2023年公园管理心得体会 公园管理制度(精选13篇)

时间:2024-12-20 作者:储xy
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当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。通过记录心得体会,我们可以更好地认识自己,借鉴他人的经验,规划自己的未来,为社会的进步做出贡献。下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

公园管理心得体会篇一

第一条为了加强公园建设和管理,保护和改善生态环境,美化环境,增进公民身心健康,根据有关法律、法规的规定,结合实际,制定本办法。

第二条生活服务中心环卫绿化中心负责公园的管理工作。公园管理办具体负责公园的日常工作。

第三条公司负责公园建设、养护和负担管理费用。

第二章园容管理

第四条公园管理机构应当履行下列职责:

1、依据公园总体规划及专项规划进行公园建设;

2、建立健全公园管理的各项制度;

3、负责公园设施的维护与管理;

4、负责公园园容管理和保护;

5、负责游园管理;

6、负责安全管理;

7、公园全天开放,但在规定时间(上午8:00―11:30,下午2:30―6:00)承担以上职责。

第五条为游客提供优美、舒适的休憩场所,公园景观、设施、环境质量符合国家规定的要求。

1、园林设施完好、安全、无损坏,基本做到维护及时到位。

2、园林植物基本生长正常,新建绿地各种植物四年内达到正常形态。树木树冠修剪及时,行道树缺株率不超过4%,绿地内无死树。

3、公园人工湖要经常清理湖面垃圾,定期换水。

4、分区域、责任到人进行管理,发现问题及时处理或上报。

5、花坛、花带轮廓基本清晰,无缺损。

第六条公园的各类标牌、文字图形应当规范。公园入口处明显位置放置游园示意图、公园简介、游园须知;主要路口防止指示标牌,危险地带放置警示标牌。

第七条在公园内开展文化、体育、娱乐、商业等各类活动应报有关部门批准后,在公园管理办的管理下,方可开展。

活动期间,举办单位及时清理垃圾等各类废弃物,不得损坏公园树木、草坪、设施。造成损坏应当赔偿。

公园内游人自发组织的体育、文化娱乐活动,应当服从公园管理办的管理。

第八条公园内不得放置影响公园景观的商业广告。

第三章安全管理

第九条建立安全管理制度和应急预案,加强节假日游园活动和游乐设施的安全管理。

第十条按照有关规定做好防汛、防火和安全用电等工作,及时处理枯枝危树,配备消防和抢救器材并定期保养、更新。

第十一条公园内的各类设备,实施应当根据国家有关规定进行相应的质量和安全检验,并定期检查维护,保持完好、安全、有效。

第十二条根据需要配备专职或兼职的安全管理人员,并定期进行应急演练。

第四章游园管理

第十三条制定游园管理规范,建立健全日常巡查制度,对不文明游园行为进行劝阻,维护正常游园秩序。

第十四条为游客提供文明、热情、周到、方便的服务。

第十五条游客应当文明游园,爱护公园绿化及设施,遵守公园管理规定,服从管理。

第十六条除老年人、残疾人、儿童等使用的手摇、瘦腿轮椅车和儿童车以及用于公园维护的作业车辆外,其他车辆未经公园管理办允许不得进入公园。

第十七条公园内禁止下列行为:

1、进行营业性照相;

3、随意堆放物料,在树上、绿篱上吊挂、晾晒物品;

4、在指定的体育运动场所之外的区域打球、踢球等进行的体育活动;

5、翻越围墙、栏杆、绿篱;

6、随地吐痰、便溺、乱扔果皮(果核)、烟头、口香糖等废弃物;

7、携带不栓绳的宠物;

8、在禁火区吸烟、使用明火;

9、在非游泳区游泳;

10、强行向游人兜售物品,影响公园秩序;

11、采挖植物,攀折花木,损毁草坪、树木;

12、焚烧垃圾及杂物;

13、携带易燃易爆物品及其他危险品;

14、随意倾倒杂物、垃圾、不符合排放标准的污水;

15、未经许可,擅自在公园内营火、烧烤、垂钓、宿营;

16、其他损害公园绿化及设施、影响园容和游览秩序的行为。

第五章法律责任

第十八条有下列行为之一的,由园林主管部门或由其委托的公园管理办责令停止违法行为,并予以处罚;造成损失的,依法承担赔偿责任:

1、车辆未经允许进入公园或施工车辆进入(作业车辆)不听公园统一指挥的,对非机动车辆处以20元以上100元以下罚款,机动车辆处以100元以上200元以下罚款。

2、在建(构)筑物、各类设施和自然景物及各类设施上攀爬、涂写、刻划、张贴;随意堆放物料,在树上、绿篱上吊挂、晾晒物品的,责令其改正,并可以处10元以上50元以下罚款;造成损失的.,依法承担赔偿责任。

