通过写培训心得体会，我们可以更好地记录和分享自己在学习过程中的经验和感悟。现在，让我们纵览一些优秀的培训心得体会范文，一同感受他人的心得与体验。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇一
在现代社会中，教育是一个国家发展的重要支撑。为了提高教育工作者的素质和能力，延安市教育局定期组织培训活动，以帮助教师不断提升自己的教育水平。今年的培训活动也是如期举行，在这次培训中，我有幸参与其中，并从中受益匪浅。
第二段：培训内容和方法的介绍。
本次培训的内容丰富多样，旨在提高教师的教学能力和专业素养。首先，我们参加了一系列理论课程，包括教育心理学、教育法律法规等。这些课程帮助我们更好地了解学生的心理和行为规律，有效地应对教学中的各种问题。此外，我们还进行了集中讨论和研讨班，通过交流和互动，我们共同探讨了一些教学案例，深入研究和讨论了教学方法。这种集体学习的氛围让我受益匪浅。
在这次培训中，我获得了很多有关教育教学的新知识。我深刻理解到教育是一项艰巨而又充满挑战的事业，需要我们不断学习和更新知识，才能更好地满足学生的需求。另外，在与其他教师的交流中，我也学到了很多宝贵的经验和教训。通过分享自己的教学案例和问题，我收到了许多同行的建议和反馈，这让我更加明确了自己在教学中的不足之处，并有了更合理的改进方案。
第四段：培训带来的影响和推动。
参加这次培训，不仅仅是为了自己的提升，更是为了进一步推动学校教育事业的发展。回到学校后，我积极将所学知识和方法应用到实际的教学中。我根据本次培训的内容和建议对课程进行了优化和改进，采用了更多的教学手段和方法，让学生更加积极主动地参与到课堂中来。在这个过程中，我不仅感到了自己的成长和进步，也看到了学生们在学习上的积极变化和进步。
第五段：结语和总结。
参加延安市教育局的培训活动，让我受益良多。通过学习和交流，我不仅提高了自己的教学能力，也拓宽了自己的视野，增加了与教育领域其他专业人士的交流和合作机会。我深信，通过这次培训，我将能够更好地为学生们提供优质的教育，为学校的发展作出更大的贡献。同时，我也将继续保持学习的热情和进取的心态，不断提高自己的专业水平，努力成为一名优秀的教育工作者。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇二
近年来，教育事业取得了长足的发展，教育局长更是承载着教育改革和发展的重要使命。为了提高局长们的管理能力和领导水平，我所在的教育局组织了一次为期两周的培训活动。本次培训的目标是帮助教育局长深入了解当今教育发展的新趋势，增强他们的专业素养和领导力。
第二段：分享培训内容和教育局长的收获。
在培训过程中，我们学习了各式各样的课程，涵盖了教育发展的方方面面。其中，最让我印象深刻的是关于教育改革的内容。通过教育改革案例的分享，我们了解到了国际上的教育改革动态，同时也深入了解了国内教育改革的现状与挑战。这让我更加清晰地认识到，推进教育改革，迈向现代化教育体系，是当前教育局的首要任务。
第三段：分享培训中的启发和思考。
在培训的互动环节中，我们进行了角色扮演和案例分析等活动。这些活动旨在培养我们的领导能力和解决问题的能力。通过反复练习和讨论，我们体会到管理教育局的艰辛与复杂。在人事管理、预算决策等方面，教育局长需要具备高效协调和决策的能力。这让我更加明确了作为一名教育局长的责任与使命。
第四段：分享培训的收获和成长。
通过参加培训，我感受到了教育局长的角色带来的责任和使命感。教育局长要善于倾听声音，回应各方诉求，为广大教育工作者创造良好的发展环境。我明白了作为局长，不仅要有深厚的学术背景和相关理论知识，更要有高度的责任感和使命感。只有这样，我们才能推动教育事业向前发展，让更多的学生受益。
第五段：总结体会和展望未来。
通过这次培训，我深刻认识到了作为一名教育局长的重要性和责任。我将更加珍惜这个岗位，不断提高自身的领导素质和管理能力，为教育事业的发展贡献自己的力量。同时，我也希望教育局能对培训教育局长加大投入，不断丰富培训内容，提高培训的质量。相信在各级教育局长的共同努力下，我们的教育事业一定会有更好的发展。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇三
很幸运能在北部新区教育部门工作，也很感谢区领导对我们新老师的栽培和厚爱。通过这次的新老师培训学习，我看到了自己需要改进的地方，也学会了许多教学方法和教育思想。几位老师的现场示范课都很精彩，他们用他们独特的风格感染了我，让我看到在他们的课后所付出的辛勤和汗水。我们不是不适合当老师，我们的思考不够全面、努力不够坚持、方法不够细致。
正如两位指导老师所说，一堂课都应该有一个基本的流程，知识在这一个流程中步步加深，学生会在不知不觉中循序渐进，最终达到教学目标。而不是一开始就给学生最终的目标，一口是吃不了热豆腐的。就像《三角形的内角和》这一节课，有三个环节：内角和是什么--三角形的内角和是多少--怎么得来的。在第三个环节又有三个步骤：猜想--验证（转化思想）--下结论。一环紧扣一环，层层递进，层次分明。再如《找规律》这一节课，先是找规律，再是创造规律，让学生在理解规律的基础上创造属于自己的规律，不仅有趣，还加深对规律的认识，从而更深的理解规律。
另外，每堂课的教育重点都应该让学生明确，不能在引入部分占用太多的时间。一是让学生不明白这节课的重点到底在做什么，二是不容易让提起学生的兴趣，使整个课堂处于低沉状态。
在四堂课中，每一节课都运用了多样化的教学方法，针对不同的教学内容不同的年龄段来选择教法是非常重要的。低年级注意力易分散，高年级注意力相对集中。计算比较枯燥，学生自己动手比较容易接受。而且在每一堂课中，练习都用了多样化的方式，比如《找规律》这节课，做游戏猜一猜、画一画、用手势摆规律等让学生在愉快的氛围中学习规律，非常值得学习。
教室的语言需要儿童话，幽默生动更受孩子喜欢。在下午两节《异分母加减法》中，在知识教学上两位老师差不多，相比较男老师的语言更加生动一点，和学生的课前互动也拉近了学生和老师的距离，所以整堂课的氛围更好一些。
作为90后，我想很多人都如我一样，不喜欢教条式的思想和规则。但是作为一名新老师，如果连一些基本的教育理念都不知道，那怎么能按正确的方向去努力与进步，怎么评判一堂课是好是不足，如何知道所教的是孩子需要的，义务阶段学生需要达到的目标是什么。我们容易给孩子过多的期望，但实际上，在此阶段学生可能根本不用掌握那么多。所以，研究教材，课标等对于毫无经验的新老师非常重要。
