就业指导面试心得体会（优质18篇）

心得体会是我们对自身表现的总结和思考，有利于我们改进和提升自己。通过阅读他人的心得体会，我们可以更好地反思和提高自己的见识。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇一

第一段：引言（120字）。

就业指导面试是每位求职者都必经的一道关卡。在这个竞争激烈的就业市场中，如何在面试中展现自己的优势、脱颖而出，成为了许多求职者的焦点。作为一名经历过多次就业指导面试的求职者，我不禁对面试中获得的经验和感悟有所总结。在这篇文章中，我将分享一些我在就业指导面试中得到的心得体会。

在面试前，充分的准备工作至关重要。首先，了解公司的背景和文化是必不可少的。通过研究公司的网站、搜索新闻报道和阅读相关资料，我能够深入了解公司的发展历史、核心价值观和业务模式，从而在面试中针对性地展现自己的知识和技能。其次，准备面试常见问题的答案。我通过参考自己的工作经历和个人发展，整理出了几个常见问题的回答，并进行了反复练习，以便能够清晰、有条理地表达自己的观点。最后，注意形象和礼仪。我在面试前会选择合适的服装、保持良好的仪态，并预先规划好到达面试地点的路径，确保不会迟到。

第三段：面试中的表现（240字）。

在面试中，展现自己的能力和潜力是非常重要的。首先，要注意自信和积极的态度。我会保持微笑、坚定的目光和自信的声音，以表达出对自己的信心和对面试机会的珍视。然后，要注重沟通能力和团队合作精神。在面试中，我会积极参与讨论，展示我良好的沟通技巧和宜人的合作态度，使面试官能够看到我具备团队合作所需的能力。另外，我还会展示自己的问题解决能力和创新精神，通过分享自己在工作中遇到的问题并提出解决方案，以突显自己的能力和独到见解。

第四段：面试后的反思和改进（240字）。

每一次面试结束后，我都会对自己的表现进行反思和总结。首先，我会回顾面试过程中的亮点和不足，并思考其中的原因。其次，我会针对不足之处制定改进计划，并通过多次模拟面试来提升自己的表达能力和自信度。此外，我也会向已经通过面试的朋友请教并寻求建议，以获取更多的指导和帮助。面试是一个不断进步的过程，通过持续反思和改进，我相信我能够越来越好地应对面试挑战。

第五段：结语（160字）。

通过多次就业指导面试的经历，我逐渐认识到面试是一种技巧和艺术，而不仅仅是回答问题的机会。准备工作、自信态度、沟通能力和持续改进是在面试中脱颖而出的关键因素。通过不断学习和尝试，我相信我能够在未来的面试中更好地展示自己的潜力和能力，最终成功获得理想的工作机会。这些心得体会有助于我个人进步，也希望能够帮助更多的求职者在就业指导面试中取得成功。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇二

首段：

就业指导中的课程设计是帮助同学更好的了解就业信息，提升就业竞争力。其中，面试礼仪是就业指导课程中的一个重要部分，也是最基础的套路。毕业离校之后会有很多的面试机会，良好的面试礼仪将会提升我们的形象，使自己更有竞争力。在这次课程中，我收获颇丰取得了一些体会，接下来我将详细阐述我的感受和体会。

二段：

在面试现场的礼仪方面，第一印象至关重要，这时候面试官还没有对自己做初步的了解，只能通过外表，仪态等来评估你的形象。因此，服装的选择和质量显得尤为重要，保持整洁大方的发型，规范的穿着也是非常关键。在进入面试室之前，我们要检查自己的穿着、口香糖等等细节方面的问题，一点小的疏忽都会大大降低面试官对我们的印象。

三段：

身为面试者，在面对问题时，眼神的使用也是非常重要的。一句话不离开眼神。在面试开始之前，我们要保证自己看着面试官眼睛中，表现出一种自信，友好的姿态。同时，也要学会微笑，这是一种文化的传承，也是一种信任和爱的表达，能够缓解緊张的氛围，使面试更加顺利。

四段：

面试礼仪中与面试官建立“连线”也是非常重要的，这不仅包括对面试官个人的问候，更需要关注面试官的个性、背景、公司等信息。经过调查研究，了解面试官的公司、产业等信息，能够帮助我们更好的预判面试题目，便秘以更好的展现个人素质。TPS分析法、SWOT分析法等，都是体现我们了解公司、面试流程的重要方法，为了更好的面试，我们一定要先做好笔记，事先了解公司情况，为口头表达进行了解。

五段：

遵照面试礼仪，能够帮我们赢得面试官的青睐，得到更多的机会。事实上，公司的招聘宣传都十分注重这个问题，这也验证了面试礼仪的重要性。无论是开始时的着装，还是细节方面的处理，缺一个都会对我们的形象造成严重的影响，从而失去这个机会。本着不断学习的思想，我将换上满满的信心，不断加强面试礼仪方面的学习与实践，为即将到来的各类面试做好充分的准备。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇三

就业市场的竞争日益激烈，求职者们在向心仪公司求职前，往往需要经过多轮面试。与此同时，良好的面试礼仪也成为了求职者最基本的素质要求之一。在我的求职经历中，我深刻领悟到了就业指导中面试礼仪的必要性，也总结了一些个人心得和体会。

第二段：初试准备。

初试是求职中的第一道考验。在面试前，需要充分了解企业背景及职位需求，做好准备，尽量在简洁明了的基础上尽可能地展示个人能力和职业素养。对于初试礼仪，坐姿端正、表情自然、语速适中以及着装得体非常重要。以个人经历来看，我曾一度因着装不当而让招聘官留下不好印象，从而错失了进入下一轮面试的机会。

第三段：基本礼仪。

在进入正式面试前，我们需要遵循基本的面试礼仪，例如显得自然、自信以及友好。当与面试官面对面交谈时，我们应当避免瞪眼或者看走神。合理利用眼神交互可以有效增强沟通效果。同时，我们需要谨慎认真、耐心倾听面试官提出的问题，并在回答时表现得逻辑清晰、思维敏捷、思路通畅。大致说来，在面试礼仪方面，个人的自我修养和高度自信是得以给招聘官留下好印象的重要因素。

第四段：注意事项。

在面试过程中，还需要注意一些细节方面的问题，例如口音、语气、表情等的敏感度。尽量避免在谈话中使用方言口音或者夹带乡土气息，这可能导致面试官的反感。同时，需要避免在回答问题时关注于自己，忽略面试官的需求。在面试后，我们也要充分了解招聘流程和筛选标准，以及及时与招聘官取得联系，以体现自己积极入职的态度。

第五段：总结。

面试礼仪是求职过程中必不可少的一环。它并不是仅仅为面试评分系统而设立，更反映了求职者的品格素质和职业能力。我们需要着重把握面试礼仪的要素，做到准备充分、态度专业、表现突出，并避免一些常见的错误。尽管这一过程可能在初次应聘时才是最重要的，但在一份工作中，这或者能够将求职者与同期人的优劣加以区分，这是早期准备和投入所无法达到的。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇四

就业指导是大学前辈们经验的传承和分享，对于即将步入职场的大学生来说，面试是他们迈向职业生涯的第一道门。近日，我参加了一次就业指导面试，通过这次经历，我获得了许多宝贵的心得体会，下面将从准备工作、面试技巧、面试过程、反思与总结以及展望未来五个方面进行介绍。

首先，准备工作是一个成功面试的重要环节。在面试前，我认真研读了招聘公司的相关资料，并对公司的行业背景、业务模式和发展前景有了一定的了解。此外，我还整理了自己的个人简历，突出了与应聘职位相关的经历和能力。准备工作的充足程度直接影响到面试结果，只有做好了充分的准备工作，才能在面试中更好地展现自己的能力和潜力。

其次，面试技巧是在面试过程中争取主动权和获得优势的关键。在面试中，我注重营造良好的沟通氛围，努力与面试官建立互信和互动。我回答问题时注重结构化和逻辑性，先整体再细节，确保回答完整清晰，尽量避免模糊和敷衍。同时，我也善于运用积极的非言语沟通技巧，比如维持良好的姿势和眼神接触，展示出自己的自信和积极态度。这些面试技巧的应用，让我在面试中展现了良好的个人形象和专业能力。

第三，面试过程是一个全面了解和展示自己的机会。在面试中，我积极回答了面试官提出的问题，并以一个积极主动、有激情和创意的求职者形象给予了面试官深刻的印象。我分享了我的实习和项目经历，强调了自己对于职位的热情和能力。同时，我也提出了一些对招聘公司和未来发展的问题，表达了自己的职业规划和求职动机。整个面试过程中，我始终保持了充分的自信和积极的心态，使面试过程更为顺利和成功。

