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最优软件项目经理简历大全(17篇)篇一
姓名:性别:出生日期:户口:上海居住地:
自我评价。
it行业、八年世界500强企业工作经历;适应跨团队、高压力、快节奏的工作环境;中/英语沟通能力佳;有较强的团队领导能力;具备较强的专业背景和丰富的项目管理经验。
教育背景。
19xx/9c20xx/6:华东理工大学。
计算机专业学士。
培训经历。
20xx/8:华盛顿大学项目管理培训证书。
技巧培训。
20xx/7--20xx/8:东芝公司东京总部业务培训。
工作经验。
任职时间:20xx/1--至今公司:盛大在线。
负责盛大在线公司级别重要项目的项目管理工作;配合所在部门总监制定合理的项目规划、分配研发资源;协助管理层处理部分重要业务问题;培训、管理项管团队,为部门其他项目提供项管支持,跟进项目进度并协助解决相关项目问题;在企业里推行敏捷开发和项目管理方法,协助提高项目开发效率和质量。8月起,负责公司新兴的互联网广告业务的项目管理工作,主要负责构建相关的广告投放、支持平台并探索优化广告投放效果的方法。
项目经验(主要):
20xx年3月至8月,负责盛大集团计费系统升级项目。作为项目经理,全程参与了项目从预算、技术方案制定、评审、设备选型、安装测试工作、可行性验证及最后实施的过程。取得了系统一次切换成功,系统稳定运行3月无任何故障的成绩。项目被公司评为年度优秀项目。
20xx年7月至12月,负责盛大集团计费系统高扩展性改造项目管理工作。项目主要目的是将原来基于数据库层的计费业务处理逻辑提升至应用层来处理,通过系统架构改造为计费系统提供更加灵活且可水平扩展的业务处理能力。项目首次在盛大在线公司采用scrum的项目管理方法。该项目不但成功实现原定项目目标,更加帮助公司培养了一批理解敏捷开发、项目管理的工程师。
20xx年2月至今,负责盛大集团诺亚项目(手机账号)的项目管理工作。该项目作为盛大集团无线互联战略的重要基础,希望构建基于手机账号的新的盛大账号体系,同时为盛大各应用尤其是无线互联应用提供高质量的手机用户,提高用户的活跃度和粘度。目前该项目已经实施了近一个季度,项目指标已经完成约50%,各方面工作进展比较顺利。
其他一些主要负责的项目包括:盛大声纹认证项目、盛大计费系统灰度信任项目、微支付之点券分成(清结算)项目、认证系统改造项目、认证系统整体迁移项目等。除认证改造项目尚在试运行阶段外,其他项目都已经顺利结项。
获奖经历:
20xx年q1获得星级员工转正奖励、q2、q4都被评为4星级员工、q3获得优秀员工称号并被评为5星级员工;20xx年q1获盛大集团优才奖励。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇二
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姓名:文书帮
两年以上工作经验|女|27岁(1989年4月20日)
居住地:湖南
电话:131********(手机)
e-mail:
最近工作 [1年2个月]
公司:xx有限公司
行业:计算机软件
职位:项目经理
最高学历
学历:本科
专业:会计学
学校:湖南省湘潭市职工大学
求职意向
到岗时间:随时到岗
工作性质:全职
希望行业:计算机软件
目标地点:湖南
期望月薪:面议/月
目标职能:项目经理
工作经验
2014/3 — 2015/5:xx有限公司[1年2个月]
所属行业:计算机软件
开发部项目经理
1. 该工作是外包到国家电网子公司浙江创维自动化工程有限公司工作。
2. 负责浙江创维相关软件的需求讨论、前期系统环境的搭建、数据库的`部署、系统的测试、正式上线以及上线后的问题汇总。
2012/5 — 2014/1:xx有限公司[1年8个月]
所属行业:计算机软件
开发部项目经理
1. 负责项目的所有与客户沟通的问题,包括软件开发需求的更改、协调该项目的资源分配。
2. 在该项目工作中,担任的是项目负责人的职责。
教育经历
2008/9— 2012/6 湖南省湘潭市职工大学 会计学 本科
证 书
2009/6大学英语四级
语言能力
英 语(良好) 听说(良好),读写(良好)
丰富、全面的企业信息化、政府信息化(电子政务)经验,对目标市场的充分认识和理解,优秀的客户沟通能力和团队管理能力,优秀的项目需求、资源、成本和进度控制能力,全面的it经验(系统分析、体系结构、数据库、编程语言),长期的外企工作经验,为人诚恳,能承受压力和责任。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇三
4、负责制定项目计划、项目预算和资源调配,以及项目整体的需求分析和方案设计;。
5、负责管理项目的全过程,包括进度、质量、成本以及项目风险的控制。
