最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)

时间:2025-01-19 作者:雅蕊

心得体会是通过对某一经历或活动的思考和总结,从中获取到的宝贵经验和领悟。它可以帮助我们更好地认识自己,提高个人素质和能力。我觉得写一篇心得体会对于个人成长和进步是非常有益的。以下是小编为大家整理的一些心得体会范文,供大家参考。希望这些范文能够给大家提供一些思路和启发,从而更好地撰写出有价值的心得体会。让我们一起来看看吧!

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇一

这学期学习了一门新课“建筑项目管理”,这门课初看看没什么。但是上了刘学第一节课后,感觉要做好一名合格的管理者,要掌握的不只是技术,还要有很好的沟通能力。从中真正的对项目管理有了比较深刻的理解和认识。

刘老师在课堂上从头讲到尾,多媒体教学基本上是把原先应该写在黑板上的内容搬上了屏幕,教学手段变了,教学内容和效果有了本质的变化,老师结合自己的经验在工程实践上有了有效结合。建筑项目管理包含了许多方面:如项目管理组织,招投标与合同管理,项目成本管理,进度管理,施工质量和安全,信息管理等。

一.其中建筑工程项目管理的内涵可概括为:自建筑工程项目开始至项目完成,通过项目策划和项目控制,使建筑工程项目的费用目标,进度目标和质量目标得以实现的系统管理.建筑设计和施工单位受业主委托承担建设项目的设计及施工,它们有义务对建筑工程项目进行管理.一些大,中型工程项目,业主,设计单位和施工单位因缺乏项目管理经验,也可委托项目管理咨询公司代为进行项目管理.

在项目建设中,业主,设计单位和施工单位各处不同的地位,对同一个项目各自承担的任务不同,其项目管理的任务也是不相同的.如在费用控制方面,业主要控制整个项目建设的投资总额,而施工单位考虑的是控制该项目的施工成本.又如在进度控制方面,业主应控制整个项目的建设进度,而设计单位主要控制设计进度,施工单位控制所承包部分的工程施工进度.

二.工程项目管理的类型可归纳为以下几种:业主方的项目管理;设计方的项目管理;施工方的项目管理;供货方的项目管理;建设项目总承包方的项目管理。在工程项目建设的不同阶段,参与工程项目建设的各方的管理内容及重点各不同.在设计阶段的工程项目管理分为建设单位的设计管理和设计单位的设计管理两种情况,在施工阶段的工程管理则主要分为业主的工程项目管理,承包商的工程项目管理,监理工程师的工程项目管理.

三.建筑工程项目的组织协调工作看似很平常,但在整个管理中起到了很关键的作用。一方面是人际关系的协调;组织关系的协调;另一方面是配合关系的协调;供求约束关系的协调;这些关系发生在施工项目管理组织内部,施工项目管理组织与其外部相关单位之间。

四.还有讲到的是非常重要的一点就是“安全”,建筑工地上的安全。近几年来,建筑领域事故频频发生分析建筑施工伤亡事故发生的原因,探索预防对策和措施,对减少事故的发生,促进建筑企业的健康发展,有重大意义。课上刘老师让我们看了一段建筑安全方面的纪录片,里面介绍了一种国外新型的施工安全带,对于工人在施工操作时的安全隐患起到了决定性的作用,拯救了许多人的性命。我觉得,在安全事故主要集中高处坠落、物体打击、机械伤人和触电。造成建筑业事故的原因,除了与建筑业是高空、露天、劳动密集型作业有关,还与近年来市场的扩大,法制不健全,安全意识差,安全教育滞后,人员素质低,安全投入少有关。我国普遍缺少基本培训和教育,缺乏应有的安全知识和安全防范意识。另外,民工在绑脚手架和支外墙模板加固时,不系安全带,加上临边防护不严,时有坠落死亡事故的发生。为抢工程进度,造成民工疲劳过度,操作时注意力不集中,头昏眼花不慎坠楼而亡。

这是我学习这门课半学期以来的体会和心得。学习的路还很漫长,但我深信只要我们加倍努力,知识能够成就梦想!

工程项目管理是建筑企业管理的基础和重要组成部分;项目是企业生存的灵魂,工程项目管理的好坏直接决定着企业的成败。因此,对建筑企业加强项目管理水平的研究很重要。建筑工程项目管理是以具体的建设项目或施工项目为对象、目标、内容,不断优化目标的全过程的一次性综合管理与控制。项目管理就是为了实现项目目标,而进行的一系列的组织、筹划、激励、沟通、检查、控制活动。项目管理是通过一个组织来实施的,常使用目标管理的方法。项目管理所涵盖的知识范围很广泛,建筑工程项目管理是一个复杂的过程,建筑企业如何以建筑工程项目管理为中心,提高工程质量,保证进度,降低工程成本,提高经济效益,这是事关建筑施工企业生存和发展的关键。

(一)建筑市场逐渐完善、发展的需要建筑市场竞争加剧,夺标竞争非常激烈,利润空间不断被压缩,提高建筑工程项目管理水平成为各企业的当务之急。而提高建筑工程项目管理水平将集中于提高专业技术能力、管理服务水平、提高本专业的知识信息深度等。同时,建筑市场的新技术、新材料、新工艺、新设备的更新速度变快,企业要生存、发展,必须接受新技术、新材料,采用新工艺、新设备,并不断提高建筑工程项目管理水平。

(二)以顾客为中心的市场需要由于市场竞争日趋激烈,以顾客为中心的管理观念更显突出,而专业化的项目管理,正体现了以顾客为中心的理念。建筑工程的顾客,一般是政府主管部门及集团股份公司,他们对工程质量和其他方面的要求会越来越高。有效的项目管理是提高附加值的途径之一。项目管理一方面提高了自身的技术管理能力,另一方面提高了生产效率,有效地控制了质量、工期、成本。顾客在选择施工单位时必然会选择有着良好项目管理体系及项目管理实施经验的企业。

(三)建筑企业自身发展的需要企业要保持持续强劲的发展势头,必须提高项目管理水平,培育优秀的专业技术人员,使用先进的机械设备,提高专业化管理能力,这才是企业保持强劲发展的必由之路。降低成本,提高利润率、生产率,是企业的追求目标,而项目是生产一线,它直接发生产值,是企业利润的源泉,因此项目管理水平的高低显得尤为重要。建筑企业的生产管理必须围绕着各个项目活动进行。

建筑业作为一个具有悠久历史的行业,其当前行业的发展正处于一个比较关键的时期。管理水平的高低,不仅直接影响到项目部的经济效益,而且关系到建筑企业整体效益目标的实现和企业的未来发展后劲。尤其是进入新世纪以来,我国经济保持了稳定高速发展的势头,随着西部大开发、东北老工业区振兴、中原崛起等一系列战略的深入发展、灾害重建工作以及城市化进程的加快,我国的建筑业市场发展迅猛,我们可以看出,当前的建筑业正处在机遇与挑战并存的时期。正是发展和提高建筑领域项目管理水平的关键时期。。建筑工程的管理是实现建筑企业发展目标的一个重要基础,其管理水平的高低对于建筑企业的长远发展具有非常重要的意义。随着经济的发展和社会的进步,建筑行业得到了长期的发展,建筑工程项目管理水平也取得了一定成绩,但是质量事故、工期拖延、费用超支等问题仍然不少,特别是一旦出现工程质量事故,就会给国家和人民生命财产带来巨大损失,在社会上造成不良影响,因此做好建筑工程管理就显得尤为重要。

建筑工程项目的管理,是一个复杂、艰巨的系统工程,涉及风险、投资、合同、进度、质量、人员等多方面的工作,涉及设计、监理、施工、设备、物资、运营等部门和单位。因此,要搞好建筑工程项目的管理,就要求项目经理具有优秀的品格,能抓住工程管理的中心环节项目成本控制,并能够积极运用新的管理手段技术管理是企业进行一系列技术组织管理工作的总称。建筑施工企业的技术管理,是指以系统论的观点,对构成施工技术的各项要素和施工企业的各项技术活动运用科学方法,进行计划与决策、组织与指挥、控制与调节。众所周知,建筑工程的施工是一种复杂的多工种协同操作、多项技术的交叉综合应用过程。技术管理在整个企业管理工作中的作用主要有以下几个方面:(1)保证施工中能按科学技术和科学技术发展规律要求,确保施工正常进行。(2)通过技术管理,不断提高企业管理水平和员工技术业务。从而能预见性地发现和处理问题。把技术和质量事故隐患消灭在萌芽之中,保证工程施工质量。(3)能充分发挥施工人员及材料、设备的潜力,在保证工程质量的前提下,努力降低工程成本,提高经济效益和提升市场竞争能力。

施工是形成工程项目实体的过程,也是决定最终产品质量的关键阶段,要提高工程项目的质量,就必须狠抓施工阶段的质量控制。项目现场质量目标管理系统主要由工程师、监理工程师以及施工单位的管理人员组成,这是形成工程质量的主要因素。控制施工质量,就要提高管理人员的质量意识,按照全面质量管理的要求,使所有人员树立质量第一的观念、预控为主的观念、为用户服务的观念。现场管理人员应有较强的质量规划、目标管理、施工组织和技术指导、质量检查的能力,用严谨的科学态度和认真的工作作风严格要求自己。

坚持施工过程中的自检、互检、交接检制度,现场各级质量检查员都要充分行使自己的职权,对施工中每道工序,每个部位进行全面检查、把关。班组自检是质量管理的基础,自检记录按分部分项汇总装订,每个分项及检验批完成后,必须进行交接检查验收,验收时交接双方对工序质量,对照图纸逐检查,符合设汁标准要求后办理交接验收记录,三方签证,方可进行下道工序的施工。现场工程师和监理工程师采用随机抽查和关键过程旁站、巡视的方法对施工质量进行检查,发现问题及时联系施工单位,协调解决,将质量问题消灭于萌芽状态,杜绝返工浪费。

施工操作中注重工序的优化、工艺的改进和工序的标准化操作。每个分项工程开始人面积施工前都要做出示范样板,统一操作要求,明确质量目标,确保操作质量,建立质量责任制,明确具体任务、责任,责任到人,使工作质量与个人经济利益挂钩,加强操作人员的责仟心,形成严密的质量工作责任体系。样板经我方、监理单位、施工单位共同验收达到规范标准要求后方可进行大面积施工。

施工项目的管理是全方位的,要求项目经营者对施工项目的质量、安全、进度、成本、文明施工等,都要纳入正规化、标准化管理,这样才能使施工项目各项工作有条不紊、顺利地进行。施工项目的成功管理不仅对项目、对企业有良好经济效益,对国家也会产生良好的社会效益。成功的管理,能促进项目和企业的发展,能推动建筑市场不断前进。开拓创新,总结经验,在项目的实践中不断摸索,最终创造出一条施工项目管理的成功之路。

我在公司工作多年,从几年前的一名普通工人,经过多年的努力工作,逐渐成为技术人员和管理人员,在公司的安排下,担任专职安全管理人员,经常到施工现场检查安全,有时到兄弟单位参观学习,结合周围的事实,就施工安全方面发表一下心得体会,同各位同仁探讨。

