出国进修协议(专业18篇)

时间:2025-01-05 作者:温柔雨

合同协议的有效性和合法性对于保障商业交易的正常进行至关重要。下面是一些经典的合同协议范本,希望对大家在撰写合同时提供一些参考。

出国进修协议(专业18篇)篇一

大学(甲方)的法定代表人_________委托本单位_________为代理人与_________(乙方),就甲方派遣乙方出国(境)留学(进修、工作)事宜,签订如下协议:

第一条甲方根据人才培养和事业发展的需要,派遣乙方出国(境)留学(进修、工作),乙方接受甲方的派遣。

第二条甲方派遣乙方以_________身份赴_________国家(或地区)留学(进修、工作),期限为________年_________个____月,从________年____月____日起至________年____月____日止。

第三条乙方出国(境)留学(进修、工作)的内容是:_________。

乙方须达到的留学(进修、工作)目标是:_________。

第四条乙方在出国(境)留学(进修、工作)期间的待遇为:

1、乙方为甲方公派出国(境)留学(进修、工作)人员,在本协议。

第二条规定的期限内甲方保留乙方公职,并欢迎乙方按期回校工作。

2、出国(境)置装费(金额)及支付办法:_________;

3、出国(境)旅费(金额)及支付办法:_________;

6、在本协议。

第二条规定的期限内国内的工资:_________;

7、回国休假待遇:_________;

8、回国后经费结算办法(包括乙方在国外留学(进修、工作)期间取得外国资助的结算办法):_________。

第五条甲方在乙方回国后,负责安排乙方的工作,并积极创造必要的工作和生活条件,发挥乙方的作用。

第六条乙方保证按本协议。

第二条、

第三条的.规定,在国外努力学习、工作,并按期回国服务。留学(进修、工作)期间每xxx向学校人事处报告一次学习、工作情况。

第七条乙方无论因何种理由需中止、延期留学(进修、工作)期限或改变留学(进修、工作)内容,均应至少提前xxx向甲方提出书面申请。未获甲方批准,不得改变。

第三条的规定,向学校人事处提交书面的留学(进修、工作)总结、学术报告(或科研论文、科研成果报告)以及中国驻乙方留学(进修、工作)所在国使领馆、乙方留学学校出具的证明书等文件。经人事处审核同意后,才能恢复有关待遇。

第九条乙方在回国后有责任为甲方服务,并遵守《_________大学关于教职工服务期的有关规定》。

第十条乙方如在批准出国(境)期限届满后逾期xxx以上不回校工作,则作自动离职处理,并按甲方的住房条例处理甲方分配或售给乙方的住房;若乙方的配偶在甲方工作,应办理辞职手续。如配偶一方学位或职称高者愿继续在我校工作,须另提出书面申请,经学校批准后方可继续留在我校工作。

第十一条经甲方同意,由_________(姓名、与乙方关系、单位、住址)为乙方出国(境)留学(进修、工作)的国内担保人,保证乙方执行本协议书。

第十二条本协议书自公证之日起生效。签字各方均应保证执行。必要时,经甲方、乙方、保证人三方协商一致后,可对本协议书进行修改或补充。在执行本协议书时如发生纠纷,可申请裁决或向司法机关提起诉讼。

第十三条本协议书一式三份,甲方、乙方及乙方保证人各执一份。

甲方(盖章):_________。

乙方(签字):_________。

法定代表人(签字):_________。

乙方担保人(签字):_________。

出国进修协议(专业18篇)篇二

丙方:________________。

为加强教职工队伍建设,提高教职工业务水平,甲方同意丙方培训进修,现签订如下协议:

一、培训进修期限_________年,起止时间:_________年_________月至_________年_________月。

二、甲方的权利和义务。

(一)甲方承担丙方在职培训进修费计人民币_________元。

(二)甲方按有关规定支付丙方协议期间的工资、校内岗位津贴及医疗等费用。

(三)甲方保留丙方的人事关系,根据有关规定接转丙方在培训进修期间的党(团)关系。

三、乙方的权利和义务。

(一)乙方负责丙方的日常管理。

(二)乙方负责丙方培训进修结束后的工作安排。

四、丙方的权利和义务。

(一)丙方在协议期间,应自觉遵守甲方和培训进修单位的各项规章制度,努力学习,按时完成培训进修任务。

(二)丙方在协议期间,属甲方在职人员,按甲方有关规定,履行有关职责、承担相关义务、享受相关待遇。

(三)丙方培训进修结束后无条件回乙方工作,且在培训进修结束之次月起,按规定在甲方的服务期不得少于_________年,否则按违约处理,违约金标准为:_________元/年。

(四)丙方在培训进修期间,未经甲方同意不得调整学习专业、时间及形式。

丙方在培训进修期间不得提出辞职、自费出国、调离甲方等申请,否则按违约处理,违约金标准为,每培训进修一年_________元;退回甲方及所在单位承担的培训进修费;按在职脱产方式培训进修的,还需退回协议期间领取的工资等。

(五)丙方在培训进修期间可按甲方有关规定评聘专业技术职务。

五、本协议一式三份,甲、乙、丙叁方各执一份。

六、本协议在甲、乙、丙叁方签字后生效,不需公证,同等有效。

七、甲方委托本方的人事处代行签章。

甲方(签字盖章):________。

乙方(签字盖章):________。

丙方(签字盖章):________。

签订日期:________年___月___日

签订日期:________年__月__日

签订日期:________年__月__日

出国进修协议(专业18篇)篇三

为明确双方的权利和义务,甲乙双方就甲方选派乙方出国培训事宜,签定如下协议。

第一条甲方同意派遣乙方到_________自_________年_________月至_________年_________月学习,具体内容为:_________。

第二条乙方在国外期间,保证遵守中国法律和中国对出国留学人员的规定,遵守所在国的法律。

第三条乙方保证在国外自觉坚持学习,努力达到预定的目标,圆满完成学习任务,并按期回国。学习期满后,应提交毕(结)证书,学习成绩单和学习小结。

第四条乙方的出国旅差费,办理出国的手续费和国外培训期间的学费,生活费,医疗保险费等由甲方承担90%,乙方承担10%。

第五条乙方出国期间的工资、津贴、福利待遇等按学院有关规定办理。

第六条乙方出国培训期满回国后,应保证在甲方继续工作_________年以上。如果甲方工作不满五年要求调离(或辞职或由于乙方的原因被甲方辞退),乙方必须按下列规定向甲方赔偿违约金:回国后在甲方继续工作不满一年,赔偿违约金_________元人民币;满一年不满二年,赔偿违约金_________元人民币;满二年不满三年,赔偿违约金_________元人民币;满三年不满四年,赔偿违约金_________元人民币;满四年不满五年,赔偿违约金_________元人民币。