第四，反思与总结是一个面试结束后及时回顾和反思的重要环节。面试结束后，我回顾了整个面试的过程，并分析了自己的优点和不足之处。我发现，在面试中我表达了自己的观点和能力，对于公司的了解也比较充分，但在回答问题时有时会有些紧张和迟疑。这次反思让我更加自觉地认识到自己需要继续提升的地方，比如沟通能力和面试技巧的运用。

最后，展望未来是一个以面试为契机，继续提升自己的过程。通过这次面试，我认识到自己在职业生涯规划中任重道远，我需要在不断实践和学习中提升自己的能力和竞争力。因此，我计划参加更多的就业指导活动，积极申请实习经历，扩展自己的社交圈子，并深入学习和掌握相关的专业知识。通过这些努力，我相信我能够在未来的职业生涯中取得更好的发展和成就。

总之，就业指导面试是一次宝贵的机会，通过这次经历，我明白了准备工作的重要性，掌握了面试技巧的要领，展示了自己的优势和能力。同时，我也从反思与总结中发现了自己的不足之处，并制定了未来的成长计划。相信通过这次面试的经历，我能够更好地迎接未来的挑战，实现自己的职业目标。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇五

随着社会的发展，大学生的就业面临越来越大的挑战，而就业指导是大学生备战就业的重要环节之一。其中，面试是大多数企业用来选拔人才的重要方式之一。为了更好地应对就业面试，我参加了学校举办的大学就业指导面试活动，并从中积累了一些心得体会，希望能与大家分享。

首先，我认识到面试前准备非常重要。在参加面试前，我们要对应聘的岗位进行充分的了解和准备，包括企业的背景、岗位职责、行业趋势等。此外，我们还应该对自己的优势和劣势进行客观的分析，明确自己应聘的优势，并提前准备好一些常见的面试问题和自我介绍。通过充分准备，我们能够更好地展现自己的实力和自信，增加面试成功的机会。

其次，面试过程中的表达要清晰、流畅。在面试中，我们要能够清晰地表达自己的想法，用简洁明了的语言回答面试官的问题。同时，我们要注重说话的流畅度，不要结结巴巴或者说话啰嗦，这样能更好地让面试官对我们的能力产生好印象。

此外，在面试中，我们要注重展现自己的优势和潜力。毫无疑问，面试官更关心的是一个应聘者的实力和未来发展潜力。因此，在面试中，我们要提前准备好一些能突显我们优势和潜力的案例或者经历，比如参加过的实习、项目经验等。这些案例能够更直观地展现我们的能力和潜力，给面试官留下深刻的印象。

同时，在面试中，我们要注重与面试官的互动。面试官一般会给我们一定的时间提问，这时我们要注意适时地与面试官进行互动，例如提问问题或者表达自己的观点。这样可以表现出我们的积极和主动，同时也能了解更多关于企业和岗位的信息。互动不仅能够让面试效果更好，还能够给面试官留下更深刻的印象。

最后，面试后的自我评估和提升是非常重要的。在面试结束后，我们要对自己的表现进行客观的评估，并找出不足之处。通过自我评估，我们能够发现自己的问题和不足，为下一次面试提供更好的准备。此外，我们还可以向面试官或其他有经验的人请教，以获得更专业的建议和意见。通过不断的自我评估和提升，我们能够不断提高自己的面试表现，更好地应对就业面试。

综上所述，大学就业指导面试是大学生备战就业的重要环节，也是获得心仪工作的关键之一。通过面试经验的积累和总结，我逐渐认识到了面试前的准备重要性、表达清晰流畅的要求、展现优势和潜力的重要性、与面试官的互动及面试后的自我评估和提升。这些经验体会不仅适用于大学生，也适用于其他求职者。我相信，通过不断的实践和努力，我们一定能够在就业面试中取得更好的成绩。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇六

在现代社会，人们越来越重视职场礼仪，特别是在求职面试过程中。因此，就业指导面试礼仪成为了一个非常重要的话题。很多人虽然在专业技能和经验方面拥有了很好的表现，但是在面试过程中由于礼仪不当而被淘汰。因此，正确的就业指导与面试礼仪对于求职者来说是至关重要的。

第二段：谈谈如何做好就业指导（字数：250）。

首先，在做就业指导时需要了解求职者的实际情况，比如打算找哪个行业的工作、学习专业和岗位要求等。其次，需要制定个性化的求职计划，根据求职者具体的情况，为其制定符合其实际情况的求职计划，并给予必要的培训和指导。最后，对求职简历、面试技巧和职场礼仪等方面进行指导和培训，使其有足够的准备，提高面试成功的机会。

在面试过程中，掌握职场礼仪非常重要，这可以增加求职者在面试中的自信度。在面试中，求职者需要注意的如下几点。首先，着装要合适，传统的黑白灰三种颜色是最为常见的，注意避免太多的花纹和颜色混搭。其次，在进入面试室的时候，需要按照面试官的要求进入和坐下。最后，在面试过程中，求职者要尽可能的展现出自己的自信和真诚，回答问题要专业和理性，避免使用过于生硬的语言。

第四段：应对常见问题的技巧（字数：250）。

在面试过程中，面试官往往会问一些固定和常见的问题。求职者需要提前做好准备，了解如何应对这些问题。举例来说，常见的问题包括自我介绍、为什么选择这个行业和职位、你的技能和优点以及为什么离职等。在回答这些问题时，求职者需要展现出自信、真诚和专业，避免使用太过模板化，显得机械和死板的回答。

第五段：总结（字数：200）。

本文从就业指导和面试礼仪两个方面进行讨论，介绍了应对面试和做就业指导的技巧。在现代社会，逐渐发展的职场文化不仅仅需要专业技能和经验，更需要规范的职场礼仪。因此，求职者在做就业指导的时候也需要注意职场礼仪技巧，积累经验和技巧，以提升自己的求职和职场成功率。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇七

第一段：引入背景和重要性（200字）。

大学生毕业后面临的最大挑战之一就是找到一份合适的工作。而大学就业指导中的面试环节则是帮助学生展示自己能力的重要一环。在参加大学就业指导面试的过程中，我积累了一些宝贵的心得体会。在这篇文章中，我将分享这些心得，希望对即将参加大学就业指导面试的同学们有所帮助。

第二段：充分准备是关键（200字）。

在面试前，充分准备是至关重要的。首先，要了解面试的流程和常见的问题。通过查阅资料和与前辈交流，我收集了很多常见面试问题，并针对每个问题准备了相应的回答。其次，要展示自己的独特之处。大多数应聘者都拥有相似的学历和专业知识，因此，要在面试中突出自己的特长和个性。通过与老师和同学们多次模拟面试，我不断优化自己的回答和展示方式，增强了自信心。

第三段：良好的形象和沟通能力（300字）。

在大学就业指导面试中，形象和沟通能力同样重要。第一印象对评价面试者的影响很大，所以要时刻保持良好的形象和仪态。穿着得体，保持微笑，对面试官给予足够的尊重和关注。同时，良好的沟通能力也是面试中的关键要素。要注意语言表达的流利和准确，避免使用俚语和太过罗嗦的语言。同时也要保持良好的姿势和眼神交流，展示出自己的自信和专业形象。

第四段：展示实践能力和团队合作精神（300字）。

在面试中，展示自己的实践能力和团队合作精神同样重要。大学期间，参加各种社团和实践项目是一种很好的方式来培养这些能力。在我的面试中，我积极强调了自己在实践中所取得的成就和经验，并举例说明了如何与不同背景和个性的团队成员合作完成项目。通过这种方式，我成功地展示了自己在实践和团队合作方面的能力。

第五段：总结和未来展望（200字）。

总结起来，大学就业指导面试是一个重要的环节，通过充分准备、良好的形象和沟通能力、以及展示实践能力和团队合作精神，我们可以成功地展示自己的能力和潜力。通过这次面试，我不仅收获了宝贵的经验，也意识到了自己的努力和准备的重要性。未来，我将继续努力地提升自己的面试技巧和实践能力，以增加自己在大学就业市场中的竞争力。

总结：通过以上的心得体会，我相信即将参加大学就业指导面试的同学们会有更好的准备和信心。充分准备、良好的形象和沟通能力、以及展示实践能力和团队合作精神，这些都是我们在面试中需要关注的关键要素。通过努力和准备，我们一定能够在大学就业市场中取得成功。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇八

近年来，随着社会竞争的加剧，就业形势愈发严峻。在这样的背景下，就业指导面试成为大学生们提升就业竞争力、备战职场的重要途径。近日，我参加了一次就业指导面试，通过这次面试，我深刻认识到了自身的优势与不足，获得了宝贵的心得体会。

