学生会工作总结是对学生会团队合作和协调能力的一个全面展示,能够为学生会的发展提供有益参考。小编为大家整理了一些优秀的学生会工作总结范文,希望能给大家提供思路和灵感。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇一
为提高学生会干部的工作效率及工作兴趣,营造良好的学习、工作氛围,促进各项工作的开展,增加兄弟学院分团委学生会之间的友谊,为三个学院的学生干部提供学习交流的平台。我院与xx学院及xx学院开展了一次以促进友谊,交流心得,相互学习,取长补短为主题的交流活动。
(一)主席交流问答。
以问答谈话的形式,向主席、部长了解关于学习、工作生活方面的各种问了解如何完成学生会各项工作。学习经验,如何在学生会确立自己正确的人生目标以及现阶段的奋斗目标。首先由各学院主席发言讲话,介绍了此次交流的目的并相互介绍了各自学院的基本情况和分团委学生会的发展历程、学生干部考核发展机制、运行模式和特色活动。
(二)自我介绍交流。
各学院学生会各部门部长和代表分别介绍自己及各部门的工作情况、部门特色、部门机制和一些自己对本部门的看法并表达了坦诚交流、相互学习、增进友谊、和谐共助的热切期望和通过交流,互相汲取各学院学生会工作经验的殷切要求。以自述的形式,首先由邀请嘉宾自述学习、工作生活方面;邀请人员提出自已想了解的问题,由嘉宾解答,交流经验,最后达到活动目的。
(三)交流互动。
通过游戏增进了解,进行深一步互动交流并表达了要相互学习的精神。同时,为了增强感情,活跃现场的气氛。“数7”游戏:游戏过程中出现“7”,或带7的数字如“17”等需要喊“过”,若无及时喊“过”,或在游戏过程中数错数字,需上台表演节目,演完节目有奖励。
在游戏结束后进行自由交流环节,由各部门成员自由交流自由讨论,加深了解,增进合作。
活动总结。
此次学习经验交流活动从总体上取得了预期的成效,具体对活动的总结如下:
一、此次交流会主题明确,意义深刻。为每个学生会学生干部提供了有益的指导与帮助,让他们更好更快地制定以后的工作学习的规划,更积极主动地去学习、工作和生活。
二、前期准备工作到位,宣传较好,各学院学生会成员也积极配合各部门的活动。
三、每个学生干部都认真对待此次的活动,做了充分的准备,向其他学生干部传授了宝贵的工作学习经验。
四、学生会各部能够结合各自内部实际情况,进行相互交流,促进团结。明确了如何在学生会确立自己正确的人生目标以及现阶段的奋斗目标。
五、通过活动很好地向其他人展现各自的形象,促使他们的工作默契度的提高。据与会的学生干部反映:本次交流会的体会经验比请老师说更贴近同学们的生活,他们更实际的了解到了很多处xx工作、学习、生活的方法,可以说这一点就已经达到了我们预计的目的效果。
活动不足:
一、准备还不充分。我们各学院的负责人虽然开过相关会议,但是在准备过程中出现了活动节目单一等不足。
二、在交流会过程中出现早退现象较为严重,各学院在游戏环节出现部分同学提前退场等情况。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇二
20__年外国语学院在学校党委行政的领导下,认真贯彻学校的工作思路,进一步加强党的建设,深入开展党的群众路线教育实践活动;以学科建设为龙头,以人才培养为中心,以建设高水平师资队伍为保障,以加强学生思想教育工作为落脚点,多项工作均取得了历史性突破,完成了学院十二五规划的多个关键性指标:1、成功申报二级硕士点(中外设计文化),改写了我院无硕士点的历史。2、国家级项目实现零的突破,成功申报国家社科基金项目1项。3、学生专业竞赛再创佳绩。在全国大学生英语竞赛(专业组)中荣获特等奖1个,二等奖2个,三等奖4个,这也是我校学生在此项赛事中获得的最好成绩;第xx届全国大学生英语辩论赛(华东赛区)三等奖;“外研社杯”全国大学生英语演讲大赛__省赛区二、三等奖各1个;首届全国英语写作大赛(__赛区决赛)二、三等奖各1个。
一.党建和精神文明建设。
1、坚持党政联席会议制度,凡属学院重大事项都必须经过院党政联席会议讨论决定;坚持中心组学习制度,建设学习型领导集体。
2、深入开展党的群众路线教育实践活动。采取院领导带头学习,并结合中心工作,深入基层调研,广泛征求师生的意见和建议,认真撰写对照检查材料,深入查摆班子和班子成员在“四风”方面存在的问题,针对群众提出了意见,制定整改任务书,落实整改时间表,切实转变工作作风,提高师生员工对学院的满意度。
3、继续推进党风廉政建设。将党风廉政建设与党的群众路线教育实践活动结合起来,创新党风廉政教育的形式和载体,大力推进廉政文化建设。
4、加强组织发展工作。本年度共发展学生党员25名,教工党员1名。举办了第十二期党校培训班和第三期预备党员培训班,培训入党积极分子72名,预备党员28人。
5、思想政治教育工作。加强舆论引导,将社会主义核心价值体系融入教育的全过程,坚持周三教师、学生的政治理论学习制度,提高全体师生员工的政治素质。
6、工会及安全稳定工作。落实安全稳定工作目标责任制,加强日常安全教育和检查,注重对师生进行安全教育工作;积极组织教职工参加学校各项文体活动,在今年的教工排球赛中,我院代表队荣获季军;在校教工乒乓球赛中,我院代表队获得第四名,在校教工篮球赛中,我院获得亚军。
二.学科与专业建设。
1、成功申报“中外设计文化”硕士学位授权点,并从20__年起开始招收硕士研究生。“中外设计文化”硕士点的获批,是外国语学院学科建设的重大突破,将有力推动学院教学、科研各项工作和办学质量、层次的提升。认真筹备翻译专业硕士点申报工作,虽然最后未能获得学校批准同意申报,但是我院投入了大量的人力和精力进行前期准备工作,也为后面的继续申报,打下坚实的基础。
2、加强日语专业建设,多次召开日语专业教学与管理工作专题研讨会议,狠抓日语专业学风建设,深入师生中调研,召开日语教师和日语专业学生会议,研究对策,解决问题,这些工作的开展为我们办好日语专业打下了良好的基础。
3、修订了20__级英语本科专业培养方案,使得培养方案更加契合社会对于复合型、应用型人才的需求。
1、积极推进第三轮全国大学英语教学改革,扎实推进卓越工程师班英语教学改革,着力提高听说读写等应用能力。20__年,大学英语教学取得较好成绩,四级通过率稳步提高:卓越工程师班英语四级一次性通过率为61%;截止20__年9月20__级大学英语四级累计通过率达到80%,20__级大学英语四级累计通过率达到70%。
2、围绕学校人才培养目标,在教学过程中强化英语、日语专业学生应用能力培养,做好教学过程的跟踪和管理工作。20__年,20__级学生专四一次性通过率高于全国平均通过率31个百分点。20__年我院专八一次性通过率达58%,高出全国18个百分点,其中一个班级的专八通过率高达80%;日语专业学生首次参加全国专业二级统考通过率就达到73%,首次参加全国大学生英语竞赛就获得二等奖。
3、加强本科教学工程建设,积极申报本科教学工程项目。本年度,我院获得国家大学生创新创业训练计划立项2项;省级大学生创新创业训练计划立项10项;省级教学成果三等奖1个、校级教学成果二等奖1项;成功申报教省级教研项目1项,校级教研项目4项;省级精品课程资源共享项目1个。积极参与申报提升计划并获批建设商务谈判情景实验室、翻译实习实训中心2个现代化实验室。
4、强化过程管理,提升教学质量。充分利用各类教学比赛,狠抓课堂教学质量,提升教师教学水平和课堂管理水平。在“外教社杯”全国大学英语教学大赛(__赛区)中我院有两名教师荣获二等奖。本年度,我院有1名教师被评为校级教学名师;在校教学优秀奖评比中,我院教师共获得一等奖1名,二等奖1名,三等奖11名。
1、发表论文的质量较往年有较大提升。20__年共发表论文58篇,其中一类论文3篇,二类论文7篇。主编省级一般教材1套(4册),参编其他教材、教辅5套。
2、国家级项目取得零的突破。20__年我院教师成功申请国家社科基金项目1项,厅级项目3项,校级项目6项。经过不断的努力,学院教师项目申报率、参与度和积极性逐年提高,营造了良好的科研氛围。
3、获授权专利(实用新型)2项。
4、今年学院共邀请国内外知名专家4人,来学院进行学术交流活动。积极鼓励教师参加国内外学术交流活动,积极开展学术交流,共有10多人次参加各类学术研讨会,促进科研水平稳步提高。
五.师资队伍建设。
1、中青年教师培养工程已见成效。今年选送了4名教师前往国内知名大学进修,3名教师赴国外大学访学。继续推进青年教师3年职业规划后两年目标的实施,督促他们完成个人发展规划,为青年教师的成长创造良好的环境,在校青年教师职业规划大赛中,我院青年教师获得二等奖1名,三等奖2名。完善青年教师导师制度,发挥老教师的“传、帮、带”作用。其次,充分利用外教资源,为青年教师举办工作坊,着力提升他们的英语语言水平和跨文化交际能力。鼓励青年教师积极报考博士,建立使优秀人才脱颖而出的机制,优化师资队伍结构。本年度校青年基本功大赛中,我院2名青年教师获得二等奖。