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最优软件项目经理简历大全(17篇)篇四
1、基本职责就是确保项目目标的实现,领导项目团队准时、优质地完成全部工作。
2、与客户沟通,了解项目的整体需求。并与客户保持一定的联系,即时反馈阶段性的成果,和即时更改客户提出的合理需求。
3、制定项目开发计划文档,量化任务,并合理分配给相应的人员。
4、跟踪项目的进度,协调项目组成员之间的合作。
5、监督产生项目进展各阶段的文档,并与qa即时沟通,保证文档的完整和规范。
6、开发过程中的需求变更,项目经理需要跟客户了解需求,在无法判断新的需求对项目的整理影响程度的情况下,需同项目组成员商量,最后决定是否接收客户的需求,然后再跟客户协商。确定要变更需求的情况下,需产生需求变更文档,更改开发计划,通知qa。
7、项目提交测试后,项目经理需了解测试结果,根据测试的bug的严重程度来重新更改开发计划。
8、向上汇报。向上级汇报项目的进展情况,需求变更等所有项目信息。
9、项目完成的时候需要项目总结,产生项目总结文档。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇五
3、负责设计、细化和实施项目开发计划,按时按质完成预定的目标;。
4、成功带领项目组成员,完成相关软件的设计、开发、测试工作;。
5、根据开发日程,合理安排人员的进度,协调各种资源保证项目的顺利推进;。
6、随时把握项目中存在的风险,制定对策。
7、对初中级开发人员提供技术上的指导,有互联网、物联网或即时通信的项目管理经验。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇六
电子邮箱:*******。
联系电话:134************。
现居住地:上海市*********号。
国籍:加拿大。
学历:学士。
毕业学校:*****大学。
专业:电子技术与计算机应用。
工作经验。
成功多国(中国、美国、加拿大公司)项目开发与管理经验。
深厚的团队组织管理经验,天才的学习能力,可迅速融入任何具有挑战性的工作环境。
加拿大国籍,愿意按工作的需要在国内或国际间出差旅行。
工作技能。
工作历史。
**********technology,inc.
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇七
1、组织具体项目的实施,编列项目实施计划,资源清单,协调各方资源,协助,管理所负责项目的开发团队和产品需求团队及相关团队。
2、参与系统集成方案的评审,组织后期系统上线前的技术准备和资源准备,协调客户资源参与项目的功能评审和上线推广。
3、对所负责项目进行日常管理,定期收集项目信息,评估项目风险,向公司领导汇报。
4、对项目进行里程碑管理,配合对项目开展质量控制、配置管理,组织开发和测试工作;组织相应的技术评审和阶段性评审。
5、组织项目的验收交付,组织相应的部署上线和应用推广。
6、组织项目中的技术攻关,发起项目中的需求变更和技术变更。
7、对项目组成员进行绩效考核。
8、领导交办的其他工作。
9、编码能力,根据开发规范与流程完成模块的设计、编码、测试以及编写相关文档。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇八
一年以上工作经验|男|25岁(1991年9月29日)。
居住地:武汉。
电话:159******(手机)。
最近工作[5个月]。
公司:xx有限公司。
行业:计算机服务(系统、数据服务、维修)。
最高学历。
学历:本科。
专业:地理信息系统。
学校:武汉大学。
自我评价。
有很强的独立业务开发能力,待人真诚热情、为人随和、善于沟通、有良好的人际关系和很强的适应能力。工作认真负责、踏实肯干、具有较强的团体协作精神和独立的工作能力有很强的责任心和工作干劲,不惧挑战,有一定的亲和力及管理能力,思维灵活,反映快,接收能力强,字迹工整。
求职意向。
到岗时间:一个月之内。
工作性质:全职。
希望行业:计算机服务(系统、数据服务、维修)。
目标地点:武汉。
期望月薪:面议/月。
工作经验。
/5—2021/10:xx有限公司[5个月]。
所属行业:计算机服务(系统、数据服务、维修)。
1.对项目进行背景调查,收集整理项目相关资料,进行需求策划,撰写项目调查报告和信息综述。
2.对项目组成部分或模块进行完整系统设计。
3.联系项目相关单位和相关技术专家,制定项目可行性研究报告。
/5—2021/4:xx有限公司[11个月]。
所属行业:计算机软件。
测试部软件测试。
1.全球地图数据的日常维护和季度更新管理。
2.用工具测试地图数据质量,分析并准确定位bug。
3.制定测试计划,独立执行测试,跟踪bug状态,评估测试结果,提交测试报告。
教育经历。
/9—2014/6武汉大学地理信息系统本科。