近几年来,我国的安全生产形势十分严峻,建筑领域事故频频发生,从相关媒体和资料分析建筑施工伤亡事故发生的原因。

造成安全事故主要集中高处坠落、物体打击、机械伤人和触电,也就是我们通常所说的“四大伤害”。造成建筑业事故的原因,除了与建筑业是高空、露天、劳动密集型作业有关,还与近年来市场的扩大,法制不健全,安全意识差,安全教育滞后,人员素质低,安全投入少有关。以上各情况逐一分析。

一、施工人员素质低。

目前我国建筑从业人员大多是民工,文化素质低,“三夏”“三秋”在家忙农活,闲时外出打工挣钱,这些民工普遍来经过基本培训和教育,缺乏应有的安全知识和安全防范意识,同时由于现在房地产的开发建设,促使建筑行业蓬勃发展,造成建筑行业用工荒,而且为了早日交工,为赶工期,现在施工现场大部分为“小包工”,砌筑包工、模板包工、混凝土包工、粉刷包工等等,工人多劳多得,按劳分配,造成工人为了多挣钱,忽略了安全防范。并且从而导致自己或他人发生安全事故。

二、建筑市场不规范。

根据《河南省建设安全管理条例》、《河南省建筑质量管理条例》和《建筑法》对建设单位、施工单位、监理单位,甚至主管部门都有约束,我们常提到问责制。时常出现一个项目有几个分包商,这些分包商的社会信誉,施工技术和管理水平普遍较差,在工程施工过程下,偷工减料,安全意识淡薄,根本谈不上对安全进行统一管理。

三、违反安全操作规程,野蛮施工。

非机械动力工擅自操作机械,造成机毁人亡。非电工乱拉扯电线,不通过漏电开关,发生漏电事故时,漏电开关不起作用,造成触电身亡。民工在绑脚手架和支外墙模板加固时,不系安全带,加上临边防护不严,时有坠落死亡事故的发生。为抢工程进度,造成民工疲劳过度,操作时注意力不集中,头昏眼花不慎坠楼而亡。

四、材料机具质量不合格。

塔机吊钩失灵,吊斗失控落下,砸伤地面施工人员,塔臂组装螺栓强度不够,以小代大,抗剪能力削弱,螺栓被剪切断,造成塔臂失控,扯断钢索落下,砸伤地面工作人员。安全网质量差,不能有效拦截高空坠物,造成地面人员伤亡。

五、防护设施不全。

临边不搭设防护栏杆,安全网搭设低于施工作业层面高度,作业面没有实行全封闭。有的电梯井口无护栏,电梯井内不隔层设置防护。预留洞口,采光井,通风口不设防护盖,造成坠落事故发生。

针对以上分析,为有效减少安全事故,应采取以下措施。

一、建立健全安全组织机构。

施工企业必须建立健全项目安全组织机构,确定安全生产目标,明确参与各方对安全管理的具体分工,安全岗位责任与经济利益挂钩,根据项目的性质规模不同,采用不同的安全管理模式。对大型项目必须安排专门的安全总负责人,并配以合理的班子共同进行安全管理,建立安全生产管理的资料档案。实行单位领导对全施工现场负责,专职安全员对部位负责,班组长,班组安全和施工技术员对各自的施工区域负责,操作者对自己的工作范围负责的“四负责”制度。

二、规范建筑业分包及完善安全法。

加强总包,分包的资质认证和管理。一个项目,严禁业主方肢解分包,严禁多次转包,加强总承包商对分包的管理。加强安全法建设,对存在违章指挥,不为施工操作人员提供安全防护设施用品,强令民工冒险作业,长期连续作业的责任人,要依法追究其责任。施工企业在目前已有的法规制度的基础上,认真总结经验,加强适合本企业生产管理工作实际的法律,标准和制度的补充完善,使企业的安全生产管理工作有法可依,有章可循,尽快步入规范化,制度化轨道。

三、加强安全教育。

让每一个员工懂得安全知识,掌握安全技能,实现自己的安全行为责任,做到。

1、凡是进入施工现场的所有人员都必须进行安全法律、法规、安全生产知识,安全操作技能的学习,并进行严格考核,合格后,方可进场;2、对特种岗位作业人员一律凭劳动管理部门颁发的操作岗位证书上岗;3、对进入施工现场持证的架子工必须定期进行体验;4、对施工生产中违章指挥的管理人员进行严厉的处罚;5、对施工生产中违章操作员工一律停工根据不同情况进行处罚。

四、加强安全技术管理与协调。

工程中标后,要编制有针对性的安全技术措施,施工前要有施工技术员编写的书面施工安全技术措施向工人交代,特别是高空、有毒作业,必须有相应的保证安全的技术措施和急救处理方法。每日有班组长、班组安全员对当天工作操作工序提出的安全要求。定期召开安全生产管理工作会议定期检查安全工作。实行统一管理,统一指挥,加强条条、条块、块块之间的协调配合。

五、加强现场安全监督。

企业应加大对施工现场的安全监督管理力度,对违章指挥、操作,冒险作业要责令限期整改或停工整顿,规范项目的施工安全行为。安全人员要加强对施工现场材料,设备的检查,杜绝不合格的材料,设备对人员的伤害,加大对安全工作的投人,完善各种安全设施。在施工作业面上设固定的安全管理员,对危险性大的脚手架,起重机搭设和拆除,机械设备吊装,用电设备工作,基础土方开挖等进行监督和控制。

施工企业安全管理,是一个系统的动态管理进程,它包括安全组织和安全意识,企业只有综合利用这些手段,才能取得有效的结果。加强安全管理,首先必须建立科学的安全规章制度,而且这些制度要随着施工技术的发展而不断变化,使之与新的施工技术相配套。同时企业要加大对安全管理的投入,使之与生产能力相吻合,使安全生产责任制逐级落实到每个工作岗位和每个人头上。并经常性的开展和利用形式多样的安全生产法规知识宣传活动,努力提高建筑职工和广大从业人员的安全素质,切实做到不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,安全生产,警钟长鸣。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇二

作为国家重点领域之一,建筑行业的发展对于国计民生有着重要的意义。在建设美好社会的过程中,建筑行业也需要秉持廉政的理念,严格遵守职业道德和法律法规,避免不正之风的侵蚀。我在建筑行业工作多年,深感廉政建设的重要性,并从实践中得到了一些心得体会,分享如下:

一、加强纪律教育,全员监督。

廉政建设需要全员参与,不能简单地依靠几个人来推动。因此,建筑企业必须从挖掘问题事实入手,加强纪律教育,全员监督。在日常工作中,要注重纪律的执行,及时发现并制止违纪现象,使廉政风气铸就一步步的内在力量。

二、搭建平台,废除“关系”

“关系”是不正之风的重要源头。在建筑行业中,任人唯亲、靠关系提高地位等现象存在普遍,这会造成很多的不公和浪费。因此,有必要搭建平台,公正公平地选拔优秀人才,打破封闭的圈子,彻底废除“关系”这种不公的现象。

三、强化监督,自我纠错。

建筑行业需要实行严格的职业规范,当行业内部出现不正之风时,应及时纠正。在监督上,可以实行管理奖励与责任追究并重、内部监督与外部监督相结合的方式。同时,还必须注重自我纠错,处理问题时要严格按照程序走相关程序,在处理问题时必须处理干净。

四、公开透明,防范腐败。

透明公开是整顿行业乱象、防范腐败的重要手段。建筑行业要加强内部交流,使各项工作的规章制度得以公开,同时也应该在项目过程中实行公示与公告,避免信息不对称导致的腐败现象。

五、协同合作,争取共赢。

建筑行业廉政需要协同作战。不同的地区、企业之间需要进行多方协作,共同推进廉政建设。这种方式不仅可以提高建筑行业的整体素质,而且在多方交流中,也可以收获对行业发展的启示,通过协同与合作最终实现共赢的目标。

作为建筑行业的从业者,只有从本职岗位做起,才能真正发挥好企业内部的控制力量。让正派人士占据行业的主导地位,让建筑行业在廉政建设中向着更好、更美好的方向前进。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇三

建筑行业作为现代社会工业化的重要组成部分,对经济和社会发展具有决定性的影响力。为了适应市场的需求和提高企业竞争力,建筑企业越来越注重内训,通过员工培训和发展,来提高员工的技能水平和综合素质。我在近期参加了建筑行业内训,并深感其重要性和价值。下面将分别从培训内容、培训师资、培训方法、培训反馈等方面,谈一谈我的心得体会。

第二段:培训内容。

建筑行业内训主要涉及建筑技术、管理知识以及法律法规等方面的培训内容。通过内训,我们能够学习到前沿的建筑设计理念、新技术的应用以及绿色建筑的发展趋势。这些深入浅出的培训内容,不仅帮助我们更新了知识,也提高了我们在实践中解决问题的能力。内训还注重培养管理人员的领导力和团队协作能力,通过案例分析和模拟演练等方式,培养我们在复杂环境中灵活应对的能力。

第三段:培训师资。

建筑行业内训的师资力量十分强大,他们既有丰富的实践经验,又具备专业的理论知识。在内训中,他们运用详实的案例和丰富的经验,给予我们指导和帮助。他们不仅是学科专家,更是我们的导师和朋友。通过与他们的学习交流,我们深入了解到行业的最新动态和发展趋势,更能够从他们身上学习到既科学又实用的方法和技巧。

第四段:培训方法。

建筑行业内训采用多种培训方法,包括课堂教学、案例分析、角色扮演、小组讨论等。这些方法既注重理论的传授,又着重实践的演练。通过模拟真实的工作场景,我们能够更好地理解并应用所学的知识和技能。同时,培训还注重个人的自主学习和思考,通过个人工作笔记的撰写和小结的分享,加深对所学内容的理解和应用。

第五段:培训反馈。

建筑行业内训注重培训的效果和评估,通过测试和问卷调查等方式,及时了解培训效果和改进方向。内训结束后,我们还有机会参加培训心得分享和交流会,通过与同事们的分享和互动,进一步加深对培训内容的理解和应用。

结尾:

通过建筑行业内训,我深感内训的重要性和价值。建筑行业内训不仅帮助我们不断学习和进步,也促进了企业的发展和升级。建筑行业内训应该成为建筑企业的常态化培训活动,为员工的成长和企业的发展提供坚实的保障。我们应积极参与内训,在学习中不断提升自我,为行业的发展做出更大的贡献。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇四

近年来,中国建筑业的快速发展对人才素质提出了更高的要求。为了提高员工的专业水平和工作技能,许多建筑企业纷纷进行内训工作,以提供更好的培训机会和学习环境。在经历了一段时间的内训学习之后,我深刻体会到建筑行业内训的重要性和价值,下面将从学习内容、学习方式、学习效果、学习心得以及对未来发展的展望五个方面进行阐述。