首先，通过面试，我意识到了自身的自信心和表达能力的不足。在面试过程中，我紧张而拘束，语言不流利、思维不清晰，导致我无法将自己的优势和经验有效地传达给面试官。我的回答显得含糊不清，没有重点和亮点，给面试官留下了不够深刻的印象。通过与面试官的交流和反思，我意识到了自己在平时缺乏与他人进行沟通和交流的机会，尤其是缺乏与陌生人进行表达的能力。为了改善这一问题，我决定利用课余时间参加一些社会实践活动，提高自己的表达和沟通能力。

其次，通过面试，我也看到了自己的优势和不足。在面试中，面试官对我的专业素养和自我认知能力给予了高度赞赏。他认为我在就业市场上具备一定的竞争力，具备很强的学习和适应能力，而我对自身的认知和定位也相当准确。面试官建议我进一步拓展自己的知识面和专业技能，增加自己的优势和竞争力。这些肯定和建议使我更加清楚地认识到自己的优势和不足，并对我今后的发展道路有了更具体的规划。

此外，通过面试，我还明白了目标的重要性和努力的必要性。在面试过程中，我能够感受到面试官对我未来发展的期望和关注。面试官问我关于职业规划和个人目标时，我感到有些无所适从。我意识到，只有明确的目标才能有所作为，才能更好地规划和实现个人的职业发展。从现在起，我会更加明确自己的目标，并为之努力奋斗。为了更好地实现目标，我将积极参与各种实践活动，增加自己的经验和实力，扩大自己的人脉资源。

最后，通过面试，我明确了自己需要提升的能力和知识。面试官在面试结束后，对我的面试表现进行了点评，并提出了一些需要改进的方面。在这一点上，我非常感谢面试官提出的建议和指导。我将认真对待这些建议，并在今后的学习和实践中不断提升自己的能力和知识。我会通过学习专业知识、参加培训课程、阅读相关书籍等方式，不断增加自己的知识储备，并将其运用到实践中去。

总之，通过这次就业指导面试，我深刻认识到了自身的优势与不足。我意识到了自信心和表达能力的不足，同时也看到了自己的专业素养和自我认知能力给面试官留下的良好印象。面试过程中的肯定和建议使我更加清楚地认识到了自己的优势和不足，并对我未来的发展道路有了更具体的规划。此次面试是我的一次宝贵经历，我将充分利用这次面试的收获，不断提升自己的能力和知识，为自己打造一个更加美好的未来。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇九

大学生就业竞争日益激烈，如何在众多应聘者中脱颖而出成为每个大学生关注的焦点。而大学就业指导中的面试环节则被认为是决定就业成败的关键一环。我有幸参加了几次大学就业指导的面试，并从中积累了一些心得体会。本文将分享这些心得，希望能对即将面临就业面试的大学生们提供一些帮助与指导。

第二段：准备工作非常重要。

在面试的前一天，我会仔细学习招聘信息和公司背景，了解公司的业务范围、发展情况和同行竞争状况等信息。同时，我会整理自己的简历、证书和学术成果，并预先列出可能会被问到的问题并做好相应的回答准备。这些准备工作的目的在于让自己对公司和面试内容有全面而深入的了解，以便在面试期间能够更加自信和深入地与面试官交流。

第三段：自我展示的技巧。

在面试过程中，自我展示是获得面试官关注和青睐的核心。在自我介绍环节，我会简洁地介绍自己的基本信息，并强调自己的优势和相关工作经验，让面试官对我有个初步的了解。此外，我还会注意表达的语言和方式，力求用简洁明了的语言表达出自己的能力和潜力。在回答问题时，我会先听清楚问题的意思，然后提炼问题的关键点，逐一作出回答，同时结合自己的实际经验和知识，展示出自己的专业能力。

第四段：积极互动的意义。

在面试过程中，积极的互动能够增加与面试官的默契度，提升面试效果。我会主动与面试官建立良好的互动氛围，例如在回答问题时寻求面试官的意见和建议，或者在面试结束前提问一些关于岗位职责和发展空间的问题。通过积极的互动，我能够更好地了解公司的工作环境和文化，同时也展示出自己的积极进取态度和对该职位的深入思考。

第五段：面试后的总结与反思。

一场面试之后，我会将面试的过程和内容进行总结与分析。我会回顾自己在面试中的发挥，找出自己的不足和需要改进之处，并加以改正。同时，我也会学习面试成功者的经验和技巧，寻找优秀的榜样，并将他们的成功方法融入自己的面试准备中。通过总结和反思，我不断提高自己在面试中的表现和把握机会的能力。

结尾段：面试是成为大学生的第一步。

大学就业指导面试是大学生走向社会的第一重大挑战，也是考察大学生综合素质和能力的重要环节。通过准备工作的充分和自我展示的技巧，我们可以在面试中展现出自己的优势并吸引面试官的关注。同时，与面试官积极互动和面试后的总结与反思也能加深对公司和岗位的了解，并帮助我们更好地提高自己。面试只是成为大学生的第一步，但却是非常重要的一步。希望我的心得体会能够对即将面临大学就业指导面试的大学生们有所帮助，祝愿他们早日找到一份自己理想的工作。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇十

就业指导课应该是一门就业心理的辅导课，旨在培养学生的就业思想和就业心理。现在的社会需求和毕业生的人数之间存在着很大的矛盾，使得就业非常的困难，这就要求我们必须以良好的心态去面对就业中的诸多问题，就这方面来说就业指导课是非常必要的，正所谓：正心，正行，方能正天下。在没有上就业指导课以前，我对将来毕业以后如何求职这一方面根本就是一无所知，比较迷惘。自从学院开展了就业指导课以来我对这门课程有了更深一步的了解，学院的指导老师从多方面对我们进行了就业指导课的培训。培养学生毕业时能根据社会需要与个体特点，正确选择职业的能力。在国家就业形势十分严峻的情况下，帮助学生转变就业观念，调整就业心态，掌握求职就业的方法和技巧，学会推销自己，最终实现就业。

学校就业网又及时向我们提供了人才需求信息，开展职业咨询、心理辅导，并向社会推荐学生就业。这就使毕业生在追求职业的同时得到一种缓解，压力受到控制。学校还开展毕业生跟踪调查，了解他们就业情况和职业适应情况，从而适时、适度地调整学校课程设置和学科内容，最终达到提高教育效益的目的。下面我就谈谈对大学生就业心理调适的一些认识和如何掌握求职的途径：

现在的就业政策是“双向选择，自主择业”，给大学生在择业方面带来更多的自由。但是竞争和挑战也同样增加，所以在求职过程中的心理问题是我们必须解决的。因为就业压力而产生心理问题的大学生越来越多，面对严峻的就业压力，平时很多学生把一个词挂在嘴边：郁闷，这就给大学生心里产生焦虑的心态。一般来说，适度的焦虑会使我们产生压力，消除自身的惰性，增强自我的进取心，产生求胜的心理和行动。但是并不是每个人都能够控制自己的情绪，也有很多原因影响者大学生的就业心理。如果过度焦虑而产生沮丧不能化解这些情绪的话，这些都会直接影响人的心理健康，影响个人主观能动性的发挥，埋没了自己的才华。用人单位在录用程序上也会在条件上给大学生很多的限制，很多的学生都因为这样那样的原因产生不同的心理问题，会给求职带来不必要的困难。

要克服这些心理问题，就必须认识自己，需要打破事事求稳，求顺的想法，增强竞争意识，不怕风险和挫折，更不要害怕失败，正视现实，正视社会，正视自我。降低自己的期望值，树立吃苦的精神，到真正能发挥自己才能的地方去，这样心理问题就会缓解或者解决了。同时我们又要克服择业心切，急于求成的思想，否则越急就越容易择业失败，而失败也会强化沮丧焦虑的程度。因此，我们要客观分析自己，合理地设计求职目标，不要盲目与他人攀比，更不应该从众的心理。遇到失败和挫折可以适当去宣泄，或者找方法进行自我的放松。当发现自我调适不灵，心态严重恶化的时候就应该主动找心理专家进行咨询。