2、学术团队建设扎实推进。在抓好传统的文学和语言学教学团队建设的基础上,稳步推进“口笔译”团队和语料库应用团队建设,积极开展学术沙龙活动,提升教师整体学术水平。根据学科和课程建设的需要,鼓励教师跨学科交流,提高教师的自主创新能力、教学水平和课程开发能力。利用暑期选派20余人参加科研学术活动、教学培训活动,开拓了视野,了解了学科前沿动态,提升了教师的教科研水平。
1、全力推进辅导员队伍建设,建立学习型辅导员团队,制定《外国语学院建立学术性辅导员团队公约》,辅导员发表二类文章1篇、三类文章2篇,主持校“学习宣传贯彻精神”项目1项。
2、建立团总支学生会、班级两委、寝室长三级学生自我管理工作队伍,组织学生干部培训班;建立班级日志、寝室长定期信息反馈制度;建立辅导员不定期察访学生、辅导员谈心笔记和家庭联系制。
3、组织志愿者开展“蝶恋花”爱校行动和“向日葵”助学行动、深入社区科普学院开展文明创建服务活动,并长期在鸠江区清水街道开展英语助学、文艺表演、礼仪服务、敬老助老、政务服务和社区服务等各种志愿服务活动。
4、建立健全院风学风长效机制,狠抓两早一晚、上课、寝室检查“三项周报”制,建立与任课教师定期沟通制;举办教授论坛等系列讲座活动;开展各类以学风建设为主题的校园文化活动,如外语短剧表演大赛、外研社杯英语演讲比赛、大学生英语知识竞赛、外语电影配音大赛。围绕一年级学生适应性教育,二年级学生专业四级冲刺,三年级学生职业生涯规划、四年级学生专业八级冲刺开展开展系列活动。
5、加强大学生就业工作,提升就业层次。加强校企合作,毕业生一次性就业率达98.3%,倡导毕业生“感恩母校、文明离校”的风尚,20__届毕业生全部安全、文明、顺利离校。
6、各类竞赛屡创佳绩。在全国大学生英语竞赛(专业组)中荣获特等奖1个,二等奖2个,三等奖4个,这也是我校学生在此项赛事中获得的最好成绩;第xx届全国大学生英语辩论赛(华东赛区)三等奖;“外研社杯”全国大学生英语演讲大赛__省赛区二、三等奖各1个;首届全国英语写作大赛(__赛区决赛)二、三等奖各1个。在第三届__省百所高校百万大学生科普创意创新大赛中,16人获得入围奖;在芜湖市大学生质量安全征文中,1人获二等奖,4人获三等奖;1人获得中国梦想秀__招募站“梦想之星”称号;在校第五届“挑战杯”大赛中,3组获校三等奖,1人获“十佳科技之星”;在校首届发明专利与创新大赛中,1人获优秀奖。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇三
以院系学生工作为研究对象,从学生日常管理、院系文化建设、师生互动交流等方面探讨了院系学生工作网络构建的具体方案,今天本站小编给大家整理了院系学生。
谢谢大家对小编的支持。
20xx年在学校党委和行政的领导下,人文学院围绕学校中心工作和本年度的目标责任,注重加强党建和思想政治工作,不断提高教育教学质量,着力强化学科专业建设,努力提升学生教育管理水平。具体工作总结如下:
一.党建与思想政治工作。
1、深入开展“党的群众路线教育实践活动”,认真贯彻党的、xx届三中全会精神和学校第一次党代会精神。学院党委及党员领导干部认真查摆“四风”方面存在的问题,深入开展批评与自我批评,自觉进行整改,各支部认真组织召开专题组织生活会,切实把群众路线贯彻到学院工作的各个方面。以精神为指导,围绕学校第一次党代会提出的目标任务,学院及时对未来工作进行总体筹划和任务分解,并结合目标责任制进行落实。
2、加强基层党组织建设和党员干部教育。对基层党组织的思想建设、组织建设和作风建设常抓不懈,严格按照组织程序完成基层党支部换届改选,认真组织筹备学院党委换届选举工作;坚持党政联席会议制度和中心组学习制度,认真开展干部在线学习;本年度发展党员45名,分别举办一期入党积极分子和预备党员培训班,培训学员143人,受表彰的校级优秀共产党员3人,先进基层党组织1个,院级优秀共产党员2人。
3、扎实改进工作作风,落实党风廉政建设责任制。坚决贯彻执行中央“八项规定”和省委“三十条规定”,按照学校“作风建设年”工作要求,切实改进工作作风,严格执行党风廉政责任制,认真完成“四清”工作并及时进行整改;进一步建章立制,完善二级管理的制度体系,构建制度管理长效机制。
4、加强精神文明建设,营造和谐校园氛围。指导院工会、团委、学生会开展工作,积极组织参加学校组织的运动会、排球赛、乒乓球赛等各类文化体育活动,丰富学生第二、第三课堂活动,多渠道推进精神文明建设;注重学生安全稳定教育,定期开展安全隐患排查,组织师生开展消防安全演练,关心困难师生的生活,走访慰问19名困难师生,努力营造富有人文关怀的和谐氛围。
1、全面加强内涵建设,进一步提高教育教学质量。在20xx年的校级本科教学质量提升计划项目中,获批教研项目4项、教学成果奖1项、专业综合改革试点1项、教坛新秀1名、精品资源共享课程1门、优秀课程1门;在省级质量工程项目中,获得专业综合改革试点1项,教研项目1项,规划教材1部,省级大学生创新创业训练项目12项。
2、完善人才培养模式。修订完善20xx级人才培养方案,加强实践教学,积极参与行业协会活动,将人才培养融入到适应地方经济社会发展之中。
3、强化师资队伍建设。法学专业引进1名博士研究生,1名教师博士毕业,新增2名教师攻读博士学位。认真落实听课制、集体备课制及教学信息反馈等有助于帮助提高教学质量的重要措施。
4、加强学生实践创新能力培养。继续巩固与市民政局、市人社局、市行政服务中心、市妇联、各级法院、团市委等有关机构以及企业的联系,搭建学生实习实训平台,鼓励学生参加各类实践创新活动和竞赛。
5、促进专业实验室建设。完成了社工、行管、法学专业实验室教学软件安装。依托提升、振兴计划,更新了社工、行管专业实验室部分设备,新建法学专业实验室,切实发挥实验室在专业教育中的重要作用。
6、规范并落实二级教学管理。制定学院二级教学管理的各项制度,完善教学质量监控体系并落实到位。
1、推动学科间协调创新发展,探索学科建设新模式。在设计学下自主设置了目录外二级学科——创意产业与社会管理二级硕士点,促进了艺术设计、创意产业、社会管理等相关学科的协调创新发展,拓展了新的学科增长点。
2、加强产业经济学硕士点建设。为加强研究生教学管理,提高研究生培养质量,学院组织教师重新修订了研究生培养方案,以体现对研究生创新能力和实践能力培养的侧重,着重加强研究基地建设。学院高度重视研究生入学教育,结合每名新生的实际,认真指导其制定培养计划;加强院研究生分会和党团建设,积极开展研究生校园文化活动。
3、积极开展公共管理(mpa)专业硕士学位申报工作。经过精心准备,通过校学位委员会评审,公共管理(mpa)专业作为四个专业硕士点之一,向省厅推荐。
4、教师科研能力进一步增强,科研成果丰硕。本年度我院教师在省级以上期刊发表学术论文26篇,其中在二类期刊上发表论文9篇;获校国家预研项目3项,省软科学项目1项,获芜湖市决策咨询项目3项,横向项目2项,省规划项目结项1项,且为免于鉴定,各类纵向科研项目经费14.2万,各类横向科研经费项目23.8万。
5、积极开展学术交流。为拓宽教师的学术视野、激发学术思想,本年度先后派出8人次参加各级各类学术交流活动,取得预期效果;邀请2名校外专家来校讲学并指导科研工作。
6、研究生招生宣传工作取得实效。加大研究生招生宣传力度,先后安排8人次赴池州学院、黄山学院、淮南师范学院等省内高校进行宣传,安排专业教师在校内进行广泛宣传。20xx年两个硕士点的报名率较往年有较大幅度的提高。
1、加强学工队伍培养与发展。着力建设一支富有活力、团结协作的辅导员队伍,在只有2名专职辅导员的情况下,坚持每周辅导员例会制度,集中开展学生工作的学习研讨,鼓励专兼职辅导员结合大学生思想政治教育的工作实践开展研究。主持或参与校课题3项,1人获得“学生。
军训。
优秀指导员”荣誉称号,1人获校首届教师职业规划大赛三等奖,1人获得校教工学雷锋优秀事迹荣誉称号,1人被评为校优秀管理人员。
2、注重新型学生干部队伍培养和学生党员发展教育。重视院团委、学生会等学团组织建设,加强对学生组织工作的指导,举办团干培训班,加强对学生干部的培养;重视对入党积极分子的培养及预备党员的再教育,建立并完善“1+1”朋辈教育体系,坚持学生党员组成的自律监察委员会开展学风督察活动,发挥其在学风建设中的的模范带头作用。
3、重视网络思想政治教育。推进院团委和班级微博建设,充分发挥网络思想政治教育和正向引导作用,将思想教育与解决学生的实际问题紧密结合,不断探索学生自我教育、自我管理、自我服务的新形式、新途径。本学年1人被评为20xx年度“中国大学生自强之星”,2人被评为校“十佳大学生”,院团委微博被评为校“最具影响力”团属微博,“聚焦人文”获评最佳栏目。
4、加强日常管理。将“三做”育人理念与学生专业学习紧密结合,注重学生的思想品德、心理健康、行为规范和安全教育,修订多项学生管理制度,做好新生适应性教育,关注“三困”学生,确保了全年未发生学生重大伤亡和不稳定事件,被评为校“学生管理工作”先进学院。
