工作心得是对工作方法和技巧的总结,有助于提高工作效率。以下是一些著名企业家的工作心得体会,相信对大家了解和掌握工作技巧会有所启发。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇一
今年xx岁,现任突泉县委副科级组织员、干部科科长。她以一个普通共产党员的实际行动,忠实地实践着“三个代表”重要思想。她始终严格要求自己,用自己严谨细致的工作作风,赢得人们的一致好评。她坚持从一点一滴的小事做起,用“党的利益、群众的利益高于一切”来规范自己的一言一行,谦虚谨慎,刻苦学习,恪尽职守,爱岗敬业,廉洁奉公,勤奋工作,用她自己的话来说:就是“踏踏实实做事,清清白白做人”。她是这样想的,也是这样做的,在组织战线上一工作就是十六年,充分展示了新时期组工干部的新形象。
为使自己真正成为组工干部队伍中的行家里手,不辜负组织和群众对自己的期望,针对自己工作时间短,实践经验不多,政治理论基础、政策水平和业务能力相对薄弱的实际,多年如一日,总是再忙再累也要挤出时间,加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习。认为,只有理论基础扎实了,才能站得高看得远,才能心明眼亮,工作中才不会迷失方向。在实际工作中,她坚持向老同志请教,从中掌握工作方法,积累工作经验。为不断完善自己的知识结构,她参加了长春师范学院本科班的在职函授学习。在学习中,始终坚持读书有笔记,学习有总结,刻苦钻研,做到学有所思,学有所感,学有所获,学有所用,使自己的政治理论水平和业务能力不断得到强化,从而进一步增强了党性意识,牢固树立起正确的.世界观、人生观、价值观,为做好本职工作打下了坚实的思想基础。
x年x月,从县农电局调到县委组织部工作。先后在办公室做过文书工作,并担任打字员和政工员。无论岗位的怎样变动,她兢兢业业、踏实工作的作风不变;无论任务如何繁简,她认真负责、待人诚恳、热情周到、不求索取,乐于奉献的品质不变。在办公室工作的年时间里,无论是上级还是下级,无论是熟人还是生人到办公室办事,她都以灿烂的微笑,迎接每一个人,为他们让座,为他们倒茶,仔细地倾听或记录来访者反映的情况。特别是对一些来要求落实政策的老同志,即使他们火气再大,她宁愿自己受委屈,也不得罪任何一个老同志,并根据情况给予耐心细致的解答,使他们真切地感受到组织部门的关心和温暖。
办公室工作,事无巨细。她每天都是提前上班推迟下班,当天的事情当天做完,从不拖办。每天都主动打扫办公室和走道卫生,为组织部营造一个整洁干净的工作环境。这些看似小事,但对于一些人来说却难以持之以恒,对于她来说,却成了习惯,真正体现了“细微之处见精神”。她办事认真细致,原则性强,任何事情总是“丁是丁卯是卯”。办事讲究效率,领导交办的任务,总是不折不扣地努力完成。
几年来,她先后具体负责过文件收发、文书归档、干部档案管理、拟文稿写总结等工作,常常是几人的担子一人挑。无论怎样苦,无论怎样累,她都无怨无悔地把工作做好,使她所在部门充分发挥承上启下的桥梁和纽带作用,保证了县委部织部工作的正常运转。年,她接手干部档案管理工作,每年归档材料多达几千份,她常常一个人加班加点在办公室工作到深夜,对每一份档案材料进行仔细的鉴别、分类、组卷。同时,还指导人事和教育部门做好干部档案整理工作。
在工作中,努力做到“三勤”,这就是勤预测、勤思考、勤总结。在“三勤”中,“预”字领先,任何事情她都要提前考虑及早安排,在自己职责范.围内大胆管理,主动处理问题和承办事务,当好领导的助手,保证了领导把更多的精力放在考虑重大问题上。在领导的指导下,她和其他同事一起制订、完善了单位的各项规章制度,进一步规范了会议、档案管理、文字保密、干部人事制度建设等工作,使组织部内部管理实现了制度化、规范化,保证了部门工作协调、高效地运转。
每当干部调整时,少数干部总想从那里打探到一点“消息”,她始终坚持原则,严格执行有关的规定和制度,做到不该说的坚决不说,不该做的坚决不做,严守工作秘密。
严谨的态度和扎实的工作,的工作业绩赢得了各级领导和同事的充分肯定,也获得了众多荣誉。在荣誉面前,说:“荣誉只说明过去,而且那里有领导和同事的功劳,我不应该一个人拥有。作为个人,荣誉是一种激励,是一种鞭策,而不是骄傲的资本。自己的道路还很长,还需要高标准、严要求,努力做好本职工作,才能不辜负组织的期望。”这些语言尽管很朴实,但却真实地展示了新世纪新时期一位基层组工干部的不懈追求。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇二
女性干部在工作中扮演着举足轻重的角色,她们以不同的方式影响着组织的发展和员工的福祉。在我多年的工作经验中,我深刻体会到了作为女性干部的独特之处。以下是我对女干部工作的几点心得体会。
第一段:培养良好的沟通能力。
作为女干部,重要的一点是具备良好的沟通能力。我发现,通过与员工进行有效的沟通,能够更好地理解他们的需求和问题,并及时采取相应的措施解决。同时,我还学会了倾听,尊重每个人的观点和建议,以及尽量避免使用不当的语言和措辞。这种良好的沟通和倾听能力,有助于建立良好的工作关系,提高员工的工作积极性和工作满意度。
第二段:注重个人形象和气质。
作为女干部,注重个人形象和气质是重要的一环。外表的整洁和得体能够给员工一个良好的印象,并传递出一股自信和专业的力量。因此,我会时刻关注个人形象,保持干净整洁的仪容,选择适合职场的服饰,并发挥自己的个人魅力。此外,我还注重锻炼,保持良好的身体素质和精神状态,以便更好地应对工作中的各种挑战。
第三段:合理安排时间和管理压力。
作为女性干部,往往面临着复杂的工作任务和来自各方面的压力。在这种情况下,合理安排时间和管理压力是至关重要的。为了应对高强度的工作压力和多重任务,我会先制定一个合理的工作计划,并合理分配时间和资源。同时,我还会学会拒绝一些不必要的工作,以专注于更重要的事务。在工作期间,通过适当的休息和放松的方式,我能够有效地调整自己的状态,保持积极的工作心态。
第四段:发展自身的能力和素质。
作为女干部,持续发展自身的能力和素质是必不可少的。我会定期参加各种培训和学习机会,提升自己的专业知识和技能。此外,我还会主动寻找机会承担一些新的工作和项目,以拓展自己的能力范围和经验。通过不断学习和发展,我能够更好地应对工作中的各种挑战,并在职业生涯中实现更高的成就。
第五段:强调团队合作和领导力。
除了个人能力的提升,作为女干部还需要注重团队合作和领导力的发展。在团队中,我会与员工保持良好的沟通和合作,激发他们的潜力,同时也能够及时解决团队内部的矛盾和问题。此外,作为领导者,我还会发挥我的领导力,为团队明确方向和目标,并激励他们为之努力奋斗。通过团队合作和领导力的不断发展,我能够更好地推动组织的发展和员工的成长。
总结:
作为女干部,我们在工作中拥有独特的优势和责任。通过培养良好的沟通能力,注重个人形象和气质,以及合理安排时间和管理压力,我们能够更好地应对工作中的挑战。同时,持续发展自身的能力和素质,以及强调团队合作和领导力,也是女性干部不可或缺的重要素质。在今后的工作中,我将继续努力,进一步提升自己的能力,为组织的发展和员工的福祉做出更大的贡献。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇三
组工干部作为管干部的干部,管党员的党员,管人才的人才,是党要管党、党管干部原则的实践者。组织工作的特殊性,对组工干部提出了更高的素质要求。通常来说,组工干部应该是全才,通才,组工干部必须强化学习意识,做学习型组工干部,通过经常学习、不断学习、深入学习,对组工业务知识烂熟于心,灵活运用,做组织工作的行家里手,才能围绕中心,服务大局,为开创党和人民的事业提供坚强的组织保障。如何做学习型组工干部,我有以下三点体会。
一、要知道'为何学。我们为什么要学习呢?一般来讲有三点原因。一是为生存而学习;二是为发展而学习;三是为志向而学习。作为组工干部来说,我认为也有三点理由要加强学习。一是必须通过学习,掌握组工干部'能说、能写、能干'的基本功,才能在组工干部这个职业生存下去。
二是为了今后有一个更好的发展。无论任何时代,任何国家,任何人要想发展就必须学习。车开进加油站是想做什么?加油、休息、吃东西、找人聊天、去上厕所……等等,答案可能很多,但是车开进加油站,最想的是赶快开出加油站,重新上路!因为车知道自己的目的地在前方,它会一直奔向旅程的终点。人生就是要不断加油,加油就是学习。如果你不学习,就是没有油的汽车,你就只能停留在原地,慢慢地生锈、老化,直至报废,根本就谈不上有什么发展。
三是为了志向而学习。人的才智能否得到充分的发挥,和其志向大小关系密切。中国有句古话'人若志趣不远,心不在焉,虽学无成'.北宋大文学家苏东坡说:'古之立大事者,不惟有超世之才,亦有坚忍不拔之志。'明代学者王守仁说:'志不立,天下无可成之事。立志、工作、成功,是人类活动的三大要素,立志是事业的大门,工作是登堂入室的旅程,这个旅程的尽头就有个成功在等待着,来庆祝你的努力结果。''为中华之崛起而读书'是少年周恩来立下的远大抱负,并为此付出了自己的毕生精力。他的魅力人格和'鞠躬尽瘁,死而后己'的崇高精神,是中华民族宝贵的精神财富。自古至今,许多名人、伟人之所以成功,流芳百世,并为人类文明做出有益的贡献,他们在青少年时代就立下远大的志向并为之而学习奋斗是尽人皆知的重要原因,这些都充分说明了立志学习的重要性。
二、要知道'学什么。在不同的人生阶段、不同的工作岗位,我们的学习的重点是各不相同的。组工干部讲学习应当有自己的侧重点,要围绕做好组织工作实践需要,打好'能说、能写、能干'基本功。
