修路劳务合同优选(优质19篇)

时间:2025-01-29 作者:FS文字使者

劳务业的发展可以提供就业机会,促进劳动力的灵活流动。我们可以通过阅读劳务成功案例,了解相关经验和实践,为自己的劳务活动提供借鉴。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇一

发包方(甲方):

分包方(乙方):

根据《^v^合同法》、《^v^建筑法》及其它相关法律、法规,遵循平等、自愿、公平、公正、合理、合法、诚实、信用的原则,双方就重报.万州中心3、4号楼室内外抹灰分项工程劳务作业合作事项协商一致,签订本劳务作业分包合同,以双方共同遵照执行。

一、工程名称:重报.万州中心3#4#号楼及车库工程。

二、工程地址:重庆市万州江南新区。

三、结构类型:框架结构。

四、承包范围:。

重报.万州中心3#4#号楼及车库室内外抹灰分项工程。

图纸会审和设计变更文件范围内室内外抹灰分项工程。

除楼梯外所有天棚均不抹灰。

外墙抹灰不在承包范围内,但屋面女儿墙、屋面电梯机房、屋面风水井等在内。

五、承包方式及承包单价。

承包方式:

本合同为劳务承包合同,其目的是为了有效利用甲方的管理资源和乙方的劳务资源。乙方在合同约定的劳务承包范围内,以自己所有或经营管理的财产对内外独立承担民事责任。

甲方负责劳务承包所必需的技术管理,物资供给、安全检查、环境监察、施工计划、质量控制、进度控制、验工计价、结算、乙方不含税。

在甲方的组织管理下,乙方提供劳务工程所必需的工具和机械设备周转材料进行劳务承包,负责劳务承包期间施工的环保、安全文明施工、质量、进度并对甲方承担缺陷修复等责任。

包工不包料(包辅材、不包主材)、包质量、包工期、包安全文明施工及包工具机具及辅材、包劳动用品,以一次性综合单价的方式进行承包。

主要包含机具设备有:砂浆搅拌机、灰盆、料斗、斗车、移动式脚手架、灰桷、铁。

锹、胶水管、三级配电箱以下的所有电线开关插座灯具、线绳、扫帚、水平管、铝合金楞、搓板、铁板、海绵等、电锤、射枪、射钉。

承包单价:

采用一次性综合包干价承包。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇二

名称:住所:

乙方基本情况。

根据《^v^劳动合同法》及有关的劳动法律、法规和政策规定,结合甲方相关制度和乙方岗位特点,遵循自愿、平等、协商一致的原则,甲乙双方一致同意订立如下条款,以明确双方的权利和义务,并期望双方保持良好的长期聘用关系。

第一条本合同为年日起至年月日止,共计个月。

第二条本合同试用期自年月日起至年月日。

第二条本合同为期限合同。

二、工作内容和工作地点。

第三条根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,乙方的工作地点为甲方的经营场所。

第四条在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等,在与乙方充分协商的基础上,可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假。

第五条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度,并按照规定上下班。

第六条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等,按照甲方依法制定的相关规章制度执行。

第七条甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的,乙方应服从甲方的统一安排;甲方按规定支付加班加点的报酬,以保证乙方合法权益。

四、劳动报酬。

第九条甲方根据法律、法规的规定,遵循按劳分配的原则,结合本公司实际和乙方的工作岗位,确定乙方的工资水平。

第十条乙方试用期月工资标准为元,试用期满后的工资,但甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准。

第十一条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。

第十二条甲方于每月日以货币形式,按照公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资。

第十三条乙方如果对甲方发放的工资表示异议,则应在工资结清之日起10日内向甲方书面提出,超过时间则视为无异议。

五、社会保险和福利待遇。

第十四条甲方效益提升后为员工缴纳社会保险。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

第十五条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。

第十六条甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,乙方应自觉遵守国家和本公司规程。

七、劳动合同的变更、解除、终止和续订。

第十七条甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更劳动合同部分条款。

第十八条订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化导致本合同内容发生变化时,可以对本合同相关内容进行变更。

第十九条订立本合同的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容或解除本合同。

第二十条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第二十一条乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本劳动合同:

1。乙方被查实在应聘时向甲方提供的个人资料是虚假的,包括但不限于:离职证。

2。严重违反本合同或甲方的规章制度;。

3。法律法规规定的其他情形。

第二十二条甲乙双方解除劳动合同,必须按国家有关法律、法规及甲方依法制定的相关制度执行。

第二十三条有下列情形之一,本合同自行终止:

1。合同期满且双方不能就劳动合同续签达成一致的;。

2。甲方经营的、乙方所在的店关闭;。

3。乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的;。

4。法律法规规定的其他情形。

第二十四条本合同期满前,甲乙双方应按照有关规定就合同续订或者终止事宜表明自己的意见,并办理相关书面手续。

八、双方协商约定的其他内容。

第二十五条乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三者。乙方违反保密义务则视为严重违反本合同,如给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方全额追索。此保密义务在合同终止或期满后任何时间对乙方仍有约束力。

第二十六条双方需要约定的其他事项:

第二十七条乙方因个人原因需要离职,必须提前30天向以书面形式通知甲方,若乙方在没有任何形式通知甲方前擅自离职,由此给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

第二十八条甲乙双方任何一方违反本合同及其附件的约定,给对方造成经济损失的,应根据实际造成的损失依法给对方予以赔偿。

第二十九条乙方有下列情形之一的,甲方均有权依法从乙方的工资、奖金、津贴、补贴等(包括但不限于此)中做相应的扣除,不够扣除的,甲方仍然有权就剩余部分向乙方追偿:

1。依照法律法规约定和合同约定乙方应承担的赔偿责任;。

2。违反甲方依法制订的规章制度;。

3。工作失误给甲方造成了经济损失;。

4。应向甲方支付的其它任何款项;。

第二十九条续签合同需提前30天通知甲方,双方协商决定。

十、劳动争议处理。

第三十条在签订本合同之时,乙方须保证自己已不存在其他的劳动关系。如果由于乙方未与原工作单位解除劳动关系而引起的纠纷,视为乙方严重违反本合同,甲方有权与其立刻解除劳动关系。全部责任由乙方承担,甲方对此不负任何法律责任,乙方还必须赔偿甲方因此遭受的任何损失(包括但不限于甲方因此对外承担的损失、招聘费、培训费等)。

第三十一条甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议,应当协商解决,协商不成的,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内可以向相关部门提请仲裁。

十一、其他规定。

第三十二条乙方在此确认已充分知悉甲方的各项规章制度(包括但不限于员工手册、奖惩办法、劳动合同管理办法等),确认这些规章制度以及以后修订的规章制度为本合同的组成部分,对乙方有约束力。

第三十三条如果乙方的通讯地址发生变更,乙方应即时书面通知甲方,否则甲方按照本合同中所列的通讯地址给乙方邮寄的文件,视为已送达。

第三十四条本合同未尽事宜,按照国家及地方法律法规及甲方的规章制度执行。第四十三条本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份。

甲方:乙方:

日期:日期:

修路劳务合同优选(优质19篇)篇三

2.乙方应无条件执行甲方计划安排(包括新调整的计划安排)第三条:甲方责任和义务。

1.负责统一制定各项管理目标,组织编制施工计划,实施对工程质量、工期、安全、生产、文明施工。

2.在施工过程中如出现安全问题一切责任由甲方负责。(备注:乙方工人不在施工中出现一切安全问题都由乙方自己负责)。

3.工作联系,协调现场工作关系。

1.遵守国家政策和法律法规,遵守业主和甲方的相关制度,做好安全、文明施工等工作。2.严格按照甲方要求,合理组织,科学安排作业计划,投入足够的人力,配合机械作业。3.服从甲方检查、管理、接受甲方质量技术进度技术、安全生产、文明施工、环境保护管理等各方面的管理,盖布清井后场清理。第五条:承包方式、价格及包含的内容:水稳单价定为元,按一层一次一平方计算,并为实付劳动工资:遇有税费则由甲方缴付。