首先,内训学习的内容非常丰富多样,既包括基础知识的学习,也包括实际工作技能的培训。内训课程对于建筑人来说非常实用,帮助我们了解行业的最新动态和相关政策法规,提高我们的专业素养和职业技能。我们学习了建筑设计、施工管理、工程造价等各个方面的知识,也参与了实践操作和案例分析,从而将理论知识与实际工作相结合,提高了我们解决问题的能力和工作效率。

其次,内训学习方式的多样化使得学习变得更加灵活和高效。在内训学习中,我们不仅仅是被动接受知识,还可以积极参与讨论和互动。课堂上的知识点讲解、案例分析、小组讨论以及实践操作等形式,使得学习变得更加生动有趣。同时,我们还可以通过网络学习平台进行在线学习,自由选择学习时间和地点,更好地适应自己的学习节奏。这种学习方式不仅提高了学习的灵活性,也增强了我们的学习积极性和主动性。

然后,内训学习对个人的职业发展有着显著的推动作用。通过内训学习,我们可以不断提高自己的专业素养和职业技能水平,在职场上更具竞争力。同时,通过学习和交流,我们也拓宽了自己的人脉,与行业内的专家和同行建立了良好的合作关系。这些人脉资源对于个人职业发展的拓展和晋升具有重要的帮助和支持。

在进行内训学习的过程中,我也深受益于一些学习心得。首先,要保持良好的学习态度和学习习惯,保持持续学习的动力和热情。学习不仅仅是为了应付考试或达到某个目标,更应该成为一种习惯和生活方式。其次,要善于总结和归纳,及时将学到的知识运用到实践中去。只有将理论知识与实际工作相结合,才能在实践中不断提高和成长。最后,要保持学习的连续性和系统性,不断更新自己的知识体系,跟上行业的发展趋势和需求变化。

展望未来,我对建筑行业内训充满了希望和期待。内训学习应该更加精准地针对员工的需求和岗位要求,提供个性化的学习方案和内容,以更好地满足员工的学习需求。同时,内训学习也需要加强对实践操作和案例分析的培训,使理论与实际相结合,促进学员的专业能力和实践能力的全面提升。此外,建筑行业还应加强与高校和科研机构的合作,共同开展研究和创新,培养更多高素质的建筑人才,推动行业的可持续发展。

综上所述,建筑行业内训是一个非常宝贵的学习机会,为我们提供了丰富的知识和培训平台,对于提高员工的专业素养和职业技能具有重要意义。通过内训学习,我们不仅可以提高自身的竞争力,还可以为行业的发展做出积极的贡献。希望未来的内训学习能够进一步完善和发展,为建筑人才的培养和行业的繁荣增添新的动力和活力。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇五

近年来,随着经济的发展和城市化进程的加快,建筑行业迅速崛起,成为各大投资人瞩目的热门行业之一。为了吸引更多的投资者和商业伙伴,建筑行业也纷纷进行路演活动,展示其项目和发展前景。在近期参加的一场建筑行业路演活动中,我深刻体会到了路演的重要性以及对建筑行业的意义。

第二段:整体感受。

路演活动以讲解、展示和交流的方式进行,其中投资人和建筑公司代表共同参与。通过路演活动,建筑公司可以向投资人们展示自己的项目以及优势,并获得投资的机会;而投资人们也可以深入了解建筑行业的现状和未来发展趋势,并选择最适合自己的投资项目。整个路演过程形式多样,有项目讲解、现场展示、问答环节等,给人一种热闹而有序的感觉。

相比于传统的营销方式,建筑行业路演拥有以下几个明显的优势:

首先,路演活动可以提供更多的信息。在路演过程中,建筑公司能够详细介绍自己的项目,包括项目的背景、规模、目标市场以及投资回报等。这样的信息对于投资人来说,能够更加全面地了解项目的风险和潜力,做出更明智的投资决策。

其次,路演活动为投资人与建筑公司代表提供了良好的交流平台。投资人们可以就自己关心的问题向建筑公司代表提问,并直接获得详细的回答。而建筑公司代表也可以通过与投资人的交流,了解他们的需求和担忧,并及时进行调整和改进。

建筑行业路演不仅有助于建筑公司在市场上获得更多的关注和认可,也为投资人提供了更多的机遇和选择。通过路演活动,建筑公司可以吸引到更多的投资,从而扩大项目规模,增加市场份额。另一方面,投资人们也可以通过路演活动了解到更多的项目,不仅有可能获得高回报的投资机会,还可以促进建筑行业的发展和创新。

第五段:总结与展望。

通过参加建筑行业路演活动,我深刻认识到了路演的重要性及对建筑行业的意义。建筑行业路演为建筑公司与投资人之间架起了一座桥梁,促进了沟通和合作。通过路演活动,建筑行业的项目能够得到更多的投资和市场认可,投资人们也能够获得更多的机会和收益。未来,随着建筑行业的不断发展,建筑行业路演活动的形式和内容也会不断创新和完善,为行业的繁荣做出更大的贡献。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇六

在建筑行业路演中,我有着许多宝贵的经验和心得体会。作为一名建筑专业的学生,我积极参与了多个路演活动,并在其中获得了很多启发。在过去的几年里,我逐渐认识到建筑行业路演对于学生们的重要性。以下是我对建筑行业路演的一些心得体会。

首先,建筑行业路演提供了与行业领袖互动的机会。通过参加路演,我有幸与许多行业领导者见面,并能够与他们进行一对一的交流。这给了我一个难得的机会,了解他们对行业的看法和经验。通过与他们交流,我学到了很多与课堂教育不同的实践知识和思考方式。这些交流让我更好地理解了建筑行业的现状和未来发展趋势。

其次,建筑行业路演为网络拓展提供了平台。在路演活动中,我结识了许多志同道合的同学和行业专业人士。我们共同探讨并分享了关于建筑设计和施工的经验和想法。通过与这些人建立联系,我扩大了与行业内部人士的圈子。这些联系为我未来的职业发展提供了很大的帮助,并为我提供了更多学习和成长的机会。

第三,建筑行业路演使我对建筑项目管理有了更深入的理解。在一些路演活动中,我观察并学习了许多优秀的项目经理是如何管理和组织建筑项目的。我了解到了项目管理需要的技巧包括计划、组织、领导和控制。他们的成功案例激发了我对于成为一名优秀的建筑项目经理的渴望,并让我认识到项目管理在建筑行业中的重要性。

另外,建筑行业路演中的专业演讲和展示让我更加了解了建筑行业的创新技术和设计理念。许多演讲者展示了他们的创新项目和设计理念,并分享了他们的实践经验。通过参加这些活动,我拓宽了自己的知识面,了解了建筑行业中最新的技术趋势和设计理念。这些知识和经验将对我的未来职业发展起到重要作用,并使我更加有信心应对行业的挑战。

最后,建筑行业路演提供了与潜在雇主面对面交流的机会。在一些路演活动中,我得到了与建筑公司的代表进行面对面交流的机会。这给我了一个机会向他们展示我的能力和才华,并与他们建立联系。通过这种面对面的交流,我能够更好地了解企业对于人才的要求,从而更好地准备自己,提高自己的职业竞争力。

总结起来,建筑行业路演是一个非常有益的经历。通过参加路演活动,我不仅扩大了自己的人脉,学到了更多的行业知识和技巧,还了解了行业的现状和未来发展趋势。这些经验将有助于我未来的职业发展,并且使我更加有信心面对建筑行业的挑战。我相信,通过不断积累经验和学习,我定能在建筑行业中取得优秀的成绩。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇七

我在公司工作多年,从几年前的一名普通工人,经过多年的努力工作,逐渐成为技术人员和管理人员,在公司的安排下,担任专职安全管理人员,经常到施工现场检查安全,有时到兄弟单位参观学习,结合周围的事实,就施工安全方面发表一下心得体会,同各位同仁探讨。

近几年来,我国的安全生产形势十分严峻,建筑领域事故频频发生,从相关媒体和资料分析建筑施工伤亡事故发生的原因。

造成安全事故主要集中高处坠落、物体打击、机械伤人和触电,也就是我们通常所说的“四大伤害”。造成建筑业事故的原因,除了与建筑业是高空、露天、劳动密集型作业有关,还与近年来市场的扩大,法制不健全,安全意识差,安全教育滞后,人员素质低,安全投入少有关。以上各情况逐一分析。

一、施工人员素质低。

目前我国建筑从业人员大多是民工,文化素质低,“三夏”“三秋”在家忙农活,闲时外出打工挣钱,这些民工普遍来经过基本培训和教育,缺乏应有的安全知识和安全防范意识,同时由于现在房地产的开发建设,促使建筑行业蓬勃发展,造成建筑行业用工荒,而且为了早日交工,为赶工期,现在施工现场大部分为“小包工”,砌筑包工、模板包工、混凝土包工、粉刷包工等等,工人多劳多得,按劳分配,造成工人为了多挣钱,忽略了安全防范。并且从而导致自己或他人发生安全事故。

二、建筑市场不规范。

根据《河南省建设安全管理条例》、《河南省建筑质量管理条例》和《建筑法》对建设单位、施工单位、监理单位,甚至主管部门都有约束,我们常提到问责制。时常出现一个项目有几个分包商,这些分包商的社会信誉,施工技术和管理水平普遍较差,在工程施工过程下,偷工减料,安全意识淡薄,根本谈不上对安全进行统一管理。

三、违反安全操作规程,野蛮施工。

非机械动力工擅自操作机械,造成机毁人亡。非电工乱拉扯电线,不通过漏电开关,发生漏电事故时,漏电开关不起作用,造成触电身亡。民工在绑脚手架和支外墙模板加固时,不系安全带,加上临边防护不严,时有坠落死亡事故的发生。为抢工程进度,造成民工疲劳过度,操作时注意力不集中,头昏眼花不慎坠楼而亡。

四、材料机具质量不合格。

塔机吊钩失灵,吊斗失控落下,砸伤地面施工人员,塔臂组装螺栓强度不够,以小代大,抗剪能力削弱,螺栓被剪切断,造成塔臂失控,扯断钢索落下,砸伤地面工作人员。安全网质量差,不能有效拦截高空坠物,造成地面人员伤亡。

五、防护设施不全。

临边不搭设防护栏杆,安全网搭设低于施工作业层面高度,作业面没有实行全封闭。有的电梯井口无护栏,电梯井内不隔层设置防护。预留洞口,采光井,通风口不设防护盖,造成坠落事故发生。

针对以上分析,为有效减少安全事故,应采取以下措施。

一、建立健全安全组织机构。

施工企业必须建立健全项目安全组织机构,确定安全生产目标,明确参与各方对安全管理的具体分工,安全岗位责任与经济利益挂钩,根据项目的性质规模不同,采用不同的安全管理模式。对大型项目必须安排专门的安全总负责人,并配以合理的班子共同进行安全管理,建立安全生产管理的资料档案。实行单位领导对全施工现场负责,专职安全员对部位负责,班组长,班组安全和施工技术员对各自的施工区域负责,操作者对自己的工作范围负责的“四负责”制度。