一是要学习练就好一张好口才的知识、方法和技巧。'能说',就是有良好的语言表达能力,不仅意味着口头表达的能力强,更体现在讲话时能抓住重点,做到有理、有据、有逻辑性、有说服力。同时还要还慎说,组织工作有一定密级的,特别是有关干部人事方面的内容。组工干部要严守党的纪律和组织原则,始终做到该说的说,不该说的坚决不说,严防'祸从口出'.因此,我们不学习掌握讲话的知识、分寸、方法和技巧是不行的。
工作计划。
工作汇报。
工作总结。
政策规定考察材料组工信息。
调研报告。
这些材料经过领导审定后下发出去,就是思路,就是政策,就是指导全县组织工作的纲领性文件因此,组工干部要练就良好的文字功底,能写好各类文章,特别是要学会写好公文。
三是要学习能够干好组织工作的知识、方式和技巧。'能干',就是善于开展工作,讲究工作办法,高效率、高质量的完成工作任务。组工干部作为管干部的干部,管党员的党员,管人才的人才,是党要管党、党管干部原则的实践者,一定要'能干'.不仅要做组织工作的行家里手,还要具备贯彻落实政策的能力,创新工作思路和方法的能力,锐意进取大胆干事的能力。
三、要知道'怎么学。一是学会'说'.如何学习创新提高我们的语言表达方式,做到'能说'呢?我想我们应当利用一切可以学习的机会来学习提高。如部机关干部每周集中学习,由组工干部轮流主持,练就各种大小场合敢讲话、不怯场的心理素质,使自己具有敢讲话的勇气。要善于学习其他领导讲话的艺术,并在实践中总结提高,让自己有话可讲,使自己具有会讲话的底气;要善讲'实在话',讲群众易于接受的话,要联系群众身边的事例,努力做到言之有物,生动鲜活、言简意赅,增强吸引力;要会讲'组织话',组织工作政策性、原则性强,特别是在干部人事调整、基层组织建设等敏感问题上,该说什么、不该说什么、在什么时候说、说到什么程度,必须掌握好尺度,才能在语言上拉近距离,在感情上缩小差距、在心理上增进认同,群众才会跟你讲真心话。我们也才能真正了解基层群众所思、所盼、所急,从而有的放矢地开展好组织工作并解决问题。
二是学会'写'.学会写必须先学会读。任何工作都有'先进经验',写文章也是一样。我们党和政府有很多写得很好的指示、决议、命令、论文,特别是毛泽东同志的文章,深刻、浅显、扼要,对提升我们的写作水平很有帮助。毛泽东同志的文章,很多我们都读过,但不一定都读进去了。组工干部应当选择几篇,花点时间来精读,分析比较、学习借鉴。学会写文章,必须坚持多写多练。文字能力,说到底是一种语言的艺术。毛泽东同志说过,语言这东西不是随便就可以学好的,非下苦功夫不可。只有勤写多练,才能熟中生巧,掌握写作规律、提高写作水平。同时,学习还要做到制度化,把'每日学一篇文章、每周一次集中学习、每月一次小结、每季一篇心得、每年一篇调研报告''五个一'以制度的形式固定下来,坚持下来。
三是学会'干'.坚持'四要四不要',学好干的知识、方法,技巧和标准。要能干不要盲干,学好如何干的知识。要结合岗位实际,深入学习党的最新理论成果、党的各项方针政策,熟练掌握组织工作的原则、程序和方法,积极参与基层实践活动,了解掌握基层动态,总结提炼好的经验做法,广泛涉猎政治、经济、法律、科技、管理等方面的知识,不断拓宽知识面,努力提高自身工作水平,让自己成长成为组织工作的行家里手和'活字典'.要会干不要瞎干,把握干的方法。遇事多思考、多请教、多交流、多沟通,树立效率意识、质量意识和责任意识;解决群众困难,行动要快,不拖拉,不搁置,不推诿,不扯皮;要学会五指弹钢琴,统筹抓好各项工作,以只争朝夕的紧迫感来真抓实干,确保每一项工作都能齐头并进,只有这样工作才能处处争创一流,才能不断地攻克问题和难关。要巧干不要乱干,掌握干的技巧。要把工作目标落实到干成事上,养成未雨绸缪的前瞻性思维模式,学会当好参谋和助手;要善于用发展的眼光分析、思考问题,用改革的精神和科学的态度研究解决问题,探索新路子,推动组织工作不断创新,在创新的基础上发展;要理清工作思路,分清轻重缓急,明确重点难点,确定突破口,抓好贯彻落实,只有这样工作才会有成效;要把精力用在干事创业上,把心思用在无私奉献上,踏实工作、埋头苦干,做'党性最强、作风最正、工作出色'的组工干部。要实干不要蛮干,坚持干的标准。要做老实人、说老实话、办老实事。做到工作时间和八小时外工作一个样,领导在与不在工作一个样,有人检查与没人检查工作一个样,注重细节、不出差错,以工作标准化作为我们工作的准则,确保工作程序、党纪、法规运用等工作不出任何纰漏。
市委x届x次全会提出,要在全市各级党组织和广大党员干部中大兴求真务实之风,加快经济社会发展,确保在全省第二个翻番中起到举足轻重的增长极作用。这是市委结合中央保持共产党员。
先进性教育。
活动的总体目标,认真落实省委、政府要求,紧密结合xx改革发展实际做出的重大战略部署。组织部门作为党委管理干部的重要职能部门,担负着以正确的用人导向激励党员干部求真务实,为推进更好更快发展提供干部、人才和人力资源保障的重要职责。组工干部能否求真务实,对一个地方的党员干部起着潜移默化的作用,甚至影响整个党员干部队伍求真务实作风的形成。因此,组工干部必须认清形势,身体力行,努力做求真务实的表率。
组工干部要做求真务实的表率,就要不断解放思想,坚持与时俱进。只有不断解放思想,坚持与时俱进,才能始终保持奋发有为的精神状态,以清醒的头脑和向上的姿态把握组织工作的发展态势和面临的挑战,以服从服务大局的战略眼光和开拓创新的政治勇气抢抓机遇,直面挑战,战胜困难,从而不断开创组织工作新局面。组工干部要正确认识、分析和把握形势,在具体、生动、复杂的工作和社会生活实践中积极开拓,大胆创新,勇于摒弃传统的、固定的、静止的思维定势,不被条条框框束缚,自觉汲取新观念、接受新事物,体现出敢于突破常规、突破经验的改革精神。对组织工作中遇到的深层次矛盾和问题,更要有一种百折不挠、愈挫愈奋的精神,永葆一名组工干部应有的蓬勃朝气,推进组织工作的进步和发展。
组工干部要做求真务实的表率,就要密切联系群众,求真求实求是。组工干部要树立正确的权力观,强化群众观念,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,切实做到想问题、办事情尊重群众意愿,摸准实情,把握规律,通过多搞调查研究,倾听群众呼声,增进与人民群众的感情。对基层干部群众反映的问题,要讲究工作方法,坚持以人为本,做到实事求是,真心解决问题,把群众的利益维护好,努力让群众满意。要时刻把群众利益放在第一位,把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为一切工作的出发点,自觉接受群众监督。要虚心向群众学习,认真查找和解决自身在实践党的群众路线中存在的各种问题,努力培养求真、求实、求是的作风。
组工干部要做求真务实的表率,就要公道正派,秉公办事。公道正派是衡量组工干部的一把尺子,秉公办事是对组工干部的纪律要求。做到公道正派,秉公办事,就要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,保持清醒的政治头脑,坚定信仰,坚定信念;严格执行干部工作纪律,在干部工作中坚持原则,严格按《干部任用条例》办事,用好的作风选作风好的人,为党和人民把好选人用人关;干工作、做事情要公平、公正,一碗水端平,做到言行一致,表里如一;遵循事物发展规律,一切从实际出发,对正确的观点要敢于坚持,对错误的观点要坚决反对,不唯上,不唯书,不唯情,只唯实;力戒私心,不徇私情,不谋私利,严守思想道德防线,堂堂正正做人,干干净净做事,正气凛然,一尘不染,始终保持组工干部的良好形象。
组工干部要做求真务实的表率,就要严谨细致,勤奋敬业。组织工作千头万绪,政策性、原则性都很强,稍有不慎,就会给党的事业带来损失。组工干部要以对党、对人民高度负责的精神,坚持事业高于一切,以执着的敬业精神,兢兢业业、踏踏实实地做好每一件事情。不论工作大小,都做到严谨细致,一丝不苟,力戒漫不经心,随意为之,保证认真负责、高质量地完成好每一项工作任务。
组工干部要做求真务实的表率,就要以实为本,摒弃浮躁。浮躁是作风不实的表现,是组工干部健康成长的大敌。浮躁之风不除,求真务实就会成为一句空话。辩证法告诉我们,一个人不论素质多高,能力多强,一旦沾沾自喜,心浮气躁,甚至骄傲自满,就是落后的开始。摒弃浮躁,就要培养谦虚之德、坚强之心、顽强之志,胜不骄、败不馁,能够在鲜花和掌声中看到自己的不足,在困难和挫折面前看到希望的曙光;加强思想改造,正确对待组织,正确对待同志,正确对待自己,摆正自身位置,安心本职工作;加强实践锻炼,乐于接受困难,主动迎接挑战,不怕误解和委屈;不看“热闹”的书,不去“热闹”的地方,不交“热闹”的朋友,少一些应酬,多一些学习,做到心平如镜,心静如水,培养闪光的思想品格和坚韧的心理素质。只有远离浮躁,一心求真,专心务实,才能全身心投入工作,在平凡的岗位上做出不平凡的成绩来。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇四
作为干部,工作的重任使我逐渐明白了一些道理和原则。在这个过程中,我经历了许多挑战和困惑,也收获了成长和收获。在这篇文章中,我想分享一下我从干部工作中得到的心得体会。首先,一个好的干部需要有良好的领导能力和团队合作精神。其次,沟通与协调能力是干部工作中不可或缺的一环。最后,一个好的干部还需要不断学习和提升自己的能力。
首先,领导能力和团队合作精神是一个好干部的基本要求。作为领导者,要能够明确目标,并合理安排工作任务。此外,要善于发现团队成员的潜力和优点,并通过适当的引导和激励,真正发挥他们的才能。另外,作为团队合作者,干部应该注重沟通和协作,创造和谐的团队氛围,以实现协同工作和共同目标。一个好的团队,每个成员都能坦然相处,相互合作,共同克服困难和迎接挑战,从而取得更好的成果。