3、在指定的体育运动场所之外的区域打球、踢球等进行的体育活动;翻越围墙、栏杆、绿篱;随地吐痰、便溺、乱扔果皮(果核)、烟头、口香糖等废弃物;在禁火区吸烟、使用明火;在非游泳区游泳;强行向游人兜售物品;未经许可,擅自在公园内营火、烧烤、垂钓、宿营的,责令其改正,并可以处20元以上100元以下罚款。

4、携带不系绳索的宠物进入公园者处以50元到100元罚款,并承担该宠物所造成的一切后果和责任。

5、采挖植物,攀折花木,损毁草坪、树木;焚烧垃圾及杂物的,责令其改正,并可以处50元以上200元以下罚款。

6、携带易燃易爆物品及其他危险品的,移送有关部门处理。

第十九条公园管理办应当按本规定履行相应的职责,公园管理办的上级主管部门应授予公园管理人员相应的权力、相应的待遇,和配备专业保安人员,支持其履行好公园的职责。

第二十条公园管理的主管部门和其主管部门的工作人员不得违反本规定,玩忽职守、滥用职权,造成不良后果的追究一切责任。

第六章附则

第二十一条本规定的具体应用问题由公园绿化主管部门负责解释。

公园管理心得体会篇二

作为一个公园管理人员的工作经验,我深感公园管理工作的重要性和挑战性。经过多年的实践和总结,我对于公园管理有着一些心得体会。下面将从不同方面进行探讨和分享。

【第一段:关于公园规划与设计】

公园规划与设计是公园管理的基础。在规划与设计时,应充分考虑到公园的功能定位、绿化植被、景观布局等因素。尽量根据当地的地理气候条件选择适应性强的植被,使得公园在吸纳二氧化碳和净化空气方面发挥更大的作用。同时,在景观布局方面,要形成合理的空间序列,充分考虑游客的需求和体验,为游客提供一个愉悦、舒适的环境。

【第二段:关于公园管理与维护】

公园管理与维护是保证公园正常运营的关键。首先,要对公园进行定期巡查,及时发现和解决绿化、设施设备等方面的问题。其次,要加强保洁工作,保持公园的整洁和卫生。此外,要依法管理,加强对游客的引导和管理,保障游客的安全和秩序。以及,要积极开展文化活动,吸引游客前来参观和游玩,提高公园的知名度和影响力。

【第三段:关于公园环境与生态保护】

公园环境与生态保护是公园管理的核心任务之一。在公园管理中,要加强对植物、动物及水域的保护和管理,维护公园生态平衡,为游客提供一个与自然和谐共生的环境。另外,要进行合理的废弃物处理,减少对环境的污染。公园管理人员还应开展环境教育活动,提高游客的环保意识,共同保护和建设美丽的公园环境。

【第四段:关于公园文化与教育】

公园是文化传承和教育的场所。公园管理人员要充分发挥公园的文化和教育功能,开展丰富多样的文化活动和教育讲座。通过文化活动,弘扬传统文化,提高游客的文化素质。通过教育讲座,增加游客的知识储备,培养爱护环境和尊重自然生态的意识。公园不仅是供人们休闲娱乐的场所,更是一个学习和提升自我的场所。

【第五段:关于公园管理的挑战与展望】

公园管理是一项艰巨而重要的工作,也面临着一些挑战。随着社会的发展,公园游客数量和游客的需求也在增加,公园管理人员需要不断提高自身的素质和能力,适应时代发展的需要。未来,我希望公园管理能够更加注重环境保护,创新管理理念和方法,达到可持续发展的目标。

【总结】

通过多年的公园管理工作,我体会到公园管理的重要性和挑战性。公园规划与设计、公园管理与维护、公园环境与生态保护、公园文化与教育等方面都是公园管理的关键。同时,公园管理也需要及时适应社会发展的需求,提高管理人员的素质和管理水平,为人们提供一个美丽和舒适的环境。

公园管理心得体会篇三

一个企业从某种意义上来说,就是一个社会。它包括无数相关的因素,而要搞清每个问题,就是管理者必须有持之以恒的学习精神。尤其在现代企业管理中这一点更为显得重要。这种学习还应该是多层面的,包括在书本中学,在工作中学,在市场中学,在竞争中学,只有树立终身学习的理念,管理者就会跟上社会发展的需要不被淘汰。

你不但要对自己分管的部门的业务要了如指掌,你还要对整个公司的业务做到心中有数,这样你的管理就会即符合公司整个的管理宏观要求,又切合分管部门的实际,你的管理就会切中时弊,管理的定位就会准确到位,不会出任何偏差,这就是管理学中所说的管理精细化问题。