最后，再次感谢领导对我的栽培，谢谢名师对我的指导。让我在教学工作中又学会了新的东西，取得更大的进步。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇四
引言：
教育是国家的未来，教育局长作为教育体制中的关键人物，需具备优秀的领导能力和教育经验。为了提高教育局长的素质和能力，近年来举办了各种培训活动。我有幸参加了一次教育局长培训，通过与各地教育局长的交流和学习，深感此次培训对我的成长和发展有着积极的影响。
第一段：认识自己，成就他人。
教育局长需要对自己有清醒的认知，明确自己的角色定位和责任使命。培训期间，我们通过心理测试和个人目标讨论，深入了解自己的优势和不足，并根据这些认知制定个人发展计划。同时，我们也学习到一个重要的观念，即要成就他人，首先要成就自己。只有明确自己的目标和发展路径，才能更好地带领团队，并在教育事业中发挥更大的作用。
第二段：深入了解教育局工作。
培训期间，我们参观了不同地区的教育局，与各地的教育局长进行了交流和座谈。这为我们提供了一个宝贵的机会，深入了解不同地区的教育情况，发现和学习其他地方的优秀经验。通过和他们的交流，我意识到教育工作需要具备统筹、沟通、协调的能力，同时也要善于推动改革和创新，以适应时代的发展。
第三段：加强团队建设，提高管理能力。
教育局长不仅要管理教育工作，还要带领一个庞大的团队。在培训中，我们进行了团队合作训练和团队建设活动，加强了团队的凝聚力和协作能力。我深刻地认识到，教育局长要善于发挥每个团队成员的优势，给予他们足够的信任和支持，激励他们发挥创造力，共同为教育事业的发展贡献力量。
第四段：培养教育创新思维。
教育是一个发展不断变化的领域，而教育局长则是推动教育创新的关键力量。在培训中，我们接触到了各种创新教育的案例和理念，激发了我们培养教育创新思维的热情。通过与其他教育局长的分享和合作，我学到了很多关于如何激发学生学习兴趣、提高教育质量的方法，并将其运用在实际工作中。
第五段：培训收获和展望。
通过这次教育局长培训，我增加了对自己角色定位的认知，深入了解了教育局工作的挑战和机遇。同时，我也意识到要成就他人，首先要成就自己，并加强团队建设，提高自己的管理能力。我还从培训中学到了教育创新思维，并开阔了思路。回到工作岗位上，我将把学到的经验和知识付诸于实践，不断提升自己的能力，为教育事业做出更大的贡献。
结语：
教育局长培训是提高教育管理水平和素质的有效途径。通过此次培训，我深入了解了自己的优势和不足，并制定了个人发展计划。同时，培训也加深了我对教育局工作的理解和认知，提高了我的管理能力和团队合作能力。我将努力将培训所学应用于实际工作中，为推动教育事业的发展贡献自己的力量。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇五
近日，我有幸参加了一场培训，课程主题是“教育局长培训”。这门课程为期三天，内容涉及领导力、政策解读、管理技巧等多个方面。通过这次培训，我深感教育局长的角色和责任的重大性，并从中获益良多。以下是我在培训中的心得体会。
第一段：培训的重要意义。
教育局长作为学校行政层级中的核心职位，承载着领导学校的重任。而这次培训的重要意义就在于向我们传授一些关键技能和知识，以提高我们在教育领域的领导力和管理能力。由于现代教育环境的复杂性和多样化，教育局长需要具备卓越的领导才华和真正关心学生的情怀。培训为我们提供了一个理论与实践相结合的平台，让我们深入了解新的教育政策和教育改革方向。
第二段：培训内容的丰富性。
这次培训的内容涵盖了多个方面。首先，我们学习了一些领导力的理论和技巧，如如何建立团队和激励员工，如何有效地沟通和处理冲突等。这些技能对于提高学校管理效率和师生关系的发展至关重要。其次，我们还学习了一些最新的教育政策和法规，了解了国家对教育系统的期望和要求。这些知识的掌握能够帮助我们更好地制定学校发展目标和教育方案。最后，我们还进行了一些案例分析和角色扮演，让我们在实战中学习和运用所学知识。
第三段：与同行的交流和互动。
培训班上，我结识了来自全国各地的教育局长。与他们的交流和互动，让我受益匪浅。通过分享彼此的经验和困惑，我深刻地感受到了教育行政工作的共同挑战和机遇。我们共同面对的问题和困境，使我从中学到了许多解决问题的方法和策略。同时，对于那些在教育改革中取得成果的同行，我也从他们身上学到了许多成功的团队管理和领导技巧，这对我未来的工作有着极大的借鉴价值。
第四段：思考与反思。
在培训中，我们被鼓励思考和反思自己的行为和决策。通过课堂上的案例分析和角色扮演，我深感以往的一些决策有待改进。我学到了更多关于团队合作和协调与决策的重要性。除了工作上的思考，我们还受到了关于自我管理和时间管理的指导。这让我意识到，一个优秀的教育局长不仅要管理好整个学校系统，还要管理好自己的时间和能量，以保持高效率的工作状态。
第五段：未来的发展和应用。
通过这次培训，我对自己未来的发展有了更清晰的目标和规划。我希望能将所学到的知识和技能应用到实际工作中，推动学校发展和提高教育教学质量。我将进一步加强与其他教育局长的交流和合作，分享自己的经验和教训，共同解决教育改革中的难题。同时，我也会不断自我反思和提升，不断学习新的理论和实践，与时俱进地更新我的管理方法和领导方式。
总而言之，教育局长培训的经历对我来说是极其宝贵的。通过这次培训，我不仅增加了自己的知识储备，还拓宽了视野，提升了自己的能力。我相信，只有通过不断学习和实践，不断提升自己的领导力和管理能力，才能更好地履行教育局长这一岗位的责任，为教育事业的发展做出更大的贡献。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇六
教育局微头条培训是为了提高教师和学校对于微头条的运用和管理能力，以满足当下信息化教育的需求。作为一名教师，我意识到微头条作为一种新型的媒体平台能够提供更多与学生和家长之间的互动和沟通，所以报名参加了教育局的微头条培训。在培训过程中，我不仅增长了专业知识，也深刻体会到微头条的教育潜力。
第二段：培训介绍微头条的优势和功能（250字）。
在教育局的微头条培训中，我了解到微头条有多种应用场景。首先，微头条可以用于教师与学生之间的沟通。教师可以通过微头条发布作业和通知，学生可以在平台上及时收到消息并进行反馈。此外，微头条还可以用于家校之间的联系。通过发布学校活动和家长会议等信息，家长可以更加了解学校的教育理念和教学进展。另外，微头条还可用于学生之间的交流与分享，学生可以在微头条上发布自己的学习心得和作品，进行互动学习。
