最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)

时间:2025-01-04 作者:LZ文人

通过编写自查报告,我们可以更加深入地了解自己的工作或学习情况,发现问题并提出改进的措施。下面是几篇经典的自查报告范文,希望能给大家提供一些写作思路和灵感。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇一

根据区目督办《关于20xx年目标绩效考评有关事项的通知》(〔20xx〕83号)文件精神,对照《20xx区供销社目标绩效考评体系》和区委、及区级相关职能部门下达的目标任务,区联社认真组织自查:区供销联社20xx年各项工作在区委、上级的领导下,认真贯彻落实区第十三次当代会精神,全力服务我区现代都市生态农业发展,求实创新,狠抓各项工作落实,全面完年度各项目标任务。现将20xx年工作目标任务完成情况报告如下:

(一)为“三农”服务目标。1—11月份,供应化肥1700吨,预计全年供应化肥可达17500吨,完成全年供应目标的116%,农药26吨,完成全年供应目标120%,农膜30吨,完成全年供应目标的110%;年初冬储化肥3000吨,在小春、大春用肥旺季投放市场,满足全区用肥需求,直接为农户带去30余万元经济实惠。

(二)农资商品质量保证目标。今年,会同工商、农发、发改、质检、食安办对全区136家农资放心店所售农资商品质量价格开展联合检查2次,区联社组织检查4次,检查中未发现假冒伪劣农资商品和价格不合理问题,有力地维护了农民利益,杜绝了坑农害农事件的发生;全年组织对全区农资放心店业主和庄稼医生技术培训2次,通过考试,全区136家农资放心店业主和13家庄稼医院的78名庄稼医生取得了国家认定的资格证书,经营服务意识和技术水平明显提高。

(三)农资放心店提档升级和农村再生资源回收体系建设工作目标。今年,投资26万元对全区85家农资放心店进行智能化、标准化、正规化打造,完成提档升级任务;1-11月投入资金30万元新建成农村再生资源回收乡(镇)站81个、预约点37个,全区农村再生资源回收网(站)点已达266个,回收网点覆盖全区95%行政村(社区),年回收可利用垃圾8000余吨。

(四)农村现代物流体系建设目标。一是在积极配合有关部门做好新建农资配送中心选址、规划等工作的同时,主动对原101仓库进行改造升级,建成xxx区101农资配送中心,为全区农户提供便利快捷农资配送服务;二是鲜活农产品物流体系建设迈出实质步伐。10月份,供销社牵头,采取“基地+公司+直销店”运作模式,在双河鹭岛建成鲜活农产品直销店1家,实现居民一出门就能买到便宜、新鲜、安全的蔬菜,启动了供销社引领专合组织开展鲜活农产品产销一体化工作。三是为了配合乡镇旧城改造,积极盘活闲置资产,保证资产保值增值是同时实现为农服务功能。10月份,由区供销社、泰兴杨河社区共同打造的泰兴杨河社区综合服务中心建成。社区综合服务中心以农资供应、蔬菜直销、商品零售、劳务输出、农技指导为一体,实现综合服务功能,为当地农民服务。

(五)扶持、对接农民专业合作组织目标。今年,扶持,对接农民专业合作组织3家(新民吉春、马家浩泰、泰兴聚源)。一是对农民专合组织农资实行优质优价供应;二是牵头开展农校、农企、农超对接,解决卖难问题。三是争取上级政策和引入社会资金,建设专合组织基础设施服务项目;四是支持龙头专合组织发展现代流通,以市场为导向带动专合组织发展。10月份,已与吉春农业公司达成协议,支持其在全区建鲜活农产品直销店;五是对口扶持聚源蔬菜专业合作社取得初步成绩,建设了综合服务社,聚源专业合作社种植的新鲜蔬菜通过社区综合服务社直接供给居民,减少流通成本,增加社员收入。

(二)城乡环境综合治理工目标。为了深入扎实推动城乡环境综合治理和xxx综合文明指数测评工作,区供销社制定了《20xx年城乡环境综合治理实施方案》,成立了工作领导小组,落实了责任科室和工作经费。全年对下属公司、基层社城乡环境综合治理、xxx综合文明指数测评工作,召开会议4次,工作检查11次,支持联系单位北街社区开展综合文明指数测评工作经费6000元,有力促进了系统城乡环境综合治理工作的开展;其次以农村再生资源回收体系建设为载体,抓好城乡环境综合治理工作。20xx年,全区新增再生资源回收站118个,回收可利用垃圾8000余吨,有效解决了农村面污染问题,实现经济受益和改善环境双赢,促进了我区新农村建设。

(三)老旧院落改造维修改造目标。系统老旧院落大部分都修建于上个世纪七八十年代,基础设施简陋而且老化严重。投入资金10万元对机关家属院和老干部家属院下水管道进行了维修改造,为回收公司家属院房顶防漏处理(900平方米),积极争取系统其他老旧院落纳入区上老旧院落改造项目,现有3个院落已纳入其中,正在进行改造;其次,开展星级院落创建活动。20xx年,星级院落创建共投入经费5000余元、出动人员80人次,车辆5台次,清理院落死角垃圾10余吨,美化居民生活环境。

(一)维稳工作目标。

为了认真做好全系统稳定工作和群众来信来访工作,年初区供销社党组专门召开会议研究部署安全稳定工作,制定了《20xx年区供销社安全稳定工作实施意见》,与各公司、基层社签订了安全、稳定目标责任书,做到分工明确、组织健全、责任落实。一是扎实做好信访工作。按照《信访条例》要求,坚持依法办事,及时妥善处理职工群众反映的问题,耐心做好来访职工群众解释和安抚工作,截至11月,共调解系统矛盾纠纷20起,调处稳定事件6件,接待群众来访60人次,上访来信10件,来访回复率100%,确保了系统基本稳定;其次,做好安全生产工作。20xx年来对老旧危房安全检查4次,排查安全隐患6处,及时整改,整改率100%;开展安全生产法律、法规和安全职业技能教育培训3次,参训人数达230人次;系统开展消防演练2次,参与人数56人次;发放和张贴各种安全宣传资料500余分,安全标语100余条;投入资金6万元,加固危墙100平方米、更换老化电线线路1000米,区供销社连续10年被省(市)社评为安全生产先进单位。

(二)党建工作目标。

1、加强制度建设。

(1)是坚持和完善党组会和主任办公会制度。集体讨论和研究重大事项,纪工委定期参与。

(2)是建立健全各项规章制度。建立和完善了《供销社财务管理规定》、《供销社资产管理规定》、《供销社人事管理制度》、《供销社印章管理制度》等制度规定。

(3)是认真贯彻执行纪委“三重一大”报告制度,主动接受群众监督。

2、加强纪律作风建设。

(2)是领导带头,开展“千名干部下基层系万户”活动,为基层解困难办实事;

(3)是围绕区委、上级领导的'重大工作部署,结合供销社实际,抓好各项工作务实开展。

3、加强干部培训学习工作。制定了每周一为干部学习日制度,定期组织干部学习培训。今年机关有5人参加总社组织的业务培训,3人参加了区上业务培训。通过学习培训,干部的思想观念有了明显改进,服务基层的能力素质有了较大提高。

20xx年区供销社全力服务我区现代都市生态农业发展,在推进全区鲜活农产品流通体系建设、社区综合服务中心建设、农村再生资源回收体系建设、农资放心店(庄稼医院)提档升等工作中不断改进工作作风,创新服务理念、提高服务水平,取得了新成绩;在规范化服务型(机关)建设、督查督办事项、干部管理、党风廉政建设、精神文明建设、普法依法治理、维稳防邪逐以及区委、上级领导和区级职能部门安排的各项工作目标,纳入联社目标管理,都成立了以区供销社主要领导挂帅,分管领导负责,相关科室人员参加的领导小组,从组织、经费、制度、措施上加以保证,工作开展情况及时向区委上级领导及相关职能部门汇报,并得到了他们的指导和监督,确保了20xx年各项目标任务全面完成。

xxx市xxx区供销合作社联合社

20xx年xx月xx日

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇二

(一)党组织建设工作。

一是规范和加强基层党组织建设。将居民一支部、居民二支部、居民三支部和楼栋党支部合并调整为居民党支部,进一步完善了各项党内制度。目前,该项工作已进入后续收尾阶段。二是巩固和拓展“同心服务365行动”活动内涵。精细开展了“同心服务365”行动,更换并及时发放了便民服务卡,认真落实“5+2”错时服务,节日走访慰问困难群众5户,开展在职党员进社区活动1次。创新实施了“1186”服务群众法,精心谋划了多彩金冶系列活动,研究制定了入户走访新规定,每周四组织网格员入户走访,认真落实了解民情、信息采集、政策宣传、预约服务、代办服务、助困解忧6项措施。三是大力落实群众路线后续整改工作任务。逐条兑现整改承诺,对照制定的47条整改承诺,已完成整改30条。四是有力推进不合格党员处置工作。严格按照区委组织部的要求,加快进度,稳妥推进,共有4名党员被限期改正,3名党员予以除名,1名党员予以劝退,立卷归档工作已完成。五是深化区域化大党建工作格局。上半年社区召开了20共驻共建联席会,社区组织29家辖区企事业单位,总结通报了工作总结,安排部署了年重点工作计划,与参会单位负责人现场签订了《目标管理责任书》、《共建协议》和《区域化联建工作协议书》,广泛征求了辖区单位对社区建设的意见建议。六是深入开展“联村联户、为民富民”行动。社区8名联户干部与马家岸村8户村民签订了2016年帮扶目标责任书,制定了联系村年度发展规划和联系户年度帮扶计划,开展民情走访8次。七是积极稳固“三维数字社区”建设。结合网格员入户走访,对辖区居民群众基本信息进行了更加详细、准确的调查。在此基础上,及时维护、更新了三位数字社区系统,辖区居民信息更加准确、详细。

(二)党风廉政建设。

认真抓好党风廉政建设责任制落实,狠抓作风建设,严格落实工作人员行为规范、劳动纪律、请假销假、挂牌上岗等各项制度和规定,正确使用去向指示牌,单位形象和风气持续良好。

(三)精神文明建设。

常效抓好社区精神文明建设,依托市民学校和家长学校,多渠道、多形式广泛宣传社会主义核心价值观,评选建立了2016年“四德榜”,利用节假日组织志愿者为空巢老人、残疾人、优抚对象等困难群体开展了义诊、打扫卫生等志愿服务活动。同时,在节假日先后开展了“迎新春,送春联”、“我们的节日?清明―向镍都建设者致敬”、“我们的节日?端午―品味五谷庆端午”“、讲道德,做好人,树新风”道德讲堂专题、身边好人评选、道德模范评选等活动共计10次,高质量开展了百姓大舞台文艺汇演1场。

(四)综治、禁毒、反邪教工作。

一是加大综合治理、禁毒和反邪教工作宣传力度,共开展宣传活动8场次,悬挂横幅8条,发放宣传资料1000余份。二是开展矛盾纠纷排查治理活动7次,对辖区内吸毒人员、邪教人员和两劳释解人员进行了详细摸排并登记造册,协助北京路派出所做好此类人员的日常稳控。三是认真开展两劳释解人员和吸毒人员的帮教转化工作,对10名重点人员进行了回访、谈话,将矛盾纠纷化解在萌芽状态,确保社会稳定。四是认真做好敏感期、重要节假日和重点部位的防范控制和值班巡逻工作,严格落实值班制度,安排值班人员密切关注单位内部和辖区的安全稳定形势。

(五)普法依法治理工作。

一是做好“六五”普法的验收工作,认真规整普法工作资料,结合根据人员变动及时调整了领导小组,制定工作计划,按照普法工作的要求,认真组织单位干部职工学习各种法律、法规,不断提高干部职工的法律知识水平。二是结合“法治城市”创建,开展了法制教育宣传活动4次,发放宣传资料1000余份。

(六)安全生产工作。

一是加强组织领导,及时调整了安全生产工作领导小组,健全完善了安全生产制度并上墙,制定了年度工作计划,落实了安全生产责任。二是开展安全隐患排查。结合重大节日开展安全生产大检查4次28家单位,对7家发现问题的企业下发了整改通知单并督促落实整改。截至目前,辖区内无一例重特大安全事故发生。三是加大消防安全宣传力度,利用各类活动组织开展宣传活动4次,发放宣传资料500余份。

(七)创城工作。

全力配合做好国家卫生城市复检和双拥模范城七连冠争创工作,档案资料齐全,活动开展有效。上半年共悬挂横幅5条,出黑板报6期,发放宣传资料5000余份,知晓率达98%以上。三是开展卫生整治活动。着重对卫生死角、“野广告”进行了清理。截止目前,开展各类卫生集中整治活动4次,清理野广告余条。

(八)信息和督查工作。

一是按照《xx区各部门单位信息报送任务分解表》要求,及时向区政府办、区委办和区信息中心报送工作信息28篇。及时更新社区微信平台信息50余条。二是认真办理提案议案。上半年按要求完成了协办政协提案1件。

(九)思想宣传工作。

深入学习宣传贯彻党的.十八大,十八届三中、四中全会精神,建立健全了各项学习制度,制定了年度学习计划,利用每周一学习例会坚持集中学习,参学率达100%.按要求完成了党报党刊征订工作任务,截至目前,在金昌日报发表新闻报道6篇。