二、规范建筑业分包及完善安全法。

加强总包,分包的资质认证和管理。一个项目,严禁业主方肢解分包,严禁多次转包,加强总承包商对分包的管理。加强安全法建设,对存在违章指挥,不为施工操作人员提供安全防护设施用品,强令民工冒险作业,长期连续作业的责任人,要依法追究其责任。施工企业在目前已有的法规制度的基础上,认真总结经验,加强适合本企业生产管理工作实际的法律,标准和制度的补充完善,使企业的安全生产管理工作有法可依,有章可循,尽快步入规范化,制度化轨道。

三、加强安全教育。

让每一个员工懂得安全知识,掌握安全技能,实现自己的安全行为责任,做到。

1、凡是进入施工现场的所有人员都必须进行安全法律、法规、安全生产知识,安全操作技能的学习,并进行严格考核,合格后,方可进场;2、对特种岗位作业人员一律凭劳动管理部门颁发的操作岗位证书上岗;3、对进入施工现场持证的架子工必须定期进行体验;4、对施工生产中违章指挥的管理人员进行严厉的处罚;5、对施工生产中违章操作员工一律停工根据不同情况进行处罚。

四、加强安全技术管理与协调。

工程中标后,要编制有针对性的安全技术措施,施工前要有施工技术员编写的书面施工安全技术措施向工人交代,特别是高空、有毒作业,必须有相应的保证安全的技术措施和急救处理方法。每日有班组长、班组安全员对当天工作操作工序提出的安全要求。定期召开安全生产管理工作会议定期检查安全工作。实行统一管理,统一指挥,加强条条、条块、块块之间的协调配合。

五、加强现场安全监督。

企业应加大对施工现场的安全监督管理力度,对违章指挥、操作,冒险作业要责令限期整改或停工整顿,规范项目的施工安全行为。安全人员要加强对施工现场材料,设备的检查,杜绝不合格的材料,设备对人员的伤害,加大对安全工作的投人,完善各种安全设施。在施工作业面上设固定的安全管理员,对危险性大的脚手架,起重机搭设和拆除,机械设备吊装,用电设备工作,基础土方开挖等进行监督和控制。

施工企业安全管理,是一个系统的动态管理进程,它包括安全组织和安全意识,企业只有综合利用这些手段,才能取得有效的结果。加强安全管理,首先必须建立科学的安全规章制度,而且这些制度要随着施工技术的发展而不断变化,使之与新的施工技术相配套。同时企业要加大对安全管理的投入,使之与生产能力相吻合,使安全生产责任制逐级落实到每个工作岗位和每个人头上。并经常性的开展和利用形式多样的安全生产法规知识宣传活动,努力提高建筑职工和广大从业人员的安全素质,切实做到不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,安全生产,警钟长鸣。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇八

今天我接着学习pkpm(08版)系列软件,主要学习了结构平面计算机辅助设计软件(pmcad),pmcad是整个结构cad的核心,它建立的全楼结构模型是pkpm各二维、三维结构计算软件的前处理部分,也是梁、柱、剪力墙、楼板等施工图设计软件和基础cad的必备接口软件。pmcad也是建筑cad与结构的必要接口。用简便易学的人机交互方式输入各层平面布置及各层楼面的次梁、预制板、洞口、错层、挑檐等信息和外加荷载信息,建模中可方便地修改、拷贝复制、查询。逐层输入模型后组装全楼形成全楼模型。1.绘制各种类型结构的结构平面图和楼板配筋图。包括柱、梁、墙、洞口的平面布置、尺寸、偏轴、画出轴线及总尺寸线,画出预制板、次梁及楼板开洞布置,计算现浇楼板内力与配筋并画出板配筋图。2.提供复杂结构空间建模程序spascad用于不能以pmcad逐层建模方式输入的模型,从而可以适应复杂结构模型的设计计算。

第十三周。

pmcad软件采用人机交互方式,引导用户逐层地布置各层平面和各层楼面,再输入层高就建立起一套描述建筑物整体结构的数据。它具有较强的荷载统计和传导计算功能,除计算结构自重外,还自动完成从楼板到次梁,从次梁到主梁,从主梁到承重的柱墙,再从上部结构传到基础的全部计算,加上局部的外加荷载,pmcad可方便地建立整栋建筑的荷载数据。1模块本身提供一个平面杆系的结构计算软件,适用于工业与民用建筑中各种规则和复杂类型的框架结构、框排架结构、排架结构,剪力墙简化成的壁式框架结构及连续梁,拱形结构,桁架等。规模在30层,20跨以内。

1.pk软件可处理梁柱正交或斜交、梁错层,抽梁抽柱,底层柱不等高,铰接屋面梁等各种情况,可在任意位置设置挑梁、牛腿和次梁,可绘制十几种截面形式的梁,可绘制折梁、加腋梁、变截面梁,矩形、工字梁、圆形柱或排架柱,柱箍筋形式多样。

2.按新规范要求作强柱弱梁、强剪弱弯、节点核心、柱轴压比,柱体积配箍率的计算与验算,还进行罕遇地震下薄弱层的弹塑性位移计算、竖向地震力计算、框架梁裂缝宽度计算、梁挠度计算。

3.按新规范和构造手册自动完成构造钢筋的配置。

4.具有很强的自动选筋、层跨剖面归并、自动布图等功能,同时又给设计人员提供多种方式干预选钢筋、布图、构造筋等施工图绘制结果。

第十四周。

上午一直在看pmcad教程,了解了主要的结构建模步骤。首先是从主菜单进入人机交互建模,内容是1、各层平面的轴线网格,各层网格平面可以相同,也可以不同。2、输入柱、梁、墙、洞口、斜柱支撑、次梁、层间梁的截面数据,并把这些构件布置在平面网格和节点上。3、各结构层主要设计参数,如楼板厚度、混凝土强度等级等。4、输入作用在梁、墙、柱和节点上的恒、活荷载。5、定义楼面荷载标准层和各层上的楼面恒、活均布面荷载。6、根据结构标准层、荷载标准层和各层层高,楼层组装出总层数。7、设计参数、材料信息、风荷载信息和抗震信息等。8、对上一步所建模型进行检查,发现错误并提示用户。根据上下层结构布置状况作上构件连接。

第二步是楼板楼面的详细布置,主要内容有1、各房间预制板布置2、楼板上开洞口3、修改调整各房间楼板厚度4、设现浇悬挑楼板5、设置各房间错层6、布置砌体结构的圈梁这一步也是把前面建模和后面各设计cad联系的必要的一个操作步骤。

第三步,生成荷载信息1、在各荷载标准层上修改调整各房间的恒、活均布面荷载数值。2、楼面荷载传导计算,生成各梁与墙及各梁之间的力。3、结构自重计算。4、恒活荷载向底层基础的传导计算最后,各类荷载的显示校核,打印输出。

第十五周。

学习完了pkpm后,我觉得设计其实没有想象中那么难,但是师兄否定了我的想法。他指出虽然输数据是很简单,结果立刻就可以出来,但这毕竟是电脑,程序也是有不完善的地方,最后的结果还是要凭工程师经验来判断是否合理和准确,往往还是要进行一些修改的,做设计是不能完全依赖这些软件的,它们只是起着辅助的作用,所以在学校里的理论知识的学习还是很重要的,我们也必须清楚的知道设计的每一步是怎么做的,为什么这么做,有多少种方法,每种方法又适用于什么情况。看来设计并没有我想像中那么简单,还要加倍努力啊!

第十六周。

通过看书我了解到pmcad第一步就要用到cad,我还要加紧联系啊,两天不画我就忘了两个命令,这样可不行啊,还是应该先把cad掌握好,这是基础。今天画图的时候遇到了一个小问题,倒角命令用不了,起初我还以为是自己操作不对,就按照命令行的提示操作了几次,关掉再打开,但都无济于事。我就问师姐,师姐也试了下还是不行,我们都很是纳闷和无奈,于是我就去问了我们那里很厉害的师兄,也不行,说可能是那个软件有病毒,给我发了另外一个版本的,很好可以用。嘿嘿,到现在我还不知道到底为什么。

第十七周。

实践是检验真理是否正确的唯一标准。通过实习,我觉得理论和实践都很重要,两者彼此不分伯仲,不相上下。只有很好的掌握了理论,才能够更好的应用于实践,更好的服务于实际。今天我学习用探索者软件,强烈感觉到自己对理论的掌握不是很扎实,但是我也毫不松懈,遇到问题就查阅课本,不停地翻书。直到掌握为止。这时候我越发的感觉到理论的重要性,特别是以前学的一些专业课程尤为重要,如钢筋混凝土原理、混凝土结构设计、高层结构设计、抗震结构设计、土力学、基础工程、地基处理、结构力学等。我很高兴自己一直很认真的对待每一门课程。

第十八周。

结构设计的大体步骤如下:

1.初定结构方案,一般是结构总工与建筑设计人员商定。

2.做初步设计,结构设计人员根据建筑初步设计图纸,布置梁,板,柱等主要构件结构尺寸,并在pkpm中试算,基本能达到规范要求的各项指标后,出初步设计图纸。

3.做施工图设计,根据建筑提供的建筑图,在pkpm中建模型,布置梁板柱,计算通过后开始画施工图。

4.个别地方需要手算,比如说悬挑檐口,悬挑雨篷,女儿墙,挡土墙或者个别的。

结构设计是一门科学,丝毫不能马虎,切记。

1.多看几遍以下书籍:理论力学,材料力学,结构力学,弹性力学,弹朔性力学。尤其的重中之重是结构力学。

2.然后看专业书籍:混凝土理论高层建筑结构设计。

3.看规范,主要有:混凝土规范基础规范高层设计规程抗震规范。

4.学习pkpm结构设计软件,网上可以下到盗版的,买一本pkpm的参数说明书。

5.找到一个小点的工程,按照别人的图纸,把结构布置到pkpm中,练习操作和软件计算。6.买一些专业的辅导书籍,多上一些专业的结构设计论坛,与人交流。

第十九周。

楼梯作为竖向交通和人员紧急疏散的主要交通设施,使用最为广泛。因此,楼梯的设计也至关重要。

今天我接到的任务是完成一个楼梯的设计,根据建筑图画结构图。我先认真翻阅了《混凝土结构设计》和《房屋建筑学》中有关楼梯设计部分的内容,由于自己不太有机会去施工现场,只是凭着一些理论来想象。比如,我以前老是想不通板的是如何搁置的。通过同事的讲解,再结合看图、翻以前学过的《房屋建筑学》,我知道了:为了保证板与墙或梁有很好的连接,首先应使板有足够的搁置长度,板在墙上的搁置长度外墙不应小于120mm,内墙不应小于100mm,板在梁上的搁置长度不应小于80mm;同时,必须在墙或梁上铺约20mm厚的水泥砂浆(俗称坐浆);此外,用锚固钢筋(又称拉结钢筋)将板与板以及板与墙、梁锚固在一起,以增强房屋的整体刚度。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇九

工程项目管理是建筑企业管理的基础和重要组成部分;项目是企业生存的灵魂,工程项目管理的好坏直接决定着企业的成败。下面是本站带来的建筑行业管理。

希望大家喜欢。

这学期学习了一门新课“建筑项目管理”,这门课初看看没什么。但是上了刘学第一节课后,感觉要做好一名合格的管理者,要掌握的不只是技术,还要有很好的沟通能力。从中真正的对项目管理有了比较深刻的理解和认识。

刘老师在课堂上从头讲到尾,多媒体教学基本上是把原先应该写在黑板上的内容搬上了屏幕,教学手段变了,教学内容和效果有了本质的变化,老师结合自己的经验在工程实践上有了有效结合。建筑项目管理包含了许多方面:如项目管理组织,招投标与。

合同。

管理,项目成本管理,进度管理,施工质量和安全,信息管理等。

一.其中建筑工程项目管理的内涵可概括为:自建筑工程项目开始至项目完成,通过项目策划和项目控制,使建筑工程项目的费用目标,进度目标和质量目标得以实现的系统管理.建筑设计和施工单位受业主委托承担建设项目的设计及施工,它们有义务对建筑工程项目进行管理.一些大,中型工程项目,业主,设计单位和施工单位因缺乏项目管理经验,也可委托项目管理咨询公司代为进行项目管理.