第三段：分享培训中的学习心得（350字）。
在培训过程中，我通过实际操作学习了如何创建和管理一个微头条账号。我学会了如何编写吸引人的标题和推送文章，如何选择适合的配图和标签，以及如何通过互动评论和点赞来提高文章的曝光度。此外，我还学习了如何利用微头条的数据分析功能，了解读者的喜好和需求，并针对性地调整我发布的信息。通过这些学习，我更加了解了如何在微头条上提供有价值的教育内容，与学生和家长有效地互动。
第四段：总结微头条对教育的潜力和影响（250字）。
微头条作为一种新兴的媒体平台，为教育带来了许多新的机会和挑战。在这个信息化时代，学生和家长对于教育的期望和需求也已经发生了变化。微头条的出现为教育提供了更多的传播渠道，使得教育资源可以更广泛地传播和共享。同时，微头条也促进了学校、教师、学生和家长之间的更加紧密的联系和沟通。然而，微头条也需要教育工作者加强对其合理使用的指导和管理，以确保信息的准确性和可靠性。
第五段：展望微头条在教育领域的未来（200字）。
随着信息化教育的发展，微头条将在教育领域发挥更大的作用。我相信，微头条可以成为学生学习和了解世界的窗口，可以成为家校之间沟通和合作的桥梁，可以成为教师进一步提升教学质量的工具。同时，我也认识到，随着技术的不断更新和教育模式的转变，我们需要不断学习和适应这些变化，以更好地将微头条这一媒体平台应用到教育中，为学生提供更好的教育服务。
综上所述，教育局微头条培训给我带来了丰富的知识和体验，让我对于微头条的教育潜力有了更加深刻的认识。我相信，随着更多教育工作者的加入和探索，微头条将在教育领域中创造更多的可能性，为学生提供更好的教育体验。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇七
第一段：引言（150字）。
近年来，微头条的兴起使得信息传递和获取的方式发生了翻天覆地的变化，它以短小、精炼的形式帮助人们快速获取信息和知识。教育局深谙信息传递的重要性，因此举办了关于微头条的培训，使教育工作者能够更好地利用这一平台传播教育知识和经验，推动教育事业的发展。在此次培训中，我深受启发，获得很多心得体会。
第二段：培训亮点（250字）。
本次培训的亮点之一是教育局特别邀请了知名微头条作者来分享经验和技巧。他们通过真实的案例向我们展示了如何用简洁、生动、有趣的语言写出吸引人的微头条，让信息内容更易于被读者接受和理解。此外，培训还设置了互动环节，让我们通过小组讨论和现场演练来提高自己的写作技巧和创作能力。这些亮点使我们不仅在理论层面上得到教导，更能在实践中提升自己。
第三段：培训收获（300字）。
通过这次培训，我深刻认识到微头条是一种重要的教育传播平台。微头条的短小篇幅和有限的字数限制着内容的简洁性，同时也考验着作者对信息的筛选和归纳能力。在培训中，我们不仅学到了撰写微头条的技巧，还学到了如何判断信息的真实性和价值，尽量避免误导读者。此外，我也认识到微头条的传播效果往往取决于标题的吸引力，因此学会写一个好的标题变得尤为重要。这些收获使我在今后的教育工作中能更好地利用微头条平台传播教育理念和经验。
第四段：培训感想（250字）。
这次培训给我留下了深刻的印象。通过和其他参训者的互动和讨论，我不仅收获了知识和技巧，还结识了许多优秀的教育工作者。与他们的交流让我深切感受到了教育事业的伟大和责任。同时，我也意识到在微头条上传播信息需要更加负责任和谨慎，因为我们的每一条微头条都会对读者产生一定的影响。因此，我将继续努力提高自己的写作水平和信息判断能力，用微头条平台为教育事业贡献自己的力量。
第五段：总结（150字）。
教育局微头条培训让我深入了解了微头条的重要性和应用技巧。通过学习和交流，我明白了微头条的独特优势和它在教育传播中的作用。我将充分利用所学的知识和技巧，在微头条平台上创作更多有价值的内容，为广大读者提供更好的教育信息和资源。我相信，微头条的发展将为教育事业带来新的机遇和挑战，而我将竭尽全力与时俱进，为教育事业的发展做出自己的贡献！
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇八
为期2天的英语培训即将落下帷幕，在这紧张、充实而又快乐的2天里，我感受了很多，也学到了很多，这次培训使我受益匪浅，虽然时间很短，但是培训的内容给了我教学上很大的帮助，听了的理论指导，也观看了一些教学实例，亲身体验了一些活动，让理论联系了实际，使得我更深刻、更透彻的领会了老师所讲的内容。以下是我的一些心得体会：
一、重新认识了自我通过学习使我的思想有了一个新的转变，作为一位教师，必须具有渊博的知识，熟练的操作技能，良好的思维品质，在英语的探究过程中，教师不再把英语知识的传授作为自己的主要教学任务和目的，也不再把主要精力花费在检查学生对知识掌握的程度上，而是成为学习共同体中的成员，在问题面前教师和孩子们一起寻找答案，在探究英语的道路上教师成为学生的伙伴和知心朋友。
二、对英语课堂教学有了新的认识通过教师讲的一些教学技能及他课堂教学的一些经验和感悟，我对英语课堂教学也有了一个新的认识，英语课以语言为对象，强调以任务入手，放眼看周围世界，培养学生的英语能力，这个就是知识点。在教学总体目标上注意兴趣，体验成功和培养自信;在课程实施上注重创造学习环境和提高学习效率;在教学模式与方法上注重参与实践和创新发展;在语言教学的目标上，注重培养语感和交际能力;在教学评价上，注重运用激励机制和多元评价。英语教师应具备的听、说、读、写、译的教学技能，给英语教师指明的努力的方向，明确了作为一名合格英语教师应具备的基本素质。
三、对教材的把握有了一个整体的认识作为一线教师，我知道了怎样的课才算是一堂好课，不泛包括师生互动，学生主体等，但我觉得关键还有对教材的把握，通过培训，使我明白了，我要用教材教学生，而不是教教材，可以创造性地使用教材，围绕课标可删可增，另外要锻炼学生的实践能力，也就是听、说、读、写的能力，也就是说在课堂中，pairwork和groupwork部分不但要练，还要让每一个学生都能参与其中，勇于张口，使课堂气氛活跃而有秩序，让学生都能找到自己的定位，真正喜欢上英语课堂。
作为一线教师，通过这次培训感到肩上的担子更重了，非常感谢园领导能给我这样一次学习的机会，我会加倍努力，在以后的教育教学中勤于思考，善于分析，尽早成为一名优秀的教师!