二、业务目标部分。

1、民政低保。截至目前,我社区共有享受最低生活保障对象124户,保障人口270人,发放保障金500742元,上半年新增3户。

2、计划生育。一是开展人口信息查漏补缺行动。组织干部职工在入户宣传的同时,进一步了解和掌握居民人口信息,及时补充和完善全员人口信息并录入系统信息库。目前,我辖区总人口数7827人,(其中,常住人口7080人,流入人口727人,流出人口20人);二是积极组织开展诚信计生和幸福家庭创建活动,现已累计与1400户已婚育龄妇女签订了诚信计生承诺书。三是配合区人口局开展了生育关怀行动,为87人组织开展了流动人口育龄妇女免费检查,发放计生药具300余盒,为1户符合条件的家庭申办了二孩指标。

3、社会保障。截至目前,辖区新就业428人(任务700人),办理就业失业登记证96本。为10人新办小额担保贷款80万元,新办理养老保险11人。组织15名有就业意愿的居民参加了“春风行动”招聘会,开展技能培训9人,创业培训12人。劳务输转260人(任务300人),境外就业5人(任务5人),实现劳务输转收入360万元(任务650万)。

4、特殊人群服务。对辖区150名残疾人开展了基本服务状况和需求专项调查。为129名独居、高龄、病残失能和困难优抚老人上门提供送时、助急、精神慰藉等服务。同时,结合日常入户走访,大力宣传和推广xx区社区公共服务中心提供的优惠低偿服务。

三、招商引资工作。

根据区委、区政府要求,我社区始终高度重视此项工作,把千亿元大招商作为社区工作的重点内容,积极安排部署,采取有力措施,不断加大项目建设和招商引资工作力度,广辟招商引资渠道,狠抓引进项目跟踪落实。截至目前,共引进招商引资项目3项,其中已落地经营3项,已签订意向性协议3项,概算总投资1000万元,目前正在努力争取。

四、存在的问题及下一步工作打算。

根据目前工作运行情况工作中主要存在的问题,一是由于大多数育龄妇女存在认识上的偏差或常年外出打工,组织困难,生殖健康体检任务没法完成。二是社保工作中养老保险工作任务220人(完成30%),任务完成困难较大。三是环境卫生清扫面积大,管理整治难度大,经费短缺等。下一步将重点做好以下几方面的工作:

1、进一步细化工作任务,明确分管领导和每个职工的工作责任,紧紧围绕各目标责任书的内容,逐条逐项落实,确保年底考核前全面完成各项目标任务。

2、精心谋划开展“多彩金冶”党建系列活动,每个月确定一期主题,认真组织开展每一项活动,不断活跃居民生活,营造良好文化氛围。

3、全力实施各项民生工程,狠抓服务质量和服务水平,公开、公平、公正、热情为居民做好服务工作。

4、大力实施平安工程,切实抓好社会综合治理、禁毒、反邪教、信访以及安全生产工作,为社区其他工作的顺利开展打造平安环境。

5、根据区委、区政府要求,社区积极动员一切力量,广辟招商引资渠道,动员全员招商,尽最大程度完成新一轮招商引资目标。

6、按照创建国家卫生城市工作要求,扎实开展环境卫生集中整治活动,改善人居环境。以道德讲堂为抓手,切实做好精神文明建设、公共文化和志愿者服务工作,提升市民文明素质。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇三

20××年,市投资促进局的禁毒工作在市委市政府的领导下,在市公安局的`指导下,全面贯彻落实中央、省、市、县关于禁毒工作的方针、政策和部署,大力推进禁毒工作社会化体系建设,系统深入持久地开展禁毒法制教育和毒品预防教育,提高禁毒工作社会化管理水平,遏制毒情蔓延,消除毒品危害,营造人人禁毒、拒毒的社会氛围,继续保持全局无涉毒人员的良好局面。现将一年来的禁毒工作如下:

局党组书记、局长xxx任组长,党组成员、副局长xxx、xxx、xxx、xxx任副组长,领导小组下设办公室,董德金任领导小组办公室主任,具体禁毒工作的开展。

把禁毒工作纳入社会管理综合治理工作范畴,做到年初有工作部署,平时有督促检查,年终有工作总结。今年6月、9月,分别在全局干部职工和家属子女中开展了涉毒情况摸底排查工作。经过排查,在全局干部职工和家属子女中没有发现涉毒人员和涉毒事件。

通过悬挂横幅,张贴宣传画,制作并发放宣传单等直观的形式,把握重要时间节点,在干部职工中认真组织开展了禁毒教育宣传活动,提高广大干部职工的拒毒防毒意识。一是春节期间,外出人员大量返乡,流动人口增多,制作并悬挂了以“珍惜生命远离毒品”为内容的横幅,开展禁毒宣传活动;二是积极参加“6.26”国际禁毒日宣传活动,营造社会化禁毒的浓厚氛围。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇四

旗妇女儿童工作委员会:

2011-2014年,科技局妇女儿童工作紧紧围绕《东乌珠穆沁旗妇女发展规划(2011-2020年)》、《东乌珠穆沁旗儿童发展规划(2011-2020年)》和旗妇儿工委下达我局的目标任务,结合职能,按照“围绕中心、服务大局、突出重点、狠抓落实、全面推进”的工作思路,以切实有效的措施,狠抓落实,为推动我市妇女儿童事业的发展作出了积极的贡献。按照旗妇女儿童工作委员会通知(〔2014〕3号)要求,现将我局2011-2014年开展“两规划”的实施情况自查总结如下:

一、加大宣传力度,不断提高认识。

从2011开始,我局十分重视妇女儿童工作,坚持把“两规划”融入科技工作中,加大宣传力度,不断提高“两规划”的宣传覆盖面。一是认真组织科技系统全体干部职工深入学习“两规划”,把握精神实质,进一步增强搞好妇女儿童工作的责任感和使命感。二是把“两规划”的宣传贯彻与我局开展的科技“三下乡”活动、计生“三结合”、科技之春宣传月、科技活动周、牧区小康快车星火示范工程、蒙药材基地建设、中小学科技创新大赛等中心工作有机结合,达到既宣传“两规划”,又为牧区妇女送去实用科技知识的目的。三是大力宣传在生产实践中涌现出的`优秀女科技人员、牧区妇女科技致富能手、女种养殖大户等的先进事迹,引导妇女在各自岗位上为科技、经济、社会发展建功立业,实现人生价值。四是在科技简报、科技网站等新闻媒体上大力宣传“两规划”,并积极参加旗妇儿工委组织开展的“两规划”宣传活动。

二、加强领导,健全机制,抓好落实。

为确保旗政府妇儿工委下达我局工作目标任务的全面完成,我局党组、行政切实肩负起领导责任,局党支部与旗妇委会密切配合,各业务科室、直属事业单位注重业务工作与妇女儿童工作的有机结合和互促共进,形成整合力量、齐抓共管、共同参与的工作机制。一是成立了由主要领导为组长、其他党组成员为副组长、局机关党委、局办公室、局妇委会及有关科室负责同志为成员的妇女儿童工作领导小组。局机关党委和局妇委会共同负责办理有关具体事务。形成有领导负责、有工作部门和人员的有效工作机制。二是将妇女儿童工作纳入本单位三级目标管理,年初制定了《**市科学技术局2008年妇女儿童工作要点》并下发各科室、事业单位,将工作任务落实到各部门、科室,按责任制实行目标管理。三是积极参加市妇儿工委召开的会议和组织开展的培训活动,不断提高我局妇女儿童工作能力和水平。四是认真完成我局负责的监测统计资料分析报告,并按时上报。五是做到年初有工作意见、半年有工作小结,年终有工作总结,对工作任务有布置、有检查、有奖惩,确保各项工作任务的全面完成。六是对我局开展实施“两规划”工作情况及时报送信息4条以上。七是认真完成妇儿工委交办的各项任务,如“我为妇女发展献计献策”活动情况报送等。

三、开展调研,为妇儿工作献计献策。

单位领导十分重视把开展妇女儿童工作与业务工作的有机结合,树立起性别意识,不断深入基层、服务对象开展调研,注重以科技成果的推广运用、农村适用技术的推广普及为手段,大力促进妇女儿童工作的发展,不断提高显示度。局长苏平同志以及班子成员以身作则,发挥带头作用,分别与有关科室负责人共同撰写了《整合社会资源提高女性科学文化素养》、《对**临港军民结合工业园区科技示范工作的探索与思考》、《关于**科技创新人才的现状分析与思考》等调研文章,有2篇在市政府《政务调研》上刊发。

四、围绕职能,扎实工作,全面完成目标任务。

根据年初市政府妇儿工委下达我局的目标,局党组、行政、各科室围绕职能,抓好与两规划目标任务的结合,确保各项目标任务的完成。

1、积极开展科普宣传,不断提高妇女儿童科学文化素质。

我局紧扣“科技服务民生”这一主题,充分利用一年一度开展的**市科技之春科普活动月、科技活动周以及科技“三下乡”等活动,积极为农村妇女开展科普宣传和适用技术传授。在今年的活动中,举办各种技术培训和涉农科普知识讲座3694场次,听众达15.98万人次,咨询31.6万人次,其中女性达到45%以上;积极开展送实用技术下乡活动,发送各类实用技术资料148余万册,办科普专栏800期,推广各类新技术120余项,赠送各类科普书刊35.36万册,提供科技新信息620条,科普挂图2612幅。这些实用科技资料的受益对象中女性达到45%以上。并在**区,**、**建立了四个市级科普教育基地,为农村女性劳动力提供接受科普教育的固定场所。在**特大地震发生后,突出“科技抗震”主题,采取报刊、电台、网络等媒体和向机关、企事业单位、中小学、幼儿园、社区等发放《抗震救灾科普知识》手册和宣传单,宣传普及抗震救灾、疫病防控、食品安全等科学知识,不断提高妇女、儿童的科技文化素质。

2、实施定点科技帮扶,促进农村妇女致富。

我局以**小康快车星火示范工程、科技富民推进行动为载体,积极开展对农村妇女实施定点科技帮扶活动,为农村妇女依靠科技走上致富之路提供科技支撑,凸显科技在解决“三农”问题上的巨大推动作用。坚持以“三结合”的有效方式,以培育造就种养殖大户和新品种种植大户为重点,积极实施科技帮扶。同时,还结合“部门帮村,党员帮户”活动,对帮扶的**县观兴乡河坝村建立了“种养殖科技示范基地”,作为我局“两规划”工作示范点。通过开展送农村实用技术到示范点,培育种养殖带头户,达到帮助农村妇女依靠科技致富的示范效应,不断总结成功经验,以点带面,有力地推动妇女儿童工作的深化。2008年共实施定点科技帮扶820户,1000余人,对农村妇女开展实用技术培训4万余人次,并协助推荐100余名妇女申报农民技术员职称。

3、注重选拔培养女科技特派员,发挥女干部作用。

我局与市委组织部等部门在市、区县机关及事业单位选派140名科技特派员,派驻全市112个村,帮助指导农村科技工作和农业科技的推广运用。在140名科技特派员中,女同志20名,占14%。着力使女性专业技术人员不断成长为技术能手、科技标兵、科技创新人才,为建设创新型**提供高素质的女性人力资源。

4、搭建服务平台,优化女性科技创新环境。

围绕科技创新促发展,积极搭建女科技工作者发挥作用的平台,为女企业家和女科技人员创业和开展科研创造条件。一是在科研立项上大力扶持女科技企业家(现有妇女科技企业家12人),以此激发女企业家科技创新的原动力。全年以妇女作为主研或参研的科研项目有65项;二是大力奖励女科技工作者,有65名女科技工作者获得2007—2008年度科学技术奖励,占获奖项目的74.5%。其中四川郎酒集团副总经理蒋英丽作为第一主研完成的《红花郎生产工艺研究及应用》获得杰出贡献奖,奖金20万元;三是大力支持妇女发明人申请专利。四是努力培养造就一批杰出的女科技人才,在“酒城英才”科技专家库中有99名女性,占18%;五是充分发挥知识女性的智囊作用,为科技支撑我市“四个四”的发展战略建言献策。组织了在泸的大专院校、科研院所、高新技术企业界的女科技人员开展了“思想大解放推动大发展”专题大讨论。六是加强科技行政管理系统女职工队伍建设,开展继续教育,不断提高业务技能。采取有计划、分步骤、突出重点的方式,不断开展继续教育,以充实她们的业务知识和提高业务技能。2008年我局17名女职工分别接受了省、市举办的各类业务培训,通过培训学习,增长了知识和才能,成为单位的业务骨干,发挥半边天作用。截止目前,大专以上文化程度的女性专业技术人员占94%以上。

2008年,我局妇儿工作在市妇儿工委的领导下,通过全系统的不懈努力,圆满完成了各项目标任务,取得了一定的成绩。在今后的工作中,我局将以更加扎实的工作作风,开拓创新,不断推动我市妇女和儿童发展规划各项目标的顺利实施。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇五

双创目标任务完成情况的自查报告区双创办:20xx年,我局双创工作在区双创办具体指导下,在全体干部共同努力下,按照市委、市政府和区委、区政府关于创建省级卫生城市和优秀旅游城市的总体要求,精心组织,周密安排,讲求实效,深入扎实开展...

