优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)

时间:2025-01-14 作者:JQ文豪

写心得体会是让我变得更加敏感和观察力更强的一种训练方式,它可以让我更好地发现和品味生活中的美好和珍贵。这些心得体会范文从不同的角度展示了个人的成长和感悟,非常值得一读。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇一

(4)定期清洁手术室护士台、值班室、更衣室和手术室卫生间等工作。

(5)对手术室走廊过道地面、墙面、门窗、电梯门厅、楼梯等处的清洁工作;

(6)在手术室工作期间不得穿戴各种首饰;

(7)认真做好手术室内的手术台、桌椅、墙面、地面和器械柜外等保洁和消毒工作。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇二

白班职责:

1.负责清点120车上的物品,及时补充,检查抢救仪器,及时充电,处于备用状态。如发现任何问题及时向护士长汇报,及时处理。做好120接物本的.填写及急救药品的清点及填写工作.

2.负责留观病人的交接班,做到床头交接,如病人的特殊输液,特殊检查,特殊治疗,要重点交接,并做好记录以防错漏。

3.负责120院前急救的接诊工作抢救工作及院内的一切操作性的工作,并做好出诊病人的出诊记录及收费记录。

4.负责120车的清洁,整齐,出现血迹,呕吐物要及时清理,并做好消毒工作。

5.做好外科处置室的物品的清点工作,及时补充,认真填写外科处置室的的接物本。保持外科处置室的地面及桌面的清洁,如出现血迹及时清理并消毒。

6.负责中医综合治疗室的物品交接,用过后及时补充及消毒。如医生医嘱下达了特殊中医操作治疗均由本班次来进行操作治疗.

7.在完成本班次的工作的基础上,协助连班及护理班做好其它的治疗工作。

连班职责:

1.负责抢救室物品的清点交接.抢救车备用物品、药品的清点、补充,发现问题及时向护士长汇报。并填写物品交接班本。

2.负责全科的输液治疗,注射治疗。严格执行查对制度,做到三查七对。核对输液卡,瓶签,药物一致后方可配药。急诊急救病人优先配药,抗生素要现配现用。注意配伍禁忌,避光要求等。及时巡视病房,做好液体的更换工作。

3.负责与供应室领取物品。如棉签的领取,压脉带的更换。

4.负责每日消毒液的配制,监测,更换。负责更换体温计消毒液及压脉带的消毒液,将浸泡的压脉带,网套等用物冲洗,晾干备用,并在消毒登记本上记录。

5.负责每周一,四消毒盒的消毒并打包。

6.协助白班及护理班做好院内及120接诊病人及危重病人的抢救及治疗的处理。

7.负责治疗室的清洁卫生,及时清理废旧用品。

夜班职责:

1.负责物品的清点交接,清点抢救车的物品,120车的物品及仪器,外科处置室的物品,如有缺少要追查补齐,以方便夜间使用。

2.负责留观病人的床头交接,病人特殊的治疗,输液要重点交接。病房安全的管理交接。

3.负责夜间120的出诊工作及院内病人的一切治疗及抢救工作,并做好病人的接诊记录.

4.负责夜间危重病人的陪同检查。

5.负责夜间一切病人的输液,注射治疗,认真做好三查七对,认真做好治疗的记录。

6.做好夜间外伤病人的处置,缝合工作,并监督医生做好器械的清洗及浸泡。

7.负责本班次用物的消毒,清洁,整理。

8.负责治疗室,处置室,办公室的整齐,清洁。

护理班职责:

1.负责病房的晨间护理,扫床,每周更换一次被服,在这期间如有脏的被服及时更换.

2.负责留观病人的交接,负责观察病人的病情变化,及时巡视病房,如发现异常及时报告值班医生处理。

3.负责每日更换氧气湿化瓶的蒸馏水并做好记录,检查各病室的氧气筒压力是否充足,做到及时更换,及时补充。

4.负责每周一,四外科处置室的消毒液的更换及监测,外科缝合包清洁后,晾干,打包消毒备用。

5.做好留观病人的健康宣教工作。与病人及家属保持良好的沟通。

6.在做好本职工作的同时协助连班及白班的工作.