证书。
/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇九
时间飞逝,光阴如梭,晃眼2019年就过去了。在不知不觉中,新年也过完了。只放了7天假,太短太短,还没有休息够。年度总结都还没有开始写,新年就过完了。好了下面言归正传,总结一下2019年,这一年我都做了些什么。
2019年11月加入新公司,同时也尝试着做全新的岗位:软件项目经理(纯管理型)。我以前主要从事技术管理工作,现在转而从事项目经理工作。2019年底进入公司后,公司给了我一个小项目a(用java开发的mis系统),让我先适应,这个项目是一个内部项目,业务比较简单,也没用什么新技术,领导对我的指示就是让我放手用敏捷开发agile的方法去管理项目,就当是敏捷的试验田来做。有了这话我也就放开了,大刀阔斧的就干起来了。
之后接着就是我的“噩梦”了,公司新开发了一条产品线,是云计算方面的。领导找我谈话,让我结束手上所有的案子,以后全心投入云计算产品线中来。该产品线下面有许多的项目,目前正在运行的有四个项目,其中三个由我来负责,另外一个由我的一个同事负责。说是我的“噩梦”,其实也是对我的一个挑战,因为云计算的项目很偏技术,业务层面相对较少。所以对于我这个技术的门外汉来说是一个很大的挑战。其次,云计算的技术也比较前沿,待解决/未解决的问题也特别的多,在开发的过程当中会碰到很多的阻碍。再次,以前只带一个项目,现在同时带三个项目对于我来说也是一个挑战。但是我也很高兴能有这样的一个机会,接受挑战,没有挑战就不会有进步。
1.完成了我人生中一次大的转型,从偏技术岗位成功转型到偏管理岗位上来了。
2.参加了pmp的考试,并一次通过,取得了pmp证书。(复习真的很辛苦)。
3.学习了公司规范的项目管理流程,结合pmp的学习,对同事们也混熟了,结交了不少朋友,非常感谢他们给我的帮忙和支持。
1.项目虽然都跌跌闯闯的完成了,结案了。但是总觉得有很多的不足,可以改进的地方。项目结束的太匆忙,没有太多时间去想,去总结经验和坚持下来,断断续续,总是说没有时间。
2.业余时间没有抓紧,太贪玩了。
3.来新公司1年多了,还没有加薪,有点失望。
(一)明确任务、开拓创新,有计划、有组织地抓好施工生产xx年对我们广州工程处来说是极不平凡的一年,也是我历年来在生产组织上最为困难的一年。由于受雨季时间长、施工作业面紧张、地方关系协调困难等诸多不利因素的影响,始终制约生产的全面展开。面对困难,我一面分析生产形势,积极采取措施,协调好各方面的关系,充分挖掘和调动各方面潜力,千方百计保证了施工生产的顺利进行,较为圆满地完成了各项施工生产任务。
1、强化生产准备的充分性。针对工程项目点多面广,战线较长、施工难度大的实际情况,重点抓了施工前的组织准备、材料准备以及设备、施工机具准备,体现施工准备的充分性,争取了主动。及时的组织技术、材料、预算等部门对施工方案进行敲定,明确了工期、质量、安全目标,为完成生产任务奠定了基础。
2、强化生产组织的严密性。针对工程施工任务量较大,始终坚持生产例会制度,定措施,抓落实,提要求,解决实际问题,及时确定各机组每个阶段的生产组织重点环节。多次组织召开现场协调会和专业办公会,帮助机组科学合理地安排施工顺序,研究和确定了施工方案和施工计划,确保了各机组今年生产任务的完成。
3、强化生产计划的严肃性。我主要抓了生产计划的执行和考核,对生产会议确定的各项目阶段性工期,加大了督查力度,并采取超常规措施,及时纠正偏差,确定整体目标和阶段目标,明确主攻方向,突出重点,各个击破,取得了明显效果。
4、强化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了现场文明施工管理,要求按高起点、高标准、高水平运行,做到规范、整洁,对现场文明施工、样板起步一抓到底。实践证明:抓而不紧等于没抓,抓而不实等于白抓。通过对现场管理的常抓不懈,各机组的施工现场均达到了文明施工标准,树立了公司好的品牌与形象,受到了业主的普遍好评。
5、靠前指挥,及时解决问题。在施工季节,为了及时掌握各项目生产的第一手材料,并与项目部同事一起深入工地,靠前指挥、靠前指导、靠前协调、靠前服务,进一步加强监督和检查的力度。提高了工作效率,有效地促进了各机组的施工进度。
(二)加强安全管理工作,做到生产无事故。
坚持“以人为本”的理念和“安全第一,预防为主”的基本方针,加强对施工现场的监督检查力度,做到常抓不懈,警钟常鸣;对施工人员、操作手、驾驶员加强了安全教育,强化了全员的安全意识;切实落实安全生产责任制,保证了昆大管线项目部安全管理工作的平稳运行。二、加强自身廉政建设,牢固树立服务意识。
做为一名领导干部,我深刻认识到廉洁奉公、勤政为民的重要性,常怀律己之心,增强自律意识,做到自重、自警、自励,清正自守,不该拿的东西不拿,不该去的地方不去,不该做的事情不做,保持一名共产党员清正廉洁的本色。