1.承包方式、单价及工程量以实际路面平方为准。

2.合同单价为一次确定价格,在合同实施期间不因其他因素变化而调整变动。

第六条:结算方法及付款方式:1.以公历每一个月完工工程量的80%结算,剩余20%以每一个标点完工结清,最长延迟一个月。

2.乙方工人食宿、工具设施由甲方提供。

甲乙双方在履行合同时发生争议,可以自己协商解决,如协调不成,可向原告所在地的人民法院提出诉讼。

第八条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份。第九条:合同生效。

本合同双方签字盖章后生效,并视为乙方对本合同实施现场充分了解考察完毕,乙方对该施工内容有施工经验。

甲方(盖章)乙方(盖章)身份证号码:身份证号码:联系电话联系电话。

年月日年月日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇四

依照《_合同法》及其他有关法律和行政法规,为进一步明确甲乙双方的责任、权利、义务,保障双方的利益,遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则,甲乙双方通过友好协商达成如下协议:

本合同期限采用下列第_________种形式。

1、以完成一定工作为期限的合同。

本合同生效日期为____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任务时本合同终止。

(1)期限为______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日为见习期/试用期,试用期为_______个月,可视乙方适应工作能力酌情增减。

(2)劳动合同期满前_______个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

(3)本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前_______个月通知对方。

本合同自______年______月______日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。

乙方接受甲方的指导监督,从事下列工作:(厨工工作)。

1、餐点的采购与制备;

2、食物的贮藏与管理;

3、厨房设备的清洗与整理;

4、餐具定期清洗、消毒;

5、餐点调配与烹饪;

6、分配的清洁工作;

7、其它工作。

1、乙方的工作地点为__________________________。

2、经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。

1、乙方每日正常工作时间为______小时,自上午______时______分至下午______时______分止,乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息______小时。

2、甲方因业务需延长乙方工作时间(如公司活动),依劳动法相关规定办理,乙方愿意配合实施。

3、甲方因业务需要,在正常工时外,安排值日(轮值)工作,乙方愿意配合实施。

1、甲方保证乙方每周至少休息____天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。

2、甲方因顾客服务需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的,甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。

1、乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假,但应事先办理请假手续,经甲方核准后,方得离去,病假及偶发事件,不及事先请假时,应委托家属或同事代为办理,否则一律以旷工论,前项假期,依劳动法相关规定办理。

2、乙方(女性),分娩前后,甲方应给予产假,假期依劳动法相关规定办理。

3、前列(一)(二)项假期内的工资给付标准,依照劳动法相关规定办理。

4、各项请假日数的计算,系依公司的年度计算。

1、乙方完成本合同及规章制度规定的岗位责任工作任务,甲方每月________日前以货币形式支付乙方劳动报酬,劳动报酬不低于________元,其中试用期间劳动报酬为________元。

2、上述劳动报酬包括固定底薪、奖金、夜班补贴等,具体操作由规章制度确定。

3、规章制度在执行过程中因客观原因出现变化,甲方有权根据新修订且有效的规章制度调整各项劳动报酬标准。

4、支付方式为下列第_______种形式。

(1)现金支付。

(2)以银行转账方式支付费用给乙方。

开户行:__________________________________。

银行账号:________________________________。

1、甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。

2、甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。

3、甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。

4、甲方加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度,严格实施岗位质量规范、质量责任以及相应的考核办法。

1、经双方当事人协商一致,本协议可以变更;一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方,另一方_________日内未作出书面答复的,视为不同意变更本协议。

2、有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:

(1)乙方在试用期间不符合录用条件的;

(2)乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;

(3)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(4)乙方被依法追究刑事责任的;

(5)法律、法规规定的其他情形。

3、有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

(1)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(3)法律、法规规定的其他情形。

4、本协议终止,一方希望续订的,应在本协议期限届满前_______日与对方协商续订劳动协议。

5、解除或终止本协议的,甲方或乙方应当提前_______个工作日,向对方提出解除或终止本协议要求。

1、提升专业与工作技能,甲方提供乙方专业教育与训练,乙方应接受适当的训练。

2、凡由甲方提供专业训练与进修,每次时数超过_______小时以上或补助训练费每次_______元(双方协议)以上,结业后乙方应在原单位继续服务_______年,若乙方违反约定,应将补助的训练费退还甲方。

1、本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。

双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以在收到冲裁裁决书之日起15日内向____________人民法院提起诉讼。

本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份,其中甲方执________份,乙方执________份。

合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇五

甲方:

乙方:

甲乙双方经过友好协商,甲方将浏阳赤马湖水上训练基地路面维修等工程承包给乙方,根据本工程实际情况,为明确甲乙双方在施工过程中的权利和义务,依据《xxx合同法》和《建筑安装工程承包合同条例》,一致同意签订本合同协议。

第一条工程承包主要范围。

赤马湖水上训练基地路面维修等工程。

第二条工程预算:贰万陆仟捌百元整。

第三条施工工期:该工程定于20xx年3月10日左右开工,20xx年4月18日全部竣工(包括雨天及法定节假日因素的影响在内),工程施工过程中,由于以下原因的影响,经甲方签证后,施工工期顺延。

1、发生人力不可抗拒的自然灾害的因素,以甲乙双方审定的实际工日数顺延工期。

2、在日常工作日内,停电停水八小时以上或连续间断性停电三天以上(每次连续时间四小时以上)工期顺延一天。

3、其他原因影响,以双方办理签证为准。

第四条工程质量。

1、该工程质量必须达到合格工程标准。

2、该工程在施工期间内造成人身和财产损害的,乙方应当承担损害赔偿责任;任何安全与质量事故,均由乙方负责。

3、严格按施工规范和甲方要求施工,工程质量达到国家验收合格标准。

第五条工程结算方式及付款办法。

1、结算方式。

本工程采用包工包料、包工期、包质量、包安全的形式进行承包。

2、付款方式。

本工程为全额垫资施工,工程竣工验收合格,结算审计后一次性付清(以乙方交结算书时间为准15天之内)。

第六条工程管理与验收。

1、本工程严格按施工程序组织施工。

2、施工过程中发生的设计变更,必须以甲方代表提出的变更文件为准。

3、严格按国家颁发的规范和验收标准,按照施工图及说明文件要求进行施工,施工过程中对质量不合格的应及时采取措施反工,不留隐患,不留尾巴。

4、施工中使用的各种材料有出厂合格证、材质保证书,无上述证件者,乙方不得使用,甲方有权拒绝签证。

第七条甲、乙双方责任。

一、甲方责任。

1、负责开工提供施工用电、施工用水的方便,费用有乙方执行负责。

2、参加本工程主要施工技术方案、施工进度的安排和重大技术方案的讨论。

3、积极筹备资金,按本合同规定的时间向乙方支付工程款。

4、派遣施工代表,检查验收工程质量,协助解决施工中有关问题。

5、审查工程结算,负责技术数据和材料价格的登记。

6、甲方有责任检查、监督现场的.施工程序、施工质量、安全技术措施,对违章作业提出批评、整改,对情节严重,影响施工质量和安全的有权现场制止。

二、乙方责任。

1、乙方承诺本工程不拖欠民工工资。

2、严格按照甲方要求施工,保证工程质量。

3、编制施工方案和施工结算,按时组织力量进行施工。

4、派遣施工代表会同甲方解决施工中的有关问题。

5、乙方要严格施工管理,做到文明、安全施工,凡施工过程中发生的一切人身安全、交通及设备施工慨由乙方负责。

6、乙方从进场至施工过程中到撤离现场之前,必须协调并处好与有关部门的联系,自觉遵守当地政府及有关部门的管理规定。

7、爱护甲方的现有设施,遵守甲方的有关规章制度。

第八条违约与仲裁。

1、任何一方如未履行合同规定的责任,应赔偿因此给对方成的经济损失。

2、双方在执行本合同过程中,如发生争执,应本着实事求是,相互谅解,协商一致的原则来解决,通过协商仍解决不了的问题,可报长沙市仲裁委员会仲裁。

第九条本合同经双方法人代表签字并加盖公章后生效。本同一式肆份,甲乙双方各持贰份。

甲方单位(盖章)乙方单位(盖章)。

法人代表(签字)法人代表(签字)。

电话:电话。

开户银行::开户银行::