区“双创”办:

20xx年,我局“双创”工作在区“双创”办具体指导下,在全体干部共同努力下,按照市委、市政府和区委、区政府关于创建省级卫生城市和优秀旅游城市的总体要求,精心组织,周密安排,讲求实效,深入扎实开展“双创”工作,圆满地完成了年度的各项任务指标。按照“xxxx字(20xx)x号”通知要求,现将我局20xx年“双创”工作汇报如下:

在全区“双创”工作动员大会后,我局及时召开全局“双创”工作再动员会议,组织全体干部认真学习了全区“双创”工作会议精神,进一步提高和深化全体干部对“双创”工作重要性的认识,增强搞好“双创”工作的紧迫感和责任感。通过认真学习市委、市政府关于“双创”工作的决定和区委、区政府关于双创工作安排部署,明确了20xx年我局“双创”工作的主要目标和任务,做到把“双创”的各项工作安排到位、责任措施规划到位、目标任务落实到位。

为了加强对“双创”工作的组织领导,我局成立了由局长任组长、各股室负责人为成员的“双创”工作领导小组,领导小组下设办公室(设在局办公室内),由办公室主任具体负责“双创”工作的联络、协调等日常事务工作,扎扎实实把各项创建工作安排布置到位、责任夯实到位、检查落实到位。领导小组成员职责明确,分工协作,做到各尽其能、各司其职,分工把口,定期不定期进行督促检查,并以严格的考核奖惩措施,确保创建工作扎实推进。同时,我局还根据要求成立了“爱国卫生运动领导小组”和“健康教育活动领导小组”,使各项创建工作都有具体的领导机构负责指导落实,从组织领导和责任措施上给与保障。

1、建立健全各项制度,保证机关内部环境卫生整洁。为了使“双创”工作有章可循,我们制定了xxxxx局创建卫生单位三年规划,明确了保洁标准要求和考核办法,按股室划分了卫生保洁责任区;对机关院内花草树木进行修缮,规划了车辆停放区域,并清理院内存放的废旧车辆,彻底杜绝长期乱停乱放现象;要求各股室必须文件材料摆放有序,地板干净、玻璃明亮,桌面、柜顶无灰尘;厕所里放置卫生球,并指派专人定期进行消毒;结合档案库房“十防”的特殊要求,加大病媒生物防治工作,重点在档案库房、办公楼周围,投放灭虫、灭鼠、灭蝇、灭蟑药物,并做好检测记录;实行卫生保洁值日生制度,由带班领导会同局“双创”领导小组成员定期对卫生保洁情况进行督促检查,奖优罚劣,对打扫卫生不合格的给与通报批评,并记入不良记录,纳入年底综合考评,从而保证了各办公区域和门前院内及楼道干净整洁,无卫生死角,使创建责任及措施落到了实处,不仅为机关营造了一个和谐、文明、舒适、整洁的学习和工作环境,而且为服从和服务全区双创工作大局,支持和维护双创成效的.具体行动上尽了一份责,献了一份力。

2、加强健康教育,规范健康行为。我们从实际出发建立了包括“四防”在内的健康教育和环保知识宣传专栏,更新宣传内容四期。利用每周礼拜五学习日或例会的时间,向干部职工宣传日常生活中的健康常识、传染病、职业病的预防知识和居室环境保洁常识、保健知识等,让大家了解健康知识,从而养成良好的卫生健康习惯。

3、从自身做起,从小事做起,全面提高全局干部职工的道德修养,培养良好的道德意识,树立我局良好的内部和外部形象。并在办公室、会议室、档案库房等公共场所张贴明显的禁烟标识,并要求人人“从我做起”,从小事做起,自觉维护公共环境卫生,自觉遵守社会公德,自觉摒弃不良行为习惯,使全体干部职工牢固树立起了“xx是我家,双创靠大家”的思想。在机关内部广泛开展节能降耗工作,要求各股室管理好电脑、电热水壶等所有大小电器,下班必须关闭所有用电设施,随手关灯、关水,及时更换损坏的水龙头,坚决杜绝长流水和随地吐痰、乱扔垃圾等现象。

20xx年,在全体干部职工的共同努力下,我局在开展“双创”工作中取得了明显的成效,为扎实推进和实现“双创”目标做出了不懈努力。20xx年,我们继续保持和发扬成绩,积极争创市级卫生单位,为全面实现我区的“双创”目标做出应有的贡献。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇六

市农发局:

xxxx年,我镇认真贯彻落实x市政府办公厅转发《关于扎实抓好精准扶贫和精准减贫工作意见的通知》和《崇州市农村扶贫开发领导小组关于扎实做好精准扶贫和精准减贫工作意见的通知》文件精神,扎实开展精准扶贫和精准减贫工作,现将工作情况汇报如下:

为确保xxxx年我镇精准扶贫工作顺利进行,镇党委政府领导高度重视,成立了隆兴镇精准扶贫工作领导小组,镇党委书记x同志任组长,镇长、人大副主席和副镇长任副组长,党委委员和村(社区)支部书记为成员,领导小组下设办公室,办公室主任由分管副镇长周维松兼任。

1.脱贫任务。xxxx年,经筛选核实,确定精准扶贫户x户,该户为丰乐村x组代绍月,代绍月因儿子、儿媳生病欠款至贫。根据市扶贫开发领导小组文件精神,市上和市级对口帮扶单位机关工委以及镇村制定帮扶计划,实施精准扶贫,目前已经脱贫。

2.扶贫项目完成情况。代绍月的孙子代红军有劳动能力和创业愿望,其特长是种植食用菌和蔬菜,根据他的特长,镇村制定了扶贫计划,实施产业扶贫。村担保贷款帮助建成食用菌大棚xx亩,蔬菜基地xx亩,今年实现盈利xx万元,完成了今年的产业扶贫项目。

3.扶贫资金使用情况。根据市文件精神,今年市级落实帮扶资金为xxxx元,对口帮扶部门帮扶资金为xxxx元,对口帮扶部门实际到位帮扶资金为xxxx元。所有资金已经全部以薄膜、肥料等生产资料形式帮扶到代绍月头上。

4.扶贫日常工作。镇党委、政府十分重视精准扶贫工作,制定了精准扶贫户的分年度实施计划。对xxxx年识别确定的精准扶贫户x户,为丰乐村x组代绍月,落实了责任人,市级对口帮扶部门为机关工委,责任人为机关工委书记,镇级责任人为副镇长x,村级责任人为丰乐村支部书记x。xxxx年,我镇召开精准扶贫工作动员大会,向老百姓广泛宣传,让老百姓及时了解精准扶贫政策,村(居)民委员会走访调查了解上报了一批困难群众,经识别,确定了xx户精准扶贫户,纳入今明两年的精准扶贫目标任务,按分年度实施计划进行精准减贫,帮扶措施覆盖面达xxx%。xxxx年xx月xx日,我镇开展了“奉献一份爱心、点燃一盏希望”为主题的“扶贫日”活动,现场气氛热烈,全体镇村干部、企事业单位代表和爱心人士进行了爱心捐款,共募得善款xxxx元,捐款全部用于走访看望xx户低保边缘户。按季度、年度帮扶工作开展情况,及时报送工作动态信息。

今年,在市委、市政府和市级相关部门的领导、帮助和支持下,我镇顺利推进并全面完成了精准扶贫和精准减贫工作。xxxx年,我镇将继续加大力度做好精准扶贫的宣传、识别、上报工作,按照实施计划全面深入开展精准扶贫和精准减贫工作,让隆兴镇的精准扶贫工作更上一个新的台阶。

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最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇七

区“双创”办:

20xx年,我局“双创”工作在区“双创”办具体指导下,在全体干部共同努力下,按照市委、市政府和区委、区政府关于创建省级卫生城市和优秀旅游城市的总体要求,精心组织,周密安排,讲求实效,深入扎实开展“双创”工作,圆满地完成了年度的各项任务指标。按照“xxxx字(20xx)x号”通知要求,现将我局20xx年“双创”工作汇报如下:

一、统一思想,提高认识,以实际行动认真贯彻落实区委、区政府“双创”工作各项要求。

在全区“双创”工作动员大会后,我局及时召开全局“双创”工作再动员会议,组织全体干部认真学习了全区“双创”工作会议精神,进一步提高和深化全体干部对“双创”工作重要性的认识,增强搞好“双创”工作的紧迫感和责任感。通过认真学习市委、市政府关于“双创”工作的决定和区委、区政府关于双创工作安排部署,明确了20xx年我局“双创”工作的主要目标和任务,做到把“双创”的各项工作安排到位、责任措施规划到位、目标任务落实到位。

二、领导重视,组织有力,确保创建工作扎实推进。

为了加强对“双创”工作的组织领导,我局成立了由局长任组长、各股室负责人为成员的“双创”工作领导小组,领导小组下设办公室(设在局办公室内),由办公室主任具体负责“双创”工作的联络、协调等日常事务工作,扎扎实实把各项创建工作安排布置到位、责任夯实到位、检查落实到位。领导小组成员职责明确,分工协作,做到各尽其能、各司其职,分工把口,定期不定期进行督促检查,并以严格的考核奖惩措施,确保创建工作扎实推进。同时,我局还根据要求成立了“爱国卫生运动领导小组”和“健康教育活动领导小组”,使各项创建工作都有具体的领导机构负责指导落实,从组织领导和责任措施上给与保障。

三、突出重点,注重实效,着力抓好以环境整洁为核心的治理工作。

1、建立健全各项制度,保证机关内部环境卫生整洁。为了使“双创”工作有章可循,我们制定了xxxxx局创建卫生单位三年规划,明确了保洁标准要求和考核办法,按股室划分了卫生保洁责任区;对机关院内花草树木进行修缮,规划了车辆停放区域,并清理院内存放的废旧车辆,彻底杜绝长期乱停乱放现象;要求各股室必须文件材料摆放有序,地板干净、玻璃明亮,桌面、柜顶无灰尘;厕所里放置卫生球,并指派专人定期进行消毒;结合档案库房“十防”的特殊要求,加大病媒生物防治工作,重点在档案库房、办公楼周围,投放灭虫、灭鼠、灭蝇、灭蟑药物,并做好检测记录;实行卫生保洁值日生制度,由带班领导会同局“双创”领导小组成员定期对卫生保洁情况进行督促检查,奖优罚劣,对打扫卫生不合格的给与通报批评,并记入不良记录,纳入年底综合考评,从而保证了各办公区域和门前院内及楼道干净整洁,无卫生死角,使创建责任及措施落到了实处,不仅为机关营造了一个和谐、文明、舒适、整洁的学习和工作环境,而且为服从和服务全区双创工作大局,支持和维护双创成效的具体行动上尽了一份责,献了一份力。

2、加强健康教育,规范健康行为。我们从实际出发建立了包括“四防”在内的健康教育和环保知识宣传专栏,更新宣传内容四期。利用每周礼拜五学习日或例会的时间,向干部职工宣传日常生活中的健康常识、传染病、职业病的预防知识和居室环境保洁常识、保健知识等,让大家了解健康知识,从而养成良好的`卫生健康习惯。

3、从自身做起,从小事做起,全面提高全局干部职工的道德修养,培养良好的道德意识,树立我局良好的内部和外部形象。并在办公室、会议室、档案库房等公共场所张贴明显的禁烟标识,并要求人人“从我做起”,从小事做起,自觉维护公共环境卫生,自觉遵守社会公德,自觉摒弃不良行为习惯,使全体干部职工牢固树立起了“xx是我家,双创靠大家”的思想。在机关内部广泛开展节能降耗工作,要求各股室管理好电脑、电热水壶等所有大小电器,下班必须关闭所有用电设施,随手关灯、关水,及时更换损坏的水龙头,坚决杜绝长流水和随地吐痰、乱扔垃圾等现象。

20xx年,在全体干部职工的共同努力下,我局在开展“双创”工作中取得了明显的成效,为扎实推进和实现“双创”目标做出了不懈努力。20xx年,我们继续保持和发扬成绩,积极争创市级卫生单位,为全面实现我区的“双创”目标做出应有的贡献。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇八

按照省、市"政务服务中心标准化建设方案"要求,大力推进县政务服务中心标准化建设工作。按照行政审批标准化、办事制度标准化、政务服务标准化、政务服务中心场地标准化、政务中心设施标准化等5个大项14个子项要求,查漏补缺,纵深推进政务中心标准化建设。目前已制作安装"96196"全省政务服务公告牌,政务服务工作人员已统一规范着装。

为满足我县政务服务中心标准化建设、"两集中、两到位"和拓展政务服务功能的需要,县委、县政府已议定新建政务服务中心业务用房,拟建成一座全县一流的办公大楼,切实高效、便捷、透明地为群众和企业办事,努力优化马边政务服务软环境。现已进入设计、招投标阶段,预计2012年建成投入使用。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇九

为认真贯彻落实党的十九大精神和市委、区委“全面落实年”重要决策部署,根据区健康xx办、区政府目督办印发的《关于下达xx区20xx年度健康城市建设工作目标任务的通知》(x青健康xx办〔20xx〕2号)要求,xx街道对本单位年度目标任务完成情况开展自查,现将自查情况汇报如下:

按照区政府工作安排部署,xx街道成立了由主要领导任组长,分管领导为副组长,各相关科室、各社区为成员单位的创建全国健康促进区工作领导小组,办公室设在公共服务科,统筹安排协调所辖区域内健康城市创建工作。对照《xx街道创建全国健康促进区实施方案》,明确各社区,科室工作职责和完成时限。在已创建健康街道基础上,今年将创建健康机关、健康社区、健康家庭和健康企业工作同步推进,确保扎实做好健康促进区创建工作。

(一)落实健康城市理念规划。

建立15分钟基本公共服务圈。xx街道4个社区均已完成社区“提档升级”工作,按照《xx区“121”社区治理体系建设实施方案》要求,构建“一核多元·共建共治共享”的“121”社区治理体系,完善社区服务职能,加快构建“15分钟服务圈”。