第七条乙方出国培训期满回国后的两年内,应至少在本专业领域内的核心期刊上发表论文一篇。

第八条甲方违反本协议时,乙方有权向甲方的上级主管部门提出申述,要求甲方的上级主管部门责成甲方执行本协议书,赔偿损失等。必要时,乙方可向司法机关起诉,追究甲方的法律责任。乙方违反本协议时,甲方将根据乙方违约情况,对乙方批评教育,或给予行政处分,或辞退,或要求乙方赔偿损失。必要时,甲方可向司法机关起诉,追究乙方的法律责任。

第九条经甲方同意,为乙方出国培训的国内保证人,保证乙方执行本协议。如乙方违约,保证人须认真协助甲方追究乙方的'责任。在乙方违约而保证人又未履行自己职责的情况下,保证人须承担相关的经济责任。

第十条本协议书自公证之日起生效,签字各方保证遵照执行。有效期限至本协议书第六条规定的工作年限期满时止。

第十一条未尽事宜,由甲方、乙方、保证人协商解决。本协议一式三份,甲方持一份,乙方和乙方的保证人各持一份。

甲方(公章):_________乙方(签字):_________。

法定代表人(签字):_________乙方保证人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

2

大学(甲方)的法定代表人_________委托本单位_________为代理人与_________(乙方),就甲方派遣乙方出国(境)留学(进修、工作)事宜,签订如下协议:

第一条甲方根据人才培养和事业发展的需要,派遣乙方出国(境)留学(进修、工作),乙方接受甲方的派遣。

第二条甲方派遣乙方以_________身份赴_________国家(或地区)留学(进修、工作),期限为________年_________个____月,从________年____月____日起至________年____月____日止。

第三条乙方出国(境)留学(进修、工作)的内容是:_________。

乙方须达到的留学(进修、工作)目标是:_________。

第四条乙方在出国(境)留学(进修、工作)期间的待遇为:

1、乙方为甲方公派出国(境)留学(进修、工作)人员,在本协议。

第二条规定的期限内甲方保留乙方公职,并欢迎乙方按期回校工作。

2、出国(境)置装费(金额)及支付办法:_________;

3、出国(境)旅费(金额)及支付办法:_________;

6、在本协议。

第二条规定的期限内国内的工资:_________;

7、回国休假待遇:_________;

8、回国后经费结算办法(包括乙方在国外留学(进修、工作)期间取得外国资助的结算办法):_________。

第五条甲方在乙方回国后,负责安排乙方的工作,并积极创造必要的工作和生活条件,发挥乙方的作用。

第六条乙方保证按本协议。

第二条、

第三条的规定,在国外努力学习、工作,并按期回国服务。留学(进修、工作)期间每___向学校人事处报告一次学习、工作情况。

第七条乙方无论因何种理由需中止、延期留学(进修、工作)期限或改变留学(进修、工作)内容,均应至少提前___向甲方提出书面申请。未获甲方批准,不得改变。

第三条的规定,向学校人事处提交书面的留学(进修、工作)总结、学术报告(或科研论文、科研成果报告)以及中国驻乙方留学(进修、工作)所在国使领馆、乙方留学学校出具的证明书等文件。经人事处审核同意后,才能恢复有关待遇。

第九条乙方在回国后有责任为甲方服务,并遵守《_________大学关于教职工服务期的有关规定》。

第十条乙方如在批准出国(境)期限届满后逾期___以上不回校工作,则作自动离职处理,并按甲方的住房条例处理甲方分配或售给乙方的住房;若乙方的配偶在甲方工作,应办理辞职手续。如配偶一方学位或职称高者愿继续在我校工作,须另提出书面申请,经学校批准后方可继续留在我校工作。

第十一条经甲方同意,由_________(姓名、与乙方关系、单位、住址)为乙方出国(境)留学(进修、工作)的国内担保人,保证乙方执行本协议书。

第十二条本协议书自公证之日起生效。签字各方均应保证执行。必要时,经甲方、乙方、保证人三方协商一致后,可对本协议书进行修改或补充。在执行本协议书时如发生纠纷,可申请裁决或向司法机关提起诉讼。

第十三条本协议书一式三份,甲方、乙方及乙方保证人各执一份。

甲方(盖章):_________。

乙方(签字):_________。

法定代表人(签字):_________。

乙方担保人(签字):_________。

出国进修协议(专业18篇)篇四

甲方:

乙方:进修人。

为增强我院医务人员业务素质,提高我院医疗技术水平,增加服务项目,完善服务功能,甲方决定派送乙方前往上级医院进修学习。依照国家有关法律法规,经甲、乙双方协商同意,现订立如下合同条款:

1、甲方选派乙方到进修专业年,自年月日起至年月日结束。

2、乙方应遵守国家有关法律法规及进修单位的规章制度,努力工作,刻苦学习,按时出勤,圆满完成进修学习任务,取得相应证书。

3、乙方进修返院后,要根据所进修方向积极开展新技术新项目,确保学以致用,技术水平有较大幅度提高,在该学科达到本院先进水平,且不得以任何理由推诿院方安排的工作。

4、乙方进修费用由甲方负责,但须有乙方先行垫付,进修返院后,考核三月,确认胜任工作后予以报销,否则自行负担。进修期间,按相关规定享受工资、补助及福利,不发效益工资。

5、乙方在进修期间,犯错误或出现医疗差错、事故,一切责任和费用由乙方承担,并按有关规定处理。

6、乙方进修结束后,应为甲方积极工作满五年。在此期间,未经甲方同意,不得以任何形式离开甲方,甲方有权拒绝乙方的任何离职、调动请求。

7、乙方在进修期间如遇甲方特殊情况(如发生重大突发事件、医院事物繁忙等)必须服从甲方单位安排,随时返院上班。特殊情况消失后,进修时间顺延。

8、违约责任:乙方违约第6条,

(2)、赔偿因医院整体计划中断对医院发展造成的损失及相关费用,计人民币2万元。

9、合同一式两份,甲方、乙方各一份,双方签字后生效。

甲方法定代表人:乙方:

出国进修协议(专业18篇)篇五

派出单位(甲方):_________被派人员(乙方):_________为明确双方的权利和义务,甲乙双方就甲方选派乙方出国培训事宜,签定如下协议。

第一条甲方同意派遣乙方到_________自________年____月至________年____月学习,具体内容为:_________。

第二条乙方在国外期间,保证遵守中国法律和中国对出国留学人员的规定,遵守所在国的法律。

第三条乙方保证在国外自觉坚持学习,努力达到预定的目标,圆满完成学习任务,并按期回国。学习期满后,应提交毕(结)证书,学习成绩单和学习小结。

第四条乙方的出国旅差费,办理出国的手续费和国外培训期间的学费,生活费,医疗保险费等由甲方承担90%,乙方承担10%。

第五条乙方出国期间的工资、津贴、福利待遇等按学院有关规定办理。

第六条乙方出国培训期满回国后,应保证在甲方继续工作________年以上。如果甲方工作不满________年要求调离(或辞职或由于乙方的原因被甲方辞退),乙方必须按下列规定向甲方赔偿违约金:回国后在甲方继续工作不满________年,赔偿违约金_________元人民币;满________年不满________年,赔偿违约金_________元人民币;满________年不满________年,赔偿违约金_________元人民币;满________年不满________年,赔偿违约金_________元人民币;满________年不满________年,赔偿违约金_________元人民币。

第七条乙方出国培训期满回国后的两年内,应至少在本专业领域内的核心期刊上发表论文一篇。

第八条甲方违反本协议时,乙方有权向甲方的上级主管部门提出申述,要求甲方的上级主管部门责成甲方执行本协议书,赔偿损失等。必要时,乙方可向司法机关起诉,追究甲方的法律责任。乙方违反本协议时,甲方将根据乙方违约情况,对乙方批评教育,或给予行政处分,或辞退,或要求乙方赔偿损失。必要时,甲方可向司法机关起诉,追究乙方的法律责任。

第九条经甲方同意,为乙方出国培训的国内保证人,保证乙方执行本协议。如乙方违约,保证人须认真协助甲方追究乙方的责任。在乙方违约而保证人又未履行自己职责的情况下,保证人须承担相关的经济责任。

第十条本协议书自公证之日起生效,签字各方保证遵照执行。有效期限至本协议书。

第六条规定的工作年限期满时止。

乙方(签字):_________。

法定代表人(签字):_________。

乙方保证人(签字):_________。

________年____月____日。

________年____月____日。

出国进修协议(专业18篇)篇六

为了保证进修班的质量,确保学员圆满完成学业后回所在单位工作,经甲方_________(单位)与乙方_________(学员所在单位)、丙方_________(学员)协商一致,特订立如下协议:

一、经甲、乙方同意_________同志(丙方)参加_________专业研究生课程进修班学习,学制为_________年。

二、乙方按本单位培训管理办法规定,在进修班开课后一星期内将丙方应交纳的学费_________元、资料费_________元,管理费_________元汇总后交甲方,由甲方统一交_________大学。

三、丙方在学习期间,可参加研究生统考,自本班开学起,四年内考取_________大学硕士研究生,其学费按当年标准减去_________元,_________大学承认其已修学分。

四、丙方修完规定课程,取得《_________专业硕士研究生课程结业证书》的,结业后必须至少为甲方或乙方服务_________年,乙方另有规定的按其规定执行。

五、丙方在学习期间,若出现以下情况之一,则由丙方自行负担全部费用(_________元):

1.丙方主动提出退学或中止学习;

3.丙方违反甲、乙方有关规章制度,被甲、乙方除名;

4.丙方提出辞职或未经同意调离原服务单位。

六、本协议在三方签字盖章后生效。

七、本协议未尽事宜,由三方共同协商解决。

八、本协议一式三份,由甲、乙、丙三方各持一份。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________。

代表(签字):_________代表(签字):_________。

联系部门:_________联系部门:_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

签订地点:_________签订地点:_________。

丙方(签字):_________。

_________年____月____日。

签订地点:_________。

附件。

研究生课程进修班管理规定。

_________与_________大学联合举办的“_________专业硕士研究生课程进修班”将于近期正式启动,根据《_________大学关于研究生课程进修班管理工作的规定》的要求和集团公司有关规定,现作如下规定。

1.学员参加研究生课程进修班入学考试合格,并与集团公司及所在单位签订协议书(见附表)后方可参加进修班的学习。

2.学员必须严格遵守《_________大学关于研究生课程进修班管理工作的规定》,服从教学管理,坚持课程考勤签到,学员凡因请假缺课占所修课程总学时三分之一或无故缺课占所修课程四分之一者,均不能参加该课程的结业考试。

3.课程结业考试时,学员要严格遵守《_________大学考场规则》,服从_________大学监考老师的管理。

4.因故请假未能参加研究生课程进修班课程结业考试或者课程结业考试不合格的学员,允许补考_________次,仍不能通过者,只发给结业考试合格课程的成绩证明。

5.为兼顾工作与学习,进修班每_________个月在集团公司机关会议室进行集中授课,每次授课时间_________天左右。上课期间的食宿、交通由学员自行解决。

人力资源部。

_________年_________月_________日。

出国进修协议(专业18篇)篇七

甲方:。

乙方:。

根据甲方业务发展需要,经乙方本人申请、科室选派、医院研究,同意xxxx到株洲市省直中医院进行为期一年的进修学习。为保证进修人员的进修学习及医院工作的顺利开展,维护甲、乙双方合法权益,参照有关规定,双方特签订以下进修协议:。

一、乙方的进修方向及进修后拟开展的新业务。

二、乙方应根据医院研究确定的进修专业、方向和进修地点,按时、认真参加进修学习,定期向医院主管科室联系汇报学习情况,以保证医院正常工作的开展和进修人员学习效果。

三、乙方进修期间应遵守进修医院各项管理规定,维护医院声誉,对违规、违纪者医院将按照有关规定进行处理。

四、进修结束后,乙方应按时返回医院上班,并及时向医院人事、业务部门提交进修鉴定表、进修总结及有关材料。

五、进修结束后,乙方应在一定范围内汇报、展示进修学习成果,并由主管业务部门组织鉴定,经鉴定达到进修预期效果的,甲方按规定报销进修学习的有关费用。对未能完成进修学习任务者,一切费用由乙方个人承担。