为了适应新形势、新任务、新工作的要求,主动加强业务知识和理论的学习,不断丰富提高自身的知识储备和层次。并以党员。
先进性教育。
活动为契机,进一步理解了新时期保持共产党员先进性的基本要求,在政治、思想、作风等方面有了较大收获。同时,我还能够从其他领导同志身长汲取优点和长处,弥补自身不足,努力做企业合格的管理者。
一年来,虽然围绕自身工作职责和年初确定的工作目标做了一定的努力,取得了一定的成效,但与领导的要求和群众的期望相比还存在一些问题和差距,主要是:
1、有时因工作忙,政治理论学习还不够自觉,业务水平还需进一步提高;。
2、由于在心理上总是想把工作干得出色,把项目部的生产组织得更好。特别是今年生产任务繁重,感觉压力大、担子重,造成工作中比较急躁,工作方法有待进一步改进,领导水平和领导艺术还需加强。
以上是我在xx年的主要工作。由于水平有限,在工作中难免会存在不足之处,恳请领导、同志们给予批评指正。在新的一年里,我将正视困难,团结同志,改进不足,使昆大管线项目部的生产管理工作再上一个新的台阶。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇十
国籍:中国。
目前所在地:广州。
民族:汉族。
户口所在地:山东。
身材:176cm65kg。
婚姻状况:未婚。
年龄:24岁。
培训认证:
人才类型:普通求职。
应聘职位:商务代表:业务代表项目经理/主管企业管理/管理顾问。
工作年限:3职称:中级。
求职类型:全职可到职-随时。
月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广州深圳黑龙江。
公司性质:股份制企业所属行业:机电设备,电力,动力。
离职原因:
公司名称:上海文广新闻传媒集团起止年月:20xx-10~20xx-04。
公司性质:股份制企业所属行业:新闻出版,广播电视。
担任职务:市场策划和品牌推广。
离职原因:
毕业院校:哈尔滨理工大学。
所学专业一:
市场营销。
所学专业二:法学。
受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
20xx-1020xx-03新东方英语学校商务英语英语四级。
20xx-0920xx-05哈工大计算机培训中心三级网络技术国家三级。
外语:英语优秀。
国语水平:优秀粤语水平:一般。
普通话和写作能力比较强,善于与客户公关.。
我性格比较开朗,看中友情,喜欢结交朋友.爱好音乐和足球.。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇十一
婚姻状况:已婚民族:汉。
户籍:广西年龄:32。
现所在地:江苏身高:181。
联系电话:135***27758。
电子邮箱:
工作年限:6年职称:初级。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:面议。
xx年3月—至今xx有限公司,担任项目经理、工程师。主要工作是:负责大楼智能化项目的实施;参与智能化项目的设计、投标工作;竣工验收后的维保工作。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任系统工程师。主要工作是:负责智能化系统、消防系统的跟踪、调试、验收,返修工程的跟进,主要对智能化系统、消防系统变更安装、设备日常运行情况的跟踪分析、维护保养工作的安排、跟进;制定相关系统的维保计划,培训计划;定期对相关技术人员进行培训等工作。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任工程助理。主要工作是:负责协助项目经理做好现场施工管理、人员调配;技术指导,做好相关质量把关、项目进度控制;对项目资料的编制、整理、归档,配合做好项目验收工作。
毕业院校:华南师范大学。
最高学历:大专。
所学专业一:人力资源管理。
所学专业二:电气自动化。
英语水平:一般。
国语水平:优秀。
粤语水平:一般。
1、熟悉智能化各子系统的方案制作、现场施工工作;
2、熟悉各种办公设备、软件(office、cad)的操作;
3、具有良好的组织管理能力和沟通协调能力;
4、有丰富的现场管理经验、团队建设经验。
吃苦耐劳,性格稳重,为人诚实、正真,乐于助人,有责任心;能很好地处理人际关系,团队精神强;理性地分析与解决问题,有钻研精神,接受新事物能力强;对待工作态度认真;追求不断超越自我。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇十二
户口所在地:茂名身材:175cm?65kg。
婚姻状况:未婚年龄:26岁。
培训认证:诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:普通求职?