企业管理有一成不变的地方,也有许多灵活化的规律,不可能是一个固定的一成不变的模式,这就需要管理者用心去思考和揣摸,心就是自己的智能,智能就是自己的综合素质。两者结合起来就是一个智能型的管理者。

市场竞争的无情和残酷,企业发展消亡的生死忧关,对每个管理者都提出了一个最严重的课题,要是学不会开拓市场,或者说没有开拓精神,这种管理者就会软弱无力,不仅不能保证经济效益这个企业追逐最大目标的实现,更谈不上管理者的管理生命。所以说,现代企业的管理者必须是一个开拓创新的先锋和尖兵。

任何一项管理都有管理要求,这种要求归结起来就是深、精、细、严、而要确保每个环节都能体现充分的效率性,就要求管理者必须具有强烈的责任感、使命感和危机感,以最大的努力去做好管理中的每一项工作,去协调好管理中的各项问题,去处理好管理中的任何关系。这一点就是管理者良好的忠于职守的敬业精神,也是一个管理者必须具备的优秀职业的操守。

以上谈了五个方面的问题,其中之间的关系应该是相互制约、互为因果、相互促进、缺一不可的有机统一整体。只有具备了这种良好的职业素质,才不失为一个合格管理者。

公园管理心得体会篇四

公园是城市中绿地的重要组成部分,也是人们休闲娱乐的主要场所之一。作为一个公园管理人员,我经过长期的工作实践,总结了一些管理心得和体会。下面我将结合实际经验,以一个五段式文章的形式,来分享我的公园管理心得。

第二段:设施维护

公园的设施维护是一个重要而繁琐的工作。作为公园管理人员,我们要始终保持设施的完好和安全。这不仅需要定期维修和保养,还需要及时发现和解决设施问题,避免发生安全事故。此外,我们还要做好设施的管理和更新,根据公园使用情况和公众需求,适时进行设施的改造和升级,提升公园服务水平和用户体验。

第三段:绿化景观

公园的绿化景观是吸引人们前来的重要因素之一,因此我们要加强绿化工作,提高公园的绿化覆盖率和景观美观度。这需要合理规划植被分布,选用适应当地气候和土壤条件的植物,同时注重生态保护,避免采用过度灌木和草坪。此外,我们还要加强对植物的养护和管理,确保植物的健康生长,定期修剪和整治树木丛林,及时清理落叶和枯枝败叶,保持公园的整洁和景观美观。

第四段:环境卫生

公园的环境卫生是保障公众健康的重要方面,也是公园管理的基本要求之一。我们要做好垃圾桶的设置和管理,提供充足和方便的垃圾收集设施,定期清理垃圾,及时清扫公园周边和道路。此外,我们还要加强公园内卫生设施的维护,如厕所、饮水器等设施要定期清洁和消毒,确保公众可以在一个安全、卫生的环境中使用公园。

第五段:公众参与

公园的管理不仅仅是管理人员的事情,公众参与是提升公园管理水平的重要途径。我们要积极开展公众教育,加强与市民的沟通,展开各种形式的宣传活动,提高市民对公园管理的认识和参与度。此外,我们还要做好公众意见的收集和整理,在公园改造和升级过程中充分听取市民的建议和意见,更好地满足公众需求,提高公园管理的科学性和人性化。

总结:

通过长期的管理实践,我深切体会到公园管理的重要性和复杂性。设施维护、绿化景观、环境卫生和公众参与是提升公园管理水平的重要方面。只有通过不断学习和改进,我们才能更好地管理公园,为市民提供一个美丽、舒适和健康的休闲场所。

公园管理心得体会篇五

目前山体公园与都市阳光之间还存在500米左右的长度未进行封闭隔离,随着山体公园的投入使用人流量必定会剧增,其中会有相当一部分为外来人员到山体公园活动,给都市阳光带来巨大的安全压力,建议地产尽快将此地段进行封闭以便控制外来人员通过此地段随意进入都市阳光小区,为业主创造一个安全有序的居住环境。

根据对都市阳光客户群体的分析,小区内有较多的老人;并且小区内目前未安装任何健身器材,小区内老人健身活动缺少场地及器材,很多老人迫切希望有一处健身锻炼的场地;目前山体公园内设置有门球场根据目前管理处对客户的了解,对门球活动感兴趣的顾客群体相对教少;建议将目前门求活动场地安装老人活动使用的康体健身器材以供老人锻炼使用。

目前山体公园共计有管理用房6间,其中预计物业作为管理用房使用2间;为增加小区的文化氛围,建立和谐社区;展现xx的人性化服务,为小区中老年群体沟通交流提供一个好场地,建议在山体公园管理用房中设立一间为图书阅览室,(备注:只对xx客户开放)配置书架一套,各类书刊、报纸、杂志等刊物预计费用为10000元左右。