其次,沟通与协调能力在干部工作中具有重要作用。作为干部,往往要处理各种各样的事务和问题。只有通过与下属、同事和上级的良好沟通,才能全面了解问题的本质和解决思路。同时,良好的协调能力可以帮助干部在不同的需要之间找到平衡,让各方利益得到最大化的体现。并且,协调能力也能够帮助干部应对紧急情况和处理突发事件。通过合理的资源配置和协调互动,干部能够更加高效地解决问题并推动工作进展。
最后,一个好的干部需要不断学习和提升自己的能力。只有通过学习,一个干部才能不断提高自己的知识和技能水平。每个新的工作任务和项目都是一个新的挑战,只有不断学习和掌握新知识,才能更好地应对这些挑战。此外,通过学习和提升能力,一个好的干部也能更好地为团队成员树立榜样,激励他们学习和进步。因此,作为一个干部,应该有持续学习的心态,并不断追求进步和成长。
总之,从干部工作中,我认识到了一个好干部需要具备领导能力和团队合作精神,需要具备良好的沟通与协调能力,还需要不断学习和提升自己的能力。这些心得体会不仅适用于干部,也适用于每一个人的工作和生活。无论是什么职位,什么工作,只有我们不断学习和完善自己,才能更好地适应和应对各种挑战和未来的变化。我相信,只要我们在工作中不断实践和总结,不断改进和完善,就能够成为一名优秀的干部,为团队和组织的发展做出更大的贡献。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇五
组工干部作为管干部的干部,管党员的党员,管人才的人才,是党要管党、党管干部原则的实践者。组织工作的特殊性,对组工干部提出了更高的素质要求。通常来说,组工干部应该是全才,通才,组工干部必须强化学习意识,做学习型组工干部,通过经常学习、不断学习、深入学习,对组工业务知识烂熟于心,灵活运用,做组织工作的行家里手,才能围绕中心,服务大局,为开创党和人民的事业提供坚强的组织保障。如何做学习型组工干部,我有以下三点体会。
一、要知道'为何学。我们为什么要学习呢?一般来讲有三点原因。一是为生存而学习;二是为发展而学习;三是为志向而学习。作为组工干部来说,我认为也有三点理由要加强学习。一是必须通过学习,掌握组工干部'能说、能写、能干'的基本功,才能在组工干部这个职业生存下去。
二是为了今后有一个更好的发展。无论任何时代,任何国家,任何人要想发展就必须学习。车开进加油站是想做什么?加油、休息、吃东西、找人聊天、去上厕所……等等,答案可能很多,但是车开进加油站,最想的是赶快开出加油站,重新上路!因为车知道自己的目的地在前方,它会一直奔向旅程的终点。人生就是要不断加油,加油就是学习。如果你不学习,就是没有油的汽车,你就只能停留在原地,慢慢地生锈、老化,直至报废,根本就谈不上有什么发展。
三是为了志向而学习。人的才智能否得到充分的发挥,和其志向大小关系密切。中国有句古话'人若志趣不远,心不在焉,虽学无成'.北宋大文学家苏东坡说:'古之立大事者,不惟有超世之才,亦有坚忍不拔之志。'明代学者王守仁说:'志不立,天下无可成之事。立志、工作、成功,是人类活动的三大要素,立志是事业的大门,工作是登堂入室的旅程,这个旅程的尽头就有个成功在等待着,来庆祝你的努力结果。''为中华之崛起而读书'是少年周恩来立下的远大抱负,并为此付出了自己的毕生精力。他的魅力人格和'鞠躬尽瘁,死而后己'的崇高精神,是中华民族宝贵的精神财富。自古至今,许多名人、伟人之所以成功,流芳百世,并为人类文明做出有益的贡献,他们在青少年时代就立下远大的志向并为之而学习奋斗是尽人皆知的重要原因,这些都充分说明了立志学习的重要性。
二、要知道'学什么。在不同的人生阶段、不同的工作岗位,我们的学习的重点是各不相同的。组工干部讲学习应当有自己的侧重点,要围绕做好组织工作实践需要,打好'能说、能写、能干'基本功。
一是要学习练就好一张好口才的知识、方法和技巧。'能说',就是有良好的语言表达能力,不仅意味着口头表达的能力强,更体现在讲话时能抓住重点,做到有理、有据、有逻辑性、有说服力。同时还要还慎说,组织工作有一定密级的,特别是有关干部人事方面的内容。组工干部要严守党的纪律和组织原则,始终做到该说的说,不该说的坚决不说,严防'祸从口出'.因此,我们不学习掌握讲话的知识、分寸、方法和技巧是不行的。
二是要学习写出一手好文章的知识、方法和技巧。'能写',就是有良好的文字表达能力。组工干部经常需要与文字打交道,文字表达好不好,常常关系到某项工作的成败。作为一名组工干部,要经常起草文件、领导讲话、工作计划、工作汇报、工作总结、政策规定、考察材料、组工信息、调研报告。这些材料经过领导审定后下发出去,就是思路,就是政策,就是指导全县组织工作的纲领性文件。因此,组工干部要练就良好的文字功底,能写好各类文章,特别是要学会写好公文。
三是要学习能够干好组织工作的知识、方式和技巧。'能干',就是善于开展工作,讲究工作办法,高效率、高质量的完成工作任务。组工干部作为管干部的干部,管党员的党员,管人才的人才,是党要管党、党管干部原则的实践者,一定要'能干'.不仅要做组织工作的行家里手,还要具备贯彻落实政策的能力,创新工作思路和方法的能力,锐意进取大胆干事的能力。
三、要知道'怎么学。一是学会'说'.如何学习创新提高我们的语言表达方式,做到'能说'呢?我想我们应当利用一切可以学习的机会来学习提高。如部机关干部每周集中学习,由组工干部轮流主持,练就各种大小场合敢讲话、不怯场的心理素质,使自己具有敢讲话的勇气。要善于学习其他领导讲话的艺术,并在实践中总结提高,让自己有话可讲,使自己具有会讲话的底气;要善讲'实在话',讲群众易于接受的话,要联系群众身边的事例,努力做到言之有物,生动鲜活、言简意赅,增强吸引力;要会讲'组织话',组织工作政策性、原则性强,特别是在干部人事调整、基层组织建设等敏感问题上,该说什么、不该说什么、在什么时候说、说到什么程度,必须掌握好尺度,才能在语言上拉近距离,在感情上缩小差距、在心理上增进认同,群众才会跟你讲真心话。我们也才能真正了解基层群众所思、所盼、所急,从而有的放矢地开展好组织工作并解决问题。
二是学会'写'.学会写必须先学会读。任何工作都有'先进经验',写文章也是一样。我们党和政府有很多写得很好的指示、决议、命令、论文,特别是毛泽东同志的文章,深刻、浅显、扼要,对提升我们的写作水平很有帮助。毛泽东同志的文章,很多我们都读过,但不一定都读进去了。组工干部应当选择几篇,花点时间来精读,分析比较、学习借鉴。学会写文章,必须坚持多写多练。文字能力,说到底是一种语言的艺术。毛泽东同志说过,语言这东西不是随便就可以学好的,非下苦功夫不可。只有勤写多练,才能熟中生巧,掌握写作规律、提高写作水平。同时,学习还要做到制度化,把'每日学一篇文章、每周一次集中学习、每月一次小结、每季一篇心得、每年一篇调研报告''五个一'以制度的形式固定下来,坚持下来。
三是学会'干'.坚持'四要四不要',学好干的知识、方法,技巧和标准。要能干不要盲干,学好如何干的知识。要结合岗位实际,深入学习党的最新理论成果、党的各项方针政策,熟练掌握组织工作的原则、程序和方法,积极参与基层实践活动,了解掌握基层动态,总结提炼好的经验做法,广泛涉猎政治、经济、法律、科技、管理等方面的知识,不断拓宽知识面,努力提高自身工作水平,让自己成长成为组织工作的行家里手和'活字典'.要会干不要瞎干,把握干的方法。遇事多思考、多请教、多交流、多沟通,树立效率意识、质量意识和责任意识;解决群众困难,行动要快,不拖拉,不搁置,不推诿,不扯皮;要学会五指弹钢琴,统筹抓好各项工作,以只争朝夕的紧迫感来真抓实干,确保每一项工作都能齐头并进,只有这样工作才能处处争创一流,才能不断地攻克问题和难关。要巧干不要乱干,掌握干的技巧。要把工作目标落实到干成事上,养成未雨绸缪的前瞻性思维模式,学会当好参谋和助手;要善于用发展的眼光分析、思考问题,用改革的精神和科学的态度研究解决问题,探索新路子,推动组织工作不断创新,在创新的基础上发展;要理清工作思路,分清轻重缓急,明确重点难点,确定突破口,抓好贯彻落实,只有这样工作才会有成效;要把精力用在干事创业上,把心思用在无私奉献上,踏实工作、埋头苦干,做'党性最强、作风最正、工作出色'的组工干部。要实干不要蛮干,坚持干的标准。要做老实人、说老实话、办老实事。做到工作时间和八小时外工作一个样,领导在与不在工作一个样,有人检查与没人检查工作一个样,注重细节、不出差错,以工作标准化作为我们工作的准则,确保工作程序、党纪、法规运用等工作不出任何纰漏。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇六
读书可以让人保持思想活力,让人得到智慧启发,让人滋养浩然之气。新时代背景下,组工干部需要承担更多的责任,唯有把读书当做家常便饭,才能与时俱进始终保持活力,才能游刃有余处理各类问题。
外物之味,久则可厌,读书之味,愈久愈深。饮食可以滋养身体,读书可以丰富灵魂,灵魂与身体共同起舞,才能形成健全的人格。组工干部读书要痴,将读书视为生命的一部分,树立终身学习的观念。不把工作忙当借口,把每天读当常态。岁月既积,卷帙自富,通过读书与智者对话,与德者同行,与能者比肩,每天才会过得充实。活到老,学到老,我国著名经济学家、人口学家马寅初70岁高龄从头开始学俄文,为后辈树立了典范。不悔过去,不慕将来,此刻就是最好的时光,只要坚持,终身学习始于当下。