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇九
作为一名优秀的教育工作者，在不断提升自身综合素质的道路上，教育局的培训课程不可或缺。近日，我参加了延安市教育局组织的培训班，并深受其启发。下面，我将结合个人体会，谈一谈我在培训中的收获和心得体会。
第一段：培训的主题和目的（约200字）。
作为一名教育工作者，我们需要不断学习、不断进步，以适应时代的发展。延安市教育局组织的培训课程正是为了满足我们成长的需要。这次培训的主题是“创新教育理念，提升教育质量”，旨在引导我们关注教育的核心问题，提高我们的教育素养。通过培训，我们可以了解到最新的教育理念和方法，以及教育改革的前沿动态。这对我们提高教育质量和效果具有重要意义。
第二段：培训的内容与收获（约200字）。
培训课程涵盖了很多内容，包括教育理论、课程设计、教学方法等。尤其是在教育理论方面，我受益良多。通过学习教育哲学、心理学等相关理论，我对教育的本质和目标有了更深入的认识。这让我认识到教育不仅仅是灌输知识，更应关注学生的全面发展，培养其批判性思维和创新能力。此外，培训还加强了我的课程设计和教学方法，使我更加熟练地运用多种教学手段和工具，更好地满足学生的学习需求。
第三段：培训的组织和讲师（约200字）。
整个培训过程的组织非常严谨，每个环节都被精心设计和安排。教育局为我们邀请了一批经验丰富、专业水平高的讲师，他们以生动的案例和研究成果，向我们介绍了最新的教育理念和教育改革案例。讲师们不仅在学科知识方面有深厚的造诣，而且在教学设计和教学方法上有着丰富的实践经验。他们的教学风格幽默生动、富有感染力，让我们在轻松的氛围中接受知识，提高自身的学习兴趣和动力。
第四段：培训的启发与感悟（约200字）。
培训中最大的启发是让我意识到教育需要不断创新。传统的教育模式已经不能满足当今社会发展的需要，我们需要更加关注学生的个性特点和创新能力，为他们提供更有创造性、有趣味性的学习环境。我要时刻保持对新知识、新教育理念的学习和探索，并将其应用到自己的教学实践中。此外，培训还让我认识到教育工作者要敢于承担责任，勇于面对挑战，并努力提高自己的教育水平。
第五段：培训的影响和展望（约200字）。
通过这次培训，我在教育方面的知识和能力得到了极大地提高，对教育的认识和理解也得到了深化。我将积极应用培训中学到的理论和方法，不断完善自己的教学设计和教学实践，提高学生的学习效果和满意度。同时，我将积极与他人分享培训中的收获和心得，促进校内教育改革和教学质量的提升。我相信，通过自身的努力和教育局的支持，我能够在教育事业的道路上不断成长，为学生成长成才贡献自己的力量。
总之，延安市教育局的培训课程给我带来了诸多的收获和启示。我将不断学习，不断进步，为教育事业贡献自己的力量。相信通过共同的努力，我们能够为延安市的教育事业做出更大的贡献。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇十
最近，本市教育局组织了一次集中培训，邀请了多位著名教育专家进行讲解。这场培训课程内容涵盖了班级管理、课堂教学、学生评价等多个方面。作为一名小学教师，我深刻地感受到了这次培训的重要性和价值。在这篇文章中，我将分享我在培训中的收获和体会。
第二段：班级管理。
班级管理是教师工作中非常重要的一个方面。在培训中，我学习了如何有效地使用班会、如何应对班级内部矛盾和困难。在培训结束后，我对班级管理思路和方法有了更加系统和深入的了解，也学会了一些实用的细节操作，如建立班级规矩、制定班级目标等，相信这些都会对我今后的教学工作带来很好的帮助。
第三段：课堂教学。
课堂教学是教师职业生涯中最重要的部分，也是最富有挑战性的部分。在培训中，我学习到了如何制定教学规划、如何设计教学方法和如何提高课堂互动效果等。这些知识和实践经验的积累，使我更加清晰了自己的任教目标和任务，同时也增强了我在课堂上的信心和能力。
第四段：学生评价。
学生评价是教育教学的一个重要方面，也是教师职业发展中不可忽视的一环。在培训中，我深刻认识到学生评价的意义和作用，并学习到了一些有效的方法和技巧。例如，如何设计优秀的评价工具、如何避免评价偏执、如何提高学生参与度等。这些经验和思路的学习，不仅提高了我的评价水平，还能够激发学生的学习动力，促进学生的综合素质提升。
第五段：结语。
总之，这次集中培训对我的成长和发展带来了很大帮助，不仅提高了我的知识水平和技能水平，而且增强了我的职业素养和职业道德。我相信，在今后的教育教学工作中，我一定会更加努力地投入到工作中去，不断创新和探索，努力推动自己和学生的发展，共同为教育事业作出更大的贡献。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇十一
梁师给我们分享了他的一些做法：
一是每一天坚持写一点东西，督促自己梳理、思考每日的见闻，避免灵感的丢失。在生活里时刻积累素材，提炼观点，写出有价值的东西。
二是不断挑战自己，让思想走在前面。舍得流汗，敢于吃苦，把吃苦当成锻炼，从中得到收益。“艺不压身”，多学点东西总是好的，早晚会有用的。要做一件事，就要做到最好，别为一时的得失考虑太多。
三是要懂得做人比做事更为重要。做事先做人——坦荡、无私，做实实在在的人。
四是要经常读书，记下读书的感悟，哪怕是很小的感悟。“你是谁不重要，重要的是你和谁在一起。”要认清大格局，站在高处看问题。想一想，人生之中有几件得意之事乃人生之幸福啊。看过之后要思考，坚持写博客，把写博客当成人生传记来写。
五是总要让自己充实起来，不要让自己闲着。“松一尺，退一丈”。常常给自己打气，向积极的人学习，而不要放松、放纵自己。时刻不要忘记提高自己。
1.首先要自信。在别人面前要努力展示自己的优势、长处，达到“不战而屈人之兵”的最好境界。
