赔偿或加倍赔偿,故意破坏者要从重处罚。

7、管理员每学期末汇总图书室总体情况向校长室汇报,自觉接受学校督察;负责图书赔偿的收缴工作,并向总务处汇报;因管理疏忽造成损失的,由管理员本人负责所有赔偿;因玩忽职守造成损失的,责任人要负责赔偿所有损失,同时扣除“教师发展评价”考核分10分。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇六

一、新书入库后,将文言及其它类的推荐书及时上架陈列,其它书和流通较久的书及时入库。

二、经常清架整架,流通图书当天归架,保持排架正确整齐,并及时进行必要的`小例架。

三、及时修补破损的图书,未经修补的破损图书不外借。

四、必须经常保持库内及图书的清洁卫生,图书书架上不得有积灰、蛛网,做好防火、防盗、防虫、防潮等工作。

五、对报废遗失的图书,及时造册登记,报教导处、校长室审批处理。

六、典藏和综合书库的图书参考咨询与借阅必须办好手续,外借必须交付押金。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇七

一、凡进入阅览室的读者,须持图书馆(室)阅览证且经值班人员验证后,方可进入阅览室阅览,包、书籍、书夹不得带入。

二、阅览室是文明的学习场所,读者应自觉保持阅览室的.。整洁、安静,不得在室内吃东西、乱丢纸屑、声喧哗,不准抢占座位及随意搬动桌椅,不得在阅览室内拨打或接听手机。

三、读者取书时,必须将代书板插入新取图书的位置,阅览后自觉归架。

四、阅览室图书,只限于阅览室阅览,概不外借,若需复印者,须按书价的。5倍缴纳押金后,方可带出发阅览室复印,并要求及时归还,对2小时后仍不归还者,每小时处以押金的10%罚款。

五、爱护公物人人有责,读者应爱护阅览室内的一切公共设施,不得在阅览时撕剪、勾画、圈点图书,违者将受到严肃处理。

六、为确保图书馆的安全,禁止在阅览室内任何地点吸烟,严禁携带易燃、易爆物品入阅览室。

七、经出口通道时,如遇监测器报警,有关人员应主动接受值班工作人员检查,不应有不文明礼貌的言行。

八、有意在阅览场所藏匿书刊资料或未办理手续擅自将书刊资料带出阅览室者,以窃书论处,并以书价的10倍处以罚金,对损坏阅览室书籍资料、设备设施、情节严重者应报学校行政或当地部门处理。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇八