读书譬如饮食,从容咀嚼,其味必长;大嚼大咀,终不知味也。饮食细嚼慢咽才能品出其中真味,知道自己喜欢的食物是什么;读书潜心涤虑才能领悟其中真理,知道自己喜欢的`领域是什么。组工干部读书要精,择一域以终老,树立专家意识。读书的领域可根据工作和爱好选择,组工干部的工作与我们的党息息相关,可以阅读有关我们党发展过程中的理论经典、历史经典、文化经典;也可根据自身爱好,不论天文地理,也不论史物化生,只要喜欢都可以研究。一旦确立了自己想为之坚持的领域就要深入研究下去,与其做门门都一知半解的庸才,不如做精于一域的专家。
读书不知味,不如束高阁;蠢鱼尔何如,终日食糟粕。饮食是一门学问,乱吃一通会导致营养不良;读书更是一门学门,囫囵吞枣会造成消化不良。组工干部读书要思,读古今以鉴未来,树立思考意识。读书而不思考,等于吃饭而不消化,只读不思,读再多的书也是枉然。只有思考才能将书本知识内化于行,更好地指导工作实践;只有通过思考把水分蒸发掉,才能得到真正的知识,更好地服务群众。组工干部读书思考的最好办法是写作,将凌乱的知识系统进行梳理,形成自己的知识体系,用自己手中的文章做利器,成为党的宣传兵。
组工干部应把读书作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式,像每天饮食一样坚持读书,读好书,成为带头读书的典范。勤于思考,努力实践,让书本知识真正能为我们所用,早日成为一名智者、德者、能者。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇七
首段:干部工作对于一个组织、团体或者国家来说十分重要。作为一名干部,我深刻体会到担任干部工作的责任与使命。在日常工作中,我经历了不少挑战和收获,并通过实践总结出一些心得体会,希望能够与大家分享。
第二段:首先,作为干部,要有清晰的目标和使命感。干部工作往往需要承担重要的决策和管理职责,而这些都需要一个明确的目标来指导。我们要明确自己的工作责任,清楚自己的角色定位,牢记自己对组织、团体或者国家的使命。只有明确了目标和使命感,我们才能在工作中展现出自己的潜力和价值,为集体的发展做出贡献。
第三段:其次,作为干部,要善于倾听和沟通。干部工作往往需要与各种各样的人打交道,包括上级领导、下属同事以及群众。善于倾听和沟通是扩大影响力和建立良好人际关系的关键。在倾听他人意见的过程中,我们能够更加全面地了解各个方面的情况,从而更好地指导和调整工作。同时,良好的沟通能有效避免产生误会和纠纷,建立出一个和谐的工作环境。
第四段:再次,作为干部,要勇于承担和独立思考。干部工作往往需要在一定的压力下做出决策和解决问题。在这个过程中,我们要勇于承担并承担责任,不能回避和推卸责任。同时,我们也要有独立思考的能力,不能因为其他人的意见而失去了自己的判断力。我们需要根据实际情况和各方面因素来做出决策,而不是盲从和没有根据地接受他人的意见。
第五段:最后,作为干部,要坚守操守和规矩。担任干部工作意味着我们需要遵纪守法,严守职业道德和操守。我们要始终保持廉洁奉公的作风,严禁个人主义和权力滥用。同时,我们也需要遵守团队之间的规矩和共识,维护良好的工作秩序。只有坚守操守和规矩,我们才能赢得他人的尊重和信任,才能更好地履行自己的职责。
结尾:干部工作并不只是一个职位或者头衔,而是一份责任和使命。作为干部,我们需要时刻保持对工作的热忱和责任心,不断提高自己的能力和素质。希望能够通过我的实践经验给予大家一些启示和借鉴,推动干部工作更好地发展。只有不断总结和改进,我们才能更好地履行干部工作的职责,服务于组织、团体和国家的发展。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇八
第一段:引言(100字)。
作为一名女干部,我从事了多年的工作。在这期间,我经历了许多挑战和机遇,不断学习和成长。我深知作为一名女性,在职场中的地位和角色与男性并不完全相同。通过不断总结和思考,我积累了一些关于女干部工作的心得体会,希望能与大家分享。
第二段:坚持学习与提升(300字)。
作为女干部,在不断变化的社会中,不断学习和提升自己是非常重要的。我始终坚信,只有不断更新自己的知识和技能,才能在职场中保持竞争力。因此,我充分利用各种机会参加培训和学习,并不断完善自己的专业知识和管理能力。与此同时,我也积极参与各种社交活动,拓宽自己的人脉和视野,不断丰富自己的社会经验。
第三段:注重沟通与协调(300字)。
作为女性,在工作中的沟通与协调能力显得尤为重要。我深知只有通过良好的沟通,才能消除误解和解决问题;只有通过协调,才能使团队朝着共同的目标努力。因此,我注重培养自己的沟通和协调能力,积极倾听他人的意见和建议,善于发现和解决问题,努力营造和谐的工作氛围。同时,我也通过建立良好的人际关系和团队合作,提高了工作的效率和质量。
第四段:独立自主与自我激励(300字)。
作为女干部,独立自主和自我激励是我工作中坚持的原则。在工作面临困难和挑战的时候,我不会轻易退缩,而是积极主动地寻找解决方法和方案。我相信只有通过自己的努力和付出,才能取得更大的成就。同时,我也会给自己设定明确的目标,并制定切实可行的计划,自我激励地前进。在自我激励的同时,我也尊重他人的工作和成果,在团队中相互支持和鼓励。
第五段:坚持原则与积极进取(200字)。
作为女干部,我始终坚持着自己的原则,并以积极进取的态度去面对工作和生活。在工作中,我严格遵守职业道德和行为准则,不断提升自己的职业素养;在生活中,我注重平衡工作与家庭,保持良好的身心健康。同时,我也时刻保持积极向上的心态,乐观面对挑战和压力,不断追求自我突破和成长。我相信只有坚持原则和积极进取,才能不断提高自己的能力和价值,为社会和团队做出更多的贡献。
总结(100字):
作为女干部,通过多年的工作,我积累了一些关于女干部工作的心得体会。坚持学习与提升、注重沟通与协调、独立自主与自我激励以及坚持原则与积极进取,这些都是我工作中的准则。希望通过我的努力和付出,能够在职场中展现自己的价值和能力,并为他人树立榜样。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇九
从事干部工作已有多年,我深刻认识到干部这一职业的特殊性和重要性。作为一名干部,我要始终保持清醒的头脑,时刻牢记自己的身份。我们既是一线工作的组织者者,更是队伍的领导者。这就要求我们在工作中时刻保持尽职尽责、以身作则的原则。在实际工作中,我时刻注重自己的言行举止,做到言行一致、身体力行。我深知自己的形象将深深地影响到身边人,所以我会时刻提醒自己,做到有责任心、有使命感、有担当。只有这样,我们才能真正地成为一名合格的干部。
二、善于总结经验不断提升。
作为一名干部,我们不能满足于现状,应该不断提升自己的工作能力。在实际工作中,我善于总结经验、反思自己的不足之处。我会及时回顾自己的工作,找出问题所在,然后制定具体的解决办法,逐步提高自己的工作能力。同时,我也善于向他人学习,积极参加各种培训班和学习活动,不断丰富自己的专业知识和经验。我相信,只有我们能不断提升自己的工作能力,才能更好地为身边的每个人提供服务,成为一个受人尊重和信任的干部。
三、注重团队合作互相支持。
干部工作,无需任何一个人的英雄行为,而是需要整个团队的协作和配合。在实际工作中,我注重与他人的合作,互相支持,共同为完成任务而努力。我善于倾听他人的建议和意见,虚心接受他人的批评和指正。在团队中,我以和谐的姿态处理各种矛盾和矛盾,帮助大家解决困难和困难。在团队合作中,我体会到了团队的力量,也学到了团队合作的重要性。只有我们能与他人一起合作,才能更好地完成任务,为身边的人提供更好的服务。
四、不忘初心,牢记使命。
作为一名干部,我们始终不能忘记自己的初心和使命。我们的初心是为人民服务,我们的使命是推动社会的发展。当我们遇到困难和挑战时,我们应该时刻提醒自己,为了人民的利益,我们必须克服一切困难和困难。我们要时刻保持清醒的头脑,坚守自己的信念,牢记为人民服务的宗旨。只有我们始终保持初心和使命,我们才能更好地为人民提供服务,为社会的发展贡献自己的力量。
五、作风正派全心全意为人民。
作为一名干部,我们要时刻保持作风正派,全心全意为人民服务。我们要秉持公正、廉洁、法纪,以身作则,做到表里如一。同时,我们也要真心实意地为人民服务。只有我们真心实意地为人民服务,我们才能赢得人民的信任和支持,我们才能在工作中取得更大的成效。我们要时刻保持忠诚、敬业、奉献的态度,在工作中努力做到法纪意识、纪律意识、集体意识。只有我们能保持作风正派、全心全意为人民服务,我们才能成为一名合格的干部。
以上就是我个人对于干部工作的心得体会。在未来的工作中,我将继续努力,不断提升自己的工作能力,更好地为人民服务,为社会的发展贡献自己的力量。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇十
近段时间我受同学的影响学习吴大观同志的感人事迹。吴大观作为一名优秀的党员,他一生爱党爱国、无私奉献、艰苦朴素、助人为乐、爱岗敬业、淡泊名利,有着坚定的理想信念和崇高的思想境界,为我国航空发动机的振兴发展做出了突出贡献。吴大观的一生是光辉的一生,他将自己的毕生精力全部献给党、祖国、人民和航空事业的一生,他用自己的实际行动践行了自己爱国、爱党、爱事业的诺言。
通过吴大观先进事迹的学习,我渐渐明白了吴大观同志一生致力于适合我国国情的新型航空发动机研制方法和程序的研究,主持研制多种型号的发动机,并培养了几代专业人才。为航空发动机的设计研制和促进我国航空工业的发展做出了重要贡献。他生前多次被评为优秀共产党员。他一生自觉接受党的教育,具有坚定的政治信念。从上个世纪50年代起,他坚持每月上缴100元党费,直至去世前,累计缴纳党费11万多元。他表示,自己所缴党费对于党的事业和国家经济建设是微不足道的,但作为一个共产党员,应该为党和国家分忧解难,尽自己所能多做一点贡献。