万事具备，只欠东风。当大学生完成了在大学期间的必修课程和职业生涯规划时，做好就业准备后，就可以轻轻松松地参加到就业中去了。在进入求职择业的具体操作的时候，我们应该寻找与自己职业目标相吻合或者接近的就业岗位。只有找到相对的满意就业单位，进行针对性的准备，才能更好地打好每一战。而就业的信息满天盖地，有的真实，有的虚假，这就要我们掌握正确的求职途径，收集可靠的就业信息，学会就业信息的处理方法，对我们择业有着事半功倍的效果。首先我们要善于利用各种渠道搜集和整理信息。搜集真实可靠，确实对自己求职择业有帮助作用的就业信息，下面我就简单说说就业信息的几种搜集渠道：一、学校就业指导机构。它与各级部门之间保持密切联系，同时也是用人单位选择毕业生所依赖的一个主要部门。我们可以通过学校的就业信息网得到许多用人单位的需求信息，这些信息都是通过学校审核的可靠信息。二、人才中介机构。随着市场经济的发展，我国的就业中介机构也相应地得到告诉发展。它给我们带来的信息量很大，这就要我们认真选择这些机构，选择背景可靠，声誉好，效率高及专业性比较强的机构。三、各种媒介。大学生可以通过各种媒介查找所需要的用人单位信息，并根据这些信息发出求职信。多关注广播、电视、报纸、杂志等新闻传媒，我们随时掌握人才需求的动态，了解到用人单位的工作性质和所需人才。四、计算机网络。这里可以通过专业求职网站进行选择，对用人单位网站真正了解，还有门户网站的求职频道。当然也要防备网上的虚假信息和垃圾信息，避免因盲目带来的被动或者损失。

学生要实现就业，除了要掌握必要的专业知识之外，还必须有一个正确的择业观，懂得求职就业的有关知识和技巧。因此，“就业指导”课主要内容应以就业为目标，以求职知识和技巧为手段，以调整就业心态为主线，使学生充分认识当前我国的就业形势，转变落后的就业观念，处理好个人与社会、理想与现实、主动与被动等关系，掌握求职就业的一些基本知识和技巧、自谋职业的方法和途径，在摸清当地经济特点和就业市场情况下，根据自己的实际作出职业决策，尽快地适应社会，转变角色，找到自己的职业位置我们更是应该正确的认识自己在当今社会的地位，更应该在学校里认真的学习专业知识为毕业时在社会上能更好地立足打下基础！

这就像我们身处喧嚣的闹市，却在渴望山清水秀的僻静之地。心若静，何处都是水云间，都是世外桃源，都是僻静之所，心若浮躁，不管你居所何处，都难宁静。

其实，很多人惧怕喧嚣，却又怕极了孤独，人实在是矛盾的载体。然而，人的最高境界，就是孤独。受得了孤独，忍得了寂寞，扛得住压力，才能成为生活的强者，才不会因为生活的暗礁而失去对美好事物的追求。

常常喜欢静坐，没有人打扰，一个人，也有一个人的宿醉。面对这喧嚣尘世，安静下来的时光，才是最贴近心底的那一抹温柔，时光如水，静静流淌。

即便独自矗立夜色，不说话，也很美。这恬淡时光，忘却白日的伤感，捡起平淡，将灵魂在宁静的夜色里放空。

回头看看曾经走过的路，每一个脚印，都是丰富而厚重的，是对未来的希望，是对生活的虔诚。

你要知道，人的能力和智慧是无穷的。面对生活的暗礁，我们只能用坦然的心态去接受它，然后尽量去改变它，让它激起生命的浪花。即使改变不了，只要努力了，就不言后悔。

有时候，难过了，想哭就哭出来，哭又不是罪，哭完了继续努力，总有一天，时间会告诉你，你的眼泪是不会白流的。没有苦难的人生，它一定是不完美的。

生命里，没有一帆风顺，总有一些看不见的暗礁等着你，既然注定要撞上，那就努力寻找岸的方向。

只要不放弃，一定有抵达岸边的希望，若选择放弃，那么岸依然是岸，死神只会离你越来越近。

能和灾难抗衡，能珍惜生命的人，那么他的人生一定不会太灰暗。只要你不放弃自己，生活就不会放弃你，成功的希望就会被实现。

凡是成功的人，经历生活的暗礁，那是必然途径。生命路上的灾难和创伤，会让你更好的前进。

行走尘世间，保持好心态，一切都有可能被改变，当别人在为你呐喊助威时，自己千万不要放弃，不要半途而废，前功尽弃。只要坚持，生命一定会被你改写。

人生何其短，千万不要让过往和未来，羁绊住今天的心情，应该尊重生命，珍惜时光，活好每一天。

林清玄说：“今天扫完今天的落叶，明天的树叶不会在今天掉下来，不要为明天烦恼，要努力地活在今天这一刻。”还有一句话叫，昨天的太阳晒不干今天的衣裳。

假若有人问，你的一生有多长？请告诉他，只有三天，昨天，今天和明天。在这三天的生命里，昨天我们已经浪费掉了，明天不一定属于你，那你的时间就只有今天，所以不珍惜今天的人，就不配拥有明天。

左脚踏入清芬，右脚却已陷入泥沼。“应无所住，而生其心。”谁能一边勘破“菩提”它本“无树”，又能参透“明镜”若心，何需有“台”！

左手如来，右手是卿。坐拥红尘，如何安放，既不负如来，又不负卿！

人生，前半生车马盈门，后半生门可罗雀。前一刻高处不胜寒，下一刻跌入尘埃无人羡。前一刻天光云影风情无限，下一刻霉雨霏霏月缺星残。上一刻道不尽三生三世的绵绵情语，下一刻世界末日粉碎了所有誓言，鸟语花香风寂云散。前半程春宵一度，后半程巴山夜雨，西窗烛，无人共剪。

生活的酒杯，一半是酒，一半是药，总是让人一半醉，一半醒。人生的景色，总是一边是高山，一边是深渊，一面攀爬一面担心深陷。

人生的路，行行复行行。左边花开，右边叶落，眼见着斑斓，又紧随着枯萎。前面是风，后面是雨，不知何时暖阳高照，冷寂的心开始回春，冻结的希望复苏生机。

扬手云舒，低眉水流。

人生，从生到死，时间之路很短，心路却很长。千山万水，脚步皆可飞渡，却常常穿不过拳拳之心。

生活往往上一刻希望，下一刻失望。有几人能做到“荣辱不惊，闲看庭前花开花落。去留无意，漫随天外云卷云舒。”

佛曰：“世间一切，为我所用，非我所有。”何来得与失？何来悲与喜？

人生，左手真，右手幻，真真幻幻，虚虚实实。“智者知幻即离，愚者以幻为真。”

人生，本是一边失去一边拥有，一边歌一边泣，进退参差，苦乐相搀。

生活，本是一半海水，一半火焰。一忽热烈如火，一忽冷艳如冰。一朝清澈无鱼，一朝迷雾重叠。一朝潮起，一朝潮落。朝独醒，暮独浊。熙辉里放歌，暮色里茕茕孑立。一朝火树银花，一夜鱼龙舞；一朝灯火阑珊，凤箫声谙里，伊人已去。

抬手是春，落手是秋。淡定从容，一切在心内，一切又皆在心外。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇十一

通过老师的讲解，我意识到未来不能只有天马行空的虚无，更重要的是要从现在开始去行动，去亲手缔造自己的未来和人生。大千社会，无奇不有，作为大学生，我应做好心理准备，坚信“天生我材必有用”的信念，从零做起，从基层做起，最终定能在社会上找到自己的位置。

听了今天的讲座后，觉得自己非常幸运，能有这样一个机会，来学习这么多东西，遇到那么多认真负责，满腹经纶的老师和企业家来指点我，我相信为期一周的高校毕业生就业培训指导班，在接下来的课程里将会更精彩，更让我有所顿悟，从而对自己有所改变，期待着。

本学期我们开展了学生就业指导这门课程，通过一学期的学习感触颇深，从中学习了很多。随着我国市场经济的建立和完善，经济全球化不断深进，科技进步日新月异，综合国力竞争日益激烈。高校毕业生就业制度改革的不断深进，现在毕业生就业实行在国家方针政策的指导下，在一定范围内通过双向选择的方式自主择业的办法，因此，在高校开设就业指导课，帮助毕业生释疑解惑，调整好心理状态，使其顺利走上工作岗位，有着重要的意义。通过阅读《应届生求职攻略》系类丛书，我了解到作为应届生求职应注意的问题有很多。

主要是在面试当中的一些技巧，一般情况下公司录用员工都会经过两轮面试，第一次面试主要是公司的人力部们的相关人员进行，主要会询问一些个人情况相关的问题，介绍一下公司的情况，及工作的内容等。第二轮面试一般是有一些专业部门的主管进行面试，主要会向求职者考察一些专业技能的情况。