为丰富xx社区顾客的业余活动,让顾客充分感受到作为xx客户的.优越感及舒适感;建议在山体公园的管理用房中拿出两间开辟为棋牌室,只供xx物业都市阳光、世纪华府专用;预计配置各种棋牌桌椅板凳费用为5000元。

xx地产品牌进入瓦房店房地产市场已有5、6年的时间,经过这几年的发展及积累在瓦房店地区也积累一定的人脉关系。可以说,xx地产品牌在一定程度上带动了瓦房店房地产市场的发展。

由于前期各个方面的问题瓦房店的客户也出现了部分对xx品牌存在一定偏见认识的观点,在这种情况下,如何提升客户对xx品牌的信任及追随,是摆在我们xx人面前值得思考的一个问题;多年来具有良好的服务意识超前的服务理念一直是深圳企业的优势,也是xx物业发展到今天进入国内物业管理行业前三甲的关键成功因素之一,为此在山体公园的物业管理方案中xx物业充分体现一切为了客户,为客户一切的服务理念突出xx客户的尊贵感让客户充分感受到作为xx客户的优越感及舒适感。

我们衷心希望:xx都市阳光、世纪华府,是xx品牌下地产与物业共同在瓦房店房地产市场打造和谐宜居住宅项目的第一家,让业主相信选择了xx就选对了家,项目成功靠大家。

公园管理心得体会篇六

公园作为城市的一部分,是市民休闲娱乐的重要场所,也是城市环境的重要组成部分。公园的管理直接关系到城市环境的美化和城市居民的健康生活。近日,笔者阅读了一本名为《公园管理实务》的书籍,对公园管理有了更深刻的认识,下面将分享我的读书心得体会。

第一段:公园管理意义深远

公园管理不仅仅是对公园的日常维护和管理工作,更重要的是其深远的意义。公园的管理不仅仅是为了让市民有一个良好的休闲娱乐环境,更是为了推动城市的可持续发展。公园管理需要结合城市规划,在公园的布局、景观设计、绿化等方面保持与城市整体风貌的协调,达到优化城市环境的效果。因此,从宏观上讲,公园管理意义深远。

第二段:公园管理需注重规划和设计

公园管理离不开规划和设计。一个好的公园必须要有合理的规划方案和独特的景观设计,才能让市民有更好的体验,并且能够满足多种需求。在设计公园时,需要注重人性化,将公园打造成为一个充满人文关怀的场所。在规划和设计公园时,需要注意一些问题,如公园面积、公园布局、公园配套设施等。规划和设计是公园管理中的基础,也是公园管理的核心。

第三段:公园管理注重环保

公园是绿化的聚集地,公园管理也需要注重环保。公园的管理需要减少对自然生态的破坏,注重生态保护,建立合理的管理制度和流程,使公园的管理环保合理。其中包括做好绿化植物的护理、环保设施的安装、环保培训和宣传等方面,使公园的管理与环保相辅相成,发挥它环保的功能。

第四段:公园管理需注重安全

公园管理不仅仅是公园景观的设计和环境的维护,更重要的是要保障市民的人身安全。公园的管理者要有责任心,加强安全设施的建设, 如防盗门、监控、防火等,加强公园的巡查保障、加强公园员工的安全意识等。在公园的管理中,关注市民的安全问题是一项不可缺少的工作。

第五段:优秀的公园管理需要众人的参与

公园的管理者不能独立完成一切工作,公园管理需要广大市民的参与。除了公园的管理人员,每一个市民都可以为公园的管理做出自己的贡献,比如爱绿化,不乱丢垃圾,保持公园整洁。时刻关注公园的发展状况,对公园管理建言献策。公园不仅是公园管理人员的责任,更是整个城市居民的责任。

综上,通过这本书籍,我对公园管理的重要性有了深刻的认识,了解了公园管理所涉及的方方面面,也对于公园管理中的一系列问题有了初步的了解。在未来的工作、生活中,我会以积极的态度关注公园管理,为保护城市环境出一份努力。我相信在所有人努力下,公园管理一定能够得到更好的发展,让市民更加享受城市带来的美好生活。

公园管理心得体会篇七

为了加强考勤管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本制度。

一、养护工人必须遵守公园各种规章制度,服从队长分配工作及自觉遵守劳动纪律,上班时间要按规定着装,按时上下班,不迟到,不早退,勤恳工作,工作时间不得擅自离开工作岗位。

二、每天的工作由队长安排,加班由队长统一安排,加班由队长根据实际需要提前做好加班计划,报项目经理批准后执行。法定节假日加班由队长做好加班审批表,经公司审批后执行。