2.交流时要积极准备好“话术”，能用三言两语就与别人熟络起来，做到“见面熟”。这就要求我们事先要做好充分的准备，比如拜会对方之前先利用网络或其他途径熟悉对方的单位、个人的情况，将对方推向高位，以得到别人的亲切感，愿意与你进一步交流。
3.在工作中，们要有策略地引进项目。给人以“不是要，而是给”的印象，委婉地表达自己的意见，最终达到希望的目标。用心，则能发现更多的方法。
1.在成长的`道路上，如何寻找捷径呢？只有靠自己，要有自己的明辨。有的时候，也许想法还不太成熟，但是可以大胆地尝试，豁出去做，先走出去了，能走多远走多远，能走多块走多快，跑着去迎接机会。
2.自信从何而来呢？要自信，就得认识自己。“我是谁？我从哪里来？要到哪里去？”自信，就是从自身素质的不断提升中提高起来的。李炳亭说：“当你感到一件事情不知道该怎么做的时候就去做。”不要怕自己碰壁，人要灵活，在不同场合有不同的心态，帮助你灵活地解决问题。
3.如何解决“缺少阅历支撑”这个问题？不必刻意去追求它，只做最好的自我，与自己比。如果你越关注它，你就会越加自卑。放低姿态也是一种自信。尽人事听天命，顺其自然，随遇而安，心态一变一重天。
4.如何才能取得成功呢？成功就是一种习惯。方向不对，努力白费。要给自己一条明确的路子，活得明白一点，要有长远的打算。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇十二
一、教师必须具备创新观念与创新思想。
创新教师教育观的基本内涵包括：转变以教师为中心、以传授知识为主要目的的传统教育观，形成以培养学生能力为主要教学目标的新教育观;改变严守纪律死气沉沉的课堂氛围，营造主动探索、生动活泼的课堂氛围;鼓励创新性学习，发挥学生的主体能动性;要敢于打破常规，激发学生创造性解决问题的欲望;尊重学生个性，善于发现和保护学生的创新意识，使每个学生都能发挥自身潜能;建立新型师生关系，尊重学生人格，以宽容、保护、积极的态度对待学生;注重实践，打破封闭式教学。传统教育中之所以出现高分低能的现象，就是教师思想上重知识轻实践造成的。一个大学物理教师不会修简单的收音机就是一例。要把教学活动延伸到相关联的现实生活中去，改变封闭的教学形式，让学生通过实践活动亲身感受具体而丰富的客观世界，从而激发其好奇心和求知欲，使其在实践过程中发现问题、解决问题。
二、教师必须具备较高的业务素质。
要实施创新教育理念，创新型教师必须具备以下几种业务素质：(1)有丰富的知识结构，这是教师发挥创造性的基本保证。(2)有较高的管理艺术。管理包括两方面，一是班级的整体管理，二是针对每个学生的个别指导。(3)有丰富的情感。教师声情并茂的朗诵，热情洋溢的赞赏以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激发、调动学生的热情，激发学生的学习动机，学生因“亲其师而信其教”，变苦学为乐学，单纯的知识传授变成了双向的情感交流，使教者亦乐、学者亦乐。
三、教师要有敬业精神。
能否成为一个好教师,首先在于有无敬业精神,是否喈叹这项职业。要有“捧着一颗心来，不代办根草去”精神，陶行知先生献身教育无怨无悔，关键在于有一种精神。从一个人心理角度看这是一种自我超越的境界。我们每个人都有本我、自我和超我三个心理层次，培养教师的敬业精神，弘扬好的风气，鼓励教师为神圣的教育事业奉献自己，会使每个人通过自我的修养，约束本我的不正当欲念，达到超我的境界。倘若不抓住教师敬业精神的培养，素质教育就可能是空中楼阁，只有培养出良好的教师敬业精神才能把素质教育落到实处。因此，欲兴事，先兴人，铸造爱岗敬业的高尚形象，并努力提供一切所必需的条件，使每个教师忠诚于党的教育事业。有了这个基础，教师的教育观、质量关、人生观等就比较容易调整到位，跟上时代的步伐，他们才会自觉地站到素质教育的前列，成为合格教师。
四、力求成功教育。
成功教育认为,教育面向的是人,培养的是社会需要的人。每一个学生都有成功的潜能，都有成功的愿望和需要。通过教育，每个学生都可以在原有的基础上获得成功，取得发展。成功教育强调，通过教育的改善，促使学生获得多方面的成功，激发其形成自我学习、自我教育的内部学习动力机制，自我开发潜能，成为学习的成功者，从额为其成为社会的成功者做好基础素质的准备。
成功教育既有改革教育目标的意义，又有改革教育方法的意义。改革教育目标的意义在于：教育的本职任务、教师的本职任务原本就应该为社会培养成功者，使每一个学生在各个方面都能得到主动发展。成功教育把激发、形成学生的内部学习动力机制作为培养目标，强调为学生修身发展的长远需要服务。改革教育方法的意义在于：改变传统的外压式的强制教育，通过教师创造成功机会，学生主动参与的活动方式，使学生产生成功体验，改变消极的自我概念，主动内化教育要求，自我开发内在潜能，主动发展个性。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇十三
x年x月x日上午，伴着蒙蒙细雨，早上我们乘坐会务组安排的车来到了x市x区x学前教育集团的x幼儿园，到园我们就自由参观了幼儿园的园舍布置和环境创设，给我的印象就是巧思巧用，有纸杯做成的插牌，有大号pu管制作成的雨伞架。参观过后紧接着是她们x学前教育集团总园长x给我们带来的讲座《x》，在讲座中x园长像我们介绍了他们幼儿园的课程建设，按照他们对课程的理解、课程的背景与理念、课程目标、课程内容、课程实施等方面进行了详细的介绍。在讲座中x园长说他们x教育人都有一个梦想“播下幸福的种子”，而他们幼儿园的课程建设正是围绕着让幼儿快乐幸福的理念来进行的，而幸福与快乐并不是只有他们x的孩子需要，我们所有的'孩子都是需要的，我们的课程建设中都不应该摒弃掉孩子的快乐感与幸福感，幸福虽然无法彻底到达，但可以慢慢靠近。