工作年限:2职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广州东莞深圳。
个人工作经历:
公司名称:广州黄船侨联船舶修理有限公司起止年月:20xx-02~20xx-09。
公司性质:所属行业:
担任职务:钢结构制图及预算。
工作描述:主要参与中国百胜餐饮集团百胜餐饮(广东),所有肯德基必胜客新店装修的钢结构工程,广州大学、广东工业大学反力架工程图纸深化。
离职原因:
公司名称:广州市梁亮建筑工程有限公司起止年月:20xx-11~20xx-02。
公司性质:私营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。
担任职务:施工员。
工作描述:施工员工作期间,参与施工质量验收、工程测量等方面工作。
离职原因:
公司名称:广州市建筑工程监理有限公司起止年月:20xx-01~20xx-03。
公司性质:国有企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。
担任职务:监理员。
工作描述:参与鹤山碧桂园酒店监理期间,主要参与业内资料的整编工作以及对所负责工段的技术、安全、质量、进度、文明施工等进行指导和控制。
离职原因:继续求学。
教育背景。
毕业院校:华南理工大学继续教育学院。
所学专业一:工业与民用建筑所学专业二:
受教育培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
20xx-0220xx-11华南理工大学(继续教育学院)工民建毕业证。
语言能力。
外语:英语一般。
国语水平:优秀粤语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
1、受过系统的建筑相关专业知识训练,能熟练掌握cad系列软件的操作,对于设计软件广厦也有一定的了解。同时并通过各项专业证书的考试,并获得相关证书(施工员证监理证测量证建筑绘图证).
2、工资面谈。
详细个人自传。
性格开朗、责任心强,具有很强的集体荣誉感、责任感和团队合作精神,专业知识扎实、勤奋好问、成绩优良,并培养了较强的学习能力和独立的生活能力。处事稳重,意志力强,具有务实、求事的精神,能较快的接受新事物,,给我一个机会,我会做的更好!最后,敬业、认真、进取的我,愿意用专业为您和您的公司争取更大的利益!