三、严格请、销假制度。养护工人因私事请假1天以内的(含1天),由队长批准;请假1天以上的,由项目经理批准,队长及技术员请假,一律由项目经理批准,并上报公园管理所。请假员工事毕向批准人销假。未经批准而擅离工作岗位的按旷工处理。

四、上班时间开始后5分钟内未到岗者,按迟到论处;超过30分钟以上者,按旷工半天论处。提前5分钟以内下班者,按早退论处;超过30分钟者,按旷工半天论处。

五、1个月内迟到、早退1次,扣10元工资,累计达2次者,扣发1天的基本工资;累计达3次以上5次以下者,扣发2天的基本工资;累计达5次以上者,公司作开除处理。

六、旷工半天者,扣发1天的基本工资和当月的年终奖金;每月累计旷工1天者,扣发2天的工资;并给予一次警告处分;每月累计旷工3天者,予以辞退。

八、如发现有游客破坏公园的花草树木及设施,应马上制止并报队长,由队长上报到公园管理所及保安部处理,不得与游客发生争执,更不许与游客发生打斗,否则作开除处理,情节严重者,报公安机关处理。

九、养护工人按规定享受丧假、婚假、产育假、结育手术假时,必须凭有关证明资料报项目经理批准;未经批准者按旷工处理。

十一、养护工人的考勤情况,由队长负责记录,项目经理进行监督、检查,队长对养护工人的考勤要秉公办事,认真负责。如有弄虚作假、包痹袒护迟到、早退、旷工员工的,一经查实,按处罚养护工人的双倍予以处罚。凡是受到本制度第五条、第六条、第七条规定处理的员工,取消本年度先进个人的评比资格。

公园管理心得体会篇八

第一条为加强公园规划、建设、保护和管理,改善生态环境,增进人民身心健康,根据有关法律、法规,结合本市实际,制定本规定。

第二条本规定所称的公园是指供公众游览、观赏、休憩,开展科普、文化及锻炼身体等活动,有较完善的设施及良好的生态环境的绿地和场所。

第三条本规定适用于本市行政区内的综合性公园和植物园、动物园、儿童乐园等专类公园。

第四条市、区人民政府应当把公园建设纳入国民经济和社会发展计划。

鼓励、支持企业事业单位、团体组织及个人积极参与公园建设。

第五条市园林风景行政主管部门是本市公园行政主管部门(以下简称市公园主管部门);区属公园的管理工作由区人民政府指定的行政部门(以下简称区公园主管部门)负责,业务上接受市公园主管部门的指导。

各公园设立的公园管理单位,具体负责公园的日常管理工作。

第六条对在公园管理工作中做出显著成绩的单位和个人,由市、区公园主管部门给予表彰和奖励。

第七条所有公园都应按照厦门市土地利用总体规划和厦门市城市总体规划要求编制公园规划,确定公园性质、规模、布局,划定公园用地范围和保护范围。

第八条市管辖公园的规划,由市公园主管部门负责组织编制,经市规划部门同意后,报市人民政府批准;区管辖公园的规划,由区公园主管部门负责组织编制,经市公园主管部门和规划部门同意后,由区人民政府报市人民政府审批。

经批准的公园规划不得擅自变更,确需变更的应报原审批机关批准。

第九条公园必须严格按照公园规划进行建设。

公园内的绿化及园林建筑小品的建设方案,由市公园主管部门审批;其它的建设项目及其设计方案,经市公园主管部门同意后,报有关部门审批。

公园建设项目的设计、施工单位必须具备相应的资质。

第十条综合性公园内绿化面积应不低于陆地面积的80%,建筑面积不超过陆地面积的6%;专类公园按其设计规范要求确定绿化面积和建筑面积。

第十一条任何单位和个人不得占用公园土地。

公园现有土地和纳入城市规划的公园用地,公园管理单位及其他单位和个人不得改作他用;确需改变使用性质的,须由市公园主管部门、规划部门和土地部门审核同意,报市人民政府审批。其中区管辖公园土地改变使用性质的,在报有关部门审核同意前还需经区人民政府审核同意。

第十二条公园内树木、花草及其他绿化设施,由公园管理单位依照《厦门市城市园林绿化条例》等有关法律、法规严格保护和管理,不得任意砍伐和破坏。

第十三条公园内供游览、休息的园林建筑物或构筑物,由公园管理单位加强维护,不得擅自改变用途。

第十四条公园内的古树名木、文物古迹,由公园管理单位依照有关法律、法规严格保护。

第十五条公园内的水体应加强保护,任何单位和个人不得向水体倾倒垃圾或其他污染物,不得擅自围、填、堵或作其他改变。

第十六条公园管理单位在公园内应设置必要的卫生设施,加强卫生管理,保持优美、整洁的良好环境。

第十七条公园内各种游乐设施应按公园规划设置,其技术、安全指标必须达到国家规定要求和游乐行业有关标准,建立检查保养制度,严格执行安全操作规范,健全安全防范制度,预防事故发生。