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇三

1) 经过院前急救及急诊专科培训合格的注册护士,并有2年以上临床护理工作经验。

2) 已经过院内重点科室轮转,能够正确、迅速、安全有效地从事各项护理工作,具有分析、判断、预测和对急危重症病人应急处理能力。

3) 具有较强的团队协作精神,能与相关工作人员同心协力,做好院前急救工作。

4) 掌握急诊室工作制度,急诊科护士工作职责;熟练掌握各种急救仪器及急救药物品的放置、使用和保养方法;掌握常见急症的护理常规。

5) 熟悉各抢救仪器的工作原理、性能、作用、正确的操作方法,使用后的消毒、保养以及使用抢救仪器时相关的护理内容。

6) 掌握徒手心肺复苏术、气管插管术、吸痰术、洗胃术等急救技术及止血、包扎、止血带的使用、复合伤的处理等专科急救技能。

7) 每年获得规定的专科继续教育学分数。

8) 遵照执行卫生行政主管部门规定的其他条件。

(2) icu专业护士准入制度

1) 接受3~6个月icu专业培训合格的注册护士,并有2年以上临床护理工作经验。

2) 掌握本专科相应的医学基础理论知识、病理生理学知识及多专科护理知识和实践经验。具有一定的病情综合分析能力。

3) 熟练掌握心肺脑复苏、血流动力学监测、人工气道的应用及管理、常用急救与监护仪器的使用和管理,包括除颤仪、呼吸机、心电监护仪、降温机、血气分析仪、各种微量输液泵等。

4) 掌握常见急危重症病人的抢救与护理、休克病人的观察及护理、器官移植术后监护、危重病人的营养支持。

5) 每年获得规定的专科继续教育学分数。

6) 遵照执行卫生行政主管部门规定的其他条件。

(3) 血液净化专业护士准入制度

1) 在血液净化中心实习满3个月,经过血液净化的基本治疗操作培训并考试合格的注册护士,并有5年以上临床护理工作经验。

2) 掌握肾病及血液透析理论知识,血液透析机的基本性能,完全掌握透析治疗流程及应急措施。

3) 每年获得规定的专科继续教育学分数。

4) 遵照执行卫生行政主管部门规定的其他条件。

(4) 手术室专业护士准入制度

1) 在上级护士的指导下,有1年手术室护理工作经验经过不少于3个月的手术室专业培训合格的注册护士。有较强的综合业务技术能力、敏锐精细的观察能力和突出的应变能力,会运用肢体语言与病人的交流,并会对自我情绪进行调节和自控。

2) 掌握无菌、消毒和隔离的概念,并熟悉相关护理操作规程。掌握感染手术器械的处理。

3) 了解空气层流病房的性能,能根据要求调节病室的温度、湿度和层流室的风速。熟悉手术室环境、布局及基本设备、物品的定位,特别是急救物品的定位和使用。

4) 熟练掌握手术时各项基本操作(包括展开无菌台、穿脱无菌手术衣和手套、洗手方法等。)及专科手术的配合。

5) 掌握手术标本的固定、登记及固定液的配制;能客观、准确地填写各类护理记录单(接送病人记录、术中护理记录单)。

6) 每年获得规定的专业继续教育学分数。

7) 遵照执行卫生行政主管部门规定的其他条件。

(5) 产科助产士准入制度

1) 取得助产专业中专以上学历;取得护士执业证书并经注册。

2) 参加产科专业技术培训合格,取得省级卫生行政主管部门认可的助产士证书。

3) 掌握围产期助产技术、围产期解剖生理学基础、正常及异常产程护理常规、新生儿护理常规、母婴保健知识。

4) 每年获得规定的专业继续教育学分数。

5) 遵照执行卫生行政主管部门规定的其他条件。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇四

1.负责进修生人员宿舍的卫生保洁工作,保持环境卫生整洁。

2.负责进修生人员宿舍门房24小时值班。做到非进修住宿人员不得入内,如有安全隐患要及时报告,确保安全。

二、宿舍管理员岗位职责

1.负责来院进修人员入住房间的安排、调整、及离退手续的办理,做到按章办事,服务周到。

2.负责生活用品、保结材料、用具的保管、请领、发放,做到厉行节约,防止浪费。

3.负责进修人员宿舍的`安全、卫生督促检查,发现问题及时改进,需要主管部门和上级领导解决的事,要及时书面报告。

4.要定时征求和听取进修人员对宿舍管理的意见和建议,对进修人员提出的意见和建议加以改进并及时向主管部门和上级领导汇报。

5.根据现有条件,努力给来院进修人员营造一个安全、安静、卫生整洁的住宿和学习环境。

三、本职责由教育处负责解释。

四、本职责自颁布之日起执行。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇五

1、在分管副院长及医教科的领导下,负责全院信息化建设、信息系统维护及信息资源管理等工作,利用信息系统生成相关报表,整理、反馈、上报有关上级部门的领导,供领导参考并决策。