5、继续加强优良学风建设。注重培养学生的学术科研意识,鼓励学生结合专业积极参加校内外各项学科竞赛活动,开展“水滴社工”等学习互助活动,组织各类学风交流、竞赛活动,加强优良学风建设和传承,注重发挥辅导员在学风建设中的管理作用。20xx届考研录取率为14.7%,20xx级cet-4通过率为88.40%,47人次在省级以上(含)竞赛中获奖,获奖人数占全院学生总数的比率为5.3%,获校“学风建设”先进学院荣誉称号。
6、社会实践和志愿服务品牌凸显。坚持走将社会实践与专业学习相结合之路,拓展社会实践和志愿服务合作平台,在校内外多次开展志愿服务并获表彰。连续第9年开展校运会志愿服务,获得“优秀志愿者服务队”称号,芜湖火车站来信感谢连续8年开展的火车站“和谐春运服务”,参加团市委主办的“东爱西行”募捐活动,获赠“雪中送炭,爱传八方”锦旗,以及连续4年开展的南瑞社区服务等,都受到了省市媒体的关注与好评。
7、真诚关爱毕业生,做好毕业生就业工作。加强毕业生就业创业教育,注重引导毕业生转变就业观念,拓宽就业渠道;加强就业信息员队伍建设,建立毕业生基本信息档案,做好个别指导、分类指导,加大对困难毕业生的帮扶力度,毕业生一次性就业率达95.6%;继续开展“四个一”工程,加强对毕业生的爱校、爱院教育,毕业生文明离校井然有序。
五.综合管理工作。
1、科学管理,提高服务能力。继续完善教学、科研、学生工作制度体系,做到建章立制、民主管理;加强考勤管理,改进行政人员工作作风,提高行政工作效率,为学院教学、科研、学生工作做好服务。
2、遵守行财务制度,规范资产管理。严格按照财务要求,专款专用,厉行节约;做好学费催缴工作;妥善保管、合理使用固定资产,做好提升计划项目设备的验收、安装和管理工作。
3、积极配合、支持学校各职能部门和其他院(部)的工作。
经济管理学院学生工作以“知识、能力、素质协调发展”的人才培养目标为导向,着眼于学生的可持续发展。一年来,围绕社会主义核心价值观不断思考和完善学院教育、管理、指导、服务的综合体系,提升助推学生成长、成才的能力和水平。
一、思想引领:落实四航工程,弘扬社会主义核心价值观。
(1)启航工程:连续4年深耕细作,入学教育内容体系化、模块化。本学期针对新生通过编写发放优秀毕业生风采录、青春领航标兵宣讲、师生交流会、入学教育系列讲座等形式加强学生目标教育;以新生团体心理辅导、专业交流会、迎新系列活动等在心理健康、专业认知、活动参与等方面开展适应性教育。
(2)导航工程:以国情、党情、传统、历史为关键词,开展了学习xx届五中全会、党团知识竞赛、传统文化竞赛、缅怀革命烈士等系列活动,加强大学生理想信念教育,引导学生胸怀国家民族,勇担时代重任。
(3)领航工程:发挥组织育人功能,通过学院二级党校、党员骨干培训班、学生党支部加强党员、团员的教育和培养工作;通过开展“一个人的长征”、“精品活动展评”、“优秀个人交流”等活动,发挥先进事迹、精品活动、优秀个人在学生中的影响力,切实发挥朋辈引领作用。
本学年组织入党积极分子培训班1期,参训学生234人;依托学院红研党支部、爱心党支部、学院团总支以及各年级团总支开展各类形式的党团教育活动100余项,全年参与人数4000余人。学院获评“五四红旗团委”、研13-2党支部、研14-1党支部被评为校级示范党支部,8项活动获评“十佳团日活动”,11项活动获评“十佳学生组织精品活动”,刘晓春获评校十大党员标兵,朱博涵等3人获评十佳团员标兵。
(4)护航工程:以安全教育为基础,通过心理健康教育引导学生建立阳光心态,通过职业发展教育强化职业发展意识,综合提升可持续发展的潜力。
(5)网络思政:以报纸、网站、微信、微博结合线下教育活动,力求教育内容全覆盖,加强舆论引导、突出先进典型。年内发表新闻共计389篇;经纬风微信平台创建3个月粉丝关注量突破6000;易班平台逐渐成为学生教育的又一阵地。
二、学生管理:务求实时实效,健全和谐经管服务综合体。
(1)日常管理:开发了学院零汇报系统,注重学生晚归信息的挖掘,发现重点关注对象,防范突发事件;强化宿舍管理,大力开展宿舍文化建设,年内学院宿舍文明风貌呈整体上升趋势;继续做好课堂考勤工作,助力学院学风建设;做好贫困学生、心理问题学生、外宿学生的管理工作,完善特殊群体数据库。
(2)学风建设:本科生以读书画报展、晨读之星评选、学涯人物访谈等活动形式从学习兴趣、学习习惯、学习目标等方面着手,不断加强学习氛围的营造;研究生以学术交流会、经验分享会等形式,加强学术氛围的营造。一年来,本科学生累计发表论文41篇,人均欠学分数1.51分,同期下降0.1分,获评学风标兵班2个,优良学风班3个;研究生发表a刊等高水平论文34篇,数量明显上升。
(3)奖勤助贷:按照“公平、公正、公开”的原则顺利完成奖助学金的评选工作。累计发放国家、学校、企事业奖助学金234.36万,设立勤工助学岗位24个,资助困难学生临时补贴6990元。同时,以此为契机开展各类形式的诚信教育活动,切实发挥服务育人的功能。
三、第二课堂:树立学院品牌,打造人文经管阳光文化圈。
按照学院人才培养目标,推行“知行合一、学以致用”的工作理念,努力打造人文经管、阳光经管,建设好学生能力锻炼的平台。
(1)文化艺术:加大文化艺术投入,打造书香魅力经管,以文化人、以艺育人,提升学生文化艺术修养,年内组织校园大型文化艺术活动缤纷萃园11场,开展校内文化艺术培训风雅石大5场,开辟15号楼活动室作为学生活动中心助推学生文艺活动开展。
(2)体育健身:整合学院体育工作,成立阳光体育中心,以竞技体育、全民健身、师生联谊、健行培训四个角度,开展全年化体育育人工作,开展体育类团日活动50余场,连续获得“院长杯”、“体育道德风尚奖”。
(3)社团活动:加强社团文化建设,凝练社团活动特色。四项联系合作制度(联系教学系,联系院系,联系高校,联系企业),实现多方协作,提升活动质量。本年度,承办国家级赛事4项,省级赛事3项,校级活动30余项。获国家级奖励7项,省级5项,年内获批锦绣社团22项,十佳学生组织精品活动5项。学院连续三年获评“优秀组织单位”。
(4)社会实践:实践队伍数量逐年增长,今年共组建80余支暑期社会实践队,1支实践队获评全国百强暑期社会实践队伍(全校共2支),1支队伍获评省级实践队(全校共5支)、6支校级重点实践队。2人获评山东省优秀实践个人,发表各类新闻宣传117篇。
(5)志愿服务:不断完善工作体系,全年化开展志愿服务工作,以老人、儿童、农民工、环保、疾病患者为五大对象,组织了12项较大规模的志愿服务活动,得到多方媒体关注和报道。学院获评志愿服务优秀组织单位,1项活动获评第十四届山东省大学生科技文化艺术节社团。
活动方案。
设计大赛三等奖。
(6)科技创新:以科技文化节、博萃节为契机,举办23场科技讲座、1800余人次参加。以挑战杯为代表的各类学科、科技竞赛,成绩斐然,共获国家级奖项8项,省级以上奖励32项,“挑战杯”课外学术作品大赛2项作品分获国家一等奖、三等奖实现学院历史的突破。
四、就业工作:立足生涯发展,推进全程化立体化国际化。
(1)就业指导:结合学生各年级特点和生涯探索与发展的阶段性任务,设计以“职业生涯规划大赛-职业情景剧-。
简历。
大赛与模拟面试-岗位分析大赛”为内容的全程化职业发展活动体系,贯穿四个年级。十余名学生在省、校级就业类竞赛中获奖,8名学生获得名企实习的直通机会。
在四项主体活动基础上、形成多种教育形式相结合的立体化指导体系,以全覆盖式的指导培训为职业发展传技巧,通过朋辈相继的积累传承为求职备考传经验。年内举办就业专题讲座与交流会30余场,收集65个就业案例编写成为《花开的故事》,编制面试锦囊,收集76家用人单位的面试问题200余道,为全体求职学生组织面试轮训和一对一简历修改,应届生撰写职业生涯人物访谈报告近300份。
20xx届学生整体就业率达到93.55%。其中本科生93.12%,研究生94.57%,创历年新高。其中,5个(共8个)本科生专业、6个(共10个)研究生专业实现就业率100%。20xx届毕业生702人,截至目前就业率(含达成签约意向者)已达46.7%,在签约人群中,高层次就业达44.3%。
(2)国际化工作:确立以aacsb认证为目标的工作思路,不断拓展合作空间、创新合作模式、提升学生交流质量。20xx年累计派出学生84人,接待国境外师生103人,涉及7个国家与地区、14个学生交流项目,新增与7所国际名校的合作。通过组织学生尤其是研究生参与国家公派研究生、联合培养、mba境外游学营等项目,提升学生对外交流质量。项目结束后,组织举办学生国际化交流分享会等扩大朋辈影响力。继续实施《经管学院外语学习奖励办法(试行)》,鼓励学生参加外语考试,年度内共奖励3.2万元。
五、队伍建设:贯彻四有要求,推动职业化专业化专家化。
提升学工队伍的素质和水平是影响学生工作成效的关键因素,也是本年度的一项重要工作。
(1)优化队伍结构:辅导员队伍年龄结构合理、专兼职结合、学缘结构丰富;班主任队伍学历层次高,经验丰富,4位院长担任“知行班”班主任,王菊娥老师连续3年获评“十佳班主任”。