他用行动实践“人生是施与不是索取”的人生格言。他平时生活俭朴,但为救济农村贫困地区失学儿童,表示对失学儿童的一片爱心,多次向“希望工程”捐款。他向大学、中学母校以及社会慈善机构捐款总数超过20万元。他为祖国航空工业奋勇拼搏,在他九十高龄时,写下了“我愿在自己的有生之年,继续为我们的航空工业尽心尽力,为实现今生‘航空报国’的夙愿,奉献一颗赤诚的心”的人生感言。他热爱党、热爱祖国和人民的一生,是致力于建设航空强国的一生,是无私奉献的一生。他崇高的爱国主义、共产主义精神和高尚的道德情操永远值得我们学习。
吴老的事迹告诉我们,成才必须有顽强的意志,必须只争朝夕,从点滴做起,不能好高骛远。因此,必须立足岗位,脚踏实地,端正心态,勤勉敬业。在工作岗位上大胆探索、创新创造。养成勤学习、多读书、善探究、爱思索的好习惯,不断丰富知识,开拓视野,提高自已的综合素质,培养辩证思维能力。自觉向实践学习,在实践中更新思维、开阔眼界,在实践中磨炼意志、学会忍耐,成长为知识丰富、技能精湛、视野开阔、爱岗敬业的有用之才。
作为一名村干部,要认真学习吴大观同志的先进事迹和崇高精神,联系自己的本职工作就是要为农村服好务务,多为百姓办实事、办好事,以吴大观同志的精神为动力,勤奋学习、开拓创新、甘于奉献,要像吴大观同志那样,加强党性修养,弘扬优良作风,努力实践高尚的人生价值,做一个合格、受百姓拥护的社区工作者。
农村学习吴大观心得体会,要学习他的爱国之心,学习他的无私奉献精神,学习他现身事业的崇高,他的事迹让中国的每一个人为之感动,他的事迹更是值得每一个去学习。吴大观同志是坚定的马克思主义者,他对社会主义无限热爱,对党无限忠诚,是“两个务必”的忠实践行者,是共产主义道德的实践者。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇十一
作为一名队干部,我从一开始就深切地感受到了自己的责任和使命,那就是要在队伍中起到一个榜样和引领的作用,带领大家团结协作,开展活动,提升队伍凝聚力。在这个过程中,我也收获了很多,今天我想和大家分享一下我在队干部工作中的心得体会。
一、做好自我管理。
作为一名队干部,首先要做好自己的管理。这里所谓的管理并不仅仅是指时间和任务的安排,更重要的是对自己行为的把控和内心的管理。我们要时刻保持一颗谦虚、执着和负责的心态,对待任何事情都要持有积极的态度和充分的热情。同时,我们也要自我反思、总结,不断提高自身的素质和能力,这样才能带领团队实现更好的发展。
二、注重团队建设。
团队的建设是队干部工作的核心。作为一名队干部,我们要注重团队的内部协作和联系。通过组织团队活动,培养大家的集体意识、协作精神和团结合作的能力,有效地提升团队的凝聚力和实现初步的发展。同时,我们还要积极为队员排忧解难,关心和帮助每一位队员,让大家感受到团队的温暖和力量。
三、发挥个人特长和才能。
每个人都有自身的特长和擅长领域。作为一个队干部,要善于发挥自身的长处和才能,通过精心的计划和组织,把自己的特长和擅长领域与团队工作结合起来,为团队发展注入新的活力和动力。同时,也要鼓励队员们发挥自己的特长和才能,形成多元化的团队文化和优势。
四、有效沟通和协调。
作为一个队干部,要善于沟通和协调。在团队工作中,不同的人会有不同的意见和想法,正确地处理这些差异是确保团队正常运作的关键。所以,我们要时刻保持沟通的畅通和明确,耐心地听取队员们的意见和建议,及时对问题进行分析和解决,确保团队工作能够圆满完成。
五、自我感受与收获。
在队干部工作中,不仅仅是完成任务,更是一种体验和享受。在团队工作中,我们可以学习团队协作和领导能力,同时也可以结交到一群志同道合的伙伴,共同成长和发展。作为一名队干部,我们除了完成团队任务外,还收获了认识自己和队友的机会和体验,这对个人发展和成长也是很重要的。
总之,作为一名队干部,我们要把握工作重点,时刻关注团队建设和队员们的需要,同时也要不断提高自身的素质和能力,从容面对工作中的各种挑战和机遇。希望我的这些心得体会可以给正在担任队干部的你一些帮助和启示。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇十二
第一段:引言(200字)。
乡村是我们国家基层社会的重要组成部分,乡干部作为基层的重要管理者和服务者,肩负着维护农民利益、推动农村发展的重要责任。然而,乡干部工作存在各种各样的挑战和困难,只有不断总结和改进工作方式与方法,才能更好地为农村人民服务。通过深入分析,我总结出了几点工作心得,这对于提高乡干部的实际工作效益具有一定的参考价值。
第二段:加强学习,提高能力(200字)。
作为乡干部,首先要注重学习,提高自身综合能力。只有不断充实自己的知识储备,才能更好地为农民服务。在学习方面,我始终坚持自学成才,在闲暇的时间里阅读大量相关书籍和文献,通过提高自己的理论水平,能够更加具体地支持实际工作。同时,加强实际操作能力也是提高工作效率的关键,通过参与实际工作,不断摸索和实践,积累更多经验,改善工作方法。
第三段:密切联系基层,增进民情(200字)。
乡干部必须紧密联系基层,了解民情民意,因为只有真正了解群众的需求和期望,才能更好地为他们提供服务。我坚持每一个月调研一次,与农民进行面对面交流,发现问题、解决问题,增进了我们的沟通与理解。此外,我积极参与农村组织建设,组织各类文化、体育活动,既丰富了农民的精神文化生活,又增强了他们与乡干部之间的互动,使我们更加了解农村的实际情况。
第四段:加强与上级组织的沟通与合作(200字)。
乡干部在与上级组织的沟通与合作方面有着重要的责任。及时向上级组织汇报工作进展、问题与困难,寻求上级的指导和支持,有助于更好地完成我们的任务。我经常与上级组织保持联系,定期向他们报告工作,及时汇报存在的问题,并积极寻求相关帮助和支持。与此同时,在落实上级政策与要求时,我始终坚持自己的理念和原则,而不是盲目服从指令。通过与上级的密切合作,我不断提高自己的工作能力,也满足了农民的利益和期望。
第五段:注重团队建设,激发工作激情(200字)。
乡干部的团队建设是乡村工作成功的重要保障。我认为,一个团队的凝聚力和协作能力决定工作的效率和成效。因此,我注重培养团队内部的合作意识和团结精神。通过定期的集体活动和研讨会,增强团队成员之间的互动,促进成员之间的交流与协作,建立团队的心脏,形成一支奋发向前、凝聚力强的乡村工作队伍。我还积极营造团队的平等和谐氛围,充分尊重和发展每一位成员的能力和贡献,培养出更多优秀的干部,为农民服务。
总结(100字)。
乡干部工作心得体会是在实际工作中不断探索与总结的结果。通过加强学习,密切联系基层,加强与上级组织的沟通与合作,以及注重团队建设,我们能够更好地为农民服务,推动乡村发展。然而,充满挑战和困难的乡村工作依然需要我们不断进取,追求更高效率、更大成就。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇十三
近年来,随着学校团队建设的不断发展和完善,队干部的工作逐渐成为校园中的一个重要角色。作为学生组织中的重要干部,他们肩负着推动队伍的发展和壮大的重任。在这个过程中,队干部需要经历各种困难和挑战,需要在实践中积累经验和提升自己的能力,下面由笔者分享一下个人的心得体会。
一、提高思维能力,善于创新。
作为队干部,首先要具备的是很高的思维能力和创新能力。固守成规的做法很难适应当前复杂多变的情况,所以在思维和创新方面,我们可以多尝试一些不同的方式来推动组织发展。在组织活动时,我们可以开拓思路,多想一些新的点子和创意,在实际操作中将想法付诸于实践,从而不断提高自己的思考和处理问题的能力。
二、做好组织的管理和推动。
在实际工作中,队干部需要具备很好的管理和推动能力。只有准确定位和管理好队伍中的成员,才能够推动团队进步。在组织活动时,我们可以制定合理的计划、安排成员任务,写好明确的方案,统筹资源和人力,为后续工作的开展奠定坚实的基础。同时,还要及时检查成员的执行情况,及时跟进问题和提出改进的建议。
三、谦虚谨慎,注重自身素质提升。
作为一名优秀的队干部,要保持良好的心态,不骄不躁,谦虚谨慎,持续提升自身素质。在实践过程中,我们要不断学习和总结,掌握更多的实战经验,积累丰富的领导能力。同时,我们还应该注重自身形象和品德的提升,保持文明礼貌的态度和良好的情感,树立良好的形象。
四、注重沟通能力和信任。
在队伍中,沟通和信任是非常重要的一点。作为队干部,我们应该拥有很好的沟通能力,能够与成员建立良好的关系。在活动过程中,通过理解各方需求和观点,掌握各方面的情况,更好地推动工作的顺利开展。同时,也需要积极建立信任,让成员感受到我们的关怀和支持,更好地为团队的发展付出自己的力量。
五、多思考,多反思,不断提高。
作为队干部,每个人都有自己的长处和优点,但往往也有短处和不足之处。我们需要认真思考自己在工作中的不足之处,并在不断地实践和总结中,不断提升自己的能力和领导水平。同时,我们还应该多向周围的成员学习,积极倾听他们的意见和建议,在日常工作中不断反思和总结,不断提高个人的综合素质和能力。
总之,作为一名队干部,我们需要具备广博的视野和能力,需要在多方的实践过程中,提高自己的领导能力,不断推动队伍的壮大和发展。只有积极动脑筋、提升沟通和管理能力、注重自身形象提升和素质提高,才能成为一名优秀的队干部。希望自己能够在后续的工作中,不断学习和进步,更好地为团队的发展和校园文化建设做出自己的贡献!