2、配合医保办做好医院参保人员管理工作,落实新的医保政策,升级医保系统并开发相关报表供医保办参考使用,保证医保网络畅通,系统无故障,做好每年的医保跨年结转工作。

3、负责全院计算机网络建设及维护工作,定期巡检网络设备并升级医院杀毒软件,查处危害计算机网络系统安全的违规行为,及时发现计算机网络系统安全隐患,采取各种有效措施予以消除,制定和落实医院计算机网络与信息管理的有关规定和制度,保证医院网络的安全。

4、协助、监督和指导相关科室加强对医院重要数据的管理,保证医院信息资源的完整、准确和安全。根据院内执业人员的资格和所需系统模块的功能,做好网络用户使用权限的设定和管理,落实信息保密制度。

5、完成医院网站、微博、微信建设工作并做好技术支持和维护。定期发布医院动态,科研成果等信息,做好医院对外宣传工作,并通过互联网收集传递院内外有关信息,综合上报领导,为领导决策提供依据,为临床、医技科室提供医疗技术新进展情况。

6、编制全院信息设备计划,提出预算建议,负责和协助处理全院信息设施与设备、计算机和计算机相关低值易耗品的采购申请,盘点全院信息设备,配合财务科做好固定资产盘点及管理工作。

8、每月做好医院电子阅览室进行依次更新维护,保证其正常运行。 9、做好全院计算机基本理论和操作技能的培训工作。不定期到各个科室指导工作人员熟练掌握医院信息系统、办公设备使用、耗材更换。

10、拟定相关业务工作计划,经院长、副院长批准后,组织实施,经常督促检查,按时总结汇报并做好年度工作总结。

11、负责医院远程视频会议的开展,定期检查相关设备,保证在我院召开的远程视频会议顺利进行。

12、服从科室工作安排,遵守医院各项规章制度,尽职尽责做好本职工作,及时完成领导交给的各项任务。

13、积极代表科室参加医院组织的各种活动、年度履职考核合格。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇六

1、科主任负责本科室的医疗质量控制工作,检查科室病历书写,出科病历进行签字。

2、护士长负责本科室的护理质量控制工作,检查基础护理,基本技能操作,医院感染控制工作。

3、深入科室了解和掌握情况,协调各临床、医技等科室间的'工作联系,组织重大抢救和院内外会诊。

4、制定本科室医疗规章制度和医疗质量控制标准,督促各种规章制度和诊疗常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故。

5、组织每月一次医疗质量交叉检查找出存在问题,提出整改措施,不断提高医疗质量。

6、发现科室不良事件及时上报,及时处理,对每起不良事件进行讨论分析。

7、每月定期抽查各科医疗文件(含病历、医嘱、处方、检查申请单、报告单)的书写情况。

8、负责督促检查本科室药品、医疗器械的使用管理工作。

9、组织每季度一次的病人满意度问卷发放和总结工作。

10、组织科室人员质控知识教育培训工作。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇七

4.实施软件,发现问题并对问题进行跟踪分析和报告,及时解决发现的问题;

5.负责编写系统的用户手册、安装手册;

6.其他临时性工作。

1、有it系统开发或运维、项目管理经验优先

2、有医疗背景优先

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇八

1、在院长领导下,负责本院的财务工作。领导财务人员认真履行职责,做好各项财务管理工作,为医疗第一线提供优质的服务,保证医疗任务的完成。

2、贯彻国家财政财务相关法律法规制度,遵守国家财政纪律。按照《会计法》、《医院财务制度》和《医院会计制度》的要求,建立相应的部门管理制度以及岗位责任制。

3、根据事业计划和按照规定的统一收费标准,合理的组织收入。根据医院特点、业务需要和节约原则,精打细算,节约各项开支,监督资金使用的合理性、合法性和效率效果性。

4、根据医院收入增减因素和事业需要、业务活动需要和财力可能,正确、及时的编制年度和季度(或月份)的预算,定期对预算执行情况进行分析,并按照国家规定编制和上报预决算。