年月日年月日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇六

甲方:(以下简称甲方)。

乙方:(以下简称乙方)。

依照《^v^合同法》和《建筑工程承包合同条例》的有关规定,经甲乙双方协商,签订如下协议条款,供双方共同遵守。

一、工程名称;大寺镇屯首村委建设。

二、施工方式;甲方负责材料,乙方负责施工。

三、工程承包内容。

四、合同价款。

五、付款;完工验收后一个星期内付清款。

六、工期要求;20个工作日内完成。

七、甲方责任。

1.甲方在通知乙方进场时,施工场地条件。

2.甲方应按合同付款方式及时支付乙方工程款,若甲方不按合同约定支付工程款,导致施工无法进行,乙方可停止施工,由甲方承担已完工程损失和乙方所有经济损失。

八、乙方责任。

1.乙方应按照合同约定工期内施工完毕,并符合验收要求。

2.因乙方原因造成工程质量问题和工期延误,由乙方承担责任:质量问题由乙方维修解决至合格,延误期每日罚款元。

九、工程质量和安全。

1.乙方应按照甲方要求精心施工,工程质量符合验收标准。

2.凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方负责。甲方不承担任何责任。

十、争议及解决办法。

未尽事宜,甲乙双方协商解决。

十一、本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,双方签字盖章后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇七

甲方:

乙方:

根据《xxx合同法》及有关规定,甲方将道路维修承包给乙方,为明确双方在施工过程中的权利、义务和经济责任,经双方共同协商同意签订本合同。

一、工程名称:道路维修。

二、施工地点:鄂托克旗星光集团华融矿业有限公司。

三、工程内容:甲方将全部机械及费用承包给乙方,从破碎机到山口外路口的全部路段,工程总费用为20xx0元(含维护费用)。

四、甲方负责工程监工和验收,工期为5天。

五、乙方责任。

1、乙方严格按照甲方要求施工。必须保证路面平整,路面宽度不得小于3米。

2、乙方必须保证工程质量,服从甲方的指导和合理要求,如出现质量不合格,乙方按甲方要求无条件返工,发生费用由乙方自行承担。工程验收后,乙方常年维护。

3、乙方必须加强安全管理,施工人员必须参加人身意外伤害保险,所发生安全事故由乙方独立承担,甲方概不负责。

六、付款方式:根据工程进度付款,工程完工,经甲方验收合格后一次性付清工程款。

七、在自然条件及特殊情况下,如刮风、下雨等原因,造成乙方未能按时完工,工期顺延。

八、本协议一式两份,双方各执一份,未尽事宜双方协商解决。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇八

根据《xxx合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

自签定合同之日起,乙方吃住在甲方家里,全天候24小时照顾老人,每月可休息天,具体休息时间以双方协商决定为准。有效期自________年________月________日至________年________月________日,到期后甲乙双方拥有优先续约权;如不再续约,需提前一周提出需求。

甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资,劳务费用为。

元/月,如由于甲方因素造成乙方无法按日休息,甲方应按日平均工资提供乙方相应天数的劳务费用;由于乙方因素提出请假或休息日增加,则甲方按日平均工资扣除相应天数的劳务费用。甲方于每月_______日前结算并支付给乙方劳务费用。

(一)照看老人。

乙方要对老人的心理健康、身体健康和安全等情况全方面负责。

1、顺应老人的生活规律,按时吃饭、服药、睡觉。老人有异常表现随时与甲方沟通,但最好不要当老人面说。

2、老人清洁方面:每日早晚温水洗脸洗手,及时提醒并协助老人大小便,每星期给老人洗脚和用毛巾擦洗身体;随时清洗老人的衣服并归类放置。

(二)每日家务。

1、根据现有菜品情况,或老人饮食需求进行三餐准备,主、副食以及调料、炊具等厨房用品缺少时及时向甲方提出补给要求。

2、菜板、洗菜盆和炊具、刀具用过后要即时里外清洁;厨房墙壁、柜子、抽油烟机等要随时保持清洁;随时整理厨房食物,清理垃圾及无法食用食品等。

3、在老人睡觉或者有家人照顾时,进行基本家务打扫、清洁、清洗衣物等工作。

1、有权要求乙方按照上述服务内容提供服务。

2、甲方有义务针对老人及家庭习惯,对乙方工作进行事先说明及指导。

3、甲方向乙方提供免费食宿,平等待人、不歧视不虐待,在服务期间,保障乙方人身和财产安全。

4、发现乙方患有疾病等不适合继续看护老人的情形,有权随时解除合同。乙方因个人身体原因突发疾病或其他伤害时,甲方应及时通知其家人,并在力所能及范围内采取必要的救治措施,但甲方不承担任何与之相关的费用,因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害,经双方协商一致,甲方可适当负担部分医药费用。

5、甲方不得强迫乙方从事合同以外的工作。

6、甲方有权拒绝乙方将与甲方无关的亲友等人员带入家中。如发现乙方有损害甲方权益行为,或不能胜任家政服务工作,甲方有权解除本合同。

1、乙方须自觉履行上述服务内容,细心照顾老人。对老人要有爱心和耐心,不得训斥、虐待老人。

2、乙方须保证身体健康,工作期间不在房间范围内抽烟、酗酒等,能够胜任家政服务工作,无不良社会记录。

3、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件,有任何新的需求和建议,及时提出。

4、乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动或故意损坏甲方家中物品,如有任何违规违法行为,应承担相应的法律和赔偿责任。

5、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应事先征得甲方同意。

6、乙方不得参与甲方家庭及邻里纠纷,不得对外泄露甲方家庭隐私等信息。

7、乙方需提供身份证或户口本原件以证实身份。提供身份证复印件、健康证明供留存,终止协议时取回。

8、乙方如欲解除合同,则需提前一周通知甲方,以便甲方及时另行聘请家政服务人员。

1、本合同自双方签字时生效。

2、合同执行期间,双方如发生纠纷,应先协商解决,协商不成可向合同履行地人民法院提起民事诉讼。

3、本合同一式三份,甲乙双方及中介方各执一份。

甲方:________年________月________日。

乙方:________年________月________日。

中介方:(签章)________年________月________日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇九

甲乙双方建立劳动关系,明确权利义务,依据xxx《劳动法》、《劳动合同法》,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

本合同期限______年,自______年______月______日起至______年______月______日。其中试用期______个月,自______年______月______日起至______年______月______日。

第二条工作内容。

甲方根据工作需要,安排乙方的工作岗位为会计,经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位。

第三条劳动报酬。

乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方每月______日支付工资,支付的劳动报酬为______元/月,其中试用期的劳动报酬为______元/月。

第四条乙方职责。

1、工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

2、如乙方不同意参加社会保险的,甲方应为乙方交纳的社会保险费甲方在每月结算工资时直接支付给乙方。

3、乙方有义务保守甲方的商业秘密,乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,亦不得在保密期限内自行与甲方竞争关系的单位从事和原在职相同或有关的经营活动。乙方违反本合同约定的保密事项,应当向甲方支付违约金。