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇十四
时间如白驹过隙,一个学期就要结束了。优,伴随我们走了一年多,已深深印在脑海,可是尽管如此,却仍然没有更优。同学们仍旧常常与优擦肩而过,在争优之路上徘徊。
随着年龄的成长,我们应该具备的是成熟与稳重,然而在八七班这个争优队伍中,恰恰有些人没有那一份稳重,成功了就骄傲,失败了就沮丧,不能以一份平和的心态对待成功或失败。他是一个十分聪明的人,曾经在一次大考中跃进年级前十,可自那以后,他从未再创辉煌过。课堂说话有他,考试马虎有他,照抄作业有,每周犯错连连不断。复习时,他总是第一个背,但总是背得快,忘得快。这个坏毛病害他吃了不少苦,政治和语文每次都是低分。不仅文科,理科也是如此,他聪明过人,每次考试难题都能够完美的解答,可却次次不能拿高分,原因在于计算题错太多,完全因为马虎。不仅仅是他,我们中的很多人也一样,有了一点点成功就沾沾自喜,以为自己成功了,可后来他们却在一步步倒退着。骄傲使人落后,多点谦虚,少点骄傲,你会一步步走向成功的,优也会离你越来越近的。
右上角的期末倒计时一天天更改着,每换掉一天我的心就要紧张一分。期末考试,我做好准备了吗?扪心自问,并没有。虽然一些科目复习得比较好,我有把握,但是还是有些地方没有复习到。前一次的数学考试,我拿了历史以来的最低分,连我自己都很讶异,仔细一看,选择题,马虎,解答题,上课不认真听讲。生物亦是如此,两天晚上的测验,我都在80多,一看,全是书中有的,而恰恰是那些小地方,我没有注意的地方。这一考,暴露了我所有的不足,揭穿了我的自以为是。望着左上角的目标,我感到深深的羞愧,不过,我不会就此放弃,一次的失败,并不代表次次失败,我会在仅有的7天里,把平时不曾注意的地方温习一遍,不再粗心大意。相信我会成功的,我可以达到目标,我能行!
期末考试就来了,胜利的`曙光就在前方。有些人在默默努力着,吴境由一个顽劣成性的少年变成现在大受表扬的好学生,黄栗君从未喧哗张扬却获得了政治49的高分成绩,李莹莹初入班级却能够与每个人和睦相处。他们由人后到人前,付出的汗水与艰辛是我们所看不到的。他们行,我们为什么不行?黄跃棋,你为什么不行,因为你不够努力。陈子瑄,你为什么不行,因为你不够谦虚。熊瑞林,你为什么不行,因为你不够认真。在八七班,没有谁比谁笨,只有谁比谁不努力。永远不要小瞧你的对手,也许他们在努力而你没有。同时,也不要小看自己,相信自己,我能行!多一点努力,我们会优的!相信只要我们热情不减,信心不减,认真不减,那么我们会赢得胜利的花环,我们会离优越来越近的!
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇十五
1、投入工作与兼顾家庭的问题。村干部一头挑起工作的重担,另一头还得承担家庭的重负。村里无论大事小事都得找到村支书、村委主任来解决。许多情况下,他们面临着工作与家庭劳动、无私奉献与家庭经济损失的两难选择。他们选择了前者,就不得不放弃了后者。
2、高付出与低待遇的问题。村干部身份的特殊性,工作的繁杂性、艰巨性以及农村地域的分散性等特点决定了村干部的工作是一种高付出的劳动。与此高付出不相称的是低待遇。首先是经济待遇低。其次是*待遇低。如果工作出色,乡镇就给一张什么“优秀”奖状之类的,最多就是到县里参加表彰大会。有些辛苦工作了十几年退下来的老村干部,逢年过节却没有上级领导来看望一下,因而倍感“人走茶凉”。
3、较真工作与遭受打击报复的问题。村级工作不象上级那样进行宏观指导或者发号施令、督促检查就行,而是些具体的、实际的、直接的工作,必须较真去落实,否则,不但完不成工作任务,而且对不起党和广大群众的信任。一些啃硬骨头的工作,如计生工作、综治工作必须来硬的、必须较真。这样就必定会因触及一些人的利益而得罪人,甚至遭到报复。这些人中有的恶语中伤、故意诽谤,让村干部很难正常开展工作;有的暗地里破坏村干部家的庄稼、毁坏村干部家的山林、毒死村干部家的牲畜;有的甚至纠集社会上的地痞无赖对村干部实施暴-力。这些都让村干部感到有后顾之忧。
4、群众求富心理与村干部领导能力的问题。贫困地区群众脱贫致富的愿望越来越强烈。他们对村干部工作多年却“山河依旧”、群众还处于贫困之中的现状十分不满,他们埋怨村干部,有的甚至对村干部讽刺、挖苦、谩骂。其实,村干部们怎不想为群众多办些实事,怎不想改变贫困山村的面貌呢?由于村干部中一些人受思想观念、知识水平、开拓创新能力以及资金、地域的局限,村干部们面对群众急切求富的心理,也深感无奈。
5、兴办公益事业与集体经济薄弱的问题。这也是让村干部们感到最头疼、最棘手的事。一方面,群众强烈要求兴办水、电路等公益事业;另一方面,由于村集体经济的薄弱甚至空白,许多事情有无法办成。一些村不但没有集体经济,反而成为负债村。对此,群众讽刺说村干部是“吃完村提留,喝干承包款,卖了路边树,又卖‘大对部’,东西全卖完,工作没进展”。
二、目前基层干部主要存在问题
2、 对新的形势认识把握不够,存在“三个不适”:一是对当前变化的农村情况不适应。思维、工作方法明显滞后。随着时代的发展,社会各个层面都发生了变化,党在农村的各项政策也作了很大调整,同时人的意识出现多元化,农民的素质不断提高,而许多基层干部依然承袭或沿用着老一套的框框和方法,还停留在计划经济的老套路上,爱用简单办法处理复杂问题,缺乏创新,缺乏思考,孰不知,以前的那些灵丹妙药,已经在新形势下失去威力,甚至大有“毒性”;也有的干部觉得老办法不管用,新办法不会用,硬办法不敢用,软办法 不顶用。 一些人还流露出上怨群众难管的情绪;二是对市场经济条件下用市场的方法引导群众发展经济不适应。群众要科技,要信息,要服务,许多干部却不知道怎么办,自身不具备带领群众依靠科技发展经济,增加收入的能力,没有带领群众致富的门路,不受群众欢迎;三是民主法制意识淡薄。对群众日益提高的民主法制意识不适应,随着 ( 村民组织法) 等各项法律的宣传普及,用法律武器扞卫自己权利的农民越来越多,一些干部对这种新情况不适应,认为现在“刁民”增多,自觉不自觉地把自己放到群众的对立面上,和群众的冲突屡有发生。
3、自身素质不高,缺乏“ 四种精 神” .一是缺乏开拓创新的精神。部分乡 村干部科学技术不懂,农业结构调整不敢,带头创业无方,富裕农民无路。抱定传统的农业生产方式不放,思想观念、思维方式落后,缺乏与时俱进思想 和创新意识,严重阻碍了农村经济体制 改革的进一步深化,束缚了农村经济发展和农民迈向共同富裕的步伐。二是缺乏深入调查研究的精神,部分乡村干部习惯于坐在办公室里听汇报, 看材料, 即使身入农村,也心在村外,蜻蜓点水、走马观花地转转看看,对群众所反映的焦点、难点、热点问题,要么淡然视之,漠然处之,要么拍拍胸脯,拍拍脑袋,一副大包大揽的样子,最后,什么问题也解决不了,不仅伤害了群众感情,也损害干部形象,最终丢掉了民心。 三是缺乏深入学习的精神。 有些乡村干部学习不深入,政策法制不懂,业务知识不会,整天不读书,不看报,不学文件,学习了也不深入,执行起来又是另一套,甚至大搞上有政策下有对策,打擦边球钻政策空子绕过国家政策办事情。 四是缺乏长期发展的精神。 因为体制政策上的一些原因,许多乡村干部存在短期思想,存在短期工作行为,只看当前,比较浮躁,做一天和尚撞一天钟,缺少远见卓识缺乏长远规划,加上法制观念淡薄等原因,常常在解决问题或发展经济的过程中埋下隐患,留下包袱,为下任工作开展带来阻碍和困难。
三、新时期如何当好村干部
收入3220元,村集体经济突破30万元。 “干部多跨群众的门坎,群众就会把干部记在心坎” 村组干部充当农民群众的知心人,有利于理顺群众情绪,化解干群矛盾。南河镇南河村支部书记谢以杰,当村支书多年,虽不善言辞却能“一声喊到底”。多年来,村里 的两上交、两工等各项任务的 完成进度都名列全镇前列,他是如何做的`呢( 每当县乡及上 级农村政策出来后,他都要借助广播及时传达给农民,让农 民群众及时了解和掌握政策。 同时把与农民交朋友和脚踏实 地为农民办实事相结合。他在交朋友上有个观点:“交深不交浅,交心不交面,交友要帮友,村组干部就是要与农民群众交 知心朋友”。
2、要有能力 农村干部在经济建设中没有作为,在老百姓心中就没有地位;村级集体经济没有实力,干部在群众中就没有凝聚力和号召力。发展集体经济、增加农民收入,走共同富裕的道路,是广大村民的根本利益和共同愿望,也是村委会增强凝聚力和吸引力的物质基础。各地经验证明,凡是先进的好的班子,很重要的一条,就是在全面发展农村经济的同时,从实际出发,带领群众发展壮大集体经济,依靠集体经济帮助群众办实事,从而得到广大群众的拥护,相反,一些集体经济薄弱的村党组织,不但无力为群众办实事,而且还向群众摊派集资,必然影响村班子的凝聚力。要学习 陈云同志在《学习是*党员的责任》一文中曾经十分尖锐地指 出:读书要与懒惰作斗争, 现在一些人知识恐慌,能力恐慌,本领恐慌,其原因就在于“一懒二惰”。 一些乡村干部在庸俗观念思想的影响下,安于现状,缺乏学习意识、创新意识、机遇意识、竞争意 识和责任意识,习惯当“太平官”、“懒散官”, 时间一长,必然要被淘汰出局。 要善于学习。能力的缺失,本领的恐慌,可以通过学习来弥补。党的十六大把建设学习型社会,培养学习型干部作为一项重要的战略任务, 无论是谁,要进步要发展, 都必须学习。 学习是人类进步的阶梯, 学习是一个人真正看家本领,是人的第一特点,第一长处,第一智慧,第一本源, 其他一切都是学习的结果,学习的恩泽。 乡镇干部要从繁杂的社会事务中抽出身来,不断激发学习的动力,不当老爷,甘当学生,向群众学,向同事学,向领导学,从工作中学;学政策,学法规,学市场经济知识,学科技知识,学管理科学; 在学习中实现创新,在创新中加强学习,把自己从一个“干电池”变成一个“燃料电池” 通过学习不断加入新的燃料成份,源源不断产生新的能量,彻底消除知识恐慌,能力恐慌#,本领恐,所带来的危机感,做一名本领高强,群众爱戴的学习型干部。