(2)强化队伍管理:进一步明确辅导员职业能力标准,梳理工作内容,进行工作细分,依托精细化工作小组,以老带新,交流互补,推动工作队伍专业化。
(3)提升职业能力:本年度辅导员外出参加培训、学习9人次,公开发表论文12篇,承担或参与课题研究12项,承担《新生研讨课》、《创业基础》等授课任务255学时。获得省级以上成果奖励4人次,职业资质认证5人次,窦雅琴负责的辅导员团队考核优秀。
总结一年来的工作,经管学院学工队伍在与学生共同成长的过程中,以思想引领助学生把握方向、高度,以各项管理为学生打造氛围、基础,以第二课堂提升学生素质、能力,通过就业工作引导学生科学规划、合理选择,为学生的持续发展保驾护航。
20xx年外国语学院在学校党委行政的领导下,认真贯彻学校的工作思路,进一步加强党的建设,深入开展党的群众路线教育实践活动;以学科建设为龙头,以人才培养为中心,以建设高水平师资队伍为保障,以加强学生思想教育工作为落脚点,多项工作均取得了历史性突破,完成了学院规划的多个关键性指标:1、成功申报二级硕士点(中外设计文化),改写了我院无硕士点的历史。2、国家级项目实现零的突破,成功申报国家社科基金项目1项。3、学生专业竞赛再创佳绩。在全国大学生英语竞赛(专业组)中荣获特等奖1个,二等奖2个,三等奖4个,这也是我校学生在此项赛事中获得的最好成绩;第xx届全国大学生英语辩论赛(华东赛区)三等奖;“外研社杯”全国大学生英语演讲大赛xx省赛区二、三等奖各1个;首届全国英语写作大赛(xx赛区决赛)二、三等奖各1个。
一.党建和精神文明建设。
1、坚持党政联席会议制度,凡属学院重大事项都必须经过院党政联席会议讨论决定;坚持中心组学习制度,建设学习型领导集体。
2、深入开展党的群众路线教育实践活动。采取院领导带头学习,并结合中心工作,深入基层调研,广泛征求师生的意见和建议,认真撰写对照检查材料,深入查摆班子和班子成员在“四风”方面存在的问题,针对群众提出了意见,制定整改任务书,落实整改时间表,切实转变工作作风,提高师生员工对学院的满意度。
3、继续推进党风廉政建设。将党风廉政建设与党的群众路线教育实践活动结合起来,创新党风廉政教育的形式和载体,大力推进廉政文化建设。
4、加强组织发展工作。本年度共发展学生党员25名,教工党员1名。举办了第十二期党校培训班和第三期预备党员培训班,培训入党积极分子72名,预备党员28人。
5、思想政治教育工作。加强舆论引导,将社会主义核心价值体系融入教育的全过程,坚持周三教师、学生的政治理论学习制度,提高全体师生员工的政治素质。
6、工会及安全稳定工作。落实安全稳定工作目标责任制,加强日常安全教育和检查,注重对师生进行安全教育工作;积极组织教职工参加学校各项文体活动,在今年的教工排球赛中,我院代表队荣获季军;在校教工乒乓球赛中,我院代表队获得第四名,在校教工篮球赛中,我院获得亚军。
二.学科与专业建设。
1、成功申报“中外设计文化”硕士学位授权点,并从20xx年起开始招收硕士研究生。“中外设计文化”硕士点的获批,是外国语学院学科建设的重大突破,将有力推动学院教学、科研各项工作和办学质量、层次的提升。认真筹备翻译专业硕士点申报工作,虽然最后未能获得学校批准同意申报,但是我院投入了大量的人力和精力进行前期准备工作,也为后面的继续申报,打下坚实的基础。
2、加强日语专业建设,多次召开日语专业教学与管理工作专题研讨会议,狠抓日语专业学风建设,深入师生中调研,召开日语教师和日语专业学生会议,研究对策,解决问题,这些工作的开展为我们办好日语专业打下了良好的基础。
3、修订了20xx级英语本科专业培养方案,使得培养方案更加契合社会对于复合型、应用型人才的需求。
1、积极推进第三轮全国大学英语教学改革,扎实推进卓越工程师班英语教学改革,着力提高听说读写等应用能力。20xx年,大学英语教学取得较好成绩,四级通过率稳步提高:卓越工程师班英语四级一次性通过率为61%;截止20xx年9月20xx级大学英语四级累计通过率达到80%,20xx级大学英语四级累计通过率达到70%。
2、围绕学校人才培养目标,在教学过程中强化英语、日语专业学生应用能力培养,做好教学过程的跟踪和管理工作。20xx年,20xx级学生专四一次性通过率高于全国平均通过率31个百分点。20xx年我院专八一次性通过率达58%,高出全国18个百分点,其中一个班级的专八通过率高达80%;日语专业学生首次参加全国专业二级统考通过率就达到73%,首次参加全国大学生英语竞赛就获得二等奖。
3、加强本科教学工程建设,积极申报本科教学工程项目。本年度,我院获得国家大学生创新创业训练计划立项2项;省级大学生创新创业训练计划立项10项;省级教学成果三等奖1个、校级教学成果二等奖1项;成功申报教省级教研项目1项,校级教研项目4项;省级精品课程资源共享项目1个。积极参与申报提升计划并获批建设商务谈判情景实验室、翻译实习实训中心2个现代化实验室。
4、强化过程管理,提升教学质量。充分利用各类教学比赛,狠抓课堂教学质量,提升教师教学水平和课堂管理水平。在“外教社杯”全国大学英语教学大赛(xx赛区)中我院有两名教师荣获二等奖。本年度,我院有1名教师被评为校级教学名师;在校教学优秀奖评比中,我院教师共获得一等奖1名,二等奖1名,三等奖11名。
1、发表论文的质量较往年有较大提升。20xx年共发表论文58篇,其中一类论文3篇,二类论文7篇。主编省级一般教材1套(4册),参编其他教材、教辅5套。
2、国家级项目取得零的突破。20xx年我院教师成功申请国家社科基金项目1项,厅级项目3项,校级项目6项。经过不断的努力,学院教师项目申报率、参与度和积极性逐年提高,营造了良好的科研氛围。
3、获授权专利(实用新型)2项。
4、今年学院共邀请国内外知名专家4人,来学院进行学术交流活动。积极鼓励教师参加国内外学术交流活动,积极开展学术交流,共有10多人次参加各类学术研讨会,促进科研水平稳步提高。
五.师资队伍建设。
1、中青年教师培养工程已见成效。今年选送了4名教师前往国内知名大学进修,3名教师赴国外大学访学。继续推进青年教师3年职业规划后两年目标的实施,督促他们完成个人发展规划,为青年教师的成长创造良好的环境,在校青年教师职业规划大赛中,我院青年教师获得二等奖1名,三等奖2名。完善青年教师导师制度,发挥老教师的“传、帮、带”作用。其次,充分利用外教资源,为青年教师举办工作坊,着力提升他们的英语语言水平和跨文化交际能力。鼓励青年教师积极报考博士,建立使优秀人才脱颖而出的机制,优化师资队伍结构。本年度校青年基本功大赛中,我院2名青年教师获得二等奖。
2、学术团队建设扎实推进。在抓好传统的文学和语言学教学团队建设的基础上,稳步推进“口笔译”团队和语料库应用团队建设,积极开展学术沙龙活动,提升教师整体学术水平。根据学科和课程建设的需要,鼓励教师跨学科交流,提高教师的自主创新能力、教学水平和课程开发能力。利用暑期选派20余人参加科研学术活动、教学培训活动,开拓了视野,了解了学科前沿动态,提升了教师的教科研水平。
1、全力推进辅导员队伍建设,建立学习型辅导员团队,制定《外国语学院建立学术性辅导员团队公约》,辅导员发表二类文章1篇、三类文章2篇,主持校“学习宣传贯彻精神”项目1项。
2、建立团总支学生会、班级两委、寝室长三级学生自我管理工作队伍,组织学生干部培训班;建立班级日志、寝室长定期信息反馈制度;建立辅导员不定期察访学生、辅导员谈心笔记和家庭联系制。
3、组织志愿者开展“蝶恋花”爱校行动和“向日葵”助学行动、深入社区科普学院开展文明创建服务活动,并长期在鸠江区清水街道开展英语助学、文艺表演、礼仪服务、敬老助老、政务服务和社区服务等各种志愿服务活动。
4、建立健全院风学风长效机制,狠抓两早一晚、上课、寝室检查“三项周报”制,建立与任课教师定期沟通制;举办教授论坛等系列讲座活动;开展各类以学风建设为主题的校园文化活动,如外语短剧表演大赛、外研社杯英语演讲比赛、大学生英语知识竞赛、外语电影配音大赛。围绕一年级学生适应性教育,二年级学生专业四级冲刺,三年级学生职业生涯规划、四年级学生专业八级冲刺开展开展系列活动。
5、加强大学生就业工作,提升就业层次。加强校企合作,毕业生一次性就业率达98.3%,倡导毕业生“感恩母校、文明离校”的风尚,20xx届毕业生全部安全、文明、顺利离校。
6、各类竞赛屡创佳绩。在全国大学生英语竞赛(专业组)中荣获特等奖1个,二等奖2个,三等奖4个,这也是我校学生在此项赛事中获得的最好成绩;第xx届全国大学生英语辩论赛(华东赛区)三等奖;“外研社杯”全国大学生英语演讲大赛xx省赛区二、三等奖各1个;首届全国英语写作大赛(xx赛区决赛)二、三等奖各1个。在第三届xx省百所高校百万大学生科普创意创新大赛中,16人获得入围奖;在芜湖市大学生质量安全征文中,1人获二等奖,4人获三等奖;1人获得中国梦想秀xx招募站“梦想之星”称号;在校第五届“挑战杯”大赛中,3组获校三等奖,1人获“十佳科技之星”;在校首届发明专利与创新大赛中,1人获优秀奖。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇四