5、按照医院财务管理需要和内部控制的要求合理设置财务人员工作岗位,按照医院会计制度组织财务人员进行会计核算,按照规定的格式和期限报送会计月报和年报。

6、对医院的财务工作进行研究、布置、检查、总结,根据本单位的实际情况,制定各项内部会计控制制度和财务制度。督促财务人员严格遵守财经纪律和各项规章制度,保证本单位各项财务制度健全有效。

7、保证房屋及建筑物、设备、家具、材料、现金等国家

8、按照按劳分配、效率优先、兼顾公平的原则,组织好单位的奖金分配工作。

9、按照国家物价制度,做好本单位的物价管理工作。

10、定期和不定期对单位财务状况进行分析,及时向医院管理层提供全面、真实、可靠的财务信息。对修建工程、大型设备购置、对外投资,从财务角度进行可行性分析和论证,为领导决策当好参谋。

11、负责医院的经济管理及其他有关财务制度之掌握和财务管理工作。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇九

4.负责协调对接外部资源,把控对外交流合作、培训等事宜。

任职资格

1.全日制硕士以上学历,医疗临床或医院管理等相关专业;

2.10年以上医疗行业从业经验,5年以上同等医疗管理经验;

3.三级以上综合医院或大型医疗集团、国内外知名综合医院管理经验;

4.有海外工作或学习经验优先。

4.负责协调对接外部资源,把控对外交流合作、培训等事宜。

任职资格

1.全日制硕士以上学历,医疗临床或医院管理等相关专业;

2.10年以上医疗行业从业经验,5年以上同等医疗管理经验;

3.三级以上综合医院或大型医疗集团、国内外知名综合医院管理经验;

4.有海外工作或学习经验优先。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇十

一、在校长室的领导下,负责全校安全保卫工作。

二、每天不定时在全校范围内进行治安巡逻,发现可疑问题,及时处理。

三、做好开学初的工作计划与学期末的工作总结,并交主管校长审阅。

四、保安值班人员要坚守岗位,不得擅离职守。

五、负责接待报案、举报和来访人员,做好记录,做出果断处理。

六、发生事件、案件等紧急情况,立即上报学校领导,必要时报告上级有关部门。

七、发生治安安全问题。保护好出事现场,协助公安机关破案。

八、负责查处学校发生的'一般性安全事件,协助公安机关查处治安案件,协助上级有关部门查处治安灾害事故。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇十一

4、储存合同签订、履行与管理等相关工作,协调处理各类市场问题。

1、大专及以上学历,生物、医学类相关专业佳;

2、有医院销售背景,一年以上处方药市场销售相关工作经验;

3、良好的沟通能力和人际交往能力,工作积极主动;

4、有较强的.心理素质,能够承受压力,接受挑战性的工作;