第十八条公园管理单位应当建立安全管理制度,设置必要的安全设施和警示标志,维持公园正常秩序,保障人身安全。

第十九条公园管理单位及其他单位和个人在公园内不得设置与公园性质无关的经营项目,已设置的应限期整治或搬迁。在公园保护范围内不得设置有污染的企业。

第二十条公园内设立商业、服务设施,应当服从公园规划布局要求,与公园景观相协调,并报经公园主管部门同意。

第二十一条在公园内举办展览、表演、游乐等活动,除按规定向有关部门办理有关手续外,应由公园管理单位报经公园主管部门审核同意。举办的活动应坚持健康、文明的原则,不得有损公园绿化和景观环境。

第二十二条驻在公园内的单位和人员应当遵守公园的各项管理制度,服从公园管理单位的统一管理。

第二十三条游客应当文明游园,爱护公园绿化和公园设施,遵守公园管理规定和社会公德。禁止下列行为:

(一)翻越围墙、擅自驾(骑)车进入公园;

(二)伤害动物、擅自垂钓;

(三)损害公园环境卫生;

(四)损坏公园设施;

(五)损毁公园内树木花草、采摘果实;

(六)擅自在公园内营火、宿营;

(七)法律、法规禁止的其他行为。

第二十四条违反本规定第二十条、第二十一条规定的,由市公园主管部门责令其改正,并处以1000元以上5000元以下罚款。

第二十五条违反本规定第二十三条第(一)、(二)项规定的,由市、区公园主管部门或其委托的公园管理机构给予警告,并处以50元以上200元以下罚款。

第二十六条违反本规定第二十三条第(四)、(五)、(六)项规定的,由市、区公园主管部门按照《厦门市城市园林绿化条例》的规定予以处罚。

第二十七条违反本规定规定的其他行为,依照法律、法规规定应当给予处罚的,由有关主管部门依法给予处罚。

第二十八条公园管理单位违反本规定,除依照有关法律、法规、规章和本规定给予处罚外,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分,并可由市、区公园主管部门处以500元以上2000以下罚款。

第二十九条公园主管部门的工作人员玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的,由其所在单位或上级主管部门给予行政处分。构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。

第三十条本规定自xxxx年一月一日起施行。

公园管理心得体会篇九

公园是城市休闲娱乐的重要场所,公园的管理环节复杂,需要保持园内的秩序与环境清洁。管理者对于林业科学和环保知识掌握的越熟练,公园的管理就会越有效率。《公园管理》一书是非常好的一本与公园管理相关的读物,对管理者以及爱好者而言,都有很高的参考价值。

第二段:教材的详细介绍

该书作者托马斯·杨是一位公园管理方面的专家,提供了有关公园管理与经营的各个方面的信息。其中详细阐述了公园的设计,养护和保护,环境管理以及与社区的互动交流等问题。此外,也介绍了公园的可持续性管理策略,因此对于从业者以及爱好者有着重要的参考价值和借鉴意义。

第三段:教材的优点分析

该书优点在于它对于公园管理者具有很高的综合性、实用性和指导性。无论是处于公园的设计阶段,还是公园的后期维护和管理,都能够获得很好的运营建议和指导。此外,教材还指导如何建立公园管理计划、如何修剪树木以及如何处理草坪覆盖等问题,这将使管理团队更加专业且有利于提高公园标准。总之,《公园管理》这本书在管理者和爱好者中都具有很高的价值。

第四段:思考与启示

这本书的阅读使我深思。公园管理者需要根据人们对园区的需求,进行充分收集和分析市场需求,及时调整管理策略,确保公园管理工作的顺畅和持续性。此外,定期的培训和科技创新也是非常重要的,只有教育培训与信息化工具相结合,才能实现公园管理的创新与升级。同时,公园相关的行业协同合作也非常的重要,公园的发展需要相关产业的参与与合作。

第五段:结论

《公园管理》这本书为公园行业的管理、运营者以及爱好者提供了丰富的参考价值。我们需要不断学习和完善自己的知识,不断提高公园管理者的专业水平,并为公园产业发展做出贡献,提升公园行业的水平,更好地满足人们的休闲需求。

公园管理心得体会篇十

为了加强安全生产工作,加大管理力度,防止影响人民生活的安全事故发生。特制定以下消防管理制度,各经营户要严格按照制度执行。

一、各经营点负责人要及时组织经营人员学习消防法规和各项规章制度并针对岗位特点进行消防安全教育培训。每月组织职工学习安全生产知识一次,重大节日前,单位召集各经营户会议,加强安全生产意识、责任意识的教育。