1、凡我校教职工均应持本校的'借阅证借阅。

2、借阅证只限本人使用,他人不能代代。

3、工具书、珍贵书、特藏书等均不外借,限在室内查阅。

4、每次限借阅刊量为:职工不得超过4本,教师不得超过8本。

5、每次借阅期限为:文艺书二星期;教参一个月,如应教学需要,可续借一次。

6、如不及时办理还书或续借,逾期罚款。

7、教职工应爱护图书,不得撕页,如有违反视情节轻重予以罚款。遗失图书者,按原价的3-5倍价值赔偿。

1、凡我校学生均应持本校的借阅证借阅。

2、借阅证只限本人使用,他人不能代借。

3、借阅时需保持安静,不得喧哗、吵闹,要听从管理人员的管理。

4、每人每次限借阅2本,其中专业书1本。

5、借阅人员要爱护书籍,如有卷折、扯、碎、缺、涂、损坏条行码等现象,将视情节轻重予以赔偿。

6、遗失图书者按原价的3-5倍价值赔偿。

7、每次借阅期限为二星期,如有特殊需要须办续借手续,续借只限一次,逾期不还者将予以罚款。

8、如发现偷书现象,则直接送学校政教处作违纪处理。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇九

1、学校订购的.一切图书归图书室管理,所有图书要服务于教育教学工作。

2、图书的购进、借出、收回要及时登记造册。

3、图书要分类陈列,做到规范管理。

4、图书室每周向学生开放两次;进入图书室应保持安静,注意卫生,不得偷盗。

5、借出图书时,要经管理员同意,登记后方准借出。每次借出的图书在5本以内,时间不能超出两周。贵重图书不准借出图书室。

6、借阅者要爱护书籍,不得弄脏弄坏,更不得遗失,否则按定价加倍赔偿。

7、学校每学期终组织一次检查清理。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇十

一、图书室,阅览室。资料是学校教育的`重要设施。有健全的各类管理制度。配备有图书管理员,并做到人员相对稳定,以利于更好地开展工作。

二、学校的图书室,逐年增加藏书量,并有计划地做好教育资料的宣传、积累工作。

三、学校图书室有图书账册,新购图书应及时造册,按要求做好分类编号,贴签工作。并尽快上架流通,否则不能上架。

四、执行各项制度。做到照章办事,严格借还登记手续,损坏照价赔偿。

五、加强图书维护。严格做好防晒。防尘。防潮。防霉。防蛀。防火。防盗,同时要及时做好经常性的图书修补工作,提高利用率。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇十一

一、图书室要努力为学校的教育、教学工作服务,培养学生的'阅读兴趣和能力,及时为教师提供教育、教学信息资料。

二、图书分类按《中国图书馆图书分类法中小学使用书》的规定执行。

三、认真制订书刊资料的选购标准,使之结构合理,复本量适当,不断提高藏书质量。对于内容陈旧和破损严重的图书要定期修补、剔除,及时注销。

四、经常保持室内整洁,积极采取措施,做好防火、防盗、防尘、防霉变、防虫蛀、防鼠咬等项工作,保持图书完好。

五、教职工调离和学生休学、转学、毕业要主动还清借阅图书,交回借书证,否则,不予以办理离校手续。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇十二

一、图书室要努力为学校的.教育、教学工作服务,培养学生的阅读兴趣和能力,及时为教师提供教育、教学信息资料。

二、图书分类按《中国图书馆图书分类法中小学使用书》的规定执行。

三、认真制订书刊资料的选购标准,使之结构合理,复本量适当,不断提高藏书质量。对于内容陈旧和破损严重的图书要定期修补、剔除,及时注销。

四、经常保持室内整洁,积极采取措施,做好防火、防盗、防尘、防霉变、防虫蛀、防鼠咬等项工作,保持图书完好。

五、教职工调离和学生休学、转学、毕业要主动还清借阅图书,交回借书证,否则,不予以办理离校手续。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇十三

1、图书室、阅览室应持续绝对安静,不得大声喧哗,持续安静的学习环境。

2、进入图书室、阅览室严禁抽烟。

3、阅览室内陈列的杂志及参考书、工具书只能在阅览室内阅读,不得携出室外,也不出借。

4、学校确定的贵重书籍、绝版本,只准在图书室查阅,一律不出借。

5、外单位如需向本校图书室借阅图书,须经教导主任同意,出具借据,写明归还日期,方可提书。

6、凡调离本校的教职工和毕业生、转学生务必归还所借图书方能离校。

7、各人所借图书,应妥善保管,如有涂污、撕损或遗失者,酌情赔偿。

1、教师借业务书借期为一学期,期末将所借的用书及时归还图书室。

2、教职工借阅其它书籍每次限借二本,期限为一个月。

1、凭图书室发放的借书证借书,不得代借。学生离校时应办理还书手续。

2、学生按规定日期凭借书证借阅图书,每次限借一本。

3、毕业班学生于毕业考试前一个月停止借书。

1、读者应爱护图书,因污损但不影响流通的`,按损坏程度酌情赔偿;不能修补者按原价赔偿。

2、遗失图书原则上务必赔偿相同版本的原书,如无法购到原书,则按原价加倍赔偿,贵重书和绝版本须以4--5倍价格赔偿。

3、成套多卷书(二本以上)如遗失一本,按成套书价赔偿,但原书仍由图书室收藏。

热门小学图书室管理制度及岗位职责(汇总14篇)篇十四

图书室是学校教育教学体系中和个有机组成部分,在学校教育中占有重要的地位,为充分发挥它的作用,全面提高教育教学质量,特制定以下须知:

1、图书室的各种图书、教学杂志等供本校教职员工和学生借阅,凭借书证借阅。

2、凡在本室借阅图书者,均需要本室办理借书证,借书证只限本人使用,不得转借他人,否则不予借阅。

3、经常性在本室措阅书者,需通过本室、教导处、后勤处办理借书证(学生需交近期免冠正面一寸照片两张),每人只办1张借书证,每张借书证每次只借一本图书。

4、借书时,就先填写索书卡,查明所借图书的种类、名称、编号等,之后交给工作人员登记以后,由工作人员取书。

5、借书时必须自觉维护秩序,严格按手续办事,手续齐备后方能带书出本室。

6、借书时要检查原书,如有污损、缺页等情况应及时说明,否则由借书人负责。

7、借阅图书者应爱护图书,不得撕页、折页、剪裁、折卷图书,不得在图书上画扛、批注或涂写,如有发现者,视其情节轻重罚款 1.00元至该书定价的120%,情况严重者按图书赔偿制度执行。

8、应执行按期归还图书,因特殊原因不能归还者,必须在最后之日补办续借手续,否则超期一天,每册罚款0.10元,以此类推。

9、珍本和孤本等贵重图书不得借出。

10、本室的.各种精装工具书仅供在室内查阅,一概不得外借,特殊原因者可经校长批准,期限为一周。

11、教职员工工作调动,学生转学或毕业,必须还清所借图书,上交借书证,图书室的签章是办理离校手续的必要依据。

12、个人所带书籍、提包不得带入室内。

13、务必珍惜各种工具书,不得私自取走,凡私自取走工具书或图书者,处以书价的10――20倍罚款。

14、借书证如有遗失,应及时挂失声明,并经一段时间寻找后已证明确实丢失,可以补办新证,因丢失造成后果由本人负责。

15、每次只限借1―2本,借期为一周。

16、自觉保持室内清洁,严禁在室内吸烟、喧哗。

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优秀范文是对前人的学习和实践进行总结和回顾的产物,它承载着丰富的智慧和经验。小编为大家整理了一些别具一格的总结范文,希望能够给大家带来一些新的思路和表达方式的启
国旗下是国家力量的象征,也是国民凝聚力和爱国情怀的象征。以下是小编为大家推荐的国旗下的名言警句,希望能激励大家为国家贡献自己的力量。大家早上好!今天,我演讲的题
在现代社会,食品行业已经成为一个重要的经济支柱,产生了许多相关的就业机会。请大家阅读一下下面的这些食品故事,或许会给你带来一些启发和思考。为进一步加强我县创立省
写培训心得体会可以促进与他人的交流,分享自己的学习经验和感悟。以下是小编为大家收集的培训心得体会范文,供大家参考。希望这些范文能够给大家在撰写培训心得体会时提供
一个好的工作计划应该具备灵活性,以适应不同情况下的工作变化和调整。请大家仔细研读下面这些精选的工作计划范文,希望能够为大家提供一些写作思路和技巧。20xx年教务
每个月的工作总结都是一次自我剖析的机会,它让我们看到自己的成长和进步,同时也能够发现需要改进的地方。以下是小编为大家收集的优秀月工作总结范文,供大家参考和学习。
幼儿园工作总结也是对幼儿园整体发展情况的评估,为进一步提升工作质量提供依据。如果你正在写幼儿园工作总结,不妨看看以下的范文,获取一些灵感和参考素材。
检讨书能够帮助我们认识到自己的不足,反思自己的错误,进而改正和提升自己。以下是小编为大家收集的检讨书范文,仅供参考,希望能帮助大家更好地写出一份较为完美的检讨书
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通过做好月工作总结,我们可以及时发现和解决工作中的问题,进一步提高自己的工作能力和水平。接下来,我们一起来看看一份优秀的月工作总结范文,从中学习经验和技巧。
军训心得体会的写作过程中,我们能够加深对自身行为和态度的反思,促使自我提升和成长。小编整理了一些军训心得体会,希望能为参加军训的同学提供一些实用的建议和经验。
心得体会是我们在学习和工作中的得与失、经验和教训的总结,对于我们的成长和进步具有非常重要的意义。这些心得体会的范文能够让我们更好地理解和把握写作的技巧和要点。
竞业协议的法律效力因国家和地区而异,不同的地方对其限制和保护程度有所不同。大家可以参考以下竞业协议范例,制定适合自己公司的具体内容。合同编号:合同签订地:甲方:
月工作总结是一个自我评估的机会,可以让我们客观地看待自己在这个月里的工作情况和表现。要写一篇出色的月工作总结,可以参考以下范文,找到适合自己的写作方式。
月工作总结是对工作进行回顾和总结,更是对未来工作的规划和指导。通过阅读一些优秀的月工作总结例子,我们可以更好地了解和掌握写作的技巧和方法。20xx年是收获的一年
写心得体会是一个非常好的学习和成长的机会,可以帮助我们更好地记录和加深对于某个问题或经历的认识。如果你正在写心得体会,可以看看下面这些范文,或许会给你带来一些灵
教师工作计划是教师在一段特定时间内制定的工作目标和计划,旨在提高教学质量。这些教师工作计划范文涵盖了不同学科和年级的教学内容和方法,适用于各个层次的教师。
个人总结需要有明确的目的和方法,可以通过反思、分析、总结和规划等环节来实现。这些个人总结范文不仅可以作为个人发展的参考,也可以为团队合作和项目管理提供一些宝贵的
读后感是我们在读完一本书后,通过回顾和总结的方式来表达我们对作品的思考和感受。请欣赏以下几篇经典读后感,或许能给你带来一些写作的灵感和启示。森林,是一个令人向往
心得体会是对一段时间内的学习、工作或生活经历进行总结和反思的文本形式,它能够帮助我们深入思考所获得的经验和成果。接下来是一些对于心得体会写作有很好启发的范文,希
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是对自己工作过程中所取得的进步和不足进行总结和反思的机会。接下来是一些优秀的述职报告样例,希望可以给大家提供写作思路和方法。县人武部党委:我自20xx年元月到*
月工作总结是我提高工作能力的一个重要方式,每次写总结都能不断发现自身的不足。以下是小编精选的一些范文和案例,希望能够引起大家对月工作总结的兴趣和重视。
心得体会是在某个特定经历或事件后,我们从中汲取的经验教训和思考心得。小编精心挑选了一些关于成长和进步的心得体会范文,希望能够给大家带来一些启示。不知不觉,二个星
通过演讲稿的讲述,演讲者可以传递自己的观点和理念,影响听众的思想和情感。随机选择的句子:演讲稿范文是演讲者对主题进行深思熟虑后的文字表达,能够更好地传达演讲的核
读后感是在阅读过程中形成的一种主观观点,通过写作可以将这些观点具体表达出来。通过写读后感,我们可以更好地总结和归纳书籍中的重点内容和思想,从而加深对书籍的理解。
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通过签订劳动合同,劳动者与用人单位建立了合法稳定的劳动关系。接下来是一些优秀劳动合同的案例,供大家学习和借鉴,以便于更好地起草自己的劳动合同。甲方:乙方:根据和
心得体会是一种对个人认知和体验的总结和反思,具有重要的学习和成长意义。以下是一些获奖的心得体会作品,它们是对自己成长过程的深入反思和总结。20xx新年伊始,我校
在这个特别的日子里,我很高兴担任主持人,带领大家共同庆祝这个值得纪念的时刻。下面是一些成功的主持人分享的心得和经验,希望对大家的主持工作有所帮助。同志们:为践行
感谢各位前来参加本次活动,我将作为主持人为大家带来一个精彩的节目。总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想
读后感不仅可以将自己的思考和感悟传达给他人,还可以启发他人的思维,拓宽他人的眼界。这些读后感是针对某些热门作品的,希望能够大家提供不同的视角和观点。
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通过对过去的经验和教训的总结,我更加清楚地知道了自己的目标和方向。在下文中,我们将分享一些关于心得体会的案例,一起来看看吧。“欲知大道,必先为史。”我们党历来重
月工作总结是通过总结过去一个月的工作经验,提高工作效率和解决工作难题的机会。以下是小编为大家搜集的一些月工作总结范文,供大家参考和借鉴。在即将辞旧迎新之际,我在
自我评价是一个客观观察自己的过程,可以让我们更加客观地认识自己的优缺点。小编为大家整理了一些自我评价的写作技巧和注意事项,希望可以帮助大家在写作过程中更加得心应
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