在项目建设中,业主,设计单位和施工单位各处不同的地位,对同一个项目各自承担的任务不同,其项目管理的任务也是不相同的.如在费用控制方面,业主要控制整个项目建设的投资总额,而施工单位考虑的是控制该项目的施工成本.又如在进度控制方面,业主应控制整个项目的建设进度,而设计单位主要控制设计进度,施工单位控制所承包部分的工程施工进度.

二.工程项目管理的类型可归纳为以下几种:业主方的项目管理;设计方的项目管理;施工方的项目管理;供货方的项目管理;建设项目总承包方的项目管理。在工程项目建设的不同阶段,参与工程项目建设的各方的管理内容及重点各不同.在设计阶段的工程项目管理分为建设单位的设计管理和设计单位的设计管理两种情况,在施工阶段的工程管理则主要分为业主的工程项目管理,承包商的工程项目管理,监理工程师的工程项目管理.

三.建筑工程项目的组织协调工作看似很平常,但在整个管理中起到了很关键的作用。一方面是人际关系的协调;组织关系的协调;另一方面是配合关系的协调;供求约束关系的协调;这些关系发生在施工项目管理组织内部,施工项目管理组织与其外部相关单位之间。

四.还有讲到的是非常重要的一点就是“安全”,建筑工地上的安全。近几年来,建筑领域事故频频发生分析建筑施工伤亡事故发生的原因,探索预防对策和措施,对减少事故的发生,促进建筑企业的健康发展,有重大意义。课上刘老师让我们看了一段建筑安全方面的纪录片,里面介绍了一种国外新型的施工安全带,对于工人在施工操作时的安全隐患起到了决定性的作用,拯救了许多人的性命。我觉得,在安全事故主要集中高处坠落、物体打击、机械伤人和触电。造成建筑业事故的原因,除了与建筑业是高空、露天、劳动密集型作业有关,还与近年来市场的扩大,法制不健全,安全意识差,安全教育滞后,人员素质低,安全投入少有关。我国普遍缺少基本培训和教育,缺乏应有的安全知识和安全防范意识。另外,民工在绑脚手架和支外墙模板加固时,不系安全带,加上临边防护不严,时有坠落死亡事故的发生。为抢工程进度,造成民工疲劳过度,操作时注意力不集中,头昏眼花不慎坠楼而亡。

这是我学习这门课半学期以来的体会和心得。学习的路还很漫长,但我深信只要我们加倍努力,知识能够成就梦想!

工程项目管理是建筑企业管理的基础和重要组成部分;项目是企业生存的灵魂,工程项目管理的好坏直接决定着企业的成败。因此,对建筑企业加强项目管理水平的研究很重要。建筑工程项目管理是以具体的建设项目或施工项目为对象、目标、内容,不断优化目标的全过程的一次性综合管理与控制。项目管理就是为了实现项目目标,而进行的一系列的组织、筹划、激励、沟通、检查、控制活动。项目管理是通过一个组织来实施的,常使用目标管理的方法。项目管理所涵盖的知识范围很广泛,建筑工程项目管理是一个复杂的过程,建筑企业如何以建筑工程项目管理为中心,提高工程质量,保证进度,降低工程成本,提高经济效益,这是事关建筑施工企业生存和发展的关键。

提高建筑工程项目管理水平的必要性:

(一)建筑市场逐渐完善、发展的需要建筑市场竞争加剧,夺标竞争非常激烈,利润空间不断被压缩,提高建筑工程项目管理水平成为各企业的当务之急。而提高建筑工程项目管理水平将集中于提高专业技术能力、管理服务水平、提高本专业的知识信息深度等。同时,建筑市场的新技术、新材料、新工艺、新设备的更新速度变快,企业要生存、发展,必须接受新技术、新材料,采用新工艺、新设备,并不断提高建筑工程项目管理水平。

(二)以顾客为中心的市场需要由于市场竞争日趋激烈,以顾客为中心的管理观念更显突出,而专业化的项目管理,正体现了以顾客为中心的理念。建筑工程的顾客,一般是政府主管部门及集团股份公司,他们对工程质量和其他方面的要求会越来越高。有效的项目管理是提高附加值的途径之一。项目管理一方面提高了自身的技术管理能力,另一方面提高了生产效率,有效地控制了质量、工期、成本。顾客在选择施工单位时必然会选择有着良好项目管理体系及项目管理实施经验的企业。

(三)建筑企业自身发展的需要企业要保持持续强劲的发展势头,必须提高项目管理水平,培育优秀的专业技术人员,使用先进的机械设备,提高专业化管理能力,这才是企业保持强劲发展的必由之路。降低成本,提高利润率、生产率,是企业的追求目标,而项目是生产一线,它直接发生产值,是企业利润的源泉,因此项目管理水平的高低显得尤为重要。建筑企业的生产管理必须围绕着各个项目活动进行。

建筑业作为一个具有悠久历史的行业,其当前行业的发展正处于一个比较关键的时期。管理水平的高低,不仅直接影响到项目部的经济效益,而且关系到建筑企业整体效益目标的实现和企业的未来发展后劲。尤其是进入新世纪以来,我国经济保持了稳定高速发展的势头,随着西部大开发、东北老工业区振兴、中原崛起等一系列战略的深入发展、灾害重建工作以及城市化进程的加快,我国的建筑业市场发展迅猛,我们可以看出,当前的建筑业正处在机遇与挑战并存的时期。正是发展和提高建筑领域项目管理水平的关键时期。。建筑工程的管理是实现建筑企业发展目标的一个重要基础,其管理水平的高低对于建筑企业的长远发展具有非常重要的意义。随着经济的发展和社会的进步,建筑行业得到了长期的发展,建筑工程项目管理水平也取得了一定成绩,但是质量事故、工期拖延、费用超支等问题仍然不少,特别是一旦出现工程质量事故,就会给国家和人民生命财产带来巨大损失,在社会上造成不良影响,因此做好建筑工程管理就显得尤为重要。

建筑工程项目的管理,是一个复杂、艰巨的系统工程,涉及风险、投资、合同、进度、质量、人员等多方面的工作,涉及设计、监理、施工、设备、物资、运营等部门和单位。因此,要搞好建筑工程项目的管理,就要求项目经理具有优秀的品格,能抓住工程管理的中心环节项目成本控制,并能够积极运用新的管理手段技术管理是企业进行一系列技术组织管理工作的总称。建筑施工企业的技术管理,是指以系统论的观点,对构成施工技术的各项要素和施工企业的各项技术活动运用科学方法,进行计划与决策、组织与指挥、控制与调节。众所周知,建筑工程的施工是一种复杂的多工种协同操作、多项技术的交叉综合应用过程。技术管理在整个企业管理工作中的作用主要有以下几个方面:(1)保证施工中能按科学技术和科学技术发展规律要求,确保施工正常进行。(2)通过技术管理,不断提高企业管理水平和员工技术业务。从而能预见性地发现和处理问题。把技术和质量事故隐患消灭在萌芽之中,保证工程施工质量。(3)能充分发挥施工人员及材料、设备的潜力,在保证工程质量的前提下,努力降低工程成本,提高经济效益和提升市场竞争能力。

施工是形成工程项目实体的过程,也是决定最终产品质量的关键阶段,要提高工程项目的质量,就必须狠抓施工阶段的质量控制。项目现场质量目标管理系统主要由工程师、监理工程师以及施工单位的管理人员组成,这是形成工程质量的主要因素。控制施工质量,就要提高管理人员的质量意识,按照全面质量管理的要求,使所有人员树立质量第一的观念、预控为主的观念、为用户服务的观念。现场管理人员应有较强的质量规划、目标管理、施工组织和技术指导、质量检查的能力,用严谨的科学态度和认真的工作作风严格要求自己。

坚持施工过程中的自检、互检、交接检制度,现场各级质量检查员都要充分行使自己的职权,对施工中每道工序,每个部位进行全面检查、把关。班组自检是质量管理的基础,自检记录按分部分项汇总装订,每个分项及检验批完成后,必须进行交接检查验收,验收时交接双方对工序质量,对照图纸逐检查,符合设汁标准要求后办理交接验收记录,三方签证,方可进行下道工序的施工。现场工程师和监理工程师采用随机抽查和关键过程旁站、巡视的方法对施工质量进行检查,发现问题及时联系施工单位,协调解决,将质量问题消灭于萌芽状态,杜绝返工浪费。

施工操作中注重工序的优化、工艺的改进和工序的标准化操作。每个分项工程开始人面积施工前都要做出示范样板,统一操作要求,明确质量目标,确保操作质量,建立质量责任制,明确具体任务、责任,责任到人,使工作质量与个人经济利益挂钩,加强操作人员的责仟心,形成严密的质量工作责任体系。样板经我方、监理单位、施工单位共同验收达到规范标准要求后方可进行大面积施工。

施工项目的管理是全方位的,要求项目经营者对施工项目的质量、安全、进度、成本、文明施工等,都要纳入正规化、标准化管理,这样才能使施工项目各项工作有条不紊、顺利地进行。施工项目的成功管理不仅对项目、对企业有良好经济效益,对国家也会产生良好的社会效益。成功的管理,能促进项目和企业的发展,能推动建筑市场不断前进。开拓创新,总结经验,在项目的实践中不断摸索,最终创造出一条施工项目管理的成功之路。

我在公司工作多年,从几年前的一名普通工人,经过多年的努力工作,逐渐成为技术人员和管理人员,在公司的安排下,担任专职安全管理人员,经常到施工现场检查安全,有时到兄弟单位参观学习,结合周围的事实,就施工安全方面发表一下心得体会,同各位同仁探讨。

近几年来,我国的安全生产形势十分严峻,建筑领域事故频频发生,从相关媒体和资料分析建筑施工伤亡事故发生的原因。

造成安全事故主要集中高处坠落、物体打击、机械伤人和触电,也就是我们通常所说的“四大伤害”。造成建筑业事故的原因,除了与建筑业是高空、露天、劳动密集型作业有关,还与近年来市场的扩大,法制不健全,安全意识差,安全教育滞后,人员素质低,安全投入少有关。以上各情况逐一分析。