5、有妇产科销售网络经验者优先。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇十二

一、积极主动地学习和宣传国家的价格政策。

二、负责对各类医疗服务项目收费标准的确认,严格执行政府定价。

三、定期不定期对各科医疗服务收费进行监督检查,及时将结果向主管院领导报告,适时提出指导价格方面的建议。

四、协助政府价格主管部门落实医院收费制度,自觉抵制不合法的各种收费。

五、负责医疗服务项目内容及医疗服务价格的公开,及时调正变动。

六、负责接待与调查患者对医疗服务价格的.投诉,及时协调与处理,并向相关科室通报,各项工作记录完整。

七、配合政府价格主管部门开展价格监督检查,规范医院的价格行为。

八、配合政府价格主管部门开展医院价格诚信制度。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇十三

1、负责医院清洁管理工作的具体组织,落实、建议和培训。

2、直接安排,领导各岗位保洁员的.具体工作,并组织岗前和在职培训。

3、负责保洁岗位安排、检查、指导、实行岗前和在职培训。

4、加强业务,管理技巧的学习,全面熟悉管辖范围内的操作提高工作效率和质量。

5、认真搞好班组建议,勤检查,勤督促,严格要求员工执行岗位责任制。

6、及时收集汇报顾客意见与建议。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇十四

1、熟悉和了解医疗服务行业的行为规范和牙科各专业的四手配合等业务,熟练掌握口腔门诊常规医疗的业务的护理配合工作。须在护士中起表率带头作用。

2、检查护士的日常工作,妥善安排护士工作,保证医生有助手配合。

3、及时了解临床器材使用情况,并作好预购工作,保证诊室不会因缺乏充足的器材供应而影响临床诊治。

4、负责督促设备的定期保养维修,及时发现故障,解决存在的问题,保证诊所各设备的正常运行。

5、负责督促检查器械有效的清洗消毒。

6、负责诊所急救器材和药品的保管,保证临床抢救工作的需求。

7、按照规定计划、购买、领用临床器械、材料和药品。每月五日前将本月的预算表、上月的购置表和领用表交科主任。

8、每月月底检查库存材料药品的有效期,对需要报废者应交出申请报告,由科主任审核。

9、发出耐用器械损坏丢失应及时报告和提出初步处理意见,提交科主任审核。

10、负责安排卫生员的工作,保证中心的清洁卫生和整齐有序。

11、负责中心员工的考勤,保证临床服务不受出勤安排的影响。

任职要求:

1、热爱护士职业工作内容,为人和谐,护士满意度不低于95%,

2、熟练掌握护理技术,各种登记,按要求准时完成登记,原始记录资料准确,记录完成。

3、服从管理分配,积极负责医生和护士长的工作。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇十五

1、在门诊部主任、护士长领导下开展工作。

2、着装整齐,淡妆上岗,微笑服务,主动服务,规范服务,坚守岗位。

3、接受咨询,实行首问负责制,认真回答患者提出的问题,帮助患者解决困难。

4、发生意外情况或患者突然发生病情变化时,立即启动应急预案,迅速作出处理,并报告相关部门。

5、对病情较重的患者帮助提前挂号,对危重病人护送到急诊科就诊。

6、负责为门诊发热病人监测体温并记录于病历本上。疫情发生时,负责门诊病人体温监测及记录,对发热病人进行登记。

7、发热病人必须亲自送入发热预检门诊,协助做好详细登记。

8、根据患者病情指导挂号,指导或帮助患者书写就诊信息。

9、提醒患者乘坐扶梯时注意安全,必要时主动扶送患者。注意保持扶梯清洁卫生。

10、负责服务台及大厅财产的管理,如:轮椅、饮水机、电风扇、体温表等,定期清点,做到数目相符。

11、对大厅的卫生、消毒、隔离工作进行监管,做好消毒登记。

12、维持就诊秩序,做好健康教育工作,负责健康教育资料的保管和发放。

13、负责接待病人的投诉,尽量做好解释工作。对处理不了的投诉,带到门诊办公室处理。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇十六

1、按时按规定上岗,不迟到,不早退,严格执行交接班制度,确保办公大楼24时有人值班。

2、在岗人员应挂牌、着制服上岗,使用文明用语,对进出办公大楼的外来人员进行询查登记,非办事人员和闲杂人员未经批准不得放其进入办公大楼。

3、加强对大院、大楼巡回检查、监控,下班后必须巡查一次,发现异常情况及时报告,并采取相应的措施。

4、每天早上按时升国旗,上班前十分钟开始立岗,立岗动作要规范。

5、星期天、节假日必须值班,熟悉机关进出人员情况和车辆牌号,熟记各部门电话号码和办公地点。6、认真搞好机关大院、车棚、地下停车场及值班室内卫生,做到室外地面无杂物,室内窗明几净,物品排放整齐,符合创建卫生要求。

7、认真做好报刊分发工作,出现报纸缺少,及时与邮政局取得联系,确保报纸准确无误地分发至各部门、各科室。

8、维护机关大院各类车辆停放的秩序,保证机关大院内车辆停放整齐有序,道路畅通,环境整洁。9、保安人员要爱护公物,对值班室的公物要进行登记造册,及时做好交接记录,损坏公物按价赔偿。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇十七

1、根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《医院感染管理办法》等法律、法规、规章,拟定本单位预防和控制医院感染制度、医院感染暴发事件应急预案等,经医院感染管理委员会批准后实施。组织、协调各科室开展医院感染控制工作,检查相关制度的落实情况,提出整改措施。

2、负责医院感染病例、消毒灭菌效果及重点部门的环境卫生学监测,分析、反馈存在问题,提出控制措施并指导实施。及时向医院领导和医院感染管理委员会报告医院感染控制的最新动态,定期向全院通报。对医院感染暴发事件进行调查分析,提出控制措施并组织实施。

3、负责开展全院综合性监测。连续不断地对所有临床科室的全部住院患者和医务人员进行医院感染及其有关危险因素进行监测、分析和反馈,针对存在问题提出控制措施并指导实施。