六、乙方进修结束后,双方约定服务期为2年。服务期内乙方不得提出调动工作岗位,否则,乙方应向医院支付违约金(含进修培训费用和各项保险及培训进修期间的全部工资及其利息)。甲方因工作需要调动乙方工作除外。

七、在约定服务期内,乙方提出终止合同的,自终止劳动合同后二年内乙方不得在我县境内从事所进修专业的医疗技术工作,否则乙方应向甲方支付竞业限制违约金叁万元整。若医院提出中止或解除劳动合同的,在竞业限制期应按炎陵县最低工资标准支付乙方经济补偿。

八、在约定服务期内,甲方将冻结乙方执业注册变更手续。

九、甲方负责乙方的进修期间的一次往返路费。进修学习期间,医院按规定保证进修人员的工资福利待遇。

十、以上内容为双方真实意愿之表达,本协议双方自愿签订,双方应严格遵守。

本协议一式两份份,医院及本人各持一份。

甲方签字(盖章):乙方签字:。

年月日年月日。

出国进修协议(专业18篇)篇八

大学(甲方)的法定代表人_________委托本单位_________为代理人与_________(乙方),就甲方派遣乙方出国(境)留学(进修、工作)事宜,签订如下协议:

第一条甲方根据人才培养和事业发展的需要,派遣乙方出国(境)留学(进修、工作),乙方接受甲方的派遣。

第二条甲方派遣乙方以_________身份赴_________国家(或地区)留学(进修、工作),期限为________年_________个____月,从________年____月____日起至________年____月____日止。

第三条乙方出国(境)留学(进修、工作)的内容是:_________。乙方须达到的留学(进修、工作)目标是:_________。

第四条乙方在出国(境)留学(进修、工作)期间的待遇为:

1.乙方为甲方公派出国(境)留学(进修、工作)人员,在本协议。

第二条规定的期限内甲方保留乙方公职,并欢迎乙方按期回校工作。

2.出国(境)置装费(金额)及支付办法:_________;

3.出国(境)旅费(金额)及支付办法:_________;

第二条规定的期限内国内的工资:_________;

7.回国休假待遇:_________;

8.回国后经费结算办法(包括乙方在国外留学(进修、工作)期间取得外国资助的结算办法):_________。

第五条甲方在乙方回国后,负责安排乙方的工作,并积极创造必要的工作和生活条件,发挥乙方的作用。

第六条乙方保证按本协议。

第二条、

第三条的规定,在国外努力学习、工作,并按期回国服务。留学(进修、工作)期间每向学校人事处报告一次学习、工作情况。

第七条乙方无论因何种理由需中止、延期留学(进修、工作)期限或改变留学(进修、工作)内容,均应至少提前向甲方提出书面申请。未获甲方批准,不得改变。

第三条的规定,向学校人事处提交书面的留学(进修、工作)总结、学术报告(或科研论文、科研成果报告)以及中国驻乙方留学(进修、工作)所在国使领馆、乙方留学学校出具的证明书等文件。经人事处审核同意后,才能恢复有关待遇。

第九条乙方在回国后有责任为甲方服务,并遵守《_________大学关于教职工服务期的有关规定》。

第十条乙方如在批准出国(境)期限届满后逾期以上不回校工作,则作自动离职处理,并按甲方的住房条例处理甲方分配或售给乙方的住房;若乙方的配偶在甲方工作,应办理辞职手续。如配偶一方学位或职称高者愿继续在我校工作,须另提出书面申请,经学校批准后方可继续留在我校工作。

第十一条经甲方同意,由_________(姓名、与乙方关系、单位、住址)为乙方出国(境)留学(进修、工作)的国内担保人,保证乙方执行本协议书。

第十二条本协议书自公证之日起生效。签字各方均应保证执行。必要时,经甲方、乙方、保证人三方协商一致后,可对本协议书进行修改或补充。在执行本协议书时如发生纠纷,可申请裁决或向司法机关提起诉讼。

出国进修协议(专业18篇)篇九

_________大学(甲方)的法定代表人_________委托本单位_________为代理人与_________(乙方),就甲方派遣乙方出国(境)留学(进修、工作)事宜,签订如下协议:

第一条?甲方根据_____培养和事业发展的需要,派遣乙方出国(境)留学(进修、工作),乙方接受甲方的派遣。

第二条?甲方派遣乙方以_________身份赴_________国家(或地区)留学(进修、工作),期限为_________年_________个_________月,从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三条?乙方出国(境)留学(进修、工作)的内容是:_________。

乙方须达到的留学(进修、工作)目标是:_________。

第四条?乙方在出国(境)留学(进修、工作)期间的待遇为:

1.乙方为甲方公派出国(境)留学(进修、工作)人员,在本协议第二条规定的期限内甲方保留乙方公职,并欢迎乙方按期回校工作。

2.出国(境)置装费(金额)及支付办法:_________;

3.出国(境)旅费(金额)及支付办法:_________;

6.在本协议第二条规定的期限内国内的工资:_________;

7.回国休假待遇:_________;

8.回国后经费结算办法(包括乙方在国外留学(进修、工作)期间取得外国资助的结算办法):_________。

第五条?甲方在乙方回国后,负责安排乙方的工作,并积极创造必要的工作和生活条件,发挥乙方的作用。

第六条?乙方保证按本协议第二条、第三条的规定,在国外努力学习、工作,并按期回国服务。留学(进修、工作)期间每_________个月向学校人事处报告一次学习、工作情况。

第七条?乙方无论因何种理由需中止、延期留学(进修、工作)期限或改变留学(进修、工作)内容,均应至少提前_________个月向甲方提出书面申请。未获甲方批准,不得改变。

第八条?乙方留学(进修、工作)期满回国后,应在_________个工作日内到学校人事处报到,并按甲方规定办理有关手续。乙方须根据本协议第三条的规定,向学校人事处提交书面的留学(进修、工作)总结、学术报告(或科研论文、科研成果报告)以及中国驻乙方留学(进修、工作)所在国使领馆、乙方留学学校出具的证明书等文件。经人事处审核同意后,才能恢复有关待遇。

第九条?乙方在回国后有责任为甲方服务,并遵守《_________大学关于教职工服务期的有关规定》。

第十条?乙方如在批准出国(境)期限届满后逾期_________个月以上不回校工作,则作自动离职处理,并按甲方的住房条例处理甲方分配或售给乙方的住房;若乙方的配偶在甲方工作,应办理辞职手续。如配偶一方学位或职称高者愿继续在我校工作,须另提出书面申请,经学校批准后方可继续留在我校工作。