(二)强化城乡环境污染治理。

1.完成大气污染摸底排查工作。

对辖区内5家单位进行锅炉清查,未发现有燃煤锅炉情况,37家饮食服务业进行油烟专项治理摸底排查和环保手续备案。

2.扎实开展扬尘污染治理工作。

按照《xx街道大气环境污染处置工作预案》相应的要求,对辖区重点区域内街道、道路(特别是省医院xx病区周边)、公共绿地、绿带、行道树、景观设施进行洒水降尘,利用xx智能管理平台,加大对垃圾清运、中转途中的监管,防止在收转途中飘洒造成二次污染。严格控制工地扬尘,对城市规划区内所有建设工地实行标准化管理,全年未有违规工地。20xx年,查处工地扬尘污染问题3处。

3.整治油烟超标排放。

一是完成中型以上饮食服务单位安装油烟净化设施摸底工作,辖区所有中型以上饮食服务单位全部完成油烟净化设施的安装。

二是妥善解决油烟信访投诉,20xx年共计处置油烟投诉问题约80起。

三是整治露天饮食油烟污染,严禁占道露天烧烤,共计取缔劝离占道露天烧烤摊3处。

(三)推进城市绿化管理工作。

1.大力推进城市立体绿化。

一是积极开展xx区“春节氛围营造行动”,在琴台路摆放8套组合花箱并栽植迎春花卉,对浣花南路100个花箱内鲜花更换为迎春花卉,营造欢乐、祥和的春节氛围,给人民群众节日期间更多的获得感。二是认真落实“靓池、松绑、美冠”等专项行动。对管护区域内的行道树进行排查,定期对绿地和树池施肥。全年完成行道树栽植200余株,取除支撑5处,清除纤绳挂物7处。进一步提升了全区绿量,丰富了植被结构。

2.进一步健全河长制管理。

开展社区河长、河道段长工作培训会,提高各级河长业务水平,重点对汛期,节假日期间进行河长制工作安排部署,确保河道管理工作不放松。监督宜居水岸工程对河道的影响情况,落实施工期间河道保护措施,对辖区7条河道实际存在问题进行摸排、梳理、治理,形成良性工作循环。

(三)紧抓院落卫生管理。

1.加强环境治理。

xx街道以“国家卫生城市的复查”为契机,街道执法中队组织对辖区内的所有院落进行了排查。主要针对院落存在乱堆占、乱停放,环境卫生差等现象。督促院落自治小组进行环境卫生清理工作。对院落“乱堆占、乱停放、乱涂贴”等现象进行了重点整治,组织辖区居民开展了院落大扫除活动,加强对自身环境卫生的整治。

2.开展交叉检查。

按照《xx街道院落交叉检查活动方案》,公共服务科每月组织一次交叉检查,现场抽取4个院落,配对交叉检查对象,按照9个好标准,重点检查辖区77个老旧院落的环境卫生、楼道卫生、车辆停放、垃圾管理、门卫室、标识管理、消防设施等方面。提高社区对所辖院落的管理水平,增强社区网格管理人员的监察意识。星级院落建设中,升星院落16个,原有星级院落巩固全部合格。

(一)细化劳动保障服务工作。

1.健全基本公共就业创业服务体系。

一是为辖区有就业愿望的求职者推荐就业,全年登记380人,推荐率达到90%以上,为提高就业者职业技术水平,实行个人职补,促进免费培训。二是成立xx街道创业导师团队,申报xx路、送仙桥社区2个创业培训基地,为初创者提供各个环节各个领域的有针对性、便捷性的“一对一”精准创业指导和服务。全年引领大学生创新创业12人,协助高校毕业生创业5人。

2.全面完成20xx年城乡居民医疗保险工作。

开展长期照护险试点,推进异地就业住院费用即时结算,辖区城镇职工、城乡居民基本医疗保险实现全覆盖。

3.积极开展劳动监察巡查工作。

街道、社区两级劳动保障工作人员定期对辖区企业进行上门走访。巡查中,向用人单位了解用工情况、工资支付情况、及企业落实职业病防治工作情况进行监督检查,并就用人单位、个体工商户提出的劳动用工方面遇到的问题进行解答,引导用人单位规范劳动用工制度、落实职业病防治措施。全年走访巡查企业165家,累计解决各类劳资纠纷8件。

(二)健全公共安全保障体系。

1.深化平安xx建设,一是加强处所联动,全面摸排。

每月召开一次警情研判会议研究治安防控工作,并制定针对性措施。二是大力宣传平安建设。在各社区设立固定宣传栏、宣传牌子,将平安创建目的、意义、标准等创建资料统一制作,在各社区、单位、主要街巷、院落等张贴上墙。

2.开展安全生产工作。

抓实隐患排查信息上报,日常开展对危化品、人员密集场所、建筑行业、电气安全、春夏火灾防控、汛期安全等专项整治工作,确保隐患排查到位,20xx年共检查辖区单位900家,发现问题195个,已整改155个,其他隐患在整改中;督促指导完成企业安全生产标准化建设目标任务5家,制作安全生产目标责任书180份,下发辖区各重点单位,安全宣传手册3000份,下发各院落和居民住户。根据辖区实际情况修订完善本单位安全生产应急预案,组织社区开展安全生产应急救援演练。

3.实施食品安全战略。

以食品安全示范城市创建为抓手,强化源头监管,确保群总舌尖上的安全,日常对学校和幼儿园区域、辖区餐饮服务单位,开展巡查工作,发现问题及时纠正处理;重点做好非洲猪瘟防控治理工作,在辖区农贸市场,组织开展生猪产品再排查,严格猪肉的索证索票制度,要求每批次的猪肉要有动检合格证明,同时认真核对猪肉产地来源等相关信息,杜绝疫区猪肉流入餐饮环节,保障群众的餐桌安全,确保社会稳定。

(三)开展“健康细胞工程”建设。

20xx年度xx街道积极开展“健康细胞工程”建设,按照健康社区建设标准,申报创建健康社区2个。积极投入街道健康机关建设,按健康企业标准,协调联系xx行健城市环卫服务有限公司建设健康企业。

(一)完善养老服务体系,提高工作水平。

1.全面推进居家养老服务。

通过政府出资购买所需服务,依托“居家养老综合服务”平台,为辖区80周岁以上老年人、60周岁以上享受低保、孤寡及失能、半失能等老年人提供家政、免费体检等服务。至今我辖区享受助医、助洁等居家养老服务老年人近255人次。

2.不断完善养老服务机构建设。

积极推动2个社区日间照料中心建设以及“长者食堂”建设,全面为老年人提供助餐、助洁、助行、助浴、助医、生活照料等多种服务。依托街道文化活动中心、社区综合文化活动站,搞好阵地建设,为老年人提供满意的体育健身设施和公共文化活动场所。

(二)落实重点人群关怀,促进家庭和谐。

1.完善双岗联系人制度。

为每户计生特扶家庭确定1名街道工作人员、1名社区工作人员作为特扶家庭的“双岗”联系人(第一联系人为社区计划生育工作人员、第二联系人为街道计划生育工作人员),安排工作人员每月入户1次、每周电话1次,确保联系对象在遇到困难的时候可以及时获得帮助。掌握联系对象的生活情况及相关诉求。协助社区卫生服务中心做好计生特扶家庭健康档案建立,家庭医生签约服务工作。

2.落实全面两孩政策宣传。

在母亲节、世界卫生日、5.29计生协会日等节日,在辖区流动人口密集地,以拉横幅,发放各类宣传册、设置咨询台等方式开展全面两孩政策宣传活动。全年开展两孩政策宣传工作4次,发放宣传资料800余份。

(三)着重残疾康复服务,营造激励氛围。

为了辖区精神、智力残疾人得到更好的康复,xx街道整合资源在一环路西二段51号成立了“xx阳光家园”,在一年的运行中阳光家园培养了学员团队合作和沟通能力的能力。通过游园、座谈会、趣味运动会等,让学员学会沟通、学会合作,最终形成一个内部团结和睦、有共同目标、有安全感、相互信任,有一定凝聚力的集体,使学员关系进一步和睦,并能提高他们的社会交往能力。辖区学员梁鑫通过阳光家园的康复及自己的努力,已走出家庭走向社会。实施光明工程,全年为25名白内障残疾人,清楚障碍。

(一)实施烟草危害干预。

按照《xx市无烟单位标准》相关规定和要求,对单位控烟工作进行自查,根据自查情况制定了《xx街道办事处控烟工作计划》和《xx街道办事处控烟工作制度》,将控烟工作纳入单位的制度建设中,并落实专人担任控烟监督员和巡查员,劝阻和制止他人的违规吸烟行为;单位办公区均为禁烟区域,并按规定张贴禁烟标识和控烟工作制度,要求工作人员不得在办公区内吸烟,自觉遵守控烟规定。

(二)推进全民健身活动。

1.加强公共体育设施建设。

按照区文体旅局要求,对辖区健身设施、绿道进行维护管理,按照需求及相关程序申报健身设施建设,努力形成城市社区15分钟健康圈,社区居民在15分钟之内都能走到健身设施点。

2.广泛开展“运动xx”全民健身活动。

积极引导辖区居民参加xx区“全民健身运动会”、xx区绿道健身系列活动等,在xx街道文体活动中心,开展各类居民健身活动,积极引导居民参加体育健身活动。

(三)丰富群众精神文化生活。

各社区利用公服资金项目,在重大节假日来临之际积极开展娱乐文体活动,营造节日氛围,全年组织开展7场惠民汇演。广泛动员了社会力量,营造健康促进支持性环境,提高居民健康水平。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇十

2005年我们坚持物质文明、政治文明、精神文明建设协调发展、共同进步的工作方针,全面贯彻落实十六大十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想,按照年初制定的《xxx乡2005年农村经济和社会发展目标管理办法》所下达的各项指标任务,突出工作重点、明确工作任务、合理分工配合、加强监督检查、强化责任意识、理顺工作思路、狠抓工作落实,实现了农村各项经济指标基本完成,政治文明建设和精神文明建设稳步推进的良好效果,乡镇目标任务完成情况自查总结。

为了全面了解和把握2005年上半年目标任务的完成情况,我们划分了经济建设、政治文明建设、精神文明建设三个检查督查组深入各单位进行了全面的检查。现将我乡2005年上半年目标任务完成情况进行自查总结如下:

一、2005年上半年所做的工作。

(一)、农村经济发展目标基本完成。在抓经济发展上,高度重视“三农”问题,全面贯彻落实农村经济工作政策,做到与农村发展实际相结合,不断探索、不断创新,创造性地开展工作,实现了政策指导与实践创新的结合。同时,体现阶段性工作特点,突出工作重点,加大工作力度,促进各项经济工作任务整体推进。上半年,完成了农业生产总值元,二、三产业元,农民人均总收入达到了元。(其他完成的经济指标另附表)。

(二)、政治文明建设扎实有效推进。一落实了党风廉政责任制。落实党风廉政建设责任制是保证党的建设各项工作落到实处的重要环节,也是有效防止杜绝腐败现象发生的关键。各单位党政一把手为党风廉政建设第一责任人,乡党委要于各村和站所签订党风廉政建设责任制,要落实“一岗三责”,及时纠正和查处党风廉政建设上存在的问题和不正之风,加强宣传和教育,各项工作要有安排、部署、检查考核、落实。

二是加强了党风廉政建设教育。对上级下发的有关党风廉政建设文件以及各级领导的讲话加强学习,利用近几年发生的各类案件和正反两方面的典型,剖析原因,吸取教训,要把党风廉政教育作为党员干部尤其是领导干部提高素质,增强自身免疫力的重要途径。

三是查处了重大案件和解决群众反映的问题。坚持反腐败三项工作格局,查处重大案件、领导干部廉洁自律和纠正部门和行业不正之风,是取得党风廉政建设工作实效的重大的举措。我们要采取各种方式和方法,从领导体制、工作机制和各种制度等方面下功夫,对重大案件的处理要严、快,对犯罪分子决不迁就姑息,本着教育为本,打击为辅的原则,使重大的犯罪者得到惩处。对于部门和单位的风气,首先要从思想上提醒,引起重视,行动上加强引导,使它们知道怎样做。通过强有力的措施,使作风真正达到较好的转变,案件得到真正的查处。

四是加强了班子和队伍建设。根据基层党组织班子和干部队伍的实际情况,廉政建设要突出班子和队伍,要坚持民主集中制的原则,根据“八个坚持、八个反对”的要求深入对照检查,定期开展民主生活并形成一项制度固定下来。要落实“五项制度”,按照要求规定做好每项工作。

五是做好了群众的工作。要不断拓宽反映社情民意的渠道,解决问题的途径,增强针对性和实效性。对群众反映的问题,本着优先抓紧解决的原则,不拖不推,在指定的时间内予以答复和解决。对群众的来信来访,要认真接待,专门建立各个领导干部接待日制度,以对人民负责的态度予以快速解决,做到答复快、解决快,无越级上访事件的发生。搞好各种公开,增强工作的透明度,做到月、季度、全年公开,并及时更换公开的内容。使所有应该公开的项目和内容,真正使群众满意放心。

六是重视党的建设。党的十六大报告指出要以改革的精神开创党的建设新局面,以与时俱进的态度推进党的建设,把党的建设融入到各项工作任务和目标之中,为各项事业的发展提供强有力的领导。

一是认真学习十六大精神,全面贯彻“三个代表”。十六大精神统揽各项工作,以此推动全乡各项工作不断进步,取得成绩。使广大党员干部群众的思想认识统一到十六大精神上来,智慧力量凝聚到各项工作中去。进一步巩固提高“三个代表”学教成果,继续抓好各项整改措施的落实,并随着发展变化,创新整改的措施方法,使所有整改的问题得以彻底的解决,让人民群众满意。