进入面试室后，其实是一场商务谈判的开始，如果你身边带有包袋之类的东西，不要把它们放在桌上而是放在地上，自己坐的椅子旁边，这样一方面能让桌子上看起来干干净净，另外一方面也不至于分散hr的注意力，曾经我把我的包放在桌子上，面试结束后hr说我那个包看起来不错，问我在哪里买的，我就知道这次面试泡汤了，hr的注意力全放在我那包上了，坐着的时候采取自然的姿势，不要让人看上去很懒散也不要笔直的像盖世太保无论hr进来的时候态度怎么样，你的脸上都应该带着微笑，注意是微笑，不是别的什么笑，如果实在笑不出来可以想一些让你觉得有趣的事情，hr走进来的时候，就算你是坐着的，你也应该站起来致意一下，等她入座后你再入座，面试其实就是一个销售过程，hr是采购员，而你只是个销售员，只要把你自己这个产品销售出去了，你的任务也就算完成了，想想看，最多一个小时的聊天就能为自己带来一个月薪丰厚的工作机会，这应该是世界上最容易的赚钱方式了hr也有好多种，有些hr会不苟言笑，有些hr比你还客气，笑得比你还开心，遇上这种很客气、笑得很开心的hr你要留意了，她客气她开心并不意味着她比较容易对付，这种人往往比10个不苟言笑的hr加起来还难对付，在她客气的表面上，一个本来应该你对着她笑的人反过来对着你笑了，这事你想想有多恐怖，她观察你的眼神是很犀利的，你的任何不足都逃不过她的眼睛，有时候会同时进来几个人面试，面试的时候问你话最多的，通常不是对你的录用起决定性作用的人，因此你在面试中不要忽略其他人，回答问题时也应该用眼神关注一下别的面试官。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇十二

在当今竞争激烈的就业市场中，找到一份理想的工作并不容易。为了更有效地应对就业挑战，许多学校和培训机构都提供就业指导服务。在我接受就业指导的过程中，我获得了一些宝贵的经验和体会。我将从就业准备、面试技巧、个人形象、职业规划和人际关系五个方面分享我的心得体会。

首先，充分准备是成功求职的关键。就业指导课程教会了我如何制作一份令人印象深刻的个人简历，包括写清楚自己的教育背景和工作经历。此外，学会撰写一封简洁而富有吸引力的求职信非常重要。通过这些准备工作，我能够在应聘人才稀缺的市场中脱颖而出。

其次，掌握面试技巧是成功面试的关键。就业指导帮助我提高了自己的面试技巧。例如，我学会了如何回答常见的面试问题，如自我介绍和解释自己的优势和弱点。我还学会了如何在面试中展示自己的实际工作能力和解决问题的能力。通过多次模拟面试和反馈，我逐渐提高了自己的面试表现。

第三，个人形象在求职过程中起着重要的作用。就业指导让我意识到在面试中的仪表形象和仪态举止至关重要。我被教导要穿着适合公司文化的正式职业装，并保持微笑和自信的面部表情。我被告知要注意自己的言谈举止，始终保持礼貌和尊重。通过对个人形象的重视，我成功地给人们留下了正面的印象。

第四，职业规划是实现长远成功的关键。就业指导课程使我认识到制定职业规划的重要性。我学习了如何评估自己的兴趣、技能和价值观，以便选择合适的职业道路。我还了解了不同职业领域的就业前景和市场需求。通过制定职业规划，我能够更好地规划自己的职业生涯，增加成功的可能性。

最后，在就业市场中建立良好的人际关系是至关重要的。就业指导课程教会了我如何建立和维护专业的人际关系网络。我学习了如何与同事和上级有效沟通，并了解了团队合作的重要性。我还学会了如何利用社交媒体平台来扩大自己的人脉。通过良好的人际关系，我可以获得更多的职业机会和资源支持。

综上所述，就业指导课程提供了宝贵的经验和知识，帮助我更好地应对就业挑战。通过充分准备、掌握面试技巧、注重个人形象、制定职业规划和建立良好的人际关系，我能够在竞争激烈的就业市场中取得成功。通过这些经验和体会，我相信我将能够实现自己的职业目标并获得长期成功。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇十三

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇十四

时间如白驹过隙，不知不觉中已经到了大三第二学期，如今的我们再一次站在了人生的十字路口，考研or就业？成为了我们人生中继高考以后又一个艰难且重要的选择题。身边的一部分同学努力学习积极备战2015考研之战，还有一部分同学开始投简历实习找工作，无论哪种选择最终都将会面临就业，于是学校为我们准备了就业指导课程。

20xx年的毕业季，毕业人数达到了六百九十九万，是新中国成立以来毕业人数最多的一年。20xx年人社部的教育部组织展开了高校毕业生就业调研。调研显示，从学历上，研究生初次就业率最好，本科生初次就业率略低，高职高专初次就业率最低。人社部部长尹蔚民对“十二五”期间大学生就业形势用的“严峻”两字，正如第一堂课老师现身说法一样，老师的学历、专业知识水平已经不低，但在就业过程中依旧面临极其残酷的竞争。因此，在大学阶段开展就业指导是很有必要的，对我们大学生以后就业会起到很好的引导作用。

在短短的几周里，我有以下几点收获：

第一，我们要对自己有一定的认识，我们要对自己有一个定位，树立良好的就业心理。正如《开讲啦》视频里任泉说的我们要勇敢迈出第一步，不要逃避，要勇敢的面对，走出学校，走进社会，正确面对就业。还有格力集团总裁董明珠说的大学生找工作，要带着平常心。我们要认识好自身的优劣势，弄清企业需要我们什么，我们能为企业贡献什么，更多的关注企业的文化而不是规模的大一。同时有目标是好的，但目标不要不切实际，不要要求过高。而且要保持一种激情，努力奋斗。

第二，以前没写过简历，也不会写简历，如今的我初步学会了写一个可以入眼的简历。首先，要分析工作要求，工作要求告诉你你要向人事部门展现你哪方面的特点。其次，简历的重点越少越好，人事部门拿到简历以后，他们希望迅速的了解你这个人是不是适合这项工作。如果你你把所有的特点都当做的重点，你的简历将显得没有主题，也看不出你适合这项工作。最后，重要的是写好简历的首尾，任何一篇文章、任何一个段落的首尾是最能给人留下深刻印象的，这是心理学中所研究的短时记忆的特点，最能代表你的能力的经历一定要放在开始的位置，末尾更加注重你的态度和语气，为了显示出自己的谦虚和真诚，你需要在末尾添加一些自身的缺点，并且，表达出自己希望得到面试机会的愿望。

第三，我学会了如何真正的去面试，学会了一些面试注意的事项，面试的基本礼仪。如面试时第一印象时非常重要的，所以我们要注意面试穿着，男生要穿正装，而且西服的礼扣要扣正确，尽量不要穿白色袜子，而且要注意个人卫生，不要胡子拉碴的。进门的时候，要先敲门；进屋后，要说老师好；面试时，尽量保持自然，坐姿要正确，不要带包包什么的；出门时，不要背对面试官；还有各种握手礼仪等等。还有注意自己的情绪，不要像视频里的杨威一样情绪激动，磨去自己的棱角，不要让自己太尖锐，让周围的人不舒服。

虽然就业指导这门课程课时不是很多，但是让我们对就业有了一定的了解，让我们知道什么是三方合同，让我们学会如何写简历，让我们了解面试的基本礼仪等等。只要我们上课或多或少的听啦，就会有一些收获，对我们的未来有一定的帮助。就业指导这门课程对我们今后就业有很好的指导作用，希望老师以后能加入一些大学生面试的实例，或者试探性开展下大学生模拟面试，让我们大学生更好的应对就业。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇十五

犹记得那个紧张但又快乐的夏日，十月的鸣蝉依旧不减当年的风采，还是嘶鸣着欢迎着我的到来。我知道我漫长的四年求学之路，就这样开始了。但自从学习了就业指导课后，我就一直坚信：只要有路，就不怕路远。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。因为我觉得，这短暂的几节课的学习，却是我人生道路上的他山之石，它会助我刺破青天，直上重霄!第一，它帮助我更好地认识了现状。第二，它培养了我的职业素质。第三，他使我对自己有了一个更清醒更深入的认识，对自己的未来和前途有了明确的目标和计划。第四，它激励了我从现实开始不断地丰富自己，为就业早做准备，就不会像一个无头的苍蝇找不到自己的方向了。第五，提高了我的觉悟，我深刻地明白了一个道理，那就是求职是一门非常有意思的生活艺术。上完这门课后，我觉得收获的确挺大的。

就业指导课给了我一个持续的警醒：我终将会是一个完全的成人，该对自己的未来负责。所以，我从现在起，就得从细微处入手，以正确、机灵的方法为指导，相信这样，我就会比我的同龄人，在人生的天空，飞的更高，更远，更自由!