第五条、其他。

1、其他未尽事项按国家及地方先行有关规定执行,或者通过协商以附件形式约定。

2、本合同经双方签字或盖章后生效,双方各执一份。

甲方:______________乙方:______________。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇十

以公司,总部设于为一方(以下简称xxx雇主xxx)和以中国公司,总部设于xxx为另一方(以下简称xxx中国xxx)通过友好协商于________年________月________日在签订本合同。

现双方同意如下条文:

第一条总则。

一、雇主负责实施本工程,中国负责为本工程提供劳务。

二、本合同自签字之日起生效,直至双方间全部遗留问题,包括财务总理处理完毕之日止。

第二条人员。

一、中国应按本合同附件一xxx提供劳务明细表xxx和附件二中商定的工种、人数、技术条件、派遣日期和工作期限,为本工程派出其受权代表,各类技术人员、工人、管理和服务人员(以下简称xxx人员xxx)

二、附件一和二为本合同的组成部分,其内容在本合同签字生效后一般不得变更,在特殊情况下雇主要求变更时,经中国同意应按下述规定办理:

1.人员离开北京之前如需变更时,雇主应将变更内容提前个月书面通知中国。如雇主变更计划未能及时通知中国,而中国已按计划集中人员和订购机票雇主应负担由此造成的损失。

2.人员工作期限期满之日前,如需终止雇佣,雇主应在终止雇佣之前,提前个月书面通知中国。

3.人员工作期限如需延长,雇主应在期满之前,提前个月书面通知中国公。

三、中国受权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国义务,并负责管理人员的内部事务。

第三条签证和其它证件。

一、中国应按xxx的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续,并承担其费用。

二、雇主应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证和司机驾驶执照等一切必要手续,并承担其费用。

雇主为人员办理上述手续,应向中国具体明确提出由中国提供的全部必要的证件,如因雇主的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证,则中国不负责任。

三、如雇主未能为人员获得在项目所在国的居留,工作许可证和司机驾驶执照等,而使人员无法进行工作,则雇主应付给人员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时,则雇主应负担人员的回程旅费,并支付每人________个月合同工资的赔偿费。

如中国没有按雇主要求提供全部必要的证件,从而使雇主无法为人员办理在项目所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国,人员工资、回程旅费等由中国负担。

四、中国应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知雇主或雇主在项目所在国的受权代表。雇主应在接到中国通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续,并通知中国。同时雇主应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆,以便办理入境签证。

第四条对中国xx人员的要求。

人员应:______。

符合双方在附件一商定的技术条件;。

遵守项目所在国的法律和法令,尊重当地风俗习惯;。

尊重雇主人员的技术指导;。

不参与项目所在国的任何政治活动;。

遵守工地和驻地的纪律和规章制度;。

与雇主为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。

第五条对雇主的要求。

雇主应:

对人员给予正确的技术指导;。

尊重人员的人格,风俗和生活习惯;。

不干涉人员在非工作时间的活动自由;。

保障人员的安全;。

对人员的解雇和更换,应由双方工地的受权代表商定。

第六条工作时间。

一、人员每周工作6天(遇有节日应包括在内),每天工作白班8小时,夜班7小时,每天工作时间安排由雇主与中国受权代表在工地商定。

二、凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工,应计为工作时间,合同工资照付。

三、驻地至工地的单程所用时间,不应超过20分钟,超过的时间应计入工作时间。

四、人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前,应分别享有________天有薪休息。

第七条合同工资。

一、人员的月合同工资(包括伙食费)在本合同期第一年内按以下标准(美元)支付:

1.半熟练工,帮厨,服务人员。

2.熟练技工,厨师。

3.工长。

4.技术员,护士,翻译,会计员。

5.驻地经理。

6.工程师,医师,会计师。

7.高级工程师,

8.副受权代表。

9.受权代表。

二、如本合同期超过1年,人员应自第二年始,每年月合同工资递增%。

第八条夜班及加班。

一、根据工程的需要,雇主要求人员在夜班工作和加班,应商得中国受权代表同意,每月加班工作小时原则上不得超过小时。

二、夜班时间系指从当日晚上九时至次日晨5时,人员夜间工作(指正常夜班工作)雇主应按合同工资150%支付工资;人员夜间加班,雇主应按合同工资200%支付加班费。

三、人员平日加班(指八小时之外的工作小时,非属于夜间),雇主应按合同工资150%支付加班费。人员在节假日或每周休息日加班(指所有工作小时不论是否属于夜间),雇主均应按合同工资200%支付加班费。

四、小时的合同工资,按下式计算:

________月合同工资。

25________8。

第九条工资和加班费支付。

一、人员工资支付应自人员离开中国之日起至回到中国之日止。平均日工资为月合同工资的1/25。

二、中国在工地的受权代表应按雇主提供的表格填写工作时间和加班时间,编制工资单,在每月工资结算日即________日后________天内即________日前提前雇主在工地的受权代表审核批准。

三、工资单审批后,雇主应在每月工资结算日后天即________日内将工资和加班费以美元支付给中国。其中:______%电汇至北京中国银行总行营业部中国帐号;%支付给中国xx工地受权代表。如雇主延迟付款应按延迟天数,每天支付所欠付款总额的‰(千分之几)以美元向中国支付利息。

付款自汇款银行把所需汇款的电传发至北京的中国银行之日(起息日)起。

第十条税金。

中国应负责为人员交纳xxx所征收的一切税金;雇主应负责为人员交纳项目所在国政府所征收的一切税金。

第十一条节假日、每周休息日和年度休假。

一、按项目所在国的政府规定,每周的休息日为星期。

二、人员应享受项目所在国政府颁布的法定节、假日和中国,国庆节1天的休假,共天。

三、人员每工作期满1年,享受为期________________天的回国年度休假。雇主应承担休假人员从驻地至中国间的返往旅费。人员工作不满一年,其实际休假天数按下列公式计算:

实际工作月数________=休假天数。

四、人员在项目所在国的节、假日和中国上述节假日以及年度休假期间,应享受全部合同工资。

五、因本工程需要并应雇主要求人员可不回国休假而留在工地继续工作,但需经双方代表协商同意。在此种情况下,人员年休假工资及其从工地到北京间的往返旅费雇主照付,同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加班费。

第十二条预付工资。

一、雇主在每批人员抵达工地后,即应向中国受权代表以当地货币支付每人相当于________________________美元的预付工资。

二、中国对上述预付工资从人员抵达工地后第个月开始偿还,分个月还清,每月偿还几分之一。

第十三条动员费。

一、雇主应向人员每人支付美元的动员费。

二、上述动员费应在每批人员抵达工地后由雇主随同人员的机票费以美元一并电汇至中国银行中国帐号。

第十四条保险。

一、中国为人员自其离开中国之日起至返抵中国之日止在中国投保人身意外险,保险费由雇主承担。雇主应随人员的月合同工资以美元一并向中国支付每人每月美元保险费。

二、人员在中国投保人身意外险后,雇主对于人员在整个合同期间因工伤患病或其它原因而造成的残废或死亡均不再承担赔偿费。

三、人员在中国投保人身意外险后,如经雇主要求,中国可向雇主提供必要的证明文件,以免雇主为人员在项目所在国重复投保。

第十五条医疗和病假。

一、雇主应为人员在整个合同期间因病或因工伤提供医疗、药品和住院治疗。所需中药中国可代购,但药费、包装费和运费由雇主承担。

二、人员如因病或因工伤休假不超过1个月,雇主应支付全部月工资。如休假超过1个月但不足3个月,雇主应支付%月合同工资。如休假超过3个月仍不痊愈需送回中国继续治疗,雇主不再支付第四个月的工资,但应承担其回中国的旅费。如雇主要求中国派人替换该伤或病人员,则替换人员由北京至工地的旅费亦由雇主承担。