个人联系方式。
通讯地址:
联系电话:家庭电话:
手机:qq号码:
电子邮件:个人主页:
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇十三
我叫xxx,1998年参加工作,中共党员,目前就职于xxx项目部,担任项目经理职务。
这次我们参与竞选的团队:分别是项目经理xx、总工xx、经营副经理xx。
感谢公司给我们提供这样一个平台,让我们展示自己!我从以下几个方面阐述我们团队的观点:
项目成功离不开高效的团队,为此我们拟组建26人的项目团队,其中班子成员5人,分别为xx、xx、xx、xx,书记1人。下设技术质量部5人(土建技术兼质量2人,测量1人,试验1人,资料1人),工程部3人,安全部3人,物资部3人,行政1人,财务2人,经营部2人,临电和机械1人,消防保卫1人,其余专业分包自己组建管理团队,在分工明确的基础上,相互协调,齐抓共管。
项目经理主持项目经理部全面工作,对项目部的经营成本、施工进度、质量安全、环境保护负全面责任。不但要协调内部各个部门之间的关系,还要协调外部更为复杂的同工程有关系的单位。因此,必须具有良好的综合专业素质(工程技术能力、经济管理能力、社会法律知识)和项目管理能力以及协调沟通能力,同时必须具备良好的心理素质和个人魄力,以及较强交际能力、应变能力、市场开拓能力等。
经过多年施工管理和在项目部工作中的锻炼,我参与了多个工业、民用建筑工程从开工到竣工交付使用的全过程管理,使我积累了比较丰富的项目管理工作经验,也具有较强的项目组织、协调和综合管理能力,同时具有灵活处理突发事件和应急事件的能力。特别是20xx年从xxxx担任项目经理开始,一直与本工程的建设方合作,双方也彼此了解。在担任项目经理期间,质量方面取得的成绩有:2#超高层住宅楼(40层)获得过成都市优质结构工程,5#超高层住宅楼获得过北京市结构长城杯银奖,龙樾熙城一期、二期商住工程获得过北京市结构长城杯金奖;获得的安全文明奖项有:xx市标化工地、xx省标化工地等荣誉称号。
本工程工期紧张,既要创优和“三方检测”评比争先,还要创建绿色安全工地;因此我将从以下几个方面在项目管理中予以重点关注:一是确保准时交付,二是预算控制得当,三是质量得到业主的认可,四是绿色环保施工。工期方面重点控制地基处理(cfg桩)和预制装配式结构完成时间;成本方面做好资金使用计划,做好“二次经营”开发工作,强化预算管理,有效使用施工进度款和争取业主给付预付款;质量方面做好创优策划和实施《第三方评估策划方案》,做到“有旗必扛,有第一必争”;安全文明施工方面始终做到标准化管理,做好扬尘和“雾霾”治理工作。我会要求项目团队的每一位成员都要对照上面四个标准来进行工作。
如果我竞聘成功,我的工作目标是:实现重大安全安全事故为零,质量目标合格基础上,创xx市xx—杯;成本目标保证上缴利润的同时创造更高的经济效益,绿色施工目标创建xx市绿色安全文明工地。
项目经理和项目部成员在项目开始时就应当牢记成本管理的要求,通过系统的项目成本管理和风险预测,项目施工过程中有关成本的各个细节都应当清晰明了、毫不含糊,并确保项目部每个人对此都达成了一致的意见。然后项目部各部门根据职能要求进行成本目标分解,各自负责成本目标的'实现,做好对可能存在的施工风险进行预控,把施工风险降低到最小。最终达到"企业是利润的中心,项目部是成本的中心”的目标。为此,根据本工程特点,采取以下措施降低成本:
1、认真会审图纸,积极提出修改意见
2、制定先进的、经济合理的施工方案
3、组织均衡流水施工,加快施工进度
4、降低材料成本
5、提高机械利用率
6、用好激活机制,调动职工节约积极性
7、注重对设计变更和工程洽商工作的管理,有效扩展企业的利润空间。
8、做好二次经营策划,严格执行项目部与公司签订的经营承包合同条款,在公司总体目标控制和优化资源配置的前提下,项目部细化成本管理责任,通过自身强化成本节约和积极拓展“开源”渠道,实现公司和项目部利润最大化,达到工程项目盈利的经营管理目标。
根据最终的合同工期和现场实际情况编制总体进度计划,合理确定降水、土方和护坡工程、地下结构工程、主体结构工程、装饰装修工程、竣工验收等关键节点的工期。围绕总体进度计划选择科学合理的施工方法,有效组织和利用施工资源,加强对分包单位和供应商的有效协调与控制,通过制定组织、技术、合同、经济和管理信息等强有力的措施保证,确保进度计划的实现,达到预期目标。
本工程的质量目标是“质量合格,创建筑长城杯,并在建设单位第三方检测中取得较好成绩”。因此在确保工程质量合格的基础上,通过学规范、学创优标准,在头脑里面树立全面质量管理的创优思想。根据工程的具体情况,采取如下质量保证措施:
首先,项目部要建立完整的质量控制体系,有明确的创优质量目标,围绕目标层层分解落实。
第二,项目部要建立和完善岗位质量责任制度、样板管理制度、质量奖罚制度、原材检验制度、创优培训制度、质量分析会制度等各种质量管理制度。实施过程中,严格实行施工样板制、三检制,实行三级检查制度,严格实行合理工序安排和管理,不合格的材料设备绝对禁止使用,达不到标准要求的工序彻底返工,毫不留情。
第三,强化质量过程控制,加强对重要的和薄弱的环节的质量控制,严格质量程序化管理。
第四,积极响应建设单位的第三方评估管理,严格执行过程评估和交房评估标准;同时,总结以往与建设单位合作工程中出现的经验教训,制定专门的“第三方评估策划方案”,实施中定期逐条自查,有不符合要求处派专人负责跟踪落实改进。
本工地确保xx市绿色安全样板工地,在施工中,始终贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产工作方针,认真执行国务院、建设部、xx市关于建筑施工企业安全生产管理的各项规定,把安全生产工作纳入施工组织设计和施工管理计划,使安全生产工作与生产任务紧密结合。施工生产中始终强化安全管理,通过组织落实、责任到人、定期检查、认真整改,最终实现重大安全事故零的目标。
参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求、完善自己。我深知项目经理工作的重要性,如果我竞聘上,一定不辜负企业重托,认真履行职责,确保工程质量、安全、工期和成本等目标的完美实现!