大学生活，宽松与自律并存;统一与独立并存;多彩与严谨并存。没有了老师谆谆地教诲，严格的管理，但我绝不会做草原上脱缰的野马。我会确定生活的方向，锁定生活的坐标。因为新生活，从选定目标开始!既然来到了这个学校，就得证明自己的存在，实现自己有意义的既定目标-----当我想当的人，做我想做的事，说我想说的话，去我想去的地方。就像杨澜，大长今一样，做最好，最快乐的自己。

说虽说，但这需要切切实实的执行，执行力，就是竞争力。毕竟我们都是普通人，不过它能让我们或多或少的知道些前辈们给我们留下来的经验，让我们是真的会少走点弯路。

一方面，在校期间，要努力地提高自己的科学文化水平，学会为人出事的道理。为自己将来的就业打下坚实的基础。

一、主动安排学习。

成功永远留给有准备的人，一定要抓住机遇，机遇只垂青有准备的头脑，所以无论如何我们都应当做好充分的知识准备，把握恰当的机会。就业要取得别人的欣赏、信任，要“成才”，要让工作找你而不是你找工作。现在的竞争非常激烈，但只要你自己有能力，能向别人证明你的能力，那么担心与忧虑将不属于你。莫泊桑说：生活不可能像你想得那么好，但也不会像你想得那么糟!无论我们在哪儿工作，在哪个行业工作，都应当以“志存高远，脚踏实地”的态度来面对今后的人生。

大学期间学习毫无疑问，仍旧是而且永远是第一位的。兴趣是最好的老师，所以要对学习产生兴趣，就会事半功倍。不仅上课要认真地听课，而且课下还要主动地复习与预习。另外，要充分利用图书馆与网络资源，积极地扩大自己的知识面，开拓自己的视野。

二、压力管理与时间管理。

大学期间的时间相对于高中时来说，宽松的多。而且，多姿多彩的活动会让我应接不暇。古语云：“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”“读万卷书，然后行万里路。”所以，也要有针对性地，参加自己喜欢的活动。另外对以后工作有帮助的活动要多参加一些为好，像大学生招聘会，简历设计大赛，等等。因此，在这期间，肯定会有同龄人的压力，不过，不要太在意自己的得与失。成功了固然好，失败了也不要气馁，权当是一次经验教训。须知“失败是成功之母。”只有舍，才会有得。

三、处理好人际关系。

人际沟通----合作的基石。怀有一颗责任心，拥有强烈的使命感;待人以诚，言必信，行必果;懂得赞美他人，赏识他人;谦虚，虚怀若谷;幽默有同情心等等。

另一方面，学习了就业指导课后，我也认为职业生涯早规划，职业素质要早培养!从大一开始，我们就该为四年的求职做好准备!因为一个人若看不到未来，就把握不了现在;一个人若把握不了现在，就看不到未来。

知己知彼，方能百战不殆。在认识自我表现，了解职业的基础上，从自身的条件和社会的需求出发，确定职业的发展方向，明确职业目标，制定一系列的学习，培训，实践计划，不断的挑战自我，超越自我，一步一步的为总体目标的实现打好基础。

第一步，认识自己，探索自我。

一个有效的职业生涯设计必须建立在充分认识自己的基础上，对自己进行全面的评估和了解。比如：“我目前进入的学校和专业是否是我喜欢的专业?”、“我对这个专业是否有深入的了解?”、“我的兴趣和能力与所学专业的要求是否匹配?”、“我的长项是什么?”，“我最适合做什么?”在自我剖析的基础上，结合家长、老师和同学们的评价，借助一些职业兴趣测试和性格测试评估自己的职业倾向、能力倾向和职业价值观，弄清楚我想干什么、我能干什么、我应该干什么。

第二步，了解职业，探索职业世界。

在对自己进行深入了解后，还要对自己想从事的职业进行深入综合地分析，认识这些职业有哪些要求和特点，务必了解这个职业的学历要求、所需的专业训练、能力、身体、年龄、性格特点等要求，同时弄清楚职业的性质、工作环境、薪水待遇以及进一步发展的空间，当然还要考虑到就业竞争机会。对自己的需求、职业的发展前景及就业状况的了解，可以向老师和高年级同学咨询。此外，还可以利用图书馆借阅不同职业、不同专业的相关书籍来阅读，充分了解这个职业。

第三步，明确职业理想与成功的标准。

对自己有了进一步的探索，对职业有了进一步的了解之后，接下去要做的事情就是确定自己的职业理想目标，思考如何度过四年的大学生活了。一定要利用学校的各种资源充实自己，在喜欢自己的专业中多投入力量，在其他专业领域内可以选择辅修以锻炼自己多方面的能力，为实现自己的目标做出脚踏实地的努力。

第四、准确把握自身优势。

必须充分认识自身的特点，清楚自己的长处和弱点，在求职择业过程中扬长避短，发挥自身的优势。我是汉语言文学专业的学生，运用语言词汇的能力较强，在语法、造句、阅读能力等方面表现出色，尤其是写作，更是我的特长。所以我可以在从事文字整理、编辑、翻译、播音员以及教育、接待洽谈等工作方面多多发展。

第五、职业化。

要把自己融入到组织中去-----树立良好的职业态度。保持敬业的职业态度;认同所服务的企业;责任、诚信、进取、团结、高效、创新等。

未来是掌握在自己手中的，起点决定终点，一定要摒弃浮躁和迷惘，从现在做起，科学规划自己的学习和未来。

唯有如此，才能在大学毕业求职时稳握胜券!

第六、努力克服心理弱点。

对于面临职业选择的毕业生来说.能否战胜自身心理弱点，直接影响到其择业的成败。所以我要努力培养良好的心理承受能力，勇敢地迎接选择未来生活的种.种挑战。积极地做好各种思想准备、心理准备，增强心理的承受力，不要一遇到挫折就心灰意冷，自暴自弃。要知道，在择业中遇到挫折是很正常的事情，应该把挫折看成是锻炼意志、增强能力的机会，放下思想包袱，认真找寻失败的原因。求职择业的过程，是一个全面展示自己的过程，必须努力完善自己，提高自身的素质，要有展示自己才华的勇气。要坚持自尊、自信、自立。在心理上要有自信心，要相信自己和名校生一样有实力，要敢于竞争，克服自卑、胆小、怯懦等不良心理状态。另外，学习了就业指导课程后，我对这门课也有一些建议：

我认为，这虽然不是我们的必修课，但却是一门很重要的课。他对我们以后的择业无疑将起着举足轻重的作用。

(一)加强师资队伍的建设。

在就业指导课的课程建设中，重中之重、当务之急是建设一支高素质、专业化，相对稳定，的师资队伍。一方面通过引进高水平的专业人才，专职从事教学工作;另一方面，邀请校外各方面的专业人士、成功人士、人力资源部负责人等作为兼职教师，进行专题讲座。

(二)、改进教学方法。

就业指导课是一门实践性、实用性、参与性很强的课程，因此，教师不仅要有广博的理论知识，而且还应具备丰富的信息和实践经验。在遵循课程体系和课堂教学规律的前提下，引入资料分析法、参观讨论法、案例引导法、场景模拟法及模拟招聘会等活动，形式新颖、灵活多样地开展教学，有效激发学生的学习热情、主动性和参与性，提高教学效果。

学校在指导学生如何认识自己、树立择业观，到确定单位以及离开学校后如何得到帮助等方面，应该形成了系统化辅导内容。辅导形式新颖活泼，有贯穿学生就业全过程的讲座、就业咨询(包括招聘程序、对面试的辅导、短时问的面试建议、心理测试等)，提高学生竞争力的培训课程(如市场拓展、语言、商业技能等)，帮助学生确定求职意向和进行技能评估。

(四)加强校企沟通，让学生提前接触企业。

许多求职的毕业生对其所选择的行业和职位一点了解都没有，甚至对公司都不了解，就开始提自己的要求，对所从事的行业职位甚至公司完全不了解也去就业。所以，我认为，学校应在大学生一进校门就开始引导他们接触企业，思考就业问题，而不是到大四才开始“临阵磨枪”，应该让大学生从低年级就开始接触劳动力市场，了解企业的运行机制，才不至于到了毕业才发现自己都没准备好。

他山之石，可以攻玉。这些知识，就好比我人生之路上的鲜花，他帮我覆盖了荆棘和石子，使我一路走来，不再寂寞，并且走的更长更远!