本学期即将结束,在本学期中,我们学习部秉承之前的工作作风,作为联系系办公室与学生之间的职能部门,及时传达上级下发的通知、反馈同学意见。同时还承办了系里多次活动。
在3、4月份我指导旭玲策划筹备了“中华诵·经典诗文诵读大赛”之新闻传播系选拔赛活动。这次的工作使我认识到了老干事身上的责任,不再是依赖别人而是成为别人依赖的对象,这对我来说最关键的便是怎么让自己变得更强大和可依靠。“授之以鱼不如授之以渔”,不仅是简单的告诉别人应该怎么做,而是让她形成自己的做事风格,我总结之前做主策划的经验,在避免她和我范同样错误的情况下最好的发挥作为主策划的权利,更好的将整场活动顺利完成。在这次工作中,我领悟了“扶别人过桥比自己过桥难”这句话的中意义。同时,我自己的能力也在这次工作中得到了很好的.锻炼。
学习部部门制度的建设是本学期学习部工作中的一项重要工作。在部门制度的建设中,我们认识到了拥有了一套健全的部门制度可以避免工作中存在的不足,让工作更好的完成。通过部门成员的共同努力,我们学习部部门制度于5月完成,当然,在接下去的工作中,我们还需要进一步的改进完善部门制度,使他能够更好的为部门的工作服务。
在这学期的工作中,我也发现自己在工作中存在的一些不足。缺少领导能力和工作时必须的气场是我最大的问题,我必须克服自己性格上的不足,加强自己领导的能力和气场的培养。让自己更好的做到独挡一面和处事不惊。
在接下来的工作中,10级干事的纳新和培养将是最主要的工作。首先,通过纳新,筛选出我们所需要的具备“团结、责任、严谨、创新”的人才。其实,便是人才的再培养。对于新干事,第一,要让他们熟悉学习部的工作氛围和工作内容,树立责任意识、服务意识和团队意识。我们可以沿用老干事带新干事的模式,让老干事向新干事传授自己的工作经验。第二,要让新干事加强对自己的培养,尽可能的让新干事接触部门中的不同工作,根据个人特长和锻炼意愿主动承担部门工作,在工作中发现自己的长处和不足,并在日后工作中改进不足、发扬长处,更好的培养工作能力。
(对于大二的干事,则着重进一步强化他们的策划能力、培养他们的组织能力和应急、解决问题的能力,使他们能够更好的把握全局。)
以上就是我对本学期工作经验、工作中存在的不足的总结,以及对于新一届干事培养的想法。再次感谢所有同事对我这学期工作的支持。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇五
美术学院学生会是在院系党委的关怀领导下,在院团总支的悉心指导和全系的同学的热情支持参与下,本着“全心全意为同学服务”的最朴实的工作宗旨,不断完善运行机制,强化竞争意识、健全工作职能。工作中,充分代表学生的利益,反映同学的心声,使我们学生会真正成为联系院系同学的桥梁和纽带,同时创造学习氛围,优化育人环境,使学生干部的自我组织,自我管理,自我服务,自我教育的能力,加强学生会的潜力和优势得到充分发挥。真正做到大胆实践,永于创新,讲求实教,争创特色。作为本届学生会主席,请允许我代表学生会全体成员向领导和老师们道一声谢谢!感谢领导对我们的信任和栽培;感谢你们为我们提供了发展的舞台。为了丰富同学们的大学生活,在过去一年的时间里,我们学生会举办了包括日常工作、学风建设,文体活动及其他方面的活动,现将我院xx-xx年度学生会工作汇报如下:
一、立足常规,做好本分工作。
稳定是一切创新的基础,各项活动的顺利开展得益于常规工作有条不紊地进行,因此,过去的一年我们始终坚持立足本分工作,按质按量地完成学校和学院各级交办的各项工作。
二、加强学风建设,开展学习交流活动。
1、xx年12月面向全系举办色彩画竞赛。
2、11月,设科就部举办寝室创新设计大赛。
3、学习部成功举办了美术系学生优秀色彩作品展,本次大赛作品都是学生自主创作的,充分展现了我院学生专业水平。
4、宣传并组织未教赛的院选拔,为校级未教赛做好选拔准备。
5、我院响应校方的号召,组织举办了学雷锋演讲大赛,同学积极参加。
6、安徽省第二届大学生艺术展演。
7、第三届“我和祖国”大学生现场书画大赛。
8、“我和祖国”工艺设计、雕塑(陶艺)作品竞赛及展览。
9、美术学院专业特色展示月活动。
10、第五届“我的视角”摄影比赛。
11、关于开展纪念党的纪律检查机关恢复重建30周年有关活动的通知。
12、美术学院“扬正气、促和谐”廉政公益广告征集。
13、美术学院“书香校园”活动实施方案。
14、xx年奥林匹克美术大会。
15、第二届“杜邦杯”环保摄影展活动。
三、积极开展各类文体活动,丰富学生的课余生活促进学生的全面发展。
1、新生歌手大赛。
2、美术学院第五届“魅力女生节”
3、第四届“风随心动”风筝艺术节。
4、第四届“舞动青春”交谊舞大赛。
5、第二届外国语歌曲大赛。“个人网站主页”设计大赛。6、“我与公民道德建设”征文比赛。
7“迎奥运、讲文明、树新风”礼仪知识竞赛。
8、“迎盛世奥运、树文明新风、倡理性爱国”奥运知识竞赛。
9、“xx年慈善公益元旦晚会”
在过去一年的工作中,由于时间短暂,工作经验的缺乏,我们也深知还存在这样那样的缺点和不足,现总结如下:
一、学生会各个部门之间缺乏交流和沟通,致使学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素质有待进一步提高。
二、有些学生干部的工作主动性不够,致使活动处于被动,以致在出现问题的时候惊慌失措。
三、学生干部有些时间观念不强,出现工作脱拉的现象,导致有些活动时间跨度太大,不能如期完成,影响了其他活动的开展。四、开展活动过程中与活动人员出现断层现象。屹立于世纪之巅,面对知识经济的挑战,学生会如何在日益走向开放的校园中发挥基层学生会的作用,为我校的以后发展作出应有的贡献,在以后的工作实践中,我们将会不断的努力与探索,扬长避短,使学生会的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,逐步走向完善,我们也坚信:只要我们以积极的心态主动的工作,无悔的付出,一定会谱写出更加壮丽的篇章。
最后我想说,团总支学生会就好比一条船,大家现在都坐在同一条船上,就应该同舟共济。我相信,只要我们发挥热情,发挥才干,我们这个组织一定会更加精彩。我也希望,当我们完成这一届团总支学生会的使命后,无论是继续留下的,还是要离开的,都会说,我参与过,我无悔!
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院系学生会工作总结(通用17篇)篇六
本学期的`工作既将结学到现在给人的第一感觉是忙,第二就是快!学校最近开展活动比较多,也比较活跃的束,自开时期;所以也是学生会工作较忙较累的时间,尤其是宣传部.但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少,成长了很多;虽然工作中免不了有挫折缺陷.我们部门的成长可以从日常工作,开展及参与活动,部门管理三个方面来总结:
第一、在常规工作方面,首先我们能够圆满完成院团委,学生会布置的工作任务,每个月的工作量都完全达标!
这个学期我们部门做的主要工作有:
1、传达上级通知和协助其他部门出海报,做宣传;
2、对宣传板,宣传栏的管理;
3、黑板报的评比工作三个方面。
在这三个方面我们根据不同的问题采取了不同的对策,并取得了一定的成功:
1、出海报,通知这一块,通过与各系宣传部长的交流,我们也采用了劳动责任承包制,每次活动的海报由一个部员负责包下来,由他联系部内人员做帮手完成工作任务。由来我们把工作表现与评优评干联系在一起,这样一来就很大的提高了部员的工作热情和积极性;既给了部员表现锻炼的机会,同时部门内又形成了一种竞争意识。另一方面就是加强了部员间的联系,促进了部员间的了解,使整个部门更加团结有力!!
2、为管理好宣传栏、宣传板,保证宣传工作有条不紊的开展,我们还做了以下二步工作:a颁发相关的管理条例,明文规定要求借用宣传板须申请,登记,按时归还。b特别开了一次会议,号召大家一起来做营造宣传氛围,美化宣传环境的工作。
本学期我们在工作中可以说是尽心尽力,始终坚持以服务他人超越自我为宗旨.这也赢得了其他部门的尊敬和支持。
由于我们部门以服务为主的特殊性,本部门很少有时间开展自己的活动.大学生作品交流会可以说是我部一个比较有特色,有影响力的活动,相比上学期的金秋书画展,本学期的这次纪念“5·12众志成城,爱我中华”宣传活动更是令人热血沸腾旨在迎合院团委积极加强学生爱国主义教育要求,培养同学们自强不息、艰苦奋斗的优秀品质。在这个特殊的日子里同学们在用自己的方式表达着自己对祖国的无限热爱和作为中国人的无比自豪。我们风雨同舟,并肩前行。
大学生是祖国事业的接班人,是社会主义事业的践行者,我们要时刻将自己的命运与祖国的命运相连。在缅怀遇难同胞的同时更应该发扬中华民族不畏艰难、不屈不饶的精神,以昂扬的斗志和无比的爱国热情投身于社会主义现自强不息艰苦奋斗”的汶川精神,积极投身到现代化建设当中。多难兴邦,积极发扬“勇敢团结自强不息艰苦奋斗”的汶川精神。爱我中华!