三、人员在合同期间如因病或因工伤死,雇方应负责其遗体处理并承担死者遗物运回中国的费用。

第十六条交通、通讯工具和差旅费。

一、雇主应负担人员中国至工地间的往返旅费及每人往随身携带公斤超重行李费。雇主应于人员合同期满后回中国前天,将回程旅费及超重行李费支付给中国受权代表。

二、雇主应向人员提供驻地至工地间(公里以外)的上、下班交通工具。

三、雇主应向中国受权代表、工程师、驻地经理提供一辆小轿车和供人员采购食品及生活用品的一辆小型货车。如人员人数每超过人,雇主应增加一辆小型货车。上述车辆所需的司机、燃料,应由雇主提供,并负责检修。此外,人员在节假日可以使用雇主的交通工具,用于正当的目的,诸如游览、购物等。

四、中国受权代表和人员可以使用雇主的通讯工具如:电话、电传、图文传真等。

五、人员如经雇主批准出差,其差旅费应由雇主负担,差旅费的支付标准和使用的货币按雇主的有关规定办理。

第十七条生活和膳食设施。

一、雇主应为人员提供适宜的住房,每人使用面积的标准为:工人为-_____平方米;翻译、会计、技术员为-_____平方米;受权代表、工程师、医生、驻地经理为-_____平方米;雇主还应提供水、电、卧具、空调、淋浴、卫生、洗衣设备和用品及必要的家具和备品(卧具和家具详见本合同附件三和四)二、雇主应向人员提供厨房、餐厅、炊具、餐具、制冰机、电冰箱和备品以及水、电、燃料(炊具、餐具,详见本合同附件五和六)。

三、中餐专用的餐、炊具,可由中国在中国代购。所需费用(包括运输费和包装费)由雇主承担。雇主应在收到中国代购上述物品的帐单后天内以美元电汇至中国帐户。

四、中国自费购买人员的主副食。但中国为此而派遣的必要数量的厨师和帮厨在平日加班和每周休息日、节假日加班应享有标准小时工资。

五、人员所需部分副食品,如需从中国空运或海运至项目所在国,物品到达机场或港口后,有关报关、提货、运输等工作,雇主应给予协助。

第十八条劳保用品及小工具。

一、雇主应为人员提供一般劳保用品(详见本合同附件七)和专用劳保用品(详见本合同附件八)以及办公用品,本合同附件七中所列的一般劳保用品可由公司在中国包干代购,雇主应向中国支付每人美元。专用劳保用品,如需中国代购,由雇主据实支付货款,并承担这些物资的包装费及运费。

二、雇主应向人员提供各工种所需的手工用小工具。手工用小工具如需中国在中国代购,所需费用(包括运输费、包装费)由雇主承担。雇主应在收到中国代购手工用小工具的帐单后________天内以美元电汇至中国帐户。

三、本合同未列的,但为顺利实施本工程所必需的其它用品应经双方工地受权代表协商同意后,由雇主提供。

第十九条保密。

一、中国及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料及情况应对第三者保守秘密。

二、雇主及其任何人员在执行本合同期间对于本合同规定的中国提供劳务的条件和价格以及其它有关的资料和情况应对第三者保守秘密。

第二十条涉及第三方的事宜。

一、人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及项目所在国政府或任何第三方的事宜,应由雇主出面处理并负担所发生的费用。

二、人员因行为不端或玩忽职守而发生的涉及项目所在国政府或任何第三方的事宜,应由雇主协助中国出面处理,所发生的费用由中国负担。

第二十一条不可抗力。

由于天灾,战争,内乱,封锁,暴动,传染病,xxx等,使本工程无法继续进行时,经双方协商本合同可以暂停。在这种情况下,雇主应负担人员的回国旅费。

第二十二条仲裁。

凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决;如果协商不能解决,应提交仲裁。仲裁在被诉方所在国进行。在中国,由中国国际经济贸易仲裁委员会根据该会仲裁程序暂行规则进行仲裁。在(被诉方所在国名称),由(被诉方所在国的仲裁机构的名称)根据其仲裁程序规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方都有约束力。

第二十三条合同的补充或修改。

根据需要,经双方协商,可以对本合同进行补充或修改。修改或补充的条款以书面形式经双方受权代表签字后,即成为本合同的组成部分,与本合同具有同等效力。

第二十四条文字。

本合同用中文写成,中文本具有同等法律效力。双方各执一份。

中国公司代表公司代表。

(签字)(签字)。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇十一

答案当然是可以。

不过,在涉及到具体的沟通谈判、法律法规相关规定,以及具体一步一步应该怎么做的问题上,大多数人还是相当缺乏一个基本的指引的。

这一篇分享,就针对在这个问题上,可能会遇到的具体问题,给出一些行动建议。

01签订了无固定期限劳动合同公司就不能辞退员工,是一个误解。

不少职场人,对于无固定期限劳动合同存在一个误解:

觉得都是无固定期限的劳动合同了,那公司可就没办法辞退我了,但凡要辞退,就必定会违法。

其实,事实不是这样的。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇十二

甲方:

乙方:

甲乙双方经过友好协商,甲方将浏阳赤马湖水上训练基地路面维修等工程承包给乙方,根据本工程实际情况,为明确甲乙双方在施工过程中的权利和义务,依据《_合同法》和《建筑安装工程承包合同条例》,一致同意签订本合同协议。

第一条工程承包主要范围。

赤马湖水上训练基地路面维修等工程。

第二条工程预算:贰万陆仟捌百元整。

第三条施工工期:该工程定于20xx年3月10日左右开工,20xx年4月18日全部竣工(包括雨天及法定节假日因素的影响在内),工程施工过程中,由于以下原因的影响,经甲方签证后,施工工期顺延。