时光飞逝，眨眼间两年的大学生活就过去了，接下来要面临的是紧张的就业了。作为一名应届毕业生，我无疑是还没准备好，甚至是迷茫的。学校思考到我们的这种情绪，以及缺乏经验的状况，特地为我们开了“职业生涯规划与就业指导”这门课程。以便于我们更早的了解近几年的就业形势和相关的知识、信息和端正我们的就业心态。

在这不长的时光里我学到了许多书本上没有的知识，也对就业形势和择业等各方面有了必须的了解。下方是我学习完这门课程的一些心得与体会。

第一，作为一名大学生，毕业后想就业的话，首先，务必正确的认识自我，客观、全面、综合的评价自我，主动的去适应社会，正确对待社会上的竞争压力。在选取职业时，既要思考个人需要，还要思考社会需要、市场需要，不能只凭自我的主观决定和意愿。多从“我是谁”、“我想干什么，我会干什么”、“环境支持或允许我干什么”、“我的职业生涯规划是什么”方面去思考。针对自我的实际状况，比如：过硬的专业知识和技能、特长、爱好等，给自我一个正确的评价。深入了解自我，清楚自我的优劣势，尽量发挥自我的优势，避开自我的不足，这样，才能成功。眼光过高，择业期望过高，反而会错失很多机会。

第二，要根据自我的专业、技能、用人单位的要求，确定自我的职业方向。在投简历之前，要先上网了解该公司的基本状况，是否真的有这家公司，认真收集、分析聘用信息，辨别信息的真伪，以免上当受骗。假如自我和用人单位彼此都很满意，就应做出理性的选取，及时签订协议。且要有主见，不要人云亦云，别人觉得这家公司不好或者很好，你也这样觉得，患得患失，心里一片茫然，从而错过机遇。

第三，就业过程是一个复杂的过程，往往会遇到这样或那样的困难，处处碰壁。这就要求我们有良好的心理承受潜力和端正心态，勇敢地迎接未来的种.种挑战。更为重要的是要理解并适应自我从“学生”向“社会人”的转变，了解校园与职场的不一样。不迷恋大城市，大企业，只要有真才实学，脚踏实地，一样有一番新天地。

第四，礼仪是帮忙我们获得成功的“通行证”。所以在面试时我们要个性注意礼仪，言行举止得当的话不仅仅会为我们加分，还会加深面试官的印象。当然了，我们的综合素质、专业知识等必须要过硬才能事半功倍。然后就是应对聘用方说话时，能够心不慌，脸不红，说话流利，语言表达潜力好，明白哪些该说、哪些详说、哪些简说，给人以诚实、谦虚的感觉。尽量在面试官面前展示自我。

第五，自荐信的书写和简历的制作。自荐信要扬长避短，重点突出，简明扼要，用词准确，能够引起聘用方的注意。简历除了基本的资料外还要写的简洁精练，措辞得体，浓缩大学生活的精华。站在聘用方的角度制作简历，使他们看到自我的价值，了解自我能为他们做什么。简历的格式篇幅要恰当适宜，不能太长。再经过精心编排打印的简历必须会令聘用方眼前一亮。但是，最重要的是要本着诚实的态度去制作简历，不能弄虚作假。

第六，我们在工作时，要遵守岗位的职业道德，不要为了一点点利益就违反公司规定和职业道德。作为一个劳动者在自我的岗位上连务必遵守的职业道德都做不到，还谈什么做好工作呢。

第七，俗话说：活到老，学到老。在以后的工作生涯中，我们要继续持续着学习的心态，与社会接轨，不断学习新事物。继续努力完善自我，提高自身的素质以及职业潜力。

最后，最为一名大学生，初入社会工作，要多听，多看，多做，少说，尽量积累多点经验。不要好高骛远，眼光高，也不要自我期望过高和物质要求高，那样的话会得不偿失的。谁不想有份好的工作呢，但重点是自我要有那个潜力。潜力是靠我们自我在社会工作中长期积累的，不是一朝一夕就能够构成的。相信自我，从基层做起，从零开始，我们会找到自我的位置，活的很精彩。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇十六

六月二十五日，今天开始我们的暑假社会实践正式拉开了序幕，暑期社会实践心得：

今天的任务格外轻松，主要是昨天傍晚组长梁一召开了一个工作部署的会议，会议上她一丝不苟地讲解明天要注意的细节，把工作内容安排得井井有条，提前联系好了要采访的老师。

今天实践的内容，主要安排是采访学校招生就业办以及人事组织部的老师。昨晚说好的九点半在十五号楼下集合，出乎意料的是，大家都早早地在楼下集合了。

可能是第一天大家的热情高涨吧。我们先去采了招生就业办的叶老师，从他那里了解了当今大学生就业的形势、当我们面对"专业不对口"这个问题所需要保持的心态以及解决这个问题的一些技巧，比如说提高自身的素质，努力做一个水陆空多栖全面发展的人才或者提高自己的技巧以此是自己能够在不利逆势中处于较有利的地步。

接着我们去了人事组织部做了一个简单的采访，基本上向老师了解了学校在招聘人才中所关注、看重的内容。在采访结束的时候，老师还给我们这个活动几点建议，大致方向主要是走访企业，从企业入手。

经过这一天的忙碌，我从中学到了不少。在面对专业不对口这个逆境时，我们必须要沉着应对。这个问题在当今大学生中普遍存在，我们应该摆正心态，尝试着提高面试技巧，提高个人自学的能力，做一门学一门的能力。

据我初步了解，能从事自己所学专业的大学生还是属于少数，所以，我觉得通过这个歌课题的调查，能够使我清楚地了解当今形势以及从中总结方法，以致于使自己在求职的道路上处于相对有利地位。这天的调查，我们也充分发挥了团队精神，以及使自己在实践中得到锻炼。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇十七

  1.就业思想教育 。

  择业标准、择业方向是受人的支配的.就业的思想指导即对学生进行职业价值观教育.职业价值观简单说是人们对职业的基本看法和态度.主要是通过对学生进行职业理想、职业道德、人生观、价值观的教育，引导学生树立正确的择业观，调整择业期看值，正确选择和对待职业，确立“先就业、后择业”的就业观念，倡导“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”等国家就业政策.基层也是成才地，在平凡的职业中作出不平凡的贡献，实现自己的人生价值.

 3.就业心理教育  。

 就业技巧是指大学生在求职择业过程中应具备的技能与艺术.择业技巧的把握对大学生求职成功与否影响较大.通过讲授求职择业的方法和技巧，目的是使学生把握应聘、就业的程序，把握机遇，顺利就业.通过对写求职信，参加供需见面会、口试的技巧、择业前的预备等内容的学习，使学生把握自荐方式和口试的有关礼节，把握与人交谈时有声语言和体态语言的正确运用方法，引导学生在日常生活中自觉地锻炼自己的表达能力、交往能力和应变能力，使学生避免由于方法不当而带来的求职择业障碍，使其在求职择业中保持主动地位.

  就业信息的获取是大学生进行自主择业的关键环节.获取信息量的多少，标志着选择就业机会的多或少.通过就业指导，一方面，学校通过各种形式与社会用人单位建立广泛的联系，了解和把握用人单位对人才素质的要求，并及时将这些信息传递给学生，为大学生就业展路架桥.另一方面，通过就业指导课的指导，帮助和指导大学生学会主动地搜集就业信息的方法，把握信息渠道，学会筛选有价值的信息，有针对性地进行职业选择.

   6.就业安全教育 。

  从指导课中，我总结出了以下几点内容. 。

  1.有无过硬的专业知识和技能，如外语、计算机等级证书是高或低，有无其他的如编程、会计、等任职资格证书或获奖证书.

  第二，能够较准确地找到自己与聘用单位的共同点.即自己的志向、知识、能力、特长、兴趣、爱好等与聘用单位有没有共同之处，自己比较适合的那类单位有没有聘用大学毕业生的计划、指标.若要能够比较准确地找到双方的共同点，那么，至少应有两个条件：

一要认清自己，个人离自己最近，然而最难以认清自己;。

  第三，写自荐书应该注意的方面： 。

 3.在简历中真实的写明自己的专业特长. 。

  第四，要放低心态.以正确的心情去面对就业和社会.要积极的进取而不是无意义的攀比行为.身为毕业生要了解自己的心理特点、自身素质和个性特征，树立正确面对现实，克服心理障碍，走出心理误区，增强心理调适能力和择业的自信心。

就业指导面试心得体会（优质18篇）篇十八

随着这几年高等院校扩招工作的展开，大学生越来越多，可是社会需求却并没有明显的增长。人们发现，大学生似乎没有过去那么抢手了，他们也开始挣不到钱，也开始为找不到工作而发愁。今年庞大的毕业大军更是让人见识了什么是人才市场的供过于求。 就在大部分学生还在为怎样才能够在千军万马中求一份安稳工作而着急上火的时候，我院招生就业处的领导给我们上了几堂有关就业指导的课程，它的出现，犹如一场及时雨，滋润着每一位即将毕业的大学生心田。作为其中之一的我，听了这几堂就业指导课，颇有受益，感触良多!