二是加强党员干部教育培训,提高整体素质。选派干部异地挂职,到县党校学习。发挥好乡党校的作用,全年培训任务不少于12期。培训的内容包括:wyo知识、农业科技知识、政治思想教育、法律、法规教育等。要切实抓好党员电化教育工作,继续推进“电教科技工程”。

三是加强基层组织建设,搞好“三级联创”。全年以创建“五好”村党支部、“六好”乡镇党委为有效的载体,使六个村达到“五好”村党支部标准,努力实现创“六好”乡镇党委目标。

四是增强党领导一切的观念。突出抓好党建带团建、妇建工作,使群团工作朝着正确的方向发展,整改报告《乡镇目标任务完成情况自查总结》。做好发展党员工作,注重提高党员的素质,向年轻化发展,向基层一线倾斜。

五是引导发展壮大集体经济。加大财务、政务等公开的力度。清缴党员干部欠款。帮助理清发展思路,调整好结构,走出一条壮大村集体经济的路子。努力消除空壳村。

七是继续加大打击力度,努力维护社会稳定。进一步处理好改革发展稳定三者之间的关系。稳定放在各项工作的首位切实抓紧抓好。要做到:严厉打击“三股势力”,破除大案要案,确保五危害社会稳定的重大案件发生;建立健全群防群治网络,正确处理好人民内部矛盾,避免越级上访事件的发生;搞好“创安”工作,以“创安”的实际成效促进社会的稳定;重点做好流动人口、重点人口的工作;加强各种教育,营造良好的宣传氛围。使人人从思想上、行动上重视维护社会稳定工作。

(三)、精神文明建设逐步得到加强。一是思想宣传教育工作主要做好了:

1、学习做到“四落实”,确保学习效果。

2、党委班子成员对干部群众进行形势教育不少于2次。

4、“村村通”设备完好率到95%以上;

5、文体站、室普及率达到80%,举办两次大大农民运动会和农民汇演,落实好农村电影“2131”工程。二是科技教育工作上:

1、乡镇党委政府召开两次以上党委会,政务会专题研究科技工作。

2、搞好科技培训,全年培训劳动力70%以上。

3、发展农村专业协会2家。

4、建立科技示范点1个,建立的科技示范村达到自然村总数的10%,全乡科技示范户达到农户总数的5%。

5、农作物优良品种覆盖率达到95%以上。

6、积极开展创建自治区、地区“科技工作先进乡”的一切准备工作。

7、巩固“两基”成果;小学、中学适龄入学率分别达到99.3%和91.6%;全年实用技术培训面不低于42%。三是计划生育和卫生工作上:

1、抓好爱国卫生运动工作以及改水改厕工作;

2、抓好农村健康教育,推进农民健康教育活动。

4、无大案要案发生,坚持“七个不准”,亮证执法,落实“一票否决”制;

5、做好流动人口的计划生育工作;

6、“合格村协会”创建率达到82%,做好“三结合”工作,积极开展“三生”服务活动。四是工青妇工作上:

1、加强党对工会工作的领导,工会纳入党建和精神文明管理工作;

2、建立健全辖区特困职工生活状况调查报告制度、特困职工“第一责任人”制度;

4、党政领导重视,党建带团建“五带六同步”落实到位,每年召开会议不少于6次;

5、按照五好妇代会标准,实现一类妇代会70%,二类会30%;

6、发挥协调督查作用,推动妇女儿童纲要和规划的实施。五是精神文明建设工作:

1、全年召开两次文明办全体会议,专题研究精神文明工作;

2、在全乡开展“十个起来”进村工作;

3、全乡20%以上的村建成县级文明村,新增星级文明户100户;

4、完成党刊党报征订计划的80%;

5、开展民族团结教育月活动和“三下乡”活动,大力开展扶贫帮困工作。六是信访工作:

1、成立信访领导小组,建立领导阅信和接待日制度,值班接待群众不少于4次;

2、建立乡、村、组三级信访网络,全年无越级上访事件;

3、认真处理群众来访,群众来访立案率应达到95%以上;

4、加大宣传力度,深入广泛宣传《信访条例》。

二、取得的经验和存在的问题。

一是不断加强领导,落实责任。要加强对各项工作的领导,成立相应的工作领导小组,由分管专项工作的领导主管,形成全乡一盘棋的思想,乡党政领导一把手抓全局,各领导配合协同,既突出重点工作,又抓好其它工作。全面落实工作责任制,对照目标管理考核,按照下达的目标任务,依照分工情况,划分责任人和责任项目,保证半年工作正常开展和取得好成绩。

二是完善制度,强化监督。乡目标管理考核督查领导小组要经常深入到基层一线,看各种工作任务的落实完成情况,发现不足,立即责令其纠正。要建立定期工作检查制度、工作情况通报制度、工作完成情况回访制度、同负责人谈话制度等,以制度促进各项工作的落实。

三是结合实际,不断创新。在抓工作落实的过程中,会遇到各种新的情况和问题,这些问题按照原来的解决办法已不能凑效,要根据新的情况,及时进行调查研究,采取各种有利于解决问题的措施方法,创新工作思路,使工作在创新中不断进步,保证上半年的各项工作目标任务的完成。

四是提高认识,形成合力。考核工作是贯穿各项工作的一条主线,凡是考核中有一项任务完成不好,确定目标达不要求,都会影响其它各项工作的考核工作的全局。因此,我们经常召集单位(部门)负责人参加考核工作会议,及时传达上级考核会议精神,并安排好乡的考核工作。同时,定期对各单位(部门)的工作进展、任务完成情况进行检查,发现存在的问题,立即进行纠正,使工作顺利进行。派出工作组,深入到各单位,听取工作意见和建议,根据要求调整工作思路、转变工作作风、改进工作方法,以适应工作的稳步推进和发展。要求各单位领导把抓好工作的落实,推动考核工作作为贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想的具体行动。通过统一思想、提高认识、狠抓落实、转变作风等,形成了领导干部高度重视、单位(部门)配合协调的工作局面。以强大的动力、整体的合力推动目标任务的完成。

发现了一些存在的问题。就上半年的各项目标任务完成情况来看,取得了较好的成绩,达到了预期的目标,但是,经过对半年工作的自查总结,我们也发现了存在的一些问题,一是部分任务没有完成。诸如在经济建设上,农村经济总收入、种植、畜牧、林果三业的收入没按规定的标准完成。二是单位(部门)配合意识差。各单位(部门)只抓本单位(部门)的业务工作,而忽视其它方面的工作,缺乏同有关单位(部门)的协同配合,致使业务工作较强而其它工作比较弱的抓一手的现象。三是工作发展不平衡。在三个文明建设中,重物质文明而轻精神文明、重精神文明而轻政治文明建设。上严格按照标准,对照项目,一项一项进行检查。就督查的结果看,各单位的任务完成总体上达到了预期的目标,领导重视,落实措施有力。但也有一些问题,季度经济指标的完成略低于下达的指标,统筹不够,工作发展不协调,政治建设,精神文明建设部分任务完成不好等。使单位对自身存在的问题进一步明确,并能及时进行改正。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇十一

胜利路街道办事处在区委区政府的“教育兴区”的政策支持下,各级部门,尤其是教体局的帮助下,群策群力,大力支持和优先发展教育事业,使胜利办的教育跃上了一个新的台阶,现自查总结如下:

1、小学、初中、残疾适龄儿童入学率分别达到100%、99%、100%以上;在校生年辍学率小学和初中分别控制在0%以下。

2、认真学习省、市规范中小学办学行为工作会议精神,全面推进素质教育,未发现违规行为。

3、农村中小学布局调整:切实做好布局调整巩固提高工作。

4、深入开展中小学规范办学校创建活动,努力改善办学办学条件,采取走出去学习先进经验、校际间互相交流,学校管理上台阶、上水平。

5、以建设规范化乡(镇)中心幼儿园为重点,加快发展农村学前教育,提高农村学前三年教育普及率。

6、全面贯彻落实20xx年全市学校德育工作会议精神,深化德育主题教育,创新德育工作途径,丰富德育工作内涵,增强德育工作的主动性、针对性和实效性。

7、切实加强学校安全管理,强化安全教育,定期或不定期安全检查不少于四次。

8、健全完善校方风险保障管理服务体系,参加校方责任险的学校数、学生数均达到100%。民办学校参保数,学生数达80℅以上。

1、建立办、校二级教研网络。完善校本教研制度,推进校本教研工作;定期召开校本教研工作专题会,推广教育教研成果;制定《乡教研工作考评办法》。

2、完善竞赛激励机制。积极开展教育教学竞赛活动,激发学校、校长、教师、学生等参赛群体的生机与活力,使竞赛活动规范化、制度化。

3、认真落实各种考评办法。加强对校长任期目标考核,提高校长办学能力;组织好教师业务考试和各种教学水平评比,提高教师业务素质;实施义务教育教学质量检测制度,科学分析、评价考试结果,实施学生综合素质评价。

4、实施中小学德育创新工程。加强班主任队伍建设,搞好班主任培训;努力探索以学生为主题、以实践为主线、以灵魂塑造为主旨德育工作途径。

5、加强师德师风建设。制定并实施提升教师师德和教学水平的措施,促进专业发展;专业教师每年参加县级以上业务培训一次以上;完善教师专业成长档案;探索并推广符合新课改理念和本地实际的教学方法。

1、做好义务教育保障机制落实工作,确保生均公用经费、免教科书资金、贫困寄宿生生活补助资金等及时拨付和严格管理。

2、实施中小学校舍安全工程,规范档案管理,确保各项建设任务按时、保质、顺利完工。

3、加强学校财务管理,全面推进学校预算编制工作,规范使用教育资金。

1、实施教育信息网络“班班通”工程,目前,各种器材已到位,正在调试阶段,不久所有班级将使用先进的教学设备,改善办学条件。

2、足额落实省定信息技术费,小学每生60元,并做到专款专用。

3、教育技术装备投入不低于教育事业费的2%,中小学教育技术装备投入不低于公用经费的10%以上。

1、小学专任教师学历提高率分别达到78.3%。

2、加强教师岗位培训,小学教师岗位培训人数达到15人。

3、结合教育信息网络“班班通”工程的实施,组织开展教师信息技术培训,任课教师达到会熟练运用信息技术进行网络环境下的教学活动。

1、学校实施《国家学生体质健康标准》,90%以上学生达到《国家学生体质健康标准》及格等级以上。

2、每年春季举办小学生田径运动会和“六一”艺术展演活动;积极参加市级以上组织的阳光体育竞赛活动和艺术展演活动。

3、教师兼职健康教育,健康教育课开课率达到100%,卫生保健人员培训率达到70%以上。

4、每年对在校学生进行一次健康体检,并建立健全学生健康档案;学生近视率稳中有降;小学、幼儿园预防接种证查验率、登记率达到95%以上。

1、农村中小学教师普通话培训15人。

2、中小学要把普通话成为学校的校园用语,在日常生活中自觉使用普通话。

1、规范教育收费,治理乱收费。严格执行教育收费政策,严禁公办中小学招收借读生,杜绝中小学校有偿补课办班行为;严禁统一征订教辅资料、购买商业保险等。

2、加强教育信访工作。畅通信访渠道,落实信访制度;扎实做好原民办教师稳控工作,确保教育系统和谐稳定。

3、积极组织开展新一轮中小学校督导评估。

严格考试管理,严肃考风考纪,确保考试安全,教育质量稳中有升。

胜利路办事处在切实履行好自己的教育工作职责的同时,负责组织适龄儿童少年入学,严格控制义务教育阶段学生辍学;维护学校的治安、安全和正常教学秩序,治理校园周边环境;在新村规划当中按有关规定划拨所必需的土地。积极筹措经费,改善中小学办学条件。长庆路小学教师更新了隔离式办公桌椅,各校开通“班班通”所需设备等,在20xx年中,胜利办的投入是相当大的,但新村改造所需资金巨大,在优先保证教育的前提下积极筹措资金,保证教学,改善办学条件,有各级政府的支持,胜利办的教育将更上一层楼。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇十二

20xx年,全市林业工作在成都市林业局领导下,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻《中共中央国务院关于加快林业发展的决定》,严格按照《20xx年区(市)县林业局工作奋斗目标》的要求,紧紧抓住林业发展的有利时机,着重强化森林资源保护,大力实施重点林业生态工程,积极推进林业产业发展,深化林业改革,使各项工作取得突破性进展,高质量地完成了全年目标任务。现就全年目标完成情况自查总结如下:

(一)完成创新目标4项。

1、完成了退耕还林数据库建立,分别列出了经济林种类及分布;

2、创立了林业产业统计指标体系,一年来运行良好;

3、完成龙溪-虹口国家级自然保护区旅游规划并组织实施,现己初步形成接待能力;

4、财政拨款、全员事业的6个综合性、规范化、标准化基层工作站的建设,由于受我市撤乡并镇工作影响到目前未能全部完成。主要是撤乡并镇使基层标准化林业工作站布局受到一定限制,如:选址上、人员调配等方面。目前,基础材料和经费配备均己到位,待全市撤乡并镇工作全部结束后立即铺开,预计20xx年6月可以完成。

5、建立、健全了全局目标运行体系。对承担的省、市目标,按专题、季、半年、年终进行自查总结,做出了书面情况报告。

(二)完成重点目标26项。

7、依法实施各类林业证件审批,做到依法、规范、科学管理;

8、以金盾网为平台,完成全市森林公安和森林防火计算机网络建设;

9、省天保工程"四到市(州)"考核无扣分发生;

10、完成了世行贷款林业可持续发展项目的包装、立项、上报工作;