*上关心他们,尽可能给他们解决一些后顾之忧。 作为村委成员,首先要自觉把自己摆在辅助的位置上,甘当配角,维护一把手的权威,工作要积极主动,大胆负责,自己能解决的矛盾决不上交,遇到重大问题和敏感问题不要自作主张,随意定夺。对一把手决策的事情不能随意变通,对其他同志分管的工作不随意干涉。
2015年
2015年3月24日至3月26日,我参加了平坝县组织部组织在平坝农场为期三天的全县基层村干部培训,学习了党的十八届三中全会、如何当好一名村干部、农村基层组织建设、村级民主自治、党风廉政建设、“四在农家,美丽乡村”建设、信访维稳。通过培训,增强了我为民干事的信心和干好工作的决心;同时也对党和国家的农村政策有了更进一步的了解,对新农村建设有了更深刻的认识。
一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识。
培训是一种学习的方式,是提高村干部素质的最有效手段。开班动员上,领导着重阐述了学习培训的目的是让我们拓宽视野,解放思想,学习先进地区经验。通过学习培训,不断地来创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的管理理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。
积累经验。同时更注重的是要整合我们的现有资源,从我们如何利用好政策资源,谈到发掘自身区位优势;从讲我们不能局限于现有资源,谈到如何利用每个村的人脉资源等等,给我们留下了深刻的印像。
2要加强沟通与协调,熟练工作方法
要学会沟通与协调,要善于与领导、同事、相关服务单位进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,必须要搞好村支两委班子的团结工作,要做到心往一处想,劲往一处使,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。是村支两委班子紧密团结在一起,建设和发展好郝下村。
3要抓住机遇、自加压力努力奋斗。
曾经有人这样说:在一起工作是一种缘分,我们每个人要把自己当作大家庭中的一员,统一思想为村工作,做人是基础,做事是关键。等待机遇是庸人,错过机遇是罪人,抓住机遇是能人,创造机遇是超人。通过学习,让我感到我们应更加注重思想品德和政治觉悟的培养,用心做事,诚心做人。要学习我县第十八届三中全会的精神,负重拼博,没有走不通的路,只有抓不住的机遇,要自加压力,充分认识不发展就是落后。要树立奋斗目标,阶段性工作抓落实,常规性工作抓管理。
三、通过学习培训,切实转变工作作风、增强责任意识。 改革开放取得伟大的成就的今天,百姓的生活发生了如此巨大的变化,却出现了党群关系的紧张、百姓对政府的不满意等等。深入浅出地给我们讲明了其中深刻的道理,分析主要原因有三:一是改革开放的政策改变了人的观念,人在经济发展的大潮中变得自私了,难领导了。二是三十年的经济快速发展,贫富的差距增大了,一部分人心态不平衡,社会不稳定因素多了。三是村干部的信念淡漠了,村干部素质普遍下降。一些老革命老干部他们心中只有别人,为人民服务的观念坚定不移,是我们最基层的党员干部决定了党的兴衰,是我们学习的榜样。我想这就要求我们基层的同志首先要树立“务实为民、清廉勤政”的形像,从小事做起,从身边的每一件事做起,切切实实把务实的作风落到行动上。不能不以为然,认为干琐屑的小事是大材小用,而导致小事不愿干,大事干不了。
其次要增强责任意识,“责任重于泰山”,责任所系,人人有份。履责担责,人所必为。作为一名党员干部,责任心与责任感,是干部为人处事的基本要求。正是这种强烈的责任心,责任感和责任意识,在推动着历史的发展和进步。责任是堤坝、是防线,需要筑牢,这是作为党员干部必须守住的一条底线。
此次培训增加了我当好一名支书的信心,我会将这次学
习所获运用到工作中,更会以这次学习培训为契机,强化学习,扎实工作,尽职尽责做好本职工作,积极探索新形势下加强党组织建设的有效途径,为我村的发展作出自己的贡献。
白云镇郝下村村民委员会主任:
2015年04月03日
村干部虽然职位卑微,但是他们也是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带,是党和政府路线、方针、政策的最终贯彻者和执行者。他们的工作和环境如何,不仅关系到上级各项政策的全面贯彻落实,而且关系到党和政府的形象。因此他们是党在农村工作的旗臶,是群众的领航船。
1、投入工作与兼顾家庭的问题。村干部一头挑起工作的重担,另一头还得承担家庭的重负。村里无论大事小事都得找到村支书、村委主任来解决。许多情况下,他们面临着工作与家庭劳动、无私奉献与家庭经济损失的两难选择。他们选择了前者,就不得不放弃了后者。
2、高付出与低待遇的问题。村干部身份的特殊性,工作的繁杂性、艰巨性以及农村地域的分散性等特点决定了村干部的工作是一种高付出的劳动。与此高付出不相称的是低待遇。首先是经济待遇低。其次是政治待遇低。如果工作出色,乡镇就给一张什么“优秀”奖状之类的,最多就是到县里参加表彰大会。有些辛苦工作了十几年退下来的老村干部,逢年过节却没有上级领导来看望一下,因而倍感“人走茶凉”。
3、较真工作与遭受打击报复的问题。村级工作不象上级那样进行宏观指导或者发号施令、督促检查就行,而是些具体的、实际的、直接的工作,必须较真去落实,否则,不但完不成工作任务,而且对不起党和广大群众的信任。一些啃硬骨头的工作,如计生工作、综治工作必须来硬的、必须较真。这样就必定会因触及一些人的利益而得罪人,甚至遭到报复。这些人中有的恶语中伤、故意诽谤,让村干部很难正常开展工作;有的暗地里破坏村干部家的庄稼、毁坏村干部家的山林、毒死村干部家的牲畜;有的甚至纠集社会上的地痞无赖对村干部实施暴-力。这些都让村干部感到有后顾之忧。
处于贫困之中的现状十分不满,他们埋怨村干部,有的甚至对村干部讽刺、挖苦、谩骂。其实,村干部们怎不想为群众多办些实事,怎不想改变贫困山村的面貌呢?由于村干部中一些人受思想观念、知识水平、开拓创新能力以及资金、地域的局限,村干部们面对群众急切求富的心理,也深感无奈。
二、目前基层干部主要存在问题
用。
三、新时期如何当好村干部
1、要有感情。要热爱自己的村,热爱自己的村民,要有为他们贡献力量的感情。要使自己成为群众的知心人。村组干部充当农民群众的知心人,有利于理顺群众情绪,化解干群矛盾。同时把与农民交朋友和脚踏实地为农民办实事相结合。
2、要有能力。农村干部在经济建设中没有作为,在老百姓心中就没有地位;村级集体经济没有实力,干部在群众中就没有凝聚力和号召力。发展集体经济、增加农民收入,走共同富裕的道路,是广大村民的根本利益和共同愿望,也是村委会增强凝聚力和吸引力的物质基础。各地经验证明,凡是先进的好的班子,很重要的一条,就是在全面发展农村经济的同时,从实际出发,带领群众发展壮大集体经济,依靠集体经济帮助群众办实事,从而得到广大群众的拥护,相反,一些集体经济薄弱的村党组织,不但无力为群众办实事,而且还向群众摊派集资,必然影响村班子的凝聚力。
3、要讲团结。班子是否讲团结,是一个单位、一个部门有没有战斗力,有没有凝聚力,有没有发展前途的标志。一个班子能否和睦相处、形成合力,一把手起关键作用。
作为村委成员,首先要自觉把自己摆在辅助的位臵上,甘当配角,维护一把手的权威,工作要积极主动,大胆负责,自己能解决的矛盾决不上交,遇到重大问题和敏感问题不要自作主张,随意定夺。对一把手决策的事情不能随意变通,对其他同志分管的工作不随意干涉。
村干部“培训周”学习心得体会
按照镇党委组织科统一安排,本人参加了 4月24日—28日为期4天的村干部培训学习,此次培训以“强组织、重管理、增活力”为主题,教学内容上精心编排,专家讲课生动形象,注重理论联系实际,通过这次短时间的培训、学习、交流、讨论,体会多多。
体会之一:首先市组织这次村干部的全面培训活动体现了上级真正在重视农村工作,不是停留在文件上、口头上,是在真正落实科学发展观,以人为本,体现了对我们农村基层干部的关心和爱护,是重视新农村建设的一项举措。新农村建设首先要培训和造就一大批新农民,新农村建设离不开建设的带头人,新农村建设的关键点和落脚点在基层村,为此村级新农村建设的任务任重而道远。
体会之二:通过对农村相关政策进一步的学习,及收看远程教育,感受到我村不论是公益事业、村庄建设、生态建设、村集体经济建设,还是村民的富裕程度等等方面,都有一定的发展差距,所以我们要认真的学习、借鉴成功的经验,将所学到的知识带回村,结合实际、因地制宜的去探索和实践。
体会之三:这次培训将学习与讨论相结合,我村认真组织两委班子成员进行交流讨论,结合本村实际,制定规章制度,发展计划,利用娄蒋线优势,抢抓发展机遇,,做好一产稳定,二产落地,三产发展,集体经济壮大、社会事业发展、村民发财的文章,进一步解放思想,转变观念,搞好新农村建设的总体规划,拿出具体有效措施,一着不让的做好当前工作,围绕镇“六抓”“六突破”的全年工作目标,环环紧扣,真抓实干,为建设“民富、村美、风气好”的新村庄作出不懈努力!