第十一条?经甲方同意,由_________(姓名、与乙方关系、单位、住址)为乙方出国(境)留学(进修、工作)的国内担保人,保证乙方执行本协议书。

第十二条?本协议书自公证之日起生效。签字各方均应保证执行。必要时,经甲方、乙方、保证人三方协商一致后,可对本协议书进行修改或补充。在执行本协议书时如发生纠纷,可申请裁决或向司法机关提起诉讼。

第十三条?本协议书一式三份,甲方、乙方及乙方保证人各执一份。

甲方(盖章):_________乙方(签字):_________。

法定代表人(签字):_________乙方担保人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

签订地点:_________签订地点:_________。

出国进修协议(专业18篇)篇十

根据《中华人民共和国民法典》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、诚实信用的原则基础上,经协商一致达成以下条款,共同遵照执行。

第一条工作内容及工作地点。

乙方接受甲方转移派遣(以下简称派遣),到________岗位工作。

派遣期限为24个月,从年月日起至年月日止。

第二条合同期限及试用期。

本合同期限为二年,从生效之日起计算。

试用期为三个月,从本合同生效之日起计算。

第三条工作时间和休息休假。

由用工单位根据国家有关规定及工作需要决定。

第四条劳动报酬。

乙方的工资比照学校事业编制内人员的工资标准予以核定。由甲方在收到用工单位当月划拨的款项后十个工作日内(最迟不得超过当月最后一天)通过邮局以工资卡的方式按月支付给乙方,并代缴个人所得税。试用期的工资为正常工资的80%.

第五条社会保险及福利待遇。

甲方负责为乙方依法办理社会统筹养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、住房公积金手续(“四险一金”费用由用工单位支付)。

乙方工伤、患职业病等待遇由用工单位支付给甲方,甲方收到款项后及时支付给乙方或家属。乙方在用工单位工作期间因工伤残死亡的,用工单位可依据《吉林省实施〈工伤保险条例〉若干规定》等有关规定,在确定工伤残疾等级之日或死亡之日起十个工作日内,将相关工伤待遇拨付给甲方,甲方收到相关费用后负责及时支付给乙方或家属。

乙方在用工单位工作期间意外死亡的,用工单位可依据吉林省吉劳险字(91)6号文件等有关规定,在乙方死亡之日起十个工作日内,将相关待遇拨付给甲方,甲方收到费用后负责及时支付给乙方家属。

乙方因患职业病或工伤导致无法履行岗位职责、又不符合解除劳动合同条件所发生的赔偿、补偿、工资及其它费用均由用工单位按照有关规定的时间和数额承担。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

由用工单位依法向乙方提供劳动保护、劳动条件及职业危害防护条件。用工单位不能依法履行义务时,由甲方向用工单位交涉,维护乙方合法权益。

第七条劳动纪律。

一、乙方应严格遵守国家法律、法规及甲方和用工单位的各项规章制度。

二、乙方应服从甲方及用工单位的管理和教育。乙方同意用工单位对本合同约定的工作岗位按照工作需要进行适当调整。

第八条保密和竞业限制。

在本合同期限内,乙方不得向任何单位和个人泄露、不得使用(或变相使用)或帮助他人使用甲方及用工单位的技术秘密和商业秘密。在合同解除或终止后,乙方应将甲方和用工单位的技术资料、商业资料返还,不得保留。乙方若违反上述约定,应向甲方支付违约金三万元,同时赔偿给甲方造成的直接和间接的经济损失。

第九条合同的变更、解除、终止、续签。

一、当客观情况发生重大变化或相关法律法规发生变化时,甲乙双方同意可以对合同条款进行适当变更。

二、合同的解除。

(一)在本合同期限内,有下列情况之一的,甲方有权解除本合同并不需对乙方支付经济补偿:

1、乙方经试用期或年度考核不胜任本职工作的;。

2、乙方严重违反甲方或用工单位规章制度的;。

3、乙方无故连续旷工15天或年旷工累计超过30天的;。

4、乙方严重失职,营私舞弊,给甲方或用工单位造成重大损害的;。

6、乙方以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下签订本合同的;。

7、乙方被追究刑事责任的;。

8、在甲方依《民法典》第41条规定进行裁员时。

(二)在本合同期限内,有下列情形之一的,甲方可以提前三十天以书面形式通知乙方或者额外由用工单位支付给乙方一个月工资后,解除本合同,并不需对乙方支付额外经济补偿金:

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。

3、本合同签订时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商,不能就变更本合同内容达成协议的。

(三)在本合同期限内,有下列情况之一的,乙方可以解除本合同:

1、乙方可以提前30日书面通知(在试用期内提前3日通知)甲方解除本合同;。

2、甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;。

3、甲方未及时支付劳动报酬的;。

4、甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;。

5、甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方劳动权益的;。

6、因《民法典》第26条第一款规定的情形致使本合同无效的;。

7、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的。

由2至7款情形所产生的经济补偿金,由用工单位支付给甲方,甲方收到款项后及时支付给乙方。

三、本合同下列情况自动终止:

1、本合同期满的;。

2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;。

3、乙方死亡,或者被人民法院宣布死亡或者宣布失踪;。

4、甲方被依法宣布破产;。

5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤消或者甲方决定提前解散的;。

对以上4、5款情形,甲方应依法支付乙方经济补偿金。

四、乙方如果欲在维持或者提高劳动合同约定条件情况下续签合同,应在本合同期限届满之日提前十天书面通知甲方,否则视为不同意续签合同。

第十条甲乙双方的其他权利义务。

甲方:

1、根据国家相关规定负责管理乙方的人事档案,为乙方建立业绩档案;。

2、根据国家相关规定为乙方办理就业手续;。

3、根据国家相关规定为乙方办理晋升档案工资手续;。

4、根据国家相关规定为乙方(应届统招毕业生)办理大中专毕业生转正定级、定职手续;。

5、根据国家相关规定为乙方(应届统招毕业生)办理集体户口落户手续;。

6、按照政策规定,为乙方出具与档案材料相关的证明。

7、合同期限届满后,根据社会需求为乙方进行就业推荐,并根据国家有关规定办理相关人事代理手续。

乙方:

1、认真履行工作职责;。

2、有权查询劳动报酬及社会保险缴纳情况;。

3、不断提高政治文化和专业水平,按时完成甲方及用工单位交付的各项工作任务;。

4、根据需要接受甲方或用工单位的专项培训,具体培训协议另行签订。

第十一条争议的解决。

甲乙双方基于本合同发生的争议,首先应协商解决,协商不成的,应向劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的任何一方皆可以向人民法院提起诉讼。

第十二条其他。

1、本合同没有约定的,适用《民法典》的有关规定。

2、本合同由甲乙双方签字或盖章后生效。

3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

4、本合同签字时,甲方对乙方的工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等事项进行告知,乙方签字视为确认。

甲方:乙方:。

日期:日期:

出国进修协议(专业18篇)篇十一

甲方:

乙方:

_________大学(甲方)的法定代表人_________委托本单位_________为代理人与_________(乙方),就甲方派遣乙方出国(境)留学(进修、工作)事宜,签订如下协议:

第一条甲方根据人才培养和事业发展的需要,派遣乙方出国(境)留学(进修、工作),乙方接受甲方的派遣。

第二条甲方派遣乙方以_________身份赴_________国家(或地区)留学(进修、工作),期限为_________年_________个_________月,从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三条乙方出国(境)留学(进修、工作)的内容是:_________。

乙方须达到的留学(进修、工作)目标是:_________。

第四条乙方在出国(境)留学(进修、工作)期间的待遇为:

1.乙方为甲方公派出国(境)留学(进修、工作)人员,在本协议第二条规定的期限内甲方保留乙方公职,并欢迎乙方按期回校工作。

2.出国(境)置装费(金额)及支付办法:_________;。

3.出国(境)旅费(金额)及支付办法:_________;。

6.在本协议第二条规定的期限内国内的工资:_________;。

7.回国休假待遇:_________;。

8.回国后经费结算办法(包括乙方在国外留学(进修、工作)期间取得外国资助的结算办法):_________。

第五条甲方在乙方回国后,负责安排乙方的工作,并积极创造必要的工作和生活条件,发挥乙方的作用。

第六条乙方保证按本协议第二条、第三条的规定,在国外努力学习、工作,并按期回国服务。留学(进修、工作)期间每_________个月向学校人事处报告一次学习、工作情况。

第七条乙方无论因何种理由需中止、延期留学(进修、工作)期限或改变留学(进修、工作)内容,均应至少提前_________个月向甲方提出书面申请。未获甲方批准,不得改变。

第八条乙方留学(进修、工作)期满回国后,应在_________个工作日内到学校人事处报到,并按甲方规定办理有关手续。乙方须根据本协议第三条的规定,向学校人事处提交书面的留学(进修、工作)总结、学术报告(或科研论文、科研成果报告)以及中国驻乙方留学(进修、工作)所在国使领馆、乙方留学学校出具的证明书等文件。经人事处审核同意后,才能恢复有关待遇。

第九条乙方在回国后有责任为甲方服务,并遵守《_________大学关于教职工服务期的有关规定》。

第十条乙方如在批准出国(境)期限届满后逾期_________个月以上不回校工作,则作自动离职处理,并按甲方的住房条例处理甲方分配或售给乙方的住房;若乙方的配偶在甲方工作,应办理辞职手续。如配偶一方学位或职称高者愿继续在我校工作,须另提出书面申请,经学校批准后方可继续留在我校工作。

第十一条经甲方同意,由_________(姓名、与乙方关系、单位、住址)为乙方出国(境)留学(进修、工作)的国内担保人,保证乙方执行本协议书。

第十二条本协议书自公证之日起生效。签字各方均应保证执行。必要时,经甲方、乙方、保证人三方协商一致后,可对本协议书进行修改或补充。在执行本协议书时如发生纠纷,可申请裁决或向司法机关提起诉讼。

第十三条本协议书一式三份,甲方、乙方及乙方保证人各执一份。

甲方(盖章):_________乙方(签字):_________。

法定代表人(签字):_________乙方担保人(签字):_________。

_________年____月____日_____年____月____日。

签订地点:_________。

出国进修协议(专业18篇)篇十二

乙方:身份证号:

为进一步提高职工业务技术水平,现就外出进修学习事宜,经双方同意签订如下协议:

一、甲方根据工作需要为乙方安排进修,承担进修费用、乙方进修期间的工资待遇和各项基金。

二、乙方在进修期间内应认真学习,完成甲方规定的进修要求。乙方在进修期间的报酬、待遇按甲方的有关规定执行。

三、乙方进修期满后必须立即回甲方单位工作。在本市范围内进修3-6个月以内的,3年内不得调离甲方单位;进修6个月以上至1年的,5年内不得调离甲方单位;到本市以外国内地区进修的,进修3个月及以上的,3年内不得调离甲方单位;进修6个月及以上的,5年内不得调离甲方单位;进修1年及以上的,8年内不得调离甲方单位;至国外进修3个月及以上的,5年内不得调离甲方单位;进修6个月及以上的,8年内不得调离甲方单位;进修1年及以上的,10年内不得调离甲方单位。新职工第一次与甲方签订的聘用合同中服务年限未到期的,剩余年限与该协议年限累加。

四、在国内进修者,乙方进修后为甲方服务未满规定年限需调离工作应征得甲方同意,同时乙方须退回在进修期间所负担的一切费用,如工资待遇、进修费用、福利、各项上缴基金等,并支付甲方违约金二万元;至国外进修者同上述,支付甲方违约金为6万元。

五、乙方在规定服务期内因违纪、违规或消极怠工等致被甲方处理、开除、下岗、解除聘用关系等原因离开甲方单位的,同样承担第四点规定之责任;如乙方在服务期内无重大违纪违规情况,因甲方不再续聘或解除聘用关系离开甲方单位的,乙方可不承担第四点之责任。

六、协议一式二份,甲乙双方各一份。

甲方:×××××医院(盖章)乙方(签字):

医生进修介绍信。

进修介绍信范文。

教师个人进修学习总结。

手术室进修心得小结。

骨科医师进修总结报告。

出国进修协议(专业18篇)篇十三

乙方:_________(委托或定向单位)。

丙方:_________[委托(定向)培养研究生]。

经三方协商,达成如下协议:

一、_________大学(甲方)录取_________(丙方)为_________(乙方)委托(定向)培养的_________专业的_________研究生。

二、甲方的职责。

1.收到乙方为丙方缴纳的全部培养费后,为丙方办理录取手续(不为丙方办理档案、户口和工资等转移关系)。

2.按照有关规定,负责对丙方进行培养,督促丙方按计划完成学业。

三、乙方的职责。

1.根据约定按时向甲方一次性支付丙方的培养费。培养费标准为_________元。否则,甲方不予录取丙方。

2.应定期了解丙方在学校学习情况,与甲方共同督促丙方完成学业。

四、丙方的职责。

1.在学期间,遵守学校各项规章制度,按培养计划完成学业。

2.如报考博士研究生或进入博士后科研流动站工作,须征得乙方同意,并按甲方有关规定办理。

3.在学期间可参加先进个人评选,但不享受甲方提供的奖学金、公费医疗及其他福利。

五、共同条款。

1.丙方因违反校规或疾病等其他原因不能继续学习时,甲方按国家有关文件和研究生学籍管理规定处理,并及时将处理结果通知乙方。

2.在学期间,丙方与乙方劳资关系,由乙丙双方协商解决。

3.丙方毕业时,甲方负责派遣,将丙方的各类材料转至乙方。由乙方负责安排工作。

4.协议有效期内,三方必须严守协议。任何一方或两方不履行或不完全履行协议即为违约。违约方应承担相应的经济和法律责任。另外两方或一方除有权要求违约方继续履行协议外,还有权终止协议的执行。

5.本协议一式三份,三方各保存一份。未尽事宜,经三方协商后,可另外签订补充协议,作为本协议附件,具有同等法律效力,协议有效期为丙方在读期间。

六、甲方委托研究生处全权负责协议的签订及解释。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

签订地点:_________签订地点:_________。

委托(定向)培养研究生(丙方)(签字):_________。

_________年____月____日。

出国进修协议(专业18篇)篇十四

乙方:

______年______月______日。

根据甲方业务发展需要,经乙方本人申请、科室选派、医院研究,同意科到进行为期的进修学习。为保证进修人员的进修学习及医院工作的顺利开展,维护甲、乙双方合法权益,参照有关规定,双方特签订以下进修协议:

一、乙方的.进修方向及进修后拟开展的新业务。

二、乙方应根据医院研究确定的进修专业、方向和进修地点,按时、认真参加进修学习,每月向医院主管科室联系汇报学习情况,以保证医院正常工作的开展和进修人员学习效果。

三、乙方进修期间应遵守进修医院各项管理规定,维护医院声誉,对违规、违纪者医院将按照有关规定进行处理。

四、进修结束后,乙方应按时返回医院上班,并及时向医院人事、业务部门提交进修鉴定表、进修总结及有关材料。

五、进修结束后,乙方应在一定范围内汇报、展示进修学习成果,并由主管业务部门组织鉴定,经鉴定达到进修预期效果的,甲方按规定报销进修学习的有关费用。对未能完成进修学习任务者,一切费用由乙方个人承担。

六、乙方进修结束后,双方约定服务期为八年。服务期内乙方不得提出调动工作岗位,否则,乙方应向医院支付违约金(含进修培训费用和各项保险及培训进修期间的全部工资及其利息)。甲方因工作需要调动乙方工作除外。

七、在约定服务期内,乙方提出终止合同的,自终止后二年内乙方不得在我国境内从事所进修专业的医疗技术工作,否则乙方应向甲方支付竞业限制违约金拾万元整。若医院提出中止或解除劳动合同的,在竞业限制期应按洛阳市最低工资标准支付乙方经济补偿。

八、在约定服务期内,甲方将冻结乙方执业注册变更手续。九、甲方负责乙方的进修费、住宿费及进修期间的一次往返路费。进修学习期间,医院按规定保证进修人员的工资福利待遇。

十、以上内容为双方真实意愿之表达,本协议双方自愿签订,双方应严格遵守。

本协议一式四份,医院人事科、业务主管科室、临床科室及本人各持一份。

甲方签字(盖章):乙方签字:

______年______月______日。

出国进修协议(专业18篇)篇十五

乙方:______________________(培养对象)。

根据《惠州学院教职工进修培训暂行办法》有关规定,在双方平等协商的基础上,特订立本协议书。

1.教师进修结束后,以取得学历(学位)或结业证并返回我校工作岗位的当月起计算服务年限,各类服务年限分别是:在职博士为五年;国内(外)访问学者进修培训者为四年;其他短期培训者为两年。

2.进修人员违反以上服务期协议的,应向学校支付进修违约赔偿金。进修违约赔偿金包括:脱产学习期间的绩效工资全额、进修期间学费、以及学校同意报销的差旅费、住宿费等。按每服务一年逐年平均递减。对于违约并拒绝支付违约金的,学校有权冻结其人事关系并通过法律途径解决。

3.本协议书一式两份,甲、乙双方各持一份,双方签字盖章方能生效。

甲方人事处负责人(签章):

_______年________月_______日。

乙方(签章):

________年_________月_________日。

出国进修协议(专业18篇)篇十六

乙方:

根据甲方业务发展需要,经乙方本人申请、科室选派、医院研究,同意科到进行为期的进修学习。为保证进修人员的进修学习及医院工作的顺利开展,维护甲、乙双方合法权益,参照有关规定,双方特签订以下进修协议:

一、乙方的进修方向及进修后拟开展的新业务。

二、乙方应根据医院研究确定的进修专业、方向和进修地点,按时、认真参加进修学习,每月向医院主管科室联系汇报学习情况,以保证医院正常工作的开展和进修人员学习效果。

三、乙方进修期间应遵守进修医院各项管理规定,维护医院声誉,对违规、违纪者医院将按照有关规定进行处理。

四、进修结束后,乙方应按时返回医院上班,并及时向医院人事、业务部门提交进修鉴定表、进修总结及有关材料。

五、进修结束后,乙方应在一定范围内汇报、展示进修学习成果,并由主管业务部门组织鉴定,经鉴定达到进修预期效果的,甲方按规定报销进修学习的有关费用。对未能完成进修学习任务者,一切费用由乙方个人承担。

六、乙方进修结束后,双方约定服务期为八年。服务期内乙方不得提出调动工作岗位,否则,乙方应向医院支付违约金(含进修培训费用和各项保险及培训进修期间的全部工资及其利息)。甲方因工作需要调动乙方工作除外。

七、在约定服务期内,乙方提出终止合同的,自终止劳动合同后二年内乙方不得在我国境内从事所进修专业的医疗技术工作,否则乙方应向甲方支付竞业限制违约金拾万元整。若医院提出中止或解除劳动合同的,在竞业限制期应按洛阳市最低工资标准支付乙方经济补偿。