1、发生人力不可抗拒的自然灾害的因素,以甲乙双方审定的实际工日数顺延工期。

2、在日常工作日内,停电停水八小时以上或连续间断性停电三天以上(每次连续时间四小时以上)工期顺延一天。

3、其他原因影响,以双方办理签证为准。

第四条工程质量。

1、该工程质量必须达到合格工程标准。

2、该工程在施工期间内造成人身和财产损害的,乙方应当承担损害赔偿责任;任何安全与质量事故,均由乙方负责。

3、严格按施工规范和甲方要求施工,工程质量达到国家验收合格标准。

第五条工程结算方式及付款办法。

1、结算方式。

本工程采用包工包料、包工期、包质量、包安全的形式进行承包。

2、付款方式。

本工程为全额垫资施工,工程竣工验收合格,结算审计后一次性付清(以乙方交结算书时间为准15天之内)。

第六条工程管理与验收。

1、本工程严格按施工程序组织施工。

2、施工过程中发生的设计变更,必须以甲方代表提出的变更文件为准。

3、严格按国家颁发的规范和验收标准,按照施工图及说明文件要求进行施工,施工过程中对质量不合格的应及时采取措施反工,不留隐患,不留尾巴。

4、施工中使用的各种材料有出厂合格证、材质保证书,无上述证件者,乙方不得使用,甲方有权拒绝签证。

第七条甲、乙双方责任。

一、甲方责任。

1、负责开工提供施工用电、施工用水的方便,费用有乙方执行负责。

2、参加本工程主要施工技术方案、施工进度的安排和重大技术方案的讨论。

3、积极筹备资金,按本合同规定的时间向乙方支付工程款。

4、派遣施工代表,检查验收工程质量,协助解决施工中有关问题。

5、审查工程结算,负责技术数据和材料价格的登记。

6、甲方有责任检查、监督现场的.施工程序、施工质量、安全技术措施,对违章作业提出批评、整改,对情节严重,影响施工质量和安全的有权现场制止。

二、乙方责任。

1、乙方承诺本工程不拖欠民工工资。

2、严格按照甲方要求施工,保证工程质量。

3、编制施工方案和施工结算,按时组织力量进行施工。

4、派遣施工代表会同甲方解决施工中的有关问题。

5、乙方要严格施工管理,做到文明、安全施工,凡施工过程中发生的一切人身安全、交通及设备施工慨由乙方负责。

6、乙方从进场至施工过程中到撤离现场之前,必须协调并处好与有关部门的联系,自觉遵守当地政府及有关部门的管理规定。

7、爱护甲方的现有设施,遵守甲方的有关规章制度。

第八条违约与仲裁。

1、任何一方如未履行合同规定的责任,应赔偿因此给对方成的经济损失。

2、双方在执行本合同过程中,如发生争执,应本着实事求是,相互谅解,协商一致的原则来解决,通过协商仍解决不了的问题,可报长沙市仲裁委员会仲裁。

第九条本合同经双方法人代表签字并加盖公章后生效。本同一式肆份,甲乙双方各持贰份。

甲方单位(盖章)乙方单位(盖章)。

法人代表(签字)法人代表(签字)。

电话:电话。

开户银行::开户银行::

年月日年月日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇十三

1、乙方有下列情形之一的,被国外雇主提前解雇的,本合同自行解除,且甲方不承担任何责任。由此发生的取消签证费、在国外xxx、手续的费用以及给国外雇主造成的损失,均由乙方承担和赔偿,该费用从乙方应得的劳务报酬中抵扣:

1)严重违反外事纪律、国外雇主工作纪律、施工现场管理规章制度和其他要求的;。

3)被发现在出国劳务前对甲方隐瞒了个人严重不良记录的;。

4)擅自到中国驻外使、领馆、所在国有关部门进行诬告的;。

5)以任何形式私逃、打黑工或成为任何公司的合作伙伴的;。

6)参与当地违法活动,或私自向外泄露内部情况的;。

7)被依法追究刑事责任的;。

8)其他严重违反合同的行为的。

2、甲方与国外雇主之间的合作关系建立时所依据的客观情况发生重大变化,致使乙方在国外没有工作,且甲方也无法为乙方更换新的国外雇主,本合同提前解除,甲方应安排乙方回国。此种情形,甲方应按照乙方未履行劳务的期限与合同期限之间的比例赔偿乙方负担本合同第三条规定的出国费用,且负责要求国外雇主比照《xxx劳动合同法》规定的经济补偿金计算方式向乙方支付补偿金。

3、乙方要求提前回国的,本合同自行解除,且甲方不承担任何责任。由此发生的取消签证费、在国外xxx、手续的费用以及给国外雇主造成的损失均由乙方承担和赔偿,该费用从乙方应得的劳务报酬中抵扣。

4、乙方发生工伤事故,导致乙方提前回国的,甲方负责要求国外雇主按照xxx法律以及本合同第八条第2项规定支付各项工伤待遇。若国外雇主实际赔偿及意外伤害保险赔偿款两项合计仍低于我国法律规定的标准,不足部分由甲方负责代为补齐。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇十四

雇主(以下简称甲方):

住址:

雇员(以下简称乙方):

住址:

根据《xxx劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,就双方的职责协商一致,签订本合同,并承诺共同遵守。

一、合同类型和期限。

1、本合同的劳务期限采用固定期限,自________年______月______日起至________年______月______日止,共________个月。

2、其中试用期自________年______月______日起至________年______月______日止,共________个月。

3、乙方应在________年______月______日前到岗。

二、工作内容和工作地点。

1、根据甲方工作需要,乙方同意从事________岗位工作,工作地点是________________,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。

2、乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假。

1、甲乙双方协商确定,乙方采用定时工作制,工作时间和休息休假由甲乙双方协商安排。

2、甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

3、乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。

四、甲方权利义务。

1、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

2、甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

3、甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

4、甲方应按照劳动法的规定,给乙方上社保。

4、甲方应按照合同的规定,按时、足额的向乙方支付报酬。

五、乙方权利义务。

1、乙方应按照合同的规定,按时到岗。

2、乙方应遵守甲方的规章制度,安全、高效的完成甲方安排的任务。

六、劳务费。

1、乙方的固定工资标准为________元/月,乙方在试用期期间的工资为________元,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。

2、乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第种工资形式:

(1)计时工资。乙方的工资由固定工资和绩效工资组成。固定工资为________元/月,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。

(2)计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准,计件单价按甲方的有关制度为准。

3、甲方应以货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月________日。若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

4、合同期内,甲方应视乙方的工作表现情况,给予乙方提高工资待遇的机会。

七、劳务合同的变更、解除、终止。

1、有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同:

(1)在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的。

(2)劳务合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经与乙方协商一致的。

(3)由于不可抗力的因素致使劳务合同无法完全履行的。

2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在试用期间,被证明不符合录用条件的。

(2)严重违反劳动纪律及甲方规章制度的。

(4)被依法追究刑事责任的。

3、其他根据劳动法可以解除合同的情形。

八、其他。

1、凡由甲方出资培训乙方,双方另行签订补充协议,因乙方原因而提前解除劳务合同,乙方应赔偿甲方的培训费用,具体赔偿标准执行补充协议的约定。

2、乙方在签订劳务合同之前,甲方有权了解乙方与劳务合同直接相关的基本情况,包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书(明)以及以前劳务关系是否解除或终止等。劳动者应当如实说明,并应书面承诺其真实性。若因故意漏报、隐瞒前述基本情况,骗取甲方签订劳务合同的,经甲方查出或被原单位追诉的,视为乙方的欺诈行为并导致甲方的严重误解,甲方有权依法申请认定本合同自始无效,由此给甲方造成的损失,应由乙方全额承担。

3、双方签订本合同后,乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。

4、乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密,不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同,并认为有足够的理由被辞退。此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。

九、违约责任。

在合同的履行过程中,任何一方违反本合同的规定,给对方造成损失的,责任方都应该承担责任,违约金根据具体的损失计算。

十、附则。

1、本合同一式________份,自双方签字后生效;双方各执________份。

2、因履行本合同发生争议,双方协商解决,协商不成的,双方均可向合同签订地、合同履行地法院起诉。

3、本合同未尽事宜,法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以签订补充协议。

甲方:

代表人:

联系方式:

合同签订地:

合同履行地:

签约时间:________年______月______日。

乙方:

身份证号:

联系方式:

合同签订地:

合同履行地:

签约时间:________年______月______日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇十五

1.以上条款双方必须严格遵守,任何一方违反或造成工程停工,必须追究违约方责任。

2.如因乙方原因损害公司信誉、现场设备及对工程造成一定经济损失,甲方有权要求乙方赔偿全部损失,并从承包劳务费中扣除。

3.属于乙方自备设备,自带工具用具等,乙方必须自己保管,不得因此对甲方提出其他要求,更不得找借口影响开程质量和进度,由此造成的损失由乙方承担。

4.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经双方签字后生效。本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效益。

甲方:______________。

代表:______________。

_____年_____月____日。

乙方:______________。

代表:______________。

_____年_____月____日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇十六

甲方:

乙方:

根据《xxx劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。

第一条合同期限______年______月______日至______年______月______日为乙方在甲方的劳动合同期限,同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。

第二条合同生效日期______年______月______日,其中试用期从______年______月______日起至______年______月______日。

第三条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。乙方按照甲方规章制度及要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的标准。

第四条根据甲方的需要,经双方协商同意,甲方可随时调换乙方的工种和岗位和薪资。

第五条甲方应根据《劳动法》和有关规定,制定本公司各项具体规章制度。

第六条乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守房地产营销行业的操作流程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。