13、按规定领取育林基金专用发票,政策性育林基金按征收总额的30%己上缴到位。

16、执法力度得到进一步增强,案件发现率达到98%以上。全年共查处、办结林业行政案件167起,发生林业刑事案件7起,己破案7起,查处率和结案率都达到95%以上;上级交办案件5日内回复,办结率达100%。

19、完成"十一五"期间年森林采伐限额的编制工作;

20、森林采伐1461.8立方米,严格控制在成都市林业局下达的采伐限额范围内;

21、完成新育苗185亩;

23、完成大熊猫基层保护管理网络建设任务,并通过验收;

26、完成义务植树131.2万株(含以金代劳),组织28万人次参加义务植树活动。

(三)完成日常目标7项。

2、严格按照要求上报退耕还林、天保工程各种作业设计,上报审批合格率达到100%;

3、完成全市木材经营加工单位的年审换证;

6、及时、准确完成林业财务、统计报表,并按时上后,合格率达100%;

(四)完成配合目标1项。

今年进一步加强了都林目督文件处理力度,全年共进入都林目督程序文件33件(其中市委、市政府督办20件,成都市林业局督办5件,群众来信8件),办结率达100%。

(一)加强目标管理,推动制度建设。

今年是整个成都市林业系统实施新的目标管理体系运行的第一年。我局按照都江堰市委、市政府和成都市林业局的要求,全面实行"双目标管理",把都江堰市委市政府和成都市林业局下达的任务层层划分,并加强监督检查,实行"每月一小查、季度一大查、半年一总结",对合格且超标准完成目标的给予表扬,对未完成目标的予以批评。同时加强制度建设,修改完善了《林业局机关学习制度》、《考勤制度》、《夜间值班制度》等一系列制度,新制定了《林业局规范化服务细则》、《林业局办事导引图》,使全局干部职工的日常行为更加规范,办事效率进一步提高。

(二)实施人事制度改革,增强林业队伍活力。

我局按照都江堰市人事制度改革的要求,深化局机关及下属企、事业单位人事改革。一是实行中层干部竞争上岗。我局按照公开、公平、公正的原则,于8月6日结合本局实际对林业局科室现缺中层干部正职实行竞争上岗。经层层考核,周辉等三位同志分别担任了森林资源管理科、财务科、科技绿化造林科科长。二是实行事业单位全员聘用制,根据考评成绩聘任95人,缓聘3人,并对缓聘的职工进行妥善安置。通过人事制度改革,进一步健全了激励机制,增强了干部职工的责任感和事业心,切实推动了各项工作开展。

(三)加强学习培训,提高执行能力。

加强学习培训,建设学习型机关是我局近年来常抓不懈的工作。年初,我局就制定了年度学习培训计划,并按照计划的要求认真实施。一是坚持每周例会学习制度,组织干部职工深入学习了十六大、全国"两会"、十六届四中全会等重要会议精神,都江堰市委、市政府和成都市林业局的最新文件;二是按照都江堰市委、市政府和成都市林业局的要求,有针对性的开展培训学习。为迎接《行政许可法》的实施,我局专门组织干部职工学习《行政许可法》,并进行了考试。根据成都市林业局行政执法检查中提出的要求,又专门组织干部职工深入学习了林业行业的法律法规,分科室进行了考试,全系统共有140人参考,90分以上的80人,80分的58人,70—80分的2人,参考率98%以上,合格率100%。通过一系列的培训和专题学习,使全系统干部职工的政策和业务水平有了较大的提高。

为了使广大干部职工始终保持最佳工作状态、提高执行力,我局以"不在状态"干部被免职事件为例举一反三,要求干部职工调整好"状态、姿态、心态",求真务实、真抓实干,切实增强事业心和责任感;按照中共成都市委《关于弘扬求真务实精神提高执行力的八项规定》要求,深入开展多种形式的自查自纠。针对服务态度、依法行政、办事效率、工作纪律、工作状态等方面进行自查总结。通过一系列的措施,使广大干部职工在思想观念、精神面貌、机关作风等方面有了明显转变。

(四)狠抓林业重点工程,推进林业产业化建设。

世界银行人工林营造项目。

世界银行贷款林业可持续发展项目是我市新争取到的又一生态环境建设项目。为确保这一政策性强、技术要求高、检查验收严格的项目的顺利实施,调动了全局技术骨干,从规划设计、种苗组织、现场实施和检查验收,层层把关。局长、分管副局长经常深入第一线,和生产技术人员一起加班奋战,终于顺利完成了2万亩人工林营造任务。其中,6000亩竹产业基地建设更是项目建设的靓点。

退耕还林工程。

为确保我市退耕还林工程建设的成效,巩固已实施的7万亩退耕还林和4.6万亩荒山造林成果,我局着重加强工程的检查力度,今年2月由林业局会同各相关单位对退耕还林工程进行了县级自查,对退耕面积、苗木存活率和保存率及钱粮兑付情况进行了深入的核查,确保了退耕质量,造林成活率达85%以上,保存率达到80%以上。在省级复查中,我市的退耕还林工作得到了省级复查验收组的充分肯定和好评;4月,针对省复查提出的部份退耕地存在复耕现象进行整改;5月份对退耕还林国家政策钱粮兑付情况进行复查,执行情况较好。为了建立退耕还林数据库,我局还在川农大借调8位应届毕业生组成专门队伍,对各乡镇20xx-2003年退耕还林进行了一次详查。今年我市新增退耕还林计划5000亩,现已完成造林任务。

天然林资源保护工程。

我局严格按照"严管林、慎用钱、质为先"的要求,高标准、高质量实施,及时足额完成了20xx年度天保公益林建设和森林管护任务,有效保护了我市现有天然林资源。一是认真搞好补植补造工作,确保新造林的成活率,共补植苗木5万株;二是落实管护责任,将103万亩的管护责任落实到人头,落实到山头地块,确保了天然林资源的安全;三是加强管护人员的学习培训,提高管护人员的责任心和业务水平;四是开展封山育林巡护成效检查,确保封山育林的各项措施到位;五是加强宣传力度,建立了具有现代理念的公益林公示牌20个。

自然保护区工程建设。

龙溪-虹口国家级自然保护区建设又取得重大突破,由原来的保护区管理处升级为全额财政拨款的正局级事业单位。并对保护区颁发林权证,将原来由国营林场管理的一些林地划归保护区管理。在保护管理方面进一步完善了巡护监测制度、内务管理制度等一系列规章制度,保护站的建设和管理得到加强。今年6月,深溪沟保护站在接受国家局和省厅检查过程中被国家林业局刘永范司长称为"四川第一站"。

(五)加强森林资源管理,确保生态安全。

1、强化依法治林、全面加强森林资源管理。

一年来,我局着重强化依法治林,全面加强森林资源管理。一是组织实施并完成全市森林资源二类调查,摸清了"家底";二是认真搞好林权证颁发工作;三是建立健全了木竹材来源合法登记建档制度、合法运输消减运输制度,实施规范管理。同时,举办了木竹加工企业业主培训班,促进木竹生产加工企业合法经营,达到了从源头制止乱砍滥伐、乱收乱购的效果;四是按照消耗量低于生产量的原则,将采伐控制在成都市林业局下达的范围内。今年成都市下达的计划为12322立方米,实际采伐1461.8立方米,占采伐限额农民自用材计划的11.86%。竹材采伐250.5吨,占限额的31%;五是认真开展林地征占用清理,及时查处2宗违法征占用林地,完成5宗林地征占用上报,共计2212.91亩;六是抓好"三大工程"实施中执法的监督检查工作,进一步完善工程实施定期通报机制。

2、加强林业行政执法,严厉打击破坏森林资源的行为。

今年,我局围绕加强执法力度,提高办案质量,确保依法行政等方面做了一系列工作。一是加强学习培训,强行提高法律素质。全年共组织执法专题学习10次,考试10次,使执法人员的执法实务能力有较大提高;二是推行标准化文书格式,要求全体执法人员严格按照成都市林业局制定的《林业行政执法文书规范化应用》的标准填写,目前己收到较好的效果;三是各执法部门明确分工、密切配合,初步建立行之有效的林业行政执法监控网络,使林业行政执法的整体合力得到进一步增强;四是认真开展专项打击活动,达到震慑违法犯罪的效果。4月启动的"候鸟二号"行动和10月启动的野生动物保护月专项整治活动,在都江堰报社和电视台的配合下取得了巨大成功,社会反响强烈。全年,受理处理行政处罚案件167起。其中:无证运输、偷运和超运木材129起,偷运活立木23起,非法收购木材1起,滥伐林木12起,乱捕滥猎野生动物1起,非法收购出售野生动物1起,查处收缴活体鸟类650余只、青蛙500余只、乌龟4只(已全部放归大自然),野生动物肉30公斤,查处非法收购出售国家重点保护野生动物的窝点3个。以上共补收育林金更改金2.3万,挡获收缴木材51立方米,为国家挽回经济损失17万余元。

(六)狠抓森林防火、确保森林资源安全。

20xx年,我局狠抓了护林防火各项工作的落实,首先进一步完善森林防火区域行政首长负责制和法人权属责任制,特别是市护林防火指挥部年初要求各乡镇人民政府及各有关部门与市政府签订护林防火责任书,各乡镇人民政府与林区各单位签订林区护林防火责任书,层层落实了责任制。二是加强督促检查,特别是风景旅游区和重点林区的检查,在春节期间、清明前后、晚秋时节以及进入防火警戒期后等关键时期都安排了全市范围内的护林防火检查监督,对存在的隐患及时排除,乡镇、单位存在的问题得到了及时整改,做到了警钟长鸣,确保安全。三是多种形式开展了森林防火教育,加强了火源管理和监督检查。全年进行了大型宣传6次,出动宣传车19辆次,发送宣传资料10000多份。四是配齐设施、完善预案,全年由乡镇、政府和林业部门三级投入425万元修建和完善了消防蓄水池,建设视频监视系统,防火器材库房等护林防火设施,购置、配备了2号工具包、灭火器、风力灭火机等防火器材,做到了有备无患。通过上述措施的落实,确保了我市连续18年无森林火灾。

(七)狠抓财务管理,加大项目资金监管力度。

今年,我局进入财政支付中心统一支付后,工作经费及日常开支异常紧张。面对这一具体问题,主要作了以下工作:一是厉行节约,压缩开支。如:纸张必须双面使用,培训、考试用的资料自己复印,来客一般在职工食堂接待;二是在资金管理上制定了一系列管理措施,实行"一支笔"审签制度,项目资金严格实行"会签制",从报账单位提供的票据手续到报帐审核9个程序严格把关;三是加强"两大"工程资金的规范管理,严格做到专款专用。通过这一系列的措施,确保了我局在资金紧张的情况下各项工作的正常运转。

(八)做好帮护工作,高标准完成为民办实事目标。

为民办实事是我局今年的重要目标任务之一,按照成都市20xx年度计生"三结合"帮扶任务的要求,我局在都江堰市石羊镇新增帮扶户3户,联系6户,帮带户12户。并认真搞好科技扶贫工作,组织科室人员下乡进行科技指导共计11次,发放宣传资料1000余份,投入2400元资金为45户帮扶户种植笋用竹,又对特别贫困户重点帮扶,帮扶资金累计50000元,高标准、高质量的完成了年初制定的为民办实事目标。

(九)抓好党建和精神文明建设,确保党员干部职工队伍的纯洁。

一年来,我局党建和精神文明建设主要做了以下工作:一是抓好日常党建工作。开展了"创四好班子"、"树高效廉洁机关,创优良投资环境"、"党员干部帮困扶贫"、"示范党组织、党员示范岗"、"机关党建进企业、进农村、社区"、"双深入调研活动"等形式多样的活动,建设出了规范化党支部,使党组织成为了贯彻"三个代表"重要思想的组织者、推动者和实践者;二是加强基层党组织建设,新成立了龙溪-虹口国家级自然保护区党支部;三是认真开展精神文明建设工作,组织学习的同时开展了送温暖工程、献爱心募捐活动。通过以上工作,我局精神文明单位称号经市文明办11月复查合格;四是开展了"四项纠正、三项清理"工作,经认真清理,我局无违规现象发生。

(十)认真做好“两大”工程执法监察工作,确保牵头目标任务顺利完成。

今年以来,“两大”工程执法监察工作在成都市林业局的具体指导下,我市新一届党委、政府高度重视两大工程建设,狠抓两大工程执法监察工作。在我市天保及退耕还林工程领导小组的统一部署下,林业、监察、财政、粮食、公安等部门密切配合,齐抓共管,积极开展自查自纠,确保了两大工程政策兑现和责任落实。特别是经过去年5月接受省林业厅审计处对我市两大工程资金审计后,市委、市政府结合两大工程存在的问题,认真进行深刻的总结和分析,林业局积极进行全面自查自纠,确保了两大工程的健康开展。具体工作开展如下:一是切实履行两大工程监法监察工作的牵头职能,认真人落实了责任制,建立健全了各项制度,确保了全年无违规违纪行为发生;二是市委、市政府高度重视两大工程执法监察工作,为“两大工程”执法监察工作召开了专题会议两次,确保了政策和制度的落实;三是进一步扩大宣传,提高两大工程政策的透明度。组织人员深入到退耕农户家中政策,印制、发放宣传资料3万余份,切实把天保、退耕还林的相关政策交给了群众;并高度重视信访工作,对群众来信、来访及时处理、回复,做到了“事事有落实、件件有回音”,先后接待群众来信、来访23件,处理23件,群众满意率100%;四是坚持两大工程的公示制度。