下午我们在简单的用餐与休息后，就在雨中步行至了离我们用餐地点不远的x市x幼儿园，这不是一所普通的幼儿园，他们不隶属于教育局管理，而是属于卫计委直接管理，他们的特色课程是健康课程。因为今天下雨，我们无法看到他们幼儿园的户外游戏展示，只是听他们的园长x老师介绍了他们的户外混龄区域性体育游戏，主要从室外区域性体育游戏和室内区域性体育游戏两方面来展开，在介绍中x园长还给我们观看了一些关于他们幼儿园开展的户外体院游戏视频。在x园长的介绍中给我最大的感受就是他们的户外游戏不是随意的让孩子进行锻炼，而是加入了情境游戏，更加刺激了幼儿参与游戏的积极性和兴趣性，同时他们的户外游戏是混龄的，通过大带小的模式促进游戏的开展。
第二天我们先是参观了x区x幼儿园，听他们的x园长介绍了她对游戏价值的一些思考，主要有“游戏是什么?游戏为什么?游戏的价值在哪里?”等方面。另外x园长还请了她们幼儿园的小班老师给我们分享了一个小班故事《造房子》，故事分享中老师用最写真的语句给我们还原了“造房子”的故事情节，并给我们分析了故事中的游戏价值。接着我们还参观了x区x幼儿园，这是x区最大的一所幼儿园，一进园给我们的感觉就是“高大上”。通过她们园长给我们的介绍，了解到她们是一所“专用室创意课程特色”的幼儿园，她们的园舍边上就是x的美院，很多家长是美院的老师，她们很好的借助了家长资源，帮助创设园内环境和特色课程。最后我们还参观了x幼儿园的x区。
在本次名园课程交流研讨会中我学习和参观到了很多，不仅学习了各个幼儿园的园本课程建设的目标、模式、实施等，还观看到了各个幼儿园精美的、独具匠心的环境及游戏区域创设。正所谓“要给学生一杯水，教师必须有一桶水”，跻身在教育行业，我们必须时时学习、刻刻充电，才能带给孩子最好的教育!
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇十四
新课程以来，老师们通常采用小组合作学习探究的方式，来解决问题。而且似乎每一节课都要用。公开课更是如此。我在平时上课时也采用这种方法，有时候效果并不理想。新课程倡导学生自主、合作、探究的学习方式，因此各种形式的小组合作学习应运而生，有力地促进了学习方式的改变。但小组合作学习如果运用不当，则可能流于形式，造成课堂教学效率低下，直接影响学生良好学习习惯的养成。我认为在引导学生进行有意义的小组合作学习中应该注意以下几个问题：
一、选拔并培养小组长至关重要。
俗话说：“鸟无头不飞，兵无将不勇。”没有组长的组织和指挥，学习小组只是徒有其名，学生或盲目行动，或迟疑不动，根本无合作可言。况且学生自制力很差，贪玩好动，如果没有一个良好的合作学习氛围，就会导致课堂组织纪律散乱，教学只能是事倍功半。因此，为了能有效地进行合作交流，选拔并培养小组长就显得至关重要。
首先，确定智力水平良好、发言积极、操作能力较强、表现欲望强烈的学生当学习小组的组长。其次，对组长进行有效的培训：第一，督促组长积极主动地组织合作交流，使组员养成合作学习的良好习惯，培养合作意识;第二，指导组长组织合作交流时，要先进行有序地安排，如鼓励组员大胆发言，让会说的先说，不会说的先听后说，促使不同的人得到不同的发展;第三，指导组长在交流过程中进行灵活协调，如对于回答正确的同学报以掌声，当出现意见分歧时，组长应问个为什么，请组员说出理由，当出现冷场现象时，组长应带头先发言，起表率作用;第四，指导组长善于收集组员在交流中对同一道题目所作出的不同解答，并及时准确地向老师汇报。从而培养组长的组织、安排、协调、归纳能力，促进合作交流的有效进行。
二、教师的示范作用不可缺。
要在他们大脑中建立起合作学习的概念，教师必须事先做好示范。如在教学“概率”时，我先叫几个同学作为帮手在讲台上演示，使整个操作过程和步骤在学生头脑中形成一种模式，给学生导个向，最后才放手让学生自由动手操作。这样由于教师示范在先，学生合作起来才具有明确的方向性，合作才得法，交流才有效。
三、选择恰当时机，是有效交流的保证。
小组合作交流是一种很好的教学形式，但是，并非任何时候都可以进行合作交流，而要选择恰当的时机，才能保证交流的有效进行。一般说来，动手操作时，进行小组合作，使组员养成一种与人配合默契、共同操作、共享成功的良好品质，同时培养学生的动手能力;在做组词、造句的练习时进行合作交流，能拓宽学生的思路。新教材有很多开放性的题目，其答案多样化，而学生考虑问题比较单一，往往想不到多种答案，这时采用小组合作交流，学生间互相激励，互相促进，在这种合作氛围下迸发出创新的火花，往往能想出意料不到的答案，从而拓展了思维，同时也培养了向别人学习的好习惯。
小组合作是课程改革所提出的一个很重要的理念，但我们在教学中往往都误会了小组合作，认为小组合作是让课堂活起来，培养学生的合作精神，但各位老师们你们是否看到，我们所组织的小组合作除了制造了气氛外，学生学习的效率如何?学生是否真的体现了合作精神?我看，很多时候都没达到我们的目的。所以我觉得小组合作不能滥用，要慎用。这次小组合作，我们一定要考虑以下问题：1、要小组合作的内容一定是一个人无法完成，或者不能比较快的完成的，需要多人合作才能提高效率的活动。2、小组里的分工一定要明确。3、一定要有足够时间必去讨论、分析、总结。所以我认为，一节课中最多不多于一次的小组合作就足够了，我宁愿费长一点的时间完成一次小组活动，总比搞多次的形式小组活动好得多。以上是我的一点愚见，请各位多多指教。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇十五
20xx年10月18日，我有幸参加了浙江省农村幼儿园骨干教师培训，在这一个周的培训中，我聆听了多位专家的精彩讲座，如：特级教师朱丽丽、吴丽娟、朱静怡等，她们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述，给了我们强烈的感染与深深的理论引领。下面是我通过培训获得的几个方面的体会：
一、观察儿童与叙事研究。