4、对医院的清洁、消毒灭菌与隔离、无菌技术操作、医疗废物管理、手卫生规范等执行情况进行指导和监督。

5、负责组织医院从业人员开展预防和控制医院感染相关知识、技能的培训,指导、监督医院从业人员开展职业卫生安全防护。

6、负责组织并协调药事、质控、医务等相关科室,联合开展抗菌药物临床合理应用的指导、监督和干预工作。

7、负责开展耐药性监测。督促并配合临床微生物实验室定期发布医院感染病原体及耐药信息,为临床合理应用抗菌药物提供科学依据。

8、对消毒药械和一次性使用医疗器械、器具的相关证明进行审核,并对其储存、使用及用后处理进行监督检查。

9、根据预防医院感染和卫生学要求,参与本单位的建筑设计、重点科室建设的基本标准、基本设施和工作流程的卫生学评价工作,对其是否符合医院感染控制要求提出意见。

10、开展医院感染管理的专题研究或科研工作。

11、开展与医院感染管理相关的其它工作。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇十八

1、在院长领导下和上级公安机关的业务指导下,全面负责医院的治安保卫工作,维护医院的正常工作、科研、生活秩序。

2、积极参与医院治安综合治理委员会,义务消防队和群众性的治安防范工作,组织群众防特、防盗、防火、防自然灾害事故。

3、组织全科人员搞好治安管理,同刑事犯罪活动和危害治安管理的行为作坚决斗争,组织侦破一般刑事案件,协助上级公安机关侦破重大刑事案件。

4、根据上级治安责任制要求,按照“谁主管、谁负责”的原则,组织好医院同下属各科室鉴定治安责任书,并负责监督检查落实和考核。

5、负责对全科工作做出计划、总结,检查评比工作,领导全科人员,努力完成院领导交给的各项任务。

6、根据医院治安形势,适时制定对医院实行各项治安管理的制度、规定并负责监督、检查、落实和考核。

7、完成院领导及上级有关部门交给的其它工作。副科长协助科长工作。

1、在科长领导下,根据分工负责科室部分或全部工作。

2、认真贯彻执行党的方针、政策,协助有关单位及科长经常对职工进行安全、保密、防范教育工作,宣传法律法规,搞好医院安全防范工作,加强防范措施,保卫医院的正常工作秩序。

3、协助科长维护内部治安秩序,加强治安管理,协助各支部做好治安保卫工作。

4、协助科长维护内部治安保卫工作,配合有关部门做好要害部门人员的'政审工作。

5、协助科长负责院内一般案、事件的侦破工作,协助公安机关侦破院内发生的重大案、事件。

6、协助有关部门,监督、检查、建立健全各项安全管理制度,开展安全大检查,会同有关部门查处重大事件。

7、负责保卫科的内勤工作,及时将上级文件、材料转递院有关领导或科长批阅,办理各类报表的登记工作及各类文件、材料、函件的分类建档管理工作。

1、在保卫科领导下,负责门前秩序管理工作,保证畅通。遵守上下班时间,坚守岗位,严格交接班制度。

2、负责出、入院物品的登记工作,认真执行物品出入院凭证制度。

3、协助保卫科做好来院机动车辆管理工作,机动车辆应在指定位置顺序停放,非机动车及商贩未经允许不得进入院内。

4、负责搞好门前卫生和工作间的卫生工作。

5、门卫工作人员在岗期间应着装整齐,佩戴袖章。处理问题时应态度和蔼,耐心和气,热情服务。

1、协助院防火领导小组对本单位职工进行安全防火宣传,提高对防火重要性的认识。

2、熟悉本单位消防器的分布情况及各种灭火器的使用性能,经常进行检查保养。

3、发生火灾要立即报警,并在专职消防队的统一指挥下,奋勇抢救。

4、定期进行防火检查,对于所发现的不安全因素,必须及时整改,重大问题要报保卫科解决。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇十九

1.在院长的领导下,全面负责院内感染的监测和控制,以提高医疗质量。

2.负责制定降低院内感染的各种措施和制度,并检查督促贯彻落实。

3.掌握院内感染的监测、控制动态,经常分析监控情况。有计划地开展院内感染流行病学的分析,查明原因,提出改进意见。

4.负责检查各科室消毒措施的落实情况,特别是抓好预防性消毒、经常性消毒和终末消毒。检查消毒效果,解决消毒过程中的问题。

5.对全院抗生素的使用情况进行调査研究,避免对病员和带菌者使用不敏感的药物。

6.经常向有关人员通报在医疗中的感染情况,宣传防止感染的知识,定期对医务人员进行业务培训,以增强控制感染的观念,提高医疗质量。

7.积极培训兼职人员,并支持他们做好本科的感染控制工作。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇二十