在退耕还林方面,从规划到检查、钱粮兑现前后等相关环节都要以村、组为单位,对每一退耕农户的退耕面积、位置、检查验收情况及应兑现的钱、粮数额等在村务公开栏上进行公示,从而最大限度地防止了谎报、虚报、瞒报退耕还林面积、骗取国家政策的行为。在天保工程方面,将天保管护人员的姓名、联络方式管护区域及面积等上墙公示,接受群众的监督和举报,提高了天保管护的效率;五是认真搞好种苗的招投标工作,确保种苗质量,降低了购买成本,为两大工程节约了资金,提高了工程建设的透明度;六是与监察、财政、粮食、公安、审计等部门密切配合,积极开展执法监察工作。全年共开展大型检查9次,其中退耕还林检查5次,天保工程检查4次,确保了钱粮及时兑付和工程的顺利实施。

20xx年,是深入贯彻落实党的十六届四中全会精神重要的一年,也是我市林业工作再上台阶的一年。做好明年林业的各项工作,对加快我市林业跨越式发展、加快林业产业化进程具有十分重要的意义。20xx年我市林业工作的总体思路是:按照建设生态强市的要求,紧紧围绕市委、市政府提出的"两最、两强"奋斗目标,继续深入贯彻落实《中共中央国务院关于加快林业发展的决定》精神,以保护森林资源,改善生态环境为核心,加强重点工程建设,积极推进产业化进程,进一步加强林业行政执法和基层林业服务体系建设,使我市林业事业发展再上一个新台阶。

主要奋斗目标是:

2、实施天然林管护103万亩;

4、完成片区林业站建设,完善林业基层管理和服务体系;

5、认真实施好林业行政综合执法试点工作;

7、加大林业招商引资工作,拟引进林业建设项目1-2个,引进资金300万元;

8、积极贯彻9号文件精神,大力发展非公有制林业,引导组建2-3个非公有制林业示范企业。

为实现全年工作目标,重点做好以下几个方面的工作:

一、进一步加强队伍建设,全面提高行政管理水平。

首先是加强政治理论学习。组织干部职工深入学十六届四中全会精神,学习《中共中央国务院关于加快林业发展的决定》,学习都江堰市委、市政府关于建设规范化服务型政府的有关要求,进一步增强广大干部职工的事业心和责任感;二是加强林业政策法规的学习,集中培训与自学相结合,分时段、有计划地安排学习内容,计划全年在系统内举办培训班10次以上,每位干部职工集中学习与自学不得少于80学时。特别是行政执法人员,要进行严格的考试,提高执法水平;三是强化专业技术和先进技术的学习培训。使每位干部职工都能做到一专多能,适应不同岗位的需要。

二、全面实行规范化管理,继续推进服务体系建设。

按照规范化服务型政府建设的要求,进一步完善规范化服务型政府建设的相关制度;进一步理顺和畅通信息反馈渠道,及时、快速的办理群众来信来访,加大调查研究力度,切实做到"权为民所用、情为民所系、利为民所谋";继续推进服务体系建设,面向广大林农和业主进行示范种植、科技扶持等定期、对口服务,使我市的农村产业经济上一个新的台阶。

三、开展综合执法试点,全面提高执法水平。

我局己被四川省林业厅列为三个林业综合执法试点单位之一。为进一步规范和加强林业行政执法,提高林业行政执法的能力和效率,增强林业行政执法的公正性和权威性。明年,我局将在执法力量的整合、执法程序的规范、执法措施的完善等方面开展深入的探索和实践,全面提高我市的林业执法水平,确保森林资源安全,切实维护广大林农和经营者的合法权益。

四、加强片区林业工作站建设,强化管理和服务职能。

按照省、成都市加强林业基层工作站建设的要求和我市深化乡镇改革的部署,认真完成7个片区林业工作站建设,林业基层工作建设是20xx年林业基层服务体系建设的重点。我局要以基层林业站建设为契机,将管理和服务重心下移,进一步强化管理和服务职能,推动我市林业事业和林业产业的高速发展。

五、进一步抓好林业重点工程,促进林业产业发展。

20xx年,要抓好重点项目工程建设,进一步巩固天然林保护工程、退耕还林工程和世行贷款项目的建设成效。特别是抓好万亩竹产业基地的建设与推广,尽快形成竹产业规模效应,实现社会生态效益、农民的实惠和业主的经济效益最优化,推动农村经济快速发展。

六、进一步加强森林资源管理。

(一)规范租赁荒山造林,严格实行逐级审批监理制度,加强对全市宜林荒山的造林审批制度建设,做到有规划、有计划,严格实施,杜绝毁林开荒造林事件的发生;加大监管力度,对违规开荒造林破坏生态环境的行为,坚决查处,绝不姑息;严格林业用地管理,杜绝违法征占用林地事件发生。

(二)认真搞好森林火灾、森林病虫害的预防、防治工作。进一步完善防火责任制,检查督促制度,充实森林防火库房、装备等,切实加强野外用火管理,力争实现连续19年无森林火灾的奋斗目标。

加强省、市级森林病虫站建设工作,确保森林病虫监测效果,抓好病虫害的防治、森林植物检疫工作,杜绝“无烟森林火灾”发生,使全市森林病虫害发生率控制在20%以内,病虫防治率达到92%以上。

(三)加强林木采伐、运输、经营加工户的管理。严格限额采伐管理,加强木材运输管理,对违规采伐、违规运输的行为进行严肃查处,坚决打击。

20xx年,我局全体干部职工将在成都市林业局和都江堰市委、市政府领导下,以贯彻十六届四中全会精神为契机,鼓足干劲、增添措施,高标准、高质量的完成既定目标,为林业跨越式发展和城乡一体化的实现做出应有的贡献。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇十三

根据xxx市人民防空办公室《关于做好20xx年人防工作专项目标任务考核的通知》(x人防〔20xx〕90号),按照x目督发〔20xx〕23号文件要求,现就我办20xx年人防工作目标完成情况自查报告如下:

一、健全组织,责任明确。

根据人防综合目标要求,我办党组高度重视,列入党组主要议事日程。年初,召开会议专题研究工作任务,讨论落实措施,制定了《xxx市史志办20xx年人防工作目标任务分解表》,成立了以党组书记、主任xxx为组长,党组成员、副主任xxx为副组长,各科室主要负责人为成员的人防工作领导小组,下设办公室,由副主任xxx担任。明确分工由“一把手”负总责,副主任xxx具体负责,综合科牵头落实人防工作的责任机制,形成了工作有人管、有人抓、有人落实的工作网络格局。年中,4次召开会议,研究人防工作目标运行情况,将人防工作同史志工作同安排、同部署、同检查、同落实,纳入年度内设机构考核目标,定期开展人防工作检查,确保了人防工作的正常运行。

二、积极工作,狠抓落实。

今年以来,我办认真开展人防工作,狠抓工作落实。一是认真抓好人防设施的协调、配合和管理,制定了日常管理制度,确保人防设施正常运行。二是制定了相关保护和防护措施,组织人员进行了防护知识培训。

三、执行制度,规范工作。

认真执行规章制度,各项工作做到年初有计划、有安排、有总结。积极参加全市各种人防工作会议和活动,全年无迟到、早退、缺席的情况。积极开展人防法律、法规和人防知识的宣传教育。通过学习,提高了干部职工的人防知识水平。不断规范人防工作管理,做到开展工作有登记、检查有记录,资料整理规范齐全。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇十四

按照《关于组织开展“xx”保密法制宣传教育中期检查督导的通知》(安市保办通[20xx]5号)文件要求,我局对开展“xx”保密法制宣传教育工作相关情况进行自查,现将自查情况汇报如下:

一是为进一步加强我局干部职工学法用法工作,提高我局干部职工的法律素质和保密意识,领导带头学习保密法律知识,把保密法制宣传教育工作列入重要议事日程。

二是结合我局实际将“xx”保密法制宣传教育纳入“xx”普法工作,并作为重点狠抓。在制定的《xx市城乡规划局“xx”普法、依法行政工作5年规划》中,重点突出保密法制的宣传教育。并建立起由主管领导、办公室主任和工作经办人员构成的“三级保密责任体系”,形成一级抓一级、层层保落实的工作局面。加大责任追究力度。对发生、发现的泄密隐患和事件,将深查原因,严肃追究,确保责任到人、规范严谨。为深入开展“xx”保密法制宣传教育工作奠定了基础。

三是按照中共xx市委保密委员会办公室、市国家保密局《关于印发〈xx市“xx”保密法制宣传教育规划〉的通知》(安市保办通[xx]1号)文件要求,对照《“xx”保密法制宣传教育中期检查督导量化考核评分表》内容,制定《xx年xx市城乡规划局领导干部职工学法用法工作计划》。将《宪法》、《中华人民共和国行政许可法》、《保密法》、《国家秘密载体销毁管理规定》、《信息系统和信息设备使用保密管理规定》、《政府信息公开条例》、《贵州省城乡规划条例》、“xx”普法教材《干部法律知识读本》等法律法规及相关文件作为我局全局干部职工学法用法重点。学习方式采取集中学习和分散学习两种,明确全年党组集中学习不少于4次,全局集中学习不少于6次。

采取制作保密法制宣传展板、张贴相关法律法规宣传资料等方式,进一步加大保密法律法规的宣传力度。让来办事的群众对保密法律法规也能了解保密工作,对保密法律法规有了一定的了解。同时,强化内部人员对保密法律法规的学习,组织安排涉密人员进行相关法律法规培训,强化涉密人员保密意识,提高防泄密、防窃密水平。

一是深入开展“xx”保密法制宣传教育,结合我市深入开展“xx”普法工作的契机,在《xx市城乡规划局“xx”普法、依法行政工作5年规划》的基础上,制订《xx市城乡规划局“xx”保密法制宣传教育规划》。建立健全权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的体制机制。

二是结合规划工作实际,进一步建立健全保密工作制度。制定了《保密制度》、《档案管理制度》、《档案保密制度》、《计算机使用管理办法》等一系列保密工作制度。按照市保密委统一要求,全局领导干部和干部职工全部签订了保密书,确保保密工作责任到人。

三是加强保密要害部位人防技防物防措施。坚持“突出重点,积极防范”的方针,对我局的保密要害部位—机要室、档案室工作人员进行了保密知识和法规的强化学习,并根据各自实际工作进行针对性的保密培训。机要室、档案室对文件的收发、登记、传递、归档、销毁等环节均有明确的规定,并对秘密文件严格实行单独登记,限定传阅范围。收到的涉密文件,都按照规定进行了处理,未出现失密和泄密问题,切实履行保密工作责任制和保管人员工作责任制,确保了涉密文件在传递、使用过程中的安全。

四是加强对计算机网络、涉密移动存储介质管理。近年来,随着规划工作的需要和信息化建设的快速发展,我局为每个工作人员均配备了电脑,并建立了办公业务网和网站,这也对计算机网络保密安全工作提出了更高的要求。为加强全局计算机信息系统的保密工作,我局采取以下措施:在服务器和每台电脑安装了防火墙和杀毒软件;制定了《计算机使用管理办法》,要求全局人员严格按规范操作,发现病毒及时报告,由专人处理;加强计算机网络管理,定期对计算机内外网实施安全自查,将内用办公业务网和专用上xx市办公业务网的计算机与互联网进行了物理隔离,坚持“涉密不上网,上网不涉密”的原则。在外网我局网站上发布的资料需经保密工作领导小组批准方可上传,严防泄密发生。

开展“xx”保密法制宣传教育工作以来,我局通过一系列的相关举措取得了一定成效,但仍存在不足。一是对保密法律法规学习的深度还不够;二是宣传力度还有待提高;三是宣传方式比较单一;四是还须进一步扩大宣传面;五是经费困难,导致宣传方式有限。通过这一次的自查,找准不足,明确方向,我局有信心在今后的工作中取得更好的成效。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇十五

我们坚持物质文明、政治文明、精神文明建设协调发展、共同进步的工作方针,全面贯彻落实十六大十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想,按照年初制定的《xxx乡20农村经济和社会发展目标管理办法》所下达的各项指标任务,突出工作重点、明确工作任务、合理分工配合、加强监督检查、强化责任意识、理顺工作思路、狠抓工作落实,实现了农村各项经济指标基本完成,政治文明建设和精神文明建设稳步推进的良好效果。

为了全面了解和把握年上半年目标任务的完成情况,我们划分了经济建设、政治文明建设、精神文明建设三个检查督查组深入各单位进行了全面的检查。现将我乡2005年上半年目标任务完成情况进行自查总结如下:

一、2005年上半年所做的工作。

(一)、农村经济发展目标基本完成。在抓经济发展上,高度重视“三农”问题,全面贯彻落实农村经济工作政策,做到与农村发展实际相结合,不断探索、不断创新,创造性地开展工作,实现了政策指导与实践创新的结合。同时,体现阶段性工作特点,突出工作重点,加大工作力度,促进各项经济工作任务整体推进。上半年,完成了农业生产总值元,二、三产业元,农民人均总收入达到了元。(其他完成的经济指标另附表)。

(二)、政治文明建设扎实有效推进。一落实了党风廉政责任制。落实党风廉政建设责任制是保证党的建设各项工作落到实处的重要环节,也是有效防止杜绝腐败现象发生的关键。各单位党政一把手为党风廉政建设第一责任人,乡党委要于各村和站所签订党风廉政建设责任制,要落实“一岗三责”,及时纠正和查处党风廉政建设上存在的问题和不正之风,加强宣传和教育,各项工作要有安排、部署、检查考核、落实。