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇十六
班干部的岗是锻炼人养人,培养出一个品行好、思想好、有能力、有方法的优秀班干部团体。
俗话说得好“火车跑得快,要靠车头带”,班干部是班集体中的龙头,很多同学都是看着班干部而行事,这就要求班干部在学生群体中有一定的威信和号召力,不但要有好成绩,更要思想好,品行好,而且要热心帮助他人,乐于为同学们服务,有一定的组织才能,在班级的学生群体中,他们各方面都是佼佼者,是班级群体的领头羊。这样的班干部集体一旦形成,对于营造良好的班风和学风起到重要作用。
对于班干部这一职位,学生在小学阶段是抢着当,初中阶段是看着当,高中阶段不愿当。在高中阶段,成绩优秀的学生不愿当班干部,一是怕影响自己的学习,考不上好大学,二怕得罪人。而成绩差的学生虽然愿意当,但往往由于工作方法简单、粗暴,反而为班级工作留下了不少隐患。为了让品学兼优的学生能参加班级的管理事务,我在接到新班前与其以前的班主任联系,了解一些基本情况,如哪个学生成绩较好,哪个学生比较有威信,哪个学生办事能力强等。然后利用课余和课间这些学生谈心,让他从聊天中接到一个信息就是:现代社会需要的有智慧、有一定的处事能力、人际关系广等的人才而非书呆子,做班干是一个很好的锻炼的机会,实践出真知,工作长才干。
而且当班干是促进自己努力学习的'一种动力,干部不仅是执行纪律的标兵,也应成为勤奋学习的模范。当选干部的同学总会受到一种无形力量的鞭策,激励自己千方百计地提高学习成绩,成为同学们的表率。事实上通过我们的聊天,那些学生都积极的参与班集体管理工作中去,有的同学甚至加入了学生会,服务于全校的同学,这对我班的管理工作提高起到很好的作用。至于愿意管,但能力一般的学生,我先从他们自身素质培养出发,使他们形成良好的生活态度、学习态度、工作态度,并且在管理方法上适当的引导他们,可以说收到的效果挺不错。
班级任务繁琐、多、经常学校各部门的工作一起来而“扎堆”,如果班干部没有明确的分工,哪项该谁负责,该谁跟踪都不知道,可以想象,该多热闹啊!所以每个学期一开始我都会在选定班干部后马上组织所有班干部开动员会,定下本学期班集体的目标,和需要完成的任务,再根据班长、副班长、团支书、学习委员、文娱委员、体育委员、纪律委员、礼仪委员等人的具体职责进行明确分工。让每一位班干部深知自己身上所负的责任,共同讨论奋斗的目标。同时,班级的每一项工作都不可能仅仅靠某一个人去做好,必须依靠全体班干部和全班同学的共同努力。
因此,合作是必不可少的。作为班主任要引导学生正确处理竞争与合作的关系,增强班干部的合作意识和合作能力,在开展各项具体工作时,指导班干部全面细致地分析各种情况和每一个人的特点,合理分工,协调一致,共同发挥出最大的潜能,使班级工作健康有序地开展。班级管理工作分工不分家,既分工又合作,人人都要爱班如家。
班干部在同学中有一定的威信,深受同学们的尊重,因此,班主任可把班级日常管理工作交给他们去做,培养他们自治、自理、自立的能力。能培养出一支出色的、有责任心、有威信、办事能力强的班干部队伍,就可以把班主任从繁杂的班务工作中解放出来,从而腾出较多的时间解决一些带有根本性的问题。班主任、班干部及学生三者之间的关系如同伞柄、支架和布,一个再好的伞柄如果没有支架的支撑是无论如何也撑不起一片天空的。班主任要明确班级努力和前进的方向,营造一个温馨而又充满朝气的学习环境。把任务下放到班委手中,班级各类事项都有专人负责管理,而班主任只是个幕后导演者和领导决策人,出现问题时班主任及时解决,对班委会工作鼎力相助。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇十七
长期以来,我在思想上积极上进,时时处处严格要求自己。始终坚持科学发展观的正确指导,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚决抵制各种错误人生观的侵蚀,反对拜金主义、享乐主义和个人主义。
参加工作之后,我坚持认真学习重要思想、十_大以来党的若干重要会议精神以及新农村建设的相关资料,深刻理解了立党为公、执政为民的内在本质,认真贯彻执行党在农村的路线、方针、政策,认真落实各级党委的决策,实事求是,开拓创新,树立牢固的群众观念,密切联系群众、自觉维护群众利益,全心全意为人民服务。
二、工作方面。
自任职以来,我听从安排、服从指挥,充分发挥自身年轻人的优势,按照会干、苦干、善干的要求,全身心地投入到工作中。在日常工作中,无论是领导安排的事情还是群众反映的情况,我都竭尽全力做到最好,让领导放心、让群众满意。对领导交办的事项,认真对待,及时办理,不推卸、不拖延;对群众要办的事情,耐心、认真、尽职尽责的去完成;对任何人的批评意见都虚心听取、认真反思、有则改之无则加勉。两年多来,我始终恪尽职守、兢兢业业,以日常工作为中心,协助我村两委班子做好各项工作,保质保量完成上级安排的各项工作:
(一)本村常规工作。
自担任__村主任助理以来,我积极参与本村的公共管理和服务,做好村里的各项工作。
2.做好文字性的工作,草拟村里的各项规章制度。
4.会同村干部做好每年的农医保政策宣传和保费收缴工作5.做好涉及本村的党员远程教育、消防安全排查、计划生育等工作。
(二)各线工作:
各线工作千头万绪,作为年轻人,协助办事处做好相关工作,既能提高单位的工作效率,也能增长自身的能力。
1.计划生育工作:协助办事处做好每年的三查及扫尾工作;做好每月计生联系员例会的后勤保障工作;协助计生专干制作各类笔录;协助计生专干进行数据库的查阅和更新工作;与相关干部一道,做好计划外怀孕/生育对象的查访和管控工作。
2.共青团工作:在第_次人口普查期间,因分管党群工作的总支副书记事务繁忙,经办事处研究,由我负责共青团镇北区域的日常工作。在做好日常性的工作外,我还根据镇团委的部署,先后完成的村村都有好青年评选、__省优秀农村青年___创业培训推荐等工作,并联系志愿者参加关爱母亲河、环__湖自行车赛、学雷锋活动日等相关活动。
3.远程教育工作:作为__镇北片村官组长,除做好自己所联系的各村远教点播工作外,我还负责于每月21日和26日核查辖区内各村远程教育点播情况并及时通报;会同分管党群的总支副书记拟定每年辖区各村远教经费发放清单并做好具体的发放工作。
4.城建和综治工作:会同相关同志到达违章或事发现场,协助做好现场工作;制作综治调解文书。
5.组织战线工作:协助分管党群的总支副书记做好各类资料、表格的分发、汇总工作。
6.办事处日常工作:来访群众接待工作;各类表格、文件的制作、传输、打印、复印。
(三)重点或中心工作。
1.人口普查相关工作:参加第_次全国人口普查培训,协助指导各村完成户口整顿、户主姓名底册编制、入户调查,参加调查表审核、过录、编码和光电扫描工作。
2.污水处理工程征地相关工作:完成前宅、后宅、下店头三村红线范围内田地丈量、果树评估及政策宣传工作;记录和整理前宅村田地丈量原始资料;整理前宅村被征田地农户补偿款发放清单;协助整理后宅村被征田地农户补偿款发放清单。
3.省全员人口数据库建设工作:前期数据核查工作;全员人口数据库内网专线录入工作。
三、学习方面。
对于学习,我始终坚持全面学习、创新学习、终身学习的理念,参加工作以来,我在学习方面也始终没有放松。一方面,通过学习共产主义经典理论和党的各项方针政策,使自己的理论素养、个人修养不断提高;另一方面,认真学习法律知识,在不断夯实基础理论的同时,使知识库不断得以更新。
四、生活方面。
在生活上,始终坚持老老实实做人、勤勤恳恳做事的原则,尊敬领导和长辈,与同事和朋友都和谐相处。参加工作以来,对于领导和长辈,我都十分敬重和尊重,感谢他们传授了我知识并在我成长的历程中给了我指导和帮助;对于同事和朋友,我始终坚持与人为善、以诚相待,注重加强沟通和交流。
总结自己参加工作以来的情况,尽管积累了一定的基层工作经验,具备了初步的工作能力,也取得了一些进步和成绩,但还是存在许多的不足,有待今后进一步加强和改进。在今后的工作和生活中我会进一步加强学习,稳步提升自己的工作能力、应变能力等综合能力,争取早日成为一名政治合格、思想过硬、业务精通的合格的国家公职人员。
优秀组工干部工作心得体会大全(18篇)篇十八
班级是一个集体,班干部作为这个集体的组织者和协调者,起着至关重要的作用。作为一名班干部,我深切体会到了这份工作的艰辛和重要性。在担任班干部期间,我通过不断学习和摸索,总结出一些心得体会。
第二段:良好的沟通能力。
班干部的重要职责之一是与班级同学进行沟通。我发现,与同学保持良好的沟通能够有效地提高工作效率。首先,我积极倾听同学的意见和建议,并及时给予回应。其次,我善于用简洁明了的语言表达自己的想法和意见,避免产生误解。最后,我注重及时传递重要信息,确保每一个同学都能够及时了解有关事务。
第三段:团队合作精神。
作为班干部,我们需要与其他班干部密切合作,形成一个团队。我意识到,只有与其他成员保持良好的合作关系,才能充分发挥集体的力量。为了更好地配合其他班干部的工作,我主动和他们交流,共同商讨解决问题的方法。在团队合作中,我不仅要扮演好自己的角色,还要懂得协调、理解和支持他人的工作,形成相互促进的良性循环。
第四段:善于处理矛盾和冲突。
在班级管理中,不可避免地会出现一些矛盾和冲突。作为班干部,善于处理这些问题是必不可少的。我学会了倾听双方的意见,了解他们的诉求,并通过耐心的沟通与解释,尽量做到公平公正。同时,我还加强了自身的调解能力,以达到解决问题的效果。在处理矛盾和冲突时,我会积极寻找双赢的解决方案,以维护班级的团结和谐。
第五段:对自己的要求和反思。
作为一名班干部,我深刻认识到自身的不足之处。在工作中,我积极反思自己的不足,并不断努力补齐短板。我不满足于仅做好分内的事情,而是努力寻找更好的发展方向。比如,在组织班级活动时,我会精心策划,尽可能为同学们提供更多的机会和福利。另外,我还注重与老师的良好沟通,及时反馈班级情况,以便根据情况调整工作方案。
结尾。
通过担任班干部的工作,我不仅学到了许多管理和协调的技巧,更加深刻地理解了班级集体的重要性。我相信,在未来的工作中,我将继续努力,不断完善自己的工作能力,为班级的发展贡献自己的力量。