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇十四
目前所在:黄埔区年龄:29。
户口所在:湖南国籍:中国。
婚姻状况:已婚民族:汉族。
培训认证:未参加身高:171cm。
诚信徽章:未申请体重:
求职意向。
人才类型:普通求职。
应聘职位:首席技术执行官cto/首席信息官cio:it经理,项目经理:,erp实施顾问:
工作年限:4职称:无职称。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:5000--8000希望工作地区:广州,广州,广州。
工作经历。
公司性质:其它所属行业:计算机/互联网/通信/电子。
工作描述:项目计划、资源统筹、质量控制及进度管理;负责产品的实施交付;帮助客户梳理业务流程,制定系统解决方案,推动客户信息化建设。
带领实施团队在客户现场实施,处理实施过程中的实施难点、突发状况,组织协调实施资源,推动项目进展。
3年内成功管理了5个项目,所有项目都按时高质的完成。
2.售后服务。
负责系统上线后期服务。负责10家客户的后期服务,保障客户信息系统能稳定、高效运行,为客户提供系统优化、增值方案,建立了良好的客户关系。保证客户能及时回款,服务合同能顺利续签。
离职原因:
公司性质:所属行业:贸易/消费/制造/营运。
担任职位:软件工程师。
工作描述:负责公司erp系统营业(鞋型管理、企划、订单系统)、资材(采购、验收、仓库等系统)、固定资产系统开发及维护。
1.需求控制、分析;系统开发。组织并参与了公司多个大小项目的开发,比如庶务零件系统、仓库系统等。
2.系统维护、优化。保障erp系统高效、稳定运行。曾对企划、采购等系统作调整、改善,使其工作效率提高了25%。调整仓库系统结构,使其更具灵活、扩展性。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:湖南商学院。
专业一:电子信息工程专业二:计算机科学与应用。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语良好粤语水平:一般。
其它外语能力:
国语水平:精通。
工作能力及其他专长。
2.对erp、零售管理有较深的认识。
4.有服务器管理和网络系统维护管理经验。
5.有良好的沟通能力及团队协作能力。
详细个人自传。
1.具有近6年软件开发、项目管理、项目实施的工作经验。
2.擅长项目计划、资源统筹、质量控制及进度管理。
3.擅于各类客户交流、协调合作关系。
4.具有良好的专业素质、职业操守。
5.工作认真塌实,敢于挑战。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇十五
简历编号:
更新日期:
无照片。
姓名:
大学生个人简历。
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
广州。
身材:
171cm?66kg。
婚姻状况:
已婚。
年龄:
38岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职?