从指导课中，我总结出了以下几点内容：

(一)制定好近几年的职业计划，并拟定阶段性目标：

知己知彼，方能百战不殆。在认识自我表现，了解职业的基础上，从自身的条件和社会的需求出发，确定职业的发展方向，明确职业目标，制定一系列的学习，培训，实践计划，不断的挑战自我，超越自我，一步一步的为总体目标的实现打好基础。

(二)写谋职信，自荐信简历时应注意的问题：

1.写谋职信时尽量使用简洁明了的语句是你所求的工作在信中的以明析的表达。

2.写自荐书信时，尽量扬长避短，突出重点，简明扼要，措辞巧妙，精辟，以便引起阅读者的重视。

3.在简历中真实的写明自己的专业特长。

(三)利用各种途径求职：

1.校内途径

a、参加校园招聘会，这是应届毕业生最常见，最有效的途径。

b、学校推荐，这种途径的求职成功率很高，但选择的余地不大。

2.社会途径;

a、参加综合性人才招聘会，其规模庞大，招聘单位众多，行业范围广泛，给求职者较大的空间。但用人单位多以招有工作经验的人才为主，且其在组织管理、安全保卫方面有所欠缺。

b、社会关系介绍，人际关系十分重要，广交朋友建立关系。利用自己的社会关系网搜集就业信息和进行求职活动，许多用人单位也喜欢录用经人介绍和推荐进来的求职者。

c、电话求职。

(四)面试时要注意的几点：

1、举止大方，谦虚热情。进入面试场应先敲门，得到允许后方可进入，顺手、轻声关门;主动和面试官打招呼致意，在主试人随着这几年高等院校扩招工作的展开，大学生越来越多，可是社会需求却并没有明显的增长。人们发现，大学生似乎没有过去那么抢手了，他们也开始挣不到钱，也开始为找不到工作而发愁。今年庞大的毕业大军更是让人见识了什么是人才市场的供过于求。 就在大部分学生还在为怎样才能够在千军万马中求一份安稳工作而着急上火的时候，我院招生就业处的领导给我们上了几堂有关就业指导的课程，它的出现，犹如一场及时雨，滋润着每一位即将毕业的大学生心田。作为其中之一的我，听了这几堂就业指导课，颇有受益，感触良多!

从指导课中，我总结出了以下几点内容：

(一)制定好近几年的职业计划，并拟定阶段性目标：

知己知彼，方能百战不殆。在认识自我表现，了解职业的基础上，从自身的条件和社会的需求出发，确定职业的发展方向，明确职业目标，制定一系列的学习，培训，实践计划，不断的挑战自我，超越自我，一步一步的为总体目标的实现打好基础。

(二)写谋职信，自荐信简历时应注意的问题：

1.写谋职信时尽量使用简洁明了的语句是你所求的工作在信中的以明析的表达。

2.写自荐书信时，尽量扬长避短，突出重点，简明扼要，措辞巧妙，精辟，以便引起阅读者的重视。

3.在简历中真实的写明自己的专业特长。

一、自我定位是关键

一般而言，影响毕业生自我定位有如下因素：其一是职业定位模糊。由于是初次择业，多自考毕业生大都抱着“边走边瞧，边走边跳，走一步，算一步”的想法，没有认真想一想自己的职业定位问题，也没有一个职业生涯规划。其二是不能正确地评价自己。有的毕业生在择业过程中总是过高地估价自己，自我定位过高――工资看外企、职位看白领、单位看名气、环境看气派，因此总是找不到一个适合自己的就业岗位，到最后反而“嫁不出去”。其三是社会因素的干扰。―些毕业生往往受亲朋好友的影响较大，自己明明已看好某个职位，该职业也较符合自己的综合能力，可周围的亲友一有反对之声，自己就开始动摇了。现实生活中存在的社会职位竞争的不公平、操作的不规范现象，也常常使自考毕业生感到很迷茫，找不准位置，看不清方向。其四是心理素质不过硬。当前我国正处于深刻的社会变革时期，一些毕业生没有完全适应这种变革，在职业定位时往往为心理因素左右，因此很准做出理性的选择，在择业中或盲目从众，或消极逆反;不是过于自尊，就是过于自卑，凡此种种，都会对自考毕业生顺利就业形成巨大的障碍。

因此，毕业生在选择职业的过程中，首先要针对自己的实际情况，做好自己的职业定位，规划自己的职业生涯;其次，要根据自己的专业、技能、综合能力和社会用人单位的要求，确定自己的职业定位;另外，毕业生还要排除各种外界干扰，如果自己和用人单位彼此都很满意，就应该早做决断。尽快签订就业协议;再者，就业过程是一个复杂的过程，往往会遇到这样或那样的困难，这就要求自考毕业生努力培养良好的心理承受能力，勇敢地迎接选择未来生活的种种挑战。

二、准确把握自身优势

由于历史的、现实的、主观的、客观的原因，三类学校的毕业生在社会职业的选择上却常常处于劣势。由于一些用人单位对其抱有偏见，甚至明确宣布“只要211工程学校”，从而给广大“三流学生”择业就业带来了很大困难。事实上，无论专业知识积累还是动手能力，我们往往都名校生毫不逊色，甚至某些方面比其还更胜一筹。因此，我们必须充分认识自身的特点，清楚自己的长处和弱点，在求职择业过程中扬长避短，发挥自身的优势。

如果你运用语言词汇的能力较强，在语法、造句、阅读能力等方面表现出色，可以从事文字整理、编辑、翻译、播音员以及教育、接待洽谈等工作。如果你在形象思维能力以及思考问题的细致、周全上具有优势，可以去做形象设计等方面的工作。如果你知识较全面，并能广泛听取各方面的意见，又善于与他人合作共事，你可以从事机关和企事业单位的管理工作。如果你习惯在相对单调乏味的条件下仍能孜孜不倦地长期工作，耐心持久，态度认真，有较强的工作责任心，你可以在资料整理、图书情报、档案管理等工作中很好地发挥自己的优势。

三、努力克服心理弱点

对于面临职业选择的毕业生来说.能否战胜自身心理弱点，直接影响到其择业的成败。 一是自愧不如的心理。面对激烈的择业竞争，不少毕业生容易在“本科生择业难”的影响下产生自卑心理和示弱心态：“我能竞争过研究生，名校生吗 ”“要是碰钉子多丢人!”“万一失败了怎么办 ”这种自我设置的心理障碍，往往使自考毕业生缺乏竞争的勇气和获胜的信心。二是依赖心理。一些毕业生平时养成了对父母亲友的依赖心理，面临职业选择，也容易产生“反正父母会给我想办法”的依赖思想。试想。一个缺乏自立、自主、自强意识的毕业生，怎么能做出符合自己特点的职业选择呢 三是犹豫不决的心理。求职择业是人生的一个重要转折。面对这一‘转折，毕业生既应做到知己知彼、权衡利弊，又要不失时机，抓住转折机遇，当机立断。而毕业生优柔寡断、犹豫不决的心理弱点往往会产生“这山望着那山高”、“不识庐山真面目”的困惑与迷茫，以致白白失去择业的良机。四是自视过高心理。―些毕业生因自己的学习成绩好、家庭条件优越，或者因自己的能力强、具有一定的竞争实力，或者因自己容貌出众、多才多艺等，产生一种自命不凡的优越感，一种自视过高的心理。在求职时，过高地估计自己，这个单位瞧不上，那个单位也不遂心，而用人单位对这种缺乏自矢口之明、自视清高毕业生要想使自己在择业竞争中保持良好的竞技状态，自如地应付所遇到的各种问题，必须做好各种思想准备、心理准备，增强心理的承受力，不要一遇到挫折就心灰意冷，自暴自弃。要知道，在择业中遇到挫折是很正常的事情，应该把挫折看成是锻炼意志、增强能力的机会，放下思想包袱，认真找寻失败的原因。求职择业的过程，是一个全面展示自己的过程，必须努力完善自己，提高自身的素质，要有展示自己才华的勇气。作为一名毕业生，要坚持自尊、自信、自立。在心理亡要有自信心，要相信自己和名校生一样有实力，要敢于竞争，克服自卑、胆小、怯懦等不良心理状态。