首先严格按学生会管理条例执行,同时采取了一些有效的措施,如写个人工作感想了解部员想法部员值班表(xx负责策划的),还有定期的交流会。加强部员之间的交流,同时吸收一些好的建议。
尽管如此,我们部门还是存在一些问题,工作中难免出现错误与缺陷;在一些细小的方面有待加强。总体而言,我们部门本学期的工作是比较成功的,有积极而端正的态度,有一步一个脚印的塌实认真与负责.相信我们宣传部将越来越好,我们一直在努力,在思考;我们相信有一份耕耘有一份收获。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇七
尊敬的学习部负责人和学习部的同事们:
本学期即将结束,在本学期中,我们学习部秉承之前的工作作风,作为联系系办公室与学生之间的职能部门,及时传达上级下发的通知、反馈同学意见。同时还承办了系里多次活动。
在3、4月份我指导旭玲策划筹备了“中华诵·经典诗文诵读大赛”之新闻传播系选拔赛活动。这次的工作使我认识到了老干事身上的责任,不再是依赖别人而是成为别人依赖的对象,这对我来说最关键的便是怎么让自己变得更强大和可依靠。“授之以鱼不如授之以渔”,不仅是简单的告诉别人应该怎么做,而是让她形成自己的做事风格,我总结之前做主策划的经验,在避免她和我范同样错误的情况下最好的发挥作为主策划的权利,更好的将整场活动顺利完成。在这次工作中,我领悟了“扶别人过桥比自己过桥难”这句话的中意义。同时,我自己的能力也在这次工作中得到了很好的锻炼。
学习部部门制度的建设是本学期学习部工作中的一项重要工作。在部门制度的建设中,我们认识到了拥有了一套健全的部门制度可以避免工作中存在的不足,让工作更好的完成。通过部门成员的共同努力,我们学习部部门制度于5月完成,当然,在接下去的工作中,我们还需要进一步的改进完善部门制度,使他能够更好的为部门的工作服务。
在这学期的工作中,我也发现自己在工作中存在的一些不足。缺少领导能力和工作时必须的气场是我最大的问题,我必须克服自己性格上的不足,加强自己领导的能力和气场的培养。让自己更好的做到独挡一面和处事不惊。
在接下来的工作中,10级干事的纳新和培养将是最主要的工作。首先,通过纳新,筛选出我们所需要的具备“团结、责任、严谨、创新”的人才。其实,便是人才的再培养。对于新干事,第一,要让他们熟悉学习部的工作氛围和工作内容,树立责任意识、服务意识和团队意识。我们可以沿用老干事带新干事的模式,让老干事向新干事传授自己的工作经验。第二,要让新干事加强对自己的培养,尽可能的让新干事接触部门中的不同工作,根据个人特长和锻炼意愿主动承担部门工作,在工作中发现自己的长处和不足,并在日后工作中改进不足、发扬长处,更好的培养工作能力。
以上就是我对本学期工作经验、工作中存在的不足的总结,以及对于新一届干事培养的想法。再次感谢所有同事对我这学期工作的支持。
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院系学生会工作总结(通用17篇)篇八
20xx年外国语学院在学校党委行政的领导下,认真贯彻学校的工作思路,进一步加强党的建设,深入开展党的群众路线教育实践活动;以学科建设为龙头,以人才培养为中心,以建设高水平师资队伍为保障,以加强学生思想教育工作为落脚点,多项工作均取得了历史性突破,完成了学院规划的多个关键性指标:1、成功申报二级硕士点(中外设计文化),改写了我院无硕士点的历史。2、国家级项目实现零的突破,成功申报国家社科基金项目1项。3、学生专业竞赛再创佳绩。在全国大学生英语竞赛(专业组)中荣获特等奖1个,二等奖2个,三等奖4个,这也是我校学生在此项赛事中获得的最好成绩;第xx届全国大学生英语辩论赛(华东赛区)三等奖;“外研社杯”全国大学生英语演讲大赛xx省赛区二、三等奖各1个;首届全国英语写作大赛(赛区决赛)二、三等奖各1个。
一.党建和精神文明建设。
1、坚持党政联席会议制度,凡属学院重大事项都必须经过院党政联席会议讨论决定;坚持中心组学习制度,建设学习型领导集体。
2、深入开展党的群众路线教育实践活动。采取院领导带头学习,并结合中心工作,深入基层调研,广泛征求师生的意见和建议,认真撰写对照检查材料,深入查摆班子和班子成员在“四风”方面存在的问题,针对群众提出了意见,制定整改任务书,落实整改时间表,切实转变工作作风,提高师生员工对学院的满意度。
3、继续推进党风廉政建设。将党风廉政建设与党的群众路线教育实践活动结合起来,创新党风廉政教育的形式和载体,大力推进廉政文化建设。
4、加强组织发展工作。本年度共发展学生党员25名,教工党员1名。举办了第十二期党校培训班和第三期预备党员培训班,培训入党积极分子72名,预备党员28人。
5、思想政治教育工作。加强舆论引导,将社会主义核心价值体系融入教育的全过程,坚持周三教师、学生的政治理论学习制度,提高全体师生员工的政治素质。
6、工会及安全稳定工作。落实安全稳定工作目标责任制,加强日常安全教育和检查,注重对师生进行安全教育工作;积极组织教职工参加学校各项文体活动,在今年的教工排球赛中,我院代表队荣获季军;在校教工乒乓球赛中,我院代表队获得第四名,在校教工篮球赛中,我院获得亚军。
二.学科与专业建设。
1、成功申报“中外设计文化”硕士学位授权点,并从20xx年起开始招收硕士研究生。“中外设计文化”硕士点的获批,是外国语学院学科建设的重大突破,将有力推动学院教学、科研各项工作和办学质量、层次的提升。认真筹备翻译专业硕士点申报工作,虽然最后未能获得学校批准同意申报,但是我院投入了大量的人力和精力进行前期准备工作,也为后面的继续申报,打下坚实的基础。
2、加强日语专业建设,多次召开日语专业教学与管理工作专题研讨会议,狠抓日语专业学风建设,深入师生中调研,召开日语教师和日语专业学生会议,研究对策,解决问题,这些工作的开展为我们办好日语专业打下了良好的基础。
3、修订了20xx级英语本科专业培养方案,使得培养方案更加契合社会对于复合型、应用型人才的需求。
1、积极推进第三轮全国大学英语教学改革,扎实推进卓越工程师班英语教学改革,着力提高听说读写等应用能力。20xx年,大学英语教学取得较好成绩,四级通过率稳步提高:卓越工程师班英语四级一次性通过率为61%;截止20xx年9月20xx级大学英语四级累计通过率达到80%,20xx级大学英语四级累计通过率达到70%。
2、围绕学校人才培养目标,在教学过程中强化英语、日语专业学生应用能力培养,做好教学过程的跟踪和管理工作。20xx年,20xx级学生专四一次性通过率高于全国平均通过率31个百分点。20xx年我院专八一次性通过率达58%,高出全国18个百分点,其中一个班级的专八通过率高达80%;日语专业学生首次参加全国专业二级统考通过率就达到73%,首次参加全国大学生英语竞赛就获得二等奖。
3、加强本科教学工程建设,积极申报本科教学工程项目。本年度,我院获得国家大学生创新创业训练计划立项2项;省级大学生创新创业训练计划立项10项;省级教学成果三等奖1个、校级教学成果二等奖1项;成功申报教省级教研项目1项,校级教研项目4项;省级精品课程资源共享项目1个。积极参与申报提升计划并获批建设商务谈判情景实验室、翻译实习实训中心2个现代化实验室。
4、强化过程管理,提升教学质量。充分利用各类教学比赛,狠抓课堂教学质量,提升教师教学水平和课堂管理水平。在“外教社杯”全国大学英语教学大赛(赛区)中我院有两名教师荣获二等奖。本年度,我院有1名教师被评为校级教学名师;在校教学优秀奖评比中,我院教师共获得一等奖1名,二等奖1名,三等奖11名。
1、发表论文的质量较往年有较大提升。20xx年共发表论文58篇,其中一类论文3篇,二类论文7篇。主编省级一般教材1套(4册),参编其他教材、教辅5套。
2、国家级项目取得零的突破。20xx年我院教师成功申请国家社科基金项目1项,厅级项目3项,校级项目6项。经过不断的努力,学院教师项目申报率、参与度和积极性逐年提高,营造了良好的科研氛围。
3、获授权专利(实用新型)2项。
4、今年学院共邀请国内外知名专家4人,来学院进行学术交流活动。积极鼓励教师参加国内外学术交流活动,积极开展学术交流,共有10多人次参加各类学术研讨会,促进科研水平稳步提高。
五.师资队伍建设。
1、中青年教师培养工程已见成效。今年选送了4名教师前往国内知名大学进修,3名教师赴国外大学访学。继续推进青年教师3年职业规划后两年目标的实施,督促他们完成个人发展规划,为青年教师的成长创造良好的环境,在校青年教师职业规划大赛中,我院青年教师获得二等奖1名,三等奖2名。完善青年教师导师制度,发挥老教师的“传、帮、带”作用。其次,充分利用外教资源,为青年教师举办工作坊,着力提升他们的英语语言水平和跨文化交际能力。鼓励青年教师积极报考博士,建立使优秀人才脱颖而出的机制,优化师资队伍结构。本年度校青年基本功大赛中,我院2名青年教师获得二等奖。
2、学术团队建设扎实推进。在抓好传统的文学和语言学教学团队建设的基础上,稳步推进“口笔译”团队和语料库应用团队建设,积极开展学术沙龙活动,提升教师整体学术水平。根据学科和课程建设的需要,鼓励教师跨学科交流,提高教师的自主创新能力、教学水平和课程开发能力。利用暑期选派20余人参加科研学术活动、教学培训活动,开拓了视野,了解了学科前沿动态,提升了教师的教科研水平。