在纪红霞教授简要精辟的阐述下，让我明白了观察、了解儿童是教育的出发点。对于幼儿教育工作者来说，观察既是重要的教育技能，又是应掌握的教育研究方法，观察的重要性毋庸置疑。纪教授围绕观察、记录儿童方法的基本问题进行阐述：为什么要观察儿童?什么是观察?怎样才是有意义的观察?观察有哪些具体的方法?怎样记录观察的过程和结果?每一种观察记录方法的要求是什么?等等。对幼儿园教师来说，纪教授的讲座具有十分重要的指导意义和实践价值。
二、幼儿园教研活动组织实施。
义乌市实验幼儿园特级教师吴丽娟老师为我们讲述了开展幼儿园教研活动的意义和任务等，让我们认识到：1、开展教研活动是有利于教育质量，2、师资的业务水平直接影响着幼儿园的教育质量，3、可以激发教师的敬业精神。任务：1、组织教师的业务学习，2、组织交流活动，3、集体备课，4、研究教育实践中遇到的热点、难点问题，5、创造、编写教材，设计教学活动。教研活动策略中存在的问题等。
三、谈谈对幼儿园区域活动的认识。
杭州幼儿师范学院朱丽丽教授的精彩阐述，使我了解到区域活动的重要性，因为这是幼儿自由、自主和个性化的活动，我们需要提供一个宽松的环境，让幼儿有更多按自己兴趣和能力选择活动的机会，在玩玩、做做、游戏中生动、活泼、主动地学习。之后朱教授与我们共同交流、探讨如何克服在活动区常发生的困扰问题，在大家的共同探讨下，克服了一个个让老师们头疼的问题。
四、幼儿园发展能力课程策略。
湖州实验幼儿园特级教师朱静怡老师为我们讲述了“一日活动链的简介”，她认为一日活动链应为自选活动—早锻炼—生活活动—教学活动—课间操、生活活动—教学活动—自选活动—餐前准备、进餐—自选活动—午睡、起床、苏醒操、点心—户外活动—教学活动—放学准备、离园。然后，一一为我们讲解一日活动链的含义、背景、依据与形态展示等。
在这一周的学习中，专家们从各种角度、形式上给我们留下了一笔宝贵的财富，和深深的回忆。这些财富为我今后的教育教学奠定了良好的基础，缩短了探索真理的路途。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇十六
作为一位初中语文教师，我最大的感受就是教学目标更明确了。新的课程标准明确提出了要培养学生的语文能力：主张实现教学上的主体性，强调发展学生的个性特长。
在实施新课程标准时我们的初中语文教学首先就是要由单纯传授知识向目标整合转变，弘扬人文精神。再就是要由研究教法向研究学法转变，唤醒主体意识。在这里谈谈学法指导，学法指导不应只看作是简单的传授方法，而应突出学生学习活动的主体地位。在教学中只有驱动学生自己去主动介入，历经注意、思考、生疑、解疑、创造等心理体验，才能使之理解和把握语文学习的规律，养成习惯，形成学力。其次，课堂设计要变“教”为“导”，形成教与学的互动推进。教师应充分了解“学情”营造使学生主动参与的教育情境，有针对性地进行学法训练，提高学法指导的自觉性，适时引导学生自悟学法，有意识地强化活用，加强能力迁移。
新课程下的语文教师，传授语文知识作为语文教师的全部职责，在教学活动中，要学习语文知识，注重培养学生学习语文的兴趣，要新奇感转化为未知欲。激发学生兴趣，培植学习语文的自信心。"无论是条件好或差的学校，处处有课程资源，时时有课程资源。它是可以再生的，尤其是新教材的实施中，教师根据自身发展需要，开发利用课程资源，提升自己素质和能力。
新课程下的语文教学课程应致力于学生语文素养形成和发展。在课程的基本理论中提出要"全面提高学生的语文素养"。"九年义务教育阶段的语文课程，必须面向全体学生，使学生获得基本的语文素养。
"在这个"素养"是一个崭新的概念。教师在教学课堂评价中要采用科学的评价方法，挖掘教材中的"文化蕴育点"，培育学生热爱祖国语文的思想感情，指导学生正确地理解和运用祖国语言，丰富语言的积累，培养语感，发展思维，使学生具有适应实际需要的识字写字力、阅读能力、写作能力、口语交际能力的评价。
课程标准中还有一个值得注意的突出板块就是课程的评价。长期以来，语文课程的评价主要侧重在考查学生达到学习目标的程度，而评价的方式又大都采用试卷考核的方法，这种以“分”为本的评价严重地扭曲了语文教学的价值取向，使语文教学蒙上了强烈的功利色彩。其实，语文学科有着丰富的人文内涵，可以说它最能影响一个人的精神世界。新的课程标准在“评价建议”部分，就对语文课程的评价提出了新的实施原则、方法和策略，并为实施留下了一定的创造空间。
总之，一切的革新必须在实践中提高，在探索中前进，希望初中语文教学在新课程改革的大道上一路走好。
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇十七
20xx年9月日早晨，我带着激动的心情早早地来到了县进修学校，因为今天我要接受为期一天的新教师培训。虽然我有在培训学校教学的经验，但是从事初中英语的教学是第一次，也是第一次当初一的班主任，说实话，很是紧张，也觉得责任重大，任务艰巨，一切都将重新开始。今天的学习机会是重要的第一步，也是我教学生涯又一个很好的开始。
今天上午第一讲是我最大的收获。副校长以‘做最好的自己’为主题的新老师的成长，告诉我们要有一个正确的职业定位，并教导我们应该如何定位自己的职业人生。在不同的教师团队里，也许有不同的标准，但是‘优秀’教师的共同特征就是：有激情和感染力。她还谈到了新东方外语学校的校长俞敏洪给好老师的定位，她使得我知道，要做好一名好老师，必须具备三个条件：1)要有工作激情;2)要专注于教学3)要有个性。在今后的成长道路上，我一定会用这三个标准衡量自己，为了成为一名好老师而好好努力!
在这堂课的培训中，我也明白了，做好教师要从认识自我开始。教师的职业人生有三种境界，我们先想想，我们自己到底追求的.是哪个境界，是谋生型，事业型还是快乐型。我想说，我要追求的是第三种：快乐型。我会以做黄老师告诉我们的四项修炼来指引自己前进的道路。在前进的路上，不仅学会坚持，学会分享，而且要广泛地阅读，在教学时间之后更要善于反思。既然选择了，干脆好好干!不能‘选你所爱’，那就‘爱你所选’!既然选择了这条路，我就会坚持，好好地走下去，做最好的自己，永不言弃!