二、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制,落实巡查检查制度。各经营户每日对摊点进行防火巡查。每月单位进行一次防火检查并填写防火检查记录并按照规定,要求有关人员在记录上签名。单位安全生产管理人员每月及重大节日前,对各摊点消防管理工作进行检查及巡查并将检查情况及时通知受检经营户,若发现存在火灾隐患,应及时整改。对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的,根据奖惩制度给予处罚。

三、安全疏散设施管理制度。各摊点应保持疏散通道、安全出口畅通,严禁占用疏散通道,严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。

四、消防设施日常使用管理由专职管理员负责,专职管理员每日检查消防设施的使用状况,保持设施整洁、卫生、完好。每年在冬防、夏防期间定期两次对灭火器进行普查换药,对消防器材应经常检查,发现丢失、损坏应立即补充。

五、各摊点对存在的火灾隐患应当及时予以消除。在防火安全检查中,安全管理人员应对所发现的`火灾隐患进行逐项登记并将隐患情况书面下发各摊点限期整改,同时要做好隐患整改情况记录。

六、用火、用电安全管理制度,严禁随意拉设电线,严禁超负荷用电。禁止私用电热棒、电炉等大功率电器。值班人员坚决不能使用电炉子。煤炉取暖注意防火、防煤气中毒。

七、油库、车库、气库、易燃易爆物品等重点部位,必须实施必要的技术防范措施,设立明显的禁止标志,配置相应的消防器材,定期检查,到期及时检修。

公园管理心得体会篇十一

第一段:介绍参观公园的背景和目的(大约200字)

公园是人们休闲娱乐的好去处,也是城市绿化的重要组成部分。近日,我有幸参观了一所热门公园,并深受其良好管理给予我的印象所感动。我来到这座公园的初衷是想借此机会学习公园管理经验,并希望能够从中探索一些对我个人有益的心得体会。

第二段:公园的环境整洁与美景(大约200字)

迈入公园内,我首先被整洁而漂亮的环境所吸引。公园里清新的空气、翠绿的植被以及美丽的花卉都展现出了公园的独特魅力。整洁的草坪、干净的道路、清澈的湖泊让人有宾至如归的感觉。这些都离不开公园管理者对环境的精心呵护和细心管理,他们的辛勤工作让每个来到公园的人都能够享受到美丽的景色。

第三段:人性化的服务设施与活动(大约200字)

公园管理者不仅仅关注环境美化,也注重为游客提供舒适便利的服务设施。公园内的休息亭、垃圾桶、饮水机等设施一应俱全,让人们在游玩的同时也感受到了便利和舒适。此外,公园还定期举办各种文化艺术活动、健身操、音乐会等,让游客们在欣赏美景的同时,还能够融入其中,感受到公园融合自然和文化的独特魅力。

第四段:规范的管理措施与动态监管(大约200字)

公园管理者对游客的行为也有一系列规范和措施,以维护良好的公共秩序和保障游客的安全。比如,公园内的指示牌引导游客,告诫不得践踏花坛,不得乱丢垃圾等。公园管理者还定期巡视,随时监控公园的安全情况,保障游客能够在一个安全、舒适的环境中享受休闲时光。这些规范与措施不仅体现了公园管理者的责任心,也提醒游客们维持公共秩序和保护环境,共同营造一个和谐宜人的公园。

第五段:个人心得与收获(大约400字)

通过参观公园并与管理者交流,我收获了很多关于公园管理的心得体会。首先,良好的环境是公园管理的基础,公园管理者需要加强植被养护、地面卫生保洁等方面的工作,以保持公园的整洁与美景。其次,公园管理者要注重提供人性化的服务设施和活动,满足不同游客的需求。此外,规范的管理措施与动态监管是维护公园秩序和游客安全的关键,管理者需要持续关注并及时调整管理策略。最后,作为一个普通游客,我也应该养成良好的游园习惯,遵守公园规定,保护公共环境。

总结:通过参观公园,我深刻体会到良好的公园管理对游客的重要性。充足的植被,整洁的环境,人性化的服务和活动,以及规范的管理措施和动态监管,都是提升公园吸引力和游客满意度的关键。我深感公园管理者的辛勤付出与责任意识,也将会更加珍惜公园的美好,积极参与维护公共环境的工作。希望公园管理者继续努力,通过不断创新与优化,打造更加美好的公园环境,给更多人带来快乐和惊喜。

公园管理心得体会篇十二

公园是城市的绿色空间,作为市民放松心情的场所,公园的管理显得尤为重要。《公园管理》这本书为我们提供了关于公园管理的丰富知识和实际经验。在阅读本书的过程中,我收获了很多,接下来我将分享一些读书心得体会。