1、全力推进辅导员队伍建设,建立学习型辅导员团队,制定《外国语学院建立学术性辅导员团队公约》,辅导员发表二类文章1篇、三类文章2篇,主持校“学习宣传贯彻精神”项目1项。
2、建立团总支学生会、班级两委、寝室长三级学生自我管理工作队伍,组织学生干部培训班;建立班级日志、寝室长定期信息反馈制度;建立辅导员不定期察访学生、辅导员谈心笔记和家庭联系制。
3、组织志愿者开展“蝶恋花”爱校行动和“向日葵”助学行动、深入社区科普学院开展文明创建服务活动,并长期在鸠江区清水街道开展英语助学、文艺表演、礼仪服务、敬老助老、政务服务和社区服务等各种志愿服务活动。
4、建立健全院风学风长效机制,狠抓两早一晚、上课、寝室检查“三项周报”制,建立与任课教师定期沟通制;举办教授论坛等系列讲座活动;开展各类以学风建设为主题的校园文化活动,如外语短剧表演大赛、外研社杯英语演讲比赛、大学生英语知识竞赛、外语电影配音大赛。围绕一年级学生适应性教育,二年级学生专业四级冲刺,三年级学生职业生涯规划、四年级学生专业八级冲刺开展开展系列活动。
5、加强大学生就业工作,提升就业层次。加强校企合作,毕业生一次性就业率达98.3%,倡导毕业生“感恩母校、文明离校”的风尚,20xx届毕业生全部安全、文明、顺利离校。
6、各类竞赛屡创佳绩。在全国大学生英语竞赛(专业组)中荣获特等奖1个,二等奖2个,三等奖4个,这也是我校学生在此项赛事中获得的最好成绩;第xx届全国大学生英语辩论赛(华东赛区)三等奖;“外研社杯”全国大学生英语演讲大赛xx省赛区二、三等奖各1个;首届全国英语写作大赛(赛区决赛)二、三等奖各1个。在第三届xx省百所高校百万大学生科普创意创新大赛中,16人获得入围奖;在芜湖市大学生质量安全征文中,1人获二等奖,4人获三等奖;1人获得中国梦想秀招募站“梦想之星”称号;在校第五届“挑战杯”大赛中,3组获校三等奖,1人获“十佳科技之星”;在校首届发明专利与创新大赛中,1人获优秀奖。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇九
本学期,我们xx系学生会在系领导的关切和指导下,本着自我管理,自我服务和自我教育的方针,以服务全系师生为己任,学生会全体成员共同努力,积极开展各项校园文化活动、配合系务工作,力求为全系同学提供一个良好的学习生活氛围,创造更宽广的自我丰富和自我发展的平台,一切从广大学生权益出发,顺利地完成了本学期的工作。
在本学期开学初期,为了让新生们更好地了解学生会的工作情况和内容,也为了让学生们更好地把握自我定位,我系学生会办公室制定了各部门职责职权范围和纳新要求的具体书面文件,为新生诠释了学生会的具体工作,并在一方面起到导向作用。
九月中旬,我系学生会全体成员及多名志愿者参与了本年度的迎新活动,在一天的工作中,我系所有工作人员不怕苦不怕累,在烈日下守候,在汗水中忙碌,为迎接xx级新生到来付诸全力,投入以百分百的热情,给新生以温暖,给家长以安慰,圆满顺利地完成了迎新任务。
xx级新生入学后,为了学生会各部门工作的正常运转,也为了培养一批优秀的学生会后备力量,我们按照计划召开了纳新大会,各部门在仔细的筛选后试用了一批新成员,以助各方面工作的正常进行。
在日常工作上,综合管理中心主抓全系三个年级的宿舍综合治理工作,进行日常检查,并对学生宿舍中的各类问题进行调配和解决,致力为我系学生提供了良好的就寝环境。同时着力培训检查人员,做到公平、公开、公正,在监督同学们的卫生同时也进行自我监督,并适时调整工作方向,配合综合管理中心完成检查工作。其它部门也在日常工作之余开展各类积极的活动,调动学生的生活热情。
两个月的新成员试用期考验后,学生会各部门对本部成员作出一些调整,以挑选更适合本部工作的人选,促进学生会工作的高质高效。在裁员后召开工作例会,明确学生会的服务对象和工作方向。
本年度学生会在新生刚来之际文艺中心就举行了新老生联谊晚会,加强了新老生的交流。随后举办了元旦晚会暨第二届卡拉ok大赛。在本学期的文化艺术节上,文艺中心又承办了校园街舞文化派对。
xx年5月,专业发展中心承办了儿童画的画展,在学校得到了广泛的好评,得到了众多老师学生的支持。同时在今年6月份学院组织的红歌演唱会上,通过系老师的指导和同学的努力,我系获得了“最佳演唱奖”。
xx年3月28日中午时分,xx系学生会综合实践外联部在部长王鹤的带领下,在学校展开了为期一天的雷锋月活动,在校园内扶起倒下的车辆,将不整齐的车辆进行整理。发挥大学生信息的传递性机有效性,有效的感染身边的同学加入到学习雷锋精神队伍中来,让更多的大学生了解并贯彻雷锋精神。同时在5月份,我系学生会成员积极参加了植树节活动。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇十
各院系:
根据学校安排,现就2019年度学生工作总结通知如下:
一、各院系要召开学生工作例会,认真回顾2019年度工作,全面总结成绩经验,深入剖析问题原因,切实提出改进措施。
二、工作总结要突出重点,体现特点,展示亮点。要内容紧凑,文字简练,数据准确。
三、围绕学分制的逐步深化和大学生思想状况,重点思考下一步工作思路,对学校学生工作,特别是学生工作体制机制和长效机制建设等方面提出意见和建议。
四、工作总结于12月9日(下周一)中午12:00前向学生处提交电子稿(邮箱:xscz@)。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇十一
各位医院领导,各位同事:
大家好!
来医院做护理工作已经4年了。在过去的一年里,我能够努力工作,锐意进取,认真学习护理方法,总结护理工作经验,站在自己的岗位上,充分认识到自己的不足。说实话,护士长这个职位带来的压力还是比较大的。首先,我觉得作为护理工作的领导者,必须具备服务大众的优秀技能;第二是因为觉得自己对于如何带领所有护士打造强势科室的想法不够。有句话叫“人走出门外”。在医院领导的帮助下,我化压力为动力,投身护理工作,以高度的敬业精神回报组织的信任。下面我就自己今年以来的表现做如下陈述,恳请各位对我的护理工作提出宝贵的意见和建议。
在科室的密切配合和支持下,我坚持“以病人为中心”的临床服务理念,弘扬救死扶伤的革命精神,脚踏实地做好医疗护理工作,认真完成护理任务,积极用心学习专业知识。在这几年的护理工作中,我的经验是“三分治疗,七分护理”,所以越来越能感受到护理工作的重要性。一个人的一生中谁不需要护士的细心呵护和照顾?“护理是一门艺术”。"护士应该有一颗同情的心和一双愿意关心自己工作的手。"护士要用自己的爱、耐心、细心和责任去减轻病人的痛苦,用无私的奉献去支撑他们弱小的生命,重新扬起生活的风帆,让痛苦的面孔重新绽放笑容,让每一个家庭重现欢笑和欢笑。在以后的护理工作中,我会努力让更多的患者早日摆脱疾病。
当然,护理工作仍存在不足,如:专业素质不高,整体护理水平不高,护理书写存在差距,病房管理有待提高,部分病房有时秩序不规范,卫生不到位。在以后的护理工作中,一定要努力提高自己的护理水平,把每一个病人都当成自己的朋友和亲人,经常为别人的困难着想,端正自己的护理态度。希望通过自己的努力,得到患者及家属的广泛好评,也得到各级领导的认可。
虽然护理工作平凡而辛苦,但我们的努力得到了患者和家属的赞扬,得到了领导和同事的认可,这是令人欣慰的。我明白这只是一个开始,未来的路还很长。“路离马的力量很远。”我坚信,只要我把我的热情奉献给医院,通过不断的努力把我的爱传播到每一个病人的心里,我一定能更好的开展护理工作。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇十二
20xx年,学院坚持构建金字塔型的大学生科创育人平台,不断优化大学生科技创新环境,以各类学科竞赛为龙头,以本科生创新计划为抓手,以大学生科技文化节为载体,多层面推进学院大学生科技创新工作的开展,取得了一定的工作成效。现对本年度的工作总结如下:
院系学生会工作总结(通用17篇)篇十三
1.经常可以看到你在一本正经的给同学解释些什么东西,“网页的这个地方怎么做”“去无锡市区的那个地方怎么走”,象个和谒可亲的大姐姐。班级里,宿舍里有你这样一个大姐,同学和老师都安心一些呢。
2.以快乐的心情面对学习和生活,常常能发现生活中的快乐,能与同学分享快乐,所以大家都愿意和你交往。能积极的与老师沟通,自觉开展课堂外的学习,合理安排自己的课余时间。
3.乐观向上,积极的与老师沟通,待人接物成熟而自信,对于未来,有自己的计划。球类运动有特长,团队精神强,善于与人打交道,有较强的组织能力。
4.了解自己的兴趣爱好,对生活对未来有自己的想法,在自己选择的路上快乐的成长。在过去的这一个学期中学有所成学有所长。做到了好好学习,天天向上,拥有积极健康的大学生活。
5.文静认真,善于思考,勤于观察。每份作业,每件工作都认真努力去做,享受了工作的过程,也总是得到好的工作成绩。对周围的同学有爱心,乐于助人,待人宽厚。
6.快乐的学习,快乐的生活,做出决定之前能广泛的听取意见,深入思考后才做决定,一旦做出决定就会很投入,很认真的去努力,本学期对电子商务的认真进一步加深,专业学习进步很大。
7.和同学相处很融洽,对环境的适应能力很强。可以看到,这一年半的大学学习中,你的进步是很明显的。
8.聪明,踏实,总是认真努力的完成交给你的每一项任务,擅长做耐心细致的工作,因为你是一个耐心细致的人。从来不怕烦琐的工作,你总会有条有理的把它做好。