第七条乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度,给予纪律处分、经济处分,直至解除劳动合同。

第八条甲方应根据国家的有关劳动保护、卫生保健等规定为乙方提供必要的工作条件和保护措施等。具体内容如下:

(一)提供必要的工作场所和设备。

(二)发放规定的办公用品。

(三)对特殊职工按规定实行特殊劳动保护。

第九条根据行业特点,由甲乙双方协商具体的工作日和休息日。在国家法定节日(五一、国庆、元旦、春节)期间,甲方应按规定安排乙方休假或调休。

第十条乙方应认真学习业务知识,积极工作,努力完成甲方销售任务。第十一条甲方支付乙方劳动报酬包括下列内容:

(一)基本工资点元/月。

(二)午餐补贴元/月。

(三)提成或奖金(按甲方相关规定执行)。

第十二条甲方不得无故克扣、拖欠乙方工资,否则甲方除支付乙方应得的工资外,并加发相当于工资报酬10%的经济补偿金。

第十二条甲方负责对乙方进行职业培训,培训费由甲方单方或协商共同承担。

第十三条乙方未从事过销售行业的,必须经过专门培训,经验收合格后方能上岗。

第十四条在本合同期限内,若甲方出资培训,乙方提出解除劳动合同,经甲方同意,乙方应当按照未满合同的服务年限,在离开前一次性向甲方付清补偿培训费。

第十五条乙方在销售工作过程中,提出对甲方发展有利的合理化建议,甲方可视情给予乙方口头表扬或经济奖励。

第十六条乙方若在工作中一贯表现积极、屡创佳绩,甲方应给予乙方一定奖励。

第十七条甲方可以随时口头或书面提出对乙方工作失误的处罚决定。

第十八条乙方在工作中若出现严重违反甲方规章制度、严重失职、泄露公司信息机密和资料给甲方造成了利益损害,甲方有权对乙方进行罚款或解除合同的各种处罚,并由乙方承担对甲方利益造成的全部损失。

第十九条甲、乙方协商社保由员工自己办理。

第二十条甲方应当创造条件,改善集体福利,提高乙方的福利待遇。

第二十一条双方订立的劳动用工合同期限届满,本合同将自动解除、终止。

第二十二条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(一)严重违反了劳动纪律或者甲方规章制度。

(二)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成了重大损害。

(三)泄露甲方信息机密和资料,造成了甲方重大损失。

(四)因自身原因被劳动教育以及被依法追究刑事责任。

(五)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位后,仍不能胜任。

(六)患病或因非工伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

第二十三条甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(一)甲方不按劳动合同约定支付劳动报酬的。

(二)从事违反国家法律法规的工作。

(三)经甲乙双方协商一致或期限届满,或依法终止时,本合同可以解除。

第二十四条乙方未经甲方同意,单方解除合同,所造成的经济损失及其它相关的损失,由乙方全部承担。

第二十五条甲方濒临破产,进行法定整顿期,或经营状况发生严重困难,甲方应提前三十日通知乙方后,方可解除本合同。

第二十六条甲乙任何一方违约给对方造成损失的,均须承担劳动合同终止的过错责任。

第二十七条乙方如违反国家法律规定或甲方规章制度,甲方有权辞退或开除乙方,甲方不承担任何补偿。乙方因上列行为给甲方或他人造成损害的,乙方应承担赔偿责任。

第二十八条如合同期未满乙方提出离职的,按甲方离职规定,须提前1个月通知甲方,经甲方批准后,将工作交接至甲方满意后方可离开,否则应支付给甲方一个月基本工资作为违约金,并赔偿甲方其他方面的损失。未经甲方同意擅自离职,甲方有权通过政府劳动部门,要求乙方返回工作岗位,并赔偿因此给甲方造成的经济损失。

第二十九条下列各项甲方的咨询或文书属于甲方的商业机密,乙方不得私自保留、影印或提供他人,并执行甲方的安全保密制度,否则按相关规定支付甲方赔偿费用,构成犯罪的追究其刑事责任。

商业机密:甲方行销、策略、计划、财务报表、人事档案、薪资及聘雇记录、会计资料、库存管理、客户名单、电脑程序及资料库、员工培训资料及公司规章、手册等,以上商业秘密不论以书面、图标或电脑磁盘等形式均属之。第三十条对于负责或经(管)以上业务的岗位人员,在劳动合同终止前提出解除劳动合同一个月内,甲方有权调整其工作岗位。

第三十一条乙方在劳动合同期间,因工作任务需要和利用工作条件所创造的知识产权由甲方享有,但甲方应给予乙方奖励。

第三十二条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

20xx年xx月xx日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇十七

甲乙双方根据《xxx劳动合同法》及国家有关规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,并共同遵守合同所列条款。

固定期限。从_____年___月____日起至______年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点。

(一)甲方安排乙方在_____省____市______工作地点从事______工作(岗位)。

(二)甲方可以根据工作需要及乙方工作能力和表现调整乙方的工作岗位,乙方无正当理由应服从变更。

(三)乙方同意按照甲方确定的岗位责任,按时、按量完成工作任务。

三、工作时间和休息休假。

(一)甲方执行国家规定的工时制度,并可按照有关规定根据不同工作岗位需要对乙方具体工作时间作出规定和调整。乙方应按甲方规定的工作时间执行。

(二)鉴于甲方行业的特殊性,甲方可以根据工作需要,对乙方的工作时间、工作班次,休息日进行调整,乙方愿意服从甲方安排。

四、劳动报酬。

(一)甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,每月10日支付上月份基本工资,转正后第一个月乙方工资为_______元,往后每个月的工资在上个月的基础上增加_______元,乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准。加班加点工资按法律法规执行。

(二)甲方可根据其实际经营情况、规章制度、对乙方考核情况,以及乙方工作年限、奖罚记录、岗位变化等,调整乙方的工资水平。乙方工作岗位调整后,其工资参照同岗位、同工种、同职务的标准执行。但不低于当地最低工资标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

(一)甲方按国家和地方政府有关规定,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,保障乙方在工作中的安全和健康。

(二)甲方按国家有关规定对乙方进行有关劳动安全知识、规章制度、业务操作规程及技能等培训;乙方应参加上述培训并严格遵守与其岗位有关的劳动安全规定和操作规程。

甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同。变更劳动合同,应当采取书面形式记载变更内容,注明变更日期,由双方当事人签字、盖章后成立。变更劳动合同,应订立《劳动合同变更书》,也可就有关内容协商签订专项协议。专项协议作为劳动合同的附件,具有与劳动合同同等的约束力。

七、甲乙双方劳动合同的解除、终止、续订按国家及省、市有关规定执行。

八、劳动争议处理。

若发生劳动争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以自争议发生之日起在法定时效内向当地劳动争议仲裁委员会提出书面申请。不服仲裁裁决的,自收到裁决书之日起15天内可向当地人民法院提出诉讼。

九、本合同没有订明的事项,按有关规定执行或双方协商解决,本合同订明的事项如与新法律、法规有抵触的,按新法律、法规执行。

十、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_____年____月____日至_____年____月____日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇十八

甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:

一、工作岗位和工作(工种)。

1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在保洁员岗位从事保洁工作;。

2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。

二、合同期限(试用期限)。

2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

三、工作时间。

1、甲方实行标准工时制,即乙方每日工作8小时;每周休息2天;。

2、甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。

四、工资待遇。

1、乙方试用期工资______元/月;试用期满乙方起点工资为______元/月。

2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。

五、劳动保护和工作条件。

1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所;。

2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评检举和控告。

3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

六、社会保险和福利待遇。

1、在乙方试用期合格后,甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。

2、乙方因工致伤残、死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。

3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。

4、甲方在经济条件允许的情况下将给予乙方的福利待遇。

七、劳动纪律。

乙方在合同期内应当做到:

1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度。

2、严格遵守各岗位的操作流程及规程,保证安全工作。

4、爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。

八、合同的变更、解除、重新订立和终止。

(一)、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。

(二)、有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:

1、乙方在试用期间不符合录用条件的;。

2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;。

3、乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。

4、乙方被依法追究刑事责任的;。

5、法律、法规规定的其他情形。

(三)、有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。

1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,需裁减人员的;。

3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

(四)、有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同。

1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;。

2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;。

3、法律、法规规定的其他情形。

(五)、有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同;。

1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;。

2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;。

3、法律、法规规定的其他情形。

(六)、乙方解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,否则甲方有权拒付乙方当月的工资。

(七)、有下列情形之一的,劳动合同自行解除;。

1、甲方依法被宣告破产;。

2、甲方依法解散或依法被撤销;。

3、乙方死亡;。

九、法律责任。

(一)、甲方的法律责任。

1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,如超过规定日期,除全额支付乙方工资报酬外,从第10个工作日起计算,拖欠的天数,甲方每天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。

2、甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的,要补足低于标准部分,同时,对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。

3、甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险,给乙方造成经济损失.

(二)、乙方的法律责任。

乙方违反合同约定提前解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失;。

1、甲方招收录用乙方所支付的费用;。

2、甲方为其支付的培训费用;。

3、对经营和工作造成的直接经济损失。

十、其它事项。

1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项:

2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的,按现行劳动法律法规执行。

3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

甲方盖章:乙方签名:

授权代表签名:身份证号码:。

合同签订时间:年月日。

修路劳务合同优选(优质19篇)篇十九

乙方:

身份证号:

甲、乙双方于年月建立劳动合同关系,现针对该劳动合同关系的解除事宜,双方经协商一致,达成以下协议:

一、甲、乙双方同意并确认:甲、乙双方的劳动合同关系以协商一致的方式予以解除,劳动合同关系自年月日解除。

二、甲方同意向乙方支付包括解除劳动合同的经济补偿金、补助金等(下称“一次性补助金”)共计人民币元(大写:元整)。

三、甲方于本协议签订后十日内,将本协议第二条约定的一次性补助金支付至乙方指定的以下账户:

开户行:

户名:

账号:

四、甲方向乙方支付本协议第二条约定的款项后,甲、乙双方就劳动合同的签订、履行及劳动合同解除(包括劳动合同书、工资福利、社会保险、住房公积金、经济补偿金等)事宜再无任何争议。乙方不再以任何方式(包括仲裁、诉讼等)向甲方提出任何要求。

五、乙方对其在甲方工作期间所知悉的甲方商业秘密(包括经营信息和技术信息等)以及本协议内容予以保密。

六、若乙方未能全面履行本协议,甲方有权收回依据本协议向乙方支付的款项。

七、本协议自甲、乙双方签字盖章之日起生效。

甲方:乙方:

日期:日期:

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公司的成功离不开有效的管理和领导,良好的组织架构和运营模式是企业取得成功的关键。以下是一些成功企业的总结分享,希望对大家在写总结时有所启发。岁月如梭,光阴飞逝,
优秀作文是一种在语言表达、内容思维和结构组织等方面都达到了较高水平的写作作品。优秀作文是在文学艺术创作中表现突出、思想深刻、语言精炼的一种文学体裁。优秀作文通过
优秀的作文不仅要富有思想深度,还要表达方式独特,语言流畅。以下是小编为大家准备的一些经典优秀作文范文,希望能给大家在写作上提供一些指导。。圣诞节在无声无息中来,
优秀作文是用文字展现美好情感和情景,通过准确的描写和生动的语言让读者产生共鸣和情感共振。读优秀作文可以拓宽我们的写作视野,让我们有更多的写作灵感。一盏孤灯,半夜
在实践报告中,我们可以记录所进行的实践活动的目的、方法、过程和结果,以及对此进行的分析和评价。下面是一些优秀的实践报告范文,希望能够对大家的实践报告写作提供帮助
教学工作计划需要注重实效性和可操作性,尽量避免过于理论化和空洞化。在这里,我们为大家整理了一些教学工作计划的优秀范例,供大家借鉴。1、了解《红楼梦》的艺术成就,
活动策划需要在既定的时间内完成,所以时间的合理安排是非常重要的。在下面的范文中,我们可以看到一些活动策划方案的成功案例和效果展示,希望能够对大家有所启发和帮助。
幼儿园大班的学生对身边的事物有了更加深入的认识和理解。以下是一些幼儿园大班教师的心得体会和教育经验,希望能够为家长们提供一些帮助。总结是对取得的成绩、存在的问题
一年级教案的制定需考虑到学生的心理特点和发展规律,促进学生全面发展。以下是一些关于一年级教学的教案范例,供大家参考和学习。教学目标。1、认识十四个会认字和一个多
教学环境是指教学过程中的物质条件和人际关系等方面的因素,有助于创造积极的学习氛围。请大家仔细阅读这些一年级教案范文,理解其教学设计和教学思路,从中寻找适合自己的
除了基本信息,我们还可以在自我介绍中提及一些个人爱好、特长或者成就,以展示自己的个性。让我们一起来看看下面这些优秀的自我介绍范文,也许能给你一些启发。
经验交流材料是一个优秀的学习和提升自己的机会,让我们能够少走弯路并加速自己的成长。这些经验交流材料是来自众多专家和学者的分享,它们蕴含着丰富的知识和经验。
教学计划是教师日常教学工作不可或缺的一部分,它能够提高教师的教学质量和水平。小编特意搜集了一些教学计划的范文,希望对教师们有所启发和帮助。:本文是继朱自清的《春
梦想是一种力量,它能够让我们超越自我,突破困难,追寻自己的人生价值。接下来,将为您展示一些梦想实现的秘诀和要点,希望对您有所启示。同学们:大家好!你们知道吗?我
实习心得是在实习期间对所学知识和工作经验进行总结和概括的一种书面材料。以下是小编为大家收集的实习心得范文,仅供参考,希望能给大家在写实习心得时提供一些启示和帮助
演讲稿范文的开头应引起听众的注意,激发他们的兴趣,并提出中心思想或主题。以下是一些脍炙人口的演讲稿范文,希望可以激发大家对写作和演讲的兴趣和热情。尊敬的各位领导
月工作总结是一个让我们重新审视自己的机会,通过总结和反思,我们可以不断提高自己的工作效率和质量。以下是小编为大家整理的月工作总结范文,供大家参考和学习。
在社会实践报告中,我们可以对所参与的社会实践活动进行详细描述和分析,以展示个人对实践问题的理解和解决能力。小编特地为大家准备了一些优秀的社会实践报告范文,供大家
在工作中,我们需要定期撰写述职报告,以评估和展示我们的工作成绩和价值。下面是一些写得不错的述职报告范文,希望能对大家的写作提供一些启示和参考。我叫陈雪峰,***
述职报告可以帮助我们对自己的工作进行深思熟虑,找出不足之处并作出改进。以下是小编为大家收集的述职报告范文,供大家参考和借鉴,希望能帮助大家更好地书写自己的述职报
在社会交流中,演讲稿能够提升个人的演讲技巧和表达能力。感受一下以下演讲稿的感人力量和情感表达,它们在语言中传递了无限的温暖和激励。尊敬的领导、老师们:大家上午好
月工作总结是在一个月的时间内对工作表现进行总结和概括的一种书面材料,它可以帮助我们回顾过去的工作,并找到改进和提高的方向。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,
通过写工作报告,我们可以分析总结自己的工作经验,为今后的工作积累经验教训。为了更好地展示工作报告的写作风格和方式,我们整理了一些典型的工作报告范文,供大家欣赏和