1.根据临床医师的处方剂量及照射范围要求,优化放射治疗计划。

2.核查临床医师的处方剂量。

3.参与特殊照射的摆位。

4.定期检测各放射治疗设备的技术指标。

5.不定时地检查放疗技师的摆位及照射情况。

6.做好辅射安全防护工作。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇二十一

xx三级医院医务科科长形状记忆上海形状记忆合金材料有限公司,上海形状,形状记忆,形状记忆职责描述:

1、在业务院长领导下,具体组织实施全院的医疗质量管理、教学和科研管理、病案室管理工作。

2、拟定业务工作计划,经业务院长批准后组织实施,并督促检查,按时总结汇报。

3、深入各科室,了解和掌握医疗情况,组织重大抢救和院内外会诊。组织开展新业务、新技术。督促各级各类医务人员严格执行各项医疗制度和操作常规。定期检查,采取措施,提高医疗业务水平和服务质量,减少差错,杜绝事故发生。

4、负责组织调查医疗缺陷和事故发生的原因,及时向院长、业务副院长提出处理意见和改进措施。

5、负责贯彻落实住院医师培训计划,安排外出进修。组织安排医师的各项业务活动(包括全院性病例讨论)及专题培训等。

6、负责拟定医务人员的继续教育计划,经批准后组织实施,并定期检查和总结。负责全院医师的业务知识及技能的训练和考核。

7、负责组织制定医院科研工作计划,经批准后组织实施。定期检查督促,搞好科研课题的项目管理。

8、负责组织完成医院医疗护理质量管理委员会、病案管理委员会等交办的各项事务性工作。

9、负责组织实施临时性院外医疗任务医疗单位的技术指导。

10、负责承办有关医疗业务工作的来信来访。协助有关部门做好对外联络的业务宣传工作。

11、根据文书档案管理制度,做好医疗档案的立卷归档等工作。

12、完成院长交办的其它工作。

任职要求:

1.临床医学或公共卫生管理等相关专业,本科学历;

2.十年以上医疗行业工作经验、五年以上三级医院医务管理经验;

3.具有很强的沟通、管理和协调能力,富有责任感与进取心;

4.熟悉医疗行业相关政策、法律法规;

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇二十二

一、在院长和分管院长的领导下,具体组织和实施全院的各项后勤保障工作。

二、认真履行职责,严格按章办事,确保生产安全。满足服务对象的需求,促进医疗工作的开展。

三、负责制订后勤保障工作计划及管理制度,报请院部审批后组织实施,并定期进行检查和总结;每月有计划和总结,并做到周有安排,日有重点,做好工作日志。

四、负责医疗设备的管理,编制年度采购计划,报院部审批,并对计划组织实施。

五、负责全院的基础设施建设,控制资金、质量、进度,管理好施工现场。

六、积极推进后勤服务社会化,做好后勤服务社会化项目的监督管理工作。

七、定期对各项后勤保障工作进行检查考核,及时征求服务对象的意见,每月一次满意度调查。加强同后勤工作人员沟通,了解他们的一些想法和做法;每月对班组长进行一次考核。

八、定期组织安全检查和消防安全检查,每月一次,并做好记录。检查发现的问题及时向院领导和有关部门汇报。

九、加强资产管理,配合开展成本核算,做好库房和固定资产管理工作。

十、组织业务培训,每季不少于一次,加强业务考核,每半年不少于一次。

十一、对外部顾客的满意度从综合办了解到非满意情况后,进行分析整改并记录。

十二、对内部顾客的非满意情况进行面对面的交流、分析、整改、跟踪、闭合并进行记录。

优秀医院岗位职责心得体会(案例23篇)篇二十三

执行项目的各项服务计划;

完成上级经理交办的其他事务。

大学专科以上学历;

持有物业管理经理上岗证书;

年龄25~40,身体健康;

从事物业管理、酒店管理等现场管理类工作二年以上;

熟悉物业管理实务运作、法律法规及服务质量管理;

具有较强的计划、组织、领导、协调、沟通及控制能力;

语言表达能力、文字写作处理能力强,熟练办公自动化等办公软件。

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