9.性格沉稳,待人和气,住校期间与同学们相处融洽,很好的适应了集体生活。专业学习认真踏实,能按专任老师的指导努力学习,作业非常认真,令人印象深刻。
10.脸上总带着微笑,对待学习对待生活也总是拥有一份好心情,不怕困难,不怕麻烦,与同学们相处融洽,你的好心情能感染大家,大家都喜欢你。
11.有较强的自学能力和自我管理能力,在专业学习上主动性强,已经自学完成了多门高年级课程,进步显著。与同学们相处融洽,适应能力强。能够充分利用现有条件,发挥自己的才能,健康成长。
12.该生学习刻苦勤奋,认真学习,学习优等,思想积极上进,团结友爱,能及时完成老师布置的任务,在担任班干部期间,工作认真负责,做好宿舍清洁卫生工作,尊敬老师,遵守各项制度,有较强的动手和应用能力,积极参加各种社会活动和社会实践。
13.热情活泼,全面发展。对于自己喜欢的事情,能投入极大的热情去做,哪怕再苦再累,你也不计较,相信你以后对待自己的工作也会这样有激情。
14.以快乐的心情面对学习和生活,常常能发现生活中的快乐,能与同学分享快乐,所以大家都愿意和你交往。能积极的与老师沟通,自觉开展课堂外的学习,合理安排自己的课余时间。
15.该生学习态度端正,学习认真,已通过国家英语四级,有较强的思维能力和动手能力。吃苦耐劳朴实大方,认真对待工作与同学相处关系融洽尊敬老师遵守各项制度社会实践经验丰富。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇十四
学院出台了《电子信息学院大学生科技活动管理办法(试行)》,从组织管理、工作机制与模式、保障措施、奖励措施等方面对学院大学生科技创新工作做了具体的规定。聘请了一批长期从事大学生科技创新指导工作的教师组成精干的大学生科技创新导师团;开辟了船舶综合电力系统实验室、电机拖动/自动控制系统实验室等一批大学生创新实验室。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇十五
在第七届“博创杯”全国大学生嵌入式设计大赛(华东赛区)中,有3项作品荣获华东赛区一等奖;在20xx年全国大学生电子设计竞赛中,有1项作品获得省二等奖;全国大学生英语竞赛中,有3人获得全国二等奖,2人获得三等奖;在第十一届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛中,由曾庆军教授指导,夏捷等同学完成的《海洋环境无线传感器网络检测预警系统》获得省级二等奖。
院系学生会工作总结(通用17篇)篇十六
回头看,已经是期末了。自从进入神奇美丽的'大学校园。我学到了太多的东西,尤其是有幸加入学生会,让我有机会接触更多的人和事,受益匪浅!然而,一个学期的学生会生涯即将结束。回头看我走过的路,充满了辛酸和喜悦。从不适应适应,从陌生到熟悉,从一个人到团队。无论如何,我们收获了很多。
就意识形态而言,我是对的“全心全意为学生服务。这句话有更深的理解。我不担心因为学生会的活动而浪费时间。每一次,虽然可能是很小的活动,但是收获是无法用量来衡量的。当你真正融入到每一项活动中,你会发现,你得到的总是比你付出的多。也是通过反复思考,我的思想素质在不知不觉中有了很大的提高。
个人也是通过学生会锻炼了自己的素质,从冲动型人格逐渐学会了忍耐和冷静思考。能正确认识自己的缺点,弥补错误。学会精心策划一项活动,也增强了你的团队合作能力。
起初,由于工作作风差,缺乏经验。我也想过放弃,但为了珍惜这个难得的机会,不让自己的学习生活平淡无味,也为了服务同学,增强责任感。我决定留下来。
在一个学期的工作中,我还是有很多不完善的地方。因为是加入这个集体的第一个学期,所以在很多事情上还是停留在被动接受的阶段,用一种固有的思维,不提出自己的想法,不积极思考是否有更好的方式更好的完成每件事,这是以后工作中需要不断改进的地方,偶尔会因为个人的疏忽造成一些失误,使得整个学生会部门不能及时有效的配合,共同处理好三线学生会的工作。造成工作滞后,影响工作成果!在以后的工作中,我会更好的完成每一项工作,充分发挥自己作为主席团成员的责任感和使命感。充分协调整理各部门之间的工作。让整个学生会有机团结起来,努力为三系打造更美好的明天。
同时,作为学生会的一员,我时刻提醒自己,我所代表的不仅仅是我自己,更是一个集体,是整个学生会的作风。虽然一个学期很短,但是我在很多方面都有进步。
总之,因为这个团队,我的大学生活的开始有了不一样的色彩。希望大家在以后的工作中能继续这种愉快的合作。一句话:真诚,努力,努力。我们是最棒的。想做就一定要做到最好!
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院系学生会工作总结(通用17篇)篇十七
值党的生日即将到来之际,我想与大家一同回顾党的历史,左右之争、八年抗战、万里长征、十年文革、改革开放,从贫穷落后到如今富强、民主、文明、和谐的新中国,我们经历了太多。
这段光辉历程上,诸多重于千钧、熠熠生辉的名字,树立成了丰碑、串联成了线索,有革命导师、有战争英雄、有改革先驱、有科学巨匠,他们是脊梁、是楷模、是开拓者、是领头人。更多的人,同样的,战争年代为保祖国河山不惧枪林弹雨、不惜马革裹尸,和平时期为求民族富强不畏改革艰辛、直面重重困难,在沙场兵戈中、在改革风雨里迎难而上、攻城拔寨,用鲜血和汗水,浇灌出了共和国的美好未来,可是我们不知道他们的名字,和他们的故事,他们是水滴、是石头,汇集成了大海、堆砌成了长城。
说到法院系统,也是如此,在法治建设的征途中,我们记住了众多举足轻重的名字,有甘当法治燃灯者,活着只为改变世界的邹碧华,有心怀苍生、大爱无疆的法治追梦人方金刚,有辨法析理、胜败皆服,毕生追求就是做一名好法官的宋鱼水,有倾情奉献于少年审判事业,将挽救失足少年、维护儿童权益视为最高职业使命的詹红荔,他们是旗帜、是标杆,是人民的眼、是法治的魂。
但更多的人,他们端坐在审判席,倾听、记录着当事人的每一句话,他们翻阅着一本本案件卷宗,记下每一个细节,他们在键盘敲击声中度过了无数个夜晚,他们不远千里抓老赖,手里捧着盒饭、脸上布满笑容,年复一年,青丝变成了白发、春风不染,皱纹爬上了额头、脂粉不去。我们也不知道他们的名字,和他们的故事,可是我们记得他们的样子。
我记得,他们是正义阳光的播撒者,生杀予夺不徇私情、裁决判断不念私利,仔细审慎地对待每一个案件细节、准确无误地理解每一个法律条文,他们向世间的罪恶,旗帜鲜明地亮出法律之剑,他们以手中的纸笔,书写着正义的旋律,这旋律,能慰死者之灵、平生者之痛。
我记得,他们是辛勤的园丁,心怀大爱,播撒着法治的雨露、守护着祖国的花蕾,将司法的人文关怀发挥到了极致,他们是那麦田里的守望者,一次次将走近悬崖的少年拉了回来,他们是天之极北的明星,一年年为年轻的灵魂指引方向,他们是冬日里的暖阳,一寸寸驱散着幼稚心田里的阴影。
我记得,他们是和谐社会定纷止争的使者,苦口婆心地向对立的双方释法明理,一次次让反目成仇的兄弟握手言和、一次次让分道扬镳的夫妻破镜重圆、一次次让晚景凄凉的老人得享天伦、一次次让剑拔弩张的邻居冰释前嫌。
我还记得,他们是与时间赛跑的人,不知多少次深夜蹲守,只为向老赖声明法律的立场,逃避义务终将自食其果,不知多少次舟车劳顿,只为将司法的温暖传递给被害人及其家属,不知多少次亲身涉险,只为不让判决成为一纸空文,不让群众的合法权益成为镜中之花。在与时间的赛跑中,工作层面,他们是胜利者,家庭层面,他们则往往是失败者,周末不能陪孩子、节日不能陪老人,但无论多苦多难,他们从未说不。
这些人们,没有动人的事迹、没有高大的形象,名字不会被记住、功绩不会被铭刻,他们是在平凡的岗位上散发着光芒和热量的一群人,在周而复始的时光中,他们活成了与时光一样的姿态,安静、执着而笃定,淡然、沉默而高贵。他们是谁?他们是你、也是我,是我们,我们生来平凡。
我们生来平凡,无移山扛鼎之力、无开疆拓土之能,我们只是手执法槌、心怀敬畏,目光往返于事实与规范之间,寻找着公平、正义的下落,在一纸判决上,拟写法律的旨意;我们生来平凡,()无经天纬地之才、无永垂青史之功,我们无意艳羡别人平步青云、锦衣玉食,只是默默耕耘在自己的土地,守着清贫和底线;我们生来平凡,无包藏宇宙之机、无通灵万物之智,我们只是在不断的实践、总结、纠错中,提升着自己的本领,如果我们的判决书上有个别错漏,请您原谅,我们一直都在努力,如果我们的对个别法律条文的理解有偏差,请您相信,我们绝不是故意的。
我们生来平凡,在广大党员干部队伍中渺如沧海之一粟,但正是无数个平凡的`我们,秉持共同的信仰、坚守共同的底色、向着共同的目标,砥砺前行,成就了中国共产党的伟大。
我们生来平凡,在法治建设的大军中不过阵前一卒,但正是无数个平凡的我们,汇集成了海上的风,将社会主义中国特色法治的船帆,推动向前。
我们生来平凡,党、国家和人民不会记得我们的名字,但这并不妨碍我们去记住他们,记住他们给予我们的一切,记住党和国家赋予我们的使命,记住人民赋予我们的期许,审慎对待手中的每一个案件,真诚对待每一个不期而遇的生命,就像那位诗人说的:为陌生人祝福,给每一座山取一个温暖的名字,用我们的实际行动,去回馈他们。
最后,我想以自己写过的一句话,送给诸位,与君共勉,在走过的路上,或许不会有我们的名字,但会有我们的脚印,有无数温暖过我们的笑脸,有让我们热泪盈眶的记忆和时光。