在第二节培训课上，进修学校的主任给我了做了教育教学常规方面的培训，主题就是简单两个字：常规!他告诉我们，要使自己的教学能够创造出奇迹，其实并不难。常规+细节+过程=奇迹!他让我明白了整个教学里，简单概括为：‘备，教，改，辅，考，研，听’这七个字。只要你认真好好地做好了每项工作，你一定可以获得很惊人的教学成果。他给我举了好多个例子，让我们明白了做好常规工作的重要性。从细节做起，做好每一件小事，你就可以创造出一个奇迹!第三场培训被安排在下午，赖主任为我们讲了如何当一名优秀班主任。她告诉我们，要成为一名优秀的班主任，最重要的就要有爱心。教育+关心+严格=教育的爱!关心学生是很重要的，你要让你的学生知道，你对他们的关心，学生们才会尊重你，拥护你。其次，要融入学生中，要和他们打成一片，我想这一点是最难的。这时，幽默感是必不可少的。试着和他们开开玩笑，上英语课时也说一说他们感兴趣的，点到则止。还有，处理事情一定要公正，要调查好事情的始末，才能处理!总之，我们不仅要把班主任当作一项事业来做，而且要做好一名优秀的班主任也需要科学，它也是一种艺术!赖老师的这堂课对我来说，真的是很重要，因为这学期是我第一次担任班主任，很多事项我都不大清楚，还需要多多学习，前面的路还是很长，在刚开始的这段路里，就遇到了一些小困难，但是我会好好克服的，我会去好好阅读赖老师推荐的一些关于当好班主任的书籍，并且也读无字之书，多向有经验的班主任们交流，学习一些经验，为了成为一名优秀的班主任，努力!
最后一讲是老师给我们做了关于强化师德意识，树立职业精神的讲座。他告诉我们不仅要认真践行中小学教师职业道德规范：爱国守法，爱岗敬业，关爱学生，教书育人，为人师表，终生学习。而且以很多实例来告诉我们要如何真正地以实际行动来做好这六点。张老师的讲座不仅让我重新认识到人民教师这个职业的神圣，更让我感到能成为一名教师的骄傲和自豪。俗话说‘“三人行，必有我师焉。”更何况，作为一名新教师，我要学习的地方还有很多，在今后的工作学习中，我要虚心向周围的同事和前辈学习，不断进步，不断前进。整整一天的培训，使我学习到了许多。各位老师从‘教师的如何成长’、教师的教学常规、教师的职业道德到班主任工作实践和经验等多方面进行了阐述，他们的生动讲解和对问题的深刻探讨，使我学到了很多新的理念和研究问题的方法，不论是在教学方面还是在班主任工作方面都受益匪浅。我一定会将理论转化为自己的实际行动，扎实地做好每一项工作，为自己正确的定位。“做最好的自己!”这句话，深深地留在了我的脑海里，它将成为我的行动指南，指引我前进的方向!
专业教育局对老师的培训心得体会（案例18篇）篇十八
20xx年9月14，15日，我有幸参加了20xx年黄骅市入职教师培训，这两天的培训时间紧凑，课程量大，不免感觉身体劳顿，单着实充实了头脑，受益颇多.
作为教师，传到授业解惑早已深入人心自不必说，可是做一个新时期的教师，不但要学会教书育人，还要不断深造自己，提升自己，以最大的热情，最饱满的活力，最激昂的斗志为教育事业添砖增瓦.
在我来黄骅的两个多月里，不管是在路上还是在公交车上总能听见学生或者老师谈论，称赞一位叫吕维智的老师，大家都说他上课精彩，深刻，我一直都很渴望能听到吕老师的课，15日恰好有吕老师的在教育教学中修炼的培训课，我很激动也很专注的听了这次课.
本次课程的题目叫做教学成果是这样炼成的'，一共十六讲，以下是我对吕老师这次课结合我的实际教学中的一些认识：
1.激情澎湃的老师永不老，我是20xx年南京特教学院特教系的毕业生，在毕业一年之际，我赶上了黄骅事业编制招聘考试并成功考取了黄骅市特殊教育学校教师一职，成为一名真正的人民教师，从那时起我就是特教一线岗位上的一员了，终于可以施展自己的实力对特教做出贡献.我想这一条我已经做了一个很好的开始，我也一定会将这份热情坚持下去，为残疾人为特殊儿童振臂一呼！作为一个教师，要学会寻找激情感染源，在实干中出成果，在善思中出成果，童心常驻出成果.
2.阳光心态溶化职业倦怠，我在内蒙古赤峰市红山区特殊教育学校代课近两年，一直从事特殊儿童的学前康复工作，主要是自闭症，二十一三体异常，发育迟缓等儿童的行为干预，言语训练的医教结合的康复训练，和学生相处久了，亲身经历了很多老师和家长对学生对工作的失望，退缩，厌倦甚至放弃学生的康复，我很痛心.我代课近两年，每天上6，7节康复课，晚上学生放学后还要给学校里的老师们做培训，我依然对我的学生和家长信心满满，其实我不是不累，而是觉得特教事业空白还是很多，前途广阔，每一个学生都应该有受教育，发展自己，让自己变得更好的权利，我们特教人就是学生们的天，学生们的地，我们要始终充满爱心充满温暖，坚持，坚强，一定要相信自己的能力方可做大事，敬业乐业，不图回报，以海纳百川的心态面对烦恼.
3.优化课堂结构是上好课的关键，优化教学细节是上好课的保证在我的教育教学过程中，以往的可以借鉴，但是不同残疾类别不同残疾程度不同年龄不同个性的学生不可以编成一个班级同时授课，所以针对性训练是比较适用于我的学前教育康复课程中，这也是个别化教育计划的原则和标准之一.了解每一个学生的心理，多站在学生的角度考虑，在课堂上把握大局，灵活处理细节问题，师生关系良好发展的同时，老师的教学水平得以提高，学生的个人能力得以发展.
4.处理课堂突发事件的智慧作为特教老师，不分新老，很多都是顶着学生各种各样的突发情况一步一步走到今天的，几乎没有一个特教老师没见过上课时有学生突发癫痫的，有学生拉在教室里的，有学生弄坏班级教学设备的情况，什么哭闹，自伤的那就更不胜枚举了，每一个特教老师都是多重身份的，有时像医生，有时像保姆，有时像警察，有时像魔术师，更多的像妈妈，我敢说特教老师都不是保家卫国的大英雄，但确实是一个一个人格上光芒万射的天使.
吕老师的培训课给了我万千的鼓舞，作为一个新的老师，我会以饱满的热情，全部的精力和专业能力贡献给我最爱的特教事业，为之奋斗终身！！！