一、认识公园管理的重要性

公园管理不仅是城市发展的重要组成部分,也是城市社区建设的重要构成,能够为市民提供好的生活环境。本书提到了许多公园管理的内容,如绿化植物的选择和管理、公园设施的规划和使用、人员组织和管理等等。这些内容能够有效地维护公园环境的整洁和安全,提高公园服务的质量和效率。认识到公园管理的重要性,可以让我们更加珍惜和爱护身边的绿色空间。

二、了解公园管理的实践经验

公园管理是一个复杂的系统工程,也是一个长期的过程。本书中提到了一些关于公园管理的实践经验,如要注重公园环境的人性化设计,注重绿化植物的科学配备,注重公园设施和服务的质量。同时,管理者也应该传递社会责任,保护环境、节能减排。这些经验可以帮助我们更好地理解和认识公园管理,并在实践中运用。

三、了解公园的体验设计

公园不仅仅是一个绿色的场所,也是一个可以提供休闲和娱乐的场所。在公园的设施设计中,如何实现人与自然的和谐、增强人们的身体和情感体验是非常重要的。本书对公园的体验设计做了详细介绍,从绿化的生态性、场地的多样化、音乐雕塑的艺术感等方面入手。通过阅读学习,我们可以更加了解公园的体验设计,思考如何更好地让市民在公园中获得身心愉悦。

四、具体分析公园的管理案例

本书对不同地区、不同类型的公园管理做了具体的案例分析。通过对这些案例的分析,我们可以清晰地了解公园管理的实际情况和问题,并从中汲取经验。例如,有些公园管理者存在着不良的管理行为和误解,如工作人员的管理不负责任,设施易损坏等等。而在这些案例分析中,我们可以看到一些聪明的解决方案,如加强工作培训,建立科学合理的管理制度。这些案例可以促使我们更好地认识公园管理的实际问题,为未来工作寻找有效的解决途径。

五、了解公园管理的未来发展趋势

公园管理的发展不仅需要符合市民的需求和生活变化,也要适应社会的进步和发展。本书有对未来发展趋势的一些预测和分析,如注重公园管理的公共性和开放性、加强节能减排、加强公园与城市社区的环境衔接等等。了解未来的发展趋势,可以帮助我们更好地适应社会需求、更好地提高公园管理的水平,并为推动公园管理的发展作出自己的贡献。

总之,阅读本书是一次非常有收获的学习过程,让我更好地了解公园管理的重要性、实操经验、环境设计、管理实例以及未来的发展趋势。在今后的工作和生活中,我会不断努力学习,为公园管理的持续健康和发展作出自己的努力。

公园管理心得体会篇十三

20__年在李总和各位副总的领导关心下,在财务室石会计、刘会计的帮助协作下,在各位业务人员的支持配合下,通过自己的刻苦学习和努力工作,较好地完成了自己的岗位职责,会计工作取得了一定的成绩,具体总结汇报如下:

1、努力学习,掌握技能。

虽然自己从事商业会计工作__年不间断,但作为公司的一名新人,我还是感到十分需要加强学习。一是向公司领导和老同志学习公司主营业务,尽快掌握公司与主要客户的经营往来情况,尽快熟悉公司与银行、税务、工商等相关部门的工作联系,使自己尽快融入公司大家庭之中;二是利用业余时间学习国家财务会计法规和行业会计规定,为公司合法经营和合理避税提供参考建议;三是刻苦学习电脑软件知识,为提高公司会计电算化水平做好相应的基础准备工作。

2、尽职尽责,做好本职。

一是在公司李总的大力支持下,购买使用财务软件,改变了过去使用手工报账的局面,使公司财务统计工作、报表工作更加方便、快捷、准确、合规。

二是做好帐务和结算工作,正确进行会计核算,对款项的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行正确核算,从会计的角度帮助公司尽可能避免不必要的财产损失。

三是做好公司的各类财务报表工作,每个月的月报、每个季度的季报、以及税务管理部门临时要求的有关报表,都能在规定的时间内按要求报送,未发生迟报、漏报、错报现象。四是做好会计监督工作,能够坚持原则,根据公司规定的费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。

3、做好后勤,搞好服务。

财务人员作为公司的后勤员工,也应该像经理们一样关心公司的经营,也应该像业务员一样考虑做好生意,更重要的是为他们提供帮助。虽然在公司工作不久,有时也能主动进行财会信息分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议;对待业务员提出的财务方面的需求,在不违反原则的情况下,能够以最快的速度帮助解决,因不符合规定或客观原因一时解决不了的,能够和气地向他们做出解释说明;做好公司税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检;按时核对帐目;正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。

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