应聘职位:
销售经理/主管:销售经理、项目经理/主管:项目经理、
工作年限:
16。
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职日期:
一个星期。
3500--5000。
希望工作地区:
广州。
个人工作经历:
公司名称:
公司性质:
私营企业所属行业:电器,电子,通信设备。
担任职务:
工作描述:
离职原因:
工厂迁往深圳。
公司名称:
公司性质:
民营企业所属行业:电器,电子,通信设备。
担任职务:
工作描述:
本公司成立于1994年,主要业务为生产加工及销售“天球”牌钮扣电池,碱性电池,并为“三菱“电池中国大陆总代理,主要市场为国内的工业配套市场及消费市场。
本人主要工作,销售队伍培训,销售计划,销售目标制定和执行。
重组公司业务流程,包括:制定公司宗旨,统一组织成员观念;制定工业配套市场销售手册;利用机会分析及大定单计划,协调采购部,包装部与业务部的矛盾;改良应收帐管理,财务部与业务部各有权限并负相应责任,以提高业务人员效率又在一定风险范围内保证货款的安全,增加期望收益;制定针对性的激励机制,提高业务人员的积极性。通过一系列的工作,员工树立了正确的销售观念,公司工作效率大为提高,月均销售额260万。
离职原因:
寻求更大发展空间。
公司名称:
公司性质:
外商独资所属行业:电器,电子,通信设备。
担任职务:
历任通讯部主任,工业市场部主任。
工作描述:
该公司实际为香港gpi国际有限公司的全资子公司,其业务是在中国大陆销售gp超霸电池和东芝电池,本人先后负责华南,西南地区的业务,本人的主要工作为:
定期拜访通讯,安防,玩具,电器等行业客户,介绍公司产品,了解客户需求;签订订单,跟进产品售后服务,回收货款。
离职原因:
寻求更大发展空间。
公司名称:
公司性质:
外商独资所属行业:计算机业。
担任职务:
销售代表。
工作描述:
负责向广告公司推销桌面设计系统,印前系统等设备,与几位同事拜访了广州市绝大部分的广告公司。售出了5套桌面设计系统,包括向广州日报社,信息时报社做了很多售前工作,为该系统在广告业,印刷出版业的普及作出了一定的贡献。
离职原因:
寻求更大发展空间。
教育背景。
毕业院校:
广州大学。
最高学历:
大专。
毕业日期:
所学专业一:
应用电子技术。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
广州大学。
应用电子技术。
毕业证。
9036122。
语言能力。
外语:
英语良好。
国语水平:
良好。
粤语水平:
精通。
工作能力及其他专长。
电子技术专业,多年外企及民企工业配套产品营销经验;有多年积累的珠三角,福建,长三角的电子行业客户资源。
详细个人自传。
个人联系方式。
通讯地址:
联系电话:
020xxxxxxxxxxx。
家庭电话:
手机:
139xxxxxxxxxxx。
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇十六
学历:本科性别:男。
联系电话:
第一外语:英语。
住址:请换成自己的真实地址!
电子信箱:resume请换成自己的真实信箱!
目标职位:
目标行业:
期望薪资:
期望地区:
到岗时间:
现在。
xx公司所属行业:建筑与工程。
工程部结构/土木/土建工程师。
项目经验一:宝山区松川精密电子有限公司新建厂房工程项目部担任测量。
员。主要负责前期的施工定位放线,施工过程中的测量放线工作。该项目。
总建筑面积6万多平方米,总造价3500多万元。
项目经验二:世纪绿洲商住楼工程项目部担任施工员兼资料员。主要负责。
制定施工进度计划及材料供应计划,调度施工机械,制作工程施工质量验建筑工程管理/项目经理,结构/土木/土建工程师,工程造价师/预结算建筑与工程,房地产开发面议上海市新岗位能够多长时间内到任收资料,申报进度款,全程参与该项目的各项质量验收工作。该项目总建筑面积8万多平方米,总造价9000多万元。项目经验三:嘉定区江桥大酒店公寓式办公楼工程项目部担任技术负责人。
1998/09—20xx/07昆明理工大学建筑工程本科。
昆明理工大学水利水电建筑工程专业,是云南省重点专业,本专业属电力系统分支,专修水利水电建筑工程。本专业学习的知识面广,面向社会培养复合型的建筑专业人才。该专业学员毕业后适应从事水利水电工程建筑、工业民用房屋建筑的设计、测量及施工管理等建筑工程的管理工作,具有较强社会适应能力和竞争力。
上海市建安进修学校三类人员安全培训二级建造师安全生产许可证。
同济大学全国工程造价员全国工程造价员证。
同济建造师培训学校全国二级建造师全国二级建造师执业资格证。
证书:
语言能力:
英语:良好。
汉语:精通。
具有6年的现场施工管理经验和一定的工程预决算的实践经验。全国建设工程造价员证全国二级建造师执业资格证中级工程师全国计算机等级二级。
最优软件项目经理简历大全(17篇)篇十七
4.负责项目组与用户的沟通与协调,保证工程进度质量,能够按照工程实施流程开展工作。
5.能对项目目标进行量化并完成,进行有效的计划管理;。
6.带领团队完成公司研发工作。