一、施工人员素质低。

目前我国建筑从业人员大多是民工,文化素质低,“三夏”“三秋”在家忙农活,闲时外出打工挣钱,这些民工普遍来经过基本培训和教育,缺乏应有的安全知识和安全防范意识,同时由于现在房地产的开发建设,促使建筑行业蓬勃发展,造成建筑行业用工荒,而且为了早日交工,为赶工期,现在施工现场大部分为“小包工”,砌筑包工、模板包工、混凝土包工、粉刷包工等等,工人多劳多得,按劳分配,造成工人为了多挣钱,忽略了安全防范。并且从而导致自己或他人发生安全事故。

二、建筑市场不规范。

根据《河南省建设安全管理条例》、《河南省建筑质量管理条例》和《建筑法》对建设单位、施工单位、监理单位,甚至主管部门都有约束,我们常提到问责制。时常出现一个项目有几个分包商,这些分包商的社会信誉,施工技术和管理水平普遍较差,在工程施工过程下,偷工减料,安全意识淡薄,根本谈不上对安全进行统一管理。

三、违反安全操作规程,野蛮施工。

非机械动力工擅自操作机械,造成机毁人亡。非电工乱拉扯电线,不通过漏电开关,发生漏电事故时,漏电开关不起作用,造成触电身亡。民工在绑脚手架和支外墙模板加固时,不系安全带,加上临边防护不严,时有坠落死亡事故的发生。为抢工程进度,造成民工疲劳过度,操作时注意力不集中,头昏眼花不慎坠楼而亡。

四、材料机具质量不合格。

塔机吊钩失灵,吊斗失控落下,砸伤地面施工人员,塔臂组装螺栓强度不够,以小代大,抗剪能力削弱,螺栓被剪切断,造成塔臂失控,扯断钢索落下,砸伤地面工作人员。安全网质量差,不能有效拦截高空坠物,造成地面人员伤亡。

五、防护设施不全。

临边不搭设防护栏杆,安全网搭设低于施工作业层面高度,作业面没有实行全封闭。有的电梯井口无护栏,电梯井内不隔层设置防护。预留洞口,采光井,通风口不设防护盖,造成坠落事故发生。

针对以上分析,为有效减少安全事故,应采取以下措施。

一、建立健全安全组织机构。

施工企业必须建立健全项目安全组织机构,确定安全生产目标,明确参与各方对安全管理的具体分工,安全岗位责任与经济利益挂钩,根据项目的性质规模不同,采用不同的安全管理模式。对大型项目必须安排专门的安全总负责人,并配以合理的班子共同进行安全管理,建立安全生产管理的资料档案。实行单位领导对全施工现场负责,专职安全员对部位负责,班组长,班组安全和施工技术员对各自的施工区域负责,操作者对自己的工作范围负责的“四负责”制度。

二、规范建筑业分包及完善安全法。

加强总包,分包的资质认证和管理。一个项目,严禁业主方肢解分包,严禁多次转包,加强总承包商对分包的管理。加强安全法建设,对存在违章指挥,不为施工操作人员提供安全防护设施用品,强令民工冒险作业,长期连续作业的责任人,要依法追究其责任。施工企业在目前已有的法规制度的基础上,认真总结经验,加强适合本企业生产管理工作实际的法律,标准和制度的补充完善,使企业的安全生产管理工作有法可依,有章可循,尽快步入规范化,制度化轨道。

三、加强安全教育。

让每一个员工懂得安全知识,掌握安全技能,实现自己的安全行为责任,做到。

1、凡是进入施工现场的所有人员都必须进行安全法律、法规、安全生产知识,安全操作技能的学习,并进行严格考核,合格后,方可进场;2、对特种岗位作业人员一律凭劳动管理部门颁发的操作岗位证书上岗;3、对进入施工现场持证的架子工必须定期进行体验;4、对施工生产中违章指挥的管理人员进行严厉的处罚;5、对施工生产中违章操作员工一律停工根据不同情况进行处罚。

四、加强安全技术管理与协调。

工程中标后,要编制有针对性的安全技术措施,施工前要有施工技术员编写的书面施工安全技术措施向工人交代,特别是高空、有毒作业,必须有相应的保证安全的技术措施和急救处理方法。每日有班组长、班组安全员对当天工作操作工序提出的安全要求。定期召开安全生产管理工作会议定期检查安全工作。实行统一管理,统一指挥,加强条条、条块、块块之间的协调配合。

五、加强现场安全监督。

企业应加大对施工现场的安全监督管理力度,对违章指挥、操作,冒险作业要责令限期整改或停工整顿,规范项目的施工安全行为。安全人员要加强对施工现场材料,设备的检查,杜绝不合格的材料,设备对人员的伤害,加大对安全工作的投人,完善各种安全设施。在施工作业面上设固定的安全管理员,对危险性大的脚手架,起重机搭设和拆除,机械设备吊装,用电设备工作,基础土方开挖等进行监督和控制。

施工企业安全管理,是一个系统的动态管理进程,它包括安全组织和安全意识,企业只有综合利用这些手段,才能取得有效的结果。加强安全管理,首先必须建立科学的安全。

规章制度。

而且这些制度要随着施工技术的发展而不断变化使之与新的施工技术相配套。同时企业要加大对安全管理的投入使之与生产能力相吻合使安全生产责任制逐级落实到每个工作岗位和每个人头上。并经常性的开展和利用形式多样的安全生产法规知识宣传活动努力提高建筑职工和广大从业人员的安全素质切实做到不伤害他人不伤害自己不被他人伤害安全生产警钟长鸣。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇十

作为一个关注建筑行业的人士,我一直对这个行业的现状和未来发展感到关注。近期,我通过一系列访谈和沟通交流,与多位建筑领域的从业者、研究人员和专业人士进行了深入交流。这些访谈让我更深入地了解了建筑行业的现状和未来发展,对我来说是一次很有意义的经历。在这篇文章中,我将分享我在访谈过程中的心得体会和思考。

建筑行业一直是社会发展的重要领域之一,但是当前行业内存在着一些不足和问题。在我的访谈中,多位建筑领域的从业者和专业人士都表达了对于当前建筑行业存在的不规范、低标准、低效率问题的担忧。有的人指出,现在建筑行业中存在的技术、质量、安全和环境问题需要更多的重视和解决。同时,也有人认为,建筑行业的未来需要更加关注可持续性和人类健康的问题。

尽管当前建筑行业存在一些问题,但是多位受访者认为,未来建筑行业仍将在多个方面迎来机遇和挑战。其中,数字化、智能化、可持续化和人性化是建筑行业未来发展的几个重要方向。数字化和智能化技术的广泛应用将使建筑行业更加高效、智能和便捷。可持续性和人性化的发展将有利于建筑行业更好地服务社会和人类生活的需求。

第三段:建筑行业的创新与突破。

创新和突破是建筑行业未来发展的重要动力。在我的访谈中,很多受访者都强调了创新的重要性。其中,技术、设计、工艺和服务等方面的持续创新和优化将会推动建筑行业迈向更高的水平。与此同时,建筑领域与其他领域的交叉融合也将成为建筑行业创新的重要途径,包括信息技术、物联网、新材料等。

第四段:建筑行业的人才和教育。

人才和教育是建筑行业未来发展的重要保障。建筑行业需要有更多高素质的从业者和专业人才,同时也需要有更好的人才培养和教育体系。在我的访谈中,有的专业人士强调了建筑行业职业教育的重要性,需要关注教育的实用性和质量。同时,也有人认为建筑行业需要更加开放和包容,通过多元化和创新引入更多不同类型的人才和创意。

第五段:个人思考。

这些访谈和交流让我对建筑行业有了更深入的了解和思考。在未来,建筑行业需要更多创新和突破,引领社会进入更加智能化、数字化和可持续化的时代。同时,也需要更好的人才和教育保障,提高行业的整体素质和水平。我们需要关注建筑行业的根本,始终将人的需求和健康放在首位,为社会发展和人类健康做出更多贡献。(总字数:1225)。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇十一

建筑行业财务主管是建筑企业运营中很重要的一环,他需要不仅是具备财务知识背景,而且还需具备建筑领域的专业知识,因为他需要完成一个企业内项目的预算、成本核算及控制等事项,他能够因此对建筑企业的未来方向作出有真正价值的决策。在这里,我将分享我身为建筑行业财务主管的体会和经验,并对建筑行业财务工作的重要性进行探讨。

建筑行业财务主管应该具备的能力不仅仅限于财务知识的专业性,而且是要结合建筑行业的需求和特点,与其他公司的财务工作不同,建筑行业的财务工作需要财务主管有熟悉建筑工程相关法律法规的知识背景,了解建筑施工流程和建筑工程技术,将成本节省策略提前融入建筑的规划之中,同时需要财务主管与工程师、设计师和监理人员沟通协调,以追求最终成本和项目目标之间的平衡。

在建筑行业,财务主管的职责不仅限于预算、成本核算和控制,他们还需要考虑其他的事项,例如实施项目现金流预测、预测风险和掌握市场机会,以及如何与其他部门和供应商合作。项目的成功和财务部门的贡献往往取决于财务主管的优秀领导能力、商业头脑和好的沟通能力。

第四段:建立有效的内部控制。

在任何行业中,内部控制是非常重要的环节,建筑行业也不例外。财务主管要确保与财务有关的工作流程和成本控制得到了充分的确认。通过制定快速反应的成本控制机制和财务分配方式,有效地控制成本。这种控制是建立在建筑项目的时间表和利润预测之上的,以确保整个企业的财务目标与项目计划保持一致。

第五段:结论。

综上所述,作为财务主管,需要具备财务专业知识和建筑业务相关知识背景,能够与内部团队和外部协作伙伴合作,建立高效的内部控制和决策机制。随着城市化的加速发展,建筑行业的发展也离不开财务主管的发挥和贡献。凝聚团队、合作共赢是建筑行业财务主管需要实现的目标,打掉界限和沟通障碍,发挥有效的决策作用,是财务主管在建筑行业取得成功的关键。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇十二

建筑行业的发展与变革一直备受瞩目,为了共同探讨建筑行业的未来发展,吸引更多的创新力量参与其中,各地区的建筑行业会议逐渐成为一个重要的平台。最近,我参加了一个建筑行业发展会议,下面将分享我在会议中收获的心得体会。

第一段:会议主题及情况介绍。

这次建筑行业发展会议的主题是“创造美好建筑,引领城市新发展”。会议邀请了来自不同地区的知名建筑师和业内专家参与,分享他们在建筑行业中的经验和想法。首先,主办方对会议的背景和意义进行了介绍,并就当前建筑行业的发展趋势进行了探讨。

第二段:学习了不同层面的专业知识。

在会议中,我学习到了许多关于建筑行业的专业知识。会议设置了多个分论坛,其中包括城市规划、建筑设计、室内设计等专题。这些主题包括了大量的专业知识,帮助我更深入地了解了建筑行业的全貌。除了学习概念和理论,专业人士还展示了他们在实际项目中的应用,这让我受益匪浅。