八、在约定服务期内,甲方将冻结乙方执业注册变更手续。

九、甲方负责乙方的进修费、住宿费及进修期间的一次往返路费。进修学习期间,医院按规定保证进修人员的工资福利待遇。

十、以上内容为双方真实意愿之表达,本协议双方自愿签订,双方应严格遵守。

本协议一式四份,医院人事科、业务主管科室、临床科室及本人各持一份。

甲方签字(盖章):乙方签字:

年月月日年日。

医生进修介绍信范文汇总。

医生进修介绍信。

进修介绍信范文。

手术室进修心得小结。

骨科医师进修总结报告。

出国进修协议(专业18篇)篇十七

为了保证进修班的教学质量,确保学员圆满完成学业后回所在单位工作,经甲方_________(单位)与乙方_________(学员所在单位)、丙方_________(学员)协商一致,特订立如下协议:

一、经甲、乙方同意_________同志(丙方)参加_________专业研究生课程进修班学习,学制为_________年。

二、乙方按本单位培训管理办法规定,在进修班开课后一星期内将丙方应交纳的学费_________元、资料费_________元,管理费_________元汇总后交甲方,由甲方统一交_________大学。

三、丙方在学习期间,可参加研究生统考,自本班开学起,四年内考取_________大学硕士研究生,其学费按当年标准减去_________元,_________大学承认其已修学分。

四、丙方修完规定课程,取得《_________专业硕士研究生课程结业证书》的,结业后必须至少为甲方或乙方服务_________年,乙方另有规定的按其规定执行。

五、丙方在学习期间,若出现以下情况之一,则由丙方自行负担全部费用(_________元):

1.丙方主动提出退学或中止学习;

3.丙方违反甲、乙方有关规章制度,被甲、乙方除名;

4.丙方提出辞职或未经同意调离原服务单位。

六、本协议在三方签字盖章后生效。

七、本协议未尽事宜,由三方共同协商解决。

八、本协议一式三份,由甲、乙、丙三方各持一份。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________。

代表(签字):_________代表(签字):_________。

联系部门:_________联系部门:_________。

签订地点:_________签订地点:_________。

丙方(签字):_________。

_________年____月____日。

签订地点:_________。

研究生课程进修班管理规定。

_________与_________大学联合举办的“_________专业硕士研究生课程进修班”将于近期正式启动,根据《_________大学关于研究生课程进修班管理工作的规定》的要求和集团公司有关规定,现作如下规定。

1.学员参加研究生课程进修班入学考试合格,并与集团公司及所在单位签订协议书(见附表)后方可参加进修班的学习。

2.学员必须严格遵守《_________大学关于研究生课程进修班管理工作的规定》,服从教学管理,坚持课程考勤签到,学员凡因请假缺课占所修课程总学时三分之一或无故缺课占所修课程四分之一者,均不能参加该课程的结业考试。

3.课程结业考试时,学员要严格遵守《_________大学考场规则》,服从_________大学监考老师的管理。

4.因故请假未能参加研究生课程进修班课程结业考试或者课程结业考试不合格的学员,允许补考_________次,仍不能通过者,只发给结业考试合格课程的成绩证明。

5.为兼顾工作与学习,进修班每_________个月在集团公司机关会议室进行集中授课,每次授课时间_________天左右。上课期间的食宿、交通由学员自行解决。

人力资源部。

_________年_________月_________日。

关于研究生课程进修班入学考试的通知。

按照《研究生课程进修班管理规定》的要求,拟于_________年_________月_________日进行“_________专业硕士研究生课程进修班”入学考试。现将有关事项通知如下:

1.考试时间:_________年_________月_________日上午_________点_________分。

2.考试地点:_________。

3.考试科目:_________。

4.复习范围:_________。

5.考试方式:闭卷。每科考试时间为_________分钟。

请各单位及时通知报名参加《_________专业硕士研究生课程进修班》学习的人员,并于_________年_________月_________日前将参加考试人员的名单报集团公司人力资源部培训科。

人力资源部。

_________年_________月_________日。

【精选】教师进修学习总结三篇。

医院进修个人总结。

医生进修介绍信。

进修介绍信范文。

教师个人进修学习总结。

手术室进修心得小结。

出国进修协议(专业18篇)篇十八

乙方:

根据甲方业务发展需要,经乙方本人申请、科室选派、医院研究,同意科到进行为期的进修学习。为保证进修人员的进修学习及医院工作的顺利开展,维护甲、乙双方合法权益,参照有关规定,双方特签订以下进修协议:

一、乙方的进修方向及进修后拟开展的新业务。

二、乙方应根据医院研究确定的进修专业、方向和进修地点,按时、认真参加进修学习,每月向医院主管科室联系汇报学习情况,以保证医院正常工作的开展和进修人员学习效果。

三、乙方进修期间应遵守进修医院各项管理规定,维护医院声誉,对违规、违纪者医院将按照有关规定进行处理。

四、进修结束后,乙方应按时返回医院上班,并及时向医院人事、业务部门提交进修鉴定表、进修总结及有关材料。

五、进修结束后,乙方应在一定范围内汇报、展示进修学习成果,并由主管业务部门组织鉴定,经鉴定达到进修预期效果的,甲方按规定报销进修学习的有关费用。对未能完成进修学习任务者,一切费用由乙方个人承担。

六、乙方进修结束后,双方约定服务期为八年。服务期内乙方不得提出调动工作岗位,否则,乙方应向医院支付违约金(含进修培训费用和各项保险及培训进修期间的全部工资及其利息)。甲方因工作需要调动乙方工作除外。

七、在约定服务期内,乙方提出终止合同的,自终止劳动合同后二年内乙方不得在我国境内从事所进修专业的医疗技术工作,否则乙方应向甲方支付竞业限制违约金拾万元整。若医院提出中止或解除劳动合同的,在竞业限制期应按洛阳市最低工资标准支付乙方经济补偿。

八、在约定服务期内,甲方将冻结乙方执业注册变更手续。

九、甲方负责乙方的进修费、住宿费及进修期间的一次往返路费。进修学习期间,医院按规定保证进修人员的工资福利待遇。

十、以上内容为双方真实意愿之表达,本协议双方自愿签订,双方应严格遵守。

本协议一式四份,医院人事科、业务主管科室、临床科室及本人各持一份。

甲方签字(盖章):乙方签字:

年月月日年日。

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