二是加强了党风廉政建设教育。对上级下发的有关党风廉政建设文件以及各级领导的讲话加强学习,利用近几年发生的各类案件和正反两方面的典型,剖析原因,吸取教训,要把党风廉政教育作为党员干部尤其是领导干部提高素质,增强自身免疫力的重要途径。

三是查处了重大案件和解决群众反映的问题。坚持反腐败三项工作格局,查处重大案件、领导干部廉洁自律和纠正部门和行业不正之风,是取得党风廉政建设工作实效的重大的举措。我们要采取各种方式和方法,从领导体制、工作机制和各种制度等方面下功夫,对重大案件的处理要严、快,对犯罪分子决不迁就姑息,本着教育为本,打击为辅的原则,使重大的犯罪者得到惩处。对于部门和单位的风气,首先要从思想上提醒,引起重视,行动上加强引导,使它们知道怎样做。通过强有力的措施,使作风真正达到较好的转变,案件得到真正的查处。

四是加强了班子和队伍建设。根据基层党组织班子和干部队伍的实际情况,廉政建设要突出班子和队伍,要坚持民主集中制的原则,根据“八个坚持、八个反对”的要求深入对照检查,定期开展民主生活并形成一项制度固定下来。要落实“五项制度”,按照要求规定做好每项工作。

五是做好了群众的工作。要不断拓宽反映社情民意的.渠道,解决问题的途径,增强针对性和实效性。对群众反映的问题,本着优先抓紧解决的原则,不拖不推,在指定的时间内予以答复和解决。对群众的来信来访,要认真接待,专门建立各个领导干部接待日制度,以对人民负责的态度予以快速解决,做到答复快、解决快,无越级上访事件的发生。搞好各种公开,增强工作的透明度,做到月、季度、全年公开,并及时更换公开的内容。使所有应该公开的项目和内容,真正使群众满意放心。

六是重视党的建设。党的十六大报告指出要以改革的精神开创党的建设新局面,以与时俱进的态度推进党的建设,把党的建设融入到各项工作任务和目标之中,为各项事业的发展提供强有力的领导。

一是认真学习十六大精神,全面贯彻“三个代表”。十六大精神统揽各项工作,以此推动全乡各项工作不断进步,取得成绩。使广大党员干部群众的思想认识统一到十六大精神上来,智慧力量凝聚到各项工作中去。进一步巩固提高“三个代表”学教成果,继续抓好各项整改措施的落实,并随着发展变化,创新整改的措施方法,使所有整改的问题得以彻底的解决,让人民群众满意。

二是加强党员干部教育培训,提高整体素质。选派干部异地挂职,到县党校学习。发挥好乡党校的作用,全年培训任务不少于12期。培训的内容包括:wyo知识、农业科技知识、政治思想教育、法律、法规教育等。要切实抓好党员电化教育工作,继续推进“电教科技工程”。

三是加强基层组织建设,搞好“三级联创”。全年以创建“五好”村党支部、“六好”乡镇党委为有效的载体,使六个村达到“五好”村党支部标准,努力实现创“六好”乡镇党委目标。

四是增强党领导一切的观念。突出抓好党建带团建、妇建工作,使群团工作朝着正确的方向发展。做好发展党员工作,注重提高党员的素质,向年轻化发展,向基层一线倾斜。

五是引导发展壮大集体经济。

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最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇十六

一年来,在县委、县政府的正确领导和教育主管部门的得力指导下,我校师生齐心协力、共同努力,全面贯彻落实国家教育方针政策,全面实施新课程标准,全面推进课堂教学改革。在2010年开创良好工作局面的基础上,按照“巩固、调整、创新、提高”的工作思路,圆满完成了年初制定的目标任务。现报告如下:

一、主要工作成绩。

1、全面实施新课程教学,按照标准要求,进一步规范办学行为。

2、坚持严谨有序的工作机制,加强教学管理,提高教学质量,全面提升学生学业水平,向常规管理要质量,高考达线124人,在去年83人的基础上增加41人,超额完成高考目标。

3、加大综合治理力度,杜绝恶性事件发生,合力打造平安和谐校园,确保了连续五年无安全责任事故和暴力事件。

4、投入资金100万元购置了办公用品,进一步改善了办学条件。

决问题的方法。六是坚持每周1次的公开课教学,展示教师课改成果。七是坚持定期检查备课和作业批改情况,评优展示,激励教师严格执教。八是坚持学生评教,从学生的角度促进教师改进教学方法和工作作风。以上这些措施都非常有效地保障了学校各项工作顺利实施。

2、扎实开展教研工作,建立新型课堂教学模式。我们在坚持教育论坛和听评课机制的前提下,致力于学习先进教学理念。在借鉴新绛、曲沃、临汾、长子、晋中等课改名校成功经验的基础上,制定了符合我校实际的“一、三、五、六、九”课堂教学模式,广大教师在课堂教学中主动地运用新模式,开展教学活动。从听课活动和公开课教学中,我们发现,这一模式在我校教学实践中,是可行的,学生自主性、探究性的学习方法逐渐形成,课堂效率大幅提高。

理健康教育活动。在活动中,同学们通过写倡议书、征文、板报、社会调查、演讲等形式,感受了社会生活的跌宕曲折,增强了社会实践能力。在“中华魂”(颂歌献给党)主题教育读书活动中,收回征文120余篇,选送34篇;在临汾市第26届青少年科技创新大赛活动中,呈送征文123篇,“三小”作品19件,有23名同学获不同层次的奖励,10名老师获优秀辅导奖。另外,还组织了《新时期青少年二十大不良习惯》主题教育、疾病防控知识宣传教育、劳动教育、消防安全教育、“控烟禁烟”宣传教育等活动,组织全体师生为灾区募捐和“送温暖,献爱心”活动。以上这些活动都从不同角度锻炼了学生,促进学生形成健全的人格,积极的价值趋向和坚定的人生态度。

树立了爱岗、敬业、奉献的良好形象。同时组织教职工参加县上文化活动、公益活动。开展家访活动、帮扶学困生活动、学情调研活动、文明语言征集等有意义的活动,推动了学校和谐建设,提升了学校的文明形象。

9、开展多项文体活动,大力弘扬校园文化。校园文化是一所学校人文底蕴和精神气质的表现,与教学活动相辅相成。今年上半年我们主要是围绕第四届校园文化艺术节和工会组织开展了系列活动。举办了春季田径运动会、“展爱校情怀、树校园新风”演讲比赛、“炫我风采卡拉ok大赛”、绘画书法作品展、获奖个人达565人次,评选出10个团体奖和10个优秀组织奖。参加县工会组织的象棋赛、乒乓球赛和技巧赛,取得了前三名的好成绩,令人鼓舞和振奋。下半年,我们又以班级为单位进行了队列、步伐、广播操比赛和每班一歌活动,举办了庆元旦系列文体活动。这些活动本身所展示的是师生某一方面的才艺,然而体现了他们的精神风貌、个人志趣和人生理想。活动推出的艺术精品,虽是闪耀一时,但其影响深远。

四、存在问题。

以上几个方面工作措施都是行之有效的,对各项工作顺利进展落实具有保障作用,然而在实施过程中仍有不足,确需引起高度重视,并在今后工作中加以改进。

1、教学质量有待进一步提高。虽然近三年来,高考达线人。

安全教育和安全管理机制建设,巩固校园安全设施,实现连续六年安全治理无事故。

3、继续开展师德师风建设活动,全面提升教师形象。通过进一步整顿纪律作风,提高职业道德修养,进一步增强教师队伍综合素质。

4、继续实施“一、三、五、六、九”课堂教学模式,不断扩大课堂教学成果。通过充分调动学生学习的积极性、主动性,提高课堂教学效率,全面提升教育教学质量。

二0一二年一月七日。

最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇十七

今年,在县委县政府的领导下,在县环保局的业务指导下,乡党委政府认真学习党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,深入贯彻落实县委〔20xx〕48文件精神,提高环境保护认识,坚持以经济建设为中心,努力探索实现经济建设与环境保护“双赢”的新路子,突出重点,严格管理,圆满完成了20xx年度环保工作任务。

一、加强领导,明确责任。

为抓好环境保护工作,我乡成立了专门领导小组,以王素庆乡长为组长、经贸委主任商会民、纪检书记张立法、主管农业副乡长郜金花任副乡长,党政办、企业办等有关人员组成。下设办公室,由商会民同志担任办公室主任,具体负责全乡环境保护工作。

二、突出重点、狠抓落实。

在个别企业没有达标的前提下,配合县环保局,对四家铁厂进行了关闭。

三、建立机制,长抓不懈。

环境保护是一项长远而重要的问题乡镇环境保护目标完成情况自查报告默认。乡党委高度重视,在环境保护工作中,将进一步加强环境监管工作;进一步加大环境治理力度;进一步加强环境保护工作;进一步加大对破坏环境行为的打击力度;进一步强化环保责任,切实把环保工作落到实处。

总之,我乡环境保护工作虽然取得了一定的成绩,但必须看到,我乡地理位置特殊,在民营经济发展过程中,个别企业主只注重眼前利益,忽视长远利益,对环境保护不够重视。我们将努力做到在全乡经济社会快速发展的同时,保持环境质量不断提高,促进我乡经济社会全面、协调、可持续发展。

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最新工作目标任务完成情况的自查报告(汇总18篇)篇十八

县委、县政府:

新野县科学技术协会及所属科技团体,在县委、县政府的正确领导和上级科协的具体指导下,认真学习贯彻党的十七大精神,深入学习和实践科学发展观,紧紧围绕全县工作大局,认真落实上级科协提出的“三创一带”(创建科普示范县、创建先进农技协、创建先进科普示范基地)工作思路,动员和组织广大科技工作者,切实履行科协的桥梁纽带职责,充分发挥科协优势,找准与发展县域经济的结合点,圆满完成了全年的目标任务。根据新办[2008]43号文件要求,我们认真对照2008年主要工作目标任务,进行了总结和自查,现将2008年主要工作目标任务完成情况报告如下:

一、重点职能工作。

-1-。

议提交了科普论文并获优秀奖。12月新野县科协被南阳市科协表彰为2008年度先进单位。机关效能建设进一步提高。

二、支持服务重点工作。

(一)招商引资工作。

1、积极支持服务县域企业的发展。围绕棉纺、畜牧、蔬菜三大支柱产业,选择专题论证,建言献策,以推进科技创新,促进企业技术进步为重点,组织“金桥工程”、“厂会协作”和“讲理想、比贡献”活动。全县科协系统完成3个“金桥工程”项目,并且争取到2009年在省科协立项。

2、科协一班人,立足系统自身优势,引资100多万元与南阳科技推广中心合作,在新野县城郊郭营村新上现代化工厂育苗场,现为农民提供蔬菜新品种苗木20余种,种植面积4万余亩。

3、积极向上争取资金。2008年向中国科协、省科协争取农村科普惠农资金“以奖代补”资金项目两项。12月底,已批准新野县豫绿无公害蔬菜示范基地一个,2009年可得“以奖代补”资金10万元。

(二)“三城联创”、新农村建设、临时中心工作。

2008年县科协积极参加全县“三城联创”工作,积极投入新农村建设中,充分发挥科学技术普及的优势,在社区开展科普活动6次,为“三城联创”,提高居民科学知识做了一些贡献。

-2-。

在农村开展科普活动8次,建立14个科普惠农服务站,29个科普宣传栏和29名科普宣传员,为新农村建设起到了积极推动作用。2008年县科协认真落实县委、县政府交办的各项中心任务,每项中心工作从没有打折扣,都能积极主动完成任务。

三、党建精神文明及社会稳定工作。

1、领导班子及基层组织建设。科协党支部能够积极开展党日活动,一班人紧密团结,同甘共苦,一心一意干事创业,没有给组织上找麻烦,办事干工作严格按照民主集中制原则,建立建全各项制度,积极交纳党费,班子没有违规违纪现象。

2、党风廉政建设工作。科协一班人,能严格执行党风廉政建设责任制目标,履行“一岗双责”,加强廉政自律工作的领导,遵守中央《廉政准则》、中纪委“四大纪律八项要求”、省委“领导干部廉洁从政十二条规定”和市机关工作人员转变作风“六不准”、“十禁止”规定。全年领导班子成员和党员没有违规违纪行为。

3、宣传思想工作。2008年县科协认真宣传贯彻党的“十七大”精神,积极配合县委宣传部组织开展“科技宣传”下乡活动,积极完成党报党刊征订工作任务。全年组织开展“科技下乡”活动4次,进行不同类型的科技培训16次。参加人员达15000人次。是党的政策、理论思想和科学技术在农村得到广泛的宣传和普及。

-3-。

4、统战、武装、工会、老干工作。科协在做好自身工作的同时,积极完成统战、武装、工会、老干安排的各项工作任务。特别是在以上工作需要密切配合的县科协都不折不扣的完成。

5、稳定工作。县科协多年来都能按上级要求做好各项稳定工作。没有出现过吵架斗欧,没有违法乱纪行为,没有上访告状,没有人参与邪教组织活动,没有发生任何事故,社会保险落实到位。科协还积极参与稳定工作的督查,检查和法制教育的普及、安全知识的普及等项工作,连续多年受到各级的表彰。

新野县。

-4-。

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教学工作计划对于提高学生学习效果和教学质量具有重要意义,应该被教师充分重视和认真执行。下面是一些具有一定代表性的教学工作计划范文,供教师们参考和借鉴,希望能对教
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心得体会是我们在学习和工作生活中积累的宝贵经验,它可以帮助我们更好地总结和概括自己的收获和成长。以下是一些关于心得体会的精彩范文,相信能够帮助大家更好地理解和运
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