第三段:与行业同仁交流。

除了专业知识,与行业同仁交流也是会议的一大亮点。会议上提供了多个交流机会,包括展台参观和交流会。这些机会让我认识了许多不同领域的人士,与他们交换了看法和经验,这些交流对我后续的职业发展有着重要的指导作用。此外,我还发现了一些有趣的项目,这些项目对我也有启发性。

第四段:了解行业前沿技术。

会议中展示了许多最新的建筑技术和设备。这其中包括了一些创新性的技术,如混凝土3D打印技术、绿色生态建筑和智能建筑等。这些技术的实施将极大地发展和改变建筑行业的未来。参与这样的会议可以让我在了解最新技术和趋势的同时,提高自己在行业的竞争力。

第五段:会议对未来发展的启示。

在会议中,几位老师发表了主题演讲,并分享了他们在建筑行业领域的个人见解。他们的讲话启示了我关于未来发展的思考。未来,建筑师必须把握社会发展趋势,积极寻找并适应必要的变化,同时掌握多种技术和科学知识,从而为下一代建设出更好的、更安全的和更高效的建筑工程做出贡献。

总结:

通过参加这次建筑行业发展会议,我获得了许多宝贵的知识和经验,了解了行业趋势和前沿技术。与行业同仁交流和分享,我获得了不同的想法、见解和故事。尤其是听到了主持人和嘉宾的演讲,这些让我对未来的职业规划和发展路径有了更加清晰的认识。我相信,在未来的职业生涯中,这次会议对我的影响会越来越深刻。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇十三

有这样一组数据:

这表明,一年来,全行业围绕精益管理降本增效的目标任务,结合自身实际,以多种形式推进精益管理,大力开展全员、全过程、全方位的精益改善,促进各个环节降低消耗、节约费用,精益工作亮点纷呈,管理成效不断显现,发展质量持续提升。

营造氛围全员改善。

自行业精益管理推广以来,从精益研发到精益生产,从精益物流到精益营销,各个工作领域不断涌现出自我改善、自我创新、自我驱动的精益成果。

这反映出行业推动精益管理工作,已经调动起员工的'积极性,逐步营造出“人人谈管理,发展靠管理”的精益气氛,全员持续改善的精益文化正在加速孕育。

现在,行业各单位已经形成了主要领导亲自抓、牵头部门总协调、相关部门齐配合,分工明确、责任落实的良好工作格局。

湖南长沙市烟草专卖局(公司)建立了“党组领导、行政主导、企管搭台、各方协同、全员参与”的大格局,形成了统筹全局、多方合作、高效协同的推进机制。

行业各单位将营造氛围作为打造精益文化的先手棋,加强对精益文化的全员宣贯。

福建泉州市烟草专卖局(公司)提出“人人都是管理的主体、事事都有提升的空间”,浙江中烟工业有限责任公司杭州卷烟厂提出“精益从心开始,改善从我做起”,《东方烟草报》社推出“精益管理做除法”特刊和“精益烟草”微信的公众号……行业多家单位通过提出活动口号、创建工作简报、开设专题网站、开展特色活动等方式,注重精益理念、典型案例和先进事迹的总结提炼与交流分享,使行业员工不断加深对精益管理的理解和认识。

同时,为了丰富精益管理培训体系,行业各单位积极搭建培训、交流平台,开展分层次、分类别、有梯度的交流、培训和研讨活动,共享推进精益改善的实践经验。

河南省烟草专卖局(公司)精心挑选出理论知识和实践经验丰富的精益管理骨干带头人,组建起全系统“企业管理讲师团”,从企管、物流、营销人员的视角和兴趣点出发,精心设计授课内容,向学员传授如何发现改善点等内容,受到广泛欢迎。

行业以推进精益管理为契机,进一步创新员工管理机制,打通员工成长渠道,不仅促进了员工自身的发展,激活了员工队伍的积极性和主动性,而且为企业发展提供了全新动力。

江西中烟工业有限责任公司南昌卷烟厂设计了“星级员工”晋升、“明星员工”评选、后备人才及关键岗位储备等多条员工自我价值实现的成长通道,引导员工创造价值、主动改善,实现职业生涯的快速成长。

注重实效系统提升。

近年来,行业各单位积极探索精益管理的有效途径和实现方式,学习借鉴国内外知名企业推进精益管理的模式和经验,紧扣企业实际、紧贴管理需求来谋划工作、设计载体、开展活动,找到开展工作的方法工具。

自精益管理推进以来,卷烟工厂广泛导入快速换模、防差错技术、价值流程图、tnpm、spc等方法工具,重视发挥信息化支撑作用,积极探索实践柔性化生产、精细化加工、参数化管控、即时化成本管控、精准化设备保障和物料供应,初步形成了各具特色的精益生产体系。

同样,在产品研发、物流配送、卷烟营销等各个领域,行业开展了精益管理,也更加注重利用互联网思维、大数据应用等科学管理方法,实现降本增效。

同时,推进精益管理也是一个系统工程,行业许多单位将精益理念融入各个经营管理领域,系统策划、全面导入精益管理理念,广泛应用精益管理方法,推动企业的全面提升。

云南中烟红塔烟草(集团)有限责任公司玉溪卷烟厂采用“分—总—分”循环工作法,即在问题诊断过程中,各部门先进行专项诊断,再从全局角度开展综合诊断,进一步指导深化专项工作开展;在措施制定过程中,各部门先提出分领域工作措施,再统筹形成企业整体提升工作方案,再据此对专项措施作进一步细化完善。

行业各单位在推进精益管理工作时,也注重创新思路,不断夯实企业发展基础,在共享精益管理成果上下功夫。

山东济南市烟草专卖局(公司)与湖南常德市烟草专卖局(公司)专门出台《精益管理结对共建方案》,通过“结对子”的方式,有计划、有重点地开展双向实地交流学习,形成基层单位之间“螺旋式上升”的管理提升互动模式。

比学赶超持续改进今年以来,行业各单位紧紧围绕“精益管理做除法”,把对标工作作为精益管理的“信息窗”和成本管控的“晴雨表”,不断对标先进,通过各类精益改善活动,持续提升管理水平,指标状况进一步优化。

根据今年上半年卷烟工厂对标指标情况,卷烟工厂12个对标指标实现全部提升,6项标杆值同比提高。

其中,单箱耗烟叶量同比下降1.10%,单箱耗盘纸量同比下降0.07%,单箱耗商标纸(小盒)量同比下降0.01%。

根据今年上半年重点城市局(公司)对标指标情况,重点城市局(公司)13个指标中有7个指标同比水平提升,6项标杆值同比提高。

其中,今年上半年,成本费用利润率同比下降0.30个百分点,总资产贡献率同比上升2.23个百分点,卷烟三项费用率同比下降0.19个百分点。

在今年的行业企业管理现场会上,行业表彰了55家“精益十佳”标兵单位。

通过这次自评互评,行业各单位在精益生产、精益研发、精益营销、精益物流领域积极探索,企业管理水平得到明显提升。

在精益生产工作中,各卷烟工厂将精益理念与工厂实际相结合,突出工厂对标创优指标的引领作用,紧扣“优质、安全、高效、低耗”的目标,快速响应市场,突出问题导向,强化现场管理,卷烟工厂整体制造力水平明显提升。

与20xx年上半年精益生产推进之初相比,上半年,卷接设备运行效率提升2.31个百分点,包装设备运行效率提升3.14个百分点,包装与卷制质量检验加权平均值提升0.34分,单箱可控费用下降20.54元,单箱耗烟叶量下降0.25公斤,单箱卷烟综合能耗下降16.7%。

在精益研发工作中,工业企业将精益理念贯穿研发活动的全过程,进一步完善了研发机制,整合了研发资源,增强了人才队伍素质,有效提升了研发工作的效率水平。

在精益营销工作中,全行业坚持以客户为中心、以市场为导向,在当前复杂多变的内外部环境下,着力聚焦“调结构、控库存、均投放”,持续提升了营销工作精益化水平。

在精益物流工作中,通过精化物流业务环节、消除物流作业浪费、降低物流运行成本,将精益管理与物流业务充分融合,不断提高物流资源配置效率,合理整合中转站和对接点,有效减少配送环节,合理控制劳动用工,降低物流运行成本。

百尺竿头更进一步。

精益管理本就是一种卓越文化,是一个不断探索、不断实践、不断深化、不断完善的过程。

行业各单位正在继续深入推进精益管理,实现全员、全过程、全方位的降本增效,为行业实现有质量、有效益、可持续的增长而努力奋斗着。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇十四

法国是一个以市场为基础、以私人经济为核心、自由竞争与国家计划相结合、私人经济与国有经济并存的混合型经济国家。在其经济发展过程中,形成了比较完备的注册会计师行业管理法律制度和有效的运行机制。由于历史原因,法国注册会计师行业有着不同于其他国家的特殊性。在法国,审计业务和会计服务业务却分属两个不同的会计行业,即注册会计师行业和注册审计师行业。执业注册会计师只能从事代理记帐、会计咨询等会计服务业务,而不能从事审计业务,只有执业注册审计师才能从事审计业务。法国法律规定,注册审计师的注册条件与注册会计师相同,取得注册会计师资格的人员可以同时在注册审计师协会登记注册,取得注册审计师资格。因此,实际上法国85%的注册审计师同时也是注册会计师,具有双重资格,具有双重资格的人不能在同一个企业既做审计又做会计。

目前,法国注册会计师行业存在两个全国性组织,即注册会计师协会和注册审计师协会。注册会计师协会是依据1945年9月政府法令成立的'由法国注册会计师组成的自律性职业团体,在业务方面接受财政部的监督、指导,其主要任务和职责:一是负责制定注册会计师执业规范、会计标准;二是负责注册会计师的岗位培训;三是对执业注册会计师进行执业检查;四是代表注册会计师群体对财政部全国会计委员会草拟的会计法规、准则、办法提出意见和建议。注册审计师协会是依据1969年8月政府法令成立的由法国注册审计师组成的自律性职业团体,在业务方面接受司法部的监督、指导,其主要任务和职责:一是制定审计准则和职业道德准则等;二是对注册审计师进行培训;三是对注册审计师进行执业检查。

1978年两个协会之间建立了一个质量把关的协调机构。在国际化方面两个协会达成了一个协议,促进行业向国际方面发展,把业务扩展到法国以外的国家。两个协会共同推举代表参加国际会计标准委员会的活动,分别推举代表到国际会计联合会和欧洲会计联合会进行工作。

法国注册会计师协会、注册审计师协会的组织机构均分为两级,即各有一个全国协会和若干个地方协会,但两个协会具体的机构设置和运作方式却不尽相同。

(一)注册会计师协会。

注册会计师协会是按照行政区划设立地方协会。法国有22个行政省,注册会计师协会按此设立了22个地方协会。每个地方协会均设有理事会,由当地注册会计师通过无记名投票的方式选出。每个地方协会理事会的理事数量多少,根据该地区的注册会计师数量决定。注册会计师在200名以下(不合本数,下同)的地区,一般只能有6名理事;200名以上300名以下的地区,可有12名理事;300名以上500名以下的地区,可有18名理事;500名以上2000名以下的地区,可有24名理事;2000名以上的地区,可有30名理事。理事任期6年。每3年各地方协会选举一次,以无记名投票方式改选其中的1/2理事。

全国注册会计师协会常务理事会,在各地方协会理事会的基础上产生,共有23名常务理事(包括全国注册会计师协会主席1名和22个地方协会选举产生的代表各1名)。在常务理事会下设置高等委员会,共有66名委员,其中22名为地方协会主席,44名为各地方协会选举产生的注册会计师。在高等委员会下设置全国注册委员会、全国纪律检查委员会两个专门委员会和会计标准委员会、法律事务委员会、税务委员会等10个专业委员会,其中注册委员会和纪律检查委员会在地方协会也设置。

[1][2][3][4]。

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇十五

想要提高自己的修养,关键要不时的学习,我们这设计院有好多书,没有事情做的时候就用看书来提高自己,总之学到东西就行。才发现自己大学四年学的知识太少太少了,专业性的知识只接触个皮毛,我要努力学习,毕业前的一年内,我要大补,充实每一天,每一天都有新的收获,每一天都有进步!是我更加确定了自己的目标。现阶段作为一名大四的学生不仅要学好当前的专业知识,特别要加强混凝土设计,钢结构设计以及土木工程施工等专业性较强的课程的学习。同时,修补自己的软肋,摒弃自卑,坚守自信。学会用发展的联系的眼光看待问题。做到:立志以高,学习以恒,做事以敬,为人以诚。努力提高自己的综合素质,使自己在一年后的就业道路上更具备竞争力。这次实习丰富了我在这方面的知识,使我向更深的层次迈进,对我在今后的社会中立足有一定的促进作用,但我也认识到,要想做好这方面的工作单靠这短短的实习是不行的,还需要在平时的学习和工作中一点一点的积累,不断丰富自己的经验。

第二十五周。

今天学姐让我结合建筑图看结构图,前提是要能看懂建筑图。她给我讲了许多,如:板的配筋、梁的配筋;单向板与双向板的区分;何时设吊筋;什么是框架梁等,为什么卫生间和洗衣房的标高比本层标高低一些,在图中如何表示。是本着以人为本,通过设地漏。这些统统都得清楚。此外,由于阳台经常外露,为防止雨水流入室内,设计时应将阳台标高低于室内地面20~50mm,并在阳台一侧设置排水孔,也可以设地漏和水舌。这些使我充分认识到以前学的理论的重要性。时间过得很快,我在工作中学习,亦在学习中工作。我亦只能基本看懂结构施工图,要设计,还有相当大的差距,特别是在计算部分,我是一头雾水,不知从何下手。而一个月的时间是短暂的,学习的路却是无限漫长的,在学校以及在今后的所有时间里,我亦要不懈努力,使自己充实从而得到进步。

第二十六周。

今天我上网注册了土木在线,发现那里有好多很实用很经典的东西。还可以向他们请教问题,互相学习。其实以前也想着要注册,但是老忘记,真是有点悔不当初呀。我下载了很多好资料,如excell结构全集、新版抗规宣贯课件《建筑抗震设计规范gb50011-xx》、结构设计软件的视频和讲解等等。因为这是我是第一次离开学校,在设计院做施工图,他们的时间要求紧迫,周期短,我要跟上他们的进度(每个项目都有进度表);其次,他们的质量要求高,任何一点细节都要考虑到能不能在现实施工做法中实现;第三,做施工图过程中,要真正做到与建筑、结构专业的同事沟通,以共同达到做好这个施工图的目的面对这些困难,自然会有很大的压力,我知道正是战胜压力的过程才能让我成长,于是我一步一步的去寻找解决的办法。我领悟到,做设计的时候一定要将规范弄得非常熟悉,要不然就会使后面的施工图设计难以进行下去。我感觉自己的能力、差距,我需要进步。

第二十七周。

今天我在学姐的指导下利用pkpm建模,理解所有参数(satwe的参数设置等)。混凝土结构设计原理》设计中涉及到这个就非常多了,对于初学者,你掌握的还不够,不说需要手算很熟练,至少你要知道碰到什么东西需要手算的时候再书上那里能找到例题,然后循序渐进的根据例题慢慢掌握计算能力和分析能力。刚开始入门不要看什么剪力墙,高层之类的。先把框架搞懂,慢慢升入,你现在看了剪力墙、筒体等你也看不懂。第四:《抗震设计》这个你主要知道抗震的概念的东西,你起码要知道一些抗震计算的感念参数等。起码知道抗震由哪些物理参数控制才行。第五:《规范》如你说说,建筑的东西很多,但是都可以归类的。你刚刚去不需要知道太多,先从一个小房子都有哪些东西学起吧。刚开始学,荷载规范,混凝土规范,抗震规范,基础规范,砌体规范就要多看看,刚开始多看看构造的东西,然后再深入。

第二十八周。

因为设计院工程比较多,各有各的事,而你在设计院实习的最重要的一点就是:看书,看别人的图,然后自己试算,试调模型,然后就会遇到问题了,一定要好学,好问,千万别不懂装懂。人都是从不知到知的,努力吧,你只差个锻炼的机会。

这时候就去问带你的负责人了。。。(刚开始进设计院会是一头雾水,不知道干什么看什么。用两个字形容崩溃这段时间是最最难熬的....需要了解的太多,需要看的太多,其实你要是熬过来了,以后就好过了.

第一点:你必须熟悉pkpm建模,理解所有参数(satwe的参数设置等)。学会调试(买本pkpm从入门到精通,对你来说就是救星)...

第二点:pkpm出来的东西不智能,所以出来的东西你需要学会判断是否正确,当然,一开始你肯定不知道判断的,运用你所学的知识,慢慢来。切勿心烦气躁。不出意外的话,如果设计院人员对你比较冷淡,而你又没有恒心的话。大概一个月不到你就想走了。所以切勿心浮气躁...

《结构力学》是非常重要的,你刚开始学所以懂得分析结构受力传递就可以了,pkpm替你计算整体结构。

《混凝土结构设计原理》设计中涉及到这个就非常多了,对于初学者,你掌握的还不够,不说需要手算很熟练,至少你要知道碰到什么东西需要手算的时候再书上那里能找到例题,然后循序渐进的根据例题慢慢掌握计算能力和分析能力。刚开始入门不要看什么剪力墙,高层之类的。先把框架搞懂,慢慢升入,你现在看了剪力墙、筒体等你也看不懂。第四:《抗震设计》这个你主要知道抗震的概念的东西,你起码要知道一些抗震计算的感念参数等。起码知道抗震由哪些物理参数控制才行。第五:《规范》如你说说,建筑的东西很多,但是都可以归类的。你刚刚去不需要知道太多,先从一个小房子都有哪些东西学起吧。刚开始学,荷载规范,混凝土规范,抗震规范,基础规范,砌体规范就要多看看,刚开始多看看构造的东西,然后再深入。

第二十九周。

设计院建筑结构设计怎么入门。

1《结构力学》基本的剪力弯矩轴力还可以深的真是自己看不明白(惭愧能力有限)。

3《抗震设计》计算过程根本看不懂但是对抗震有个大体了解。

第三十周。

在整个实习期间,我的总体感受是,设计中一定要多交流,不懂的一定要问,要及时跟同事交流你对设计的看法,设计中用各种综合手段变现自己的设计思路,除了要应对规范上的条文外,也要注重方案本身的创新性。另外节能设计也是方案设计阶段要考虑的重点。跟其他相关专业积极配合,遇到问题要及时改正。平时的生活中也要多跟同事们交往,打成一片。有时候一个项目的设计周期有节奏很快,以至于并不是每个周末都有休息时间,往往会加班。学习建筑不光是看书上的,更重要的还需要亲力亲为,多去实地,才能感受真实的空间氛围。其实整个实习的过程就是一个学习的过程,而写会发现很多值得学的东西,因而个人能力的增长也会很快。多做一点,也就会多学到一点。建筑设计中所要学习的东西太多太多。

不过我感觉这里还是有很多东西需要我去了解、学习。总之,我很珍惜学校、系办为我们安排的这理论与现实连接的重要环节,这为我们以后的工作奠定了坚实的基础,深刻地体会到了设计出的图纸对施工方的重要作用。在此我再次谢谢系院在迎合市场需求,促进学生实践能力所安排的这段实习,我将永远珍惜这段经历.

最热建筑行业路演心得体会范文(16篇)篇十六

作为建筑行业的从业者,我深知考试对于我们在职场上的发展和成长极为重要。因此,最近我参加了一场建筑行业考试讲座,分享一下对于这次讲座的心得体会。

一、重视考试的必要性。

首先,讲座内容强调了考试的必要性。建筑行业考试不仅仅是证明自己专业能力的途径,同时还有助于提升岗位职业化水平、拓宽职场发展空间和增强自信心。在这样信息化和全球化的时代,保持“活到老,学到老”的精神尤为重要,只有通过“走进考试,了解考试,提升考试”的方式,才能真正不断提升自身综合素质。

二、科学有效的备考方法技巧。

其次,讲座内容也分享了科学有效的备考方法技巧。例如,考生需要提前了解考试内容和流程,制定个性化的备考计划和策略,灵活运用各类备考工具和资源,加强对自身要求的认识和分析和避免犯“忽视考点、埋头苦干、陷入情绪谷”的三大陷阱,从而有效提高备考效率、保持心态稳定和确保考试成功率。

三、互动破难点思路。

另外,讲座还强调了互动破难点思路的重要性。建筑领域考试的难度系数高,历史试题卷面复杂,考点众多,很多考生容易陷入迷茫和困惑。而通过与讲师和其他考试者的交流研讨、在线答疑解惑、分享考试的心路历程和备考经验,可以更好地找到攻克难点的突破口、提高解题思路和作答能力和增强自己的自信心和勇气。

四、时间管理和心态调整。

在参加这次讲座的过程中,我还更加深刻地认识到建筑考试的难度和考试中的时间管理和心态调整的重要性。认真规划考试复习的时间,科学利用每一分钟的时间,严格遵守考试时间和策略,还要合理规划时间安排,让我们在考试中保持冷静、高效和自信,更好地发挥自己的水平和实力,确保取得理想的成绩。

五、抱持学习和进取的心态。

最后,我认为参加建筑行业考试讲座的收获不仅是考试的知识和技能提高,同时还包括拓展了观念和思路,增强了进修和学习的信心。即使在考试成绩没有达到期望值的情况下,我们也应该保持一颗进取的心,把学到的知识和技巧运用在实际工作中,不断完善自己、提升自我。

总之,这次建筑行业考试讲座让我感受到了丰富的知识和技能,以及对于职场生涯更广阔的视野和期望。希望我和大家一同通过不懈的努力和积累,让建筑行业的考试成为我们成长和发展的催化剂。

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